2025年工作自我鑑定範文

2025年工作自我鑑定範文 篇1

回顧今年的工作,人事科在分管院長的領導下,在全處工作人員的共同努力下,較好的完成了本學期的工作任務,現將我科工作情況簡要總結。

一、招聘工作

結合我院教改及師資隊伍現狀,通過網路渠道發布招聘信息;選擇部分重點高校參加其校園招聘會或舉辦專場招聘會;有選擇的參加了__人才市場招聘會。認真完善招聘流程,通過多種渠道收集簡歷,及時審閱、篩選簡歷,對符合要求的簡歷儘快送用人部門再審核;及時組織試講,儘量減少因時間過長導致的人才流失;建立較為完善的招聘工作記錄,如各部門收取簡歷總數、同意試講/面試人數、合格人員名單等信息均建立了較為詳細的檔案,以便查詢和分析。

二、新進人員接收與檔案管理工作

為完成學院本年度人才引進計畫,做好新進人員接收工作,本學期主要完成了學院引進人才信息上報;大中專畢業生接收、改派、二次派遣、落戶及外地在職人員的引進;全院勞工契約的新簽、續訂、招工表勞工契約的整理歸檔四個方面的工作。為保證檔案的完整性、準確性,人事科在完善紙質檔案的同時,進一步建立了教職工個人電子檔案。同時,通過多次與學院網路中心溝通交流,人事管理軟體開發工作基本結束,基本信息登入完畢即可使用。

三、其他日常工作

堅持周一工作例會及每周工作總結、匯報制度,提高了工作人員的業務工作能力及理論、政策水平,明確了工作分工,增強了工作配合,提高了工作效率,收到很好的效果。組織了暑假管理幹部培訓班,收到較好效果。完成了行政部門科室設定及科長考察、任命工作。對個別違紀人員分別作出批評教育、通報批評及解除契約等處理工作。此外,在新進教職工接收、調動、請銷假與離職管理、科室間協調等方面,人事科各位老師也做了大量工作,基本按要求完成了工作。認真完成了院領導交辦的其他任務。

四、教師培訓工作

本學期師資科工作以教師培訓工作為重點,逐漸探索符合學院實際的教師培訓工作。在骨幹教師培訓上,探索嘗試,組織參加了骨幹教師精品課程培訓。教師反饋效果極好,相關總結已交學院。

五、教師考核工作、輔導員考核工作

為做好教師考核工作,本學期對現實行的教師考核辦法執行情況進行了多方面徵求意見建議,了解了教師的考核辦法執行現狀,教師考核辦法,根據實際情況,進行了調整和修改,收到較好效果。同時對重新修訂的輔導員考核制度的執行情況,進行了總結。對外聘教師和校內兼課教師亦進行了綜合評議。

2025年工作自我鑑定範文 篇2

(一)

主意多,思維活躍,經常瀏覽各種各樣的文章,為的是懂得多然後分析最終做出正確的決定。

為人友善,有嚴肅認真的一面,也有開懷大笑的一刻,沉穩,有幽默感。

會駕駛,懂電腦,學習能力、適應能力足夠強

(二)

本人性格開朗、穩重、有活力,待人熱情、真誠。工作認真負責,積極主動,能吃苦耐勞。有較強的組織能力、實際動手能力和團體協作精神,能迅速的適應各種環境,並融合其中。

(三)

本人形象良好,無不良嗜好,有上進心,信守,處事細心,對工作認真負責,性格開朗外向,喜歡結交各類朋友群體,做事過程有一定目標,善於處理人際關係,管理人員,在一些工作過程中有一些創造性想法。

(四)

本人大學期間主修國際工商管理系會計學專業,在校曾擔任院青年志願者行動知道中心策組部部長,有責任心,用於挑戰自我,性格開朗,有較好的溝通能力,有毅力,心理素質較好,能踏實的對待每次工作,善於統籌策劃,熱愛創造,團隊意識強。

(五)

本人性格穩重、謹慎,責任心強,工作認真負責,吃苦耐勞。

在校期間學習成績良好,並且利用閒瑕時間考取了會計從業資格證,對會計基礎知識有較好的理解,能熟練套用辦公軟體。

2025年工作自我鑑定範文 篇3

200_年本人工作變比較多,先後在鄉鎮兩個股室工作和縣委辦公室兩個科室掛職鍛鍊。一年來,在領導的關懷和同事的幫忙下,經過自我的不懈努力,較好地完成了各項工作任務。現自我鑑定如下:

1、思想政治方面:思想進取提高,政治覺悟較高,始終堅持黨員的先進性和純潔性,敢於同各種反動思想作鬥爭。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終堅持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅持四項基本原則,堅決擁護中國______的領導,進取回響黨的號召,對黨的事業充滿信心。

2、學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既進取參加所在單位和支部組織的各種學習,又廣泛地開展自學。學習資料除政治理論明白和黨的各項方針、政策外,還涉及歷史、經濟、科技、計算機以及各項業務知識。學習既講究方式方法,又注重實際效果。

3、工作方面:服從安排,認真負責,踏實肯乾,講實效。凡事進取主動,迎難而上,爭當排頭兵,不怕苦,不怕累。在鄉鎮時,除扎紮實實做好駐村、農業統計等工作外,還創造性地搞好辦公室文秘工作,得到領導的充分認可。在州委辦公室掛職期間,按照要求共編寫州委大事記3期、《督促與檢查》20期,起草各類檔案和通知20餘篇、《督查專報》3期、《正式報告》3期,效果比較夢想。

4、生活方面:勤儉節儉,愛護公物,講究衛生,熱愛勞動,嚴於律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領導,團結同事,談吐得體,舉止大方,注意堅持形象。

可是本人也還存在一些缺點和不足,主要是學習不夠深入,政治敏銳性不夠強,工作方式方法欠妥,文字功底不夠紮實,有待在今後的工作中進一步完善和提高。

2025年工作自我鑑定範文 篇4

在本部門工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時地完成領導布置的每一項任務,並虛心向同事學習,不斷改正工作中的不足;對於集團及公司的制度和規定都是認真學習並嚴格貫徹執行;另外,本人具有很強的團隊合作精神,能很好的協調及溝通,配合各部門負責人落實及完成公司各項工作,並熱心幫助其他同事,與人相處和諧融洽。

在過去的2個月中,通過不斷的學習和自我提高,已經適應了自己的本職工作,但是對於一個初入公司的新人,要全面融入企業的方方面面,可能在一些問題的考慮上還不夠全面,但是我相信,通過公司領導及同事的悉心指導和幫助,我一定能在今後的工作中更好的提高自己的業務水平和綜合素質,更好的完成本職工作。

2025年工作自我鑑定範文 篇5

已經過去,迎來新的開始,作為一名車間技術人員,我的工作技術含量較高,這就要求我對待工作不能人浮於事,做老好人,而要以踏實、嚴謹的態度對待工作,不懂的東西要善於學習,已懂的東西更要精益求精,因為技術在不斷進步更新,只有通過不斷地學習,輔以求精務實,腳踏實地的作風,方能勝任自己的工作崗位。一切工作過程中,技術和質檢工作貫穿始終,在工作經驗的積累中,逐步培養自己的預見性。在車間領導和同志們關心和支持下,通過努力工作,為企業做出了應有貢獻。現將一年來工作做以下個人鑑定:

一、在過去一年中,我在工作和生活中高標準應求自己,做了很多工作。

在很多前輩的關心幫助下,不管是技術方面還是質檢與管理,使我工作上有了很大的進步,當然成績已經成為過去,在以後的.工作中我會加倍努力,爭取做的更好;以前從書本上學到「科學的東西來不得半點虛偽和驕傲」。

二、在平時工作中,首先做好日常工作。

我與車間其他技術員既有分工又有合作,堅持經常和其他技術員進行工作交流,充分發揚民主,杜絕獨斷專行,統一思想統一步驟,從而圓滿完成車間各項生產任務。

三、每月將車間生產情況進行一次總結,及時將總結上交到技術處。

將車間主材消耗進行總結,及時上交計畫處。做好統計技術分析工作,將車間生產中出現異常情況,進行分析採取糾正措施,寫出糾正措施報告。

四、由於五長絲車間長期紡木槳,導絲輪廢絲多,可紡性差,我經常和原液車間技術員溝通。

反映車間可紡性情況,並與職能處室技術員多聯繫溝通,希望能夠改變槳粕配比來提高可紡性,今年企業採取了使用多種槳粕混用辦法,大大提高了可紡性。

總之,在今後的工作與學習當中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,努力提高自身素質與業務水平,以適應時代和公司的發展,與公司共同進步、共同成長。

2025年工作自我鑑定範文 篇6

__年即將過去,回顧這一年來的工作,我在公司領導及各位同事的支持及幫助下,順利完成了公司每次分派的帶團任務。儘自己最大的努力做好每一個景點的講解工作,爭取能達到遊客百分之百的滿意,為三元國際旅行社的聲譽;以及未來的發展,貢獻著自己的力量。

1.在帶領旅遊團遊覽景點過程中,不再只是單一的講解景點歷史,而是結合天津近幾年的發展概況,及未來發展計畫系統講解給遊客,進而展現一個近代與現代相結合,高速發展中的天津市。

2.加深與遊客的交流,在最短的時間內融入到遊客當中。並像陪伴家人一樣對待全團每一位遊客,儘量滿足遊客所提出的要求,虛心聽取遊客的建議,以最好的服務讓每一位遊客開心而來滿意而歸。

3.在旅行社規定範圍內,為我社及個人爭取最大的經濟效益。

4.在工作過程中,不斷的像我社同事及其他旅行社導遊學習,借鑑先進的帶團模式,充實自己文化修養,進而提高自己的業務能力。

5.在接到社裡分派接團通知的情況下,提前做好行程計畫,與全陪或領隊及時溝通,以便在第一時間掌握本次團隊的第一手資料,從而更好的安排時間與行程,以避免因溝通不及時導致的時意外狀況的發生,而導致遊客的不滿。

以上幾點是我個人在這一年工作中學習和總結出的經驗,同時經過這一年的工作也鍛鍊了我自己的協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,保證了每次接待旅行團的工作都能正常順利的進行,以精神飽滿的狀態對待每一天的工作任務,熱愛本職工作,積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業性;責任心,努力提高工作效率及工作質量。

在這一年的工作中我個人也存在一些問題,比如工作還不夠細緻,由於個人脾氣秉性容易與同事造成不愉快等等,在未來的時間裡我會努力改正自身存在的問題,希望社領導和各位同事多幫助我,指出我的缺點和不足。我會虛心聽取,及時改正。

2025年工作自我鑑定範文 篇7

20__年,公司進一步加大人才培養力度和培訓覆蓋面,分類分層次開展適應工作需要的知識、心態、行為和技能培訓,不斷完善員工知識結構,提高員工業務素質,使更多員工為公司發展「添磚加瓦」,並成為公司發展的強大動力,從而實現人才強企的目標。

一、培訓工作基本情況

20__年共舉辦培訓77場,培訓員工794人(次)。其中,內部培訓共50場,占培訓總數的64.9%,培訓員工697人(次);外派培訓27場,占培訓總數的35.1%,培訓員工97人(次)。

二、培訓工作分析

(一)培訓工作重點:

1、中層以上幹部、管理人員、業務人員、專業技術人員的能力和素質培訓,占培訓總數的26.8%;

2、一線操作人員安全技術操作規程,占培訓總數的10.1%;

3、新技能、新工藝、新知識的培訓,占培訓總數的9.3%

4、會計、統計、檢驗、計量等各類人員繼續教育和特殊工種年(復)審取證培訓,占培訓總數的18.6%;

5、班組長培訓和技術工人技能比賽等,占培訓總數的8.5%;

6、新入職員工培訓,占培訓總數的23.3%。

(二)取得的成績:

1、20__年度的培訓工作,在保證一定數量的基礎上,加強了對培訓質量的控制和管理。每一次內部培訓,除培訓前需要簽《員工培訓簽到表》外,還需要進行考核或者考試,並且每次培訓結束之後,需要填寫《培訓效果評價報告》;每次外派培訓,都要求參加培訓人員認真填寫《員工外出培訓學習報告》,作為外派培訓的考核和評價依據,同時,建議參加外派培訓的員工返回後進行內部培訓,分享培訓成果。

2、逐步建立起了穩定的培訓質量保證和效果評價體系。以往,由於公司培訓工作缺乏系統性的制度,培訓的管理幅度和力度比較薄弱,培訓的質量打一定的折扣,20__年,人力資源部在總結以往培訓經驗和教訓的基礎上,最佳化培訓流程,完善培訓制度,逐步建立起了穩定的培訓體系,即首先進行培訓需求調查,然後根據員工的培訓需求合理制定培訓計畫,之後再按部就班地根據公司實際情況組織培訓;在培訓時,嚴格培訓簽到制度和培訓效果評價報告(外派培訓為培訓學習報告),從而保證了培訓質量。

(三)存在的問題和不足

1、培訓工作力度還不夠大,培訓範圍還不夠廣泛,需要進一步加強。

2、培訓形式相對缺乏創新,導致部分培訓枯燥、不夠生動,在一定程度上影響了培訓效果。

3、個別培訓組織不夠嚴格,出現紀律鬆懈的現象。

4、培訓層面不夠均衡,普通員工參訓的力度需進一步加大。

5、部分內部培訓的講師課件製作和授課技巧不足,自主研發課程能力有所欠缺,有待提高。

三、下一步的培訓目標

目前,公司對培訓工作比較重視,員工對培訓的熱情比較大,加之培訓體系的逐步建立和完善,為下一步的培訓工作提供了良好的基礎。企業員工的綜合素質和工作技能的提高、銷售業務的提升和產品質量管理的提高等培訓將是下一步培訓工作的重點。

針對20__年培訓工作存在的問題和不足,下一步培訓工作的具體措施如下:

1、繼續堅定不移地加大培訓力度,實現「人才強企」的戰略目標。人才始終是一個企業生存和發展的重要保證,因此,員工的職業技能和專業技術的提高就尤為重要。

2、加強對培訓工作的研究,探尋培訓新形式,狠抓培訓管理,進一步提高培訓質量。

3、最佳化培訓資源,合理規劃培訓頻率和範圍。解決有些員工感覺培訓過於頻繁,而另外一些員工卻得不到相應培訓的問題,從而做到培訓資源的合理最佳化。

4、積極尋求培訓資源,拓寬培訓網路。通過各種方式,加強與培訓機構的聯繫和合作,進一步豐富培訓資源,滿足公司各部門、員工的不同培訓需求。

5、加大外派培訓力度。內部培訓雖然可以節約成本,並且組織方便,但是培訓的知識結構和範圍相對有限,所以,下一步必須加大外派培訓力度,多汲取外部的優秀資源,規避「閉門造車」的種.種弊端。

6、進一步加強內部培訓師管理,提升內部培訓師的授課水平,打造一支合格稱職的、高水平的內部培訓師隊伍。

公司業務的廣泛性決定了各部門培訓需求的廣泛性,隨著培訓需求的多元化,建立一支富有實踐經驗,熟悉公司內部情況的內部培訓師隊伍就顯得越來越重要。建立和培養公司的內部培訓師隊伍,不僅可以節約公司的培訓經費,也為公司培養了一批各個領域的專業人才,從而為實現「人才強企」的戰略目標打下更堅實的基礎。

四、結語

回顧20__年的培訓工作,有成績也有不足;展望20__年的培訓目標,我們有動力有信心。相信在公司領導的大力支持和關懷下,公司的培訓工作會更上一層樓。

2025年工作自我鑑定範文 篇8

酒店工作自我鑑定時間在一個不經意間給人許多考驗,許多寶貴的經驗,以下是針對我所在xx酒店的財務工作具體情況:

一、會計基礎工作方面

為了確保財務核算在酒店的各項工作中發揮準確的指導作用,我在遵守財務制度的前提下,認真履行財務工作要求,正確地發揮會計工作的重要性。

二、日常工作方面

做好日常酒店菜品價格巡查工作,發現菜品價格問題我及時做出書面匯報,並計算出毛利率!以保證餐飲產品的毛利率不低於50%。

三、會計管理方面

酒店XX年8月試開業,資產眾多,價值極大。針對這種情況,我在按會計制度要求進行資產管理的基礎上,更加有條不紊地堅持集團的各項制度,嚴格執行集團財務部下發的資產管理辦法及內部資產調撥程式。認真設定整體資產帳簿,對帳外資產設定備查登記,要求各部門建立資產管理卡片建全在用資產台帳。

四、其他工作

1、 在酒店籌備階段,為使開業後部門工作順利進行,財務部編寫了本部門各崗位工作職責及有關部門業務配合工作流程。

2、 熟悉和掌握員工的思想狀況、工作表現和業務水平。定期召開部門協調會議。

3、 及時填製酒店的納稅申報表,按時申報納稅,遇到問題及時與集團財務部進行溝通並解決。

五、原料方面

針對原料的購進與售出,存在若干品種可以論件計算,也就是整進整出。在整進整出的原料品種方面,我制訂好每日售賣盤存表,以便於更準確地了解廚房的成本及其損耗。

以上為我過往的個人工作自我鑑定,在往後的工作中,在工作方法上進行改進,繼續完善進貨及採購環節的工作流程,減少紕漏,嚴格把關,更好的控制酒店的成本及費用。加大業務學習力度,加強對本部門人員的業務培訓,提高工作效率,及時與各部門溝通,做到即要能解決細節問題又能促進工作的全面開展。對於各部門的台帳勤檢查、勤監督,及時核對,多配合,相互協作,給領導當好參謀,使財務工作在明年更上一個台階。

2025年工作自我鑑定範文 篇9

本人參加工作來,我熱衷於本職工作,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持「謙虛」、「謹慎」、「律己」的態度,在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學習、積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位職責,各方面表現優異,得到了領導和民眾的肯定。現在就這段時間來的工作做個自我鑑定:

工作方面努力工作,認真完成工作任務。一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,努力作好本職工作。堅持原則,正確維權,在視窗工作,既要熱情服務,又要堅持原則,才能維護視窗的正常秩序。作為戶籍民警,我始終堅持以「微笑是我的美麗,服務是我的宗旨」為座右銘,認真做好本職工作。在做好本職工作的同時,又積極主動配合派出所其他民警工作。

在思想上嚴於律己,自覺加強黨性鍛鍊,政治思想覺悟得到提高。一年來,始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,並用以指導自己的學習、工作和生活裎。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義,堅定共產主義信念,與黨組織保持高度一致。認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,工作積極主動,勤奮學習,不畏艱難,盡職盡責,任勞任怨,在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

學習方面強化理論和業務學習,不斷提高自身綜合素質。作為一名剛踏入社會沒多久的大學畢業生,我清醒地看到人生舞台已發生轉變,自己又缺乏工作經驗。

2025年工作自我鑑定範文 篇10

手術示教、疑難病例討論等各種形式有針對性地培養當地醫護人員。石嘴山第二人民醫院先後選派了8名專家進駐原州區寨科鄉中心衛生院,積極主動地投入到醫療、教學、護理工作中,進行實例病情分析,組織開展疑難病例討論等,銀川市第一人民醫院根據隆德縣醫院現有的醫療設備及條件,積極診治疑難病症,開展一些疑難複雜的手術,使一些在大醫院才能診治的病人得到及時的治療,如:第一例截肢術、第一例子宮全切術、第一例胃癌手術;老百姓不出縣門,就享受到二級以上醫院的診療,還為隆德縣醫院和桃山鄉衛生院免費培訓醫護人員15名,提高他們的專業技術水平,為當地培養了一支「帶不走的醫療隊」,也為受援醫院的長遠發展奠定了良好的基礎。五是積極探索長效機制建設,彭陽縣制定並下發了《寧夏回族自治區萬名醫師支援彭陽縣農村衛生工程管理考核辦法》;西吉縣實施縣直醫療衛生單位對口幫扶鄉鎮衛生院工作,任務一定三年不變。六是開展了大量的醫療診治工作,受到民眾的熱烈擁護。截止目前,醫療隊員累計工作日10542,接診各種門診患者60177人次,住院10101人次,搶救危重病人326人次,開展各種手術450多例,專題講座203次,幫助開展新業務47項,援助設備、藥品、物資等折價59370元。七是廣泛開展健康教育,提高民眾自我保健意識。各支援單位在認真開展受援衛生院的對口支援活動的同時,走出醫院,進村入戶到民眾當中去,開展多種形式的巡診、義診及諮詢活動,開展義診諮詢9000多人次,健康教育宣教3萬餘人次,廣泛宣傳衛生科普知識和健康防病常識,引導民眾養成良好的衛生習慣,幫助提高當地民眾的自我保健意識。八是各支援單位加大對受援衛生院技術幫扶的同時,根據受援衛生院的實際困難,與受援衛生院院長協商,援助資金維修鄉鎮衛生院手術室、產房及附屬設施。自治區第三人民醫院選派兩名內科主治醫師幫扶彭陽縣新集鄉溝口衛生院的同時,購買10噸煤解決了衛生院的冬季取暖難題。 (四)加強督查,注重實效 嚴格按照項目責任書上的工作任務進行細化、量化,分解任務目標。各市、項目縣(區)衛生局定期地對項目執行情況進行督導、檢查。各市衛生局對項目進展情況、實施效果、社會效益進行綜合考核評估。受援單位對派駐人員的工作情況進行考核,將考核結果反饋支援單位,作為醫務人員年終考核和職稱晉升考評的重要內容。自治區衛生廳不定期對項目執行情況進行全面督查,對工作成績突出的予以表彰獎勵,對不按責任書履行職責的單位和個人進行及時處理,扣減支援工作補貼,並納入到各自治區級支援醫院、五市衛生工作年度考核結果。今年12月上旬,組織專家對項目市、縣(區)的衛生行政部門、支援醫院、受援衛生院開展工作情況進行了督查,在肯定成績的同時提出了今後工作的重點。 二、主要成效 項目啟動以來,各級衛生行政部門和有關醫療機構非常重視,按照「派出一支隊伍,帶好一所醫院,服務一方民眾,培訓一批人才」的指導思想開展了大量工作。

我們感到,「萬名醫師支援農村衛生工程」在促進我區農村衛生人才隊伍、服務能力建設方面發揮了重要作用,深受廣大農民民眾和基層醫務人員的歡迎,收到了很好的效果,主要表現在以下幾個方面:

(一)提高了基層醫療機構的綜合服務能力

在醫療隊員的帶動和積極幫助下,受援單位不同程度地開展了適宜新技術、新業務,從而帶動了受援單位的專業技術發展,吸引了更多的農民民眾在當地看病就醫,使受援醫院就診人數平均增加了25 %。許多鄉鎮衛生院積塵良久的醫療設備得到了充分利用,業務工作進一步拓展,服務能力得到了明顯提高。如石嘴山市人民醫院指導受援衛生院開展產科和放射科工作,協助衛生院檢驗科開展了血液及尿常規檢查、B肝表面抗原快速檢測法等新技術、新業務,提高了衛生院的技術水平。另外,對衛生院檢驗科的各類儀器進行保養及維護,缺乏一些基本試劑、器材的,經過手工配置血紅蛋白轉換液、血小板稀釋液、白細胞稀釋液,並調試血紅蛋白儀、尿常規測定儀,大部分問題已得到解決;並積極發揮電腦特長,幫助衛生院解決電腦故障、網路維護等。當地衛生院特意寫了感謝信,既拓寬了衛生院的服務功能,又為醫院帶來良好的社會效益。

(二)減輕了農民民眾的就醫負擔

項目實施以來,在醫療隊員的幫助和努力下,農村一些常見病、多發病在當地鄉鎮衛生院或通過巡回醫療在家門口就能得到診治,一些急、難症患者在縣級醫院就能得到有效診治,極大地方便了民眾,大大減輕了農民民眾診療費用、交通費用和陪護費用。據統計,醫療隊員共做手術近800餘例,平均每例手術節省費用近千元,對農民就近看病、看得起病起到了一定作用。

(三)加強了基層的預防保健工作

鄉鎮衛生院的醫療小組在開展基本醫療的同時,把工作重點放在了預防保健工作上。幫助受援醫院完成疫苗接種、查漏補種,普查結核病、地方病等工作。同時深入學校、農戶開展健康教育宣傳,培訓鄉村醫生預防保健知識和技能,進行孕產婦產前檢查、產後訪視等,動員孕產婦住院分娩,並開展婦女病普查和診療工作。中衛市婦幼保健院針對受援的鄉衛生院婦幼衛生工作比較薄弱的情況,發揮自身優勢,指導鄉級婦幼專乾如何開展孕產婦系統管理和兒童系統管理,尤其加強高危孕產婦的管理,和鄉級婦幼專乾一同進村入戶進行產前檢查、產後訪視和兒童體檢,動員孕婦到有條件的醫院住院分娩,宣傳 「降消」項目、新農合好處及住院分娩實行免費政策等,使受援的鄉、村孕產婦系統管理達到91%,新法接生率達到99%,住院分娩率達到84%,比20xx年提高17%,嬰兒死亡率控制在12.3‰,高危孕產婦管理率達到100%,杜絕了孕產婦死亡及產褥熱。

(四)醫務人員得到了鍛鍊

參加支農工作的醫療隊員親身感觸到老百姓「小病扛、大病躺、重病等著見閻王」的就醫困難和對高質量醫療服務的渴求,老百姓對專家的無限信賴和期盼的質樸情感,以及當地醫務工作者長期紮根基層,不計個人得失、無私奉獻的精神,深深地感動著醫療隊員,增強了醫療隊員為人民服務的職責和義務感,淨化了隊員的思想,強化了職業道德。「下鄉一年,終生受益」。醫療隊員在支援工作結束之際的心得體會中寫道: 「通過與基層衛生人員朝夕相處,在共同的工作中,我們也進行了深思,我們要牢記使命,在派出單位和受援單位之間當好「橋樑」。我們相信,隨著「萬名醫師下鄉活動」的持續深入,基層衛生組織的醫療水平一定會有顯著的提高,大醫院的醫務人員也一定會在這場活動中從心靈上受到洗禮,最終出現政府、醫療機構、老百姓「三贏」的局面」! 三、存在的問題

在總結工作的同時,我們也清醒地看到,二級以上醫療機構對口支援鄉鎮衛生院工作雖然取得了一些成效,但在項目執行中,目標責任沒有完全落實到位,監督考核、評估力度不夠,還存在一些突出的問題。一是有些支援單位對對口支援工作的重要性認識還不夠到位,支援醫院首先考慮自身工作的需要,不能派出基層真正需要的專家,存在被動應付思想,工作成效不明顯。二是部分支援單位沒有按照項目要求派駐醫師,派駐工作時間沒有按規定執行,輪換期限過短,達不到支援的效果。三是支援單位和受援單位在技術人才需求上出現供需矛盾,受援衛生院需要的高年資專業技術人員下不去,不能滿足受援衛生院的醫療需求。四是由於部分受援衛生院基礎設施落後,設備缺乏,工作條件簡陋,醫療隊員難以充分發揮作用。 四、幾點建議

(一)建立長期的對口支援關係。將項目周期適當延長為3-5年,使支援醫院和受援衛生院在項目周期內形成固定幫扶關係,以利於支援醫院根據受援衛生院的薄弱環節,有計畫、有步驟地從資金、技術、設備、人員等方面進行援助,形成對口支援的長效機制,確保支援工作取得實效,徹底幫助受援衛生院發展。特別是激勵機制,鼓勵更多的醫療隊員去支援鄉鎮衛生院,確保這項工作經常化、制度化。

(二)加強對口支援單位的自身建設。對受援的鄉鎮衛生院要有計畫、有步驟的從資金、

技術、設備等方面進行援助,要儘可能選派業務技術骨幹支援農村衛生工作,重點做好受援醫院技術人員的學習深造工作,建議衛生部在項目中加大對受援衛生院的人才培養力度,支持受援衛生院到二級以上醫療機構進修,建立長期的人才培養機制,變「輸血」為「造血」。真正建立「一支永不走的醫療隊」,推動受援醫院的自主發展。

(三)注重培養農村衛生人才。支援醫院要把對口支援單位作為本院的「子醫院」、「分支機構」,在做好診療服務的同時,加強對對口單位的管理、技能等方面的培訓與指導,努力提高對口單位的管理能力和技術水平,建立一支紮根農村的醫療隊伍。

(四)建立完善責任制考核機制。通過考核受援鄉鎮衛生院的管理狀況、醫務人員的基本技能和工作開展情況等評價支援醫院的工作成效,確保「萬名醫師支援農村衛生工程」項目工作取得實效。

2025年工作自我鑑定範文 篇11

XX年本人工作變比較多,先後在鄉鎮兩個股室工作和縣委辦公室兩個科室掛職鍛鍊。一年來,在領導的關懷和同事的幫助下,通過自己的不懈努力,較好地完成了各項工作任務。現自我鑑定如下:

1、思想政治方面:思想積極進步,政治覺悟較高,始終保持黨員的先進性和純潔性,敢於同各種反動思想作鬥爭。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅持四項基本原則,堅決擁護中國共產黨的領導,積極回響黨的號召,對黨的事業充滿信心。

2、學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和支部組織的各種學習,又廣泛地開展自學。學習內容除政治理論知道和黨的各項方針、政策外,還涉及歷史、經濟、科技、計算機以及各項業務知識。學習既講究方式方法,又注重實際效果。

3、工作方面:服從安排,認真負責,踏實肯乾,講求實效。中國人才指南網凡事積極主動,迎難而上,爭當排頭兵,不怕苦,不怕累。在鄉鎮時,除扎紮實實做好駐村、農業統計等工作外,還創造性地搞好辦公室文秘工作,得到領導的充分認可。在州委辦公室掛職期間,按照要求共編寫州委大事記3期、《督促與檢查》20期,起草各類檔案和通知20餘篇、《督查專報》3期、《正式報告》3期,效果比較理想。

4、生活方面:勤儉節約,愛護公物,講究衛生,熱愛勞動,嚴於律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領導,團結同事,談吐得體,舉止大方,注意保持形象。

但是本人也還存在一些缺點和不足,主要是學習不夠深入,政治敏銳性不夠強,工作方式方法欠妥,文字功底不夠紮實,有待在今後的工作中進一步完善和提高。

2025年工作自我鑑定範文 篇12

在醫院實習期間、得到科室領導的關心及同事們的幫助下,較好地完成了各項工作任務,使自己較快地熟悉了新的工作環境,在工作態度、專業技術水平等方面均取得較大的進步

作為醫生,為患者服務,既是責任,也是義務。我們醫院對於居民來說還是新生事物,要想在最短的時間內做強做大,我首先要提高服務質量,讓每一個就診的患者滿意,並以此來擴大我院的知名度。參加工作以後,我努力提高自己的思想素質和業務道德水平,擺正主人翁的心態。竭盡全能地為患者服務;耐心對待每一位患者,不管自己多累,都不厭其煩地做好解釋和溝通,爭取將兩好一滿意工作落實到實處。

在過去的半年裡,要再次感謝院領導、護士長的教育、指導、批評和幫助,感謝同事們給予的關心和支持。過去,有許多進步和提高,同時也存在一些不足;展望未來,應當發揚自身的優點與長處,克服不足。

2025年工作自我鑑定範文 篇13

XX年本天然氣公司在縣委縣府及縣建設局的關心支持和領導正確領導下,經過公司領導及全體員工的共同努力做了大量的工作,在生產經營和安全管理等方面取得了一定的成效,特總結如下:

一、生產經營取得了預期目標

1、今年以來公司上下緊密圍繞XX年的目標任務主動出擊,較好地完成了dd小區、dd花園、國稅局、dd廣場等小區的庭院管網、戶室安裝工程、全年共安裝600戶,已開通使用510戶

2、完成了配氣站到dd新區約2.5公里的主管dn159、pedn160管線安裝工作,dd小區已對760餘戶進行了戶室管網的部分安裝工作。

3、完成了配氣站至壩尾槽dn159主管,dd施工區外圍管線的安裝工程1公里及前期準備工作,即購回主管dn159無縫鋼管約10千米,輔助材料20餘萬。並完成了壩尾槽新區庭院主管網約3公里的安裝工作。截止10月份完成在建工程投資170萬元。

4、完成電信住宅樓、糧食局住宅樓,農資公司住宅樓、食品公司住宅樓等部分改造(室內表改為戶外表)工作,完成戶內表改造80餘戶。

二、經營狀況步入良性循環,並取得了一定的成效

1、實現銷售稅利,截止10月底累計實現經行銷售收入673.5萬元,主營業務稅金及附加、增值稅總計上交22.2萬元。

2、新增固定資產155.5萬元。

3、民用天然氣費用回籠周期逐步縮短,欠費率由原來的40%—50%,下降到25%—30%。

三、抓重點強化內部管理、引入競爭激勵機制

1、今年公司的重點放在已建成的鹽豐小區、濱江花園、國稅局高樓、財富廣場的庭院的戶室安裝工作;對高灘、壩尾槽新區的主管及庭院管作為特事特辦、按照縣政府的工作部署和要求,搶時、搶進度與相應的`基礎設施同步進行,做到了按時、按量完成相應工作任務,為高灘、壩尾槽的基礎設施的落實創造了條件。

2、凡對重點工程,公司都堅持「安全第一」的原則,認真做好工程安全工作,由負責安全的主管領導親自抓、做到安全工作層層落實,具體到點、到人。從不放過任何安全隱患。對檢查出隱患及時組織整改,做到有措施、有落實,把隱患消滅在萌芽狀態中。特別是加強節假的安全巡查工作,確保全全平穩供氣。對趙雲管線落實專人負責巡查,今年發現兩處因本體鏽蝕天然氣洩漏,公司立即組織人員連夜搶修及時整改。對城區管網進行分片區專人負責每月一次安全大檢查,同時配合冬季安全大檢查,公司特購進並安裝加臭裝置一套,在9月、10月進行了兩次加臭查漏大檢查,為了廣大用戶配合公司特在縣新聞電視節目上連續兩次一周時間進行宣傳,從而增強了廣大用戶對安全使用天然氣查漏、防漏的意識。

3、引入競爭激勵機制,對所屬轄區的安全責任人實行考核獎勵,反之出現安全隱患未發現者則給予考核扣發。安全與工資獎金效益掛鈎,極大地調動了全體員工的積極性和主動性。今年對城區檢查出的幾起人為事故即,鹽豐小區兩次因修房和修電力溝對天然氣管造成損壞,田壩新街、育才路等因其他施工造成天然氣管損壞,至使天然氣洩漏,一經發現及時組織人員搶修,快速恢復供氣。XX年公司未發生任何安全責任事故,做到了安全生產。

4、完善各項規章制度,公開天然氣安裝費、氣費價格標準設立公示牌,同時還設立了搶修、投訴和查詢電話,增設了公司幹部職工形象欄,實行首問制、承諾制和服務公約,建立用戶電話報修登記,落實24小時內回復落實制。及時解決用戶提出的問題。

2025年工作自我鑑定範文 篇14

1.本人樂觀向上、為人誠懇、興趣廣泛、擁有較強的適應能力、能腳踏實地、吃苦耐勞。大學三年,我既注重基礎課的學習,有注重對能力的培養。在校期間,我刻苦學習,認真努力學習專業知識,學習了成本會計與實訓,管理會計,財務管理,財務會計與實訓,會計電算化,統計學,審計學,稅務會計與實訓,金蝶ERP、EXCEL在財務中的套用等專業課程。以優異的成績完成了基礎理論課的學習,努力提高自己的學習能力和分析能力,對電腦有一定的操作能力。同時,我也有計畫地抽出時間去閱讀各種書籍,充實自己。

2.本人能努力學習、虛心請教、認真負責、吃苦耐勞、適應能力強、勇於接受新的挑戰。喜歡簡單、平靜、快樂的生活。平易近人,腳踏實地、有較強的團隊精神,工作積極進取,態度認真。有較好的組織能力,樂於助人,誠實守信。

3.本人勤奮好學,勤于思考,積極進取,性格活潑開朗;對工作有責任心,具有良好的溝通能力和較強的團隊精神;做事踏實細心,有吃苦耐勞的品質和很好的抗壓能力。

4.本人熱愛生活,性格開朗,樂於助人,組織能力,責任心強,在校期間勤奮刻苦,積極學好物流知識。希望在以後的實習,工作中不斷提升自己,積累更多工作經驗。

5.本人熱心、自信、上進心強,工作認真負責,具有良好的團隊合作精神與較好的個人親和力。精力充沛,做事有條理,責任感獨立辯證思維、有理念、有思想。團隊合作中,富有親和力、溝通力、學習力、表達力和創新力。工作思路上,注重巨觀角度和辯證分析、雙贏思維。

6.本人熱心、自信、上進心強,工作認真負責,具有良好的團隊合作精神與較好的個人親和力。舉止優雅,有親和力,精力充沛,做事有條理,責任感強。具有優秀的思維、溝通和學習能力,熱愛團隊工作。善於與人溝通,能夠感受前衛文化、科技潮流帶來的樂趣。同時對創意有著自我的分析和見解,願意和大家一起分享思維的感受。

7.本人為人開朗樂觀,熱心助人,交際能力強,待人接物,正直處世。對待工作認真負責,毫不拖沓,吃苦耐勞,抗壓能力強,有一定的工作經驗。專業素質良好,善於發現,並且能從容面對調整來自各方面難題,排除各方面的問題。

2025年工作自我鑑定範文 篇15

回顧20xx年走過的歷程,不禁感概萬千。展望未來,在20xx年的工作中,物流部將繼往開來全體員工圍繞著公司的發展。以「中國名牌產品」稱號的獲得為契機,努力奮鬥,強化管理、深化改革、增創效益應做好以下幾點方面工作:

一、繼續提高員工素質

我部門堅持組織學習《機動車駕駛員安全教育輔導》、《崗位培訓》教材,使廣大駕駛員熱愛本職工作,在本職上精益上求精。提倡行車講究語言美,禮讓三先風格高的思想品質。

二、加強部門服務水平

為了提高客戶對物流配送的滿意度,使企業和客戶到達雙贏的目的,我部門極積走訪各客戶和各地經銷商,了解客戶銷售情景,為了徵求客戶對運輸工作的提議,我部將制定了駕駛員行車服務卡,讓廣大經銷對駕駛員和部門多提寶貴意見,還激勵部門駕駛員爭當紅旗手,不斷提高服務水平。

三、不斷完善管理制度

由於以往物流部缺乏系統的規章制度,造成管理工作存在漏洞,對此部門根據崗位具體情景,先後制定了《小貨車駕駛員管理制定》、《叉車司機管理規定》、《倒運車駕駛員管理規定》、《小貨車輪班安排表》、《車輛零配件出入庫流程》、《車輛輪胎更換申請單》,本部從全局利益出發,按照制度執行,對個別紀律散漫,有損公司利益的員工給予嚴厲處罰,對表現突出、技術精湛的給予獎勵。

四、加快管理崗位建設

目前部門各崗人員54人,其中後勤人員9人,駕駛員41人,基本能夠滿足各崗位人需求,我部結合崗位工作具體情景,從員工中挑選出班組長,讓其負責本組日常事務管理;從調度中選一人當任總調度負責物流部門廠內一切生產、安全、調配工作。逐步構成了「其層具體落實、中層監督指導、高層巨觀控制」的合理化組織結構。使各崗位人員明確其職責所在,以便在工作中各司其職,各盡其責,繼而爭先創優。

五、降低運營成本核算

為了降低運營成本,本部先後採取了一系列有效措施,隨著成本率的提高,普通輪胎使用壽命過短,易破易爆,不僅僅費用較高,也給行車安全埋下隱患,經過市場摸底調查,貨比三家,決定改用質量可靠,價格合理的「佳通」系列輪胎,並且簽約定點守信契約,有力地控制駕駛員隨意更換輪胎和附帶件。同時對零配件也進行了貨比三家,選購質價更為合理的零配件,必須程度上減少了運營成本,而高額的耗油費用直接影響了車輛的運營效益,所以建立自我的油庫成了最佳的解決方案。

隨著公司的不斷發展,物流部規模也得以壯大。我部門從全局利益出發,堅持以安全為中心、服務為宗旨、效益為目標的原則而開展工作。加強部門管理建設,不斷提高人員素質,強化服務水平、降低運營成本。全體員工齊心協力、努力奮鬥,爭取比上年度取得更好的效益。

2025年工作自我鑑定範文 篇16

在院領導和團委老師的指導下,在學生會全體同學的努力下,我們經管學生會銳意開拓、積極進取,圓滿的完成了本學期的工作,切實做到了從同學中來,到同學中去的宗旨;學生會工作堅持正確的政治方向,緊扣時代脈博,結合社會熱點焦點,開展了一系列有意義的活動,為促進廣大同學全面成長成才起到了積極作用,同時以務實的工作為廣大同學服務,充分發揮學生會橋樑紐帶作用。在開展各項工作的過程中,我們緊密圍繞黨和國家的方針和政策,密切配合校團委、學生會及我院團總支各個時期的工作,有效地開展了各種活動,現將工作情況總結如下。

一、組織建設:

為了更好地發揮學生會的作用,更有效地開展各項工作,我們院學生會進行了一系列的調整和改革,主要有:

1、成員調整:九月開學初,針對各種實際情況,我學院學生會主要成員進行了大調整,選出主席一名,副主席三名,團委副書記1名,常委6名,各部部長25名。

2、完善制度:為了使我院學生會工作規範化、制度化,我們制定了新的學生會工作章程,同時還制定了一系列制度,如《學生會成員獎罰制度》、《學生幹部工作考核標準》等。

二、校園文化

為了豐富我院學生的文體生活,我們院結合事實,開展了一系列比較有影響力體育活動、學術講座、學術交流、文藝活動等,都取得的比較好的效果。

文體活動

1、體育節活動:10月份,我們院體育部參加了校組織的體育節比賽。活動前院體育部對部分人員進行了簡單的培訓,保證了活動的順利開展,特別是調動了女生參與活動的積極性,並從大一大二學生中選出了一批較為出色的隊員。成績如下:體育節獲得足球賽冠軍,拔河比賽二等獎,洗衣服比賽二等獎,男籃精神文明獎,女籃三等獎等一系列好的成績。羽毛球方面我院獲得男單第一,男雙第二,女單第二,女雙第三的好成績。

2、迎新晚會:9月28日我院文藝部在科學會堂組織開展了05級迎新晚會活動,活動旨在充分展現我院學生的青春活力,同時也是給05級新生的一份禮物。晚會共有14個節目,涉及舞蹈,獨唱,小品,相聲,時裝表演,情歌對唱等,形式多樣而不失新穎,充分體現了經管學院多才多藝和蓬勃向上的精神風貌。

3、三星MTV校園歌手大賽:在校學生會的倡議下我們經管學院參加了三星MTV校園歌手大賽最後由我院03級王朕同學獲得優秀歌手獎。

4、禮儀風采大賽:組織參加校團委禮儀風采大賽,一名同學獲三等獎,四名同學選進禮儀隊。

學術講座與交流

1、新老生交流會:為了激發大一學生在學習上的自主性,鼓勵他們全面發展自己、充分鍛鍊自己,並把同學們帶入一種競爭、拼搏的學習氛圍,我院學生會於10月28號在經管區樓b區402教室組織了院新老學生學習經驗交流會,交流會組織03級獲一等獎學金的同學給05級同學做了學習報告會,談談他們在大學生活的心得體會,並對大一學生在學習、生活及工作等方面存在的疑問予以解答,活動採取互動的方式,進行交流學習。大一同學對選修,副修等學習方面的話題十分關注,並對如何應對英語等級考試進行了交流,同時又就就業,考研等方面提出了不同問題。通過這次交流,在一定程度上端正了大家對現學專業的`態度。

3、游知識海洋,展理工風采百科知識辯論賽:在聲勢浩大的世界大學瀋陽行的活動中,在瀋陽理工大學振興之旅青春之約主題的號召下,為了豐富同學們的課餘生活,促進各分院之間的交流。展現理工大學學生良好的精神面貌,促進各大學之間的經驗交流。我經管學院與汽車交通學院,理學院積極回響學校號召,共同舉辦了一場以游知識海洋,展理工風采為主題,以知識競賽為主要方式活動。最後由我院獲得冠軍。本次活動的成功舉行,展現了我經濟管理學院良好的精神風貌與共同進步的決心。使同學們增強了從各個不同的方面豐富自己的學識的意識,更是向世界大學瀋陽行活動獻上了一份精彩,注入了一份活力。

4、唇槍舌戰,與誰爭鋒主題辯論賽

秋高氣爽的日子裡我們迎來了由校學生會主辦的唇槍舌戰,與誰爭鋒主題辯論賽,本次比賽不僅促進了各個院系之間的交流,開拓了學生的視野,培養了同學們的思維和表達能力,同時豐富了同學們的課餘生活,給了有辯論愛好的同學一次展示自我的機會。我經管學院在同學們極大的參與支持下取得了第四名的成績。

5、想輝映青春,行動體現先進三維團課:為了讓大一的新同學進一步增強團員組織觀念,提高團員的歸屬感、責任感和榮譽感,並為了配合學校開展增強意識,健全組織,活躍工作的思想工作,我們經濟管理學院組織部組織團員開展了一次主題為理想輝映青春,行動體現先進的三維團課,使團員們從枯燥呆板的受教育的平面走進快樂、活潑、有趣的立體空間。在三維團課中,同學們盡情展示才華,體驗現實生活,真正融入到團課中來,達到了預期學習的目的。指導思想是認真貫徹落實增強意識,健全組織,活躍工作的指導思想,並以新思想、新思路、新方法、新途徑、新創意作為行動指南,銳意創新,把團學工作的具體理論和實踐相結合,既提高了團課的質量,也推動了學校新形勢下團的思想工作的建設。

6、外語角晚會:這次活動得成功舉辦給同學們的課餘生活畫上了閃亮的一筆,充分體現了他們對英語學習的熱情和提高音樂口語的欲望,以及想從不同的方面綜合的充實自己的積極的學習意識。本次外語角讓同學們在娛樂中快樂的學習英語,使他們對學習充滿興趣。

7、我心中的黨演講比賽:我院在此次演講獲得冠軍。

三、宣傳

宣傳工作以其獨特的方式在各項工作中占據了獨特的地位,尤其在學生會工作中,它傳達學生會各項工作的信息給同學,是連線各項工作的橋樑和紐帶。學生會組織的各項活動能夠得到積極的回響,主要原因之一是宣傳起到了深入人心的作用。我院學生會宣傳部在次方面取得可很好的成績,為院裡各項活動的成功開展奠定了基礎。

我院學生會宣傳部積極配合學校宣傳欄主要以規定的內容為主題,進行板報宣傳,板報以創新、醒目、含義深刻為主旨。同時我們還結合我們院自身的特點進行了許多宣傳工作。總體效果都非常不錯,現代社會是網路化、信息化的社會,經管學院學生會信息部面也作了不少的工作,更新了院學生會的主頁,讓全院,全校了解我們學生會的宗旨、活動等。

經貿語讕是經管學院特色的報刊,主要由編輯部負責。主要工作是報導院大型活動,提供一些自然方面的基本資料,對學生會工作的開展起了巨大的作用。

四、社會活動

植樹活動:為了給全校綠化工作作出一點貢獻,增強同學們對綠化工作的重視,並從自己做起,我院領導組織了三次植樹活動。我院領導及同學在行政樓前參加植樹活動。活動開展的順利、成功,每位同學都親手種下了十棵樹苗。通過這次活動,我們也看到了有越來越多的同學在關心著學校的綠化工作,使我們以後開展這項工作有了更高的信心。

與企業合作:10月5號為了豐富同學們的課餘生活,加強同學們的社會實踐能力,我院社實部於十一長假的前一天與賽博公司達成協定於三好街為長虹產品進行宣傳,同時與回音避公司合作將一部分同學送到社會中進行實踐。

05級愛心服務對的成立與發展:

9月2日~9月8日為了增強班機的凝聚力,為了增進同學間的友誼,更為實現班級內部無堅不摧的團結力,經管學院策劃了女生為男生設計寢室的評比活動。

隨著新生的陸續到來,為給他們一個乾淨舒適的生活環境,也為了體現愛心服務隊及經管學院學生會為同學們服務的宗旨,樹立其在大一新生中良好的形象,經管學院愛心服務隊在9月14號組織經管04級全體同學給本院05級的新生打掃寢室。

同學愛心捐助--為機械學院董志浩進行愛心捐款,此次活動本著學校活躍工作,增強意識的指導思想而開展。一方面幫助患病的同學得到更好的治療,重獲生活的自信。另一方面喚起同學們沉睡已久的愛心。這次的活動是啟發同學們對生命和愛心的深層思考。捐款總數為3373.9元。

愛心服務隊宣誓儀式:本次是經管學院愛心服務對的壯大與發展的又一個新時期。這次活動讓05級同學對愛心服務對有了一個大概的印象,有一個新的認識。通過老師的講解和對誓言的宣誓,讓同學們能夠自覺提高愛心意識,多關心身邊的人,對奉獻自己的一片愛心。此後於11月1日,7日。12月初分別舉行活動為校園清掃衛生得到了廣大師生的好評。

參加提高大學生自身素質,創建一個安全文明的校園活動為主體的簽名。

2025年工作自我鑑定範文 篇17

林業工作是艱苦的,但同時也是光榮的。從20實際起,整個世界中的大多數國家就都開始認識到了環境建設的重要性。通過一年多的刻苦工作,使我充分認識到作為一名林業工作者的光榮,調整心態,提升能力,爭做一名合格林業工作者的步伐始終沒有停止過。現在給我參加工作以後做個自我鑑定,具體如下:

一刻苦學習林業中所涉及的專業知識,全心全意為人民服務。一年多的工作,既有考驗語言藝術和心理調試,又有考驗政策法規的認識,還有考研實踐工作的能力,使我收穫頗豐。從地方工作的語言的作用中可以看出,不說別人不行,儘可能利用一切機會展示自己;從社會角色轉換中的心理中得知,如何保持一顆自信心、上進心和平常心,正確面對角色、崗位、職務和地位的轉換;平日通過學習《公共行政》、《依法行政》和《公共政策》等課程,讓我掌握了政府職能、法治政府、行政程式和政策執行等公務員應具備的基本知識,提高了依法依規履行職責的能力,為日後更好的工作奠定了紮實的基礎。

二學不斷提升個人工作能力,加強思想素質建設。工作上我認真、細心且具有較強的責任心和進取心,勤勉不懈,具有工作熱情;性格開朗,樂於與他人溝通,有很強的團隊協作能力;責任感強,確實完成領導交付的工作,和公司同

事之間能夠通力合作,關係相處融洽而和睦,配合各部門負責人成功地完成各項工作。依法依規用權,服務人民,這是對一名事業幹部最起碼的要求。結合實際案例,對一次性告知、相同行為平等對待、一事不再罰等一系列事業幹部基本工作要求有了更深刻的認識;但這只是一個開始,要想在工作中提供優質高效的服務和做出出色的.業績,必須在不斷更新知識水平和結構的同時,以「博學之,審問之,慎思之,明辨之,篤行之」的做人做事態度,博覽群書,審慎考問,縝密思考,正確分辨,忠實執行,不斷豐富自己的知識儲備。牢記為人民服務這一宗旨,定期回顧、複習所學到得業務知識,加深印象,尋找新的體會和感悟。

2025年工作自我鑑定範文 篇18

自從擔任安全員這項工作以來,在公司領導及各位同事的支持與幫助下,這一個月來,獲益匪淺。

在工作方面深深感悟到施工安全是一項常抓不懈的工作,安全、環境、職業健康這已被列為施工企業各項工作的第一位,從項目的招投標開始,到整個工程的竣工驗收,始終是橫貫我們工作中的一條主線,是企業的生命線,安全工作事無巨細 。現將近日來工作鑑定如下:

1、在公司領導的幫助支持下,嚴格要求自己,以「做一名合格的安全員」作為自己工作的動力,協助分管領導認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規法規宣傳及傳達,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全目標責任書》承諾,確保順利實現項目部三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,對安全意識淡薄、經驗不足、怕痲煩、惰性思想作祟的苗頭,通過安全日活動、安全例會進行分析並扼殺在萌芽狀態。同項目部職工一起學習安全方面技能知識,吸取分析事故案例,總結事故教訓,不斷增進業務水平的提高,只要利於項目部發展利於安全生產的,自己身先立足。

2、在分管領導的正確領導下,認真對施工轄區的設備和人員進行安全職能監督,在計畫、布置、檢查、總結、考核安全生產工作中,杜絕習慣性違章行為,堅決狠抓無證作業,堅決懲治其他安全違規行為,使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。

3、通過每日安全巡視及時了解安全生產情況。天天能到施工現

場檢查安全生產、每月分四次對項目部所有轄區進行全面檢查,組織相關人員對特種設備及車輛進行檢查,落實督促相關部門、作業隊進行維修和保養,使所有設備能健康穩定運行。

4、積極主動做好「安全性評價工作」,做好應急預案編制及演練工作,做好每年的安全月活動等,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真紮實開展。

5、近幾年的安全工作圍繞「安全標準化」這一管理體系,主要從職業健康、安全、環保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,工作經驗還不是很豐富,在工作中總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業務,我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己,並通過「安全標準化」工作鍛鍊自己逐漸稱為一名合格的安全員。

6、正確處理好人際關係。在日常的工作中,同上級、機關同事、施工人員的交流比較多,在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題,難免出現摩擦。這就要求我擺正態度,積極避免此類問題的發生。年輕人很容易在工作中表現得心浮氣躁,在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,頭腦一衝動做出不理智的事情,在工作中我努力避免。正確處理好與其他同事的關係,積極樂觀的幫助有困難的同事。

不斷學習充實自己,完成更進一層的紮實蛻變。安全是一個永恆的話題,安全知識的海洋也是浩瀚無邊的。我在工作之餘,也在不斷對自己進行充電。熟讀相關安全生產法規、相關工種安全操作規程,多多查閱相關安全技術知識,真正做一個新時代、新思想、有內涵的專職安全管理人員。

7、安全文明施工

(1)、每一個進入施工現場的人員都要佩戴安全帽,在高空作業人員,如外架安裝人員,必須系好安全帶才能進行施工;

(2)、嚴格按照相關規範要求,做好安全防範措施,比如安全網的懸掛、電箱接地等;

(3)、形成安全意識習慣,定期組織施工人員進行安全培訓,做到每個人時刻提醒自己安全文明施工;

(4)、對於存在較大安全隱患問題的施工環節,進行安全技術交底。 ……

我堅信通過這一段時間的實習,所獲得的實踐經驗對我終身受益,我會不斷的理解和體會實習中所學到的知識,在未來的工作中我將把我所學到的理論知識和實踐經驗不斷的套用到實際工作來,充分展示自我的個人價值和人生價值。為企業做出更大的貢獻,為實現自我的理想和光明的前程加倍努力!

2025年工作自我鑑定範文 篇19

1.熱情隨和,具有進取精神和團隊精神,有較強的動手能力。良好協調溝通能力,適應力強,反應快、積極、靈活,愛創新!提高自己,適應工作的需要。所以我希望找一份與自身愛好相關的工作,可以有更大的空間來證明自己,發展自己!

2.本人忠實誠信,講原則,說到做到,決不推卸責任;有自制力,做事情始終堅持有始有終,從不半途而廢;肯學習,有問題不逃避,願意虛心向他人學習;自信但不自負,不以自我為中心;願意以謙虛態度讚揚接納優越者,者;會用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠懇,性格開朗,積極進取,適應力強、勤奮好學、腳踏實地,有較強的團隊精神,工作積極進取,態度認真。

3.本人性格開朗,對待工作認真負責,待人真誠,善於溝通、協調有較強的組織能力與團隊精神;活潑開朗、樂觀上進、有愛心並善於施教並行;上進心強、勤於學習能不斷進步自身的能力與綜合素質。在未來的工作中,我將以充沛的精力,刻苦鑽研的精神來努力工作,穩定地進步自己的工作能力,與公司同步發展。

4.熱情隨和,活波開朗,具有進取精神和團隊精神,有較強的動手能力。良好協調溝通能力,適應力強,反應快、積極、靈活,愛創新!兩年的會計經歷鍛鍊了我細心的準則,以及冷靜解決困難的能力。不過參加實踐活動有限,社會經驗相對缺乏,我相信通過立足於社會能不斷提升發展自己。

5.本人有強烈的上進心和吃苦耐勞的精神,有很好的時間觀念,待人寬容,為人誠實,具有團隊合作精神,對負責的工作會付出全部精力和熱情,懂得制定計畫,力爭在最短時間內將目標達成,能在較短時間內適應高壓力的工作。

6.本人有強烈的上進心和吃苦耐勞的精神,有很好的時間觀念,待人寬容,為人誠實,具有團隊合作精神,對負責的工作會付出全部精力和熱情,懂得制定計畫,力爭在最短時間內將目標達成,能在較短時間內適應高壓力的工作。

7.我是一個對理想有著執著追求的人,堅信是金子總會發光.大學畢業後的工作,讓本人在文案策劃方面有了很大的提高,文筆流暢,熟悉傳媒工作.為人熱情,活潑,大方,英語流利,希望能憑藉本人的實力加盟貴公司,成為一個企業公關關係人員.希望企業給本人一點陽光,本人就能給您一片燦爛。

8.本人是一個對理想有著執著追求的人,堅信是金子總會發光。大學畢業後的工作,讓本人在文案策劃方面有了很大的提高,文筆流暢,熟悉傳媒工作。為人熱情,活潑,大方,英語流利,希望能憑藉本人的實力加盟貴公司,成為一個企業公關關係人員。希望企業給本人一點陽光,本人就能給您一片燦爛。

9.本人對待工作認真負責,待人真誠,善於溝通、協調。有較強的組織能力與團隊精神,上進心強、勤於學習能不斷進步自身的能力與綜合素質。對IT周邊科技發展有濃厚興趣,團隊意識及適應能力強,抗壓能力好,喜歡面對挑戰迎難而上,注重生活條理化,工作規劃化。

10.本人對工作負責,有積極的敬業精神,能與領導溝通協調,為人親和誠懇能與員工和諧並能溝通提高員工的素質,能為公司利益付出汗水,為公司創更高業績,望貴司能給我一個發揚的機會,同時您也無悔您這次的選擇。

2025年工作自我鑑定範文 篇20

一、政治思想上。

我認真學習黨的路線方針、政策,鄧論,黨和國家的教育政策、方針、教育法律法規不斷提高自己的思想素質和政治理論水平。向來堅持以大局為重,服從組織安排,乾一行愛一行從不講價錢,雖然自己是廚師,我從不認為自己低人一等,總是以自己的實際行動抓好廚房管理工作。保證餐飲部出品各項工作正常動轉。

二、工作上,我擔任臥佛基地餐飲部主管兼廚房成本控制工作。

首先保證用餐從不失職失誤並在技術上不斷提高自己的烹飪技術。在實踐中我不斷探索,根據桂林地區的飲食愛好,不斷提高自己的烹調技術,配製有多套特色的菜譜,讓培訓班學員和來往客人都能吃上香甜可口的飯菜。讓中心職工吃的滿意,生活安心。第二我在食堂管理上狠抓了幾個環節。一是把好食堂原料進貨關,我不怕遠路,進市場,貨比多家,選購各種營養豐富的食品原料,保證物美價廉,讓中心職工吃得好,吃的健康。二是保證食品及原料不腐爛,不變質,不浪費,節省食堂開支,保證成本管控。三是保證按時開餐,作好廚房的後勤準備工作,在20xx年7月的新員工班期間圓滿完成中心及餐飲部任務,得到中心領導及各部門的認可。

三、在生活上,我崇尚質樸的生活,養成良好的生活習慣和正派的作風。

此外,對時間觀念性十分重視。由於平易近人待人友好,所以一直以來與人相處甚是融洽。敢於拼搏刻苦耐勞將伴隨我迎接未來新挑戰。注重學習,養成讀書看報的良好習慣。關心時事政治,關注國家大事,做到頭腦清醒,不落後於形勢。

烹飪是一門實踐性很強的工藝,非一朝一夕所能掌握,但只要我開卷細讀,用心體會,並且按圖索驥,認真仿製,就一定能獲得烹飪技藝的真諦過不斷學習我體會到了。具備了水台、砧板、打荷、上雜、候鍋、明檔等基本功,只要運用不同的原料、不同的烹調方法、不同的造型及口味,相互變換製作,即可創新出色、香、味、形、質、器俱佳的各款菜點來。我將更嚴格地要求自己,改正缺點,發揚優點。