2025年個人年度工作報告 篇1
一、概述
政務信息公開是轉變政府職能、提高服務效率、提升政府形象的一個重要舉措。市政府金融工作局領導高度重視信息公開工作，並形成“主要領導親自抓，分管領導具體抓，職能科室抓落實”的工作機制，及時協調解決工作中的問題，保障了政府信息及時向公眾傳遞，增強了信息公開的時效性。截止今年底，我局政府信息公開工作運轉正常。
二、主動公開政府信息的情況
（一）主動公開政府信息的數量。由於本局原網站已不適應工作需要，於今年進行升級改版，新網站現於試運行階段，今年度我局主動公開信息4條。
（二）主動公開政府信息的主要類別。包括機構職能、規劃計畫、業務工作、廉政勤政等。
（三）主動公開政府信息的形式。為便於民眾知情，方便民眾辦事，有利於民眾監督，我局依託汕頭金融網進行政府信息公開，在政務網上公布辦公地址及聯繫電話，方便民眾諮詢。
三、依申請公開政府信息情況
本年度我局未收到單位或個人要求公開政府信息的申請。
四、諮詢和投訴情況
今年我局通過汕頭網路問政平台收到民眾諮詢問題4條，都及時進行處理和答覆；沒有發生投訴情況。
五、政府信息公開工作存在的主要問題及改進措施
今年,我局政府信息公開工作取得了一定成績，但與公眾的需求還存在一些差距，主要有：信息公開的便民性還需進一步提高，培訓和宣傳力度還需加大，政府信息公開不全面、不完整的情況還一定程度存在。
對上述問題，我們將從以下四個方面進行改進：一是進一步充實公開內容，真正做到及時、準確、高效。二是進一步提升工作水平。不斷提高機關工作人員的服務意識和服務水平。三是進一步拓寬信息公開平台。在繼續發揮網站作用的基礎上，採取多種形式，對公眾關注度高、公益性強、涉及面廣的政府信息進行發布。
2025年個人年度工作報告 篇2
尊敬的各位領導：
20xx年的工作繁重而忙碌，任職一年以來，我積極配合辦公室成員展開工作，認真完成了各項職責。真誠感謝所有幫助我、鼓勵我、支持我的領導及同仁們。現將20xx年度工作情況匯報如下，請予評議。
一、 促進工作穩步交接，充分發揮內部實力 這一年，辦公室走出了骨幹員工調離後交接的陣痛，行政事務有序過渡，內部管理井然有序，調研督辦深入一線，充分發揮了中樞核心機構的職能。與此同時，機關黨支部緊扣核心提升軟硬實力，共青團工作穩步交接，《寶冶技術》報一期比一期精彩。
今年3月，辦公室的骨幹員工吳敏，因工作需要調至經營管理部，除司機外，辦公室只剩下我和原來前台的通訊員任曉瑜。4月初，陳園園調至辦公室。辦公室驟然面臨著巨大的'考驗。部門員工對各項業務均不熟悉，所有工作得重新再學習。我和大家一起，重新分工，從頭再來。利用每天的碰頭會，逐一布置任務，認真指導審核，做好過程指導，在工作中一起提高。
年度個人述職報告(四)
2025年個人年度工作報告 篇3
本年度，在領導的關心、指導和同事們的幫助、支持下，我嚴格要求自己，勤奮學習，積極進取，努力提高自己的理論和實踐水平，較好的完成了各項工作任務，得到了各方面的好評。現將一年來的學習、工作情況簡要報告如下：
1、思想上，嚴於律己，自覺加強黨性鍛鍊。
一直以來，我始終堅持學習鄧小平同志建設中國特色的社會主義理論，關心我國的民主政治進程，在工作生活中注意攝取相關的政治經濟政策*，注重學習與工作有關的各經濟法律法規，注重經濟大環境走向。“新聞調查”、“經濟半小時”等欄目都是攝取該類知識不錯的途徑。通過上述學習，使我堅定了中國民主政治的信念，使自身的政治經濟理論素養得到了進一步的完善。
一年來，認真學習“三個代表”重要思想，深刻領會其科學內涵。始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，並用以指導自己的學習、工作和生活實踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅定共產主義信念，與黨組織保持高度一致。
工作中，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮努力，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。通過認真系統地學習黨的基本知識和各種理論著作，進一步夯實了理論基礎，提高了黨性認識和思想道德素質。
2、業務上，認真學習業務知識，通過理論學習和日常工作積累使我對工作有了較為深刻的認識。
工作日變日新，時時需要學習，處處存在挑戰。不懂就學，是一切進步取得的前提和基礎。在這段時間裡我認真學習了業務工作的相關資料，再加上日常工作積累使我對本職工作有了一定的認識，也意識到了做好本職工作的巨大作用。
一年來，在指導老師的帶領下，多看、多問、多想，主動向領導、向民眾請教問題，機關學習會、各種工作會議都是我學習的好機會。此外，認真參加各類培訓，一年來參加了公務員初任培訓、禁毒尿檢培訓、電子政務培訓，均以優異的成績通過考核，熟練掌握了業務技能。業務知識的學習使我在工作上迅速成長起來。
3、工作上，勤奮努力，認真完成工作任務。
一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力作好本職工作。我的工作主要有兩大塊，一是黨政辦工作，一是綜治辦工作。
在領導的關心、指導和同事們的幫助、支持下，我嚴格要求自己，勤奮學習，積極進取，努力提高自己的理論和實踐水平，較好的完成了各項工作任務，得到了各方面的好評。
2025年個人年度工作報告 篇4
隨著新年鐘聲的敲響，20_年就快結束，回首20_年的工作，有艱辛也有收穫，也有遇到困難和挫折時惆悵，時光過得飛快，不知不覺中，充滿希望的年就伴隨著新年伊始即將臨近。可以說，20_年是公司推進行業改革、拓展市場、持續發展的關鍵年。
一、虛心學習，努力工作，圓滿完成任務。
（一）在20_年裡，我始終自覺加強自身的學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作經驗，在工作中，不斷掌握方法積累經驗。我注重以工作任務為牽引，依託工作崗位學習提高，通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛鍊，較快地完成任務。同時又不知道的就會問，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。在各級領導和同事的幫助指導下，不斷進步，逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。
（二）20_年工程維修主要有：在衛生間後牆貼瓷磚，天花修補，二棟宿舍走廊護欄及宿舍陽台護欄的維修，還有各類大小維修已達幾千件之多！
（三）愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發揮出應有的作用。
二、心繫本職工作，認真履行職責，突出工作重點，落實管理目標責任制。
（一）20_年上半年，公司已制定了完善的規程及考勤制度。20_年下半年，行政部組織召開了年的工作安排布置會議年底實行工作目標完成情況考評，將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中宿舍管理完善工作制度，有力地促進了管理水平的整體提升。
（二）對清潔工每周不定期檢查評分，對好的獎勵，差的處罰。
（三）做好固定資產管理工作，要求負責宿舍固定資產管理，做到目標落實到每一個人。
三、主要經驗和收穫。
在安防工作這兩年來，完成了一些工作，取得了一定成績，總結起來有以下幾個方面的經驗和收穫：
（一）只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能更好適應工作崗位。
（二）只有主動融入集體，處理好各方面的關係，才能在新的環境中保持好的工作狀態。
（三）只有堅持原則落實制度，認真統計盤點，才能履行好用品的申購與領用。
（四）只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好。
（五）要加強與員工的交流，要與員工做好溝通，解決員工工作上的情緒問題，要與員工進行思想交流。
四、加強檢查，及時整改，在工作中正確認識自己。
（一）開展常規檢查。把安全教育工作作為重點檢查內容之一。冬季公司對電線和宿舍區進行防火安全檢查。
（二）總結下來：在這一年的工作中接觸到了許多新事物、產生了許多新問題，也學習到了許多新的知識和經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。
五、要定期召開工作會議，兼聽下面員工的意見，敢於薦舉賢才，總結工作成績與問題，及時採取對策。
總的來看，還存在不足的地方，還存在一些亟待我們解決的問題，主要像：對新的東西學習不夠，工作上往往憑經驗辦事，憑以往的工作套路處理問題，表現出工作上的大膽創新不夠。本部有個別員工，驕傲情緒較高，工作上我行我素，自已為是，公司的制度公開不遵守，在同事之間挑撥是非，嘲諷，冷語，這些情況不利於同事之間的團結，要從思想上加以教育或處罰，為企業創造良好的工作環境和形象等。
2025年個人年度工作報告 篇5
我X年X月起從事財會專業技術工作，至今已達20年，現任七一九地質大隊財務科科長，主管大隊本部及下屬單位的會計核算、財務管理和統計工作。我所工作的七一九地質大隊是一個事業單位，下屬六個經營單位，擁有在職職工450名，年貨幣總量達億元以上。現將我所從事財會專業技術工作的業績情況具體報告如下：
一、總體工作情況
我加強政治學習，遵守《中華人民共和國憲法》及各項法律、法規，有良好的職業道德和敬業精神，模範地執行《會計法》，廉潔奉公，忠於職守，嚴格執行財政、財會制度，遵守財經紀律，竭誠為社會主義現代化建設服務。在工作上養有吃苦耐勞、善於鑽研的敬業精神和求真務實的工作作風，服從大隊的工作安排，堅持“精益求精，一絲不苟”的原則，緊密結合崗位實際，完成各項工作任務，取得良好的工作成績。
我從事財務會計管理工作多年，認真學習，努力實踐，掌握了財務會計管理工作必備的基礎理論知識，具有財務會計管理工作的崗位能力和技能。多年來，我充分發揮自己的業務特長，在各項財務會計管理工作中取得優良成績，所經手的業務工作基本沒有出現差錯，獲得大隊領導和下屬部門的滿意。
我作為一名大隊財務科科長，加強廉政建設，學習《廉政準則》，學習大隊各項廉潔規定與工作紀律，努力提高自己各方面素質，在工作上，做到潔身自好，清正廉潔，克已奉公，盡職盡責地保護好國家財產。
二、主要工作經歷
(一)率全局之先推行會計電算化工作
1997年，在我的主持和領導下，全隊實行會計電算化，並在我局電算化交流研討會上推廣經驗。20xx年電算化轉版工作中，我僅用了五天時間，單獨完成全隊七套賬初始化工作，工作效率遠遠超過系統內其他同行（一般需要十天），並將我的初始化經驗在第二批轉版單位中推廣，使其他單位在轉版工作中少走彎路，省時高效地完成轉版工作。會計電算化工作的成功推進，大幅度地提高了財務工作效率，我大隊財務科從1997年的22人減至現8人，所核算的年收入從不足1000萬元驟增至億元。
(二)參與國家項目立項，主編項目設計預算
20xx年至今，我參與國家地質勘查項目立項工作，主編的項目設計預算共獲批15個，累計項目撥款達1345萬元，在主業收入尚不穩定的會計年度，國家勘查項目撥款成為地質勘查業的主要收入來源。
(三)主持20xx年事業單位資產清查工作
20xx年事業單位資產清查工作中，我擔任資產清查辦公室主任，主持單位資產清查全面工作。在財務人員嚴重不足的困難下，我借鑑主持1994年清產核資工作的經驗，從制定實施方案、人員培訓、機構設立、戶數清查、資產清查、資產核實，到建章建制，每個階段的工作均有條不紊、按時按質完成，得到上級主管部門的充分肯定。我精心組織蒐集和編寫報損資產材料，獲財政廳批准核銷壞賬損失73萬元，為單位卸下了歷史包袱。
(四)積極努力、認真做好財務會計管理工作
我制定《省地質勘查局七一九地質大隊經濟責任制》；建立財務審批流程,既提高報賬效率，又有效控制成本開支；建立、健全內控制度，降低差錯率，提高風險防範意識；開展財務培訓，提高下屬單位財務人員素質。同時，我準確把握利率發展趨勢，積極盤活資金，使利息收入在利潤總額中占有穩定的份額；參與各項投資決策，為決策層獻計獻策，規避投資風險，確保投資效益。針對20xx年全球金融危機不斷蔓延、礦產品持續大幅度下跌的情況，及時進行風險分析，提出應對措施，減輕金融危機對我單位的衝擊。
三、主要工作業績
(一)建立財務管理制度
20xx年8月，我撰寫的《省地質財務管理制度》得以執行。該制度統一內部報銷制度及財務管理制度，尤其對彈性較大的外部施工勞務費、信息費、業務招待費等開支，實行嚴格審批制度，扭轉因缺乏明確的財務管理制度，而造成審批許可權不明、經濟責任不清、成本開支混亂和浪費的局面，使成本開支得到有效控制。
(二)制定《省地質勘查局七一九地質大隊經濟責任制》
20xx年5月，我制定了《省地質勘查局七一九地質大隊經濟責任制》，該制度涵蓋全隊範圍內的經營單位及經濟實體，做到制度統一、公平，指標設計合理，激勵有效，執行有力，使我隊經濟規模穩步增長，經濟效益顯著提高，20xx年、20xx年利潤同比增長均達到50%，位居局系統前茅。
(三)制定20xx年全球金融危機規避和應對措施
面對全球金融危機不斷蔓延，礦產品持續大幅度下跌的情況，我及時分析我單位的經營環境，把工程款的回收作為經營工作的重點，並制定一系列應對和防範風險的措施。自應對措施實施之日至決算日止，我單位回籠資金1833萬元，占全年經營收入的37%，使我單位在充滿危機的20xx年，仍取得經營規模穩步增長、利潤總額大幅提高，職工收入增長14.78%的良好業績。
(四)建立財務審批流程,有效控制成本開支
20xx年4月份，我完成財務審批流程的制定和實施工作。該流程對大隊和各經營單位的費用報銷、公款借支、銀行支付等業務分別規定了審批程式，規定全隊一切開支需經財務科負責人審批方可付款。流程中的審批許可權鬆緊適度，既提高報賬效率，又有效控制成本開支，充分發揮財務科“一支筆”的審批效用。
(五)致力於內部控制建設和完善，降低差錯率，健全防舞弊機制
一是建立貨幣資金管理制度。建立定期與突擊盤點相結合、每次提款須經審核會計核實庫存現金餘額的現金管理制度；開通銀行賬戶“簡訊通”業務，財務科長和單位負責人可隨時隨地獲得賬戶動態信息，以上措施可確保單位貨幣資金的安全。
二是建立會計稽核制度。各獨立核算單位之間的審核會計互相稽核會計憑證、原始憑證，財務科長每月進行抽查，並重點檢查與審核會計有直系、旁親關係的報賬人的原始憑證和記賬憑證，防止因裙帶關係產生舞弊行為。
三是加強內部收據和發票管理。大隊和下屬單位的收據、發票領用、銷票由財務科長統一登記，存根統一保管。開票人、收款人、記賬人三者互相監督，銷票時由財務科長核對開據發票（收據）入賬情況，杜絕財務人員截留收入的現象
四是加強分支機構賬戶管理。由於下屬單位外地經營業務日漸增多，在經營地設定分支機構成為必然，為保證分支機構賬戶資金安全，我制定《經營單位分支機構賬戶管理辦法》，從限制工程款的匯入、規定開支範圍、禁止非在編職工接觸賬戶印鑑和支票、定製網銀服務查詢、定期報送銀行對賬單、定期對賬等措施，確保了分支機構賬戶資金安全。
五是建立契約執行與收款進度跟蹤機制。我建立工程項目收入、結算、未收回款項跟蹤制度，使財務管理貫穿項目全過程，對契約簽訂、收款、費用列支、完工結算、未回收工程款等進行動態跟蹤，減少收入流失、成本浪費、壞賬形成，從而提高經濟效益。
六是加強外地開發票管理。我針對下屬單位到經營所在地開具發票，可能造成工程款流失的實際情況，對請款書需加蓋公章的，由財務科對擬收工程款作詳細記錄，並向公章保管人出具蓋章批條，並定期通過稅務局查詢經營單位在外地開票情況，發現已開票未收款時，及時向經營單位經辦人追索工程款，甲方未付款的則及時進行對賬，通過以上措施在一定程度上堵塞工程款收入的漏洞。
四、獲得的獎勵和表彰
我任職期間，年度考核基本都獲得優秀。20xx年我主持的統計報表工作獲“先進單位”稱號，並受到局表彰。
2025年個人年度工作報告 篇6
2025年已經過去，迎來了新的一年，2025年是踐行科學發展觀，以人為本，理順機制，更新財務理念，服務大眾的一年。回顧一年的工作，我感到既充實又自豪，充實的是經過這幾年的摸爬滾打，我對自己的工作已經輕車熟路，自豪的是雖然我是一名普通的財務人員，可是我在處長的帶領下，在財務科同志的幫助和支持下圓滿完成了各項工作任務。
回首以往的工作，我感到這么多年沒有白走，因為自己一直在成長，在不斷的成長中我學會了很多，當然也為機關服務中心做出了我應有的貢獻。在工作中，我堅持以大局為重，任勞任怨，努力完成領導交給的各項任務;在核算、管理方面做了應盡的責任;在政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了一定的進步，為今後的工作和學習打下了良好的基礎。在一年的時間裡，本人能夠遵紀守法、愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔，以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作，在財務崗位上發揮了應有的作用，做出了貢獻。現將2025年所做的具體工作按以下幾個方面表述：
一、在學習方面
1、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，認真學習政治理論知識，參加有益的政治活動，不斷提高自身思想修養和政治理論水平。進一步提高了自己政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價值觀。不斷提高自身修養和政治理論水平，在思想上和政治上嚴格要求自己。
2、在2025年參加了湖北省會計學會長江委分會組織的會計人員繼續教育的學習。
3、2025年4月參加了長江委電子政務系統工程財經管理信息培訓。
二、在業務方面
(1)負責審核和編制會計憑證，在實際工作中，本著堅持原則、客觀公正、依法辦事的原則，加大各項費用控制力度，充分發揮財務的核算與監督職能，審核控制好各項開支，在財務核算工作中盡心盡職，認真處理審核每一筆業務。按照財務報賬制度和會計基礎工作規範化的要求進行財務報賬工作。通過認真的審核和監督，保證了會計憑證手續齊備、規範合法，確保了會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發揮了財務核算和監督的作用。
(2)完成編制本級季度報表和基層單位匯總結工作，並做到按時上報財經局。
(3)完成了中心本級2025年度一上、二上的預算工作，並做到及時上報。
(4)順利完成了2025年度事業支決算報表工作，做到了數據準確、完整、真實、上報及時。
(5)2025年3月，按照財經局的要求，完成了關於機關服務中心喪葬費、一次性撫恤金支出情況測算統計工作。
(6)2025年3月，完成了關於水利部安排壓縮出國費、車輛購置及運行費、公務接待三項經費支出情況統計表工作。
(7)2025年5月，按照委領導批示精神和水利部、審計署關於開展出國費專項審計的要求，完成了對我單位XX年至2025年出國費使用情況進行了自查工作。
(8)2025年6月，根據財經局的要求，完成了2025年在職人員基本支出測算和對個人的家庭補助支出測算工作。
(9)2025年8月，根據財經局的要求，完成了機關服務中心勞務費開支情況統計工作。
(10)2025年8月，根據財經局的要求，完成了XX年、2025年培訓教育費情況統計表工作。
(11)2025年9月，根據財經局的要求，完成了2025年調整中央國家機關和事業單位離(退)休人員補貼經費申報表工作。
(12)2025年12月，根據財經局的要求，完成了機關服務中心離休人員工資情況統計表工作。
(13)按季度完成了服務業(第三產業)單位財務情況調查表工作。
(14)完成了統計各二級單位固定資產情況，進行固定資產類別統計並匯總結。
(15)完成了機關服務中心工會開展“小金庫”專項治理自查自糾工作。
(16)負責機關服務中心工會出納工作，做到及時上繳工會經費和收回各單位的職工會費。
(17)認真整理和裝訂每個月的會計憑證及資料。
三、存在的問題
2025年是以推行項目管理為主，進一步提高內部管理水平的一年，而財務工作是一個主要職能監督部門，“當好家，理好財”，是我們財務工作應盡的職責，只有不斷的反省與總結，管理工作才能提高。回首過去，展望未來，我將繼續在財務工作上不斷努力，擔好好目前的重任，將自己的工作做好。作為一名財務人員，深感肩上的責任重大，任務艱巨，總結這一年的工作，還存在著不足之處，要加強對財務業務知識的學習和培訓，要不斷的提高自已的業務水平和能力，使自身的會計業務知識和水平不斷得到了更新和提高，適應現在的工作要要求，並為將來的工作做好準備。
2025年個人年度工作報告 篇7
本學期我繼續擔任三年級雙班數學、校圖書室管理工作和數學教研組組長，下面我將從這三方面匯報本學期的工作。
一、教學工作
1、認真備課、上課
按教學要求本學期的教學課時應有56課，我實際備課57篇，不管是新課還是複習課我都認真備課撰寫教案，課後及時認真反思。撰寫每篇教案前我都會反覆研讀教師用書、廣泛涉獵備課手冊，借鑑其它優秀教案，並根據我班學生情況和自己的教學特點重新設計，已達到實用性最強。在班級電子白板安裝到位後，我積極主動使用多媒體設備，追求課堂更加高效。
2、認真批改作業、加強課後輔導
本學期學生作業量明顯減少，學生統一練習的機會減少，老師了解學生學習狀況的'渠道減少，在這種情況下我更加認真對待學生的基礎訓練作業，做到“要求學生做的老師一定改，學生訂正後老師一定再改。”發現學生掌握得較為不好，及時通過課堂提問、課後輔導、家校聯繫，讓學生跟得上。
3、參與教研、忙充電
儘管平時任務繁重，我基本每周都要抽出時間參加區級、校級的教研活動，通過聽名師講、和同仁切磋提高教學水平。
4、盡配班職責，增進師生情
本學期我繼續擔任三（3）班配班，平時因工作忙、不帶班主任，所以和學生接觸時間較少，為了彌補以上不足，課間活動時間我一定參與到學生活動中，和學生打成一片，這樣學生不但看到老師上課時嚴肅的一面，也看到課下老師活躍、和藹的一面，更加親近教師。
二、校圖書室管理工作
雖然校圖書室管理工作與我的本職工作關聯甚少，但我認為既然我做這項工作就要認真負責，所以對待圖書室管理工作我也絲毫不得馬虎。
1、圖書室正常開放
經過一個學期的調整，這學期我校圖書室得以正常開放。學生每周一、周五放學後到圖書室借閱書籍，這些班級圖書管理員有不少都是初次做這樣的事情，不熟悉也不熟練，我認真、耐心地指導他們，現在他們各個人幹的有模有樣。尤其是三四年級學生借書看書的積極性很高，借閱次數多、本書多、管理到位。
2、圖書室常規工作完善
除了管理師生借閱圖書外，我還要承擔教師教學用書的借閱歸還、報刊雜誌的分發與收集整理，這些工作也都在有條不紊的進行。
3、積極備戰迎檢
本學期我校多次迎接各級各類檢查，圖書室是重點檢查項目之一，為了積極備戰迎檢，我認真做好圖書室的清潔整理工作、材料整理歸檔工作，或配合其他教師開展工作。
三、數學教研組組長工作
作為年輕教師我要學的還有很多，作為年輕的教研組長我不但要學的更多、也要學得更加認真。本學期我帶領數學組老師腳踏實地得開展教研組工作，積極完成學校布置的各項任務。具體工作見教研組工作總結。
總的來說辛苦並充實著。
2025年個人年度工作報告 篇8
本學期我繼續擔任三年級雙班數學、校圖書室管理工作和數學教研組組長，下面我將從這三方面匯報本學期的工作。
一、教學工作
1、認真備課、上課
按教學要求本學期的教學課時應有56課，我實際備課57篇，不管是新課還是複習課我都認真備課撰寫教案，課後及時認真反思。撰寫每篇教案前我都會反覆研讀教師用書、廣泛涉獵備課手冊，借鑑其它優秀教案，並根據我班學生情況和自己的教學特點重新設計，已達到實用性最強。在班級電子白板安裝到位後，我積極主動使用多媒體設備，追求課堂更加高效。
2、認真批改作業、加強課後輔導
本學期學生作業量明顯減少，學生統一練習的機會減少，老師了解學生學習狀況的渠道減少，在這種情況下我更加認真對待學生的基礎訓練作業，做到“要求學生做的老師一定改，學生訂正後老師一定再改。”發現學生掌握得較為不好，及時通過課堂提問、課後輔導、家校聯繫，讓學生跟得上。
3、參與教研、忙充電
儘管平時任務繁重，我基本每周都要抽出時間參加區級、校級的教研活動，通過聽名師講、和同仁切磋提高教學水平。
4、盡配班職責，增進師生情
本學期我繼續擔任三（3）班配班，平時因工作忙、不帶班主任，所以和學生接觸時間較少，為了彌補以上不足，課間活動時間我一定參與到學生活動中，和學生打成一片，這樣學生不但看到老師上課時嚴肅的一面，也看到課下老師活躍、和藹的一面，更加親近教師。
二、校圖書室管理工作
雖然校圖書室管理工作與我的本職工作關聯甚少，但我認為既然本文-來源_於貴.州 我做這項工作就要認真負責，所以對待圖書室管理工作我也絲毫不得馬虎。
1、圖書室正常開放
經過一個學期的.調整，這學期我校圖書室得以正常開放。學生每周一、周五放學後到圖書室借閱書籍，這些班級圖書管理員有不少都是初次做這樣的事情，不熟悉也不熟練，我認真、耐心地指導他們，現在他們各個人幹的有模有樣。尤其是三四年級學生借書看書的積極性很高，借閱次數多、本書多、管理到位。
2、圖書室常規工作完善
除了管理師生借閱圖書外，我還要承擔教師教學用書的借閱歸還、報刊雜誌的分發與收集整理，這些工作也都在有條不紊的進行。
3、積極備戰迎檢
本學期我校多次迎接各級各類檢查，圖書室是重點檢查項目之一，為了積極備戰迎檢，我認真做好圖書室的清潔整理工作、材料整理歸檔工作，或配合其他教師開展工作。
三、數學教研組組長工作
作為年輕教師我要學的還有很多，作為年輕的教研組長我不但要學的更多、也要學得更加認真。本學期我帶領數學組老師腳踏實地得開展教研組工作，積極完成學校布置的各項任務。具體工作見教研組工作總結。
總的來說辛苦並充實著。
2025年個人年度工作報告 篇9
光陰荏苒，歲月如梭，轉眼間在格冠成長中度過了大半年，從5月底來到格冠，在各位前輩和師傅們指導下，在各位領導和同事的幫助下，從一個無所適從到主動工作，漸漸融入了格冠這個大家庭，在格冠的這段日子，感受到的是領導的平易近人，同事們團結互助的良好氛圍。既鍛鍊了吃苦耐勞的精神，又強化了專業知識，還學到了書本學不到的東西，那就是為人處事。我本著“學以致用、腳踏實地”的原則，在本年度的綠化養護管理工作中，不僅強化了管理力度，還努力提高工程建設和養護管理水平，在綠化工程的苗木管理水平上有了一些提高。
綠化工作看似簡單，實則不易，一年四季，種花栽樹、剪枝除草、澆水施肥等工作都比較繁瑣，而且時間性很強，需腳踏實地，銳意進取，要有“咬定青山不放鬆，立根原在破岩中。千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風。”豪氣和毅力，才能使各項工作均取得進步。
一、 腳踏實地，盡職盡責。
大半年來，我認真學習公司新的規章制度，按時上下班，對自己的本職工作認真負責，儘量不放過每一個細節。對領導安排的工作及時按時完成。從思想上到行動上多做到真正以公司為家，把公司的事當成自己的事去做，做到先有大家再有小家，把公司的事無論大小都當成首要大事去做，做到想公司所想，做公司所做。
在綠化工程的管理工作中，在嚴格按照政策法規、行業規範以及建設單位對工程的要求辦事的同時，還注重積累大量第一手資料，準確發現存在問題並能夠在第一時間妥善解決。為所屬綠化工程提供直觀依據，力爭在園林綠化養護水平，及本單位的綠化工程管理工作上全新台階做好技術保障。在安全生產方面，把責任落實到每一個具體從業者手中，在未來的日子針對綠化養護、園林機具、農藥的使用管理等方面應分別制定相應操作規程，在召開安全生產會議時，傳達到每一位從業人員手中，一方面可以提高從業人員的專業知識，另一方面最大限度地消除安全隱患，確保職工及公司財產安全。
二、 立足本職工作，積極參與學習
在平時不僅要加強自身在專業與非專業方面的學習，提高工程質量，在工程建設中依據具體情況具體分析，因地制宜的原則，並結合自身的工作經驗，努力提高公共綠地的景觀質量，不為了只完成任務而建設，在提高苗木成活率上下功夫，提高管理水平保證公司的經濟效益。在公司同事們的共同努力下，綠化工作有了明顯變化。
今年我主要參與施工和養護的工地主要是江北大道，寧淮高速沿線和園區。寧淮高速沿線綠化工程今年採取突擊戰術，把工作緊湊化，統一拔草、澆水、修剪，寧淮高速沿線綠化工程本應交接驗收中，然而由於為了迎接南京青奧會，反季節種樹，這裡除了政府部門的政治原因，當然我們工程部人員也有管理不到位問題，導致出現大面積苗木死亡，以旱柳，雪松為最，粗略估算幾千棵，直接損失至少70萬，僅僅是這兩種苗木費用，其他機械，人工不算，領導們，同事們，我們該警醒啊，不能接的工程儘量不接，有時候不僅是虧了錢，還會影響到公司的行業形象，當然許總在動工前說過寧淮高速沿線綠化工程這是政治任務，虧本也得做，但是我們也可以盡力避免不必要的損失，就是因為我們施工過程中只顧速度，有病亂投醫，忘記了養護的重要性，在有限的時間裡，可以合理安排工作，例如一天來多少樹，要多少人才能種完，澆水是不是能及時澆完，修剪可以往後，完全可以算出來，堅決不能超量，要超量必須是要在能完成的前提下進行，只是我們沒有去做，目前我們正在補種，希望大家吸取教訓，做好準備工作，爭取解決這個老大難。我相信在公司領導大力支持，同事們的努力下，一定可以很好的完成。
江北大道工程開始面臨的困難也不少，有拆遷問題、設計問題、交叉施工問題、工程進度問題、和苗木成活等問題。但林冠工程部工作人員沒有被困難嚇倒，相反在困難中激發出的是我們克服困難的種種辦法和解決問題的信心。在公司領導的帶領下，在我們堅強的意志工作中，今年夏季江北大道在苗木在栽植過程中沒有出現較大毛病，基本得到公司領導的認可。總計栽植苗木種，其中有喬木株，灌木幾百餘株，地被株、草坪等。僅綠化總計完成工程造價x元。此成績的取得是在許總領導，剛哥，二叔，小潘，宋哥，姚璇等現場人員共同努力下取得的，是我們整個格冠團隊團結一致，共同努力的結果。
三、 銘記過去，總結經驗和教訓
綠化的養護管理是工程建設之後對園林植物進行的長期撫育管理工作，養護管理工作的監管應把握所養護對象自身的特點，尋找最有效地途徑，方法和結果不能只取其一，俗話說“三分種，七分養”，應加以側重，以結果為主，在養護管理上下功夫。並逐步合理編制專項施工計畫，使施工成本與施工質量和公司效益達到和諧統一。
在養護工作中還需要區分施工與管理的區別。綠化工程施工通常具有以下特點：
1、單次性。如種植一株樹從挖坑、回土、扶正到上保護架等工序只進行一次後，即只完成單株樹木的栽植，不再需要重複多次進行。
2、工序固定性。就是在綠化工程進行過程中，各道工序開展的先後次序基本是固定的，無特殊情況沒有很大的變化。
3、時限性。即工程施工一般需要在一定的時限內完成，具有一定的緊迫性。綠化大好時節，僅僅在短短的幾天，每種苗木的生活習性不同，其適宜栽植的時期也不同，我們要抓住適宜成活的種植時期，以提高苗木成活。
而綠化養護管理工作不同於綠化工程建設，相應具有以下特點：
1、重複性、持續性。如在一個生長季內，樹木的修剪要根據植物生長狀況，在合理的時間內進行數次修剪；噴灑藥物要根據病蟲害的發生情況和規律進行隨時防治，因此，多項工作往往在具體的綠化工程養護中是經常重複進行的。
2、工序不固定性。綠化工程管理工作的開展通常容易受很多因素的影響，如溫度、雨水、災害性天氣等。雨水充沛，很可能兩個月不用澆水，但植物生長量加大，又會增加修剪的工作量。因此，每天需要開展哪一項工作需要根據實際情況隨時調節，才能合理安排人力、物力，適應植物生長的需要，相對的機動性就很大，
3、季節性。養護管理工作主要隨著季節不同而有所變化。通常以一年為周期，如喬木修剪在冬季進行整形修剪；在生長季節發生枯死枝、折損枝則要及時進行清潔修剪；發生萌櫱，要進行摘除萌櫱的營養修剪。時限要求不十分嚴格，只要符合其生長規律，能夠促進植物健康生長即可。
因此對養護管理工作的監管應與施工工程的監管區別對待，把握其自身的特點，尋找有效的控制點，發現最適合的工作途徑，以使管理過程有序、合理、可操作性強，保證公司經濟效益最大化。
在實際養護工作中，我覺得應在“早、全、細、新”上下大功夫，在確保成活率的同時，儘可能的在最短的時間內達到理想的景觀效果。在不得已的情況下，我們也要進行反季節栽植，反季節栽植應比平常栽植多下功夫，講究方式方法，使其生長的自身環境與外界環境和諧統一。講究科學，利用科學的方法提高苗木成活。
如果綠化管理措施及時，可以有力地保證了綠化工程的質量，從而為公司取得可喜成果。
四、 把握現在，展望未來。
在綠化工作中我們更應該振奮精神，搶抓機遇，努力創造條件解決問題，謀求發展，根據具體要求，積極分解制定切合實際的工作計畫，扎紮實實地抓好各方面工作，加大施工、養護工作力度。建立更加正常、良性的工作團隊，創造更加和諧的工作環境。加強業務學習，以提高自身的綜合素質和業務水平，從而從根本上提高管養水平，降低管養成本。我將繼續保持積極的工作熱情和清晰的工作思路，腳踏實地，再接再厲。
在將來的工作中，我應該在現有專業技術水平上努力開拓創新，發揮自身優勢的同時吸收先進經驗和管理方法，為林冠園林綠化事業的發展，發揮自己的光和熱。我相信未來會是美好的，因為我們正在這條路上披荊斬棘！
2025年個人年度工作報告 篇10
正式工作一年了，學到了太多的東西，感覺比大學四年學的還多，個人年度工作報告。回想起去年這時候定的目標：過英語六級，過日語三級，學J2EE，學資料庫等等。好像一個都沒實現。不過現在的目標好像變了不少。總是怪沒時間，其實是沒動力。寫英文blog堅持了一段時間的確不容易，也是托大家的關照。最近又報了英語班，雖然老遲到吧，但還一節沒逃過，現在學習興致倒比上學時高。但願這一年能有所突破。回想起一年來的事情，都是支離破碎的記憶了，只能想到哪寫到哪。一年沒長個兒，估計到頭了，可惜沒到我想要的` 1米85。只有買高底兒的鞋了。坐辦公室的確增肥，重了10斤。不過控制在130斤左右不成問題。
儘管自己總是覺得什麼都會的樣子，但還是書到用時方恨少。這一年其實很多時間都浪費了。（還好比大學浪費的時間少的多）不知為什麼會這樣，也許老是沒有危機感。而且最慘的是學過的東西現在殘存無幾，據說人的大腦能存750GB的信息，可也不帶丟數據的吧。
和大家聯繫倒是還有，就是在一起的共同語言不多了。也不好組織聚會。
這一年最大的變化莫過於遊戲不怎么玩了，沒興趣了。長大了估計都這樣。不過對電腦的興趣倒是與日俱增。
以前的工作也是太累了，不過學到許多有用的東西，特別是同事結下了生死之交很難得。
換了工作，現在清閒了不少，準備再開始新的學習。
想搬出去住，也嚮往獨立的生活。一個人在屋裡想怎么折騰就怎么折騰。想嚷嚷就嚷嚷，想怎么發泄都行。
看到大家現在都在不同的崗位形形色色的工作，有好多話想說。都已經入行兒了，這輩子怎么過呢？
今天晚上肯定睡不著了，腦子很亂，就像我早起前做的夢一樣，全是記憶的碎片和轉瞬即逝的幻覺。
2025年個人年度工作報告 篇11
回顧20_年，注塑車間以圍繞安全、質量、效率為生產目標而開展的工作，儘管生產取得了一些成績，但依然出現這樣那樣的問題，如生產現場混亂，產品質量要求不達標，員工缺乏質量觀念和成本觀念，安全意識弱等。還有生產設備雖然大部分為舊設備，故障率較高，但在秦總的領導和維修人員的努力下，克服了重重困難，並按照規定對設備進行定期日常檢修保養，有力的保障了設備的正常運轉，從而確保了注塑車間生產運行的穩定性。
在20_年到來之際，我們要在原有的基礎上積累經驗，吸取教訓，爭取取得更大的進步。
一、積極配合物流部，確保完成任務生產計畫
在生產工作中根據生產任務單，按照工作計畫安排生產，在不影響生產的情況下，要常與物流部_師傅或_密切的溝通，當生產計畫需要臨時變更時，面對生產上臨時調整的難題，要充分調動生產骨幹和員工的積極性，以及時保質保量的完成生產任務。
二、嚴把質量關
質量作為生產之魂，沒有質量，生產就如同行屍走肉。所以要高度重視產品質量，嚴把生產工序的每一個質量關，利用安全生產會以及操作過程及時為員工灌輸質量理念，堅持操作工為第一質檢員的觀點，每一次產品生產，質檢員和調機員要將注意示項向操作工做全面講解，以便操作工對產品有全面了解，能做到本產品的質量判別方法，產品質量是生產出來的，只要本車間人員都有高度的質量意識，細看多問，並付諸於生產操作的每一環節中，維持住三檢方法：首件必檢、巡檢必做、自檢必真，產品質量必會穩步提高，以達到客戶的滿意認可，進而提高了客戶的訂單量。
三、原料和產品的管理
嚴格按照生產任務單領取所需原料，根據生產及時完成。如有問題，須寫書面報告報於物流部，協商後再領取。車間當天生產的產品，半成品存放在半成品區，成品在第二天10點前按實際數量入庫，同時跟有入庫單，並報於物流部進行核實。
四、環境衛生
車間環境衛生有了很大的提升，隨著生產管理的逐步完善，在完成生產的同時能將環境衛生良好的保持。一個良好的生產環境能夠給予員工良好的工作狀態，從而為完成生產任務打下良好的基礎。一個良好的生產環境代表著一個企業的形象、管理水平。我們要不懈的保持下去，並爭取做到更好。
五、安全生產
安全是生產過程的第一要素，所以在生產過程中要認真宣傳貫徹各種規章制度，嚴格執行安全生產條例，嚴格按照操作規程操作，車間不定時的向員工進行安全教育培訓，從而使員工對安全生產有防範意識。
面對已經到來的20_年，我們注塑車間願以最飽滿的熱情對待新年的每一天，團結協作，克服困難，提高工作質量，抓好安全生產，為企業的發展盡我們的努力！
2025年個人年度工作報告 篇12
良好的班集體是培養學生個性的沃土，有了這塊沃土，學生的個性才能百花爭艷。這學期我把做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任作為我不斷努力的目標，而培養學生擁有健全人格、健康的身心、勤奮好學、勇於探索作為我工作的宗旨。
一、以身作則給學生做榜樣
班主任要用個人的魅力征服學生，要用自己的熱情和朝氣去感染學生，無論是授課還是平時言談，都會對學生產生很大的影響。為此，我平時不僅要保證上好每一節課，批改好每一次作業，而且注意自己的言行舉止是否得體，特別是每天一大早，我總是比學生早到校，一到學校就協助學生搞好衛生、紀律、進入朗讀學習，下雪天更是提前到校清掃衛生區，這樣，學生不僅逐步養成熱愛勞動的好習慣，而且時刻想為自己的班集體爭光。
二、培養學生的良好習慣
三年級學生由於年齡小，自控力較欠。我從培養學生良好習慣入手，紮實有效地加強一個小學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、以及路隊常規等等諸多方面。另注意培養學生勤儉節約的好習慣。我班學生獨生子女多，再加之大多數學生的家境較好，學生中存在浪費的現象，吃零食、浪費沒用完的橡皮、本子等現象比比皆是。面對這種情況，我以極大的耐心和熱情來對待我班的學生。我專門利用班隊課進行教育，給他們講革命故事，想想戰爭年代人們的生活。叫他們各抒己見，談談麵包是怎樣來的，災區的孩子需要什麼?漸漸地，班級中浪費的現象少了許多，大家爭著把節約下來的錢捐給需要幫助的孩子。
三、狠抓班級幹部隊伍的組建和培養
一個班的集體面貌如何，很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用，我稱他們是“班主任的左右手。”所以，我很慎重地在班內進行民主選舉，選拔出大家信服的具有較強的號召力和自我管理能力的班幹部隊伍。為了培養學生班幹部的威信，我經常作以下工作：(1)、在班內大力表揚幹部優點，宣傳他們的先進事跡，幫助小幹部樹立威信;(2)、鼓勵幹部大膽工作，指點他們工作方法的同時，在紀律上以身作則，力求從各方面給全班起到模範帶頭作用，即“以點帶面”;(3)、培養幹部團結協作的精神，能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論，帶動整個班集體，即“以面帶面”。事實證明，本學期我班在學風，班風方面，都有了很大的轉變。
四、注重家校聯繫
五、積極參加學校的各項活動
集體活動，最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動，如廣播操比賽、慶六一文藝匯演等活動。開展一些跟教學有關的活動，如：套用題比賽等，展示學生各方面的才能，發展個性，逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。各項比賽都取得非常優異的成績。
六、關心愛護每個學生用愛心轉化後進生
做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任是我不斷努力的目標，我覺得做班主任首先要有一顆愛學生之心，沒有愛就沒有教育。特別是要善待班級中的後進生，恢復他們的自信、激發他們的熱情。班級後進生無非包括三類：1、學習困難的學生;2、行為習慣自制力較差的學生;3、既學習困難又行為習慣自制力較差的學生。然而，她們表現出來的基本上都是自卑、孤獨、缺乏做人的自信、不合群，或刻意的搗亂。通常我會多跟他們接觸、交談，有空的時候常跟他們談心，如談談他們的興趣愛好;談談他們假期怎么過;談談他們父母、家庭的情況，當然也談一些學習方法，這些有意無意的談心，往往會增進師生的感情，使學生覺得老師很在乎他們、很看重他們，從而有一種心靈的歸屬感，特別是他們點滴進步，我都要在班內大肆宣傳，使他們成為班級核心，讓他們有自豪感，從而鼓起他們與人交往的勇氣，樹立起他們的自信心。在班內，我還常開展“火眼金睛”活動看誰發現別人優點最多，並互相說一說，使我班學生始終能處於發現別人的一種狀態。我始終堅信，以情動人、以理服人是最有效地班級管理辦法。本學期，我始終愛當頭、以情動人。事實證明，我班學生，愛意十濃，無歧視他人現象，班風良好。
在這學期中，我與學生在一起，覺得日子過得真快，雖然每天都是忙忙碌碌的，但我忙得高興，忙得開心，我將更加努力工作，不斷完善自己，提高自己。
2025年個人年度工作報告 篇13
在校領導的關心下，老師們的幫助下，我熱愛學校，熱愛本職工作，熱愛學生，能以師德規範自己的教育教學工作，以新課改理論指導教學實踐，取得了長足的進步，現將本年度工作述職如下：
一、積極投身教改，努力做好本職工作
要想成為一個好老師，就必須以高尚的道德情操，良好的師德、師風來引領自己，規範自己的言行，做到熱愛集體、服從分配、團結同事、愛崗敬業，做到既教書又育人。
二、認真備課，授課
每一課都要做到有備而來，都在課前做好充分的準備，並製作各種有利於吸引學生注意力的教具及課件，課後及時對該課作出總結，寫好教學後記，並認真按要求蒐集每課的知識要點，歸納成集。
三、增強上課技能，提高教學質量
在課堂上注意調動學生的積極性，加強師生交流，體現學生的主體作用，讓學生學得容易，學得輕鬆，學得愉快。充分考慮每一個學生學習需求和學習能力，讓各個學生都得到提高發展。在努力上好每一節課的同時，積極投入新課改實踐中，能以學生為主，加強學習活動的綜合性和探究性，激發學生學習美術的興趣，培養學生的創新精神和解決問題的能力，促進學生的個性形成和全面發展。
在教學欣賞課中注重對學生審美能力的培養，引導學生展開想像，進行比較，不急於用簡單的講解代替學生的感悟和認識，通過比較、討論等方法引導學生體驗、思考、鑑別、判斷、努力提高他們的審美情趣，並加強對學生的德育教育。運用多媒體等多種教學手段，豐富教學內容和美術信息，開拓視野，增強對形象的感受能力和想像能力。從發揮學生創造性能力出發布置作業練習，並注重對學生作業過程與創新方面的發展性評定。同時對學生的作業及時進行批改。將他們在作業過程中出現的共性問題進行透切的評講。
捧著一顆心來，不帶半根草去，我深感一位人民教師的責任，也深感一位人民教師的光榮，成績屬於過去，未來才屬於自己，作為一個青年教師，我知道我的工作才剛剛開始，我惟有勇於進取，不斷創新，才能取得更大的成績。展望未來，我信心百倍。我堅信歲月永遠垂青于樂於奉獻，求真務實的人。我會不斷學習和創造，不斷追求崇高的理想，實現自己的人生價值。
2025年個人年度工作報告 篇14
在部門領導和同志們的幫助和指導下，本人能夠認真貫徹分行及部門工作部署，堅持“拓客戶、增存款”經營理念，把擴展客戶、做大業務作為中心工作，現將工作述職如下：
一、思想作風建設情況
(一)思想上能從嚴從高要求自己，自覺加強政策理論和管理知識的學習，努力提高政治理論水平和管理能力。一年來，我能認真學習“三個代表”重要思想和重新修訂的《中國共產黨章程》，學習黨的路線、方針、政策和法規，特別是堅持學習報告精神和“三個代表”重要思想，參加整肅行風行紀活動，思想認識有了較大提高，充實了理論知識、開闊了工作思路，豐富了領導經驗，對我們農行改革的前景更加充滿了信心。
(二)學習上能不斷充實自己，自覺加強基礎理論和業務知識的學習，努力提高業務水平，為儘快適應新的崗位，進入角色，我不斷完善自身，提高業務水平，擴大知識面。一是不管工作有多忙，堅持反覆學習《信貸經營管理必讀》、《商業銀行公司業務實務》等業務書籍，認真閱讀金融法規、業務管理制度和業務操作辦法，以提高自己的業務知識和業務能力。二是參加分行組織的各種業務技能培訓，一年來，通過自己的努力，本人的業務水平和工作能力有了進一步的提高。
(三)作風上能嚴格要求自己，不斷增強法制觀念，按章辦事，廉潔自律。作為一名客戶經理，我以優秀共產黨員、客戶經理的標準嚴格要求自己，工作走在前頭，講求奉獻，廉潔奉公。對情況複雜，政策性、敏感性強的問題，我能夠加強請示匯報，針對客戶部門的工作特點，能切實自己的職責，依法辦事、廉潔自律，堅持經常性的制度學習，加強內控管理和信貸檔案管理;能夠嚴格執行客戶經理制度。
二、履行職責情況以擴大基礎客戶
增加存款為核心，積極配合領導的工作，努力完成領導的工作分配，認真做好工作計畫和考核方案，利用上半年的時間，積極上報了5戶授信項目，並實現了4筆授信有效落地，實現了新增5戶有效基礎客戶，完成新增存款2100萬元。實現了新增現金管理客戶1戶，簽署芝麻開戶協定2戶。
三、存在的問題和今後努力的方向本人經過總結回顧
認為自己一年來的工作是稱職的，但仍然存在以下不足：工作經驗有待豐富，工作效率有待提高，工作系統性不夠強;今後本人將一步加強學習，虛心求教，克服不足，將工作做得更好。
(一)放下思想包袱，扎紮實實做好本職工作，當一名合格的客戶部經理。作為客戶經理，不同於其他保障部門和營業網點，承擔管理和經營的雙重職能，工作擔子是很重的，需要具備把握巨觀全局、處理微觀事物的能力，今後本人一定會放下思想包袱，放開手腳，積極主動協助部門領導抓好工作，當好助手，積極把業務做大。
(二)刻苦學習，努力提高業務素質和管理能力，為全行業務發展貢獻聰明才智。今後，我要進一步加強學習，努力提高業務水平，繼續走訪客戶，提高組織行銷能力，抓好大客戶行銷，做好客戶維護，加大產品行銷力度，積極拓展優良客戶。
(三)嚴格要求，廉潔自律，做一名優秀共產黨員和客戶經理。
2025年個人年度工作報告 篇15
為了促進《國家學生體質健康標準》的順利實施，努力使小學生得到健康成長，根據峨眉山市教育局《關於轉發四川省教育廳
一、基本情況
桂花二小屬於峨眉山市獨立的一所公辦學校，沒有村小和其他學校，學校現有一至六年級教學班級8個（有一個年級本期合併）學生人數261人，其中有兩人中途轉學。教師總人數39人，其中專職體育教師3人。現有一個運動場，面積2448平方米，政府20__年投入48萬修建的運動場全面投入使用，其中，有塑膠跑道，籃球場，羽毛球場，桌球台都齊備。學校體育器材配備達標。體育器材67種，總計734件，教學光碟掛圖視頻等，器材儲物櫃一應俱全。
一、主要舉措和成效
1、測試對象。
本次測試全校一至六年級，8個教學班總計 261名學生參加實測。
2、測試項目：嚴格按照教育部的測試項目進行測試
3、測試教師。按照本次測試實施方案，共抽調4位教師分身高體重、肺活量、仰臥起坐、50米跑、跳繩、50米×8往返跑六個測試組和數據錄入組、安全巡視組，測試前對測試教師進行了專項培訓。
二、測試結果分析
本學年度測試年級為一至六年級全體學生。經過體育教師、班主任共同努力，測試工作開展順利，取得了優異的成績。
本次測試我校樣本數總計 261 人，其中男生130人，女生131人。
一年級參加測試的32人，平均身高1.15米，平均體重23千克左右，有部分學生偏重，肺活量在500—800之間，屬於偏低，估計有的學生方法不當，或者是運動量不夠，50米跑速度慢，部分學生達不到要求，一分鐘跳繩女生比較好，有的男生才開始學勉強及格，坐位體前曲都比較好，總體看一年級的學生測試基本達標。
二年級全校31人參加測試，平均身高1.25米左右，體質在25千克左右，有3個孩子個子偏矮，偏瘦。彝族孩子營養不良。肺活量都在及格水平，50米跑速度還有待提高，坐位體前曲可以看到學生韌帶需要常練習，跳繩比較好。
三年級35人參加測試，平均身高1.32米，平均體重體重32千克，孩子處於一個好動發育期，有3個孩子體重達到40千克，屬於偏重，肺活量在1000到1500之間的正常水平，50米的速度比較好，一分鐘跳繩有了速度質量，有13個孩子超多100個，非常優秀，但是仰臥起坐有3個孩子剛及格，腹肌還需要鍛鍊。 四年級44個學生參加測試。體重字數基本達到正常值，沒有超重肥胖的孩子，肺活量也有提高，50米跑的速度基本能及格。一分鐘跳繩的頻率非常好，22人跳繩個數超過100個，一分鐘仰臥起坐的個數也不錯及格都在30-40個之間，良好。
五六年級身高體重的比例字數都基本正常，肺活量測試看，指數偏低，學生的體能鍛鍊有待提高，50米測試基本都能及格，一分鐘跳繩和一分鐘仰臥起坐良好，但是5*80米中長跑由於受到場地的限制，沒有完整的跑道，勉強達標，學生的體力體能耐力都得到極大的考驗，成績不夠理想。
三、主要問題和改進措施
1、整體數據分析
測試的數據顯示所有被測試者中，總體上看學生大多處在良好、及格檔上。從樣本數的綜合評定等級人數比例上來看，我校參測樣本261人，測試率100%。其中及格人數260，及格率99.6 %；不及格人數10人，不及格率： 3%綜合以上情況分析：仍然存在一些問題。學生身體素質的下降，肥胖學生的增多等。體質包括體格、體能和適應能力三方面，而從當前我校學生的體質測試的結果看，學生某些測試項目的成績及部分學生的身體健康情況不容忽視。肥胖成為威脅青少年健康的主要問題之一，其二是學生鍛鍊強大和時間不夠，究其原因，主要膳食不合理，營養過剩，缺乏勞動及鍛鍊等綜合因素，使肥胖學生數量日趨漸增。由於我校專職體育教師教學水平有待提高，兼職教師在教學中存在一定的局限性，學生運動興趣，技能掌握，全面發展學生運動能力等方面有待於進一步提高。 部分學生對體育鍛鍊重視程度不夠，“重文輕體”的現象，體育課往往是出於個人興趣，單純以遊戲、快樂為主，對體育課成績高分及滿分的追求欲不高，積極心不強，個別學生家長有重文輕體現象。 學校活動場地有限，體育設施及運動器材相對不足，運動場地安全問題突出，眾多因素造成學生訓練不足，運動量達不到。
2、學生體質健康總體處於“良好”水平，特別是學生技巧運動和上下肢協調配合能力的水平較好。這與我校長期堅持貫徹落實學生每天鍛鍊一小時，並開展各級各類的體育活動分不開的。這樣既提高學生、學校、社會的關注度，也提高了學生的參與度。
3、正常的學生比例達到了全國總體水平，但是超重、肥胖的比例為在增高。這與生活條件較好加上平時生活飲食習慣欠佳並缺乏體育鍛鍊有關。應該充分利用學校的宣傳資源、體育課、課外活動及學生家長會等一切有效的手段，開展宣傳教育活動提高學生、家長乃至社會對學生超重、肥胖現狀、趨勢及危害的認識，並積極開展合理的飲食和科學的鍛鍊，進一步提高學生的體質健康。
4、學生的下肢肌肉爆發力素質很差，與平時很少開展下肢力量的體育鍛鍊有關。因為學校的場地受到限制，據了解學生大部分是讀書、吃飯、睡覺三部曲活動的時間很少有。既是參加了活動，量也很小不能達到鍛鍊的目的特別是下肢的力量。能保證更大程度上提高學生的下肢力量還是在學校體育活動中進行，學校的體育課、大課間活動、課餘體育競賽。首先在體育課中經常進行動作技能教授和有關下肢力量的素質練習。激發學生對鍛鍊的興趣，提高學生的綜合體質。
通過本學年的測試，總的情況良好，在今後的教學工作中，應加強學生的身體素質及技術訓練，進行陽光校園長跑活動。多開展一些有益的課外體育活動。加強《國家學生體質健康標準》的宣傳力度，宣傳形式力求多樣，讓學生每天體育鍛鍊一小時落在實處，搞好一年一度的大型體育運動會，每月安排好一個年級的體育特色活動；加強與學校領導、保健教師、班主任、學生家長的聯繫。讓全體學生能科學鍛鍊身體，健康成長。不足之處，爭取在下一學年有較大改進，爭取更優異的成績。
2025年個人年度工作報告 篇16
一是健全組織機構，提高路政宣傳月全員參與意識。檢測站專門成立路政宣傳月活動領導小組，召開專題會議，制定具體活動方案，明確活動目標和意義，責任分工到人，切實為活動的深入開展提供了強有力的前提保證。
二是豐富宣傳資料，提供路政宣傳硬體支持。準備《中華人民共和國公路法》、《行政強制法》、《中華人民共和國公路保護條例》、《公路路政管理條例》等相關的路政法律法規資料，宣傳月期間不間斷分發給廣大交通參與者，共發放資料500份，懸掛橫幅3條。同時，檢測站結合宣傳內容更新了站內2次政務公開欄、宣傳欄，在停車卸貨點新設定了1次公開欄，宣傳路政法律法規。
三宣傳全覆蓋，流動和固定宣傳相結合。路政宣傳月，檢測站共出動路政人員300人次，巡查宣傳車120車次，除在收費站、固定檢測站進行宣傳外，還在收費站和收費站進行流動路政法律法規宣傳，分時間段在各收費站的廣場進行路政宣傳，分發資料，幫助民眾了解路政管理工作的法律法規問題。
四創新宣傳形式，宣傳月活動和治超行動結合進行，共查處超限違法車輛967輛，以強有力的公路行政執法力度，加強打擊超限運輸違法行為，曝光涉路違法典型案例，運用邊執法邊宣傳的.手段，擴大宣傳力度和社會影響面。通過本次？路政宣傳月？活動的開展，進一步提升了路政管理的社會認知度，增強了民眾愛路護路意識，贏得了民眾的贊同與支持，有效打擊了超限運輸違法行為，促進了路政管理服務水平，切實有效的保護了公路建設成果，保障了公路的安全、完好、暢通。
2025年個人年度工作報告 篇17
辭舊歲，迎新春，過去的20xx年是忙碌而又充實的一年，也是加入公司從陌生到熟悉的一年，一年中工作的點點滴滴，讓我不斷地學習著、成長著。現對20xx年的工作做如下總結：
一、制度建設方面
1）年初整理、完善了各部門崗位職責，包括行政人事類、財務類、店長類、商場類、售後類、業務類。
2）在公司總經理的領導下，與總裁辦配合，對公司各項管理制度進行了梳理。
3）規範了人力資源部工作流程，整理、修改、制定了各項人事日常運用表格總計26份。
4）在公司總經理的領導下，按公司的實際情況，對公司的定員、定編進行了核定。
5）根據公司架構的改變，修改各部門管理架構圖。
二、招聘、培訓方面
因部門內部分工，年初的招聘、培訓工作是由盛燕負責，後因盛燕私自收取營業員服裝費被公司開除，接手招聘、培訓工作後對盛燕前期的遺留問題，如私自營業員全額退還服裝費、人員檔案管理混亂等等進行了處理，對入職培訓內容進行了整理，並組織了4月的一次招聘活動。
20xx年4月劉榛加入公司，將招聘、培訓工作轉出，並與之進行積極配合，使工作順利交接。10月底劉榛辭職，再次接手招聘工作，整理了劉榛交接的營業員資料，與各招聘公司、獵頭公司進行聯繫，梳理並對公司的招聘渠道進行了選擇。
三、考核方面
1）公司，設計了360°考評表，涉及的部門有：財務部、一般行政管理人員、實習營業員、商場管理人員。在年初進行了運用，不過隨著公司架構、管理人員的不斷變更和我工作量的變化而沒有得到延續。
2）根據公司4月調整的要求，設計了各部門的績效考核表，包括：副總、售後部、財務部、商管一部、商管二部、招商部、市場部、策劃部。
3）7月整理了公司績效管理制度和考核體系，對各項指標進行了再一次的匯總。
4）總的來說，20xx年的考核工作完成的不是那么理想，實事求是的說，公司的績效管理體系並沒有真正建立起來，這與公司大環境有關，但我的工作做的不夠也是原因之一，06年將作出改進。
四、薪酬方面
1）在公司總經理的帶領下，修改、完善了公司薪酬結構表。
2）4月對公司的整體薪酬做出調整，對公司員工的底薪等進行調整，全公司工資部分全年為萬元，獎金根據公司銷售狀況按比例核算。
3）對各部門的獎金方案進行了調整，並隨著公司副總級管理人員的管理部門變化而不斷進行獎金方案的修改，舉例：售後部方案從4月到12月共修改了。且每次修改都有大量的測算工作。
4）每月對各部門上報的各項報表進行審核，進行薪酬核算，並對各部門薪酬比例進行分析。
5）20xx年在薪酬管理方面，只是做了簡單的核算及分析工作，沒有做到過程控制，沒有真正起到為公司決策層提供決策依據的作用，在06年將做出改進。
五、其他工作
1）在erp系統中，設計增加了“人事管理系統”，包括了人員基本信息、培訓情況、異動情況等，進行其日常維護工作，包括：錄入員工檔案、轉正錄入、離職錄入、異動錄入、培訓錄入等。
2）日常人事檔案的清理。
3）各部門的銜接工作，包括和賣場等部門協調收取員工服裝費和處理商戶關係等。
4）公司內部日常勞動爭議的處理。
2025年個人年度工作報告 篇18
我叫______，是永定莊煤業公司醫院一名主治醫師，一直從事口腔醫療工作。現將我任職期間專業技術工作情況總結如下：
三年來，在政治意識形態，始終堅持為人民服務的原則，堅持改革，領導思想的發展和進步，不斷提高自己的政治理論。積極參與各種活動，維護政治領導下，團結同志，具有良好的職業道德和專業精神。在工作中，本人以口腔主治醫師的標準嚴格要求自己，一貫能夠認真並負責地做好醫療工作，深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平，不斷加強業務理論學習，通過閱讀大量業務雜誌及書刊，學習有關醫療衛生知識，寫下了大量的讀書筆記，豐富了自己的理論知識。經常參加市。區衛生局舉辦的學術會議，並經常閱讀雜誌、報刊和網路信息，學習了大量新的醫療知識和醫療技術，從而極大地開闊了視野，很好地擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作，能熟練掌握口腔常見病、多發病診治技術，能熟練診斷處理一些常見病、多發病。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程，一絲不苟接待並認真負責地處理每一位病人，在程度上避免了誤診、誤治。
三年來，在思想上不斷提高自己，端正工作態度，愛崗敬業，勤奮工作，積極進取，真正以病人為中心，服務周到，態度和藹，語言文明，努力把工作做細，做實，做紮實，力求在治療上精心，護理上細心，真正讓家屬放心，病人安心。工作中，這種人性化服務不單是體現在科室內部，它可以擴展到方方面面，大到積極參加各種突發事件的搶救，小到在門診經常會遇到一-些急診病人或者不知道該找那個科看的病人，我總是不等他們詢問，就主動問他們有什麼需求，是否需要幫助，把他們領到要找的科室，或是耐心的解答他們的問題。每個患者都是弱勢群體，在他們痛苦需要時，我們哪怕是一個善意的眼神，一個淡淡的微笑，對他們也許就是整個春天。不管任何情況下，都會微笑著面對患者，百問不煩地耐心解釋，只要患者需要，病情需要，工作永遠是第一位的。我們付出的只是自己的一份熱情，而收穫的卻是患者對我們醫院的信任和好評。生活就是一面鏡予，你對他笑，他就會對你笑，我們的患者沒有規矩不成分圓，有了良好的醫德，我們還需要嚴格的制度。在不折不扣地遵守醫院各種規繁制度的前提下，我和大家一起制定了科室的各種工作細則，明確各班職責，從我做起，這樣我們相互之間常督促，勤落實，保障了效，最積極的工作熱情。也是一面鏡子，你對他笑，他也會微笑地回報你。
精湛的技術是我們工作的核心。在門診，有很多感者就是衝著我們醫院良好的服務態度而來。這就促使我們在熱情服務的同時更加注意加強自己的業務水平，提高自己的各項技能，值得高興的是我們良好的醫德，熱情的服務，精湛的技術保障了門診工作的順利進行，換來了無數門診患者的健康和笑容。當然，工作中總會有許多不如意，也會有個別病人對我們工作不理解，擺正心態是最重要的。珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，沒有什麼比擁有健康的身體更重要的，面對一個失去健康的病人，我就會想，我比那些病痛的人幸福多了，沒有人應該吝嗇自己快樂，我要把我的快樂傳遞給每一個經受病痛的感者。本人認認真真工作，踏踏實實做事，從未發生一起差錯事故，盡我之能力完成作為一個主治醫生的各項工作和任務。熱情接待每一位前來就診的患者，堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，受到院領導同事們的一致好評。同時，嚴格要求自己，不驕傲自滿，對比自己年長的前輩充分尊重，對年輕同道真誠地對待，堅持以工作為重，遵守各項紀律，兢兢業業，任勞任怨，樹立了自身良好形象。堅持"精益求精，一絲不苟的原則，堅持業務學習不放鬆。認真參加衛生局的各期學習，認真參加大同市、礦區、集團公司醫衛中心舉辦的每次學習。我要正確面對現實，繼續不斷加強業務理論學習，並堅持學習各種醫學理論研究的最新成果，不斷吸取新的營養，促進自己業務水平的不斷提高。始終保持用新的理論技術指導業務工作，從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發病的診斷和處理技術和方法。
多年來，在各級的幫助和同道仰的支持下，工作雖然取得了一定成績，但與其它同道相比還有差距，自己尚須進一步加強理論學習，並堅持理論聯繫實際並為實際服務的原則。我決定，在今後工作中，要繼續努力學習，繼續努力工作，努力克服埋論上的不足和實際能力的不足，以期能夠創造更加優異的工作成績。
____醫院
______
2025年個人年度工作報告 篇19
尊敬的領導，親愛的同學們，下午好!
總結今年校團委的組織部、宣傳部、信息部、秘書處、紀檢部的各項工作，現將各部的工作成果向各位學生代表和各位領導展示。
組織部。主要工作是文明監督崗、檢查團徽、會場布置、轉團組織關係、聯繫各班團支書工作等。該部門率先在文明監督崗上改革創新，將各班文明監督崗的工作量化成分數，可以對各班在該項工作中的表現評分，提高了各班對這項工作的積極性，打破了團委以往工作中的老套路、老思想，使工作專業化、規範化。
組織部的子部門紀檢部。主要職責是監督校團委所有團乾在工作上、生活上的種.種行為是否符合一個學生幹部的標準。在團委里每個團乾的一言一行都受到紀檢部的約束和監督。從而保證團委形象不受損壞，保證團委內部工作高效良好的運轉，現在團委嚴謹的工作作風，與紀檢部的監督密不可分。
宣傳部。主要工作是升國旗、檢查手抄報、檢查團徽等，在升國旗工作中，今年宣傳部在班級介紹中大力宣傳班主任和學生的良好風貌，使得該項工作贏得眾多班主任的支持。同時在每周一次升國旗上，團委還準備了兩架照相機對升旗班級錄視頻拍照，發到當陽二高校團委部落格上，讓升國旗的班級感到很有紀念意義。宣傳部在以前不是檢查手抄報，而是黑板報，在座的高二，高三學生代表們都應知道，由於高一高二實行新課改，占用教室黑板使各班無法辦黑板報，在此情況下宣傳部大膽的將黑板報改為手抄報，一項新常務工作由此產生，在宣傳部結合校園實際情況下，使此項工作進行有條不紊，依然成為了各班級星級評定的參考依據之一，該項工作轉型快，並且很紮實，為團委其他部門創新打下基礎。
宣傳部的子部門秘書處。該部門是剛剛建立起來的部門，才兩個月而已，部門公約制度，常務工作都迅速定下來，在副書記張瑩帶領下，將該部門辦的有聲有色，現在每月代表當陽二高向《三峽日報》、《三峽晚報》投稿，投稿內容一般是校園活動。可以說他們工作即光榮又艱巨，日後該部門的工作成果，我相信大家能從《三峽日報》或《三峽晚報》上看到。
宣傳部的子部門信息部。主要工作是列印檔案，建立當陽二高校團委部落格。其中部落格應值得我們驕傲，部落格於____年3月14日建立，5月17日就以高達8萬人次的訪問量成為宜昌市“同類學校人氣最高的部落格”，部落格管理員是校團委信息部的一名普通團乾，他為部落格獲得了“當陽論壇”(當陽網站民營之最)稱號，還獲得了當陽二高版塊主權，不僅如此，該部門與一些的網路名人“六月”，和知名網站，社會團體如“路邊編輯社”達成和作關係，使部落格在當陽網站上具有較大影響力，使得部落格到了長足的發展，加上我們校團委在校園的號召力，我們以校園為主戰場，在校內為部落格收集新聞等，展示二高魅力，也使得部落格更像“對外開放的視窗”因此得到過徐校長的讚揚。正在實行中的“當陽二高校團委的以部落格，打造校園交流平台”計畫獲得校園文萃的支持，幫助校團委宣傳，還有獲得了校內一些領導的支持。部落格初步的成功，可以顯示出信息部的巨大創新精神，這種創新精神我認為應該值得所有部門學習。
校團委這5個部門成績匯報完畢，接下來匯報我們的工作是否真的做到了為學校師生服務?因為“為校園師生服務”是學生會、校團委、校編輯等學生組織成立的目的。我們雖是學生幹部，我們都有一定權力，但我們不可以忘記我們團委每一個成員都是廣大師生的服務者。
我們正在向這方面努力，為了服務校園，我們在校內多次組織徵文比賽、演講比賽、社會調查等活動，讓校園生動起來，校園生活豐富起來，同時我們服務了困難學生，如：上屆高三患白血病的張怡，校團委利用自己強大宣傳系統，號召全校師生為張怡捐款來挽救她的生命，玉樹地震發生後，又是團委發起號召為玉樹默哀。宜昌市“文明伴我成長”：當陽市“創建文明城市”等等活動，校團委始終第一個接受任務，同時又完成最好。這不是靠哪一位領導辦事能力強就可以做的好，靠的是團委所有團乾和趙書記的一起努力換來的!
我們就是靠的這種努力!讓校團委先被當陽市授予“優秀組織獎”再被宜昌市授予“五四紅旗團組織十大標兵”榮譽稱號!“宜昌市”、“當陽二高校團委”兩者之間跨越級別如此之大，當我們拿回這些獎時，我們校團委終於能說“我們為學校榮譽和校園的和諧盡了自己的力量!”
所有工作成果已經屬於過去，就從現在開始，我代表校團委向所有學生代表保證：“我們一定要把師生服務到最好!”
最後感謝各位學生代表和學校領導們在此傾聽，校團委____年的工作匯報結束。
2025年個人年度工作報告 篇20
一、以提高醫療質量為工作重點，認真落實各項醫療核心制度。
從抓基礎工作著手，重點抓好首診負責制、查房制度、交接班制度、危重病人搶救制度、疑難危重病例討論、手術審批、手術安全核查以及病曆書寫等制度的落實。針對急診病人收住院安排條理不清，時有推諉現象，在多方調查研究基礎上，制定《急診收住院及床位安置有關規定》，使急診病人處置有章可循，保障醫療工作順利進行。精心組織院內外大會診（164次） 、認真進行重大和新開展等手術的審批，加強對新技術、新項目的準入管理，嚴格進行醫療質量與安全檢查，發現問題及時糾正。採用“請進來、送出去”的辦法和堅持進修學習與在職提高相結合的原則，不斷提高醫療業務水平，做好醫師外出進修（管理審批外出進修33 人次）的聯繫、協調工作。認真做好外請專家正常會診的審核、聯繫工作（32次），加強對來院進修人員（22人次）的管理，努力保證醫療質量與安全。順利完成衛生局要求的20__年第三輪醫師定期考核工作，對我院及全市範圍989位臨床執業醫師進行全方位定期考核。
二、牢固樹立為臨床、醫技服務的理念，把服務臨床工作需求作為醫務科日常工作的第一要務。
掌握醫政管理的日常業務，及時傳達並組織落實上級主管部門的醫政政策與信息，力所能及地解決臨床科室和醫生在工作中遇到的困難，妥善進行部門間、科室間的工作協調，如針對手術室管理中的難點問題進行手術日程管理持續改進調查，並制訂手術日程管理持續改進方案等，為醫療業務的穩步協調發展做好應做的基礎工作。針對臨床科室業務工作繁忙等特點，我科同志經常深入到科室，培訓、指導科室醫療質量管理的薄弱環節，經常到科室與科主任、臨床路徑管理員共同進行醫療質量管理探討，並一起實施，提高了科室醫療質量管理的水平。
三、加強醫療管理，確保患者安全。
經常深入科室，了解情況，組織重大搶救、疑難病例討論和全院性會診及院外會診等，督促各種制度和常規的執行。組織全院性疑難病例討論會，以提高臨床醫師的業務水平。會同安全醫療辦公室經常進行全院醫療安全情形排查，發現安全隱患及時介入處理。充分利用醫院行政查房機會，對臨床科室的醫療業務運行與安全情況進行分析，並提出要求與建議，幫助臨床科室不斷提高。組織召開內科系統、外科系統、神經內科專業等分專業醫療質量管理會議，分析醫療安全情形，評審院內糾紛情況，提出整改意見。並根據醫療安全情形，協助安全辦對糾紛頻發科室進行了安全醫療查房，幫助尋找原因，敲響警鐘，共同探討整改和防範措施，防止再犯。
四、加強醫療技術管理與持續改進，逐步實行規範化管理。
積極做好二、三類醫療技術的準入準備，接受了省廳心血管介入技術、腦血管介入技術、血液透析技術等二類醫療技術的準入審核及重症醫學科、急診科、麻醉科、產科、輸血科等專科工作檢查。認真按等級醫院要求，建立健全醫療技術管理和醫療風險防範等制度，修訂和完善了醫院的第一類醫療技術目錄、第二、三類醫療技術目錄、手術分類管理辦法等一系列醫療文本。在醫療技術管理與持續改進工作中，根據等級醫院要求，完善和制定了醫療技術準入與動態管理制度、手術醫生能力評價辦法、危重患者高風險診療操作資格許可授權制度、重大疑難手術報告審批等醫療技術管理制度，並按制度組織實施，提升了我院的管理水平，嚴格按照“三乙”檢查要求準備工作。
五、加大監管力度，促進醫療質量管理持續改進。
根據醫療質量管理與持續改進要求，結合本院實際，先後制訂、完善了《關於規範新院區手術安排有關事項的通知》、《關於進一步規範門診醫生診療行為的通知》、《住院患者非計畫再入院管理制度》、《急診直接送手術流程》、《複合傷病人首診處理流程》、《關於加強手術風險評估管理與術前準備工作的通知》、《手術部位標識點細則》、《關於開展急性腦梗死急診靜脈溶栓術的有關要求》等內部管理制度，堅持每月一次的醫療質量與醫療安全檢查，每季度住院患者非計畫再入院分析，提出整改意見。建立健全了各科室的醫療臨床路徑管理小組，並督促、指導各管理小組開展管理活動。定期在適宜檢查、正確診斷、規範用藥、醫患溝通、知情同意等方面進行重點檢查與整改。根據《圍手術期管理制度》，每月對各手術科室的手術患者管理進行檢查，發現問題及時通報，並要求各科室自查、整改；建立並實施了非計畫再次手術的監測、管理制度和手術併發症報告制度，將非計畫再次手術指標作為對手術科室質量評價與手術醫師資格評價的重要指標與依據，實行不良事件無責上報制度；對非計畫再次手術和手術併發症的監測數據進行了分析，不斷規範手術治療管理。通過比較規範、嚴格的監督檢查，促進醫療質量的全面提高。
2025年個人年度工作報告 篇21
時間轉瞬即逝，不知不覺中自己三個月實習期工作馬上結束了。我是幸運的，因為能加入交通這個大集體。這三個月里，在領導的鼓勵和關懷下，我得到了很多的學習機會，和同事們也彼此建立了深厚的友誼，同時在實踐中磨練了工作能力，使我的業務能力和管理水平有了很大的提高，當然這與上級領導的幫助和大家的支持是分不開的，在此我深表感謝!現將我這三個月來的學習工作情況總結如下：
一、思想政治表現、品德素質修養及職業道德。
我積極的參加局機關舉辦的各類會議、學習活動，認真領會會議和學習精神，堅定的貫徹黨的基本路線方針政策；通過報紙、雜誌、書籍積極學習政治理論；遵紀守法，認真學習法律知識；愛崗敬業，具有強烈的責任感和事業心，積極主動認真的學習專業知識，工作態度端正，認真負責。克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己。
二、專業知識、工作能力和具體工作。
協助領導做好工作。我在工程維護科主要的工作是服務區設施維護及更新和服務區大、中、小專項工程管理工作。需掌握知識面廣；但為了搞好工作，認真、按時的完成任務，不怕麻煩，向領導虛心請教、向同事耐心學習、找規範、找書本認真探索，自己摸索實踐，在很短的時間內熟悉了關於服務區方面的相關檔案、行政等工作，明確了工作的程式、方向，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，順利的開展工作並熟練圓滿地做好本職工作。
在這三個月中，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創新意識，積極圓滿的完成了以下本職工作：
（1）協助科室領導做好了少林服務環保項目、少林提升改造竣工資料整理及後續完善工作。
（2）完成了20xx年度第全省高速公路服務區星級評定、明細服務員評選、十佳服務區及第三次“互學互比”的驗收工作。
（3）認真、按時、高效率地做好局領導及科室領導交辦的其它工作。
為了科室工作的順利進行及部門之間的工作協調，除了做好本職工作，我還積極配合其他同事做好工作。
3、工作態度和勤奮敬業方面。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
4、工作質量成績、效益和貢獻。在開展工作之前做好個人工作計畫，有主次的先後及時的完成各項工作，達到預期的效果，保質保量的完成工作，工作效率高，同時在工作中學習了很多東西，也鍛鍊了自己，經過不懈的努力，使工作水平有了長足的進步，開創了工作的新局面，為工作做出了應有的貢獻。
總結三個月的工作，儘管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這有待於在今後的工作中加以改進。在新的一年裡，我將認真學習各項政策規章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為交通事業的發展做出更大更多的貢獻。
2025年個人年度工作報告 篇22
現在,我代表共青團太原理工大學現代科技學院第一次代表大會籌備工作組和大會主席團向大會作工作報告,請各位代表審議。本次大會是在全院青年深入學習、貫徹、落實黨的____大和團的____大精神的新形勢下召開的一次重要會議,也是太原理工大學現代科技學院成立後召開的第一次團員代表大會。這次大會承載著全院7000餘名團員青年的期望和重託,肩負著承前啟後、繼往開來、推動我院共青團工作實現新發展的歷史使命。
本次大會的主題是：全面貫徹黨的____大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，深入貫徹落實科學發展觀，銳意進取，求真務實，開拓創新，團結帶領全院青年為加快創建一流獨立學院而努力奮鬥。
過去兩年的工作回顧
過去的兩年，是全院師生團結一心，艱苦奮鬥，迎難而上，甘於奉獻為學院建設發展而不懈努力並取得突出成績的兩年;過去的兩年，也是我院共青團組織從無到有，從弱到強，不斷完善，不斷進步發展的兩年。
兩年來，我院共青團組織在院黨委和校團委的堅強領導和親切關懷下，在學院各部門的大力支持和幫助下，在各級團學幹部的積極投入、共同努力下，緊緊圍繞校、院中心工作，認真落實全校共青團工作的統一部署，團結帶領全院廣大團員青年，勤奮學習，紮實工作，開拓進取，創新創業，在加強大學生思想政治教育，拓展學生綜合素質，活躍校園文化氛圍，創建優良學風等各個方面發揮了作用，體現了作為，為學院的建設發展做出了應有的貢獻。
一、以構建和諧校園為核心，大力加強學生思想政治教育
____年8月學院按照新機制、新模式運行以來，學院共青團組織，結合學院實際，針對學生特點，明確思路，重點突破，使青年團員的思想政治教育得到了紮實推進。
1、開闢思想政治教育陣地，思想政治教育做到“四進”
兩年來，我院共青團組織不斷拓展思想政治教育陣地：通過組織開展宿舍文化活動月;號召團學組織在教室張貼勵志書法作品;在路燈桿上加裝名言佳句警句標語，在廣播站開闢“黨團之聲”專
欄，在櫥窗增加“學習園地”;聯繫青年團員建立qq群、飛信群、開闢部落格、網上論壇;在社團中重點啟發引導、組織成立了我院首個思政類社團——愛心志願者協會等舉措，使團員青年思想政治教育做到了“進宿舍”、“進課堂”、“進網路”、“進社團”，有效擴大了思想政治教育的覆蓋面。
2、開展思想政治教育活動，思想政治教育做到“三有”
結合建黨85周年、建團80周年、五四運動85周年、長征勝利70周年、紀念抗日戰爭勝利60周年、老一輩革命家為雷鋒題詞40周年、08奧運、抗震救災、神七飛天等重大節慶、重大活動和重大事件，先後開展了“永遠跟黨走，爭做新一代”、“青春與文明同行”、“迎奧運、講文明、樹新風”、“我與祖國共奮進”、“學院是我家建設靠大家”等主題團日活動;組織了“慶祝建黨85周年演出”、“____大精神”報告會、“無償獻血無尚光榮”、“真情送溫暖——為晉源區五保戶捐贈”、“一方有難八方支援 萬眾一心眾志成城——向地震災區捐款”、“紀念一·二九運動拔河比賽”、“永遠跟黨走主題宣傳板大賽”、“第一屆‘青春·使命·追求’、第二屆‘感動20__·勇擔強國使命’‘睿思杯’主題演講賽”等主題活動;建立了60餘支百人志願者服務隊，組織了社區服務、慰問孤寡、義務植樹、清潔打掃、家教服務、賽會服務等多個項目，近120餘次志願者服務。今年暑期我院兩名同學通過層層選拔，從全省8696名報名志願者中脫穎而出，光榮地成為20__年北京奧運會志願者。
一系列生動有效的思想政治教育活動的開展，使全院團員青年進一步堅定了信仰，樹立了信心，提高了素質，升華了思想，切實增強了團員意識。思想政治教育在同學們當中產生了&ldquo
;有共鳴”、“有思考”、“有行動”的積極效應。
3、創新思想政治教育方式，思想政治教育做到“五貼近”
按照學院黨委、行政的安排、布置，院團組織充分結合學院實際，根據我院學生特點，通過學習上的交流，生活中的關心，成才中的幫助，搭建團組織和廣大同學之間心與心溝通的橋樑。通過舉辦“分享智慧啟迪人生”，“把心兒打開讓陽光進來”，“手工製作大賽”，“技能證書培訓”，“考研”“人生職業規劃”等主題講座和活動，使我院團員青年的思想政治教育工作更加貼近學習、貼近生活、貼近實際、貼近時代、貼近學生心靈，在“潤物細無聲”中收到了很好的教育引導效果。
兩年來，院團委以服務學生學習、生活、成才為己任，積極拓展教育陣地，努力創新教育模式，靈活多樣地開展思想政治教育活動，為構建和諧校園做出了積極貢獻!
二、以提高人才培養質量為目標，積極推進學生素質拓展工作
1、抓科技活動，增強學生創新意識
在學院建立之初，院領導就提出一定要把現代科技學院的學生科技活動搞起來。帶著領導的囑託，面對我院沒有自己的實驗室、沒有專門的指導老師、沒有以往活動參賽經驗的困難，院團委從易處入手，向難處挑戰。建立了學生科協組織，開展了各類專題講座、知識競賽29場次，組織參加了興晉“挑戰杯”、大學生創業計畫大賽、數學建模大賽。短短兩年，全院已有6名同學獲得全國數學建模大賽二等獎，9名同學獲得數學建模大賽省級二等獎，3名同學獲得省級優秀獎，近10支隊伍獲得校、市數學建模大賽獎項。
學生科技活動的開展，起到了激勵引導廣大同學刻苦鑽研、勇於創新、提高素質的作用，進一步培養提高了學生的創新精神和實踐能力。
2、抓各類培訓，增強學生社會競爭力
當今社會是一個競爭激烈的
社會，為了增強我院學生的社會競爭力，使同學們能夠順利投身到新的一輪人生挑戰中去。我院團組織與海天、文登、海文、啟航等社會知名考研服務機構取得聯繫，舉辦了陳文登考研數學講座等近百場考研報告會;與數理系聯繫舉辦了考研輔導班;與自由英語、新東方、環球等國家英語四六級、雅思、托福考試培訓機構積極聯絡，舉辦了“如何提高英語口語”、“國家英語四、六級辭彙過關”、“輕輕鬆鬆過六級”等二十餘次專題講座;組織了高數、政治近三十餘場專題輔導;引入了報、跟單員，會計資格證，程式設計師，計算機等級考試，律考，cad認證等涉及6個專業的職業資格培訓。隨著各類培訓、講座、專題輔導的廣泛開展，我院同學考證意識不斷加強，拿證人數和拿證數量屢創新高，為廣大同學參與社會競爭能力的提高奠定了堅實的基矗
3、抓主題教育講座，增強學生人文素質
理工科學生的職業設計與學生的人文素質有很大的關係。提高理工科學生的人文素質有利於學生做好職業規劃,實現自我價值。兩年來，院團委素質拓展中心與有關院系、部門聯合舉辦了“影音課堂”奧斯卡獲獎英語影片教學沙龍;“人文之旅”大學生素質拓展系列講座等活動，針對大學生心理健康、文學修養、道德禮儀、思想情操、文化欣賞等方面請來專家、學者開辦講座，使廣大學生積累了人文知識，提高了人文思想，掌握了人文方法，塑造了人文精神。使學生的整體人文素質得到了增強。
4、抓社會實踐活動，增強學生社會適應力
兩年來，在學院大力支持下，我們狠抓社會實踐活
動，通過創建新的社會實踐基地、多方籌集經費等舉措，擴大學生參與率，積極嘗試將社會實踐與擇業就業、創新創業、專業實習、勤工助學和服務社會有機結合起來，形成了規模大、覆蓋廣、聲勢強、效果實、反響好的鮮明特色。社會實踐活動已成為我院學生素質拓展的重要載體，成為學生健康成才的重要途徑。無論在中鋁山西企業、霍州煤電集團、天脊煤化工集團的工廠車間，在潞城微子鎮東靳村、廣靈梁家莊鄉的田間地頭，還是在五洲集團的員工培訓基地、臨汾堯都區劉村鎮的政府大樓，都留下我院團員青年深入基層、服務社會的良好形象。產生了積極的社會反響，得到上級團組織和院黨委的充分肯定。其中2支隊伍被表彰為省級優秀實踐營隊，3支隊伍被表彰為校級優秀實踐營隊。
在組織好集中營隊的同時，兩年來，我院共有1萬3千餘人次參加了分散形式的社會實踐，完成調研報告兩萬餘篇，同學們在實踐中認識社會、服務社會，社會適應能力得到普遍增強。
院團委先後被校團委評為“素質拓展特色團組織”和“素質拓展特色工作獎”被學校評為校“三育人”先進集體。
三、以學生幹部培養為重點，大力加強團組織自身建設
1、健全乾部管理制度，促進團組織工作規範化
兩年來，院團組織建立實施了《學生幹部任職前公示制度》、《學生幹部任職試用期制度》、《公開選拔學生幹部程式規定》、《學生幹部自律條例》、《學生幹部考核辦法》等8項制度規範，健全了幹部管理制度體系，在學生組織範圍內形成了上下聯動、整體推進、團組織工作規範運行的良好局面。
2、構建幹部考評體系，促進幹部考核科學化
我院學生幹部考評體系，是以幹部崗位目標責任考核為核心，設定例會出勤、任務完成、活動獲獎、幹部形象、考試成績等評分項，在注重學習成績的同時，兼顧日常工作情況的考核，做到用分值反映幹部業績。
同時將考評結果與學期獎學金評定和推優入黨相結合，既讓學生幹部感覺到自身的壓力，又極大地調動了幹部的積極性，使考核做到有依據、有落實、有效果，形成了學生幹部聚精會神搞工作，一心一意謀發展的良好局面。
3、探索幹部選拔機制，促進幹部選拔形式多樣化
為了拓寬選人用人視野，真正做到優中選優，院團委制定了《團學骨幹選拔任用工作辦法》，《辦法》在四個方面進行了創新，一是實行輔導員、高年級幹部、各學生組織多渠道提名。二是根據幹部崗位和擬任人選分別徵求有關領導意見，並積極同輔導員進行溝通，實行醞釀反潰三是舉行選拔大會，採取演講、答辯、展示的形式，實行公開選拔。四是根據選拔大會得分情況，實行票決制。創新了幹部選拔形式，有效的保證了幹部選拔的輻射面和最終效果。
4、制訂幹部培養計畫，促進幹部可持續發展
為了最佳化學生幹部培養效果，院團委制訂了學生幹部分階段培養使用規劃：第一學期，基本確定人選;第二學期，在老師的精心指導下完成各項工作;第三、四學期，在老師的“巨觀調控”下，各學生幹部獨立開展工作;到了第三學年以後，主要學生幹部能獨擋一面地開展工作，使學生幹部的培養循序漸進，逐步積累，保證了工作效果，實現了學生幹部的可持續發展。
經過兩年努力，學院基本建立起一支“召則即來，來則能戰，戰之能勝，朝氣蓬勃，高效務實”的學生幹部隊伍，從各個方面為學院的建設發展發揮著積極作用。
四、以提高活動質量為關鍵，大力加強校園文化建設
兩年來，我院共青團組織充分發揮校園文化建設生力軍的作用，注重氛圍營造，注重內涵挖掘，初步形成了有鮮明學院特色的校園文化格局。
1、活動有規模
無論是主題團日活動，還是大型文體活動和各類講座，我們都從活動的組織工作入手，選擇好主題，挑選好內容，邀請各方面的優秀人才參與，做好嚴密的活動策劃，打好活動舉辦的基礎，增強活動的內在吸引力。兩年來，所組織的活動參與人數達到千人左右的有7項，達到300人以上的有13項，活動規模和影響不斷擴大。
2、活動有體系
遵循“整體規劃，分項實施，逐步完善”的原則，大力加強校園文化品牌建設，廣泛發動院系團組織、學生會、學生社團等力量，深入開展校園文化品牌活動的建設：形成演講賽、辯論賽、拔河賽、網路創作大賽、科普知識競賽、歌手大賽、籃球賽等十餘項屆次化賽事;清源文學社、limit輪滑社、“奮鬥者”創業協會、籃球俱樂部、博風跆拳道社、源動力腳踏車協會和fashion動漫社等一批優秀品牌社團;“風采之星”、“showtime”等一批系級特色活動，以及各班、團支部經常性的文體活動
。初步構建、形成了具有我院特色的校園文化體系。
3、活動有內涵
有內涵的學生活動，不僅是培育良好校園文化氛圍的需求，更是廣大同學成長、成才的內在要求。
兩年來，我們始終把提高活動的思想內涵作為活動的首要考慮標準，結合大學生自身發展特點，把握社會發展趨勢，組織開展了____大知識競賽、國際國內形勢等專題講座;科普知識、大學生創業計畫大賽、“揚帆杯”辯論賽、“睿思杯”演講賽等賽事;詩歌、書法欣賞等一系列“政治性強、思想性高、輻射面廣的活動。在豐富學生課餘生活，提高學生的人文素養的同時，達到了啟迪心智，激勵成才的目的。
回顧幾年來的工作實踐，我們深切體會到：要做好共青團工作，必須堅持黨的領導，服務學校育人大局;必須加強理論學習，堅持科學理論指導;必須秉承優良傳統，傳承發揚共青團優良作風;必須緊跟時代步伐，把握青年思想動態;必須煥發青春光彩，以改革創新的思維對待工作。
兩年來的工作實踐也讓我們深切地感覺到，學院共青團工作，之所以能夠健康發展、順利推進，得益於學院黨政和上級團組織的高度重視和親切關懷，得益於學院各部門的大力支持和悉心指導，同時也凝結著廣大團員青年、各級團幹部的共同努力，在此，我們向學院黨政和校團委致以崇高的敬意!向學院各部門表示衷心的感謝!向廣大團員青年，團學幹部表示誠摯的問候!
今後幾年的工作方向和主要任務
各位代表，今後幾年是學院建設發展的重要時期，也是學院共青團組織創造新業績、開創新局面難得的機遇期，我們清醒地認識到，學院的發展、加強和改進學生思想政治教育要求團組織發揮更加重要的作用，作為黨的助手和後備軍，作為黨和學校聯繫青年學生的橋樑和紐帶，我們肩負著培養和造就中國特色社會主義事業的合格建設者和接班人的歷史使命。黨有號召，團有行動。面對新時期的挑戰，我們一定要正確判斷當前形勢，認真貫徹科學發展觀，牢固樹立“求實創新、開拓進取”的工作理念,從黨對共青團的要求出發，努力把青年學生培養成為理想遠大、信念堅定的新一代，成為品德高尚、意志頑強的新一代，成為視野開闊、知識豐富的新一代，成為開拓進娶艱苦創業的新一代，把現代科技學院共青團的事業不斷推向前進。
今後幾年學院共青團工作的指導思想是高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面貫徹落實科學發展觀，認真學習貫徹團的____大
精神，在學院黨政和上級團組織的領導下，圍繞學院中心工作，服務學生成長、成才，團結帶領全院團員青年，在新時期推進學院建設發展的進程中，做出更加積極的貢獻。
一、牢固樹立和全面落實科學發展觀
堅持以人為本、全面、協調、可持續的發展觀，從新世紀新階段黨和國家事業發展全局出發提出的重大戰略思想。樹立和落實科學發展觀，關係黨和國家工作的大局，關係中國特色社會主義事業的長遠發展，對於全面建設小康社會和實現現代化具有十分重要的指導意義。
堅持抓學習、抓實踐、抓契機、抓陣地、抓網路，在我院團員青年中大力加強理想信念教育，幫助廣大團員青年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
要把開展科學發展觀教育作為新時期青年理論武裝工作的重要內容，教育引導全院團員青年充分認識全面貫徹落實科學發展觀的重大意義，深刻理解科學發展觀的核心要求、基本內涵和精神實質，自覺用科學發展觀指導學習成才的實踐，不斷取得新的進步。
二、堅持思想育人，大力提高團員青年的思想道德水平
要充分發揮學生骨幹、理論社團、網路陣地的作用，引導全院團員青年將理論學習、社會實踐、志願服務、文體活動等結合起來，牢固構築青年一代的強大精神支柱。
要弘揚和培育以愛國主義為核心的偉大民族精神，幫助團員青年正確認識各種社會問題和熱點、焦點事件，樹立發奮成才、報效祖國的遠大志向。
要增強團結互助精神和社會責任意識教育，引導團員青年自覺養成與社會主義市場經濟相適應的新型道德觀念和行為規範，進一步深化“講文明，樹新風，構建和諧校園”主題活動，引導青年學生堅定信仰、立志成才、提高素質、完善自我，以文明的生活方式、合理的求學計畫和昂揚的精神風貌在新時代展現新風采。
要大力弘揚“同呼吸共命運心連心”的建校愛校意識和自強不息的奮鬥精神，引導動員全院團員青年更加自覺地支持學院建設發展，更加堅定地走“艱苦奮鬥、成才報國”之路。
要按照貼近實際、貼近生活、貼近青年的要求，積極探索新形勢下青年思想政治工作的規律，創新思想政治教育的方式方法，不斷增強思想政治工作的科學性和實效性，將團員青年的思想政治教育工作推進到一個新的水平。
三、堅持文化育人，加快建設一流的校園文化
要堅持走“內涵式”發展的路子，注重凝練
總結校園文化活動的先進理念，逐步構建起以大學使命、理工精神為核心，以個性發展為導向，以提高學生思想水平、科學精神、人文素養和藝術修養為目標的文化育人平台。
要推進標誌性校園文化品牌活動建設，賦予各類品牌活動更多的現代科技特性和時代特徵。在現有工作基礎上將一批精品活動進一步打造成為現代科技學院標誌性校園文化品牌活動。
要繼續加強科技學術類講座的常規化、系列化運作，加大全院學術性講座的組織方案，通過數學建模大賽，“挑戰杯”等競賽帶動學院學生科技活動向更高水平邁進。
要廣泛開展民眾性校園文體活動，進一步擴大活動的參與面，受益面，幫助青年學生陶冶情操、強健體魄，提高文藝素養、培養協作精神和集體榮譽感，使校園文化的育人作用深刻體現。
四、堅持實踐育人，引領青年學生在社會實踐中鍛鍊成才
要大力推進寒暑假社會實踐工作，建立社會實踐基地，探索社會實踐新機制，拓展學生實踐新空間，充分發揮實踐育人功能，使更多的青年學生在社會實踐中受教育、長才幹、作貢獻。
要建立社會實踐活動的長效機制，加大日常性社會實踐的組織力度，使其貫穿於育人過程的各個階段，與課堂教學、專業學習、志願服務、就業創業形成有機聯合，實現良性互動，在實踐中提高廣大同學的綜合素質，增強適應社會、參與競爭的能力。
五、堅持服務育人，完善具有學院特色、共青團特點的服務體系
要牢固樹立以人為本的工作理念，充分發揮團組織的陣地優勢，強化服務意識、創新服務手段、提高服務能力和水平。引導學生參與學院民主管理，反映團員青年的意願和呼聲，營造和諧溫馨、充滿關愛的校園環境。
要做好經濟困難學生的幫扶工作，積極爭取社會資助，主動進行思想輔導，真正幫助經濟困難學生解決生活和學習中存在的問題。
要協助學院進一步加強校內學生活動場所的規範管理，提高使用效率，為豐富學生課餘文化生活提供優良的條件。
要做好網路平台建設工作，搭建青年學生獲取信息、交流思想的網路平台，以有限的資源服務最多的青年，不斷提高服務能力、擴大團組織的民眾基矗
六、堅持黨建帶團建，以改革的精神推進團組織的自身建設
團的自身建設是共青團服務大局、服務青年的前提和保證。全院各級團組織必須堅持“黨建帶團建”，切實提高團的基層組織的凝聚力和戰鬥力。深入開展團員意識教育活動，全面活躍團的基層組織，繼續做好“推優入黨”工作，積極開展青年創優工程，依託五四評比和各級各類評比表彰，積極選樹典型，營造比、學、趕、幫、超的
良好校園氛圍。充分發揮學生會和學生社團等組織廣泛聯繫青年學生的作用，把全校青年學生更加緊密地團結在黨的周圍。抓住學生幹部成長發展中的關鍵環節，建立健全科學規範的學生幹部選拔任用機制、教育培訓機制和評價考核機制，激勵學生幹部刻苦學習、勤奮工作、勇於創造、自覺奉獻，做老師的好幫手、同學的知心人、學院的建設者。
各位代表，同志們、同學們，回首過去，青春在奉獻中璀璨輝煌，事業在創造中蓬勃發展。展望未來，我們激情澎湃，豪情滿懷。讓我們高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持科學發展觀，弘揚五四傳統，爭做時代先鋒，在學院黨政和上級團組織的堅強領導下，同心同德，再譜篇章，為全面開創我院共青團工作新局面，而努力奮鬥!
(二)夯實組織建設基礎，不斷提升機關黨建工作科學化水平
四年來，個性是去年以來，始終把加強自身建設作為機關黨建的基礎性工作來抓，發奮使黨建工作覆蓋各方面、貫穿全過程，不斷提升機關黨建工作科學化水平。一是構建良好機制抓黨建。辦黨組始終把機關黨建工作擺在重要位置，堅持黨建和業務同部署、同落實、同考核。黨組書記白文暉同志經常聽取機關黨建工作狀況匯報，親自部署重要工作，明確提出工作要求，6名辦領導認真抓好分管處室的黨建工作，做到黨建和業務工作一齊抓、工作推動力度一樣大、工作標準一樣嚴。同時，機關黨委注重加強組織協調，進行分類指導和督促檢查，以此來推動黨建工作各項任務的落實，機關各支部堅持一手抓業務，一手抓黨建，營造了齊抓共管的良好氛圍。二是服務中心工作抓黨建。建立一把手負總責、分管領導具體抓、機關黨委組織實施，各支部貫徹落實的工作機制。著眼服務政府法制中心工作和重點任務，從加強思想、組織和作風建設抓起，內強素質，外樹形象，勤政廉政，為政府法制工作帶給了堅強的組織保證。三是夯實組織建設基礎抓黨建。堅持由一名黨組成員擔任機關黨委書記，具體負責機關黨建工作，選好配強機關黨委專職副書記和機關黨委委員，以處室為單位成立黨支部，挑選3名優秀幹部充實到機關黨委，加強機關黨建工作力量。嚴格
落實組織生活和“三會一課”、民主評議黨員等黨內生活制度和有關黨費收繳、管理和使用的規定。20____年至20__年，機關黨員繳納黨費60360元，上交省直機關工委36215元，訂購黨建雜誌____90。4元，結存22654。6元。加強入黨積極分子培養，按照“成熟一個，發展一個”的原則，發展黨員2名。用心開展表彰先進活動，召開機關黨委總結表彰會4次，表彰獎勵先進黨支部4個，優秀共產黨員23人次、優秀黨務工作者8人次，2個黨支部被省直機關工委評為“先進黨組織”，2名同志分別被評為“優秀黨務工作者”和“優秀共產黨員”。
(三)切實搞好教育實踐活動，營造風清氣正的機關工作氛圍
按照辦黨組部署，機關黨委切實擔負起民眾路線教育實踐活動的牽頭實施工作，精心組織，搞好服務，抓好落實，成效顯著。一是創新學習方式，打牢思想基礎。堅持把學習教育貫穿始終，集中時刻全面系統學習中央要求必讀檔案和____系列重要講話，邀請專家學者輔導，理解革命傳統教育，召開專題會議交流學習體會，開展專題討論，統一思想提高認識。二是廣泛聽取意見，提升教育效果。黨員幹部組成6個工作組，分赴____個市州基層行政執法一線開展調研，走訪基層單位68個，召開各類座談會45次，深入基層應對面徵求意見;召開省政府行政執法社會監督員等座談會5次，發放徵求意見函115份，開通網上意見箱，共徵求意見推薦318條，梳理出____個方面的突出問題，分析產生問題的根源，研究今後的發奮方向和整改措施。三是堅持知行統一，即知即改見效。堅持即知即改，邊整邊改、立說立改，認真開展“四風”專項整治，全面提升路線教育的效果。用心籌劃，召開了專題民主生活會和組織生活會，擬定了《選派年輕幹部到雙聯村蹲點掛職幫忙工作的意見》、《進一步加強和完善學習制度的意見》、《進一步加強和改善機關作風建設的意見》，透過完善學習、工作和加強黨的建設等制度措施，全面深化教育實踐活動，促進了機關黨的建設 。
(四)發揮群團組織的橋樑和紐帶作用，整體推進禮貌建立活動
把培育和弘揚社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣強基固本的基礎工程，推進機關精神禮貌建設。20__年省政府法制辦被省直機關工委命名為省直機關禮貌單位，被省委組織部、宣傳部、省司法廳等五部門命名為全省學法用法示範機關。一是大力開展禮貌單位建立活動。堅持把建立禮貌單位和業務工作有機結合起來，推動了機關建立活動的深入發展。組織參加省直機關工委首屆“先鋒杯”處長論壇;選派優秀職工參加省直機關事業單位工勤技能崗位技術等級考核，組織參加“隴人驕子”評選活動和“快樂密碼”講座等各類建立活動。二是注重發揮群團組織的橋樑和紐帶作用。機關黨委堅持以黨建帶工建、婦建，切實加強對工會、婦委會工作的領導，機關各支部凝聚力、戰鬥力得到不斷增強。充分發揮工會在機關建設、服務和維護職工合法權益中的重要作用，發奮為全辦職工辦實事、解難題、送溫暖。大力支持關心婦委會工作，做到政治上關心，工作上支持，生活上照顧，每年“三八”都有計畫地組織機關女同志參加特色活動，為婦女工作的發展帶給良好的平台，目前，機關內設機構9個處室中，就有3名女同志分別擔任處室主要負責人，占中層領導幹部數的33%;用心組織參加“先鋒杯”演講比賽，並有1名選手獲得優秀獎;組隊參加省直機關第十屆
幹部職工戶外會和省直機關幹部職工系列體育比賽，被評為“優秀組織獎”;組隊參加了20__年省直機關公務員體質測試達標戶外會並獲得“優秀組織獎”。三是組織開展“幫扶解困”送溫暖活動。玉樹、舟曲、岷縣、漳縣地震發生後，黨員幹部自覺參與抗震救災，開展獻愛心捐款活動。共向災區捐款近3。34萬元。開展“雙聯”工作和元旦春節“送溫暖、獻愛心”等活動，關愛退休人員，堅持和在崗人員同等對待，邀請退休人員參加機關舉辦的主要活動。四是開展黨員志願服務活動。用心組織機關40名黨員用心參與黨員志願者服務活動和在職黨員進社區工作，確保黨員志願活動深入廣泛開展。目前，在職黨員已全部進社區報到，涉及社區20個，報到率到達____0%。同時組織成立了有25名黨員參加的志願服務隊，分別同城關兩個社區對接開展志願服務。透過活動的開展，轉變了機關黨員幹部的作風，增強了黨員的職責意識和服務意識，拓寬了黨員服務民眾的渠道，推進了我辦創先爭優活動的深入開展。
(五)落實廉政職責體系，不斷加強機關黨風廉政建設
從加強制度建設、規範行政執法行為等方面入手，把反腐倡廉建設和依法行政工作有機結合起來，發奮提高行政效能，推進法治政府建設。一是切實抓好黨風廉政建設。重視紀檢監察工作，在紀檢監察機構尚未成立的狀況下，明確紀檢監察職責由機關黨委承擔，並加強了工作力量。結合我辦實際，用心構建政府法制機構懲治和預防腐敗體系，圍繞“職責分解、職責機制、職責考核、職責報告、職責追究”等關鍵環節，狠抓各項任務落實，構成黨組承擔主體職責、一把手負第一職責，領導班子成員分工負責，各處室負責人具體負責，一級抓一級的廉政建設職責機制。二是增強制度執行意識。堅決落實中央八項規定和省委“雙十條”規定以及法制辦黨組具體要求，嚴格執行民主生活會、述職述廉、民主測評、誡勉談話、函詢、黨員領導幹部報告個人有關事項、職責制報告和廉潔自律等各項規定。6名辦領導和9名處室負責人每年都要在全辦幹部職工大會上述職述廉，認真查找存在問題。健全黨內民主集中制，對重大問題，透過黨組會，主任辦公會討論決定。在幹部管理上堅持做到“三談”即任職廉政談話、溝通激勵談話、批評誡勉談話。近年來，開展幹部任前民眾廉政談話達25人次，組織黨員領導幹部如實報告個人有關重大事項，自覺理解黨組織監督
。堅持減少會議數量，提高會議效率，控制會議規模。控制發文數量，嚴格審批程式。改善公務活動，減少陪同人員，減少經費開支。加強和改善調查研究，切實落實好廉潔從政的各項規定。三是規範行政執法行為，提高行政管理效能。認真履行效能風暴行動牽頭單位職責，抓好規範行政執法行為攻堅戰，加強機關效能建設，最佳化發展環境。透過加大督促指導、檢查考核工作力度，進一步促進機關作風轉變，辦事效率提速提質提效，為全省經濟社會轉型跨越發展營造良好的法制環境。
(六)發揮黨組織戰鬥堡壘和黨員先鋒模範兩大作用，全面推進政府法制建設
注重發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，增強服務意識、大局意識、職責意識，認真履行職責，狠抓職責落實，機關作風和精神面貌明顯轉變，各項政府法制工作成效明顯。一是加強支部建設。充分發揮機關各支部的戰鬥堡壘作用，實現支部建設與黨員進步一體，實現支部建設與單位榮譽一體，團結帶領黨員幹部恪盡職守，在政府法制工作中建功立業，爭創一流。四年來，共提請省人大常委會和省政府制定出台地方性法規、政府規章98部;接待民眾信訪460餘件(人次)，收到處理行政複議申請達213件;辦理領導批示或政府轉交的涉法事務379件，辦理人大代表和政協委員提案43件;審查市州政府、省政府各部門，中央在甘有關單位報送省政府備案的規章規範檔案____42件，責令糾正21件。二是認真開展創先爭優活動。機關黨員幹部始終把“做事先做人，萬事勤為先”作為自己的行為準則，遇事想在前、乾在先，處處發揮模範帶頭作用，忠於職守，愛崗敬業，在工作任務中實現個人價值，在無私奉獻中成材成長。在全省第四輪持證執法工作中，黨員幹部採取輪流分片巡迴的方式，對全省700名信息管理員進行了培訓，送教上門減輕參訓人員負累。四年來，共編髮《法治政府建設專欄》12期，《依法行政專刊》____6期，製作專題27個，
刊登各類稿件3552件;審核行政執法主體____580個、確認行政執法主體資格6739個，對545767名執法人員進行了網上考試，設定考場176場次，考試透過45939人，合格率到達83%;取消調整和下放行政審批事項，省級政府部門行政審批事項由原來的2315項減少到324項，累計減少1991項，減幅86%。三是用心開展雙聯工作。把雙聯行動作為轉變作風的有效載體、踐行民眾路線的具體實踐和解決聯繫村實際困難的具體行動，心繫民眾辦實事，全力以赴解民憂，做到了雙聯工作不走過場。認真貫徹落實幹部蹲點掛職制度，選派20名年輕幹部定期輪流到聯繫村掛職蹲點3個月，緊盯項目落實，轉變工作作風，錘鍊培養幹部，透過辦雙聯辦的協調服務和機關各支部的主動作為，使各項雙聯重點工作任務正在紮實開展、有序推進。目前，協調落實解決雙聯村道路建設、巷道硬化、環境整治、飲水工程、危房改造等各類項目資金合計357。5萬元，捐獻電腦____台，栽種了將近500畝核桃樹苗。邀請5名省級醫療專家和骨幹，赴雙聯村開展義診活動，為民眾送去了溫暖與健康。共診治村民300多人(次)，開處方130多個，送去醫療設備2台。
2025年個人年度工作報告 篇23
本園以上級安全部門為指導，以幼教中心工作重點為依據，一學期來，以加強防範，安全第一為工作目標，呵護孩子健康成長。現總結如下：
一、加強組織領導，提高安全防範認識。
幼稚園成立了安全工作領導小組，嚴密安全管理措施，統籌規劃幼稚園安全工作。按照園長主管，崗位負責的原則，與各條線逐級簽訂《安全管理責任書》，明確本職崗位的責任範圍和工作要求。幼稚園對安全工作有計畫、有總結、有檢查、有考核。定期對全體教職工進行安全教育，及時傳達上級精神，加強安全工作。
二、落實各崗位安全制度，細化安全保育工作。
1、幼稚園與沿江物業公司簽訂契約，門衛聘用正規保全4名，嚴把大門，加強巡邏，確保園內安全。保全公司與幼稚園共同加強對保全人員的考核培訓，增強保全的安全意識，提高他們的業務能力。保全人員能加強門衛登記制度，嚴格執行外來車輛、外來人員的管理制度。幼稚園建立了應急管理隊伍，並能快速反應，安全保衛人員配備數量充足，責任明確到位，通訊、防暴器材配置到位，能滿足保障應急需要，幼稚園保全、保健老師等相關人員應對突發事件的專業技能比較熟練。學校實行封閉式管理。
2、加強校園安全隱患排查整改。全體在崗人員每天對幼稚園所有設施、設備進行全面檢查，如日常維修檢查、校園及周邊環境的檢查、大型玩具的檢查等等，及時排查安全隱患，及時維修整改。經常檢查水、電、天然氣，做到防患於未然。保教人員在組織幼兒活動時，無論是集體活動、分散遊戲，還是午餐、午睡、盥洗等，都能做到眼明、嘴靈、手快、腳勤，防範於未然，一旦發現不安全因素，及時加以引導，有效地防止了事故的發生。
3、加強校園周邊環境的檢查。校園南河邊經常有大型集卡計畫停靠，門衛保全加強巡視，及時發現，及時驅趕。開學初就向家長傳送簡訊，告知他們接送孩子時電瓶車、汽車的停靠秩序，維護校門口的正常秩序。新區還在南河邊造了公共廁所，閒雜人員在校園周邊逗留，保全加強觀察，確保全全。
4、加強衛生保育工作，嚴防常見病與傳染病。後勤人員明確自己的衛生包乾區，保持校園潔淨。護導隊伍每天加強孩子上下學的護導。保健老師加強每天的晨檢，晨檢記錄詳細，對晨檢中發現帶危險品的幼兒，及時告知家長，妥善處理；對晨檢中發現身體不適的孩子，及時與家長溝通，儘早採取防控措施。平時嚴格按照《省幼托機構常用物品消毒制度》中的有關規定，對各類用品和物品進行消毒。積極配合防疫部門做好預防接種工作。經過一學期的努力，全園基本沒發生過傳染病，只有每班1名孩子發生了輕微的結膜炎，隨後加強管理，消毒等措施到位，沒發生傳染，每班的出勤率均較高。
5、常抓食品安全工作，促進師生健康。食品供應商是教育局統一招標的，食品供應雖然是大公司定點配送，但食品驗收人員還是嚴格把關，發現問題及時處理，確保優質食材進食堂。以嚴格的管理制度、考核制度約束從業人員嚴格執行規範的操作程式。因此，食堂在接受太倉市衛生監督所的檢查中得分較高。
6、加強技防建設。幼稚園工程建設中沒設計安裝應急按鈕，園部多次向新區政府反映爭取，終於在門衛布線安裝。在教育局的關心下，暑假在圍牆上安裝電子脈衝報警系統，既解決了周界主機在新區四小的問題，又提升了幼稚園的技防管理水平。
三、結合主題活動，增強幼兒與家長的安全意識。
1、主題教育活動。結合課程主題與日常生活向孩子進行安全教育，例：《玩具不能塞耳朵》、《過馬路、上下樓梯、上廁所的`安全》、《獨自不到河邊玩、獨自不能玩有危險的遊戲》、《吃東西時注意安全》、《哪些東西會刮傷我們》、《下雨天的安全》等，在暑假到來之前，各班開展一次《如何安全過假》的教育活動。保健老師每月組織孩子上安全衛生課，提高幼兒的自我保護能力。
2、把安全教育融入常規教育中。安全教育成為教師隨機教育的重要內容，結合幼兒在實際生活中碰到的、見到的、聽到的及時提醒教育。孩子在老師的教育下形成了良好的常規習慣，各班形成有序、和諧的班風，有效地杜絕了一些隱性的不安全因素。
3、安全演練。組織小班孩子開展了一次安全疏散演練，通過演練讓幼兒掌握了在發生地震、火災時保護自己的方法，知道了如何在人多擁擠的情況下怎樣在老師的組織下快速撤離的方法。
4、多次向家長傳送安全教育信息。利用家校網，多次向家長發放安全教育信息。專門印發《春季孩子安全教育告家長書》、《預防溺水告家長書》、《暑期安全告家長書》發放給家長。期末還與每位孩子的家長簽訂了《假期安全書》。家園合作，共同呵護孩子健康成長。
經過全體教職工的共同努力，一學期中，校園內無發生任何安全事故，孩子們在安全溫馨的環境中快樂成長！
__年對幼稚園及我本人而言，是不尋常的一年。六月底，我們幼稚園正式成立了，自工作以來，我第一次走上了管理者崗位，擔任幼稚園園長一職，主管教務、行政、後勤及幼稚園日常活動安排。這是我人生旅程中的一個轉折，相信她會使我的人生篇章顯得更加豐富絢麗，在我的人生閱歷上畫上重重的一筆。
以下是我半年來的工作總結以及從中感受到的深切體會。
一、以樹立良好社會形象為切入口，提高辦園檔次和知名度。
1、認真致力家長工作，努力探索新時期家長工作的特點。
當前，家園共育作為擴展教育時空發揮各種教育資源的一種手段，越來越受到幼教工作者的關注。因此我們積極倡導建立新型的家園關係，即互相信任、互相尊重、互相學習、互相支持。首先，我們成立了家長委員會，並召開座談會，讓家長為幼稚園的發展獻計獻策，對幼稚園的整體運作本著理解、支持的態度進行督導，同時組合各種力量和資源協助幼稚園的教育工作，充分發揮家委會的作用及職能。其次，通過多種形式的活動，如家長會、月底展示，秋季運動會，親子遊戲，元旦晚會等，幫助家長建立全新的育兒觀。此外，家訪活動也是我園家長工作的一個重點，每月一次的家庭走訪工作使教師更好的開展新學期工作，有效地促進了幼稚園與家庭在教育上的同步同向進行。
2、做好對外宣傳工作，提高幼稚園知名度，為創幼稚園而努力。
幼稚園要順利發展，形象建設是推進公共關係活動必不可少的手段。為向外界充分展示我園的辦園理念和特色，將幼稚園的有關信息及時、準確、有效地傳播出去，爭取公眾對幼稚園的了解和理解，提高幼稚園知名度和美譽度，在繼續做好園內宣傳窗的更新，辦好幼稚園。
二、實施“以人為本”的管理模式，調動教師的積極性，提高保教質量。
內在的管理是幼稚園發展的靈魂，是實現教育現代化、提高保教質量的重要保證。本學期我園積極倡導一種平等寬鬆的管理氛圍，追求一種更具人性化的管理模式。充分突出教師的主體地位，讓教師參與到管理中來。在決策上集民眾的智慧，在行動上聚集體的力量。在日常的管理中，我們經常聽取不同層面的意見，發揮團、工會等組織的作用，實行園務公開制度，增強工作的透明度。幼稚園的工作任務，園內的大事、熱點、難點問題都讓大家共同討論，形成認同感、歸屬感，鼓勵大家共同參與園內的管理工作，樹立一切為了孩子的敬業精神，增強園榮我榮的主人翁意識。
當然，嚴明的紀律也是一個集體賴以生存發展的支柱，一套完善、規範科學的規章制度是乾好各項工作的保證。在實行約束管理過程中，我們注重抓好三個環節。首先建立一套符合本園實際、科學合理的規章制度；其次是加強思想政治工作和師德教育，增強責任感和事業心，變制度為自覺行動；第三是認真做好檢查評比、獎懲兌現及每月一次的考核工作。這一工作做的好壞，直接影響大家的工作情緒和工作效果，也關係到制度的生命力，所以作為行政檢查人員，我們在工作中要求一定要認真謹慎，實事求是，大公無私。除常規的檢查外還加強日常的巡視，使檢查工作經常化、制度化，這樣就可以避免偏聽偏信或主觀臆斷。
三、理清思路，妥善安排，認真做好幼稚園教務工作。
幼稚園的工作相對而言比較煩瑣。特別是學期初，各項工作都有待於落實，對工作還不是很熟悉的我，迫於情形，只能邊學習邊摸索，靠著原有的一些經驗去做。幾個月來，通過努力，幼稚園的工作按部就班、井然有序的進行，對原有的一些制度進行了調整，強化，使其更具操作性。資料分檔存放，有效的收集各項制度下的各種材料，使各種檢查有據可察，也為今後檔案工作的開展提供方便。半年來，儘管做了一些工作，取得了一些成績，但還存在著許多問題。如：對管理工作零碎的思考多，整體的謀劃少；工作的時間雖多，但效率不夠高。今後還需從事務性的工作中走出來，多在研究上下功夫，加強學習，注重自身素質的提高，從理論水平到實踐能力，從專業素養到業務技能，從廣博的知識面到良好的學習習慣和方法，給予不斷地充實和更新，以保持先進的思想和超前的意識，提高管理能力，更好地為教職工、家長、幼兒服務。
2025年個人年度工作報告 篇24
本學期工作已經結束，根據教辦安排，上學期我負責讀書活動，教科研，檔案及體衛藝幾項工作。下面，我把我負責的各項工作向領導做工作匯報。
一、工作回顧
本學期重點做了以下工作：
1、制定了學生讀書活動方案，師德建設提升年方案，教科研工作計畫，體衛藝工作計畫。並對各項工作做了具體詳細的安排，使各單位在開展各項工作時有條不紊，計畫有序。檔案管理方面，統一制定了檔案目錄，組織召開了檔案管理員會議，對檔案管理作出了明確要求。
2、制定了杜集鎮讀書活動，教研、教科研，師德建設提升年及檔案管理考核細則，制定了各項工作的考核標準，並在教辦全體會議上討論通過。
3、督促指導全鎮的小課題研究工作。按照計畫要求，有序開展鎮教辦申報的幼小銜接課題，對各學校申報的課題定期進行督導檢查。
4、體衛藝方面，按時完成了上級部門布置的各項工作，在教辦全體會議上，對學校開展好陽光體育活動，組織好節日文體活動作出具體要求。
5、鼓勵教師積極開展教科研活動，撰寫發表教科研論文，本學期我鎮共有5篇文章發表在《教研通訊》上。
6、積極開展師德建設提升年活動，制定了杜集鎮師德建設“四級”目標評價標準，杜集鎮師德建設“四梯級”教師專業成長工程教師積分管理辦法，杜集鎮師德建設校長考核積分評價標準，發現培養教科研人才，壯大我鎮教科研力量。
二、取得的成績
1、讀書活動初見成效
各校積極創設讀書氛圍，開展形式多樣的師生讀書活動，並取得了不錯的效果。常窪國小開展的《誦千古美文，做博學少年》讀書成果匯報展示活動在縣《教研通訊》上發表。學校各班分別設立了圖書角，做到了走進教室，書香四溢，從環境方面為學生提供了讀書保障。多數學校開設了閱讀課，每個學生都能閱讀一定數量的文學作品，背誦多篇古詩詞。高年級學生養成了寫讀書筆記，讀書心得的良好讀書習慣，拓寬了學生的知識面，豐富了學生的讀書積累。
2、教科研活動常態化、制度化
為使我鎮教科研工作規範化，常態化，使課題研究紮實穩步的向前推進，促進教師專業化成長，我鎮制定了杜集鎮“四梯級”教師專業成長工程積分管理辦法，明確規定了各梯度教師的評價標準，為教師成長提供了目標和方向。本學期，我鎮完善了教科研管理制度。學期初，教育辦公室召開了關於制定杜集鎮各項工作考核細則的專題會議，完善了《教科研考核細則》的有關內容，加大了教科研工作獎懲力度，強化了課題管理機制，使我鎮教科研工作逐步步入健康發展的軌道。
3、教師教科研意識和能力有了很大提高
為推進教學研究與新課程改革，在教辦的嚴密組織下，10月份在張學武國小組織開展了國小英語觀摩課活動，於美美老師做了精心準備，課後，所有聽課老師積極評課，交流聽課體會，提出評價建議，撰寫教學反思，活動的舉辦，很好地促進了教師之間的有效交流與學習，我鎮的教育科研氛圍愈發濃厚。
4、教科研成果取得很大進步
本學期我鎮教師積極撰寫了29篇教科研論文，其中張邊國小的《張邊國小開展聽評課活動》，共青國小的《共青國小多措並舉，促進青年教師快速成長》中心國小的《細節凸顯“大教育”》中心國小的《杜集鎮中心國小開展教學“結對子幫扶”活動》常窪國小的《誦千古美文，做博學少年——常窪國小讀書成果匯報展示》5篇教研文章在縣《教研通訊》上發表。在縣教育局舉行的公開課比賽中，我鎮教師均取得比較優異的成績，共青國小的任福娟老師獲得縣一等獎，中心國小的梁艷芬老師獲得縣級二等獎。在縣舉行的教學能手評比活動中，我鎮四名教師參加了評選，本學期教科研成果較以前有了很大程度的提高。
三、今後的工作思路
下學期重點抓好以下工作：
1、抓好學校師生的讀書活動工作。督促學校做好讀書活動計畫，按照大事安排，將各項活動落到實處。
2、細化讀書獎懲方案，調動師生讀書活動的積極性，讓每個學校打造出自己的亮點。
3、教辦通過統一組織活動，為全鎮師生搭建展示讀書成果的平台
4、抓好教科研活動，培養鎮級，多出教科研成果。以觀摩課，示範課，公開課，基本功比賽活動為載體，通過開展師德建設提升年活動，培養發現教科研優秀人才。通過鎮組織教科研論文評選，鼓勵教師放遠眼光，向各級教科研刊物多發表教科研論文。
5、督促指導7個課題的研究工作，使申報課題順利結題。
6、規範各校檔案內容，重點工作計畫要求做到實事求是，避免假大空現象。
2025年個人年度工作報告 篇25
時間非常快，已在麻醉科一年了，期間自己努力了，也進步了不少，學到了非常多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛鍊的機會。現在的工作已經漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經歷。
xx醫院始終堅持“博瀚東海，愛心奉獻”的宗旨和“一切以病人為中心”的理念，努力建設一家技術精品化、服務個性化、工作程式化、環境溫馨化、醫院品牌化的現代化醫院，能在這樣的一家醫院學習進步，我感到非常榮幸。
我就特喜歡手術室的那種氛圍，如今能夠在麻醉科學習工作我非常興奮，激動。因為我是臨床專業的，所以剛進麻醉科室對於麻醉專業知識惡補了一陣子，如今也養成了每晚花上一兩小時補補理論知識。科室里每個前輩老師都能夠諄諄教導我們，手把手的教會我們他們自己對於麻醉領域的獨特見解與體會，經驗畢竟是有些書本上所欠缺的，這讓我們倍感彌足珍惜。
在這裡我真的非常感激蔣優君老師，她不僅能當面指正我們的缺點與不足，而且對於麻醉專業知識她能夠不厭其煩的給我們講解，讓我們懂得非常多，學會非常多，而且也避免了許多。徐元紅、余雲蘭、戶長龍還有張義幾位老師，對於生活的態度，以及對於工作的那份責任，我在他們身上也學到了非常多。
王新主任的一句話令我記憶深刻“麻醉這一行業要么不出事，一出就是大事，所以做事要慎而重之”，這句話讓我時刻謹記，我想這能讓我在今後從事這已行業的路走的更遠更長。遇到解決不了的我們會及時上報領導前輩，不逞強逞能，這不僅是對自己負責也是對病人，同事負責。我覺得做人起碼要有一份責任心，更何況是在從事醫務這一行業。
麻醉醫生又被稱作手術室里的內科醫生，不但要熟練各種麻醉操作技術，確保病人手術無痛、手術順利進行，而且還要利用先進的儀器隨時監測病人的.生命功能，如發現由於手術、麻醉或病人的原有疾病產生威脅病人生命的問題，就採取各種治療措施，維持病人生命功能的穩定，保證病人的安全。所以在這個崗位我們馬虎不得，膽大心細，這才是乾麻醉的必要前提，眼勤手快這恰是我們做事的基本準繩。
深深的認識自己的缺點以及不足之處，理論知識不夠紮實，實踐操作不夠完善，從醫是一輩子的事情，活到老學到老，是我們所要面對以及付諸行動的，只有理論與實踐相結合才能造就一名合格的醫務工作者，我們要學的還非常多，要走的路也還非常長。
工作上我能夠認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，具有工作熱情;性格開朗，樂於與他人溝通，有非常強的團隊協作能力;責任感強，能夠非常好的完成領導交付的工作，和同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦。
在xx醫院上班的日子裡，我漸漸喜歡上了這個地方，喜歡上了麻醉這份工作，想在這裡慢慢成長成材，成為一名合格的職工，今後我會繼續努力，一如既往地保持著優良的作風，不斷地完善自己，為了自己的明天，明天作出一番成績。
2025年個人年度工作報告 篇26
一個學期以來，有辛苦的付出，也有甜蜜的收穫，我盡心盡責，投入於工作中，在工作中不斷實踐、總結、更新，力求做到最好。孩子們各方面的能力都不同程度地提高了，我與孩子們的感情也日益深厚，看到孩子們開心的笑容，我感到了莫大的快樂。以下是本人這個學年的工作總結：
一、政治思想方面
認真學習《新綱要》的指導思想，貫徹在教育教學活動中。我積極參加園內組織的各項政治業務學習，認真記筆記，會後總結學習體會，努力提高自身政治思想水平和業務素質。工作中我團結同志，熱愛集體，服從分配，對班級工作認真負責，在工作中努力求真、求實、求新。以積極熱情的心態去完成領導安排的各項工作。積極要求進步。愛崗敬業，做到耐心、愛心、公平、尊重的對待每一個孩子。
二、教育教學方面
我從本班孩子們的實際情況出發，結合園內工作計畫，精心安排好每周計畫活動內容，認真組織好每個環節活動。在活動中，讓孩子們在實際操作中學習，使孩子們真正成為學習的主人，在獲得全面、和諧發展的同時也得到個性的發展。這也是我一直以來堅持的努力方向。遇到不懂的'問題，及時積極想園長和老教師請教。
在開展區域活動中，我們根據孩子們年齡特點、發展需要投放活動材料，根據教學活動進展需要設計了一些與教學活動有關的區域活動材料，做到有計畫有目的地投放，並及時增減活動材料。引導孩子們積極認真參與區域活動，滿足孩子們發展的需要。針對孩子們個別差異，興趣、能力投放了不同難度的活動材料。
本學期我們加強了孩子們閱讀、寫字、講故事、算算式等各方面的培養，提前做好幼小銜接工作。充分利用了餐前、離園前這段時間，組織孩子們早期閱讀、識字遊戲、練習寫數字、做算術題等活動。利用多種形式提高孩子們學習的積極性，培養孩子們的學習興趣。
三、常規工作方面
從日常生活抓起，培養孩子們良好的生活衛生習慣，鍛鍊孩子們的身體素質。為了更好的迎接一級園驗收，我嚴格遵守幼稚園的衛生制度，配合保育老師嚴抓孩子們的衛生情況，教育孩子們勤洗手、勤剪指甲、勤洗頭、勤更換衣物和襪子等。提醒孩子們多喝水，培養孩子們良好的進餐習慣。由於甲流嚴峻，無論在進行活動時或是休息時，我都密切留意孩子們的身體狀況，經常檢查孩子們是否有發燒狀況或其他不舒服的狀況。另外，針對現在的孩子都是獨生子女，家長都非常寵愛，什麼事情都包辦代替，養成了孩子的一些不良行為，針對這些情況，我通過晨間談話、小故事進行有目的、有針對的教育，培養孩子們團結友愛、誠實勇敢、知錯就改、熱愛勞動、樂於助人等良好的品質。一個學期以來，孩子們都具有良好的學習習慣、進餐習慣、衛生習慣、身體素質逐步上升。
四、安全教育方面
嚴抓孩子們的安全問題，增強孩子們的安全意識，增進孩子們的安全知識。在日常生活中，時刻提醒孩子們注意安全，經常檢查班上的環境有否存在安全隱患，比如桌子上的一些釘子等，做到及時發現，及時清除。每次出外活動前，先觀察四周圍的環境是否存在一些安全隱患，如果有便及時清除，然後再帶領孩子們進行活動。本學期我班未發生安全事故。
五、家長工作方面
一個學期以來，我與家長們相處得很愉快，工作得到了家長們的一致認可和表揚。平時，經常通過面談的形式來與家長們交流教育心得，交流孩子們在家、在園的表現情況，共同尋找出教育孩子們的方法，仔細聆聽家長們的意見和看法。其次.按時更換家園聯繫欄.給家長們提供最新的幼教咨訊。班上的各項活動需要家長支持時，家長們都給予了最大的支持。
六、工作中的不足
我還應加強業務鑽研，及時反思，隨時總結，不斷改進工作中的不足。併合理安排工作時間及工作內容，在工作中勤思考，努力做到事半功倍的效果。在個別孩子們教育問題上未能做到最好，班上仍有個別孩子們仍需有待提高，在來年的工作中，這些都是我的努力方向，我將努力向先進教師學習，爭取使我的工作更上一層樓。
2025年個人年度工作報告 篇27
回首一年來走過的路，雖然很艱辛，但更多的是欣喜、是快樂、是成熟。能夠被聘為教師，這既是一種榮譽，更是一種壓力與責任。於是，我把壓力化作動力，做好每樣工作，不辜負老師、領導、家長、學生對我的厚望。回顧一年的工作，我覺得既忙碌，又充實。現在我對自己的工作進行一個總結和反思，以此來促進自己更快成長。我的教師個人工作總結如下：
一、思想政治方面
認真學習新的教育理論，及時更新教育理念。積極參加校本培訓，並做了大量的政治筆記與理論筆記。新的教育形式不允許我們在課堂上重複講書，我們必須具有先進的教育觀念，才能適應教育的發展。所以我不但注重集體的政治理論學習，還注意從書本中汲取營養，認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師個人工作總結。
二、不斷學習，提高自身素質
（一）積極參加區教師進修學院組織的各項培訓工作。在這裡非常感謝區進修學院為新教師準備了包括師德教育、班主任工作、主題班會、教育科研、多媒體教學等一系列的培訓。在培訓中，我的思想政治修養、師德修養水平和實踐教學能力都得到很大的提高。特別是上海新課程標準的培訓，使我這個從外地來的，對上海教育不太熟悉的畢業生能夠儘快的用二期課改的理念組織我的教育、教學。
（二）在區教研員和帶教老師的指導下，圓滿地完成了初一語文的教學工作。我有幸能得到一位教學經驗非常豐富老師徐洪根老師的指導，並參加了進修學院初一語文骨幹班的學習，有10餘次區級公開課的觀摩和討論機會、試用期工作總結。這些使我對語文教學有了新的認識。在徐老師的鼓勵下，進行了大膽的嘗試。
1、抓住學生的興趣。充分認識到興趣是的老師，我接觸到學生後並沒有給學生講要求，講教材。而是給他們將了許多課外知識。我準備了妙趣橫生的甲骨文、中國古典詩詞的發展脈絡、文學四君子、三山五嶽、乾隆和紀曉嵐的故事。讓同學們在輕鬆的氛圍下了解中國古典文化的博大精深，語文學科的獨特魅力。語文課也因此成了他們最感興趣的一門課。在校內組織的“我心目中的好老師”徵文比賽中。我教的班級均以半數以上描繪了我，描繪了我的語文課。
2、鼓勵學生說出自己的獨特體驗。十三、四歲的學生已經有了自己獨特的感受和體驗，寫出來都是一部很好的文章。在我的鼓勵下，同學們把它寫了出來，使作文水平有了很大的提高。一位以往考試作文只有30分左右的同學在隨筆《恐懼》中寫到：“恐懼是一顆黑暗的種子，每當黑夜來臨的時候便會成長出毒藤，緊緊的包裹住你的心靈”在一篇讀後感中寫到：“每個人的面前都有一千條路，即使有幾條，幾十條走不通，還有幾百條等著你。還有一名同學寫出了20__字的科幻小說、班主任工作總結，並在隨筆上連載。
3、挖掘教材中的人文性，注重一種文化薰陶。用長期的文化薰陶培養學生的閱讀能力和健康的審美情趣。
三、打造全優課堂，在實踐中提升自身價值
課堂是教師體現自身價值的主陣地，我本著“一切為了學生，為了學生的一切”的理念，我將自己的愛全身心地融入到學生中。我積極推廣“先學後教”的教學模式，並力求讓我的語文教學形成獨具風格的教學模式，更好地體現素質教育的要求，提高語文教學質量、學生會工作總結。
（1）備好課。我積極參加教研室組織的教研活動，在領導的指導下進行聽課，聽講座，領會課改精神實質。然後根據要求，撰寫課後反思。回到學校，我把學到的知識套用在教學上。備課時認真鑽研教材、教參，學習好課改，虛心向及同事學習、請教，力求吃透教材，找準重點、難點。為了上好一節課，我查資料、做教具，集中別人的優點確定自己的教學思路，全面提高自己的教學水平，使學生能更快掌握教材內容。
（2）上課。我聽了許多的課，發覺他們上課有激情，有很深的教學藝術，也深深懂得上好一節課不容易。上好一節課是每個教師最起碼的要求，我在課堂教學力求抓住重點，突破難點，精講精練，運用多種教學方法，從學生的實際出發，注意調動學生學習的積極性和創造性思維，使學生有舉一反三的能力。我還注意培養學生的學習興趣，有難度的問題找優等生；一般問題找中等生；簡單些的總是找後進生回答。做練習巡視時，我注意對後進生進行面對面的輔導、教師工作總結，爭取讓他們更快地進步。
（3）做好課後輔導，對後進生做到從友善開始，理解和尊重他們。從學習上生活上真正關心他們。能及時傾聽學生意見，想法，與學生建立良好的師生關係，同時虛心向學習教學方法、教學藝術，博採眾長，努力提高教學水平。
（4）每天我給自己一個反省的機會和時間，堅持獨立地思考，即時做好教學後記，反思自己這堂課上得怎樣，學生掌握了嗎？哪些能力得到了提高，或是哪個問題沒有講透，怎樣講會更好。
四、嚴格遵守學校規章制度，教師職責
我嚴格遵守學校規章制度，並積極運用有效的工作時間做好自己分內的轉正工作總結工作。同時，發揮自身骨幹教師的帶頭作用，積極培養青年教師，通過多種渠道鍛鍊，提升青年教師的教學水平和工作能力，為學校培養新的教學能手。我熱愛自己的事業，從不因為個人的私事耽誤工作的時間。並積極運用有效的工作時間做好自己分內的工作。在工作上，我嚴格要求自己，工作實幹，並能完成學校給予的各項任務。
總而言之，現在社會對教師的素質要求更高，在今後的教育教學工作中，我將更嚴格要求自己，努力工作，發揚優點，改正缺點，開拓前進，為美好的明天作出自己奉獻。
2025年個人年度工作報告 篇28
各位領導、老師們：
大家好！
有機會在這裡與大家交流，是一件非常榮幸的事情。談起教育教學，在座的各位都是行家裡手。在此，謹將自己任職骨幹教師以來的工作情況以及點滴心得體會匯報於下，不妥之處敬請批評指正。
一、師德方面：
始終自覺以一個骨幹教師的標準要求自己，嚴於律己，從各個方面樹立教師的良好形象。
生活中，遵紀守法、孝敬父母、善待鄰舍；工作中，精心備課，課堂精緻，與同事愉快相處，對學校真心維護。把熱愛學生、熱愛本職工作落實到具體的工作中。以教師職業道德為準則，自我奮鬥目標與學校發展目標統一，以關注學生素質的培養和個性發展為核心，做“學生喜歡、同事支持、領導放心的教師”。並做到時時刻刻，事事處處。
二、育人方面：
堅持愛心育人，身正為范。曾經做過一學年的班主任，後因身體原因脫離了班主任工作。在工作中，願意蹲下身來聆聽學生的心聲，甘做學生的朋友、師長。關注教育中的細節，關注學生的心理，關注學生的可持續發展。全面了解、研究、評價學生，充分調動全體學生的積極性，培養學生全面發展和個性發展。開發校內外課程資源，利用現代教育技術，拓展學生的學習空間，培養學生有自主、合作、探究的習慣，反思學習過程和自我評價的習慣。通過自己的實際行動，全心全意的教育好學生。
三、教學方面：
1、潛心教學研究，有明確的專業發展目標。
以素質教育和新課程的理念指導教學研究和教學實踐，有教育教學改革的決心與行為。能依據新課程的理念與要求，實施師生之間、學生之間的合作、互動。教後能夠進行理性反思，將教學方法、技能看成是一種藝術，時刻以研究的眼光審視自己的教學行為。積累豐富的教育理論和學科知識，能把握所教教材內涵，掌握教學規律，體現教學個性，把構建高效音樂課堂作為自己每天的教學目標。我的教師專業自主發展目標：基礎型教師——經驗型教師——研究型教師。
2、奮鬥目標明確，教學改革願望強烈。
不循常規，敢想敢做，既關注自身的發展，又關心事業的創新。對自己，抓課前鑽研教材，學情分析，充分做好課前準備；抓課堂教學效果，抓課後反思，問題研究。對學生，抓良好習慣培養；抓基本能力訓練，激發學生對音樂的興趣，培養學生良好的審美能力。在平時的音樂課堂教學中，我根據學生的身心發展規律和審美心理特徵，以豐富多彩的教學內容和生動活潑的教學形式，激發和培養學生的學習興趣，把全體學生的普遍參與與發展不同個性、因材施教有機結合起來，為學生的個性發展提供了可能和空間。努力在課堂教學、學生管理、學生素質提高、班級管理等方面有所創新。
3、創新教學模式，形成自己獨特的教學特色和教學風格。
用心上好每一堂課，認真做好教後札記，研究教學案例評析，不斷總結經驗教訓，體現教學個性和教藝美感。靜心撰寫教育隨筆，記錄對教育教學的感悟及其成長經歷、有效促進學科發展。每學期提供2節高質量的有特色的研討課或公開課，上學年已經在校內執教了兩節公開課，即初一年級的唱歌課《DO RE MI》和初二年級的欣賞課《廣東民歌欣賞》。為傳承京劇文化魅力，構建校園文化特色，讓京劇藝術走進孩子們心中，兩年來我在我的初一、初二課堂上循序漸進的開展了傳統知識普及《京劇基礎知識欣賞》，激起了學生的研究學習興趣，取得了良好的學習效果，並且曾在課外活動時間排練了男生、女生的現代京劇聯唱、表演節目。
四、教科研方面：
（一）關注教育改革與發展的動態和趨向，學習教育理論專著。
立足自我專業發展和學校事業發展，有計畫有針對性地學習相關理論和專業知識，把握素質教育和課程改革的內涵，指導教學創新。做到了平時多讀書，讀好書，多一些知識的積澱，形成比較強烈的教科研意識。主動提高自身專業水平，使自己真正成為引領、推進新課程的帶頭人。
1、勤——時時處處皆學習。
俗話說：夜精於勤荒於嬉，行成於思毀於隨。我始終把工作放在第一位，在工作中勤于思考，力爭做一名有思想的教師。20xx年10月學習《音樂新課程改革理論》並寫成心得。20xx年12月學習《中學音樂優秀教學設計》並寫成心得。20xx年3月與全校的名師骨幹教師一起赴青島學習“高效課堂”，寫成了《在探索中前行，在反思中成長——新課程背景下的音樂高效課堂教學的反思與對策》一文，後又聯繫自己的教學實踐寫成了《音樂課有效教學行為》的反思。20xx年5月赴北京參加“全國校園合唱指揮研修班”，回來後寫了學習心得。20xx年2月正值寒假期間，我靜心拜讀了《你能成為優秀的教師》一書，從這項山東省中國小人文教育研究與實踐成果中學習了成為名師的6大職業素養和49個細節，閱讀中一次次被書中多位名師的肺腑之言所打動，同時被書中多位名師所闡述的教育哲理深深折服，寫成《做優秀的音樂教師》讀後感。20xx年7月，參加全縣教師暑期培訓，寫了總結《音樂鑑賞與作品分析之感想》。20xx年9月觀摩第二輪立標課後寫了心得體會。20xx年12月寫了學習《中國教育報》的總結。
2、廣——博採眾長。
讀書使我心靈充盈，眼界開闊，為汲取營養，提升自己，我制定了學習計畫，並按照計畫，自主學習了《中國音樂教育》、《中國小音樂教育》、《國中音樂新課程教學法》、《新課程教學問題解決實踐研究》、《中國小音樂教師手冊》、《中學音樂教師人文素質培養》、《奧爾夫學校音樂教材入門》、《中國小音樂教育課題研究與論文寫作》。每月有計畫的撰寫業務理論筆記及教學隨筆多篇，提升自己的理論高度和實踐深度。尤其是在我今年生病養病的幾個月時間裡，忍著病痛，我把《中國教育報》、《人民教育》進行了細緻的研讀，為自己“充電”，或做批註書寫自己的靈感，或做摘抄記錄自己的感想，感覺受益匪淺。
3、深——讀原著，明精髓。
學無止境，“學，然後知不足”。我儘自己最大的努力去學習，把書籍作為我進步的階梯。認真研讀、學習了蘇霍姆林斯基的《給教師的一百條建議》、鄭傑的《給教師的一百條新建議》、《你能成為優秀的教師》、《與優秀教師同行》、《與名師同行》、《骨幹教師成長的秘訣》等專業書籍，從專家學者身上吸取理論精華，充實自己的教育教學思想。
4、用——學以致用。
做有心人，多觀察，多思考，善於積累，勤於動筆。 將自己的隨思隨想化為文字，積極投稿報刊雜誌。20xx年撰寫論文《論音樂教育在學校素質教育中的作用》發表於《現代教育報》教師周刊，20xx年撰寫論文《以音樂為本實施國中音樂新理念》發表於國家教育部主管的《新課程研究.基礎教育》刊物，20xx年撰寫論文《改變教學方法打造高效音樂課堂》發表於國家教育部主管的《教育學》刊物。
2025年個人年度工作報告 篇29
作為一名新老師，在和孩子一起成長的過程中，內心充滿了感激。在這裡，我要感謝我們班的每一個寶寶，他們讓我在工作中成長感到快樂，給了我很多關於教育的火花。
我還要感謝我們學校的領導和老師對我工作的幫助和支持。他們幫我很快融入了這個大群體。這學期的工作總結如下：
第一，政治思想方面
我積極參加園區組織的各種教學和技能培訓學習，認真做筆記，會後總結學習經驗，努力提高自身素質和教學水平。在工作中，團結同志，熱愛集體，服從主班老師的分配，對班級工作認真負責，在工作中力求求真、求實、創新。以積極熱情的態度完成領導和班主任安排的所有工作。我熱愛我的工作，以耐心、愛心、公平和尊重對待每個孩子。
第二，教育教學
我從這個班孩子的實際情況出發，結合園區的工作計畫，精心安排了每個班的內容，精心組織了每個環節。在教學中，讓孩子在實踐中學習，讓孩子真正成為學習的主人，得到全面和諧的發展，也得到個體的發展。這也是我一直努力的方向。遇到不懂的問題，及時向主課老師請教。
這學期我們加強了對孩子閱讀、寫作、講故事等方面的訓練。並且提前做好了聯繫幼兒的工作。充分利用飯前和出園前的時間，為孩子組織早讀、識字遊戲等活動。運用多種形式提高孩子的.學習積極性，培養孩子的學習興趣。
第三、日常工作
從日常生活出發，培養孩子良好的健康習慣，鍛鍊身體素質。我嚴格遵守幼稚園的衛生制度，配合幼稚園老師密切關注孩子的衛生狀況，教育孩子勤洗手，勤剪指甲，勤洗頭，勤換衣服襪子。提醒孩子多喝水，培養孩子良好的飲食習慣。
第四，安全教育
關注兒童安全問題，增強兒童安全意識，增強兒童安全知識。日常生活中，時刻提醒孩子注意安全，經常檢查班級環境是否存在安全隱患。外出活動前，先觀察周圍環境是否有一些安全隱患，如果有，及時清除，然後帶領孩子進行活動。這學期我們班沒有發生安全事故。
這學期在和老師的交流中，我學會了娛樂，同時思想得到了升華，同時也從他們多年積累的經驗中吸取了教訓。幼兒教師是一項具有挑戰性的工作，每個孩子都是一個世界。如果你想成為每個孩子的朋友和信任，你需要付出很多努力，用個人魅力征服孩子，用自己的熱情和活力感染孩子。我堅信，只要我堅持認真學習，認真做事，我的工作成果就會靠上一段樓梯；我堅信，只要一個老師有責任心，有愛心，他就會是一個好老師。
2025年個人年度工作報告 篇30
時光飛逝，轉眼間兔年就快過去了，在工作這一年中，感受頗多，收穫頗多。從幾乎沒有工作經驗的新手，到現在基本能獨立地完成一項工作。新環境、新領導、新同事、新崗位，對我來說是一個良好的發展機遇，也是一個很好的鍛鍊和提升自己各方面能力的機會。“管理規範、運作有序、各司其職、兢兢業業、工作愉快”是我這一年來切身的感受。在此，首先特別感謝領導和同事們給予我的大力支持、關心和幫助，使我能夠很快地適應了公司的管理與運作程式，努力做好本職工作。回顧一年的工作，主要總結匯報以下幾個方面：
在勞動紀律方面，遵守廠紀廠規，遵守部門管理制度。
在思想方面，堅持一切從我做起，實事求是努力認真，以工作力求仔細為原則，積極主動做好本職工作。
在工作方面，我兢兢業業、克勤克己，一切以工作為重，服從領導安排，認真完成班長交給的每一項任務；虛心向同事們學習，注重與同事們的團結協作，與同事們相處融洽；工作認真主動，按時按質完成本職工作任務。
在自身方面，我認真積累工作經驗，注重專業理論知識的完善，以期能使自己的水平不斷提高。
我深知，在工作中員工態度的端正、工作的仔細和耐心是工作效率與質量的保證，員工工作環境的穩定及自身工作經驗的精熟是工作不受損失的法則，在以後的工作中，我將一如概往地堅持上述工作原則，盡我的努力把我的工作做得更好。
經過這一年的工作，我學到了很多東西，同時也明白了很多的道理，我相信這些對我以後的工作都將大有裨益。儘管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。對於一個工作僅有一年的人來說，缺乏工作經驗是的缺點，在工作中未能全面的考慮各方面的因素，不能很圓滑的處理各方面的關係；以及創造性的工作思路還不是很多，個別工作做的還不夠完善，這都有待於在今後的工作中加以改進。
在新的一年裡，我將認真學習各項規章制度、船舶知識，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為公司的發展做出更大更多的貢獻；我將全面發展和協調各方面的關係。我將以更加飽滿的熱情和不斷進取的精神，去努力做好自己的工作，為公司的發展壯大儘自己的一份微薄之力！
2025年個人年度工作報告 篇31
各位同志:
本人____年10月就職於凱瑞食神府總經理助理，上任一月有餘。現在，我向本次會議報告過去一個多月的工作，對今後的工作提出建議，請予審議，並請各位同志提出意見。
一、過去一個月工作的回顧
凱瑞工程改造以來的一個月，是很不平凡的一個月。工程改造完畢初期，效益增長放慢;店內矛盾十分突出。全店上下在董事長的領導下，團結奮進，頑強拼搏，戰勝種.種困難，凱瑞的發展取得公認的成就。同時，我們勝利實現五年目標，開始向下一個三年目標邁進。一個月來，經濟效益保持良好發展勢頭，向三高一貴戰略性調整邁出重要步伐。
——在質檢方面，酒店規章制度進一步調整和完善。調整步伐加快，控制力明顯增強。在發展經濟、擴大凱瑞品牌方面發揮了重要作用。
——在客戶方面，拜訪客戶工作全面展開在三樓。服務高質量化程度進一步提高，服務中的主動性作用明顯增強。菜品改革不斷深化。客源市場加快發展。有效溝通和行銷方式不斷拓展。
----在工程方面，對工程掃尾進行專項整治。
——在廣告方面，全店先後開展了聲勢浩大的全員發店報行動。對外開放向廣度和深度擴展。近十天內，客流量提高700餘人次。營業額提高十萬由於。實施“走出去”戰略，對外宣傳合作不斷擴大。經過長期的的艱苦努力，我店於昨日終於掛上門面廣告，標誌著對外開放進入新階段。建店一年來，我們信守承諾，履行義務，行使權利，贏得較好聲譽，促進了客戶群的增長。
一個月來，菜品創新能力明顯增強，昨日的廚師大比武，促進了凱瑞菜品的蓬勃發展。
一個月來，凱瑞精神文明建設成效顯著。在員工食堂中的標語顯示著我店領導對基層的精神重視。各個班組自覺接受同級班組的監督，主動加強與質檢部的聯繫，認真聽取大家意見。基層民主進一步擴大，和財務公開逐步推行。貫徹依法治店基本方略，堅持依法行政。酒店法制化管理水平不斷提高。酒店治安狀況好轉，員工安全感增強。
——精神文明建設取得新成果。學習宣傳董事長“765321”重要思想活動深入開展。堅持依法治店和以德治店相結合。思想道德建設繼續加強下一個三年計畫的創立，激發了全店上下的熱情，增強了凱瑞人的自豪感和凝聚力。
各位同志!
過去一個月，“傳單宣傳”，“門面廣告”計畫勝利完成，“熱情迎賓”局面形成。“拜訪客戶”計畫開局良好。這個月，是全店上下在董事長的各會議精神指引下，沿著開瑞特色道路闊步前進的一個月;是凱瑞面貌日新月異、各項事業蒸蒸日上、菜品質量顯著改善的一個月;是我店穩定、團結、市場影響日益擴大的一個月。本人認真履行職責，為促進酒店繁榮、增進員工福祉而努力!
在過去一個月工作中，我始終堅持以董事長三高一貴戰略為指導，認真貫徹“76321”重要思想，解放思想、實事求是，全面執行酒店的基本路線和基本綱領，牢牢把握經濟效益建設這箇中心，大力推進廣告宣傳，正確處理髮展穩定的關係。在酒店豐富生動的實踐中，積累了不少有益的經驗。
下一步想法：
1。堅持以經濟發展為主線，著力提高經濟成長質量和效益
發展是硬道理，是解決我店所有問題的關鍵，必須使酒店經濟保持較快的發展速度。發展必須有新思路，有市場、有效益的速度，才是真正的、健康的發展。我們注意把各方面主要精力引導到提高經濟成長質量和效益上來，努力實現速度與質量、效益相統一。提高產品質量是興店之道，也是提高經濟效益和競爭力的根本之策。我們通過採用國際標準，推廣先進技術，加強認證認可工作，強化質量管理，使本店服務質量不斷提高。
2。堅持把解決“客戶不穩定”問題放在突出位置，
鞏固和加強開拓客戶群問題，關係我店未來國際化建設全局，任何時候都不能忽視和放鬆。近一個月，客戶開發上了一個大台階，有力地支持了凱瑞的發展和穩定。我們要堅持把加強全員銷售、發展各樓經濟、增加酒店收入，作為經濟工作的重中之重，下大功夫。這是一項長期而艱巨的任務，需要堅持不懈的努力。
3。堅持全面提高對外開放，積極參與北京酒店市場競爭
在經濟全球化深入發展、國際競爭日趨激烈的情況下，只有順應世界發展潮流，堅持擴大對外開放，才能更好地利用國內市場、加快發展壯大自己。面對嚴峻的北京經濟環境，我們必須積極應對，趨利避害，變挑戰為機遇，開創對外開放的新局面。
4。堅持實施科教興店戰略，提高科技創新能力和員工素質
發展科技、教育，是實現經濟振興和酒店現代化的根本大計。未來，我們要始終把實施科教興店戰略作為極其重要的任務，主要從增加投入、深化改革、完善政策等方面採取一系列措施。建立凱瑞員工閱覽室，及網咖。
完善酒店科技評價體系和獎勵制度，制定技術和管理參與分配的政策，獎勵有突出貢獻的經營管理人員。鼓勵拔尖創新人才成長。這些措施會有效激發廣大員工的積極性。
實施人才強店戰略，把培養、吸引和用好人才作為一項重大任務。制定和實施全店人才隊伍建設規劃綱要和未來三年計畫相結合，加強經營管理人才和專業技術人才隊伍建設，完善培養、引進和使用人才的制度與措施，努力營造人盡其才、人才輩出的良好環境。深化人事制度改革，推行員工考試錄用、競爭上崗、輪崗交流與培訓制度。
5。堅持全力維護酒店穩定，為改革和發展創造良好環境
我們堅持貫徹穩定壓倒一切的方針，十分注意處理好發展穩定的關係，在取得重大進展、經濟加快發展的同時，有力地維護酒店穩定。一是堅持把改革的力度、發展的速度與酒店可承受的程度統一起來。每項重要改革方案的制定和實施，都充分考慮酒店財政、和員工的承受能力，把握出台的時機、節奏和力度，並根據實施過程中出現的新情況、新問題，及時加以調整和完善。重大改革措施堅持先行試行，取得經驗後再逐步推開。努力保持經濟穩定較快增長，避免出現大的波動。二是始終關心員工的切身利益，特別是努力解決困難員工生活中的實際問題。三是正確處理新形勢下的酒店內部矛盾。妥善處理突發性、群體性事件，努力把矛盾和糾紛解決在基層，消除在萌芽狀態。四是加強酒店治安綜合治理。依法嚴厲打擊各種嚴重違反店規活動和經濟犯罪活動，重點整治治安混亂的突出問題。
6。堅持轉變質檢部職能，努力建設廉潔勤政務實高效質檢部
建立和完善凱瑞店規店制，，轉變質檢部職能，轉變工作方式和工作作風。這一個月，我們在加強質檢部自身建設方面取得很大進展。首先對提成制的嚴格把關。有效的激勵了員工訂餐。
在凱瑞經濟發展條件下，質檢部職能主要是經濟調節、部門監管、員工管理和公共服務。質檢部該管的事一定要管好，不該管的事堅決不管。要協調好決策、執行和監督的職能。
2025年個人年度工作報告 篇32
一年來，我科室在中心主任的正確領導和大力支持下，在各兄弟科室的團結協作下，在科室人員的共同努力下，根據《20xx年樂至縣疾病預防控制中心工作計畫》的要求，我科各項工作已順利完成，並取得了較好成績，為了來年在工作上更上一層樓，現將我科全年工作匯報如下：
一、加強思想政治工作，實施科學管理，充分調動職工的積極性，全面提高疾病預防檢驗工作水平。
在平常的工作中，我們圍繞中心工作計畫，圍繞科室工作性質，積極倡導和發揚團隊協作精神、愛崗敬業精神，使科室人員自覺養成了求真務實，踏實苦幹的工作態度。這不僅提高了醫療服務質量、保障了醫療服務安全，更提高了全科人員素質，從而較好地完成了科室的各項任務，為中心創造了良好的社會效應和經濟效益。
二、做好傳染病、地方病、突發公共衛生事件應急採樣及檢測工作，為預防和控制重大傳染病及加強公共衛生工作提供保證。
（一）、傳染病方面
1、加強霍亂的防治工作，科室隨時更新貯存霍亂病原菌的`採樣和檢測物質。
2、在手足口病疫情期間，按有關規定本科室積極協助有關科室採集患者樣本26件向上級送檢，出外勤8人次。
3、下半年鉤體病疫情時期，本科室與省、市、縣疫情處置組團結協作，共採集患者血樣40人次，患者周邊正常人群血樣40人次，出外勤20人次。協助省疾控專家解剖老鼠10餘只和檢測患者血樣15人份。
（二）、地方病方面
為做好碘缺乏病防治工作，按照省、市規定共檢測了居民戶鹽碘288份，合格率達100%。
（三）、突發公共衛生事件方面
1、為做好突發公共衛生事件的應急採樣及檢測工作，準備了應急採樣箱，裡面配備了常見食物中毒、水污染、腹瀉病、呼吸道及腸道傳染病等採樣用物品及現場快速檢測用試劑，同時實驗室也貯備了足量的應急檢測物質。
2、為保障高考學生飲食安全，在高考期間本科室3人共採集留樣菜品336件。
3、本年度我科參與處理食物中毒3次，採集可疑食品樣28件和嘔吐物、肛拭樣30件；檢測食品樣品28件196項，嘔吐物、肛拭樣品30件60項。在食品樣和肛拭樣中各檢出1例沙門氏菌，為食物中毒的診斷提供了鐵證。
三、為加強食品及飲用水衛生檢測工作，保護人民健康，我科積極與衛生科協商溝通，及時、準確對樣品進行採集和檢驗。
（一）、食品方面
為保證校園餐飲衛生質量，檢測了6所學校生產的豆奶樣品6件，合格率100%；檢測食用油2件，均不符合國家標準。
（二）、水質方面
1、農村飲水安全工程檢測水樣48件，其他送檢、抽檢水樣262件，總計310件7440項，編輯列印報告930份。
2、圓滿地完成了農村飲水安全工程水質檢驗指標氯化物、氟化物、砷的質控考核。
3、填報農村飲水安全工程各類有關檢測網路報表共10份；農村飲水安全工程水質檢測實驗室督導檢查各類報表15份，編輯列印該項水質報告240份。
四、為保證醫療衛生機構的消毒質量，我科對全縣的79家醫療機構的空氣、手術器械、醫護人員手、消毒劑、物表等樣品共273件1092項進行檢驗，4家13件數不合格。
五、為全面落實政府的“四免一關懷”政策，本科愛滋病初篩實驗室實施免費檢測工作，對轄區內娛樂場所服務人員、監獄羈押人員、求診患者抽血350人份，檢測350人份，其中陽性10人份。完成了XX省愛滋病網路實驗室質控樣品的考核工作，上報各類考核材料20餘份。11月本科愛滋病初篩實驗室接受市疾控中心現場質控考核，獲得94分，成為本中心建愛滋病初篩實驗室以來現場質控考核分。
六、為了有效的管理傳染源，切斷傳播途徑，防止傳染病的傳播，我科日常對從業人員健康體檢20xx人，其中B肝兩對半檢測500人份2500項，B肝病毒攜帶者175人；A肝抗體IgM檢測1500人份，陽性患者3人；戊肝抗體IgM檢測1500人份，陽性患者2人；腸道致病菌分離20xx人份共4000項，檢出沙門氏菌患者5人。
七、為加強中心門診建設，提高門診業務收入，同時也為患者提供及時優質的服務，我科人員加班加點的搞好臨檢樣品的檢測工作。
八、計量認證工作。實驗室發展建設的方向就是計量認證，計量認證不僅提高了實驗室管理水平，檢測能力，使實驗室更加規範化，科學化，標準化，還使檢測數據更加公正、準確、可靠。計量認證是檢測機構進入檢測服務市場的強制性核准制度，取得實驗室計量認證的檢測報告可用於產品質量評價、成果及司法鑑定，具有法律效力。為此我中心領導對此十分重視，在領導的支持下，在同事們的努力工作下，我中心於20xx年月日取得了計量認證資質。作為計量認證的重要科室，我科在時間緊、任務重的情況下編輯了大量的軟體資料工作和改善硬體設施的工作。
九、為適應新時期防病工作的要求，檢驗工作仍需拓寬業務各種突發公共衛生事件，可能造成嚴重影響公眾健康和社會穩定的傳染病疫情仍不容忽視，加強實驗室的建設和管理至關重要，這就要求我們在做好日常工作的同時還要做好應急準備，隨時應對突發事件。另外為人民健康考慮，充分利用現有的儀器資源，應積極開展新業務，拓寬業務範圍，提高疾控中心在人們心目中的知名度，為疾病預防控制工作作出更大的貢獻。
2025年個人年度工作報告 篇33
光陰時間，日月如梭。這一學期很快就要結束了。在這一學期里，通過自己的努力，學生的配合，領導的關注，圓滿地完成了本學期的教學任務。為了便於今後的教學，現在對本期的數學教學工作做一個簡單的小結。
一，立足本職盡職盡責。
本學期來我一直忠誠黨的教育事業，自覺遵守教師職業道德，把培養高素質的建設人才和接班人作為自己義不容辭的職責，甘為園丁，全心全意為教育事業服務。熱愛本職，踏實工作。為了適應時代發展的需要，自己不斷地勤奮學習，刻苦鑽研，及時更新知識，不斷提高自己的教學水平與能力。虛心向有經驗的教師學習，以認真負責的態度上好每堂課。以滿腔的愛心關心學生，關心學生的成長，積極做好學生的思想政治工作，循循善誘，管教管導，既教書又育人，對學生一視同仁，不歧視排擠差生。做深入細緻的工作，為學生排憂解難，為學生多辦實事。能主動、認真地服從和配合學校各級領導安排的工作。本期承擔了四年級（2）班的數學教學和教科室任務。能夠顧全大局，與同事們團結協作，相互幫助，共同完成學校交給的各項工作任務。
二、用功學習不斷攀高。
“書山無路勤為徑，學海無涯苦作舟。”學習是無止境的，活到老，學到老。教師要不斷更新充實自己的學識。博學多才對每一位教師來說當然很重要。俗話說：“要想授於別人一滴水，必須自己具備一桶水”。因為我們是直接面對學生的教育者，學生什麼問題都會提出來，而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識，就不能很好地解學生之“惑”，傳為人之“道”。所以我積極認真地參加學校開展的各項活動，積極參與繼續教育的學習，積極努力把握學習機會。每次教研聽課我都積極參加，並認真地作好記錄。還能認真地總結教學經驗，把自己的教學的經驗和體會寫成論文。此外，我利用業餘時間認真學習電腦知識，學習製作多媒體課件，為教學服務，同時也協助同事製作課件。在課餘的時間裡，經常到有關教育的網站查找學習的資料，瀏覽教育同行的優秀教案、課件、論文、教學札記。努力學習別人先進的教學經驗，改變舊的教學觀念，把新的教學理念運用在自己教育教學之上。
三、用愛育人以心取信。
雖然我不是班主任，但是全員育人的教育思想在我的心中已牢牢紮根。我常常教育學生要愛學校，愛班級、愛老師、愛同學。如果連自己身邊的人和物都不能相處好，談何愛祖國、愛人民呢？因此我時常不失時機地抓住一切可以利用機會，如利用教材內容對學生進行常規教育，對學生的行為習慣、文明禮貌、思想品格等方面品德的培養和愛的教育。例如遇到學生因小事吵嘴或打架，我會主動對他們進行思想教育，告訴他們要學會關愛他人，讓他們學會處理同學之間的關係。對本班的“問題學生”和“成績低下”生，不是幾分、排斥，而是給予親切的關懷和愛護。對於學習落後的學生，我時常給予鼓勵和幫助，為他們解決學習的困難，使他們有信心繼續學習。我用我的心去教誨我的學生，我用我的情去培育我的學生，用自己的行為給他們樹立愛的榜樣，真心地與他們交朋友。
四、用心教學以德取績。
現代著名教育心理學家布魯納認為：”認知是一個過程，而不是一個結果。”因此，他強調”教一個人某門學科，不是要他把一些結果記下來，而是教他參與把知識建立起來的過程。”我在教學課堂教學中正確處理好”教”與”學”，”學”與”導”的關係，把教與學的重點放在”學”上，在教法上著眼於”導”，以學生髮展為本，激發學生的求知慾，誘導學生主動探索、主動參與認知結構的過程，促使學生樂學，學會，會學。我在平時上每一堂課時，都注重於調動學生的積極性，開拓學生的思維，讓他們在每一堂課上都有所思、有所想、有所發現、有所收穫。我儘量讓他們在學習中相互探討、交流中各抒己見，鼓勵學生髮表自己的獨特見解，不拘一格，只要有道理我就給予恰當的肯定。這樣樹立了學生的自信心，也激發了他學習的興趣，使學生在整個學習中積極主動、認真參與整個認知過程，促進了學生的心身健康發展。
新教學大綱提出：國小數學教學改革的重要目標是改變學生的學習方式，要讓學生積極主動地探索，發現解決數學問題的方法，發現數學的規律，教師應該轉變角色，成為真正的組織者、引導者。讓學生在解決問題中能夠主動地調動相關知識，積極思維，通過自主學習，獲得獨立解決問題的能力。我在數學的課堂教學中正是如此努力地實現著這個目標。
總之，我認真地備好每一節課，在備課中，我認真鑽研教材、教學用書。學習好新教學大綱，虛心地學習別人的先進經驗。力求吃透教材，找準重點、難點。上課時認真講課，力求抓住重點，突破難點。運用多種教學方法。從學生的實際出發，注意調動學生學習的積極性和創造性思維。在教學中，有意識地通過生活、實例、活動、遊戲等形式引入新知識點，讓學生感受數學知識在日常生活中處處存在。並通過學生的親身感受、操作、實踐、體驗、討論等方法，創設情景來激發學生的學習興趣，實現了學生感知知識形成的過程。
反思一個學期的工作，我有了很深的認識：我們都有一種感覺，當你追趕時間的時候，你就會覺得時間過得很快，而當你等待時間的時候，你就會覺得時間很漫長。不經意間步入了生命的又一個年頭，開學初忙碌的身影還在眼前浮現，實在是讓人感嘆時間的飛逝。可是細細品味，卻也發覺自己竟也成熟了些許。望著漸漸成長的孩子們，從他們身上讓我感受到一種自蒙感，一個學期轉眼過去了，身邊仿佛還是孩子們剛剛入園的熱鬧聲，這有半年的集體、遊戲生活。使孩子們學會了許多、各方面進步也不錯。為了更好地做好以後的工作，現將本學期工作做如下小結教師被喻為人類靈魂的工程師，教師的政治思想會直接影響到孩子。我在思想上高標準的嚴格要求自己。積極參加園內各項活動，並認真做記錄。做到不遲到、不早退，樹立為人師表的形象。