初三年級組長工作思路範文

初三年級組長工作思路範文 篇1

一、指導思想:

以學校的工作計畫為指導,以“集體協作”的精神加強目標管理,深入推進素質教育,狠抓學生的思想工作,夯實文化基礎,強化學習習慣,培養學自主探究的學習能力,進一步提高學生學習效率,使本屆初三在原有的基礎上有長足的進步,確保均分率和優秀率。

二、工作目標:

1、以學生髮展為本作為本屆初三教育、教學工作的出發點,以“團結協作”的精神,認真分析學生的思想現狀、學生的學習現狀,及時作出科學、客觀的評價,扎紮實實地開展教育教學工作,使本屆初三學生教育、教學成績得到實質性提升,各項成績力爭達到學校工作要求。

2、關注中考最新信息,落實到課堂教學,促進有效教學。緊扣學校的工作目標、工作要求和教育、教學新形勢,以“新理念、新課堂”為先導,認真組織教師學習課程知識,吸收新的教育理念,捕捉最新的中考信息和要求,根據各學科的具體要求,最新變化,及時作出調整,以的提高“有效教學”的效能。

3、結合實際,針對初三後期的總複習,及早做好部署,加強基礎訓練,面向全體學生,區別不同要點,分層次、分階梯認真做好複習迎考指導,使不同層次的同學都能得到充分的發展,針對來年中考的實際,作出科學、具體的應對措施。

三、工作重點及措施:

(一)統一思想、不辱使命

初三工作非比尋常,是學校教學工作的重中之重。尤其,針對這屆生源在數量和質量上較上屆都有很大差距的情況下,我們要實現學校的目標,就必須付出加倍的努力,犧牲更多的個人時間和利益,教初三,就意味著肩頭多了一份沉重的責任,就要對學生負責、對家長負責、對自己負責,更要對學校的聲譽負責!這一點必須成為全體初三老師的共識。

(二)合理安排,搶抓時間

本學期21周,有效教學時間不足20周。下學期只有16周有效的教學時間。因此,教師儘量在本學期上完初三絕大部分課程,最遲下學期3月底結束新課。第一輪複習緊緊結合中考說明,夯實雙基;第二輪複習為專題講座和知識綜合訓練為主,做完部分中考模擬試卷;第三輪複習為中考前兩個星期,重新讓學生回歸書本,以梳理歸納,查缺補漏為主。根據考試說明的要求,以課本和課程標準為依據,教學要突出重點,複習課教學要攻克難點;出試卷要揣摩考試熱點。

(三)有效教學,強化質量

1、細化各班的奮鬥目標,明確工作職責。根據學校要求各班各老師都要明確目標和要求。面向全體學生,不歧視任何一個學生;課堂上做到精講多練,課後認真做好培優補差工作,並與第二周落實好各學科的提優工作,爭取在期中考試後將化學的提優班也開設出來。

2、加強備課組的管理。以學科為單位,以備課組長為主要負責人,發揚備課組團隊協作精神,發揮集體智慧,充分利用鹽中優秀資源,要求學科組和鹽中做到"統一要求、統一備課、統一進度、統一考查",並確保每組每周有一位老師參加鹽中大教研活動。

3、繼續施行階段抽測制度,及時召開質量分析會,及時診斷,及時反思,及時研究制定調控方案,並在教學中及時採取整改措施,形成較為完善的教學質量保證與監控體系。針對本班前5名學生,各教師實行負責制,抓好成績的提升。

4、認真抓好體育訓練,對體育較薄弱的學生(特別是學優生)加強鍛鍊,計畫國慶後利用下午三節課下活動時間安排跑步,爭取體育會考成績達到優秀水平。

5、年級組領導每天堅持巡課,每周堅持敲門聽課,每月堅持師生座談。經常和教師交流、研究,及時了解學生學習狀況。使初三課堂既有形,更具神,真正做到高效。

(四)關愛學生,以德促教

1、定期召開年級組大會,對初三年級學生開展理想、信念教育活動。抓好學生的思想教育,堅持開好每周的班會課。以“拼搏創造奇蹟,成功來自努力”、“一分耕耘,一分收穫”“知識改變命運、奮鬥成就未來”等來激勵學生,促使他們樹立信心,鼓足勇氣,努力為實現自己的人生目標奮鬥。

2、重視學生的心理健康教育,有的放矢地開展工作。初三學生面臨著畢業、升學,承受的心理壓力特別重,這壓力有來自於家長過高的期盼,也有來自於自身的考試焦慮。如果不重視對他們的心理健康教育,就可能造成事倍功半的效果。班主任一旦發現學生心理存在問題就及時對症下藥,標本兼治,任課教師協助班主任對學生進行細緻的談心,分析問題,進行家訪,尋求和家長的溝通。幫助學生根據自己的學習現狀,制定出短期和長期目標,定期召開學習經驗交流會,指導學法,幫助學生提高複習效率。幫助學生樹立良好的人生觀、價值觀。這也是我們班會課一以貫之的主題內容。

3、真心關懷每一位學生,認真服務每一位學生,對全體學生都要做到有愛心、細心、耐心;尤其對後進生在教育教學上,提問優先,作業批改優先,表揚獎勵優先;要善於挖掘他們的閃光點,扶植起步點,把握反覆點,促進飛躍,努力做到不放棄任何一名學生。

4、加強家校合作,及時向家長反饋學生每階段在校的學習情況、思想動態、紀律表現,與家長共同探討切合實際的教育方法,對穩定學生學習情緒、促使良好思想品德養成、端正學習態度、提高學習成績起到一定效果。各班根據實際情況,可以經常與家長取得聯繫,爭取教育的化。

5、加強班主任隊伍建設,定期進行班主任工作研討,努力提高班主任的德育工作水平,同時合理利用班會、課間空餘時間找學生談心,爭取找每人談話一次,到每位學生家家訪一次,對班級特殊學生還可多次家訪

6、強化生命安全教育,確保全全警鐘長鳴,形成全員安全教育責任機制,每個班級選出最認真負責的一名安全員,做到定人、定崗、定時,每天隨時向班主任匯報班級情況。

(五)規範制度,創新管理

1、建立健全年級組考勤管理制度,做好年級組例會、班主任例會及教研組例會實效性的監督,切實保障各項工作計畫的順利落實。

2、年級組加強巡視反饋,發現班級中的問題及時和班主任聯繫;同時注意發揮班主任及骨幹教師的主力軍作用,使班級各項工作扎紮實實,努力做到嚴、細、實。

3、加強自習課的監督和管理。我們將讓每一位班主任教育學生合理安排自習課,學會自學,學會合理安排時間,學會獨立思考。每一節自習課都安排年級主任巡視,同時邀請沒課的老師對六個班級進行打分評比,第二天在年級文化牆公布評比結果。

4、設立年級組信箱,由年級主任統一查閱、回復學生反映的問題,讓年級組的每一位領導走進每一個班級,走近每一位學生。

初三年級組長工作思路範文 篇2

一、轉變教育觀念,健全學生人格

作為教育工作者,我們應該處理好教育教學的本質問題,明白育人的真正目的是培養正值、善良、智慧、健康的青年;培養具有強烈的社會責任感和創新思維的青年;培養具有積極向上、團結協作、奮發拚搏精神的青年。學生是個有血有肉的人,他們不是機器,不是模具,他不僅屬於學校,還屬於家庭|,社會和將來。我們對孩子的教育不僅完成升學任務,還要塑造學生的人格,不僅要對學生負責,還要對將來負責。中學教育是學生生活中的一個片斷,後繼教育仍有很多。所以,我們應教育學生熱愛生活,熱愛祖國,幫助學生樹立自信心,幫助他們描繪未來生活的美好藍圖。我們對待學生不僅要注重成績,更要注重他們思想品質;不僅要注重能力的提高,還要注重學生良好個性品質的養成。所以,我們對待學生,尤其是後進生,應該傾注真情,而不能予以歧視和忽視。

二、言傳身教,以誠取信

孔子說過“其身正,不令而行;其身不正,雖令不行”。言傳是身教的基本方式,身教是言傳的有效手段。在我們耳邊,常常可以聽到這樣的話語“老師自己都做不到,還要求我們做到”。可見,我們的言行對學生有多大的影響。所以,當我們要求學生做到,我們自己應該首先做到。“金無足赤,人無完人”,我們不妨在學生面前坦露自己的缺點和優點,用我們自己真誠,去喚起學生思想上的共鳴。當然,我們作為班主任,應該不斷加強自我修養,不斷汲取新知識,擴大知識面,注重自身良好品德的形成,以身作責,一視同仁,讓學生信服,增強自身的親和力,使自己的非權力性影響持久而深遠。

三、注重加強對後進生的教育工作

後進生常是很多人歧視的對象,老師嘆氣,學生瞧不起,甚至連有些家長自己也搖頭,由於學習成績差,他們處處低人一等,被置於班級的“陰暗”的角落。實踐告訴我們:我們應該尊重、熱愛、理解學生。沒有師愛,就沒有教育;教師的愛,應高於友愛,齊於母愛。我們應該知道“無論孩子多差,他也一定仍有自己的特長”。也許我們無法幫助一個孩子提高成績,但是,我們可以設法幫助一個孩子克服他們的缺點,幫助他們樹立人生的自信,讓他儘可能多學一點,少浪費一點時間。

四、付出愛心與嚴格要求的統一

付出愛與嚴格要求不可偏廢。愛心是偉大的,但是絕對不是萬能的。我們不妨想一下:孩子與父母之間的感情聯繫是天性,是與生俱來的,我們能說他們的父母不愛他們嗎?可是,為什麼孩子有時還與父母慪氣、鬧情緒呢?所以對孩子付出的愛應該是一門藝術,何時付出、怎樣付出,付出後怎樣讓學生明白自己的用心等等,這些都需要我們班主任用心去考慮、去設計。如果僅有愛心,沒有嚴格要求也不行。現在的孩子,大都不是缺少愛,或者說他們擁有的愛太多了,以至於在我們對他們付出愛時,他們以為是理所當然。所以,很多時候,我們的教育離不開嚴格要求。當然,嚴格要求之中,一定要包括愛的感情。

五、經常與家長聯繫,建立與學生家長的良好關係

家長評論學校是從班主任開始的,因為班主任與他們接觸最多。家長的評價認可程度,對學校、對班級、對教師的影響都很大,他們認可你或反感你,他們都會替你宣傳。所以,與學生家長建立良好的關係至關重要,家長信認你即使有時你的工作有些失誤,他們也可以諒解你。我們班主任向學生家長說學生在校做的任何事,家長都能夠感覺到你對他孩子的關注。有位學生家長說:“張老師,你的電話一來,我就知道我家小孩子學習成績上出了問題,因為我知道,我的小孩子應該不會有其他方面問題,我很感謝你對我孩子的關注和教育”。可見,我們與家長的聯繫真的很重要。

六、尊重學生,關愛學生

冰心說:“有了愛便有了一切”。教書育人是教師的天職,而育人應該是班主任首要天職。如何育人?我認為愛是根本。愛學生,就需要我們尊重學生的人格、興趣、愛好,了解學生習慣以及為人處事的態度、方式等,然後對症下藥,幫助學生樹立健全、完美的人格。人格尊嚴是平等的。我們作為班主任,能夠努力做到能象一個真正朋友一樣,重視、欣賞學生,學會傾聽學生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜樂。被尊重是學生內心的需要,是學生進步的內在動力。教育專家常說:“理解是教育的前提,尊重是教育成功的基礎”。參照我們自身的經歷,我們不難發現,當一個孩子在被你認同、尊重後,他可以會有驚人的潛力和爆發力。

初三年級組長工作思路範文 篇3

一、認真學習《年級組長職責》。

《年級組長職責》是學校領導交與年級組長的工作內容及對其的要求,其中指出了年級組長的工作職責,因此,要做好年級組長的工作就必須要領會《職責》的精神。

二、履行好自己的職責。

1、加強對本年級學生課堂的考勤,每天上下午都能到教室去清點學生一次。

2、每周對本年級學生的校牌、儀表進行檢查一次,並告示與其班主任、督促學生及時辦理佩戴、整理儀表。

3、每周對內宿生的日用品進行檢查一次,並通知其班主任督促其及時購買備齊。

4、每四周對班主任的《工作手冊》檢查一次,檢查的主要項目:家校聯繫情況、個別學生的教育情況等,並把檢查後的數據送交政教處。

5、協助政教處,每周對本年級各班的量化數據進行統計核算,並及時交政教處。

6、協助本年級班主任,對後進生的不良行為進行制止和批評教育。

三、做好記錄。

對於自己所進行的年級工作及時整理資料,做好記錄,以備本年級班主任查閱出入,也是對自己所作的事留下痕跡,以待作今後借鑑之用。

四、開展與初三年級相關的活動。

初三年級臨近畢業,他們的活動主要是與升學與出社會相關,很多學生免不了出現惘然狀態,為此,打算對此類學生多召開小型會議及相關的活動。

五、儘量與本年級各位班主任的進行良性溝通。

年級組長工作的順利開展離不開班主任的積極有效配合,因此,在本學期中,得虛心主動聯繫,有情況及時向各班主任反饋和通知。

六、配合學校各職能部門,搞好對初三年級學生工作的進行。

本學期是初三年級學生畢業的一個學期,工作的重點將是以保證初三學生順利通過中考,並期取好的中考成績,為了完成此任務,保證初三學生能正常有序學習複習:

一是隨時保持與政教處、校長溝通的順暢;

二是領導的精神及時下達至各班主任;

三是將班主任的意見向上反映;

四是及時處理班主任、科任老師送來的問題學生。