藥房工作人員自我鑑定

藥房工作人員自我鑑定 篇1

時光荏苒,不知不覺在衡生藥房工作已經三個月了,從陌生到認識,從熟悉到如今融入這個團隊中。我深刻感受到了這是一個很有活力很有戰鬥力的團隊,十分榮幸能成為這個團隊中的一員。本人熱愛這個崗位,作為一名藥劑工作人員,在藥房的日常工作中,本人兢兢業業,全心全意的為每個顧客服務,努力創造優質視窗服務形象。

在領導的關心與支持下,在同事的無私幫忙下,目前,總體上適應並熟悉藥房崗位的各項工作,現將個人工作鑑定匯報如下:

1、嚴格遵守醫院的各項規章制度;按時上下班,從無遲到早退現象。

2、進取熟悉並掌握各種藥品的功效及構成,牢記各種藥品的價格,保證顧客能在ZUI短的時間買到ZUI夢想的藥品。

3、堅持參加藥房的各項學習和會議,更好更全面掌握藥房各項工作流程,結合藥房工作實際,制定出適合自我相關崗位的規章制度;

4.專業素質:藥學人員要對病人極端負責,態度誠懇,和藹熱情,關心體貼病人,掌握病人的心理特點,給予細緻的身心護理;

5、做好心理護理,時刻做到語言親切,解釋耐心,有針對性地做好病人的思想工作,增強其向疾病做鬥爭的勇氣和信心;

6、堅持衣著整齊,儀表端莊,舉止穩重,禮貌待人,樸素大方;

7、作風正派,對病人一視同仁,對工作嚴肅認真。

俗話說:“金無足赤,人無完人”,本人還存在著諸多方面的不足,比如:個人的服務水平還有待相應程度的加強和提升。在此,我感激領導給予我的關心與支持,本人也必須嚴格要求自我,加強學習,努力提升業務本事,爭取儘快的時間掌握好藥房的各項工作。全力提升藥房優質的視窗服務形象,為藥房更完美的明天貢獻自我的一份力量。

藥房工作人員自我鑑定 篇2

時光流逝,轉眼間我在成長中又渡過半年。回首這走過的半年,很榮幸能與各位同事共同提高,我也在大家的身上學到不少的知識。半年以來我心中最大的感受便是要做一名合格的藥房工作人員不難,但要做一名優秀的藥房工作人員就不那么簡單了。我認為:一名好的工作人員不僅僅要為人謙和正直,對事業認真兢兢業業。並且在思想政治上、業務本事上更要專研。我作為一名年輕的中藥工作人員需要學習的東西還很多很多。

一、工作的職責

作為一名藥房工作人員,要想完成工作的職責,首先必須具備員工素質,樹立正確的世界觀和人生觀。在這一年中我認真參加各種學習和活動。有句成語是:只要功夫深,鐵杵磨成針。是的,作為一名藥房工作人員,我在工作中無意中會研究不周顯得毛毛糙糙,不甚妥當。當意見、提議來臨時,此刻的我不再不悅,不再拒絕。而是以更高的要求來要求自我,努力告誡自我:換個角度靜心仔細想想如何能的好一些。

二、在學習中

我認真聽取經驗,仔細記錄,並在活動後的空餘時間認真思考推敲,有目的的在藥房中進行一些嘗試。在工作中,我認真投入,認真學習。我感到人人都是我的師長,我能學,要學的東西還很多。在空餘時間,我會閱讀一些自我訂的雜誌,去圖書館翻閱、網上查詢有關相關資料,去書城自費購買與教育教學有用的各類書籍和音像資料進行觀看學習,我深切的感受到學習對自我的幫忙確實很大。

今年,我漸漸認識到工作的重要性。也讓我從一個不愛讀書不愛學習的人選擇繼續深造,並且我還會一步一步不斷增加知識,開闊自我。自從我的工作量加大了,我就學會了自我強化工作意識,注意加快工作節奏,提高工作效率,冷靜辦理各項工作,力求周全、準確,避免疏漏和差錯,至今基本做到了事事有著落。接觸新的工作,讓我獲得了新的收穫。時間過得很快,回顧這一年,感觸頗深。好像很忙碌,卻感到很充實而有意義,有壓力的同時也有了工作的動力。

最近因為醫院的銷售量越來越大,工作量一下增加了很多,但我們還是有順序有安排的做好每一件事情。同事們在一齊開開心心的上班,讓我們在工作的時候也製造了很多樂趣。心境好了做事也有勁了。

三、在部門領導、同事的指導和自我的不斷努力下,覺得自我還是在慢慢成長

在這一年裡,我堅持嚴格要求自我,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業講奉獻。我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂、得與失、個人利益和團體利益的關係,堅持甘於奉獻、誠實敬業,二是錘鍊技能講提高。經過一年的學習和鍛鍊,細心學習他人長處,改掉自我的不足,並虛心向領導、同事請教,在不斷學習和探索中使自我在技術上有所提高。

嚴於律己,一年來我始終把耐得平淡、捨得付出、默默無聞作為自我的準則,始終把工作的重點放在嚴謹、細緻、紮實、腳踏實地上。在工作中,以制度、紀律規範自我的一切言行,嚴格遵守各項規章制度,尊重領導,團結同事,謙虛謹慎,不斷改善工作作風;堅持做到不利於醫院事不做。與同事心往一處想,勁往一處使,不會計較幹得多,幹得少,只期望把所有工作圓滿完成。

四、經過這一年的工作,我很幸運學到了不少東西,業務上也努力做了一些成績

但這還遠遠不夠,尤其在工作人方面上還顯得稚嫩。一路走來,步履匆匆,不覺間已到20__年的尾聲。回首一年來的工作和生活,感悟良多。平時忙忙碌碌,沒有太多時間和機會坐下來好好鑑定自我做過的工作,年底了,靜下心來鑑定一年工作中的得失、查找自我的不足,為來年的工作做好安排和計畫,一年來,我做了必須的工作,也積累下了工作經驗,但距領導和同事們的要求還有不少的差距、在今後的工作中,我將克服不足,以對工作高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責的做好各項工作。多關心同事,團結部門所有成員共同努力工作,不辜負領導和同事們對我的期望。

我將在未來繼續多學,多思、多試努力把工作做的更好。

藥房工作人員自我鑑定 篇3

本人自參加工作以來,在各藥店領導和各位同仁的關懷幫忙下,經過自身的努力和工作相關經驗的積累,知識不斷拓寬,業務不斷提高。工作多年來,我的政治和業務素質都有較大的提高。在藥店工作期間,認真學習《藥品管理法》、《經營管理制度》、《產品質量法》、《商品質量養護》等相關法規,進取參加藥品監督、管理局組織開辦的崗位培訓。以安全有效用藥作為自我的職業道德要求。全心全意為人民服務,以禮待人。熱情服務,耐心解答問題,為患者供給一些用藥的保健知識,在不斷的實踐中提高自身素質和業務水平,讓患者能夠用到安全、有效、穩定的藥品而不斷努力。

由於藥品是用於防病治病,康復療養,以防假藥劣藥的流通,做一個合格的藥品把關者。當患者購藥時,我們應當禮貌熱心的理解患者的諮詢。並了解患者的身體狀況,為患者供給安全、有效、廉價的藥物,同時向患者詳細講解藥物的性味、功效、用途、用法用量及注意事項和副作用,讓患者能夠放心的使用。配藥過程中不能隨意更改用藥劑量,有些藥包含重金屬,如長期使用將留下後遺症和不良反應,保證患者用藥和生命安全,經過知識由淺至深,從理論到實踐,又經過實踐不斷深化對藥理學的理解也鑑定了一些藥理常識,如下:

一、掌握中藥材的鑑別方法

常用的有基源鑑別法,性狀、顯微鏡和理論鑑別法,有經驗鑑別法比較簡便易行(眼看、手模、鼻聞、品嘗和水試、火試)以中藥性狀鑑別方法為例:如何鑑別莖木類中藥:包括藥用木本植物的莖或僅用其木材部分,以及少數草本植物的莖藤。其中,莖類中藥藥用部位為木本植物莖藤的,如川木通、雞血藤等;藥用為本草植物莖藤的,如天仙藤;藥作為莖枝的,如鬼見羽;藥用為莖髓部的,如燈山草、通草等。木類中藥藥用部位木本植物莖構成層以內各部分,如蘇木、沉香、樹脂、揮髮油等。鑑別根莖的橫斷面是區分雙葉植物根莖和單子葉植物根莖的重點。雙子葉植物根莖外表常有木栓層,維管束環狀排列,木部有明顯的放射狀紋理中央有明顯的髓部,如蒼朮、白朮等。單子葉植物根莖外表無木栓層或僅具較薄的栓化組織,通常可見內皮層環紋,皮層及中柱均有維管束小點散布,無髓部,如黃精、玉竹等。另外,還有皮類中藥、葉類中藥、花類中藥、果實及種子中藥、全草類中藥、藻菌地衣類中藥、樹脂類中藥和礦物、動物類中藥的性狀鑑別。

二、中藥的炮製、加工等技術

例如:經過炮製能夠增強藥療效,改變或緩和藥物的性能,降低或消除藥物的毒性或副作用,改變或增強藥物作用的部位和趨向,便於調劑和製劑。增強藥物療效:如炒白芥子、蘇子、草決明等被有硬殼的藥物,便能煎出有效成份;羊脂炙淫羊霍可增強治陽萎的功效;膽法制南星可增強鎮莖作用。改變可緩和藥物的性能:不一樣的藥物各有不一樣的性能,其寒、熱、溫、涼的性味偏盛的藥物在臨床套用上會有副作用。如生甘草清熱解毒,蜜炙後有補中益氣;生蒲黃活血化瘀,炒炭止血。降低或消除藥物的毒性或副作用,有的藥物療效較好,但有太大的毒性或副作用,臨床上套用不安全,如果經過炮製便能降低毒性或副作用,如草烏、川烏、附子用浸、漂、蒸、煮加輔料等方法可降低毒性;商陸、相思子用炮製可降低毒性;柏子仁用於寧心安神是如沒經過去油制霜便會產生滑腸通便致瀉的作用。中國醫藥學具有數千年的歷史,是人民長期同疾病作鬥爭的極為豐富的經驗鑑定,是我國優秀民族文化遺產的重要組成部分。我在多年的工作學習中,堅持理論聯繫實際,不斷探索和創新,學有所有堅持服務宗旨,誠信守法,乾好本職工作,為藥業的發展做出貢獻。

藥房工作人員自我鑑定 篇4

20__年__月__日,我很榮幸加入__藥業有限公司,有幸成為該公司的一名實習生。回顧這半年來的實習生活,收穫頗多。在此衷心感激店裡店長羅姐和各位前輩,正是因為有你們的支持,關心和幫忙,才使我較好的完成了自我的本職工作。同時感激__藥業有限公司給了我一個展示和提升自我的機會。經過這段時間的工作和學習,在思想上,專業技能上都有了較大的提高,現鑑定如下:

一、收穫與認識

對於即將畢業的我來說,從事藥房營業員工作是機遇也是挑戰。有幸成為公司的一員,在總店實習了一個月。最初的半個月,感覺自我很不適應。多虧了店裡店長與師傅的關懷與鼓勵,我才能認真學習了公司制度,並且在時間中不斷的提高自身專業水平及服務理念,期間主要學習藥品的分類,用途及用量等等。作為一名剛剛從事藥品行業的實習生,在工作中手前輩的言傳身教,積累知識的同時,更是鍛鍊了工作的耐性,認識到做工作要認真,細心負責,做好每一次營業工作,服務號每一位顧客是及其重要的。

在實習過程中,我認識到自我的學識,本事與經驗都十分欠缺,所以在工作中從不敢掉以輕心,一向是堅持不懂就問。藥房營業員是個綜合性很強的職業,十分鍛鍊人。每一天做清潔,寫,與顧客交流,對賬。雖然繁瑣,可是我樂在其中。感覺自我真正成為了一名醫藥工作者,位廣大患者供給優質服務,我十分自豪。

二、存在的不足與努力方向

近半年的實習,雖然收穫不少。可是由於剛面臨社會,存在的問題也不少。比如經常將同類藥的用法,用量弄錯,再加上剛從學校出來,在應對顧客的時候還是不能自信的侃侃而談。有時候對難纏的顧客也

無計可施。這些都是需要在以後的工作中不斷改善的。當然,我不會讓自我有所鬆懈的,前面的路還長,我會更加努力的工作和學習,不斷提高,儘快考取執業藥師資格證書,做一名優秀的藥房營業人員。為每一位顧客供給更優質的服務。

藥房工作人員自我鑑定 篇5

自踏入醫學殿堂的那一刻起,我便深深的認識到,精醫術,懂人文、有夢想、有創新是新時期下的醫務人員所具備的素質。下頭我簡單的對這個月的工作作個鑑定。

一、在思想方面。作為一名藥學專業的人員,我深深的認識到只學習書本上的知識是遠遠不夠的,是不能學以致用的,理論和實踐相結合才能把我們所學的知識帶給人們。零售藥房的顧客大多是對藥品認識較少的非專業人員,所以在對顧客銷售藥時,要儘可能多的向顧客說明藥品的用途和性能,對每一位顧客要負責。從瑞泰店轉到中山店,無論在哪家藥房我都嚴格遵守各項規章制度,以老員工為模範,需心求教,認真工作,大大的擴展了自我的知識面,豐富了思維方法,切實體會到了實習的真正意義。在近兩個月來的實習過程中,我已經由第一個月的盲目被動轉化了進取主動,找到了方向,找到了一套屬於自我的思維方式。我也充分的認識到“遇到問題總找別人的原因等於_”的真理。當遇到困難暫時無法解決時,必然會有一個新的想法在你腦中浮現,從而很好的解決眼前的困難。

二、在學習方面。“師傅領進門,修行在個人”。雖然藥房的員工都不是從教育事業的,可是“三人行,必有我師焉!”他們在藥房的銷售方式正在我腦中淺移默化,我也“擇善而從之,其不善者而改之。”在中山店期間,我認真審視了第一個月的實習情景,改善了學習方法,制定了學習計畫,從而到達了意想不到的效果。藥品的重要性,那是勿庸置疑的。那貨架上滿目琳琅的藥品,就像一個個漢字,僅有掌握得越多越牢,才能寫出好的句子,短文。而那聯合用藥就像成語,僅有理解了它真正的含義,才能作出絕倫的篇章。藥品也像文武百官,各有各的作用,各盡其職,僅有用對了人,才能到達需要的效果。

三、在銷售方面。我也漸漸在向顧客銷售一些簡單的藥品了。銷售是ZUI鍛鍊與人處事、說話的。在接待患者時,由於很多患者購買所需藥品時需諮詢,所以,向患者介紹藥品時,要很熟練,以提高顧客對藥房的信任度。

四、在生活方面。經過近兩個月的生活,我已經適應了那裡的生活環境。與室友相處融洽,遇到困難時互相幫忙,不分彼此。可是在吃的方面不是很習慣,領導說吃素好,我也明白吃素很好。可是我們正是長身體的時候,正直壯年,需要很多的營養來補充每一天所消耗的能量。我們不像你們,我們長得瘦,沒有資本吃素。期望生活能得到相應的改善。領導也說要知足常樂,可是我覺得知足常樂不好,知足長樂沒上進,時代不一樣了,不可同日而語。

藥房工作人員自我鑑定 篇6

本人自參加工作以來,在院領導及各位同事的關懷和幫助下,通過自身的努力和工作相關經驗的積累,知識不斷拓寬,業務不斷提高。參加工作以來,我的政治和業務素質都有較大的提高。在藥房工作期間,認真學習藥品管理法、經營管理制度、產品質量法、商品質量養護等相關法規,積極參加藥品監督、管理局組織開辦的崗位培訓。以安全有效用藥作為自己的職業道德要求。全心全意為人民服務,以禮待人。熱情服務,耐心解答問題,在不斷的實踐中提高自身素質和業務水平,讓患者能夠用到安全、有效、穩定的藥品而不斷努力。回顧這一年來的成績,總結起來有以下幾點:

一.在藥品購,銷、存的各個過程中,嚴格執行各項規章制度和技術操作規程,無霉爛變質,藥品,以病人為中心,建立臨床用藥評價制度,開展臨床要學工作。

二.認真貫徹藥品集中招標採購,充分發揮藥品評審專家庫在中標藥品確認工作中的作用,促進藥品招標採購工作健康有序發展。

三.嚴格執行物價政策,及時主動提供門診住院病人藥品費用清單,準確執行藥品價格在上級物價主管部門組織的藥品價格大檢查中,無發現違規行為。

四.病人投訴率低,並對我們熱情耐心的服務給予了很高的評價,但是工作中,我們也出現了很多不足之處,比如還存在少量過期藥品、庫存藥品與電腦數量不能百分百的相符。但是我們堅信只要我們樹立起信心,投入更多的精力到工作中去,這些問題都是可以解決的,不足之處廉潔行醫、誠信服務、精心服務、愛心關懷還沒有成為每一位員工都認同的價值觀,但科室的行政管理、經營管理水平仍有提高,專科影響力也有待提高,醫院醫療技術形象任然未被廣泛認同等等。

總之,回顧一年來的工作,成績是主流,我們會繼續發揚好的做法,學習不足之處,我們有信心我們做得會更好。

藥房工作人員自我鑑定 篇7

我藥房的每位工作人員都是先進個人,先進是屬於我們集體的,我們五位工作人員都不會說些阿諛奉承之語,不過我們的工作應該是大家有目共睹的,都是在腳踏實地、實事求是的乾好我們的本職工作。:任勞任怨,默默無聞。:工作認真仔細,對事一絲不苟。:手腳麻利,精明能幹。:工作踏實,知識廣泛。而我本人呢!也是積極地做好了每一項工作。雖然本次會議是要求做個人的述職報告,但我今天代表我藥房姐妹的意願上來做這個藥房的述職報告。

在繁忙的工作中,年不知不覺的帶著收穫悄然離我們而去,回顧這一年來的工作歷程,既忙碌又充實,看到我院的迅速發展,作為我院的職工,我們都由心的感到高興。

眾所周知,藥房是集管理、技術、經營、服務於一體的綜合性科室,藥房不僅要保證提供給患者準確、質量合格的藥品,而且還要保證患者安全有效地使用藥品。我藥房的每位工作人員,都認真學習《藥品管理法》、《處方管理制度》,一直以安全有效用藥作為自己的職業道德要求,全心全意為患者服務,以禮待人,熱情服務,耐心解答問題,為患者提供一些用藥的保健知識,讓患者能夠用到安全、有效、穩定的藥品而不斷努力著。

xx年,我藥房的工作方向是:繼續改善服務態度和提高服務質量,發現問題及時解決糾正。提高工作效率和質量,發揮我們的長處,杜絕一切差錯事故的發生,做好每月的藥品盤點,進一步協助魏永寶(魏會計)做好經濟核算工作。若還有存在不足,那就是我們的專業知識還不夠紮實,我們一定會努力改進。

藥房是一個整體,我們每位工作人員齊心協力,上下一心,互相配合,相互幫助,絕對會保質保量的完成我院領導交給的我們各項工作任務。

藥房工作人員自我鑑定 篇8

不知不覺中,舊的一年悄然離去,迎來嶄新而充滿希望的xx年,回首即將走完的xx年,正如我的星座運勢一樣,對我而言,是一個思考、反省,嘗新求變之年。

我一直在思考,思考著怎樣把工作做得盡善盡美,因此我一直在努力學習在工作中碰到卻不懂的知識。自從xx年7月5日正式加入廈門油脂有限公司以來,我始終分外珍惜這個來之不易的工作機會,總是充滿熱情的對待領導交辦的每一件事,不會的地方就努力去掌握。我天生對未知的知識領域保有一顆強烈的好奇心,總是希望能通過自學,通過交流,豐富自己的知識儲備,完善自己的理論體系。在這半年裡,我把自己放在一個“小助手”的位置上,協助領導、同事做好項目籌建的各項工作。同時,我希望通過我的協調能力,通過我的熱情和真誠,把油脂項目部的辦事效率提到更高的水平,使本部門成為集團的榜樣。由於對電腦軟體有一種天然的理解能力,無論是碰到本人十分擅長Office系列軟體還是其他電腦方面的問題,總能被我迎刃化解,因為工作需要,在這半年裡內我還學會了Project、AutoCAD和Acrobat等專業軟體,讓電腦能為我做更多的事,使我的工作能力如虎添翼;油脂加工工藝方面,我也曾“按圖索驥”到圖書館借書,以能完全看懂工藝流程圖為目標,惡補相關專業知識,做到“知其然亦知其所以然”,只有把工藝搞懂了,才能清楚如何把工廠建好,運行好。工藝方面,我還將並且十分願意認真學習、深入了解,爭取完全掌握油廠運行的整套模式,將來做維持工廠正常運行的“小助手”;土建施工方面,我很樂意跑工地向專家們請教各類建築知識。引孔、壓樁、支模板、鋪墊層、挖承台……就像是看一部Discovery探索頻道播出的《工廠是怎樣建成的》大型紀錄片一樣,是我生命中一次寶貴的親身實地學習經歷,同時增進我對工廠的感情。在我的心中,油脂就像一個胎兒,在xx年孕育,並將在20xx年誕生,我將滿懷憧憬地迎接建成投產那一天的到來!

我時常反省,反省自己工作中的不足,進一步認識自己,揚長避短,爭取在新的一年裡在工作上有更出色的表現。首先要更加注重細節,下班前寫好施工日誌,收拾好桌面,從容的結束一天的工作,而不是慌亂的去趕班車;其次是更加細化工作時間,科學合理的安排好每一項工作,不再出現拖拉的跡象;最後是加強體育鍛鍊,保持充沛的精力,繼續堅持每逢節假日去體育館鍛鍊身體,才能適應今後長時間進駐工地這樣相對艱苦的工作環境。

在新的一年裡,我會更加用心工作,服從安排,一絲不苟地完成好項目建設中分配到的任務,同時也將時刻牢記“分工不分家”的工作態度和“安全、質量、效率、規範、團結、奉獻”的十二字方針,提高團隊協作能力,共同為油脂建設項目添磚加瓦!

我十分滿意屬於我的,同時憧憬著到來!

藥房工作人員自我鑑定 篇9

本學期來政教處在上級教育主管部門的正確決策和領導下,在學校黨支部和校長室的統一部署和安排下,我處繼續本著“以德育人”的宗旨,堅持貫徹黨在新時期、新形勢下的教育方針、政策,結合學校和學生的實際情景,統一認識,明確目標,強化措施,注重實效。我們政教處真抓實幹每一天,為學校的良性發展盡了我們一份綿薄之力。一學期來,各方面工作井井有條,成效顯著,學校被評為棗莊市德育工作示範化學校。具體鑑定如下:

一、深入開展愛國主義教育、團體主義教育,人生觀教育、法制教育、安全教育、道德品質教育,使學生的德育素質得到不斷地提高,對高一新生加強入學教育,異常是校史、校紀校規教育,並組織做好高一新生入學軍訓的有關工作,組織學生進取參加軍訓,經過軍訓提高學生的思想政治覺悟和紀律觀念,激發學生的愛國主義熱情,增強學生的綜合素質,在本學期全校沒有出現重大違紀違規事件。

二、努力做好樹立典型、宣傳典型、學習典型的工作,並進取協助配合校長室,在本學期初召開教師節表彰大會,精心組織會場,安排有關人員,並準備好一切獎品、獎狀。

三、進取採取各項措施,加強學校安全管理,利用各種形式對學生進行教育,如119消防教育日教育、安全隱患集中整治月活動、安全知識競賽活動、安全知識手抄報比賽活動,張貼市局安全簡報資料,加大安全意識宣傳力度,大大的提高了學生自我保護意識,從根本上杜絕了安全事故的發生。政教處在這方面傾注了很多的心血,對保全人員加強了針對學校特點的業務培訓,健全了門衛考核制度和出入門登記制度。

在學生的安全教育工作方面,一是與班主任簽定安全職責書;二是實行了層層職責目標制;三,是加強了對學生的安全教育,大力宣傳新頒布的《道路交通安全法》等法制、法規教育,引導學生學法、懂法、守法。周末放學領導、值班教師在門口值勤。

四、在全校開展爭創“三好學生”的活動,開展學先進、爭先進、比先進的活動,鼓勵學生進取進取,使學校逐步構成了良好的班風學風。本學期全校湧現了不少先進班級,湧現了很多學習品德優秀的學生。經過長期的德育教育,學生素質不斷提高,好人好事不斷湧現,據不完全統計,第二學期學生拾到並上繳政教處人民幣500餘元,已交還相關失主,飯卡60多張,鑰匙、手錶等若干。

加強學校文化、學校環境建設,評選“優秀學生會幹幹部、優秀班幹部、三好學生、進取分子”樹榜樣。充分發揮好宣傳教育陣地的作用,利用學校廣播系統,營造良好的育人環境,使學生在潛移默化中受到教育。利用每周升旗儀式進行國旗下鑑定,到達較好的效果。

五、經過努力逐步建全了家庭、社會、學校三結合的教育網路,進一步密切學校與家庭的聯繫,進一步發揮教育整體的功能,為學生的提高創設良好的內外部環境,提倡講禮貌、講禮貌,堅持良好的儀容儀表。本學期開展了兩次儀容儀表整理活動大檢查,經過大力地整頓,學生的儀容儀表得到了規範,做到不穿奇裝異服、不帶首飾、不吸菸、不染髮燙髮,男生不留長髮。

六、轉化差生,對差生進行耐心教育、引導,使之轉化為優生。個別學生無心向學,經常遲到,課堂上不僅僅不專心聽講,且影響他人,沉迷於上網玩遊戲,經過科任教師、班主任和政教處領導耐心進行正面品德教育及正確思想引導,經過與其家長的密切聯繫、面談、溝通、配合,使之轉差為優。

七、加強學校的衛生工作管理、堅持每一天早讀課前分班落實學校公共衛生打掃和腳踏車排放,放學後各班進行教室內衛生打掃,每周一、四進行大掃除,並安排學生會做好學校衛生的管理、檢查、評比工作,使學校天天堅持整潔衛生,學校環境得到美化淨化。

八、定期召開學生會幹部會議。我處和校團委同心協力,認真做好學生會管理的工作,發揮團員、學生會骨幹的先鋒模範作用。學生會在校團委和政教處的直接領導下,進取參與學校管理,使學校基本構成“以學生管理學生”的新模式。

德育教育是系統工程,需要滲透到日常學習、生活的方方面面,需要多方面的進取參與配合,德育工作才能收到更為實際的效果。政教處成功組織了學生會改選活動,歷經宣傳發動、初試、競選材料宣傳,競職演講多個環節,在39個報名者中成功選舉出新一屆學生會,使學生參與民主選舉、民主管理的進取性大為高漲。新一屆學生會已正常開展工作,這對於充分發揮學生在學校管理工作中的主體作用具有十分重要的意義。

九、本學期,我處繼續抓住廣播站、黑板報、各班學習園地這幾個陣地,發揮輿論導向和宣傳發動作用,以生動活潑的形式對學生實行潛移默化的教育。廣播站報導新聞,讓學生了解國內外大事,學會關心政治,播放優秀歌曲、樂曲,陶冶學生情操。各班黑板報要求定期更換,資料和主題要求能反映學生的思想、學習、生活等實際,成為展示班級風貌的一個視窗。一學期來經過黑板報、各班學習園地、國慶元旦專刊、手抄報比賽、元旦開展書畫比賽等活動,創設了學校深厚的文化氛圍,豐富了學生的課餘生活,也極大地提高了學生的學習興趣和熱情。

十、進取開展文體運動,提高學生的身體素質,選拔人才。將德育工作寓活動之中,使學生在一些有益活動中受到教育,在心靈深處得到體驗“身體是革命的本錢”,我校歷來十分重視學生的體育鍛鍊,本學期組織了校學生田徑運動會,在國慶節期間還組織了一次歌詠比賽,在新年到來時,學校組織了第二屆學校歌手大賽。

經過重大節日開展的活動和對學生思想狀況組織的活動及各種社會實踐活動,有針對性的對學生進行思想教育,使德育工作能落實到實處,抓出實效。

十一、本學期進一步加強了政教處人員分工包乾檢查學校各區域衛生安全工作,做到每一天一檢查,定期出通報,異常是每逢放學加強了對門窗關掉的安全檢查。結合上級相關部門對學校消防工作的檢查,政教處有關人員定時檢查消防設施,健全消防台帳。同時及時處理各種學生中偶發較大違紀事件30多起,並及時掌握第一手信息,將可能發生的問題扼殺在萌芽狀態,消除隱患。

十二、經過召開班主任經驗交流會,提高班主任工作水平。本學期召開了四次班主任工作會議,經過介紹優秀班主任的一些教育管理方法,並讓班主任進行討論和自我檢討鑑定,寫出心得體會,作為以後工作的指導。一開學就要求各班主任及早制訂本學期班務管理計畫,針對部分班主任計畫是一回事,做起來又是一回事的方法,定期不定期地加強督查和指導。抓好班主任工作不放鬆,定期檢查班主任教育常規工作,召開班幹部會議、學生座談會,根據反饋情景做好新班主任的指導工作。

以上是政教處在本學期中所做的主要工作和取得的成績,但還存在一些問題,如考勤管理還存在必須的漏洞,衛生工作少數班級仍未能認真落實,怎樣進一步發揮學生參與管理的主動性、吸收更多的學生參與到日常監管理工作中,以及如何培育德育新亮點等等個別班主任的工作還不夠細緻與深入,這些都有待在今後進一步加強。

今後工作構想:

1、加強學生的思想工作,建立思想工作材料庫,力爭做到務實創新。

2、加強學生心理健康諮詢。定期研究確保學生心理健康發展。

3、切實落實好幫教“待轉生”實施方案,促進整體工作上台階。

4、加強班主任的思想學習和培訓,轉變觀念,提高班級管理本事。

5、改革完善班級量化考核辦法,加強對學生會工作的指導,務必使檢評客觀公正。

新學期,我處要更加深入紮實地開展學生的政治思想教育,要針對存在的主要問題,進一步加強考勤紀律管理,不斷提高學校德育工作水平,使學校的德育工作再踏上一個台階。

藥房工作人員自我鑑定 篇10

時間過的真快,轉眼間我已經在__移動工作2個月了,這段時間裡我抱著虛心學習的態度,學習公司的開發流程,熟悉公司的企業文化。了解公司的系統開發框架、主要技術。主動和同事溝通、學習經驗。在接到項目開發任務後,努力和認真的工作,並在同事的幫助下,如期完成了項目的開發。

試用期的工作還比較有限,簡單的列了一些,期待公司領導指出工作中的不足。

1、 熟悉公司軟體開發的系統框架和主要技術,主要任務是掌握C#開發語言和.net集成開發環境,熟悉公司軟體開發的基本框架及分層開發方式。

2、 熟悉勞務費的業務需求,主要任務是參與勞務費許求的分析與討論,整理出系統的流程和基本功能模組,並設計出資料庫。

3、完成勞務費系統功能的開發和測試,主要任務是開發所有web頁面,包括基本設定,業務數據導入,各分區域和機型統計報表,及備件核銷勞務費的計算等存儲過程的編寫。

4、 參與電子台帳和物流系統的.開發,目前主要任務是完成台帳定單部分和報關部分的開發。

在這期間,我也發現自己的很多不足,主要表現在對公司的一些業務不夠了解,關於這點我以後要加強和同事的溝通和學習,還有就是代碼的組織不是很清晰,關於這點,在現在的開發中我已經改善。

信息管理部是一個專業性較強的團隊,專業水平是個人的核心競爭力,我非常榮幸能加入這個團隊,我將努力的提升自己的專業水平,並擴充學習部門的相關業務知識,爭取能在C#開發、ERP二次開發、OracleDBA等方面取得很大的進步。

藥房工作人員自我鑑定 篇11

20__年即將過去,在這將近一年的時間中我經過努力的工作,也有了一點收穫,臨近年終,我感覺有必要對自我的工作做一下鑑定。目的在於吸取教訓,提高自我,以至於把工作做的更好,自我有信心也有決心把明年的工作做的更好。下頭我對一年的工作進行簡要的鑑定。

我是今年三月份到公司工作的,四月份開始組建市場部,在沒有負責市場部工作以前,我是沒有__銷售經驗的,僅憑對銷售工作的熱情,而缺乏__行業銷售經驗和行業知識。為了迅速融入到這個行業中來,到公司之後,一切從零開始,一邊學習產品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產品方面的難點和問題,我經常請教__經理和北京總公司幾位領導和其他有經驗的同事,一齊尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。

經過不斷的學習產品知識,收取同行業之間的信息和積累市場經驗,此刻對__市場有了一個大概的認識和了解。此刻我逐漸能夠清晰、流利的應對客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,良好的與客戶溝通,所以逐漸取得了客戶的信任。所以經過大半年的努力,也取得了幾個成功客戶案例,一些優質客戶也逐漸積累到了必須程度,對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的學習產品知識和積累經驗的同時,自我的本事,業務水平都比以前有了一個較大幅度的提高,針對市場的一些變化和同行業之間的競爭,此刻能夠拿出一個比較完整的方案應付一些突發事件。對於一個項目能夠全程的操作下來。

存在的缺點:

對於__市場了解的還不夠深入,對產品的技術問題掌握的過度薄弱,不能十分清晰的向客戶解釋,對於一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法。在與客戶的溝經過程中,過分的依靠和相信客戶,以至於引起一連串的不良反應。本職的工作做得不好,感覺自我還停留在一個銷售人員的位置上,對市場銷售人員的培訓,指導力度不夠,影響市場部的銷售業績。

二、部門工作鑑定

在將近一年的時間中,經過市場部全體員工共同的努力,使我們公司的產品知名度在河南市場上漸漸被客戶所認識,良好的售後服務加上優良的產品品質獲得了客戶的一致好評,也取得了寶貴的銷售經驗和一些成功的客戶案例。這是我認為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。

從上頭的銷售業績上看,我們的工作做的是不好的,能夠說是銷售做的十分的失敗。__產品價格混亂,這對於我們開展市場造成很大的壓力。

客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表此刻銷售工作最基本的客戶訪問量太少。市場部是今年四月中旬開始工作的,在開始工作倒此刻有記載的客戶訪問記錄有__個,加上沒有記錄的概括為__個,八個月__天的時間,總體計算三個銷售人員一天拜訪的客戶量__個。從上頭的數字上看我們基本的訪問客戶工作沒有做好。

溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產品的情景十分清晰的傳達給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項提議不能做出迅速的反應。在傳達產品信息時不明白客戶對我們的產品有幾分了解或理解的什麼程度,洛陽迅及汽車運輸有限公司就是一個明顯的例子。

工作沒有一個明確的目標和詳細的計畫。銷售人員沒有養成一個寫工作鑑定和計畫的習慣,銷售工作處於放任自流的狀態,從而引發銷售工作沒有一個統一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的後果。

新業務的開拓不夠,業務增長小,個別業務員的工作職責心和工作計畫性不強,業務本事還有待提高

三、市場分析

此刻__市場品牌很多,但主要也就是那幾家公司,此刻我們公司的產品從產品質量,功能上屬於上等的產品。在價格上是賣得偏高的價位,在本年銷售產品過程中,牽涉問題最多的就是產品的價格。有幾個因為價格而丟單的客戶,應對小型的客戶,價格不是太別重要的問題,但應對採購數量比較多時,客戶對產品的價位時十分敏感的。在明年的銷售工作中我認為產品的價格做一下適當的浮動,這樣能夠促進銷售人員去銷售。在__區域,我們公司進入市場比較晚,產品的知名度與價格都沒有什麼優勢,在__開拓市場壓力很大,所以我們把主要的市場放在地區市上,那裡的市場競爭相對的來說要比__小一點。外界因素減少了,加上我們的銷售人員的靈活性,我相信我們做的比原先更好。

市場是良好的,形勢是嚴峻的。能夠用這一句話來概括,在技術發展飛快地今日,明年是大有作為的一年,假如在明年一年內沒有把市場做好,沒有抓住這個機遇,我們很可能失去這個機會,永遠沒有機會在做這個市場。

四、20__年工作計畫

在明年的工作規劃中下頭的幾項工作作為主要的工作來做

1、建立一支熟悉業務,而相對穩定的銷售團隊。

人才是企業最寶貴的資源,一切銷售業績都起源於有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是企業的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。

2、完善銷售制度,建立一套明確係統的業務管理辦法。

銷售管理是企業的老大難問題,銷售人員出差,見客戶處於放任自流的狀態。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發揮主觀能動性,對工作有高度的職責心,提高銷售人員的主人翁意識。

3、培養銷售人員發現問題,鑑定問題,不斷自我提高的習慣。

培養銷售人員發現問題,鑑定問題目的在於提高銷售人員綜合素質,在工作中能發現問題鑑定問題並能提出自我的看法和提議,業務本事提高到一個新的檔次。

4、在地區市建立銷售,服務網點。(提議試行)

根據今年在出差過程中遇到的一系列的問題,約好的客戶突然改變行程,毀約,車輛不在家的情景,使計畫好的行程被打亂,不能順利完成出差的目的。造成時間,資金上的浪費。

5、銷售目標

今年的銷售目標最基本的是做到月月有進帳的單子。根據公司下達的銷售任務,把任務根據具體情景分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務。並在完成銷售任務的基礎上提高銷售業績。

我認為公司明年的發展是與整個公司的員工綜合素質,公司的指導方針,團隊的建設是分不開的。提高執行力的標準,建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環境是工作的關鍵。

藥房工作人員自我鑑定 篇12

自從到單位報到後,我便正式地成為了一名南網人,並為擁有這一身份而感到驕傲和自豪。回首三個月前,那些焦急與不安的日子,隨著充實的職場生活而漸漸消失,取而代之的是一顆進取與拼搏的心。

八天的崗前培訓。紅楓湖畔,電力職業技術學院的校園內傳出一聲聲響亮的口號: “咱南網的人,就是不一樣,為了萬家的燈火,堅守在崗位上”;綠茵場上,整齊的隊伍正進行著有序的軍事訓練;拓展場裡,一個個年輕的面孔組成一支支勇敢的隊伍,他們正在攀越“電網”……每每這些記憶的畫面划過腦海,心裡便是一陣陣的悸動。在紅楓的那些日子,教會了我勇敢,教會了我堅強,教會了我感恩,那兒儲藏了我許許多多的感動、愛與被愛。通過對南網公司企業概況、企業文化的學習,讓我認識到:融入企業,必須要認同企業,每個企業都有其獨特的歷史背景和企業文化,只有認同企業及其歷史、文化內涵,才能深刻地認識它,進而發自內心地接受它、融入它。短短十多天的時間,我深刻地體會到了團隊合作的力量,倍感溫暖,也倍加珍惜。

結束了第一階段的培訓,隨即轉到畢節供電局進行第二階段的培訓和輪崗實習。到了,就像是到了自己的家,之前在紅楓培訓時認識的一些**局的新同事,此時又聚到了一起,彼此間就像是久違的親人,一樣親切,一樣溫暖。畢竟大家都是剛走出象牙塔的大學生,與真正的職場比起來,多少還留有些許的稚氣,少了些陌生感,這樣的培訓經歷是我喜歡並懷念的。除了上課的時間,我們還深入到變電管理所、城區分局、計量管理所、輸電管理所、信息通訊中心、調度中心等基層車間進行參觀學習。通過參觀學習,使我們更深入地了解南網企業的生產、經營模式,為我們更好地效力於南網公司奠定了基礎,同時也為我們未來的工作指明了方向。在**局的日子,我們一起學習,一起探討,無比快樂,也無比感傷,因為這樣的日子只持續了短短一個半月。

國慶假期過後,我們終於到達接收單位——供電局,正式開始定崗實習。說實話,作為一名進入全新工作環境的新員工來說,儘管在過去二十多年的學習生涯中,積累了一定的理論基礎,但是在實際工作面前,不免還是有點壓力,一切都還得從零開始,一點一滴地重新學習。雖然這樣的過程是令人不安和焦慮的,但是這種緊張的情緒在公司領導、同事的關懷、幫助和感染下很快就煙消雲散了。為了能讓自己儘早進入工作狀態和適應工作環境,每當遇到工作難題時就及時請教同事,積極學習工作所需要的各項專業知識,努力提高自己的業務水平。半個月來,我學到了很多知識,自己的技術水平也得到了很大提高,過得非常充實和快樂,我相信,這是一個好的開端,再累也是有價值的。

此刻,我終於完成了從學生到職員的身份蛻變,這是詮釋人生的開始,滿懷激情,勇往直前。通過這兩個多月的培訓,使我更堅信了自己的信念,選擇南方電網是正確的!心若在,夢就在……我期待著在南網的舞台上演繹出自己完美的人生,走好每一步,乾好每一天,與南網一起發展,與全體南網人一起用自己的青春和熱血構築南網璀璨的明天!

藥房工作人員自我鑑定 篇13

一年內的工作感覺繁瑣、忙碌,可是鑑定之下要做的也可是簡簡單單的幾件事:

一、個人工作情景

1、統計分析崗位需求。了解公司的缺員情景,隨時掌握人員變動狀況,定期對入職人員做分類統計。

2、搜尋並聯繫緊需人才。每一天查看人才、公司信箱,篩選求職者簡歷,聯繫合格者面試,並經過其他各種途徑獲得所需人才信息並取得聯繫。

3、協助辦理員工登記、入職手續。

4、更新、完善人才庫。定期掌握公司人才信息,做好人力合理安排工作。

5、準確無誤的完成了公司上市審計工作的資料準備,準確無誤的完成了公司準入資料的準備。

隨著對工作的熟悉我接觸了更多更有挑戰性的工作,如員工培訓、活動組織、招聘會等等,可是對於我來說,目前的工作資料已經足夠我消化一陣子了。熟能生巧,在我熟練掌握各項工作後也許會發現,今日看似有挑戰性的工作也可是如此。

二、個人經驗鑑定

1、對個人來講應當在認真工作之餘加強學習,不斷提高自身專業素質,才能應對更大的挑戰,也才不會被時代的潮流所淘汰。珍惜來之不易的機會,扎紮實實做好每份工作。

2、做好長期人員儲備工作。便於及時用工時的人員招聘。

3、做好新進人員培訓工作是有效杜絕安全事故的方法。

4、杜絕勞資糾紛也是人力資源的重要工作部分。

三、個人不足之處

1、處事態度和方法的不成熟,有很多問題看的不夠透徹、想的不夠長遠,或者

還是以以前簡單的思維方式去思考了複雜的問題,以致有時會出現一些工作上的失誤和漏洞。

2、不夠自信。自信需要底氣,底氣源於資本,只要我不斷的鑑定經驗,不斷的學習提高,我相信必須能建立良好的自信心。

3、表達溝通本事需要提高。雖然我不以為做人力資源要像業務員那樣巧舌如簧

可是也不否認,語言上的過於木訥也是一個影響工作的缺點,起碼在溝通上是一種障礙。

四、個人明年計畫

隨著新廠區的完工投入生產,20__年力資源中心的職責將更加沉重,人力資源中心必須安排並實施好新的一年的工作計畫,用實際的工作業績來說話。

1、提高自我的職業素質、做事以合法、合理為原則,以公司利益為出發點。

2、企業文化的傳播者,使自我的專業水平提升更高水平,提高溝通、協調本事。

3、加強戰略分析本事,因為平時大部分精力用在人員招聘、考勤核算、等日常事務性工作上,沒有時間去研究更多戰略層面的問題,缺乏系統的思維。

五、對公司的提議

1、制定提案改善制度,調動各層員工的工作進取性、創造性以節儉資本、改善公司產品。

2、合理使用“提議信箱”,鼓勵員工進取提出提議。

3、加強企業文化的宣傳力度,讓企業文化深入到每一位員工的思維中,思維決定行為,行為養成習慣。

4、重視在職教育培訓,一個好的在職培訓系統會使每一位員工提高工作的活力,提高員工的忠誠度。

藥房工作人員自我鑑定 篇14

縣國土資源局駐行政服務中心視窗以最佳化經濟發展環境和開展為民服務、爭先創優活動為目標,切實轉變工作作風,提高行政效率,最佳化服務流程,著力打造一站式服務視窗,真正實現了業務辦件視窗受理、視窗審查、視窗收費、視窗制證、視窗發證的“一站式”服務,使服務對象得到了高效、快捷、便利的優質服務,到目前為止視窗共辦理各類審批項目1906件,按時辦結率達到99%,現將全年工作情況簡要總結如下:

一、--年工作開展情況

(一)局領導高度重視“視窗”工作,支持力度大。

局主要負責人十分重視視窗工作,多次到中心檢查指導工作,分管領導每周都到中心簽到,與中心領導進行溝通。局裡為工作人員配發制服兩套,統一著裝,樹立了視窗工作人員良好形象。

(二)提高工作人員的服務質量和服務水平。

為進一步提高工作效能,強化管理,規範運作,提高服務水平,國土視窗率先在中心開展服務質量活動,既“五個一”活動。一是對視窗工作人員進行一次再動員,統一思想,深化認識,為進一步提高視窗工作效能和服務質量提供思想保證;二是每季度開展一次自查自糾活動,對照依法行政,規範辦事,熱情服務等方面進行自查自糾,表演先進,鞭策落後;三是每個人每季度寫一篇工作小結,聯繫各崗位職責,找不足抓整改;四是每季度組織一次企業回訪活動,上門徵求企業對視窗審批,服務工作的意見和建議;五是每季度開展一次業務培訓,不斷提高視窗工作人員業務水平。上述活動大大提高了視窗工作人員的綜合素質,服務質量和服務意識明顯增強。

(三)創新服務機制,實現視窗服務的便捷高效。

1、堅持實行“領導視窗服務制”。局分管領導每周一次到視窗駐點辦公,直接面對投資者和辦事民眾,現場協調解決問題。體現了“以人為本,便民高效”的服務理念,樹立了良好的政府服務形象。對視窗工作情況,工作人員服務情況以及執行大廳工作紀律情況進行現場督察。

2、實行“六公開”,提高辦事效率。國土視窗嚴格按照檔案要求,將原承諾件時間為一個月不等的統一為收件資料完備後,7個工作日上報,領取證件,視窗所有收費項目在中心銀行結算視窗統一繳納。並按照標準化視窗建設的要求,在視窗放置了《服務指南》,《項目告知單》,提供示範文本。為了方便民眾辦事,提高了辦事效率。國土視窗的工作人員在工作中心繫民眾,心為民眾著想。當遇到前來辦事人員因到下班時間而未能及時辦理時,主動延遲下班時間,等民眾辦完事才下班。

(四)加強制度建設,強化視窗管理。

1、堅持“四項制度”嚴格執行“四條禁令”,“六個不準”規定。

2、賦予視窗首席代表全權處理局相關業務事宜,首席代表負責現場審查材料,現場審批,提高視窗辦件效率。

3、嚴格執行機關效能行為責任追究相關規定,局領導不定期督察,重點是視窗工作人員嚴格依法行政,執行工作紀律,提高工作效率,改進服務態度,解決民眾困難,推進工作落實等方面情況,努力把視窗打造成效能型視窗。

二、取得成效

培養工作人員牢固樹立“四個意識”,進一步提升了視窗服務質量。進一步樹立服務意識,處處體現為民、便民、利民,以滿意服務對象需求為出發點,以服務對象滿意為落腳點;進一步樹立了責任意識,時時處處體現依法、誠信,做到“言必行,行必果”,不斷提高即辦件比例,杜絕“兩頭受理”和“體外循環”等現象;進一步樹立了法律意識,處處體現依法施政,把視窗工作納入規範化軌道,始終確保依法行政;進一步樹立效能意識,圍繞“效能視窗”建設,積極創新服務方式,著力推進規範運作,全面提高行政效能和服務水平。

藥房工作人員自我鑑定 篇15

今年以來,我局視窗積極貫徹區委、區政府的經濟工作方針,以“創先爭優”活動為契機,以創新服務為核心工作,努力提升服務水平,進而提速審批效率。從規範審批、核准以及備案程式入手,不斷強化服務職能,積極轉變工作作風,按照“規範服務、方便民眾、自我約束、廉潔高效”的原則,進一步對審批、核准、備案的各個環節進行了規範。截止到12月,我局視窗共受理各項建設項目175項,其中:審批39項,備案126項,核准10項。全部為當場辦結,辦結率達100%,民眾滿意率100%。

一、規範辦理程式,提供優質服務

我們從規範項目辦理程式入手,按著為各類投資者提供全方位服務為標準,建立了簡便、高效、快捷的項目辦理體系。

一是落實一次性告知制度,制定項目審批、核准、備案告知單。一次性告知投資者應提交的材料,做到不讓投資者跑第二趟。

二是縮短辦結時間,對符合辦理條件的建設項目,在備案的時間上,全部縮短為能夠當時辦結的當時辦結,並實行“綠色通道”,在工作時間內不能辦完的主動延長時間辦,包括利用節假日時間辦理。

三是對區委、區政府確定的重點項目全部施行特事特辦。

二、用足用活國家放權政策,及時巧妙地解決項目建設難題

我們及時抓住省、市簡政放權的有力時機,充分用足用活國家的放權政策,對影響我區大局的建設項目,做到了急事急辦、特事特辦、難事巧辦。先後幫助區丰南區城市建設投資有限公司批覆了投資158947.24萬元的丰南區小集工業園區基礎設施建設工程項目和丰南經濟開發區管理委員會投資112900萬元的河北丰南經濟開發區管理委員會基礎設施建設項目;幫助唐山市丰南區君熙房地產開發有限公司辦理了丰南區惠豐湖住宅小區項目的核准及變更名稱、內容變更等事項,解決了項目辦理中遇到的許多難題。這些項目如跑省、市上報辦理,不但需要投入大量的人力物力,而且還需要較長的時間辦結,我們在這方面,確實幫助企業解決了許多項目建設中出現的辦理土地、環保評估、申請資金等許多難題,得到了項目單位對我們的工作高度評價。

三、建立健全項目信息聯動管理機制

我們建立了項目月通報制度,每月28日前將當月辦理的項目審批、核准、備案等信息匯總,網路傳送統計等相關部門,確實做到了信息共享,達到了對項目協調聯動管理。

四、工作謀劃

雖然我們的工作在取得了一定的成績,但按照各級領導和上級業務部門的要求,仍有許多需要繼續改善和提高的地方。為此,我們擬定20--的工作思路:

一是在原來簡化審批手續的基礎上,進一步對各種手續進行規範化整理,增強項目管理的透明度,並向社會進一步公開,提高辦事效率。

二是不斷加強學習,繼續強化素質教育,不斷提高我們的業務素質和思想道德素質。

三是以落實首問責任制、時限辦結制、服務承諾制為重點,切實改進工作作風,求真務實,以優良的服務取信於民。

藥房工作人員自我鑑定 篇16

在市委、市政府的正確領導下,在信息產業局黨組的直接領導和大力支持下,信息中心全體職工共同努力圓滿完成了上半年的工作任務,現鑑定如下:

一、上半年工作

(一)進取推進信息服務體系建設。按照__年全市經濟發展環境品牌建設工作方案要求,信息中心首先制定了信息服務體系環境品牌建設信息資源開發保障工作方案,召開了信息服務體系環境品牌建設工作推進會議。對搭建信息服務體系環境品牌建設專題平台進行了多次研究,確定了6個欄目即:市場信息、科技信息、政策信息、人才信息、金融信息、產業發展趨勢信息等,並對信息資源職責和考核做了明確要求。目前工作進展順利,信息服務體系環境品牌專題已經製作完成並在網際網路推出。

(二)認真做好誠信佳木斯建設工作。信息中心進取做好各項前期準備工作,收集了很多誠信建設資料並進行了廣泛調研。制訂了誠信佳木斯建設工作方案,成立了誠信佳木斯建設工作領導小組,並進取敦促各行業誠信工作的有序推進,為我市誠信工作的順利開展打下堅實的基礎。

(三)進一步完善公務員信箱系統建設工作。起草並下發了公務員電子信箱使用檔案。經過我們的進取溝通、協調,政府各部門及工作人員都建立了電子信箱,截止目前共發放信箱4002個,公務員信箱得到普遍推廣和使用。

(四)進取推進政府部門和企業上網工程。完成了財政局、政府辦、雙擁辦等二級網站及龍鼎實業、神內日本語學校網站的製作,完成了嘉園網頁、財源建設信息網的製作,並對規劃院等網站進行了改造和維護。同時對信息中心網進行了改版,增加和調整了欄目和資料,使頁面更加豐富多彩。目前,政府序列局90%建成二級網站。

(五)認真抓好政府網路建設工作。進取爭取資金,完成了網路安全防護系統建設。修改完善了電子政務中心平台預算方案,配合政府辦做好政務公開網站建設工作,完成了編制政府部門政務公開網站考核評分參考標準,為市政府政務公開考核供給了可靠依據。

(六)發揮網路優勢供給技術服務。上半年配合全市的重點工作,推出了“關注婦女發展關注女性生活專題”、“315”消費權益日專題、“佳木斯市智慧財產權專題”、“中國俄羅斯年”、“信息服務體系環境品牌建設”“項目提速年”等專題。同時,配合市行政中心建設指揮部完成政府行政中心大樓網路綜合布線、大樓智慧型管理綜合布線設計等調研和招標工作,並負責現場質量監督,使我市行政中心大樓建設能夠高標準高質量地進行。在“魅力”佳木斯申辦活動中,信息中心進取參與投票,派出人員放棄休息在網點值班。潘哲旭副局長作為“申魅”宣傳組負責人親臨指揮,中心副主任劉軍現場技術指導。同時在政府網上設立“魅力佳木斯”專題,經過視頻、新聞圖片等多種形式宣傳佳木斯,為我市“申魅”活動網上投票獲得第五名的驕人業績做出了進取的貢獻。

(七)強化內部機制,各項工作有序開展。年國中心領導班子根據工作需要將原有四個科室調整為六個,增設的新聞採訪科,自采自編。上半年采編“圖片新聞”信息100多條、新聞圖片300餘幅,豐富了網站的資料,受到市領導的高度讚揚。

(八)禮貌單位建設碩果纍纍。在《全國城市信息聯播》__年3、4、5月份評比中,信息中心發布信息1019條,始終在全國60多家城市網站中名列前茅,受到通報表彰。__年3月佳木斯政府公眾信息網”獲__年度全省優秀政府網站,信息中心被評為__年度全國中心城市經濟信息系統先進單位,潘哲旭副局長被評為先進個人。__年被市婦聯授予“三八”紅旗團體。信息中心盛麗兵同志被評為市直機關“優秀公僕”及市優秀共產黨員,信息中心黨支部被評為市直機關先進黨組織。

藥房工作人員自我鑑定 篇17

時光流逝,歲月如梭,轉眼間大學新的一個學期就在彈指一揮間過去了,這一學期的紀檢工作也完滿結束。這一個學期我們謹記為同學服務的宗旨,懷著全心全意為廣大同學服務的信心,認真地完成了各項工作工作。在各系輔導員的幫助和各班、各部門同學的積極配合和支持,以及本部門全體成員的努力下,紀檢工作取得了一定的成果,得到了廣大同學的肯定。

一、工作完善

針對大一早課,我部門制定了一系列的考勤制度。

根據安排,幹事早晨6:30在教學樓前門集中,對各班早課情況進行檢查,有無帶早飯情況。7:50開始對各個班級早課情況考勤,並在當天對遲到及未到的同學及時上報給輔導員。

在每天晚上對各班晚自修紀律進行不定時檢查,包括教室的檢查,維護教室紀律,使同學有一個良好的學習環境,提高他們的學習效率。

二、系各項活動場面秩序的維持

部門成員經驗增多,各項工作步入正軌,紀檢部成員配合系裡的各項活動發揮了維護秩序,發揮自己的優勢。十一月中旬,我系舉辦新生歡迎會,我部門幹事為維護場面秩序做出了自己分內的事。

為迎接元旦的到來,學校將舉行一場精彩紛呈的元旦文藝晚會,我們部也在準備著我們的工作—如何將場面秩序搞的更好,如何做好安全措施。

三、存在的問題

我們應該看到,在工作中有很多不足的地方,工作並不是100%會保證準確,出現這樣的問題我們在第一時間做了修改,把錯誤率降到最低。與同學產生矛盾時,也會想辦法解決。

四、工作展望

1、全面加強各項考勤措施,依照學院制定的詳細考勤細則開展工作。

2、加強日常工作的管理,如例會制度內部成員考勤制度。

3、充分發揮部門成員的主觀能動性,與學生會各部門團結合作,共同為管理系貢獻自己的力量。

這學期即將過去,我們將一如繼往發揮我們團結、協作、分工的精神,繼續以滿腔的熱情,揚長避短,積極迎接新學期的挑戰,努力為同學們營造出一個更好的學習、休息環境!

藥房工作人員自我鑑定 篇18

本人自入學以來,一直遵守學校的各項規章制度 ,良好的思想道德品質,是我在各方面表現優秀 。有強烈的集體榮譽感,和工作責任心 ,堅持實事求是的原則。在校期間本人一直勤奮學習,刻苦專研,通過系統的學習掌握較為紮實的基礎知識。 由於良好的學習作風和明確的學習目標,在課餘時間積極參加學校開展的各項活動 參加社會實踐 豐富了課餘生活。 是自己在各方面得到了相應的提高 ,鍛鍊出吃苦耐勞 ,工作認真 求學上進接受能力強 有較強的團隊合作精神 較強的社會適應能力 的得到了充分的體現。

藥房工作人員自我鑑定 篇19

時間一晃而過,轉眼間到公司快三個月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷。在這段時間裡各級領導在工作上給予了我極大的幫忙,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了大發人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在對__肅然起敬的同時,也為我有機會成為__的一份子而自豪。在這三個月的時間裡,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,經過自身的努力,各方面均取得了必須的提高,現將我的工作情景作如下匯報。

一、經過培訓學習和日常工作積累使我對大發有了必須的認識。

在7月份杭州高級人才交流會上認識了杜總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當時只是覺得企業規模很大,和杜總交談後,感覺老闆很平易近人。對其它方面就不太明白了,異常是對化纖行業幾乎一無所知。經過三個月的親身體會,對化纖行業和公司有了必須了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發,確實是很恰當,本人對這一理念十分認同。公司發展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是大發能發展壯大的重要原因。在十一年時間實現跨越發展的確很不容易,爭做全球第一是大發的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動力。此刻__在滌綸短纖行業起到了舉足輕重的地位,今後還將更加輝煌。

二、遵守各項規章制度,認真工作,使自我素養不斷得到提高。

愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。在這三個月的時間裡,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情進取、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自我的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬丈,一種進取豁達的心態、一種良好的習慣、一份計畫並按時完成竟是如此重要,並最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自我的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以後的工作和生活中時時提醒自我,以便自我以後的人生道路越走越精彩。

三、認真學習崗位職能,工作本事得到了必須的提高。

根據目前工作分工,我的主要工作任務是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷保險工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。經過完成上述工作,使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達本事、流暢的文字寫作本事、較強的組織領導本事、靈活的處理問題本事、有效的對外聯繫本事、大型活動的策劃及籌備本事。在原先的公司里,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,此刻親手做,發現很多看似簡單的工作,其實裡面還有很多技巧。

四、不足和需改善方面。

雖然到來了近三個月,對生產工藝還不太了解,到生產現場時間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒有構成系統的計畫和長遠規劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我也期望領導今後多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現自我的人生價值。“業精於勤而荒於嬉”,在以後的工作中我要不斷學習業務知識,經過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自我的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,並用於指導實踐。在今後工作中,要努力當好領導的參謀助手,把自我的工作創造性做好做紮實,為的發展貢獻自我的力量。

五、幾點提議。

公司正處於企業轉型期,是一個十分關鍵的時期,這一時期應當從管理上下工夫,企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,異常是管理幹部要改變老觀念,要從實幹型向管理型轉變。領導幹部定期參加外培,這樣能夠開闊視野、學習管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度能夠改變人的行為,好的制度能夠激勵員工,好的制度能夠強化管理。第三,要做好後繼人才的培養工作。成立十一年了,當年創業的壯年人已經逐漸變成了老年人,這也是客觀規律,從此刻起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永遠留在。第四,既要引進人才,還要用好人才,異常是要挖掘公司內部現有人才,最大限度發揮各類人才的作用。

藥房工作人員自我鑑定 篇20

20__年,在單位的正確領導下,在領導和同事的支持幫忙下,我以黨的十八大精神為指導,按照單位的工作精神和工作要求,克服工作中遇到的困難和挫折,刻苦勤奮、認真努力工作,完成了全部工作任務,取得良好的成績。現將20__年個人工作情景鑑定如下:

一、認真努力學習,提高業務工作水平

20__年,我認真學習黨的十八大和十八屆五中全會精神,認真學習單位的工作精神,切實提高自我的政治思想覺悟和業務工作水平,全面做好各項工作,完成各項工作任務,取得良好工作成績。我培養自我吃苦耐勞、善於鑽研的敬業精神和求真務實、開拓創新的工作作風,堅持“精益求精,一絲不苟”的原則,認真對待每一項工作,堅持把工作做完做好,力爭工作的完美與高效,為地方經濟建設作貢獻。

二、刻苦勤奮工作,完成全部工作任務

20__年1月至6月我在農業項目部工作,20__年7月至12月我在土地整理事業部工作。我深刻認識到,無論是農業項目部工作,還是土地整理事業部工作,都是單位的重要工作,與單位的發展緊密相關,我嚴格要求自我,增強工作職責心和工作緊迫感,以認真負責的態度,全面做好工作,力爭工作的高效和完美,為單位發展貢獻力量。

1、認真努力全部完成農業項目部工作任務。20__年1月至6月,我在農業項目部工作,在領導的幫忙下,刻苦勤奮、兢兢業業工作,配契約事共同完成了各項工作任務,取得較好成績,獲得了各相關單位領導的充分肯定和一致滿意。一是完成了與沙坪壩區虎溪鎮街道辦事處、沙坪壩區陳家橋鎮、大學城管理委員會、集團儲備部辦理項目區域的用地移交備忘錄等相關手續;二是完成了項目區域(楊家溝水庫)苗木基內的平場和道路修建工作及白市驛苗木基地的搬遷;三是完成了項目區的紅線打樁定界工作;四是統計項目區域內未拆遷的農戶和存在遺留問題的農戶的數量以及具體位置。這些工作的完成,為項目的開發和建設奠定了紮實的基礎。

2、盡心盡職做好土地整理事業部各項工作。20__年7月至12月我在土地整理事業部工作,在領導的幫忙下,我增強工作幹勁,端正工作態度,不怕辛苦、不怕勞累,深入基層村和土地整理現場,盡心盡職工作,配契約事完成了各項工作任務,取得良好工作成績,獲得基層村領導和民眾的滿意。一是完成了巫溪縣尖山鎮白雲村土地整理項目和巫溪縣魚鱗鄉土地整理項目的現場整改工作,並且經過市國土局、市土地整理中心的覆核驗收,取得合格證;二是完成了武隆縣火爐鎮岩峰村土地整理項目、武隆縣火爐鎮保豐村土地整理項目的現場踏勘、現場整改和石坎編號收方工作,並且經過市國土局、市土地整理中心的覆核驗收。三是完成了墊江縣包家、曹回、裴興(2個)和大石共5個土地整理項目的現場踏勘、現場整改和石坎、生產路的編號收方工作,並於12月10日向市國土局、市土地整理中心提交了現場覆核驗收申請,預計在12月20日前完成現場覆核驗收工作。

20__年,我認真努力工作,雖然完成了全部工作任務,取得了較好的工作成績,可是與單位的要求和人民民眾的期望相比,還是存在一些不足之處,主要是工作的規範化和精細化不夠,工作創新意識不強,工作特色和亮點不多,這些存在的不足問題,需要在今後的工作中採取措施加以改善和提高。進入新的20__年,我要繼續加強學習,掌握做好工作必備的知識與技能,按照黨的十八大精神,根據單位的工作精神和工作部署,以求真務實的工作作風,以創新發展的工作思路,奮發努力,攻堅破難,認真努力做好各項工作,提高工作效率和工作質量,力爭取得更大成績,為加快地方經濟社會發展,全面建成小康社會,作出自我應有的努力與貢獻。

藥房工作人員自我鑑定 篇21

20__年,按照學校工作計畫,認真貫徹落實《中學德育大綱》和《遷安二中德育工作實施綱要》,紮實落實我校德育工作的“二十四字方針”,進一步深化“優勢擴大化教育”和“自我教育”,發揮優勢,發掘潛力,講檔次、上水平,我校德育工作躍上了新的台階。20__年3月,唐山市教育局命名我校為“教育法制工作先進單位”;20__年5月和6月,唐山市教育局分別命名我校為“思想政治工作先進單位”,20__年5月,唐山市愛國衛生運動委員會命名我校為“愛國衛生工作先進單位”。

一、圍繞重點、注重實效,深化學生思想道德教育。

為使德育工作取得實效,我們圍繞“培育合格人才”這一目標,以加強學生思想道德教育為切入點,經過紮實有效的活動全面提高德育工作的針對性和實效性。一年來,組織學生進一步學習《公民道德建設實施綱要》及教育部重新修訂的《中小學生守則》和《中學生日常行為規範》,並利用主題班會組織學生討論。同時,利用國旗下講話貫徹落實“愛國守法,明理誠信,團結友善,勤儉自強,敬業奉獻”的基本道德規範,提高其思想道德素質。利用清明節,組織學生祭掃烈士墓,對學生進行愛國主義和革命傳統教育。組織學生收看法制教育片《警鐘在黎明前敲響》,學習《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》加強學生法制教育,增強其遵紀守法的自覺性。20__年3月我校被唐山市教育局評為“教育法制工作先進單位”。同時組織學生收看《暖春》、《衝出亞馬遜》等具有教育意義的電影,加強學生思想政治教育,道德教育。看後組織開展影評活動,收到良好的教育效果。20__年3月我校學生賈研研、王穎二位同學在遷安市教育局組織的“優秀影片影評徵文”活動中獲得高中組二等獎。

二、最佳化方法,創新途徑,深化“優勢擴大化教育”和“自我教育”。

一年來,我們將學生“優勢擴大化教育”和“自我教育”貫穿始終。班主任組織學生髮掘自身優勢,擴大自身優勢,實施自我教育,實現自我目標。每一天早自習前,各班由學生自我組織“晨訓”,每一天各班黑板兩側由學生自我更換育人勵志的名言佳句警句。每周各班輪流進行“自我教育值周”,由學生檢查各項紀律要求執行情景,依據政教處制定的檢查細則,並進行登記,納入班級考核。每月評出“自我教育優勝班”及“紀律衛生優秀宿舍”、“紀律衛生先進宿舍”。學生參與學校管理,學生參與學校教育,他們既是被管理者,又是管理者,既是受教育者,又是教育者,以生教生、以生導生,產生良好的教育效果。

為使“優勢擴大化教育”和“自我教育”更紮實有效,政教處及時開展了系列教育,以此進一步激勵學生,發展學生,強化效果。由政教處選取使人樹立信心、激發鬥志、促其成功的好文章,組織學生學習討論,內化為學生的自覺行為。開展了“優勢擴大化與自我教育”五個系列教育,即系列一:《教師您聽我說》,即聽學生心聲,思教師職責;系列二:《躺在床上上不了路》,談信心目標與行動;系列三:《進取萬事可為、消極一事無成》,促其堅持進取心態,採取進取行動,實現自我目標;系列四:《不能超越自我,便無法超越別人》,促其矯正自我,不斷超越自我;系列五:《信念》,促其堅定信心,實現自身夢想。五個系列教育作為“自我教育”與“優勢擴大化教育”的重要組成部分,更加鞏固了教育成果。

三、重視安全,進取預防,確保學校穩定,師生安全。

安全工作是學校的重點工作,它關係到了廣大師生及千家萬戶的幸福、平安。為此,工作中,高度重視安全工作,進取採取各項措施,預防安全事故發生,確保師生安全。一是加大宣傳力度。將《學校傷害事故處理辦法》,《遷安二中學生安全規定二十條》製成看板,豎立在學校醒目位置,以此提高師生對安全工作重要性的認識。在櫥窗內展出學生安全教育圖片,以此增強師生安全意識及自護常識的普及。二是制定措施,嚴格落實。在20__年3月20日,制定了《遷安二中關於加強學校安全工作的意見》明確了安全工作的組織、分工及職責。提出了保證學校安全的各項具體措施,在教育教學工作中組織師生認真學習,熟練掌握並嚴格遵照落實,並且在4月份組織了全校師生疏散演練。三是加強教育、落實職責。尤其是學生交通安全,教師講,班會討論。組織全校師生宣誓,認真貫徹落實新的《道路交通安全法》,為我市交通環境整治作出了貢獻。四是加強檢查、及時整改。各年級、各班、個宿舍隨時檢查,發現問題及時上報,限期整改。同時政教處組織有關各處室每月進行一次安全檢查,檢查認真、整改及時,確保設施完好,措施到位,確保學校穩定、師生平安。

四、提高標準,加強管理,創立整潔優美的學校環境。

學校環境的好與差,充分體現一個學校的管理水平,更能體現一個學校的教育質量。所以,政教處始終將建設整潔優美的學校環境作為一項重點的工作努力做好。20__年又重新制定了《衛生標準》,完善了《衛生制度》,加強了衛生檢查。並且在“自我教育”、“優勢擴大化教育”的同時,學生保潔意識增強了,良好的學習習慣養成了,亂扔亂吐的少了,彎腰保潔的多了,促進了學校的淨化和美化。同時,紀律衛生優秀宿舍、先進宿舍的評比,衛生區,教室衛生評比,學生值周的設立,各班間、各宿舍間比學趕超,有效地增強了全校學生搞好學校淨化美化的自覺性。同時栽花、種草、植綠,我校學校進一步綠化美化,為我市“三城”創立作出了貢獻。20__年10月我校被遷安市愛衛會首批命名為“無吸菸單位”。20__年5月,我校被唐山市愛國衛生委員會評為“愛國衛生工作先進單位”。

藥房工作人員自我鑑定 篇22

參加工作至今已將近一年的時間,經過這一年的努力工作和不斷學習,不管是失敗的教訓還是成功的喜悅,這都是我的一筆財富,使我終生受益。在這裡我將一份轉正定級鑑定來總結我一年的工作之旅。

一年的時間說來也很短,但卻是我一生最勵練的一年,在做教學工作總結的同時,也回首前面走過的路。剛剛畢業時,雖然有四年的專業知識學習,但是實踐的東西接觸的少,對許多現場問題不了解。面對這種情況,依靠自己認真的學習,促成自身知識結構的完善和知識體系的健全,讓自己儘早、儘快的熟悉工作情況,少走彎路。在接觸到新的陌生的領域時,缺少經驗,對於業務知識需要一個重新洗牌的過程,自己在同事的幫助下,逐漸融入到嶄新的工作生活中。

在學習生活方面,慢慢完成了學生角色的轉變,逐步進入工作狀態,努力開展工作。記得初來學校參加工作,完全陌生的環境和生活狀態,也曾經很擔心不知該怎么與人共處,該如何做好工作。但是學校寬鬆融洽的工作氛圍、良好的學習發展機遇以及在各位領導和同事的關心和幫助下,讓我完成了從學生到老師的轉變。通過近一年的體驗已經逐漸適應了這邊的工作狀況,對於領導們的關心和關懷,我感到了很大的動力和壓力,爭取在以後的工作生活中以更加努力的優秀成績來回報。不僅能夠彌補自己耽誤的工作學習而且能夠有所成就。

我在領導和同事的幫助下,已經有了很大的進步。但我深知自己還存在一定的缺點和不足,主要表現在以下幾個方面:

1、對學校的工作任務能認真完成,但積極性不夠;

2、與學校的領導和同事們在思想和工作業務交流不夠;

3、自己的整體素質和業務能力還有很大的差距,待進一步提高。

4、對業務的學習還不夠,以後一定要加強。

過去的一年,是不斷學習、不斷充實的一年,是積極探索、逐步成長的一年。我也深知,在業務知識上,與自己本職工作要求還存在有一定的差距。要按校領導的要求:年輕人就要努力學習理論,認真鑽研業務。在今後的工作和學習中,自己要更進一步嚴格要求自己,加強思想美德、業務知識方面的學習,認真總結經驗教訓,克服不足,要始終保持一種積極向上的心態,努力做好自己的本職工作。

以上就是我寫的自我鑑定,希望關注的朋友們多給意見和建議,讓我不停地進步,非常感謝!

藥房工作人員自我鑑定 篇23

乘務員每年都在搞每年都有新的目的和賦予其不同的意義其實乘務員工作么我覺得沒什麼。其中的很多事情我們都可以在今後的其他事情中體驗體會理解並且得到提高。對於列車上的工作沒有培訓所說的那么可怕很多都是可以預見的乘客在你打掃時扔垃圾那完全是正常的如果沒有一個乘客扔垃圾那個效果也是嗎蠻可怕的起碼對於現在這個階段的國情來說。像什麼跳車啊乘客有不滿啊都是小問題也沒有那么難處理。也許有點站著說話不腰疼畢竟沒有經歷過雪災。

總之今年是這個樣子的。車上我覺得唯一的最大的收穫就是人際交往能力的提高和乘客和同伴和老乘務員。家健師兄一直都說的我的思想認識不夠高其實我沒有那么簡單或者說那么無知最最起碼還是有那么一點點思想的我還是一個切實存在的人只不過做事很拘謹很膽小為什麼我也不知道。總之助手工作做的很對不起負責人幫了很多倒忙。還有我太懶了很多工作總想省下麻煩的過程但是往往都是不可行的還好師兄可以即使校正我很犟很多話當時並聽不進去可是過後我會好好的思考總結自己的對和錯錯到哪裡為什麼錯怎么錯需要怎么改正等等。其實我很慶幸同家健一起工作雖然很多時候我害怕接到他的電話準確的說是恐懼接到他的電話即使是現在乘務員工作已經差不多結束了他做事太認真太“婆媽”太人人受不了了我這么覺得現在也是可是這樣做工作非常的有效。我說心裡話很佩服的。寫感想么真實才是王道。

並不在乎字數的多少。總結的說這個月兩個體會在車上面對很多旅客但差不多都中下層的人生活非常的艱辛我覺得我根本沒有他們那么強聊天中發現他們知道比你還要多尤其一些社會現象或者是社會的事件以及他們對這些事的看法多有獨特的見解。好聽地說我們是大學生國家棟樑之材祖國未來的希望。事實呢我們差不多一畢業就給國家發展託了後退高不成低不就的。我感到壓力我要努力在車下我是助手可以說負責人的左膀右臂可是事實是我覺得我一直在做跟屁蟲很多事做的辛苦麻煩有沒有收穫事情馬虎對待簡單處理顯得及其幼稚很白痴。我受不了這種狀況我要進步。最後一句話感想是真的但是是趕出來的總覺得有點假以較好的水平完成了自己一年來的工作現做幾點總結:

1、乘客服務是乘務員的責任。“以人為本、乘客至上”是我一直以來銘記的。服務好每位乘客讓他們感受到乘務員的熱情感受到來自親人的愛護和關心。

2、在車廂內不定時巡查。隨時留意老人、小孩以及孕婦對他們做到特殊照顧有問題及時解決。

3、搞好車廂環境衛生。保證車廂隨時整潔、乾淨讓我們的乘客在流圖中舒心下次還坐我們的客車。

4、和同事搞好關係。能在一起工作是我們的緣分所以我很希望大家在一起能相互幫助共同學習積極溝通交流這樣才能補長取短有利於我們的工作更進一步更完美一步。以上就是我學習工作的一點初淺體會在工作上還有不足之處誠請前輩們不吝指教。

今天我能成為一名長途乘務員我感到很榮幸我一定會更加努力工作、學習與時俱進提升自己的素質做一名真正合格的乘務員。謝謝大家。

藥房工作人員自我鑑定 篇24

我是__後勤部的一個員工,不知不覺__年即將過去,在即將過去的20__年,回首年前的工作計畫和這一年中的忙碌種.種,後勤部員工付出了艱辛的努力,大家齊心協力,進取奮鬥,在完成計畫的同時還創造了一個個的驚喜,但也有不足需要我們去鑑定和彌補。此刻對一年的工作做一個簡單的工作鑑定:

一、加強廚房內部培訓。

根據前一年的工作鑑定,廚房員工工作本事差和工作意識不強現象,嚴抓新員工的工作服務意識,強化崗位技能,提升員工的綜合本事。

二、加強前後台溝通和協調,提升對客服務。

定期拓開廚房、前台協調會議,增強香榭里人員的團隊意識和服務意識,發現並解決工作中的存在的不足,前後台相互協助,共同努力,提升了餐廳的品牌。

三、合理安排人員,勞動力綜合運用。

在競爭日益激烈的當今,人員緊張,根據廚房現有人員對其進行合理安排,綜合運用,及時調整員工的工作資料,提升員工的工作效率。

四、進一步規範和明確廚房獎勵考核制度。

為提升廚房員工工作效率,增強團隊戰鬥力和凝聚力,提高員工總體水平和素質,培養員工進取進取的工作態度,對員工的獎勵及考核方案作了進一步的明細規定。

五、一如既往做好廚房“五常法”和衛生工作。

廚房的衛生和“五常法”工作一向是廚房工作的重點之一,廚房員工持之以恆進行落實。在飯店星級複評自查中,受飯店領導好評,還被評為西餐部“五常法”示範廚房。

六、體現餐廳品牌,突出個性化服務。

在平日服務中,前後台共同配合,不缺乏個性服務,對特殊客人特殊對待,這其中有為孕婦制定製作為期兩個多月的營養餐,有為喜好美食的常客長期製作個性菜餚等等。

七、堅持做好各廚房的協調配合工作。

嚴把出品質量關,保證從本廚房出去的任何成品或半成品貼合標準,提升部門的服務與品質。

八、圓滿完成月餅銷售任務。

一年一度的月餅銷售工作廚房人員齊心協力,把工作重點放在銷售上,雖廚房人員的銷售本事薄弱,但經過兩個多月的努力,圓滿完成任務。

九、各節日美食活動豐富多彩。

從中西混合套餐到經典自助吧檯,從母親節溫馨套餐到聖誕大餐,給客人帶來的不光是美食,更多的是驚喜和滿足。

十、創造具有南苑特色的優秀西餐菜餚。

廚房內部創新開拓,研製了許多深受客人喜愛的西餐零點菜餚;在參加全省烹飪技能大賽中屢獲金獎、特金獎,為飯店爭奪榮譽。

以上的這一切,都離不開全體人員的共同努力,更加離不開領導的支持及配合,這一些中,後勤部雖然取得了一些個小小的成績,可是我們並不驕傲,更多的是在思考我們有那個方面存在著不足,我們如何在明天創造更多的業績,在新的一年中,我們會共同應對困難,共同挑戰未來,創造更完美的明天。

藥房工作人員自我鑑定 篇25

回想起我剛來到__銀行實習的時候,對工作的一無所知,在為人處事方面都是十分的留意謹慎。下面來下我談下我的工作狀況,並做下自我鑑定吧!

我具體的工作是__櫃員,這個看似簡單又體面的崗位,原先只是玻璃牆外人對我們的定位。而我的轉換不僅僅是從以前的玻璃牆外到內部的更替,更多的是我感到了表面的東西不必須是真實的東西,最能欺騙人的就是我們自己的眼睛。工作時的精神高度集中,容不得半點鬆懈,對客戶要耐心的解釋,對工作要充滿激情。說實話,這在沒參加工作以前的我是根本做不到的,此刻我明白我能夠做到了,並且能夠自豪的說我不比別人做的差,這也許就是工作帶給我自身最大的變化,雖然這個變化是潛移默化的,但我切切實實的感到了這個變化。

既然是工作心得,我想就沒必要寫太多冠冕堂皇的話,只有那些中肯的推薦和批評對我們的工作來說才最實在,__的發展經歷了很久的轉變和提高,但是存在的問題亦不容小視。自身的人員素質不高,業務的單一和少的可憐的附加值,管理的不健全,激勵措施的效用性不高等等。這一切是我們無法不應對的問題,雖說我們也在努力的改變這一現狀,但改變不是一朝一夕。我們正在這個關鍵的轉型期。

我們能夠借著__銀行的成立這個絕好的契機,實現整個企業的蛻變和提高。雖然這個過程中會有很多的阻力和壓力,但是我們明白了壓力是最好的動力之後,也許很多的問題就會迎刃而解。

工作轉正後,我想轉變的不僅僅是身份,更就應是這種身份轉變後的職責,所以我會更加地努力工作。

藥房工作人員自我鑑定 篇26

歲月不居,時光如流,進入行政審批局工作已八月有餘,現將201-年的工作情況匯報如下:

我主要負責林業和園林18個審批事項的資料受理及證件發放工作,201-年共受理辦件3770件。全年辦理的各類審批服務事項,均在承諾時限內辦結。且民眾滿意率達到99%,無投訴。

行政審批局的工作讓我真切、深刻地體會到了視窗服務工作的平凡和不易。這一年,我學到了不少新知識,也有了很多新感受和新思考。

1、服務為本 提升理念

視窗工作讓我懂得了為人民服務宗旨的真正含義,找到了為黨和人民無私奉獻的新支點。身入民眾,心更要入民眾,身在行政審批局沒有比服務兩字更有意義的事情了,為民眾服務、為企業服務就是我的本職工作。曾經,我熱愛的是行政審批局的工作環境;現在,我一心想的是為民眾服務。

2、鍛鍊能力 提高素養

視窗工作的水平,主要體現在服務質量上。提高自身的政治理論素養和業務素質是我們的必修課。視窗工作人員要熟悉掌握各項業務知識和辦事流程,在服務對象來視窗諮詢時做到一口清。做好一件困難的事情固然不易,但做好一百件簡單的事情更加不易。大多數人對於視窗工作的理解是單調而枯燥,而我認為:雖然工作難度不大,但卻無比煩瑣,這就需要我們有極好的耐性和耐心,始終堅定一個服務理念“寧可自己麻煩百次,也不讓民眾為難一次”。做到真誠為民服務,以微笑和熱情讓前來辦事的每一個人覺得稍許的等待也是一段美好的時光和回憶。

3、立足崗位 實現價值

視窗是政府與人民民眾聯繫的紐帶,也是體現我人生價值的平台。有人說:人生求樂的方法,最好莫過於尊重勞動,一切的樂境都可由勞動得來;一切的苦惱皆可由勞動得到解脫!認認真真的做好每一件事,在平凡的崗位上做出成績這就是不平凡。

今後我要更加嚴格要求自己,加強政治理論、法律法規及業務知識學習,不斷提升服務能力和水平。

藥房工作人員自我鑑定 篇27

一、堅持以營業為中心,做好後勤服務的工作,努力創造良好的營運環境。

營運是公司經營發展的生命線,後勤部作為營業保障部門,在__年進一步強化了以營業為中心的服務夢想,加強與前勤營業部門的溝通協調,主動獲得服務需求信息,提升員工的服務意識,做好多項基礎運行保障的同時,進一步提高后勤服務質量,為公司整體運營服務的提升做出貢獻。

1、進一步加強物業設施維修維護,提高服務設施運行標準。

__年,後勤部對長沈兩店實行統一管理目標,在工作標準和規範方面實現統一管理。在基礎設施維護方面,__年對所有設施設備進行普查,重新建立健全了設備檔案,統一編制了設備保養計畫,並實行跟蹤檢查進度,保障設備設施的穩定運行;對於涉及物業運行的意外事件,建立了意外事件報告鑑定制度,要求意外事件發生時,填寫《意外事件處理報告單》,對事故處理過程、事故發生原因、進一步的糾正預防措施均做了相應的要求,以此減少了同樣問題的重複發生;實現多級巡視制度,包括經理級員工開店前巡視、物業管理員巡視,領導抽查巡視,聯合檢查巡視等,保障物業問題及時發現和處理。__年截止目前,長沈兩店經過巡視發現物業維護各類問題近35000個,均得到及時的處理,堅持了較好的物業運行標準。在做好日常運行維護的同時,後勤部__年截止目前共組織完成改造施工項目247項,其中長春店108項,瀋陽店39項,滿足公司經營發展的需求。

2、強化環境秩序管理,營造清新舒適的購物環境。

良好的環境秩序是對顧客服務最直接的體現。所以,後勤部始終把環境秩序建設作為日常工作的重點來抓。__年,主要從以下幾方面加強了工作:一是加強外圍衛生保潔工作,對外圍的廣場磚實行定期清理污漬,重要部位每一天用清水沖刷,在風沙較大的季節,對重點情節區域採取灑水的方式降塵,同時增加了日常保潔清掃循環密度,將保潔承擔範圍一向馬路上,儘可能減少周邊環境對商場衛生的影響;二是進取改善保潔方法,全面提高室內保潔質量。保潔部門對地面理石、牆面、高空等需清潔部位,進取探索保潔保養的方法,對重點保潔部位增加維護頻率,並實行保潔質量定期和不定時抽查,對於保潔工具的要求堅持乾淨清潔,確保了保潔質量保到質的提高;三是重視賣場溫度調節,控制適宜溫度。為較好的控制賣場溫度,後勤部在商場各部位安裝溫度計,每一天上、午時兩次對溫度進行檢查,對溫度出現偏差區域進行及時調整,保障了賣場溫度始終堅持恆溫,誤差不超多±1°c,確保為顧客供給清潔舒適的購物環境。

3、主動加強服務,提高員工的服務意識。

__年後勤部提出“一站式”服務的工作要求,對於到後勤部辦理業務的供應商實行全天候服務;同時,對工作業務不做崗位分工,真正實現了“首問負責制”,所有後勤文職人員都能辦理所有業務,來後勤部辦理業務的客戶不用等候,即有人全程能夠辦理完成;實行服務投訴電話公示,主動理解服務監督。為全面提高服務質量,後勤部還制定了《維修投訴電話管理辦法》,對24小時維修電話進行錄音,及時反饋處理結果,對各部門後勤服務需求實行跟蹤制度,由物業管理員及時現場了解服務效果及服務滿意度,及時鑑定和處理服務中的問題;經過參加營業例會及時獲得服務信息,使後勤部第一時間了解服務需求,及時予以配合和處理;在每個公司特定活動中,後勤部都要組織召開服務配合協調會,研究服務細節,確保後勤服務配合工作保障到位,保證後勤服務工作的圓滿完成。

4、加強對供應商專櫃的現場管理,推行有償維修服務。

__年,後勤部將專櫃的設施管理納入物業服務管理範圍中,對專櫃賣區實行每一天巡視制度,對於需要維修維護的項目,及時通知專櫃整改,對於不能按要求整改的,由後勤部按有償維修方式進行及時處理,促進賣場整體運行環境的提升;在對供應商專櫃的維修中,後勤部堅持“服務為本”的主導思想,對於能供給材料的專櫃實行免費維修,對於我方供給材料的不收取人工費用,受到了供應商的歡迎。在做好專櫃賣場服務的同時,後勤部同時加強對專櫃後區的管理工作,實行定期對專櫃庫房進行檢查巡視,及時發現和處理安全隱患,避免了安全問題的發生。

二、加強基礎工作建設,強化管理的創新實踐,促進後勤物業整體管理水平的提升。

管理是服務的基礎,科學有序的管理是堅持服務持續有效的前提條件。__年,後勤部在鑑定__年管理工作的基礎上,進一步加強了基礎工作建設,有效提高內部管理理運行水平,促進了各項工作的整體提升。

1、突出工作重點,落實管理目標職責制。

為促進後勤各項工作有的放矢的開展。__年初,後勤部組織召開了__年的工作安排布置會議,提出了以“成本、效率、服務”為工作主線確立各部門的管理目標。後勤部在認真鑑定__年工作的問題的基礎上,對各部門下達的工作目標共涉及26項工作,目標或指標60項;並同時提出了落實的措施和方法、實施計畫和目標考核的辦法。以此,明確了後勤各部門全年的工作方向。在工作目標的實現方面,後勤部實行每月檢查跟蹤落實情景,將落實工作目標的手段和措施列入各部門每月的工作計畫,年底實行工作目標完成情景考評,將考評結果列入各部門管理人員的年終績效。在工作目標落實過程中後勤部共重新建立和完善工作制度15項,有力地促進了管理水平的整體提升。

2、完善基礎運行工作,推行目視化管理。

在__年房間管理普及的基礎上,__年後勤部進一步強化了後勤設備設施的運行管理,推行管理目視化,即要求所有涉及後勤物業運行的指示、數據、部位實行全面標識管理。__年,後勤部共製作各項目標化標誌共600餘項,資料涵蓋了所有的房間和運行設備,使設備運行的信息更加透明化,有效減少運行操作失誤的發生。

3、建立工作檢查體系,提升全員工作監督意識。

管理工作存在的偶然性和不確定性,一般來說,管理者只能經過檢查來監督管理的運行情景,但後勤部管理範圍較大,容易出現問題的部位也較多,如何能有效地保證後勤各系統穩定運行是後勤服務落實的關鍵。為加強工作的檢查監督,讓工作檢查監督工作至上而下成為一個整體。後勤部在__年推出了《建立後勤檢查監督體系的管理辦法》,中心資料是層層履行檢查職能,把隨機不確定的檢查監督變成可量化的檢查職責的落實,層層明確檢查範圍、檢查資料、檢查方法、檢查標準及檢查周期;同時重視檢查監督職責是否有效得到落實,強調現場檢查,經過強有力的檢查監督體系促進工作的落實。

4、加強工作鑑定,促進管理提升。

為及時鑑定工作中的問題,後勤部在__年實行每月工作鑑定制。為了更好鑑定工作,後勤部制定了每月工作鑑定表,對鑑定工作資料進行了明確,保證鑑定的全面性,便於及時發現問題和解決問題;為避免各部門工作過程中出現的對上級過度依靠,提高自我提升意識,後勤部還要求各部門在日常管理工作中加強工作創新,要求各部門每半月對管理提升情景進行鑑定,以報告形式報給部領導審閱,有效地促進各部門的自我管理提升意識,避免了管理停留在原先的水平。

5、加強工時工效管理,建立員工約束和激勵機制。

後勤部是集團人員最多的部門,同時員工的整體素質不高,大多數員工屬於基層服務人員。如何更好地加強管理,有效提高員工主動工作意識,是後勤部面臨的主要問題。針對員工工作的實際情景,後勤部__年對各部門工時工效管理專門制定管理目標,要求各部門對所有崗位的有效工作時間進行階段性的跟蹤、統計和分析,以此提出崗位工作資料的調整和提升有效工時的辦法,各部門經過幾個月的跟蹤分析,均採取了不一樣程度的提高工時的措施,取得了必須的效果。如工務部實行有效工時考核制度,將單純值班,侯工、路途,領取材料等時間等不列入工時,並確定一般操作工作的通用工時標準及每月標準工時,把工時考核同員工績效掛鈎,促進了員工對工作的重視,實現了員工從等待派工到自我主動尋找工作機會的轉變。

藥房工作人員自我鑑定 篇28

作為一年級班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。擔任班主任工作以來,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經歷過這一次次心靈的歷程,我對自我所從事的工作有了更多的信心和熱情。我愛學生,盡我所能引導他們,讓他們在關愛中健康成長。

一、春風化雨潤心田

別林斯基說過:"愛是鑑別教育的尺度。"愛學生是教師教育學生的起點和基礎。我時刻牢記這句名言佳句,要求學生自我誠實、公正,體貼學生,成為全班學生都喜歡的好教師……

1、用良好的形象感染學生。

班主任教師是學生的榜樣,我們都明白"身教重於言教"。我時刻注意自身對學生的影響,處處以身作則,上班從不遲到早退,僅有早出晚歸,即使有病也堅持上課。平時我十分注意自我的言行舉止,要求學生做到的,自我先做到,並且做得更好。在我的帶動下,班級面貌發生了巨大的變化:班風正、學風濃,同學們團結互助,構成了一個朝氣蓬勃的班團體。

2、良好行為習慣的培養。

對任何人來說,從小培養良好的習慣十分重要,好習慣一生受益。我在注重培養隊員道德品質的同時,還注重培養隊員良好的行為習慣。引導他們從大處著眼,小處入手,從小事做起,做到"不以善小而不為,不以惡小而為之"。比如:每個學生都明白要講禮貌、守禮貌的大道理,可具體做的時候卻不盡人意。我就從自身做起,言傳身教,並倡導同學們從小事做起,使用禮貌用語:請;多謝;對不起;沒關係。上個學期,我帶學生到湖光岩遊玩,臨走時我帶領同學們把地面的雜物收拾乾淨。受到管理員的連聲好評。回來後我經過這件事及時教育學生講禮貌、守禮貌要從身邊的每件小事做起,如不打架罵人;尊敬師長、遵守公共秩序等方面去培養自我的良好行為習慣。

二、在形式多樣的活動中享受藍天、陽光

班級活動是班團體建設的命脈,其根本目的是更有效地教育學生。豐富多彩的活動,能夠讓學生快速成長。而遊戲、玩耍、活動是學生的天性。他們精力充沛,活潑天真,可塑性強,開展一些符全他們年齡特徵的活動,花力不多卻能夠培養學生各方面的興趣愛好、良好的行為習慣和道德品質,何樂而不為呢我先後組織學生開展了"獻給老人一片情"的中隊主題活動,"黑板報設計比賽"、"我與安全同行"、"元旦荼話會"、"課本劇比賽""寫字比賽"、"讀書比賽"等一系列活動。活動都由學生自編、自導、自演,他們都為搞好一次活動而一齊忙碌。其中我們班的謝紫媚、譚艷麗兩位同學的繪畫多次在校的櫥窗、專版上展覽,今年"六一",他們的作品又在班上展出。他們倆分別被子評為三好學生。還有,每次的獻愛心活動,我們班的同學也總能伸出援助之手,紛紛捐款。我們班的黑板報總能出得保質保量,在參加學校組織的各項文體活動中,我們的節目分別榮獲校一、二等獎。班隊活動就像是催化劑,讓學生活潑向上,讓他們充滿活力與朝氣,擺脫學習沉重的束縛,讓他們享受歡樂,享受藍天陽光。

三、人人成為班級小主人

孩子是班級的一份子,他們的心靈就像一塊塊綠洲,需要陽光雨露,需要關懷與溫暖,這樣才能健康成長。班主任要善於發現現他們的長處,發揚他們的優點,使他們團結在團體的旗幟下,為一個共同的目標而努力!

在班幹部的任用上,我打破原有慣例,採用"一周競選班委"制,讓每一個學生都來當一次班委,來體驗

當班幹部的歡樂和喜悅,更讓學生體會到當班幹部難,當好班幹部更難,是要會出巨大的心血和汗水的。一位同學在日記中寫道:"以前我很懶,在家從來不勞動,教師布置的一切工作我都沒有進取性。自從當上勞動委員後,覺得自我應當為班團體出力。我安排同學們做好值日,還要一天三次檢查衛生。經過一周的努力,最終拿到了禮貌流動紅旗。教師和同學都說我是稱職的勞動委員。這時我才覺得以前是多么慚愧呀!從今往後,不管有什麼事情,我也要首先為班級出力。"

我還採用了獎勵辦法,設定了"禮貌小組獎"和"活動提高獎",每月評一次。為全班同學,尤其是後進生創造了成功的機會,激發了他們進取向上的熱情,也增強了他們主人翁的職責感,每個同學都自豪地說:"我是班級小主人,我要為班級爭光!"

四、生活在團體溫暖的懷抱里

在班內,我著力培養學生團體主義的精神,培養他們彼此團結、互助友愛、具有職責心、遵守紀律、維護團體榮譽。有了這樣一個良好的團體,學生生活在其中十分愉快。我總是努力在團體中豐富學生的感情生活,使團體變成"夢想的家園"。我班的每一個成員在團體比賽中奮力拚搏,你追我趕,每一天的眼保健操都能認真做,每一天吃課間餐都有同學主動看守門口,不叫同學出去吃,以免被大隊長扣分。在本學年參加學校組織的舞蹈比賽中,參加的同學刻苦練功,其他同學加油鼓勁,在同學們的共同努力下,榮獲一等獎。

一分耕耘,一分收穫;日復一日,年復一年,我默默耕耘,無私奉獻,對班級持久的愛匯成優美的激盪人心的交響曲,看著自我的學生在一天天健康成長,看著他們取得一次又一次的勝利,我感到無比欣慰。有什麼事業比造就人的事業更偉大,我願把我的青春和汗水獻給這春的事業,獻給這陽光的事業。

藥房工作人員自我鑑定 篇29

不知不覺,學生會就這樣又要過了一屆,身為藝術系團總支學生會副主席,從接到換屆的任命書以來,身上就擔任著一種責任,它不單單是一個榮譽同時也是一種責任的所在。從一名宣傳部的部員轉表到學生會副主席的轉變,它不僅是職務的轉變,同時也是工作思想的工作方法的轉變。按照老師的指示,開展了自己的工作。在工作中積極配合主席策劃和組織的學生會各項活動和工作,並且協調我所負責的四個部門,並順利的完成各項工作。認真完成我的本職工作。

現在將年度學生會本人工作總結如下:

1.宣傳部:

在宣傳方面,宣傳部不斷創新海報製作,在這學期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負責我系每次活動的宣傳工作,從大型的舞台背景,橫幅,精美的黑板報到海報和傳單,為我系很好做出了宣傳力度,為同學們帶來最新的信息。部員們彼此互相幫助,團結友愛,在工作過中不斷提高自己的工作能力,,除此以外,宣傳部在日常工作以外,還經常和其它部門合作,開展了一系列上班上宿舍宣傳活動。

2.紀律部:

該部門能夠認真負責完成本職日常工作,在工作中沒有出現什麼大的問題,在日常工作中,紀律部主要負責我系學生會活動的紀律工作,包括平時協助學習部早晚自習的檢查,協助生活部宿舍教室的衛生檢查,紀律部成員都能夠認真完成,同時,在部內方面,紀律部也不斷創新工作方法、方式,部員發現的問題和自己的想法建議,這樣以來,不僅提高了工作效率,也對部員工作能力上的提高有了很大的幫助。

3.生活部

這學期生活部工作也照常開展,日常工作中,生活部主要負責每周的課室、學生宿舍衛生方面和活動會議的準備工作。在生活部成員負責監督和指導各班級,使每周的課室衛生,學生宿舍衛生都能按質按量完成.讓學生有著一個良好的學習環境。在完成日常工作外,生活部還協助了其他部門的一些工作,認真負責,完成協助的工作任務。

4.女生部

該部門主要負責我院和我系活動的拍照和化妝,例如,十大歌手,女生節、五四大合唱,技能比武開幕式等等的幕後工作,使每位站在表演台上的選手和表演者更靚麗的一面展現在觀眾的眼裡。與此同時,女生部平時還協助生活部檢查女生宿舍衛生,給生活部減少和方便了生活部的工作任務。在這學期,女生部和管理系,外語系聯合舉辦了“sweetparty”形象大賽,也是在他們的精心安排下,順利完成了此次比賽的各項工作.

以上,就是我負責四個部門的工作做的簡單總結。當然,各部門還有負責到很多活動,如招聘會、校運會、十大歌手、技能比武、生活日,籃球賽活動等各部門都有做好了自己的詳細工作總結。但我在這裡就不再說了。

我再說一下我加入學生會的一些感受:加入學生會會占用一定的時間,但我認為從另一方面是可以促進學習的。假如你對工作有責任心,還想在學生會裡鍛鍊,那你就會去努力,因為你學習太差會被淘汰的。只要你有了這緊迫感,你就會好好學習,更何況大學本來學習的時間不多。而且你的能力得到了鍛鍊和提升,這將比你的學習更加重要,這對你人生的影響也更加深遠。

在學生會的這段時間裡,給我的感覺就是組織有序。每周一晚都開例會,這樣可以加強我系學生會成員的交流和溝通,同時也是同事們們之間工作經驗的互相學習。這也是一個交流平台,可以交換我們的思想,讓我閃認識到和別人的思想存在哪些不同,有什麼缺陷,該如何去完善,這一系列問題如能到得很好的解決,那么我們將是更上一層樓。

在學生會中,我們是學生代表,是學生幹部,要以身作則,這樣可以更好的約束自己,讓自己不至於像無頭蒼蠅一樣無所事事遊手好閒。做好學生會的工作不僅是為同學們做實事,也是在提高自己的的能力。無須感嘆你的付出沒有得到回報,做了事情,自己心中卻是喜滋滋的,這就是心靈的收穫。當然工作過程中還從在不足,通過我總結反思,主要有以下幾點:

1.由於工作經驗的不足,在實際工作中不敢大膽管理,使學生會各項活動的組織工作不能達到完美,缺乏整體性和連續性。

2.偏重對大型活動的開展,忽視了對日常工作的監督和管理。

3.學生會工作檢查不到位,許多檢查記錄沒有及時進行匯總、公布,上交。

4.自己思想認識還需提高,面對事情不能過於急,需要冷靜思考,多向他人詢問方法和意見。

我們深感肩頭膽子的沉重和責任的重大。面對知識經濟的挑戰,學生會如何在日益走向開放的校園中發揮其基層組織作用,為學校的基礎文明建設和發展作出應有的貢獻,需要我們在以後的工作當中不斷的探索和追求。所以,在下一屆的學生會中,你們仍然會看到我忙碌的身影!

總的來說,工作是忙碌的、辛苦的,但感到到的是充實和欣慰,因為跟著學生幹部,老師一起奮鬥,一起解決工作中的困難,一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結上進。他們不畏艱難,開拓進取。我系學生會見證了我們在一起的點點滴滴,也見證了我們的成長。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。

同時,也希望下學期我能繼續和大家一起工作、學習、成長。通過大家的共同努力,把我們學生會的工作做的更好。