村上鄉村振興工作匯報範文 篇1
今年以來， 按照“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的鄉村振興戰略總體要求，按照省委、市委的部署要求，積極思考脫貧攻堅任務完成後 的發展，主動探索鄉村振興與脫貧攻堅的有機銜接，超前謀劃，精準施策，抓重點、補短板、強弱項，以點帶面，以實施鄉村振興戰略的強力舉措推動農業全面升級、農村全面進步、農民全面發展。
一、加快產業培育，打造鄉村振興“主引擎”。
一是做大做強主導產業。以擴大產業規模、提高比較效益、增加民眾基礎性收入為目標，以水定產業、以水定結構，全縣小麥、啤酒大麥、馬鈴薯等優勢主導產業種植面積達到 43 萬畝以上，糧經飼比例由 20xx 年的 73：22：5 最佳化調整為 74：22：4。按照全縣牛羊產業發展規劃，著力抓好百萬隻肉羊培育和擴大肉牛規模養殖兩項工程，累計建成萬隻肉羊養殖場（小區）6 個、千頭肉牛養殖場 2 個。全縣肉羊存欄達到 64.36 萬隻、出欄 19.75 萬隻，牛存欄 2.7 萬頭、出欄 0.57 萬頭。
二是做優做精特色產業。立足沿山冷涼和乾旱特點，加快發展以食用菌、油料、優質牧草等為主的特色產業，建成食用菌生產基地 8 個、千畝戈壁農業示範基地2 個，8 個鄉鎮和 馬場完成牧草播種面積 33 萬畝。緊緊圍繞縣域實際，突出“小而特、小而優”，大力發展肉羊、食用菌、菜籽油、黑小米、藜麥等具有區域特色優勢的優質農產品，不斷推進種植業結構由增產導向轉向提質導向。 羊肉入選“甘味”農產品區域公用品牌，康源清真“焉支山”羊羔肉入選“甘味”農產品企業商標品牌，愛福農業“菇東東”食用菌、丹馬油脂“丹馬”菜籽油、祝福油脂“丹焉小院”菜籽油入選“甘味”農產品企業品牌目錄。
三是做活做實新型產業。堅持把農旅融合作為產業振興的突破口，依託文化、生態、旅遊資源優勢，策劃推出 鄉村旅遊線路 3 條，今年上半年全縣鄉村旅遊點接待縣內外遊客 62.9 萬人次，實現旅遊綜合收入 2.5 億元，有效帶動了地方生態旅遊業快速發展。持續擴大電子商務在農村的套用範圍和規模，組織電商運營中心和電商企業與各鄉鎮合作社、種養大戶、貧困戶對接合作，利用電商平台進行同城網銷，推動農村電子商務創新發展。
二、聚力生態宜居，樹立鄉村振興“新標桿”。
一是加快鄉村振興重點項目建設。全力實施祁連西路（原 G312 縣城過境段）鄉村振興示範帶建設，大力實施縣城西出入口改造提升工程，重點實施 鎮 、城北段路面拓寬及綠化美化和沿路村居風貌改造項目，目前各項工程正在有序推進。總投資 11.2 億元，實施馬營河小流域綜合治理工程、 河城區段河道治理工程（二期）等水利重點項目 8 項，G30 高速 西收費站至縣城道路改建工程、X018 清泉至民聯公路 段改建工程等交通道路項目 5 項，G312 線繞城段、G30 高速 西出口等造林綠化項目 15 項，S590 縣城至 集鎮段造林綠化工程、北台子水庫除險加固工程等項目全面完工，祁連西路鄉村振興示範帶建設等項目紮實推進，農田水利、交通運輸、綠化美化等方面的基礎設施條件持續改善。
二是加快生態宜居村莊建設。緊盯從根本上解決相對貧困人口住房安全和農村“空心化”及“視覺貧困”等問題，制定出台《關於加快推進生態宜居村莊建設的實施意見》，按照“統一規劃、統一標準、統一政策”的要求和“一戶一宅”標準，在各鄉鎮選擇地理區位比較集中、基礎設施相對完善、產業培育具有潛力、經濟發展空間較大的鄉鎮政府所在地和中心村進行生態宜居村莊建設，並將相對貧困人口列入公租房入住計畫。鼓勵支持有勞動能力、返鄉創業農村人員進城購房置業，推進農業轉移人口市民化； 鼓勵支持無勞動能力、經濟收入來源相對較少的鄉村人口就近搬遷至鄉鎮或生態宜居村莊居住，有效保障農村低收入人群住房安全。全縣計畫新建生態宜居村莊點 7 個，新建住房 378 戶、公租房 254 戶。目前，清泉鎮永寧新村等生態宜居村莊建設項目已陸續開工建設。
三是加快農村人居環境整治。大力推進廁所革命建設，制定下發了《XX年農村“廁所革命”實施方案》，創建廁所革命整村推進示範村 29 個，新建衛生戶廁 4186 座，完成計畫任務的 109.75%，爭取年內超額建設衛生戶廁 890 座。紮實開展村莊清潔行動，實行四級包聯制度，加大農村環境綜合整治力度,組織開展農村人居環境“14 亂”問題專項整治行動，創建清潔村莊 37 個，累計清運農村生活垃圾 3128.42 噸、畜禽養殖糞污等農業生產廢棄物 1090.6 多噸，清理積存垃圾 2354.63噸，整治溝渠 558.85 公里，依法拆除爛房爛牆爛圈、廢棄廠房棚舍 518 處，治理秸稈、柴草、農機具等生產生活資料堆放點 2585 處。積極開展廢舊農膜“以舊換新”工作，發放新膜 97.52噸，回收廢舊農膜 2926 噸，全縣廢舊農膜回收利用率達到 82%以上。全面推進畜禽養殖廢棄物資源化利用，上半年全縣畜禽糞污資源化利用率達到 85.4%。堅持“一戶一宅、主附區分、拆改並舉”的原則，聚焦農村危舊空置房、破舊圈舍、殘垣斷壁等“視覺危房”，全力推進農村危舊空置房拆除和騰退復墾工作，明確拆危復墾 3000 元、1 萬元補助標準和發放宅基地資格證、騰退復墾土地經營權證等政策性措施，切實解決“視覺貧困”問題。拆除危舊空置房屋 3397 戶，復墾復綠 1978 戶，切實解決了“視覺貧困”問題，村容村貌明顯改觀。
三、狠抓人才建設，培養鄉村振興“生力軍”。
一是加大“引才”力度。立足 能人眾多優勢，突出“急需實用”原則和“高精尖缺”導向，深入實施“ 籍優秀人才回流”計畫，更新完善 籍在外優秀人才庫，新增在外優秀人才 94 名，累計建成縣級基層專家科研工作站 18 個、技能大師工作室 5 個、名師名家工作室 11 個、人才培養開發基地 8 個，吸引更多優秀人才回鄉投資現代設施農業、特色文化旅遊業、技能型勞務等產業。
二是厚植“育才”沃土。認真落實《 縣管拔尖人才選拔管理辦法》，將縣管拔尖人才工作補貼提高至 5000 元。積極應對新冠肺炎疫情影響，通過線上線下等方式，深入實施“本土人才培育”“勞動力技能培訓”“旅遊文化產業人才培育”“社會工作人才培養開發”等工程，持續推進“10 萬農民工技能大培訓”工作，突出抓好建檔立卡貧困家庭勞動力技能培訓，今年以來共培訓農村勞動力 3500 餘人次，其中精準扶貧勞動力 400 餘人次。三是拓寬“施才”渠道。組織開展“人才服務脫貧攻堅和鄉村振興”主題實踐活動，選派 248 名醫療骨幹、科技（工業）特派員、農業專業技術人才組建“天使服務團”“科技推廣員”“專家服務團”三支人才隊伍，深入村社、企業、田間地頭等生產一線開展技術指導、政策宣傳、人才培訓等服務助力脫貧攻堅。積極組織“金鑰匙”導師專家團深入農村學校送培送教，培訓鄉村教師 20 名，全面帶動鄉村教師提升專業能力。
四、提升鄉風文明，激發鄉村振興“內生力”。
一是聚焦文化民生。大力實施文化惠民工程，加大基層文化設施建設力度，持續推進優秀文化挖掘、文化產業開發、文化能人培育、文藝精品創作等工作，完成8個鄉鎮和6個社區綜合文化服務中心建設，建成文化活動廣場（鄉村舞台）110 處、農村電影固定放映點 8個，文化廣場（鄉村舞台）、農家書屋、村村通和廣播電視播出均實現全覆蓋。組織開展第七屆百姓春晚、民俗燈展、“文化進萬家 非遺鬧新春”文化暖心演出活動和 20__ 年“文化和自然遺產日”非遺宣傳展示展演等文化活動 20 場次，縣鄉村三級文化網路基本形成。廣泛開展“三下鄉”“快樂老鄉”“紅色文藝輕騎兵”等文化活動，去年以來先後舉辦各類文體活動 150 余場（次），極大地豐富了民眾的.精神文化生活。
二是聚焦鄉風文明。廣泛開展中國特色社會主義和中國夢主題宣傳教育，持續推進社會主義核心價值觀“十大創建行動”，建成主題廣場、主題公園、主題示範街等示範點 54 個。充分發揮時代楷模、道德模範、文明家庭、五星文明戶等各類先進典型的示範引領作用，今年評選表彰“疫情防控”工作優秀志願者 45 名、優秀志願服務組織 10個，脫貧光榮戶 40 戶、致富光榮戶 20 戶，五星文明戶 695 戶，五星文明標兵戶125戶，先後推薦6名先進典型參加“甘肅好人”評選，4 名先進典型入選第六屆張掖市道德模範候選人。推進新時代文明實踐中心建設，建成 1 個新時代文明實踐中心、8 個新時代文明實踐所、111 個村和 6 個社區新時代文明實踐站，紮實開展各類新時代文明實踐活動，先後在各村開展新時代文明實踐脫貧攻堅理論政策宣講活動 114 場次，進一步補齊民眾“精神短板”。積極開展農村精神文明“八個一”示範工程，常態化開展道德講堂活動，今年上半年舉辦道德講堂總堂活動 4 場次，鄉鎮、機關道德講堂 50 余場次，3000 多名幹部民眾接受思想道德教育，為鄉村振興提供持續的精神動力。
三是聚焦傳承保護。深入挖掘農村鄉土文化特色，大力實施 8 個鄉鎮區域規劃和 111 個村專項規劃，搞好“一村一特色、一村一品牌”規劃設計。加大傳統文化的發掘和傳承保護力度，充分彰顯文化魅力，建成鄉村民俗文化展覽館和陳列館 3 個、 非遺研發中心 1 個、名家工作室 6個和省級非遺扶貧工坊 4 個，評選縣級技能大師工作室 3 個、市級技能大師工作室 1 個。完成“非遺工坊”國家級非遺產品銷售平台入駐工作，丹美“剪紙·烙畫”非遺扶貧工坊入選全國非遺購物節“雲探店”。剪紙、烙畫、麥稈畫等民間手工藝品走出國門，罐罐席等地方傳統特色美食被復活傳承。
五、強化組織建設，用好鄉村振興“主心骨”。
一是在建強組織上下功夫。以提升組織力為重點，組織開展先進支部“對標創優”、一般支部“對標提升”、後進支部“對標整頓”行動，通過常態學標抓規範、常態對標補短板、常態用標促提升、常態創標樹典型，持續深化黨支部建設標準化，打造標準化樣板黨支部 44 個，整頓軟弱渙散村黨組織 11 個，成立產業黨支部 16 個，設定功能型黨小組 58 個，建成黨群共富示範基地 32 個，全縣農村基層黨建工作水平整體提升。
二是在配強班子上下功夫。深入實施“能人進村班子”工程，紮實開展村黨組織帶頭人隊伍整體最佳化提升和村幹部能力素質提升行動，調整撤換村黨組織書記 19 名，精準選派第一書記 59 名，公開選聘行政村專職黨組織書記 16 名、大學生村文書 29 名。制定出台村黨組織書記縣級備案管理辦法和村（社區）“兩委”成員任職資格聯審制度，對村（社區）“兩委”成員進行任職資格聯審，共清理不符合任職資格人員 8 名，82%的村實現了書記主任“一肩挑”，對 1187 名村幹部後備檔案信息庫進行了調整最佳化，對 38 名新調整村黨組織書記建立了“一對一”幫扶台賬。同時，制定出台村黨組織書記縣級備案管理、村班子和村幹部績效考核、新任村幹部任前談話、村幹部坐班值班等制度，促進村級管理制度化、規範化。
三是在打造隊伍上下功夫。建立在家黨員以黨支部為單位集中、流入城區黨員城鄉黨組織結對集中、流出縣外黨員依託網路“微支部”集中的“三集中”活動機制，確保農村黨員無遺漏參加“固定活動日”。結合每月 5 日“黨員固定活動日”，組織開展各類主題實踐活動，引導 2260 余名黨員幹部和 757 名能人和黨員聯繫貧困民眾 2896 戶，幫辦實事 8900 多件。紮實開展黨員信教和涉惡問題專項整治，限期改正的 6 名信教參教農村黨員全部完成教育轉化，納入黨組織正常管理。111 個村級黨組織專題組織生活會全部召開完畢，組織 6000 多名農村黨員簽訂了不信仰宗教、不參與涉惡活動承諾書。
六、完善治理體系，築牢鄉村振興“大堡壘”。
一是著力構建綜合治理新格局。推行綜治中心、矛盾糾紛多元化調處中心、司法便民服務中心“三中心合一”,最大限度集約力量資源，實現一站式辦理、一攬子服務,破解了資源整合難、指揮體系亂、社會服務散等社會治理難題。加快推進縣、鄉鎮、村（社區）三級綜治中心實體化建設，全縣 8 個鄉鎮政法委員全部配備到位，統一兼任綜治（矛調）中心主任，117 個村（社區）全部由黨組織書記擔任綜治中心（矛調室）主任，進一步夯實了基層社會治理基礎。全面推行矛盾糾紛聯調、社會治安聯防、重點工作聯動、治安突出問題聯治、服務管理聯抓、基層平安聯創的“1+N”聯動回響機制，落實受理、分辦、督辦、回訪“四級程式”，社會治理效能大幅提升。強化格線服務管理，制定出台《 基層社會治理格線化建設實施方案》，打造“全科格線”，通過民眾“報”、格線員“采”、綜治中心“統”、聯動部門“辦”的閉環式工作流程，實現小事一“格”處理，大事全“網”聯動，有效提升了基層治理精準化水平。
二是著力打造矛盾糾紛聯動聯調新機制。制定出台《關於進一步規範 矛盾糾紛多元化調處中心運行機制的實施方案》，成立矛盾糾紛多元化化解工作領導小組，規範建設縣信訪局人民民眾信訪接待中心、縣法院訴調對接中心“兩個分中心”，組建 矛盾糾紛多元化調處中心人民調解委員會，統籌 8 個行業人民調解委員會，明晰 8 個鄉鎮、117 個村（社區）職能，靠實 30 個參與協作職能部門的工作職責，全力打造聯合調處、多元化解的矛盾解決工作模式。配齊配強調解員，組建“金牌調解員”隊伍，健全“行調、訪調、訴調、檢調、聯調”對接工作機制，矛盾糾紛調處成功率大幅上升。20xx 年以來，全縣民眾信訪總量同比下降 6.8%、信訪重訪率同比下降了 60%。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇2
今年以來，我市深入學習貫徹關於“三農”工作的重要論述，全面落實中央、省委一號檔案精神，堅持把實施鄉村振興戰略作為新時代“三農”工作總抓手，抓實抓好“三農”領域重點工作，推動鄉村振興不斷取得新成效。
20xx年，我市糧食生產實現十八連豐，強筋小麥“穀神麥19”最高單產860.6公斤，刷新全國強筋小麥單產紀錄和全省小麥單產紀錄；“種養結合農牧循環”工作獲得農業農村部通報表揚；亳州市及三縣一區均獲得20xx年度全省實施鄉村振興戰略實績考核優秀單位；我市連續5年獲得全省脫貧攻堅考核“好”的等次；前三季度，一產增加值增速居全省第1位；1—11月份，規上農產品加工產值在全省占比10.9%，位居全省第3位。
一、工作開展情況
（一）圍繞鞏固脫貧攻堅成果，全力做好有效銜接。一是健全防返貧監測幫扶機制。我市共排查農戶161.6萬戶，發現並解決各類問題20754條；新識別監測對象249戶838人，新安排幫扶聯繫人386名，精準落實幫扶措施1442條。二是全力鞏固“三保障”及飲水安全成果。截至目前，共發放資助資金1.7億元、資助學生181335人次，提前完成省下達810戶危房改造任務，貧困人口“351”待遇享受約15.53萬人次、綜合醫療累計報銷比例95.11%，“180”補充醫保享受89.75萬人次、慢性病門診實際報銷比例達93.7%，完成農村飲水安全工程維修養護項目144處。三是推進穩崗就業。我市脫貧勞動力務工就業15.91萬人，占20xx年底外出務工脫貧勞動力的102.02%。四是推進低收入人口常態化幫扶。出台實施23項社會救助制度改革完善措施，編密織牢社會救助兜底保障網，截至目前，共發放各類社會救助資金12.5億元，較去年同期增長6%。我市共有監測對象12625戶29813人，全部落實針對性幫扶措施，未出現一例返貧致貧現象。
（二）圍繞優先發展，高位推進鄉村振興。一是堅持頂格推進。及時調整完善市委農村工作領導小組，設立市委、市政府負責同志任組長的“五大振興”專項小組；市委、市政府主要負責同志經常深入鎮村走訪調研，市委常委會會議、市政府常務會議、農村工作領導小組會議、專題會議經常性研究部署、調度推進鄉村振興工作。二是明確發展定位。聚焦“六一戰略”實施，圍繞“世界中醫藥之都”、長三角綠色農產品生產加工供應基地建設，全面推進鄉村振興戰略。三是完善調度機制。實行“市級每月一調度、縣級每月一評比、市級每月一督查”的鄉村振興“三個一”機制，對鄉村振興工作常抓不懈。四是落實“四個優先”。堅持要素配置上優先滿足、資金投入上優先保障、公共服務上優先安排、幹部配備上優先考慮。截至11月底，我市農林水事務支出44.9億元；支持農村建設用地報批使用計畫指標1566.2畝，占總建設用地計畫指標的16.6%；全年選派縣級科技特派員303名，培訓新型職業農民3081人次。
（三）圍繞產業興旺，構建現代農業產業體系。一是大力實施科技強農、機械強農、促進農民增收“兩強一增”行動。安徽亳州國家農業科技園區順利通過科技部評估，渦陽省級農業科技園區獲批組建；農機總動力826萬千瓦、耕種收綜合機械化水平達93.5%以上，均居全省前列。二是扛穩糧食安全責任。我市糧食總產連續11年居全省第2位，發展優質專用小麥面積550.6萬畝，居全省第1位。20xx年度56萬畝高標準農田建設進度居全省前列。三是大力發展特色產業。蔬果累計播種面積、產量居全省前列；前三季度，我市生豬存欄量和出欄量均居全省第3位；我市中藥材種植面積穩定在120萬畝，其中標準化種植面積達41.7萬畝。四是加快推進長三角綠色農產品生產加工供應基地建設。建設省級長三角綠色農產品生產加工供應示範基地17家。前三季度，銷往滬蘇浙地區農產品約175萬噸、同比增長17.5%，銷售額170.4億元、同比增長約27%。五是加快延伸農業產業鏈條。深入推進“雙招雙引”，前三季度簽約農業招商引資項目77個，投資金額242.6億元。金沙河集團在渦陽縣正式投產，年產值可達50億元，帶動我市小麥年加工能力450萬噸、居全省第1位。累計創建中國美麗休閒鄉村3個、省級示範點10個，實現省級休閒農業與鄉村旅遊示範縣全覆蓋。截至11月底，我市農產品網銷額實現75.81億元，同比增長30%。
（四）圍繞生態宜居，實施鄉村建設行動。一是實施農村人居環境整治。完成20xx年4.8萬戶改廁任務，衛生廁所普及率達72%；20xx年度42個省級中心村完成序時進度任務；鄉鎮政府駐地污水處理設施實現全覆蓋；農村生活垃圾無害化處理率達95.9%；所有村開展了村莊清潔行動；完成村莊規劃分類和試點工作；設立有毒有害垃圾集中點1658個，截至11月底，回收有毒有害垃圾約646噸；各級河長累計巡河11萬餘人次；成功創建省級森林城鎮4個、省級森林村莊28個，完成人工造林3.56萬畝。二是推進綠色發展。秸稈綜合利用率達93.7%、秸稈產業化利用率達47.9%。主要農作物測土配方施肥技術推廣面積技術覆蓋率達91.6%、小麥化肥利用率達41.2%。三是夯實農村基礎設施。鞏固提升農村電網基礎設施工程283項，完成農村公路提質改造工程368公里。
（五）圍繞鄉風文明，推進農村精神文明建設。一是打造農村文明創建活動陣地。組建5000餘支文明實踐隊伍，組織開展新時代文明實踐各類活動3萬餘場次；豐富農村文體生活，組織開展送戲進萬村1429場。二是倡樹農村文明新風尚。累計推動各級黨員幹部簽訂移風易俗承諾書13萬餘份。全市村和社區全部建立紅白理事會並制定章程，完善村（居）規民約，實現“兩個全覆蓋”。三是加強精神文明建設。新增全國文明村鎮5個、省文明村鎮24個、省優秀村規民約3個；累計評出“中國好人”187人、“安徽好人”159人、全市“文明家庭”49戶，榮獲“全國道德模範”稱號1人、“安徽省道德模範及提名獎”30人。
（六）圍繞治理有效，推動鄉村和諧發展。一是加強農村基層組織建設和鄉村治理。10個軟弱渙散村黨組織集中整頓到位；1221個村全部建有黨群服務中心；新增全國鄉村治理示範村3個。二是加強平安鄉村建設。市域社會治理現代化試點紮實推進，“雪亮工程”實現城鄉重點部位全覆蓋。構建“一鎮一委一站”城鄉基層火災防控體系，全省現場會在我市召開。培育“法治帶頭人”2294人，“法律明白人”14194人。堅持和發展新時代楓橋經驗，建成完善人民調解組織1561個。三是開展信訪事項“大起底、大化解、大督辦”專項行動。健全領導幹部接訪下訪和閱批民眾來訪制度，出台閱批信訪件工作暫行辦法，市委市政府主要負責同志下沉到縣區公開接訪，做到接訪不走過場、寫信真管用。
（七）圍繞生活富裕，持續深化農業農村改革。一是完善公共服務。17家鄉鎮衛生院達到優質服務基層行“推薦標準”；14所縣級特困供養服務設施完成改造；城鄉居民基本養老保險、醫療保險參保率分別達107.7%、99%以上。二是推動兩改革一發展。深化農村“三權分置”改革，我市適度規模經營面積471萬畝，占確權承包耕地面積的56.5%；推進“三變”改革，我市新增農村“三變”改革實施村36個，實施農村“三變”改革的村總數達1194個；持續扶持壯大村集體經濟，截至11月底，我市經營性收入50萬元以上強村172個。三是培育新型農業經營主體。農民合作社發展到2.8萬家、占全省的25%、總量居全省第1位，註冊家庭農場發展到約2萬家、占全省的11.6%。
二、存在問題和下步工作
我市鄉村振興戰略實施工作總體進展順利，但也存在一些困難和問題，主要表現在：農村基礎設施和公共服務存在差距；農業產業化發展鏈條短，農產品附加值相對較低等。
下一步，我市將認真貫徹落實中央和省委、省政府有關“三農”工作決策部署，加快農業現代化步伐，毫不鬆懈抓好糧食和重要農產品生產供給，推動農業主導產業全產業鏈發展。加快推進鄉村建設行動，實施農村人居環境整治提升五年行動，繼續把公共基礎設施建設的重點放在農村。全力激發農村發展的內生動力，多渠道促進農民和村集體增收。實現鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接，全面推進鄉村振興戰略落實落地。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇3
一、現有的基礎條件
生態資源豐富。xx鎮位於我市南部生態廊道中間位置，林地面積5。4萬畝，森林覆蓋率為42。6%，共有大小山頭319個，山地丘陵面積占全鎮三分之二，鶴河、九女河、店子河等河流橫貫其間，山水相連，梯田縱橫，是典型的生態鄉鎮，具備發展現在農業與旅遊業的天然優勢。
區位優勢明顯。xx鎮西鄰xx縣縣城20公里，東距xx市區50公里，鎮內設立xx高速公路出口，335省道和旅遊大道橫貫鎮域東西，交通十分便利。
歷史文化底蘊深厚。xx鎮古時因設驛站而興，驛站文化濃郁，薄板台、段家河一帶考古遺址可追溯到西周時期，任家口、黃坡等古村落遺蹟依稀可尋，“九女泊”等美好傳說膾炙人口。
土地流轉工作開展順利。20xx年共成功流轉土地5300畝，目前已啟動馬山、平柳河一期及仲溝、上蘆峪河二期掛鈎項目，為實現鄉村旅遊、現代農業集約化生產奠定了重要基礎。
特色農業亮點紛呈。全鎮聚力打造“一萬三千四大園”，即建設萬畝果園、千畝菜園、千畝花園和千畝谷園。“萬畝果園”以北上澗村為核心，輻射周邊村莊10餘個，主打經濟作物為黃金蜜桃、秋風蜜桃、蘋果。“千畝菜園”重點分布於薄板台村、段家河等地，主打經濟作物為西葫蘆、西紅柿、黃瓜，並承接了我鎮旅遊採摘大棚建設扶貧項目。“千畝谷園”位於花崖頭社區各村，重點培育魯谷4號、金線子等優良穀子品種。“千畝花園”星羅棋布於全鎮，重點分布在躍、嗡嗡樂園等地，經濟作物以中草藥、蜜園植物為主。成規模、效益優的特色農業產業群規模初現。
城鎮化建設紮實有序。全鎮以城鎮精細化管理為抓手，計畫投資1200萬元改善駐地風貌、提升鄉村環境，已拆除違法建設1100處，建設規範化集貿市場1處，圈劃標準停車位300餘個，同時紮實開展環衛一體化和移風易俗、道路沿線環境治理提升工程，省環衛一體化電話調查滿意度名列前茅。
二、存在的主要困難和問題
一是三產融合發展基礎薄弱。農產品加工生產線未成規模，恆溫庫、冷鏈物流尚不成熟，除嗡嗡樂園田園綜合體與段家河村建立的“村企共建”模式外，龍頭企業、合作社、農戶三者之間的利益聯結方式較少。
二是發展性用地指標稀缺。全鎮“有項目、缺土地、難落實”的現象比較突出，即使旅遊、現代農業項目經過層層審批獲得用地指標，但配套的旅遊公共服務設施，如道路、衛生、遊客集散等基礎配套設施也因為缺乏用地指標而遲遲不能建設，影響旅遊綜合效益的發揮。
三是吸引工商資本下沉的能力有限。目前，我鎮大量優質的旅遊資源還沒有真正實現深度開發、市場化運作及專業化運營，由於部分旅遊企業管理基礎薄弱，在產權開放化、治理規範化和管理科學化等方面存在一些問題，不同程度制約著企業的融資能力。旅遊資源整合不到位，點多分散，沒有形成集聚效應和發展合力，致使旅遊專業化發展程度不高，旅遊融資難題亟待突破。
四是基層人才隊伍稀缺。當前城鄉二元結構尚未完全打破，讀書人離開農村，青壯年進城務工，鄉村精英資源流失，新型農業經營主體匱乏，人才“空心化”的現象未得到根本遏制。
三、實施鄉村振興戰略的現實路徑
推動產業“牽一接二連三”式發展。依託“一萬三千四大園”、產業扶貧項目，引導和推動更多的資本、技術、人才等要素向xx鄉村流動。圍繞蜜桃、中藥材、設施蔬菜、茶葉等特色產業，培育新型農業示範合作社，興建恆溫庫、蔬菜分揀配送、農產品深加工車間等，實現一二三產業深度融合，形成現代農業產業體系，保持經濟發展旺盛活力。
構建生態宜居小鎮。深入開展城市精細化管理，對駐地基礎設施進行升級提檔，發揮城市管理辦公室職能，將公共服務資源進一步下沉；抓好56個村主要幹道綠化提升工程、戶戶通道路硬化工作，打造獨具特色的街頭（心）公園；紮實開展城鄉環衛一體化、村莊綠化工作力促各村潔淨、有形象、有亮點。打好“林水會戰”，突出綠化效益，計畫綠化面積2600畝，栽植各類苗木20萬株，打造四季；突出河道治理，計畫今年在清清河流行動中治理店子河、鶴河河道20公里，整治污染源4處，新建攔河壩5處。
弘揚鄉風文明。充分利用文體活動廣場、農家書屋、文化活動室等精神文明建設陣地，開展各類民眾性文體活動，豐富村民的'精神文化生活；完善“四德工程”，使孝老敬親、鄰里和睦、文明節儉、勤勞致富在蔚然成風；充分發揮各村紅白理事會作用，深入推進移風易俗工作，培育形成良好社會風尚，實現經濟發展與精神文明建設的互促共進。實施“新鄉賢培育計畫”，弘揚“好為德於鄉”的鄉賢精神，從農業生產能手、經營能人、能工巧匠、鄉村教師、鄉村醫療衛生人員、鄉村科技服務人員、鄉村文化工作人員等優秀人物中發現和樹立現代鄉賢典型，培育和保護好促進鄉村文明傳承發展的人才隊伍。
加強和創新農村社會治理。構建黨委領導、政府負責、社會協同、村民參與、法治保障的多元主體鄉村治理體系。深化“黨群聯組”制度，切實發揮基層黨員在鄉村治理的模範帶頭作用，使社會治理延伸到基層細枝末節；開展掃黑、除惡專項鬥爭，保障人民安居樂業、社會安定有序；規範社區6大項服務職能，實現社會服務“零距離”。
增加農民收入。加快培育新型職業農民，積極發展農業規模化經營，培育壯大生態採摘農場、北上澗村蜜桃合作社、隆海園藍莓農業合作社等新型農業經營主體，把農戶帶上農業現代化致富軌道；創新村集體增收方式，依託嗡嗡樂園等田園綜合體與系列節慶活動，計畫建立13個“創富漂流小屋”，實現集體收入“破零”“倍增”；做好產業扶貧工作，計畫在段家河等地增建9個扶貧大棚，進一步增加貧困戶收益；穩步做好王家山、徐家阿疃等地土地流轉工作，實現鄉村旅遊與農業集約化生產，實現當地民眾“租金”“佣金”雙豐收。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇4
20xx年元旦、春節將至，為嚴格落實中央八項規定精神，嚴防“四風”反彈，確保度過一個文明節儉、風清氣正的節日，現就“兩節”期間加強廉潔自律和作風建設的有關要求通知如下：
一、加強組織領導，落實主體責任
元旦、春節期間是“四風”問題易發多發的關鍵節點，各黨委（黨組）要切實履行全面從嚴治黨主體責任，把嚴明節日期間有關紀律要求作為重要抓手，切實加強對黨員幹部的教育、管理和監督。各級領導幹部特別是主要負責人要發揮好“頭雁效應”，抓好班子、帶好隊伍，進一步提高政治站位，保持政治定力，強化廉潔自律意識，帶頭營造崇尚廉儉的節日氛圍。
二、嚴明紀律要求，嚴守紀律紅線
廣大黨員幹部要切實提高思想認識，嚴格遵守廉潔自律各項規定，堅決杜絕“節日腐敗”。嚴禁搞各種形式主義、官僚主義，堅決反對特權思想和特權現象；嚴禁違規發放津貼、補貼、獎金和實物或巧立名目借節日之機突擊花錢；嚴禁違規用公款相互宴請、吃喝、旅遊和參與高消費娛樂健身活動；嚴禁違規用公款購買贈送或者發放賀年卡、年貨節禮等；嚴禁借節日之機違規收送禮品禮金、消費卡、電子紅包等；嚴禁違規操辦婚喪喜慶事宜藉機斂財；嚴禁公車私用、私車公養；嚴禁違規組織參加自發成立的老鄉會、校友會、戰友會等活動；嚴禁接受管理服務對象安排的宴請、旅遊、娛樂等活動；嚴禁利用公共資源和地方名貴特產等特殊資源結“人緣”拉關係和其它違規違紀行為。
三、提高防控意識，杜絕僥倖心理
各鎮（農場）、旗直及駐旗各部門要提高政治站位，著力增強責任感、緊迫感、危機感，清醒認識當前疫情防控形勢的複雜性、嚴峻性、艱巨性和長期性。嚴格按照中央、自治區、市、旗四級的部署要求，堅持底線思維，強化風險意識，始終繃緊疫情防控這根弦，堅決克服厭戰情緒、僥倖心理和鬆勁心態，築牢“外防輸入、內防反彈”的思想防線。全面落實疫情防控各項措施，堅決防止因局部防控不力造成疫情反彈，確保我旗人民民眾身體健康和生命安全。
四、強化監督執紀，嚴肅責任追究
節日期間，各鎮（農場）紀委、各派駐紀檢監察組要積極配合黨委抓好節日期間黨風廉政建設工作。認真落實監督責任，堅持挺紀在前，緊盯“四風”問題，深化運用監督執紀“四種形態”，強化監督檢查，抓早抓小，及時糾正，嚴肅查處有令不行、有禁不止、頂風違紀行為。同時堅持“一案雙查”，對問題突出的單位和個人，既嚴肅查處違紀者，也要追究失職失責黨組織和黨員領導幹部的責任，確保我旗社會氛圍風清氣正。
各鎮（農場）紀委、各派駐紀檢監察組要將相關監督檢查結果形成報告，分別於20__年1月5日和20__年2月22日前報旗紀委監委黨風政風監督室。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇5
根據會議安排，現就XX鄉脫貧攻堅開展情況報告如下，如有不妥，敬請各位領導批評指正。
一、工作開展情況脫貧攻堅工作
(一)落實責任不打折扣當前，我鄉結合“兩聯一進”和“大走訪、大排查”、“兩不愁，三保障”回頭看大排查活動，走訪民眾，加強各項惠民政策宣傳以及繼續開展問題整改“回頭看一是嚴格落實脫貧攻堅主體責任和幫扶責任，做到脫貧摘帽後，政策不摘、責任不摘、幫扶不摘、監管不摘；二是按照“工作到村、扶貧到戶、幫扶到人”的扶貧要求，進一步壓實壓緊幫扶、駐村幹部責任，要求幫扶責任人及時更新戶檔資料；三是加強駐村工作隊管理力度，持續深化駐村工作隊責任，嚴格落實駐村工作隊要求。四是紮實開展“1+n”幫扶力量暨“兩聯一進”民眾工作全覆蓋工作，每月召開聯席會，落實聯席會責任要求，及時解決脫貧攻堅中存在的問題。
(二)駐村幫扶持續推進一是結合“兩聯一進”、“大走訪”活動，全覆蓋入戶走訪貧困戶評定脫貧質量，對脫貧質量不高的已脫貧戶做好“回頭看”“回頭幫”工作。二是全面落實縣委政府關於“黨政一把手”走遍貧困村、貧困戶的方案方針，我鄉8個幫扶單位主要負責人對各自負責村的貧困戶進行全覆蓋走訪，鄉黨委書記對我鄉149戶貧困戶中的120戶進行面對面的交流走訪，剩餘的28戶進行電話交流走訪，其中聯合村的高小林目前聯繫不上，已安排幫扶責任人與村書記、主任負責聯繫並調查了解基本情況。
(三)就業幫扶促農增收為切實提高XX鄉脫貧戶、民眾增收，使他們收入能夠穩定、不返貧，XX鄉積極動員各村組織民眾和脫貧戶積極參與縣委、縣政府主辦的招聘會，同時將現場招聘會引進XX鄉。我鄉組織50人次到黃埔大酒店參加現場招聘會。
(四)項目建設方面目前，我鄉東西部扶貧協作幫扶資金項目有2個。其中，XX鄉草坡村黨參加工廠項目240萬，現目前已全面開工建設，完成了12.8%。城溝村基礎設施和產業發展項目370萬，按照縣級領導的要求需要對項目規劃內容進行從新編制。草坡村壯大集體經濟100萬項目，即札撻藏家農家樂打造，編制方案已完成並上報縣上，由縣上上報州上審核。涉農整合項目已全面開工，並在7月底前完成。鄉村振興工作：我鄉按照縣委、縣政府的總體部署，按照鄉村振興戰略總體部署要求，開展全域旅遊環境整治村莊潔美行動，對全鄉7個村村寨內外環境衛生，河道、道路沿線垃圾進行了大清理，同時將衛生保潔工作責任壓實給村兩委；按照村容村貌整治，對有礙觀瞻，喪失功能的建築物進行拆除，目前草坡村、斜坡村、聯合村已全面按照土地增減掛鈎項目要求，對房屋進行撤除，並對村內空地進行綠化。
二、存在的問題
(一)工作落實力度有所弱化。部分幫扶單位和幫扶責任人到村開展工作的次數少，一些工作流於形式，未將“大走訪”、“大調研”及“兩聯一進”做實，落實力度較弱。
(二)個別人員內生動力還需加強。我鄉民眾文化程度普遍偏低，對政策的接受能力參差不齊。個別貧困戶還存在，要錢要物，對扶貧工作產生了依賴性，還存在一定的“等靠要”思想。
(三)老齡戶中收入問題亟待解決。XX鄉貧困戶中因年齡超過65歲而不能擔任生態護林員的，在此次清理過程中共有21戶38人其中五保戶4戶4人。這些戶生態護林員崗位取消後收入驟減，從而影響脫貧質量，給我鄉的脫貧攻堅造成了一定的壓力，也增加了社會矛盾。
(四)項目建設進度緩慢。目前草坡村黨參加工廠項目240萬，已全面開工建設，完成了12.8%，但是資金未撥付無法支付前期費用和項目進度款。城溝村基礎設施和產業發展項目370萬，從新編制方案時間緊、難度大，對項目按期完成的進度將有所推遲。
三、下一步工作打算
(一)脫貧攻堅方面一是落實政策強宣傳，結合“兩聯一進”民眾工作全覆蓋，加強與聯繫戶的溝通，了解聯繫戶的所求所需和家庭生產生活狀況，做好脫貧攻堅政策的解釋，加強脫貧攻堅典型的宣傳和推介，強化就業政策的宣傳，積極引導脫貧戶通過外出務工增加收入，確保收入穩定。二是通過“兩不愁，三保障”回頭看大排查活動核實貧困村“一低五有”，貧困戶“一超六有”指標達標情況，對照XX年最新指標情況逐戶核實，進一步鞏固脫貧攻堅成果，對於不達標的情況及時梳理、因戶施策、對標補短，防止出現返貧。三是定期研究脫貧攻堅存在的問題，針對問題細化措施，並結合實際抓好落實，確保脫貧攻堅各項任務得到落實。四是對標省、州、縣相關檔案，繼續做好檔案資料規範整理，檔案資料及時更新。
(二)鄉村振興方面一是結合我鄉鄉村振興戰略的實施意見和示範村建設詳規，廣泛動員民眾參與項目實施，全力發展優勢產業(花椒種植)、打造我鄉的特色產業。二是結合農村環境綜合整治工作方案，統籌有序推進村容村貌整治。堅持科學謀劃，分類指導，制定人居環境綜合整治具體行動計畫，全面配套添置污水處理站、水源地保護、垃圾填埋場、垃圾池、垃圾清運車等收集設施，真正建立起戶集、村收、鄉運的辦法，實現增點擴面。三是以鄉村振興戰略的實施為抓手，積極繼續推進人居環境整治、民宿示範打造等建設工作，不斷提升基礎設施服務水平；推動各村突出優勢發展鄉村特殊產業，鼓勵引導民眾、特別是貧困戶積極投身到鄉村發展創業中，拓寬可持續增收渠道。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇6
自20xx年4月初開展“美麗廣西，清潔鄉村”活動以來，下敖村兩委嚴格把握檔案精神，依照我村實際情況，從我村的長遠利益出發，以構建“清潔下敖”為目標，將農村環境衛生整治作為重要抓手，切實改善村容村貌，力求把該村建設成為環境優美、設施完善、充滿活力的和諧村莊。
一、高度重視，統一思想認識
村兩委班子高度重視“美麗廣西，清潔鄉村”活動，將該項工作作為20xx年度重點工作，多次召開村兩委班子、村民代表和包村單位動員會各項工作的開展，成立了由村委會主任為組長的清潔鄉村理事會，選取村支兩委成員、部分黨員、村民代表和威望較高的民眾為理事會成員。同時，領導小組成員深入村民家中，進村入戶宣傳“美麗廣西，清潔鄉村”活動相關內容，使民眾對“美麗廣西，清潔鄉村”活動的認識逐漸達成了一致，激發了廣大村民對“美麗廣西，清潔鄉村”活動的工作熱情。
二、強化宣傳，營造良好氛圍
長期以來，農村的“髒、亂、差”現象和農民的環境意識淡薄，居住環境不講究、生活衛生不注意等陋習根深蒂固。“美麗廣西，清潔鄉村”活動不僅是對農村環境衛生的整治，更是對農村落後陋習改變。為此，我村堅持把宣傳工作作為“美麗廣西，清潔鄉村”活動的先導工程來抓，充分利用村民代表、黨員會議，村級網頁，宣傳欄等有效載體，對“美麗廣西，清潔鄉村”工作進行廣泛深入的宣傳。
三、加大投入，改善村容村貌
下敖村積極拓寬思路，加大投入，進一步改善村容村貌，建成一個垃圾池，擬增建垃圾池8個；購置垃圾桶、垃圾車等清潔設備；聘請專人負責清倒垃圾，不定期對路面進行保潔；清理溝渠、塘壩的淤泥，消滅衛生死角等。
四、完善機制，形成長效管理
下敖村著眼於建立長效的工作機制，切實鞏固“美麗廣西，清潔鄉村”活動所取得的初步成果，並努力向常效管理邁進。通過召開村民代表、黨員會議，廣泛聽取各方意見，通過多次民主討論和修改，制定《下敖村村規民約》、《下敖村門前三包責任書》、《下敖村在外工作和經商人員捐款倡議》和《清潔鄉村理事會》等管理考核機制，從制度、措施、工作方法等方面加強管理。建立督查機制，一方面是村民督查，一方面是村里老黨員、老幹部的督查，如有民眾反映環衛工作不到位的，調查核實後要追求相關人員責任，並與工資獎金掛鈎。定期組織人員開展監督活動，督促整改，確保“清潔鄉村、美化家園”活動取得實效。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇7
去年以來，順利通過全省鄉村振興“十百千”示範創建工程驗收，被認定為首批省鄉村振興示範縣，位列全省8個示範縣第4名；被農業農村部評為全國第四批率先基本實現主要農作物生產全程機械化示範縣，被省農業農村廳批准創建省級現代農業產業園，被省發改委等7部門批准創建省級農村產業融合發展示範園，承擔的省級農村宅基地“三權分置”改革試點順利通過省自然資源廳驗收；閻什鎮被自然資源部批准開展全域土地綜合整治試點，縣田園綜合體被省農業農村廳批准創建省級田園綜合體；獲批創建“省委、省政府和農業農村部共同打造鄉村振興齊魯樣板示範縣暨率先實現農業現代化試點縣”。陳王街道西曹村被評為全國鄉村治理示範村，董口鎮軍屯村榮獲“全國民族團結進步模範集體”榮譽稱號，村黨支部書記張兆江受邀參加新中國成立70周年觀禮。縣在全省20xx年度市縣黨政領導班子和領導幹部推進鄉村振興戰略實績考核中，獲得“一等”考核等次。
一、健全完善推進機制，構建鄉村振興新格局
堅持高位推動，著力加強頂層設計，高起點、高標準推進各項任務。一是建立政策規劃體系。編制印發了《縣鄉村振興五年戰略規劃（20__—20__年）》《現代農業產業發展總體規劃（20xx—20xx）》《關於建設現代農業大縣的實施意見》，和五個振興《工作方案》，明確目標任務，突出工作重點，實施鄉村振興戰略的路線圖、時間表、任務書更加清晰。二是建立統籌聯動機制。嚴格落實“五級書記抓鄉村振興”工作要求，成立由縣委書記、縣長任雙組長的縣鄉村振興暨脫貧攻堅領導小組，強化組織領導。成立鄉村產業振興、人才振興等五個工作專班，各專班由2名縣級領導任組長，負責推動工作落實。印發了《關於成立鄉村振興五個專班抓好工作推進落實的通知》，明確牽頭推進單位的職責、重點任務清單，全面壓實責任，密切協調配合，切實形成工作合力。三是加大工作推進力度。今年3月，將全縣鄉村振興暨脫貧攻堅現場會開在田間地頭，通過現場看、現場講、現場學，明確方向、鼓足幹勁，統籌做好疫情防控和鄉村振興、脫貧攻堅工作。對鄉村振興重點工作實行清單化、項目化管理，嚴格時間節點和任務要求，縣委常委會、縣長辦公會和鄉村振興五個專班定期調度，督促加快重點任務落實。堅持將鄉村振興戰略實施列入全縣經濟社會發展綜合考核，考核比重僅次於“新舊動能轉換”，並與鄉鎮（街道）黨政領導班子和領導幹部考核掛鈎，充分激發和調動各級推進鄉村振興的積極性、主動性、創造性。
二、發展富民鄉村產業，培育農業發展新動能
聚焦聚力農業產業發展，著力延伸整合產業鏈條，推動鄉村產業向高水平轉型提升。
一是加大農業領域“雙招雙引”力度。像抓工業招商一樣抓農業招商，成立由分管縣級領導任組長的農業產業化招商引資工作專班，積極與萬華集團、益客集團、等大企業、大集團開展全方位、多領域、深層次合作。不斷最佳化營商環境，持續深化“企業吹哨、部門報到”機制，每個重點項目成立一套班子，明確時間表、路線圖，靠上推進工作開展，全縣現代農業項目質量水平、投資規模均實現歷史性突破。
二是加快推進現代農業產業項目。投資20億元的益客產業園二期項目正加緊建設，培訓中心、接待中心建設基本完成，肉鴨分割車間、職工宿舍近期將投入使用，羽絨車間主體鋼結構已經完成，100萬噸的飼料加工車間即將開工建設，園區基礎配套設施同步推進。投資13、54億元的田園綜合體被納入省級田園綜合體創建範圍，目前農業板塊設施農業大棚已基本完成，文旅核心區主場館室內外裝飾完成，工廠化豬舍部分投入使用。投資100億元的國藥康養文旅小鎮、投資30億元的煙臺萬華無醛板材項目、投資5億元的舜耕農業文化生態園、一期投資3、5億元的縣中醫藥文化旅遊示範基地等一批農業新六產項目建設順利。同時，我縣正以益客產業園、田園綜合體等項目為龍頭，加快培育百億級農業“新六產”產業集群，打造產業振興的堅固支點。目前，全縣年銷售收入5000萬元以上農業龍頭企業發展到26家，其中省級3家、市級23家。
三是全力打造產業融合載體。依託益客產業園、田園綜合體，規劃建設現代農業產業園，涉及大埝鎮等3個鄉鎮、53個村，被省農業農村廳批准為省級現代農業產業園區。依託國藥康養小鎮、舜王城中藥材市場，規劃建設了“一場兩園一基地”的農業產業融合發展示範園，被省發改委等7部門納入第二批省級創建範圍，對推進城鄉要素資源有效對接和產業融合發展具有重要意義。與省土發集團合作設立的1億元鄉村振興產業基金，作為全省首支省、市、縣三級財政與企業資本合作設立的基金，開闢了鄉村產業發展資金籌集新路徑。
四是調整最佳化農業產業結構。大力培育新型農業經營主體，全縣農民專業合作社發展到3621家，其中國家級示範社6家，省級示範社18家，家庭農場總數420家，舊城鎮葵堌堆村盧景生等3人被評為省級鄉村之星。利用金豐公社、登海道吉、為民服務中心等，發展多種形式適度規模經營，全縣規模流轉土地45萬畝，流轉率達到44、6%。大力發展特色畜牧養殖，加快鬥雞保種養殖基地、魯西黃牛文化展廳建設，統籌養殖用地1805畝，新建現代化肉鴨養殖基地12個、智慧型化密閉鴨舍225棟，肉鴨出欄規模近1億隻，今年可達到2億隻。大力發展優質高效特色種植業，全縣中藥材、瓜果蔬菜、毛木耳等種植規模繼續擴大，成為全國毛木耳四大產區之一，6個農產品獲得國家地理標誌證明商標。
五是加快推進農業多元融合。創新農村電商模式，啟動“村播計畫”，最佳化提升京東館、天貓優品等電商品台，自建社群電商平台“七步生活”，發展淘寶鎮9個、淘寶村35個、電商企業1100餘家，開闢了農特產品銷售新渠道。大力發展網紅經濟，與北京隆娛文化傳媒公司簽訂戰略協定，創辦隆娛網紅學院，打造網紅直播基地，並邀請籍唱作歌手祁隆為農特產品代言，通過“線上直播＋線下產業”，促進網路經濟與實體經濟互聯互動。大力實施休閒農業和鄉村旅遊精品工程，培育發展旅遊強鄉鎮3個、旅遊特色村9個，被評為省級鄉村旅遊示範縣。
三、補齊農村發展短板，塑造鄉村環境新風貌
不斷加大農村公共基礎設施建設，持續深入開展鄉村環境衛生綜合整治，加快補上農村基礎設施和公共服務短板。一是積極穩妥推進美麗宜居鄉村建設。積極探索“改革試點＋龍頭企業＋美麗宜居鄉村”的新路徑、新模式，著力推動三產融合、產城融合、城鄉融合、生產生活生態融合，打通了鄉村振興的“堵點”，收到了“一通百通”的初步效應。其中舜耕歷山社區是縣與省土地發展集團合作的鄉村振興綜合體項目，目前東區1938套多層住宅樓、西區600套庭院式住宅大部分主體已完成，流轉土地6000畝建設的舜耕農業文化生態園項目，正打造為集現代農業、休閒旅遊、田園社區、有機無公害農業為一體的田園綜合體。紮實開展專項“回頭看”，對全縣美麗宜居鄉村建設情況進行全面檢視、全面摸底、全面整改，努力把美麗宜居鄉村建設成百姓滿意、安心、放心的民生工程。二是全面開展環境綜合整治。持續鞏固城鄉環衛一體化成果，探索推行格線化管理模式，建立縣鄉村三級格線1075個，鄉村環境整治實現全覆蓋。認真對照綜合整治工作方案和七個專項行動方案設定的目標，找差距、補短板，定計畫、抓提升，取得明顯成效。全縣集中清理存量垃圾1、02萬噸，清理衛生死角1、8萬處，清理亂搭亂建5800個，清理村內坑塘750個，村內溝渠625公里，參與整治的鎮村幹部5000多人，累計參與整治民眾投工投勞20萬人次。在全市創建“清潔村莊”星級村的評定工作中位於前列。
大力改善農村基礎設施，全縣擁有農村公路2505、8公里，1084個自然村全部通公路，完成通戶硬化里程1223公里，88個行政村完成生活污水處理任務，累計實施農村改廁10、2萬戶，新建和改造300戶以上自然村公共廁所518處，農村面貌持續提升，民眾生活環境不斷改善。三是持續提升美麗鄉村建設。堅持以貧困村為重點優先打造，成功創建省級美麗鄉村示範村6個、市級示範片區3個，20xx年4個省級美麗鄉村示範村創建工作進展順利，今年啟動創建市級美麗鄉村6個，市級美麗鄉村片區3個，各項工作正積極推進。深入推進“美麗庭院”創建，大力開展縣鄉村三級幹部“回鄉村、靚庭院、助振興”活動，完成示範戶建成數6923戶，建成率11、92%（全年任務13%），居全市第1。深入開展森林鄉鎮、森林村居創建，充分利用閒置土地植樹造林，成功創建國家級森林村居1個、省級森林村居3個，申報市級森林鄉鎮1個、森林村居19個、特色休閒村5個。
四、培育鄉村人才隊伍，增強鄉村振興新活力
堅持把鄉村人才培育放在首要位置，激勵各類人才在農村廣闊天地大施所能、大展才華、大顯身手。一是加強農村人才隊伍建設。在全市率先啟動鄉村振興技能人才培訓行動，建立鄉村振興培訓基地5個，省級四型就業社區達到5個，數量居全市第一位。加強農村實用人才培養，啟動實施“就業扶貧車間”技能提升培訓、黃河灘區遷建居民培訓等活動，去年累計培訓9328人，著力培育會經營、善管理、懂技術的新農人。目前，新型職業農民培訓學員大多成為家庭農場主、合作社主要成員，流轉土地占全縣土地流轉面積的三分之二。開展“村村都有好青年”選培工作，推選各類好青年479名。二是吸引社會各界投身鄉村發展。加大返鄉創業支持力度，建有在外返鄉創業服務站23個，鼓勵更多在外工作人員回鄉務工，累計發放創業擔保貸款9300萬元。加大急需人才引進力度，公開引進“雙一流”建設高校畢業生30名，引進高層次人才15人，招聘鄉鎮事業工作人員45名、省屬公費師範畢業生35人、鄉鎮中國小教師340名，及時補充了鄉鎮專業技術人員力量。建立鄉村振興專家信息庫，入庫專家21人，其中碩士以上學位16人，副高級以上職稱15人。三是建立完善人才激勵制度。研究制定《籍在外地工作人員回鄄工作的意見》《縣人才購房補貼申請發放實施細則》《縣人才新政30條（修訂版）》，引導各類人才資源向農村流動。職稱崗位設定進一步向基層傾斜，合理劃定和分配中高級職稱比例數，鄉鎮中級崗位設定比例提高了20個百分點、高級崗位設定比例提高了5個百分點，鄉鎮高、中、初級職稱崗位達到17254個，首次開展16名職業農民職稱評審工作。
五、加強鄉村文化建設，煥發鄉風文明新氣象
堅持鄉村振興既要塑形，也要鑄魂，大力挖掘弘揚鄉村傳統文化，培育文明鄉風、良好家風、淳樸民風。一是強化精神文明陣地建設。加快新時代文明實踐中心站所建設，建成新時代文明實踐中心1處、分中心17處、實踐站150處、教育基地20處，被列為第二批全省試點縣。積極選樹身邊典型，推選出好人7人、全省抗擊疫情優秀志願者2人、全省抗擊疫情優秀志願服務組織1個，積極培育踐行社會主義核心價值觀。加強基層理論宣講，以“不忘初心、牢記使命”主體教育為契機，組織專家講課團、基層宣講員、駐村工作隊深入農村開展巡迴宣講400餘場。二是深入推進文化惠民工程。在組織舉辦饅頭文化節、曲藝大賽、農村文化藝術節等傳統活動的同時，創新組織了西瓜節、摸魚節、全民沿黃健康跑等一系列貼近百姓、接地氣的文體活動，進一步豐富了民眾文化生活。加強精品文藝創造，編排的《商羊舞》被選送國家大劇院演出，創作的戲曲《愛在人間》和歌曲《強軍路上有你有我》在省農村題材文藝匯演中分獲一等獎、三等獎。三是深入推進移風易俗工作。繼續推行遺體接運、火化、骨灰暫存等6項服務全免費制度，火化率達到100%，薄葬厚養、喪事簡辦等新風尚深入人心。加快推進四德工程建設，城區建設四德公園、廣場、街道，162個行政村建設了四德主題廣場，移風易俗蔚然成風。
六、強化基層組織建設，完善鄉村治理新體系
堅持把基層組織建設擺在重要位置，推進農村基層黨組織全面進步、全面過硬。一是完善農村黨建工作機制。積極推動“不忘初心、牢記使命”主題教育向基層黨組織延伸，通過理論中心組集體學習、讀書班等形式集體學習582次，916名黨支部書記、21928名村（社區）黨員全部完成集中輪訓。紮實推進基層黨組織標準化建設，實行星級量化管理，全縣五星級村黨組織136個、占35、3%，二星級以下村黨組織已全部消除。嚴格落實《關於正向激勵農村（社區）幹部的十條意見》，組織全縣村支部書記和村委會主任共635人進行了健康查體，村級班子戰鬥力不斷增強。二是實施“頭雁工程”創建。面向縣鄉機關事業單位和社會優秀人才，公開遴選村黨支部書記33人，打造一支素質更高、能力更強、作風更優、紀律更嚴的農村黨組織帶頭人隊伍。建立了1580人的農村後備幹部人才庫，從中選配了黨支部書記28名、“兩委”成員98名；評選掛牌縣鄉兩級頭雁工程示範村230個，申報市級“頭雁工程”示範村88個。摸排“軟弱渙散”村黨組織39個，全面實行了縣級領導聯村、鄉鎮領導包村、第一書記駐村、縣直單位結對幫扶“四個一”工作措施，已基本完成整頓。三是夯實農村組織基礎。選派縣直第四輪第一書記126名、掛職鄉鎮（街道）副書記17名，實現了省級扶貧工作重點村全覆蓋。強化基層組織陣地建設，全縣村級活動場所樓房化率達到94%。制定村集體經濟發展三年工作方案，積極推廣黨支部書記領辦創辦農民專業合作社，切實把農民組織起來，產業發展起來，全縣所有村集體經濟收入全部達到3萬元以上，村均6、37萬元。三是創新農村社會治理。“雪亮工程”、“一村（社區）一法律顧問”和公共法律服務實體平台實現了行政村全覆蓋。紮實推進格線化服務管理，選聘格線員802名，全面推行格線化手機APP，切實提升格線化管理水平。
下步，我們將堅持以實施鄉村振興戰略為總抓手，強化舉措、狠抓落實，加快補上全面建成小康社會“三農”領域短板，努力開創新時代“三農”工作新局面。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇8
一、鄉村振興工作匯報
7月8日，我校召開20xx年鄉村振興工作匯報會議，我校駐鎮隊員潘小強同志向全體教職工匯報了自20xx年7月對口幫扶大玉口鎮以來，組團幫扶單位及駐鎮工作隊開展駐鎮幫鎮扶村的工作情況。
二、鄉村振興工作成效
在牽頭單位肇慶市人大常委會辦公室組織下，我校與肇慶市第二人民醫院、封開縣交通運輸局、封開縣文廣旅體局5個組團單位結對幫扶大玉口鎮，協助鎮委、鎮政府做好鄉村振興“五大提升”工作，工作成效突出。在鞏固脫貧攻堅成果方面，工作隊聯同鎮村幹部開展了一系列工作，順利通過20xx年度省的第三方測評和肇慶市關於防返貧監測的考核。
01、提升公共基礎設施和公共服務
在提升公共基礎設施和公共服務方面，協助鎮推動了力塘新橋、龍門街路燈安裝、兩條重要的兩廣省際公路硬底化工程等重大民生工程，解決了民眾的急難愁盼，進一步方便民眾生活生產；
02、提升鄉村產業
在提升鄉村產業方面，聚焦本地實際，全力謀劃推動產業項目，成功建設寨河村果蔬種植基地，實現了當地產業零的突破，並積極謀劃推動辣椒種植和魚養殖項目、柊葉種植項目、檸檬和堅果種植項目等特色產業項目。
03、抓黨建促鄉村振興
在抓黨建促鄉村振興方面,各組團單位多次召開黨組會議專題研究大玉口鎮鄉村振興工作，在牽頭單位市人大常委會辦公室的'組織下，主要負責同志及分管領導到大玉口鎮調研鄉村振興工作總計17次、召開座談會總計8次，其中組團幫扶單位聯席會議4次。
三、繼續做好鄉村振興扶持工作
為進一步做好鄉村振興工作，我校將提高政治站位，主動扛起幫扶責任，積極研究幫扶措施，並將發揮自身優勢，利用數位化學習資源，開辦基層幹部繼續教育“鄉村大課堂”，提升鎮村幹部的素質和能力，促進組織、人才振興！
村上鄉村振興工作匯報範文 篇9
今年以來，xx鎮以創建xx市級鄉村振興示範片區為契機，統籌謀劃、高點定位，全力以赴推進鄉村振興工作。現將一季度情況匯報如下。
一、工作開展情況
一是強力推進項目建設。聚焦現代農業發展，突出抓好總投資1。8億元的千峰農業“新六產”、匯通糧食倉儲設施擴建等9個產業類項目，目前7個項目開工建設，4個項目順利完工。聚焦基礎設施提升，投資540萬元實施鄉村道路改造、鎮區管理提升和垃圾資源化利用項目，已進入建設階段。聚焦文化資源優勢，推進伏擊戰第一槍史跡館建設，對麥秸畫、霸王鞭等傳統文化進行宣傳展示。聚焦組織人才保障，重點實施非公黨建陣地提升、人才招引、企業家培育等5項工程，組織座談對接等活動6次、培訓1000餘人次。
二是著力強化發展支撐。探索實施xx鎮現代農業支持獎補辦法，鼓勵支持1000畝以上、鎮村監管下的土地有序流轉，兌現24家經營主體獎補資金72萬元。創新建設電商公共服務中心，開展直播帶貨8場，孵化電商企業3家，實現銷售額18萬元。全力推進總投資2343萬元的`11個黨支部領辦合作社，積極推動3家以上合作社成立聯合社抱團發展。依託產業發展優勢，聯合廣饒街道爭創市級鄉村振興示範片區，成功創建為國家級農業產業強鎮。
三是努力營造優良環境。深化人居環境綜合整治，科學設定57個垃圾暫存點，清理各類垃圾1500餘噸，積極爭創市級垃圾分類示範鎮。實施生態綠化工程，對工業園區、村莊和主幹道路進行高標準綠化，新增綠化面積290餘畝。開展環保攻堅提升行動，投資5000萬元建設揮發性有機物治理、大氣線上監測等4個環保項目，對全鎮81處坑塘進行徹底整治。推進治安防控提升工程，新增智慧監控178路，構建起點線結合、全面覆蓋的“鄉村天眼”安全防控網路。
二、存在的問題
從前期工作看，我鎮鄉村振興工作中存在的問題，一是統籌謀划水平不高，實施的大項目、好項目數量較少，示範帶動作用不明顯。二是系統性推進工作力度不夠，在文化資源挖掘宣傳、推動產業融合發展等方面還存在短板。三是人才支撐力度不強，本土人才培育不足，外來人才引進較少，高端人才相對匱乏。
三、下一步打算
一是夯實基礎，突破片區產業發展。全力推進總投資8760萬元的9個示範片區產業項目。對盛源蔬菜設施改造提升等4個建設中項目，強化日常調度，力爭早日達產。對中心糧油制粉設備改造升級、李西林下中草藥種植2個未開工項目，明確專人負責，幫助開展手續辦理等工作，推動項目儘快建設。
二是深挖資源，打造片區特色亮點。按照設施農業、電商孵化、園林休閒、中草藥種植、農產品加工“五區”規劃，科學編製片區內16個村村莊規劃。依託鎮電商公共服務中心和縣智慧農產品監管追溯平台，整合區域優質農產品統一宣傳推介，打響“好品”品牌。深挖文化資源，投資150萬元高標準建設伏擊戰第一槍史跡館，打造耿貞元事跡展館，策劃文旅融合嘉年華項目，講好故事。
三是加大投入，推進片區基礎提升。投資330萬元，實施示範片區內環境提升、路域整治等5項工程，全方位改善村容村貌。投資700萬元，推進示範片區道路建設，改造提升沙場路、豐收三路、東風路，建設集觀光、交通於一體的淄河防汛道路。實施村莊綠化工程，支持南十里堡、東水、黃西村爭創省級森林村居，全面消除“無綠化村”。
四是示範帶動，實現鄉村全域振興。緊抓示範片區創建契機，以點帶面推進鄉村振興。立足產業優勢，加快推進農業項目建設，全力爭創省級現代農業產業園。突出組織優勢，紮實做好村兩委“換屆”工作，嚴格執行重大事項報批等8項村級制度。築牢生態優勢，加快推進生活垃圾分類、農村污水處理、美麗庭院創建等基礎工作，補齊人居環境短板，推進五大振興齊頭並進。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇10
感謝各位領導在百忙之中到豬場鄉水箐村督導鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作，現將工作開展情況匯報如下。
一、基本情況
豬場鄉水箐村位於納雍縣西部，距離距縣城63公里。全村國土面積9.6平方公里，其中耕地面積3581畝，退耕還林2273畝，轄8個村民組，總人口487戶2387人。屬貧困村，20xx出列村，有建檔立卡脫貧戶209戶988人，邊緣易致貧戶3戶16人，脫貧易致貧戶2戶9人，該兩類人員已全部解除致貧、返貧風險。
水箐村緊緊圍繞鞏固脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接，堅持“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”政策方針，結合xx村實際情況，最佳化產業發展布局，以城鎮化助推產業升級，全面推進農村“三治”建設，加快完善基礎設施和公共服務設施，著力打造實現和諧美麗新村。
二、主要做法
豬場鄉水箐村根據豬場鄉黨委政府的指導和安排，始終堅持以鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接同規劃同實施，全面加強動態走訪排查監測幫扶，切實落實“四個不摘”要求，跟蹤收入變化和“兩不愁三保障”動態鞏固情況，定期核查，發現問題立即整改，實現問題動態清零。通過落實“不摘政策”“不摘幫扶”“不摘責任”“不摘監管”實現了水箐村脫貧對象無返貧風險，重點關注對象消除致貧風險，以此為基礎全面推進全村鄉村振興建設，主要體現在以下幾方面。
（一）鞏固拓展脫貧攻堅成果方面
1.“不摘責任方面”。
一是組織學習省、市、縣鞏固脫貧攻堅成果同步推進鄉村振興相關檔案及會議精神，加強業務知識學習，並貫徹落實。
二是由駐村領導牽頭，負責全盤工作，第一書記、支部書記具體負責，將全村劃分為四個責任區，每個責任區由一名正式幹部和一名村乾負責，同時將各塊工作分工到人，落實到人，壓實責任的，出現問題直接追責到人。
三是村支兩委以環境衛生整治為抓手，全力抓好鞏固脫貧攻堅推進鄉村振興，每周五開展壞境衛生大整治，每個周重點突破一個自然村寨，全面推進環境衛生整治。其次是積極申報項目，發展集體經濟。
四是我村省、市、縣、督查中未發現問題。雖然未發現問題但是我村也不絲毫不敢放鬆，通過走訪排查，發現問題建立台賬，立查立改，有效防止返貧、致貧問題出現。
2.“不摘政策方面”。一是聚焦“一達標、兩不愁、三保障”、飲水、就業、人居環境等內容，組織幫扶幹部29人，村兩委和駐村工作組8人，對全村轄區內487戶農戶開展2次一戶不漏全排查，根據排查情況，建立問題台賬，按照“因戶施策”“缺什麼補什麼”原則進行整改，村級不能整改的上報鄉黨委政府，排查現問題2個，分別為：阿尼箐組飲水工程不通水，現在已整改結束；上棚子組王偉傑戶熊貴英生病，自費費用超過20xx，現已幫助申請兩次臨時救助，現已整改結束。目前所有問題是已經全部整改到位。二是聚焦“農民增收穩定脫貧”。結合我村地理條件發展種養殖業，全村種植皂角3000畝，種植土地1300畝，玉米800畝，養牛254頭，養豬320頭，養羊260隻。三是聚焦扶貧項目資金管理促發展。我村村有扶貧項目1個，恆大幫扶養牛場一個，400頭規模，項目建設完工並已全部完工報賬，項目實施不僅增加了就業崗位還有效的增加了民眾收入，同時也讓民眾學到了先進的養殖經驗，帶動民眾養殖的激情。
3.“不摘幫扶方面”。
一是分清責任強化幫扶。將水箐村209戶脫貧戶和3戶邊緣戶分給市、縣、鄉29名正式幹部進行包保，每個季度走訪幫扶一次。
二是強化激活內生動力。幫扶幹部走訪前通過學習《納雍縣鞏固拓展脫貧攻堅成果指導服務手冊》後強化業務知識，開展走訪工作。對農戶通過“十聯戶”和“黨建+積分”的鄉村治理方式開展“智志”雙扶提升農戶內生動力。
三是強化基層組織建設。大力培養村級後備幹部，將退役軍人，大學畢業生和農村致富帶頭人納入村後備幹部進行培養，為村級換屆打下堅實基礎。大力發展村黨支部領辦合作社建立支部領辦合作社一個，100%貧困人口參加合作社，採取“龍頭企業+合作社+貧困戶”的發展模式，20xx年底實現分紅9萬餘元，有效增加民眾收入。
4.“不摘監管方面”。
一是嚴格落實鄉政府要求，加強對扶貧資產進行管理。二是加強摸底排查，每季度對全國扶貧開發信息系統進行更新。三是建立預警台賬，落實整改要求，確保無返貧致貧對象。
（二）同鄉村振興有效銜接方面
1.產業振興工作開展情況。通過入股異地產業20xx年實現分紅9萬餘元，覆蓋全20xx戶貧困戶和3戶邊緣戶，村集體目前積累4萬餘元。
2.人才振興工作開展情況。通過召開民眾會14次和開展組織集中培訓2次，培訓566人次，全面提高人員民眾素質，積極動員引導外出務工633人次，增加民眾收入。
3.組織振興工作開展情況。通過引導動員發展，從大學畢業生和退役軍和致富帶頭人中選取5名優秀年輕同志作為村級後備幹部進行培養，選優配強村兩委班子。村幹部實現了全脫產上班，全身心投入到村工作中來。同時將工作分工到人，責任到人。
4.生態振興工作開展情況。全村積極開展植樹造林工作，通過退耕還林和國儲林建設工作，發展皂角種植3000餘畝，發放補助資金400餘萬元，招募護林員22人進行管理。實現“綠水青山就是金山銀山”。
5.文化振興工作開展情況。建成法治廣場1個，村圖書室1個和老年活動中心1個，通過民眾會、講習所等大力宣傳相關政策法規，從精神上轉變了民眾的等、靠、要思想，豐富了民眾的業餘生活。
三、存在問題及下步工作打算
1.存在的問題：一是由於我村是少數民族聚居的民族村寨，受生活習慣的影響，環境衛生方面有待加強。二是村集體經濟相對薄弱，村合作社發展有待加強。
2.下步工作打算：一是繼續抓好“黨建+積分”工作，激發民眾內生動力，改善村莊環境。二是抓好村合作社建設，大力發展村集體經濟。
特此匯報。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇11
許昌市、縣機關事務局駐小召鄉崔莊村工作組自入村進點以來，在市、縣、鄉、村各級領導的關心支持下，按照市委組織部提出的“強兩基、重民生、轉方式、促發展”主題活動的意見，明確把握工作原則，嚴格遵守工作紀律，深入實施“百村整頓、百村提升”工程，把宣傳黨的方針政策貫穿於這次活動的始終，把著力解決突出問題作為這次活動的載體，把緊密聯繫民眾作為這次活動的主要措施，把加強基層組織建設作為這次活動的中心任務，紮實推進各項工作的順利開展。用了近一年多的時間，基本完成了各階段的工作任務。現將有關情況匯報如下：
一、崔莊村基本情況
崔莊村屬小召鄉的一個行政村，下轄6個村民小組，全村共330戶，總人口1305人。村民富裕、民風淳樸。村“兩委”班子成員5人，交叉任職。兩委班子團結，曾被市、縣評審優秀基層黨組織。該村以種植業為主，近年來已基本形成以種養為主，建築、勞務輸出為特點的農村經濟發展格局。該民眾對社會主義新農村建設熱情很高，積極性很大。
二、工作隊開展工作情況
3月份，駐村工作組提前進駐崔莊村，及時召集村“兩委”領導及工作組全體成員，召開了駐村工作組動員部署會議，經過走訪、排查制定出的工作檯，制定了《駐崔莊村工作組實施方案》，對駐村工作進行了安排部署。截止目前，各項工作紮實推進、成效明顯。現將近一階段工作開展情況匯報如下：
1、加強了支部班子建設
（一）是狠抓了支部班子建設。主要是整章建制，建立和完善了村幹部監督管理機制。嚴格照章辦事，全面推行政務、村務、財務公開，並在村部建立了公開欄，定期公開相關情況與信息，從源頭上規範了村幹部的行為。同時，在村支兩委班子中，堅持每月進行二次學習或支部生活會，每 1季度一次工作測評會，做到了互相學習，互相幫助，共同提高，使班子整體的凝聚力、戰鬥力和創造力得到了新的加強。
（二）是狠抓了支部陣地建設。主要是改造村支部活動室、會議室，通過爭取上級支持，增加投入近2萬元，更新了辦公設備、會議桌椅以及村內健身器材。不但使村支部面貌一新，也給村民求富、求知、求樂提供了方便、舒適的環境。
2、宣傳先行，層層發動。
民眾的支持是工作成敗與否的關鍵，針對部分農民民眾安於現狀、得過且過比校嚴重的小農意識，對新生事物心存疑慮、等待觀望的不信任態度，工作隊在活動伊始和各項工作開展之初，在駐村工作隊的基礎上，由駐村工作隊和村兩委及部分黨員、幹部聯合組成的宣教工作組，採取開廣播會，張貼宣傳標語等形式，並配合在診所、商店等人群聚集地現場宣講等形式，將幫建工作的目的、意義、主要內容、目標要求以及具體措施傳達到家家戶戶。
3、加強了基礎設施建設
一是抓農民健身體育活動中心建設。由於村上沒有供村民休閒、健身的活動場所，農民現在生活富裕了，大家茶餘飯後也慢慢的對健康很是注重，為了急村民之所急總投資2萬元，為村民配備了籃球欄等一系列健身器材，場地周圍的林木、花草、圍牆、廁所、雨棚、宣傳標語等基礎設施建設。文體活動中心於今年6月份全面竣工並投入使用。現平均每天有300多村民在該場所健身、跳舞，看露天電影，在村民中起到了良好的效果。
二是修繕村內排水溝，由於夏季多雨天氣，村內排水不暢，一到下雨天村內到處積水，村民怨聲載道，前年已經修建了一部分，但剩餘一些背街一直沒有修，住在背街的一些村民就不願意，駐村工作隊了解完情況後，把修繕排水溝列入工作檯賬。迄今，經過多方努力，駐村工作對籌資3萬餘元，修建排水溝720米。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇12
尊敬的各位領導：
感謝各位領導在百忙之中到豬場鄉水箐村督導鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作，現將工作開展情況匯報如下。
一、基本情況
豬場鄉水箐村位於納雍縣西部，距離距縣城63公里。全村國土面積9.6平方公里，其中耕地面積3581畝，退耕還林2273畝，轄8個村民組，總人口487戶2387人。屬貧困村，20__出列村，有建檔立卡脫貧戶209戶988人，邊緣易致貧戶3戶16人，脫貧易致貧戶2戶9人，該兩類人員已全部解除致貧、返貧風險。
水箐村緊緊圍繞鞏固脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接，堅持“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”政策方針，結合xx村實際情況，最佳化產業發展布局，以城鎮化助推產業升級，全面推進農村“三治”建設，加快完善基礎設施和公共服務設施，著力打造實現和諧美麗新村。
二、主要做法
豬場鄉水箐村根據豬場鄉黨委政府的指導和安排，始終堅持以鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接同規劃同實施，全面加強動態走訪排查監測幫扶，切實落實“四個不摘”要求，跟蹤收入變化和“兩不愁三保障”動態鞏固情況，定期核查，發現問題立即整改，實現問題動態清零。通過落實“不摘政策”“不摘幫扶”“不摘責任”“不摘監管”實現了水箐村脫貧對象無返貧風險，重點關注對象消除致貧風險，以此為基礎全面推進全村鄉村振興建設，主要體現在以下幾方面。
（一）鞏固拓展脫貧攻堅成果方面
1.“不摘責任方面”。
一是組織學習省、市、縣鞏固脫貧攻堅成果同步推進鄉村振興相關檔案及會議精神，加強業務知識學習，並貫徹落實。
二是由駐村領導牽頭，負責全盤工作，第一書記、支部書記具體負責，將全村劃分為四個責任區，每個責任區由一名正式幹部和一名村乾負責，同時將各塊工作分工到人，落實到人，壓實責任的，出現問題直接追責到人。
三是村支兩委以環境衛生整治為抓手，全力抓好鞏固脫貧攻堅推進鄉村振興，每周五開展壞境衛生大整治，每個周重點突破一個自然村寨，全面推進環境衛生整治。其次是積極申報項目，發展集體經濟。
四是我村省、市、縣、督查中未發現問題。雖然未發現問題但是我村也不絲毫不敢放鬆，通過走訪排查，發現問題建立台賬，立查立改，有效防止返貧、致貧問題出現。
2.“不摘政策方面”。一是聚焦“一達標、兩不愁、三保障”、飲水、就業、人居環境等內容，組織幫扶幹部29人，村兩委和駐村工作組8人，對全村轄區內487戶農戶開展2次一戶不漏全排查，根據排查情況，建立問題台賬，按照“因戶施策”“缺什麼補什麼”原則進行整改，村級不能整改的上報鄉黨委政府，排查現問題2個，分別為：阿尼箐組飲水工程不通水，現在已整改結束；上棚子組王偉傑戶熊貴英生病，自費費用超過20__，現已幫助申請兩次臨時救助，現已整改結束。目前所有問題是已經全部整改到位。二是聚焦“農民增收穩定脫貧”。結合我村地理條件發展種養殖業，全村種植皂角3000畝，種植土地1300畝，玉米800畝，養牛254頭，養豬320頭，養羊260隻。三是聚焦扶貧項目資金管理促發展。我村村有扶貧項目1個，恆大幫扶養牛場一個，400頭規模，項目建設完工並已全部完工報賬，項目實施不僅增加了就業崗位還有效的增加了民眾收入，同時也讓民眾學到了先進的養殖經驗，帶動民眾養殖的激情。
3.“不摘幫扶方面”。
一是分清責任強化幫扶。將水箐村209戶脫貧戶和3戶邊緣戶分給市、縣、鄉29名正式幹部進行包保，每個季度走訪幫扶一次。
二是強化激活內生動力。幫扶幹部走訪前通過學習《納雍縣鞏固拓展脫貧攻堅成果指導服務手冊》後強化業務知識，開展走訪工作。對農戶通過“十聯戶”和“黨建+積分”的鄉村治理方式開展“智志”雙扶提升農戶內生動力。
三是強化基層組織建設。大力培養村級後備幹部，將退役軍人，大學畢業生和農村致富帶頭人納入村後備幹部進行培養，為村級換屆打下堅實基礎。大力發展村黨支部領辦合作社建立支部領辦合作社一個，100%貧困人口參加合作社，採取“龍頭企業+合作社+貧困戶”的發展模式，20__年底實現分紅9萬餘元，有效增加民眾收入。
4.“不摘監管方面”。
一是嚴格落實鄉政府要求，加強對扶貧資產進行管理。二是加強摸底排查，每季度對全國扶貧開發信息系統進行更新。三是建立預警台賬，落實整改要求，確保無返貧致貧對象。
（二）同鄉村振興有效銜接方面
1.產業振興工作開展情況。通過入股異地產業20__年實現分紅9萬餘元，覆蓋全2096戶貧困戶和3戶邊緣戶，村集體目前積累4萬餘元。
2.人才振興工作開展情況。通過召開民眾會14次和開展組織集中培訓2次，培訓566人次，全面提高人員民眾素質，積極動員引導外出務工633人次，增加民眾收入。
3.組織振興工作開展情況。通過引導動員發展，從大學畢業生和退役軍和致富帶頭人中選取5名優秀年輕同志作為村級後備幹部進行培養，選優配強村兩委班子。村幹部實現了全脫產上班，全身心投入到村工作中來。同時將工作分工到人，責任到人。
4.生態振興工作開展情況。全村積極開展植樹造林工作，通過退耕還林和國儲林建設工作，發展皂角種植3000餘畝，發放補助資金400餘萬元，招募護林員22人進行管理。實現“綠水青山就是金山銀山”。
5.文化振興工作開展情況。建成法治廣場1個，村圖書室1個和老年活動中心1個，通過民眾會、講習所等大力宣傳相關政策法規，從精神上轉變了民眾的等、靠、要思想，豐富了民眾的業餘生活。
三、存在問題及下步工作打算
1.存在的問題：一是由於我村是少數民族聚居的民族村寨，受生活習慣的影響，環境衛生方面有待加強。二是村集體經濟相對薄弱，村合作社發展有待加強。
2.下步工作打算：一是繼續抓好“黨建+積分”工作，激發民眾內生動力，改善村莊環境。二是抓好村合作社建設，大力發展村集體經濟。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇13
今年以來，在縣委、縣人民政府的堅強領導下，做好鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接作為首要政治任務、第一民生工程和頭等大事，堅持常態化開展訪貧問扶大走訪，持續加強排查，定期監測，主動作為，努力推動鄉村振興工作開好局、起好步、見實效。現將工作開展情況匯報如下：
一、基本情況
xx鄉位於xx縣西北部，東與xx鎮接壤，南部、西部分別與dd縣bb鄉、xx鄉交界，北與ww鄉毗鄰，鄉政府所在地距縣城17公里。全鄉幅員面積159.8平方公里，轄12個行政村（其中9個脫貧村）344個村民小組8414戶30595人，建檔立卡脫貧戶2372戶10324人（其中20xx年年底精準識別貧困人口1681戶7239人）。耕地面積19017.1畝，林地面積54673畝，聚居壯、瑤、漢等民族，瑤族占總人口的47.6%。鄉黨委下設30個基層黨組織，其中基層黨委1個，黨總支部2個，黨支部27個，全鄉共有黨員599人，其中貧困戶黨員108人。xx鄉產業主要以瑤山牛和都安山羊養殖業、旱藕冬粉加工業、竹藤草芒編織業、毛葡萄種植業、核桃、桑蠶等為主。
20xx年以來，全鄉切實按照貧困戶脫貧“兩不愁三保障”“八有一超”、貧困村摘帽“十一有一低於”的標準，舉全鄉之力，全力抓好脫貧攻堅各項工作。至20xx年底，全部實現所有貧困村、貧困戶脫貧摘帽。
二、工作開展情況
（一）緊盯重點目標，高效推進
xx鄉黨委認真研究制定貫徹落實措施，確保鞏固脫貧攻堅成果工作高起點謀劃、高標準推進、高質量落實。一是把準方向。第一時間召開專題會議，傳達學習上級黨委檔案和會議精神，牢牢把握總要求和瞄準“3+1”保障的具體目標，確保鞏固工作出成效。二是以上率下。鄉黨委書記潘扛起第一責任人責任，按照一月一專題，對鞏固脫貧攻堅成果統籌性和階段性安排部署、整體推進，並帶頭領促防止返貧監測、深入檢視問題、開展調查研究、抓整改落實；班子成員認真履行“一崗雙責”，堅持做在先、走在前，以實際行動放出樣子、作好示範，形成了上下聯動抓鞏固的良好局面。三是夯實責任。建立“書記抓、抓書記”的一把手責任制，建立鄉黨政班子成員、掛村幹部、村委幹部、駐村工作隊等領導體制，將鞏固脫貧攻堅成果作為首要政治任務來抓實抓好，層層壓實責任，層層分解任務，健全“橫向到邊、縱向到底”的責任體系，讓鄉村幹部人人有壓力，個個有任務。四是掛圖作戰。結合實際精心制定方案，明確時間表、路線圖和任務書，細化任務，硬化措施，做到掛圖作戰、按表推進、環環相扣、無縫銜接。
（二）堅持動態監測，守牢底線
1、建立健全防返貧致貧動態監測。一是主動作為，早發現早納入。開展鄉、村組幹部開展經常性走訪，及時掌握低收入群體的生活情況，對於發現因病因災因意外事故等剛性支出較大或收入大幅縮減導致基本生活嚴重困難的人口，按照規定程式，及時納入重點監測戶、脫貧不穩定戶管理。二是充分發揮大數據作用，建立預警監測台賬。結合民政、殘聯、醫保等行業部門反饋的信息監測預警名單，建立預警監測台賬，安排駐村工作隊員、掛村鄉乾、村委幹部逐戶上門核實，確認脫貧戶是否存在返貧風險、非貧困戶各類特殊困難群體是否存在致貧風險。三是及時跟進幫扶措施，精準幫扶。今年以來新增脫貧不穩定戶33戶153人，新增邊緣易致貧戶5戶18人，新增突發困難戶31戶100人。對於新增戶，按照一對一原則同步落實幫扶責任人，“一戶一策”落實精準幫扶措施，其中產業幫扶34戶138人，就業幫扶19戶99人，低保、五保等兜底政策56戶221人。對有勞動能力的低收入人口，主要落實產業、就業、金融、扶志扶智等措施，幫助增強發展動力；對沒有勞動能力的低收入人口，以現有社會保障體系為基礎，落實低保、特困供養、臨時救助等兜底保障政策。城鄉基本醫療保險參保、簽約家庭醫生等健康幫扶均實現全覆蓋。
2、堅決守牢“兩不愁三保障”脫貧底線。義務教育保障方面：全面實施教育均衡發展，全面落實義務教育學生資助政策，嚴格落實“雙線四包”責任制。全鄉6周歲至15周歲適齡兒童少年5143人，其中殘疾學生42人（其中送教上門5人，免學2人，隨班就讀23人，特教就讀10人，學前機構1人，康復機構1人）。全鄉適齡兒童少年除身體原因外無因貧失學輟學。醫療保障方面：20xx年全鄉脫貧人口、特困戶基本醫保參保率達到100%，標準化村衛生室、鄉村醫生配備和貧困人口家庭醫生簽約服務率均達到100%。目前，全鄉城鄉居民基本醫療保險應參保人數28671人，已參保28232人，參保率98.47%，脫貧人口參保率100%。截至20xx年xx月，全鄉已辦慢性病卡在管3313人，其中安置點135人，村級脫貧人口慢性病患者1481人，普通居民患者1697人。住房保障方面：繼續開展危房存量大排查，重點關注四類重點對象住房安全保障。20xx年危房改造16戶（其中：脫貧戶11戶，低保2戶，五保3戶），新增一戶（低保戶）目前已全部完成建設，危房存量為0，發放補助資金44.66956萬元。20xx年易安戶舊房拆除獎勵資金髮放14戶28萬元。安全飲水方面：繼續在全鄉範圍內開展農村飲水安全情況全面排查治理。20xx年新建集中供水2個，新建設家庭水櫃68個，涉及68戶349人。
（三）推進鄉村振興，鞏固成果
1、繼續做好幫扶機制落實。嚴格落實“四個不摘”的要求，繼續發揚脫貧攻堅精神，保持現有的幫扶政策、資金支持和幫扶力量總體穩定。定點幫扶單位和幫扶責任人繼續做好幫扶對接工作，繼續堅持和完善駐村工作管理制度，加強對駐村第一書記、駐村工作隊教育、培訓與管理。20xx年xx月選派出xx鄉駐村總計27人，其中駐村第一書記9人，工作隊員21人。自治區級後援單位3個，縣級後援單位8個，全鄉幫扶幹部總計760人。
2、繼續完善基礎設施建設。一是抓好道路項目建設。20xx年建設硬化道路項目31條，建設里程總計25.63公里，投入資金總計814.181萬元。實施xx鄉bb村、mm村、ll安置點農村生活垃圾中轉站建設等14項為民辦實事項目。維修xx村上列至弄洪、xx村古料至新明等13處屯級道路塌方總計1092.2立方米，維修xx村刁道路口至板下、xx村古外至百況2條1.7公里屯級道路水毀路面。二是專項建設3個大容積產業水櫃，為全鄉產業發展紮實基礎。三是落實東西部協作建設項目。新建xx村弄華至弄兄、弄靈隊至xx村真石隊新建砂石路2.8公里，投入資金98萬元。建設xx村弄全至弄下、xx村弄東至弄靈、xx村岩買至弄長等路段防護欄5.8公里，投入資金145萬元。四是自治縣交通局主導實施通村道路維修項目10條，投入資金119.1472萬元。五是落實縣委組織部村黨組織服務民眾基礎設施提升項目12條，投入資金60萬元，涉及2個村硬化道路總計0.284公里，10個村安裝道路防護欄2公里。
3、繼續加大產業扶持力度。一是做大做強牛羊產業。繼續推行xx村“黨支部+合作社+脫貧戶”的“聯建聯養互助共養”養牛模式，推廣實施“牧草銀行”、“母牛銀行”。助推鄉村振興投入村集體經濟發展牛羊產業項目資金1523.20萬元。發放自主發展牛羊養殖的97戶20xx-20xx年脫貧戶和脫貧不穩定戶、邊緣易致貧戶以獎代補資金45.79萬元。發放20xx退出戶羊代養收益金709戶32.08萬元。20xx年共發放牛羊代養收益金138.5萬元（其中企業代養收益金1241戶115.912萬元，合作社代養收益金297戶22.59萬元），合作社退回代養本金132戶84.55萬元。二是發展壯大村級集體經濟。因村制宜，發揮優勢，不斷拓寬村集體經濟發展路子，加強農村集體固定資產管理，大力發展新型農業經營主體示範帶動作用，注重培養和發揮“經濟能人”。20xx年全鄉12個行政村村集體經濟收益均達到5萬元以上，其中7個村達到10萬元。三是繼續加大易安後續產業幫扶力度。20xx年發放213頭牛代養收益金25。56萬元，惠及易安搬遷農戶206戶，發放500隻羊代養收益金15萬元，惠及易安搬遷農戶167戶。四是繼續抓好特色產業發展，實現“百花齊放”。在原有養殖規模200箱的基礎上，20xx年再發展蜜蜂養殖300箱，種植油菜、蕎麥、荊條、向日葵等蜜源植物300畝，覆蓋全鄉“三戶”60戶。在做大做強牛羊產業的基礎上，積極發展核桃、毛葡萄、桑蠶產業，實現多種產業同台競秀、相互補充、共同發展的良好局面。20xx年全鄉特色產業已實現對“三戶”的全覆蓋，“三戶”通過自主經營和入股分紅穩步實現增收。五是加強脫貧人口小額信貸宣傳力度，做到“應貸盡貸”，堅持戶借、戶用、戶還原則，精準用於貸款戶發展生產和開展經營。20xx年總計發放小額信貸107戶535萬元。
（三）大力發展民生保障事業。一是築牢政策兜底保障。嚴格落實農村最低生活保障制度，全力排查“漏保、錯保”現象，將所有符合條件的貧困家庭納入農村低保範圍，做到“應保盡保”。全面排查事實無人撫養兒童，落實事實無人撫養兒童救助工作。截至20xx年xx月，在享農村低保1054戶3958人，城市低保37戶118人，今年新申請農村低保84戶323人，發放鄉級臨時救助40戶167人，縣級臨救35戶162人，現享困難生活補貼426人、重度護理補貼611人，農村特困241人，城市特困22人。二是織牢社會保障網。擴大新型農村保險覆蓋面，拓寬社會保障領域，提高社會保障標準，推進貧困民眾全面、持續參保，鞏固城鄉居民基本養老保險制度，編織兜住貧困民眾基本生活的社會安全網。目前，我鄉已參加城鄉居民基本養老保險16977人，其中已繳費未到齡領取11193人，繳費率65.9%，應發待遇4199人，居民基本養老待遇發放率100%，其中特殊人員應參保5551人，實參保5551人，參保率100%。三是全面落實就業政策。落實跨省外出勞務交通補助933人19.1072萬元，點對點輸送交通補貼217人。落實村級護林員195人，安排農村固定公益性崗位228人，惠及脫貧戶及沒有解除風險的“三類人員”。積極鼓勵民眾參與上級單位安排的各項就業技能培訓，增加民眾的勞務途徑。四是全面落實惠民政策。按時足額發放耕地地力補貼、退耕還林補貼、生態公益林補貼、高齡補貼等。
（四）突出問題整改，確保實效
一是對照問題抓整改。對照中央巡視“回頭看”和20xx年成效考核反饋問題，鄉村分別建立問題整改清單，結合本部門本單位工作實際抓好落實整改，確保存在的問題改到位，改徹底。二是強化業務抓指導。由主要領導親自抓，分管領導具體抓，加強業務培訓力度，組建工作指導組分片指導村級如何開展整改工作，從而有效提高了村級幹部的'業務能力。三是明確責任抓分工。鄉黨委政府將鞏固拓展脫貧成果與鄉村振興有效銜接工作任務細化分解到每一個黨政班子成員和有關部門，各司其職，各負其責，確保整改到位。
（五）圍繞核心內容，提高滿意度
一是嚴格落實遍訪制度。鄉黨政主要領導、第一書記、駐村工作隊員、村黨（總）支部書記按照要求遍訪轄區內穩定脫貧戶、三類戶，緊緊圍繞“兩不愁三保障”這一核心內容，摸清核實每戶的家庭情況，找準每一個重點戶的問題和不足，為進一步精準幫扶提供基礎保障。二是傾聽民聲知民情。開展“一周一屯一會”交流活動，組織掛村領導、第一書記、駐村工作隊員、村委幹部每周到一屯召開屯內民眾交流座談會，進一步掌握農戶情況底數，向屯內民眾宣傳鞏固脫貧攻堅與鄉村振興戰略有效銜接相關政策，傾聽民眾心聲，收集民眾意見和建議。三是強化措施解民憂。通過開展遍訪與召開民眾交流座談會，對發現問題進行分析研判，採取針對性措施，讓民眾困難快速有效得到解決，不斷提升民眾滿意度。
三、存在的主要困難和問題
通過近年來的精準扶貧，我鄉農村基礎設施條件全面改善，人民生活水平明顯提升，但是離黨中央和上級的要求還存在差距，仍需繼續發力，加快補齊差距和短板。一是民眾內生動力需要進一步增強。農村民眾文化程度普遍偏低，學習運用新知識、新技術有一定難度，就業創業、產業發展等方面技能欠缺，自我發展的能力還需繼續提升。二是部分脫貧戶受疫情影響就業不穩定，農業產業基礎薄弱，結構單一，競爭力較弱，民眾穩增收難度大，風險戶、邊緣戶基數大，存在易返貧風險。
四、下一步工作打算
（一）繼續壓實政治責任。一是繼續實行“雙組長”責任制。鄉黨委、政府主要領導繼續擔任領導小組“雙組長”，繼續堅持以鞏固脫貧成果和鄉村振興統攬經濟社會發展全局，堅持把鞏固脫貧成果作為頭等大事和第一民生工程來抓，建立鞏固脫貧提升長效機制，確保脫貧質量。二是繼續堅持選派精兵強將。繼續實行鄉三家班子成員包聯繫村責任制，繼續實行“駐村幹部幫扶貧困戶、聯繫非貧困戶，幫扶幹部包貧困戶”的責任制，實現幫扶貧困戶和聯繫非貧困戶全覆蓋。三是定期開展對各村脫貧攻堅後續鞏固提升情況督促檢查，確保政策落實到位、鞏固提升顯著、成效真實可靠。
（二）持續穩定幫扶政策。一是建立健全穩定的幫扶投入機制，用好中央、區、市、縣支持資金。在鞏固提升期內，原有的產業幫扶、就業幫扶、教育幫扶、健康幫扶、金融幫扶等政策繼續保持不變。二是加大民生事業保障力度。進一步核准、摸清底數，對完全和部分喪失勞動能力、無法依靠產業發展和就業幫助的貧困人口，按照“應保盡保”納入最低生活保障範圍。進一步加強困難民眾醫療救助、臨時救助的政策扶持，不斷完善社會救助制度體系建設，提高特殊困難群體社會保障水平。三是著力完善社會幫扶機制。充分調動愛心企業、社會組織等參與幫扶的積極性，立足在公益事業上補位、社會治理中發力、鄉村振興中作為，實現社會幫扶規範化、制度化、科學化。
（三）持續提升脫貧質量。一是持續推進產業革命。加快農業產業結構調整，圍繞“5+N”產業布局，重點發展肉牛、山羊主導產業，毛葡萄、旱藕冬粉等特色優勢產業融合發展。大力推廣“龍頭企業+合作社+農戶”模式，引進一批龍頭企業，建成一批產業基地，鼓勵貧困戶積極參與產業經營、管理和勞務輸出，帶動民眾穩定增收。二是發展壯大村級集體經濟，探索實施“村社合一或村企合一”。完善貧困民眾的利益聯結機制，促進貧困戶持續穩定增收。三是提升鞏固鄉村發展基礎。緊扣“兩不愁三保障”標準，繼續鞏固均衡發展農村教育事業，高度重視發展農村義務教育，推動建立以城帶鄉、整體推進、城鄉一體、均衡發展的義務教育發展機制。健全覆蓋城鄉的公共就業服務體系，繼續鞏固提升農村公路、飲水、供電、環保、網路等基礎設施建設，推動城鄉基礎設施互聯互通。完善統一的城鄉居民基本醫療保險制度和大病保險制度，做好農民重特大疾病救助工作。強化農村公共衛生服務，加強慢性病綜合防控防治。
（四）持續鞏固基層基礎。一是持續深化黨建促鄉村振興，紮實開展村幹部能力提升工程，拓寬村幹部培養和成長渠道，加強農村基層組織建設。二是持續加強農村基層黨組織後備幹部體系建設。強化村級後備幹部隊伍建設，實現基層組織建設後繼有人、持續向好。三是持續強化農村思想建設。深入開展法治宣傳，傳遞社會正能量，引導自力更生增收致富。四是持續強化農村技能培訓。加大農村民眾培訓力度，整合職業技能培訓項目，積極開展農村實用技術、創業技能等專題培訓和實訓，進一步提升農村民眾的勞動技能和就業創業能力。五是持續強化農民感恩教育。充分發揮新時代文明實踐所（站）作用，引導民眾感黨恩、聽黨話、跟黨走，自強不自卑、期待不等待、依靠不依賴，通過勤勞的雙手和辛勤的勞動脫貧致富，創造更加美好的幸福生活。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇14
20xx年以來，樟市鎮在區委、區政府的正確領導下，將鄉村振興作為重點工作謀劃推進，並取得新成效。
一、嚴抓基層黨建，充分推進組織振興。
落實三年行動計畫要求，對標黨支部規範化建設，第一方面，完善了13個村（社區）黨建陣地建設，第二方面，提升鎮委黨校教育質量，於20xx年6月完成13個黨校分教點掛牌，啟動精品教育創建工程。一年來，開展了一線教學78期，全鎮黨員教育覆蓋率達90%，覆蓋村居民400餘人次。第三方面，實施“發展黨員嚴格化、黨員學習常態化、組織生活規範化、先鋒作用顯現化”四項提升工程。
二、打開基層精品教育新模式，推動文化振興。
一是注重實踐，抓準重點提升基層幹事能力。結合全鎮工作要點，開展針對性、實踐性的培訓班共14期。二是打造精品，積極探索減負提效教育新模式，把“講師+課件+教材”打包配送到各村（社區）分教點，確保基層民眾對黨的各項方針政策、鄉村振興、扶貧政策等知曉度，凝聚黨群合力共同推進政策實施。
三、抓隊伍建設，培育忠誠擔當黨員隊伍，促人才振興。
深入實施“素質”、“定力”、“能力”、“活力”“四項工程”，持續強化黨員幹部在急難險重工作中的攻堅克難的能力。如我鎮圓滿完成村（社區）黨組織換屆選舉工作，產生新一屆村（社區）黨組織班子成員61名，平均年齡40歲，較上屆下降了4歲，大專及以上學歷45名，較上屆多28名，有效實現了學歷及結構雙最佳化。村（居）委換屆順利推進，計畫於1月24日—25日開展選舉，預計可實現預期目標。
四、統籌推進農業產業發展，激發農業農村經濟發展新動能。
引進“金新農”生豬養殖、盛大農業、東升農場等項目，加快最佳化農業產業結構，打造強農富民的特色產業。做好“特”字產業文章，打響樟市農業品牌。我鎮流坑村馬壩油粘米、北約村優質肉牛成功入選為廣東省20xx年“一村一品、一鎮一業”項目；我鎮優質水稻成功被評為20xx年廣東省“一村一品、一鎮一業”專業鎮（水稻）。
五、推進新農村建設和鎮街提升整治，強化生態振興。
一是補齊農村基礎設施短板，推進新農村建設。我鎮，目前全域推進乾淨整潔村建設，共涉及79個村小組建設項目，目前啟動的有77個，完成的有75個，完成率為95%。該項目完成後，我鎮148個村小組將全面達到乾淨整潔村標準。5個省定貧困村65個村小組通過圍竹籬笆等方式建設人畜分離區，全面實現家禽圈養。二是“139”鎮街提升項目有效推進，填補了多年來經濟社會發展的突出問題短板，實施過程得到了廣大民眾和商鋪經營者的鼎力協助和大力支持，僅用了4個月就完成總體進度的90%，再次彰顯了“樟市速度和樟市效率”，該項目完成後，將大大改善民眾的生產生活環境，提升我鎮的整體形象和城鎮品位。
存在問題
基層組織建設還需進一步加強；產業發展結構仍不夠合理；人居環境雖有改善，但與美麗宜居鄉村仍有一段距離。
下一步工作計畫
一是圍繞基層組織建設，高質量完善三個全面升級。結合鎮委黨校、風度書屋、黨員活動室等優質學習平台，精心設計開展各類學習活動，實現黨建教育陣地全面升級。打造支部黨建示範帶，輻射帶動基層組織建設水平全面升級。強化頭雁隊伍、黨員幹部隊伍專業化培養，實現黨建促進經濟建設能力全面升級。
二是加大農業招商項目開發，加速樟市農業產業轉型升級。繼續協調、引進上市的正邦、新五豐、溫氏等大型上市公司，在我鎮選址建設現代生豬養殖場。
三是繼續加大城鎮整治力度。特別在整治“六亂”上下狠功、出實招，嚴格落實長效管理機制、精細化服務，鞏固“縱向到底、橫向到邊、責任明確、處置及時”的動態監管機制，不斷提升城鎮管理水平，並打造出具有樟市地方特色的宜居宜業宜游最美生態小鎮。
四是穩步推進鄉村振興，打造一批特色精品村莊。在S521樟市段沿線村莊實施“尋回消失的村落—溯源馬壩人”白樓村美麗鄉村示範片環境提升工程及“樟林流翠、故里果香”美麗鄉村示範片提升工程。繼續打造蘆溪—南約路段沿線風貌整治建設，形成住房風貌整治示範帶。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇15
一、指導思想
緊扣和諧立鎮、產業強鎮、文化興鎮的發展理念，拓寬活動領域，通過發展文化實力提升我鎮經濟社會發展水平，營造全鎮團結向上、不斷進取、文明和諧的文化氛圍。
二、活動目標
立足科學發展角度，高瞻遠矚，結合實際，通過開展系列活動，促使我鎮文化建設提檔升級。
（一）加強文明城鎮建設，提升城鎮文化品位。
紮實推進文明城鎮創建工作。主動、積極參與文明村鎮、文明社區、文明視窗、文明學校等創建工作，舉全鎮之力，深入開展交通秩序、市容市貌、社會治安、環境衛生、集貿市場、視窗服務等環境綜合整治行動，營造和諧穩定的政治環境、平安有序的治安環境、規範執法的法治環境、安居樂業的生活環境、人與自然和諧的人文環境。深入開展文明新風進萬家，關愛女童，關注農村留守兒童、殘疾人和空巢孤寡老年人等活動，豐富創建活動內容。當前，鎮“市級文明村”、“小康文明村”創建覆蓋面均達100%，爭取到20xx年，全鎮“文明示範視窗”行業創建覆蓋面達到100%左右，為提升我鎮文化品味營造良好的社會氛圍。
（二）加強文化設施建設，夯實公共文化服務基礎。
加快推進城鄉文化設施建設。加大資金投入，有序推進農村文化建設工程，維護城鄉文化信息共享工程服務網點的正常運轉，強化文體信息資源共享中心建設，形成完善的城鄉公共文化服務網路。完善文化服務設施，在各行政村逐步建立固定的電影放映點，全方位完善城鄉文化服務設施和網路，千方百計滿足民眾的文化生活和精神需求。積極推進企業文化建設，發揮海星公司“職工之家”的帶動作用，逐步在規模企業中建起“職工書屋”、“職工俱樂部”、“職工之家”等員工文化設施，豐富企業員工及外來務工人員的業餘文化生活。
（三）加強文化產業建設，壯大文化產業整體實力
一是重點扶持、培育發展一批文化企業。鼓勵社會投資文化產業，壯大文化產業規模，提高文化產業的整體實力。培育發展網際網路套用、網路軟體、信息服務等產業。大力推進文化產業招商引資工作，制定專項政策，推進新興文化產業發展，形成富有活力的優勢文化企業群。二是大力推進文化與教育融合。積極引導扶持民營藝術培訓中心、教育基地、職業教育等民營教育培訓機構，鼓勵社會投資藝術培訓業，開拓藝術培訓市場。三是培育現代文化市場體系。建立健全娛樂業協會、音像業協會、網咖協會等行業協會，充分發揮協會的協調自律作用，使之成為活躍文化市場、加快文化產業發展的重要力量。
（四）加強文化人才建設，構建一支文化專業人才隊伍
一是大力培育優秀文化人才。制定和完善各類文化人才教育培訓計畫，有針對性地開展培訓，建立一支學習型、創新型的文化人才隊伍。加強基層文化隊伍建設，廣泛開展業務技能培訓，鼓勵和吸引優秀人才到基層文化機構工作。培養和引進一批具有較高水平的民眾文化策劃人才、文藝創作專業人才。二是壯大公共文化服務輔助隊伍，擴大文化志願者服務隊伍。到20xx年底，完成鎮文化志願者隊伍組建工作，確保擁有一支30人以上的文化活動團隊。
三、活動內容和步驟
“文化建設年”活動共分為活動動員、活動開展和總結表彰三個階段。
（一）活動動員階段（3月7日-3月31日）。
在制定“文化建設年”實施方案和開展計畫的'基礎上，召開全鎮“文化建設年”活動動員大會，將活動目標和深遠意義傳達到鎮直各單位、各村、學校、企業中，形成人人參與、支持文化建設的濃厚氛圍。
（二）活動開展階段（4月1日-12月30日）。
通過在全鎮範圍內開展系列活動，提升“文化建設年”活動層次。一是以全區“槐花節”攝影展活動為契機，深入挖掘鎮域黃、石油、軍墾、生態文化潛力，投資興建文化基礎設施，完善文化產業發展平台，形成鎮獨特的文化品牌。二是在轄區開展“文明示範視窗”、“文明家庭”、“文明標兵”等系列評比活動，為推動文化建設提供精神動力。三是將漢江路打造成“精神文明一條街”，以直觀、顯而易見的形式，宣傳各行業湧現的文明新事、行業標兵、感人事跡等，及時推廣出去、宣傳出去，彰顯鎮經濟建設、文明建設和文化建設同步發展的決心和信心。四是通過舉辦消夏晚會和油地軍港大聯歡等豐富多彩的文化活動，謳歌全鎮精神文明建設中取得的成果。
（三）總結表彰階段（20xx年2月底前）。
深化“文化建設年”活動主題，對在活動中湧現出的“文化建設活動先進村”、“文化建設活動先進單位”、“文化建設活動先進個人”進行隆重表彰。同時，進一步總結20xx年“文化建設年”活動中取得的經驗，使20xx年的文化建設活動更加豐富並提檔升級。
四、保障措施
（一）加強領導，落實責任。
鎮黨委、政府成立“文化建設年”活動領導小組，具體負責文化建設工作的組織、協調和指導。各村委會、鎮直各有關單位要成立相應機構，並按照責任分工，結合實際制定工作方案，把加強文化建設作為推進統籌城鄉發展的一項重要工作來抓，加強領導，精心組織，狠抓工作落實，確保文化建設的各項工作落到實處。
（二）加強協作，密切配合。
文化建設是一項涉及民生、提升福祉、維護社會和諧穩定的系統工程，我們要充分發揮宣傳、文化部門的指導性和協調性，調動社會團體、企事業單位和廣大民眾的積極性和主動性，形成全社會關心文化建設，支持文化建設，參與文化建設的良好局面。
（三）廣泛宣傳，營造氛圍。
各村委會、鎮直各有關單位要利用橫幅、標語、宣傳欄、會議等各種渠道，組織開展形式多樣的宣傳活動，形成強大的輿論聲勢，提高人民民眾對加強文化建設的知曉率和參與率，在全鎮營造全民參與文化建設的良好氛圍。
（四）保障投入，確保成效。
“文化建設年”活動是鎮今年的重點工作之一，我們要將文化事業建設納入鎮財政預算，做到逐年增加對文化事業的資金投入，促進文化重點工程的實施。同時，積極主動與上級部門聯繫對接，爭取更多項目和資金支持。在此基礎上，不斷創新文化建設的機制，鼓勵社會力量投資辦文化，引導社會多元化投入。
（五）加強督查，嚴格考核。
鎮“文化建設年”活動領導小組和辦公室要及時掌握文化建設工作進度，發現問題，及時協調，確保工作順利推進。督查小組要發揮作用，對各有關部門、村委會落實文化建設工作情況進行跟蹤和督查。同時，建立健全文化建設工作責任制，把推進文化建設納入村級班子和鎮直各單位、部門考核範圍，強化責任落實，做到紮實有效、效果明顯。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇16
黨的十九大報告提出實施鄉村振興戰略，並提出“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的總要求。xx鎮緊緊圍繞省市區委區政府關於鄉村振興工作的部署要求，以促進脫貧攻堅和鄉村振興戰略有效銜接為目標，按照鄉村振興戰略總要求，著力從鞏固拓展脫貧攻堅成果、完善防返貧致貧動態監測、夯實黨建基礎、壯大集體經濟、發揮民主監督、加強制度建設等方面積極探索，鎮村黨員幹部思想觀念不斷轉變，組織建設進一步加強，集體經濟有效激活，社會治理成效初顯，持續推動鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接.20xx年上半年鄉村振興與鞏固拓展脫貧攻堅成果工作開展情況如下：
一、基本情況
xx鎮是xx市xx區下轄14個鄉鎮辦事處之一，位於阜城西南10公里。全鎮下轄6個村委會，2個居委會，總人口4.2萬人，其中出列貧困村4個（xx村、xx村、xx村和xx村），非貧困村4個，自然莊142個，土地面積46.42平方公里。
xx鎮20xx年初建檔立卡貧困村4個，貧困戶1066戶1801人，貧困發生率4.7%.20xx年底實現脫貧166戶295人，20xx年底實現脫貧201戶325人.20xx年底實現脫貧236戶480人，貧困村xx村出列；20xx年底實現脫貧254戶523人，貧困村xx村出列；20xx年脫貧163戶297人，兩個貧困村、全部出列；20xx年脫貧37戶85人；20xx年脫貧5戶14人，貧困發生率降至0.20xx年我鎮識別邊緣易致貧戶17戶32人，通過政策幫扶20xx年全部消除風險。目前，我鎮有脫貧戶842戶1630人，邊緣易致貧戶17戶31人，突發嚴重困難戶1戶3人。
二、工作開展情況
（一）責任落實方面
xx鎮高度重視鄉村振興工作，按照中央省市區工作部署安排，成立了鎮村兩級鄉村振興工作站，並設立鄉村振興專職副書記.20xx年成立鞏固拓展脫貧攻堅成果專項小組，黨委書記鎮長任組長，對全鎮鄉村振興工作進行全面調度，協調各職能部門、村居共同推動鄉村振興各項工作的開展。鎮紀委、鎮鄉村振興工作站通過日常督導，對部門及村居工作落實情況進行監督，保障各項政策落實到位。
（二）政策落實方面
堅持因地制宜、因戶因人精準施策。通過產業幫扶、就業幫扶、健康幫扶、教育幫扶、社會兜底保障等方式對脫貧戶、邊緣易致貧戶開展幫扶，確保脫貧戶持續穩定脫貧，邊緣易致貧戶無致貧返貧風險。積極開展“回頭看”問題清零等專項走訪行動，聚焦脫貧戶“一達線兩不愁三保障及飲水安全”，全力做到動態問題整改清零.20xx年繼續按照xx區基層基礎業務精細化管理和因戶因人精準施策的要求，鎮村細緻開展“一戶一方案、一人一措施”工作，全鎮脫貧戶和邊緣易致貧人口均制定因因人施策表並根據戶上情況實時更新調整，保障各項措施落實到位.20xx年全鎮共制定5550條措施，戶均6條，目前各項措施均實施落實。
（三）工作落實方面
1、加強防返貧動態監測，織牢織密返貧致貧防護網。為堅決守住不發生規模性返貧底線，xx鎮始終堅持把健全防止返貧動態監測和幫扶機製作為鞏固脫貧成果的重要抓手，科學謀劃，統籌安排，全面部署，紮實開展常態化防止返貧動態監測和幫扶工作，不斷完善監測預警手段，強化動態幫扶措施，確保致貧返貧風險“早發現、早干預、早幫扶、早清零”。具體工作做法如下：
黨委書記抓黨建促鄉村振興，為加快農業農村現代化提供堅強組織保證。一要抓隊伍，打造引領鄉村振興的中堅力量。xx鎮每個村都配備鄉村振興專乾，專人負責具體鄉村振興工作。二是強部署，凝心聚力促落實。定期召開鄉村振興工作調度推進會，親自安排部署，壓實鎮村兩級幹部責任，確保工作到村、責任到人、措施到戶。三是抓領導，強化鄉村振興組織保證。堅持書記抓、抓書記，把抓黨建促鄉村振興作為鎮村書記履行基層黨建第一責任人，壓實各村各站所責任，努力形成上下貫通、齊抓共管的工作格局。
聚焦任務重點，強化工作落實。以鎮村為主導、以幫扶幹部為主體、以戶為單元，按照不漏一戶、不落一人的原則，對所有一般農戶、脫貧戶及已納入系統的監測對象開展入戶走訪。採取“看”生活狀況、“問”政策落實、“算”家庭收入等方式對農戶生產生活狀況進行全面排查，再結合戶情實際，堅持“缺什麼、補什麼”的原則，科學制定幫扶措施，補齊短板消除風險，切實做到早發現、早干預、早幫扶。
聚焦問題導向，強化整改成效。堅持問題導向，立足發現問題、解決問題，緊盯家庭收入支出、“三保障”及飲水安全的硬性指標，圍繞就業、產業發展等方面，逐戶排查問題建立台賬。邊查邊改，認真研究制定整改措施和幫扶計畫，明確責任領導及責任人，跟蹤問效，對賬銷號，消除隱患，確保幫助民眾解決實際問題，高效保質完成此項工作。
健全幫扶台賬，實行精準監測。對脫貧人口、邊緣易致貧戶及重點人群進行動態監測，各村居均建立防返貧致貧台賬，通過持續化走訪將所有脫貧戶、邊緣易致貧戶、日常走訪和上級反饋的有風險的線索戶納入台賬管理。鎮村鄉村振興站組織專班，對台賬中的每一戶進行入戶核查，核查反饋線索以及戶兩不愁三保障具體情況，對家庭人均收入低於7000元或“三保障”和飲水安全任一項未達標，家庭確實困難的予以動態監測納入，早發現、早干預，實現有致貧返貧風險及時核查、有困難及時幫的`工作機制。
開展返貧監測幫扶集中排查，鞏固拓展脫貧攻堅成果.20xx年xx月份集中排查，共動員排查業務人員589人，其中村兩委幹部72人，駐村幹部12人，幫扶聯繫人278人，基層格線員216人，鄉村振興專乾11人。共核查農戶9773戶，42384人，其中入戶實地排查8541戶，37675人，通過電話核查1232戶，4709人；排查出問題共77條，制定整改措施77條，現已完成整改77條。經排查，我鎮不存在規模性返貧致貧風險隱患。
2、鄉村產業振興方面，積極申請到戶產業項目。一是發展產業到戶項目，帶動脫貧戶邊緣易致貧戶通過產業發展增收致富.20xx年產業到戶獎補項目正在申請中，目前已申請147戶，預計到戶獎補資金51.795萬元，持續帶動產業增收。二是光伏產業發展情況.20xx—20xx年間我鎮8個村居共建設光伏電站1210KW，全部確權到村，由村進行資產管理和收益分配，20xx年—xx月，光伏幫扶共開發光伏公益性崗位和臨時勞務人員184人，發放工資23.651萬元。
3、穩崗就業方面，做好就業幫扶各項工作。一是開展公益性崗位開發管理。xx鎮制定了《xx鎮20xx年鄉村公益性崗位實施方案》並嚴格按照方案進行考核管理.20xx年共開發公益性崗位108人，工作崗位有生態護林員、護路員、環衛保潔員、溝河塘看護員等，每月每人工資約800元。目前工資已發放到4月份，5—6月工資正在公示階段待發放到戶。二是多舉措多方位促進穩崗就業工作取得更大實效。通過開召開招聘會、政策宣傳會、技能培訓會等多方面宣傳就業政策，提供就業崗位。繼續為居家就業的脫貧人口申請就業補貼、鼓勵就近就業，實施20xx年一季度就業崗位補貼，擬申報脫貧戶75人，補貼130280元；實施就業崗位企業幫扶補貼，擬申報企業3家，補貼22500元。為外出就業脫貧人口申請一次性交通補貼，做好外出就業的基礎保障工作.20xx年第一批脫貧勞動力省外務工人員一次性交通補貼，擬申報42人，補貼21000元。
4、切實抓好教育幫扶，及時申報發放教育補貼。xx鎮脫貧戶、邊緣易致貧人口中，共有在校學生151人。其中學前教育9人，國小56人，國中41人，高中9人，大中專23人，本科及以上13人，均享受到相應的教育幫扶政策.20xx年春季大中專“雨露計畫”職業教育共補助23人共3.45萬元.20xx年春季學期xx鎮中心校共為義務教育階段學生資助297人，總金額10.8875萬元。學前階段共資助82位學生，總金額3.6萬元。
5、健全農村低收入人口常態化幫扶機制，落實各項兜底保障政策。一是加強農村低收入人口監測。建立農村低收入人口識別機制，通過與民政、醫保、殘聯等部門的數據共享，健全多部門聯動的風險預警、研判和處置機制，確保農村低收入人口應納盡納。截止到目前我鎮未發現有新的農村低收入人口。但是也做好低保對象、特困人員的監測工作，符合低保或特困條件的困難民眾主動發現、及時納入，其中，對易返貧致貧人口、突發嚴重困難戶和其它脫貧人口保持密切關注。截止到20xx年5月，xx鎮共有低保人口696人，其中一類75人，二類245人，三類376人；共有特困人員（分散）供養人員267人，孤兒及事實無人撫養兒童23人；享受困難殘疾人生活補貼482人，重度殘疾人護理補貼339人。兜底保障政策均落實到位。
6、完善基礎設施建設.20xx年上級共批覆我鎮銜接資金工程類項目6個，項目為：xx村李莊東大橋—寧莊橋道路修建，xx村郝莊橋修建，xx村前王郢橋修建，胡廟水廠橋修建，居王莊橋修建，居xx國小西橋修建，目前都已開工建設。
7、做好扶貧資產項目管理工作。在“三變”改革的基礎上，全面核查各級、各類扶貧資金資產，並建立資產管理台賬.20xx年，xx鎮村居資產收益項目共收益355.753926萬元，帶動608戶脫貧戶戶均增收2909元，鞏固脫貧攻堅成效.20xx年繼續開展扶貧資產管護及資產收益分配政策，持續帶動脫貧戶、邊緣易致貧人口增收。
8、駐村幫扶助推工作落實
xx鎮共有12家幫扶單位，分別是xx市國網供電公司、xx市市政府辦公室、農業發展銀行xx市分行、中石化分公司、區數據資源管理局、區供銷合作社、區工業協會、區交通運輸分局、區科技局、區工業協會、區檢察院、區公路分局，結對幫扶8村。上級為4個出列貧困村共下派4個駐村工作隊，12名駐村選派幹部。xx鎮為每個村配備1名班子成員2名站所長為駐點幹部，配合指導村居開展各項工作。
20xx年是鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接工作開展的第二年，工作重點是鞏固拓展脫貧攻堅成果，健全防返貧動態監測和幫扶機制。xx鎮會繼續在市區鎮黨委政府的帶領下，繼續開展鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接的工作，按照鄉村戰略五個方面的總要求，進一步實現產業振興、文化振興、生態振興、組織振興、人才振興。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇17
市委、市政府：
20xx年是全面建成小康社會收官之年，同時也是鄉村振興戰略的第一場硬仗——農村人居環境整治三年行動計畫的完成之年。今年，面對突如其來的新冠疫情和百年不遇的特大洪水災害，在市委、市政府的堅強領導下，我們緊緊圍繞建設主題，抓重點、補短板、強弱項，嚴格貫徹落實《中國共產黨農村工作條例》，鄉村振興戰略各項工作穩步推進。根據《xx市貫徹落實辦法》規定，現將20xx年鄉村振興戰略實施情況報告如下：
一、高度重視，確保鄉村振興工作往嚴里抓
一是統一思想認識，提高政治站位。堅持把學習貫徹落實《中國共產黨農村工作條例》（以下簡稱《條例》）作為一項嚴肅的政治任務，制定工作方案，區、鎮、村層層開展專題培訓。
二是健全組織機構，完善推進機制。調整充實區委農村工作暨實施鄉村振興戰略領導小組，將實施鄉村振興戰略納入各級各部門的重要考核指標，建立定期調度、分析研判工作機制。
三是強化牽頭抓總，系統集成推進。召開全區農村工作暨實施鄉村振興戰略工作會議，印發《x區實施鄉村振興戰略行動計畫》，20xx年區委1號檔案，鄉村振興十大重點工程等檔案，突出重點、聚焦難點、區域聯動、系統推進。
四是堅持問題導向，做到規劃先行。編制《鄉村振興戰略規劃實施方案》，推動鄉村振興戰略落地落實。編制《xx區村布局規劃》，編制x個村的村域現狀分析及規劃指引，x個村的村規劃，確保村規劃應編盡編。編制《片區綜合提升規劃設計方案》，確保城鄉融合發展有序推進。
五是注重項目策劃，補齊短板弱項。編制《xx區鄉村振興重點項目策劃》，策劃重點項目xx個，總投資億元。梳理完善xx區鄉村振興項目庫，總計xx個項目，總投資億元。圍繞農村人居環境整治短板弱項，制定農村人居環境整治三年滾動投資計畫，連續兩年累計整合涉農資金和交通、水利等資金億元，統籌用於農村公路、入戶便道、農村廁所改造、生活垃圾治理、農村污水治理等xx個項目，實現項目化、清單化打表推進。
二、強化措施，確保目標任務往實處落
（一）聚焦產業振興，構建現代農業體系。
一是嚴格落實農業保供措施。全面落實“菜籃子”區縣長負責制，保持糧食播種面積和產量基本穩定；與忠縣簽訂《生豬生產發展合作協定》，建立跨區縣共建生豬生產基地和資源互助長效合作機制，開展生豬及其產品點對點調運，穩定我區生豬生產市場供應，提升我區豬肉保供能力。
二是夯實農業農村基礎設施。20__年以來，累計提檔升級農村公路約xx里，改造通村通組路xx公里，建成環金鰲山片區彩色健身步道xx公里、南北登山步道xx公里，規劃建設健身（登山）步道5條11公里。完成高標準農田建設項目3000畝。
三是發展壯大現代特色高效農業。編制《農業農村產業發展三年行動計畫》，修訂完善品牌農業獎補政策，全面試行食用農產品合格證制度。成功打造農業產業化市級龍頭企業4家、農產品加工示範企業6家；支持新型農業經營主體爭取到市級智慧農業項目1個，爭取到疫情期間新型農業經營主體產銷補助3.95萬元，xx市農產品加工企業獎補50萬元。
四是做精做強鄉村旅遊業。與達成初步合作意向，結合成渝現代高效特色農業帶建設，推進等鄉村旅遊項目，共建鄉村旅遊觀光帶。實施片區景觀打造，建設登山步道、觀光果園、七彩梯田等項目。按照“小組團、微田園、生態化、有特色”標準，整合資金xx萬元，因地制宜打造xx個小微生特宜居示範點建設。
五是組建專班強化招商。組建城鄉融合發展工作專班，建立定期聯席會議制度和督查督辦制度，形成“周調度、月通報、季小結、年總結”工作機制，全年共接待來訪企業24家（次）、拜訪企業數量21家（次）。20xx年簽署涉及鄉村振興招商引資項目9個，總計金額28.8億元。
六是全面深化農村改革。以農村集體產權制度改革為總抓手，強化農業農村改革系統集成，拓展“三變”改革覆蓋範圍，先後在等4個村開展試點。全區32個行政村開展產權制度改革，全部完成集體經濟組織登記賦碼。基本完成進一步深化農村土地承包經營權確權頒證工作。培育發展新型農業經營主體，3個農民專業合作市級示範社全部監測合格，完成6個區級示範家庭農場的認定和入庫。
七是加大鄉村振興金融支持。將金融支持鄉村振興納入金融企業服務發展評價內容。截至11月末，轄區銀行業涉農貸款餘額約60億元，同比增長22%。疫情期間引導轄區銀行落實定向授信貸款政策，通過專用再貸款支持涉農和小微企業新增貸款，為184戶涉農及小微企業提供融資約1.6億元。
（二）促進人才振興，增強內生髮展能力。
一是摸清人才底數。建立鄉村人才台賬，實行實時動態管理。截至目前，我區鄉村人才共4大類481人，其中技能人才13人、鄉村產業人才37人、鄉村文化旅遊人才4人、鄉村公共服務人才427人。
二是搭建就業平台。在區人力資源市場和鎮（街）設立農民工就業創業服務視窗，提供就業指導、政策諮詢等“一條龍”服務。將農民工納入創業政策扶持範圍。累計創建市級充分就業村5個、全國就業扶貧基地1個、市級返鄉農民工創業園1個、新建農村社會工作室3個，完成農村社工項目3個。
三是聚力人才培養。推進全區中國小校長教師交流輪崗工作，將教師支教薄弱學校作為職稱評審的必要條件。加強新型職業農民培訓，開展各類農業技術、業務技能培訓活動。
四是強化人才激勵。加大返鄉下鄉創業支持力度，20xx年發放創業擔保貸款110萬元，三年累計為20名返鄉農民工發放創業擔保貸款295萬元。協調轄區金融企業加強鄉村區域業務，引導轄區融資性擔保機構對返鄉創業人才置業興業給予融資支持。積極落實對鄉鎮機關事業單位工作人員、上級政府派駐鄉鎮機構工作人員的鄉鎮補貼及對鄉鎮機關事業單位的高校畢業生、試用人員的工資高定政策。
（三）推動文化振興，鑄就鄉村文明之魂。
一是崇德向善風氣更加濃厚。評選表彰孝善先進典型110餘個；持續開展“鄉賢善治”主題實踐活動，各村共評選出新鄉賢33名。打造“五品家園”社區示範點。開展“理論直通車”“榜樣面對面”宣講活動3000餘場。“理論直通車”被市委宣傳部評為全市基層理論宣講先進集體。開展夢想課堂699堂，科技文化衛生“三下鄉”活動117場。組建xx大普法宣講團20餘支，集中開展“千萬市民學法律”活動304場，全區建有2塊法治宣傳專欄的村（社區）達到80%以上。
二是文化遺產保護取得實效。完成全區鄉村物質文化遺產資源調查，開展“非遺三進”宣傳展示活動6場次，三年累計建成鄉情陳列館5個。
三是精神文化生活不斷豐富。完成8個鎮街綜合文化服務中心、66個村（社區）基層綜合文化服務中心建設，實現動態全覆蓋，綜合文化服務中心獲“第八屆全國服務在民、服務基層文化建設先進集體”，建成村（社區）綜合文化服務中心29個。
四是村民文明素養切實提升。70%以上的行政村村規民約體現移風易俗“十抵制十提倡”要求，區級以上文明村鎮占比超過50%。開展文明禮儀、健康衛生等文明實踐活動800餘場次。成功創建全國文民村3個、市級文明村2個，開展“文明看我家”“家風潤萬家”等活動170餘場次，成立“紅白理事會”“治保會”等100餘個。推薦高雪獲評xx市十大“鄉村閱讀榜樣”。
（四）突出生態振興，推動宜居村莊建設提質增效。
一是大力實施農村“廁所革命”。新建成農村公廁2座，三年累計建成農村公廁5座；20xx年實施無害化衛生廁所改造xx戶，累計實施無害化衛生廁所xx戶，xx個村完成整村推進。完成xx戶衛生廁所提檔升級改造。
二是大力推進農村生活垃圾治理。持續鞏固xx個行政村生活垃圾治理，組建139人農村保潔員隊伍。新建農村生活垃圾分類示範村2個，三年累計建成生活垃圾分類示範村xx個，農村生活垃圾治理行政村有效治理比例達到100%；設定農村生活垃圾分類投放點206個。
三是有序推進農村生活污水治理。編制《xx區農村生活污水治理專項規劃（20xx—20xx）》，完成黑臭水體排查，建成並投入集中式污水處理設施座。
四是全力提升村容村貌。建立明察暗訪、定期督導、定期通報工作機制，共印發xx期通報；聘請第三方評估機構實地暗訪；強化問題整改落實，舉一反三，查漏補缺。20xx年，成功創建宜居村莊xx個，深入開展村莊清潔行動，安排專項資金xx元用於處置農村大件垃圾；建成入戶便道xx公里；回收廢舊農膜噸。三年累計建成入戶便道約xx公里；回收廢舊農膜約噸；以“五沿”為重點，完成農村危舊房集中遷建xx戶，自主改造xx戶，累計整治提升舊房xx戶；安裝路燈盞；完成村莊場所綠化xx畝；設定村規民約立牌xx個。
五是統籌推進山水林田湖草系統治理。落實鎮政府環境保護主體責任，實行生態環境損害責任追究制，建立林長巡查和格線護林員制度。完成山水林田湖草生態保護修復工程試點項目xx個。爭取中央重點生態保護修復治理資金xx萬元，20xx年完成礦山修復任務9公頃，累計完成12.38公頃。持續推進國土綠化提升行動，完成營造林任務8000畝，其中森林撫育6000畝、經濟林改造20__畝。全面完成長江流域漁船退捕工作。
六是持續推進農業生產廢棄物資源化利用。印發xx區農業產業準入負面清單，持續推進化肥農藥減量增效工作，綠色防控覆蓋率達30%以上，化肥利用率達40%。嚴查露天焚燒秸稈，推廣秸稈腐熟還田改土。畜禽養殖廢棄物資源化利用達%以上。
（五）強化組織振興，提供堅強政治保障。
一是推動農村基層黨建全面過硬。制定鎮、村黨建工作基本標準55條和示範創建條件39條。動態推進“規範村”“示範村”和“規範鎮”“示範鎮”晉位升級。
二是強化軟弱渙散村黨組織整頓。20xx年排查整頓軟弱渙散村黨組織xx個，三年累計排查整頓軟弱渙散村（社區）黨組織xx個。
三是推進農村幹部隊伍建設。制定出台《xx區村（社區）黨組織書記區委組織部備案管理辦法（試行）》和《xx區村（社區）幹部及人選區級聯審機制》，堅持凡進必審，實行動態篩查。組織鄉村振興領導小組成員單位代表赴開展鄉村振興培訓xx次。緊盯“蠅貪”等民眾身邊腐敗問題，開展惠農項目資金、集體資產管理、土地徵收等領域專項整治。
四是落實農村黨員發展三年規劃。全區xx個村累計發展農村黨員xx名，確保每村每3年至少發展1名黨員。
五是加大對集體經濟的扶持力度。爭取中央財政資金100萬元，配套資金150萬元，推動xx鎮xx村集體經濟發展。全區有經營收入村級集體經濟組織xx個，享受中央財政扶持村（共2個）中有集體經營收入的村占比達到100%。
六是推進鄉村治理現代化。成功創建xx市級鄉村治理示範村，認真總結、著力推廣xx鄉村治理積分制試點經驗。支持村、社成立村民議事會、道德評會和紅白理事會，創辦以普法為主題的微信公眾號和“xx普法微博等多種宣傳平台。推廣老馬工作法，探索創新全區矛盾糾紛排查調處化解機制，建立矛盾糾紛預防調處化解三級工作體系。成立“xx區人民調解中心駐法院調解室”。推進平安鄉村建設，實施“雪亮工程”，提昇平安鄉村建設智慧型化、格線化水平，鎮街以上綜治中心全部實現與同級公安機關視頻監控系統聯通；創建平安村13個，占全區村總比40.63%。
三、下一步工作打算
隨著城市化的推進，我區鄉村振興陣地逐步壓縮。“十四五”期間，城鄉融合發展將成為我區實施鄉村振興戰略的主旋律。下一步，我區將著力做好以下幾項工作：一是抓好“十四五”規劃，進一步理清發展思路，明確發展方向；二是抓好“三農”隊伍建設，進一步統一思想，提高實施鄉村振興戰略執行能力；三是抓好項目資金保障，多措並舉籌措資金，統籌用於農村基礎設施建設、農村人居環境整治、鄉村產業發展，推動鄉村振興戰略落地落實。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇18
自全縣啟動鄉村振興工作以來，我單位高度重視、積極回響、抽調精幹到包保村—XX村開展鄉村振興工作。駐村工作人員牢記職責使命，積極投身鄉村振興工作，多次和單位負責人、XX鄉政府領導與幹部一道進組入戶，為脫貧戶、監測戶、五保戶問診把脈，提供持續幫扶，防止返貧，鞏固提升脫貧成果；調研考察產業基地，多方爭取支持，尋求致富門路。現將20xx年度一年來的鄉村振興工作情況做匯報如下：
一、主要工作開展情況
（一）黨的建設
加強黨組織建設，加強黨支部的戰鬥力、凝聚力。到村以後，完善村支兩委學習制度，抓好班子自身建設，特別是通過“三會一課”制度提高村支兩委與駐村工作隊的理論水平和工作水平，堅持開展“傳承紅色基因”深化“兩學一做”學習教育、主題黨日活動等，傳承革命先輩政治立場堅定、政治方向明確、政治信仰篤定的紅色精神，築牢基層黨組織的精神根基。經常利用座談會、工作例會加強與村幹部之間的溝通交流，使村幹部之間團結協作、合作共事的意識不斷增強，工作思路不斷統一，進一步強化了組織建設，為桃坪界村鄉村振興基層黨組織下一步打下了堅實的組織基礎。
（二）五個到戶
照上級統一部署開展黨員幹部聯繫服務民眾“五個到戶”行動，XX鄉政府領導幹部、桃坪界村支兩委、駐村工作隊和桃坪界村11個黨員全部下沉格線，精準對接，全村495戶1560人，人人見幹部、戶戶有黨員。切實做好入戶精準摸排、精準服務、精準化解。緊扣“政策法規宣傳到位、村情民意了解到位、民眾訴求收集到位、矛盾糾紛化解到位、意見建議徵求到位”的要求，特別是對返貧邊緣戶、重殘重病戶、低保、五保戶及產業大戶等幾種類型放在重中之重。堅決貫徹落實“四方會診、三級化解”，形成合力，對存在的問題做到：不過夜、早研究、早部署、早解決。切實鞏固脫貧攻堅成果，做好脫貧攻堅和鄉村振興的有效銜接。
（三）普法宣傳
充分發揮檢察職能，針對民眾法律知識欠缺等問題，結合法制宣傳活動，開展法律宣傳講座，傳送法律宣傳單，使廣大民眾的法律意識得到提高。通過禁毒宣傳進校園，來到XX鄉九校開展講座，進一步增強了學生的法治觀念何法律意識，為創建“無毒校園”打下堅實的基礎。同時，為了遏制校園欺凌和校園暴力事件，降低校園犯罪率，開展主題普法活動，引導教育學生從自身切身利益出發，樹立法治觀念，提高安全意識，讓更多青少年免遭校園欺凌與暴力。駐村工作與學校一同守護青少年健康成長。為了增強村民守法意識及交通安全意識，從源頭上避免和減少農村道路交通事故的發生，駐村工作隊聯合XX村交通勸導員以XX村“趕集日”為契機，在村農貿市場附近開展道路安全宣傳，對無牌無證駕駛、不帶安全頭盔等違法活動進行警示教育，直接有效的提高民眾的安全意識和自我保護意識。駐村工作隊用法治力量護航鄉村振興，營造基層濃厚法治氛圍，真正讓法律法規走進千家萬戶，融入到了基層老百姓的生活，引領推動鄉村振興發展邁向新高度。
二、工作中存在的矛盾和問題
（一）XX鄉村基礎設施建設條件、公共服務和建設規劃相對落後。主道路還存在一段爛路，路面開裂處較多，機動車行駛非常顛簸，道路路燈較少難以滿足需求，存在夜間出行安全隱患。同時公共廁所、垃圾清運設施還較為落後。
（二）“三農”帶頭人數量不足。村內黨員數量較少，青年黨員占比較低，帶動XX村發展的先鋒力量薄弱。
（三）駐村工作隊的基層經驗不足，解決一些實際問題能力弱，特別是在做黨組織工作、解決村民之間的矛盾糾紛與利益糾紛等能力不夠，有待於進一步學習提高。
（四）黨員參加組織生活積極性不足，儘管我村平時加大對困難黨員家庭的幫扶，引導黨員積極參加對村各項事務的監督，但相當一部分黨員仍經常無故不參加組織生活等黨的活動。
（五）共建單位的支持能力有限。作為後盾單位，作用發揮也受到限制，在爭取項目和資金的具體工作中成效不夠明顯。項目和資金現在都是省里直接安排到縣扶貧辦、發改委、農委、國土局、水務局、財政局等部門，選派幹部個人從縣直相關部門爭取項目和資金難度很大。
三、下一步工作打算
（一）加強組織領導，狠抓組織建設。狠抓黨風廉政建設，加強村支兩委班子對各項方針政策的學習與理解，增強大局意識
（二）爭取項目支持，加強基礎設施建設。尤其是解決交通不便，部分村民的出行難問題
（三）發揮單位優勢，幫助解決實際困難。根據該村的自然條件和生產特點，動員部分單位成員到該村進行考察並與該村進行項目洽談合作，資助該村加快發展農民增收項目。
鄉村振興戰略是一項系統工程和長期任務，在實施過程中面臨的一些困難和問題，需要各方凝聚共識、集合力量、奮力攻堅。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇19
根據工作安排，現將 實施鄉村振興戰略工作主要業績和特色亮點報告如下：
一、順勢而為，“鄉村振興”成績斐然。
近年來， 堅決貫徹“三農”工作的重要指示精神，大力實施鄉村振興戰略，統籌推進“五個振興”，加快農業大縣向農業強縣跨越，先後榮獲國家農產品質量安全縣、全省“三農”工作先進縣、農村改革工作先進縣等殊榮，連續兩年榮獲全省“縣域經濟發展先進縣”，連續四年獲評“脫貧攻堅先進縣”，四度榮膺“西部百強縣”。 年獲得省級鄉村振興戰略省級培育縣、X 個省級示範村等成績，渠南街道辦大山村榮獲全國鄉村治理示範村。
二、應勢而動，“四個優先”保障有力。
一是優先保障“三農”資金投入。 年我縣一般公共預算支出 X萬元，其中鄉村振興本級財政支出X萬元，占比.%； 年,一般公共預算支出 萬元，其中鄉村振興本級財政支出 萬元，占比 .%。
二是優先考慮“三農”幹部配備。成立縣委農村工作領導小組，配備鄉鎮（街道）專職人員，行政村鄉村振興指導員、規劃員、輔導員全覆蓋。開展“人才下基層·智匯促振興”活動，回引優秀農民工 X名，選拔農民工村幹部 名，納入後備力量 名。
三是優先滿足“三農”發展要素配置。安排 年農村新產業新業態用地 . 畝，占上級下達年度新增建設用地計畫的 .%；搭建“政銀擔”鄉村振興融資平台，促進新型經營主體貸款融資 X.X 億元以上。
四是優先安排農村公共服務。投入資金 X.X 億元，完善教育、衛生、文化等公共服務設施，新建鄉村大舞台 個、文化綜合達標站 個，建成“留守學生之家” 所。
三、乘勢而上，“日常工作”亮點紛呈。
一是上下同欲添幹勁。構建“X+X+X”鄉村振興戰略工作專班機制，建立“周調度、旬通報、月例會”推進模式，形成齊抓共管鄉村振興的格局。
二是精準謀劃指航標 。出台《鄉村振興戰略規劃（- 年）》等檔案，高質量編制鄉村振興“X+X”規劃、農業產業功能區規劃、“X+X”特色產業發展專項規劃等。
三是因地制宜壯產業。堅持現代農業園區、農產品加工示範區、農業科技園區“三園齊發”，抓好“花果山、有機谷”，做大黃花首位產業，發展“X+X”特色優勢產業 萬畝， 四是強基固本優環境。開展“美麗家園 親清我家”活動，抓好“三清兩改一提升”戶居環境整治，建成農村衛生廁所 .X 萬戶，村（社區）“五美庭院”標準達 %以上，農村衛生廁所普及率達 .%，自然村生活垃圾處理實現全覆蓋，榮獲全省人居環境整治重點縣。
五是彰顯特色育新風。深入開展“寫村史、建村標、立家風、講家訓”活動，修訂村規民約 次， 個行政村建立村規民約執行委員會，完成屏西鄉杜家四合院、李馥鎮楊家院子等 X 處傳統古村落、古民居保護工作。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇20
感謝各位領導在百忙之中到豬場鄉水箐村督導鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作，現將工作開展情況匯報如下。
一、基本情況
豬場鄉水箐村位於納雍縣西部，距離距縣城63公里。全村國土面積9.6平方公里，其中耕地面積3581畝，退耕還林2273畝，轄8個村民組，總人口487戶2387人。屬貧困村，20xx出列村，有建檔立卡脫貧戶209戶988人，邊緣易致貧戶3戶16人，脫貧易致貧戶2戶9人，該兩類人員已全部解除致貧、返貧風險。
水箐村緊緊圍繞鞏固脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接，堅持“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”政策方針，結合xx村實際情況，最佳化產業發展布局，以城鎮化助推產業升級，全面推進農村“三治”建設，加快完善基礎設施和公共服務設施，著力打造實現和諧美麗新村。
二、主要做法
豬場鄉水箐村根據豬場鄉黨委政府的指導和安排，始終堅持以鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接同規劃同實施，全面加強動態走訪排查監測幫扶，切實落實“四個不摘”要求，跟蹤收入變化和“兩不愁三保障”動態鞏固情況，定期核查，發現問題立即整改，實現問題動態清零。通過落實“不摘政策”“不摘幫扶”“不摘責任”“不摘監管”實現了水箐村脫貧對象無返貧風險，重點關注對象消除致貧風險，以此為基礎全面推進全村鄉村振興建設，主要體現在以下幾方面。
（一）鞏固拓展脫貧攻堅成果方面
1.“不摘責任方面”。
一是組織學習省、市、縣鞏固脫貧攻堅成果同步推進鄉村振興相關檔案及會議精神，加強業務知識學習，並貫徹落實。
二是由駐村領導牽頭，負責全盤工作，第一書記、支部書記具體負責，將全村劃分為四個責任區，每個責任區由一名正式幹部和一名村乾負責，同時將各塊工作分工到人，落實到人，壓實責任的，出現問題直接追責到人。
三是村支兩委以環境衛生整治為抓手，全力抓好鞏固脫貧攻堅推進鄉村振興，每周五開展壞境衛生大整治，每個周重點突破一個自然村寨，全面推進環境衛生整治。其次是積極申報項目，發展集體經濟。
四是我村省、市、縣、督查中未發現問題。雖然未發現問題但是我村也不絲毫不敢放鬆，通過走訪排查，發現問題建立台賬，立查立改，有效防止返貧、致貧問題出現。
2.“不摘政策方面”。一是聚焦“一達標、兩不愁、三保障”、飲水、就業、人居環境等內容，組織幫扶幹部29人，村兩委和駐村工作組8人，對全村轄區內487戶農戶開展2次一戶不漏全排查，根據排查情況，建立問題台賬，按照“因戶施策”“缺什麼補什麼”原則進行整改，村級不能整改的上報鄉黨委政府，排查現問題2個，分別為：阿尼箐組飲水工程不通水，現在已整改結束；上棚子組王偉傑戶熊貴英生病，自費費用超過20xx，現已幫助申請兩次臨時救助，現已整改結束。目前所有問題是已經全部整改到位。二是聚焦“農民增收穩定脫貧”。結合我村地理條件發展種養殖業，全村種植皂角3000畝，種植土地1300畝，玉米800畝，養牛254頭，養豬320頭，養羊260隻。三是聚焦扶貧項目資金管理促發展。我村村有扶貧項目1個，恆大幫扶養牛場一個，400頭規模，項目建設完工並已全部完工報賬，項目實施不僅增加了就業崗位還有效的增加了民眾收入，同時也讓民眾學到了先進的養殖經驗，帶動民眾養殖的激情。
3.“不摘幫扶方面”。
一是分清責任強化幫扶。將水箐村209戶脫貧戶和3戶邊緣戶分給市、縣、鄉29名正式幹部進行包保，每個季度走訪幫扶一次。
二是強化激活內生動力。幫扶幹部走訪前通過學習《納雍縣鞏固拓展脫貧攻堅成果指導服務手冊》後強化業務知識，開展走訪工作。對農戶通過“十聯戶”和“黨建+積分”的鄉村治理方式開展“智志”雙扶提升農戶內生動力。
三是強化基層組織建設。大力培養村級後備幹部，將退役軍人，大學畢業生和農村致富帶頭人納入村後備幹部進行培養，為村級換屆打下堅實基礎。大力發展村黨支部領辦合作社建立支部領辦合作社一個，100%貧困人口參加合作社，採取“龍頭企業+合作社+貧困戶”的發展模式，20xx年底實現分紅9萬餘元，有效增加民眾收入。
4.“不摘監管方面”。
一是嚴格落實鄉政府要求，加強對扶貧資產進行管理。二是加強摸底排查，每季度對全國扶貧開發信息系統進行更新。三是建立預警台賬，落實整改要求，確保無返貧致貧對象。
（二）同鄉村振興有效銜接方面
1.產業振興工作開展情況。通過入股異地產業20xx年實現分紅9萬餘元，覆蓋全20xx戶貧困戶和3戶邊緣戶，村集體目前積累4萬餘元。
2.人才振興工作開展情況。通過召開民眾會14次和開展組織集中培訓2次，培訓566人次，全面提高人員民眾素質，積極動員引導外出務工633人次，增加民眾收入。
3.組織振興工作開展情況。通過引導動員發展，從大學畢業生和退役軍和致富帶頭人中選取5名優秀年輕同志作為村級後備幹部進行培養，選優配強村兩委班子。村幹部實現了全脫產上班，全身心投入到村工作中來。同時將工作分工到人，責任到人。
4.生態振興工作開展情況。全村積極開展植樹造林工作，通過退耕還林和國儲林建設工作，發展皂角種植3000餘畝，發放補助資金400餘萬元，招募護林員22人進行管理。實現“綠水青山就是金山銀山”。
5.文化振興工作開展情況。建成法治廣場1個，村圖書室1個和老年活動中心1個，通過民眾會、講習所等大力宣傳相關政策法規，從精神上轉變了民眾的等、靠、要思想，豐富了民眾的業餘生活。
三、存在問題及下步工作打算
1.存在的問題：一是由於我村是少數民族聚居的民族村寨，受生活習慣的影響，環境衛生方面有待加強。二是村集體經濟相對薄弱，村合作社發展有待加強。
2.下步工作打算：一是繼續抓好“黨建+積分”工作，激發民眾內生動力，改善村莊環境。二是抓好村合作社建設，大力發展村集體經濟。
特此匯報。
一、開學工作做得充分主動：
一是教師全部在正月初七返校報到，分校集中召開了動員會：二是及時調整了學校領導的分工，最佳化了教師的'任課安排；三是學校後勤服務迅速到位，師生的教學用品配發齊全；四是鎮中心學校在正月初九和正月十三先後進行了兩次開學工作檢查督辦。
二、學生返校迅速，鞏固效果良好：
我鎮開學之初，採取加大了宣傳力度、及早安排教師走訪、召開了家長會等措施確保學生按時返校上課，本學期全鎮國小淨增25人，國中淨增17人，異動出學生手續齊全。如x中學在正月初十就召開了九年級學生家長會，加強了家校聯繫，形成教育合力，提高教育效果。
三、辦學行為進一步規範：
一是各學校嚴格按照部頒標準開齊課稱，開足課時，對課表實行集中審核制；二是嚴格遵循省教育廳規定的學生作息時間表，確保學生的休息時間和鍛鍊活動時間；三是嚴格控制班額人數，確保教學效果和教育質量；四是全鎮杜絕了辦重點班、實驗班和雙休日補課行為；五是全鎮學校沒有亂髮教輔資料的行為。
四、常規管理進一步抓實：
一是根據實際修訂完善了各項工作計畫和管理制度、活動方案；二是統一規範全鎮學校的“八表”單位設定；三是各學校開展了一次教學常規自查，如x國小的教學常規自查評出了等級和分數，還形成了自查分析報告。
五、教學設備管理到位，使用效果明顯：
一是全鎮各學校的遠教設備使用到位，如x中學、嚴家坳中學、x國小的遠程多媒體教室使用率較高，其中嚴家坳中學已經使用了19節次；40%的教師配備了手提電腦用於備課教學；二是x中學、嚴家坳中學、x國小的網站製作精良，內容豐富，點擊率較高；三是x中學的實驗室、儀器室、圖書室管理精細，使用率較高，使用紀錄完整，x國小正在抓緊裝備實驗室、儀器室、圖書室。
六、最佳化課堂提高課效活動深入開展：
一x中學、嚴家坳中學是啟動了中年教師、青年教師的講課比賽活動；二是x國小採用“六現”（即現抽課、現備課、現講課、現說課、現評課、現思課）的方式進行講課；三是全鎮國小啟動了新的教育質量抽測活動，通過抽測規範學校的教學管理行為、教師的教學行為、學生的學習行為；四是全鎮啟動了教師的業務培訓學習工程，以校本研訓為手段，以“四新一德”為主要內容，實行按需就學、以獎導學、以考促學，注重實效。
七、進一步加強了學校安全教育：
一是完善了各項安全工作制度、方案，層層簽訂了安全責任書，實現“全員、全程、全面”抓安全教育與管理的新機制；二是嚴家坳中學、x國小利用安全教育光碟在開學的安全教育活動上讓學生集體收看；
三是x中學、嚴家坳中學、x國小每周安排一節課請法制副校長集中開展法制安全教育。
八、加大校園建設力度，校容校貌煥然一新：
一是x國小製作了高檔的宣傳教育欄，宣傳優秀教師、優秀學生的先進事跡，繪製了百米校園文化長廊，綠化校園，營造了濃厚的校園文化氛圍‘
二是趙家灣國小、茶園沖國小整修了校園校舍、廚房、廁所，建成了衛生新校園；
三是嚴家坳中學已經完成了新立項工程的前期的各項準備工作。
九、學校德育工作富有實效：
x中學、嚴家坳中學、x國小、趙家灣國小、茶園沖國小以創建“文明校園、文明班級、文明學生”和養成教育為重點，以培養學生的良好行為規範為目標，開展了一系列的德育主題活動，在活動中注重提高德育工作的實效性。
十、關愛患病的教師，為患病教師捐款：
x中學組織全校師生為該校患腦惡性腫瘤的x老師捐款治病。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇21
一、基本情況
xx鎮共有建檔立卡貧困行政村2個，貧困提升村8個，貧困自然村63個，經20xx年度防返貧監測動態調整和監測對象“回頭看”工作，截止20xx年xx月xx日，全鎮共有建檔立卡脫貧戶708戶2541人，監測對象81戶235人，其中：風險消除65戶182人，風險未消除16戶53人。20xx年全鎮新識別“三類人員”11戶37人（脫貧不穩定戶7戶23人、邊緣易致貧戶2戶6人、突發嚴重困難戶2戶8人）；回退5戶16人（脫貧不穩定戶1戶3人、邊緣易致貧戶4戶13人）；清退邊緣易致貧戶1戶3人。
二、主要做法及成效
（一）壓緊壓實“四個不摘”責任。xx鎮堅持“摘帽不摘責任、摘帽不摘政策、摘帽不摘幫扶、摘帽不摘監管”原則，不斷加強領導、強化措施、保障投入，著力推進鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接工作，各項工作取得一定成效。截至目前，召開領導小組會議11次，安排鎮鄉村振興辦工作人員7名，組織村（社區）“三五職”幹部培訓5次。
（二）著力抓好防返貧動態監測和幫扶工作。為建立健全鞏固拓展脫貧攻堅成果長效機制，鞏固脫貧攻堅成果，xx鎮黨委、政府切實做好防返貧動態監測和幫扶各項工作。一是先後制定並印發了《xx鎮鞏固拓展脫貧攻堅成果防止返貧致貧動態監測幫扶工作方案》《xx鎮鞏固拓展脫貧攻堅成果四個專項行動實施方案》和《xx鎮扶貧開發領導小組關於成立xx鎮鎮村組防止返貧致貧動態監測幫扶工作組的通知》等方案通知，採取“一月一監測、一月一研判、一月一通報、一月一調度”的工作方式，建立健全鎮、村（社區）、組三級防止返貧致貧監測網路，構建“橫向到邊，縱向到底”的監測體系，做到早發現、早干預、早幫扶，及時有效防範化解返貧致貧風險。建立鎮級監測所1個，村（社區）監測站25個，村（居）民小組監測點393個，對全鎮“三類人員”做好日常監測工作。召開動態監測和幫扶會議11次，各村（社區）召開250次，xx月至xx月共新識別“三類人員”11戶37人。全鎮建檔立卡脫貧戶、監測對象均落實了結對幫扶責任人及幫扶措施。二是抓好動態調整和信息採集、監測對象“回頭看”工作。按照《xx市鞏固脫貧攻堅推進鄉村振興領導小組辦公室關於開展20xx年度防返貧監測動態調整和信息採集暨監測對象“回頭看”工作的通知》（x鞏固振興組辦發〔20xx〕x號）要求，鎮黨委、政府高度重視，及時制定工作方案、成立了領導小組及動態調整和信息採取工作組，鎮、村（社區）人員、結對幫扶幹部進村入戶對全鎮建檔立卡脫貧戶和監測對象進行政策宣講、信息採集、收入核算、更換“三卡”等工作。截至xx月xx日，監測對象和脫貧人口動態調整工作已基本完成，並及時更新了“三卡”。
（三）著力抓好就業幫扶工作。xx鎮嚴格落實“四個不摘”要求，做好就業信息系統錄入和更新，特別是加強對返鄉回流勞動力動態跟蹤服務管理，及時更新系統信息，確保系統信息真實準確；持續抓好脫貧人口務工就業信息服務、政策宣傳、技能培訓、勞務輸出等工作，發揮就業在防止返貧致貧中的重要支撐作用；繼續保持鄉村公益性崗位總體規模穩定，針對“留守族”“陪讀族”“孤老族”“殘疾族”等就業難群體和“一有兩無”人員現狀，因地制宜開發更多鄉村公益性崗位用於托底安置脫貧人口邊緣致貧人口就業。目前，全鎮共組織農村富餘勞動力轉移就業22868人，其中，貧困勞動力轉移就業1062人；開展貧困勞動力就業推薦7428人次，農村脫貧勞動力培訓和貧困勞動力技能培訓708人次，其中，創業培訓85人次，脫貧勞動力技能培訓300人次；辦理貧困勞動力務工獎補63人，補助資金39500元；共使用公益性崗位人員148名。
（四）著力抓好雨露計畫及扶貧小額信貸工作。xx鎮堅持把鞏固脫貧成果、防止返貧與繼續攻堅放到同等重要位置，按照“四個不摘”要求，建立健全穩定脫貧長效機制，加強返貧防範和脫貧幫扶，持續落實教育、金融等政策。一是落實好“雨露計畫”資助政策。在全鎮持續加強政策宣傳，細化服務措施，強化綜合審查、核實，做到應補盡補。截至目前，全鎮共上報辦理“雨露計畫”176人次，補助資金33.7萬元，其中：春季學期89戶91人，補助資金17.45萬元，秋季學期82戶85人，補助資金16.25萬元。二是抓好扶貧小額信貸工作。積極做好扶貧小額信貸政策的宣傳，對符合貸款條件的農戶做到“應貸盡貸”。同時，加大對逾期貸款的催繳，共發催繳通知38份，努力壓降逾期率。截止20xx年xx月xx日，全鎮20xx年共辦理扶貧小額信貸104戶507.7萬元；逾期貸款18戶59.79萬元。
（五）著力抓好駐村工作隊選派和管理工作。xx鎮切實抓好新老駐村隊員工作交接等相關工作，確保工作銜接到位、不斷檔，在原有掛包村（社區）的基礎上，重新調整明確33名駐村隊員掛包幫扶11個村（社區）工作。在日常工作中，嚴格按照《xx市向重點村持續選派第一書記和工作隊實施辦法(試行)》，做好駐村隊員的日常管理及工作檯賬，嚴格執行請銷假制度和每天利用“先鋒”APP定點簽到。根據不同時期的工作，明確駐村工作隊配合村（社區）抓好建強村黨組織、鞏固脫貧成果、推進強村富民、提升治理水平、為民辦事服務等各項工作。
（六）著力抓好項目建設工作。20xx年，全鎮共實施財政銜接推進鄉村振興建設項目6個，總投資575萬元，其中，基礎設施建設項目5個，項目總投資223萬元；易地扶貧搬遷後續幫扶產業項目1個（xx鎮思源社區農貿市場提升改造建設項目），項目總投資352萬元。基礎設施建設項目現已基本完工；易地扶貧搬遷後續幫扶產業項目建設正在推進中。
（七）著力抓好扶貧項目資產管理監督工作。根據《xx縣扶貧項目資產後續管理辦法（試行）》和《xx縣扶貧資產清產核資確權登記工作方案》，xx鎮切實按要求開展扶貧資產清產核資相關工作，制定下發了《xx鎮扶貧資產清產核資確權登記工作方案》，對20xx年以來扶貧資產按公益類、經營類、到戶類進行清產核資。目前，對141項公益類、710項到戶類資產進行了清產核資，建立了台賬，並按市鄉村振興局要求進行系統錄入。
（八）著力抓好發展壯大村集體經濟幫扶工作。積極爭取中央和省州市扶持項目，結合實際“盤活資源”“創建實體”“飛地經濟”“土地流轉”等模式發展壯大村集體經濟，構建“多條腿走路”的格局，切實推進實施集體經濟強村工程。預計到20xx年xx月底，全鎮25個村（社區）集體經濟收入達到10萬元以上16個，5至10萬元9個。同時，積極探索村集體經濟收入用於幫扶低收入人口及投入有利於促進共同富裕的項目和產業。
（九）著力抓好鄉村振興示範創建工作。為認真貫徹落實省委省政府規劃建設鄉村振興“百千萬”示範工程部署要求，紮實推進全鎮鄉村振興示範創建工作，為打造高質量鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接示範區奠定基礎，根據上級要求，結合實際，20xx年啟動了、xx2個精品示範村，xx社區xx村、xx村委會等5個美麗村莊示範創建工作。目前，精品示範村按照“六有”，美麗村莊“五有”要求，結合創建國家衛生城市及愛國衛生“7個專項行動”，持續開展“五堆十亂”、農村污水治理等工作，其中，xx村委會小組、小組共投資70萬元，正在組織實施農村污水治理項目建設，工程預計12月底完工，示範創建各項工作正有序開展。
三、存在的問題和困難
（一）認識有差距，責任落實不到位。部分村（社區）、單位、駐村工作隊對鞏固脫貧攻堅推進鄉村振興重要性認識不到位，工作力度有所減弱，存在意識上輕視、行動上消極、推進上緩慢，責任壓細壓實不到位。
（二）脫貧民眾及監測對象鞏固發展的主體意識不夠。部分民眾“等靠要”思想依然嚴重，主動發展產業、外出務工增加家庭收入等願望不強，“自強、誠信、感恩”主題實踐活動仍需加強。
（三）項目需求大，資金投入不足。xx鎮轄有25個村（社區），225個自然村，411個村（居）民小組，雖然近幾年在一些村組不斷完善水、電、路等基礎設施建設，但由於村組分散，數量巨大，財政銜接資金投入有限，導致部分村組仍然存在基礎設施滯後的現象。20xx年，全鎮各級財政投入基礎設施建設項目5個，銜接資金僅223萬元。
四、20xx年工作謀劃
（一）進一步落實責任。結合全鎮鞏固脫貧攻堅推進鄉村振興工作實際，進一步落實好鎮黨委、政府主體責任、行業部門行業責任、幫扶單位幫扶責任及村（社區）屬地責任，形成工作合力，切實推進鞏固脫貧攻堅各項工作的開展。
（二）進一步落實工作。一是抓好防止返貧動態監測工作。進一步加強對脫貧戶、邊緣易致貧戶“兩不愁三保障”和飲水安全的排查，發現問題立即整改，做到動態清零，堅決不發生規模性返貧底線，持續用力鞏固拓展脫貧攻堅成果。二是進一步推動“一平台三機制”工作落實。三是進一步落實好“三保障”及飲水安全保障鞏固。四是落實好易地扶貧搬遷後續幫扶相關工作。五是進一步落實好鞏固脫貧攻堅成果問題整改等工作。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇22
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情況報告
關於20xx年政務信息工作情況的報告
今年以來，我們按照市委、市政府的要求，緊緊圍繞全市建設工作的大局，全面客觀的和宣傳各地、各單位在建設事業發展中的工作進展和專項工作動態，不斷擴大報送和宣傳的範圍以及層次，拓展信息的內容和形式，使政務信息工作做到了制度化、經常化，為領導科學決策提供了參考。
一、深入分析，提高認識，強化基礎保障
（一）加強組織領導。年初，局黨委對政務信息工作進行專題研究，出台了《關於下達20xx年建設信息目標任務的通知》，明確政務信息報送的依據、主體和範圍，規定報送的程式、任務要求、上報時限和獎懲標準，並將政務信息報送情況與單位和個人的年度工作考核掛鈎。成立了以局主要負責人為組長，分管辦公室工作的局領導為副組長，科（室）及下屬單位負責人為成員的局政務信息工作領導小組。系統各單位都明確了“一把手”親自抓、分管領導具體抓的工作責任制，落實政務信息的具體措施，形成了從上到下、縱橫貫通的工作格局，確保了全局政務信息工作有效有序推進。
（二）創新隊伍建設。搞好信息工作，必須有一支素質過硬的隊伍。政務信息工作辦公室對全市建設系統信息員進行歸口管理，建立信息員檔案，局機關確定了3名信
息工作人員，專職負責信息的收集和報送工作，直屬各單位和縣市區建設主管部門都設有信息員。同時，我們在建設行業內也成立了信息員隊伍，確立了12家重點信息報送單位。為了提高信息員的業務水平我們採取集中培訓、異地學習等形式，搞好信息人員培訓工作。今年我局先後選派工作人員赴杭州、成都等地，參加了國家建設部和省建設廳組織的政務信息培訓，為提高信息員隊伍的業務能力提供了必要的條件。
（三）加大硬體投入。必要的工作環境是搞好信息工作的基礎保證。今年我局強化內部結構，加大各方投入，做到了機構到位、設備到位、人員配強、經費保障。局機關為了改善辦公條件，先後為各科室更換了電腦，為專職信息工作人員配備了筆記本電腦、印表機、傳真機等，為他們的工作提供了便利。
二、明確任務，強化措施，細化制度建設
為了確保信息工作能夠上台階、上水平，我局制定實施了一整套科學有效的工作制度。
（一） 分解任務。按照職責範圍和信息量來源大小分別確定
不同的報送任務和採用指標。對各科（室）信息工作加強指導，規定全年報送任務，對主要業務科（室）要求每月至少報送2條以上反映本科（室）重點的信息。辦公室對照質量指標進行匯總評比，將評比情況
及時向局領導匯報，作為對各科（室）信息工作和信息員年度考核的重要依據。
（二） 審核把關。上報的各類信息，須由信息來源的科（室）
和單位負責人簽字審核，涉及有重要業務數據的'信息，必須由業務科（室）負責人進行審核，交由局領導親自審核簽發後，才能進行上報。
（三） 定期通報。每季度由辦公室組織召開一次信息工作通
報會，對當季度的信息工作完成情況進行通報，對工作的湧現出的好典型、好做法，進行交流學習，對完成任務好的科（室）和單位鼓勵和表揚。
（四） 激勵機制。為了加強全系統政務信息工作，調動全員
參與新聞宣傳和政務信息工作的積極性，我局出台了《建設系統新聞宣傳、政務信息獎勵辦法》，對被各級信息載體採用的建設工作稿件和信息分別給予獎勵，大大調動了全員的積極性，初步形成了全員辦信息的工作格局。
三、開拓創新，密切協作，最佳化信息質量
（一）對接需求，努力提高信息報送質量。圍繞我市建設川東北區域中心城市的特色和黨政工作的重點、建設工作的難點、民眾關心的熱點、社會生活的震點、上級約稿的要點，在抓精品信息和抓特色信息方面下功夫，注重對工作經驗、工作成效的深入總結和高度提煉，做好反映工作系統性、總
結性的精品信息和創新工作思路和穿心舉措性的特色信息的報送工作。今年我局撰寫了局長論壇“局長談未來5年我市打造魅力第三城”的信息，不僅對我局未來5年的城市建設工作突出了基調，同時，對城市建設（待添加）
（二）拓展渠道，努力提高信息來源質量。安排信息工作人員參加有關會議，閱讀有關檔案材料，跟隨領導下基層調研，以方便信息工作人員獲取更多、更準確、更客觀的信息。同時，要求信息員能夠全方位著手，對全市重點城建項目、招投標、規劃設計、節能減排、政策解讀、農房改危、災後重建等建築行業各類信息、最新動態，廣泛的提煉素材，不單單將檔案內容改編成政務信息，還要能從會議精神中挖掘信息，從領導的講話稿中提取信息，從各專業的具體業務工作措施中採集信息，從基層或本單位的工作經驗、工作成效中提煉信息，從與其他部門聯合開展的公務活動中捕捉信息，從重大活動、重要事件中搜尋信息。
（三）挖掘深度，努力提高信息實效質量。建設工作的諸多方面都關乎著民生，特別是城市道路橋樑、園林綠化、防汛工程、環保工程及關乎民眾行路、乘車等重大需求的民生項目，領導重視，市民關心，我們要求信息員寫稿時全面掌握事件原貌，弄清來龍去脈，了解背景資料，對重要的環節不能一概而論、一筆帶過，一定要把事情寫清楚，把問題寫透徹，把過程寫詳細，把結果寫明白，全面反映出工作動態，
為領導研究和解決問題提供信息參考。例如今年我市縱深推進城鄉環境綜合治理工作。為弄清工作開展的進度，信息員通過電話問訊的方式，對各縣市區的相關數據進行收集和整理，同時，通過查閱相關檔案和資料，核對數據的準確性和實效性，寫出了有一定深度的信息報導，為領導決策提供了有利的信息保障。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇23
近年來，成武縣委、縣政府緊跟上級黨委、政府步伐，大力實施鄉村振興戰略，全力推進鄉村振興齊魯樣板示範區建設，對九女現代農業產業園鞏固提升，農業產業化上水平，實施“創森+x”工程，提升林下產業，打造省級森林村居、森林鄉鎮，通過城鄉環境綜合治理，徹底改變人居環境條件，通過實施“頭雁工程”，打造一支戰鬥力強、敢擔當作為的基層黨組織幹部隊伍的工作思路，按照高起點規劃，高質量建設的原則，加強領導，攻堅克難，狠抓工作落實，鄉村振興齊魯樣板示範區建設工作取得階段性成效，現將有關情況報告如下：
（一）土地規模化經營實現新突破。
土地流轉主要有三種模式：一是龍頭企業帶動模式。通過山東省水發集團、大連君威農業科技公司、青島昌盛日電科技有限公司等龍頭企業帶動土地流轉，建立生產基地，實現土地流轉3.8萬餘畝。二是合作社模式。目前，九女集鎮共成立農民專業合作社62家，流轉土地4萬餘畝，其中流轉土地過萬畝的1家，過千畝的9家，過500畝的17家，有6個行政村的土地實現了整村流轉。其中大地生金合作社流轉土地2.2萬畝，建成20xx畝以上的油用牡丹基地4個，3000畝以上的苗木基地3個。三是家庭農場、種糧大戶模式。目前，九女集鎮經營100畝以上的專業大戶有53戶，成方連片種植大蒜、辣椒、草莓、核桃、小麥、玉米等。農村土地的有序流轉和規模化種植，在實現農業產業結構調整的同時，也實現了農民的持續增收。
（二）九女現代農業產業園項目快速推進。
產業園規劃面積12平方公里，計畫總投資23億元，建設八個功能區。一是以九女湖水庫為依託的觀光娛樂區。在九女湖南岸規劃建設占地600畝的濕地公園，東岸建設大型兒童樂園和遊樂場等，目前東側正在完善基礎設施。二是以華盛綠能農業產業園為依託的瓜菜觀光採摘區。該區占地1000畝，由青島昌盛日電科技有限公司投資建設，現已基本建成，棚內種植甜瓜、西瓜、冰草、田七、多肉花卉等。三是以醬菜文化產業園為依託的傳統工藝加工展示區。由山東省水發集團公司投資建設，已經建成並投產試運營，傳統工藝、農耕文化博物館正在規劃。20xx年計畫投資2.5億元，新上特色產品精深加工項目，項目包括辣椒醬加工項目、紅油豆瓣加工項目和凍乾果蔬項目，目前廠房已建成，生產設備已進廠，預計10月投產。四是以苗木和油用牡丹基地為依託的休閒觀光區。由山東省水發公司和大地生金合作社共同投資建設，建設1.1萬畝油用牡丹基地。五是以核桃、櫻桃、黃桃、草莓等果樹為依託的水果觀光採摘區。由鑫盛源合作社投資建設，目前各類果木種植已經完成，20xx年已全面開園迎客。六是以河裡王村為依託發展現代農業循環經濟示範區。已建成育雛育成種雞養殖場、孵化室、沼氣站、發電站、肥料廠和冬暖式大棚六個部分。七是以九女孝賢文化為依託的傳統文化區。目前正在收集原始的祠、碑、墓等材料，為下一步孝賢文化的壯大發展提供強有力的原始證據。八是以扶貧開發示範基地為依託的大棚展示區。利用扶貧專項資金，已建成486個日光溫室，種植瓜果蔬、花卉藥材等。配套建設休閒廣場、文化長廊、農家樂、停車場、休憩亭等，供遊客觀光、採摘、體驗、娛樂。同時結合扶貧開發示範基地，新建40餘畝牡丹園一處。藉助省派鄉村振興服務隊優勢，新建岳莊2500畝苗木綠化+油用牡丹間作種植基地。
（三）森林鄉鎮建設成效顯著。
九女集鎮大地生金合作社與省水發集團合作，流轉土地1.8萬畝，投資2.9億元，建成九女集村4700畝的辛夷、苦楝和油用牡丹間作基地，姜莊4300畝的紅楓基地，樊莊4000畝的絲棉木、白蠟基地和岳莊5000畝的油用牡丹、榆樹、法桐育苗基地，年共培育各種綠化苗木500萬株。綠化苗木基地的建成，可為全市創森工作提供品質優良、品種多樣、數量充足的綠化苗木，實現經濟效益、生態效益和社會效益的三豐收。20xx年以來，在縣創森指揮部的精心指導下，九女集鎮積極與省水發集團、合作社對接，一次性流轉土地8385畝，不僅流轉面積大、栽植樹種多，同時堅持高標準栽植，快速度推進，努力打造樣板工程，不僅實現了在全縣路域水系重點工程區域內全覆蓋、無斷檔，還充分發揮省派鄉村振興服務隊優勢，結合九女現代農業產業園建設，著力打造了一條“鄉村振興示範線”，高標準規劃種植方案，採取綠化苗木和蔬菜套種模式，努力實現生態效益、經濟效益和社會效益最大化，九女集鎮榮獲“山東省森林鄉鎮”榮譽稱號。
（四）電商產業發展積極推進。
充分發揮阿里巴巴·成武產業帶、成武電商服務中心引領作用，實施“網際網路+”現代農業戰略，支持樂村淘、“e城e品”等農村電商平台建設。充分利用村綜合服務中心、村信息服務站、農村商超、農資店、科技超市、農家書屋等現有基礎條件，推進村級電子商務服務站點建設，打通電商“最後一公里”，高標準構建鎮、村電子商務公共服務體系，推進鄉村特色產業與電商融合發展，打造一批“電商村”“淘寶村”、農村電商示範企業。東張樓、鹿堂、張堂、侯樓先後被阿里巴巴研究院評為“中國淘寶村”，九女集鎮被評為“中國淘寶鎮”，截至目前，交易額突破7000萬元。
村上鄉村振興工作匯報範文 篇24
xx村位於xx鎮東北部，國土面積7.8平方公里、村委會距圩鎮4公里，距縣城12公里、356國道穿境面過、轄10個村民小組，有耕地1884畝，林地9650畝、總人口584戶1687人，村委幹部5人，黨員42名。主要產業分別是：傳統蔬菜、臍橙、甘蔗、白蓮等，本村集體經濟收入有20.04萬元，來源分別為：光伏資金、菸草返稅、店面租金，早稻收入等。對口聯繫單位為xx銀行xx縣支行。截至目前，全村共有建檔立卡脫貧戶92戶374人、“三類人員”8戶21人。“三類人員”已消除風險5戶17人，未消除風險3戶5人。按照中央及省、市、縣工作部署，20xx年第二季度，xx村繼續保持政策穩定、嚴格落實“四個不摘”，在持續做好“三業提升”的基礎上，緊扣住房保障這一重點，大力推進鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接並取得階段性成效。
一、加強組織領導，始終堅持“四個不摘”
（一）落實責任不敷衍。以鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接工作統領全村經濟社會發展全局、嚴格落實五級書記抓鄉村振興工作要求。成立以駐村領導為組長、駐村幹部、村幹部為成員的鄉村振興工作組。落實“包村指揮長”制度、建立每周專題研究調度鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接工作的長效機制，並將檔案列入村幹部例會學習的重要內容。擰緊駐村領導、對口聯繫單位、駐村幹部、村幹部多級一體責任鏈條。
（二）保持政策不脫節。深入貫徹中央及省市縣關於鞏固拓展脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接各項決策部署，保持各項幫扶政策連續穩定。結合村情實際，圍繞產業、基礎設施等重點積極謀劃申報項目實施。
（三）結對幫扶不鬆勁。建立駐村領導牽頭、駐村幹部督導、村幹部包片工作機制。選優配強村“兩委”成員，實現村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”，村委換屆新進三名村後備幹部。嚴格落實每周五幫扶日制度，推行三段式工作法。鎮村及xx銀行安排18名幹部開展結對幫扶，實現對脫貧戶及三類人員幫扶全覆蓋。
（四）狠抓監管不懈怠。針對鎮級每月下發的考評工作要點，及時召開會議傳達學習，明確分工責任到人。村書記對村幹部幫扶情況負責，幫扶單位聯絡人員對幫扶單位幹部幫扶情況負責，駐村領導對全村幫扶工作負責。採取資料集中聯審、隨即上戶抽查等形式，加強日常工作調度。工作不到位，駐村領導對其進行約談提醒，造成不良影響的，上報鎮級視情節輕重給予通報批評或紀律政務處分。同時，工作落實情況作為幹部績效考核的重要內容，充分激發黨員幹部幹事創業的熱情。
二、築牢返貧防線，密切關注“三類人員”
（一）三線並行強摸排。一是農戶申報。利用村務公開群、政策宣傳欄等載體，加大防止返貧動態監測農戶自主申報二維碼宣傳力度，方便民眾自主申報。二是幹部摸排。加強業務技能培訓，結合疫情防控、社會綜治工作，鎮村兩級實行格線化全面排查，動態發現重點對象。三是信息比對。針對縣各行業部門信息對比分析反饋的預警信息，對支出驟增或收入驟減家庭進行上戶核實，積極構建民眾申報、幹部摸排、數據比對“三線並行”監測機制。
（二）三級聚力重研判。一是村級研判。建立定期調度機，及時上戶核實，每周進行一次三類人員情況梳理與研判，擬納入的按要求上報鎮振興辦。二是鎮級覆核。對摸排發現對象，配合鎮鄉村振興辦調查組覆核，通過上戶調查、查閱資料、走訪民眾等形式，全面摸清重點人員綜合情況。三是縣級反饋。對縣級產業、就業、低保、醫保等行業比對反饋信息進行核實，及時準確掌握致貧、返貧的主要原因和變化趨勢，符合條件的按程式及時上報，做到應納盡納、不漏一戶。今年以來，全村經過多次研判，目前暫未摸排到需要納入防返貧監測的農戶。
（三）三項舉措求實效。一是明確幫扶幹部。村里三類人員統一由駐村領導、村書記、駐村幹部具體幫扶，壓實鎮村主體責任。二是制定幫扶計畫。對所有三類人員情況進行梳理，因戶施策制定後續幫扶計畫，找準幫扶著力點。三是落實幫扶舉措。有勞動能力的，落實產業指導、公益性崗位、交通補貼、介紹務工信息等幫扶措施；對喪失勞動能力且無法通過產業就業獲得穩定收入的，依規規定納入農村低保或特困人員救助供養範圍，適當提高補貼標準；對內生動力不足的，持續開展扶志扶智；對突發嚴重困難的，落實臨時救助、幫助申請防貧保險等。
三、突出“三業”提升，激發動力有溫度
（一）產業幫扶強根基。鞏固傳統優勢產業，20xx年發展菸葉40畝、白蓮200餘畝、早稻304畝。充分發揮創業致富帶頭人帶動作用，全村6名創業致富帶頭人累計覆蓋帶動22戶脫貧人口增收，占脫貧戶的22%。其中，引導直接發展農業產業涉及脫貧戶9戶，占總帶動數的40%。
（二）就業幫扶激活力。圍繞“就業一人、鞏固一戶、帶動一片”目標，實施技能培訓、轉移就業、公益性崗位就業、能人帶動就業、集體經濟吸納就業五輪驅動。對此，xx村搶抓節日返鄉重要時機，通過微信公眾號、印發宣傳單、上戶動員等方式，加大務工政策及崗位宣傳力度。積極組織脫貧戶及三類人員參與現場招聘會、企業務工環境參觀等活動，因人送崗，提升就業。今年來，全村幫扶對象在園區務工24人。並開發環境保潔員、生態護林員、就業扶貧專崗等公益性崗位，安置脫貧勞動力就業8人。全村轉移就業外出務工人員約680人，其中脫貧勞動力106人，目前已申報交通補貼87人3.98萬元。組織動員農戶參與就業技能培訓6人。
（三）鼓勵創業強保障。結合脫貧戶自身條件及發展意願，做好幫扶規劃，鼓勵其返鄉創業，通過開設店鋪、發展特色種養、從事電商新經濟業態等方式增加經濟收入。藉助縣農業銀行掛點聯繫幫扶優勢，了解基層民眾需求，助力銀行部門完善金融幫扶政策。大力宣傳推廣“農業振興信貸通”，對有發展需求的農戶進行全面摸排，通過政府貼息形式，解決脫貧民眾發展生產中的資金難題，幫助其增收致富。截至目前，20xx年全村累計發放農業產業振興貸29戶。
四、圍繞住房安全，解決問題有速度
（一）全面開展摸排。提高政治站位，通過鎮村幹部例會傳達上級檔案精神和工作部署，從思想上高度重視住房突出問題整治工作，築牢底線意識。同時，突出防範重點，整合地址災害巡查員、村民小組長、婦女小組長、駐隊村幹部等人員力量，下沉一線進行摸排，堅持常態巡查、動態監控相結合，防止住房安全問題的發生。
（二）突出農民主體。多方位加強宣傳，使廣大幹部民眾充分認識農村房屋安全的重要性，有針對性地做好解釋引導工作。不斷增強農民民眾的房屋安全意識，提高排查整治房屋安全隱患的積極性、主動性。通過以拆促修的方式，鼓勵引導農民自主拆除存或修繕在安全隱患的季節性生產用房、雜物間，對新建房屋統一規範面積和房屋風格，突出農民民眾在農村房屋整治、環境提升中的主體地位。
（三）抓實問題整改。對摸排發現的房屋因戶施策制定整改舉措。一是拆除一批。堅持“一戶一宅”原則，對安全等級為D級且無維修加固保留價值的危舊土坯房、搬遷戶應拆未拆的老舊房予以全面拆除。二是勸離一批。按照“村不漏組、組不漏戶”的要求，對轄區內的“老人住老（危）房”問題進行全面排查，採取搬進自有安全房、投親靠友、集體房屋過渡等方式，不落一人進行勸離安置，確保其住房安全。三是修繕一批。對主體結構安全、結構完整的空心房，進行維修加固，並重新進行房屋安全鑑定，確保住房安全等級達到B級以上。四是防護一批。立足贛南客家宗族習俗實際，對周邊安全隱患未消除的公共宗祠、廳堂等房屋，設定安全警示牌，督促提醒宗族儘快予以修繕。
截至目前，全村共勸離老人住老房1戶，拆除存在安全隱患的房屋5戶，修繕並張貼標識牌35處。徹底消滅了老人住老房、農戶住危房情況。
五、推進政策落實，成效鞏固有力度
（一）安全飲水潤民心。實施城鄉供水一體化工程和小型飲水工程，實現全村全覆蓋，每年開展水質鑑定，確保水源水質安全，農戶安全飲水率達100%。
（二）健康幫扶減支出。落實“四道保障線”和“3+1+X”家庭醫生簽約服務政策，推行重大疾病專項免費治療和慢性病門診審批制度。村級衛生室運轉正常。
（三）教育幫扶拔窮根。落實義務教育“雙線控輟保學責任制”，確保脫貧學生不輟學。全面梳理脫貧戶家庭子女就學情況並建立基本信息台賬，全面落實寄宿補貼、“雨露計畫”等教育幫扶政策，著力解決脫貧學子親職教育經濟負擔和思想負擔，助推教育公平發展，阻斷貧困代際傳遞。20xx年，全村累計落實“雨露計畫”11人次3.3萬元。全村無因貧輟學現象發生。
（四）兜底幫扶守底線。嚴格按照“村民申請、村委會評議、鄉鎮審核、民政審批、公示與發放”程式公平公正精準識別低保對象，推動低保與脫貧成效鞏固拓展有效銜接，並建全動態管理機制，確保“應保盡保、一戶不少”。xx月份，全村兜底保障農村低保人口47戶85人，月發放低保金3.475萬元。特困供養對象8戶9人。截止xx月，發放殘疾人“兩項補貼”26人0.232萬元。
（五）社會幫扶聚合力。健全脫貧激勵機制和反向約來機制，充分發揮“五老”作用、制定村規民約、建立紅白理事會、推進鄉風文明建設。用好新時代文明實踐站、豐富民眾精神文化生活。依託愛心扶貧超市載體，以積分兌換形式引導脫貧戶培育良好家風、參與環境整治、實現扶貧與扶志並舉，截至目前，開展愛心超市積分兌換評比3次。探索推進消費幫扶、深入排查因疫情影響脫貧戶及“三類人員”家庭農產品滯銷情況、建立了消費扶貧目錄清單，動員幫扶單位、幫扶幹部、多渠道幫扶銷售農產品，20xx年目前累計消費3萬元，主要購買脫貧戶農產品。
六、匯聚攻堅合力，有效銜接鄉村振興
（一）能人帶動鍛造強勁引擎。全面落實縣創業致富帶頭人“千人鑄造計畫”工作部署，堅持“四個一工作機制”、積極開展“三請三回”，把外出的鄉土人才請回來；把村“兩委”中思路活、勁頭足、辦法多的幹部用起來，積極開展創業致富帶頭人培育工作，輻射帶動農戶增收致富、目前、全村培育創業政富帶頭人6名。
（二）“三個顧問”築牢人才支撐。發揮好“法律、技術、財務”三個顧問作用，通過普法宣傳、法律援助、糾紛調解等形式提升普法實效、促進社會和諧；通過提供農業、手工業、旅遊業、電子商務等方面的技術服務和政策指導，增強民眾致富本領：通過指導村里完善內部經營管理制度、規範財務核算、加強資金資源資產管理、增強基層組織內生動力。
（三）移風易俗弘揚文明鄉風。深化扶志感恩教育，發揮“新時代文明實踐中心”作用，開展“道德講堂”、普法宣傳座談會等系列宣講活動，弘揚文明鄉風；組織開展朗讀比賽、象棋比賽，豐富民眾精神文化生活；推進移風易俗，做好“請客不收禮”後半篇文章，倡導“節儉辦宴席”。貫徹落實《xx鎮開展喪事簡辦移風易俗工作實施方案》檔案精神，發揮黨員幹部、鄉賢在治理厚葬薄養、大操大辦中的模範帶頭作用，簡化喪葬禮儀程式，反對陳規陋習和封建迷信，減輕民眾負擔。
（四）環境整治建設秀美鄉村。全域開展人居環境綜合整治、落實了環境整治經費、組建工作隊伍。嚴格落實河長制、林長制，建立河道綜合整治管理機制，加強水資源保護和水污染防治，推進“廁所革命”，實施“清潔家園”工程，落實“門前三包”，開展“文明清潔戶”、“鄉風文明模範戶”評比活動，建立全民參與環境整治長效機制。