醫務人員近3年的工作總結

醫務人員近3年的工作總結 篇1

本人從事外科臨床工作xx年來,在思想上與行動上時刻能與黨的路線、方針、政策保持一致,能自覺遵守法律法規和院方各種規章制度。能單獨處理外科上各項業務工作,至今未發生一起醫療差錯事故。具體體現以下幾個方面:社會主義社會是全面發展,全面推進的社會,社會主義事業是物質文明與精神文明相輔相成,協調發展的事業。在目前在市場經濟衝擊下,部分人思想出現腐蝕墮落,這是一種缺乏政治學習的綜合表現。通過“五心三滿意活動”。我個人從端正學習態度,結合個人實際認真作了整改,進一步在職工中樹立了良好的自身形象。

基層醫院在條件設備及人員相對緊缺情況下,我作為一名業務帶頭人,身先士卒,接受民眾的監督,長年工作在一線,堅持又上行政班又上業務班,從不以任何理由推諉工作之事,沒有享受休息過一個好的節假日。記得去年大年三十晚上接診一例鞭炮炸傷腹部病人,病人當時因創傷面嚴重並發休克,通過積極組織醫務人及時搶救並給予手術治療,手術時間長達4小時,術後病人安返病房,經過13天精心治療,病人康復出院,此時我內心總算鬆了口氣,並沒因工作耽誤春節休息而產生任何怨言。

近5年來在分管業務工作中,深感自己責任重大,自己在業務上要帶好頭,還要組織、督促好大家加強業務學習,不斷更新專業知識。在當前這種市場經濟社會,各行業日新月異在突飛猛進,目前醫療糾紛頻繁發生。只有不斷加強業務學習,才能提高業務技術水平,從而避免醫療糾紛及差錯事故的發生。我曾多次外面培訓、學習,不但充實和完善自己。通過99年赴武漢學習回院後成功開展肝破裂修補術,脾破裂切除術,膽囊切除術,腸梗阻,甲狀腺手術等,贏得了院方及民眾認可,為單位和個人取得了良好的社會反響,曾多次被上級主管單位授予先進表彰。

通過業務上不斷學習,不斷完善。現開展的新技術、新業務工作,取得了良好的兩個效益。於今年從山東省肛腸研究所學習高新科技做痔瘡技術後,回院對開展近43例痔瘡病人跟蹤隨訪,絕大部分病人反映該技術術中及術後的確痛苦小,術後恢復快,彌補原傳統手術方法不足。

衛生工作過硬的技術是保證質量的前提。服務質量好壞能直接影響治療效果,在日常工作中,接診任何一名病人我本著認真、仔細並採取跟蹤服務。在接診病人過程中難免部分病人進院後不知診療常規程式,經常帶領病人進行導診,至到處理完畢後再給予詳細講解回家後治療注意事項,手術病人術後活動有些不便,為了方便病人,經常在病房巡迴期間幫助病人給予正確講解活動方法及進行必要日常生活幫助,如:打開水、沖便盆、拿藥等,通過自己真實行動,感化了職工及病人與其家屬的信任與支持,得到大家一致良好口碑。

近幾年來,雖然在工作中取得了一些成績,感謝領導支持,民眾信任,但今後還需進一步學習,不但彌補自生不足,醫學是一門高科技並無止境學科,我還得續繼努力,從點滴做起,並發揚老一輩無私奉獻精神,為確保本社區人民身體健康,為社會發展進一步作出我應有的貢獻。足,以期能夠創造更加優異的工作成績。

醫務人員近3年的工作總結 篇2

時光如梭,轉眼我已來院進三年,在這三年內我認真履行了自我的工作職責,踏實工作、恪守敬業,現述職如下:

一、在執業道德方面:

本人作為一名醫務人員,恪守行醫準則,在臨床工作中熱忱服務患者。堅定正確的政治方向,堅持共產黨的領導,忠於社會主義醫療事業,遵守醫院規章制度。

二、在業務水平方面:

作為年輕的醫師,業務上有待於提高,所以在臨床工作中認真虛心向上級醫師請教,在病房中認真管理床位病人,及時觀察,及時調整用藥等,學會在實踐中提高自我。注重平時的業務學習,積極主動去參加並經過了全國職業醫師考試,按時參加衛生局、醫院組織的各項學習活動,堅持知識的持久更新。

三、在科室崗位方面:

初入單位時,我曾在醫院辦公室協助管理醫院被服的發放工作,圓滿完成上級安排的籌建工作,去年在手足口病暴發時,我主動要求到手足口一線病房工作,並圓滿完成任務。今年入冬以來,兒科病人急劇增多,在工作量繁重情景下,我加班加點,帶病工作,使更多患兒康復出院。在平時工作中,我同時兼任科室秘書工作,積極配合主任工作,及時完成主任及領導下達任務。

作為一名年輕醫師,將來的道路還很漫長,我將在自我的崗位上對待管理工作認真負責、對待臨床工作兢兢業業、恪盡職守,努力做好一名合格的兒科醫師。

當然最難的不是工作的繁重,而是無形的精神壓力,超負荷的精神壓力。由於全醫院甚至全社會都關注著患者的病情動態,對我們的工作既是鼓勵,更增加了心理壓力。我們必須以十二分的精神來工作,以100分的滿意來上交這份生命的答卷。對於一名規範化護士來說,上崗之前有很多情景需要去熟悉、去適應,所幸醫院給我們這些新的成員供給一次寶貴的機會。6月13號開始我參加了護理部組織進行的為期一周的護士規範化崗前工作。雖然工作時間很短,可是從中學到的知識卻是終生受益的。

經過此次工作學習,我對醫院文化、發展歷史及託管民生醫院的概況,醫院的辦院宗旨、硬體設施、行為規範、服務理念及願景都有了一個深入的了解。同時我還認真學習了醫務人員的職業道德,職業禮儀運用,醫患溝通技巧,消毒隔離與職業防護,護理核心制度及護理程式等相關知識,了解在以後工作中會遇到的常見問題及解決的辦法。

其次,這次工作也使我們的執業素質有了提高,為我們能夠快速成長為一名有修養,有素質,有本事,有水平的護士奠定了良好的基礎,也幫忙我們在平凡的工作中發現專業的價值和自身的價值。常言道:三分治療,七分護理。作為一名臨床護士,我們與病人接觸最密切,應當給與病人親人般的關懷,時刻了解他們的需要,滿足他們的需求,要用我們的愛心去幫忙每一個患者。這不僅僅能提高醫院的護理質量,同時給患者增加戰勝疾病的信心。

醫務人員近3年的工作總結 篇3

我自xx月份參加工作至今已經三年了,在醫院、科室領導的關心及同事們的幫助下,較好地完成了各項工作任務,使自己較快地熟悉了新的工作環境,在工作態度、專業技術水平等方面均取得較大的進步,主要有以下幾個方面:

一、端正工作態度,熱情為患者服務

作為一名醫生,為患者服務,既是責任,也是義務。我們醫院對於內陸居民來說還是新生事物,要想在最短的時間內做強做大,我認為首先要提高服務質量,讓每一個就診的患者滿意,並以此來擴大我院的知名度。參加工作以後,我努力提高自己的思想素質和業務道德水平,擺正主人翁的心態,急病人所急,想病人所想,竭盡全能地為患者服務;耐心對待每一位患者,不管自己多累,都不厭其煩地做好解釋和溝通,爭取將兩好一滿意工作落實到實處。

二、認真負責地做好醫療工作,提高專業技術水平

1、堅持業務學習不放鬆。參加工作後我仍然堅持每天學習,每天掌握一種疾病;同時不忘學習本專業研究的新成果,不斷汲取新的營養,鍛鍊科研思維;

2、堅持“精益求精,一絲不苟”的原則,工作過程中嚴格按照醫療操作常規進行,避免醫療事故及差錯的發生;在工作中不斷豐富自己的臨床經驗,時刻保持謙虛謹慎,遇到不懂的問題勇於向上級醫師請教,努力提高自己綜合分析問題和解決問題能力;嚴密觀察病情,及時準確記錄病情,對患者的處理得當;作為一名新醫生,戒驕戒躁,精神飽滿,不斷學習。

三、嚴格要求自己,積極為醫院的發展建言出力

作為醫院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,建言出力謀求醫院更大的發展是義不榮辭的責任。在做好本職工作的基礎上,積極為科室的發展出謀劃策,希望明年的工作量能夠再上新高。

總結xx年,在醫院領導和同事們的幫助下,我的各項工作完成地較為圓滿,但是我不能有絲毫的鬆懈,因為以後的工作還會面臨更大的挑戰和機遇。同時與其它先進同事相比還有差距,在今後工作中,我要繼續努力,克服不足,創造更加優異的工作成績。

醫務人員近3年的工作總結 篇4

時光如逝,20xx年是全國衛生系統繼續深化改革的一年,全體護理人員在院長重視及直接領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,完成了20xx年護理計畫90%以上,現將工作情況總結如下:

一、認真落實各項規章制度

嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保全全醫療的根本保證。

1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡迴護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。

2、堅持了查對制度:

(1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,並有記錄;

(2)護理操作時要求三查七對;

(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。

3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。

4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了併發症的發生。

二、提高護士長管理水平

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,並根據護士長訂出的適合科室的年計畫、季安排、月計畫重點進行督促實施,並監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利於總結經驗,開展工作。

2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優缺點,並提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,並學習護士長管理相關資料。

3、每月對護理質量進行檢查,並及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。

4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束後,向全體護士進行了匯報。

三、加強護理人員醫德醫風建設

1、繼續落實護士行為規範,在日常工作中落實護士文明用語50句。

2、分別於6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。

3、繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,並對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。

4、每月科室定期召開工休座談會一次,徵求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。

5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規範教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考核,合格者給予上崗。

四、提高護理人員業務素質

1、對在職人員進行三基培訓,並組織理論考試。

2、與醫務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內、外科知識,以提高專業知識。

3、各科室每周晨間提問1-2次,內容為基礎理論知識和骨科知識。

4、“三八婦女節”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),並評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎(周莉君)分別給予了獎勵。

5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復甦、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。

6、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

7、堅持了護理業務查房:每月輪流在三個病區進行了護理業務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業務素質的目的。

8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,內容為基礎護理與專科護理知識,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力。

9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。

五、加強了院內感染管理

1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。

2、每個科室堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養,對高危科室夏季如手術室、門診手術室,每月進行二次空氣培養,確保了無菌切口無一例感染的好成績。

3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,並記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,並記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。

4、一次性用品使用後各病區、手術室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,並定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。

5、各病區治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭櫃,並用消毒液擦拭)。

6、手術室嚴格執行了院染管理要求,無菌包內用了化學指示劑。

7、供應室建立了消毒物品監測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監測。

六、護理人員較出色的完成護理工作

1、堅持了以病人為中心,以質量為核心,為病人提供優質服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫療,護理及自我保健等知識。

2、八月份在三病區開展整體護理模式病房,三病區護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,還深入病房與病人談心。

3、全年共收治了住院病人2357個,留觀125個,手術室開展手術2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務,包括護送病人去拍片,做超、心電圖,陪病人辦入院手續,送病人到手術室,三個病區固定了責任護士、巡迴護士,使病員得到了周到的服務。

4、全院護理人員撰寫護理論文30篇,其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流,有3篇參加台州地區學術交流,有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流。

七、存在問題:

1、個別護士素質不高,無菌觀念不強。

2、整體護理尚處於摸索階段,護理書寫欠規範。

3、由於護理人員較少,基礎護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,僅次於日常工作。

4、病房管理尚不盡人意。

一年來護理工作由於院長的重視、支持和幫助,內強管理,外塑形象,在護理質量、職業道德建設上取得了一定成績,但也存在一定缺點,有待進一步改善。

醫務人員近3年的工作總結 篇5

今年,本人本著“鞏固優勢,穩步發展”的原則,完成了鄉村醫療工作,現對今年工作進行總結:

兼顧新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈抓操作規範,實現輸液反應“零”突破;抓查對制度,全年查堵藥品質量漏洞例、一次性物品質量漏洞例,配合股份制管理模式,抓護理質量和優秀服務,合理使用護工,保證患者基礎護理到位率;強調病區環境管理,徹底杜絕了針灸科環境髒、亂、差,尿墊至處晾曬的問題。從業務技能、管理理論等方面強化新廈年輕護士長的培訓,使她們儘快成熟,成為管理骨幹。

加大對外宣傳力度,通過健康教育、事跡報告會、作品展示會等形式表現護士的辛勤工作和愛心奉獻。注重在職職工繼續教育,舉辦院級講座;開辦新分配職工、新調入職工中醫基礎知識培訓班;完成護理人員年度理論及操作考核,抓護士素質教育方面開展“尊重生命、關愛患者“教育,倡導多項捐贈活動,向血液科、心外科等患者獻愛心。

迎接年度質控大檢查,我院護理各項工作成績達標。個人在自我建設方面:今年榮獲“優秀護理工作者“稱號;通過考察學習,帶回來一些先進的管理經驗,並積極總結臨床經驗。為了改善村衛生所的基礎設施,反覆奔走,在鄉鎮衛生院和村委會的支持下,通過衛生院支持一點、村委會支持一點、自己拿一點的辦法,修建了衛生所,徹底改善了村民的就醫環境。

發揮了鄉村醫生的模範帶頭作用,深入農民家中,反覆解釋,並為幾家貧困戶捐助了合作醫療基金,促進了合作醫療的發展。作為護理部主任,我特別注重自己的廉潔自律性,吃苦在前、享受在後,帶病堅持工作,親自帶領科護士長、護士長巡查各崗;努力提高自己的思想認識,積極參與護理支部建設。

作為一個普普通通的鄉村醫生,在鄉村醫療這個有限的空間裡,默默奉獻、任勞任怨、辛勤耕耘、艱苦創業,在自已平凡的崗位上做出應有的貢獻。

一年來,我們做出了些成績。但與醫院好多科室相比,還有很大的差距。不管是從管理上,還是從效益上,我們都有好長的路要走,都有好多的事情要做。人常說:有理想的人不是贏在起點,而是贏在轉折點!我們有信心、有決心在未來的歲月里,依託醫院為我們搭建的平台不斷的學習,努力的提高。為醫院明天的輝煌獻出我們應有的熱情和力量!努力工作,笑對生活。

一年來,在醫院黨組的領導下,緊緊圍繞全院的發展大局,認真開展各項醫療工作,全面履行了主治醫生的崗位職責。以下就是本人的工作總結:

一、加強政治業務學習,不斷提高自身素質。

開業之後,醫院快速建立起各種規範制度,我們參照集團各兄弟醫院的成功經驗,吸取公立醫院各項制度之精華,迅速制訂了醫院各項基本規章制度。醫療、護理工作,是醫院工作的核心,醫療護理質量管理又是醫院管理的重中之重,因此,醫療、護理部門在開業後制定了門診工作制度、處方制度、病曆書寫制度、急救小組工作制度、病房管理制度、查對制度、醫療護理安全管理制度等。制定了醫療技術及護理操作規範。制定了各項醫療及護理操作流程。並在門診導醫等業務素質參差不齊的情況下,對各項流程進行調整、規範,培訓、以達到和滿足病人的要求。為醫院順利發展和運行奠定了基礎。

一年來,能夠積極參加醫院組織的各項學習活動,做到思想上、政治上時刻同黨中央保持高度一致。同時,堅持學以致用、用有所成的原則,把學習與工作兼顧,新廈、主樓,全院一盤棋,尤其在新廈抓操作規範,實現輸液反應“零”突破;抓查對制度,全年查堵藥品質量漏洞12例、一次性物品質量漏洞29例。

作有機結合,做到學習工作化、工作學習化,兩者相互促進,共同提高。特別是通過參加醫院組織的各項評比活動,對照先進找差距,查問題,找不足,自己在思想、作風、紀律以及工作標準、工作質量和工作效率等方面都有了很大提高。

護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡迴護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。

二、認真負責地做好醫療工作。

本人同往年一樣,在院紀院規所容許的框架內,在本人工作職責所規定的範圍之中,不顧自身健康狀況欠佳的實情,加班加點、盡心盡力、嘔心瀝血地工作。不論什麼時候都能遵守勞動紀律,按時上下班。能堅持一日兩次查房。認真帶教下級醫師和書寫電子病歷。堅持值夜班、積極診治和搶救夜班期間來的患兒。積極參加科室內危重患兒的搶救、產科及其它科室的會診和科內的各類疑難病列討論。能積極參加院內和科內組織的各類業務和政治學習,並總計支付一個月的工資取得上級規定的年度專業繼續教育學分和公共科目繼續教育合格證。能虛心向科主任討教,在科主任的帶領下能把自己份內的工作做的盡善盡美。能獨自勝任及從容處理科內所有診療工作。

“救死扶傷,治病救人”是醫療工作者的職責所在,也是社會文明的重要組成部分,醫聞工作的進步在社會發展中具有不可替代的作用,為此,我以對歷史負責、對醫院負責、對患者負責的精神,積極做好各項工作。一是堅持業務學習不放鬆。堅持學習麻醉學理論研究的新成果,不斷汲取新的營養,促進自己業務水平的不斷提高。二是堅持“精益求精,一絲不苟”的原則,熱情接待每一位患者,認真對待每一例手術,堅持把工作獻給社會,把愛心捧給患者,從而保證了各項工作的質量,受到了社會各界的好評。全年總計接待患者人,實施手術例,治癒病人xx人(次)。

三、嚴格要求自己,積極為醫院的發展建言出力。

作為醫院的一員,“院興我榮,院衰我恥”,知情出力、建言獻策是義不榮辭的責任。一年來,緊緊圍繞醫院建設、醫療水平的提高、業務骨幹的培養等方面開動腦筋、集思廣益,提出合理化建議,充分發揮一名老同志的作用。同時,嚴格要求自己,不擺老資格,不驕傲自滿,對比自己年長的同志充分尊重,對年輕同志真誠地關心,堅持以工作為重,遵守各項紀律,堅持代病工作,兢兢業業,任勞任怨,樹立了自身良好形象。

一年來,在領導的幫助和同志們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與組織的要求還差得很遠,與其它同志相比還有差距,在今後工作中,要繼續努力,克服不足,創造更加優異的工作成績。

發放婚育新風宣傳單若干份。

醫務人員近3年的工作總結 篇6

一、婚前醫學檢查是婚前保健的核心,必須堅持質量第一,嚴格執行崗位責任制,主檢醫師負責制,實行全程質量控制。

二、衛生部《婚前保健工作規範(修定)》和《湖南省婚前保健工作規範(修定)》的補充意見及有關規章制度是質量標準的依據。

三、檢查內容與標準:

1、婚前醫學檢查實行免費、自願的原則。

2、疾病診斷準確有據,病名規範有序,與異常正確區分。

3、檢查表書寫符合要求,無缺項、塗改,輔助檢查項目符合要求。

4、婚檢證明書寫正確,項目齊全,醫學指導意見科學正確。

5、婚前醫學檢查體檢表及婚前醫學檢查證明有主檢醫師審核、簽名。

6、各種登記本填寫及時,正確、內容完善。

7、宣教室按時宣教,形式多樣化,效果好。定期進行宣教效果評估,有記錄。

8、做好婚前衛生指導和婚前衛生諮詢工作。

9、堅持無菌觀念,用具消毒、污物處理合格。

10、婚檢人員須持證上崗,保證婚檢質量。

四、檢查方法和時間:

1、定期檢查各種表格、登記本。

2、婚檢醫生每天對當日工作情況進行自查,及時糾正錯誤。當日工婚前醫學檢查工作制度作完結。

3、每季度進行一次全面質量檢查,結合檢查結果進行評議、分析。質量檢查記錄完善,資料及時歸檔。

醫務人員近3年的工作總結 篇7

的時間就這樣走過了,在經過一年的努力後,我終於可以說在不斷的成長中得到了更多的進步。

作為醫院醫師的我,一年來認真努力的工作,今年年對我來說,也是一個相當值得懷念的一年,我相信隨著我漸漸的成長,我會有更多的進步,這些都是我會做好的事情,我相信我能夠做好,我會在不斷的成長中,得到的發展的。在來年年裡,繼續堅持:

一、思想上政治上緊緊圍繞醫院開展的廉潔自律主題

從事醫療活動,緊跟國際國內形勢,拒絕行賄、受賄;服從領導,團結同事,愛崗敬業,未發生一起醫療差錯與糾紛;工作中,一切以病人為中心,全心全意為病人著想,本著“節約、節盛環保、優效”的原則,選擇簡單的醫學專用方法,做出最理想的醫學專用效果。

二、在科主任的領導下,業務上秉承過去的.優良傳統和作風

認真學習,勤於總結,對過去的經驗進行“去粗取精、去偽存真、由表及里、去其糟粕、取其精華”。

更完善、嫻熟地套用各種醫學專用常用方法和技術,如:各部位的神經阻滯、各區域阻滯、各種全身醫學專用方法和各種穿刺技術,以及各種儀器設備的保養使用。

指導、輔導實習醫生,低年資住院醫生和主治醫生,理論與實踐相結合,學習掌握基本醫學專用方法的操作技術和工作流程,言傳身教,對他們進行良好的醫德醫風醫技方面的浸染,充分發揮了一名副主任醫師應有的作用。

三、工作業績與上年相比,醫學專用例數有所增加

日間醫學專用水平有所提高;學習掌握了醫學專用科幾種新藥的具體套用;小兒、老人醫學專用更加得心應手。

今後,要更加善於學習、善於總結,與時俱進,緊跟時代步伐,學習掌握更新更好的醫學技術,造福社會,造福病人的同時,完善豐富自己的人生。

就是這樣的,作為一名醫師,必須要有高度的責任感。救死扶傷是我們的天職,我相信隨著時間的增長,我的醫術會得到更多的提高。不過這些不是最重要的,思想才是第一,只要本著為人民服務的態度,我就能夠做的更好,相信我能夠做好。

醫師的責任和天職就是這樣,我會在來年年工作的更好的!

醫務人員近3年的工作總結 篇8

剛剛過去的20xx年,是極不平凡的一年。面對新冠肺炎疫情,全市上下各級黨政幹部、醫務人員、公安幹警、社區志願者堅持生命至上、人民至上,牢記使命,勇於擔當,為打贏疫情防控阻擊戰做出了突出貢獻。進入常態化防控後特別是冬春季以來,面對嚴峻複雜的疫情防控形勢,全市廣大黨員幹部職工特別是一線防控人員再接再厲,加壓奮進,繼續奮戰在抗疫一線,為守護民眾生命健康安全做出新的貢獻。經市疫情防控指揮部研究,決定在春節前開展走訪慰問新冠疫情防控一線人員活動。有關事宜總結如下:

一、提升站位,充分認識明確開展走訪慰問活動的重要意義

開展走訪慰問活動是黨的優良傳統,是傳遞黨的溫暖和組織關愛的重要方式,是落實關心關愛抗疫一線人員的一項具體舉措。全市各級各部門要通過走訪慰問活動,加強疫情防控隊伍建設,了解掌握抗疫一線人員思想動態和訴求,幫助解決實際困難,把組織的關懷實實在在送到心坎上,進一步激勵廣大抗疫一線人員新時代新擔當新作為,共同營造眾志成城抗擊疫情的良好氛圍,凝聚全社會共同抗擊新冠肺炎的強大合力。

二、突出重點,切實幫助抗疫一線人員解決實際困難

本次走訪慰問活動對象,突出長期奮戰在抗疫一線工作人員,包括廣大醫務工作者、疾控人員、社區工作者、公安民警、駐宛官兵、應急救援人員、新聞工作者、企事業單位職工、工程建設者、下沉幹部、志願者等。在走訪中,一是要注重慰問抗疫犧牲人員的家屬和在抗疫中致殘、患病人員;二是要注重慰問至今仍奮戰在抗疫一線的人員;三是要注重慰問獲得國家、省、市表彰的抗擊新冠疫情先進個人和優秀共產黨員。在走訪慰問中,要傾聽一線人員呼聲和意見建議,幫助他們解決工作和生活中的實際困難,落實各項關愛政策,把組織的溫暖與關愛落到實處。

三、抓實抓細,進一步強化防控措施落實

各級各部門要利用開展走訪慰問活動,進一步深入一線、深入基層,深入到抗疫一線人員中,察實情、摸實底,了解掌握當前我市冬春季疫情防控存在的漏洞、短板和不足。要通過走訪,走好民眾路線,傾聽基層聲音,了解防控實情,徵集建議意見,為我市進一步完善各項防控措施、紮實推進防控工作開展提供有力保障。

四、加強領導,確保走訪慰問活動取得實效

各地、各級各部門要帶著感情和責任,精心組織,周密部署,統籌安排好本地、本系統、本單位走訪慰問活動,主要領導要親自安排部署並帶頭開展走訪慰問,確保活動效果。走訪慰問活動要在2月10日前完成。走訪慰問活動要嚴格遵守中央八項規定精神,嚴禁層層陪同,嚴禁走形式,嚴禁做表面文章。在走訪過程中,發現的典型事例、好的經驗做法以及帶有傾向性的問題和建議,要及時收集報送市疫情防控指揮部辦公室。

醫務人員近3年的工作總結 篇9

過去的一年,在我院黨支部的正確領導下,解放思想,銳意進取,求真務實,發揚與時俱進的工作作風,堅持"以病人為中心"的臨床服務理念,發揚救死扶傷的革命人道主義精神,立足本職崗位,踏踏實實做好醫療服務工作。在獲得病員廣泛好評的同時,也得到組織的認可。較好的完成了20__年度的工作任務。具體總結主要有以下幾項:

1、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。

能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,通過報紙、雜誌、書籍積極學習政治理論;遵紀守法,認真學習法律知識;愛崗敬業,具有強烈的責任感和事業心,積極主動認真的學習專業知識,工作態度端正,認真負責。在醫療實踐過程中,嚴格遵守醫德規範,不出虛假證明,不開大處方、不開人情方。

2、專業知識、工作能力和具體工作。

我今年主要在兒科門診工作,在這一年,我本著"把工作做的更好"這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了以下本職工作:

(1)協助科主任及護士長做好門診的管理工作。

(2)認真接待每一們病人,把每一位病人都當成自己的第一個病人。

(3)能和科室的同事團結協作,除了做好本職工作外,還積極配合其他同事做好工作。不管是上班還是休息,只要有事,保證了隨叫隨到,沒有因是休息而耽誤工作。

3、工作態度和勤奮敬業方面。

"醫者父母心",本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能儘快的康復,耐心的幫他們了解疾病、建立戰勝疾病的信心。熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,保證工作能按時完成。

4、工作質量成績、效益和貢獻。

在開展工作之前做好個人工作計畫,有主次的先後及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為均安人民的健康事業做出了應有的貢獻。

醫務人員近3年的工作總結 篇10

時光荏苒,我來到工作已經一年有餘,過去的一年,在院領導的關懷和各科室主任、同事們的幫助支持下,我順利的完成了上級交辦的各項工作,下面我將就一年來的工作、思想、學習以及生活等方面的情況總結如下:

在日常工作方面,我一貫樹立敬業精神,遵守職業道德,履行職責,全面貫徹執行各級領導安排和布置的各項工作和任務,做到了作為一名行政後勤人員的應盡的崗位職責。“愛崗敬業、一絲不苟”是我的座右銘,也是我的日常行為規範,在工作中我盡最大可能的完成自己的任務,堅持“精益求精、兢兢業業”的原則,堅持業務、學習不放鬆,努力鑽研、更新知識,提高專業技術。

在政治思想方面,我堅決擁護中國共產黨的領導,始終堅持黨的路線、方針、政策不動搖,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和進步,不斷提高自己的政治理論水平,遵守各項法律、法規、規章和制度,具有良好的職業道德和敬業精神。積極參加醫院組織的各種活動,堅持不懈地加強黨性修養。

在學習及生活方面,我堅持每天不定時學習,學習面涉及管理、醫藥、文學以及其他相關知識,從而強化自身的專業技術能力,為完成自己的業務工作打下夯實的基礎。失敗不是成功之母,失敗之後的總結才是成功之母。一年來,我注重從以下三個方面加強自身建設。一是重細節講規矩。要做好服務工作必須具有嚴謹細緻的工作作風。因此,在每一項工作當中,我始終堅持一絲不苟,嚴肅認真的工作作風,嚴格按照規章制度完成各項工作,盡最大努力能把工作做的完美,保證工作質量。二是重大局講服務。我作為醫院行政職能科室的一分子,有責任維護醫院的良好形象。所以,我始終把維護好機關的形象作為完成好本職工作的前提,通過細緻周到的`服務,體現良好形象,從而醫院樹立良好的形象。三是重團結講業績。在日常工作中,只有用心去做每一件事,才能得到領導和同事們的認同,而積極主動的融入到集體當中,也是出色完成工作的一個必要條件。

在今後的工作中,我會進一步完善自己的專業知識,做到“術業有專攻”,努力提升自己修養,從而為單位貢獻出自己的一份微薄之力,同時也體現自己價值。逝去的時光已成為歷史,屬於我們的只有今天,我們能把握的也只有今天!我們要學會在順境中感恩和體會幸福,在逆境中成熟和堅強!學會用激情創造燦爛,使我們的生命更加精彩。

醫務人員近3年的工作總結 篇11

即將過去的20xx年,對我們來說是有很重要意義的一年。這一年,在院領導的帶領、支持下,我們的團隊進入了一個全新的領域,順利的開展了工作;在院領導的關心、幫助下,得到了提高,走向了成熟;在有關科室的支持、配合下,通過我們的治療,產婦得到了主動的康復,創造了價值所以,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。2月份開始,我們主要做產科病房的產後康復工作;8月份開始做產後42天複查門診康復治療。

一、思想作風上嚴格要求,本著一切為了患者,為了患者一切的宗旨。

培養團隊意識,提倡協作精神。

二、強化學習意識,在人才培訓上下工夫。

通過各種學習,使護士儘快成熟,成為技術骨幹。

1、每周組織業務學習,並做好學習記錄。

2、每月進行一次考試。

3、工作中發現問題,及時總結、探討,提出整改方案,汲取經驗教訓。

三、配合醫院工作,加大對外宣傳力度,把產後康復的理念滲透到各個階層

1、給孕婦學校提供講課內容,配發宣傳冊。

2、門診產前檢查,及時指導,提前滲透。

3、住院期間,治療時告知產後42天門診複查。以為沒有恢復好的產婦及時治療,全面康復。

4、積極參與醫院組織的各項活動。在準媽媽風采大型活動中,適時推出抽獎送健美、健美我自信活動,提高了透明度。

5、配合婦保科完成了1000份的產後康復指導資料;完善了產後康復服務項目調研表。

四、注重溝通、友好交流。

工作中,及時了解患者的需求及心理。做好她們在身體經受痛苦、心理經受煎熬、社會角色轉型期的心理疏導。幫助她們建立自信,適時調節,有效的避免了產後抑鬱的發生,提高了產婦及家庭的生活質量。

五、積極宣傳及指導母乳餵養。

做好產後催乳及乳腺疏通。成功的治療了數十位產後乳腺管阻塞的病例。得到了患者及家屬的讚譽,並送來了感謝信。同時,也有效的分擔了臨床護士的工作,增進了我們的友誼。即將過去的20xx年,對我們來說是有很重要意義的一年。這一年,在院領導的帶領、支持下,我們的團隊進入了一個全新的領域,順利的`開展了工作;在院領導的關心、幫助下,得到了提高,走向了成熟;在有關科室的支持、配合下,通過我們的治療,產婦得到了主動的康復,創造了價值所以,在歲末年初,充溢我們心房的是感恩、感激和無限的動力。

醫務人員近3年的工作總結 篇12

超聲科在醫院黨委的領導下,堅持以病人為中心,以提高醫療服務質量為根本,緊緊圍繞醫院全年工作目標,圓滿完成了醫院下達的各項工作任務指標,促進了我院整體服務上水平,醫療技術上台階,經濟效益大提高。根據超聲科工作實際,現把一年來的工作總結如下:

一、加強政治學習,思想政治素質不斷提高。堅持“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,積極適應衛生改革、社會發展的新形勢,加強愛崗敬業教育,以服務人民、奉獻社會為宗旨,以病人滿足為標準,全心全意為人民服務。

二、加強業務學習,努力提高隊伍素質。加強醫護人員職業道德教育和文明禮貌服務,堅持文明用語,落實到每一個工作崗位,工作時間儀表端莊、著裝整潔、禮貌待患、態度和藹、語言規範。科室堅持每月一次業務學習,每周一題晨會提問,積極參加各類培訓和技能比賽活動,提高了醫護人員的業務素質。

三、加強質量管理,提高優質服務水平。加強質量控制,嚴格落實各項管理制度,每周一次不定期檢查、督導工作質量;嚴格操作規程,減少差錯事故的'發生;加強病房治理,努力為病人創造一個清潔、整潔、安靜、舒適的休養環境。我科在完成大量常規診斷治療工作的同時,積極配合各科室開展了一系列較有特色的診療項目,受到院領導和病人的一致好評。全年共檢查病人人次,超聲造影檢查人次,超聲引導下囊膿腫治療人次,超聲引導下穿刺活檢人次。發表論文篇,獲得科研經費萬元,促進了我科各項工作再上新水平。

醫務人員近3年的工作總結 篇13

一、做好四個服務,展示醫道仁心

長期以來,醫療隊始終把為辛巴威人民、我駐外外交人員、中資企業和援外單位員工、旅津華人華僑提供優質高效的醫療和保健服務作為全隊工作的重點,無論是在醫院的工作崗位,還是在業餘的巡診救治中,始終牢記自己的職責,不懈怠,不疏忽,謹慎對待每一例患者。憂患者之憂,慮患者之慮,儘自己之所長,竭力幫助患者解除病痛。

1、用精湛醫術造福辛巴威人民

儘管醫療設施不足、醫療條件簡陋,儘管每日有愛滋病風險伴隨左右,隊員們在津方醫院勇挑重任,不憚付出,以高度認真負責的工作態度,診治當地患者。他們分別在所在的放射科、骨科、泌尿外科、麻醉科、內科發揮著科室骨幹的作用,承擔了大量臨床工作。他們為並肩工作的當地醫務人員樹立了良好的榜樣,贏得了津方醫院領導高度褒獎,隊員工作的津最大公立醫院Parirenyatwa醫院集團的首席執行總裁Zigro先生這樣評價道,“這批醫療隊的隊員們勤奮工作,為醫院服務於辛巴威人民,尤其是普通百姓的目標做出了巨大貢獻,我們真誠地希望他們成為parirenyatwa醫院和辛巴威衛生健康領域的使者,把這份友誼傳遞到中國去。”

20xx年,醫療隊共完成手術1500餘例,麻醉1200例,門診8700餘例,搶救危重患者80餘例,放射科CT報告1600餘份,其他X線報告8500份。開展新技術6項。培訓當地醫務人員280人次。開展學術講座15場。參加各種學術活動32次。發表各種宣傳報導和學術文章總計近30篇。

2、應急回響顯神威,提升隊伍戰鬥力

醫療隊來津不久即建立了處理醫療事件應急回響機制,其主要內容是凡遇到我駐外外交人員、中資企業員工、在津華人華僑發生重大疾病、外傷或疫情等情況時,醫療隊必須立即採取緊急應對措施,保證事件得到及時、有效、穩妥的處理,同時,就具體實施辦法制定了相關細則。在此後的工作中,該機制的有效運作和不斷完善,為保證我在津外交人員、中資和援外單位員工、華人華僑的生命安全發揮了極其重要的作用。

20xx年4月17日凌晨3點,中國來津的一援外項目考察組,在位於哈拉雷市Borrowdale區的一處當地旅行社的別墅內中遭到4至5個歹徒持械搶劫,造成1人手臂骨折、頭部受傷,多人受輕傷以及大量財物、設備損失。事件發生後,使館經商處緊急通知援津醫療隊。醫療隊立即組織救援小組趕赴事發現場,並協助當地救護車將受傷人員送往醫療隊隊員工作醫院。病情會診後,放射科醫生迅速安排X片和CT檢查,緊接著醫療隊外科醫生和骨科醫生分別為受傷人員進行清創縫合和骨折石膏固定。經兩個半小時的忙碌,所有傷者處理完畢。在將其他傷員安排妥當的同時,醫療隊將受傷最重的考察組組長方瑾專家轉到條件相對較好的私立醫院住院觀察,在二天的住院治療觀察過程中,醫療隊一直密切監測患者的傷情,直到患者情況穩定出院。出院後,醫療隊協助使館經商處一同將考察組受傷人員送上飛機,平安返回祖國。我駐津使館經商處對於醫療隊的在此次緊急救助行動中的出色表現給予高度評價,發文衛生部國際合作司,湖南省衛生廳通報表揚援津醫療隊。

20xx年4月21日,安徽外經建設集團公司駐馬拉威南部主要城市布蘭太爾科技大學項目組的一名員工周二成在卸貨時,不慎被重物砸傷,致使左大腿粉碎性骨折,但不巧的是中國援馬拉威陝西醫療隊的骨科醫生回國探親,而當地醫生技術水平有限,完成這例手術十分困難。患者在極端痛苦中等待了近一周。公司領導通過駐辛巴威公司了解到,第十二批援辛巴威醫療隊技術出色,曾經處理了不少複雜疑難病例。所以,他們抱著試一試的心態聯通了援津醫療隊,商量可否將患者轉到辛巴威治療,傷情即命令,醫療隊表示同意全力救治。救護車穿越莫三比克,從布蘭太爾到達辛巴威首都哈拉雷,已是當晚10時。早已等候在哈拉雷中心醫院的醫療隊隊員們,即刻安排患者住院和檢查事項,骨科專家仔細分析了骨折的X片,面對複雜傷情,精心設計手術方案,並順利完成了手術。術後,該公司從馬拉威發來感謝信,表達對醫療隊的真誠謝意。5月20日,中國衛生部工作組抵達辛巴威慰問醫療隊時,專程看望了傷口已經拆線並正在做恢復性鍛鍊的周二成,這次跨國救援行動,詮釋了生命重於一切的真諦,再一次展示了中國第十二批援辛巴威醫療隊隊員們為醫行善,濟世為懷的高尚醫德和精湛技術。

這樣的事例還有很多,深夜出診救治我駐津使館領導意外受傷的家屬,緊急趕赴醫院協助處理髮生車禍的中國公司員工,及時診斷並控制患急性心肌梗塞的華人病情等等,不勝枚舉。醫療隊在處理這些緊急情況過程中,始終把握既快又好的原則,做到了速度和質量同步。在實戰的鍛鍊中,醫療隊戰鬥力得到了大幅提升,已打造成為一支召之即來、來之即戰、戰而能勝的隊伍。

3、發揮醫療隊長處,有效防控流行病

20xx年10月至20xx年5月,辛巴威首都哈拉雷市郊多個區域爆發傷寒流行,中國第12批援辛巴威醫療隊在這場阻擊傷寒的戰鬥中,主動出擊,積極應對,為成功遏制疫情,發揮了重要作用。

哈拉雷市政水電供應長期不足,市民飲水衛生不能保證,20xx年10月中旬哈拉雷郊區Dzivaresekwa區報告第1例傷寒患者,此後,由於水源污染,發病例數迅速攀升,20xx年1-2月達到最高峰,每日發病例數100例左右,一度造成傳染病院住院患者人滿為患。截止20xx年4月底,發病例數共4200例。辛巴威20__年曾爆發霍亂大流行,導致6萬人染病,3千多人死亡,所以,面對這次傷寒疫情,中國第12批援辛巴威醫療隊高度重視,配合當地衛生主管部門,做好防控工作。

疫情發生後,醫療隊即制定了《防控傷寒應急預案》,成立傷寒防控小組,做好相關藥物、急救設備準備工作,同時加強自身專業知識學習,要求每名隊員熟練掌握傷寒及常見腸道傳染病防治的知識和技能。建立報告制度,與辛巴威衛生部傳染病控制中心保持密切聯繫、溝通,監測當地疫情的變化,及時向我使館、經商處和中國衛生部、湖南省衛生廳報告疫情信息。對於傷寒病例或疑似病例,做到早發現、早隔離、早治療。

抑制傳染病流行,重在預防,援津醫療隊尤其強調在預防環節把工作做紮實,一方面向我國駐外外交人員、中資機構員、在津華僑、華人宣傳有關傷寒及其他腸道傳染病的防治知識,增強其自我保護能力,既引起他們對此病的重視,又讓大家知道傷寒能防可治,不至於使其產生恐慌情緒。醫療隊編印了《認識傷寒》宣傳資料,廣泛分發,並在華商會、中資商會刊物或網站上登出。在經商處舉辦兩次專題講座,向廣大華人介紹當地疫情,傷寒表現和預防、治療措施。另一方面,加強對當地民眾的傷寒防治知識教育。20xx年12月初,醫療隊在當地官方第一大報《先驅報》發文《Knowledge about Typhoid Fever》,向津民眾做傷寒知識宣教,得到了津新聞部長Shamu先生好評。

把好“病從口入”這一關,醫療隊的工作收到了顯著效果,截止20xx年5月中旬,辛巴威傷寒疫情得到基本控制。在本次辛巴威傷寒疫情突發過程中,包括我外交人員,中資企業員工,旅津華人華僑在內的一萬多在津中國人,未發生一例傷寒確診病例。一例疑似病例也得到了及時有效治療,病情痊癒。儘管如此,中國第12批援辛巴威醫療隊全體隊員,仍未放鬆警惕,他們繼續跟蹤疫情變化,加強防控,隨時做好應對包括傷寒在內的各種流行性疾病的準備。鑒於醫療隊在防控傷寒疫情中的出色表現,我駐津使館致信國內商務部、衛生部對醫療隊提出表揚。

二、推進新技術開展,加強培訓工作,促進雙邊往來

醫療隊在辛巴威開展援外工作的重要目的之一,是怎樣幫助津方醫院,提高各科室醫務人員臨床疾病診治能力,從而促成辛巴威整體醫療技術發展,造福當地患者,所以,大力開展新技術,以多種形式向當地醫務人員傳授新理念、新知識、新技能等工作在津顯得尤為重要。

1、開展新技術,帶動學科發展

20xx年,醫療隊隊員在各專科開展新技術6項,有利地促進了相關學科的發展。這些項目的開展,降低了醫療費用,提高了治療效率,減輕了患者的痛苦,有的項目如泌尿腔鏡技術,為辛巴威整體醫療技術水平進步起了重要的開創性的作用。

近年來,腔鏡技術在醫學領域發揮的作用愈來愈突出,它為醫學進步帶來的革命性變化有目共睹,世界各醫學已開發國家,都把腔鏡和微創技術作為研究重點,很多開發中國家,包括中國,在這方面亦突飛猛進,但非洲絕大多數國家腔鏡技術發展滯後,水平很低,因而我醫療隊泌尿外科和骨科專業的隊員,都不約而同選擇腔鏡技術作為待開展新技術。

他們分別選擇了輸尿管鏡和關節鏡項目組織兩個專科的全體醫生和技術人員進行了系統講座,讓當地醫務人員對輸尿管鏡和關節鏡的認識從原來的概念,提升到對兩項腔鏡技術的全面熟悉和了解。

醫務人員近3年的工作總結 篇14

隨著年終的到來,大家也開始逐漸對自己在20xx年來的情況進行總結和反思。

在此,回顧我在20xx這一年的情況。我認為,我的表現,既不算好,但也沒有退步,僅僅只能算是在工作中取得了一定的進步和成長,但離真正的優秀還有那么一些距離。至於究竟還缺少了什麼,這正是我在今天對自己進行總結的原因。以下是我對自己一年來情況的總結和反思:

一、工作反思,認識不足

在工作方面,我作為xx部門的x員工,在工作中一直堅持按照規定要求去做好工作的`任務。但因為這一年來公司的革新和進步。和進步,我也在工作中緊跟著更新了自己。但也許是一開始在思想上的準備不周,我在工作改進的前期出現了一些麻煩。

但好在,領導對我們的情況也早有了準備。在工作中,我認真學習了領導培訓,吸收了經驗和知識之後,我的工作也迎來了更多的改變,但在這時我已經做足了準備。並在工作中積極的應對困難,緊跟公司的發展進度,並在這一年裡取得了較好的成績和發展。

回顧一整年,我主要的問題在於對工作的發展沒有準備,已經自己的應變能力不足。好在有領導的幫助彌補了這些錯誤,但你在今後的工作中,我應該自己多做準備,能主動完善工作中的不足。提升個人在工作中的適應能力。

二、思想的轉變,態度的提升

隨著工作的改進和公司的發展,工作中的壓力也越發的增加。儘管辛苦往往意味著更多的收穫,但在此之前,必須先抗住這份辛苦。

為能更好的完成工作,我一直在思想上學習並完善自己。在平常,我積極的與其他同事交流,學習他們在工作中積極熱情的態度,並讓自己學會調整,學會積極的認識自己,認識工作。

此外,我還利用空閒為自己準備了許多勵志和學習的書籍,這些讀物不僅能休息的時間調整我的思想,狀態,也您能為我累積有用的知識,幫助我提高了自身的態度和責任,更好的在這一年來負責的做好了自己的工作。

這一年我有了很多的收穫,但也更加認識到了自身在工作中不足。為此,在新的一年裡,我會及時、嚴謹的改善自身!在未來的工作中我一定會取得更好的成績,絕不會讓您失望!

醫務人員近3年的工作總結 篇15

隨著現代社會的發展,醫院已經進入市場化階段,各家醫院之間的競爭越來越激烈,而競爭的核心其實就是人才的競爭。醫院的發展更是離不開人才。每年都有大批醫學院校的畢業生走出校門,步入社會。如何最大限度地發揮這些年輕人的才能,幫助他們順利成長,如何確保這些年輕人不僅具有較高的專業水平,又具有高尚的職業道德,使他們儘快適應醫院工作的需要,是醫院管理者應該著重考慮的問題。

一、醫院基本情況

沛縣人民醫院,是徐州醫學院教學醫院,沛縣紅十字醫院。創建於1950年,是一所集醫療、教學、科研為一體的綜合性二級甲等醫院。是城鎮職工居民醫保、新農合定點醫療機構。

醫院開放床位1200張,職工1185人,其中衛技人員876人,高級職稱110人,中級職稱307人,初級459人。醫院年門急診病人達70萬人次,年出院病人達3.2萬人次。醫院科室設定齊全,開設25個病區。建有現代化的層流手術室,建立了ICU、CCU、NICU、EICU病房。神經內外科、泌尿外科、骨科、腫瘤內外科、血液科、胸外科、心血管內科、普外科等多個專科分別為市、縣重點專科。醫院醫療設備先進。總值達1.2億元。擁有核磁共振、螺旋CT、DR、CR、彩超、大型全自動生化分析儀、多功能數字胃腸機、醫用高壓氧艙、腹腔鏡、超聲刀、電子胃鏡等先進設備,為優質醫療服務提供了硬體保證。

醫院始終堅持科技興院,不斷開展新技術、新療法。近年來,獲縣級以上科技進步獎40項。榮登20__中國醫院競爭力百強榜,被國家衛生部授予“基層醫院慢性疾病標準宣貫試驗基地”、被省衛生廳授予“省住院醫師規範化培訓基地”。醫院注重人才隊伍建設,科室實行競聘上崗,為優秀人才脫穎而出提供了良好的機會。醫院不斷擴大對外交流,先後與北京、南京、上海、山東等地醫院建立了友好合作關係。

醫院堅持內抓質量、外樹形象、依法治院、科學管理。連續多年被江蘇省、徐州市評為“文明單位”、“衛生行風先進單位”、“人民滿意醫院”,同時榮獲衛生部“全國醫院感染橫斷面調查組織先進單位”、省衛生廳“民眾滿意醫療衛生機構”、省“誠信示範醫院”、市“醫院能力建設先進單位”等稱號;醫院黨委連續多年被市縣委表彰為“先進基層黨組織”。

六十多年來,一代代沛醫人櫛風沐雨,辛勤耕耘,為醫院的創建、發展、強盛做出了令人矚目的成就,沛醫人將牢記“以病人為中心”的醫院服務宗旨,善待好每一位病人,以人為本,堅定“四步走”戰略,全力打造徐濟之間最大醫療服務中心,為四省邊際地區的人民民眾提供高水平的醫療服務。

二、遵守職業道德、提升溝通能力

道德是人們行為規範的總和,是人類社會發展到一定歷史階段,用以調節人們之間以及個人與社會之間相互關係的行為規範和準則。職業道德是指從事一定職業的人在特定的工作和勞動中所應當遵循的特定的行為規範。醫德是在醫務部門工作的人員(以直接面向病人的醫護人員為主體)在整個醫務職業活動中應遵循的行為規範和準則,它涉及醫務人員職業活動中與傷病員的關係,也涉及醫務人員相互之間、醫務人員與社會之間的關係。

醫生的服務對象是人,世界上最複雜的事物莫過於人。要做一名好醫生,首先一點要研究人,全心全意為人民服務,這就是醫德。醫德不光是一種願望,更是一種行動。這個行動貫穿醫療的全過程。怎樣當一名醫生,這是個既簡單又複雜的問題,醫學生從醫學院校畢業,穿上白大衣,便稱之為醫生,然而,想要成為一個受歡迎的好醫生,卻包含著方方面面的內容。

醫學是一門實踐性很強的科學,因此,積極投身臨床實踐很重要。實踐第一,在相同的實踐機會中,成長的速度和程度又不相同,勤奮是必需的,思考和認真讀書也是必需的。練就精湛的技術是做一名好醫生的必備條件。臨床是非常感觀的,需要用眼睛、用耳朵、用鼻子、用手直接去感覺,既要跟著上級醫生一起查房,聆聽上級醫生的指示,又要深入到病房與病人進行溝通,換藥。如何取得醫患之間的相互信任、如何跟著上級醫生學習。小到如何跟病人換藥、在白大衣下如何穿著,每一個細節都是有學問的。

三、職業生涯發展規劃

根據馬斯洛的需要層次理論,員工也有自我完善、自我實現的需要。儘早規劃自己的職業生涯,可減輕新到崗位的緊張感及壓力,產生對未來的美好憧憬。

一個人要立足於社會,應該注重培養自己的實踐能力,全面提高自己的實踐素質,而不應該把精力過多地放在盲目的考證上。現在,“職業生涯設計”漸漸在上班族中流行,許多人正從盲目考證中解脫出來,給自己的整個職業生涯進行一個定位,以時間為單位,確定不同時期的目標,然後一步步實施,最終實現確定的職業目標。求職者,應先科學地進行職業生涯設計,然後有選擇地學習專業,進而一步一步地實現自已的職業理想。

四、嚴格執行醫療安全核心制度

1、醫療損害事件處理有關規定學習:正確處理醫療事故是保障病員和醫務人員合法權益,維護醫院工作秩序和社會治安的一項重要工作。目前,醫療環境不是太有利於年輕醫師的成長,醫患關係比較緊張。為了確保醫療秩序和醫療安全,提高醫療服務質量,做好醫療糾紛防範和護理風險防範非常重要。要讓年輕人既要掌握專業知識,又要有風險意識,同時也要懂得保護自己的合法利益。所以國務院《醫療事故處理辦法》、《醫療損害事件處理規定》等相關法規,應該一開始就學習,不要等出了事才想起來。通過學習既要懂法,還要在遇到相關問題時,知道處理程式、方式、方法。

2、醫保政策培訓:實行醫療保險制度改革後,參保病人開始有了自主選擇醫院的自由,醫院由原來相對固定的病人群體,逐漸變成不穩定的群體,各醫院間的競爭日趨加劇,醫務人員以往那種大處方、大檢查、亂收費等醫療行為,直接影響了參保病人的利益和醫保制度改革在醫院的實施,成為醫院治理需要解決的迫切問題。因此必需因勢利導,要求年輕醫務工作者工作正視存在的問題,樹立以病人為中心,以保證醫療工作正常進行和參保病人滿足為前提,增強醫保意識,充分熟悉醫保改革對醫院的影響和機遇,樹立優質、高效、低耗的思想。

五、嚴格病曆書寫規範

病歷是醫務人員地醫療活動過程中形成的文字、符號、圖表、影像、切片等資料的總和,包括門(急)診病歷和住院病歷。編寫系統而完整的病歷是醫生必須掌握的一項基本技能,一份合乎要求的病歷,在內容上能如實反映疾病的變化規律,以及醫生對疾病的診治和預防進行思考分析的經過,還要在格式上符合基本要求,為了達到這個目的,需要經過一番刻苦的學習和鍛鍊。

為加強醫療機構病歷管理,保證病歷資料客觀、真實、完整。根據《醫療機構管理條例》和《醫療事故處理條例》,衛生部制定了《醫療機構病歷管理規定》。為認真執行該規定,各醫療機構都建有病歷管理制度,設定專門部門或配置專(兼)職人員,具體負責本機構病歷和病案的保存與管理工作。

六、認真進行培訓總結

通過一段時間的培訓,將極大的.調動新進人員的工作積極性,為他們今後更好的服務於社會,創造一個良好的心理品質。

未來的競爭是人才的競爭,如何最大限度地發揮每一位立志施展才華的年輕人,給他們創造一個成才的平台,崗前培訓是第一步。我們想通過這樣的培訓,對年輕人養成良好的道德習慣,將會受益無窮,對提高醫院員工的整體服務意識,將會奠定一個紮實的基礎。

醫務人員近3年的工作總結 篇16

20xx年,我在院、科兩級領導的領導和指導下,在同志們的熱心幫助下,通過自己的努力,在思想上、業務水平上都有了很大的提高。以“服從領導,紮實工作,認真學習,團結同志”為標準,始終嚴格要求自己,較好地完成了各項工作、學習任務,並取得了一定的成績。牢固樹立全心全意為病人服務的宗旨。在這一年,通過不斷的學習,我進一步的樹立了正確的人生觀和價值觀,增強了事業心和責任感,並認真的做好職責範圍內和領導交辦的各項工作任務。埋頭苦幹,奮發進取,充分發揮主觀能動性,努力創造一流的工作業績。並且嚴格遵守醫院和科室的各項規章制度,一切服從院上和科室的安排,積極參加院上和科室舉行的活動,努力完成院上和科室布置的工作內容。對科室的各項工作,我基本上做到隨叫隨到,認真完成,對於不能解決的問題,及時上報科室。在工作中我堅持學習,不斷提高自身綜合素質水平、工作能力,擴大自己知識面,參加與醫學有關的考試,同時也學習放射知識,並結合著自己的實際工作,認真學習與醫學有關的知識,虛心向身邊同志請教,通過看、聽、想、做不斷提高自己的工作能力,努力使自己成為合格的義務工作人員。同時利用業餘時間學習醫學法律法規、規章制度,做一名懂法守法的義務工作人員。但是在工作中也存在很多不足,主要表現在平時工作懶散,對各科室的工作有時出現推脫現象,對一些工作敷衍了事,沒有很認真的完成。對院上和科室布置得學習有時不能堅持到底,有半途而廢的現象。有時對院上和科室的一些工作制度不能堅持到底,不按程式辦事,有個人主義思想的存在。

在新的一年裡,我將堅持自己在過去一年工作中的優點,改掉自己在工作中的不良現象,緊密團結在院、科兩級領導的周圍,團結同志,做好自己的份內工作,同是加強政治、業務及工作能力學習,發揚成績,克服不足,以對工作、事業高度負責的'精神,盡職盡責的做好各項工作,認真完成院上及科室布置的學習內容,不辜負院上及領導對我的期望,使自己的工作能力和業務知識面油很好的提高。

在20xx年,我將堅持自己在過去一年工作中的優點,改掉自己工作中的不良現象,緊密團結在院、科兩級領導的周圍,團結同志,做好自己份內的工作,同時加強政治、業務和工作能力學習,認真完成院上和科室布置的學習內容,使自己工作能力和業務知識面有很好的提高。

醫務人員近3年的工作總結 篇17

新型冠狀病毒感染引發的肺炎疫情的爆發以來,全國各地各級黨員幹部堅持在一線抗“疫”,為億萬人民民眾築起了病毒“防火牆”。隨著抗擊疫情工作的不斷深入,一些潛在的“病毒”也逐漸浮出水面,給抗“疫”提出了新的挑戰,各級黨員幹部要切實增強“抵抗力”,堅決打贏疫情防控阻擊戰。

在抗擊“新型病毒”中增強社會治理能力。黨的十九屆四中全會提出要“堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現代化”,從社會治理角度看,突發危機事件和重大公共衛生事件最能考驗一個區域和國家的治理體系和能力。此次疫情發生的時間特殊,對人民生命安全和身體健康危害大,是黨之大考、國之大考,更是對各級各地治理體系和治理能力的一次集中考驗。各級黨員幹部一定要總結經驗、吸取教訓,針對這次疫情應對中暴露出來的短板和不足,健全社會治理體系,增強社會治理能力。要旗幟鮮明講政治,增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,正確認識大局、自覺服從大局、堅決維護大局。要以人民為中心,深入民眾、融入民眾,到矛盾最為集中、尖銳的地方了解實情,以民生問題為導向,解決民眾最棘手、最關心、最實際的難題。要樹立鬥爭精神,敢於啃硬骨頭,敢於涉險灘,既勇於衝破思想觀念的障礙,又勇於突破利益固化的藩籬,在不斷破題、解題中錘鍊治理能力。

在抗擊“謠言病毒”中增強宣傳引導能力。疫情暴發至今,很多人都有一個感受,那就是它如同一面照妖鏡,照出世間百態。這個過程中,從社交網站到自媒體、微信朋友圈,如同病毒一樣傳播的謠言也讓很多人不勝其擾。“眾口鑠金,積毀銷骨”。謠言不僅顛倒黑白、誤導公眾,還會製造焦慮、傳遞恐懼,引發社會恐慌、擾亂公共秩序,更可怕的是影響信心、動搖決心、蠱惑人心。在“人人都是自媒體”的時代,謠言往往比疫情更可怕,比病毒更有危害。各級黨員幹部要在當好“實幹家”的同時當好“宣傳家”,抓好謠言等不良信息的防治,給人民民眾擦亮眼睛、吃下“定心丸”。一方面要強化宣傳引導,本著公開透明的原則,及時準確發布信息,公布工作進展情況,積極回應社會關切,牢牢把握輿論主導權、話語權;另一方面,要堅決與謠言作鬥爭,堅持第一時間發聲、第一時間闢謠,絕不給任何謠言以可乘之機。同時對惡意造謠、無端生事者,要堅決依法打擊,絕不手軟。

在抗擊“作風病毒”中增強實幹擔當能力。隨著疫情防治工作的深入,個別地方形式主義、官僚主義有所抬頭,有的明明要求減少人員流動,可是聚眾開會比平時都勤、現場督導比往常更頻;有的嘴上說是格線式、地毯式防控,實際上還是搞發通知、填表格、報信息的“老三樣”;有的打著抗擊疫情的名號四處奔波“亮相”,看似“親民”實則“害人害己”,讓基層幹部和民眾難以招架。防治疫情來不得半點弄虛作假、容不得任何僥倖麻痹、搞不得絲毫表面文章,否則一切作風上的不真不實都將成為疫情滋長的“溫床”,直至鑄成無法挽回的致命傷。“作風建設永遠在路上”。相對於一時肆虐的新冠病毒來說,防治“作風病毒”更需不捨寸功、鍥而不捨。黨員幹部要打牢思想基礎,充分認識到作風建設的長期性和艱巨性;要拿出螞蟻啃骨頭的韌勁,持之以恆抓好改進作風的各項工作;要把糾正形式主義、官僚主義有效結合到每一件日常工作中,以紮實的作風推進各項工作,真正形成抓作風促工作、抓工作強作風的良性循環。

醫務人員近3年的工作總結 篇18

20x年已經過去,充滿期望的20x年向我們走來。在過去的一年裡,圍繞醫院等級複審這箇中心,帶動科室規範有序發展,認真落實工作任務,強化和提升醫療質量,緊緊圍繞科室的中心工作,開拓創新、團結協作、奮力拚搏,全面完成了今年的工作任務。

一、工作完成狀況

1、截止10月底,全科業務收入到達209餘萬元(不包含體檢),較去年同期增長11。7%,隨著標本量不斷攀升,科室成員提前到崗,認真檢測,保證每一天結果按時發出。

2、作好各實驗儀器的維護和保養工作,對出現各類故障,認真研究用心應對及時自行解決,既保證了我科各類儀器的正常運行,又為醫院節省了維修成本。

3、對病人服務態度明顯改善,我科門診每一天平均接待病人200人次,工作較為繁瑣,大家都嚴格執行查對制度,包括病人的信息、門診發票號、抽血注意事項等,耐心解釋病人的各類報告單,嚴把分析前質量控制關。

4、注重檢驗質量,保證檢驗結果的準確性。規範了臨床檢驗室內質量控制,堅持天天做,同時用心參加上海市臨床檢驗中心室間質量評價活動,在免疫、生化、血液、尿液等六個項目評價中均取得了良好成績,充分顯示了我科實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性。

5、加強與臨床溝通。年初我中心與人民醫院臨床檢驗中心達成協定,我科室生化項目交與該檢驗中心進行檢測,此協定不僅僅解決了病人的看病難,同時極大的提高了檢驗結果的準確性。自該工作開展以來,中心的生化檢驗項目增加了不少,我們科室工作量也增加不少。對於新增項目標本的採集、注意事項、報告時間等用心向臨床宣傳,同時科內用心加強自身業務培訓學習,堅持兩月集中學習1次。

6、科室服務水平不斷提高。一切工作以檢驗質量為核心,避免差錯事故的發生,堅持要求我科各醫務人員具有高度的服務意識,全力搞好以病人為中心的服務工作。針對民眾提出的熱點難點問題,結合科室實際狀況認真加以研究和解決,贏得了病人的信賴,年內無醫療事故發生。

醫務人員近3年的工作總結 篇19

一、在思想政治方面

做為消化內科支部書記,在黨的民眾路線教育實踐活動中,再次淨化了自己的心靈。在科室工作中,加班加點,早出晚歸,隨叫隨到已成了家常便飯。我打破了科主任不值班的慣例,尤其是節假日,主動參與值班或替科室人員值班,充分發揚了共產黨員吃苦耐勞的精神。今年,我支部已發展了十多名入黨積極分子,並已有一名已經光榮地加入了中國共產黨,我們黨的戰鬥力得到了不斷地增強。

二、科室管理方面

我深知自己作為醫院最年輕的科室負責人,想要管理好科室,必須身先士卒,所以我一直帶頭做好各項臨床工作,在科里樹立團結向上的工作氛圍,積極主動地帶領科室人員參加院裡的活動,對患者用心服務,提倡感動式服務,爭創一流科室。

三、臨床業務方面

我科室平均每天入院患者量50人左右,搶救成功數十例危重患者。工作中,嚴格按照核心制度進行臨床診療活動,對於醫療質量堅持了有效的持續改進,完善並監督各種醫療文書的書寫,並一直堅持了每周一次的科室業務學習,力求全科室臨床業務水平的不斷提高。

四、學科建設方面

人才,技術,設備是控制科室發展的";三駕馬車"。因此,20xx年在省醫院的進修學習中,我科室人員都選擇了呼吸內科,尤其是欒宏偉副主任已經完成了支氣管鏡的進修學習任務。進一步精進了呼吸內科的醫療技術水平,為將來走科室的專科特色道路奠定了基礎。

五、公益活動方面

一年來我科室人員多次參加了醫院組織的各項義診活動。我個人也多次到福和社區,忠義社區,老年大學開展健康大講堂活動";送健康,送快樂,送科技,送幫扶,送溫暖";的愛心五送活動,受到了社會各界的一致好評,為肇東公益事業的發展貢獻了力量。

20xx年將是我院跨越發展的一年,也將是我科跨越發展的一年,我將一步一個腳印地抓好各項工作,繼續加強醫療質量持續改進管理,抓好醫療安全,推出健康服務,加強學科建設,開展醫療新技術——支氣管鏡技術及無創機械通氣技術,我要帶領我們科室繼續保持昂揚向上的心態,團結合作,拼搏進取,為實現偉大的醫院夢,為醫院的跨越發展,再添佳績,再創輝煌。

醫務人員近3年的工作總結 篇20

在領導們的關切及同事們的贊助下,較好地完成了領導支配的.各項工作任務,在工作態度、專業技巧程度等方面均取得較大的提高,主要有以下幾個方面:

一、強化辦事理念,體現以人為本

不停以來,本人始終堅持把病人是否滿意作為本身工作的第一標準,把病人的呼聲算作第一信號,把病人的必要算作第一選擇,把病人的利益算作第一斟酌,紮實開展醫療辦事工作。切實將以人為本、以病人為中心、以質量為核心的辦事宗旨滲透到醫療辦事的各個環節之中,把病人滿意作為第一標準。

牢靠建立以病人為中心的意識,盡力為病人提供熱情周到的辦事。本人常常套用業餘光陰進行款待禮儀、辦事禮儀等方面的學習,在言談舉止和一言一行體現個人修養。在上崗行醫工作傍邊,積極主動贊助病人辦理就診中遇到的各類艱苦,讓病友感想感染到熱情周到的辦事,感想感染到醫護人員的關切和體貼。

二、進步技巧程度,打造醫護品牌

作為一名醫務人員,為患者辦事,既是責任,也是義務。想在最短的光陰內做強做大,我覺得首先要進步辦事質量,讓每一個就診的患者滿意,並以此來擴張我院的知名度。參加工作以後,我盡力進步本身的思想素質和業務道德程度,擺正主人翁的心態,急病人所急,想病人所想,盡心盡力為患者辦事。對病人細心照顧,和善可親

醫務人員近3年的工作總結 篇21

自上海疫情突發以來,就牽動著全國人民的心。20__年4月26日,我們內蒙古也組建了六個盟市的兄弟姐妹,總計918人兵分六路馳援上海。此次支援是繼援助武漢、滿洲里、吉林後人員最多的一次援助。正如王麗霞主席所講,曾經“3000孤兒入內蒙”,今天“900勇士赴上海”,我們再續蒙滬兩地各民族守望相助團結奮鬥的時代新歌。

作為援滬的其中一員,我懷著激動的心情,同我院25名醫護人員踏上征程,作為專業傳染病醫院的我們從20__年疫情開始就一直從事新冠疫情各種救治工作,也是無數次進入隔離區,有比較豐富的應對經驗,對於這次沒有硝煙的戰爭,我們有絕對勝利的信心!

這次前往的是上海的疫情方艙醫院,剛入艙時,對環境頗為陌生,但是久經沙場的我們還是很快就進入了工作狀態,開始入倉時一位鄭州第一附屬醫院的老師們認真仔細的和我們交接著各項工作,由於他們之前已經給我們奠定了很好的基礎,我們也很快就進入了自己的角色。

上海疫情不容樂觀,在感控方面,我們不敢有絲毫鬆懈,嚴格按照感控要求,即使再餓,再渴也絕不在外面摘掉自己的口罩,時刻都謹記著人人都是感控員。在工作中,我們也發現了很多細節性的問題,然後一一梳理上報帶隊護士長,護士長也及時和感控溝通每日進行改進。

雖然來到上海,只有短短一周多,但每天看到病人轉陰後都和他們一樣高興,他們也直夸是我們內蒙古給他們帶來了好運,把病毒都打跑了。雖然只是笑談,但也是病人對我們工作的肯定。

在護理工作中,因為我們二院人經驗豐富,所以領隊護士長推薦我們作為護理小組的組長與副組長,帶領其他醫院的小夥伴開展這輪工作,我們每班都是認真看著這些夥伴們穿脫防護服,給他們進行心理疏導,和他們交流抗疫經驗,緩解他們沒上過抗疫一線的緊張心情,搭好班次,彼此鼓勵,配合好各項工作。

援滬的這段時間裡,院領導們都和家長一樣時時刻刻地關心著我們,鼓勵著我們,讓我們覺得十分溫暖,也讓我們工作起來更有鬥志!作為預備黨員,我也會積極帶頭髮揮好自己的作用,做好感控工作,保證和兄弟姐妹們平安戰鬥在第一線,為抗擊上海的疫情,貢獻應有的力量!

醫務人員近3年的工作總結 篇22

一年的時間很快過去了,在一年裡,我在院領導、科室領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結如下:

一、工作質量成績、效益和貢獻

在開展工作之前做好個人工作計畫,有主次的先後及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛鍊了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為醫院及部門工作做出了應有的貢獻。

二、專業知識、工作能力和具體工作

能嚴格遵守醫院的各項規章制度,刻苦嚴謹,視病人為上帝,始終把他們的利益放在第一位。能及時準確的完成病歷、病程錄的書寫,對一些常見疾病能獨立診斷、治療。較好的完成了自己的本職工作。遇到問題能在查閱相關書籍仍不能解決的情況下,虛心的向上級醫生請教,自覺的做到感性認識和理性認識相結合,從而提高了自己發現問題、分析問題、解決問題的能力。

三、工作態度和勤奮敬業方面

熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

總結一年的工作,儘管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待於在今後的工作中加以改進。在新的一年裡,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為醫院的發展做出更大更多的貢獻。

醫生的天職就是治病,這些基本工作我這么多年來一直在進步,雖然質變還是沒有發生,不過相信量變積累到一定程度,我就會迎來自己的質變和升華。我在不斷的提升我的思想素質和工作能力,我相信只要我做到了這一切,我就會迎來一個美好的未來!

20_年是全國衛生系統繼續深化改革的一年,全體護理人員在院長重視及直接領導下,本著“一切以病人為中心,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作,完成了20_年護理計畫90%以上,現將工作情況總結如下:

一、認真落實各項規章制度

嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保全全醫療的根本保證。

1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡迴護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。

2、堅持了查對制度:

(1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,並有記錄;

(2)護理操作時要求三查七對;

(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。

3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。

4、堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了併發症的發生。

二、提高護士長管理水平

1、堅持了護士長手冊的記錄與考核:要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,並根據護士長訂出的適合科室的年計畫、季安排、月計畫重點進行督促實施,並監測實施效果,要求護士長把每月工作做一小結,以利於總結經驗,開展工作。

2、堅持了護士長例會制度:按等級醫院要求每周召開護士長例會一次,內容為:安排本周工作重點,總結上周工作中存在的優缺點,並提出相應的整改措施,向各護士長反饋護理質控檢查情況,並學習護士長管理相關資料。

3、每月對護理質量進行檢查,並及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。

4、組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經驗,擴大知識面:5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束後,向全體護士進行了匯報。

三、加強護理人員醫德醫風建設

1、繼續落實護士行為規範,在日常工作中落實護士文明用語50句。

2、分別於6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。

3、繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,並對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。

4、每月科室定期召開工休座談會一次,徵求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。

5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規範教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考核,合格者給予上崗。

四、提高護理人員業務素質

1、對在職人員進行三基培訓,並組織理論考試。

2、與醫務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內、外科知識,以提高專業知識。

3、各科室每周晨間提問1-2次,內容為基礎理論知識和骨科知識。

4、“三八婦女節”舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),並評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎(周莉君)分別給予了獎勵。

5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:

病區護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復甦、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。

6、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接班制度和晨間護理。

7、堅持了護理業務查房:每月輪流在三個病區進行了護理業務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業務素質的目的。

8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,內容為基礎護理與專科護理知識,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力。

9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。

五、加強了院內感染管理

1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。

2、每個科室堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養,對高危科室夏季如手術室、門診手術室,每月進行二次空氣培養,確保了無菌切口無一例感染的好成績。

3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,並記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,並記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。

4、一次性用品使用後各病區、手術室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,並定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。

5、各病區治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭櫃,並用消毒液擦拭)。

6、手術室嚴格執行了院染管理要求,無菌包內用了化學指示劑。

7、供應室建立了消毒物品監測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監測。

六、護理人員較出色的完成護理工作

1、堅持了以病人為中心,以質量為核心,為病人提供優質服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫療,護理及自我保健等知識。

2、八月份在三病區開展整體護理模式病房,三病區護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,還深入病房與病人談心。

3、全年共收治了住院病人2357個,留觀125個,手術室開展手術2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務,包括護送病人去拍片,做超、心電圖,陪病人辦入院手續,送病人到手術室,三個病區固定了責任護士、巡迴護士,使病員得到了周到的服務。

4、全院護理人員撰寫護理論文30篇,其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學術交流,有3篇參加台州地區學術交流,有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流。

七、存在問題:

1、個別護士素質不高,無菌觀念不強。

2、整體護理尚處於摸索階段,護理書寫欠規範。

3、由於護理人員較少,基礎護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,僅次於日常工作。

4、病房管理尚不盡人意。

一年來護理工作由於院長的重視、支持和幫助,內強管理,外塑形象,在護理質量、職業道德建設上取得了一定成績,但也存在一定缺點,有待進一步改善。

醫務人員近3年的工作總結 篇23

自20xx年想月踏上工作崗位,轉眼間,我已在這片聖潔的土地上走過了四年,如今我是一名婦產科住院醫師,我非常熱愛自己的崗位。在過去的四年中,因為身體的特殊原因,在生育寶寶過程中,或多或少耽誤了很多寶貴的工作時間,也失去了很多寶貴的鍛鍊機會。現在,我已結束了這一特殊時期,再次鬥志昂揚的站在了自己的工作崗位上。

為了彌補兩年來落下的功課,必須付出更多的努力。而且醫學是一門不斷創新,不斷發展的學科,面對新知識,新技術的不斷湧現,作為一名婦產科住院醫師,為了努力提高自身的業務水平必須不斷加強業務理論學習,制定嚴密的學習計畫是必不可少的,醫院為我們提供了通過網路和電子書刊了解最新的醫學動態的學習的平台,參加繼續教育學習,可以及時為自己充電。通過閱讀大量業務雜誌及書刊,學習有關醫療衛生知識,寫下讀書筆記,既豐富了自己的理論知識,也是自己工作學習的經驗總結,積累大量的知識瑰寶。

平時也經常參加各類學習活動,積極參加院科組織的學術講座和疑難病歷討論,經常複習所學的知識,做到溫故而知新,及時將所學知識套用到臨床,從而極大地開闊了視野,很好地拓展了知識面。在我院爭創三級醫院的進程中,我明顯感覺到了一位純西醫的本科生,要想在今後的工作中有出色的表現,必須從現在起投入到中醫的`學習中去,只有掌握了中醫的辨病辨質,結合於西醫的診療方法,才能成為一名今後被病人接受的中醫院醫生。所以一是自我學習,二是抓住“西學中”研究生學習機會,不斷提升自己,完善自己。

在臨床工作中,我嚴格要求自己,堅持以服務患者為中心,遵守各項紀律,兢兢業業,任勞任怨。在婦科門診,每天的就診人數都非常之多,我主動放棄每天一小時哺乳時間,認真接診每一位患者,仔細分析患者的病情變化,虛心向上級醫師請教,及時總結經驗和教訓,順利完成了五個月的婦科門診工作。在人流室和治療室,同樣想病人所想,急病人所急,特別是在中午下班時,面對病人焦急的眼神,寧可少休息幾分鐘,也要給她們做完檢查治療。現在,我在產科工作,對於經歷過孕婦、產婦這一角色的我來說,現在的我,更能設身處地的為每一位孕婦產婦考慮,做好自己本職工作之外,去給於她們更多一份關心和照顧。

作為一名婦產科醫師,經常會遇到一些病情複雜和急診的患者,如果不能仔細的分析和沒有高度的警惕心和責任感,很有可能漏診和誤診,造成難以想像的後果。通過診治一些疑難危重病人,一方面豐富了我的臨床經驗,提高了應對疑難危重患者的處理能力,另一方面也提高了疑難危重患者的搶救成功率和確診率。通過不斷的學習和臨床經驗積累,已能熟練掌握婦產科常見病、多發病診治技術,能熟練診斷處理一些常見病、多發病。同時,工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不苟接待並認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。

現在社會,是個法制年代,必須嚴格按規章制度辦事,處處以“法”來約束自己。隨著人民對健康期望值的提高和法律意識的增強,醫療糾紛在各級醫院已比較常見。今年以來,院部及醫務科多次組織學習了《病曆書寫規範》、《中華人民共和國侵權責任法》,目的是為了規範我們的醫療工作,提高自我保護意識,減少不必要的糾紛。靜下心來仔細分析,大部分糾紛的起因還是我們醫務人員工作做得不到位,與患者溝通不完善所致。這一年來,我嚴格按照院科兩級的.各種規章制度辦事,處處以衛生法規來規範自己的醫療活動。

在平時的工作中,積極與患者溝通和交流,及時處理出現的問題和潛在的風險。嚴格執行病情告知義務,及時規範完成各種醫療文書,有效地將各種可能出現的問題消滅在萌芽狀態。今年,在院團委書記的推薦下,我擔任起了婦產兒團支部書記一職,平日積極回響院團委的各項工作號召,帶領青年朋友參加活動,豐富業餘生活。回首全年,總的感覺是忙與累,但我覺得很充實。一年的工作學習,使自己成長了不少,今後的路需要自己一步一腳印堅實的走下去,我將嚴格要求自己,做好自己。

醫務人員近3年的工作總結 篇24

全力以赴,科學救治

2月1日,中國工程院副院長、中國醫學科學院院長、中日友好醫院呼吸中心主任王辰抵達武漢後,很快對疫情防控局面進行了調研和判斷,並提出徵用大型場館、建設方艙醫院的建議。

2月3日晚,武漢市首批規劃的3個方艙醫院連夜動工。事實證明,實現應收盡收,方艙醫院功不可沒。方艙醫院集中收治了大量輕症確診患者,把醫院有限的床位騰出來,用於收治重症和危重症患者。目前,武漢已經全面啟用12家方艙醫院。

集中患者、集中專家、集中資源、集中救治。

在湖北,廣大醫務工作者科學救治,與死神展開了殊死搏鬥。

重症救治是最難啃的“硬骨頭”,國家派出最強醫護力量馳援武漢。每個醫療隊整建制承接一個病區,多學科團隊協作救治。國家支援湖北醫療隊的6家醫院由黨委書記、院長親自掛帥,帶領重症醫學科、呼吸科等精銳團隊,按照“一人一案”制定醫療救治方案,提高了救治的科學性和精準性。

北京協和醫院因地制宜地建立各項規章制度,為前線提供了“協和經驗”。醫療隊採用協和ICU病房小組制管理模式。病人分4組,每組由固定醫生小組負責,組長相當於病房主治醫師,能夠迅速而系統掌握患者信息,制定個性化治療方案。每組統籌匹配各個專業醫生,充分發揮各專業綜合診治優勢。北京協和醫院黨委書記張抒揚表示:“把能用的方法都用上,全力救治危重症患者。”

生命之託,重於泰山。

疫情發生以來,鍾南山、李蘭娟、喬傑、王辰等院士始終站在臨床一線,將探索出的新療法納入診療方案。

全國中醫系統630多家中醫醫院派出3100多名醫務人員馳援湖北。我國堅持中西醫結合,把中醫方案納入全國診療方案,讓中醫藥深度介入診療全過程,發揮中醫藥的巨大優勢。

1月27日,國家中醫藥管理局緊急啟動“清肺排毒湯”的臨床療效觀察應急科研專項。隨後,國家衛健委、國家中醫藥管理局發布通知,推薦各地“清肺排毒湯”用於新冠肺炎救治。

金銀潭醫院將南一區病房的醫療工作交給第一支中醫國家醫療隊,開闢了中醫藥救治新冠肺炎的戰場。

2月14日,第三支國家中醫醫療隊正式進駐武漢市江夏區大花山方艙醫院,這是由中醫藥隊伍整體接管的第一個方艙醫院,所有患者保證用上中藥湯劑。該院配備一台中藥配方顆粒調劑車,滿足個性化用藥需求,同時綜合運用針灸、按摩、灸療、太極、八段錦等中醫特色療法。

為確保患者第一時間用上中藥,中央應對新冠肺炎疫情工作領導小組要求,強化中西醫結合,促進中醫藥深度介入診療全過程,及時推廣有效方藥和中成藥。截至2月17日,全國中醫藥參與救治率達85%。

中國工程院院士、天津中醫藥大學校長張伯禮認為,中西醫各有優勢,相互補充,取長補短,這是打贏疫情防控阻擊戰的“利器”。

醫務人員近3年的工作總結 篇25

為貫徹回響國務院《關於進一步加強農村衛生工作的決定》、衛生部《關於城市衛生支援農村衛生工作的意見》等政策,我於20xx年x月x日至20xx年x月x日在三江縣人民醫院進行對口支援,圓滿完成了這項醫療服務任務。現總結如下:

一、與三江縣人民醫院外一科醫務人員共同完成門診、值班的日常醫療工作,將病曆書寫、處方管理等基本醫療管理制度切實的運用到實際工作中,促進基層醫療機構的醫療管理水平的提高。在工作中幫助醫務人員提高基本診療業務技術水平,對普通外科常見病、多發病,尤其是肝膽胰脾疾病、胃腸疾病和甲狀腺疾病的診療常規,都進行了規範化培訓,受到基層醫護人與的好評。

二、對三江縣人民醫院外一科醫護人員和實習輪轉學生以集中授課、重點示範、病例討論等形式開展教育工作,將本專業的新進展、新理論傳遞到基層。合計開展全科學術講座2次(講座名稱:右肝腫瘤切除術和腹腔鏡下左半結腸切除術),開展新技術1項(腹腔鏡下左半結腸切除術治療乙狀結腸癌技術),幫助他們儘快提高業務水平、更新了業務知識。

三、與三江縣人民醫院外一科領導討論,並根據工作體會,為其提供了多條合理化建議及改進措施,比如科室設定、病房管理、人員培訓、科研支持等,為科室發展獻計獻策。

四、利用三江縣人民醫院組織的義診活動或開展專門的醫學健康教育課堂,向廣大民眾普及醫療衛生知識,宣傳一些常見疾病如肝炎、肝硬化、肝內外膽管結石、胃炎、結節性甲狀腺腫的發病機理和日常生活行為的指導,傳授一些如急腹症的診療方法和腹部外傷的急救技術。

五、半年來,我和基層醫務人員一起工作和生活,從他們身上學到了如何與患者更好的溝通,如何建立和諧的醫患關係,樸實的廉潔行醫,使患者的依從性更好。他們的團結協作、吃苦耐勞、嚴謹治學、精益求精的工作作風和敬業精神給我留下了深刻的印象。

六、通過下鄉幫扶活動,我了解到我國基層醫療單位存在著設備簡陋、人員學歷低、職稱結構偏低、人員流失等不足。廣大農村居民的衛生健康知識有限,對一些常見疾病的認識不足,缺乏基本的健康指導等。這些都需要引起全社會的重視,尤其是政府應加大資金投入和政策支持,進一步加強新時期的農村衛生工作,為提高農民健康水平,增強農民素質,減輕農民負擔,繁榮農村經濟,促進農村穩定提供重要的保障。

醫務人員近3年的工作總結 篇26

一、加大科室管理力度

創新優質服務新模式開展向社會服務承諾活動,切實抓好優質服務建設工作首先我們認真組織科室工作人員,反覆學習了《醫療衛生機構及其工作人員索要、收受紅包、回扣責任追究暫行》等檔案及反面材料。

二、強化監督、落實承諾

繼續聘請社會各界代表為監督員,定期召開會議,聽取。今年全科共收到錦旗5面,32封,得到醫院的充分肯定。堅持服務月活動,創新優質服務新模式科室繼往年開展“優質服務月”、“星級服務月”、“誠信服務月”之後,今年八月在全科範圍內開展了“親情服務月”活動。活動取得了較明顯的效果,不僅有效地降低了病人就診的費用,醫療指標完成情況良好,而且著力將優質服務貫穿全程醫療服務過程中。

1、樹立優質服務理念,提出科室服務理念,樹立起各具特色的服務理念和行為規範。

2、落實醫療服務規範,落實周六、日醫生回訪制度,設定《患者心聲本》、建立“醫患聯繫卡”。

3、拓寬醫療服務範疇,設定“便民服務中心”。

一年來,科室在堅持對病人實施個性化醫療、人性化服務,吸引了大量病患者的就醫就診,看病人數明顯增長,均達到最好水平。我科室堅持病患服務例會制度,廣泛徵詢社會各界人士、病人及家屬對各方面、各環節工作的意見和建議,促使科室整體服務鏈進一步完善。

三、抓好醫德考評制度落實

工作人員形象的好壞直接影響到我科及醫院的形象,我們運用多種形式,強化正面,普及醫德醫風和崗位職業道德的修養,做到三個結合:

1、學習模範人物與先進典型相結合。

2、評先樹優,職稱評定相結合。

3、平常表現與外出進修相結合。

四、規範醫療質量管理,提高醫療技術水平

1、注重人才隊伍建設我科人員利用專家來我院做診時間,講課時間,努力學習專業知識,利用病歷討論,業務水平不斷提高,人才隊伍不斷加強。

2、強化的落實科內定期召開會議,每周一次,強調安全,質量,醫生,護士職責執行情況;每月兩次安全、質量檢查,對不合格表現給以兩徹底:徹底整改,徹底查辦。

3、抓好看病各個環節的管理和監控

4、加大安全管理力度制定切實有效的安全管理。安全是保證科室業務開展的重要環節,因此,每位工作人員必須樹立牢固的安全意識,樹立強烈的責任感和事業心

一年來,通過全科同志的共同努力,較好地完成了科室各項工作任務,但工作標準和工作質量與領導的要求還有差距,思路還需要更加寬闊。在新的一年裡,我們要加大學習力度,提高工作質量,團結一致,紮實工作,高標準完成本科的工作任務。

醫務人員近3年的工作總結 篇27

在領導們的關切及同事們的贊助下,較好地完成了領導支配的各項工作任務,在工作態度、專業技巧程度等方面均取得較大的提高,主要有以下幾個方面:

一、強化辦事理念,體現以人為本

不停以來,本人始終堅持把病人是否滿意作為本身工作的第一標準,把病人的呼聲算作第一信號,把病人的必要算作第一選擇,把病人的利益算作第一斟酌,紮實開展醫療辦事工作。切實將以人為本、以病人為中心、以質量為核心的辦事宗旨滲透到醫療辦事的各個環節之中,把病人滿意作為第一標準。

牢靠建立以病人為中心的意識,盡力為病人提供熱情周到的辦事。本人常常套用業餘光陰進行款待禮儀、辦事禮儀等方面的學習,在上崗行醫工作傍邊,積極主動贊助病人辦理就診中遇到的各類艱苦,讓病友感想感染到熱情周到的辦事,感想感染到醫護人員的關切和體貼。

二、進步技巧程度,打造醫護品牌

高質量、高程度的醫療辦事是病人、眷屬、社會評價醫務工作者滿意度的一項緊張指標。本人始終把強化醫療質量、進步專業技巧程度、打造過硬技巧品牌作為進步民眾滿意度的一個緊張抓手。嚴格落實了醫院各項規章制度,按期自查,找出問題,採取步伐,加以改進。

作為一名醫務人員,為患者辦事,既是責任,也是義務。想在最短的光陰內做強做大,我覺得首先要進步辦事質量,讓每一個就診的患者滿意,並以此來擴張我院的知名度。參加工作以後,我盡力進步本身的思想素質和業務道德程度,擺正主人翁的心態,急病人所急,想病人所想,盡心盡力為患者辦事。對病人細心照顧,和善可親。

盡力將理論知識結合實踐經驗,在此歷程中我還繼續總結學習措施和臨床經驗,盡力培養本身自力思考、自力辦理問題、自力工作的才能,培養了經心全意為人民辦事的高貴思想和醫務工作者必須具備的職業素養。

本人在以後的工作歷程中將繼續盡力朝上提高,盡心盡力完善本身,同時真誠的希望醫院領導和列位同事們給我提出名貴的批評建議,矯正存在的差錯,補充本身的不夠之處,贊助我成為一個合格的醫務工作者和社會主義扶植者和接班人。往後,我必然認真降服缺點,發揚造詣,耐勞學習、勤奮工作,做一名合格的醫務工作者,為全面構建協調的醫患關係做出貢獻!

醫務人員近3年的工作總結 篇28

在職業道德方面,自覺遵守單位規章制度,勤勤懇懇工作,不遲到不早退;尊重領導,團結同志;熱愛本職工作,端正職業道德,遵守醫生職業道德,全心全意為民眾健康服務。

在商科學習上,我可以努力學習,不斷提高。隨著社會經濟的不斷發展,人們的健康要求不斷提高;隨著科學技術的不斷進步,新的理論、技術和方法不斷出現。我深深地意識到,只有通過學習和充實自己,我才能更好地勝任工作,迎接新的挑戰。因此,我積極參加各種學術交流、醫學繼續教育活動,利用報紙、雜誌、書籍和網路來豐富自己的知識水平,拓展自己的視野,提高自己的專業素質,以適應時代的需要,為以後的工作打下堅實的基礎。

在日常工作中,認真做好本職工作,服從科長的安排,服從領導的調度,認真做好血吸蟲病、碘缺乏病、瘧疾、絲蟲病等地方病的防治工作,協助處理政府血防辦公室的事務。本人積極主動,善於思考,進取創新,為防控工作提供建議。我堅持在基層一線工作。我不怕苦不怕累。我全心全意致力於血吸蟲病防治的基層工作,如滅螺、治療、健康教育、急性病防治、後期血液搶救等,全心全意為民眾健康服務。我一直負責血吸蟲病信息的收集、整理、統計和上報,協助科長制定工作計畫和撰寫總結。

在政治思想上,我始終堅持黨的路線、方針、政策,始終堅持全心全意為人民服務的領導思想。積極參加單位和部門組織的各種政治活動和政治學習,堅持看書看報,不斷提高自己的政治理論水平。作為一名年輕同志,我積極追求先進,要求進步,積極親近黨組織,光榮地向黨組織遞交了《入黨申請書》。

在今後的工作中,我將一如既往地在衛生防病第一線努力工作,為自己負責,為人民健康負責!

醫務人員近3年的工作總結 篇29

近期發生的新型冠狀病毒感染的.肺炎疫情,農村大喇叭又一次顯示出它的威力。聽聽村支書這包含譏諷味道的告誡:“你不要以為你上人家去,人家就很歡迎你,你別太自信了!”也有平和的勸說:“各位鄉親,現在正是疫情預防的關鍵時期,大家千萬不要掉以輕心,不組織、不參加任何聚會、聚餐,不參加農村自辦的集體性婚慶宴席……”;更有“硬核”的訓斥:“你把黨支部村委會的號召當耳旁風了?刀都架在脖子上了,還不知道厲害!我隔離你!”真是“一把鑰匙開一把鎖”,這些簡單粗暴、嚴中有愛的喊話,因擔當而有力,比講大道理還管用:“空村”立馬出現,聚堆備受約束,仔細品味,這些乍聽上去有些刺耳的鄉音,卻因情真而動聽。

“雷霆與雨露,一例是春風。”病毒來勢洶洶,村幹部心急惦念,黨支部成了保護民眾的堅強堡壘。他們充分利用鄉村的大喇叭,用最簡單、最直接、最有效的方式、濃濃方言味道的直白貼心話,或風趣、或幽默、或粗魯、或溫和,將節日期間的防疫須知,通過通俗易懂的方式傳達給村民,呼籲大家做好防疫,加大了新型肺炎疫情防控宣傳力度,簡單卻有效、實用且管用,打通了防控疫情信息的最後一公里,成為一支打贏新型病毒防疫戰不可或缺的力量。

較之於城市,農村地區分布面積廣、外出務工人員多、個別人的傳統觀念仍根深蒂固,而且醫療水平有限,信息傳播不暢,農民的防控意識相對薄弱,防控手段相對較少,因此,疫情防控萬萬不可忽視農村。如何防範疫情在農村擴散,更是一場嚴峻的大考,各地在做好城市防控的同時,應把目光下移,力量下移,依靠嚴密的防範體系和科學的防治技術,守住農村這個大戰場,打贏這場守護人民民眾生命安全和身體健康的疫情防控攻堅戰。

一個黨員一面旗。面對嚴峻的疫情阻擊戰,廣大基層黨組織和村幹部隊伍是一股關乎輸贏的重要力量。他們在迅速組織民眾、動員民眾、宣傳民眾,普及科學防控知識、提高民眾防範意識、堅定抗疫必勝信心、實施聯防聯控、群防群控,有效遏制疫情擴散等方面,有著不可替代的獨特優勢。廣大黨員要牢記人民利益高於一切,做到守土有責、守土擔責、守土盡責,充分發揮先鋒模範作用,讓胸前黨徽熠熠生輝。

“同舟共濟海讓路,號子一喊浪靠邊。”只要全國上下戮力同心,擼袖加油,篤定“越是艱險越向前”的雄心壯志,我們就一定能奪取這次重大戰“疫”的勝利,如此,才是真正把初心寫在了行動上,把使命落在了崗位上,“大喇叭”的聲音定會是另一種味道!

醫務人員近3年的工作總結 篇30

成為醫生一直都是我的理想,而能在我們醫院工作,我也是努力的來做好自己該做的工作,積極的來為病患而服務,去看病,去根據條例做好工作,醫生的工作是讓病人可以更好的康復的,所以在看病的過程之中我也是盡責的去做好,認真對待每一個病人,從查體,詢問病史,再到檢查確認情況,明確了病情然後去找到合適的治療方案,對於病人也是盡力的開好藥,同時也是考慮到病人的情況去有選擇的做好,而不亂開檢查和多餘的藥物,確保病人可以康復的同時也是為病人去省錢,當然一些必要的檢查,即使病人不是那么的理解,我也是會和他們說清楚,去考慮一些情況,一年下來也是小心翼翼的做好工作,沒有犯什麼錯誤,也是沒有發生誤診的情況,我知道作為醫生,責任是很重的,一個誤診可能造成的後果也是很大的,所以我也是盡力的來做好。

除了做好了工作,自己也是積極的參與到醫院的會診工作以及一些培訓學習方面,和同事也是交流不錯,大家一起探討遇到的病例,去找到一些方法,更好的來明確診斷,對於一些不是有把握的病情,我也是會諮詢同事,或者進行會診,最終的一個目的也是為了病人著想,的確一些我能力範圍無法做到的,我也是會諮詢主任,或者向上級醫院去求助,去把病人的事情做到位。同時也是會對一些病例去進行跟蹤,明確康復了,的確病人一般情況下很難說病好了還來醫院或者複診檢查,而能做到我也是盡力的.去明確,當然工作上也是有忙碌的時候有些疏漏了,也是要去彌補的。除了工作我也是積極的來學習,去了解專業更深的知識和同行去交流一些情況,自己掌握的更多,經驗也是豐富了,更能做好工作。

作為一名醫生,我知道我還有很多的經驗要去積累,有不足要去提升,也是有很長的路要去走,在來年工作之中要繼續的來為病人服務,去做好接診工作,同時也是積極的去學習去提升自己的診斷水平,去把專業知識學更多,做好醫生這個工作。

醫務人員近3年的工作總結 篇31

勞碌而又充實的一年即將過去,在院領導及護理部主任的各方面的支持和訓練下,順當完成各項任務。結合科室的實際,有方案的開展工作,合理支配時間,並總結如下:

一、加強護理人員醫德醫風建設:

1、連續落實護士行為規範,在日常工作中落實護士文明用語。並實行淡妝上崗、微笑服務。

2、連續開展健康訓練。

3、對體檢者發放滿意度調查表,並對滿意度調查中提出的看法進行整改,如加強導診服務等。

4、對新支配的.護士進行崗前培訓,內容包括職業素養、規章制度、護士行為禮儀及護理基礎學問、專科學問、合格者賜予上崗。

二、提高護理人員業務素養:

對門診部導醫人員按三基三嚴內容進行培訓,每周兩次學習及晨會提問,每月護士培訓及考試。對護理制度、應急預案進行了重新培訓,利用科晨會提問醫院護理核心制度,使每個護士都能嫻熟把握並認真落實。

三、加強了院內感染學習及相關傳染病學問學習: 門診大廳不單單實施導診工作,還面臨傳染病的初期分診工作,帶領大家學習相關的傳染病診斷預防學問,並嚴格執行消毒隔離制度。

四、落實優質護理,勇於創新,提升護理服務 實施“服務在細處,幫人在急處”的服務信條,落實優質護理,護理人員從微小處入手,點點滴滴為病人著想。關心年老體弱病人掛號,取藥,關懷行動不便病人辦理住院手續等,與患者加強溝通,為患者供應人性化服務。與此同時通過完善工作制度、最佳化服務流程、創新工作模式,豐富工作內涵,加強平安管理等舉措的落實,使護理工作更加貼近患者、貼近臨床、貼近社會。 五、護理質量持續改進

針對今年醫院的評審工作,依據“二級綜合醫院評審標準和細則”規範了各項工作,使日常工作規範化標準化。經過專家初評發覺了許多問題,針對存在的問題並結合實際進行整改。每月依照PDCA的管理模式,制定了門診部導醫質量考核方案,月月考核、評價、分析、改進,以求導醫質量的持續改進。

六、門診部明年工作方案

依據二級醫院評審要求,完善並持續改進導醫工作。連續加強導醫人員的職業素養及服務培訓。全面學習傳染病及 院感學問。

加強“三基三嚴”學習,夯實理論基礎。最佳化服務流程,更好服務於民。

在來年的工作中將克服缺點、改進方法、加強管理、提高服務,大膽探究體檢工作的新思路、新方法,促使工作再上一個新的台階。

醫務人員近3年的工作總結 篇32

過去一年裡作為醫務人員的我能夠認真做好本職工作,身為醫務人員肩負著治病救人的職責自然需要做到認真負責,所以我能夠為了醫院的發展著想並用心對待每個患者,隨著醫務工作的完成也讓我對自身的表現進行了反思,現對這一年完成的醫務工作進行以下簡要總結。

認真做好所在科室的醫療工作並嚴格遵守醫院規定,通過以往積累的經驗讓我明白做好科室各項工作的重要性,因此我能夠在上級醫師的指導下認真做好本職工作,而且在進行診療的.過程中也會認真觀察患者的病情,通過分析填寫好門診日誌從而對患者的病情進行準確判斷,在負責診療工作的過程中自然需要認真對待才行,所以我能夠認真履行好職責從而盡力救治每個前來科室的患者,而且在診療過程中也會根據患者的病情變化進行準確判斷,我在值班期間也會對負責的患者進行定期體檢,從中對患者的病情有著深入了解從而更好地展開診療工作。

做好交接班工作並對各個病房進行巡視,為了救治好負責的患者自然要認真履行醫務人員的職責,所以我能夠對患者住院期間的診療過程進行全程記錄,而且即便是下班之前也會認真做好交接班工作,對值班醫師說明患者診療過程中的各類注意事項,而且在有需要的時候也會在工作之餘的時間趕往醫院,在需要查房的時候則會對科室的各個病房進行巡視,對患者的病情進行準確判斷從而做好相應的記錄,總之我能夠認真做好醫務人員的工作從而救治好每個負責的患者。

能夠嚴格按照操作規範展開醫務工作從而防止意外狀況的發生,我明白身為醫務人員便應該嚴格做好自己負責的工作才行,因此我能夠執行好科室的各項規章制度並以此來嚴格要求自己,因為我明白醫務工作中即便是些許的疏忽都有可能造成意外狀況的出現,因此要嚴謹地做好本職工作從而對患者進行必要的體檢以及診療,而且為了防止病情的復發也會告知患者在調養身體期間的注意事項。而且在科室開會的時候也會針對部分重症患者的病情進行探討,提出合理建議並通過交流了解患者的診療方式有哪些。

在醫務工作中能夠有所成就著實令我感到高興,我也明白眼前的成果是通過以往在醫務工作中的不懈努力獲得的,因此我得繼續做好本職工作從而成為更優秀的醫務人員。