工作方案範文 篇1
從事會計工作有兩年時間，之前一直在會計公司做代理記賬，接觸到的工作有限。所以，來到，才可以算作是，我以一個財務人員的身份近距離接觸一個企業的財務工作。所以，我倍加珍惜這樣一個機會。
一個擁有很大業務量的單位，其財務核算內容，比那些小規模的企業要多得多，而且更加細緻入微，要求也會更嚴格，當然工作量不容小覷。剛到公司的時候，聽唐莉講公司各部門的分劃、聯繫，以及涉及到的一些業務，不同部門的不同人員，負責的不同工作等，雖然不是一頭霧水那樣嚴重，但思路也不是很清晰。所以，起初拿到的一些單據，做賬並沒問題，但是按部門區分起來，就有一定困難。可能這也是所謂的工作細緻嚴謹的方面之一吧，所以我不敢懈擔遇到不懂的問題，就問其他的同事，有時候我也會覺得自己問題多，麻煩別人不好意思，但是多問別人幾句，總比少問了而出錯誤要強。我並不是很聰明，腦子反應也不夠快，有時候同一個問題要重複幾遍問。有時候，我的工作會出錯，當然有個人原因，也可能會有外因，但是每次出錯，我會反省，會自責，可能也會向別人解釋原因，但是多數情況下，我還是會虛心接受別人的批評指正。畢竟，工作是死的，人是活的，並且人的能力就是要做工作，改變工作內容的各種形態。於是，面對各種問題，便能平和對待。
當然，有缺點和不足，我並不逃避，但是能夠儘快適應工作並投入到工作狀態中，才能一點點改正缺點和彌補不足。就現在的出納工作來講，通過這大約三周的熟悉和適應，我已經能夠獨立完成我的工作，並且正在逐步將工作安排的有條不紊。能夠完全熟悉和掌握出納的工作流程和內容，也方便將來做會計更得心應手。於是乎，我坦然面對現在的出納崗位。
在此，我真的要感謝唐莉、小雷、婉妮對我的幫助，也要感謝她們能夠不厭其煩的接受我的“麻煩”。感謝她們在我工作出錯時，對我的包容和理解。當然，還有唐文君。這並不是感恩盛典，只是想作為同事，還是希望以後大家能夠開心搭檔做好工作。
我現在在出納崗位上，鞏固出納的能力，進一步提升自己，會計工作對我來說並不陌生，所以我現在做好各種準備，做到會計崗位，接受更多的工作任務。20xx年，這算是我努力地一個方向，也是一個目標。我相信這個目標不難實現。
財務會計個人工作總結及明年工作計畫 20xx年，是是建設發展的關鍵年，更是我個人成長進步的重要一年。一年來，在領導的指導和同事們的幫助下，我不僅學到更多知識，感受到更多薰陶，而且在實踐中鍛鍊了自己的綜合素質和能力，為更好的履職盡責、服務集體建設發展奠定了更加厚實的根基。現將全年工作簡要總結如下：一、20xx年工作回頋(一)堅持把學習作為首要任務，不斷增強綜合能力一是我向領導和同事們學習，汲取開展工作的間接經驗。認真學習領導的思維習慣、辦事方法和工作作風，謙虛謹慎的向同事請教學習相關業務知識和流程，聆聽他們的教導。二是加強道德修煉，厚實道德根基。我將道德修養與工作中的學習和實踐緊密聯繫在一起，以我為人人，人人為我為遵循，不斷厚實自己的道德基礎，為與同事快速融合創造了積極條件。三是學專業知識和技能。一年來，我先後自學了國家新出台的財務管理要求的一系列規則和辦法，還有新調整的一些會計管理的實務等，同時我還參加了各種業務培訓，認真聽老師講課，並注重要在業務工作的實踐和運用，使自己能緊跟行業發展的形勢和企業發展的需要。無論是理論知識還是實際工作能力都得到明顯提高。
工作方案範文 篇2
作為一個物業管理員，為居民創造良好的小區環境，帶領居民把自己的家園建設好是我的責任。以往的工作中我帶領全體工作人員順利將工作展開，並在小區居民的配合下有效實施了各項業務工作，新年裡我已擬定物業總監個人工作計畫:
一、三個小區公共事務方面
1、全面推行租賃經營服務工作，召開全體工作人員總動員會，明確租賃服務意義目的，統一思想，集體學習相關業務推廣內容和業務辦理操作流程，確保工作正常進展。
2、為提高費用收繳率，確保財務良性循環，以專題會議形式組織各物業助理、前台人員、領班級以上人員進行學習《各種費用追繳工作流程》。
3、以專題會議形式，組織三個小區管理骨幹及相關工作人員集體學習《案例通報管理制度》、《案例通報操作流程圖》及相關作業表格，明確責任關係，杜絕各種同類負面案例再次發生，全面提高管理服務質量，這也是20xx年工作計畫中的重中之重。
4、制定《保全器材管理規定》，包括對講機、巡更棒、門崗電腦等，並認隊真貫徹實施，明確責任關係，誰損壞誰負責，杜絕各種不合理使用現象。
5、回顧三個小區從去年7月份以來各方面情況，以對比分析、尋找差距，為下一步工作提高作出更可行的具體措施。
二、華庭項目
1、全力抓好30-35幢物業移交工作，確保業主滿意。
2、督促管理處及時做好26-29幢機車位車牌的製作及安裝;並督促管理處及時頒發通知，要求業主在5月20日前到管理處辦妥租賃停放手續，該區域機車從6月1日起全面執行收費。執行前協調保全做好落實工作。
3、繼續跟進26-29幢綠化種植工作。
4、督促及時做好部份綠化帶殘缺空白補種工作。
5、督促工程部做好30-35幢相關附屬工程，如:道路、園林綠化、監控中心、倉庫、車位規劃等。
6、做好個別崗位人員調整和招聘工作(如:綠化組長到位、管理處負責骨幹到位等)，確保項目工作正常運行。
7、擬定"華庭首屆業主委員會成立方案"及籌備會一系列工作措施，為創建"市優"工作打好基礎。
三、居項目
1、對第三期部分機車不配合管理工作進行加強，發揮標識識別作用，強化憑辦理租賃手續方可停放，加強收費工作。
2、加強第四、五期機車租賃辦理管理工作，杜絕各種長期免費停車現象，維護秩序正常。
3、與財務協調，及時做好壞帳處理。
4、督促全面檢測該項目紅外報警系統情況，找出問題所在，並做好相應改善，確保系統的靈敏度和正常運行。
5、對個別業主在私家花園內亂搭亂建的屋棚動員拆除，以免影響整體觀容。
6、督促完善該項目小區商鋪的資料管理。
7、督促做好第一期、第二期部分樓梯個別部位的朽木處理，維護物業的完好。
8、督促做好第五期共7幢對講機故障檢修。
四、xx項目
1、督促整理好第12-15幢(共36戶，已收樓32戶)房屋檔案資料。
2、做好外圍紅線報警的使用與維護，包括內外圍兩側綠化植物遮擋的修剪等工作。
3、制定安全警報現場跟蹤與核實，並明確解除警報及記錄操作相關要求，避免作業疏忽。
4、跟進落實好會所泳池的開張營業，並做好相應的管理與維護工作，包括門票發售、泳池水質處理等。
5、督促做好12-15幢相關附屬工程，包括架空層車位地面欄桿的安裝、車位產權面積的明確(公司要求架空車位出售)、園林綠化、保全室、監控室、倉庫等工作的完善。
6、跟進做好小區健身器材的安裝。
7、督促做好各種費用的追收。
8、跟進第7幢破裂玻璃門扇的安裝。
9、跟進部分綠化植物的補種和改造等(如:大門入口處即將枯死的大葉油棕樹3棵，應該更換)。
五、其它事項
1、"士多"招商登記等工作配合。
2、按公司《議事日程》要求開展各項日常工作。
3、協調相關部門完成好各項工作任務。
工作方案範文2
20xx年一整年的鍛鍊讓我對財務知識更進一步的提高，現在已經成為財務方面的管理者。20xx年裡，我將繼續我的財務工作，加強財務方面的知識學習及教育。使財務工作在我的管理及大家的共同努力下更加規範化、制度化的良好環境中更好地發揮作用。
工作計畫中我共擬定了三方面的內容：第一、參加財務人員繼續教育每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育，但是20xx年11月底，繼續 教育教材全變，由於國家財務部最新發布公告：20xx年財務上將有大的變動，實行《新會計準則》《新科目》《新規範制度》，可以說財務部20xx年的工作將一切圍 繞這次改革展開工作，由唯重要的是這次改革對企業財務人員提出了更高的要求。首先參加財務人員繼續教育，了解新準則體系框架，把握和領會新準則內容，要 點、和精髓。全面按新準則的規範要求，熟練地運用新準則等，進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。參加繼續教育後，匯報學習情況報告。
第二、加強規範現金治理，做好日常核算1、根據新的制度與準則結合實際情況，進行業務核算，做好財務工作。2、做好本職工作的同時，處理好同其 他部門的協調關係.3、做好正常出納核算工作。按照財務制度，辦理現金的收付和銀行結算業務，努力開源結流，使有限的經費發揮真正的作用，為公司提供財力 上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳，編制出納日報明細表，匯總表，月初前報交總經理留存，嚴格支票領用手續，按規定簽發現金以票和轉帳支 票。4、財務人員必須按崗位責任制堅持原則，秉公辦事，做出表率。5、完成領導臨時交辦的其他工作。
第三、個人見意措施要求財務治理科學化，核算規範化，費用控制全理化，強化監督度，細化工作，切實體現財務治理的作用。使得財務運作趨於更合理 化、健康化，更能符合公司發展的步伐。總之在新的一年裡，我會借改革契機，繼續加大現金治理力度，提高自身業務操作能力，充分發揮財務的職能作用，積極完 成全年的各項工作計畫，以最大限度地報務於公司。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。
20xx年，我的個人工作計畫已詳細分明。我深知，想把財務工作做好不是件容易的事，但若把財務人員合理安排，共同努力，定將我司的財務工作推向一個更高台階。
工作方案範文 篇3
____年__月以來，我省出現新一輪新冠肺炎疫情，遭遇特大暴雨災害，給全省經濟社會發展帶來重大影響，教育系統疫情防控和災後重建工作形勢嚴峻、任務艱巨，____年秋季學期開學在即，為確保廣大師生生命安全和身體健康，做好開學前校園疫情防控工作，制定本方案。
一、指導思想
增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”。堅持把師生生命安全和身體健康放在首位，以安全為底線，以“外防輸入、內防反彈”為策略，壓實“四方責任”，落實防控措施，切斷病毒傳播鏈條，堅決守住疫情防控教育主陣地，確保校園一方淨土。
二、基本原則
(一)防控原則。堅持健康第一、安全至上，落實“四早”、重點管控，屬地管理、分級負責，人物同防、多病共防。
(二)開學原則。堅持全面評估、確保全全，一院一校、一院多校、一地一策、一校一案，分類施策、市定省批。
(三)安全原則。學校仍屬中高風險區的不得開學，疫情防控條件達不到當地疫情防控要求的不得開學，不能滿足防控技術方案要求、沒有落實“一院一校、一院多校”協作機制的不得開學，沒有完善應急預案且沒有開展應急演練的不得開學，防疫物資儲備不到位的不得開學，災後校舍安全沒有保證的不得開學。
三、重點任務
(一)強化應急機制
1、健全指揮體系。強化疫情防控領導機構工作職能，明確責任領導、充實人員力量，層層傳導壓力、逐級壓實責任，多校區辦學的須明確校區防控責任人。健全工作機制，加強部署調度，簡化工作程式，及時上傳下達，確保防控體系扁平化、快節奏、高效率。落實主要領導帶班制度、24小時值班值守制度，強化陣地意識，做到嚴防死守，一把手堅持在班在崗、靠前指揮，切實履行第一責任人職責。
2、完善應急預案。最佳化突發疫情應急處置預案，明確機構職責、監測預警、處置流程、條件保障和責任人。開學前在疫情防控部門指導下開展應急實戰演練，提高防控隊伍應急處置能力和水平，確保一旦出現突發問題第一時間快速、有效、科學處置。
3、強化聯防聯控。落實學校與衛健部門、疾控、醫院等單位“點對點、人對人”協作機制;堅持“一院一校、一院多校”，確保每所學校有一家醫院對口指導，規模較大醫院可同時指導多所學校;所有學校納入屬地格線化管理，服從所在地統一指揮和調度，與屬地社區、醫療機構等部門加強對接。校內各部門之間加強統籌協調，細化校內“小格線”管理，強化協同聯動。
(二)精準摸排信息
1、做好回溯排查。嚴格落實“早發現、早隔離、早報告、早治療”要求。中國小(含中職學校、幼稚園)以學校為單位、高等學校以院係為單位，全面摸排師生員工行蹤和身體健康情況，精準掌握開學前14天旅居史、活動軌跡和健康狀況，重點關注從中高風險地區返校的師生、家鄉在中高風險地區師生、留校師生以及家庭成員有從事冷鏈物流和進出口貿易的師生，“一人一檔”建立健全健康檔案。
2、做好跟蹤監測。對從中高風險地區來豫的師生，要求其第一時間主動向所在社區和學校報備，做好自我健康監測，配合屬地衛健部門開展核酸檢測、流調隔離等工作。對排查情況異常師生，堅持逢“陽”必報、接報即查、應隔盡隔，持續關注疑似感染、無症狀感染和確診、密接隔離師生的身心狀況，跟進掌握治療康復情況，做到心中有數、主動應對。
3、做好災區安全信息摸排。以“全覆蓋、無死角、零遺漏”為排查目標，重點對受災學校教學樓、宿舍、餐廳、圖書館、實驗室、辦公樓、體育館、浴室、會議中心、報告廳、賓館、道路、圍牆、廁所等基礎設施和水、電、氣、暖、網、教學實驗設備等設施進行風險隱患排查，經科學評估、綜合研判斷達到開學條件後方能組織開學。
(三)嚴格校園管控
1、聚焦重點群體。實行校園封閉式管理，嚴格管控學校校門，重點做好留校師生、中高風險地區師生、在外實習實訓師生和後勤服務人員安全保護工作。強化對快遞員、保潔員、保全、食堂工作人員等涉校流動人員的管控，做好核酸檢測、衛生防疫，嚴禁一人多崗、多地兼職，落實全鏈條閉環管理要求。
2、緊盯關鍵場所。強化校園格線化管理，進一步化整為零，縮小格線單元，細化明確每個樓層、教室、宿舍等格線負責人及職責，做好巡查監督、信息上報、應急處置等各項工作。定期對教室、宿舍、食堂、圖書館、運動館、廁所等關鍵場所進行清潔通風，對水龍頭、電話機、門把手、電梯按鈕等關鍵部位增加消殺頻次。
3、嚴控人員聚集。嚴格控制會議規模、人數和時長，做好場地清潔和消殺通風。疫情沒有得到有效控制之前，不安排新的實習實訓活動。停止一切校內外培訓活動和託管服務，嚴禁組織集中補課、考試、返校等活動。
4、嚴格後勤管理。全面整治校園環境，嚴格執行《河南省學校傳染病防控消毒指南》，對校園重點部位和重點區域開展清潔消殺，對學校疫情防控、校園安全方面的隱患進行一次全面排查。要求快遞外賣不進門、運輸車輛不進校，對物流行業人員、物品、車輛嚴格檢測，做好消毒處置。做好學校開學前食堂設施設備全面檢查、清潔消殺，對二次供水和井水由專業機構進行水質檢測，按要求實施處理。對校車、班車進行經常性清潔消殺和通風換氣。
(四)加快疫苗接種
配合當地衛生健康部門，多渠道、多形式做好溝通告知、宣傳教育，提高學生、家長對預防接種的認知和理解，引導符合疫苗接種條件的師生積極主動儘早接種，努力做到“應接盡接”。按照“屬地管理、就近方便、知情同意、保障安全”的原則，根據當地疫苗接種工作要求，因地制宜、分年齡段組織落實好12—17歲人群新冠疫苗接種工作，築牢校園防疫屏障。
四、保障措施
(一)夯實多方責任。要清醒認識當前嚴峻的疫情防控形勢，壓緊壓實當地黨委政府屬地責任、教育衛生等部門管理責任、學校主體責任和學生個人健康管理責任，全力構築校園疫情防控嚴密陣線，持續鞏固校園來之不易的疫情防控成果。
(二)加強隊伍保障。加強校醫、衛生專業人員、衛生管理人員、志願者、宣傳員等校園防控隊伍建設。繼續推廣聘任“衛生副校長”“健康副校長”等經驗做法，多渠道充實校園防控隊伍，做好技能培訓和演練，提升突發疫情應急處置能力。
(三)加強物資保障。強化防疫資金支持，提高使用效益。做好消毒劑、口罩、手套、非接觸式溫度計等公共防控物資儲備，配備足夠的盥洗設備，在學校內設立相對獨立的隔離觀察室。提升後勤服務保障水平，滿足留校師生在校學習、生活基本需求，並確保校內物價基本平穩。
(四)強化監督指導。突出問題導向、目標導向、結果導向，按照屬地管理和“誰主管、誰負責”原則，開展好學校自查、市縣普查、省級抽查，採取聯合督導、專項督導、明察暗訪等形式，加強對防控機制建設、力量配備、措施完善、開學準備等情況的監督指導，確保措施落實到位、工作落實到人，堅決防止浮於表面、推諉扯皮、政策空轉等現象的發生。
工作方案範文 篇4
一、指導思想
以科學發展觀統領全局，圍繞經濟社會發展中心，按照“優服務、嚴監管、強素質、上水平、爭一流”的工作方針，以“最佳化質量服務，實現科學發展”為目標，以開展文化場監管為基礎，深入推進質量強縣建設。
二、創建目標
加強基礎、加強監管、依法行政、精緻管理，營造健康規範有序的文化環境，全面推動我縣經濟社會全面發展。
三、創建工作重點
(一)加強領導，完善工作機制
1、建立“縣文廣新體局質量強縣工作領導小組”。其主要職責是：負責質量強縣工作的組織領導、統籌協調、督查指導等。領導小組下設辦公室，負責領導小組的日常事務。
2、制訂領導小組工作規則。主要包括：領導小組及各股室工作職責;會議制度、信息交流制度、檢查督查及考核評價制度、質量形勢分析制度等。
(二)穩健啟動，確保開局良好
召開局質量強縣領導小組辦公室會議。主要內容是：領導小組辦公室就工作計畫的制訂及工作重點進行討論。
(三)指導協調，確保責任落實
1、領導小組辦公室組織自查。自查的主要內容是：工作計畫的制訂及進展情況。
2、領導小組辦公室依據考核評價辦法，對各責任單位及科室工作任務完成情況進行檢查評價。
(四)結合實際，推進質量強縣工作。
1、進一步加強黨風廉政和行風建設。全面深入地抓好懲防體系的深化構建工作，切實增強懲防工作的及時性和實效性。進一步鞏固和深化“創先爭優”成果，以推行陽光政務為抓手，強化制度落實情況的監督檢查，落實依法行政，有效制約行政權力。
2、進一步加強依法行政工作。全面落實行政執法責任制，按照行政執法評議考核辦法，強化執法責任。加強法制監督工作，對涉及許可、檢查、處罰各個行政執法環節的依法行政工作開展執法監督，切實有效地規範行政執法行為。
3、健全長效管理機制，維護合法經營，開展遊藝娛樂場所審批工作回頭看，強化行政審批廉政建設，繼續開展著作權宣傳活動(法制宣傳)，加大“掃黃打非”力度，開展網咖、印刷業、電子遊戲(藝)場所專項整治活動，開展“十小”行業“百鎮百街”示範創先活動;充分發揮行業協會的引導作用，推行規範管理、守法經營示範企業，督促廣播電視安全，整治虛假違法廣播電視廣告，加強文化市場經營單位安全生產檢查;加強文化遺產保護力度，積極推進文化產業發展。
四、工作要求
1、各有關責任單位和股室要有計畫、有組織、有重點地開展質量強縣工作系列宣傳活動，為質量強縣工作營造良好氛圍。
2、各相關單位和股室要統一思想，立足大局，深刻認識建設“質量強縣”的重要性和緊迫性，不斷夯實質量基礎，促進服務質量和監管質量的全面進步。
3、要各司其職，通力協作，應有計畫、有組織、有重點地推進我局“質量強縣”建設的各項工作，推動我縣經濟社會發展質量提升和民眾精神文化生活品質的提高。
工作方案範文 篇5
為進一步加強社區黨建工作，提高我縣社區建設的整體水平，結合工作實際，制定此方案。
指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的XX大精神，全面落實科學發展觀，牢固樹立社會主義榮辱觀，推進社會主義和諧建設，緊緊圍繞我縣改革、發展、穩定大局， 以社區整和為契機，以保持同人民民眾的血肉聯繫為核心，以服務民眾為重點，全面開展社區黨建工作，努力構建生活環境優雅、生活質量提高、人際關係和諧的新型社區。
基本原則
(1)充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘和黨員隊伍先鋒模範作用。深入開展保持共產黨員先進性教育，以創建“五個好”社區黨組織為載體，加強黨員教育管理，社區組織健全，職責明確，關係協調，進一步開展好駐區黨員服務社區，服務居民活動。
(2)堅持以人為本，加強和改進社區服務工作。著眼於居民多層次，多樣化的物質文化需求，特別是對居民最關心，最需要，通過努力又可以解決的問題及時提供服務，為社區居民排憂解難。
(3)資源共享，共駐共建。充分調動社區居民、社區機關、團體、部隊、企事業組織等一切力量，廣泛參與社區建設，實現資源共享，共駐共建。
(4)突出特色，循序漸進。堅持實事求是，一切從實際出發，突出社區特色，積極探索，勇於創新，有計畫、有步驟地推進社區黨建工作。
(5)因地制宜，分類指導。既要整體推進，又要解決薄弱環節和關鍵問題。既要做好基礎工作，又要完成重點工作，既要堅持傳統服務方式，又要創新活動載體。
工作任務
(一)社區黨建
(1)加強社區思想文化陣地建設。社區內有宣傳欄、家長學校、居民學校、室內外活動場地等。以提高社區居民基本素質為主旨 ，充分利用社區文化陣地，每年組織社區居民進行學習，對社區居民進行黨的方針政策，科學理論，先進文化，弘揚社會正氣的宣傳工作。
(2)深入民眾，認真研究人們思想活動的新情況，新變化，擴大社區思想政治工作的覆蓋面。社區幹部要與社區內民眾多接觸，多溝通，與民眾的談話率要達到100%。
(3)與學校、家庭相互配合，對青少年進行法制、道德和科普教育，組織他們參與各種道德實踐和文體活動，積極創造有利於青少年健康成長的社會環境，要有活動基地、有活動記錄。
(4)發揮“五老”作用，重視做好老年人的思想引導工作，幫助解決生活上的問題，使他們老有所養、老有所樂、老有所學。要有助老志願者隊伍，有活動、有記錄。
(5)及時掌握苗頭性問題。要熱情接待民眾，對民眾反映的熱點、難點問題要及時調處，既講道理，又辦實事，在辦實事中貫穿思想教育，把宣傳教育民眾同切實服務民眾結合起來，做到：信息暢通，積極應對，程式規範。
(6)深入開展精神文明創建活動。積極引導民眾自發的、健康的文化活動，抵制不良文化的影響，培植、樹立“文明大院”、“文明家庭”和“文明個人”典型，有方案、有典型。
(7)“平安社區”活動不斷深入，社會秩序良好，居民普法率高，團結宗教組織，社區內無邪教組織、無邪教習練者，無安全事故。
(8)創建“五個好”和“黨建先進示範社區”等活動為載體，突出社區特色，明確各社區定位，建特色、品牌社區。突出社區特色，黨支部工作有計畫、有方案、有推進措施、有效果。百興社區為就業致富型社區，康樂為學習提高型社區，學府為問題娛樂型社區，民安為家教服務型社區，富強為扶貧解困型社區。
(9)黨支部班子堅強有力，注重加強自身建設，團結和諧，勇於開拓，整體功能發揮好，民眾滿意率要達到80%以上。
(10)以社區黨組織為核心的社區居委會、社區成員代表大會、婦女、共青團、工會等各種組織健全，職責明確，關係協調，積極發揮志願者隊伍作用，志願者服務隊中黨團員的比例要達到%，在職黨員聯繫支部黨員，支部黨員聯繫民眾，進一步開展“一人一崗”服務社區活動。
(11)社區黨組織要充分發揮領導核心作用和戰鬥堡壘作用。嚴格組織生活，定期開展“三會一課”。做好黨員的教育管理工作，開展黨員電化教育和學習活動。社區在職黨員培訓率要達到100%，學習筆記要達到10000字，所屬黨員培訓面要達到90%。認真做好民主評議黨員工作，黨員評議面要達到95%以上。程式規範，材料齊全，及時交納黨費。發展黨員工作手續健全，符合程式，保證質量，努力做好入黨積極分子的培養、考察工作。
(12)健全完善黨建工作聯席會議組織機構，制定工作制度，議事規則。積極協調社區內各單位黨組織，爭取他們的支持與配合，開展共駐共建活動，效果明顯。
(13)社區黨員遵守黨的紀律，清正廉潔，艱苦樸素，作風民主，團結同志，自覺接受黨和民眾的批評和監督，做到自查，自省，自警，自勵。
(14)建立和完善社區相關的制度，對社區發展的目標進行科學化，規範化的管理。
二、社區服務
(15)推進社區就業服務。加強社區勞動保障工作平台建設，通過提供就業再就業諮詢，再就業培訓，就業崗位信息服務和社區公益性崗位開發等，對就業困難人員提供針對性的服務和援助，幫助下崗職工，失業人員再就業，就業率達到%。
(16)推進社區社會保障服務。落實城鎮居民最低生活保障制度，為社區內的殘疾人、老年人、優撫對象和失業職工、低收入家庭等困難群體提供社會保障服務，做到應保盡保，動態管理，積極組織有勞動能力的保障對象對社會做公益性工作。及時掌握符合臨時救助居民的情況，積極申報，認真遵守民政工作紀律。救濟、救災物品發放要公平、公正、公開。
(17)推進社區便民利民服務。便民服務網點，家政服務站等項服務效果明顯。維護居民利益，代表社區成員向有關部門反映居民的意見、要求和提出建議。正確處理好與社區物業、管理企業的關係，支持物業、管理企業為居民服務。
(18)推進社區衛生和計畫生育服務。建立健全以社區衛生服務中心(站)為主體的社區衛生和計畫生育服務網路，以婦女、兒童、老年人、慢性病人、殘疾人、貧困居民等為重點，為社區居民提供預防、保健、健康教育、計畫生育服務，建立社區居民健康檔案，居民就醫方便。居民滿意度達到95%以上。
(19)推進社區文化體育服務。建設方便社區居民讀書閱報、健身、文藝活動場所，協調有條件的單位對居民開放文體設施和場地。培育民眾性文體組織，年年定期開展具有社區特色，民眾喜聞樂見，健康向上的文體活動，居民參與率較高。
(20)推進社區教育服務。調動社區資源和力量為社區青少年健康成長創造良好的社區環境，落實《全民科學素質行動計畫綱要》，不斷提高居民科學素質，面向社區居民開展多種形式的教育培訓和科普活動，建立覆蓋各類人群的多渠道全方位的社區學習服務體系。
(21)積極組織開展社區自願服務活動。培育社區自願服務意識，弘揚社區自願服務精神。積極動員共產黨員、共青團員、公務員、專業技術人員、教師、青少年學生以及身體健康的離退休人員等加入自願者服務隊伍，指導自願組織和自願人員開展社區救助，優撫，助殘，老年服務，再就業服務，維護社區安全、科普和精神文明建設活動。
(22)推進社區安全服務。配合公安、綜治、法務部門搞好轄區內社會治安，大力實施社區警務戰略，建立社區警務室，配備專職警員和社區治安協管員，建立一套完整的居民戶籍檔案，流動人口檔案，組織開展以社區保全，聯防隊員為主體，專職和義務相結合的巡邏看望，看樓護院等活動，建立及時有效的矛盾排查，調處工作機制，加強對刑釋散放人員，監外執行人員和有不良行為青少年的幫助，教育和轉化工作，做好社區消防工作。
(23)推進社區環境服務。開展綠化、美化街道、樓院、庭院活動。教育社區居民提高環境保護意識，形成與有關部門配合，居民民眾廣泛參與的環境綜合整治工作機制。
(24)發展社區經濟。大力支持社區內各類經濟組織，探索發展社區自有經濟實體。
工作方案範文 篇6
按照市委統一部署，自2月底起至6月底，在全市開展“一問責八清理”專項行動。“一問責”，是對黨的領導弱化、主體責任缺失，管黨治黨不力、發生嚴重違紀違法問題的，抓住典型，嚴肅問責，公開處理;“八清理”，是對超職數配備幹部、違規進人問題，違規公費出國(境)、公款旅遊問題，亂收費、亂攤派問題，領導幹部經商辦企業及其親屬利用其職務影響謀取不正當利益問題，滯留截留套取挪用財政專項資金特別是涉農資金問題，市屬企業違規配車、用車問題，招標投標不規範、違規出讓土地、違反規劃調整容積率等問題，懶政怠政、不作為、不在狀態問題，進行清理。根據工作職責，市委分別明確了“一問責八清理”的牽頭部門，各牽頭部門都制訂了詳細的工作方案並經市委、市政府領導同意印發，現將各項具體工作方案具體內容向社會公開發布，請社會各界加強監督，對相關問題進行投訴舉報。舉報電話：20xx473、12388(工作時間);2339760(非工作時間)。
附：《“一問責八清理”專項行動問責工作實施方案》《超職數配備幹部、違規進人問題專項清理工作實施方案》《違規公費出國(境)公款旅遊問題專項清理工作實施方案》《亂收費、亂攤派問題專項清理工作實施方案》《領導幹部經商辦企業及其親屬利用其職務影響謀取不正當利益問題專項清理工作實施方案》《滯留截留套取挪用財政專項資金問題專項清理工作實施方案》《市屬企業違規配車、用車問題專項清理工作實施方案》《招標投標不規範問題專項清理工作實施方案》《違規出讓土地問題專項清理工作實施方案》《違反規劃調整容積率問題專項清理工作實施方案》《集體土地管理混亂問題專項清理工作實施方案》《懶政怠政不作為不在狀態問題專項清理工作實施方案》12個檔案。
為深入貫徹省、市“一問責八清理”專項行動動員部署會議精神，按照省專項行動工作領導小組工作部署和《廊坊市“一問責八清理”專項行動實施方案》要求，結合我市實際，就“黨的領導弱化、主體責任缺失，管黨治黨不力、發生嚴重違紀違法問題”問責工作，制定本實施方案。
一、指導思想
按照省、市工作部署，堅持全面從嚴治黨、依規治黨，強化問題導向，挺紀在前，以“零容忍”態度和“零放過”原則，抓住黨的領導弱化、主體責任缺失，管黨治黨不力、發生嚴重違紀違法問題的典型，嚴肅問責，公開處理，切實維護黨的紀律和規矩，創優政治生態，助力專項行動科學有序深入開展。
二、工作任務
依據《中國共產黨紀律處分條例》《河北省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法(試行)》《廊坊市對落實黨風廉政建設主體責任失職瀆職行為實施責任追究暫行辦法》和《廊坊市對落實黨風廉政建設監督責任失職瀆職行為實施責任追究暫行辦法》，認真梳理問題線索，規範問責程式，加大問責力度，嚴肅問責和通報曝光一批落實“兩個責任”不力、專項行動不力的典型，倒逼“兩個責任”落實。
三、問責情形
1.《廊坊市“一問責八清理”專項行動實施方案》中明確重點解決的四個方面問題：一是嚴重違反黨的政治紀律和政治規矩問題，執行中央和省、市委決策部署有令不行、有禁不止，陽奉陰違、妄議中央，拉幫結派、搞團團伙伙，重大問題不請示不報告或上報不實。二是黨組織政治核心作用弱化，黨的組織不健全，黨政不分、黨企不分，黨不管黨、黨的領導弱化，組織生活不規範、黨政班子不團結，落實民主集中制等黨內法規制度不到位。三是全面從嚴治黨主體責任缺失，黨委(黨組)落實責任不力、層層傳導壓力不夠，致使“四風”和選人用人上的不正之風多發頻發，出現嚴重違規違紀問題，巡視整改不落實等。四是黨風廉政建設監督責任缺位，紀委履行監督執紀問責失之於寬、松、軟，該立案的不立案，該處分的不處分，該移交的不移交，該問責的不問責;派駐(派出)機構監督作用發揮不夠等。
2.對“八清理”工作不重視，安排部署不及時，底數不清楚，措施不得力，進展不迅速，整改不認真，解決問題不徹底，制度建設等治本措施不到位，或者敷衍塞責、弄虛作假，搞形式、走過場的。
3.其他符合《河北省黨風廉政建設主體責任和監督責任追究辦法(試行)》《廊坊市對落實黨風廉政建設主體責任失職瀆職行為實施責任追究暫行辦法》和《廊坊市對落實黨風廉政建設監督責任失職瀆職行為實施責任追究暫行辦法》所列責任追究情形中應追究黨委(黨組)領導班子及其成員的主體責任和紀委(紀檢組)領導班子及其成員監督責任的。
四、問責對象
在對發生違紀違規問題的直接責任人進行追究的同時，按照幹部管理許可權，對負有主體責任和監督責任並符合問責情形的黨委(黨組)、紀委(紀檢組)領導班子及其成員進行問責。
五、問責實施
問責工作堅持實事求是、嚴格遵守程式，依法依規進行的原則，在“一問責八清理”專項行動領導小組領導下開展。自20xx年2月專項行動啟動至20xx年6月底結束，期間不劃分階段，隨時發現隨時問責，由問責工作領導小組辦公室具體負責問責工作的問題線索管理和組織協調，按照幹部管理許可權實施。
六、保障措施
1.加強組織領導。成立市“一問責八清理”專項行動問責工作領導小組，市委常委、市紀委書記劉書強同志負責，市紀委常務副書記米懷安同志任組長。領導小組下設辦公室，具體負責問責工作組織協調、實施開展。辦公室設在市紀委黨風政風監督室，主任由市監察局副局長邱峰同志兼任。各縣(市、區)、廊坊開發區也要成立相應機構，每月15日、30日前向市領導小組報告問責工作情況。
2.堅持統籌推進。問責工作要正確把握和運用“四種形態”，堅決落實“挺紀在前”的要求，把問責放在具體任務前面，與“八清理”工作統籌協調推進。要對已經掌握的問題線索，特別是省委巡視發現的、與“一問責八清理”有關的問題直接進行梳理、匯總、分析，對符合問責情形的，經請示本級專項行動領導小組同意後，按照幹部管理許可權，啟動問責程式，準確、嚴肅、認真處置好各類問題線索，並報上級問責工作領導小組辦公室備案。
3.強化溝通聯絡。問責工作辦公室要主動與各級、各牽頭單位聯繫，摸排和掌握問題線索;要主動與職能主管部門溝通，對相關問責問題線索進行定性，依紀依規進行調查處理;要主動向專項行動領導小組報告問責工作情況，協調做好問責案件的定期通報和媒體曝光。各縣(市、區)、廊坊開發區、市直牽頭單位和市領導小組辦公室各督導組要主動加強與問責工作領導小組辦公室的聯絡溝通，主動發現、及時移送在推進“八清理”專項行動中和督導督查過程中發現的，負有主體責任和監督責任並符合問責情形的問題線索。問責工作領導小組辦公室要明確專人建立問責工作檯賬，認真填報《廊坊市“一問責八清理”專項行動問責情況統計表》(見附屬檔案)，確保問責工作按照專項行動的部署要求紮實有序推進。
工作方案範文 篇7
為了深入貫徹落實《教育部中華全國總工會關於全面推進校務公開工作的意見》和杭州市教育局《關於進一步做好校務公開工作的通知》(杭教通紀[20xx]31號)的精神，進一步做好校務公開工作，特制定如下學校校務公開工作實施計畫。
一、校務公開工作的目的意義
做好校務公開工作，是貫徹落實“三個代表”重要思想，密切幹群關係，充分依靠廣大教職工辦好學校的必然要求;是進一步規範辦學行為，完善監督機制，加強黨風廉政建設，深化學校行風建設的重要舉措;是依法治校、民主治校的有效途徑。做好校務公開工作，對拓寬教職工參與學校管理的渠道，發揮廣大教職員工的工作積極性，推動教育教學的改革和發展，辦好社會主義的學校起著重要的作用。
二、加強學習，提高認識
學校組織行政領導幹部和全體教職員工認真學習上級的有關檔案通知，充分認識推進校務公開工作的目的意義，主動適應新形勢下社會主義民主政治建設的新要求，尊重和維護廣大教職工的民主權益，把校務公開工作放到學校工作的重要議事日程、整體工作的大局中去思考，放到建立健全反腐倡廉工作機制中去規劃，放到加強管理、提高效益中去執行，放到切實維護全體師生的利益中去落實。
三、健全組織，加強領導
1.成立校務公開工作領導小組。校務公開工作領導小組由以下同志組成：黃燕明、徐承楠、劉炳誠、金功發、梁廣烈、張雙慶、王天恩、田燕芳、李鳴傑。黃燕明同志任組長，劉炳誠同志任副組長。校務公開工作領導小組下設辦公室，由金東、傅紹磊同志負責辦公室的工作。
校務公開工作領導小組的主要職責是：制訂和完善校務公開工作實施計畫和推進校務公開工作的有關配套制度，落實校務公開工作的相關事宜，研究解決校務公開工作實施進程中出現的新情況、新問題，及時總結經驗，抓好整改工作。辦公室具體負責校務公開各項工作的實施，及時更換、充實校務公開的內容，形成持續有效的工作機制。
2.成立民眾監督小組。民眾監督小組由以下同志組成：洪濤、朱鋒、袁堅利、陳金平、王駿、童永健、錢麗敏、沈曉、王穎。洪濤同志任組長，朱 鋒同志任副組長。
民眾監督小組的主要職責是：負責檢查學校校務公開工作開展的實際情況，向校務公開工作領導小組提出合理化建議和要求，保證學校校務公開工作的順利進行。
根據學校的工作特點，形成以黨支部為核心，學校行政為主體，工會監督協調的工作機制。學校黨支部切實加強領導，充分發揮工會、教代會的作用，確保校務公開工作的順利開展;學校行政領導積極主動地落實校務公開的各項規定，通過校務公開工作貫徹“依法辦學”的方針;學校工會主動參與，以教代會(教工大會)為載體，積極實施、監督學校校務公開工作。
四、校務公開的主要內容
根據上級教育行政部門的規定和我校的實際情況，校務公開的主要內容有以下幾個方面：
1.學校辦學理念、發展規劃、年度或學期計畫和總結。
2.學校教育教學改革的重大方案與實施情況。
3.學校組織機構設定和各部門負責人的情況。
4.學生管理制度：招生的相關政策及錄取名單;保送生、直升生的條件、操作程式和名單等;轉學、借讀的相關規定和操作程式;學生的獎懲制度;學生評優評先的資格、條件和結果，等等。
5.學校收費：收費的政策依據、項目、標準;代管費支出明細清單;食堂一伙食費收支情況，等等。
6.校內幹部選拔程式、幹部推薦考察公示和結果。
7.黨員發展公示。
8.教師資格認定的有關條件規定和辦理程式。
9.教職工考核、聘任、評優、晉級的有關政策、程式及結果。
10.專業技術職務評聘的有關政策、程式及結果。
11.教職工工資、福利、獎金分配方案等。
12.學校基建工程、大宗物品採購、學校經費的使用等情況。
13. 黨政領導幹部廉潔自律情況。
14.每周學校主要工作安排。
15.其他需公開的有關事項。
五、校務公開的主要途徑
1.學校內建立永久性的校務公開欄，及時更新內容。
2.充分發揮校園網的作用。在校園網的首頁設立校務公開專欄，設一級目錄和二級目錄，一級目錄為“校務公開”，二級目錄分“組織領導”、“辦學規劃”、“管理制度”、“招生收費”、“其他”等內容。
3.利用校內信箱給全體教師發郵件。
4.在全體教工大會上公布。
5.及時召開教工代表大會。教工代表大會每年舉行一至二次。
6.堅持行政議事制度。行政議事以校長辦公會議和行政領導工作會議為主要形式。校長辦公會議或行政領導工作會議原則上隔周舉行一次。
針對不同的內容，採取適當的途徑予以公布。
六、做好校務公開工作的台帳建設
由學校辦公室負責，認真收集、整理和保存校務公開工作的有關檔案和檔案資料，做到條目清楚、資料齊全，學校民眾監督小組每學期至少檢查一次。
工作方案範文 篇8
一、指導思想
全面貫徹黨的教育方針，樹立並落實科學發展觀，深化我校教育體制改革，全面推進新課程，紮實有序地開展教研活動，推進教育創新，落實以校為本的教研製度，進一步搞好校本課程的研究，全面提升我校教育的綜合實力。按照科學發展觀的要求，準確把握教育與改革的現狀與趨勢，增強自主創新能力，圍繞市教育局教研室工作思路，堅持教科研創新，深化課程改革，強化校本教研，最佳化教師隊伍，不斷提高教學質量和教科研水平，努力把城東學校建設成為創新型學校。
二、工作重點
1、常規教學的檢查落實;
2、編撰九年級中考複習資料，以教研促教師業務水平的提高;
3、搞好校本教研，創城東新特點;
4、國小部申報新的課題，並做好中學部政治、數學課題的申報工作;
5、以教研組為單位開展第二屆青年教師賽課活動。
三、主要工作：
1、提高全體教師對教研工作的認識，進一步提高我校廣大教師群體的業務素質，提高我校的教研水平，堅持“內強素質，外樹形象，規範管理，提高認識”的工作方針。
2、採取各種措施加大對教師的培養、培訓力度。如：走出去，虛心學習外地經驗，進行參觀培訓等;請進來，請外校外地的名師、學科帶頭人或有專長的老師來我校講課、講座、傳經等。在利用現代化教學設備教學時，要為教師提供一切方便，以青年教師為骨幹帶動全體教師利用好現代化教學設備為教學服務。
3、實施名師帶動戰略，培養青年教師學科帶頭人。學校將選拔業務素質高有培養前途的青年教師作為重點培養對象，選派有經驗、業務能力強的老師作為指導教師。認真落實上級教研部門的各項教研活動。配合和宣傳學科帶頭人、教學能手和骨幹教師評比活動。
4、認真學習新課程標準，搞好課程改革的實驗工作，以課改為契機深入搞好教研工作，以教研為突破口搞好教學工作，本學期我們將積極參加上級主管部門組織的各項教研活動，領導深入教改第一線，親自組織、領導、參與教改，爭取使教改取得階段性成果。
5、開展校本教研，促進教師專業成長，為教師素質提升工程獻計獻策，苦幹實幹。
6、深化課堂教學研究。深入課堂聽課研究，把研究的具體目標落實在課堂教學的“三維目標”的達成度上，研究課堂教學單位時間的利用率上，及時總結教師課堂教學中的經驗。
7、及時總結課程改革經驗和校本教研經驗。認真總結教學改革和校本教研工作經驗，組織教師積極撰寫論文，推薦在市級以上刊物上發表，鼓勵教師參加各級論文比賽活動，彙編教師獲獎論文集。及時發現教育教學問題，及時提出對策，及時解決。
8、強化制度建設。根據學校實際，建立相應的教研活動制度、課題研究制度、專業引領制度、同伴互助制度、自我反思制度和激勵制度。期中和期末考後要形成書面試卷分析制度。
9、做好課題的申報工作。
10、開展校優秀教研組長、優秀備課組長、教科研先進工作者評選活動。
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工作方案範文 篇9
1總則
1、1編制目的
為深入貫徹落實_關於疫情防控工作的重要指示精神和黨中央、國務院決策部署，切實做好新冠疫情常態化防控與寄遞服務保障工作，堅決築牢“外防輸入、內防反彈”堅實屏障，建立健全__市__快遞業突發新冠肺炎疫情應急工作機制和應急預案體系，提高應對各類突發事件能力，保障寄遞服務暢通，確保本市__快遞業平穩運行。
1、2編制目的
根據《__快遞業疫情防控與寄遞服務保障工作指南(試行)》、《疫情防控期間__快遞業生產操作規範建議(第七版)》、《__市新型冠狀病毒肺炎防控方案(加強版)》等規範和有關規定，結合本市行業實際編制本預案。
1、3適用範圍
本預案適用於__市__快遞業突發疫情事件的預防預警和應急處置工作。
1、4工作原則
1、4。1實事求是
根據本市各轄區疫情發展需要和管控實際，有針對性地開展__快遞業疫情防控和寄遞服務保障工作，防止“一刀切”和簡單化。
1、4。2科學精準
科學研判疫情發展形勢，遵循客觀規律，精準制定行業疫情防控和寄遞服務保障工作措施，著力最佳化流程，全面提升工作效率，精準做好行業疫情防控各項工作。
1、4。3統籌協調
統籌謀划行業疫情防控與寄遞服務保障工作，既要防止疫情通過寄遞渠道傳播擴散，又要保障重點物資和人民民眾基本生活物資運遞。
1、4。4協調聯動
加強部門協調聯動，協同各派出機構，統一部署調度，做好信息共享，充分發揮工作合力，切實保障寄遞服務需求。
2組織指揮體系
__市__管理局(以下簡稱市局)成立__市__快遞業疫情防控領導小組，由局主要領導任組長，分管領導任副組長，相關業務處室及各派出機構主要負責人任組員，負責統籌指揮寄遞渠道安全服務保障工作。
__快遞業疫情防控領導小組辦公室設在市場監管處，負責日常協調、組織調度和應急管理等工作。
各寄遞企業成立新冠肺炎疫情防控工作專班，由__公司負責人任疫情防控專班負責人，由疫情防控工作專項負責人任疫情防控專班聯絡人，具體負責疫情防控綜合協調工作，確保緊急情況下能夠快速回響、準確應對、規範處置。
3預防預警
3、1預防
各派出機構要按照預防和應急並重的要求，建立風險管理長效機制，加強對寄遞企業的安全監管，維護寄遞渠道安全暢通，保障__業安全穩定運行。
各寄遞企業應當採取多種方式積極開展新冠肺炎防疫知識宣傳，提高從業人員健康素養，確保從業人員知悉防疫要求，具備個人防護意識，熟悉應急處置流程，主動配合疫情防控工作。
3、2預警
各派出機構要及時了解各轄區寄遞企業處理場所運行、網點營業、郵件快件存量、人員在崗數等情況，評估行業受疫情管控影響，積極向市疫情防控辦及聯防聯控機制反映行業運行實際情況，嚴格執行“日報告”和“零報告”制度，暢通信息報送渠道，密切跟蹤疫情形勢，確保發生相關情況後第一時間啟動應急處置。
4工作職責
4、1落實防控措施
相關寄遞企業要按照本市疫情管控要求，認真落實市局制定的《__市__快遞業疫情防控規範(加強版)》等檔案要求，嚴格落實各項疫情防控措施。
4、2防疫物資儲備
各寄遞企業要儲備充足的疫情防控物資，包括消毒設備、消毒用品、口罩、手套和洗手液等。按照每工作4至6小時更換一次口罩的頻率，定期為從業人員免費分發口罩，確保防疫物資發放到一線從業人員手中。
4、3開展涉疫處置的情景
發生以下涉疫突發事件，各派出機構與寄遞企業要配合__快遞業疫情防控領導小組和市疫情防控部門做好應對處置：
(1)從業人員確診或核酸檢測結果為陽性的，以及被明確為密接和次密接人員的。
(2)涉疫人員(確診病例、密切接觸者、次密接接觸者、核酸檢測結果為陽性等人員)在相關營業網點辦理業務，在處理場所、運輸工具內處理郵件快件;或曾在營業網點和處理場所有其他活動的。
(3)有明確信息接觸、轉運涉疫郵件快件的。
(4)有營業網點在中高風險區域內的。
(5)市政府以及市疫情防控辦通報的其他情形。
4、3。1郵件快件涉疫突發事件
(1)“停”。第一時間停止涉疫和中高風險地區相關企業寄遞服務運行。配合市疫情防控辦實行封閉管控，營業網點、處理中心等生產經營場所立即停止生產操作，相關從業人員立即原地隔離，迅速對密接人員和次密接人員進行排查，相關郵件快件立即原地封存，避免人與人、物與物接觸，防止疫情通過寄遞服務渠道傳播。
(2)“消”。立即協調配合市防疫部門對涉疫和中高風險地區相關生產經營場所、運輸工具、裝備工具、郵件快件進行全面消毒，按照地方防疫部門要求配合做好對密接人員和次密接人員的疫情排查、核酸檢測、隔離觀察等工作，同時做好相關生活服務保障工作。
(3)“查”。迅速按照地方防疫部門要求，對可能受到病毒沾染的郵件快件進行詳情查詢、追蹤攔截、檢測隔離等工作。建立健全寄遞供應鏈全鏈條、可追溯信息管理體系，當發生涉疫郵件快件後，確保迅速通過數據反向脫敏追查涉疫郵件快件相關信息，報告所在地疫情防控部門對涉疫快件進行溯源排查和無害化處理，及時通報快件目的地。
(4)“保”。涉疫和中高風險地區相關企業及從業人員經市疫情防控辦確定為安全，在市防控政策允許範圍內，有序做好恢復生產和寄遞保障工作。
4、3。2從業人員確診或疑似感染新冠病毒突發事件
(1)發現確認或疑似病例的，立即強制安排該從業人員離開崗位和現場，按照衛生防疫部門要求做好人員隔離和場地消殺工作，並開展人員接觸史追溯工作。
(2)所有密接和次密接人員均進行核酸檢測，並做好健康監測。一旦出現發熱、乾咳、乏力、嗅覺味覺減退、鼻塞、流涕、咽痛、結膜炎、肌痛腹瀉等不適症狀，應立即報告所在社區、單位或居住酒店，及時就近到發熱門診就診排查，就診過程中避免乘坐公共運輸工具，並主動告知旅居史、接觸史。
(3)在營業場所配備口罩、手套、消毒液、洗手液、測溫儀等安全防護用品，並加強對生產辦公場所、運輸車輛、郵件快件做好通風消毒和人員體溫檢測等防疫指導。
5信息報告
5、1報告程式
突發疫情事件發生後，現場有關工作人員應當及時如實向市疫情防控辦及其有關部門報告新型冠狀病毒感染引起的肺炎感染病疫情信息，不得瞞報、緩報、漏報、謊報或者授意他人瞞報、緩報、漏報、謊報。同時立即組織進行現場調查和確認，及時採取控制措施，隨時向屬地疫情防控辦及其有關部門報告事態進展情況。
工作方案範文 篇10
今年5月12日是汶川大地震四周年紀念日，也是我國第_個“防災減災日”。為落實國家、省、市、區有關開展“5.12防災減災日”防震減災宣傳活動的有關精神，切實做好我校“5.12防災減災日”防震減災宣傳教育工作，提高學生防震減災意識和避災自救技能，結合我校實際，展開如下防震減災宣傳教育工作：
一、學校制定“防災減災日”活動方案，開展系列宣傳教育活動。
並通過“校訊通”向家長進行安全宣傳。
二、開展防震知識講座
活動期間各班級通過“班班通”白板進行一次防震專題知識講座，組織學生觀看防震減災科普知識專題片，保證主題教育知識的科學性。講座後要讓學生撰寫心得體會，加深學生認識。
三、召開防震主題班會
活動期間各班組織開展一次 “防震減災”主題班會，班會採用生動活潑的活動形式，在學生收集防震減災有關知識的基礎上，進行展示交流。
四、舉行應急逃生演練
學校在5月11日組織一次以“防震減災”為主題的應急逃生演練。演練時要在顯要位置標識緊急疏散線路圖，所有師生都要熟悉緊急情況下的逃生線路;演練時要增強現場真實感，提高演練效果。學校將認真組織、精心安排，制定詳細的演練預案，對個別安全隱患突出的部位和場所安排專人監管，對演練過程中容易發生安全事故的時間和地段要制定詳細的安全防範措施，嚴防各種事故的發生。
五、辦好宣傳板報
學校製作防震減災專題宣傳欄，以班為單位辦一期防震減災專題教育宣傳板報，開展防震減災專題教育手抄小報製作和評比活動。 防災減災日實施方案1
一、活動目的
1、提高社會各界對防災減災工作的關注度，進一步增強災害風險防範意識;
2、普及災害自救互救知識，提升綜合減災能力;
3、提升街道、社區人防機構組織應對災害和突發公共事件指揮能力;
4、檢驗社區疏散方案的可行性。
二、活動內容
(一)防空防災警報試鳴
1、試鳴時間：5月12日14：28—14：38;其中14：28—14：31鳴防災警報信號，14：35—14：38鳴空襲警報信號。
2、試鳴方法：全市統一試鳴，防空防災警報器，電視、廣播、公共通信、網路等形式同時發放警報信號。
(二)防空防災知識宣傳
開展防空防災知識圖板巡迴展示;向市民發放防空防災宣傳資料;製作防空防災知識多媒體在市區城市廣場電子屏滾動播放;參加有關部門組織的防災減災宣傳活動。
(三)組織疏散演練
1、參加演練單位：市人防辦將組織迪盪街道剡溪社區、府山街道水溝營社區居民及昌安實驗學校、元培中學、蕺山國小學生開展疏散演練，市屬其它街道人防辦要組織1個以上社區開展疏散演練;市區有關中國小可視情組織疏散演練。各區、縣(市)至少組織一個社區、一所學校開展疏散演練活動。
2、演練重點
(1)社區疏散組織指揮程式;
(2)疏散引導員熟悉職責及引導方法;
(3)居民疏散編組及行動。
3、演練時間：5月12日14：28至14：38分。(與全市防空防災警報試鳴同步實施
4、演練方法：以社區疏散方案為依據，堅持就近就便原則，可疏散至附近防空地下室或疏散集結地。原則上不組織往疏散場所疏散。
三、組織領導
市人防辦成立“5·12”防災減災活動領導小組，下設計畫協調、警報試鳴、綜合保障、工程保障和宣傳報導組五個組(詳見附屬檔案：《__市20__年防災減災日活動編組與任務表》)。各級人防辦、開展疏散演練的社區民防工作站也要成立相應的組織。
四、有關要求
(一)要高度重視。開展“防災減災日”活動是保障人民生命財產安全的實質舉措;是全面提高基層綜合防災減災應急管理能力，防範各類災害風險，保障人民民眾生命財產安全的現實需要;是人防參與社會管理，擴大社會影響的有效載體。全市人防系統要高度重視，把“5.12”防災減災日系列活動作為當前主要工作謀劃好、組織好。
(二)要精心準備。要根據市人防辦統一部署，落實各項準備工作，把問題想的複雜一些，把工作做得細一些，把方案做得實一些。要認真檢查各種警報發放設備，確保完好率，要制定應急措施，確保各項工作萬無一失;各區、縣(市)要根據此方案，制定一個實施計畫，確保把每一項工作落實到實處，開展疏散演練的社區要制定確實可行的疏散方案，市屬參加的疏散演練的社區、學校的疏散方案，於5月8日前，報市人防辦備案。各項準備工作務必於5月11日前完成。
(三)要嚴密組織。要嚴格警報操作規範，落實各項保障措施，確保警報發放工作“零失誤”。社區、學校疏散演練時要指定指揮員、引導員、安全員等，確保疏散民眾安全。
(四)要做好保障。市本級活動經費由市人防辦和社區民防工作站共同承擔;活動疏散引導牌，疏散引導員袖章由市人防辦統一製作下發，其它器材由街道、社區自行解決。
(五)要及時總結。要做好宣傳報導工作和新聞記者接待採訪工作，做好活動資料的收集保存。各社區要做好居民疏散的錄像、攝影工作。各地於5月13日12時前將活動總結報市辦。
工作方案範文 篇11
根據教育部應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領導小組辦公室編寫的《中國小校新型冠狀病毒肺炎防控指南》《幼稚園新型冠狀病毒肺炎防控指南》，江蘇省市教育部門應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組要求，堅決防止和隔斷疫情輸入本機構，打贏疫情阻擊戰，現就春學期開門營業及疫情防控工作提出如下方案：
一、開學安排
(一)開學前期準備
1、做好人員(學生、家長、老師、員工)排查尤其視窗期防控工作，努力將疫情阻隔在機構之外，為正式開門營業穩定的託管代餐輔導秩序打下堅實基礎。
2、採購、備齊開學必需物品：一次性醫用外科口罩、手持式紅外體溫監測儀、消毒液等。
3、進行一次全方位安全大檢查，防止因放假未用產生安全事故。
4、辦公室、教室、宿舍、食堂等場所噴霧消毒。
5、制定食堂運轉詳細方案，嚴查食堂工作人員身體健康狀況，嚴控食品進貨渠道，嚴管食品進入校區流程。
6、制訂老師、職工先期返校方案，提前做好各項準備工作。
(二)營業接送流程
1、通知學生自行檢測體溫，若體溫超過37.2℃，暫時不要返校，繼續居家觀察休息。
2、學生將分年級、分時段、進入校區，進門前自覺接受體溫檢測，體溫正常進入校門;若體溫超過37.2℃，回家觀察休息，必要時到醫院就診。
3、進校後自行安排好宿舍床位，打掃衛生，整理環境，做好相關準備。
(三)開學後續保障
1、組織上好“開學第一課”——疫情防控知識課，通過觀看視頻、專題圖片展多種方式開展防疫衛生健康知識宣傳教育。
2、結合全國疫情防控工作，開展感恩教育，引導師生懂得感恩、心存敬畏、珍惜美好、熱愛祖國。
3、繼續加強疫情防控各項工作，師生正常佩帶口罩，切實加強每天師生午檢、晚檢工作。
4、師生錯時、分散、用餐、放學。三個年級段分開就餐、分時段就餐，就餐、放學途中不要講話，減少交叉感染。
5、強化網上教研，保證教研質量，減少老師之間的直接接觸。
6、辦公室、教室、宿舍、食堂等場所每天噴霧消毒。
二、重點工作
(一)壓實防控責任。高度重視疫情防控工作，提高政治站位，立即進入“戰時狀態”，堅決克服僥倖心理，以最大決心、最嚴措施、最大努力爭取最好結果。切實加強統一領導、統一指揮，堅持“早發現、早報告、早隔離、早治療”，以最高等級、最嚴密措施，做到守土有責、守土盡責、守土負責。各位同志要堅守崗位、靠前指揮，明確職責，做細、落實各項防控措施，及時發聲指導，及時掌握疫情，及時採取行動。
(二)全面摸排情況。加強與市場監督局、教育局、居委會的溝通聯繫，積極配合開展重點人員篩查、醫學隔離、宣傳教育等工作。對師生員工進行逐人全面摸排並掌握寒假期間行程，做到一個不少。發現有疑似症狀者及時向衛生健康部門和疾控機構報告。
(三)控制聚集活動。在疫情解除前，不進行大課間休息。
(四)加強綜合管控。嚴格校區管理，嚴控外來人員入校，所有進入校區人員必須測量體溫。按照公共場所現場消毒技術方案要求，全面清理衛生，進行預防性消毒。正式開學前，切實做好疫情防控物資儲備、校區集中消毒、排查傳染風險、制定在疫區和隔離學生的學習支持方案，做好疫情動態監測和輿情應對等工作，保障順利開學。
(五)健全日報制度。成立巡防小組，建立師生員工請假缺課登記和溯源追查制度。班主任加強對學生每日身體狀況排查，及時發現並報告異常情況，由學校作出相應處置。繼續執行學校疫情防控“日報告”“零報告”制度，發現異常情況須在1小時內向市場監督局報送相關信息，按照疫情防控相關程式要求開展應急處置工作。
(六)強化教育宣傳。組織上好“開學第一課”疫情防控知識課，通過觀看視頻、專題圖片展多種方式開展防疫衛生健康知識宣傳教育。注重學生習慣養成和日常行為引導管控，引導學生培養良好生活習慣、學習習慣和衛生習慣，加強體育鍛鍊，提高自身免疫力。加強老師等相關人員防疫衛生管理專項培訓，完善相應設施條件，提高校區衛生安全管理水平。
(七)家校防疫一體。健全完善家校疫情防控溝通機制，暢通家校溝通渠道，指導家庭開展疫情防控。引導家長配合機構做好學生身體健康狀況排查，第一時間向學校反饋學生身體異常信息，組織開展必要的心理疏導和線上學習輔導。
(八)規範工作紀律。嚴格落實值班值守、各負責人24小時聯絡暢通、疫情“日報告、零報告”等制度，及時匯總疫情防控工作信息。
三、職責分工
傳染病疫情報告人員分工
___：負責機構全面工作及疫情上報
___：負責後勤保障
___：負責學生安全、學生疏散
___: 負責消毒
___：負責一樓入口處測體溫，作登記
20_春季學期開學及疫情防控工作應急預案
為應對新型冠狀病毒肺炎疫情，提高機構預防和控制新型冠狀病毒疫情的能力和水平，防範和控制疫情在學校發生髮展，建立健全防範、指揮、處置工作機制，做到分工協作、責任明確、有備無患，保障全體師生的身體健康與生命安全，普及肺炎疫情和傳染病防治知識，提高廣大學生師生的自我保護意識，維護學校正常的教學秩序，特制定本方案。
一、制定依據和原則
按照“四早”要求，保證發現、報告、隔離、治療等環節緊密銜接，依據《傳染病防治法》《突發事件應對法》《突發公共衛生事件應急條例》《學校衛生工作條例》《教育系統突發公共事件應急預案》《中國小公共安全教育指導綱要》《中國小幼稚園安全管理辦法》及各級教育部門和當地政府(衛健部門)對本次疫情防控工作要求，一旦發生傳染病疫情，快速反應，及時準確處置。
1.統一指揮。機構成立新冠肺炎疫情防控工作領導小組，把各項工作細化分解到每個人。一旦發生髮現，做到預案啟動，統一指揮，全員參與。
2.立足預防。做好發生疫情的應對準備，但首先是立足預防，保障校區不發生疫情。做好預防，一是宣傳教育，二是落實措施。
3.生命為本。以師生生命為本，把廣大師生生命安全和身體健康放在第一位，生命安全優先於學業成績和集體活動;不隱瞞情況和問題，及時研究部署落實防控措施，全力做好防控工作，堅決防止疫情擴散蔓延;採取各種措施，確保在機構師生無症狀，感染師生不入校，最大限度保障師生安全。
4.科學應對。做好預警研判和預先推演，學習預防專業知識，做到科學應對，正確應對，快速反應，果斷處置，沉穩不亂，細緻周密，有序有效。
5.依靠當地。落實機構主體責任，建立學校內部協同機制，立足自救自助，同時緊緊依靠當地政府及部門，協調社會資源，主動匯報溝通，主動參與所在區域工作，全面做好校園疫情防控。
二、組織領導：機構成立防控工作領導小組
負責指揮和組織疫情處置工作;對有關事項作出決策;督促各相關應急處置職能小組按應急預案及時有效地開展工作，對各職能小組的工作進行指導，對其負責;向上級部門請求救援，協調社會資源等。
機構防控工作領導小組及職責
組 長：___
副組長：___
組 員：___ ___ ___ ___
防控工作領導小組負責啟動本預案，具體職責為：
1、建立健全防控責任制。(責任人：___)
2、強化健康教育工作。(責任人：___)
(1)向學生及家長做好新型冠狀病毒基本常識和預防知識的宣傳教育活動，維護機構穩定。(責任人：___)
(2)教育學生培養良好的衛生習慣，通過教育讓學生了解新型冠狀病毒可防、可控、可治;增強學生的自我保護意識，提高學生的防病能力，避免機構師生產生不必要的恐慌情緒。(責任人：___)
(3)通過適當的形式對家長進行宣傳，提醒家長不外出、不參加聚集性活動、不與疫情暴發區歸來人員接觸，一旦發現孩子有發熱、咳嗽症狀，應儘早帶孩子到醫院就診治療，並及時向班主任報告，讓機構了解掌握情況。(責任人：___)
3、廣泛開展愛國衛生運動，加大對機構環境的整治力度，保持機構場所空氣流通、清潔衛生。對餐廳、教室、走廊、宿舍、廁所等重點場所進行日消毒，教室等重點場所保持通風，保證空氣流通。(責任人：___)
6、做好疫情防控後勤保障工作。按疾控部門要求，做好口罩、手套、消毒水、體溫計等防範物資儲備，預置好隔離室。(責任人：___)
7、嚴控人員出入。疫情解除之前，對進入機構的學生，無特殊情況不外出。嚴格封閉管理，控制外來人員隨意進入機構，謝絕各類來訪參觀。(責任人：___)
8、在必要情況下，及時向疾病預防控制中心報告。(責任人：___莉)
三、新型冠狀病毒疫情監測和報告
(一)新型冠狀病毒疫情監測
1、建立新型冠狀病毒疫情監測系統，完善學生因病缺勤監測登記、教職工中的缺勤登記等工作，進行觀察分析和病症排查，必要時採取進一步措施。
2、重視信息的收集。要與疾病預防控制等機構建立聯繫，收集本地及周圍地區的疫情情報，密切關注其動態變化，做好預防工作。
(二)新型冠狀病毒疫情報告
1、新型冠狀病毒疫情期間，開通疫情監控聯繫電話，確保信息暢通。
2、嚴格執行機構新型冠狀病毒疫情報告程式，出現疑似疫情時，機構新型冠狀病毒疫情領導小組必須馬上啟動本校應急預案，並在第一時間向疾病預防控制中心報告。
3、任何人都不得隱瞞、遲報、謊報或者授意向他人隱瞞、遲報、謊報新型冠狀病毒疫情，對有違反者將追究當事人的責任。
四、應急預案啟動
機構(或周邊區域)一旦發現新型冠狀病毒疫情，啟動應急預案，做出應急回響。
未營業：做好利用信息技術平台進行教育教學的預案;開學時間到了還沒開學，則通過信息技術實施線上教育教學;根據當地統一要求，協助做好向學生及家長的宣傳教育工作。
已營業：如果疫情形勢好轉以致消除，經上級同意機構可營業。營業後機構不能掉以輕心，仍需做好監測和預防，做好場所消毒通風，實施學生缺勤登記追問制度和午晚檢制度。如果發現師生有症狀，甚至多名師生出現症狀，要立即啟動應急機制，進行應急處置，做到早發現、早報告、早隔離、早治療。
1、啟動日報告和零報告制度。(責任人：___)
2、機構嚴格執行出入管理制度，控制校外人員進入機構。必要時實行封閉式管理。(責任人：___)
3、機構應急人員要趕赴現場，實施隔離、消毒等必要的防控措施，確保在第一時間內控制疫情的發展，機構做好進入應急狀態的準備。(責任人：___)
4、發現師生疑似新型冠狀病毒疫情時，要在第一時間內利用機構臨時隔離觀察室進行隔離觀察(一人一室)，並及時與教育、衛生(疾控)部門聯繫，加強對疑似病人的追蹤管理。對密切接觸者必須進行隔離觀察，觀察期間不能參與集體活動。教室、宿舍、食堂等公共場所必須加強通風換氣，並做好消毒工作。(責任人：___)
5、開展針對性健康教育，印發宣傳資料，在機構張貼宣傳標語和宣傳畫，增強師生員工的自我防護意識，提高防護能力，進出公共場所要採取必要的防護措施。(責任人：___)
6、如果疫情加重時，機構要在上級有關部門指導下，全面掌握和控制人員的流動情況，教職工外出必須嚴格履行請假手續。外出學生和去疫區的人員返校後，必須進行醫學觀察。對缺勤者要逐一登記，及時查明缺勤原因。發現異常者勸其及時就醫或在家醫療觀察，暫停託管代餐。(責任人：___)
方案中所列責任人為相關第一責任人，處置過程中相關責任人為直接責任人。
工作方案範文 篇12
一、指導思想：
我校申報立項的滁州市級課題《中高年級語文“目標引路，自主學習，單課驗收”教學方式的套用研究》的研究工作已進入第二階段。本學期重點是繼續以“一人一課”校本教研活動為抓手，深入開展課題研究工作。抓好課題組的課題研究實施計畫的制定和落實，抓好課題研究的過程的管理和指導，人人按計畫積極開展實驗研究工作，提倡教師之間的合作、探究，提倡將課題研究與教研活動進行有機地結合，深化“問題即課題，教師即研究者，教學即研究，課堂即實驗室”的意識，每位老師在教育教學實踐中，按照學校課題研究計畫進行研究，多一種意識，多一種實踐，多一點思考，多一份總結。
二、研究目標：
1、繼續把課堂作為課題研究的主陣地，促進語文教學課內與課外的有機結合，使學生系統掌握以“預習——上課——練習——複習——檢測”為主線的語文學科自主學習的具體方法，從而提高學生自主學習的能力。
2、繼續增強學生學習的目標意識和自主意識，讓學生想學語文，會學語文。
三、課題研究的主要內容：
1、在中高年級語文教學中怎樣具體細化單課語文教學目標，以利於目標的落實和檢測。
2、在中高年級語文教學中怎樣激發學生的興趣和動機，怎樣更好地引導學生自主學習(包括預習、上課、練習、複習四個環節)，以分步落實單課教學目標。
3、在中高年級語文教學中怎樣實施單課驗收。
四、達成目標採取的措施：
1、通過各種途徑，努力提高自身專業素養。
2、積極參加課題實驗組的活動，加強交流與協作。
3、認真上好一節公開研討課，每學期聽實驗課15節以上，並寫好評價分析表。
4、關注學生的學習動態，不斷改進自己的教學方法並適時調整，做好實驗記錄
五、具體工作安排：
三月份
1、學習《中高年級語文“目標引路，自主學習，單課驗收”教學方式的套用研究》課題研究方案。
2、個人制定本學期課題研究計畫。
四月份
1、召開課題組會議，專題理論學習。
3、精心設計調查問卷，開展調查研究，並對調查結果進行科學、合理地分析。
3做好課題研究相關理論的收集與學習工作，完善個人課題計畫
五月份
1、上好課題組的一人一課。
2、積極參與課題組上課、課題組成員之間的聽課、評課、研討等活動。
3、收集整理個人教學設計，寫好教學隨筆
六月份
1、參加課題組會議，開展課題研究，及時總結。
2、進行學期總結，撰寫研究論文和課題研究總結。
3、上交課題組各項材料。
工作方案範文 篇13
一、指導思想
為向學生有計畫地進行衛生保健知識教育，使小學生能夠有衛生保健常識，根據國家發的《中國小健康教育基本要求(試行)》和《小學生健康教育精神，開展紮實有效的健康教育工作，結合我校實際情況，特制定本計畫。
二、目的要求：
1、全面貫徹執行教育方針，對學生進行健康教育，使學生了解衛生健康的重要意義，培養學生良好的衛生習慣，改善學校的衛生與教學條件，加強對傳染病，學生常見病的預防與治療。
2、使學生了解一些衛生保健常識。
3、開展學生衛生健康與諮詢服務。
4、增進學生身心健康，不斷提高其健康水平。
5、動員學生家長主動配合學校進行衛生教育。
三、具體工作:
1.開展好健康教育。
(1)課堂健康教育，做到“五個有”：即有計畫、教材、教師、教案、課時，保證每兩周一課時。
(2)為學生提供心理、生理衛生知識教育服務。各年級開設心理健康講座，培養少年兒童提高調控情緒的能力，形成堅強的意志品質，具有預防心理障礙和保持心理健康的能力，具有和諧的人際關係、良好的合作精神。
(3)提高預防疾病的意識和能力，讓學生了解愛滋病的傳播途徑和預防措施，了解流行性感冒、病毒性肝炎、細菌性痢疾等的傳播途徑和預防措施。
2.著力搞好環境衛生和個人衛生。
(1)在硬體上，校舍、採光、廁所、桌椅配置等均達到國家標準。在軟體上，政策落實，制度到位，急救、防災有預案，衛生服務優良，檔案資料齊備，實行依法治理。
(2)通過宣傳教育，讓全體師生懂得環境對身體健康的影響，避免在不利於身體健康的環境(如大霧、灰塵、噪聲等)中進行體育活動等。提升綠色環保理念，理解可持續發展觀。
(3)學生個人衛生做到頭髮整潔、無異味;指甲勤剪;面、耳、頸乾淨;衣服鞋帽整潔、無異味。教育師生逐步形成健康的生活方式，自覺注意合理的營養和飲食衛生，較為合理地安排作息時間，自覺做到不吸菸、不酗酒、遠離毒品。
(4)搞好健康教育宣傳櫥窗，印發健康知識宣傳資料，利用學校媒體加大宣傳教育力度，組織廁所消毒、垃圾無害處理等工作。
(5)開展環境衛生評優活動。各班劃分包乾區。每天由專人檢查，當日整改。打分結果公布。學生宿舍開展流動紅旗競賽。積極開展“講衛生、增進健康”的知識競賽活動。使我校的健康教育工作持之以恆、不斷深入。
3.做好預防工作。
(1)建立健全小學生體質健康卡制度，分析體檢數據。
(2)做好常見病的防治工作，以取得好的效果。
(3)加強學生視力保護工作。以“防近”為中心，定期檢查學生的用眼衛生，努力提高眼保健操的質量，各班進行眼保健操的檢查評比，積極改善學校衛生條件和設備，保證教室有良好的採光和照明。
(4)做好傳染病控制工作。積極配合疾病控制中心抓好傳染病監測控制，落實好校園消毒、殺蟲、滅鼠和注射相關疫苗等預防措施，建立有效免疫屏障，嚴防傳染病傳入我校。如發生疑似傳染病疫情，應立即向縣疾控中心和上級主管部門報告，以便及時調查處理。
工作方案範文 篇14
按照上級和公司關於開展"六月安全月"活動的總體要求,結合我公司安全生產工作實際,經研究,制定本方案。
一、總體要求
以以深化"安全生產年"活動為主線,以"強化安全基礎、推動安全發展"為主題,堅持"三貼近"(貼近實際、貼近生活、貼近職工)、"三面向"(面向區隊、面向班組、面向職工),注重實效,通過集中開展一系列安全生產宣傳教育活動,深入宣傳黨和國家關於加強安全生產的重大決策部署,普及安全知識,弘揚安全文化,抓好責任落實、系統管控和文化引領。針對當前季節的特點、管理的薄弱點和現場管控的重點,持續深化"三基、九大體系"建設,突出抓好雨季"四防"、防治水、"一通三防"、機電運輸和頂板管理等安全措施的落實,強化隱患的排查、預控與治理,不斷增強安全生產系統管控和綜合保障能力,促進礦井安全生產形勢的持續穩定。
二、活動時間和主題
(一)活動時間:6月1日至6月30日。 (二)活動主題:強化安全基礎、推動安全發展。
三、 活動目標
(一)實現"四杜絕":杜絕輕傷及以上人身傷害事故,杜絕一般以上非人身事故,杜絕重大災害事故,杜絕重大職業危害事故。
(二)確保"三提升":提升安全質量綜合保障能力,提升員工安全生產責任意識和操作技能,提升安全文化和安全質量標準化建設水平。
四、重點活動安排
(一)舉辦"安全生產月"啟動儀式
1、活動時間:5月30日
2、活動內容:
(1)起草、發放"安全生產月"宣傳提綱。
責任單位: 責任人:
(2)組織"六月安全月"黑板報比賽。
責任單位: 責任人:
(3)舉辦"強化安全基礎、推動安全發展"為主題的"安全__"人安全簽字活動。
責任單位: 責任人:
(4)在工廣組織安全猜謎、安全摸獎等趣味性安全文體活動。組織女工家屬寫安全家書、送安全家書、讀安全家書活動。
責任單位: 責任人:
(5)設立安全諮詢站。由 、 、 、等部門抽調人員聯合組成安全諮詢小組,為職工講解和解答日常遇到的各類安全問題,並印製各類安全警示傳單進行發放。
責任單位:
(6)自救器套用現場演練。通防科、通巷一區負責準備部分自救器,供職工現場練習,並現場做標準佩戴示範,讓職工能熟練地套用新更換的隔絕式化學氧自救器。責任單位:通防科、通巷一區 責任人:
(7)現場急救演練。救護隊員現場用橡皮人等模具演示現場急救演練,講述現場窒息人員的搶救要點及注意事項。醫務所人員現場演示並講述傷員現場的傷情判斷與急救,以直觀的形式,傳授現場急救知識。
責任單位:救護隊、醫務所 責任人:
(二)舉辦以安全宣傳諮詢日為主的安全警示周活動
1、活動時間:6月3-9日
2、活動內容:
(1)開展"安全生產事故警示教育周"活動。電視台開闢"安全警示教育周專欄",集中播放組織觀看主題宣傳片《安全發展,成就輝煌》和警示教育片《傷逝》、《職責》、《生產安全事故典型案例盤點(20__版)》等警示教育片。責任單位:宣傳科 責任人:
(2)舉辦事故案例教育展覽,組織開展事故反思大討論等活動,對典型事故進行剖析,分析原因,吸取教訓,各區隊認真組織召開事故反思會,對各類事故案例進行深入剖析,職工人人寫出安全決心書。
責任單位:宣傳科、教培中心、各基層區隊班組 責任人:各基層區隊負責人
(3)6月9日為安全宣傳諮詢日。在工廣利用警示展覽、現場諮詢、發放宣傳資料等形式,向職工提供煤礦安全"雙七條"等政策法規、職業衛生、安全知識、技術裝備套用、防護產品使用等方面的諮詢與服務,延展宣傳諮詢日活動時限和內容,擴大活動效果。
責任單位:宣傳科、安監處、職業安全健康辦公室 責任人:
(4)開展無"三違"月活動。在活動月期間出現的各類"三違",分批組織違章職工到公司3D數位化安全案例教育培訓基地接受案例警示教育,嚴重"三違"家屬一併接受教育。繼續分批次組織班組長、生產骨幹到公司警示教育基地接受警示教育。責任單位:教培中心、安監處 責任人: (三)開展安全文化周活動
1、6月10日至6月16日為安全文化宣傳周。宣傳科積極開展基層職工民眾喜聞樂見的文化宣傳活動,推出"安全生產月"主題及煤礦安全"雙七條"專題展板,夯實安全生產文化基礎。工會組織"安全電影,情系基層"巡迴放映活動,重點放映電影《安監局長》、《零的神話》,開展"同唱一首歌"活動,學唱、傳唱歌曲《生命守護神》,營造濃厚的安全文化氛圍。
責任單位:宣傳科 責任人:
2、組織六月安全月"和諧__、安全為先"書畫攝影作品有獎徵文活動。評出一、二、三等獎,分別給予300元、200元、100元獎勵,宣傳科對優秀徵文向集團公司擇優推薦。積極參加全省開展的安全文化書畫攝影作品有獎徵集等活動。責任單位:宣傳科、工會 責任人:
4、開展以樹立"三種意識"、加強"三種能力"建設為主要內容的宣傳教育行動。宣傳科要利用電視廣播、公共宣傳欄、電子顯示屏等設施和手段,加大"三種意識,三種能力"及安全標語、宣傳畫的宣傳,在全公司形成宣傳聲勢。開展"樹立'三種意識'、加強'三種能力'建設"(即在社會公眾中樹立"人人珍惜生命、人人重視安全的意識,學法守法、安全行為的意識,從我做起、互相關愛的意識";在從業人員中加強"遵章作業、規範操作能力,自主保全、互相保全能力,緊急避險、應急處置能力"建設)活動等內容的公益宣傳。責任單位:宣傳科 責任人:
(四)開展安全生產應急預案演練周活動
在6月17-23日開展"應急預案演練周"活動。組織各單位開展應對各種突發事故的應急預案演練(或演習),嚴格遵守調度值班人員及井下各級管理幹部在接到險情報告或發現可能出現的災害時,先處置後匯報的制度,職工發現險情有權通知危險區域人員先撤人後匯報。開展一次井下應急避險、緊急撤人演練,各區隊要結合本單位實際,認真開展崗位現場處置方案演練。地面由武保科牽頭組織一次消防應急疏散演練活動。教培中心組織一次"應急管理知識大課",切實增強職工的安全防範意識,提高職工的防災、避災和自救、互救能力。
責任單位:應急管理辦公室、武保科、教培中心、各專業科室、各基層區隊
責任人:各科室負責人、各區隊
負責人 (五)開展雨季頂板集中排查治理周活動
6月24至30日組織"雨季頂板集中排查治理"活動,各採掘、輔助區隊要提前制定頂板隱患排查整治方案,逐項明確隱患排查地點(區域)、主要隱患內容、治理責任人、治理期限、科室監督考核責任人等內容,6月20日前統一報各專業科室,各專業科室匯總後,經分管領導審核,6月25日前統一報安監處,安監處跟蹤抓好現場監督整改。各專業科室按照本專業排查出的頂板隱患,逐項明確治理責任單位,跟蹤抓好督促整改。責任單位:機械化科、生產科、機運科、通防科、安監處
責任人:
(六)深化"全員素質提升工程"建設活動
1、在全公司組織開展一次"六月安全月全員安全知識考試"。專職教師下到基層區隊分專業進行全員培訓。組織陽光心態大課,組織好"三違"和轉崗職工的專項培訓。教培中心負責組織安全生產法律法規專項培訓班,做好安全知識掛圖購買、發放等工作。與工會配合舉辦一期群監員、女工協管員安全培訓班,責任單位:教培中心、工會、各基層單位 責任人:各基層單位技術員
2、舉辦"落實生產經營單位安全生產主體責任"知識競賽。5月底下發安全知識競賽題庫,以新近頒布的《四川省生產經營單位安全生產主體責任規定》(省政府號令)為主,包括職業病防治、道路交通、消防安全等有關法律法規知識;6月中旬進行各專業預賽;6月下旬進行決賽。設立一等獎一名、二等獎兩名、三等獎三名,分別給予表彰獎勵,積極參加省安委會組織的競賽和抽獎活動。
責任單位:工會、團委、教培中心、各基層區隊
責任人:各基層區隊負責人
(七)開展"地面交通安全"宣教活動
集中開展交通安全宣教活動,播放交通安全宣傳教育片,開展"創文明交通礦區,做文明交通人"主題教育活動,人人寫出交通安全書,大力倡導文明交通行為,增強職工民眾的交通安全意識。開展交通安全宣傳教育"十有"(廣場有板,道路有屏,社區有欄,學校有課,單位有員,電視有影,廣播有聲,報紙有字,網路有文,手機有信)和消防科普教育基地創建活動。責任單位:辦公室、車管中心、武保科、安監處、宣傳科
責任人:
(八)開展安全"五進"活動。按照全省開展"五進"活動的部署(進企業、進校園、進社區、進農村、進家庭),紮實開展創建安全文化建設示範企業、安全生產優秀班組、安全社區、"青年綠色安全生產示範崗"、"青年綠色安全生產標兵"和"安康杯"競賽等活動。
責任單位:宣傳科、工會、團委、各基層單位
責任人:各基層單位負責人
(九)開展"打非治違"和隱患集中整治活動
結合夏季汛期安全生產特點,採取專項檢查、專項治理等形式,開展防治水、提升運輸、一通三防等隱患排查治理集中活動,加大反"三違"力度,不斷提高安全檢查、隱患整改的針對性和實效性。機運科、地測科牽頭開展"雨季四防"專項檢查治理活動,全面落實防控措施,確保全全度汛。按照"排查隱患要細緻,治理隱患要堅決"的要求,對各單位排查出的重大隱患和危險源,各專業科室要認真審查、現場複查,加強對治理過程的督導,實施閉合管理。切實加強有害氣體、煤塵、頂板、火工品、消防、壓力容器等隱患的防治和危險源防控。特別是要接受章丘爆炸事故教訓,加強炸藥、雷管等爆炸物品生產、進購、保管、
使用中的管理,確保全全生產。積極開展"安康杯"競賽、"我為安全月查隱患"青安崗集中查崗活動,通過民眾性的密集活動,查找薄弱點,排查隱患,抓治理、保全全。
責任單位:安監處、各專業科室、工會、團委、武保科、物業站
責任人:各專業科室負責人
(十)深化安全質量標準化達標升級活動
深化安全質量標準化建設,強化動態達標的督導檢查,嚴禁停工迎檢。繼續組織安全質量標準化建設"評優找差"和正反面現場會活動。提高安全檢查和安全準入評定質量,明確隱患整改監管責任主體,嚴格按照"安全檢查→整改落實→跟蹤督辦→複查閉合"的程式,促進安全質量標準化上檔升級。強化崗位標準流程操作法的實踐套用和現場抽考,提高職工辨識風險、發現隱患和風險防控、隱患治理的能力。
責任單位:安監處、各專業科室、各基層單位
責任人:各專業科室負責人、各基層單位負責人
五、區隊活動安排
(一)各單位要按照公司的統一部署,在參加好公司活動的同時,結合區隊實際,制定"六月安全月"活動方案,根據"三夏"農忙,職工思想精力容易分散,做好薄弱人員的排查,有針對性地組織具有各自特點的安全生產宣教活動,包括習慣性違章排查、集中學習交通安全常識、安全知識自培等活動。
責任單位:各基層單位
責任人:各單位黨支部書記
(二)開展習慣性違章排查徵集活動。對生產過程中存在的習慣性違章進行分析識別,提出預防措施,讓職工了解身邊存在的危險源,明確預防和控制的措施。各單位要根據不同的班組和工種進行徵集,每個區隊徵集習慣性違章行為不少於200條,集中組織職工進行學習,全面提升職工的安全責任意識,規範職工操作流程。
責任單位:各基層單位
責任人:各單位技術員
六、工作要求
(一)加強領導,精心組織。公司成立"安全生產月"活動領導小組,由礦長、黨委書記任組長,礦分管領導為副組長,各專業副總、安監處、機械化科、生產科、機運科、通防科、地測科、調度室、信息中心、辦公室、工會、宣傳科、團委、車管中心、武保科等科室負責人為成員。領導小組在安監處設立辦公室,由謝關友兼任辦公室主任,具體負責活動方案的制定和實施,並負責活動期間的指導督促,實現安全生產,達到安全宣教效果,將對領導小組和相關人員給予適當獎勵。
(二)廣泛宣傳,營造氛圍。宣傳科要充分發揮廣播、電視、報刊、網路媒體的宣傳優勢,圍繞"科學發展、安全發展"活動主題,採取製作專題節目、開設專版專欄等形式,宣傳報導"安全生產月"活動中湧現出的先進集體和先進個人事跡,及時推廣先進經驗和做法,營造濃厚"安全生產月"活動氛圍。
(三)創新形式,務求實效。各單位要善於總結經驗,堅持貼近實際、貼近基層、貼近職工民眾,按照活動總體要求,結合自身特點,創新工作思路,注重活動的實效性、吸引力和感染力。要克服"安全生產月"就是單純抓宣教、搞活動的思想,把活動的著力點和主攻方向放到促進現場安全質量管理、提高全員素質、提升管理水平、完善長效機制上來,確保"安全生產月"活動取得實效。活動期間,公司將由黨群部、安監處、督察辦牽頭組織專項督察,對活動組織不力、效果不好、存在問題的責任單位及相關責任人給予200~1000元罰款。各單位要將活動方案和總結,分別於5月31日和6月28日前報安監處
工作方案範文 篇15
一、成立應對疫情領導小組
組長：
副組長：
成員：
其他部門根據疫情防控工作需要隨時納入。
領導小組下設信息綜合組(__部負責)、系統指導組(__部負責)、宣傳輿情組(__部負責)3個專項工作組。領導小組下設辦公室，辦公室設在__部，辦公室主任由某某同志擔任。
二、職責
應對疫情防控領導小組職
(1)接受上級領導，做好上情下達和本單位疫情通報工作，結合公司實際制定防控規劃、復工方案、應急預案和處置辦法。
(2)加強公司日常疫情報告制度的管理和防控措施落實情況的監督與評估，做好疫情處置工作，降低疫情危害。
2、應對疫情防控辦公室職責
(1)開展各種類型的疫情防控宣傳和教育，普及員工應對新型冠狀病毒疫情的防控知識。
(2)建立企業應對疫情防控聯繫群，開展疫情聯防聯控。
(3)準備和籌集應對疫情防控所需的物資，如75%醫用酒精、84消毒液、洗手液、噴壺和一次性防護口罩(普通外科一次性口罩和N95/KN95型防護口罩)。
(4)統計復工人員情況，制定復工復產方案。
3、疫情防控期間其他相關部門職責
(1)行政部：負責公司與上級部門的聯絡工作，落實上級單位和政府部門的疫情管控要求的上傳下達，疫情防控期間數據數據的統一紮口和匯報;負責公司物業保潔的聯絡和任務落實;負責公司應急保障車輛的統一準備和調配;負責員工復工培訓、疫情防控知識的培訓和教育。
負責公司疫情防控工作的宣傳、新聞報導和輿論監督與引導工作;負責動員和監督在疫情防控時刻發揮黨支部和黨員的戰鬥堡壘作用;負責發揮基層工會在員工關懷和幫扶方面的作用。
(2)市場部：負責保障和維護行銷系統在疫情防控期間的正常運作，確保契約的正常評審、錄入和歸檔等正常業務流程的有效執行。
(3)經營&供應管理部：負責保障公司在疫情防控期間生產系統和採購系統的正常運作，合理安排相關人員輪班，確保生產鏈條不中斷，確保2月_月期間的訂單的及時交付。同時負責外協、物流和配套採購供應商的“兩外”人員疫情期間出入的日常管理。負責倉庫和裝卸的日常管理和安全管理。
(4)安全質量控制部：負責保障公司在疫情防控期間進廠和出廠產品的檢驗工作，同時負責疫情防控期間的安全生產和疫情防控工作。負責疫情防控物資的準備和統一發放管理，負責監督落實各部門疫情防控期間防控措施是否落實到位情況。
(5)車間：負責落實疫情防控期間對產線人員調配及技能培訓等工作。做好本車間員工的疫情防控措施的培訓，尤其是疫情防控期間人員的個人衛生防護措施和物資配發。
(6)其他各部門：負責落實本部門在疫情防控期間輪班制的安排和遠程辦公人員的日常工作管理。同時負責好本部門內的每日防控任務。
4、疫情防控期間的總體管理要求：各部門負責人每天必須在崗，關鍵崗位必須落實到位(包括遠程辦公);公司每天安排至少1名同志值班負責防控措施的執行實施;各部門必須建立疫情防控期間輪班制和遠程辦公的具體排班表和相應管理制度，建立每天打卡、匯報機制和考核機制，確保工作秩序的正常開展，業務流程的有效運作。輪班制和遠程辦公不等於放假，等同與在崗上班，保證工作效率和相應的及時性是第一位。各部門必須建立內部制度或規定，責任落實到人，嚴格考核。
三、防控責任分解落實
任務內容
消毒方法和頻次
1、辦公區通風和消毒
辦公室每隔2小時通風一次，早晚個消毒一次;
行政部統籌，各部門指定專人負責
2、車間通風和消毒
車間每隔2小時通風一次，早晚消毒1次
車間主任指定專人負責
3、公共區域
每隔1小時消毒一次
行政部統籌負責
4、庫房
每隔2小時通風一次，早晚消毒一次;
計畫部主任指定專人負責
消毒採用75%酒精或84消毒液對地面和門窗把手、手持工具和進貨物品表面進行噴灑。
四、復工前管理人員疫情防控準備事項
準備事項
責任人
完成時間
完成情況
1、復工人員情況統計
2、來往武漢及與武漢人員有過接觸的人員的溝通渠道(QQ群)，每天打卡跟蹤人員健康狀況
3、復工前防護用品採購(口罩、酒精、84消毒液)
4、成立疫情防控領導小組檔案發布和假日延長期間領導帶班/值班排班安排
5、防控疫情宣傳
6、員工復工前培訓教育
7、2月1日至2月9日員工每天打卡
各部門
負責人
8、復工前工廠條件檢查
領導小組
9、完成復工前報批准備
10、防控期間“兩外”人員管理(外協和送貨人員)
11、來訪人員管理，進出門崗嚴格執行測體溫和登記制，對於來自武漢地區的重點關注
誰接待
誰負責
五、復工復產前的防疫準備
1、廣泛開展防範新型冠狀病毒肺炎的宣傳，發放預防手冊。
2、準備口罩，應急訂購的___只三層無紡布防塵口罩到位。確保可以應對2月~4月左右的需求。
3、公共區域的消毒，行政部每天負責對公共區域、電梯、衛生間和開水房進行消毒。洗手間配置洗手液和84消毒液。
4、進入管理，行政部負責每天對進入公司人員做體溫檢測和登記。疫情期間所有進入公司人員(含物業公司、相關方等外單位人員)必須佩戴口罩、測量體溫後方可進入。不接受測溫或不佩戴口罩均不得進入。利用公共運輸通勤、自駕通勤的員工在公司門口測溫;乘坐班車的員工在乘車處測溫。
5、制訂發生員工發燒、乏力、乾咳或呼吸困難等症狀的應急處置措施，隔離措施和應急交通送醫治療路線定點醫院聯繫等預案。
六、復工的防疫工作安排
(一)必須全面排查職工狀況，安排居家醫學觀察計畫
1、_月_日完成復工人員情況統計表，重點統計員工的返回時間、乘坐的交通工具、是否途徑(或到過)武漢地區、是否有感冒、咳嗽、發熱等狀況。
2、自_月_日起_月_日，各部門員工開始每天打卡，時刻關注員工身體狀況，如有感冒、咳嗽、發熱等身體不適的症狀必須馬上匯報，同時安排居家醫學觀察(每天聯絡打卡)，等身體恢復健康再來復工。
3、根據《復工人員情況統計表》，對由武漢返回的員工，自返回之日起按規定接受14日的居家醫學觀察並向所在社區報備;有過武漢區域人員接觸史的員工，自接觸結束之日起按規定接受14日的居家醫學觀察;國內其他地區員工，按14天進行居家醫學觀察執行。所有接受居家醫學觀察的員工，每天早晚測量體溫各1次，記錄後向所屬單位報備;若出現發熱或者乾咳、氣促、肌肉酸痛無力等症狀要立即向所屬單位報告，由所屬單位向公司及屬地疾控機構報告並進行進一步診治。各部門要明確專人負責返程人員管理工作，為接受居家醫學觀察的員工提供必要的幫助。
(二)必須做好復工前準備，落實防疫消殺措施
1、嚴格執行測溫合格後進入的管理措施，所有進入公司員工須自覺接受體溫檢測，體溫正常方可進入。檢測體溫超過37。2攝氏度的，按照有關規定自我居家觀察休息，必要時到指定醫院發熱門診就醫。
2、嚴格訪客管理，原則上不接受訪客進入公司，各部門儘量採用電話、郵件等方式溝通聯繫工作。確實工作需要的，來訪人員須佩戴口罩並登記個人、單位、身份證號和聯繫電話等詳細信息，接受體溫檢測合格後方可進入。所有來訪人員應在原登記內容中增加體溫記錄。物業公司每日將來訪人員登記表複印報行政部備查。
3、加強衛生管理，加強大廳、樓道、電梯、會議室、衛生間、生產設施等場所環境清潔，每日消毒不少於2次。減少電梯使用，停用集中空調通風系統。所有人在公共區域應佩戴口罩，相互之間交流儘量保持1。5米以上距離，儘可能少去電梯間、餐廳等密閉區域。設定單獨廢棄一次性口罩回收箱，廢棄口罩和手套必須摺疊封閉後放入指定垃圾桶，不得隨便丟棄。
4、加強“兩外”人員的管理，計畫部在_月_日聯繫相關外協單位，了解對方防疫狀況和員工健康狀態，要求外協廠家做好防範措施和復工教育，進場人員必須以身體狀況良好的員工，進場必須提前報備和做好防護措施，佩戴口罩和手套。進場貨物卸貨前必須消毒處理(表面噴灑75%的醫用酒精或84消毒液)。供應商來訪或送貨進場前必須提前報備，慎重接待來自武漢地區的供應商來訪，送貨進場前必須在門崗接受測溫和登記，如有發熱症狀拒絕接待和收貨。
5、疫情防控期間，快遞業務員不得進入取件、送件。因私快遞業務一律在公司外交接。因公快遞業務，快遞業務員在指定收發室進行交接。
6、貨車輛及人員，原則上禁止進入，儘量在公司外交接。如有大件貨物交接確需進入的，履行相關手續，人員佩戴口罩，經體溫檢測合格後，經過檢查同意後方可進入。
7、疫情防控期間，行政部負責執行全面消毒制度。消殺記錄表中記錄消殺時間及消殺人員，按規定比例兌制消毒水。
8、重點部位(辦公人員密集區域、會議室、報告廳)每日3次消毒;
9、行政部負責對垃圾中轉站、下水道、行政大廳、衛生間、電梯轎廂(按鍵)、公共區各類門及把手、開關等重點部位和關鍵觸點每日2次消毒;
10、行政部負責在每棟樓首層設定“廢棄口罩集中回收點”。統一貼回收標識，封閉管理。每日2次消毒，對接環衛部門集中處置。
11、行政部負責對中央空調系統出風口濾網深度清潔和消毒並做好消殺記錄。對分體空調過濾網進行清洗消毒。
12、行政部負責對停車場的車輛進行外部消毒。
(三)必須加強餐飲安全管理，合理安排出行交通方式
1、在疫情解除前，所有人員實施分散就餐制。供餐方式改為由個人到餐廳刷卡後領用單份餐食，避免人員集中用餐，鼓勵員工自帶碗筷，自帶午飯或到食堂打飯後帶回辦公室就餐，自帶餐具自行開水消毒，飯後食物殘渣必須清理乾淨，不得隨手丟棄在水池。
2、儘量不乘坐公共運輸工具，鼓勵復工員工優先採用自駕、乘坐班車、搭乘其他員工自駕車、騎電動腳踏車的方式，儘可能避免乘坐公共運輸工具(捷運、公交)。無論採用何種方式都要做好個人防護，乘坐班車和公共運輸工具的同志必須全程戴口罩和手套，途中儘量避免用手接觸公共區域到公司及時洗手後再進入辦公室。
3、食堂每天向行政部報備從業人員體溫測量數據。發熱症狀人員一律不得從事餐飲製作及服務。打餐人員必須佩戴口罩、手套等防護措施。
4、行政部負責對餐廳後場每日深度消毒1次，餐具用品須高溫消毒。做好消殺記錄。安全質量控制部不定期檢查，每周不少於1次。
5、疫情期間執行先測體溫再乘車制度。在自有班車前門上車處張貼乘坐班車須知。所有乘車人員必須全程佩戴口罩。發現異常情況禁止乘車，立即上報。
6、全面落實公司班車和工作用車衛生管理工作，強化通風、消毒等措施。行政部負責對公司班車內部每日消毒1次。配備專人對所管轄車輛進行“日消毒”和“車輛通風”的檢查。
(四)必須減少會議次數規模，做好開窗通風、消毒工作
1、加強對會議等大型活動管控，減少會議次數。確需召開的會議，控制參會人數，縮短會議時間，鼓勵採用視頻或電話會議方式。
2、_月_日，上班到崗後，不開空調，辦公區域和車間必須通風狀態，員工不要串崗，不要樓層間走動，工作事宜儘量電話或QQ聯繫，減少面對面接觸機會。
3、_月_日復工後，員工返崗不得帶小孩，確有困難的員工在不影響工作的前提下經部門負責人批准可以遠程線上辦公。
(五)採用靈活復工模式減少聚集，最大限度降低風險
1、_月_日前計畫部負責落實_月必須交付的契約和生產計畫，評估保障生產所需要的的在公司工作的最低人員配置(契約錄入、設計、生產、採購、庫房、調試、檢驗)，採取輪班制，保證正常流程能夠運作。2。行銷人員建議在家辦公，如無必要也不必全部到公司上班，每天在QQ群里匯報和安排工作。4。研發各課題組，合理安排每天來單位人員，保證項目進度，能遠程辦公或在家做的課題就不來公司。5。充分動員和發揮黨員團員幹部帶頭作用，黨員幹部帶頭頂上，黨員團員骨幹關鍵時刻頂上去，確保_月份的公司有效運行和訂單及時交付。6。每天乘坐公共運輸上下班的同志，經部門負責人批准，合理安排錯峰上班，躲避交通早晚高峰聚集危險。
七、差旅和現場服務的防範措施
_月期間暫停一切現場服務、公務出差和商務接待;特殊情況嚴格執行批准和報備制度。
_月視疫情控制程度和政府統一安排再定，原則上武漢及周邊地區不出差，遠程解決。必須出差的執行批准報備制度，派出部門必須做好派出員工的防控預防措施培訓和配發必備的防護措施。
工作方案範文 篇16
為進一步強化中國小、幼稚園安全防範工作，切實維護校園安全穩定。根據自治區公安廳、自治區綜治辦、自治區教育廳《轉發公安部辦公廳、中央綜治辦綜治秘書室、教育部辦公廳關於印發<20xx年全國中國小幼稚園“護校安園”行動工作方案>的通知》(桂公辦〔20xx〕41號)精神，結合我縣中國小校、幼稚園安全防範工作的實際，特制定本工作方案。
一、總體目標
通過組織開展20xx年“護校安園”專項工作，進一步強化“校園內部安全管理、校園安全隱患排查整改、警校聯動機制、校園法制安全宣傳教育培訓”等工作措施，建立健全校園安全防控風險，夯實校園安全工作基礎，著力解決突出安全問題，落實人防、物防、技防、制度防等措施。20xx年12月31日前，全縣中國小、幼稚園專職保全員配備率、校園內部教師護校隊配備率、防護器械配備率、一鍵式報警裝置安裝率必須達到100%。切實提升校園及周邊治安防控能力和水平，增強廣大師生的安全感。
二、組織領導
為確保全縣“護校安園”專項工作有序開展，教育和科技局成立縣教育系統“護校安園”專項工作領導小組。
領導小組下設辦公室，辦公室設在縣教育和科技局安衛辦，雷斌賢兼任辦公室主任。全縣各中國小校幼稚園也要相應成立專項工作領導小組，組織開展“護校安園”專項工作。
三、主要措施
(一)強化校園內部安全管理。按照《中國小校崗位安全工作指南》、《中國小幼稚園安全防範工作規範(試行)》等相關規定，落實中國小校長、幼稚園園長校園內部安全管理的第一責任，強化內部安全管理各項措施，一是要健全完善校園安全制度。要建立外來人員、車輛出入審驗、檢查登記以及學生、幼兒接送等安全管理和安全檢查制度，嚴禁可疑人員、車輛和違禁物品進入校園。二是加強校園內部保衛力量建設。按規定配齊配強保衛人員和安全防護裝備器械。保全員要經崗前培訓後持證上崗。寄宿制校園要按規定配備專職保全人員和宿舍管理人員，24小時值班值守。三是要推進技防設施建設。按照中國小、幼稚園安全技術防範系統國家標準要求，進一步完善入侵報警、視頻監控、緊急報警、電子巡查等技防系統建設。四是全面推進校園物防建設。按照國家《反恐怖主義法》的相關要求，根據校園及周邊治安、交通環境實際情況，在學校幼稚園門口設定隔離欄、升降柱等硬質防沖撣撞設施，實行封閉式管理。
(二)強化校園安全隱患排查整改。建立經常性的校園安全隱患排查機制，淨化校園周邊治安環境，對存在的重大隱患和突出治安問題，限期整改。要定期開展涉校、涉園矛盾糾紛摸排化解，準確把握校園周邊易肇事肇禍、有潛在暴力傾向等重點人員的思想動態，切實做好疏導穩控工作，防止造成現實危害。
(三)強化警校聯動機制。各學校、幼稚園和公安機關要在信息溝通、應急處理等方面加強協作，健全聯動機制。一要加強對涉及校園安全的各種苗頭性情況信息、線索的收集和梳理分析，加強情況報告和通報，切實提高對涉校案事件及苗頭提早發現、有效防範、迅速處置的能力和水平。二要將校園視頻監控系統、“一鍵式”報警等緊急報警裝置接入公安機關監控和報警平台，報警裝置安裝率要達到100%;逐步建立校園安全網上巡查系統，提升應急反應能力。三學校要依託校園警務室密切與公安機關溝通聯繫，探索建立警務室民警或擔任法制輔導員民警對有不良行為、欺凌、暴力行為學生實施訓誡教育制度。
(四)強化校園法制安全宣傳教育。學校要將提高學生安全意識和自我防護能力作為素質教育的重要內容，著力提高學校安全教育的針對性和實效性。在教育中要適當增加反欺凌、反暴力、反恐怖行為、防範針對未成年人犯罪行為等內容，引導學生明確法律底線和行為邊界，強化規則意識。各校要會同相關部門積極開展“安全防範進校園”活動，充分發揮公安民警擔任校園法制輔導員的作用，根據學生群體和年齡特點，有針對性地組織開展多種形式的宣傳教育和應急演練活動，提高師生法制意識和防範能力。
四、實施步驟
第一階段：調查摸底階段(20xx年4月)。4月底前各校要對本校及轄區的國小、幼稚園安全防範工作情況進行逐一分析和摸底，分析形勢、明確重點、排查隱患、研究對策、制定方案。
第二階段：治理整頓階段(20xx年4月-11月)。按照調查摸底掌握的情況有針對性進行重點治理整頓。重點整治學校、幼稚園周邊的安全隱患，排查不安全因素，特別對重點人員管控要建立台賬、實行專人負責。要加強對學校幼稚園安全防範設施設備的檢查，及時落實好人防、物防、技防。學校幼稚園要進一步健全內部保衛組織、完善內部保衛制度、配齊防衛設施、配強保衛力量。
第三階段：考核驗收階段(20xx年12月)。12月底前縣教育和科技局組成考查組，對年度開展“護校安園”專項行動開展落實情況逐一進行督查。並把“護校安園”專項行動納入對各校教育目標年度考核內容。對工作落實不力，效果不明顯，年內發生涉校、涉園安全案(事)件的，實行 “一票否決”。
五、工作要求
(一)要強化責任意識，各校要結合本校實際，科學制定“護校安園”工作實施方案或制定“護校安園”工作實施細則。要及時召開教職工會議，認真學習“護校安園”專項工作相關檔案和要求，做好宣傳布署，明確各自職責，迅速開展工作，確保“護校安園”行動工作取得實效。
(二)制定和完善校園安全管理的規章制度。嚴格執行門衛登記、驗證制度、規範日常管理;建立健全突發事件處置工作預警預案體系，落實應急反應機制;建立暢通的信息傳輸渠道和嚴格的信息上報機制;制定要害部位管理制度、危爆物品管理制度等內部安全保衛工作制度;嚴格落實24小時治安巡邏和巡查制度，巡查日誌和記錄詳實、清楚，各類檔案、檔案資料齊全;按照“誰主管，誰負責”的原則，建立健全校園安全工作責任追究制。
(三)加大投入，構建起現代化的安全技術防範體系，各校要不斷完善人防、物防、技防於一體的校園治安防控體系。要抓好校園報警點的建設;要配足配齊必要的安全防護裝備器械;學校要加強“人防”建設，要配備專職保全員和組建學校內部教師護校隊及義務消防隊。明確安全工作職責，強化安全培訓學習，增強隊伍人員安全意識和責任心，提高實戰能力。
(四)要強化校園安全督導檢查和責任追究。各校要按照方案要求，積極做好“護校安園”行動相關工作。對因工作不重視，組織不得力，保障不到位導致發生校園安全事件的要依法依規從嚴追究相關領導和人員的責任。並按照有關規定實施目標管理考核“一票否決”。
各校要在每月2日前報送專項工作開展以來累計到上月的工作情況及工作成效數據，發生的重大案事件和重要情況信息要隨時上報。有關階段性工作情況和總結報告請分別於6月25日和12月25日前上報。
工作方案範文 篇17
為大力開展城市社區科普工作，提高公眾的科技文化素質，在社會掀起科學普及的新高潮，形成一個“愛科學、學科學、講科學、用科學”的良好氛圍。現制定紫橋社區科普工作實施方案。
一、加強領導、健全機制，科普工作制度規範落實，為開展城市社區科普活動提供有利保證
紫橋社區科普工作是全市科普工作重要組成部分，制定切實可行的城市科普工作制度，詳細規定科普工作的內容和量化指標;要加強協調各部門，建立健全活動機制，做到級級有人主抓、層層有人負責，確保城市社區科普工作落到實處。
二、圍繞建設環境友好、資源節約型社會和文明和諧大慶的目標，積極開展城市社區科普活動，全面提高公眾的科技文化素質。針對社區科普工作對象眾多、層次不同、要求各異等不同特點，努力創新，務求實效，廣泛開展典型性、新穎性、多形式多渠道的科普活動，不斷推進我市三個文明的協調發展。
1、開展以“學科學知識、講健康生活、比文明進步、創示範社區”等各種主題鮮明的科普活動。科技、教育、民政、文化、體育、衛生、環保、司法等系統要充分發揮各自優勢，組織各種形式的科普小分隊(如科技、教育、文娛、體育、普法、醫療保健等科普小分隊等)，定期深入社區開展各類社區科普建設服務活動，倡導科學生活理念和科學生活方式，普及科學知識，弘揚科學精神，改善社區生態環境和居民生活質量，提高公眾科技文化素質，讓科普進入千家萬戶
2、做好再就業培訓工作。為更好地落實國家有關再就業政策精神，各縣區城市社區科普活動領導小組要結合各街道、社區統計的本轄區內再就業人數、需要的技術種類等實際情況，組織勞動和社會保障、民政、街道等行政部門共同舉辦好各種特色技術技能培訓班，切實提高勞動者技術水平，增強勞動者再就業的本領。
3、做好全市青少年科普工作。科協組織系統、教育行政部門和各級學校要加大對青少年的愛國主義教育和素質教育，擴大科普活動內容，開展好青少年特色主題科普活動，創建科普活動場所;各學校要重點開展好青少年科學知識講座、科技培訓、科普展覽、心理健康諮詢等主題明確、內容新穎的校園科普活動，增強學生科技意識，拓寬科技視野，全面提高青少年科學文化素質。
4、圍繞科普活動日、世界環境保護日、世界勤儉日等科普日開展主題明確的大型特色科普活動。組織好主題明確、時間集中、動員面廣、民眾參與性強的大型特色科普活動。活動前要精心組織制定活動方案，活動中要加強協調注重實效，活動後要及時總結逐級上報，根據社區特點和發展形勢，居民關心的熱點問題，設計活動主題，每月舉辦一次科普講座、科普諮詢、文藝演出、科普影視播放等科普宣傳活動。
新的一年裡，我們把社區的科普工作搞得更加有聲有色，讓更多的人加入到科普工作中來，形成人人學科學、信科學的新局面。
工作方案範文 篇18
為深入貫徹落實市、縣關於秸稈禁燒和綜合利用工作的檔案精神，切實做好我鎮20xx年農作物秸稈禁燒和綜合利用，進一步改善環境質量，防止大氣污染，結合我鎮實際，制定如下工作方案：
一、指導思想及目標
以科學發展觀為指導，按照“標本兼治、疏堵並舉”的原則，嚴禁農作物秸稈焚燒行為，不斷探索農作物秸稈綜合利用新途徑，全面防治大氣污染，淨化鎮村衛生環境，切實保障道路交通安全和人民民眾生命財產安全，實現我鎮環境質量明顯改善和現代農業可持續發展，確保我鎮創建全國衛生鎮工作順利推進。根據上級統一部署，20xx年夏(5至7月)秋(9至11月)兩季農作物收穫期間，在全鎮11540公頃範圍內禁燒秸稈，確保不發生因焚燒農作物秸稈引起任何一起大氣污染事故、人身安全事故和公私財產損失事故，確保公共媒體上不出現一起負面報導和市民投訴事件，不出現衛星雲圖監測到的火點。
二、組織領導
為加強開慧鎮農作物秸稈禁燒工作的領導，成立開慧鎮農作物秸稈禁燒工作領導小組。
組長：宋海晏
副組長：向寬、陳祥
成員部門：鎮農辦、生態辦、綜治辦及各村(社區)。
領導小組下設辦公室於鎮農辦，由喻贊莊兼任該辦主任。在鎮農作物禁燒工作領導下組統一指揮帶領下，各村(社區)組織成立以本村(社區)書記為組長，村幹部及村民組長為成員的村級工作組，推進本村秸稈禁燒工作。
三、職責分工
1、鎮秸稈禁燒工作領導小組負責對全鎮各村(社區)秸稈禁燒工作的督促和指導，負責督促實施秸稈禁燒行政告知及秸稈禁燒期間的日常巡查及責任追究工作，負責及時處置由秸稈焚燒引起的突發性公共安全事件。領導小組辦公室負責做好秸稈禁燒督查工作的組織協調、調度安排，負責做好情況匯總、信息通報工作。
2、各村(社區)書記、村主任為本村(社區)秸稈禁燒工作的主要責任人。各村級工作組負責本村(社區)法規政策及秸稈利用、節能環保知識宣傳，做好秸稈禁燒行政告知的逐組、逐戶落實工作;負責本村(社區)秸稈集中堆放點的規劃、布點和管理;負責秸稈田頭堆腐還田、秸稈機械粉碎還田等秸稈禁燒措施在本村的落實和執行，確保本地秸稈“搬離田、集中存、不焚燒”;負責對本村(社區)各組秸稈禁燒工作進行日常巡查，在秸稈禁燒期間堅持做到白天不見煙，夜晚不見火，確保重點區域不發生秸稈焚燒現象。
四、工作要求
1、廣泛宣傳發動。充分利用廣播、宣傳車、橫幅、標語等有效宣傳手段，積極宣傳禁燒政策和綜合利用技術，形成濃厚的氛圍，提高知曉率，使廣大農民理解支持禁燒工作。各村政務公應開欄張貼禁止焚燒秸稈的宣傳內容，領導小組辦公室應認真總結階段性工作，及時向縣相關部門報告工作進展。
2、落實禁燒責任。鎮與村、村與組層層簽訂責任狀，明確責任和工作要求。各村要將秸稈禁燒工作列入村規民約，明確要求禁止焚燒秸稈。鎮採取逐級分包責任制，做到聯村黨政幹部包村、村幹部包片包組，村民小組包戶包地塊，形成系統的禁燒工作責任體系。
3、抓好防控措施。制定禁燒方案，下髮禁燒檔案，組建禁燒工作組和防火巡邏隊，設立舉報電話，構建鎮、村、隊三級聯動禁燒工作網路，嚴防死守，疏堵結合，堅決焚燒制止秸稈行為。夏、秋兩季禁燒關鍵期間，鎮、村(社區)相關人員務必堅守崗位，未經上級批准不得離崗、脫崗。要重點守住極易焚燒秸稈的收工時、上半夜、下雨前和栽種前4個時段，抓好主要公路兩側、糧站油庫、通訊電力設施等重點區域附近林木保護工作，確保不發生任何安全事故。
4、加大查處力度。開展禁燒督查是確保禁燒取得實效的主要手段，按照部門聯合、形成合力，統一執法的要求，鎮成立秸稈禁燒工作督察組，對各村(社區)秸稈禁燒情況進行督查。各村(社區)成立禁燒巡邏隊，深入田間地頭加強巡邏和檢查，發現焚燒現象立即予以制止，做到有火必查、有煙必禁，堅決控制第一把火。巡查中，採取“疏堵結合，以疏為主，以堵促疏”的措施，對違法焚燒秸稈的農戶予以勸導阻止;對屢教不改、阻撓執法、情節嚴重的，協調執法部門堅決給予嚴肅處理。
5、加強應急處置。各村(社區)要制定切實可行的防止焚燒秸稈的應急預案，明確責任人。每村要組織桔桿禁燒專業隊(人數不低於10人)負責本轄區內的禁燒管理工作，落實必要的滅火工具，確保一旦出現火情，能迅速趕赴現場，及時滅火。鎮組織火情應急撲救小分隊，協助村(居)做好火情撲救工作。
6、推廣綜合利用。鼓勵發展低茬收穫、粉碎還田、撿拾打捆、貯存運輸全程機械化，建立和完善秸稈田間處理體系。重點推廣秸稈堆腐還田、覆蓋還田、秸稈氣化、生產食用菌、生產沼氣等綜合利用技術，發展農村循環經濟。
7、落實考核獎罰。鎮禁燒工作領導小組採取聽實情、查資料、看現場相結合的方法，對各村秸稈禁燒和綜合利用進行全面考核驗收，並將考核驗收結果通報全鎮。對於全鎮燒第一把火的、中高考期間焚燒秸稈的、衛星遙感檢測到的著火點、被媒體曝光的秸稈焚燒事件、上級督察組發現的著火點一律進行加倍處罰，鎮政府將從嚴、從重、從快處理到位。
工作方案範文 篇19
一、會議主題
面對機遇，20xx年上半年銷售部門面對市場的需求和競爭做出的一系列經營措施，並取得突出成效。挑戰未來，為了在下半年裡取得更大的突破，我們要總結前期工作的經驗，齊心合力，共同探討、研究制定新的方案銷售方案以適應市場變化的需求。
二、會議的時間、地點
會議時間：20xx年9月26日
上午9：00——11：30 下午3：00——5：00
會議地點：華天大酒店會議廳406
三、參加會議人員
參加會議的人員包括：總經理、副總經理、銷售部的管理階層全體職員、各部門主要領導人員
四、會議議程
會議由副總經理主持
上午：
(1)銷售部部長對上半年的銷售情況做出總結
(2)總經理對這半年的銷售情況和相關報告
(3)其他部門人員代表對這半年來的主要工作進行總結
作，會議過程中茶水的準備，購買會議需要的設備等。包括中國台灣方面人員的到達江蘇，及我方人員的來往。負責人：周麗敏
七、接待規格
對等接待
八、會議材料的準備
銷售部的銷售報告表
總經理的報告
各部門代表的報告
副總經理的總結報告
公司上半年的銷售計畫和銷售總結表
八、會議經費預算
捌萬柒仟叄佰元整。
工作方案範文 篇20
一、大賽背景
為慶祝、迎接福州大學第二十四屆文化藝術節，活躍校園文化氛圍，構建福州大學公共管理學院人文、藝術氣息，公管學院團委學生會決定舉辦首屆院文化藝術節之“美在公管”攝影大賽。本次活動旨在加強學生的文化藝術修養，提高學生的審美能力，激發學生的拍攝興趣，同時提升同學們愛校、愛院、愛班級的熱情，進一步增強大學生對日常生活的洞察能力，豐富大學生活，培養綜合素質。
二、大賽主題
那些花兒……
三、大賽理念
發現美、記錄美、弘揚美
四、大賽指導思想
每個人都感受過似曾相識的一瞬，可能是夢中的場景，可能是回憶的花火，可能是一條街、一片葉，一朵雲而已。但，就是那樣的一瞬，觸動了你內心深處最隱蔽的角落，牽引起你萬千的思緒，讓你在回味中感悟，在感悟中成長。
在大學裡，我們都有著一個青春夢，都有著自己的青春故事。生命中最美妙的事情也會在這一美好的時光里發生，親情、友情、愛情等等都會在這一時期給我們不同的感覺，不同的滋味。只要我們有一雙發現美的眼睛，有一顆欣賞美的心，採集身邊的點點滴滴，體味青春的酸甜苦辣。用手中的相機留下那些花兒一樣的笑臉，留下美好的回憶。一秒種的閃光給予我們美好瞬間定格的感動於興奮，讓我們一起拾起屬於我們美麗的青春畫卷，那些花兒，那些感動，那些……
五、大賽主辦單位
福州大學公共管理學院團委學生會
六、大賽承辦單位
福州大學公共管理學院記者團
七、大賽時間安排
1、前期策劃時間：3月5日——3月8日
2、前期宣傳時間：3月8日——3月15
3、作品收集時間：3月15日——3月23日
4、作品整理時間：3月22——3月23日
5、作品評比及展出時間：3月23日——3月25日
6、評比結果揭曉：3月26日
7、後期展出宣傳：3月26日——3月27日
八、大賽地點
20號樓樓下或活動室
九、大賽對象
公管學院全體學生
十、大賽內容
1、參賽者圍繞主題，尋找身邊的美麗故事，拍攝風景、人物皆可。參賽作品可分為單張照和組照(每組不超過4幅，需標明順序號)尺寸均為4寸，貼於合適紙張大小上並附上100字以內的照片簡介，題材不限。除影調處理外，不得利用電腦和暗房技術擅改影像原貌。
2、比賽照片不能進行加工處理(不接受合成照片，ps過的照片等)，黑白照片、彩色照片皆可參賽。作品內容要求積極健康，切合主題，體現班級特色，且為原創作品。
照片上交兩份，一份電子檔，一份為參展作品，必須標註班級，並附照片100字內的簡要說明，作品上交截止時間為20xx年3月23日。
2、評比方式：採取現場投票為主，同時將邀請其它學院攝影愛好者對作品進行打分和點評。
3、獎項設定：參看《關於開展福州大學公共管理學院慶祝建黨90周年系列活動之首屆文化藝術節的通知》