黨小組評價情況 篇1
本組黨員7人，自成立黨小組以來，能積極按照科學發展觀的要求，圍繞黨的方針政策堅持執行黨小組的各項制度，並認真開展理論學習和開展批評與自我批評。本年度主要工作，總結有以下幾點：
1、能貫徹執行黨的基本路線和各項方針、政策，帶頭參加學校各項工作，能在教學工作、社會生活中起先鋒模範作用。堅持個人利益服從黨和人民的利益，吃苦在前，享受在後，克己奉公，多做貢獻。
2、認真學習學習黨的基本知識和黨的路線、方針、政策，學習教育教學理論，努力提高業務能力。積極配合黨支部，做好“爭優創先”各項工作。
3、組內黨員團結協作，經常向黨支部反映黨員的意見和要求，對黨員進行教育幫助。積極做民眾的思想政治工作，了解和反映民眾的意見和要求，關心幫助責任區的學生。
4、積極開展黨小組活動，配合支部進行讀書交流，批評與自我批評，進一步提高認識，修煉內功，提升綜合素質。
5、充分發揮一個黨員一面旗的作用，默默奉獻，全身心投入教育教學工作，對有需要的學生進行補差補缺，毫無怨言，得到學生、家長和組內老師的肯定。
在這一年的工作中，本組的黨員教師能直面學生現狀的困難，在教育教學工作中提升了發現問題、分析問題、解決問題的能力為更好地立足本職崗位奠定了基礎。我們將在學校黨支部的領導下，紮實工作，與時俱進，與全體教職工一起為學校新一輪的發展作出自己應有的貢獻!
黨小組評價情況 篇2
20xx年第二黨小組在中心黨支部的領導下，按照中心支部20xx年工作要點，堅持“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，深入學習貫徹黨的xx屆五中全會精神，堅持“圍繞業務抓黨建、抓好黨建促業務”的工作思路充分發揮黨員先鋒模範作用，進一步加強黨員的思想，組織和作風建設，為血液中心的采供血業務提供有力保證。
一、加強思想政治建設，將理論學習制度化，切實做好政治理論學習活動，提升黨員的政治思想素質。進一步推進“學習型組織、學習型個人創建活動，把集中學習和個人自學相結合，堅持理論結合實踐，完善組織生活制度，積極開展小組學習，注重學習效果。及時了解黨員的思想動態、工作和生活等方面的，能夠做好對預備黨員、入黨積極份子的教育和考察的工作。
二、積極開展“創先爭優”活動，以“創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員”為主要內容，深入開展“創先爭優”活動，樹立講黨性、講團結、講奉獻;服務意識強、服務水平高;工作成效明顯、示範作用明顯的優秀典型。在工作中，全體成員有較強的大局觀念，在工作中相互協作，樂於助人，與人為善，同事之間以誠相待，大度寬容，團結奮進。本小組成員大多是在採血服務的第一線，他們堅持吃苦耐勞走在前，牢固樹立了“選擇了無償獻血事業，就是選擇了奉獻”的思想，充分發揮了黨員先鋒模範作用。
三、能夠積極參加中心或小組組織的各類學習和各種形式的活動。全年小組集體學習五次活動二次，還參加中心組織的六盤山重溫入黨誓詞、紅色詩歌誦讀。普通黨員講黨課活動等。
我們堅定信心，做好自己的本職工作，嚴格遵循新黨章對我們的要求，抓住機遇，應對挑戰，務實創新，始終站在時代發展的前列，解放思想，實事求是，與時俱進，為我們的無償獻血事業而奮鬥，相信在的中心支部的帶領下，我們將進一步的走向成熟。
黨小組評價情況 篇3
敬愛的黨支部：
參加公路管理局開展黨組織建設年活動動員大會已經 結束了，聽了局黨委劉書記的報告我深感受益良多。下面我就來對我的學習做個小小的總結。
首先，我想談談在理論知識上的一些新的認識。中國共產黨是中國工人階級的先鋒隊，是中國人民和中華民族的先鋒隊，是中國特色社會主義事業的領導核心，代表中國先進生產力的發展要求，代表中國先進文化的前進方向，代表中國最廣大人民的根本利益。這是對黨的性質的高度概括，這種概括的正確性是不容否認的。中國共產黨員是工人階級的有共產主義覺悟的先鋒戰士。中國共產黨黨員必須全心全意為人民服務，不惜犧牲個人的一切，為實現共產主義奮鬥終身。中國共產黨黨員永遠是勞動人民的普通一員。每個共產黨員的基本行為準則，用一句話高度概括，那就是全心全意為人民服務，這短短的九個字可謂是精華中的精華，這短短的九個字所折射出的要求是何等的高尚，使我們需要終其一生去體會和實踐，同時也只有把這九個字落實到我們的實踐中才能發揮和真正體現出這其中的深刻內涵。作為共產黨員，就必須以這種標準來指導自己的行為，必須樹立這種高尚而又基本的人生觀和價值觀。
其次，我對思想上入黨和組織上入黨的關係問題上有了一個更加明確和深刻地認識。所謂未進黨的門，先做黨的人。思想上入黨是終其一生需要努力的事情。組織上入黨是指經過嚴格的程式和考察，經批准加入黨的組織。我參加的各種入黨積極分子的培訓就是組織上入黨的一個程式;思想上入黨則是一個人不論其是否成為一名黨員，都能夠按照黨章的規定和要求規範自己的言行，聽黨的話，與黨保持一致，並勇於承擔積極完成黨組織交給的任務。思想上入黨是根本要求，組織上入黨只是一種形式，思想上入黨的人要爭取在組織入黨。組織上入黨是入黨積極分子人生的一次重要轉折，是入黨積極分子成長進步的標誌。鳥兒的翅膀再完美，沒有空氣也飛不起來。沒有黨的正確路線方針政策的指引，沒有黨組織的關心和支持，沒有其他成員的配合，個人本領再高，也成不了大事。因此，我作為入黨積極分子，一定要處理好組織上入黨和思想上入黨的關係，既要組織上爭取早日入黨，但更要在思想上不斷提高自己，不斷向黨組織靠攏。
總之，這次的動員大會讓我覺得自己真的在思想上有了一定程度的提高。我又進一步曾強了對共產主義的信仰。但是，我深知這一點點的進步是遠遠不夠的，在向黨組織不斷靠攏的路上我還有很長的路要走。現階段，我認為對我來說最關鍵的就是努力工作和學習，更多的做好本職工作，為收費站的監控班出更多的力、為收費站的各項文明創建貢獻自已最大的力量。總之，不管能不能加入黨組織成為一名共產黨黨員我都要以為人民服務的思想為行動準則，以此來不斷的約束自己、提高自己，樹立更加高尚的人生觀和價值觀。
黨小組評價情況 篇4
一年來，高壓聚乙烯車間第四黨小組圍繞車間黨支部和黨的民眾路線教育活動，並結合年初制定的創先爭優、黨員先鋒崗活動規劃，充分發揮黨小組貼近生產，發揮先鋒帶頭作用的優勢，更好為裝置安穩長周期生產做出積極貢獻。
1、抓理論學習，促進黨員思想政治素質的不斷提高。今年來，支部採用多種形式組織黨員開展理論學習。認真學習黨的民眾教育路線系列活動和黨的xx屆三中全會教育精神。小組及時組織黨員學習檔案精神，使黨員加深對乙烯廠生產動態的正確認識，正確理解黨員該怎樣發揮先鋒模範作用，更好的服務乙烯廠安穩生產。
2、組織黨員參加“黨員包區示範崗”和清理裝置衛生區域死角活動，同時，黨小組還組織黨員進行QC活動攻關，進一步提高裝置生產節能降耗的控制能力，並獲得乙烯廠QC評比一等獎。
3、抓通訊報導工作。通訊員及時將班組、車間生產動態，好人好事，安全規章制度落實。結合公司“整治低老壞，根治常見病”活動進行重要宣傳報導。
4、抓好黨務基礎工作。
(1)加強學習公司、廠職代會精神及上級的檔案精神，提高黨員理論水平，在思想上、政治上、行動上始終同黨中央保持一致。
(2)黨費繳納情況嚴格按照黨費收繳標準和比例進行收繳，黨員按月向支部繳納黨費，全年收繳並上繳上級組織部黨費2592元。
(3)做好黨員發展工作支部還按照公司《黨員發展計畫》積極做好新黨員的培養和發展工作。做好“雙向培養”工作。入黨積極分子情況：王紀超員工向黨組織遞交了入黨申請書，被黨支部確立為建黨積極分子，能按期向黨支部匯報自己的思想情況，發展情況較好。
一年來，在上級黨組織的領導、支持和關懷下，各項工作都取得了一定的成績，但也存在不少問題，主要表現在：
一、年度目標的實現還有差距。受人員休假，調走，車間開停車影響。
二、是主人翁意識還需進一步加強;三是管理工作還需強化。
20xx年的工作思路：
1、進一步抓好“黨員先鋒”的建設，突出“黨建工作與生產成效相結合”。同時探索新時期黨建工作的途徑和辦法。
2、抓好黨員思想動態調查，加強員工思想教育。做好黨員團結工作，建立一隻高素質的黨小組。
3、紮實開展“五小五進，微型黨課”推進活動，進一步提高黨員帶頭學習，帶頭溝通，將自身所學寶貴操作經驗與周圍同事分享，共同提高工作技能和業務素質水平。
黨小組評價情況 篇5
我們全黨深入開展的黨的民眾路線教育實踐活動，對我們黨員教師來說，既是一次用民眾觀點、民眾立場重新審視自我，反思自我，解剖自我，洗滌自我，提高自我的一個良機。學校黨支部多次召開黨的民眾路線教育實踐活動的會議，組織全體黨員系統地學習了中央和市區領導在黨的民眾路線教育實踐活動方面的重要講話，支部王書記對我校黨的民眾路線教育實踐活動進行了動員並講話，成立了黨的民眾路線教育實踐活動小組，對下一步工作進行了安排部署，要求我們廣大教師黨員要進一步統一思想，提高對教育實踐活動重大意義和現實緊迫性的認識，加強與普通教師的溝通交流，認真準確地查找並整改四風問題，全面提升教學質量，促進學校健康、和諧發展。學校張校長還就在普通教師中收集的問題和意見，與支部全體黨員進行了認真的探討，這些問題讓我觸動很深。為此，我認真對照本次活動的要求，查找出自己和不足，分析產生問題的原因，並找準自己的努力方向，現向黨支部匯報如下：
一、遵守黨的政治紀律、履行黨員義務、立足崗位發揮作用基本情況。
(一)嚴格遵守黨的政治紀律，始終不忘自己是一名共產黨員，具有堅定的政治信念，不編造、不傳播任何有損於黨的形象的所謂新聞、小道訊息、小段子。對在工作中、學習中、組織生活中了解到的黨的秘密，絕對不外傳，堅持讓自己與黨中央的路線方正政策和紀律保持一致。對學校和支部的意見和建議只在黨內會議上表達，絕不在會議之後、會議之外亂說。
(二)能認真履行黨員義務;每個月自覺地按期、足額繳納黨費，準時參加組織生活，做好筆記，積極參與討論和發言;積極地在教師、班主任、教研組長等崗位上發揮先鋒模範作用，做好傳幫帶，為學校發展積蓄後勁作出努力，較為高效的完成了黨組織交給的任務。
1、認真做好本職工作，努力為學生和家長服務。在日常工作中，本人能夠做到戒驕戒躁，踏實苦幹，不弄虛作假，不欺下瞞上。能夠及時且合格地完成各項工作任務。同時注意學習新業務知識，提高自己處理教學和班級工作的能力。所在班級學科成績、活動表現、班風班貌等都得到了學校和家長的好評。
2、站穩立場，堅持原則。本人在政治上始終與學校黨支部和校領導要求保持一致，努力執行校領導的各項重大決策，始終保持端正的思想，支持學校進行的教育教學和管理改革並率先垂範。
3、待人熱情，與人為善，密切聯繫每一位同事。本人在工作中能夠耐心與同事溝通交流，努力幫助大家解決各種問題，從不厭煩或敷衍。對於各項集體活動，本人堅決支持，踴躍參加。平常對待朋友和同事，本人態度比較溫和、真誠、負責、守信，能夠獲得他人的信任。
4、生活作風良好。本人始終秉承積極向上、和諧健康的生活態度和簡樸低調的生活作風，生活習慣良好，無不良嗜好。注意節儉，吃穿有節，消費有度。不奢靡，不消沉，不墮落。
二、存在的突出問題及思想根源
經過認真對照本次活動要求，認識到自身目前存在的主要問題有：
1、 對黨的民眾路線認識不深，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足，還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公僕意識，在師德師風上還不夠嚴謹。為學生、家長解決問題和困難的方式不夠多，也有情緒化和不耐煩的情況。對於學校安排的家訪活動，沒有完全地走進每一個學生家庭中調查訪問，特別是住家較遠的學生，只是經常和其家長進行電話溝通，缺乏對這部分學生家庭情況的現場實際了解。
2、面對一些錯誤思想思潮，自己雖然能夠做到不同流合污，不隨波逐流，但有時缺乏當面批評指出其錯誤的勇氣。擔心得罪人，害怕影響同事關係，存在患得患失心理。
3、在教學工作、班級管理、教研活動中，解決問題的藝術性還不夠，工作關係的協調缺乏深層的智慧，導致個別同事產生不必要的抱怨。學校推行的教改，還沒有真正做到從深層次上的思考和探索，應付思想較重;對於學校開展的各項旨在鍛鍊和提高學生綜合素質的活動，在指導上不夠細心，當成任務完成，沒有在新穎性、思想性、藝術性等方面積極努力做到更加完美。
4、改造主觀世界不夠自覺主動，缺乏奮勇爭先的勇氣和幹勁。工作有時不夠深入，不愛去總結，做完了就過了，對於得失沒有太多的總結分析;有畏難情緒，自信心還不夠，滿足於完成領導任務，滿足於面上不出問題，創新意識、高效意思、表率意識淡化，忽視了做好各項工作的積極性、主動性、創造性。
通過這個階段的系統學習和自查反思，我意識到產生以上問題的主要根源有4條：
1、宗旨意識、黨性修養還不夠強。把自己當成是一個普通黨員，沒有考慮到作為教師黨員、一個班主任，與社會一樣有著千絲萬縷的聯繫，一言一行，一舉一動，都有廣泛的民眾在關注，在議論。
2、放鬆了自我學習，思想意識跟不上時代的需要。不管是黨的路線方針政策，還是教育教學中的各種專業知識在任何時候都是需要不斷學習的;教育教學活動是需要改革的;工作能力在任何時候都有進一步提高的空間，沒有最好，只有更好。
3、對錯誤思想有時缺乏當面批評的勇氣，主要還是在於比較顧及別人的感受，怕傷害人，怕得罪人，這也說明了我的黨性在這方面還需要加強，底氣不足，正氣不夠，方法不多，修養不高。
4、人際交往的認識度不夠高，人際交往藝術性不夠強。人際交往本就是一門複雜的學問，人與人之間難免存在誤會和溝通障礙，所以人際交往能力確實需要繼續鍛鍊提高，要克服個別時候大嗓門、急性子的毛病。
三、努力方向和改進措施
經過以上自我剖析，在繼續保持嚴謹、務實、坦誠、清廉的個人作風的同時，接下來還應特別注意在以下幾個方面改進和提高：
1、進一步加強理論學習，增強理論功底和政治素養。提高自己的政治敏銳性和政治鑑別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯繫實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統一。
2、要進一步改進工作作風，增強宗旨意識，樹立無私奉獻和艱苦奮鬥的精神。共產黨員應該把維護和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為黨為人民無私奉獻的精神，把個人的追求融入黨的事業之中，堅持黨的事業第一、人民的利益第一;要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節約，不奢侈浪費，不追求享受;在工作作風上，要深入實際，聯繫家長和同事，傾聽意見，想家長和同事之所想，急家長和同事之所急，忙家長和同事之所需，同家長和同事建立起水乳交融的關係;在教學工作中，學習新知，積極改革，為學生的進步與成長盡心盡力;要努力做到善於克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作;善於從政治、全校的高度認識事物，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。
3、繼續保持清正廉潔，增強拒腐防變能力。抗得起誘惑，耐得住寂寞，經得起考驗，做到自重、自警、自省、自勵，做到在奢靡之風、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染，一身正氣;要加強道德修養，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。
4、更好地務實創新，增強工作實效。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現學習方式、工作理念、工作手段和工作技巧的創新，最終達到工作成效的不斷提高。要不斷總結和完善工作經驗，提出新思路、新方案，拿出新舉措，創造新成果。
今後，我將在各級領導和同志們的幫助支持下，敢於刮骨療傷，繼續查找自己在各方面存在的不足和問題，進一步提高思想認識，轉變工作作風，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到進一步淨化、工作得到進一步提高、作風得到進一步改進、行為得到進一步規範，高標準、嚴要求， 振奮精神，加倍努力，出色完成各項工作任務，為教育事業添磚加瓦，為實現誠善夢做出自己的貢獻。
黨小組評價情況 篇6
20xx年社區黨支部在街道黨工委的關懷指導下，社區黨建工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的xx大、xx屆三中、四中全會和省市及區委十一屆六次全委會的安排部署，以開展深入學習實踐科學發展觀活動為重點，以“雙評晉級、科學發展、創建示範社區”為主題，堅持以“黨建示範社區”的標準嚴格規範黨支部的各項活動，帶動社區黨建工作的全面發展。經過社區黨支部全體黨員和廣大社區居民的共同努力，社區黨建工作邁上了新的台階。榮獲陝西省文明社區、西安市“和諧家庭”示範社區、新城區首批“黨建示範社區”等稱號。極大的鼓舞了我們繼續努力構建和諧社區、在新的征程上再立新功的決心和信心。
一、社區黨支部基本情況：我社區黨支部現有隸屬黨員36人(其中流入黨員1名)。由於大學生黨員不斷加入，使得支部黨員平均年齡由去年的60歲下降至58歲。其中60歲以上的黨員20人，占黨員總數的60%;30歲以下黨員7人，占黨員總數的20%;大專以上文化程度11人，占黨員總數的30%;國中以下文化程度16人，占黨員總數的44%。
二、認真落實黨建目標管理責任書內容
1、加強班子建設，增強支部的凝聚力。黨支部始終把以鄧小平理論、三個代表重要思想、學習實踐科學發展觀、xx屆四中全會《決定》為核心內容的思想教育當作黨支部和幹部隊伍建設的中心工作來抓，以開放型黨組織生活為平台，開展專題教育活動為主，不斷提高黨員民眾的思想道德水平。繼續加強黨支部、居委會的制度建設和素質建設，認真落實黨的“三會一課”制度、黨務公開制度、黨員民主評議制度、流動黨員管理制度、黨風廉政監督制度。堅持落實社區學習日制度，每周五下午組織社區工作人員集中學習，加大黨員、幹部和入黨積極分子的培訓力度，不斷提高黨員、幹部和入黨積極分子的政治觀念和理論水平。認真學習黨和政府的路線、方針、政策及業務知識，打牢思想基礎，不斷提高工作能力和為民眾服務的水平。充分發揮黨支部戰鬥堡壘的先鋒模範作用，增強支部的凝聚力和感召力。
2、做好培養和發展新黨員及黨費收繳工作。黨支部嚴把發展黨員質量關，認真做好了培養、發展、納新工作，嚴格執行發展黨員公示制、票決制和責任追究制。今年社區黨支部接受入黨申請書12份，入黨積極分子4人，擬為發展對象6人，預備黨員轉正1人，新發展黨員1人。為黨組織輸入了新鮮血液，增強黨員隊伍的新生力量。全年收繳黨費工作及時，共收繳黨費1584.8元並按時上繳街道黨工委。努力打造“領導班子好、黨員幹部隊伍好、工作機制好、發展業績好、民眾反映好”的五好班子，為黨建示範社區創建強基固本。
3、加強社區黨建硬體建設，為黨員活動提供場所。今年，在區民政局以及街道黨工委的大力支持下，投資20萬元建成了黨員活動室，配備投影儀等電教設備，使黨支部有了固定的電教播放設備和播放場所，制定《電教設備保管使用制度》、《電教播放制度》，促進電教工作制度化、規範化，逐步完善黨員電教網路建設。
4、認真完成街道黨工委交辦的各項工作任務。按時保質保量完成黨報黨刊的征訂任務;及時完整準確上報各類信息、材料、報表和相關資料。全年上報信息38條;重視對黨建工作的宣傳報導，完成區委組織部下達的宣傳報導工作任務。全年市級以上報刊報導8次，省市電視台新聞或專題報導10次;
三、加強黨員管理，充分發揮黨員模範作用
“基礎不牢，地動山搖”，健全的社區組織是社區黨建工作的落腳點，也是社區黨建工作“筋骨”，建立健全社區黨組織是黨建工作首要任務。充分發揮社區黨組織和黨員的先鋒模範作用，把黨建工作的開展與解決民眾實際困難結合起來，實實在在為民眾辦實事，解難。認真落實黨支部年初制定為民服務承諾，逐件進行分工，責任落實到人，規定完成時限。在黨員管理上除了認真履行黨員承諾外，還要按照《黨章》的基本要求，通過組織管和自我管，讓黨員達到思想領先、行動領先、本領領先“三個領先”，實現讓組織滿意、黨員滿意、民眾滿意、自己滿意“四個滿意”，切實履行好黨員的基本權利和義務。
四、實行資源共享，創新共建機制
以黨建聯席會的形式加強社區與駐地單位的共駐共建。充分發揮社區黨組織一頭連著廣大居民民眾，一頭連著轄區單位黨組織的橋樑紐帶作用，達到信息共通、資源共享、實事共做、社區共管。我社區有駐地單位10餘家，多是機關事業單位和賓館餐飲業，常期以來這些單位積極支持參與社區建設，為地區經濟發展、社會穩定、扶貧幫困做出了巨大貢獻。特別是多年資助社區內的特困戶，改善他們的生活環境，緩解社區壓力，帶動社區發展。從結對共建，發展到多方聯建、共建。今後我們要不斷拓展延伸，從簡單的物質資助，發展到經濟共振、環境共治、穩定共護、服務共興、文明共建。
五、豐富和拓展開放型黨組織生活的內涵和外延，提升社區開放型黨組織生活水平。
20xx年共開展開放型黨組織生活活動24次(其中主題實踐活動12次，市民大講堂6次，零距離直觀活動6次)參與民眾5000餘人次。作為新城區黨建示範社區，我們積極開展開放型黨組織生活活動，通過近三年實踐活動我們的收穫有四個方面：
一是開放型黨組織生活是原有黨組織生活在形式、內容、方法上的創新。
二是開放型黨組織生活受到廣大黨員民眾的普遍歡迎和認可，一致認為開放型黨組織生活好，切實為社區黨員、民眾辦了實事、好事，感受到黨和政府的溫暖。
三是開放型黨組織生活拉近了黨員和民眾的距離，密切了黨群關係，增強了社區黨組織的凝聚力、戰鬥力、感召力。
四是開放型黨組織生活活動得到了中央省市區黨委部門的充分肯定，多家新聞媒體給予報導。同時我們也感到要想使開放型黨組織生活深入持久地堅持下去，要做到四個結合：開放型黨組織生活設定的主題要與區委區政府大項工作相結合。如：3月27日，由街道黨工委牽頭，社區承辦組織沿東五路、東新街、尚勤路周邊社區的單位代表、物業公司代表、沿街經營戶代表、社區的黨員、樓長、居民代表近百人參加“觀摩城市提升成果，促進街道提升工作”為主題的開放型黨組織生活活動。
代表們冒雨先後參觀了育才路、朱雀路、環城東路、南新街及東五路等路段的提升整治成果，全面了解外區、我區的城市提升工作，明確了作為駐地單位、居民需要配合支持街道提升工作的責任，生動、直觀的宣傳推動了地區城市提升工作的開展;開放型黨組織生活活動與街道重點工作相結合，為項目年建設做服務。6月30日街道黨工委在民樂萬達商業廣場開展“關愛農民工，共築和諧家園”為主題的開放型黨組織生活活動，為民樂萬達等三家非公企業黨支部授牌，各社區黨支部都伸出友愛之手為在炎炎烈日下辛勤工作的農民工送白糖、綠豆、涼茶、圖書等，推進重點項目的建設進度;開放型黨組織生活活動與黨建示範社區的創建、六好和諧社區創建相結合，提升了社區管理與服務的水平。
今年正值偉大祖國盛世華誕各社區以不同形式(文藝演出、詩歌朗誦、紅歌大家唱、放映優秀影片、茶話會、國慶安保巡邏等)舉辦慶祝活動，活躍居民文化生活，密切了黨群乾群及人與人之間關係，促進了社區和諧;開放型黨組織生活活動與學習實踐科學發展觀活動相結合，與學習全會精神相結合。
開展以“學習全會精神，促進和諧建設”、“促進科學發展觀，創建美好家園”、雙評晉級創建黨建示範社區、平安社區創建等系列活動，充分發揮社區黨組織推動發展、服務民眾、凝聚人心、促進和諧的領導核心作用。6月25日西安市委宣傳部期刊雜誌《情況反映》第十七期刊登名為《新城區群策巷社區深入開展“市民大講堂”活動》的文章。7月1日西安電視一台《城市記錄》欄目對群策巷社區黨支部開展開放型黨組織生活活動給予報導。11月20日西安電視台在我社區錄製開放型黨組織生活市民大講堂“農民工維權知識講座”被央視《新聞聯播》採用;開放型黨組織生活活動與非公企業黨組織的建設相結合，優勢互補，共同發展。年初，街道黨工委針對地區拆遷多、工地多的實際情況，提出了將黨的觸角延伸到工地、拓展至非公組織，加大流動黨員的管理。
目前，我們已與華裕航空黨支部、民樂萬達“流動黨員之家和“民工之家”建立了良好的共駐共建關係。11月20日我支部購買棉被慰問萬達工地困難農民工，為流動黨員之家贈送黨建資料和科學發展觀通俗讀本。發揮黨組織在重點項目建設中，在城市建設提升工作中的戰鬥堡壘作用。
黨小組評價情況 篇7
我於20xx年12月，通過招聘到貴州力帆時駿振興集團工程指揮部上班。從學校到工作單位,雖然我的工作崗位和角色發生了很大變化, ,憑著自己大學所學專業基礎,很快進入自己應當進入的角色,在基層我努力乾好自己的本職工作，在此同時，利用業餘時間加強本職工作外的學習，通過摸索和學習，我還是掌握了一定的工作技能，現將工作情況簡要總結如下:
一、主要工作表現及成績
1、嚴格遵守公司各項規章制度。並將其牢記於心,時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度,維護公司形象。
2、對於一個剛畢業的學生來說，雖然在學校也有過三個多月在實習的經歷，但是在真正的上班過程中，我所了解的還只是鳳毛麟角。所以,從到項目部上班開始,項目部的兩位前輩就帶著我去各個現場。跟隨他們一起檢查質量、安全、文明施工等情況的那段時間，是我吸取知識、總結經驗的最佳時機，也是我對於管理學到最多、最全面的
階段。所以我忠心的感謝他們的傳授、教導和關心。
3、了解了管理，知道了一定的施工過程，於是我就開始著手主體工程驗收資料的收集，通過看案例，通過同事的指導，通過努力，對竣工資料零接觸我順利完成了主體工程的資料收集及整個單位工程資料的移交備案，同時加州陽光還是公司參與全國十項新技術的試點工地，這樣的條件使用我知道了更多的新工藝，新技術，了解了除資料之外的知識，在今後的工作中,我將不斷的摸索和鑽研,把工作做得更加精細、完美。
4、其他方面:①堅持每天,打掃辦公室衛生,為同事創造一個乾淨的工作環境。②管理辦公室內部分檔案存放，以便需要時能夠及時找到③對部分事宜進行登記備忘，供以後對照，④與分公司同事積極探討造價控制、契約管理、資料管理等內容。通過討論既增進了同事間的友情,又提高了自身能力，積極下發傳達公司的檔案與精神，⑤主動與同事交流,熱情幫助他人。
二、努力的方向
1、現階段更需要給自身充電，著重向管理方向努力，積累管理經驗，爭取達到工作年限要求時，提高自身的實際操作能力,為公司的品牌建設作出自己應有的貢獻。
2、積極參加證書考核,鑽研專業技術,提高業務能力和專業水準;
3、發揮黨員的模範帶頭作用,爭當先進。
通過總結一年來的工作，我雖然個人認為取得了一點成績,但離領導的要求尚有一定差距。找出工作中的不足，以便在以後的工作中加以克服，同時還需要多看書，認真學習好規範規程及有關檔案資料，掌握好專業知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時做好個人的各項工作。
總之，在今後的工作中，我將不斷的總結與反省，不斷地鞭策自己並充實能量，提高自身素質與業務水平，以適應時代和企業的發展，與公司共同進步、共同成長。
黨小組評價情況 篇8
首先，歡迎縣委組織部部長來我們**鎮檢查指導工作，這既是對我們工作的關心和支持，又是對我們工作的一種鞭策，將有力地推動我們**鎮的黨建工作。下面，我將我們**鎮在加強黨的建設方面所做的一些工作向各位領導作一簡要匯報。
我們**鎮位於縣城西部，全鎮總面積272平方公里，總人口2.3萬人。現設32個黨支部，有黨員786名。其中農村黨支部23個，機關、單位黨支部6個，企業支部3個。現黨政班子成員12名，其中黨委委員9名，全部具有大專以上文化程度，其中本科文化程度的8人，占67%，平均年齡40.27歲。農村共有“兩委”幹部138名，其中支委76名，村委76名(現“兩委”交叉數14名，現“一肩挑”的村5個);支部委員中，中以上文化程度的25人，占18%，平均年齡50.6歲;村委委員中，高中文化程度的16人，平均年齡45.9歲。機關單位和企業支部班子全部健全。
近年來，我鎮以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的xx大和xx屆三中、四中、五中全會精神，抓黨建促經濟，以經濟促黨建，在經濟發展的同時，以基層組織“三級聯創”為載體，加強領導，明確職責，突出重點，狠抓落實，嚴格考核，努力推進全鎮黨的建設，實現了經濟社會和黨的建設共同發展。今年我鎮被縣委評為“優秀黨組織”。
一、高度重視，全鎮形成了齊抓共管黨建工作的合力
幾年來，我們**鎮黨委一直高度重視黨的建設工作，堅持以“三個代表”重要思想統攬全鎮黨的建設，堅決貫徹“黨要管黨、從嚴治黨”的方針，著力加強黨的先進性建設，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力。鎮黨委成立了黨建工作領導小組，由鎮黨委書記任組長，切實履行全鎮黨建工作“第一責任人”的職責，並每年要制定全鎮黨建工作年度計畫，並與基層黨組織簽訂黨建工作年度目標責任書，年終進行考核，切實抓好任務落實。為進一步提高全鎮黨建工作的質量，鎮黨委每年都要召開專題黨委會，討論黨建工作年度計畫，著力研究全鎮黨建工作，解決突出問題，並建立了鎮黨委委員和黨員副鎮長基層黨建工作聯繫點，每個鎮黨委和黨員副鎮長聯繫一個村和一個非公經濟黨組織，定期到點上指導工作，總結經驗。各基層黨組織根據鎮黨委的工作要求，也建立了支部書記負總責的黨建工作領導小組，制定本單位黨建工作年度計畫，細化任務，量化目標，在全鎮形成了一級抓一級，層層抓落實，齊抓共管黨建工作的氛圍。
二、以加強執政能力建設為核心，切實加強領導班子建設
幾年來，我們以加強執政能力建設為核心，切實加強了全鎮各級領導班子建設。
1、加強了鎮黨委領導班子自身建設。鎮黨委建立健全了中心組學習制度，定期組織班子成員認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，切實提高班子成員的理論修養和知識水平。鎮黨委認真貫徹民主集中制原則，健全了黨委內部議事和決策機制，重大問題、重大決策等方面的問題都嚴格按照程式，由集體討論決定。並認真落實黨風廉政建設責任制，建立了班子成員述職述廉制度。班子成員廉潔自律，以身作則，並實行了掛鈎聯繫貧困戶和貧困學生制度，建立健全了信訪值班制度，傾聽民眾呼聲，自覺接受民眾監督。
2、加強了村級幹部隊伍建設。近年來，我們按照“講政治、勇開拓、善管理、勤服務”的總體要求，加大行政村合併力度，把一批思想好、能力強、年紀輕、文化高的優秀人才選拔到村領導崗位，特別是加強了村黨組織書記的選拔培養力度。目前，全鎮23個村黨組織書記平均年齡51歲，高中文化以上的8個，占到35%。為進一步調動廣大農村基層幹部的工作積極性，20xx年起我們實施了全鎮村主要幹部基本報酬統籌制度，並建好了村級後備幹部隊伍庫，切實加強村級幹部隊伍建設。
三、以工作創新為目標，著力加強了黨的基層組織建設
近年來，我們緊密結合全鎮的實際，以工作創新為目標，堅持把“三個代表”重要思想和黨員先進性的要求落實到基層黨建工作中去，落實到每個黨員的行動中去，使黨的基層組織和廣大黨員都能充分發揮戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用。
1、創新鎮域經濟發展模式。按照縣十二次黨代會提出的建設“生態美、實力強、人民富裕”的新目標，結合我鎮“”規劃，在建設“兩大經濟帶”模式的基礎上，鎮黨委創新思維，進一步提出了構建“旅遊經濟長廊”的總體構想，即通過發展沿線旅遊產業，吸引商機，為全鎮經濟發展服務。
2、鞏固農村基層黨組織建設。根據建設社會主義新農村、發展農村經濟、增加農民收入這個總要求，我們以深入開展“三級聯創”活動和整頓幫扶集體經濟薄弱村為載體，大力加強了農村基層黨組織建設，建設了一批示範村，農村經濟實現了快速發展，農民收入明顯增加。加大後進村轉化力度，一批後進村躍入先進行列，如歸朝村，過去是無法管理的老大難，我們加大支部建設力度，配齊配強了支部班子，特別是選任了一個有多年黨務工作經濟的支部書記，現在村級各項工作已走向良性發展道路。
3、加強非公有制企業黨建工作。為適應深化經濟體制改革和全鎮經濟發展的要求，我鎮大力加強了非公經濟組織黨建工作，擴大黨的工作覆蓋面，目前，全鎮建立了3個非公經濟黨組織，選派了3黨建工作指導員，實現了非公經濟組織黨組織應建已建率、覆蓋率和指導員選派率“三個100%”。
4、創新為民服務新機制。今年以來，結合機關紀律整頓，最佳化發展環境，鎮黨委和各支部推出了“全程便民代辦服務制”，在鎮設立全程便民代辦服務站，並設村代辦點31個，並進行了正式掛牌辦公。鎮代辦站的工作人員為鎮各有關站室負責人，村代辦點現有代辦員46人。目前可對涉及民眾切身利益的七大項事務[(1)計生準生證申領;(2)土地審批;(3)申請低保;(4)申請救濟;(5)信息諮詢;(6)農戶蓋章;(7)合作醫療報銷]進行代辦，最大限度服務了村民民眾。
四、以保持黨的先進性為宗旨，加強和改進了黨員的教育管理
我們以保持黨的先進性為宗旨，以“爭先創優”為載體，不斷加強和改進全鎮黨員教育管理工作。
1、認真抓好黨員發展工作。我們按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，積極穩妥地做好黨員發展工作。三年來共發展黨員35名。
2、積極開展各類黨員教育活動。以每年的“七一”為契機，開展各類黨員教育活動。各基層黨組織都立足發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，創新黨員活動載體，加強黨員教育管理，並建立健全了學習的長效機制，堅持集中學習教育與經常化學習教育相結合，黨員素質不斷提高。
3、規範和完善黨員管理制度。我們堅持和完善了民主評議黨員制度，並結合全鎮的實際，規範和完善黨員組織關係接轉辦法，在農村黨員中重點開展“雙帶”活動;在鎮級機關黨員中深入開展“雙服務”活動;在企事業黨員中廣泛開展“雙爭”活動。特別是流動黨員管理上，我們實行了“三定一包”的辦法，創新了黨員管理機制。
五、以促進經濟發展為重心，發揮黨組織戰鬥堡壘作用
我們緊緊圍繞“加強黨建促經濟”的工作思路，依靠黨建工作產生的班子向心力、凝聚力和戰鬥力，為全鎮經濟發展服務。近三年來，全鎮經濟發展一年一個台階，年年有新亮點。20xx年各項工作實現八個新跨越，20xx年各項工作呈現十五個新亮點。今年上半年，特別是引資引項上呈現出勢頭強勁的好局面，已引進或達成引進意向的有十大項目，在今年9月份的計畫生育攻堅戰中，“兩委”成員齊心協力，以高度的責任感晝夜工作，僅用了半個月時間，基本完成了縣定任務。
總之，全鎮各級黨組織和廣大黨員幹部，在加強全鎮黨建工作和促進經濟發展的過程中，牢固樹立科學的發展觀和正確的政績觀，從人民民眾的根本利益出發謀發展、促發展，堅持依法治鎮，不斷擴大基層民主，三個文明建設取得了較大進展，實現了全鎮經濟發展、黨的建設和社會全面進步。
在今後的工作中，全鎮上下將繼續以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹黨的xx大精神，進一步解放思想，實事求是，與時俱進，努力開創全鎮黨的建設工作的新局面,為加快實現“兩個率先”提供強有力的保證。
黨小組評價情況 篇9
年初以來，x街道黨工委按照區委要求，結合街道實際，創新組織設定，健全工作機制，加強載體創新，提高服務能力，黨建區域化水平得到明顯提高。
一、創新組織設定，健全黨建網路，組織體系實現區域化。
一是強化聯合領導。
構建以街道黨工委為軸心、以社區黨組織和市水務局、市交通工程局、武裝部等15家轄區單位黨組織為扇面的“轄區黨工委”。目前，轄區黨工委已成功召開全委(擴大)會議2次，共同商討解決巷路維修、污水管改造等社區事務12件次。轄區黨工委地組建使轄區單位的溝通協調轉變為聯合領導，使轄區單位支援社區建設由配角變為主角，使工作由“無責”變為“有責”，實現了轄區事務一起議、活動內容一起定、發展成果一起享，極大地調動了轄區單位黨組織參與區域化黨建工作的積極性。
二是創新組織設定。
街道黨工委按照“三貼近”(即貼近民眾組織、貼近民眾需求、貼近崗位職責)原則，按照趣緣、地緣、業緣等特徵，科學設定了救助幫扶、平安維穩、文體娛樂等各種功能性黨支部24個，組建了流動黨員、義務巡防、文藝宣傳等各類黨小組30個，轄區黨員實現全覆蓋。
三是健全黨建網路。
街道通過單建、聯建、掛建和派建等方式的形式，重點加強了非公企業的黨組織的組建。目前轄區非公有制企業28家，已組建黨組織的家，未達到條件組建的全部入駐黨建指導員，真正做到了“成熟一個建立一個，建立一個鞏固一個，鞏固一個提高一個”，實現了非公黨組織建設全覆蓋。
二、建立聯管機制，強化制度保障，工作機制實現區域化。
一是建立黨建工作責任機制。街道制定了年度區域發展規劃，並與市鹽業公司、公路管理段、菸草專賣局等16家轄區單位簽訂了共駐共建協定，實行年度目標考核辦法。
二是建立黨員聯管工作機制。街道建立了1黨員服務中心和6個社區黨員服務站，並分類建立了直管黨員、在職黨員、離退休黨員、流動黨員以及特長黨員信息庫，建立在職黨員社區報到制度，發放了在職黨員聯繫卡，全面開展黨員“一進四雙”活動，即在職黨員進社區，實現雙向交流、雙向管理、雙向監督、雙向服務，達到社區和駐區單位黨組互聯互動互助的目標。
三是建立完善街道黨建轄區聯動共管的運行機制。街道以社區黨組織為核心，由社區黨組織牽頭組建社區黨建聯繫會，明確社區黨建工作聯席會議成員單位各項權利和義務，每季度召開一次黨建聯席會議，協調相關事項，研究推進社區工作。每次會議事先確定主題，具體研究黨建重點工作、社區重大建設和居民自治、民主管理等事項。
三、完善基礎設施，推進共駐共建，項目聯建實現區域化。
一是整合轄區資源，完善基礎設施。街道轄區黨工委協調駐區企事業單位400餘萬元資金，新建社區服務中心4個、黨支部活動室6個，文化休閒廣場3個、居民休閒遊園3個。
二是強化組織聯建，推進共駐共建。街道建立了駐街單位黨組織負責人聯繫社區制度、駐街單位幫扶社區責任制度，開展“共駐共建”活動，有效實現區域黨建互動對接。
通過領導聯繫、互動共建，各轄區單位自覺把“社區事”作為“分內事”。目前轄區設立“黨員先鋒崗”、“黨員責任區”26個，組建黨員志願者隊伍8支、共268人。在共駐共建活動中，共建單位開展扶貧救弱活動7場次，文體活動12場次，為社區疏通下水管道400延長米，新修污水井10修巷路500延長米，綠化、硬化面積1200平方米，累計投入資金8萬餘元為社區添置活動器械和圖書。此外，街道還積極開展了“黨徽耀三區”、“先鋒惠民進萬家”、“黨員幫扶在社區”等活動，組織引導區域內各級黨組織和黨員齊爭共創。
黨小組評價情況 篇10
草底鋪村位於晉城南端比較平坦地帶，原太洛線路邊，距晉城市區28公里處。海拔936米，村域面積5800畝，其中耕地面積930畝，機耕面積達95%，年糧食總量80萬斤，人均600斤。村東與山尖、艾河掌接壤，村西背靠窯掌，村南與黑石嶺相鄰，村北與攔車相連。全村有4個村民小組，360戶，1200口人，一個黨支部，下設4個黨小組，共有黨員33名。
幾年來，草底鋪村黨支部認真貫徹落實上級關於加強農村基層黨風廉政建設的工作部署，始終堅持把黨風廉政建設作為黨的基層組織建設的重要內容，不斷加強全村黨員幹部的政治思想教育，強化廉潔自律意識，加強班子建設，增強黨支部的凝聚力、戰鬥力和號召力。村支部緊緊圍繞“清廉、為民、務實”的工作目標，堅持從幹部教育、制度建設和公開監督上尋求突破，把廉政建設與黨的建設、與農村經濟發展有機結合起來，按照“一個基層組織就是一個堅強戰鬥堡壘，一個黨員幹部就是一面旗幟”的要求，廣泛開展多種形式的黨建主題活動，全面提升黨組織的領導核心和戰鬥堡壘作用。
一、建立完善了黨支部各項規章制度。建立健全了黨風廉政建設工作制度、民主生活會議制度、黨員廉政承諾制度、村民代表議事制度、重大項目民主決策等制度，公布了黨員幹部行為規範，堅持兩委會聯席會議制度和村委會定期向村支部匯報工作，制定黨風廉政建設長遠規劃和近期目標，做到循序漸進，村幹部和黨員以身作則，兩委關係和諧，團結協作，帶頭遵守廉潔自律規定，不搞特殊化。
二、強化宣傳教育，增強廉政意識。緊扣教育、培訓和承諾三個環節開展宣傳教育，推動工作落實。以保持共產黨員先進性教育活動為載體，在農村基層黨員幹部中廣泛開展思想道德教育、法規教育、宗旨意識教育、社會主義榮辱觀教育等。對新任職的領導幹部進行任前廉政談話，對民眾有反映的領導幹部進行警示訓誡談話。在農村黨員幹部遠程教育培訓等農村黨員培訓活動中，充分發揮了“遠程教育”在我村黨員培訓的主陣地作用。拓寬了黨風廉政建設的宣傳教育面。同時，我村在上級部門組織的黨紀、政紀和法紀教育中分期分批對鄉村黨員幹部進行經常性的反腐倡廉教育培訓，不斷增強幹部的廉政為民意識。通過開展廉潔教育活動，使廉政教育不斷輻射到村組、家庭，營造出“以廉為榮、以貪為恥”的社會氛圍。
三、堅持每月召開一次民主生活會，經常性地開展宗旨意識、黨課學習、黨風教育和批評與自我批評等多種形式的黨風廉政教育活動，結合“五個好”對照檢查，注重把廉政文化建設和本職工作結合起來，把廉政文化建設融入精神文明建設中。通過組織黨員幹部觀看反腐教育片等時刻提醒幹部抵禦誘惑，做到不以惡小而為之，不以善小而不為，促進廉政理念內化於心，外化於形，使黨員幹部廉政教育培訓經常化、制度化。
四、堅持領導幹部述職述廉等制度。堅持民主評議制度，我村領導班子成員全面實行述職述廉制度，村級主要負責人的述職述廉工作也逐步推開;努力推進三務公開工作，我村在公開工作方面做了進一步的規範和完善，使我村將黨務、村務、財務等情況進行及時有效的公開，公開面達98%以上，使民眾更直接徹底地了解了村集體的家底，掌握了村集體日常生活的開銷，保障了農民的知情權、參與權、選擇權、監督權;落實重大事項民主決策制度，維護了規章制度的嚴肅性。從而促進了村民自治，維護了農村穩定。
五、嚴肅查處違紀案件。通過反面典型案件，對黨員幹部進行警示教育，堅持開展禁賭教育，嚴懲違法違紀行為。
另外，草底鋪村還在全體黨員中廣泛開展了“一幫一、結對子”的幫貧扶困活動，從資金、技術上對貧困戶重點扶持，堅持不脫貧不脫鉤。在精神文明建設方面，村黨支黨、村委會堅持開展了科技、民主與法制教育和創建“和諧家庭”、“好媳婦”等活動，每年舉辦科技知識、民主與法制教育、農村實用技術、衛生與健康知識培訓班，堅持每年評選表彰一批“和諧家庭”和“十星級文明戶”。黨風、幹部作風帶動了村風民風改轉，村民講科學、講文明、投身經濟建設的意識大大增強。
黨風廉政建設有力促進了全村黨員幹部隊伍整體素質提高，認識提高了，工作思路開闊了，服務民眾、服務發展大局的意識增強了，不斷推進農業、產業和各項社會事業進步，一個新型的社會主義新農村的形象正在嶄露頭角。草底鋪村黨支部連續十年被縣、鎮授予“紅旗基層黨組織”等光榮稱號。多次被市、縣授予優秀基層黨支部等光榮稱號。
草底鋪村黨風廉政建設工作雖然取得了一些成效，但也還存在不少問題和不足:對農村基層黨風廉政建設抓得不緊，工作力度不夠;硬體設施沒有及時跟上;廉政建設經費不足等。這些問題和不足，我們將在今後的工作中逐步加以解決。
黨小組評價情況 篇11
根據《中共邛崍市委組織部關於深入開展民主評價黨員的實施意見》(邛組發【20xx】9號)要求，為進一步加強對黨員的教育管理和監督，全面加強黨的先進性建設和執政能力建設，提高黨員隊伍整體作用，我鎮組織開展了民主評價黨員活動。現將開展評價活動情況總結如下：
一、活動進展情況
實施意見下發後，我鎮黨委高度重視，確定了一名分管領導主要抓好此項工作，及時召開工作會，及時傳達民主評價黨員有關檔案精神，統一思想，作出部署安排，把提高黨員隊伍整體素質貫穿於黨員評價全過程。截止目前，完成了全鎮17個黨支部和780名黨員的民主評價工作，其中優秀黨員86人，合格黨員694人，不合格黨員0人。
二、主要做法和經驗
1、強化領導、精心組織，做好民主評價前的各項準備工作。鎮黨委召開會議對評價工作作出了具體安排，同時成立了民主評價黨員工作領導小組，明確了具體責任人，就民主評價黨員工作進行了部署。為按時按質完成民主評價黨員工作奠定了思想基礎，確保了此次民主評價黨員工作有序開展並取得實效。
2、統籌兼顧，落到實處。為保證活動效果，切實以“三個代表”來對照自己的言行，評價周圍的黨員，指導今後的行動。並且始終注重“民主”，在“民主”上做到位，做到會上會下，黨內黨外，個人、組織都充分發揚民主，保證評價達到良好效果。
3、認真進行組織評價，增強黨性教育成效。在評價過程中，我們自始至終堅持深入查出問題與制定整改措施相結合，整改措施與促進人事人才工作相結合的辦法，每個黨員都能深刻反思，從思想深處查擺問題，不怕揭短，對查擺出的問題制定了相應的整改措施，特別是對影響和制約科學發展的問題，要堅決改正。
三、主要成效
通過民主評價黨員,全體黨員堅定了共產主義信念，增強了全心全意為人民服務的意識。每一位黨員也看到了自身存在的問題和不足，受到了深刻的教育和啟發，融洽了黨員與黨員、領導幹部與普通黨員、黨員與民眾之間的關係，增進了同志之間、上下級之間的了解，激發了黨員奮發向上的工作熱情，增強了黨支部的凝聚力和戰鬥力。
四、存在的問題及下一步的打算
回顧整個民主評價黨員過程，雖然取得了一定成效，但我們也清醒地看到，在我們的黨員建設和黨員隊伍中還存在一些不足：一是個別黨員還存在老好人思想，對評價活動還有畏難情緒;二是因工作任務重，黨員同志平時較少主動學習學黨的有關理論知識和文章，或學得不夠深入和系統;三是部分黨員的政治理論素養亟需提高，綜合分析問題能力和解決實際問題的能力比較欠缺。四是在組織評價方面，由於支部經驗不足，造成評價意見過於簡單。
針對這些問題，在今後的工作中，我們將不斷加強黨員隊伍建設，加強對黨員的教育管理，督促黨員帶頭踐行社會主義核心價值體系，爭做團結合作，維護和諧的表率。切實解決好思想上和行動上入黨的問題，大力加強和改進工作作風、思想作風和學風，經常對照檢查，牢記黨的宗旨，正確處理個人利益同集體利益之間的關係。提高敬業意識和服務意識，加強世界觀、人生觀、價值觀的改造，不斷提高我鎮黨員隊伍的整體素質。
黨小組評價情況 篇12
20xx年醫院黨建要工作在上級黨組織的正確領導，全體黨務幹部的共同努力下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹精神，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞醫院中心工作，創新性地開展黨建工作，努力建設學習型、服務型、打造人才聚集的醫院，爭創百姓放心、和諧醫院，黨的思想、組織、作風和黨風廉政建設進一步加強，為醫院各項事業健康快速發展提供堅強的組織保證。
加強政策法規的貫徹落實，建設學習型醫院。
理論是行動的先導，學習是創新的不竭動力。在醫學科學迅猛發展，知識更新周期縮短的情況下，學習顯得尤為重要。因此，院黨委把學習作為提升醫院職工整體素質的重要措施，建設學習型醫院。
一是建立好的學風。院黨委主動用“三個代表”重要思想和科學發展觀武裝黨員幹部頭腦，提高幹部職工的理論素養。幹部職工學習要與職工晉升、晉級、外出進修緊密掛鈎，納入綜合目標考核，院黨委定期檢查落實，增強了幹部職工學習的主動性和積極性;在學習內容上，積極組織黨員幹部學習精神、學習《黨章》等文獻，在開展理論學習的同時，廣泛開展向先進人物學習活動，深入進行社會公德、家庭美德、職業道德和“八榮八恥”新時期社會主義榮辱觀教育，使全院幹部職工樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀;在學習形式上，堅持學理論與學業務相結合，職工自學和院科集中學習相結合，充分利用周會、支部書記例會等載體，做到黨支部、個人的政治理論學習齊頭並進。黨支部要把學理論、學黨的方針政策與醫院改革實際緊密結合，院黨支部成員積極參加黨委中心學習組、自己所在支部、科室的理論學習活動，主動將理論學習成果轉化為實踐工作能力，破解工作中許多難題，形成良好的學風。
二是營造好的學習氛圍。在全院職工中營造人人講學習、個個愛學習的良好學習氛圍，做到學習工作化、工作學習化。鼓勵幹部職工將學習成果轉化為現實生產力，對醫院職工在各類學術雜誌發表論文報銷版面費，對外出學術交流報銷路費等，營造出濃郁的學習氛圍。
三是培植一批好的典型。用好的學風促進好的黨風、院風的形成。
彰顯人醫精神，建設服務型醫院。
經過全院職工共同奮鬥形成的“仁愛、敬業、嚴謹、創新”的人醫精神，成為凝聚全院職工認同的共同願景和共同價值取向，是醫院核心競爭力和綜合競爭力的重要因素。積極培育醫院文化，彰顯人醫精神，著力建設服務型醫院。
一是推行全程人性化服務。實行“首問、首診”負責制，有問必答，問路必帶，接診必細，見難必幫，門診電子處方，掛號、劃價、收費一條龍;實行彈性排班制，根據病人流量增加服務視窗和服務班次，縮短病人就診等候時間;規範標識、標牌，設定殘疾人無障礙通道，開設方便門診等。全程人性化服務做到醫患溝通零距離、醫療服務零缺陷、醫療質量零事故，吸引病人紛至沓來。
二是積極參與社會公益活動。
三是開展利民惠民活動。為了緩解民眾“看病貴”問題，將制定各種優惠措施。
營造寬鬆環境，建設人才聚集醫院。
一是堅持黨管幹部原則。建立對中層幹部、學科帶頭人和專業技術骨幹科學有效的選拔機制、激勱機制和監督機制。
二是堅持黨管人才方針。實施積極的人才戰略，加大高層次專業技術人才的培養和引進力度，不拘一格選人、用人、育人，努力打造專業門類齊全、結構比例合適、陣容整齊強大，具有後發優勢的人才隊伍。努力營造良好的用人環境，為人才成長搭建平台，優厚的待遇，寬鬆的環境，寬廣的舞台，吸引了眾多的人才加盟人醫。同時，堅持以人為本，主動為職工政治成熟鋪路架橋、專業成長創造條件、才能施展提供舞台、價值實現做好服務，充分調動職工工作的積極性、主動性和創造性，激勵職工士氣、凝聚發展力量，努力培育開拓創新、拼搏進取的員工隊伍，培養領導幹部的事業心、中層幹部的進取心和一般幹部的責任心，使其成為醫院發展的活水源頭和不竭動力。
凝聚各方力量，建設和諧醫院。
一是發揮院黨支部的領導核心作用，牢牢把握醫院發展方向。對涉及醫院發展的大事，堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，經過民主程式進行決策，把握醫院發展方向。想大事、謀大事、議大事，注重從政治、思想、組織上加強引導，充分調動班子成員的積極性和創造力，營造團結共事的氛圍，增強班子成員的政治意識、大局意識、責任意識和創新意識，做到心往一處想、勁往一處使，通過院黨支部成員身體力行的帶動，將全院職工的注意力集中到醫院發展上來。
二是發揮黨員的先鋒模範作用和黨支部的戰鬥堡壘作用。黨支部、黨員雙目標管理是我院黨建工作的長效管理機制。
三是深入調查研究，關心職工生活。繼續擔當職工政治上的靠山、工作上的主心骨和生活上的貼心人，傾聽職工民眾呼聲，了解科室情況，及時掌握職工的思想動態，做好深入細緻的思想政治工作。同時，想員工之所想、急員工之所急，積極解決青年職工住房、待遇、事業發展平台等具體問題，為青年職工健康成長創造寬鬆環境。做好矛盾的化解工作，通過座談，主動接訪職工反映，理順職工情緒，凝聚各方力量，調動一切積極因素，把不安的因素和矛盾消滅在萌芽狀態。
四是開展各種活動，營造和諧氛圍。對群團工作的領導既是《黨章》賦予黨支部的重要職責，也是一項重要政治使命。工會要積極組織職工參加衛生系統圍棋賽、象棋賽、拔河賽等，舉辦職工籃球賽、演講賽、體能拓展訓練，開展工會積極分子、經濟技術創新先進集體、先進個人評比表彰活動，召開職工代表大會等，提高幹部職工工作積極性，激發乾部職工愛院、興院熱情。
黨建工作的深入開展，要為醫院改革與發展提供強大的精神動力、智力支持和組織保證，要有力地促進醫院各項事業健康快速發展。
黨小組評價情況 篇13
碧海社區黨委嚴格按照區委組織部《關於轉發〈中共貴陽市委組織部關於開展民主評價黨員工作的通知〉的通知》要求，精心組織實施，認真開展了20xx年度民主評價黨員工作。現將基本情況報告如下：
一、精心組織，認真部署
為認真開展好民主評價黨員工作，社區黨委高度重視，對評價工作作出了具體安排，明確了具體責任人，就民主評價黨員工作進行了部署。動員全體黨員認真學習、貫徹檔案精神，組織每位黨員認真寫好個人總結。為按時按質完成民主評價黨員工作奠定了思想基礎，確保了此次民主評價黨員工作有序開展並取得實效。
二、加強學習，提高覺悟
社區各黨組織採取了集中學習和自主學習兩種方式，對黨的、省第十一次黨代會與省委十一屆二次全會、市第九次黨代會與市委九屆二次全會精神、《中國共產黨章程》、《中國共產黨員黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》進行了學習，提高了黨員的思想覺悟，為開展好民主評價黨員工作提供了強有力思想保障。
三、認真評價，注重實效
社區各黨組織召開黨員大會認真開展評價，要求每位黨員按照評價標準和評價內容，從自己的思想政治表現，現實工作情況等方面是否發揮模範作用進行了自我剖析，既肯定了成績，同時也找出了差距，明確了努力的方向，認真詳實地填寫了民主評價黨員登記表。每位黨員在認真總結的基礎上，本著言者無罪、聞者足戒、有則改之、無則加勉的原則，深入開展批評與自我批評，扎紮實實進行民主評價。
四、紮實推進，成效初顯
碧海社區本著“黨要管黨”原則和從嚴治黨的方針，嚴格按評價標準和要求，對全體黨員一年來的思想、作風、工作的實際情況進行了科學總結和客觀評價，實事求是地分析了每位黨員民主評價的情況。社區共有34個黨組織，388名黨員，參加此次評價。被評為優秀黨員113名，合格黨員275名，不合格黨員0名，黨員合格率為100%
通過此次評價，促進了黨員之間的交流、溝通和理解，使廣大社區黨員受到了一次深刻的理想信念和黨的優良傳統的教育，進一步增強了黨員的先鋒模範意識，找準了自身存在的突出問題，查明了自身存在問題的原因，明確了今後努力方向。同時，以民主評價黨員為平台，社區黨員工作作風有了明顯改善;廣大黨員把在分析評價中激發出的政治熱情，落實到做好本職工作上，落實到服務民眾、服務基層的行動中，為碧海社區建設作出積極貢獻。