班主任自我鑑定1000字以上 篇1
班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯繫各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,又是光榮的。結合我班實際情景,現對本學期所做工作鑑定如下:
一、培養和選拔班幹部,構成良好班風
一個良好的班團體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。本學期自開學來,我有意識地經過開展各科活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心團體,團結同學,作風正派,有必須組織本事,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,我便加強培養、教育、既放手讓他們開展工作,又根據實際加強指導。異常是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則,學習成績優秀,團結同學,處處起模範帶頭作用,做教師的得力助手。經過不斷的培養和努力,最終提高了學生幹部的工作本事,讓他們分工協作,使學生自我管理自我,逐漸構成具有本班特色的優良班風。
二、重視知識學習,加強思想教育。
學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一項重要任務。所以,在班主任工作中,我首先引導學生學好功課,並且同科任教師密切配合,隨時和科任教師互相交換學生的學習情景,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統一對學生的要求,調整學生的作業負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發展。
另外,從學生的實際出發,經過學生的學習、勞動、遊戲、生活等各方面,系統地進行深入細緻的思想品德教育工作。同時在日常生活中,也利用周邊及學校內的榜樣人物對他們進行各種感人至深的薰陶、教育。
三、做好後進生的轉化工作。
在我班由於各種因素的影響,後進生數量多。所以,轉化後進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先把真誠的愛給予後進生。做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。並用自我對差生的一份真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次發現他們的'閃光點'。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外進取輔導、跟蹤,多與家長聯繫,有利於為他們創設一個健康良好的環境,也有利於班團體的建設。
四、開展各項活動,提高學生素質。
二十一世紀要求的學生不再是高分低能的學生,主張張揚個性,發展本事。根據我校的工作計畫及本班的實際情景,本學期開展了豐富多彩的大課間和興趣小組活動,讓學生在學習的同時各方面都得到了鍛鍊和提高。
五、注重安全教育。
安全工作是班主任工作不可缺少的一部分,在日常教育工作中,我堅持做到天天講、時時講,嚴格杜絕安全事故的發生。一年以來,我班沒有發生任何安全事故。
在今後的工作中,還有許多做法值得我去探討和學習。總之,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,緊密團結在學校領導的周圍。不斷提高自身的職業素養和業務素質使班主任工作邁上一個新的台階,取得更加豐碩的成果。
班主任自我鑑定1000字以上 篇2
從3月1日到4月10日這段時間,我參加了鄭州市農村國小班主任遠程培訓,通過系統的班主任課程學習,認真聆聽各位專家老師的講解,以及和同行老師們的親切交流,使我隊班主任工作有了進一步的更深的理解,對我今後工作起著關鍵的幫助,通過學習,我有以下幾點體會:
一、班級管理突出以人為本的理念,班級管理向科學化民主化發展。
一直以來我是非常佩服魏書生老師的班級管理和教學方法,尤其是我認真聆聽了魏老師的讓科學與民主走進班級這一節課,給我啟發最大。以前的班級管理中,我也借鑑過魏老師的經驗,雖然也取得了一些成就,但總感覺有不完善的地方,就是一直找不出原因,通過本次學習,使我明白,班主任工作雖然工作量大任務繁多,但只要合理安排還是能圓滿完成班主任工作的。更使我明白,班主任工作不能一味的蠻幹,需要深入班級,詳細了解每個同學的性格和特長,激發調動每個同學的積極性,發揮每個人的優點和長處為班級服務。魏老師有句話說的好,凡是學生能做的,班幹部不做,凡是班幹部能做的,老師不做,副班主任能做的,班主任不做,最後到班主任手的工作就所剩不多了,由於魏老師經常出差開會,因此,他的班級就是靠學生自己高度的自覺性和責任心進行的,副班主任功不可磨,這些給我啟示最大,對我今後工作也有狠大的幫助和借鑑意義。
二、班主任工作應更注重學生的身心健康發展,在快樂中成長、快樂中學習。
過去的班主任工作,為班級制定了很多班紀、班規,哪個同學違反就要受到嚴重批評甚至處罰,嚴重束縛了孩子成長的心靈,束縛了孩子的想像力和創造性,儼然變成了一個小大人,孩子沒有一點靈性,班級沒有一點生機和活力。使班主任工作停止不前,下的工夫不少,但效果不大。改革是必然的,今天的班主任工作,不能在過分強調學生的成績,不能再以成績分數衡量一個班級,一個班主任是否優秀成功。現在的班主任不僅要求在關注學生學習發展的同時,更應注重孩子的身心健康的發展。隨著社會的發展,家庭關係傾向複雜化、多元化,班級學生越來越多出現了不少心理問題,固執、偏激、暴躁、傲慢、逆返等行為逐步顯現出來。為班主任工作帶來新的挑戰,因此,新時期的班主任要懂得孩子內心真正需要什麼,能看懂學生,理解學生。只有走進學生中間,才能隨時掌握學生的心理變化情況。班主任還要是一位優秀的心理老師,隨時為學生出現的心理問題解決困惑並提供幫助諮詢。班級開設心理健康輔導課是不可缺少的,這是老師了解學生心理,解決學生問題的最好途徑和方式。
三、管理班級需要樹立班級的“靈魂”。班級有靈魂了才有動力和凝聚力。
學校每年每學期在不同的階段都要進行校園文明規範月活動,進行校園文化建設,班級文化建設,通過這次學習,我猛然體會到,學校有校魂,同樣一個班級要有朝氣有活力,有戰鬥力班級也要有自己特色的靈魂,因此,我感覺今後班主任工作在經營班級管理班級時候,也要樹立自己班級的靈魂,班級的一切發展都圍繞這個靈魂進行,把班級打造成團結積極向上的班級,這樣的班級才符合新時期社會的發展,才能培養出優秀合格的學生。由此有想到了著名電視劇《亮劍》中李雲龍說的那句話:“兩強相遇勇者勝,逢敵必亮劍,就是明知不敵,也要敢於亮劍,勇於亮劍。”一隻部隊,只要有了靈魂就可以永存,獨立團就是人人具有狼性,獨立團的人是不怕死,不吃虧的主兒,就是首長不在了,這支部隊照樣有戰鬥力,是不可戰勝的。
通過這些使我想到,部隊管理和班級管理是一樣,只有靈魂的部隊才是戰無不勝的,同樣有靈魂的班級也是積極向上,富有進去的班級,同樣不可戰勝。
班主任自我鑑定1000字以上 篇3
學期結束了,很多工作僅有回想起來才覺得是苦中有甜。擔任班主任工作、帶領班級其實是一門藝術。可是我的很多經驗和做法是跟一些老教師學的,因為我覺得這些教師在擔任班主任或者以往擔任班主任其間都有一套獨特的管理方法和管理理驗,並且是比較成功的。我們中國不是有句古話嗎?“他山之石,能夠攻玉”。
閒暇之餘,對與自我這一年在工作中遇到的問題和解決的方法做了一下總結。期望能對自我以後的工作有所幫忙,對自我的教學管理本事有所提高。
在教學和管理學生的過程中,所遇到的和處理的主要問題有以下幾個方面:
第一:如何批評學生,怎樣才能夠令學生虛心理解批評
記得我剛做班主任的時候火氣是比較大的,很容易在課堂上發脾氣批評學生,有時弄得自我也很難堪下不了台,並且我發現這種方法批評學生,即使他表面上服氣了但實際上他只是攝於你做班主任的威嚴而心裡不服氣。之後在做班主任的過程中不斷的反思和探索,摸索出一些行之有效的招數。例如:“退三進一”。我們看電視時經常能夠看到這樣的鏡頭,老虎等兇猛的動物在進攻前首先是身體向後撤退,為什麼撤退呢?是為了更好的向前進攻!我們批評學生一個缺點的時候不妨先表揚他的三個優點,此謂之“退三進一”。每一個學生都有自我的優點,作為班主任應當善於捕捉每一個學生身上的閃光點,雖然可能只是一個小小的閃光點,但很有可能你經過這個小小的閃光點能夠挖掘出埋藏在他心裡頭的大金礦。前蘇聯著名的教育家馬卡連科以往有這樣一句話:“用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點”,我國著名的文學家劉心武先生在他的一篇作品中也有這樣一句經典的話:“一個醜惡的罪犯也有他自我的心靈美!”,我們的學生再怎樣調皮也不至於將他同罪犯等同起來吧?
第二:如何營造良好的班級氣氛
在班級理念上,我進取主張這樣一個理念:進取的人象太陽,照到哪裡哪裡亮;消極的人象月亮,初一十五不一樣。第一天我就把這樣一個理念教給了全班學生,這個理念一向貫穿於我治理班級的整個過程中。為了配合這個理念,我自我為班級設計了兩套獨特的掌聲,一套是用來鼓勵自我的,一套是用來鼓勵他人的,經過這些理念和掌聲,激發學生的鬥志。學習上我大張旗鼓的鼓勵學生向教師發問甚至是發難,要問到所有的科任教師當場回答不出你的問題、滿頭大汗的時候才算真正的動了腦筋。紀律上我進取主張有位教師提出來的“先專政後民主”的方法。一個班級必須要有鐵的紀律,一切行動聽指揮,步調一致才能得勝利。凡是違反紀律的學生必須要受到紀律處分,並且班主任必須要堅守自我的原則,一旦有一次你沒有遵守你自我的原則,那么你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中,必然會有少數學生對於處理不滿意,那么班主任在這個時候應當立刻進行疏導工作,這就是“法”和“情”的關係,法律不外乎人情,我們先講“法律”再講“人情”,這是班主任的工作原則。
第三:如何培養一支高效率的班幹部隊伍
剛開始做班主任的時候,每一天忙得不亦樂乎,但效果並不夢想,總是感覺這樣做班主任的效率太低了。難道做班主任必須要做到鞠躬盡瘁、死而後已?問題的癥結就在於沒有很好的培養一支高效率的班幹部隊伍。班主任、班幹部及學生三者之間的關係如同傘柄、支架和布,一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。記得有一次在班主任研討會上,有位教師以往介紹過給班幹部“戴高帽子”的方法來培養班幹部,這一招還是蠻有用的。我以前也用過這種方法,但用起來沒那么的得心應手,究其原因,主要是自我在時間和場合上把握得不夠好,經常在公共場合給班幹部雖然能夠激勵班幹部的鬥志,可是無意中也會引起另外一部分學生的不滿情緒,認為教師過分誇大班幹部的作用。之後由公開場合表揚逐漸變為私下裡鼓勵。給班幹部“帶高帽子”後,班幹部的做事情的進取性高漲。但每一個人的情緒不可能永遠高漲,班幹部遇到挫折的時候也很容易沮喪,這個時候班主任就應當教他們一些工作方法和技巧的。
其實,在工作中,我所遇到的問題十分的多,然而百思之後總覺得以上幾項是其中最重要的。雖然僅僅是湖光略影、蜻蜓點水般輕輕的點了一下,草草的做了一下總結。但總是比不去總結要多點意義的,起碼我自我是這么認為的。
班主任自我鑑定1000字以上 篇4
時間的流逝,分秒的飛逝,中班的上學期很快的過去了,每位幼兒都能愉快地在幼稚園學習生活,不僅僅個頭長高了,各方面都的本事也有了不一樣水平的提高,幼兒在教師的悉心教養下,良好的情感、態度正逐漸養成,本事、知識與技能也得到了進一步的發展,現將本學期的各項教育、教學工作作如下總結:
一、教育教學方面
本學期我們中x班有32名幼兒,我們創設一個溫馨和諧的環境,幫忙新來的幼兒儘快適應新的學習生活環境,其次要從每一個細節入手,建立起一系列良好的常規,以保證日後各項教學活動的有序開展在教育教學上,能注重保教結合,全面發展的原則,尊重每一位幼兒,發展他們的個性。照本班幼兒的實際情景制定班級工作計畫,周計畫,科學安排幼兒一日活動,保證幼兒動靜結合,促進幼兒身心全面發展。經過開展豐富多彩的區域活動,有目的有針對性對個別幼兒進行耐心細緻地輔導,根據本班幼兒的特點寓教於樂,充分調動幼兒的進取性,主動性,趣味性。
二、衛生保健方面
以培養幼兒各項生活習慣為重點,抓好幼兒在園生活習慣,照顧好幼兒的身體健康,我們的生活習慣培養包括了:培養飯前便後洗手,飯後擦嘴等良好衛生習慣,督促幼兒多喝水,對大、小便需要幫忙的幼兒給予照顧,對出汗過多的幼兒,及時更換衣服,以防感冒,對體弱多病的幼兒給予異常照顧。教師每一天都能認真地做好消毒和打掃工作,加強幼兒的保健衛生,管理好午睡,做好預防幼兒常見疾病的工作,減少細菌滋生。
三、家園聯繫方面
幼兒的提高離不開家長的支持。我們服務的對象是家長和孩子,要想教育好孩子,家長的作用是舉足輕重的。所以,這就需要我們在教育好幼兒的同時,做好家長工作。教師和家長經過交流,能夠了解幼兒在家和幼稚園的情景,所以,每一天放學後,我們都及時向家長反映該幼兒當天的紀律與學習的情景,做的好的給予及時的鼓勵和表揚,做得不夠的請家長配合,幫忙幼兒糾正。如發現缺席的幼兒,我們及時打電話與家長問候幼兒的身體健康狀況,切實做好家園同步工作。
四、存在的不足
作為一名幼兒教師不僅僅要管理好班級,有一顆愛孩子的心,還要不斷的提高自身的素質,不斷的完善自身修養,不斷的吸取經驗。這學期,我努力作好本職工作,但也存在著不足,主要表此刻班級紀律有待進一步加強,教學與管理有待進一步深化。表此刻:大部分幼兒大方、活潑,但由於男孩子異常多,比較好動,個別幼兒傾聽習慣較差,顯得異常好動,不能很好地遵守活動規則;極個別幼兒的衛生習慣欠佳,還需我們不斷地督促和提醒等,這些都有待於我在以後的工作中加以改善。
班主任自我鑑定1000字以上 篇5
轉眼間,幼稚園中班上學期的工作就結束了,回顧一年的工作,在各位領導、教師的支持和幫忙下,我認真的做好各項工作,讓我的孩子們在這溫馨的大家庭中歡樂幸福的成長與學習了一學期。現把這學期的班級工作總結如下:
一、班級現狀分析
我們中班共有幼兒25人,其中男孩13人,女孩12人,經過一學期的幼稚園生活和有計畫的常規訓練及教育,孩子們在各方面都有了很大的提高,求知的欲望也有了相對增強,對唱歌、跳舞有必須的興趣,並能用簡單的語言表達自我的願望。
二、師德方面
我熱愛團體,進取參加園內組織的各項活動,不遲到不早退,不缺勤,服從領導分配,團結同事,愛崗敬業,熱愛幼兒,做孩子們的朋友教師,媽媽教師,細心周到的照顧幼兒,做到既教書又育人。
三、教育教學方面
在對幼兒進行生活照顧的同時,我在日常生活中也重視提高幼兒的身體素質,進取為幼兒供給戶外活動的機會與空間,鼓勵幼兒進取與材料互動。利用每一天晨檢的時間,組織豐富多彩區域活動,有計畫地鍛鍊各種基本動作,同時製作了布飛盤和扣子毽子等體育玩具,進取參與幼兒的活動,和幼兒一齊跳,一齊玩,我的熱情和投入感染了每個幼兒,大家都能進取愉快地參加戶外活動,幼兒的動作更加協調和靈敏。本學期我以園的指導方針,結合本班幼兒發展情景,經過一日活動各個環節來促進每個幼兒富有個性的發展;開展了多種方式的活動來引導幼兒認識、體驗並理解基本的行為規則,學會了自律,樹立了規則意識;並結合了日常生活,開展安全教育,提高了幼兒的自我保護的意識和本事;幫忙幼兒學習正確的閱讀方法,培養幼兒閱讀的興趣;引導幼兒在人際交往中,懂得尊重他人,對人有禮貌,誠實、守信;培養了幼兒進取主動參加各項體育活動;使每位幼兒原有的層次上得到全面的發展。
四、家長工作
一個班的工作能否得以順利開展,離不開教師們的密切配合和努力,更重要的是要得到家長們的支持和配合,家長工作是教學中的重中之重。幼兒年齡小,自理本事較差,家長們不放心是在所難免,為了使家長信任、支持和配合我的工作,我採取了以下措施:教師與家長構成教育合力,做到家園同步,所以我把家長工作當重點來抓,培養幼兒的自理本事和良好的行為習慣單靠教師在幼稚園引導,取得的效果必須不會很明顯,僅有家長在家中配合教師繼續進行教育、引導,才能到達真正的目的。我就經過家長園地、及孩子入園、離園的時間將必須的教育方法、經驗介紹給家長,以便讓他們在家中能夠正確的引導、教育幼兒。有時還向其他教師討教,爭取給家長供給育兒經驗,有的家長反映自我孩子的表現,有的家長討教育兒的科學方法,還有的家長把自我的成功經驗拿出來與其他家長共享經過這個平台使家長和教師間的距離拉的更近,以求到達家園共贏。
五、安全工作
幼稚園里無小事,安全職責重泰山。我儘量排除身邊存在一些不安全因素,並讓幼兒學會簡單自我保護保護方法,在班內構成互幫互助的良好氛圍。今年在我的高度警惕和細心照顧下,無任何事故發生,使我感到十分欣慰。也使我感到保教工作不容鬆散,以後還要加強安全教育工作,使孩子安安全全、快歡樂樂在幼稚園度過每一天。
六、存在不足與努力方向
經過一個學期的努力,我們班的小朋友在各方面有了必須的發展,知識面豐富了,獨立性增強了,但也存在著不足:
1、個別幼兒挑食,有的不愛吃肉,有的不吃蔬菜,還有的幼兒不吃水果。一些幼兒進餐注意力不集中,速度慢,進餐習慣還有待改善。
2、學習習慣上,有的幼兒注意力不易集中;有的幼兒樂意發言,但不愛動腦筋,依樣畫葫蘆;還有的幼兒愛插嘴,回答問題聲音不夠響亮等。
以後的工作中,在加強對幼兒的觀察與指導,培養幼兒“自我管理”的意識同時,我要在家長的共同配合下讓孩子多了解一些新鮮的事物,以此來增長幼兒的知識。有了前行的目標,加上大家的努力,相信孩子們能健康地成長,明天我們將創造更燦爛的陽光!
班主任自我鑑定1000字以上 篇6
本學期由我繼續擔任了_班班主任工作,且順利完成本學期各項工作。在年級組氛圍的引領和感召下,我認真配合學校各部門完成了相關任務,嚴抓學生學習習慣、紀律和勞動衛生等常規動作,學生在日常行為規範方面有了很大的提高,班級多次在“明星班級”評比中獲獎;為了樹立良好的班風、學風,密切關注每個學生的動態,進行正面進取的疏導和引領,和學生定期開展班級文體活動,增強班級凝聚力,營造“向上向善”的班級氛圍;協調好各科之間的關係,使各學科教師能夠各盡其能,努力使班級各門學科都能均衡發展,全面提高學生成績;重視班幹部隊伍建設,適時對班幹部隊伍進行了調整,強調服務班級理念和自我鍛鍊意識,培養其綜合本事。在工作中,我進取吸取有經驗教師的帶班智慧,還認真參加了蘇州市中國小心理健康教育上崗資格培訓班120學時的學習並獲得結業證書,經過各種培訓、自身的理論學習和工作反思,班主任工作水平得到了有效鍛鍊。
孟子曰:“仁者愛人,有禮者敬人。愛人者,人恆愛之;敬人者,人恆敬之”,班主任工作的核心永遠應當定位在人,“為人而做事”,萬不可本末倒置,“因事而作人”。我要反思的是,很多時候都在以愛學生的名義,主要去愛分數、愛常規,我期望自我簡單點,跟學生相處的方式簡單點,我又不是個演員,不想設計表演那些狗血的情節。
教師,沒有“仁愛”,難有較高較好的境界,而滿口“仁愛”,也無法成為一個實效型教師。教師,需要有自我的幾把“刷子”,並且是很多很好的刷子,刷刷刷,最好把所有的孩子都刷成你的“腦殘粉”。(不是用冷暴力,刷成腦殘)
班主任,刷粉的主場其實還是自我的學科教學。這學期,我擔任了(1)(3)班語文教學工作,剛開始,1班的孩子可不開心可吃醋了,還時不時噁心我,“胡教師,在3班上課很開心吧”,上課的狀態也有點酸不溜湫的,他們擔心我喜新、偏心,我能夠小確幸地認為這是他們對我的一種矯情,其實,我看到更多的,是他們對我1班、3班教學尺度拿捏的懷疑,或者赤裸裸一點,就是對我語文教學的不信任。
這是一個很大的問題。
於是我更加不敢懈怠,遵照教學大綱要求,結合真實學情,有序、高效地開展教學工作,並保有學生對語文學科的濃厚興趣。為了提高教學實效,我詳備教材、分析考試、有效拓展,根據學生實際情景靈活教學,讓學生和自我有了更多的選擇,學習成績也穩步提升。此外,我組建了圖書聯通共享庫,班級間實現名著資源的共享,還跟進了時興的教學手段,開設了“星沙文學”班級微信公眾號,推送學生和自我創作的詩歌、作文等文學作品或組織的文學活動,開通了“星沙文學”班級直播間,創立了校外課下名著閱讀推進分享的互動平台,這是班主任工作與學科教學工作的便利交叉,一學期下來,1班與3班的距離,更近了。
而如果硬是要用事實說話,用分數量化,一次又一次的考試成績擺在那裡,我們在共同提高,最終到達同步共進。
當然,作為班主任,班級常規是主要舞台,也是容易與學生硝煙瀰漫的主戰場,可是,教育畢竟不是對陣,來不得那么多口誅筆伐。碰到雞毛蒜皮,大動干戈無濟於事,有情有理、有力有節方得始終,學生看到了我處事時的冷靜明智,自然就看到了自我的莽撞無知。
我一向告誡自我:“你要盡力優秀,這樣你學生優秀的可能性就會增大,也要敢於承認和應對,以後,很多學生比你優秀的可能性會更大”。所以,能平視、儘量不凌駕,能和諧、儘量不爆炸。姿勢要優雅,態度要智慧。要讓學生看到,看吧,胡教師沒有被這個問題難倒,他有辦法!我服他。
上輩子殺豬,這輩子教書,放下“屠刀”,立地成佛,“佛系”教師近來很火,我也比較認同,只是,不能成為善哉善哉的“阿彌陀佛”,而是事事靈通的“鬥戰勝佛”。如果把教師比作一個度化他人的行僧的話,那么,想要渡人,是不是先得渡得了自我呢,在立人的同時,也成就了自我。
不馳於空想,不騖於虛聲,我願與__湖學校、與在座各位優秀的同事、與孩子們,共同成長。
班主任自我鑑定1000字以上 篇7
這一學期我參加了“班主任遠程培訓”,雖然辛苦勞累卻感覺非常充實和快樂。本次培訓使我受益匪淺,不僅更新了我的一些舊的教育觀念,還讓我的專業理論和專業技能得到了較大提升。這次班主任遠程培訓中的每一個模組,每一個案例,都給我們工作在一線的班主任老師以最親切、最實用、最具體的指導,使我重新對班主任工作進行思考,對以前的工作進行反思,在開展一些更具體的實踐工作的同時,重新激發了我的工作熱情。
在這次培訓學習的過程中,在“班主任的每一天”、“班主任的每一學年”、“班主任與每次活動”、“班主任與每個班級”、“班主任與每個學生”、“做一個專業的班主任”等六個模組的學習內容中,每個模組都有作業和思考題;特別讓我們高興的是,每個模組都有知名度的教授專家為我們講既結合實際又具有說服力的案例,他們呈現給我們的不是空洞的理論說教,而是他們在多年的教育生涯中真實的、鮮活的事例,能直接有效的套用於我們正在進行的教育教學實踐中。這次培訓讓我們進一步明確了班主任工作的職責和意義,拓寬了班主任工作的思路,學習到了班主任工作的優秀經驗;並讓我懂得了如何更科學合理的做一名新時期的班主任,如何用有效的方法管理班級,做學生們歡迎的教師。
利用遠程網路進行學習,雖不是一種新的學習形式,在這裡眾多的參訓教師能夠和教育專家進行互動,不斷交流心得體會,卻是以前沒有過的事情。從班主任遠程培訓的內容上看,它突破了原有的固定模式,把理論與實踐相結合,生動有趣富有哲理案例,引人深思,讓我們在反思中發現自己平時班級管理和教學中的問題,一些問題也就迎刃而解了。通過遠程研修,我更加全面的認識了在學生管理方面需要注意的問題,以及和學生之間的關係應當如何來處理,如何讓學生在輕鬆的環境中學到知識,提高學生的綜合素質,認識到了應該在哪些方面努力的提高自己,充實自己,增強實力。
這次培訓給大家提供了一個更廣闊的平台去學習交流,使我們可以充分的利用時間進行學習、消化,既保證了學習的時間,也保證了學習的質量。特別是網上交流,能讓我們在這個專門的平台上快速的瀏覽其他人的文章,進行面對面的交流,這更是打破了傳統教育方式的束縛,讓我們在交流中發現了許多新的觀點,也是我們的教學實踐中遇到的類似的問題以及解決方案得以交流,相互的學習,彌補自己的過失和不足,也使自己的經驗得以共享。
在網路教研中相約,在研討的氛圍里相遇。我為能參加這次遠程培訓而自豪,為結識這么多心靈對話的教師而感動,為思維的進步、思想的震撼而心動,讓我們把汲取到的先進理念、思想運用到我們的教學中而行動起來,讓此次遠程教育的價值在我們的課堂上得到最大的體現。我以前的班主任工作很用心,也想了很多的方法,但理論支撐太少。是這個平台給我們提供了無限廣闊的交流空間,我們在課程改革的實踐中有許多問題,困惑、思考、收穫很難有機會傾情表達,在這裡我們可以通過研修平台共同與專家團隊、指導教師、班主任、所有線上的同仁們,一起進行交流、研討。
在參加培訓的這段時間,不管工作有多忙,家務有多重,我每天都要抽出一些時間進行網上學習,已經漸漸形成一種習慣。因為這個平台為班主任提供了諸多科學的管理方法,真正幫助班主任排憂解難,真正是雪中送炭。因此我格外珍惜這難得的學習機會。
現在,遠程研修培訓就要結束了,但是帶給我的收穫卻是永恆的。我一定在以後的工作中繼續學習,學以致用,把班主任工作幹得更好。感謝這次遠程研修,感謝那些專家老師們,是他們為我們搭建了這樣一個學習的平台,給了我們這樣一個交流學習的機會,真的非常感謝他們!
班主任自我鑑定1000字以上 篇8
本學期,我繼續擔任中(x)班的班主任,班裡共有41名幼兒,其中24名男孩,17名女孩中包括一句沒有上過幼稚園的小班幼兒。男女生比較嚴重的比例失調使班級的紀律很不好掌握。我結合本園的實際條件、班級的實際情景,進取適應新時期教學工作的要求,認真學習《指南》精神,將其融入到自我的教育教學中,嚴格要求自我,進取向同事們請教,和配班教師密切配合,使班級教育教學的各項工作有目的、有計畫、有組織、有步驟地開展,並取得了必須的成績。教師互相配合,使班級工作順利進行。
一、教育教學方面
在此刻使用的《建構式課程》中,雖然進行了社會、語言、健康等領域的劃分,但在實際的教學中我們往往都是打破了各個科目領域的劃分,根據新課程教材的要求,結合班級實際情景,有機地將各個領域知識加以融合,以更好地使課程適應並促進孩子的發展。
作為教研組長,我覺得我們不能依靠教材,而要抓住日常生活中隨時發生在幼兒身邊的有價值的事情,用整合的觀念對教材、教案進行選擇、創造,不斷拓展教育活動的資源。根據教材中各個主題的目標,精心地備課,使每個活動的目標不僅僅能很好地體現主題目標,更突顯該活動的目標。在課前準備方面,充分發揮幼兒和廣大家長的進取性,一齊收集資料,往往是在主題開展以前,就讓家長與幼兒了解將要學習的主題,動員鼓勵家長和幼兒收集到有關方面的材料,為幼兒參與活動創設一個良好的教育環境。
在收集的過程中,增加了幼兒的參與性,他們多了一次了解的機會,潛移默化地豐富了幼兒對某方面的知識。在活動中,異常注意調動學生的進取性,加強師生交流,生生交流,充分體現幼兒的主體性,更加注重讓幼兒將學到的本領加以展示、總結、歸類,從而將個人的知識轉化為大家的知識。這個過程中,我經常為孩子們的創造潛能而驚訝和感動。活動中努力做到動靜結合,寓學於玩,學得容易,學得簡便,學得愉快。活動後,進取地反思,使自我能迅速地找到活動實施的不足,努力使自我從一個“實踐型”教師轉變為一名“反思型”教師,重視觀察孩子、學會解讀孩子的一言一行,經過自我的實際行動讓幼兒真正的成為活動的主體。每次活動結束後,我們並沒有徹底得告別這個主題,而是經過主題牆,讓幼兒把收集到的資料、活動中的成果展示出來,把主題活動進行延伸,讓孩子有一個體會、回味的機會,更是為幼兒準備了一個展示自我成功的機會。在這個過程中,每一個孩子都有了明顯的提高。
二、安全、衛生教育方面
安全、衛生工作是班級工作的重中之重,僅有在確保幼兒安全、健康成長的條件下,我們才能夠順利地開展教學活動,作為班主任我始終堅持高度的安全職責意識,認真細緻地開展各項安全工作。開學初,我就對我班的幼兒進行入園和離園安全教育指導,對幼兒進行如何參加戶外活動和使用大型器械的安全教育。共同確定幼兒在園一日生活常規,找出幼兒活動中的不安全隱患,針對問題提出改善方法。
三、真誠對待家長,加強家園溝通
教師與家長互動效果直接影響班級經營的成效,所以我把家長工作作為重點來抓。家園溝通,教師與家長協力解決教育問題,提升對幼兒的關心,共同分擔教育職責。孩子的歡樂,是對我工作的鼓勵;家長的滿意,是對我工作的肯定。真誠地對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求儘量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感到我不只是孩子的教師,也是家長的朋友,有困難大家一齊解決。當問題出現,第一時間與家長聯絡很重要,讓家長明白教師對問題很重視,對幼兒發展很在意。在平時工作中,我經常主動與家長聯繫,及時地向家長反映幼兒在園的生活與學習情景。同時也向家長了解幼兒在家中的生活情景,以便更好地構成教育合力,共同教育好我們的孩子。
四、存在不足
本學期儘管做了不少工作,但仍然存在著許多不盡人意的地方,主要表此刻班級紀律有待進一步加強,教學與管理有待進一步深化。表此刻:大部分幼兒大方、活潑,但由於男孩子異常多,比較好動,個別幼兒傾聽習慣較差,顯得異常好動,不能很好地遵守活動規則;極個別幼兒的衛生習慣欠佳,還需我們不斷地督促和提醒等,這些都有待於我在以後的工作中加以改善。
一學期的工作就結束了,回顧所經歷的事,工作雖然很忙,但忙得很充實。今後,我將繼續發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,繼往開來,開拓創新,以促進教學工作更上一層樓。
班主任自我鑑定1000字以上 篇9
班主任是學生班團體的領導者和組織者,也是素質教育的主要實施者,既是聯繫各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋樑。按照德、智、體全面發展的要求,使每一位學生都得到健康全面發展,我對班內新高一同學進行了教育和管理,現把這學期工作評價如下:
一、抓住學生的思想教育
作為高一、18班的班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。
1、要抓入學時的思想教育
新生入學後的兩個月內,從國中進入高中,學習資料難度,容量加大,再加上學生學習習慣不好,很多學生感覺不適應。總覺得沒信心,情不自禁處在消極觀望狀態,不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫新生的波動情緒,及時開導,婉轉教育,“對症下藥”,說服他們“既來之,則安之”,並主動適應新環境,懂得學習越努力拚搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰於門外。
2、要抓好暫時落後生的思想教育,進取引導,喚回信心
由於受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生本事和心理素質的培養,片面地以考試成績作為評價學生的主要或唯一標準。如此基調和環境,也就促成了學生目標定位的不科學性。部分學生雖然天天都在盟誓,但沒有一天對自我滿意過;雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和鬥志喪失貽盡,留下的僅有對自我的不滿意和不愉快。
所以,我們應根據學生自身的實際情景,引導學生實事求是地分析和研究自我:明白自我的優點、缺點所在;明白自我的興趣、愛好所在;分清哪些事該做,哪些事該立刻做,該怎樣做;思考自我的過去,審視自我的此刻,設計自我的將來。其次,目標定位要合理並切合自身實際,注意目標定位的多向性和績效性。再次,要求學生在做到學習上提高的同時,還應加強自身本事和特長的培養,注重專業技能的提高,養成良好的學習品質,堅持嚴謹的生活作風,這是具有現代意義的勞動者必須具備的基本素質。
二、抓好常規教育
經過班會、課間,尤其是班團會進行爭先恐後、勇當第一的日常考評教育,激勵學生在各項考核中要敢於拼搏、全面發展、再創佳績,要樹立不進則退、驕者必敗、精益求精、堅持就是勝利的競爭意識,要樹立你無我有,你有我優,你優我新的創新意識,要樹立取長補短,借力發展的學習意識。要樹立今日不努力學習,明日將被陶汰的危機意識。
經過常規對學生進行量化考核。按照學校《行為規範》的要求對學生進行量化打分,班幹部和值日班長輪流做禮貌監督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優評先的重要條件,強化道德行為規範的作用,提高學生思想品德素質。
三、重視班委班風建設
1、要組織一個成功的班級,首先要有一個強大的、樂意為同學服務的班委會。經過班委會的改選,班幹部比較夢想。根據所選幹部的氣質、性格類型以及本事的差異重新進行分工,最佳化班委會組合。實踐證明,在民主選舉的基礎上,經過班主任的最佳化組合而產生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰鬥力。班主任對班幹部,不能只是使用,還應當進行教育和培養。我經常教育他們樹立為團體服務的光榮感和職責感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。
2、增強班級的凝聚力措施
班級領導團體是在活動中產生的,也是在發展中壯大的。大團體如此,小團體也一樣。班委經常組織同學互幫互學活動,學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫忙。帶頭打掃衛生,發書,按時交作業,經過這些活動擴大班幹部在同學中的進取影響,經過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能所以養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。
四、完成學習任務,促進學生全面發展
學生的主要任務是學習。利用班會的時間,經過很多的實例,結合前幾屆畢業生的發展經驗,指導學生制定好適合自我的學習方法,養成良好的學習習慣,提高學習的自覺性,明確了學習目的,端正了學習態度,提高了學習成績。認真聽講、維護學習紀律的自覺性強了。
不僅僅要關心學生的課業學習,並且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動,要對學生全面負責。利用黑板報,運動會,衛生大掃除,培養他們的勞動觀念和服務意識,養成良好習慣,增加社會知識,掌握必須的生產知識和技能,增長實際才幹。
班級工作儘管成績顯著,但也有許多需要改善的地方,如協調各科作業的數量。我必須評價經驗教訓,使班級管理工作做的更加出色。
班主任自我鑑定1000字以上 篇10
班主任是學生班團體的領導者和組織者,也是素質教育的主要實施者,既是聯繫各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋樑。按照德、智、體全面發展的要求,使每一位學生都得到健康全面發展,我對班內新高一同學進行了教育和管理,現把這學期工作鑑定如下:
一、抓住學生的思想教育
作為高一、18班的班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。
1、要抓入學時的思想教育
新生入學後的兩個月內,從國中進入高中,學習資料難度,容量加大,再加上學生學習習慣不好,很多學生感覺不適應。總覺得沒信心,情不自禁處在消極觀望狀態,不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫新生的波動情緒,及時開導,婉轉教育,“對症下藥”,說服他們“既來之,則安之”,並主動適應新環境,懂得學習越努力拚搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰於門外。
2、要抓好暫時落後生的思想教育,進取引導,喚回信心
由於受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生本事和心理素質的培養,片面地以考試成績作為鑑定學生的主要或唯一標準。如此基調和環境,也就促成了學生目標定位的不科學性。部分學生雖然天天都在盟誓,但沒有一天對自我滿意過;雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和鬥志喪失貽盡,留下的僅有對自我的不滿意和不愉快。
所以,我們應根據學生自身的實際情景,引導學生實事求是地分析和研究自我:明白自我的優點、缺點所在;明白自我的興趣、愛好所在;分清哪些事該做,哪些事該立刻做,該怎樣做;思考自我的過去,審視自我的此刻,設計自我的將來。其次,目標定位要合理並切合自身實際,注意目標定位的多向性和績效性。再次,要求學生在做到學習上提高的同時,還應加強自身本事和特長的培養,注重專業技能的提高,養成良好的學習品質,堅持嚴謹的生活作風,這是具有現代意義的勞動者必須具備的基本素質。
二、抓好常規教育
經過班會、課間,尤其是班團會進行爭先恐後、勇當第一的日常考評教育,激勵學生在各項考核中要敢於拼搏、全面發展、再創佳績,要樹立不進則退、驕者必敗、精益求精、堅持就是勝利的競爭意識,要樹立你無我有,你有我優,你優我新的創新意識,要樹立取長補短,借力發展的學習意識。要樹立今日不努力學習,明日將被陶汰的危機意識。
經過常規對學生進行量化考核。按照學校《行為規範》的要求對學生進行量化打分,班幹部和值日班長輪流做禮貌監督崗人員,做好記錄,把它作為年終評優評先的重要條件,強化道德行為規範的作用,提高學生思想品德素質。
三、重視班委班風建設
1、要組織一個成功的班級,首先要有一個強大的、樂意為同學服務的班委會。經過班委會的改選,班幹部比較夢想。根據所選幹部的氣質、性格類型以及本事的差異重新進行分工,最佳化班委會組合。實踐證明,在民主選舉的基礎上,經過班主任的最佳化組合而產生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰鬥力。班主任對班幹部,不能只是使用,還應當進行教育和培養。我經常教育他們樹立為團體服務的光榮感和職責感,要求他們努力學習、團結同學、以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。
2、增強班級的凝聚力措施
班級領導團體是在活動中產生的,也是在發展中壯大的。大團體如此,小團體也一樣。班委經常組織同學互幫互學活動,學習上好生帶差生;紀律上互相提醒;勞動生活上互相幫忙。帶頭打掃衛生,發書,按時交作業,經過這些活動擴大班幹部在同學中的進取影響,經過活動加強同學之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能所以養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。
四、完成學習任務,促進學生全面發展
學生的主要任務是學習。利用班會的時間,經過很多的實例,結合前幾屆畢業生的發展經驗,指導學生制定好適合自我的學習方法,養成良好的學習習慣,提高學習的自覺性,明確了學習目的,端正了學習態度,提高了學習成績。認真聽講、維護學習紀律的自覺性強了。
不僅僅要關心學生的課業學習,並且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動,要對學生全面負責。利用黑板報,運動會,衛生大掃除,培養他們的勞動觀念和服務意識,養成良好習慣,增加社會知識,掌握必須的生產知識和技能,增長實際才幹。
班級工作儘管成績顯著,但也有許多需要改善的地方,如協調各科作業的數量。我必須鑑定經驗教訓,使班級管理工作做的更加出色。
班主任自我鑑定1000字以上 篇11
時間在指間流逝,還來不及體會其中的酸甜苦辣,一學期,轉瞬間就在每一天匆忙的腳步聲中結束了。現將本學期的工作做如下鑑定:
一、加強學生的禮貌行為習慣和安全教育
要求學生以四項競賽的要求進一步規範自我的禮貌行為,及時發現各種安全隱患,並告訴同學引起注意。安全教育是我晨間談話的主要資料,如果安全出了問題,什麼也得不到保障。我經常例舉一些事例叫學生來分析。如一些安全案例及我們遇到的一些實際問題。我經常問他們:你和同學發生摩擦該怎樣辦你發現同學打架你怎樣處理在學校里應當玩些怎樣的遊戲……等等。增強學生的安全意識,讓學生體會,打架對誰都沒有好處,遇到事情應當冷靜,告訴教師,教師會幫你解決,不要為了一時逞能而做錯了事。當然,對於同學間發生的一些問題我及時處理,設身處地為他們著想,慢慢地學生也就信任你了,也願意跟我說心理話,我解決問題也就簡便多了。
二、培養學生的學習興趣,端正學習態度,給後進生更多幫忙,以構成良好的學習氛圍
六年級要面臨畢業考,所以學習是我們的一大重點。所以,本學期我有目的地的向同學們滲透了這學期我們的重要任務,讓他們意識到學習的重要性,並利用一切能夠利用的時間抓緊學習。我抓住了兩個能夠利用的時間:早自修和午間。早晨,我安排了班級裡面比較有威性的班幹部進行管理。要求同學們進入教室後就進行早讀,或者頭天放學前跟班幹部說好作業,第二天早晨班幹部再向同學們布置作業,這樣學生就有事情做,而不致於吵鬧。中午12:00要求學生進教室學習,有時讓他們看課外書、有時上課,有時給那些後進生做最基礎的訓練。我覺得這學期的中午時間利用得比較充分,學生進了教室後能真正靜下心來學習並取得必須的實效。我們班後進生也不少,並且這些同學基本上都是十分懶惰貪玩的,所以,我給這些同學換了座位,確立了同桌學習小組。根據他們的特點,給予必要的指導和幫忙。對於這些後進生的表現我也及時給予反饋,對於有提高的及時表揚,以樹立他們學習的自信心,同時增強班級的學習氛圍。
三、進取參加學校組織的各項活動和比賽,並作好充分的準備
雖然六年級的學生學習任務比較重,但對於學校組織的各種活動和比賽,我們都會全心投入。因為經過活動或比賽,給了學生各種鍛鍊的機會,他們各方面的素質也同時得到提升,使他們能更好地學習。所以每次我們都作好了充分的準備。半學期來,學校也組織了不少活動和比賽,比如說去溪口原動力學校,我鼓勵同學們儘可能參加團體的活動,並作好出發前的安全教育工作和思想動員工作,強調同學們應當有紀律性,有克服困難的決心。如學校的黑板報版面設計比賽,我儘可能讓學生自我去實踐,而我只是一些指導或提議。如豎笛比賽,我們利用了很多的課外時間進行練習,並要求參加比賽的同學到我面前個個過關。我期望我和同學們都能認認真真地做好每一件事情,不管結果怎樣。同時也讓學生體會到,不管做什麼事情都要付出汗水。
四、民主,公平,公正地對待每一個學生
我覺得對高年級學生不妨民主一些,因為比起其他年級,他們要成熟一些,本事強一些,有什麼事能夠和他們商量商量,要多空出時間來,多找他們談談心、說說話。不要擺教師的架子,像朋友那樣和學生相處,讓學生感受到你的善意,你對他的關心和愛護,他們就樂於聽你的,樂於幫你,樂於不給你添麻煩。這些感情投資,比等到學生犯錯誤大罵一頓效果要好些,學生能夠理解你。其實剛開始的時候我們班也有不少脾氣倔,和同學、教師態度都差的學生,如袁旭東,戴欣倫等等。經過幾個學期的感情投資,我真正感受到了他們的提高,異常是我班的倔脾氣也越來越會和你分享他的想法,遇事也更冷靜了。
這是我一學期來做班主任的工作鑑定,也是我四年來帶這個班級堅持所做的一些工作,我明白可能還有一些班主任工作沒做到位,還有很多工作等著我去做。我想經過時間的磨練,我會吸取更多的班主任工作經驗,用真誠對待事業,用愛心對待學生,用熱情對待生活,用正義對待人生,把我的班主任工作做得更好。
班主任自我鑑定1000字以上 篇12
一學期轉眼即逝,作為一個班的班主任感受頗多。有沾沾自喜時,也有失敗困惑時,一絲感慨,五味俱陳。總結本學期的教育教學,我有以下幾點感觸:
一、加強心理疏導
根據我班學生的年齡特點和六年級這一的過度學年,我首先想到的不是學習,而是思想工作。雖然六年級學生與以前相比,已經發生了很大的變化,可是,由於在學段上他們仍然屬於國小階段,因而這種年齡段上的差異往往又被學段上的一致性所掩蓋,致使他們許多心理和生理上發生的本質變化,沒能得到教師和家長的足夠重視,教育方式沒有跟上學生生理和心理上的急劇變化,從而導致因教育行為與受教育者理解方式之間的不協調而出現的學生心理和行為上的許多異常表現,甚至出現與家長和教師之間的明顯或不明顯、有意或無意的對立和衝突。
針對這種情景,我密切地關注著每一個同學,發現問題及時地解決,加以合理的引導。並且利用班會等機會加強學生的思想工作,使其樹立遠大的夢想,以一種陽光的心態應對生活中的每一天。一學期以來,班級的學生沒有太大的思想波動。出現的問題也都解決在萌芽狀態。
二、把握談心尺度
我明白,孩子需要鼓勵,需要信心。我常常在不經意的時候,發現學生會因為我的一句讚美而表現出色。相比較一下,每個學生都是家中的寶,他們需要愛,需要激勵,需要讚美,我不會吝嗇自我的讚美聲,於是我慷慨的把讚美送給每一位學生,哪怕他是班裡學習最差的。當然,我不是一味的讚美和包容,有時也會嚴厲的批評,這就是把握談心的尺度了。異常是對嚴重犯錯的學生,要讓他明白自我的錯誤所造成的後果,並鼓勵他們下決心改正,給他們信心。
三、激發競爭意識
競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能到達或代替的動力。作為班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。這是“互助”“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的提高。【20__-20__學年度第一學期六年級班主任工作總結】20__-20__學年度第一學期六年級班主任工作總結。激發與外班學生的競爭意識:從團體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給教師的印象以及個人獲獎情景等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這學期我們班的同學在校級的活動中都能進取參與,學校徵文,手抄報,書法比賽,孩子們都很進取的參與,也都能儘自我所能爭取到了名次。這也是一種團體主義精神的培養。
四、擬定遠、近期目標
目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情景,擬定全班與小組在知識、本事、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強團體的凝聚力和動力。然後,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將團體的動力落實到每個學生身上,幫忙和鼓勵每一個人提高,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自我。
目標的制定是高學生的素質才是目的。所以,鑒於小學生年齡與心理特徵,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。
五、儘量做好家長工作
經常堅持與學生家長聯繫,使學校教育和親職教育有機地結合起來,本學期,力爭把所有的家長走訪一次,甚至多次,經常堅持電話聯繫。要不厭其煩的做好後進生的轉化工作,抓兩頭,促中間,使全班構成一盤棋,真正成為一個團結向上的班團體。
總之,班級的管理是一件既辛苦又充滿樂趣的工作。工作方法有成千上萬,沒有一個固定的模式,但只要我們班主任講究方法,從愛護他們的角度出發,採取學生樂於理解的教育方式,曉之以理,動之以情,循循善誘,勤於管理,善於總結自我的經驗,並構成自我的特色,定能水到渠成,讓班級團體在推進素質教育。
班主任自我鑑定1000字以上 篇13
作為一個年輕的高中教師,作為一個新的高中班主任,我深知班主任是學校教育工作的組織者、實施者,是教學工作的協調者,班級管理要求班主任熱衷於本職工作,盡職盡則,持之以恆,講究方法,對學生的關愛貫穿於班級管理的每時每刻。雖然今年是我第二年做班主任,我把自己工作中的一些做法和遇到的困惑和大家一起分享。
一、把握班級情況
在高二,我校對全級的學生做了X科的重新分班,我們高二(7)班是歷史班。今年的歷史班,和其他的物理、政治、化學、生物等班相比,底子薄了很多,這從分班的成績當中可以體現這一點。經過一些調整,最後我班共有53人,但我發現在高一因紀律不好而受過處分的同學就有4人(開學一周不到,就有一個學生因上學期偷竊,現今被發現而被學校開除),又有6至7人以前的學習習慣和態度不好,無心向學,紀律散慢,上課經常睡覺、遲到也較為嚴重,甚至有過頂撞老師的行為。所有這些都給管理好這個班級帶來了較大的阻力。
二、選拔班幹部,培養積極分子
選拔好班幹部,是班集體形成的重要條件。學生幹部是班上的積極分子,是班主任的助手,能及時溝通班主任和學生這間的聯繫。班主任的工作意圖往往首先變成學生幹部的具體行動,然後再去教育和影響全體學生。學生幹部在學生中具有特殊的號召力和影響作用。只有選拔好班幹部,形成班集體的領導核心,才能有力地帶動全班去共同努力,團結奮鬥。
因此,我從學生中選出品學兼優、作風正派、關心集體、有一定組織能力、在同學中有一定威信的學生擔任班幹部。班幹部選拔出來以後,我予以指導,大膽使用,嚴格要求,加強教育。我平時留心觀察發現和培養了一些積極分子,擴大了先進面,讓新發現的積極分子參與班幹部競選,使班上的領導層不斷更新,保持活力;使更多的優秀學生有擔任班幹部的機會,得到鍛鍊。在選定班委後,讓班委這對我班具體情況制定班級管理量化評估積分細則(獎懲條例),同時對部分工作態度不夠認真,工作能力不突出的同學進行撤換,中途更換了一名班委。經過半個多學期的努力逐漸培養出一批工作能力強、責任心強、威信高的班幹部,並進一步帶動了班風學風的好轉。
三.形成優良班風,培養健康集體
優良班風的形成是一個長期的過程,它是通過班主任的艱苦勞動和細緻工作,在集體活動中逐步形成的。我具體採用了以下一些方法。
1.有意識、有計畫地通過對學生守則、道德問題的談話:革命書籍、報刊、論文的閱讀指導;對電影、電視的評論等來形成學生的是非觀。比如通過組織同學觀看《藝術人生——成龍訪談》這期節目,很多同學深深感受到,一個人要走向成功,是伴隨著很多的艱辛和磨難的,從而激勵了自己勤奮努力的意志力。
2.運用典型事例,進行表揚和批評。班上有任何的好人好事,都及時地進行表揚,如拾金不昧的,熱心助人的現象,起到了積極的引導作用。
3.運用牆報、黑板報、每日名言佳句等輿論工具,宣傳正確的輿論,批駁錯誤的輿論。在我班宣傳委員的努力下,這學期的牆報分別圍繞著“走進新班級”、“愛國主義”、“如何掌握正確的學習方法”等內容進行宣傳,展示了班級文化建設亮麗的一面。
總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較開展得還是比較的順利,學生的整體素質在不斷的提高。但學生當中依然存在的問題也不容忽視,下學期擔子還很重,工作還將複雜,因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,及時總結經驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績。
班主任自我鑑定1000字以上 篇14
轉眼間,一學期的工作結束了。本學期,本人擔任初一(1)班的班主任工作。中考已經結束,為了能夠在新的學期能夠更好的工作,現總結一期來的工作如下:
一、個人感受:
一個學期的班主任工作,發現初一的學生充滿活力,容易衝動,有些任性,經受不住挫折,自我控制本事差,喜歡自由自在,無拘無束地學習和娛樂,隨著社會風氣的複雜化,這些學生經受不住外面世界的誘惑,心經常飛出去了,人也跟著去“實踐”了,乾一些與中學生守則?不相貼合的事情,加上個別家長在家中缺乏耐心,動輒發脾氣,將學生的全部職責推交給學校,這無形增加了班主任的壓力,不得不思考新時期的管理模式。
二、優選班幹部,找準“領頭雁”
“火車跑得快,全靠頭來帶”,一群好的班幹部,他能夠以身示範,帶動和感召全班學生,使班風純正。所以,本期共推選了三輪班幹部,第一輪由我指定,管理一個月;之後的一個月,由學生共同選舉,管理一個月,效果一般;第三輪由推選和我的考察相結合,一向管理下來,效果良好,每個人都能自覺維護班團體利益,增加職責感和榮譽感。
二、組織學習;中學生守則和中學生日常行為規範,規範學生行為。
學生從國小進入國中,為了規範學生行為,一開始我就組織學習中學生守則和中學生日常行為規範,並結合我們學校新時期的發展特點,注入新的方法和活力,聯繫實際,舉例逐條剖析,講清其現象、原因和危害,將它們作為行動的綱領,出現問題及時對照守則處理,找出改善的措施。
三、供給展示本事的舞台,調動學生的進取性
我首先要摸清每個學生的個性、特長,先選好班幹部,定好目標及崗位職責制,提出指導性意見,利用班會、勞動、實踐活動等方面,讓學生有時間和空間進取參與,充分展示其才華,既看過程,也看結果,對於優等生,也指出其不足,對於差生,更是發現其閃光點,激勵其提高。如我班___同學生性好動,完全坐不住,他不動就要睡覺。但他有著強烈的班級榮譽感,班上的衛生不到位,他就主動掃乾淨,班上的桌椅壞了,他就主動修理等等,具有樂於奉獻精神。所以,我充分肯定其優點,發現他的上進心不差,鼓勵他改正缺點,發揮優點,使他在期中考試之後的行為習慣、約束自我方面有著明顯的提高,成績也躍上了一個新的台階。
四、成立自律小組,以學生管理學生,提高其自我管理的意識.
根據校紀班規,在規定好目標後,充分相信學生,讓學生自醒自查,找出不足,制定改善措施使班級的各項常規管理正常化,制度化,,培養自我管理自我成才的本事。自律小組各個成員主要工作資料為負責每日班級的考勤,衛生,儀表服裝,校會以及課前準備和課堂紀律的監督與勸導,做好宣傳工作,製造良好的輿論環境,使班級構成一個有正氣的良好班風,為同學創造一個良好的學習環境.自律小組各個成員各有分工,每日與參加年段評比的同學堅持聯繫,及時發現班級存在的問題,並制定相應的解決辦法,及時通知有關同學予以糾正,使全班每一位同學都充分意識到自我作為班級一員的重要作用,自覺為班級爭取榮譽,做到自覺自律。
五、加強家校聯繫。
孩子的教育離不開教師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能經過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,僅有雙管齊下,才能收到教育的效果。所以,在本學期主動與家長們堅持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策。
當班主任很辛苦,但也很充實,有很多鑽不完的學問,同時與學生多接觸,得到很多感觸,也使自我在各方面得到提高。
班主任自我鑑定1000字以上 篇15
本學期我擔任一(1)班的教育教學工作。在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高少年兒童德、智、體、美、勞多方面的素質,我主要做了下頭幾點工作:
一、培養學生的良好習慣
一年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用班隊會課學習學校規章制度,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表此刻學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的進取性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講禮貌、講禮貌的好習慣。
(1)培養學生遵守紀律的習慣。在學校,紀律是教學質量的保證。本學期,我經常利用班隊課教育學生怎樣遵守課堂紀律。平時上課經常進行小組評比,發現某些同學或者某個小組做得好及時表揚,在班中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。
(2)培養學生禮貌禮貌的習慣。即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執行學校的學生行為規範,衣著整潔,佩戴好校牌和紅領巾,不赤腳、不穿拖鞋上學,由班幹部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,此刻同學們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講禮貌禮貌,無論在校內、校外,他們見到教師都很有禮貌地叫聲“教師好!”同學之間團結友愛,互相幫忙,拾到東西交公的好人好事不斷湧現。從他們的行動已經能夠看到:在他們小小的心靈里已經發出美的幼芽。
(3)培養學生進取參與課堂教學活動的習慣。在課堂教學中,我經常採取多種形式,培養學生進取參與課堂教學活動的興趣。如經過創設具體的教學情境,讓學生經過遊戲,教學課件等多種形式組織教學,這樣既調動了學生參與課堂教學的進取性,又培養了學生的計算本事,邏輯思維本事,想像力和動手操作本事。
二、培養良好的班團體
班團體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。團體活動,最能培養學生的凝聚力、團體榮譽感。本學期我帶領學生進取參加學校的各項活動,如運動會,為災區獻愛心等活動。每一天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅僅逐步養成熱愛勞動的好習慣,並且時刻想為自我的班團體爭光。逐步構成一個健康向上、團結協作的班團體。
三、做好家訪工作
教師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要經常與家長堅持聯繫,取得家長協助,才能把學生教好。平時我十分注意做好這個工作,異常是那些頑皮和不能按時完成作業的同學更要與家長共同管教。經過教師和家長的多次教育,此刻改變很大,基本能遵守學校紀律並按時完成作業。
要搞好一個班的工作,就得有一支能幹的幹部隊伍,本學期我班評選出了班幹部,並給他們分工負責,明確自我所做的工作。還經常教他們怎樣做好工作和了解在工作中有哪些困難,教育班幹部要以身作則,要求同學們做到的自我首先要做好,管理他人才能服眾。如果班幹部在某項工作上有困難,教師就協助他解決,並定期召開班幹部會議,對工作做得好的班幹部表揚鼓勵,對做得不夠好的幹部提出提議,教育他要注意改善。經過幾個月的培訓,班幹部不但工作大膽,還做得很有條理,在班同學中威信也高。
誠然,在教育學生我們班主任工作的資料是複雜的,任務是繁重的。可是,只要我們真誠地捧著一顆“愛心”,一顆“誠心”,加深理論修養,在實踐中不斷完善自我,提高自我,必須能將班主任工作越做越好。
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一、思想政治方面
品德是決定一個人價值的先決條件。沒有良好的思想品德,其它的一切都是空談。因此,這一年來我堅持學習馬列主義、思想,積極要求入黨,向黨組織遞交了入黨的申請書,努力提高自身的思想覺悟,形成自身正確的人生觀價值觀。同時,積極參加學校組織的各種各樣的活動,這對我很有幫助。無論在什麼情況下,我都沒忘記"學高為師,身正為范",並以品德至上來要求自己,明確教育目的,端正態度,鑽研業務,關愛學生,為人師表。平時,我虛心向經驗豐富的老師和同事學習教學經驗,努力提高自身教學經驗。
二、教學工作方面
當了快一年的教師了,雖然教學方法還不是很成熟,但我已在教學中學到了很多。在這一年裡,我一直擔任高職物流專業的學生《物流倉儲管理實務》這門專業課的教學。針對這門課,在備課時我認真鑽研教材,對教材的中心思想和基本概念能夠做到心中有數;以教學大綱和教材為基礎,熟悉教材的結構,了解重點與難點,掌握知識的邏輯,並能運用自如。同時查閱大量相關資料和信息,作為補充資料準備,從而豐富課堂知識,最佳化教材知識結構,讓學生對這門課真正產生興趣。
三、學生管理方面
學生管理工作的關鍵就在於關心學生、了解學生,與學生成為朋友。剛進入學院,我對各項學生工作不甚了解,但抱著越是這樣的考驗越能鍛鍊自己,和一邊工作一邊向同事學習的心態,積極參與到學生科各項活動的組織開展工作中。在這期間遇到了中國駐日大使館遇襲,國內學生情緒不穩的嚴峻局面。在系領導的統一部署下,組織學生每周六和周日開展豐富多彩的課餘活動,以達到穩定學生情緒、維持學院安定局面的目的。同時,積極參與了學生科組織開展的經管系宿舍衛生大評比活動,和校園歌手大賽的海選、初選、複賽和決賽等一系列活動,豐富了學生的課餘文化生活,並取得了良好的社會反響。
四、個人素養方面
平時我很注意自身的品德行為,努力給學生樹立一個良好的榜樣。現在的中、高職學生正處在一個特殊的學習階段:即對社會開始有所接觸,這個時候的學生很容易模仿成人的一些行為習慣,很多壞習慣和很多好習慣都是在這個階段養成的,是好是壞跟教師的言傳身教有很大的關係。而這個時候老師是學生最直接最容易的學習對象,因此,我儘量的在學生面前以高標準要求自己,不管在課上還是在課下我都努力塑造一個良好的形象。課堂上我嚴格要求自己也嚴格要求學生,但在課外我努力與學生做朋友,用心與他們溝通,希望能真正了解他們的所想所愛。總得來說,我所做的這一切目的都是一樣的,就是希望能幫助學生健康成長。
經過一年的工作與學習,我自感收穫頗豐,但還有很多不足的地方等待我去提高。首先,我覺得我的教學設計能力還有待提高;其次,在處理教學中有些事情時還稍顯急躁,需要有更多的耐心,更加的穩重。在今後的工作和學習中,經過磨練,我會改善自己的不足,更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正不足,用"生命不息,奮鬥不止"不斷勉勵自己,爭取越做越好。在將來,為學院的建設和發展貢獻自身更多的力量。
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面臨高三年級下學期繁重的備考任務,不僅教學任務重,而且班主任工作是高中階段最累最重的,要做深入細緻的思想工作,關心每一個學生的思想狀態、學習情況,以確保60個學生以健康、穩定的心理,積極緊張的學習情緒做好複習備考。本學期我主要從以下幾個方面做好班主任工作:
一、重視常規管理,建立班級良好秩序
建立良好的班級秩序,營造積極向上的氛圍,是保證高三學生高效學習的前提,所以我十分重視常規工作,主要從以下幾點做起:(1)做好各項工作的檢查督促,在管理上要嚴字當頭,依靠規章制度,力求科學化、規範化,程式化,不因為學生學習緊張而放鬆對遵守紀律、做好衛生等工作的要求。實踐證明,高三下學期抓好紀律、衛生,不僅不會影響高考複習,而且這種一如既往的要求,會使學生感到嚴肅緊張、積極向上的氣氛,防止產生懈怠情緒。(2)深入班級,及時發現問題,讓班規校規落到實處,本學期各項工作繁重,鎖碎,但我仍然堅持做好每日下班,力爭做到知道每個學生的狀態,了解每一天的情況,發現問題及時處理,使大事化小,小事化了。(3)抓好班幹部,使常規管理有人抓,工作有人做,班主任對班級的管理工作必須依靠學生幹部,教師要放手讓班幹部工作,經常叮囑、提醒、檢查。充分發揮他們的主觀能動性,既減輕了班主任的負擔,又鍛鍊了學生幹部。不過,高三年級的學生學習任務非常重,教師要體貼學生,費時耗精力的事不要布置給學生,要確保學生集中精力學習。
二、抓尖子,督差生,調動學習積極性
調動學習班積極性,形成刻苦學習爭先恐後的學風,全面提高全班學生學習成績,是高三班主任的首要任務,這方面,我採取了抓兩頭,帶中間的辦法,以個別談話為主要工作形式,做尖子生和差生的指導工作,對尖子生,要求他們明確目標,確定方案,突破弱點,保持優勢。同時提出具體措施;對差生,以鼓勵為主,多談話、多檢查,發現問題及時糾正,發現進步,充分表揚;形成了優秀學生帶頭,差生不甘落後,大家爭先恐、比學趕超的學習風氣。同時利用每次模擬考的成績,進行個案分析,幫助學生建立自信,樹立信心,發現弱點,分析原因,找到改進辦法,保證各層次的學生都有強勁的學習勁頭,使學習成績保持上升趨勢。
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過去的一學期里,我班在學校領導的統一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績。現將本學期的工作總結如下:
一、加強對學生的思想政治工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈,努力培養又紅又專的合格人才。
為了配合學校團委和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動。例如,“跨步進入新世紀系列活動”、“尋找我身邊的活雷鋒”、“青年學生應該怎樣以實際行動熱愛祖國”、“青年學生應該樹立遠大的理想和報復”等。同時,我也經常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生的思想境界。我還充分利用課餘時間和有關學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。
二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養“赤誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。
高三年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,同時,面臨著畢業、升學等實際問題,隨著課時和知識複雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,在學生畢業前夕的思想工作顯得更加複雜和重要。在這個學期里,一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體。還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調空自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是“包袱”。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,意志教育,如何做時間的主人,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。再一方面,我自己也以身作責,努力做學生的榜樣,跟班勤,管理方法得力,班風正、學風濃。我班在學校的各項管理評比中都取得了良好的成績。本學期的幾次月考均能超額完成縣局和學校規定的指標數,各項管理也都取得了較好的成績。這又進一步鼓舞了士氣,使班級管理工作向著健康的方向發展。
三、積極抓好後進生的轉化工作,努力使後進生以失敗者來,以勝利者走。
後進生的教育和管理歷來歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友。及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。
四、積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率。高中學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅有利於學生身體素質的提高,而且也有利於學習效率的提高,每次活動我都親臨現場與學生一起活動並適當予以技術性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發生,而且也可以加深與學生感情的交流。
五、積極主動地和各科教師聯繫,協調學校各方面的教育力量,發揮好紐帶作用。
在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、採納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關係,在處理師生矛盾時,儘量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。
總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。這屆學生的高中生涯還有一個學期,面臨著畢業及升學等實際問題,下學期擔子還很重,工作還將更複雜,因此,這就需要我不斷的努力、刻苦,及時總結經驗教訓,爭取取得更加輝煌的成績。
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我畢業於師大教育專業,從去年__月畢業開始工作到現在已經接近一年。通過一附中教學的這一年的努力工作和不斷學習中,收穫可謂是缽滿盤滿。只有很好地回顧過去才能更好得看清未來,在此談談自己這一年來的成就與欠缺。
在大學裡就聽到過我們當時的院長談“教師專業發展”,今天又聽到我們的新校長作了有關“教師專業發展”的專題講座。教師不僅僅是個職業,更是一個專業,也就是說並不是每個人都能幹好教師這行。教師專業發展,關鍵要提升教師自身的素養。因此這一年來我一直堅持參加了學區裡的師德培訓和班主任培訓,還有學校里的老師開展的專題報告活動,看了多本教育理論發麵的書籍,並撰寫了讀書筆記,為要提高自身的思想覺悟,形成自身正確的人生觀價值觀。平時,我虛心向學校優秀的老教師學習教學經驗,共同工作、共同學習,共同進步。
“學高為師,德高為范”。作為一名新老師,自身的學識相當重要。工作以來,我不斷學習,絲毫不敢鬆懈,訂閱了《國小數學教師》、《國小數學參考》等教育期刊,學習教學設計、案例和論文的書寫,繼續學習成為我工作學習中重要的一部分。同時注意改掉自己一些不好的行為習慣,努力做學生的典範。在課外與學生積極溝通,了解他們心裡所思所想。我做到課前認真備課,課後撰寫反思,以提高自己的教學能力。
除了參加瑞安教師進修學校的新教師培訓,我還參加了學區裡的骨幹教師培訓班的優秀匯報課,聆聽了多位優秀骨幹教師班的教師的課,領略了我們安陽學區多位優秀教師的風采和教學技能,學到很多,還參加了上望片區的教學連片活動,聽取了兄弟學校的幾位優秀教師的課堂。並且在自己的學校開出了《兩位數的除法》和《植樹問題》兩堂公開課,雖然有過機會鍛鍊,可我的教學方法還不是很成熟,因為許多老教師的提點,我已學到不少並繼續努力。
班級管理中,我擔任四年級兩個班的數學教學任務兼四(1)班的副班主任,幫助正班主任開展班級管理。組織好班幹部管理好班級、分擔各項工作,讓班幹部做小助手,充分發揮他們的管理能力。在平時,我也積極關心學生的學習與生活,做好和學生家長的溝通。
教師是人類的工程師,我為我的職業而感到驕傲。以後我會更加努力提高我的教學設計能力;改善不足,發揚優點,在教育的路上越走越好!
___同志作為五年級班主任兼數學老師,積極擁護中國共產黨的領導,遵守各項規章制度,履行黨的教育方針政策,依法執教,為人師表,愛崗敬業,愛護關心學生,嚴格要求自己,處處以身作則。現在就結合___同志的實際情況做個工作鑑定。
自從擔任五年級班主任級教師以來,該同志在教學工作中深鑽教材,認真學習教育教學理論,結合學生實際,在新課改中,關注學生的體會與“想”的過程,側重教育教學的過程性感悟,積極寫課後反思,不斷的提高自身的業務素質,努力地為學生提供優質的教學,教研教改方面,積極地組織教師學習教育教學理論,鑽研教材,學習小繼教中的學科知識,所有數學教師在學科知識考試成績一次性合格。
該同志作為班主任,也是盡職盡力,主要從下面幾方面體現。
一、加強班級文化建設,以誠實守信為主題,精心布置教室,培養學生的品行,營造家的溫馨,讓學生在寬鬆的環境中學習和生活。
二、加強學困生的輔導。學困生的學習成績是班級教學質量達標的重要因素。為此讓學生首先樹立信心,經常和學生談心,傾聽他們的心聲,與其交朋友,加強對他們的關心、指導,並以小組為學習單位展開互學互幫的活動,期末設定“進步獎”,來鼓勵學習進步大的同學。
三、加強對班幹部及後備幹部的.培養,定期召開班幹部會議,從各方面指導學生管理班級的能力,穩步提高學生的管理能力;
四、營造民—主平等的學習生活環境,尊重學生的意見,讓學生積極參與班級建設。
五、放手讓學生自主管理班級,在班級中給學生樹立這樣一種思想:我班我家,愛班如家。讓大家共同來關心班級參與班級管理,每天都有一問:我為班級和學校做了什麼事?樹立學生的集體意識,增強學生的集體榮譽感。
總的來說該同志表現優異,得到領導認可、同事的讚賞和同學的喜愛,希望再接再厲,做一名優秀的人民教師。
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本學期工作總結:在教學工作上。我認真抓好教學中的各個環節,提高教學質量。主要從課前、課中和課後三個方面抓起:一是抓課前準備。在課前認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個字都搞清楚,了解教材結構特點、重點、難點,掌握知識邏輯,能運用自如,知道要補充哪些資料,怎樣才能教好。二是抓課堂教學。我首先組織好課堂教學,關注全體學生,做好信息反饋,調動學生的注意力,使課堂上保持相對的穩定。同時,激發學生的情感,使他們產生快樂的心情,創造良好的課堂氣氛。並且我注意了課堂語言的簡潔,課堂提問面向全體學生,引發學生們的學習興趣,課堂上講練結合,布置家庭作業少而精,減輕學生負擔。三是抓課後輔導。要提高教學質量,要注重課後的輔導工作。小學生好動、愛玩,缺乏自制力,在學習上表現為不能按時完成作業,有的學生還抄襲作業。針對這種行為,我把抓好學生的思想教育作為工作的一項原則,並把這項原則貫徹到教學中。在輔導後進生上,根據後進生的各自情況,給學生們制定學生計畫和目標。使其都有自己的“私人教師”。
在班主任工作上。作為一名班主任,我的班務工作主旨是:讓每一位學生都快樂的地度過在學校的每一天,既教書又育人!一是用心關懷。
關愛每一個孩子,使他們因為有我這樣的班主任,每天能快樂充實;同時他們在獲取書本知識的同時還學會了做人。這是我做教師一天就是一天的重點,也是我做班主任一生的重點。我常教育孩子們回家要為父母做力所能及的家務活。注意規範學生的行為,不斷地掀起學習的熱潮,完美自我形象;學習中互相幫助,做好一幫一活動。對於後進生,我採取多鼓勵少批評的方法,以寬容的心態去對待他們的每一次過失;用期待的心態去等待他們的每一點進步;用欣賞的目光去關注他們的每一個閃光點;用喜悅的心情去讚許他們的每一份成功。二是注重表率。我時刻注重言傳身教,為人師表。平時,凡是要求學生做到的,我首先做到。三是全面培養。我注重學生社會實踐能力的培養,積通過開展一系列的班隊活動,湧現了一批思維活躍,責任感強,有獨立見解和組織才能的優秀班幹部,創建了一個文明守紀、團結互助,勤學上進,凝聚力較強的班集體。
未來對教師的素質要求更高,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。
班主任自我鑑定1000字以上 篇21
作為五年級的班主任,我不僅注重他們良好學習習慣的培養,指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面著手,力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。在所舉行的"一日班長"、"科普知識交流會"、"一對一"互幫互助互學、"成功心理培養"等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態、積極向上的心理,養成了讀書讀報看新聞的好習慣。
首先,從學生道德品質的養成開始著手,鼓勵學生尋找自我,認識自我。教育,分解開來就是教學和育人。育人是教學的目的,教學是育人的過程和方法。現在的學生,思想上比較成熟。我們班的學生,年齡差距較大,心理成長階段也不同,的有16歲,已經進入了青春反叛期;小點的才12歲,還不知人生為何物。學生們相互影響,不好的行為習慣很容易就會全班"泛濫"。因此我把思想教育放在班級工作首位,著重培養學生良好的道德品質。
(1)以班級幹部為主線,影響帶動其他同學。
班乾是一個班級的核心和靈魂,有一個好的班級幹部團隊,班主任的工作就會輕鬆很多。但工作的最開始,由於對學生的不了解,遲遲無法確定班乾的人選,班級的各項工作簡直是一團糟。後來我確定了"現選拔,再培養"的方針,由學生民主選舉與自我推薦相結合的方法產生班乾,在實踐當中去訓練他們,教育他們。很多工作都是先做示範,帶著他們去做,然後再放手試驗,最後由他們自己去組織和管理。
(2)關注小團體,將不良思想消滅在萌芽狀態。
班級的學生大多來自農村家庭,父母文化水平低,甚至有的連字也不會寫幾個,教育孩子的方法更是單一。加之學生正處於由少年時期向青春發育時期發展的重要時期,很多心裡話更是不會對父母、老師講,他們需要的是朋友。通過半學期的觀察,發現他們分為幾個團體,雖然是個團體,但大家的觀念也是各有不同。(班主任)有的是太內向,找不到說話的朋友;有的是學習成績落後,有些自暴自棄;還有的是覺得一時新鮮,覺得他們的行為很酷,很好玩。但是這些學生都很理智,一旦出現了什麼事情,並沒有一哄而上,可謂團而不結。
針對這個小團體的特點,我先分離出較上進的學生,單獨做他們的思想工作,將他們的心思引導到學習上來。在學習和各種活動中,鼓勵他們,支持他們。有了一點點小的成就,就及時的誇獎、鼓勵。到學期結束之前,尤其是期末複習的這段時間,他們變得很主動,並且非常樂於參與到學校的活動中去。而對小團體中自我放棄的學生,鼓勵他們向特長方向發展。不求全面,只求有所發展,健康發展。
其次,學習優良的學習方法,提高學習成績。
學生學習成績的好壞直接影響著學生的學習興趣和學生自信心,也是家長關心的重點。因此提高學生的學習成績是作為一個班主任的任務之一,也是學校交給我們的一個主要任務。
班主任自我鑑定1000字以上 篇22
初三是整個國中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發生了很大的變化,對於這一變化,學生的精神上有更多的壓力,而大多數的學生在這個轉折時期顯得無所適從。怎樣讓學生儘快適應這一變化,順利度過轉折時期,這是擺在我眼前的首要任務。
我當班主任力爭做到兩點:一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發展,為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對於優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的肖佳同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發言。
針對這一點,我找她談心,幫她找原因並鼓勵她大膽發言。在我上課時,有意找她回答問題,並適當給以鼓勵,鍛鍊她的膽量。通過這樣的鍛鍊取得了一定效。對於後進生,不歧視他們,善於發現他們身上的閃光點,激勵他們一步一步自我完善。我班的李永壁同學學習很差,上課不注意聽講,作業經常不交,課上、課下紀律不能保證,是典型的後進生。
對於這樣的孩子如果只是批評、指責,他的自信心肯定會越來越少,甚至還會自暴自棄。我發現他的足球踢得不錯,於是就鼓勵他,如果你在學習上能象踢球那么專注,你的學習成績一定會取得大進步。對於他身上的每一點進步,我都及時發現,並且及時予以鼓勵,培養他的自信心。對於後進生,我動員學習好的同學幫助他們,帶動他們把學習成績提高上去,組成一幫一學習互助小組。經過大家的共同努力,有了很大的進步。
班主任自我鑑定1000字以上 篇23
這學期我擔任初二(5)班的班主任,在擔任班主任期間我工作勤勤懇懇,兢兢業業,許多工作在年級組的領導下走在前列。先將這學期我的班主任工作鑑定如下:
一、坦誠相對、用心觀察
開學的第一件事,就是要儘快地熟悉了解班裡的學生的思想動態,在儘量短的時間裡能讓學生死心塌地呆在學校,穩定生源。走近學生,讓學生覺得班主任平易近人,能夠成為他們的好朋友。以坦誠的態度提出自我的期望和要求這樣使我在以後開展工作、了解學生有個良好的開端。
其次,再以經過班級活動、勞動、課堂表現等觀察了解學生,“聽其言,觀其行”是了解學生的最基本方法,異常要注意學生在自然狀態下流露出來的言行舉止。絕不憑一句話一件事去給學生做出鑑定。
二、兼聽則明、偏聽則暗
客觀地講,每個學生都有他的“閃光點”,也有缺點,不少的班主任(包括我有時候也是這樣,這是人之常情。)存在偏愛優等生、班幹部,不信任後進生等錯誤觀念,在沒有詳細了解事情的情景下,聽信一面之詞做出確定,使一些學生與班主任產生對立情緒。經過調查發現,對立情緒產生的主要原因有:一、教師處事不公平;二、教師不尊重學生的人格,異常是後進生;三、教師批評學生與事實有出入。反之敢於承認錯誤的教師是學生歡迎的教師。可見,班主任遇事要冷靜,批評學生要掌握好分寸,即要嚴肅地指出學生的錯誤做法,也要一分為二地肯定學生的優點和提高。這樣學生容易理解,教師的教育目的也容易到達,千萬不能因為他是後進生而隨意批評,在學生眼裡,不論是優等生還是後進生,他們都是同學,在人格上是平等的。
在工作中,我通常會在一些平時表現不夠夢想,甚至紀律有些差,但在部分學生中有必須威信的學生以特殊的關愛。其實這些人往往在某一方面有專長,我們只要給這樣的學生多些表現自我的機會,理解他尊重他,他們必須會將班主任安排的工作做好。比如_後,我首先在那些難纏的學生入手,談話過程中發現他們的不足和優勢,引導他們如何做才是正確的人生路徑,如何利用自我的優勢,如何維護班團體的榮譽等等,並期望他們以自身的改變帶動好自我的朋友。誰知這一招“以毒攻毒”收到奇效,不但個人紀律好了,就連平時的跟隨者紀律也明顯好轉。其實對這一類學生很多教師認定是“燒好的磚瓦”沒法變了,這種鑑定會使這一類的學生產生“破罐子破摔”的消極情緒,極不利於學生的成長。
經過與學生家長建立聯繫,了解學生在家的表現,能夠幫忙班主任全面了解學生,對學生做出全面正確的鑑定。同時利用一切可能的機會與學生家長面談,如:家長送生活用品給學生時要經過我找學生的機會;也有許多是家長主動找我的,因為聽學生回家說班級有了新班主任,並且覺得我這位班主任很好的情景下來找我談其孩子,讓教師來了解其子女特點。(家長對班主任產生信任感,這對了解學生和教育好學生很重要。做過班主任的都有這種感覺,家訪——能夠使很多家長、學生跟班主任的感情往往有進一步加強,對班主任的工作,他們也會進取配合與支持。由於全面了解學生,班主任給學生的鑑定也比較準確,相互信任、相互尊重、相互理解就會構成。
三、用規範化管理促進學生自我鑑定
前面提到的一些鑑定學生的方法,主要是站在教師的角度的經驗式管理鑑定。其實要真正的、從根本上去完善、正確鑑定學生,就必須要有規範化管理,更能促進學生的自我鑑定。它與經驗式管理相比,具有更突出的優點,主要表此刻以下幾個方面:
1、管理目標清晰明確化。
管理目標清晰明確化是保證管理行為自覺性的前提,將管理行為目標化、具體化,可限度地避免了管理行為的盲目性。比如我在對班幹部工作的分工上,具有明確的指向性,可使班乾在工作上,避免重複、錯漏等現象出現,工作的成績和失誤一目了然,能夠為班主任鑑定班幹部供給的依據,減少主觀因素在其中的作用。
2、管理行為可操作化
規範化管理的優勢在於給班級供給了一套具體的行為標準,使學生明白應當怎樣做。從思想上轉變學生以促進學生自我管理和自我鑑定。
3、民主管理、鑑定客觀化
班級工作管理中令人心煩的問題很多,集中到一點就是公正與否的問題,規範化管理的優越性就在於,它為鑑定者供給了嚴格的鑑定程式和數量化的顯示結果的方法,從而保證了鑑定的客觀性,正如上頭的例子,學生最終的行為在轉變,這些都是學生有目共睹的,能夠作為學生評三好、評先進及德育考核的重要依據,從而避免了班主任工作中的主觀,隨意和武斷等不公正問題的發生,可提高班主任的威信。(在量化管理方面本學期由於時間的關係做的不是很好。)
總之,對學生的了解、研究和鑑定是班主任工作中的一項重要資料。僅有做到正確鑑定學生,班主任工作才能得以順利開展,這是做好班主任工作的前提。
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伴隨著時間的腳步,轉眼間一個學期的教學時間又過去了,為了清楚認識過去的不足,在即將到來的一年裡鑑定經驗、吸取教訓、改善方法、紮實工作,現將一年來的工作鑑定如下:
一、政治思想方面
在過去的一年裡,我擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則。為了提高自我的教學認識水平,適應新形勢下的教育工作,我認真地參加了學校每周一次的政治理論學習,學習和貫徹了黨的教育方針。注重學生的思想政治教育,堅持把思想政治教育貫穿於教學活動之中。全面貫徹國家教育方針。熱愛學校,熱愛學生,熱愛教育事業。在教學工作中,踏實工作,嚴謹治學,為人師表,教書育人。
二、教學業務方面
過去的一年,我任六年級班主任,負責六年級語文、英語、品德等科目的教學工作。六年級共有學生25人,其中男生13人,女生12人。
在教育教學中,我認真鑽研新課程標準、把握教學的重點難點,進取開拓教學思路,試著把一些先進的教學理論、科學的管理方法及現代遠程教學手段運用於課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇於創新的本事。為了提高教學質量,為了帶好本屆畢業班,我做了下頭的工作:
1、親近、研究學生。班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到教師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,的途徑是經過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優缺點並分析其原因所在,研究學生的個性特徵(包括本事、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是進取分子,哪些是異常需要注意的學生等等。
2、選擇、活用教法了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的措施。選擇教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,並在組織教學活動時靈活運用。
3、培養班級幹部,班級小幹部是班主任的左右手。要認真選拔小幹部,同時要精心培養小幹部。第一,幫忙小幹部樹立威信;第二,鼓勵小幹部大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格要求小幹部在知識、本事上取得更大提高,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”。
4、建立互助小組
以互助小組(一一對應的優生幫忙差生形式)、小組幫忙組員等等多種互助方式促使差生取得更大提高,共同實現個人、小組與團體奮鬥的目標。
5、擬定奮鬥目標
有目標才有動力。班主任要根據本班實際情景,擬定全班與小組在知識、本事、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,從而增強團體的凝聚力和動力。
6、開展好班隊會
要注重每次活動的實效性,使每次活動都讓學生得到一次思想和靈魂的洗禮,留下深刻印象並指導自我以後的言行。其主題能夠根據社會影響、學生思想動向以及偶發事件擬定。比如激勵學生好好學習的班會《古代勤奮學習的故事》等等。
三、繼續教育方面
新的教育形式不允許我們在課堂上重複講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發展。在過去的一年裡,我進取學習法律法規,不但注重團體的政治業務學習,還注意從書本中汲取營養,認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師,認真學習《走進新課程》,認真聽講並做好筆記,寫出心得體會,並將所學理論運用於教學中,提高了自我的教學本事。
四、存在的不足和努力方向
雖然不斷鑑定經驗、改善方法,但在班級管理、教育教學中仍存在許多不足。首先,課堂語言平緩,平時考試較少,語言不夠生動,考試成績不穩定等。其次,對班級學生了解仍不透徹,對班委管理本事、學生自理本事及自覺主動本事等方面的培養還有待提高;另外,對差生的輔導還不夠。
針對以上不足,在今後的教育教學工作中,我將更嚴格要求自我,努力工作,發揚優點,改正缺點,開拓前進,提高自我的業務水平,全面提高教育教學質量。
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這次實習我的主要工作是班主任工作:為期兩個星期,指導學生完成主題班會《誠信在我心中》及組織班級友誼賽;信息技術教學工作:完成教案數為四份,試講次數為四次,上課節數為六節;信息技術與學科整合:查找語文學科的資料及參與製作網路環境下自然學科圖表複習專題網站;教育調查:選題,合作設計問卷,問捲髮放,問卷統計及完成一份教育調查報告;研究性學習指導:為期兩個星期,指導初一班部分學生完成班級主頁的製作。
在教育信息化發展的進程中,信息技術教師在其中發揮了很大的作用,作為教育技術專業的學生,我想更應該在校期間努力學習各方面的技能,努力提高自身的信息素養、提高自己的專業素質,只有這樣充分體現自己的價值,為信息化發展添磚加瓦。
從這這幾項專業實習中,我深刻認識到了在學校學的專業知識不管是理論還是技術還不夠細緻,不夠深入,比如網站的製作及幫老師做一些課件時發現自己的技術還是比較欠缺的。我們所學的更多的是一些入門的基礎,而且理論學習方面根本沒有套用到實踐中。
這次實踐是一次很好的練兵機會,我學習到了很多在學校學不到的知識。
建議我希望我們學院以後能多和中學聯繫並和他們建立長期的基地關係,並開展一系列的合作。包括課題的研究開發,教學設計,學科資源網站的建設等等,並把這些任務都布置給我們。這樣我們才能更好的學以致用,同時也可以為我們教育技術做一個很好的宣傳。
經歷了一個月的實習生活,讓我初嘗了身為一名教師的酸甜苦辣,也更讓我體會到當一名教師所肩負的責任。在這一個月里,作為一名實習教師,我能以教師身份嚴格要求自己,為人師表,處處注意自己言行和儀表,熱心愛護實習學校的學生,本著對學生負責的態度盡全力做好班主任及教學的每一項工作;同時作為一名實習生,能夠遵守實習學校的規章制度,尊重實習學校領導和老師,虛心聽取他們的指導意見,並且和其他實習生一起團結協作完成實習學校布置給我們的任務,很好的塑造了我們教育技術專業的形象,給實習學校留下好的印象。
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本學期,我擔任高二xx班的班主任工作,在學校各級領導的正確指導下、年級教師特別是科任老師及本人的辛勤努力下,各項工作順利開展,在學習、紀律及各項工作中都取得了較突出的成績,為了將來能更好地工作,現將本學期的班主任工作總結如下:
一、全面深入了解學生,加強班級管理
本學期學生基本穩定下來之後,針對班級內同學的特點,我利用各種時間,全面深入的了解學生。通過個別談心,小組內談心等方式,對學生的性格、學習習慣、思想動態進行了較為認真的了解。
在班級管理方面,開學伊始,在班內提出了“精、細、實、嚴”四字方針。對於班內出現的各種現象,及時進行了解,及時開展工作。對於課堂紀律、自習紀律、住宿等方面,大力選拔負責任的班委同學,配合班主任的工作。平時工作中,多了解學生的一些變化,以便儘早發現班內問題,防患於未然。對確有違紀的同學,做到處理不隔日。對心理上有壓力和學習上有負擔的同學,及時加以引導和思想溝通,使他們儘快以良好的精神面貌投入到學習中。一學期以來,班級管理做到了穩步提升。
二、充分利用班會教育,將班會做成學生德育教育和學習教育的主陣地
開學伊始,我對班會課進行了大力的改進。由原來的我的一言堂,變成學生為主體的教育陣地。
另外,我也十分重視班級文化的建設。通過展板、板報等方式對學生進行教育。進入六月份之後,將本班班級文化向高考主題靠近,製作條幅、板報對學生進行高三教育。
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本學期,學生們處於升級階段,學習任務十分艱巨。不光要學習新的知識,對上一學期的知識也要回顧溫習,時間顯得頗為緊張。加之新接手這個班級,學生整體素質不一,問題多多。學習上和生活上要互相兼顧,作為班主任可謂是絞盡了腦汁。
本學期的班級工作總體是有序開展的,可是很艱難,十分艱難,從未有過的艱難。本著從重的角度,那裡著重談艱難,略談成就。
(一)艱難
一、心態輔導必須是重中之重。
在接手這個新班級之前,加上以往的班主任經驗,我是絕對想不到本班的同學心理有多複雜,各種不良的心態縱橫交叉,除了以往常見的不自信以外,還有很多莫名其妙的心理問題。本學期在經過單獨談話、班會課學習等方式,大部分學生的心態上有了很好地轉變,可是也有幾名同學的工作極其困難,下學期這方面仍然要加強。
二、學科差距極大。
我用了4個月的時間總算意識到本班的實力是美其名曰“重點班”,相較於以往而言,本班同學的起點真的不太高,學科的差距相當大,每個同學幾乎都有絕對偏科的現象,為了研究這一現象,我常常到__市其他同類學校去聽課,比較學生之間的差距,同時把高二用到的一些學習上傳文檔賺錢的方法經過班會課學習向學生滲透,雖然目前還未看到明顯的收效,可是經過一個學期的學習,班級的前十名基本上能確定,下學期的重點就是補弱增強。
三、班級的凝聚力有待加強。
本學期有幾次大的活動,由於是新組建的班級,開展起來有點困難,好在都能堅持下來,結果比預期的要好得。
四、學生的學習目標仍然要繼續強化。
經過一個學期的研究,我找到了本班學生問題的最大根源就在目標,若在以前我最多碰到的是目標低淺,可是本班學生一開始表現出來的卻是沒有目標,於是問題從高低變成了有無,難度加大一倍。在不斷的疏導和引導中,加上班級投放的大學資料和錄取信息,目前班級的同學都基本能正視這個問題,不斷地在樹立自我的目標,雖然比常規的晚了些,但總好過沒有,相信下學期會收到很好地效果的。
(二)成就
一、以班會重教育
班會一向是當班主任的殺手鐧,本學期設計的班會基本能完成,尤其是安全教育,無論學校是否要求,我都會在第一或第二課強調安全問題,並且找了過去的畢業生做義務講解,利用文檔賺錢的效果極好。除此外,學法指導、學科分析、考試分析等都是每學期必講的資料。
二、以學法重教學
本學期班級的學習活動十分多,都是以基礎為主,強調學生的知識記憶情景,還有經過座位、回答問題等很多方式促進學生的自學文檔分享賺錢本事培養,效果已經顯現,可是還要一個積累時間。
三、團體活動表現不賴
團體獎:黑板報評選二等獎,女生節跳繩賽二等獎,廣播操一等獎,排球比賽優勝獎,“七一”大合唱比賽三等獎。個人獎若干(略)
四、基本能營造書香教室。
五、班級美化極好。
六、學生學習生活規矩基本養成。
基本規定一些固定的讀書和進教室的時間,一個學期下來學生基本都能早到晚走,學習的狀態相當令人滿意,下個學期繼續鞏固。
七、以安全教育和雙創為契機,基本構成良好的禮儀和行為風貌
八、研學活動效果很顯著。本學期一開學,班級就組織了一次自發的研學活動,既檢驗了班級的凝聚力,同時又完成了社會實踐和綜合素質學習,學生了解到了課堂上了解不到的知識,反響極好。
九、自信本事大大加強。
經過接手班級班主任,這一學期雖然很艱難,可是我依然堅持了下來,因為我明白,學生的問題再多,也需要有效的引導。每個學生都有極高的可塑性,作為一名班主任,首先我是一名教師。我不能放棄我的每一個學生。經過與學生們貼心的交流和有效的管理,學生們十分信任我,成績也得到了明顯的提高。教學工作有苦有甜,也需要不斷的創新和開拓,鑑定這些經驗,與各位同事共享。
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轉眼間又到了學期末,梳理這一學期的班主任工作,總有一些新的發現與收穫:班主任工作瑣碎但並不凌亂,在很多方面都能構成體系。
一、家校合作方面
在家校合作方面,我們以“值日班長制度”為核心,串聯起了“家長進課堂”與“家長講堂”。
我們將“值日班長制度”和“家長進課堂”活動結合在了一齊:在學生當值日班長的這一天,邀請家長進課堂,觀察孩子們的表現,與任課教師交流(如果時間安排可是來,能夠不來或調整)。
我們鼓勵家長在值日班長記錄本中留下自我的感受與提議(其中有很多已經變成了電子版,發布在了我們的微信平台上)。在這一天進行暮省的時候,我們歡迎家長給孩子們講一講話:這便是一個小型的家長講堂。
異常需要說明的是,無論是“家長進課堂”,還是“家長講堂”都不是強制要求的,它們只是家長能夠行使的一項權利,也是家長走進學校、走近學生的一次很好的契機:我們的課堂是開放的課堂,學生能夠站在講台上發表自我的見解,家長也有機會站在講台上暢談自我的心聲。
二、班級管理方面
在班級管理方面,我們以班長為核心,搭建組長和班委兩套管理班子。
在班長的帶領下,組長和班委的職責各有不一樣,需要分清。班委負責的是班級的三個“大事”:紀律,衛生和班級文化建設。班委需要明確相應的班規班紀,對違規違紀現象做好記錄,實施懲罰與獎勵,每一天暮省進行鑑定。組長負責的則是具體的活動與事項:收作業,組內改錯與互查,共同完成小組任務或活動(比如以小組為單位進行的主題班會設計),值日的安排等等。
班長要定期召開班委會和組長會。在班委會上,明確班級的各項要求,在小組會上,鑑定各個小組的落實的情景。
三、個性化輔導方面
個性化輔導方面,我們以師徒結對為核心,在雙向選定的情景下,師父幫忙徒弟解決學習中的問題。
在此基礎上,我們開展了“鐵人三項”和“基礎過關”兩項活動。師父提議參加“鐵人三項”活動:在一天的時間裡,同時完成語、數、英教師布置的提高性任務,能夠記一次“鐵人”,按學期累計。徒弟提議參加“基礎過關”活動:完成當天作業的改錯,並進行鞏固練習。學生能夠根據自我的情景選擇其中一項活動參加。
班主任工作瑣碎而重要,我們將一個個散落的點連成串,構成體系,會有很好的效果。
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物星轉移,新的一年來到了,在過去的一年裡,我堅持四項基本原則,擁護黨的路線方針政策,遵紀守法,關心事實政治,努力不懈的提高政治理論水平和政治思想覺悟,認真貫徹黨的教育方針,終於幼教事業、熱愛幼兒,認真學習業務知識,努力提高水平和能力。
在實習工作中我能吃苦,以集體利益為重,不計較個人得失,不遲到、不早退,堅持出滿勤,服從領導分配,在不同崗位上盡到自己的職責。服從領導分配,不計個人得失,積極參加各項活動工作中從不計較個人得失,除了努力做好自己的本職工作以外,還能服從領導分配,幫助學校做好工資調級工作。工資調級任務急,工作量大,一點也不能出差錯,我能認真核查,仔細查對,保證了工資調級的順利完成,受到學校領導的讚揚。
這一年期間,我分別擔任大班老師工作,我根據本班幼兒的年齡特點和個別差異制定教養工作計畫,協調班級工作,管理好班級財務,作好家長的聯導溝通工作,擔任各科教學時,以幼兒為主體,不斷提高教學能力積極開展主題探究活動,創造適合幼兒操作與主題活動相適應的環境,在教學活動中根據幼兒的年齡特點,選擇適合幼兒並為他們所喜歡的學習內容,注重幼兒個性與語言的發展,積極參加教研活動,認真觀察、學習和借鑑好的教學形式,逐漸改變老的教學模式,注重師生互動、生生互動及幼兒良好學習習慣的培養,以幼兒為主體,給幼兒自由發展與想像的空間。我以新《綱要》為指導,認真完成教學活動,堅持超周備課,寫好效果檢查,認真總結工作中的得失。
作為一名幼兒教師,我能做到言傳身教,作孩子的楷模,做他們的知心朋友,在課堂上傳授他們知識,在生活中關心他們飲食起居,在日常生活我注觀察每一個幼兒的特點,做到對每一個幼兒的情況心中有數,特別是對相對較差、性格特殊或比較調皮的幼兒,更是傾注了更多的愛心和耐心,要對幼兒實施完整的教育,家長的配合是分不開的,也更需要老師和家長之間的交流與溝通。
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一、真誠、耐心,培養學生良好的習慣。
一年級學生的特點就是好動、好玩。如何讓這些孩子們適應
小學生活,成為一個真正的、懂事的小學生是我碰到的首要問題。我認為,良好的習慣是學習的基礎。因而,在了解每位學生的基礎上,我從小事抓起,注重培養學生養成良好的學習、生活習慣,為學生創設一個和諧、整潔的學習、生活環境。我利用班隊、晨會讓全班同學討論,明確小學生應做到哪些,不能做哪些;在班內開展“雛鷹爭章”活動,每周定時評比,表彰先進,以此不斷強化,幫助學生初步養成良好的學習、生活習慣。並且,在班中選拔出合適的學生擔任班幹部,進行培養、指導,鼓勵他們做好帶頭工作,協助教師完成一些工作,如:早讀,午睡等。同時我清醒地認識到無論哪一種習慣的養成都不能“說到立即做到”,平時要有足夠的耐心、誠心引導學生,期待他們的進步。
二、關愛、賞識,真誠為友。
每個孩子都有自己的思想,他們渴望被理解,被尊重。在新課改的大背景下,教師更不能居高臨下地逼視孩子,也不能粗暴冷硬地刺傷孩子。要以朋友的身份蹲下身子和他們說話,平等地進行交流,傾聽孩子的訴說,尊重孩子的選擇,分享孩子的快樂。一位教育家曾指出,教育的奧秘就在於堅信孩子“行”。我首先對每個學生進行全面了解,經常同他們個別談心,從學習、心理、家庭等處了解學生。班中有一個叫“玉金”的小朋友,養父患有精神病,爺爺、奶奶基本上不識字。由於今年使用的新教材比較難。剛開始學習她有一些不適應,並常對奶奶說:我讀書肯定讀不好,別的小朋友都有爸爸、媽媽教,我沒人教。我了解情況後多次找她談心,漸漸地她對學習樹立了信心,學習比以前更認真了,學習成績也逐步提高。
三、做好後進生的轉化工作
我們這個班,後進生的人數挺多。因此,轉化後進生是班主任的一項必不可少的工作。我認為對後進生要給予特別的關愛。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴。要用自己對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。要善於發現他們的閃光點。比如:在課堂上不要緊緊盯著優等生,應多給後進生創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵,使他們也能自信地面對學習。課外積極輔導,多與家長聯繫,爭取家校聯合為學生創造一個良好的學習環境,同時也促進班級的整體發展。