在村委會工作的報告 篇1
在過去的20xx年裡，在桃州鎮委鎮政府的正確領導和大力支持下，我村黨支部和村委會各項事務都有條不紊的順利進行，村級集體經濟得到飛速的發展，村內安定團結，村民安居樂業，村內黨建工作和村民日常生活呈現出一派欣欣向榮的新局面。回顧我村一年來開展的工作，與鎮黨委政府的親切關懷和英明指導密不可分，通過加強落實鎮黨委的有關精神指示，有效推動了我村經濟繁榮，促進提高我村黨員的思想素質，黨員們以“三個代表”重要思想為指導，認真落實科學發展觀，確確實實起到了先鋒模範作用，我村的十里香新農村建設因此而得以紅紅火火的開展。回顧我村黨支部本年度的工作，我們主要做了以下方面工作：
一、大力加強黨的先進性建設，努力提高發揮農村黨員先鋒模範作用的能力。
我村黨支部結合我村實際，開展先進性教育活動，一方面，通過在我村開展先進性教育活動，及時總結保持黨員先進性和發揮黨員先鋒模範作用、永葆先進性的經驗做法，建立健全相應的制度機制，形成充分發揮廣大農村黨員先鋒模範作用的長效機制。
堅持從嚴治黨，對極個別思想落後黨員，堅持正面教育和幫教轉化兩手抓的原則，既通過總量控制維護好黨組織和黨員內部安定團結的大局，又注重幫助落後黨員找準落後癥結所在，通過“一對一”、“多幫一”結對子的方式進行幫教轉化，並以不合格黨員為個案，深入進行剖析，給廣大黨員以警示教育。另一方面，發揮農村黨組織整體帶動和黨員單體發揮先鋒模範作用，實現同頻共振。要發揮廣大農村黨員的先鋒模範作用，必須重視農村黨組織對黨員個體發揮先鋒模範作用的示範帶動效應。為此，我村結合深化“三級聯創”活動，力爭五好支部，掀起了廣大農村黨員爭先進、爭一流的熱潮，並在廣大農村採取黨員與困難民眾、上訪戶“結對”等方式，在黨員和黨員之間、黨員和民眾之間架起攜手共進的橋樑。
今年我村召開支委會12次，支部會議4次，本村申請入黨人數18人，通過培養的有3人，積極分子2人，轉預備2人，轉正2人。為使農村黨員發揮先鋒模範作用有章可依，我村還推行了農村黨員承諾制度，結合先進性教育活動的開展，細化黨員先進性標準，通過村黨支部與廣大農村黨員簽約定、定責任，將農村黨員的先鋒模範作用進一步具體化、制度化。最後，積極開展主題教育活動，學習黨的__大和__屆三中全會精神以及省委八屆九次全會精神，對村黨員，幹部進行培訓，重點研究學習《中共中央關於推進農村改革發展若干重大問題的決定》，興起農村改革新熱潮，譜寫科學發展新篇章。
二、以廣大村民的根本利益為出發點，切實推進村各項建設。
（1）積極推進十里香新農村建設。
我村十里香新農村建設是省級新農村示範點之一，在縣，鎮各級領導的關心和新農辦的具體指導下，新農村建設有條不紊的進行，目前新農村各項建設處於收尾階段，道路，籃球場，村民活動室，池塘等主體工程已完工，村容綠化亮化也達到標準，剩下的是衛生維持，垃圾清掃，綠化保護等後續工作。今年上級領導多次來新農村視察指導工作，給予了我們充分的肯定並提出了很多寶貴建議，在下一步工作中，我們將提高工作水平，不斷完善新農村建設，讓十里香無愧於省級示範點的光榮稱號。
（2）完善村農民小區各項事務和村飲水工程。
農民小區是我村重點打造的精品工程，原計畫建房130多戶，現已全部完工。各基礎設施建設良好，水電，通信設施也全部完成安裝並運轉，綠化覆蓋率也達到預期目標，物業管理有序進行，小區安全整潔，得到業主一致認可和社會廣泛讚譽。在受到村民組和企業對於飲水問題的反映後，村聯繫協調上級職能部門，將自來水引入我村，方便了個人和企業用水，使他們用上了放心水，完善了我村基礎設施建設。
（3）道路水利興修工程竣工。
今年我村對318線至縣垃圾廠段道路進行了鋪建，村通過各種形式籌措資金80餘萬元，以村村通施工標準對此段道路進行了全面建設，拓寬了道路並鋪設了高質量的水泥道路，並沿路鋪設了排水溝，此條道路的竣工節省了縣垃圾廠車輛進出時間，提高了他們的工作效率，並且為當地村民組出行提供了很大便利。同時我村耗資十餘萬對幾處水庫塘壩進行了出險加固和修繕，提高了水利設施的防汛能力，保證了汛期安全和農田灌溉。
（4）紮實推進計畫生育和關心下一代工作。
人口和計畫生育工作一直是我村常抓不懈的基本工作，我村認真貫徹執行《中華人民共和國人口與計畫生育法》，堅持依法管理，搞好優質服務，做到與時俱進。對今年的新出生人口和死亡人口進行了登記，對新登記結婚和流動人口進行了走訪，並仔細填寫了計畫生育隨訪卡，了解村民的想法，聽取他們的建議，對育齡婦女免費進行檢查並傳授生育知識，發放計生藥具和獨生子女費，並給所有村民村組繪製了戶況圖，報上級存檔，方面了未來各項工作的開展。同時我村關心下一代工作也有序進行，成立了村關工小組和五老隊伍，基本做到了“三無二有”。
（5）繼續加大招商引資力度和加強村企業管理。
作為廣德縣的城邊村，我們有著得天獨厚的優勢。招商引資，興辦企業一直是我們長期工作的重心，今年我們依舊敞開大門，狠抓招商，積極營造良好環境，引進震龍山莊等生態農家樂項目，這些項目不僅有利於村經濟發展，同時有利於解決村民就業。在招商引資同時，我們也不斷加強村所在企業的管理，對他們進行不定期檢查，從生產安全，環境保護，員工教育等方面對企業進行宣傳，指導他們開展生產。
（6）積極開展文明創建，維持社會穩定。
在縣文明創建指揮部和桃州鎮創建辦的指導下，我村對不文明現象進行了系統的整治，拆除了318線沿路違章建築和廣告，清理了沿路垃圾並設定了垃圾池和垃圾箱，設專人進行垃圾清理，對山關和合路片村民違章建房進行強制拆除和教育，關閉了達不到環境排放指標的小窯廠和蓄電池廠，經過系統整治，村容變的整潔衛生了，村貌大大改觀，整體形象也提高了。村警務室與村民兵營組織積極配合，調解村民糾紛，對流動人口定期調查登記，並且入戶開展了法制宣傳教育，有力的減少了偷盜和傷害案件的發生，一年來，我村無刑事案件發生，社會治安穩定。
（7）積極開展民生工作，踐行支農惠農政策。
今年我村以《安徽省十八項民生工程》政策為指導，積極開展民生工作，對符合低保，五保優撫條件的村民，幫助他們申請保障，全程代理他們的申請審批事宜，為殘疾人申請新一代殘疾證，發放20xx年度冬令款和福利彩票救助金及救助衣物。對於父母長期在外打工的留守兒童和孤寡老人，村定期的派人去慰問。村支部給予考取大學的村民獎勵，對參軍青年進行獎勵。同時我村今年全程代理了農村醫療保險和農業政策性保險事宜，這些措施為村民看病種糧提供了保障，讓農民看到了實惠。
（8）開展遠程教育和網路建設，提高村民素質，豐富業餘生活。
村利用會議室電教設施開展遠程教育活動，宣傳黨的路線方針政策和農業實用技術，提高了村民的各項素質；興建籃球場和池塘，豐富村民業餘文化生活，同時我村充分利用網路資源，開通村部落格，公開我村各項工作，宣傳上級檔案法規，傳授實用農業技術，展示我村各項建設。在我村被桃州鎮列為電教示範村後，我們將更加充分利用好各項資源，為村民做實事。
三、20xx年工作中存在的不足和改進意見
(1)土地流轉中存在歷史和現實矛盾較大，村民糾紛較多。
由於歷史原因和現行政策法規之間對於土地流轉的做法不同，造成了目前土地權屬，山場權屬不明等糾紛現象，直接影響了村社會穩定，間接影響了村大環境，對招商引資工作造成負面影響。針對這種情況，我村計畫加大政策法規的宣傳力度，入戶宣講，調解矛盾，積極聯繫相關上級職能部門，尋求解決矛盾良策。
(2)林權改制工作遭遇村民組不理解，意見較大。
由於山關村林場的歷史原因，現行林改政策的實行不可避免的將產生利益衝突。村民對當前政策理解較淺，頻繁與村交涉林權問題，嚴重著出現違規上訪，直接影響村整體形象和縣形象，造成了不和諧的一面。對此，我們將迎難而上，直面矛盾，客觀對待歷史，遵守現行政策法規，聯繫職能部門，爭取儘早妥善解決。
在村委會工作的報告 篇2
一年來，我村在鎮黨委、鎮政府的領導和支持下，在聯村單位的幫助指導下，緊抓縣委1號檔案及各項惠農政策機遇，努力在產業結構調整，惠民富民政策落實方面狠抓落實，全村各項事業取得了良好的成績，現將村委會一年工作總結如下：
一、轉變發展方式，實現土地整村流轉
隨著農村外出人員大量增多和現代農業的興起，僅靠傳統種植業增加農民收入的空間十分有限，村兩委積極探索引導農民進行土地流轉，解放農村生產力，20xx年先行政探索起步至20xx年本村與專業合作經濟組織和龍頭企業合作，實現整村土地流轉5500畝，形成了以機械化玉米制種、蔬菜生產、肉牛養殖、勞務輸出的格局，通過土地流轉後，“人往哪裡去，錢從哪裡來”的問題，組建農機專業合作和生產服務隊，將一部分出不去的勞動力吸納進合作社和生產服務隊，使之成為有穩定收入的農業工作，為加快農民增收，企業長期穩定，互利雙贏的合作機制探索了新路，目前，全村65%的勞動力常年在外務工，25%的勞動力就近或被基地返聘務工，10%的勞動力專心從事設施農業，林果業、養殖業和二、三產業。
二、大力發展設施農業，不斷提升現代農業裝備水平
依託全國優秀科技示範特派員，楊萬軍流轉土地x畝，建成標準化蔬菜生產基地-現代農業科技示範園，20xx年園區按照“項目帶動、科技支撐、突出主業、提升效益、做靚特色、示範引領”的宗旨。以發展精品蔬菜為方向，以生態有機質栽培為特色的育苗中心，日光溫室，連體拱棚建設經營為重點，加大蔬菜新品種引進推廣力度，著力提高節水新技術推廣和市場行銷能力。園區年內新建年產x立方米日光溫室基質生產線一條，新建高標準連體大拱棚一座，育苗中心年繁育蔬菜種苗200萬株，引進試驗瓜菜新品種x多個，種植高原夏菜新品種x多個。
三、拓寬增收渠道，肉牛產業規模發展，增收步伐明顯加快
充分依託全省肉牛產業大縣的政策優勢，創新生產經營管理方式，以規模化、標準化養殖為方向，大力發展以奶肉牛養殖為主的規模養殖業，在20xx年新建養殖小區的基礎上，20xx年，二期工程新建雙列式牛舍x棟（73.5X11.5）並配套建設排污管道x米，化糞池x立方米，表貯池x立方米（7個）堆放糞場560平方米，新建圍牆x米，硬化主幹道x米，自來水架設270米，村上結合聯村聯戶幫扶單位向新建養殖戶投入水泥x噸，不區養殖規模可以1300頭以上，在小區修建過程中，以創建肉牛養殖標準化示範基地的目標，配套建設水電路管理房、防疫室、排污管道，化糞池、青貯池、曬糞場、主幹道硬化等基礎設施做到了淨道、污道分離、污水收集、糞便集中堆放，秸桿高效利用，實現種養結合，規模養殖，生態環保的結合工程，為今後本村的畜禽經濟發展注入了新活力。
四、完善基礎設施條件，人居環境不斷改善
在去年新建占地x平方米文化健身廣場的基礎上，在廣場東側規劃新建別墅式小康住宅x戶，單棟面積x平方米，並配套水電路及污水處理，統一供暖設施，在些基礎上對本村社主幹道和文化健身廣場，村委會進行綠化美化，栽植榆葉梅、連翹30株，矮牽牛、萬壽菊1800株。
五、強化科技培訓，不斷提高農民綜合素質
結合農村勞動力技能培訓工程，及“11555”能人培訓計畫，以培養“懂技術、會經營、善管理”的新型農民為目標，村兩委結合本村實際與河西學院建立院地合作關係，加大對廣大農戶的技能培訓力度、重點開展生態有機質栽培，葡萄栽培管理，拱棚果蔬，奶肉牛養殖，果蔬病蟲害防治等一第列的技能培訓，全村共培訓27次，受訓人員達到x人，通過各種培訓的能人帶動，一邦一教，集中培訓等方式，培養“土專家、田秀才”4人，為今後行業發展奠定堅實的基礎。
六、計畫生育工作
一是計畫生育宣傳工作，做好宣傳品的發放工作，按月召開好婦女小組會，並利用各種會議宣傳人口與計畫生育政策。
二是及時召開自管小組長例會制度，準確掌握計生報表的準確率。
三是堅持計畫生育婚育培訓及婦科病檢查工作。
四是抓了四項手術的落實工作及外流育齡人員的調查登記工作，各自管小組長作用發揮良好，工作積極配合，能按時完成計生服務安排的各項工作任務，20xx年全村共出生7人，其中一孩x人（男x人，女x人），二孩出生x人，男x人，女x人。
七、民事調處及安全工作
一年來，村兩委會把“雙聯”行動與開展矛盾糾紛排查，調處相結合，深入排查各類矛盾糾紛，掌握可能引發群體上訪，越級上訪的苗頭和穩患做到底子清，情況明，至目前，共排排查矛盾x起，調處x起，調處率x%.。安全工作安全教育不放鬆，利用黑板報，禁示牌、各種會議、提醒和教育民眾提高自我安全防範能力，喝酒不駕車，無照不行車。
八、認真落實“四議兩公開”工作法，加強村社集體資產管理，按季度堅持村社財務公開，認真抓好“三資”清理各階段工作任務。
1、三資清理：清理資產x元，資源x畝，資產x元。
2、財務收支情況，收入x，支出。
九、紅棗食心蟲防止
為了確保紅棗食心蟲防治落到實處，村上成立了紅棗食心蟲防治工作領導小組，並成立了化防隊x支，分社及時召開紅棗食心蟲防治動員會，按時按戶按樹做到村不漏戶，戶不漏樹，村上專人集體配藥，農戶自己防治的方式進行防治，懸掛性誘劑50個。
其它工作
1、環境衛生整治，堅持“月末周五”環境衛生整治，積極開展“城鄉清潔大行動”工作傷務。
2、認真落實“四議兩公開”工作法，加強村社集體資產管理，按季度進行村務公開。
存在的問題：
1、部分村社幹部工作責任心不強，工作缺乏主動性。
2、環境衛生反彈現象多，個別社長睜一隻眼，閉一隻眼，村上安排了就喊叫，部分民眾有依賴思想。
3、養殖小區資金缺口大。
20xx年工作計畫
1、繼續走好土地流轉這條路，打造精品良種玉米繁育基地，擴大膜下滴灌面積，大力推廣大型機械化作業。
2、提升現代農業科技示範園科技裝備水平，做大做強蔬菜產業，發展高原夏菜x畝。
在村委會工作的報告 篇3
按照市委市政府的統一部署，在市委組織部、市民政局的指導下，我鄉嚴格按照換屆選舉的有關法律、法規，突出重點、把握關鍵，制定了周密具體、切實可行的農村“兩委”換屆實施方案，積極穩妥的推進村“兩委”換屆工作。目前全鄉村“兩委”換屆選舉工作基本結束，現將工作情況總結如下：
一、基本情況
xx鄉共轄53個自然村，完成黨支部換屆52個村，占98%；完成村委會換屆52個村，占98%；村代會、村委會、村監會53個村全部完成。其中書記、主任連任的有46個村，占88%。婦女幹部1人，占0.19%。另外有一名大學生村官當選村黨支部副書記。
二、主要做法
（一）健全機構，明確職責，為選舉工作奠定基礎
我鄉成立村“兩委”換屆工作領導小組及辦公室，全面負責換屆工作。組織包村幹部定期入村督導工作，協調解決難點問題。鄉黨委發揮牽頭作用，切實抓好換屆的謀劃、協調、調度、檢查等工作。鄉人大有效發揮監督作用，發現村委會換屆中的問題，及時糾正，保證換屆選舉嚴格依法進行。全鄉統一思想，堅定信心，並建立“一把手”負總責、領導班子成員分片包乾、機關幹部包村駐點的工作體系，深入具體抓好村級換屆工作。對村情複雜的村，指定領導班子成員帶工作隊入村，重點攻堅，開展工作。
（二）加強宣傳，做好發動，營造和諧的選舉氛圍
我們通過召開會議、喇叭廣播、板報、標語、印發宣傳材料等形式，廣泛深入宣傳《黨章》、《基層組織選舉工作暫行條例》、《村民委員會組織法》、《x省村民委員會選舉辦法》和省、市有關精神，使廣大黨員民眾充分了解換屆選舉的目的意義、政策規定以及選人標準和選舉程式等，引導民眾珍惜民主權利，增強法律觀念，為村“兩委”換屆選舉順利進行營造氛圍。
（三）嚴格程式，依法選舉，保證了選舉工作公開透明
在選舉過程中我們突出“三強化”，嚴格換屆紀律。一是強化宣傳。採取入戶座談、廣播、發放宣傳紙等形式，廣泛宣傳村“兩委”換屆的各項紀律要求，做到家喻戶曉。同時加強了對競選人員的教育，通過和他們座談、簽訂紀律承諾書督促他們嚴格遵守換屆紀律，自覺抵制違紀違法行為；二是強化全過程監督。成立了監督小組，對選舉過程實行全程監督，並設立了監督電話，由專人負責。對重點村、難點村派出了駐村工作組，進行知道和重點監督。三是強化查處工作。進一步明確了拉行為的認定標準、查處程式和責任部門，加大了查處和打擊力度，保換屆選舉風清氣正。
（四）吃透村情，制定政策，確保選舉工作順利完成
針對不同村情，採取相對應的制措施，做到了“一村一策”、“一村一案”，制定適合每個村的選舉方法，確保選舉工作順利進行。
三、工作經驗
（一）加強黨的領導是做好村“兩委”換屆工作的保證
這次換屆任務重、政策強，能夠圓滿的完成這項工作，最重要的一點就是黨委高度重視，切實加強了對換屆工作的領導，把換屆工作作為重中之重，精心組織，狠抓落實。
（二）充分發揚民主是做好村“兩委”換屆工作的前提
這次村支部、村委會換屆選舉工作，黨員和民眾的參選率都在93%以上，呈現出選民參選熱情高漲、參選率高的特點，真正實現了民主。
（三）嚴格依法辦事是做好換屆選舉工作的關鍵
民主選舉村黨支部和村委會，只有不折不扣的貫徹落實《黨章》、《基層組織選舉工作暫行條例》、《村民委員會組織法》、《x省村民委員會選舉辦法》等法律法規，通過法律的程式來實現村民的民主權利，才能體現人們的民主，也才能做到村民自治。
（四）做好換屆前摸底工作是換屆選舉工作順利開展的基礎
包村人員要深入各村調查摸底，然後進行分類排隊，分為好、中、差三類，根據村情，因村制宜，制定選舉方案，確保選舉工作順利進行。
（五）做好宣傳發動工作是換屆選舉工作的重要手段
通過細緻的宣傳發動工作，積極引導民眾，才能保證黨和政府的意圖與民眾保持一致，才能充分調動民眾的積極性，才能最終實現民主選舉這一目的。
四、下一步工作計畫
（一）針對選舉沒有成功的梁屯村實際情況制定切實可行的換屆選舉實施方案，確保在5月中旬完成兩委換屆選舉工作。
（二）圍繞怎樣做一名合格的農村幹部，抓好教育培訓
通過分期授課、以會代訓等形式，組織新一屆村“兩委”幹部特別是新當選的村幹部進行集中培訓，重點圍繞怎樣做一名合格的農村幹部，有針對性的加強素質能力、工作方法等方面的教育培訓，進一步增強村“兩委”幹部的民主法治觀念，使其儘快掌握做好新時期民眾工作的基本方法，使他們想辦事、能辦事、辦成事。
（三）圍繞建立行之有效的農村管理模式，加強制度建設
印發《關於進一步加強村級事務規範化管理的意見》，在全鄉推行以公開承諾、踐諾獎懲、民主管理和村務公開為主要內容的村級事務規範化管理制度。為規範約束村幹部行為，制定民主議事規則，落實公開承諾和踐諾獎懲制度，組織新一屆村“兩委”幹部公開簽訂任期目標責任狀，把村“兩委”成員在選舉大會上對黨員、選民所做的競職演講和公開承諾，整理制定成村“兩委”幹部任期目標責任狀，做到一村一狀，由鄉黨委、政府把關後，利用舉辦村幹部培訓班的機會，逐村公開簽訂，並制定具體的踐諾獎懲制度，對因自身原因，完不成任務目標、不能兌現承諾的村幹部，區別情況，分別進行教育、誡勉、處理和依法罷免。針對村情，尊重民意，逐村制定村民公約，進一步加強村民的自我管理、自我約束和自我監督。
（四）圍繞完善村黨組織領導下的村民自治機制，建立配套組織
按照規定的程式和條件推選產生村務公開監督小組、村民理財小組等組織，形成了完整的村委會組織機構體系和工作人員隊伍。積極做好未當選人員的思想工作，安排工作組逐村與落選幹部進行談話，引導他們正確對待崗位變化，繼續發揮積極作用。同時，與加強農村基層黨組織建設相結合，積極開展農村基層組織建設工作。
總之，在市委、市政府的正確領導下，在市委組織部和民政局的指導下，在鄉黨委、政府的精心組織下，在鄉人大、紀委的監督下，在全體工作人員的共同努力下，我鄉村“兩委”換屆工作基礎紮實，措施得力，進展順利，效果較好。今後工作中我們將以此為契機，抓好村級組織建設，促進村級長效發展機制建好健全，推進農村經濟社會更快更好發展。
在村委會工作的報告 篇4
按照全省貧困村黨組織第一書記座談會要求，鎮對全鎮開展脫貧攻堅的工作情況進行全面的梳理總結，對脫貧攻堅工作的思路、方法、成效進行分析評估，對現階段存在的問題和難處進行匯集研判，現將有關情況報告如下：
一、健全領導機構，充實工作人員
為集全鎮之力，有序有效開展脫貧攻堅工作，鎮成立了脫貧攻堅工作領導小組。脫貧攻堅工作領導小組以黨委書記、鎮長為組長，鎮黨委班子成員為副組長，鎮農林、畜牧、民政、財務等技術、業務人員和貧困村聯村工作人員為成員，領導小組下設辦公室，辦公室主任由鎮黨委副書記、紀委書記擔任。
為明晰責任，提高脫貧攻堅工作成效，鎮成立了社會事業發展、產業發展、基礎設施建設三個脫貧攻堅工作專班，按專班側重配套了相應的領導小組組長和工作人員，下設相應辦公室負責日常業務。
二、措施有力，嚴格落實扶貧攻堅相關工作
一是對全鎮貧困村和貧困人口進行了有效的精準識別。扶貧必先識貧，鎮嚴格按照貧困村和貧困戶識別的標準和程式，摸清了全鎮貧困底數，確定了村、村2個貧困村和全鎮142戶，350人的貧困人口。通過鎮幹部全面入戶查訪，清楚掌握了全鎮貧困人口規模、分布以及居住條件、收入情況、致貧原因等，並對精準識別信息進行了細緻的建檔立卡工作，完善了全國扶貧開發信息系統和省脫貧攻堅六有信息系統的信息錄入，為下一步扶真貧、真扶貧打下牢靠的基礎。
二是制定了全鎮脫貧攻堅總規和貧困村發展規劃。鎮幹部分組分村實地調研，蒐集民眾脫貧的願望和想法，總結探索精準扶貧方式方法，進一步摸清貧困底數、理清扶貧思路、完善脫貧舉措。根據縣脫貧攻堅工作規劃安排，結合鎮脫貧攻堅工作實際情況，對貧困人口產業發展、基礎設施建設、社會事業發展需求進行了全面細緻梳理，圍繞“到20xx年脫貧摘帽”的目標，細化路線圖，明確時間表，制定了鎮脫貧攻堅總規劃和村、村脫貧攻堅工作發展實施規劃。
三是派駐了貧困村駐村工作組開展幫扶工作。“幫錢幫物，不如建個好支部”，結合市、縣部門對口幫扶計畫，向村、村精準選派了第一書記和駐村工作組，保障了貧困村脫貧攻堅幹部力量，為貧困村脫貧攻堅帶好頭、解好難。
四是反覆召開民眾會，激發內生動力，調動貧困村、貧困人口積極性。根據幹部調研的情況，反映出部分貧困村、貧困人口存在嚴重的“等、靠”思想，對如何脫貧致富一籌莫展。人窮不能志短，扶貧必先扶志，做好貧困村組和貧困民眾的宣傳、教育、培訓、組織工作至關重要。對此，全鎮幹部分組分村指導、協助各村各組召開大大小小、形式多樣的民眾會，黨員代表會，產業發展培訓會等30餘場次，全面走訪142戶貧困戶，宣傳脫貧攻堅政策，讓民眾的心熱起來，樹立脫貧信心和“寧願苦幹，絕不乾熬”的觀念，教育貧困民眾行動起來，靠辛勤勞動改變貧困落後的面貌。
三、目前脫貧攻堅存在的問題和難處
一是貧困村基礎設施落後，嚴重製約當地經濟發展。
從目前情況來看，村、村土地資源豐富，發展農林產業條件優渥，農田水利、交通通訊等基礎設施的建設完善對脫貧目標的達成起到決定性作用。
目前已上報的脫貧規劃中的基建項目，建設資金缺口較大。
二是產業發展落後、失衡，土地使用效率低，缺乏產業發展帶頭人、示範戶。
由於基礎設施建設沒有跟上，加上缺乏科學規劃、貧困人口的“等、靠”思想等原因，以兩個貧困村為典型，土地流轉率低，使用效率低，經果林種植、管護不科學，發展不均衡。缺乏產業發展示範點、示範戶，帶頭引領作用不強。
三是貧困人口教育水平低，觀念落後，村社會事業服務滯後。
全鎮貧困人口中，文盲和國小文化群體比例高，大專及以上文化水平基本沒有。
兩個貧困村離鎮中心較遠，教育、醫療等公共服務都要到鎮中心才能實現，接送、照顧孩子上學占去每個家庭一個壯勞力，貧困人口健康狀況不容樂觀。
四是需社會保障兜底的貧困人口比例高。
全鎮來看，因病、孤寡、殘疾、老弱貧困人口比例較高，需要醫療救濟、低保兜底、特殊救濟情況較多，對因病、因殘、因學致貧的貧困人口，需要相應配套的政策體系來進行支撐和兜底，政策未完善細化，與脫貧攻堅標準統一銜接之前，目前鎮、村層面目前對此類貧困人口的精準扶貧工作開展起來較為困難。
四、促進脫貧攻堅工作成效的意見和建議
一是加大對貧困村基礎設施建設的資源投入，改善貧困人口生產生活條件。對貧困村、貧困戶產業發展因地制宜，科學規劃，調正結構。完善貧困村醫療、教育等公共服務功能，對接、引入社會組織，提高貧困村文化發展，改善村容村貌，提升村級治理水平。
二是加強脫貧攻堅幹部隊伍力量，針對貧困村、貧困戶實際，精準選派幫扶幹部，起好發展致富帶頭引領作用。加強對貧困人口農林技術培訓，提高經果林管護水平。培育幾個示範點，扶持一批示範戶，起好發展示範引領作用。
三是建立健全政策支撐體系，按照“五個一批”計畫，加緊制定符合實際的產業發展、醫療救濟、教育助學等扶持政策。統籌銜接各類救濟制度，保障喪失勞動能力人口能夠脫貧。
在村委會工作的報告 篇5
基層民眾性自治組織是基層政權的細胞，自治組織選舉工作是加強自治組織建設的基礎，是推進基層民主政治建設的關鍵。今年我市第六屆村委會換屆選舉工作已全面鋪開，全市1825個村（原為1827個村）都要進行換屆選舉，整個換屆選舉工作計畫從9月中旬開始，至11月底結束，時間緊，任務重，要求高。從上屆村委會換屆選舉的情況看，換屆工作難度較大，而同為基層民眾性自治組織的社區居委會選舉則相對容易。在此，我們試著從比較分析的角度，結合上屆換屆選舉的工作實踐，對村委會選舉和社區居委會選舉的異同進行分析，以更好地把握換屆選舉工作中的熱點難點問題，達到研究問題、推動工作的目的。
村委會換屆選舉，是村民自治的基礎，是社會主義民主政治在農村最廣泛的實踐形式，我市依法在農村實行了村委會換屆選舉制度，迄今為止，全市已進行了五屆村委會換屆選舉，從歷屆選舉的情況看，我市的村委會換屆選舉工作實現了“三個一”：即一屆比一屆徹底（不留死角），一屆比一屆規範，一屆比一屆民眾滿意度高。在XX年進行的第五屆村委會換屆選舉中，我市僅僅用了3個多月的時間率先在全省完成了換屆選舉工作任務，全市1827個村的選舉成功率達到100%，換屆選舉工作做到了一個不剩、不留死角，全市共選舉產生村委會成員6466人，村黨支部書記和村委會主任“一肩挑”的村有697個，占38.1%，村委會成員年齡明顯下降，文化層次明顯提高，結構趨於合理。沁陽市還被省委、省政府確定為全省唯一的試點縣，為全省的村委會換屆選舉工作創造了經驗。
社區居委會換屆選舉是城市居民自治的重要組成部分，我市四城區先後於XX年和XX年選舉產生了我市第一屆社區居民委員會，並於XX年3月至4月進行了第二屆社區居委會換屆選舉，這次換屆選舉是我市創新社區管理體制後第一次在全市範圍內統一進行的社區居委會換屆選舉，解放、山陽、中站、馬村四個城區的85個社區居委會全部納入換屆範圍。這次換屆選舉呈現了四個突出特點：一是建立了換屆選舉工作領導責任制，明確四城區黨委書記是第一責任人，街道辦事處黨工委書記是直接責任人，以確保按期完成換屆選舉工作任務；二是社區“兩委”換屆選舉同步進行，先進行社區居委會換屆選舉，再進行社區黨組織換屆選舉，提倡交叉任職，換屆後，有43個社區實現了“一肩挑”，占四城區社區總數的50.6%，交叉任職人數也達到了125人；三是社區民警積極參加社區居委會競選，以加強社區治安管理，確保一方平安。換屆後，民警當選社區居委會副主任的社區有48個，占56.5%；四是換屆選舉工作進展迅速，運行平穩，僅僅用了48天時間，全市85個社區就全部選舉產生了新一屆社區居委會領導班子，共選舉產生社區居委會成員528人，平均年齡為37.9歲。換屆選舉工作實現了“三滿意”，即各級領導滿意、當選人個人滿意、社區居民滿意。
總體來看，我市第五屆村委會換屆選舉和第二屆社區居委會換屆選舉工作做到了組織有力、進展迅速、程式規範、效果良好，在全省率先完成了換屆選舉工作任務。但是在換屆選舉中，我們也遇到了許多新情況、新問題，特別是村委會換屆選舉工作，既有坦途、也有曲折，既創造了可供分享的經驗、也有應當汲取的教訓，二者相比，村委會換屆選舉歷時更長、難度更大、競爭更為激烈，我們投入的人力物力也更多，從以下三組數字中可以略見一斑：一是在村委會換屆選舉期間，全市各級共派換屆選舉工作指導組1952個，工作人員達到6200餘人；二是在全市最後一個換屆的村，溫縣趙堡鎮北平皋村換屆選舉時，縣領導親自坐鎮指揮，同時從各鄉鎮抽調主管換屆工作的副書記、組織委員、民政所長等200餘人，分成27個工作組，駐村幫助做好工作，縣公安局抽調專人組成應急小分隊，負責維護村中秩序；三是在村委會換屆選舉期間，市換屆辦共接待上訪案件151件，涉及36個鄉鎮96個村。信訪工作存在有“兩多兩大”現象，兩多就是上訪人數多、纏訪次數多，民眾上訪少則一兩個人，多則幾十個人，有的村甚至十幾次上訪；兩大就是範圍大、影響大，有的民眾不僅到市里上訪，還到省里上訪，甚至到北京上訪。而社區居委會換屆則相對比較順利，運行比較平穩，整個換屆期間，全市未發生一起越級或集體上訪事件。
在村委會工作的報告 篇6
根據區有關要求，我鎮於3月10日已全面開展調查摸底工作，4月8日召開動員會部署換屆選舉工作，組織培訓換屆選舉工作骨幹，加強換屆選舉宣傳教育，鎮黨委與參與換屆選舉的鎮領導幹部、村（社區）書記、村級參與工作人員共84人簽訂了換屆紀律承諾書。村級“兩委”換屆工作正有序開展，預計我鎮村“兩委”交叉任職率將達到80%以上，書記與主任一肩挑將達到95%以上，現將有關情況匯報如下：
一、村（社區）委員會換屆情況
我鎮共有12個村，2個社區。14個村（社區）均按要求推選出選委會主持開展村級換屆工作，對23600名符合選民登記的選民名冊公告，按要求為2548位合資格的選民辦理了委託投票手續。14個村（社區）選舉委員會均已召開村民代表大會，投票通過本村（社區）換屆選舉方案並及時報備並及時公告。根據鎮的“兩委”換屆選舉工作方案及選舉日程安排，14個村（社區）的換屆選舉分3批進行，第一批10個村（、合水、車田、關車、黃塘、蓮塘、官渡、新城、商業城、大塘）選舉日定為5月7日，第二批2個村（高嶺、樟古）選舉日定為是5月9日，第三批文衝口村安排在5月10日及華德嶺村安排在5月11日。直至現在，14個村（社區）已有13個村（社區）完成換屆選舉工作，按黨意圖及村民意願，嚴格依法依規、嚴格程式步驟，順利選舉產生了64名村民委員會委員，為xx鎮今後發展打下堅實的領導基礎。
二、村（居）黨支部換屆情況
我鎮14個村（居）黨支部支委設定共49人，規劃書記主任一肩挑12人。目前，已有8個支部（分別是、車田、大塘、黃塘、合水、蓮塘、關車、商業城）按1：2的比例推選出下一屆村黨支部候選人初步人選，並將初步人選的請示報鎮黨委，鎮黨委對初步候選人進行計生、公安、紀委審查後，完成民主測評和考察談話，並已按20%的差額比例批覆支委預備人選，8個黨支部均於5月3日全部對預備人選進行公示。5月10日，該8個村黨支部召開支部委員選舉大會，均按組織意圖選舉產生支部委員。剩餘的6個支部我鎮將於5月26日前全部完成換屆選舉任務。
三、村級“兩委”換屆風清氣正
為營造換屆選舉風清氣正的氛圍，有序、平穩、依法、順利完成換屆任務，我鎮紮實地開展了換屆選舉相關法律法規政策的宣傳和學習，一是進行法律政策宣傳。利用鎮、村的宣傳欄，張貼《關於依法嚴厲打擊村（居）“兩委”換屆選舉違法犯罪活動的通告》、《嚴肅換屆紀律確保村級換屆風清氣正》等宣傳海報共500餘張，在各村居交通要道、人流密集處拉宣傳橫幅50餘條。二是開展警示專題教育。組織鎮、村兩級幹部、村選舉委員會工作人員等120餘人觀看《鏡鑒》等專題警示片10次以上。三是開設法律培訓服務。組織鎮、村兩級幹部、村選舉委員會工作人員開展村級換屆選舉法律專題業務培訓班，邀請x市司法局黨組書記、局長朱向賢宣講了村（居）“兩委”換屆選舉的換屆紀律、村（居）“兩委”換屆選舉有關法律法規政策以及破壞選舉、違法選舉的法律責任與典型案例分析等內容。目前，我鎮共培訓換屆選舉業務骨幹300多人次。四是加強對換屆選舉意義的宣傳教育。組織人員對各村的廣大黨員、民眾進行黨的先進性教育，同時採取召開動員會、出動宣傳車等多種形式，廣泛宣傳統一思想達到家喻戶曉，充分調動農民民眾參與換屆選舉工作的積極性，把宣傳發動貫穿換屆選舉的全過程。使各級幹部和廣大黨員民眾明白村“兩委”該選什麼人，怎樣選好人，怎樣正確行使自己的權利。
四、存在問題
（一）我鎮屬關注類村有5個，分別為華德嶺、高嶺、樟古、文衝口、官渡村。因該5個村均涉及省、市、區重點征地拆遷項目，有個別民眾為謀取私利，意欲通過非法參選或破壞選舉達到自己目的，會對換屆工作的順利推進造成一定影響。
（二）我鎮外出務工經商選民多，增加了選舉組織的難度。調查摸底的情況看，我鎮部分村外出打工的人占了相當的比例，甚至還有部分舉家外出。由於村民委員會選舉時間跨度較長，外出較遠的村民不願意回來參加選舉，委託選票又受到有關規定的局限，增加了選舉組織的難度。
（三）部分民眾的法制觀念不高，認識比較模糊，存在隨意投票的現象，沒有很好地行使自己的選舉權，使民主選舉失去了其本來的意義。
五、下一步工作
（一）繼續做好支部換屆工作，堅持程式，注重實效，確保實現真正意義上的民主。程式是質量的保證，在執行程式的過程當中，由於各村（社區）情況存在差異，必須根據村情民願，在法律規定的程式框架範圍內適度調整，靈活操作，才能最大限度地實現村民當家作主的民主權利。在關注類村，以集中力量攻關，對選舉工作進行有力指導。
（二）選舉產生新一屆村民委員會後，要做好換屆選舉後續工作。要組織好村“兩委”新老班子的交接工作，村委會交接工作，應在新一屆村民委員會產生之日起10日內完成。移交時，要履行交接手續，做到帳物相符。新一屆村委會應明確分管檔案工作的領導，確定具體負責檔案管理的人員，確保本村檔案的完整、安全和有效利用。
（三）要整理、完善村幹部檔案，抓好新任村幹部的教育培訓與建章立制。鎮黨委將對村黨支部書記進行登記造冊，並組織開展一次培訓。村“兩委”要進一步健全完善黨務、村務公開和民主管理制度，制定任期目標和年度工作計畫，全面開展任職承諾。深入細緻地做好落選人的思想工作，教育他們積極支持新班子工作，形成團結和諧的幹事氛圍。
（四）要加強全鎮村黨支部和第七屆村民委員會換屆選舉檔案資料歸檔和管理工作，確保歸檔檔案材料齊全完整、系統準確。鎮黨委成立專門工作組，安排專人具體負責指導各村（社區）檔案的收集、歸檔和移交工作。做好村級檔案的清查盤點工作，將村級檔案納入換屆財產移交的重要內容，造具移交清冊，完善移交手續，分清責任，杜絕檔案遺失損毀和丟失。從換屆選舉材料的形成、收集、整理等步驟入手抓好檔案規範工作，做到用紙規範、書寫規範、內容規範、收集齊全，按件整理、分類排列、統一裝訂。
在村委會工作的報告 篇7
我村毗鄰新橋鄉鄉政府，距常山縣城42公里，這裡環境整潔，風景優美。全村有148戶，人口有485人，全村以黨支部為核心的村級組織配套齊全，有兩委會成員5名，黨員19名，村民小組6個，村民代表27名，其中女代表有6名。自去年村“兩委”會換屆選舉後，新一屆“兩委”會在抓好本村經濟建設的同時，抓好法制建設和精神文明建設。在鄉黨委政府和上級業務部門的指導和幫助下，認真落實貫徹執行黨的方針、路線和政策，以開展“四民主”、“兩公開一監督”為主要內容的“民主法治村”創建工作為主要抓手，現將我村創建“民主法治村”的主要做法匯報如下：
一、健全組織，加強領導，確保創建工作落到實處。
組織建設是“民主法治村”建設工作得以順利進行的重要保證。我村把“民主法治村”建設作為一項重要工作來抓。成立創建“民主法治村”工作領導小組，由村支書、主任為領導小組正、副組長，並制定詳細的創建計畫，明確了責任，保證具體工作有人抓，各項事情有人管。同時，利用依法成立的村民委員會、村民會議、村民代表會議、村務監督委員會、村務公開監督小組和村民民主理財小組等組織的作用，配合村“民主法治村”建設，從確保創建工作落實到實處。
二、完善制度，規範管理，建立創建工作長效機制。
在新橋鄉黨委、政府的指導和幫助下，根據法律、法規、政策，以推進長效管理為目標，建立了一整套相關制度。制定了村民自治章程和村規民約，建立了崗位責任制度，“兩委”聯席會議制度，財務管理制度，村務、黨務、財務公開制度，印章使用管理制度和村民委員會及村幹部測評制度等。為村民民主管理的提供了長效保證。
三、法制教育，形式多樣，提升村民的民主法制意識。
我村利用各種各樣的形式，進行法制宣傳教育。一是充分利用宣傳欄，定期張貼各類法律、法規、政策等宣傳法律知識；二是成立了村民法制學校，以法制學校為教育陣地，利用村黨員遠程教育網路平台，定期為村民上法制課程，並多次聘請鄉政府和有關部門的人員開展法制講座；三是結合各類主題實踐活動，製作法制宣傳單，發放給每一戶村民。通過一系列宣傳教育活動，受教育的民眾達到97%以上，大大提高了村民民主法制意識。
四、政策落實，真抓實幹，推動創建工作順利開展。
我村在“民主法治村”建設中，突出抓開展“四民主”、“兩公開一監督”工作，推動創建工作順利開展。我村在黨支部、村民委員會和村民代表選舉中，嚴格按照《中國共產黨農村基層組織條例》和《村民委員會組織法》，堅持“兩推一選”、“公推直選”辦法和公平、公開、公正原則，使黨員和村民充分行使自己的民主選舉權利。推行以村民會議和村民代表會議為核心的民主決策機制，在遇到村重大事務決策時，召開村民代表會議或村民會議讓村民自主決策。定期公開村務、黨務、財務讓村民民主理財小組、村務公開監督小組和村務監督委員會監督。維護本村的社會穩定，創建“民主法治村”工作以來，村里未出現刑事犯罪案件，無群體性的事件發生，無上訪、信訪事件。並做好各類矛盾糾紛的調解工作，糾紛調解成功率達到100%。
下步工作打算：
1、繼續深化“民主法治村”建設，使依法治村工作進一步制度化、規範化。
2、繼續加強法制宣傳、教育工作，讓村民能學法、懂法、用法。
3、繼續做好“四民主”、“兩公開一監督”工作，鞏固“民主法治村”創建成果。
4、繼續做好農村社會穩定工作，深入排查苗頭性、傾向性的不穩定因素，促進全村和諧穩定。