關於免疫的工作計畫 篇1
20__年在院領導的關心、重視和支持下，在全體人員的共同努力下，工作取得了一定的成績，各項業務工作運行良好，為了更好地完成此項工作，結合我院的實際情況，制定20__年計畫免疫工作計畫：
一、繼續加強免疫規劃宣傳，提高民眾對免疫規劃的認識讓民眾主動支持，配合我們的工作及主動給兒童接種。
二、加強責任心，嚴格做好免疫規劃各項規章制度及時告知詢問接種前的禁忌症，避免錯種、漏針，提高服務態度和服務質量。
三.按上級要求，完成五苗接種率和四苗覆蓋率，使新生兒在一月內建卡、建證，接種率達到100%，控制相應傳染病發病率為零。
四.加強流動兒童管理，居住3個月以上建證、建卡，接種疫苗工作，嚴禁計免死角出現。
五.加強業務學習，不斷提高業務水平，要按時參加防疫部門的業務培訓和例會。
六. 要認真做好冷鏈管理，保證冷鏈正常運轉，保證疫苗質量。
七.按上級要求及時完成計免的各種報表，做到及時準確。
八.經常深入社區做好宣傳和諮詢工作，定期做好宣傳工作，協調好
社區之間的工作關係，保證計畫免疫工作的順利進行，努力把計免的各項工作做到科學化，標準，規範化。
20__年1月1日
九所衛生院
關於免疫的工作計畫 篇2
20__年我鄉的免疫規劃工作總的指導思想和要求是：以_重要思想為指導，進一步加強和完善免疫規劃工作，努力提規劃疫苗全程接種率，進一步推行免疫規劃定點接種，保證以村為單位規劃疫苗全程接種率達95%以上，防止免疫規劃疫苗相應傳染病的發生，根據我鄉的工作實際，特擬訂如下工作計畫：
一、組織管理
一是明確專人和職責，嚴格以制度管理人管事。二是及時傳達學習上級有關檔案和會議精神，將免疫規劃工作納入目標管理，且作為村醫及相關責任人員績效考核重要內容。
二、加大免疫規劃宣傳力度和定點接種門診規範建設
1、加大宣傳力度
衛生院在所在地書寫至少兩幅永久性標語，每村至少書寫一幅永久性標語。
每季度用標語、牆報、入戶就診、發放宣傳傳單等多種形式廣泛宣傳預防接種的好處及意義，特別是利用4月25日計畫免疫進行大量的宣傳，以提高我鄉民眾對免疫規劃相關知識的知曉率。
2、規範接種門診建設
我院於20__年6月30日前，完成我院接種門診規範建設，到達省級黃牌警告內容接種門診建設要求。進一步推廣村級接種門診規範建設。
三、切實加強對村衛生室人員的業務培訓
根據我鄉實際，規定每月召開一次村醫例會和全年兩次專題培訓會。
利用每月的村醫例會和全年兩次培訓會，重點對疫苗接種免疫程式、接種方法、接種副反應監測、安全注射等知識進行有力的培訓，提高村醫的預防接種水平，以提高有效接種率。
四、具體業務工作
我鄉安排每月一次冷鏈運轉，全年12次冷鏈運轉。分設接種點為：曉景衛生院、侯家村衛生室、暗塘村衛生室、苦竹村衛生室、高寨村衛生室和吳家村衛生室等6個接種點。主要以定點接種為主、上門接種和巡迴接種為輔的多種接種模式。
1、認真做好我鄉各村兒童出生摸底統計工作，提高兒童建卡率，使建卡率達98%以上;及時、規範錄入目標兒童相關信息到《兒童預防接種信息系統》中。
2、嚴格管理好冷鏈設備、疫苗和器材，對每次冷鏈運轉做好記錄，尤其對冰櫃、冰櫃的使用情況每天做好詳細的溫度記錄，並隨時清理好疫苗，做好疫苗的購進記錄，以保證疫苗效價和疫苗的供應，做到日清月結，帳實相符。
3、B肝首針及時接種：住院分娩的達95%以上，非住院分娩的達75%以上。
4、認真做好“十一苗”接種工作，保證以村為單位疫苗全程接種率達95%率以上，並做好全鄉入學入托查驗接種證補種工作。
5、積極探索經驗，推行定點接種工作，保障有效接種率。
6、加強流動兒童管理，使每位流動兒童得到應有的免疫。
7、開展二類疫苗(有償疫苗)的接種工作。
五、加強對村級免疫規劃工作的督導
1、每一輪冷鏈運轉前由各村衛生室對目標兒童進行摸底，由衛生院防保辦統一對疫苗進行配發，併到各村接種點進行免疫規劃工作完成情況進行督導，督導村衛生室做好免疫規劃疫苗接種，並指導村衛生室做好免疫規劃接種資料的收集整理和上報工作，對免疫規劃疫苗接種工作實行查漏補種，以保證我鄉兒童免疫規劃疫苗接種率，使我鄉兒童得到應有的接種。
2、每半年一次卡、證核對，全年不得少於兩次，以保證卡、證符合率，及時對漏卡兒童進行補卡和對外出兒童掦卡工作。
3、要求村衛生室人員次月1日前上報本村“目標兒童動態管理一覽表”。切實做好流動兒童管理工作。
六、資料的'收集與整理
每輪冷鏈運轉結束後，各接種點於當月的26日前將相關資料收集整理上報衛生院防保辦，衛生院於當月30日前上報縣疾控中心流病科。
關於免疫的工作計畫 篇3
免疫規劃是具有長期性、艱巨性、科學性的一項工作，是預防傳染病最有效的措施。為了貫徹“預防為主”的方針，進一步落實《傳染病防治法及其實施辦法》、《疫苗流通和預防接種管理條例》、《預防接種工作規範》及國家基本公共衛生服務項目服務規範等，以達到控制消除傳染病、保障人民民眾身體健康，特制定以下工作計畫。
工作指標
1、建卡、建證率：以全鎮為單位12月齡兒童建卡、建證率均要求達98%以上，包括流動人口等特殊人群兒童。
2、“七苗”接種率：以街(鎮)為單位12月齡兒童“五苗”單苗、全程接種率達95%以上。
3、B肝疫苗接種及時率：確保首針24小時及時接種率達90%以上。
4、疫苗相應傳染病發病率：“脊灰”、白喉、百日咳、乙腦、流腦城區不發病，麻疹發病率城區小於1/100萬。
5、繼續推進兒童預防接種信息化系統建設，20__年以後出生兒童接種個案信息錄入上傳率達100%。
6、報表及時率、準確率：各種報表應按上級規定時間內準確、及時上報，及時率、準確率達100%。
7、入托、入學兒童預防接種證查驗率達95%以上。 對策與措施
貫徹“預防為主”的方針，大力開展免疫規劃工作，控制和消除疫苗針對傳染病的發生與流行，保障我區人民身體健康。
一、加強基層預防保健隊伍建設：舉辦業務學習班，同時通過不定期的防保人員工作例會，以不斷提高基層防疫人員的業務理論水平，提高免疫規劃工作能力與工作質量。
二、免疫規劃工作制度化、規範化：繼續組織實施《擴大國家免疫規劃實施方案》，保持現行國家免疫規劃疫苗高水平接種。不斷健全規範化預防接種門診工作制度，不斷提高接種質量和接種率，確保全全注射及疫苗效價。
三、按要求結合我縣考核標準要求，每半年組織一次全鎮免疫規劃工作檢查，主要考核兒童建證、建卡率、單苗及全程接種率、疫苗接種質量、冷鏈管理情況及免疫規劃有關資料整理、收集等情況。
四、嚴格執行《疫苗流通和預防接種管理條例》、《預防接種工作規範》等，開展各種疫苗預防接種工作，降低我鎮各種傳染病發病率。同時針對不同傳染病流行季節、易感人群開展各類疫苗接種工作，按照上級部署認真完成一類疫苗的查漏補種工作。
五、做好各種疫苗供應管理工作，規範供應渠道。完善領發苗登記制度，保證冷鏈正常運轉，確保疫苗效價，做到有效接種，做好生物製品的計畫、訂購、冷藏、分配和統計
匯總工作，做好冷鏈設備維護工作並加強冷鏈管理，尤其疫苗運輸過程中的冷鏈。
六、按照相關要求為檢測結果陰性的兒童及時進行補種。
七、大力開展宣傳工作：利用4月25日免疫規劃宣傳日等契機對轄區居民進行免疫規劃相關知識宣傳，提高民眾對預防接種重要性的認識，扭轉從“要我接種”變成“我要接種”的局面。
八、認真執行《黑龍江省流動人口兒童預防接種管理辦法》，落實入托入學兒童查驗證制度，加大宣傳，最大限度爭取家長配合，加強流動人口、計畫外生育兒童出入的信息交流，對特殊兒童開展主動搜尋，不斷提高流動兒童接種率。
九、繼續落實消除麻疹工作，針對麻疹防治相關知識召開培訓班，對麻疹疑似病例進行現場流行病學調查和監測採樣，並對確診病例周邊開展含麻疫苗的查漏補種工作。
十、認真及時完成上級下達的其它各項工作任務。
關於免疫的工作計畫 篇4
20__年，我鎮的計畫免疫工作在縣衛生局的正確領導下，鎮政府的關心支持下，在縣疾控中心的精心指導下，經過全鎮兩級衛生人員的共同努力，取得了顯著的成績。但是我們並不能因此而滿足，成績只能代表過去，今年的工作任務將更加繁重。為使我鎮計畫免疫工作在新的一年中再上新的台階，圓滿地完成市、縣下達的各項任務，繼續為規劃實施打下堅實的基礎。現結合我鎮實際，制定本計畫。
一， 背景分析
20__年，我鎮的計畫免疫工作處於全縣上游水平，連年進入全縣前三名，實現了歷史性的跨越，但是由於我鎮地處縣城，是外來人口聚集的地方，流動人口的增多，勢必給我鎮計畫免疫工作帶來很大難度，據統計，20__年我鎮常住人口的四苗覆蓋率為98.79%，常規接種率分別為卡介苗98.88%，糖丸98.72%，百白破98.45%，麻苗98.64%，B肝疫苗接種率為98%，其中首針及時接種率為97.15%，開展AFP、麻疹、新生兒破傷風的主動監測，全年發現麻疹病人35例，無其它計免相關疾病發生，總之，我鎮20__年工作重點仍然是繼續抓好兒童接種信息化管理工作。
二， 目標指標
總目標：加強流動兒童管理，實行流動兒童與常住兒童同樣管理，使他們與常住兒童有著同樣的免疫機會，保證接種質量，抓好接種安全工作。加強疫情監測和管理，力爭使我鎮計畫免疫工作在20__年的基礎上能再上一個新台階。
1、具體目標，建證，建卡率在98%以上，人冊證相符率在98%以上，卡介苗，糖丸，百白破合格接種率及四苗覆蓋率95%以上。新生兒B肝疫苗及時接種率大於95%，四苗及時接種率均大於90%。各苗加強接種率大於90%。
(1)冬春季強化免疫登記率，服苗率均大於98%
(2)每月開展計免接種率調查，每月三個村，每村不少於10名兒童，全年無空白村，以全面了解我鎮計免接種工作，
(3)每旬進行未種原因走訪分析，全年覆蓋所有的村(居)，每月分析，每季度匯總並小結。
(4)做好資料、冷鏈、疫苗等設備的管理工作，
(5)做好薄弱村的調查和轉化工作的。
2、 具體措施
1. 、 加強規範化管理，促進平衡發展，
2. 規範流動兒童管理，全面提高流動兒童的接種率，確保流動兒童能得到及時的`免疫接種，消除免疫空白。
3. 加大宣傳力度，增強全社會參與意識，在抓好突擊宣傳的同時搞好平時宣傳，提高宣傳頻率，保證宣傳效果。
4. 加強培訓，努力提高隊伍素質，培訓要注重實用性。達到學以致用，方式以每月例會為主，輔以專題培訓。
3、 全年工作初步安排
a) 每月召開一次村計免醫生例會，每旬進行AFP。麻苗，新生兒破傷風等主動監測。
b) 1至2月完成兩輪糖丸強化免疫、春節查漏補種工作，並統計總結上報。
c) 3月份完成糖丸四周歲加強工作。
d) 4月份開展4.25宣傳活動。
e) 9月份開展憑證入學入托及秋季新生查漏補種工作
f) 12月份第一輪糖丸冬春季強化免疫及查漏補種工作。
g) 完成上級其它有關指令性任務
關於免疫的工作計畫 篇5
關於20__年教育系統脊灰疫苗應急強化免疫工作培訓會議。
1.召集個班班主任召開實施工作會議，如下：
(一)了解脊髓灰質炎(小兒麻痹症)是由脊髓灰質炎病毒引起的一種傳染性的疾病。一旦得上這種疾病，將會留下終生殘疾，少數病例會造成死亡。
(二)有效的方法是多輪次口服糖丸來預防。詳情參考信息。一會發給各班貼在醒目的地方。總計兩張。
(三)服苗對象全園幼兒。
(四)服苗時應注意感冒、發燒、有慢性疾病的、抗生素過敏者忌。
(五)家長需簽字。
(六)不良反應發燒、噁心、嘔吐、是極少數的一般不需特殊處理。
(七)服後半小時禁止熱食冷食。時間為3月17日星期六全園性服苗。服苗率達到95%以上。(避免社區服用)
(八)班主任發放知情告知書。家長人手一份。
(九)3月13日我呈報摸底表格。我園在周一前要完成摸底工作。
關於免疫的工作計畫 篇6
20__年在院領導的關心、重視和支持下，在免疫規劃人員的共同努力下，我院免疫規劃工作取得了一定的成績，各項業務工作運行良好，免疫規劃工作保持在較高水平，相應的可免性疾病得到有效的控制。為保證我院免疫規劃工作不滑坡，制定20__年免疫規劃工作計畫：
一、繼續加強免疫規劃宣傳，提高民眾對免疫規劃的認識讓民眾主動支持，配合我們的工作及主動給兒童接種。
二、加強責任心，嚴格做好免疫規劃各項規章制度及時告知詢問接種前的禁忌症，避免錯種、漏針，提高服務態度和服務質量。
三、按上級要求，完成五苗接種率和四苗覆蓋率，使新生兒在一月內建卡、建證，接種率達到100%，控制相應傳染病發病率為零。
四、加強流動兒童管理，居住3個月以上建證、建卡，接種疫苗工作，嚴禁計免死角出現。
五、一類疫苗決不收分文錢，二類疫苗按疫苗流通和預防接種條例的規定購買。
六、按照上級的要求計免已實行信息化管理，所錄兒童信息及時上報。
關於免疫的工作計畫 篇7
為認真做好我鎮免疫規劃工作，現結合我鎮實際情況，特對計畫免疫工作計畫如下：
1.按照《預防接種工作規範》的要求，認真組織開展常規、基礎和加強免疫接種工作，主動蒐集免疫工作薄弱區域和外來流動兒童，要保證兒童免疫接種率。
2.加大力度繼續組織實施《擴大國家免疫規劃實施方案》。
3.實行兒童預防接種證制度，嚴格按照上級要求，做好各種疫苗接種率的要求，即：使用省衛生廳統一印製的《兒童預防接種證》，新生兒出生後一個月內應及時建證(卡)確保兒童規範建證(卡)率達100%，每次接種時應核對卡、證並填寫。各類疫苗接種率達90%以上。
4.保證計畫免疫冷鏈正常運轉。認真檢查冷鏈設備的運轉情況，每天上午、下午都要進行運轉情況，檢查記錄冷凍、冷藏室溫度，損壞了要及時修理，報廢的應立即更新，確保冷鏈正常運轉，以保證疫苗的效價，使每名兒童都能得到有效的免疫接種。
5.強化兒童入托、入學預防接種證查驗工作。開展兒童入托、入學預防接種證查驗工作，防止計畫免疫針對傳染病在校園內發生流行的有效手段，我院計畫免疫科室配合學校的查驗工作，對學校的入學、入託兒童查驗預防接種證工作進行技術指導和培訓，安排好未種兒童的補證、補種工作。
6. 提高預防接種的有效性和安全性在原有的基礎上認真完善資料的收集。
7.加大力度，按質按量認真落實兒童預防接種信息管理錄入兒童預防接種基本信息。
8.積極發揮社會各方面力量，大力宣傳國家免疫規劃政策和成就，開展4.25預防接種日宣傳活動，廣泛普及預防接種知識，提高全社會參與國家免疫規劃工作的積極性和主動性，營造良好的社會氛圍。
9.完善相關資料的整理。及時完成計畫免疫相關的整理上報，每次接種後要及時上報兒童計畫免疫常規接種率報表。
10.做好傳染病監測，及時完成傳染病病例上報工作。
11.按時完成死因監測上報工作。
12.按時完成結核病上報工作。
計免科工資分配方案(試行)
1、計免科工作人員基礎工資每月1500元。
2、計畫免疫門診二類疫苗每月總收入基數為8000元，收入達8000元工資按基本工資1500元核定，收入不足8000元從基本工資中按2%扣發，收入8000元以上部分按8%提成供
計免科工作人員分配。
3、逢二類疫苗接種活動時，總收入1-3萬之間時按照5%提成，3萬以上按3%提成，供計免科工作人員分配。