發電廠的實習報告

發電廠的實習報告 篇1

一、實習時間:

9月1日至10月1日

二、實習地點:

阜新食品廠,阜新供熱公司,塔子溝風力發電廠,紅陽熱電廠

三、實習內容:

今天是我們實習的第一天,我們在致遠樓開了實習前的動員大會,會議上老師主要介紹了此次實習的具體要求和意義,也闡述了實習的注意事項。會議開始,郭老師強調了此次實習的目的和要求。他說:“通過此次將近一個月的實習,希望大家能夠多接觸社會,學習生產技術知識,實現對實習場所的感性認識,初步了解本專業在國民生產中的地位,培養大家理論聯繫實際的能力。”郭老師重點強調了實習期間的紀律和安全問題,“安全是第一的,是一切實習工作的前提,我們只有遵守紀律,才能保障安全,實習才可以順利開展。另外,郭老師希望我們珍惜這次實習機會,告訴我們處處留心皆學問,要善於發現問題,學到知識。

然後,他說此次實習是教學環節的有機組成部分,同學們應端正實習態度,在整個實習過程中要始終嚴格要求自己,把自己看成是一名初次深入社會的勞動者,虛心向技術人員、管理人員學習研究,同時要求同學們之間要廣泛開展討論和交流,不斷提高實踐能力。會議最後,郭老師交代了此次實習的具體細節問題,要求我們帶著問題去實習,為同學們講解了多條在實習期間應該注意的問題,包括努力學習理論知識,學會觀察、保持微笑、善於向師傅請教、遵守紀律加強交流,老師還建議注重細節,‘要求每位學生注意自己的禮儀。

經過動員大會,同學們情緒高昂,表示要珍惜這次實習機會,認真投入到這次難得的實踐中去,嚴格要求自己,在實踐中體會真知。

今天是正式實習的第一周,我們三個班在老師們帶領下去了阜新的塔子溝去觀看山上的風力發電廠。我們經過幾個小時的堅持努力終於爬到了山上,首先老師給我們講解一些風力發電廠的運行狀況。風力發電機組的日常運行工作主要包括:通過中控室的監控計算機,監視風力發電機組的各項參數變化及運行狀態,並按規定認真填寫《風電場運行日誌》。當發現異常變化趨勢時,通過監控程式的單機監控模式對該機組的運行狀態連續監視,根據實際情況採取相應的處理措施。遇到常規故障,應及時通知維護人員,根據當時的氣象條件檢查處理,並在《風電場運行日誌》上做好相應的故障處理記錄及質量記錄;對於非常規故障,應及時通知相關部門,並積極配合處理解決。

風電場應當建立定期巡視制度,運行人員對監控風電場安全穩定運行負有直接責任,應按要求定期到現場通過目視觀察等直觀方法對風力發電機組的運行狀 況進行巡視檢查。應當注意的是,所有外出工作(包括巡檢、起停風力發電機組、故障檢查處理等)出於安全考慮均需兩人或兩人以上同行。檢查工作主要包括風力發電機組在運行中有無異常聲響、葉片運行的狀態、偏航系統動作是否正常、塔架外表有無油跡污染等。巡檢過程中要根據設備近期的實際情況有針對性地重點檢查故障處理後重新投運的機組,重點檢查起停頻繁的機組,重點檢查負荷重、溫度偏高的機組,重點檢查帶“病”運行的機組,重點檢查新投入運行的機組。若發現故障隱患,則應及時報告處理,查明原因,從而避免事故發生,減少經濟損失。同時在《風電場運行日誌》上做好相應巡視檢查記錄。

當天氣情況變化異常(如風速較高,天氣惡劣等)時,若機組發生非正常運行,巡視檢查的內容根據當時的情況分析確定。當天氣條件不適宜戶外巡視時,則應在中央監控室加強對機組的運行狀況的監控。通過溫度、出力、轉速等的主要參數的對比,確定應對的措施。由於風電場對環境條件的特殊要求,一般情況下,電場周圍自然環境都較為惡劣,地理位置往往比較偏僻。這就要求輸變電設施在設計時就應充分考慮到高溫、嚴寒、高風速、沙塵暴、鹽霧、雨雪、冰凍、雷電等惡劣氣象條件對輸變電設施的影響。所選設備在滿足電力行業有關標準的前提下,應當針對風力發電的特點力求做到性能可靠、結構簡單、維護方便、操作便捷。同時,還應當解決好消防和通信問題,以便提高風電場運行的安全性。由於風電場的輸變電設施地理位置分布相對比較分散,設備負荷變化較大,規律性不強,並且設備高負荷運行時往往氣象條件比較惡劣,這就要求運行人員在日常的運行工作中應加強巡視檢查的力度。在巡視時應配備相應的檢測、防護和照明設備,以保證工作的正常進行。

今天是去供熱公司的一天,天空飄著細細的小雨,讓我們覺得格外的涼爽。到了之後老師向我們逐一介紹了供熱與空調部分的運行情況。

1、供熱部分

掌握集中供熱系統運行及管理情況;室內外採暖的設計及安裝;了解集中供暖系統中換熱站主要設備的各種不同類型的設計方案。

目前,大部分正在嘗試使用分戶計量的採暖系統,把終端用戶的採暖系統改為分戶式系統,在分戶計量收費的前提下,交換入戶更加適應供熱、用熱以及中間管理環節的要求,對熱力公司、物業公司和終端用戶都是有利無弊,能夠充分利用熱能,更加符合市場化的要求,在給終端用戶帶來方便、安全的同時,使供

熱系統得到了簡化,調控簡單、直接,管理方便,設備維護成本大大降低,系統運行更加經濟方便,深受用戶和企業的歡迎。

換熱站主要設備及概念:

隨著商品經濟發展,熱商品化,熱力公司開始提高供熱質量,才有直供站,這屬於集中供熱。還有鍋爐供熱,省掉電廠環節,但是效率低,污染大已近淘汰。集中供熱是發展反向,間供站為主。間供站原理:電廠為一次線,小區為二次線,熱源(電廠)熱網(一二次線管網)熱用戶(居民樓和單位)連線處為換熱站。

換熱站就是換熱的地方把有熱電場產生的高溫蒸汽傳輸到各個居民小區里,將蒸汽的熱量傳送到小區管網中,就像一個變壓器一樣把高溫蒸汽轉換成七八十度的水再供暖。

設備有板式換熱器,循環泵,一二次線除污器,補水泵,水箱,計量表,控制閥門等。

2、空調部分

熟悉空調系統的構造、工藝流程、設備及安裝方法。

中央空調都是由室內機和室外機組成。室內機主要由蒸發器、送風系統、控制器和外殼組成。室外機主要由送風系統(風葉和電機)、冷凝器、壓縮機、管路系統、電路和外殼等組成。

現將中央空調的工作原理介紹如下:

冷(熱)水機組的基本工作過程是:室外的制冷機組對冷(熱)媒水進行製冷降溫(或加熱升溫),然後由水泵將降溫後的冷媒(熱)水輸送到安裝在室內的風機盤管機組中,由風機盤管機組採取就地迴風的方式與室內空氣進行熱交換實現對室內空氣處理的目的。

風管(道)式機組的基本工作過程是:供冷時,室外的制冷機組吸收來自室內機組的製冷劑蒸氣經壓縮、冷凝後向各室內機組輸送液體製冷劑。供熱時,室外的`制冷機組吸收來自冷凝器的製冷劑蒸氣經壓縮後向各室內機組輸送汽體製冷劑,室內機組通過布置在天花板上的迴風口將空氣吸入,進行熱交換後送入安裝在室內各房間天花板中的風管(道)內,並通過出風口上的散流器向室內各房間輸送空氣。在風管(道)上設計有新風門和排風門,可以按一定比例置換空氣,以保證室內空氣的質量。

變頻一拖多機組的基本工作過程是:供冷時,室外的制冷機組吸收來自室內機組的製冷劑蒸氣經壓縮、冷凝後向各室內機組輸送液體製冷劑。供熱時,室外的制冷機組吸收來自冷凝器的製冷劑蒸氣經壓縮後向各室內機組輸送汽體製冷劑。各室內機組通過暗裝的方式布置在天花板上。通過其迴風口將空氣吸入,進行熱交換後送入,再從送風口將處理後的空氣採取就地迴風的方式送回室內。

機組在能量調節方式上由微電腦控制,室外機組的變頻式壓縮機根據室內冷熱負荷的變化,自動調節壓縮機的工作狀態,以滿足室內冷熱負荷的要求。

通過本次實習,我能較好的按照實習任務書上的要求基本完成本次實習,對於原先陌生的設備有了較為透徹的理解,尤其對分戶式計量供暖系統、天然氣鍋爐房的工作原理及中央空調的工作原理有了較深的理解,在了解這些知識的過程中,我查閱了很多關於暖通專業的很多知識,感覺這次實習使我進步很大。

通過本次實習,我學到了很多關於建築設備專業的知識,對本專業有了更深入的了解,也對所學知識有了更好的鞏固和掌握,真是受益匪淺。

同時,我深刻地知道了,實踐源於真知,而只有更好更牢固掌握知識,多想多問多查,學會自己上網找資料,學會去觀察設備上的參數,學會思考各種設備的工作,才能在實踐中有較大的收穫。

實習期間,自始至終,我都保持了極大的激情,虛心的態度,去一一發掘那些奇妙精細的結構,去請教我們懸而未解的疑問,去總結我們認識上所存在的許多錯誤,從而使我們在對建築設備工程上完成了我們認識水平上的一個飛躍。在指導老師和師傅的幫助下我們解決了許多問題,發現了許多不足,明白了學習重心所在,知識運用於何處。對於自己專業知識掌握不紮實,缺乏獨立思考探索的意識等等缺點,我將在今後的學習與工作中不斷加以改正,認真學好專業知識,以求真正地將理論運用於實踐,用實踐指導理論。真希望以後能有更多的實習機會!

最後,我感謝為此次實習付出辛勤努力的指導老師和師傅們。我感受到做實習報告是要真真正正用心去做的一件事情,希望這次的實習的經歷能讓我在以後學習中激勵我繼續進步。

今天是去食品廠的第一天,阜新食品有限公司始建於1993年10月,是一家集研發、生產、銷售於一體的肉食品深加工企業。為滿足和適應不同層次、不同口味人群的要求,阜新食品有限公司先後開發了各種系列和口味的肉制食品,諸如牛肉、豬肉系列的丁、條、塊、片、手撕,豬肉鬆系列的兒童、營養、海苔味

型,加之口味結合,地域考慮,產品數十種,為市場及客戶提供了全面、周到、和豐富的休閒、旅遊美食。十幾年來,公司始終重視人才隊伍建設,更新換代傳統落後技術與設備,如今一支由專業技術人才領軍的市場調研、食品開發、工藝流程管理、質量監督控制、市場行銷、售後服務隊伍已經形成。先進的技術與設備,優秀的人才隊伍,科學的工藝流程,嚴格全面的質量過程控制,確保了產品質量第一,顧客滿意第一的公司宗旨。

通過這次短暫的兩個星期的實習,讓我對食品廠里的一些設施操作,注意事項等都有了一定程度的了解,還對廠房裡的管道設計以及一體化的設備有了初步的了解。通過這樣的社會實踐加強了我們對課本知識的鞏固,完成了一個從理論到實踐,從實踐到理論的一個相互滲透相互升華的過程,實踐與平時的學習相得益彰!

在這次實習期間達到了預定的目的,大量的食品專業知識與社會知識相結合,既鞏固了專業知識,又學會了社會知識,對我們不久的就業很有幫助。通過這次實習,對食品崗位有了一個深層次的認識。我找到了自己專業知識的漏洞,對好多基礎性的知識不是很肯定,需要重新回顧、學習。對食品崗位人員要求的耐心、細緻有了切實的體會,對於自己浮躁的心裡也需要調整,把心態整理好,對自己有正確的認識與評價才能清楚自己適合什麼樣的工作,明白自己需要努力的方向。學會了人與人溝通需要一定的技巧。這次實習為我們步入社會奠下了基礎,為我們就業找工作指明了方向。

很感謝學校院系及閩之未食品廠給我這個這么好的實習機會,讓我學習很多、成長很多、收穫很多。同時也感謝同組的人員對我的幫助。

今天是到紅陽發電廠的第一天,從來的路上就對紅陽有了不錯的印象。乾淨的地面,乾淨的天空,總之就是清新感覺。紅陽發電廠位於燈塔區,距瀋陽很近,裝機容量4台30萬。廠區乾淨有序,到處洋溢著勤奮拼搏的新氣息。初來札到,最先要解決的是生活問題,吃飯飲水無疑又是重中之重,最讓人興奮的是紅陽的食堂開飯在12點。一頓酒飽飯足之後,又開始了做了實習的娛樂生活。大家的口中,最多的還是對實習的憧憬,以及各自心裡的小興奮。在帶隊郭老師的領導下,我們來到了培訓中心,開始了正式的培訓日程,首先,有電廠的楊工,給我介紹了一下電廠的安全規程。作為不止一次到過電廠的電力學生,對它是絕對的了解。不過楊工的介紹還是很有特色的,一個個鮮活的例子,讓我們記憶猶新,表情也不自覺的嚴肅了起來。在接下來的時間裡,楊工又對紅陽發電廠了詳細的介紹。紅陽發電廠始於1978年,分兩期工程建設,一期引進了義大利公司的2x30萬燃油機組,與1980年投產。在當時來說是非常先進的,控制系統採用的是貝利的820系統。二期工程以服務亞運會為目的,與1990開工建設,機組為2x30萬燃煤機組,同為義大利進口。在國內,紅陽電廠可以從兩方面來說。一是大,在當時國內的,紅陽以130萬的總裝機容量在全國搖搖領先,可以說是全國發電行業的佼佼者,而且紅陽在設備水平和運行管理水平上,都是電力行業的領軍者。二是老,紅陽從開工建設至今,已經伴隨著新中

發電廠的實習報告 篇2

一、實習目的

熟悉現實企業中人力資源管理的運作體系和管理流程,把所學理論知識套用於實際,鍛鍊社會實踐能力,並在工作中學習新知識,對所學的知識進行總結提升,以指導未來的學習重點和發展方向,實習報告《人力資源部實習報告》。

二、實習時間

-7-13——-8-25

三、實習單位

s服飾()有限公司人力資源部(以下簡稱s公司)

四、實習內容

(一)日常人事變動的手續辦理

日常人事變動主要有員工新進入職、離職、崗位調動和適用轉正,這些工作都是人力資源部最基礎的人事管理,這也是在s公司實習期間每天必做的工作。根據所在崗位的職責要求和工作流程,可以總結為以下主要內容:

1.入職

(1)核實入職者的身份,檢查其是否帶有身份證、兩張一寸彩色免冠照片及其他相關的學歷或資格證書,身份證或者照片沒帶的則不予辦理入職手續。

(2)收取入職者的身份證、畢業證書、學位證書及其他相關資格證書的複印件,沒有複印件的提供複印,同時向入職者提供試用版的《新員工入職指引》並簡單介紹操作流程。

(3)提供《錄用審批表》給入職者,讓其拿到所入部門請部門領導審批。

(4)經部門經理審批後,收回《錄用審批表》,檢查填寫是否規範、完整。

(5)指導入職者簽訂《勞動契約》,需要簽訂保密協定的崗位同時要簽訂公司的《保密協定》,辦理廠牌、工作證。

(6)簽訂完成後,再次檢查入職者材料(應聘登記表、錄用審批表、契約/保密協定、照片、身份證複印件、學歷/資格證書複印件、內部人才推薦表)是否齊備。

(7)將新入職者材料交予招聘主管和經理審批,有疑問的地方及時與相關部門溝通確認。

(8)經審批通過的及時錄入本月人事報表新進員工名單中並在員工花名冊中添加此人且以紅色做標記表示本月新近,然後在k3系統中將新入職者的基本信息和契約信息錄入,完畢後將入職者的所有資料歸檔。

2.離職

(1)提出離職申請的員工,至人力資源部領取《辭職申請書》。

(2)經部門領導審批、簽字同意後,收回《辭職申請書》並提供《離職交接表》與離職員工,簡單交代其去各部門辦理工作交接。

發電廠的實習報告 篇3

一、實習期間的表現與工作態度

四年的大學學習,學到的更多的是專業基礎知識再就是一種自學能力,而實踐經驗、社會經驗則十分匱乏。作為一個應屆畢業生,初來公司,曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作,但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇,讓我很快完成了從學生到職員的轉變。能夠正確面對挫折,辨證的看待問題。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態,努力開展工作。

記得有次我由於沒弄清楚師傅的指令,而是憑藉自己的感覺以及師傅的手勢去電力櫃扳下動力櫃的閘刀導致了線上的一條流水線停機和一條線的真空波動導致型材變形。讓我最慚愧的是我在出現問題時當時的那種慌亂的情緒,好久才能穩定下來,幸好當時師傅在場,很快解決了問題,把損失降到了最小。通過這次的教訓,讓我深刻體會到弄清指令再動手的重要性,不能盲目的憑個人的感覺臆斷去動手操作機器。這件事也反映出我缺乏將理論也實踐相結合的思想,如果我當時能想到“合上”即接通“扳下”即斷開的理論常識就不會出現這中低級的失誤。

過去的三個月,是不斷學習、不斷充實的過程,是積極探索、逐步成長的三個月。當然,初入職場,難免經驗不足,在開機知識上,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。但這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,專業技能也得到了加強。在此,我要特別感謝公司領導的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

我也深知,畢業只是求學的一小步,社會才是一所真正的大學。在今後的工作中,我將努力找準自己的定位,儘自己的所能為公司作出貢獻,為公司創造真正的財富,同時也為自身謀求一個更大的進步。

二、主要完成的工作內容或成果

我們車間總共30條線,我的工作就是負責每條線的開機到生產出合格的產品。每條線的流程如下:給料筒→雙螺桿擠壓設備(有加熱裝置)→主機→合流芯→口模→定型模→水箱→定型台→牽引機→切割機→翻板機→打包入庫。我就負責主機和開機檢查這一塊兒。工作內容繁而雜,需要細心和耐心。尤其開機檢查,先要準備好開機前所需要的各種工具如17號內六角、活動扳手,尖嘴鉗,螺絲刀等。接著就是清理機器的真空,過濾網,下料口加強磁等。開機前要檢查氣路,水路,電路開關是否打開,各設備是否能正常使用以及口模的再次緊固和定型模與口模的對接。開機過程中配合師傅拉線到最後的產品成型。一般拉好一條線得需要2小時。在這過程中思想要高度集中,因為型材在還沒成型的過程中要應對多種突髮狀況。在這過程中,我更深層次的了解了交流電動機的構造原理。在調節料筒溫度的過程中讓我了解了繼電器鮮為人知的另一面。在看到我能利用機器生產出各種型材時,一種精神上的優越感油然而生。

三、業務收穫和體會

我覺得在學校和單位的很大的一個不同就是進入社會以後必須要有很強的責任心,在工作崗位上,我們必須要有強烈的責任感,要對自己的崗位負責,如果沒有完成當天應該完成的工作,那職員必須得加班,如果不小心出現了錯誤,也必須及時的糾正。其次,我覺得工作後每個人都必須要堅守自己的職業道德和努力提高自己的職業素養。記得有一次,我偷懶沒有去檢查真空管道,一般情況下真空管都不會堵塞的,但剛好那天的那台機器就堵了,結果在開機時真空室零,當時師傅就問我真空管清理的沒有,我只能低頭認錯被師傅訓了一頓。從那以後我就不管那台機器的真空管我都會去檢查確保萬無一失。也許這就是教訓吧最後,我覺得到了實際工作中以後,學歷並不顯得最重要,主要看的是個人的能力和交際能力,任何工作,做得時間久了是誰都會做的。在實際工作中動手能力更重要.因此,我體會到:如果將我們在大學裡所學的知識與更多的實踐結合在一起,用實踐來檢驗真理,使一個本科生具備較強的處理基本實務的能力與比較系統的專業知識,這才是我們實習的真正目的。四、存在的問題和不足

經過這三個月的車間實踐,我也深刻體會到了自身的不足。一個是為人處事方面,有時候略顯幼稚,不懂得變通;二是自己的知識體系還不夠完備,仍需在以後的學習和實踐中慢慢積累。第三就是對待突發事件時自己不夠冷靜,不能及時解決問題。讓我最深刻的就是那次一不小心把整個車間的真空系統的電閘給扳下來了。最後就是不但有良好的工作態度,而且要有很好的表現力.中國有句俗語:“踏踏實實做人,老老實實做事”在今天;只是老老實實、勤勤懇懇做事是不夠的。你還要學會適時地,恰當地表現自己,讓老闆知道你做了什麼,讓老闆知道你的存在是必要的!這樣你才有發展的的可能,別人才會認可你、承認你。簡而言之就是善於表現自己,推廣自己。

回想之前走過的路,對於犯過的錯誤,我只能吐吐舌頭,感嘆下當時自己怎么那么傻;對於進步,我會露出真心的微笑,只是慶幸自己當時那么做了。不論現在自己所處水平如何,我都會對過去發生的所有點滴說聲謝謝,因為是它們使自己成為了今天的我。在這裡真心感謝師傅的教導。

實習是每一位大學生必須經歷的一段過程,在實習中我們可以了解社會上的工作,提高自己的工作能力,在實習工作中也算是給自己這么多年來的學習進行檢驗,看看自己這么長時間的學習,究竟掌握了多少,還有什麼不足等。前台文員實習就是一個很好實習的地方,在前台將會和很多的人打交道,無形中提高了自己社會交際能力,這對工作有著很大的幫組,在前台實習,也可以了解一些工作上的流程,對工作上也會更加的了解。

在本次實習中各個方面的工作都必須認真仔細對待,因此在剛進公司是便進行了全面的培訓,了解到前台代表公司的企業文化,公司形象,是公司的對外來客戶的視窗,所以行政前台必須具備高素質、高品德、形象氣質佳、談吐大方得體、溫柔有禮,對辦公室操作流程熟悉,責任心和獨立性強。後來在公司安排的培訓中了解了日常接待中各種必需的禮儀及溝通技巧。在接待時,要表示出熱情友好和願意提供服務的態度。同時使用禮貌用語。在探詢時,應能夠靈活處理各種情況的來客,要既能禮貌的接待客戶,又能夠不讓一些打著客戶的幌子隨便進去。公司的規章制度也較多,但能反映公司有良好的秩序與紀律,可能剛開始還不習慣,但慢慢的能理解公司的用意及這樣的好處。實習過程中可能對一個事件感到枯燥無味,也有許多挫折和刁難,但這正好能讓一個人在逆境中成長。公司對待每位員工也非常人性化,除了經常各種培訓完善自己的素質與提高能力外也會有活動,保證員工保持愉悅的心情投身工作之中。

剛開始和其她實習生一樣,我做的事情,相對來說都是一些小事情,加上前台的工作也不多,所以還是相當輕鬆的。剛開始我就是對各個檔案進行整理,注意植物的保養、更換及辦公室內的清潔、保潔,注意複印機、印表機、等辦公設備的保養,然後跑跑腿等工作。經過一段時間的實習工作,我對來電的接聽、訪客的接待工作,做好訂飯、訂水,文具的購買計畫和消耗總結,每月的考勤等工作都由一定的了解,做起來還很不錯。

實習可以積累工作經驗,而虛心請教是積累工作經驗最直接的途徑,因此,工作中遇到不明白的地方,我就虛心地請教同事或領導,在他們耐心的教導中我不斷走向成熟,也積累起一定的工作經驗。 所謂實習,就是從實踐中學習。學習不能光靠舒舒服服地坐在課室里聽老師講理論,還要走出課室,拋開重重的書本,走向社會去學習。因為,外面的世界無限大,那裡有很多在書里學不到的寶貴知識,況且書本知識也是來源於實踐,理論知識就是在實踐中體驗生活、體驗工作而形成的理論概括。現代的科技日新月異,知識需要不斷拓寬。因此,我們更應學習—工作—再學習,發掘自己的實力,尋找我們的理想,實現我們的理想。

通過實習,我對前台工作有了更深一?的了解。及時了解和掌握上級領導不同時期的工作部署和要求,把政策具體落實下去化為實際行動,並強化組織協調能力,專業工作能力,檢查指導能力,參謀諮詢能力、文字表達能力和熟練使用各種自動化辦公設備的技能,努力提高自身素質。在這段時間的實習里,我學到了很多的東西,在工作中,我知道了如何和別人進行交流,如何和同事們打好關係,如何的做好工作,這些對我來說幫助真的很大。實習之後我也知道了自己還有哪些不足,在以後的學習中也會努力改正,爭取做得更好。