有關文藝部工作計畫合集 篇1
1. ～年4月3日—4月30日，舉辦“頂級女生男生校園選拔賽”，在這一個月中，要分為策劃、宣傳、海選、複賽、決賽5部分進行。本次活動要給熱愛藝術、喜歡音樂的同學提供一次真正展現自我舞台的機會，力爭打造一個完全屬於才華橫溢的同學去實現夢想的舞台，一次真正屬於校園、屬於我們的音樂盛會！
2. ～年5月，舉辦校會文藝部的厲行活動“歌頌五月鮮花節”歌詠比賽。
3. ～年6月，向學校申請教室，徵集同學們都喜歡的影片或音樂劇，進行播放。觀看後以二級學院為單位收集觀後感，並進行評比。以次豐富同學們的課餘生活。
4. ～年10月，與大學生藝術團聯合，開展一些小型的文藝演出，主題為“學主席提出的”八榮把恥””、“支援西部建設”、“我能為奧運做些什麼”，等等。
5. ～年11月，仿照中央電視台“感動中國”的模式，舉行05—XX年度“感動石化”的十大人物頒獎晚會。
以上就是我文藝部一年的工作計畫，我們將不斷努力創新，得民心，讓同學們都了解校學生會，並支持校學生會的工作。
有關文藝部工作計畫合集 篇2
新的年委換屆拉，從以前不大喜歡年委活動，到消失，再到默默的遊蕩在各種活動的邊緣，這一次，我選擇拉加入，很感慨能成為其中的一員，並成為文藝部的部長，我想我要做的很多，也有很多要學習的地方，可是我所做的，我要求自我，不輕易開始，不輕易結束，扎紮實實的完成好這個任期的各種任務。
__文藝部，從當初剛入學的3個小女生，到我們此刻的3個大老爺們，我自我覺得也有點驚訝，可是，我還是相信我，黎德麟，以及包文先還是能夠做的更好的。
聽上一屆的年委說，文藝部很閒，其實不然，或許也有我參加活動的一些因素，可是makealist，永遠是bestpolicy。
以下工作計畫包括學生會下放的各種工作：
1、主持人大賽
4月10日，當然也包括前面的一個禮拜，主持人大賽，由於我要參加，學生會把這個任務下放給拉我，讓我帶著2個08級的學妹，當然包括培訓，開場白的錄製等等，期望在10號的比賽里能賽出好成績。
2、新年委的一次團體活動
為拉增加生活中的感情和交流，初步決定選一個周日，爬山或者ktv，aa制吧，如果有年級經費的贊助當然也好，可是我覺得滕教師只會給我一個0.01元。
3、樂器大賽
這個按學生會的安排，由黎德麟和包文先負責，具體的工作安排，包括對文藝特長生的選拔，調查和訓練時的一些幫忙。
時間大概是5月~6月之間，要看校學生會的具體檔案。
4、助班歡送會
這個是我們文藝部的重點工作。
基本思路如下：
(1)5月份開始和各班班長聯繫，確認大多數助班的歸校時間。
(2)5月份開始起草具體計畫。
(3)和__年委其他各部門，以及科協合作，爭取做好這次晚會。
有關文藝部工作計畫合集 篇3
文藝部是一個團結、充滿快樂的集體，是為同學們提供展示才華和交流藝術感受的舞台，為大家帶來美的體驗和健康豐富的課餘生活。本學期，文藝部將積極回響號召，以一種團結求實、奮發向上的工作精神，組織一系列有特色、有成效的活動，豐富同學們的業餘生活，並且完善文藝部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素質和工作能力，努力完成各項任務。具體工作計畫如下：
一、部門例會管理計畫——加強內部協作與管理，建立明晰的責任制
1、建立文藝部例會制度和飛信平台，加強工作人員之間的了解和溝通，每星期開一次例會，文藝部全體成員準時出席。無故遲到者必須說明原因。若有事不能參加應向部長或副部長請假，經同意後方可。開會時態度認真，做好會議記錄，可以對文藝部提出合理的建議，討論時應踴躍發言，積極主動，體現文藝部成員的熱情。保證會議的嚴肅性和活潑性。
2、例會實行輪流主持制度。每次例會由部長，副部長輪流主持。發揮各個成員的工作積極性，形成自律，自覺，高效的工作氛圍。
3、細化分工，實行項目負責人制度，讓每一個成員都有機會負責大型活動的組織，給大家創造鍛鍊自己和展示自己的舞台。
二、 幹事培養管理計畫
1、提高本部成員的自身素質，多給幹事提供一些鍛鍊的機會，充分調動文藝部所有成員的積極性和主觀能動性，深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝的發展。
2、每個副部長負責帶領幾名幹事開展工作，減輕了部長下通知的壓力，另一方面提高了辦事效率，防止工作中的重複現象。真正做到工作快捷有序。
3、每次例會中，儘量讓幹事有更多的發言權，營造一種輕鬆、和諧的氛圍。儘量讓他們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們的各方面能力，再加以培養。
4、文藝部成員須按照時間表的安排，按時值班。防止無組織無紀律的情況出現。
5、加強文藝部的自我宣傳和信息發布的及時性，加強與其他部門的交流，積極配合其他部門開展工作，共同完成研究生會的各項工作。
6、在工作中不斷發現問題，總結經驗，完善自己，以積極向上的心度面對新問題，加強團隊合作精神，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面。
三、 文藝部活動安排
12月中下旬舉辦研究生元旦晚會（即研究生迎新晚會）
突破點：
1、爭取與企業聯合，尋得冠名權；
2、擴大參賽選手範圍，邀請眾多兄弟院校的研究生歌手代表參賽；
3、邀請樂隊作為演出嘉賓。
具體細則：
①確定元旦晚會主題；
②禮堂晚會形式， 於濟大禮堂演出；
3、11月中旬面向全校同學和兄弟院校徵集節目（需要研會其他部門的配合和共同協作），節目以歌舞和語言類節目為主，可加入部分有創新性的節目。
11月下旬，節目的審核（由研究生會主席團協助完成），確定節目的演出人員可自行排練。
12月下旬，布置會場，調試燈光和音箱設備等。確定節目順序，所有節目整體彩排。
在完成以上任務的前提下，如果時間充裕還可安排如下創新性活動：
1、舉辦聖誕化妝舞會 擬大學生活動中心
①邀請社團文藝骨幹穿插演出；
②為到場每位來賓派發麵具、簡單道具、簡易服裝；
③帶來賓玩遊戲，跳兔子舞，烘托節日氣氛。
2、擬舉辦研究生形象大賽，評選研究生處形象大使
宗旨：倡導積極，健康的校園文化。社會上造星活動轟轟烈烈，研究生部同樣需要自己的代言人，爭取做成研究生的另一個傳統經典項目。
形式：
①可採取選美比賽的新穎形式，如時下流行的環球小姐、環球先生的評比。
②以展現風采為主要目的
以上是文藝部一年工作計畫，在工作的具體實施中還會遇到很多的困難，但文藝部將通過全體成員的團結合作，排除萬難，盡最大的努力把工作做到最好，真正起到活躍校園文化、豐富同學生活的作用。
研究生會文藝部 20xx.11.10
有關文藝部工作計畫合集 篇4
一、學生會例會
1.全體成員務必在每周二中午12點30前到8教1階出席會議，在等待的10分鐘裡與內部及其他部門交流工作事宜，到12點40會議正式開始。
2.無故遲到者須向學生會主席說明理由，有事不能出席者須向學生會主席或部長請假，經同意後方可。
3.嚴格遵守例會紀律，開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，並且將會議記錄定期上交給上級檢查，討論時發言踴躍，積極主動，絕不以旁觀者的態度對待每一次會議。
4.會議期間應將手機調至振動或靜音狀態，不因個人而干擾整個會議氣氛。
二、部門例會
1.保持每周開一次內部會議。
2.請部門成員務必參加，有事不能參加者提前與部長請假。
3.助理做好例會記錄，每月上交給上級檢查。
4.會議期間積極交流，增強文藝部內部的凝聚力。
三、平時的時間安排
1.留意身邊的有才能的同學，鼓勵他們展現自己，充實學校及學院內的活動內容，增加看點。
2.多與其他部門交流，增強聯繫，加強學生會內部的凝聚力。
四、管理計畫
1.充分調動文藝部所有成的員積極性和主觀能動性，深入了解和發揮文藝部每個成員的能力和特長，以及他們對文藝部提出的發展建議,不斷提高文藝部成員的綜合能力，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，積極組織各項活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面，為學生會添磚加瓦。
2.每次活動之前，向主席團進行匯報，聽取意見。要詳細分配工作及人員，要求各有關人員工作到位。活動結束後留好活動材料，如節目單，聯繫方式等，並進行書面或口頭總結。
3.與各部門保持緊密的聯繫，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
4.協助其他部門開展工作，共同完成院上的各項任務。
5.加強與部門成員的交流，營造團結一致的工作氛圍，有利於各項工作的順利開展。
6.在工作中不斷發現自己的問題，總結經驗，以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題，迎接新挑戰。
五、活動安排計畫
(一)校運動會
1.活動時間：20xx年*月29-30日
2.活動內容：全校3個校區的運動會，做好協助運動會開幕及閉幕節目的工作，與宣傳部一起做好運動會前的宣傳工作。
(二)“wonderful life”文藝晚會
1.活動內容：院內大型視覺性文藝比賽晚會。
2.具體安排：我文藝部將會協同我系宣傳部，大力宣傳本次活動的各項要求，及時、準確、完整地將本次比賽的流程、時間、地點、要求等有關事宜傳達到各個班級，並鼓勵和動員10屆新同學積極踴躍報名參與本次活動，發掘更多的優秀文藝人才。文藝部成員將在系內應積極組織挑選對本次活動有興趣，並且有一定功底和演出經驗的同學，對其進行技術指導和相關的培訓，組織編排有新意、有、能充分體現視覺衝擊力的優秀節目。爭取在節目人數上、演員質量上、晚會流程中，確保工作無疏忽和漏洞，使本次活動得到進一步的升華，讓大家看到我們院的實力。
(三)其他活動：積極配合院系及各部門的活動。
有關文藝部工作計畫合集 篇5
(一)部門例會管理計畫
(1)由於文藝部的任務特點，將採取比較機動的會議方式，不設固定的例會時間。
(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由，例會每次須到，多次不到者除名。若有事不能來時應及時請假，經同意後方可。
(3)嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，討論時發言踴躍，積極主動，保證會議的嚴肅性和活潑性。
(二)部內成員培養管理計畫
提高本部成員的自身素質，多給助理提供一些鍛鍊的機會，使她們的才能得到充分發揮。
(1)充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面
(2)在每次會議中，我們將儘量讓部內成員有更多的發言權，把總結的機會留給她們，儘量讓她們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的能力，提高部內工作質量。
(3)部內成員每月上交工作總結計畫，並對文藝部提出建議，要求。
(4)每次活動的之前要進行計畫，做到嚴謹細緻，分工明確。要求部內各成員，工作到位。活動結束要有工作總結。此外，還將積極配合校文藝活動。
(三)部門內部管理計畫
(1)每月召開一次交流會，與各部門保持緊密的聯繫，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
(2)配合各部、文藝類社團搞好各項文娛活動。
(3)加強與學院各文藝類社團的交流。
(4)協助其他部門開展工作，共同完成學院的各項任務。
(5)加強與其他部門交流，營造團結一致的工作氛圍，有利於各項工作的順利開展
(6)在工作中不斷發現自己的問題，總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。
(7)我們部還要積極配合校學生會整體的工作，服從安排，一起為我們學院各方面的建設做出積極的貢獻。
(四)協助學院管理計畫
積極回響其他部門的工作安排，協助學院各項工作順利進行。
1、近期文藝部活動內容進行更新
2、本學期文藝部的計畫，制訂完整的計畫讓文藝部成員知道本學期活動的總的方向。
3、做到充分準備，嚴格落實。
(五)活動安排計畫
(A)開展藝術團工作
1、目的：近幾年來，學院在晚會方面取得了較輝煌的成就，但是節目重複性，創新性低，主要缺少這方面的機會和氛圍，為了使我院的文藝更加廣博精深地發展，從“服務於同學”的宗旨出發，我部擬定成立一個藝術團籌備節目。這樣既可以擴大同學的參與面，培養興趣、陶冶情操、激發熱情、發揮潛能，營造更好的氛圍;同時又可以在活動中更好地挖掘、培養人才，打出我院的特色，並且為以後的各項活動打下了堅定的基礎，避免措手不及。
2、內容：
(1)合唱組
合唱組內部又分為通俗、民族、美聲三類。
(2)舞蹈協會
具體內容包括：民族、現代、搏擊操、佇列式舞蹈等
(3)表演組
具體內容包括：1)話劇類，包括課本劇
2)小品類，有模仿類和創編或改編類
3)相聲類、雙簧類(同小品類)
4)快板類
(4)創編組
包括：1)演員的化妝及服飾設計
2)編劇(此方面人才用於院內文化性活動以達到更好的效果)
3)時裝表演隊(此隊主要是為我校及我院的大型活動提供容貌、氣質均佳的禮儀小姐)
4)主持人小組(為同學們提供一個展示才華的舞台，培養同學們敢於展現自我的勇氣，另一方面選拔出一批具有優秀主持才能的同學，為大型晚會及其他活動提供出色的主持人)
3、運作過程：
我們將通過招新選拔進行計畫。計畫在半年後進行匯報演出，展示成果。
(B)為五月份第三屆校園文化藝術節晚會做準備
具體籌措以下幾方面：
(1)晚會內容的.選定
(2)舞台場景的設計
(3)演出形式的協定
(4)有關領導的邀請
(5)各預算的制訂及其審核，籌集
(6)聯絡其他部門的支持幫助
(7)內部人員的工作分配
以上是我文藝部本學期初步的工作計畫，若無太大的變動將嚴格按照計畫開展本學期的工作，請團委老師審閱。同時，根據各部門要求和需要，密切配合學院的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在團隊協作的力量下，將文藝部工作開展的有聲有色，能夠真正起到到活躍校園文化的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天，共同訂做屬於我們的天空。
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有關文藝部工作計畫合集 篇6
我院文藝部是一個團結的集體，我們習慣把全體成員比喻成一隻手，每個成員就是手上一指，他們靈活、勤勞,各有特點，當把手握在一起時，我們將有無窮的力量!我們文藝部將以"創新工作,穩中求進"為宗旨，以"一直被模仿從未被超越"為理念，以一種團結求實的工作作風，奮發向上的工作精神，完善文藝部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素質和工作能力，努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學期我部將積極回響號召,根據學期工作計畫, 積極開展工作，爭取在本學期有新的突破,特制定工作計畫如下：
一、學生會例會
1. 全體成員務必在每周二中午12點30前到8教1階出席會議，在等待的10分鐘裡與內部及其他部門交流工作事宜，到12點40會議正式開始。
2.無故遲到者須向學生會主席說明理由，有事不能出席者須向學生會主席或部長請假，經同意後方可。
3. 嚴格遵守例會紀律，開會時態度嚴謹認真，做好會議記錄，並且將會議記錄定期上交給上級檢查，討論時發言踴躍，積極主動，絕不以旁觀者的態度對待每一次會議。
4. 會議期間應將手機調至振動或靜音狀態，不因個人而干擾整個會議氣氛。
二、部門例會
1.保持每周開一次內部會議。
2.請部門成員務必參加，有事不能參加者提前與部長請假。
3.助理做好例會記錄，每月上交給上級檢查。
4.會議期間積極交流，增強文藝部內部的凝聚力。
三、平時的時間安排
1.留意身邊的有才能的同學，鼓勵他們展現自己，充實學校及學院內的活動內容，增加看點。
2.多與其他部門交流，增強聯繫，加強學生會內部的凝聚力。
四、管理計畫
1. 充分調動文藝部所有成的員積極性和主觀能動性，深入了解和發揮文藝部每個成員的能力和特長，以及他們對文藝部提出的發展建議,不斷提高文藝部成員的綜合能力，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，積極組織各項活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面，為學生會添磚加瓦。
2. 每次活動之前，向主席團進行匯報，聽取意見。要詳細分配工作及人員，要求各有關人員工作到位。活動結束後留好活動材料，如節目單，聯繫方式等，並進行書面或口頭總結。
3. 與各部門保持緊密的聯繫，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
4. 協助其他部門開展工作，共同完成院上的各項任務。
5. 加強與部門成員的交流，營造團結一致的工作氛圍，有利於各項工作的順利開展。
6. 在工作中不斷發現自己的問題，總結經驗，以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題，迎接新挑戰。
五、活動安排計畫
(一) 校運動會
1.活動時間：×年×月×日
2.活動內容：全校3個校區的運動會，做好協助運動會開幕及閉幕節目的工作，與宣傳部一起做好運動會前的宣傳工作。
(二)"wonderful life"文藝晚會
1.活動內容：院內大型視覺性文藝比賽晚會。
2.具體安排：我文藝部將會協同我系宣傳部，大力宣傳本次活動的各項要求，及時、準確、完整地將本次比賽的流程、時間、地點、要求等有關事宜傳達到各個班級，並鼓勵和動員××屆新同學積極踴躍報名參與本次活動，發掘更多的優秀文藝人才。文藝部成員將在系內應積極組織挑選對本次活動有興趣，並且有一定功底和演出經驗的同學，對其進行技術指導和相關的培訓，組織編排有新意、有內涵、能充分體現視覺衝擊力的優秀節目。爭取在節目人數上、演員質量上、晚會流程中，確保工作無疏忽和漏洞，使本次活動得到進一步的升華，讓大家看到我們院的實力。
(三) 其他活動：積極配合院系及各部門的活動。
以上是我文藝部本學期初步的工作計畫,若無太大的變動將開展本學期的工作,同時,根據各部門要求和需要,密切配合院上的各項工作,並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基,熱情與才華做房柱,勤奮與勇敢做屋頂,在團隊協作的力量下,將文藝部工作開展的有聲有色,能夠真正起到活躍校園文化的作用,為同學們撐起一片快樂的藍天,共同訂做屬於我們的天空。
有關文藝部工作計畫合集 篇7
一：組織和開展好我系的文藝工作和各項文藝活動，確保各項文藝活動的演出質量。
我部這學期將面臨的工作如下：
1、新生運動會即將啟幕，文藝部將努力、認真地抓好團體操比賽工作。
活動時間：10月初。
在與團委於老師商議後開始進入緊張的排練工作，在編排與選曲方面都要做到細緻入微，爭取在音效及陣容上是觀眾產生共鳴，在訓練中文藝部全體成員將積極主動地完成工作任務，努力解決訓練中所遇到的'問題和困難，並鼓勵同學，提高大家的訓練積極性，爭取高效快速地完成任務，
2、 土建院拉拉隊。
活動時間：10月初。
我部預計為土建院成立一隻有獨特風格的拉拉隊，為院裡的各種比賽加油助威，拉拉隊人數大概定在十到二十人左右，拉拉隊有自己強有力的口號和多樣動作，有各種各樣的隊型。在籌劃工作準備好後開始面向05屆學生納新，納新完畢後開始進入排練工作。拉拉隊在各種比賽中能夠代表我系的整體素質，因此我部全體成員將全力以赴的工作，爭取為我系塑造一隻團結活潑蓬勃向上的拉拉隊伍。
3、校園十大歌手比賽。
活動時間：11月份。
本著“公開、公平、公證”的原則，來迎接十大歌手的初賽、複賽、和總決賽。運動會後我部就開始著手策劃準備初賽工作，避免不必要的工作失誤，使我系的十大歌手初賽能夠在預期時間內順利的完成工作。我部將在第一時間通知給大家比賽時間，為選手選好伴奏帶。耐心的解決選手們遇到的各種困難。
4、話劇大賽。
活動時間：11月份。
星海劇社舉辦的話劇大賽將在本學期舉行，我部將在第一時間通知給大家，各系以小組形式參賽，我部將會積極配合幫助各小組選擇劇本，借所需道具。
5、在同學課餘活動少時舉辦文娛活動，為廣大同學提供更多展示自己才華的機會，從同學們的切實需要出發，為我院營造積極向上，團結活潑的校園氛圍努力。
二：注意在活動和日常生活中培養我系優秀的文藝人才，為學校的各種比賽做準備。
三：鼓勵同學們積極參加我校的各種文藝匯演及文藝社團活動，展現我系同學的文藝才華，豐富我系同學的課外文化生活。
有關文藝部工作計畫合集 篇8
一、工作展望：
學期已經過去有幾個月了，作為新一屆團總支學生會的文藝部部長，又是一個大一的學生，所以感到有責任的同時也有壓力，但我有信心，繼承上一屆的優良工作作風，並且一步一個腳印和文藝部以及社團內的成員一起，搞好各項文藝活動，讓同學們學習的同時參與更多的文藝活動，還要配合其它部門的工作，認真完成交付的非文藝類任務，我們的口號是“繼承?創新”。
二、工作職能：
1、將全面負責、組織、協調社團的文化娛樂活動。
2、發動和組織學生參加課餘文藝活動，挖掘和培養有文藝特長的同學，充分發揮其才能。
3、自行策劃、組織各種形式，有創意的活動及比賽。
4、配合有關部門，做好重大節目文藝活動的組織工作。
5、充分了解同學們對文藝工作的意見和要求，改進工作方法，推動文藝活動的開展。
6、運用多種形式和途徑進行文藝工作的宣傳，動員同學們的積極參加文藝活動。
7、認真完成交辦的其他非文藝類工作。
三、組織原則：
文藝部的一切工作、活動將採取民主集中制原則，個人必須服從集體，少數必須服從多數，一切從全局利益出發。任何成員均可提出自己不同的看法和有創意的想法，以促進文藝部的發展，還可以促進院、系及各社團組織之間的交流和合作。
四、會議原則：
1.不定期召開會議，文藝部成員必須參加，有事不能參加應向部長說明並請假。
2.杜絕會議遲到、缺席、早退等現象；無故不參加者，部長做好記錄，三次不到視為自動退出文藝部。
3.會議期間原則上應關閉手機或將其調至振動狀態。
4.會議由部長主持，做好過去一段時間的總結，安排好下一階段的工作，並做好會議記錄。
5.不定期開文藝委員會議，安排工作。
五、工作原則：
1.工作時充分考慮同學的實際情況，儘量避免因文藝部工作而造成同學學習、生活上的不便。
2.統一安排，對所布置的任務，執行基礎上可以保留個人意見，無正當理由未完成者和拒絕接受任務者將記錄並提出警告，高質量地完成任務者將對其提出表揚並進行適當物質獎勵。
3.學期結束，部長將向秘書處遞交工作總結，學期開始，交工作計畫，同時，文藝部成員將向部長上交工作總結及心得。
4.學期末，綜合各方面成績，評選優秀文藝部成員；
5.搞活動之前，向社團進行匯報，聽取意見。
6.活動結束後，留好活動材料，如節目單，聯繫方式等，並進行書面或口頭總結。
六、文藝部成員守則
1.文藝部成員在平時的工作中需要積累一定的工作與協調能力，處理好與各班文藝委員的關係，認真負責地完成部長交給的任務。
2.文藝部成員要樹立全局觀念。服從安排，在文藝部舉辦的活動中應積極參與，勇挑重擔，不迴避工作中遇到的困難。
3.文藝部成員應講究配合，互相幫助。
4.文藝部成員要嚴格要求自己，遵守組織紀律，秉公辦事。
5.不能借文藝部名義請假或以此做與文藝部無關的事，一旦得知，將嚴肅處理。
七、備註：
1.文藝部內部不定期召開交流會。
2.活動內容：新學期，新思路，集思廣益，包裝、發展文藝部和社團。
3.積極尋找與其他社團及學校的機會，擴大社團的影響力。
一：組織和開展好我系的文藝工作和各項文藝活動，確保各項文藝活動的演出質量。
我部這學期將面臨的工作如下：
1、新生運動會即將啟幕，文藝部將努力、認真地抓好團體操比賽工作。
活動時間：10月初。
在與團委於老師商議後開始進入緊張的排練工作，在編排與選曲方面都要做到細緻入微，爭取在音效及陣容上是觀眾產生共鳴，在訓練中文藝部全體成員將積極主動地完成工作任務，努力解決訓練中所遇到的問題和困難，並鼓勵同學，提高大家的訓練積極性，爭取高效快速地完成任務，
2、土建院拉拉隊。
活動時間：10月初。
我部預計為土建院成立一隻有獨特風格的拉拉隊，為院裡的各種比賽加油助威，拉拉隊人數大概定在十到二十人左右，拉拉隊有自己強有力的口號和多樣動作，有各種各樣的隊型。在籌劃工作準備好後開始面向05屆學生納新，納新完畢後開始進入排練工作。拉拉隊在各種比賽中能夠代表我系的整體素質，因此我部全體成員將全力以赴的工作，爭取為我系塑造一隻團結活潑蓬勃向上的拉拉隊伍。
3、校園十大歌手比賽。
活動時間：11月份。
本著“公開、公平、公證”的原則，來迎接十大歌手的初賽、複賽、和總決賽。運動會後我部就開始著手策劃準備初賽工作，避免不必要的工作失誤，使我系的十大歌手初賽能夠在預期時間內順利的完成工作。我部將在第一時間通知給大家比賽時間，為選手選好伴奏帶。耐心的解決選手們遇到的各種困難。
4.、話劇大賽。
活動時間：11月份。
星海劇社舉辦的話劇大賽將在本學期舉行，我部將在第一時間通知給大家，各系以小組形式參賽，我部將會積極配合幫助各小組選擇劇本，借所需道具。
5、在同學課餘活動少時舉辦文娛活動，為廣大同學提供更多展示自己才華的機會，從同學們的切實需要出發，為我院營造積極向上，團結活潑的校園氛圍努力。
二：注意在活動和日常生活中培養我系優秀的文藝人才，為學校的各種比賽做準備。
三：鼓勵同學們積極參加我校的各種文藝匯演及文藝社團活動，展現我系同學的文藝才華，豐富我系同學的課外文化生活。
上為文藝部在這學期的工作計畫，我們將切實貫徹為同學服務的精神，主理於讓同學們的文娛生活豐富多彩，針對提出的計畫做出具體的工作，以“新思想、紮實工作”為工作中心，做不懈的努力。
有關文藝部工作計畫合集 篇9
一、 舉辦文藝晚會
新學期開始了，我們也準備在新的一年開始的時候給同學們 準備一份豐盛的文藝晚宴，我們將以更新穎綜合，魅力無限等高 水平、高標準的晚會獻給大家，我們會總結以住的經驗取長補短， 把晚會辦的更好。本次晚會初步定於5月下旬舉辦，具體時間視 時而定。
二、 三月份團學幹部競聘
一年一度的團學幹部競聘，是向團工委推薦德才兼備同學， 以進一步促進團工委的工作，也是機電系儲備團總之力量的一個渠道 一種優勝的方法，我們將積極籌備，選拔出好的團學幹部，推薦給總 支，以便讓總支的工作更好的開展。
三、 五·一遊園會
每年“五·一”勞動節之際，為豐富同學們節目文化
氛圍，給留校同學帶來一些關懷與問候，通過開展小活動， 真正使同學們娛樂其中。為此，我們會在以往好的小活動中創新更好、更多地活動來獻給同學們！
四、 社團文化藝術節
積極協助社團做好前期宣傳、報名工作，以及參與情況，認真落實團工委的各項任務，切實做好社團文化藝術節期間各項工作，並對獲獎名單統計、核對、上報。
五、 團乾聯誼會
在六月份左右舉辦團乾聯誼會，可以促進總支新老團乾之間的經驗交流。從其中借鑑好的經驗與方法，給總支團乾 一個相互交流的平台，使總支的工作更好地進行，使各部更 好地合作，使總支再創輝煌。
六、 支部活動
支部活動一直是我系的特色，我系每個支部必須在一個月內舉辦 一次支部活動加強支部間同學的交流，我部也會盡力去檢查每一次 活動。
七、 周末舞會
周末舞會是機電系比較固定的特色活動，為了豐富我院學生的課餘生活，我系文藝部特舉辦舞會，給大家一個放鬆和諧的環境
八、 收尾總結工作
對本學期各月工作計畫與總結、總支活動的擋案整理及存檔，並對本學期工作做出總結，從中獲取經驗與不足。
有關文藝部工作計畫合集 篇10
X學院分團委學生會文藝部是在分團委學生會領導下開展工作的部門之一。其主要職能是開展各種同學們喜聞樂見的娛樂的活動，提高同學們藝術修養、營造良好的校園文化氛圍。了解反饋廣大同學在生活樂趣方面的意見和要求，提高同學們的校園生活質量和豐富同學們的業餘生活。認真、高效地完分團委學生會布置的各項任務。
新學期已經開始，為了更好地服務同學，明確工作目的，提高工作效率，我部暫時擬定工作計畫：
一、部門管理
1、制定並嚴明部門內部規章制度，嚴明例會及考勤規範。
2、保證部門內部人才多元化。改變文藝部納新時局限於有文藝特長者，保證部門內部有策劃、管理、組織等擅長的成員。
3、設定部門內部規範合理的成員考察機制。對各階段工作表現好的成員予以內部加分，為最後優秀成員評選提供依據。
4、加強部門內部各個成員的交流溝通，營造一種團結一致的工作氛圍，使各項工作的順利開展。
5、培養成員能力。因人而異提供鍛鍊機會，激發每一個人的積極性，讓每一個人都參與到部內工作上來。
二、日常工作
1、組織部門內部有特長成員編排節目。以部門內部有藝術特長的成員為骨幹，帶領其他成員進行節目的編排，在保證特色節目的同時不斷增添新節目，使文藝部成員隨時都有登台表演的能力。
2、加強與其他學院分團委學生會文藝部的交流。組織開展不定期的與其學院分團委學生會文藝部進行交流，使在文藝工作方面能夠相互幫助，相互支持。通過文藝交流，展現地質與環境學院大學生的精神風貌，為地質與環境學院樹立品牌形象。
3、加強與全院各年級班級的聯繫。加強與全院各年級班級的聯繫，尤其是與20xx級和20xx級各班級的聯繫。通過與各個班級的文體委員的聯繫，不斷聽取我院學生的意見與建議，不斷完善文藝部的自身工作，以達到全身心的為我院學生服務的目的。通過與各個班級的文體委員的聯繫，不斷發現新的多才多藝的同學，鼓勵並指導其文藝特長，從而充實我院學生的課外生活。
4、組織開展多種多樣的文藝活動。組織開展多種多樣的文藝活動，豐富我院學生的課餘文化生活，提高同學們藝術修養、營造良好的校園文化氛圍。
5、認真、高效地完分團委學生會布置的各項任務。
三、重點工作
加強部門內部建設。搞好組織工作，以培養成員的能力為內部建設的主要出發點，為分團委學生會培養後續人才，切實發動成員積極性，作好人才儲備工作。
1、精神建設：努力建設文藝部的“家”文化，多與部門內部成員進行交流溝通，提高本部門的凝聚力。堅持做到：對外強大，對內和諧，親如一家！這一建設主要從例會和日常交流聯繫中來實現。
2、能力培養：在日常工作中對部門內部進行一些基本文藝工作的培訓，比如節目的編排、節目稿的撰寫和組織活動等，這樣不但可以提升工作效率還可以提升部門內部成員的個人素質與修養。
四、特色工作
組織紀念“一二·九”學生運動大合唱。
組織我院參加紀念“一二·九”學生運動大合唱貫穿文藝部整個學期的工作，是文藝部工作重點中的重點。紀念“一二·九”學生運動大合唱的成功與否，直接體現著文藝部本學期工作的成功與否。
本學期組織紀念“一二·九”學生運動大合唱活動主要分為三個階段進行：前期籌備、組織訓練和登台表演。
前期籌備主要包括企劃的書寫，人員的統計及專業老師的聘請。組織訓練主要分為專業老師的指導和以文藝部為主導的訓練。登台表演主要為比賽日的流程。
希望通過分團委學生會的全體努力，地質與環境學院在紀念“一二·九”學生運動大合唱比賽中能夠取得優異的成績。
結束語：
X學院分團委學生會文藝部是一個溫暖、和諧的大家庭。認真負責，勤奮務實是我部的最大特點。“時間面前緊迫感、任務面前壓力感、成績面前競爭感、集體面前榮譽感、學院面前責任感”是我部的工作宗旨。宗旨時刻督促，勉勵我部全體人員不斷進取，爭先創優。文藝部將通過自己的雙手創造出屬於自己的輝煌！
有關文藝部工作計畫合集 篇11
一、人員管理
1、文藝部的人員都是個性鮮明的學生，所以部員之間融洽相處是一個很重要的問題。如果條件允許的話，可以偶爾舉辦一下有意義的集體活動，比如公益活動，讓大家加強溝通，互相增進了解，會對以後的工作有很大的好處。
2、目前我們部門有一個部長，一個副部長和六個幹事。對於各個職位的人員分工要明確，部長和副部長要起好帶頭作用，做好各個幹事的心理工作，做出適當的鼓勵，努力培養幹事們。
3、獎罰要分明，按質按時按量的完成工作的部員，可以進行口頭表揚，以此鼓勵其他人繼續努力；沒有完成自己任務的部員，要耐心說教，並進行自我批評，激勵自己下次好好乾。
二、部門例會管理
1、部門例會非常重要，每個成員都要準時出席，有事請假必須說明理由，經部長或副部長同意後方可。若多次無故遲到或缺席者除名。由於文藝部的特殊性，例會的時間可能會不固定，部長和副部長應及時通知。
2、開會時應該嚴格遵守例會紀律，態度嚴謹認真，做好會議記錄，踴躍發言，提出意見和建議，有效率的完成例會。
三、幹事培養計畫
1、應該多給幹事們一些鍛鍊的機會，讓幹事們的特長都發揮出來，並不斷激發他們的潛力，例會中儘量讓幹事們多發言多提意見和建議，人多力量大，相信會使文藝部更加豐富多彩。
2、對於幹事們對部門的意見和建議，部長和副部長應該積極地回應，增強他們的信心，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，各盡其責，開創文藝部工作新局面。
3、每次活動之前都要進行詳細的工作分配，分工明確，策劃要詳細，活動結束後要寫工作總結，總結每次的優點和不足，做好自我批評，督促自己下次更加努力。
四、活動安排
我校在文藝活動方面非常的積極，但是範圍不大，我們應該以“從同學中來，到同學中去”為宗旨，這樣既可以擴大同學的參與面，培養興趣、陶冶情操、發揮潛能，營造更好的學習氛圍，使同學們的校園生活更加豐富多彩；同時又可以在活動中挖掘、培養人才，並且為以後的活動做出充分的準備。
有關文藝部工作計畫合集 篇12
(一)部門例會管理計畫
(1)由於文藝部的部門特點，將採取比較機動的會議方式，不設固定的會議時間。
(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由，會議每次須到。若有事不能來時應向部長請假，經同意後方可。
(二)幹事培養管理計畫
(1)提高本部成員的自身素質，多給幹事提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面
(2)在每次會議中，我們將儘量讓幹事有更多的發言權，把總結的機會留給幹事，儘量讓他們發表好的意見，好的觀點，並且從中觀察他們各方面的能力，再加以培養。
(3)輪流安排乾事每月上交工作總結，並對文藝部提出建議，要求。
(4)每次活動的之前要詳細工作分配與幹事，要求各有關幹事，工作到位。活動結束要有工作總結。此外，還將積極配合學校組織的各類文藝活動。
(三)部門內部管理計畫
(1)每月召開一次工作交流會，與各部門保持緊密的聯繫，確保各部門之間文藝活動的順利開展。
(2)配合各部門搞好各項文娛活動。
(3)加強學校各類社團的交流。
(4)協助其他部門開展工作，共同完成學生會的各項任務。
(5)加強與部門幹事交流，營造團結一致的工作氛圍，有利於各項工作的順利開展
(6)在工作中不斷發現自己的問題，總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。
(四)活動安排計畫
1、文藝部納新，分為兩個階段：第一階段，有意向加入文藝部的同學遞交申請書。第二階段，進行綜合性面試，從而挑選出十名同學進入文藝部，成為文藝部幹事。
2、挑選有跳舞，唱歌，曲藝，樂器等特長的同學，為參加全校的新生才藝大賽做準備，最後挑選出優秀同學參加新生才藝大賽。
3、在聖誕平安夜，舉行篝火晚會，意在豐富大家的課餘文化生活。
4、在12月30日晚舉行一年一度的歡度新年，慶元旦晚會。在此之前，進行節目的選拔，爭取讓所有優秀的節目都能搬上舞台，讓老師和同學們以一個愉快的心情迎接新的一年的到來。
5、繼續提高本部成員的自身素質，多給幹事提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮，為新一屆學生會領導班子打下基礎。
以上是我文藝部本學期初步的工作計畫，若無太大的變動將嚴格按照計畫開展本學期的工作，同時，根據各部門要求和需要，密切配合學校的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在團隊協作的力量下，將文藝部工作開展的有聲有色，能夠真正起到活躍校園文化的作用，為同學們撐起一片快樂的藍天，共同訂做屬於我們的天空。
有關文藝部工作計畫合集 篇13
新的學年，文藝部將繼續秉承我部嚴謹、活潑、開放、務實的優良作風，竭誠為大家服務。在傳頌經典的同時，我們將籌劃的精品活動，豐富同學們的課餘文化生活，為廣大同學提供展現自我的舞台。切實營造健康積極地學習生活氛圍，為展示我院風采，宣傳我院文化，樹立我院形象而不懈努力。
一、部門內部建設
（1）幹事招納培養工作
1、文藝部招乾改變納新時的局限性。徹底改變同學們固有的只有懷有文藝特長者才能進入文藝部的思想，廣納具有策劃、組織、管理、寫作等才能的人才，保證部內人才多元化，且關鍵要踏實肯乾。
2、以培養幹事能力為內部建設的主要出發點，做好人才儲備工作。多給幹事提供一些鍛鍊的機會，使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性，深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長，以及他們對文藝部的.發展和建議，加強文藝部成員能力的提高，以共同進步帶動文藝部的發展，加強團隊合作精神，熱情活動，各盡其責，落實工作，努力開創文藝部工作的新局面。
3、設定內部規範合理的幹事考察機制，嚴明部內規章制度、例會及考勤規範，作為學末德育分加分的依據。對幹事進行綜合考評，實行末位淘汰制。
（2）內部改革計畫
1、根據文藝部當前工作需要，將文藝部內部劃分為合唱團（唱詩班）和工作處兩個部分。2、工作處表演組組和策劃劇務組織組，負責到人，個但責任，重點培養。
二、具體活動構想
（1）元旦晚會
盛世舞祥雲，和諧譜華章。舉辦“盛世華章”文藝元旦晚會。晚會總體採用盛大的舞台整合效果，通過歌舞、小品、武術、合唱、朗誦等表演形式，以濃重熱烈的氣氛打造一台歡樂祥和的視聽盛宴。
（2）宿舍文化節
與生活部聯合，舉辦宿舍文化節活動。提升宿舍文化氛圍。
（3）主持人風采大賽
（4）打造特色——唱詩班
把我在合唱方面的技巧與知識基礎傳授給唱詩班學員，將唱詩班打造成為一個特色，為演出，宣傳出節目。
（5）女生節活動
與女生部聯合，開展女生節活動，搞好聯誼活動。
以上是文藝部本學期初步的工作計畫，若無太大的變動將嚴格按照計畫開展本學期的工作，同時，根據各部門要求和需要，密切配合學院的各項工作，並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基，熱情與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在校領導和學生會的領導下，在團隊協作力量的支持下，將文藝部工作開展的有聲有色，真正做到“以文藝服務同學，以文藝服務我院建設”，為同學們撐起一片青春快樂的藍天，共同打造屬於我們的天空。
有關文藝部工作計畫合集 篇14
(一)人員安排
乾好工作要以人為本。所以對於新一屆的招新工作,我也早有準備。首先人數方面,一共招十個人,包括三個男生七個女生,這樣加上我和副部,文藝部總人數為十二人。其次,對於詳細的分工安排如下:由我總體負責學生會活動的策劃和安排,作為與主席、其他部門以及啟明星藝術團的的聯繫紐帶,安排好部員的工作,認真開好例會,在確保搞好才藝大賽和送老生晚會這兩個大塊的基礎上爭取多搞些活動。副部長配合部長的工作,對於活動晚會的節目進行培訓和督促,總體負責晚會道具服裝以及伴奏。安排兩名部員來具體負責催場,一男一女,以這兩個人為主和學生會其他部門的人員配合做好晚會的催場工作。保管服裝和道具的工作分配給兩個女孩子,女孩子會比較細心。催場和保管道具比較重要,只有做好了這些,才能給活動的連貫性做好保障。可能是我創新的一點吧,我會挑選一個女部員負責司儀,這樣讓她再挑選三四個適合當司儀的女同學,平時做一些訓練,這樣遇到活動的時候,司儀部分就會比較專業、不成問題了,考慮到這么細心是因為我知道細節決定成敗,總體策劃人一定要想的周全。PPT和音樂伴奏帶由兩個男孩子來負責,對於擅長PPT的同學我們會優先錄用。我會請有經驗的朋友來幫忙指點,讓他們得到學習和進步,這樣對於晚會的PPT製作以及音樂的播也放就有了保障。舞檯布置我們會據其特長選出一名同學,最好有一定的繪畫基礎和舞台美感,在活動前會拿出一份舞美的設計方案,由於條件有限,不用很專業,但一定要有新意和美感,即使是一間普通的教室作為會場,也要把它布置成青春的舞台。其他部員作為活動的聯繫員,作為部長、晚會主持主持人、參與同學和領導嘉賓的之間聯繫的橋樑。我覺得有嚴密的分配和打算,按照目的去招新,這樣才會有比較高的效率。
(二)具體活動計畫
學生會文藝部的工作主要有兩個大項,上半學期的才藝大賽和六月份的送老生晚會,這兩個活動是關注度最高的,所以我們也會當成重中之重來拿捏。當然,我不是恪守成規的部長,我會好好動腦筋,在這一年裡,想出一些新的活動方案和工作理念,一方面作為創新的嘗試,另一方面也為以後的文藝部的工作留下一些經驗。由於我們是個小院,所以從實際出發,我們不會有太多機會辦大型的晚會和活動,但搞些小型的、有意義的活動還是很可行的。我會帶領文藝部活躍起來,讓大家感受到文藝部的存在,我們會儘可能地給更多的同學提供更大的舞台和更多的機會,來展現他們的才華,綻放他們的精彩。
十一月份的才藝大賽,是我們新一屆文藝部第一次大型的活動,我們只有成功不許失誤,這也是文藝部給大家的第一次露臉。首先會安排部員和大一各班的文藝委員開會,講具體精神傳達到位,希望有才藝的同學來積極報名。根據報名人數來定,我們會進行初賽,選出一部分優秀參賽者後,進行建議性的再加工,力爭加強比賽的客觀性。屆時我們會請這方面有特長的同學給以指導。在準備節目的同時,需要宣傳部配合好板報宣傳工作,希望得到更多城環學子的關注。在大一新生中舉行一個主持主持人的選拔賽,選出優異者來主持這次才藝大賽。到後期則需要外聯部、生活部以及體育部的支持,外聯拉到的贊助來解決參賽選手的化妝和主持人的服裝問題,生活部配合做好準備部分道具和舞檯布置的工作,體育部則配合話筒音響以及催場,希望到時能跟其他部門配合默契。到具體比賽時,還需要秘書處的人員做好分數的登記和比對,力爭不出任何錯誤。
詩歌朗誦賽,這是我想好好創辦的一個新活動。文藝的範圍其實很廣,不單單是唱歌跳舞,所以我們可以聯合學習部,搞類似朗誦比賽一樣的語言類活動,當然,可以配樂配舞增加其風格的綜合性。具體的時間待定。
聖誕晚會暨迎元旦晚會。這個形式可以多樣,化妝舞會等待定。十二月末,大二的同學考完四六級,需要活動來放鬆身心,正好趕上聖誕和元旦,所以,我們會爭取策劃出一個小型的娛樂活動。
有關文藝部工作計畫合集 篇15
在上一學期里，學生會經過換屆納新，一個新的組織形成，同時也面對著更大的挑戰，更大的壓力。就我個人而言，學生會的新成員存在一些問題，例如紀律懶散，工作態度不夠認真，不夠積極等等。因此在新的學期我們學生會將更加重視組織和紀律以及對下屬的態度思想教育，雖然我們在各項活動中均取得了比較優異的成績，但是相比以往這還是不夠的，甚至出現倒退的現象，當然其中原因很多，但是我們卻不能以此作為推卸責任的理由。身為學生會的一員，就應該有責任和義務解決這些問題。
因此在新的一年，新的學期，文藝部將在&“以文藝服務同學，以文藝服務我院建設&”的原則指引下，切實開展文藝活動，豐富同學的業餘生活，活躍院內氣氛，並融娛樂性、創造性、教育性為一體，提高文藝活動的內涵，為我院精神文明建設服務，同時作為我院及院會的視窗部門，切實為展示我院風采，宣傳我院文化，樹立我院形象而努力。
下面是我文藝部在這學期將要開展的活動：
一、部門內部建設
思想和組織建設：搞好組織工作，以培養幹事的能力為內部建設的主要出發點，防止以往院學生會交接時出現的青黃不接現象，為院學生會培養後續人才，切實發動幹事積極性，作好人才儲備工作
1） 改變文藝部納新時局限於有文藝特長者，保證部內有策劃、管理、寫作、組織等擅長的幹事，保證部內人才多元化，且關鍵是要塌實肯乾。
2） 嚴明部內規章制度，嚴明例會及考勤規範。
3） 設定內部規範合理的.幹事考察機制，對各階段工作表現好的幹事予以內部加分，為最後優秀幹事評選提供依據。
4） 培養幹事能力，因人而異提供鍛鍊機會，激發每一個人的積極性，讓每一個人都參與到部內工作上來。
這些建設是迫切又必須進行的工作，同時我們也將選好接班人，讓他們了解文藝部的內部工作。
二、具體的活動
1、 班級風采大賽
初步構想，以班級為單位，展示班級文娛方面建設情況，還可為班內有文藝特長的同學提供舞台，更重要的是，可以拉進院會與各基層班級的關係，加強互動。展示內容：
1） 展示班級風貌，介紹班級建設情況，包括治班理念，班級班風建設等。
2） 以PPT或視頻形式展示班級娛樂活動和班級風采。
3） 請每班準備兩個文藝節目進行才藝比拼。
4） 請班級代表對學生會的工作進行有利的建議陳述，作為評分標準之一。
2、節日活動：
3月12日的植樹節
3月15日的消協日
4月1日的愚人節
4 月4日的清明節
5月1日的勞動節等等
可以在此期間舉行相應的活動以豐富大學生的課外生活。例如在即將到來的4月1日的愚人節開展一些讓人開心而不失文雅的愚弄活動，五一勞動節可以組織大家一起去旅遊享受撫州的美景等等。
3、戲劇文化周活動
包括：影視欣賞活動、影評徵文，廣播劇大賽；
另外，舉辦戲劇表演比賽，規則（待定）：
1）第一環節 選手自己準備一個語言展示項目，可以是配樂朗誦繞口令，相聲，簡短主持等不限。
2）第二環節 選手模擬一段經典影視或戲劇片段 ，選手提前準備好。
3） 第三環節 根據題目設定場景即興表演。
4、送畢業生相關活動
將傳統的畢業生晚會改為優秀學子頒獎盛會。
事先選出年度經管學院的優秀學子10名，即成績和各方面表現突出者。頒獎盛會上學子事跡介紹與文藝節目相結合。
可使用PPT或視頻對學子的優秀事跡進行介紹。
挖掘大四畢業生中的文藝骨幹，將他們以往的精彩舞台表演匯總回顧，作為他們大學生活的懷念，同時，請部分大四畢業生表演節目。務必將晚會辦成集事跡訪談啟迪學弟學妹與畢業生大學懷念與一體的盛會。
以上活動只是初步構想，將根據實際情況進行舉辦。
三、 輔助活動
在接下來的日子裡，節日很多，因此我文藝部也可以相應的舉辦一些活動，豐富大家的業餘生活。
學生會是個大集體，每個部門之間都是相互影響相互促進的，沒有哪個部門可以獨立出來，比如我文藝部和宣傳部這是一個很好的結合，我們的一系列活動靠它來宣傳，讓大眾知曉；當然記者團則是事先預告我們將進行的活動等等。
總之，文藝部將秉承以往的原則上不斷創新，不斷學習。為院學生會的建設貢獻力量。
有關文藝部工作計畫合集 篇16
對於目前文藝部，人員不足，經驗不足的情況，現做出本學期的工作計畫，工作計畫如下：
1、 做好前期準備，在9月17、18日做好迎新工作，做好本部事應該做的事;
2、 在新生軍訓期間做好新生的文化娛樂生活;
3、 在迎新晚會上做好本職工作;
4、 在10月21日招新之前做好招新計畫：人數，工作安排，怎樣招新等;
5、 招新之後做好本部事成員的思想文化建設，把每次的任務細化到個人，責任意識、服務意識要強烈;
6、 多考慮文化娛樂方面的事，把合唱團抓起來，讓我們系合唱團成為一支學前教育系的特色團隊;
7、 做好本部事成員內部的情感建設，做好部事與部事之間的交流;
8、 做好主席團及老師分配下來的任務。