鄉鎮2025年工作計畫 篇1
在過去的2025年中，我們鎮的經濟建設和人文建設都取得了巨大的發展。作為一個農業大鄉，我們的弄作為獲得前所未有的大豐收，雖然其中有風調雨順的原因，但是我們充分利用我們的能力，將作物的產量提到最高。在工業和旅遊業方面，積極的招商引資，有幾家外來企業在我們鎮落戶，極大的刺激了我們鎮經濟的發展!
在人文建設上，我們鄉幾乎快實現了村村通公路的大方針，只是個別村的位置過於偏僻，而且位於深山之中，修公路有些資金困難，不過隨著經濟的增長，在未來幾年一定能夠實現村村通公路的夢想。
2025年，我鎮宣傳思想工作將以全面貫徹黨的中國共產黨中央委員會第十七次全國人民代表大會和縣委十一屆五次全會精神為主線，緊緊圍繞鎮黨委政府提出的“建一流隊伍、乾一流事業、創一流鄉鎮”的工作主題，按照“求創新、尋突破、樹典型、抓特色”的工作思路，以“宣傳工作務實、宣傳眼光超前、宣傳方式創新、宣傳內容貼近、宣傳效果明顯”為目標，以“加強理論學習、強化思想教育、深化文明創建、推進文化發展、擴大新聞外宣”為內容，以“創新宣傳方式、豐富宣傳載體”為手段，繼續探索和深化宣傳思想工作“由虛轉實，由軟變硬”的新路子，為實現全鎮各項事業又好又快發展提供有力的理論武裝、輿論引導、精神動力和文化支持。
一、力爭文化體育事業邁出新步伐
1、培育農村特色文化。除老年文體協會、文藝隊正常的文體活動外，繼續加大對鎮“三八”擂鼓隊等特色組織的宣傳力度，擴大鎮文化知名度。除此之外，今年將針對農村兩委換屆的新形勢，在各村廣泛開展廉政文化活動，以開展廉政書畫展、書寫廉政文化牆、設立廉政宣傳牌等形式強化農村幹部的警示教育。
2、完善文化站基礎設施建設。按照上級有關文化站的達標要求，完善鎮配套設施，建立健全各項規章制度，增設電腦等器材，以達到網路資源共享的要求，配齊圖書室等必備設施，完成院內綠化建設，加強設施維護，強化環境治理，把鎮文化站建成一個環境優雅、設備齊全、功能完善的休閒娛樂場所，力保先進文化單位的榮譽。
3、強化文體組織作用。鎮文體辦將充分發揮農村文化發展“領頭羊”的作用，重點分析和把握當前農村文化發展的特點和規律，加強文體人才聚集，年內成立鎮籃球隊、桌球隊等文體組織，計畫在機關舉辦籃球賽、桌球賽、象棋比賽等活動，開展全民健身活動，舉辦一次綜合型運動會。
二、力爭理論武裝工作得到新改進
1、加強機關幹部學習。在學習日程安排上，堅持周五學習日活動，保證每周學習一次;在學習方式上，除繼續深化“演講五分鐘”、“辦公室主任一堂課”等活動外，要將理論學習與文藝活動相結合，努力探索一種寓教育於娛樂之中的新型學習形式。
2、加強黨委中心組學習。按照2025年2月1日縣委下發的《中共xx縣委關於進一步加強和改進黨委(黨組)中心組學習的意見》，今年我鎮將把黨委中心組學習放在理論武裝工作的首位予以加強和改進。首先要健全由黨委書記任組長的中心組學習組織，並配備學習秘書，詳細制定學習計畫，精心組織學習活動;其次，要完善中心組學習制度。嚴格規範集中學習、個人自學、調查研究、討論交流、檔案管理制度，以制度規範學習，增強效果。
三、力爭新聞外宣工作實現新突破
1、大膽嘗試影像新聞的創作和報送。2025年綜合治理工作採取報送專題片的匯報形式，這很可能將成為今後各項工作匯報的新形式。為此，今年我鎮將在新聞外宣工作中加強對各種影像資料的蒐集和存檔，在條件允許的情況下，力爭在年底前能創作一個反映鎮特色工作的專題片，爭取在青春廣場、大東方購物廣場電子屏中展播，以提升鎮的知名度。
2、加強信息隊伍建設，完善信息獎勵機制。對機關各部門的信息員實行量化管理，每名信息員每月至少報一篇信息，按信息發表情況，對信息員給予相應物質獎勵，為擴大新聞信息的採集範圍，計畫從農村幹部中確定48名新聞聯絡員，形成覆蓋全鎮的農村信息網。
3、繼續加大網路宣傳力度。針對網路媒體利用大眾化的現實，去年我們開通了以宣傳鎮工作動態為主要內容，以“紮根在基層”為主題的部落格，在此基礎上，今年將力爭在上半年開通鎮網站，以擴大對鎮的網路宣傳。
四、力爭思想政治工作開創新局面
1、開展民眾“文明素質”教育。進一步深化“建美好家園，做文明公民”活動中，通過粉刷牆體標語、組織老幹部黨支部和老年文體協會利用集日進行文藝演出、向民眾散發學習手冊、傳單等形式，對《公民道德建設實施綱要》、《八榮八恥》、《縣市民文明公約》、《縣市民文明禮儀手冊》等內容進行廣泛宣傳和學習，使基本道德規範和社會公德、職業道德、家庭美德等規範家喻戶曉、深入人心，進一步提高全鎮居民的思想道德素質和城鎮綜合文明程度，以推動縣創建國家園林城活動的深入開展，營造講文明、懂禮儀、尚公德、守法紀的良好社會氛圍。
2、開展青少年“思想道德”教育。在鎮轄中國小校，深化中小學生的社會主義榮辱觀教育，開展道德標兵評選活動，培養青少年文明道德和關愛社會、助人為樂精神。以慶祝新中國成立60周年為契機，加強青少年愛國主義教育，在青少年心中牢固“共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好”理念，促進青少年身心健康成長。
3、開展機關幹部“愛崗敬業” 教育。通過演講比賽等多種形式，培養機關幹部熱愛鄉鎮、紮根基層的思想，培養機關幹部，特別是支農大學生的基層創業激情，以“允許失敗、寬容失敗”的思想，努力為機關幹部創造寬鬆的創業環境，注重挖掘每名機關幹部的潛能，大膽使用人才，激勵幹部創業，充分發揮大學生年輕化、知識化、思想超前化等特有優勢，為新農村建設注入新的活力。
4、開展農村黨員“先鋒模範”教育。組織農村黨員開展“建設新農村，黨員要奉獻，愛我新家園，黨員沖在前”活動，以文明生態村創建活動為載體，通過組織黨員義務勞動等活動，逐步強化黨員的黨性觀念、先鋒模範意識。
五、力爭精神文明建設推向新高度
1、加強志願者隊伍建設。力爭年底前在汀流河鎮成立一個志願者隊伍，謀劃成立“愛心基金”，為精神文明創建注入新的活力。
2、開創精神文明建設工作新格局。精神文明建設是一項系統工程，涉及面廣，政策性強。因此，今年計畫將精神文明建設工作任務進行分解，努力形成鎮黨建辦牽頭，其他辦公室共同參與，通力合作、相互配合、相互促進的工作格局。
3、強化機關文明創建。在機關幹部中普及禮儀知識，倡導文明行為，逐步培養機關幹部文明的工作生活習慣，讓機關幹部的一言一行，一點一滴都體現出文明。以“幹部作風建設年”活動為契機，加強機關作風轉變，以提升汀流河鎮的整體形象。
4、開展精神文明村創建活動。充分發揮村精神文明建設的示範作用，在農村廣泛開展星級文明家庭、“好婆婆、好媳婦、好鄰居”等評選活動，組織民眾開展經常性文體活動，豐富農村精神文化生活，提升農村文明程度。
我鎮將以爭創先進文化單位為目標，以開展特色活動為載體，加大文化事業的投入力度，推動文化事業大發展。將以建設學習型機關為目標，逐步加強和改進機關的理論學習。我鎮新聞外宣工作將在創新宣傳方式上下功夫，努力實現外宣工作新突破。思想政治工作將提出“思想政治工作有形化”的口號，以各種活動為載體，化“無形引導”為“有形服務”，努力達到思想政治工作“虛功實做”的目標，針對不同人群開展各種教育活動，以此為載體，努力開創思想政治工作的新局面。將以爭創縣級精神文明建設先進單位、市級文明村鎮為目標，深入開展精神文明創建活動，努力把全鎮精神文明提高到一個新水平。
只要我們在鎮政府的領導下，在中國共產黨的正確領導下，我們鎮的經濟一定會在過去一年的基礎上取得更大的發展!我們要在科學發展觀的理論指引下，將經濟和人民的思想建設都取得巨大發展，這是我們會做到的事情!
鄉鎮2025年工作計畫 篇2
一、進一步加快養老服務業發展
加快推進居家養老服務城鄉覆蓋，全縣完成34個農村社區居家養老服務照料中心建設任務。加快建設以護理型為重點、助養型為輔助、居家型為補充的養老服務模式，加大對民辦養老機構建設扶持力度，健全養老服務補貼、政策性養老機構綜合責任險制度。加強養老服務人員業務培訓，培育養老服務人才隊伍。加快-縣養老中心項目建設進度，年底前完成附屬工程及室內裝修，投入試運營。加強敬老院安全管理，完善長效管理機制，鞏固入院率，穩步實施農村敬老院改造提升工程;紮實推進省級養老服務業綜合改革試點縣工作。
二、進一步提升社會救助水平
進一步健全完善社會救助體系，貫徹低保動態調整，增長幅度不低於8%，農村低保標準達到城市低保標準的75%，城鄉低保年平均達4600元以上;完善重特大疾病醫療救助政策，提高救助效率，確保財政安排醫療救助預算資金人均不低於15元，完成困難民眾免費實施白內障復明手術年度任務;建立社會救助聯席會議制度，構建“一門受理、協同辦理”工作轉介流程,提升居民家庭經濟核對平台功能;健全分層分類救助辦法，提高臨時救助水平，按常住人口自籌臨時救助資金達到人均3元以上，臨時救助資金支出率達到80%以上;維護流浪乞討人員的合法權益;加快城鄉避災安置場所和救災物資儲備庫規範化建設;嚴密關注災情預警，全力做好應急救災和災害救助工作，加強救災資金末端監管和災害信息員隊伍建設，繼續推進減災示範社區建設;加強孤兒和困境兒童保障，確保福利機構孤兒養育標準不低於上年度城鎮居民家庭人均性支出70%，社會散居孤兒不低於福利機構孤兒標準的60%;加強慈善義工隊伍建設，多形式組織慈善公益活動;加強福利企業監督管理，保障殘疾職工的合法權益，完善安全生產管理制度，用足福利企業優惠政策。
三、進一步創新社會治理機制
積極推進“三社聯動”發展，創新社會治理機制。
1.建立完善社區工作運行機制。進一步健全村務運行制度，有序擴大基層民眾民主參與;完成城市社區居委會換屆直接選舉;強化社區服務功能，提升96345社會公共服務中心運營水平，增加話務量，提高服務能力;建立有效管理機制，加強異地轉移安置人員社區管理與服務。加強和創新社會治理機制，深入實施“政企社”共建農村社區(便民)服務中心模式，繼續推進農村社區(便民)服務中心標準化建設，確保便民服務中心功能有效發揮，簡化服務流程，豐富服務內涵。鞏固“機構掛牌、考核評比、創建達標”三多清理成果，全面實施社區(村)事務準入制度。
2.加大力度扶持培育社會組織發展。加強社會組織登記管理機構建設，規範社會組織行政審批和備案管理，繼續推進社會組織服務平台建設,提高社會組織信息化建設水平。力推“政社分開”，探索政府轉移職能目錄、購買服務目錄與具有承接能力的社會組織目錄的編制工作，加大財政資金、福彩公益金對社會組織發展的支持，加強管理監督和規範引導，增強社會組織自身發展能力，鼓勵他們積極參與公共服務，充分發揮社會組織在服務社會、促進經濟發展、構建和諧社會中的重要作用。
3.發展壯大社會工作人才隊伍。組織社區工作者培訓，鼓勵參加社會工作師職格考試，開展社會工作案例徵集交流活動。
四、進一步最佳化專項社會事務服務管理
加強地名普查成果轉化利用，健全和完善地名管理和服務體系;建立行政區域界線管理長效機制;宣傳殯葬法律法規，確保遺體火化率100%;開展“六邊三化三美”青山白化專項治理工作，加大對“二沿五區”墳墓治理力度;繼續推進農村生態墓提升工程建設，全面推行生態葬法，提高已建生態墓綠化率，加強骨灰入墓管理。深化婚姻、收養登記機關規範化建設，完善婚姻登記信息庫。
五、進一步加強雙擁優撫安置工作
落實各項優撫政策，及時按政策提高撫恤優待補助標準，深化優撫對象醫療保障體系建設。認真落實軍休幹部生活待遇和政治待遇政策。深入開展“關愛功臣永葆光榮”主題系列活動。完善退役士兵職業技能教育培訓工作機制，切實增強退役士兵自主創業和競爭就業能力;加大矛盾排查化解和政策落實力度，做好退伍軍人維穩工作;深入開展雙擁工作，探索軍民融合式發展新路子，促進經濟社會發展和服務國防軍隊建設。
六、進一步加強老齡工作
貫徹落實《老年人權益保障法》和省司法廳、省老齡辦《關於加強老年人法律援助工作的意見》，切實為老年人辦好事、辦實事，維護老年人權益;積極推進老年教育，實現老有所學;充分發揮各基層老年協會組織的積極作用，力爭30%的村開展“銀齡互助”活動;組織開展“敬老月”活動，創新老年活動載體，拓展老齡文化宣傳平台;加強老年活動中心建設，充分發揮為老服務陣地作用。
七、進一步加強民政人才隊伍建設
開展“法治民政”建設：組織開展依法行政和廉政建設學習和專題培訓，開展民政權力清單、責任清單、負面清單、資金清單和政務服務網“四單一網”建設，貫徹落實各級民政政策法規，健全完善地方配套政策制度。開展“高效民政”建設：制定切實有效的工作目標考核辦法，並嚴格督促執行，健全完善各項內部工作管理制度，並嚴格執行，有效減少工作差錯。開展“專業民政”建設：制定年度計畫，組織全員化、多層次、高頻率的業務培訓、技能比武活動;制定課題調研、學習考察和工作交流計畫，設立養老業務科室，並配備專職工作人員。開展“活力民政”建設：健全完善支部和工、青、婦組織建設，制定年度黨支部及工、青、婦等群團活動計畫，積極組織形式多樣、內容豐富的文體活動。
鄉鎮2025年工作計畫 篇3
20xx年我局的各項工作在縣委縣政府的正確領導和上級業務主管部門的具體指導下，切實貫徹執行糧食工作各項方針和政策措施，圍繞落實完成糧食安全責任考核和糧食工作考評相關工作任務，確保區域糧食安全，積極開展了各項工作，上半年各項工作進展順利，較好地完成了工作計畫任務。
一、上半年主要工作情況
按照今年的工作規劃和上級的部署、要求，我局著力做好如下主要工作，取得了較好的成績。
（一）搞好縣級地方儲備糧XX縣級地方食用植物油儲備工作，確保了儲備糧油的安全。承儲企業嚴格按照儲備糧規範化管理、糧油安全儲存規章制度和技術規範，搞好儲備糧的管理和安全儲存各項工作，局機關加強了對工作的指導和監督檢查，各項工作有條不紊地開展，繼續確保了儲備糧數量真實、質量安全、品質宜存，實物賬、統計賬、會計賬“三賬”相符。嚴格按照《XX縣食用植物油儲備工作方案》和《XX縣縣級儲備食用植物油管理實施細則》搞好食用植物油管理和安全儲存，繼續確保庫存數量規模達標，“三賬”相符，儲油質量、品質安全可靠，管理規範。
著重工作：一是著力做好縣級儲備糧輪換工作。為年內順利完XX縣級儲備糧輪換計畫任務，年初以來，局、公司按照有關規定開展了庫存陳糧公開拍賣工作，向社會發出拍賣公告，規劃於4月2日進行首次公開拍賣，但因無客戶報名參與競拍而造成流拍。為及時輪出陳糧，騰空倉容收儲新糧，順利完成今年的輪換任務，經報請縣政府同意，作為臨時措施繼續沿用過去定價辦法實施庫存陳糧銷售出庫，至今基本完成銷售出庫任務。二是開展糧食市場調研工作。派出人員外出調研，加強與周邊糧食經營大戶聯繫，拓展糧食購銷渠道。三是採取食用植物油均衡輪換的辦法，著手做好輪換相關準備工作，順利完成上半年食用植物油的輪換工作。
（二）加強糧油市場監督檢查工作，確保了市場供應和價格穩定。開展糧油市場供應價格預警預測工作，組織對全縣較大規模的批發零售門市和較大型糧食加工廠開展專項監督檢查活動，及時掌握和上報糧油供應、價格和糧油商品庫存量等相關信息，為政府落實巨觀調控提供準確信息和科學依據。春節期間，組織開展糧油市場巡查，確保了糧油市場供應和價格的穩定；按要求完成了社會流油供需平衡調查等糧油統計資料報送工作任務。
（三））結合春季糧油安全普查開展了糧食庫存檢查。按上級統一部署，4月份開展了對庫存糧油數量、質量、品質和“三賬”等情況進行全面檢查，並按照“逢倉必到、逢糧必查、查必徹底”要求，全面檢查全縣糧食安全儲存情況，自查工作完成後及時總結上報。
（四）牽頭做好糧食工作考評和政府屆滿前糧食安全責任考核工作。一是牽頭完成了20xx年度糧食工作考評資料上報，我縣自評全面完成年度各項指標任務；二是完成政府屆滿前糧食安全責任考核准備工作。各相關承擔部門認真對照考核標準，逐項自查落實任務，完成了相關考核資料的填報工作。從考核工作總體情況看，各級領導對落實糧食安全責任工作重視，各部門採取了相應措施辦法，較好地完成了各自的任務，做好了迎接上級考核准備工作。
（五）做好糧食收購準備、倉庫專項調查和庫區綠化美化工作。局機關和糧食收儲企業主動與市農發行溝通提前做好新糧收購資金準備工作；做好倉庫維修保養、設備配置、夏糧入庫倉容準備工作；按國家統一部署，完成全縣國有糧食企業倉儲設施專項調查工作；利用春季植樹季節，組織員工勞動搞好庫區環境綠化美化。
（六）做好軍糧供應工作。局機關和軍供企業秉承“以兵為本”、“服務優先”的宗旨，在上級業務主管部門的正確指導下，嚴格按照軍糧供應管理的規定和《XX市爭當軍糧供應管理工作排頭兵考評辦法》的要求，健全規章制度，強化責任意識，加強了供應業務和供應糧油質量管理，確保軍糧專供配送工作有條不紊地開展，糧油質量和等級指標符合要求，部隊一伙食單位均滿意；加強了軍糧財務管理，落實了相關制度，確保了軍糧差價的及時結算和專項資金的專款專用；樹立了服務意識，提升了服務水平，做好方便服務、隨需隨供，繼續為駐縣武警中隊義務送糧。春節前夕組織開展了慰問駐軍活動，密切了軍地關係。季度工作順利開展，無發生差錯和事故。
（七）開展春節前安全生產檢查。按照上級的要求，組織對辦公場所和各儲備庫區開展檢查，發現安全隱患，及時整改消除。做好春節期間值班安排和監督檢查，確保了節期安全生產。
(八)開展基層調研活動。一是開展農村工作調研。春節後上班,按照縣統一部署,局機關領導班子帶隊到掛鈎村召開民情懇談會，了解基層工作情況，共謀新年的發展規劃,並開展了慰問困難民眾活動，密切了黨與民眾、機關與農村的聯繫。二是開展系統內基層調研工作。領導帶隊深入到庫區一線調研，確定庫區綠化美化、糧食輪換工作等方案。
（九）深入開展黨的民眾路線教育實踐活動，鞏固活動成果。按照第二批黨的民眾路線教育活動後期工作安排，開展回頭看活動，重點檢查“兩方案一制度兩清單”制訂與落實情況,按銷號制辦法通過查漏補缺，全面落實完成各項任務。通過開展上班紀律專項整治行動，上班紀律有較大的改善；通過健全落實公務接待、公務用車制度，公務接待、公務用車比較嚴格規範；堅決貫徹落實中央關於清理規範辦公場所的精神，通過開展清理辦公用房行動，按時間要求撤併調整了不符合標準的辦公場所。
二、下半年工作打算
（一）繼續做好政府屆滿前糧食安全責任考核迎檢工作。按市政府檔案要求，繼續牽頭協調各相關部門做好考核指標任務完成實績的查漏補缺和資料工作，夯實糧食安全保障基礎。全面完成糧食安全責任考核工作任務。
（二）積極落實縣級儲備糧增儲任務。根據市政府會議和相關部門《關於徵求對進一步加強全市糧食儲備工作意見的函》（韶糧[20xx]39號）的精神，基本明確我縣調整後地方糧食儲備規模為9200噸，新增規模5900噸，比原儲備規模增加近兩倍。面對大幅增儲工作壓力，我局將及時向縣分管領導匯報工作進展和提出部門建議，積極爭取政府的重視支持，並抓緊與財政等相關部門商議資金、倉容落實辦法，決心確保兩年內全面完成增儲任務。
（三）大力抓好夏、秋糧食收購工作。一是繼續加強收購市場調研，密切關注本地和周邊糧食生產信息，做好糧源和收購價格預測，確保收購順利開展和準確及時作價；二是編制好糧食收購所需資金計畫，繼續與農發行協商好資金安排。三是加強糧食收購工作指導，維護糧食收購市場秩序。
（四）按照動態輪換辦法開展儲備食用植物油輪換，確保完成輪換任務和儲油安全。
（五）開展《糧食流通管理條例》及糧食管理相關政策法規宣傳。按照今年宣傳主題，通過掛設大標語、派發宣傳資料和開展諮詢活動等形式，宣傳糧食流通政策法規，力爭通過電視廣播媒體宣傳方式增強宣傳效果，讓糧食法規深入人心。
（六）搞好代儲上級儲備糧管理和輪換工作。要嚴格按照《廣東省省級儲備糧管理辦法》和《代儲契約》要求，認真搞好省級儲備糧管理和安全儲存，確保儲備糧安全。按計畫今年應完成省級一標號的輪換任務，對比近年輪換進銷差價與輪換辦法費用補貼標準，完成儲備糧輪換要承擔較大的經濟壓力與風險，亟需認真研究解決。
（七）搞好農村扶貧開發工作。要積極按照縣委政府的部署和要求，調動人力財力，經常進村入戶，切實做好分配的各項工作，確保完成各項任務，提升發展經濟、交通和美麗鄉村建設水平。
半年以來，我局在縣委、縣政府的正確領導下，在縣安委會精心指導下，認真學習貫徹省市有關檔案精神，牢固樹立“以人為本，關愛生命”的安全生產理念，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的工作方針，堅決防止和遏制重大事故的發生，確保全縣旅遊安全生產形勢持續穩定。現將今年上半年安全生產工作總結如下：
一、明確責任，完善制度
為了確保旅遊安全生產目標責任制的落實，我局制定了各項工作機制和措施，不斷完善安全生產管理網路。把旅遊安全生產工作擺在了重要議事日程，納入目標管理，進一步健全和完善各項旅遊安全生產責任制，落實“一崗雙責”制度，並督促各旅遊企業結合實際制定了以法人代表為安全第一責任人的旅遊安全生產責任制，堅決執行旅遊安全生產一票否決制度。層層簽訂《20xx年旅遊行業安全管理目標責任書》，目標到企業，責任到人，層層分解指標，逐級抓好落實，最終落實到旅遊企業生產經營的全過程，形成一級抓一級、一級對一級負責的旅遊安全管理網路。
二、專項整治，排除隱患
為創造良好的旅遊安全生產環境，加大隱患整治力度，有效消除和控制苗頭隱患和安全事故。一是開展元旦、春節、五一等重大節日旅遊安全生產專項檢查整治工作。成立了以局長為組長，各股室為成員的領導小組，制訂了旅遊安全生產工作方案，對所有旅遊企業進行安全生產大檢查。對檢查中發現的隱患和問題，立即採取有效措施予以整改，暫時不能立即整改的，制定並落實防範措施，指定專人盯守，限期整改，跟蹤落實；對隱患嚴重不能保證旅遊安全生產的企業，責令停產停業整改，確保了節日期間的安全。二是認真落實節假日旅遊安全生產責任制度。嚴格安排節假日期間的值班應急工作，認真落實領導帶班值班制度。進一步全面落實景區、星級酒店、旅行社等旅遊企業安全防範措施，切實加強消防安全工作，積極開展食品衛生安全監管監督工作。三是認真做好隱患排查工作。我局加大安全生產執法力度，切實加強解決旅遊安全生產薄弱環節和突出問題。據統計，半年 來我局對各星級酒店、旅行社、景區進行安全生產檢查、元旦節前檢查、春節歲末年初檢查、安全生產隱患大排查、五一節前檢查、旅遊市場秩序整治等專項檢查共5次，通過開展旅遊安全生產執法行動、治理行動、宣傳教育行動，強化安全生產知識和基礎管理，構建安全生產長效機制。
三、加強宣傳，普及教育
一是建立健全安全宣傳網路。通過培訓、印發資料等形式，加強對各旅遊企業人員的業務培訓，提高整體素質，造就了一支過硬的宣傳隊伍。並動用多種形式多種工具在企業員工、城鄉民眾、機關幹部中開展旅遊安全生產知識宣傳活動。二是採取多種形式圍繞重點進行宣傳。安全發展是對科學發展觀認識的深化，是科學發展觀理論體系的組成部分，進一步貫徹落實“安全發展“指導原則。充分利用工作形式，以宣傳貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”方針普及旅遊安全生產常識和技能，增強民眾對旅遊安全工作的認識和安全自我防範能力。
半年來，在局旅遊安全生產領導小組和全局幹部的共同努力下，各旅遊企業的緊密配合，始終堅持旅遊安全生產只有起點沒有終點的決心，狠抓安全生產工作不放鬆，在全局努力營造安全氛圍，存在的各類安全隱患得到及時解決和有效的整改，確保無旅遊安全生產事故發生。為創建平安、和諧的社會環境打下良好基礎。
四、下半年工作計畫
結合20xx年“安全生產宣傳諮詢日”活動及20xx年“安全生產月”消防應急演練活動，加強安全生產宣傳，協助企業搞好安全生產教育培訓工作，充分調動廣大幹部職工做好安全生產的積極性，發動民眾查隱患、堵漏洞、保全全。在下半年我們還將採取定期與不定期、事先通知與突擊檢查、專項與非專項等方式檢查，在企業自查自糾的基礎上穿插進行，不斷加大檢查力度，擴大檢查面，完善檢查內容。對檢查中發現的安全隱患不分大小，一律發出《整改通知書》。並加大隱患整改監督力度，徹底根除安全隱患，不留死角。同時，主動配合縣安監局、公安局、消防大隊等職能部門進行的各項檢查，樹立全縣一盤棋思想，認真負起責任，狠抓各項制度、措施、責任的落實，確保全縣的安定穩定，促進我縣旅遊業持續、健康、快速地發展。
20xx年上半年,縣檔案局以認真貫徹落實省委《關於加強和改進新形勢下我省檔案工作意見》為指導，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，堅持依法治檔，加強縣直機關、各鎮（街）監督指導工作，加大檔案接收力度，加快推進檔案信息化建設，進一步健全和完善覆蓋人民民眾的檔案資源體系。抓好檔案人員業務培訓學習，不斷提高全縣檔案人員的整體素質。
一、上半年主要工作及成效
1、重新制定縣檔案館檔案接收範圍。按照省市檔案部門要求，重新制定印發《XX縣檔案館接收和徵集檔案範圍實施細則》（新府辦﹝20xx﹞9號）。加大對縣直機關事業單位、各鎮（街道）檔案的接收力度，上半年已接收到期應接收檔案（含民生檔案）1073卷。
2、加快重點全宗檔案數位化工作。上半年已完成民國檔案等重點全宗檔案全文數位化3.25萬張。
3、加強重點聲像檔案電子版收集力度。經與省市檔案局溝通，已收集省委主要領導在新豐檢查工作、調研照片檔案電子版18張。
4、加強對縣直單位及鎮村檔案監督指導力度。已對縣檢察院、藥監局、經信局、安監局、國土局、第三中學、統計局、電視台、環保局、回龍工業園管委會等13個縣直單位及對馬頭鎮村級檔案的收集、整理、歸檔工作進行指導。
5、做好檔案館建設前期工作。按照《檔案館建設標準》和《檔案館建築設計規範》要求，與有關部門協調，爭取將檔案館新館建設納入豐江新城規劃。
6、做好重大建設項目檔案建檔和驗收工作。加大對建設項目檔案建檔工作指導，確保工程竣工檔案完整、準確。4月29日完成了對g105線新豐沙江中橋等四座橋樑加固工程項目檔案和s347線XX縣黃泥塘至下桃園路面改造工程項目檔案的驗收。
7、加強檔案人員業務培訓工作。為貫徹落實國家有關檔案工作人員持證上崗和接受繼續教育培訓制度，6月23日至7月3日，組織11名縣直單位（鎮）檔案員參加XX市檔案局舉辦的第65期檔案工作人員崗位培訓班。
二、下半年工作計畫
1、繼續加強對縣直機關事業單位、各鎮（街道）到期檔案的接收力度，確保下半年1000卷的接收任務。
2、完成重點全宗檔案數位化2萬張工作任務。
3、繼續做好重點聲像檔案電子版收集工作。
4、繼續做好縣直單位檔案工作續檔監督指導工作，確保縣檢察院12月份完成檔案管理升省特級工作。
5、與有關部門協調溝通，完成檔案館新館建設前期工作。
鄉鎮2025年工作計畫 篇4
在上鄉行政主管部門的領導下，在縣疾控中心的業務指導和各級政府的支持下，經過我院防疫保健人員及全體鄉村醫生的共同努力，順利完成了20xx年度半年的各項工作任務，現總結如下：
1、基本情況：黑支果鄉位於廣南縣的東南部，距縣城有xx0公里，距國道323線有16公里，全鄉轄xx個村委會，271個村小組，xx686戶，總人口52076人，居住著漢、壯、苗、瑤、蒙古、仡佬六種民族。0-7歲兒童6698人，20xx年度出生兒童剔卡入檔696人。20xx年1—6月新上卡兒童327人。按時報告兒童出生死亡建消統計表，共報告3次，報出新生兒童327名，死亡3名。3月、報告兒童基本變動表1次。
2、 常規免疫：半年完成6次冷鏈運轉。卡介苗應種人339 人次，實種 308 人次，接種率 90.86 %，糖丸應種2327人，實種2316人,接種率99.53%，白百破疫苗應種 1569 人次，實種 1564人次，接種率99.68 %，麻風疫苗應種 454人次，實種 450人次，接種率 99. %。麻腮疫苗應種 人次，實種 人次，接種率 %。麻腮風疫苗應種 20xx 人次，實種 20xx 人次，接種率 99.66 %。B肝疫苗應種 1523 人份，實種 1499 人次，接種率 98.42 %。A群流腦疫苗應種 947 人次，實種 906 人次，接種率 95.67 %。A+C流腦疫苗應種 756 人次，實種 748 人次，接種率 98.94 %.乙腦疫苗應種 896 人，實種 892 人，接種率 99.55 %。白破疫苗應種 564 人次，實種 529 人次，接種率 93.79 %。A肝疫苗應種 819 人，實種 814 人，接種率 99.39 %。
3、擴大免疫：
我鄉距縣城xx0多公里，人口超過5萬，居住著漢、壯、苗等六個民族。鄉情有邊遠大鄉，人口眾多，少數民族多，經濟、文化落後，民眾健康意識差等特點。部分兒童還拒種疫苗，計畫免疫工作開展困難，計畫免疫存在一定薄弱地區。在縣疾控中心的支持下，我鄉5月份認真落實《20xx年廣南縣15歲以下的兒童補種B肝疫苗項目實施方案》。為保障這次項目落實到實處，組成了領導小組，辦公室下設衛生院防保科，專人負責，接種對象是20xx年1月1日——20xx年6月25日出生兒童，接種第1針應種數444人次，實種數430人次，接種率96.85% 。第2針應種數9xx人次，實種數894人次。接種率98.24% 。
20xx年半年以來我鄉均不同程度暴發了疫情，1至6月共發生傳染病18例，其中傷寒0例，菌痢4例，肺結核2例，流行性腮腺炎0例，其它感染性腹瀉0例。院外報告36例，無傳染病遲報和漏報。
4、督導：有每次疫苗運轉期間開展檢查、督導，通過檢查、督導，發現了工作中存在的問題，提出了改進方法
5、冷鏈設備管理：在上級部門的關心支持下，我鄉希望今年能解決多年期待的冷藏包和冰櫃缺乏問題，我院對冷鏈設備均建立了檔案管理，實行個人負責制。加強對冷鏈設備的檢查，及時發現問題，提高冷鏈設備的利用質量和效率。
6、安全注射：認真貫徹執行國家計畫免疫安全注射的有關規定，嚴格執行一人一針一管一銷毀制度，強化接種人員的專業知識培訓，預防接種不良反應和接種事故的發生。
7、培訓：加強接種人員的計畫免疫專業知識培訓，半年開展計畫免疫專題培訓兩次，共培訓92人次。通過培訓，使接種人員，特別是部分文化素質低、責任心不強的鄉村醫生提高了對計畫免疫工作重要性的認識，同時提高了業務水平。
8、利用“4.25”宣傳日等對計畫免疫工作進行宣傳，提高民眾的認識水平，提高民眾的接受和支持程度，促進計畫免疫的開展。
鄉鎮2025年工作計畫 篇5
一、社會救助工作
1、完成農村低保“按標施保”工作，目前各村進入評議階段，民政辦將審核資料，按程式統計上報。
2、申報大病醫療救助17人，臨時救助10人，非重點優撫臨時救助6人，基本殯葬服務費8人，高齡津貼23人。
3、進一步加大農村五保工作的管理和服務力度，確保全年安全無事故，做好新福利院後續建設工作。
4、完成低保、五保、優撫、高齡等季度報表。
5、結合縣民政局“情暖特殊困難民眾行”活動，確定龍鳳、鳳陽兩個村為幫扶村，申報分散五保重度精神病患者1人，分散五保居住危房改建1人，低保、五保、優撫對象缺生活用品6人，急難救助對象(龐龍平)1人。民政局入戶核實後，將下發幫扶工作方案，明確幫扶內容。
二、救災救濟工作
1、年初在民政辦公會議上對村級信息員進行了業務培訓，對於災情上報要求及時、準確，無漏報現象。鎮建有救災救濟各類檔案資料，村村務公開欄對救災救濟各項款物均已公示。
2、建立花林寺鎮20-年災情損失和需政府救助人口台賬和受災人員冬春生活政府救助人口台帳，分類實施救助。
3、上報20-年花林寺鎮因災倒房戶台賬總計18戶。
三、雙擁優撫工作
完成季度優撫對象撫恤補助資金社會化發放名冊，按季度發放重點優撫對象撫恤補助資金、義務兵家屬優待金社會化發放資金、非重點優撫對象臨時救助資金。
四、基層政權建設
繼續推進村務公開和民主管理工作。鎮村務公開領導小組分季度制定村務公開考核表，分季度組織相關部門對全鎮15個村的村務公開工作逐一進行考核，並下發考核通報，督促整改到位。
五、社會福利與社會事務
1、申報高樓村幸福院項目建設，以滿足廣大老年人的生活照料、醫療保健、文體娛樂、精神慰藉等需求為目標，為老年人提供質優價廉的專業化服務，不斷提高我鎮社會化養老服務的整體水平。
2、做好陽光超市日常衛生清理工作，建立完善的物資領取機制。
鄉鎮2025年工作計畫 篇6
一、指導思想
深入學習貫徹黨的十八大精神以及“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照構建社會主義和諧社會的要求，緊緊圍繞城市農村改革發展穩定的大局，緊密結合社區、農村牧區建設的實際，以服務居民、農牧區為重點，健全機制、強化功能，不斷提高黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，為創建管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的新型社區和新農村新牧區，提供堅強的組織保證。
二、深入學習貫徹黨的十八大精神，增強領導幹部能力素質的全面提高
精心組織安排學習貫徹十八大精神活動.圍繞用十八大精神武裝頭腦、指導實踐、推動工作，各黨組織要按照《關於認真學習宣傳貫徹黨的十八大精神的通知》、《關於全旗基層黨組織和廣大黨員學習宣傳貫徹黨的十八大精神的通知》等檔案要求，組織引導廣大黨員幹部深刻學習領會十八大精神實質。要結合實際制定學習計畫，採取集中學習、個人自學、專題討論、輪訓、宣講、遠程教育等形式抓好學習貫徹活動，積極聯繫和創造條件，加強離退休人員、農村牧區和流動人口中的學習。
三、著力加強服務型基層黨組織
1、強化夯實社區、牧區黨建組織基礎，鞏固和擴展“陣地工程”。一是拓展社區、牧區黨組織的工作領域，使黨的基層組織在社區、牧區不斷延伸。繼續開展互聯共建活動，組織引導社區單位、黨員共同參與民眾性、公益性活動，推動社區建設健康發展，切實做到保證和改善黨對社區建設的領導地位，充分發揮社區黨建的整體效應。發揮好在職黨員聯絡站的作用，每個樓棟明確一名黨建工作聯絡員，社區的黨建專乾任聯絡站站長，聯絡員要協助聯絡站的日常工作。二是按照“最佳化班子、增強合力、發揮優勢、服務居民和牧民”的原則，狠抓先進支部和發展先進黨員的鞏固提高，提高基層支部整體素質，不斷增強黨組織凝聚力、戰鬥力。為充實黨員隊伍，各黨支部今年準備培養1-2名新黨員，發展2名預備黨員。三是完善黨建帶群團組織的工作，健全社區工人、青少年、婦女組織和活動制度。四是加強農牧區、社區居委會政治民主建設，充分發揮黨員先鋒模範的作用，讓農牧區、社區黨員參與社區民主監督，深入推行社區、農牧區政務公開，對居民、農牧民舉報的各類事項及時地進行了解處理和解答。不斷完善居民、牧區代表會和社區民主協商議事會，搞好民主監督，堅持“事務、財務”公開制。
2、密切黨群關係，擴展“戰鬥力工程”。以社區、牧區黨員服務中心為平台，圍繞保持黨同人民民眾血肉聯繫這個核心，樹立正確的權力觀，增強執政興國的使命感和為民謀利的緊迫感，轉變工作方法和工作作風，使基層工作從上級指令型向民眾利益型轉變，提高工作效益，不斷滿足基層和居民、牧民需要。為基層、為居民、牧民為特困群體排憂解難，搞好服務，切實落實社區、牧區工作的到戶原則。藉助“黨員管理信息系統”服務平台，認真抓好落實社區每位黨員的信息化管理。包括黨員信息錄入、關係接轉、動態管理和日常服務等。尤其是隨著嘉逸名庭、高鑫麓城、沁園春御院項目的竣工並交付使用，業主入住率在一年內預計將達到60%，依照前置管理模式，必須強化新建樓盤黨員、統戰人士的摸底和服務工作。
3、強化思想政治工作，擴展“凝聚力工程”。堅持以人為本，圍繞安居樂業，創設豐富多彩的活動載體，占領主陣地，唱響主旋律。結合建黨九十周年重大節日，抓好支撐點----開展豐富多彩的社區活動，抓好落腳點----切實為居民分憂解難，讓黨員、民眾都能從中深受啟發，深得教育，使黨員在活動中得到鍛鍊，民眾在活動中受到教育，密切黨群關係，增進黨群感情，使社區思想政治工作經常化、制度化，更加展示社區黨支部的形象風采。為三年一屆的居委會換屆選舉工作做好準備，推進選舉工作公平、公開、公正、有序地進行。
4、繼續抓好創建“五個好”嘎查村黨組織活動。以“五抓五實現”(抓班子建設，實現領導班子好;抓教育管理，實現黨員隊伍好;抓制度建設，實現工作機制好;抓創新建設，實現工作業績好;抓服務水平，實現民眾放映好)主題實踐活動為載體推進全面工作，嘎查村要全面推廣“黨支部+黨小組+浩特(組)”、民情日記等工作模式，進一步拓寬服務範圍，提升服務水平。
5、紮實推進“三有一化”和社區區域化黨建工作格局，積極爭取啟動乃日音希熱社區和浩雅日寶恩巴社區辦公樓建設。深入開展八進社區、在職黨員志願服務社區、黨員服務承諾、“四聯四促”等服務活動，繼續開展好“魅力上都”文化廣場系列活動。推進社區格線化管理，社區要按照200--300戶的規模合理劃分格線，打造以“社區幹部--社區黨員--社區居民”為主框架的管理服務隊伍，繼續完善社區老年人日間照料所、青少年減壓中心等服務舉措。整合社區數據資源，建立精細的社區信息化工作平台，
6、強化黨風廉政建設，擴展“形象工程”。一是認真落實黨風廉政建設責
鄉鎮2025年工作計畫 篇7
1、鄉理論學習中心組大力開展“求真務實，科學發展觀”的專題學習，大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風。緊密聯繫全面建設小康社會的實踐，堅持立黨為公，執政為民，切實把最廣大人民的根本利益維護好、實現好。牢固樹立和落實科學發展觀，真抓實幹，努力推進機關效能建設。
2、開展周一幹部學習制度，以及黨校、中心組理論學習計畫的制訂與執行。努力提高機關幹部的馬克思主義理論水平及解決實際問題的能力。
3、開展百千萬讀書、讀報活動，調動幹部的學習氛圍，認真挑選學習載體，打造人人學習、時時學習、處處學習的學習型機關
4、抓以黨校為主的陣地建設，包括閱讀欄、黑板報、廣播站等，推進規範化黨校建設，鞏固宣傳陣地，增強民眾的知識面。
5、鄉搞好三個一活動：一篇調研文章;培育一個示範點;培育文化特色村一個，開展民眾性文化活動。
6、抓好外宣工作，鼓勵幹部多寫新聞稿件，並且每月必須向宣傳部辦公室送信息與輿情分析各一篇。
7、開展農村精神文明創建活動，創辦一批文化、體育活動村，創建一個優美的生活環境，評選一批文明戶。
鄉鎮2025年工作計畫 篇8
馬過河鎮的歸檔工作在鎮黨委、政府的關心、領導下，在縣檔案局的具體指導下，緊緊圍繞強化檔案職能，加快檔案工作規範化管理這個重點，為適應基層機關的各項工作和經濟建設服務，我鎮齊心協力，在縣檔案局的指導和幫助下，對XX年我鎮以及各村委會的各種門類、各種載體的檔案進行清理、收集、整理立卷、歸檔，通過努力協作，今年來整理規範XX年機關文書檔案523件，其中，永久128件；30年期129件；XX年期266件，村委會檔案247卷，其中，永久126卷；30年期72卷；XX年期49卷；科技檔案9卷，其中永久3卷；長期6卷。目錄全部電子版，方便檢索。現將今年歸檔工作情況總結如下；
一、 XX年工作總結
（一）高度重視、加強領導
為了適應新時期發展要求，進一步加強我鎮檔案工作，我鎮高度重視檔案管理工作，將檔案管理工作納入工作日程，加強對檔案管理工作的領導，真正做到了認識到位，組織到位，措施到位。今年，我鎮調整充實了馬過河鎮檔案管理工作領導小組，並把檔案工作列入全鎮的長遠規劃、年度計畫及有關人員的崗位標準和職責中，把檔案工作作為我鎮機關管理的一項重要的內容納入年度目標，與其它工作同部署、同組織、同考核。積極向廣大幹部職工宣傳相關工作的法律法規，並收到較好的效果，例如幹部職工都能自覺配合檔案管理工作人員提交相關資料、信息等，各站所都能將各自的存檔資料歸檔上交檔案室。在歸檔工作中，我們深深體會到，領導重視是做好檔案工作的關鍵。
（二）建立健全檔案管理制度，強化檔案管理工作
為使我鎮檔案管理工作逐步走向規範化、制度化、科學化。我鎮結合實際情況，建立健全和完善檔案管理制度。制定了《馬過河鎮檔案保密制度》，其中包括檔案工作人員崗位職責，檔案保密、檔案保管、檔案查閱、檔案鑑定銷毀等制度，為檔案工作進入科學的規範管理創造了有利條件。我們在實際工作中，嚴格執行檔案工作的各項制度，保證了我鎮檔案工作的`有序開展。使我們更加清晰認識到檔案工作的重要性。
（三）加強制度建設，完善管理措施，認真抓好落實，防泄密
繼續加強工作人員崗位職責的建設，貫徹執行《檔案法》以及國家有關檔案工作的方針政策，定期做好檔案工作的法規、制度、規定的宣傳工作，增強各單位工作人員的檔案意識。一招相關法規，切實加強對檔案材料收集和鑑定銷毀工作的監督、檢查和管理，是我鎮歸檔工作更趨合理化、規範化、科學化。我們制定並實施了較為有效的措施：一方面，加強對歸檔檔案材料的保管以及保密力度，有檔案人員統一集中管理，任何個人不得擅自挪用，凡涉及保密的檔案資料，認真做好傳閱和保存工作；另一方面，做到以人為本，努力提高檔案管理工作人員的業務素質，積極參加檔案專業技術和業務知識培訓。檔案工作人員認真做好檔案的收、發工作，做好檔案的收集整理工作，保證歸檔檔案材料完整、準確、系統；做好檔案的統計、利用工作，對各類檔案庫存、接收、銷毀、利用等進行準確統計，有計畫、有步驟地進行檔案史料彙編，積極做好檔案信息資源的開發利用，保證檔案的安全利用。
我們充分認識到歸檔工作的最終目的是為了提供利用，我們繼續堅持檔案工作為全鎮發展服務的宗旨，遵循歸檔工作的相關制度，主動對外界提供服務，積極開發檔案信息資源，為領導決策提供依據，為實現工作提供參考、借鑑、憑證作用。
二、 存在問題
1、檔案意識淡薄，思想未到位。儘管現在把檔案列入我鎮責任考核中，但部分領導對檔案工作意識仍不夠重視，認為檔案工作是軟任務、軟指標，既費時費力又費錢，有些幹部對檔案資料歸檔不及時，一定程度上影響了檔案工作的開展。
2、基礎設施差，經費落實難。由於財政困難，檔案裝具、材料、消防設施等達不到上級部門對檔案管理的要求，使檔案保管利用受到影響，特別是隨著社會發展，辦公自動化技術的套用、電子檔案應運而生，傳統的歸檔方式已不能滿足社會需要，但受到經濟制約，本鎮的檔案管理工作只能依據傳統的方式進行歸檔。共2頁，當前第1頁12鄉鎮歸檔工作20xx年工作總結及20xx年工作計畫
3、檔案收集不齊全，室藏檔案貧乏。各辦公室及部門形成的檔案材料，各自存放，特別是一些專業檔案和照片檔案易散落在各個辦公室，收集、整理它們也就特別難，造成檔案收集完整率、歸檔率低。
4、檔案工作人員專業素質需要提高，加大檔案管理人員培訓力度，提高檔案管理人員的業務素質。希望檔案部門給我鎮基層檔案人員提供一個外出學習，相互交流、提高的機會，使基層檔案管理工作進一步提高，適應現代化檔案管理的步伐。
三、20xx年工作計畫
1、深入宣傳，增強檔案意識。檔案工作是鎮工作中的一個重要組成部分。隨著社會的發展，檔案工作越來越顯示著它獨特的價值，在今後我們將加強檔案法規宣傳力度，使領導幹部和各職能辦都能形成共識，提高檔案意識，減少私自占有而使檔案遺失，防止工作調動而引起的檔案丟失，為立卷部門做好檔案工作創造一個良好的氛圍。
2、為檔案工作爭取加大資金投入。檔案事業的發展離不開各級領導的關心、重視和支持，今後將以各種方式使領導充分認識到檔案是農業農村現代化建設的需要，是經濟建設的迫切需要，能為黨和政府決策提供歷史依據，從而使檔案工作列入工作日程上，增加其投入力度。
3、進一步開發和利用好檔案。積極主動為現實工作提供參考、借鑑、憑證。同時積極對檔案信息資源加以開發，使之為領導決策提供依據。
4、加強自身檔案知識修養，提高業務水平。積極參加州、縣檔案局組織的培訓，認真學習有關檔案方面的知識，勇於創新，注重工作實效。
鄉鎮2025年工作計畫 篇9
一 、強化服務意識，構建社區黨建新格局。
社區黨建是黨的基層組織建設的重要組成部分，必須緊緊圍繞城市改革發展穩定的大局，緊密結合社區建設的實際，以服務民眾為重點，以保持黨同人民民眾血肉聯繫為核心，構建社區黨建工作新格局。20xx年建設社區黨建工作重點抓以下幾個方面：
1、通過提高黨組織的凝聚力、創造力、戰鬥力，擴大黨的工作的覆蓋面，密切社區各級黨組織、黨員幹部與民眾的血肉關係，把“民眾找上門”變為“上門找民眾”，架起黨與人民民眾心中的橋樑，把“為民地圖”繪在每個黨員幹部的心中。要牢固樹立“民眾利益無小事”的思想意識，通過各項活動帶領社區黨員，將黨建各項活動落到實處。
2、積極開展“爭先創優”活動。通過以創帶建，努力實現“四個有”的目標：（1）有好班子。領導班子有凝聚力，能夠起示範帶頭作用，班子成員能密切聯繫民眾，政治堅定，工作創新，團結協作。（2）有好隊伍。黨員能夠發揮先鋒模範作用，小區內黨員幹部更要身先士卒。（3）有健全的工作制度。紮實地開展“爭先創優”活動，各種工作制度完善、規範。（4）有經濟收入。有能夠開展社區服務的經濟收入，各項創建工作成效明顯，各有關單位工作滿意。
3、充分發揮群、團組織的作用。工、青、婦是黨聯繫民眾的橋樑和紐帶，要充分發揮其組織優勢，參與做好民眾的思想工作，特別是要參與調解在拆遷過程中、在各類改制過程中出現的各種利益矛盾的衝突，關心好弱勢群體，凝聚民眾，讓人民民眾團結在黨的周圍。工作中做到三個同步：群團工作要與民眾的需求同步；要與社區的建設、發展同步；要與穩定改革發展的大局同步，切實為一方的經濟發展、社會事業的進步作出應有的貢獻。
二、深化創建活動，推進精神文明建設。
為進一步鞏固與提高已有的創建成果，要堅持一手抓創建，一手抓管理，做到創管並舉，全面落實創建“安居樂業”社區。
1、以“七一”、“十一”兩個重大節日為契機開展民眾性精神文明創建活動，舉辦公務素鎮社區文化藝術節，廣泛發動居民參與小區創建工作。組織開展“三個一”活動：開展一次居民大討論；開展一次整治環境美化家園活動；組織開展一次社區黨員形象大討論。
2、主抓突出矛盾，確立不畏艱難、攻克難題的意識，在強化溝通形成合力上下功夫。社區每半年召開專題研討會，研究在創建工作中遇到的重點、難點問題，對存在的突出問題，研究對策，採取措施，抓好落實。特別是在學習型社區的創建中，要發揮民眾的智慧和力量解決突出問題。針對小區中的薄弱環節，採取措施，確保創建目標的實現。
3、抓長效管理，確立堅持不懈、一抓到底的意識，在加強監督上下工夫。加強監督是小區創建工作重要環節和主要手段，今年要加大自下而上、自上而下監督的力度。不定期組織居民對創建工作進行測評，對社區各部門的創建任務完成情況作評判，繼續發揮居民代表、社區志願者在文明小區創建中的監督作用。在文明創建工作中既要依靠短期突擊，更要建立起一套長效管理的機制。
三、加強自身建設，不斷提高服務水準。
隨著城市改革的逐步深化，城市管理重心逐漸下移，社會成員的單位屬性逐漸減弱，大量“單位人”轉為“社會人”，社區在城市管理、居民教育、社會保障、文化娛樂等方面承擔的任務越來越多，發揮的作用也越來越大。為此，我們要切實加強自身建設，轉變觀念，提高能力，才能跟得上快速發展的社會形勢需要，才能更好的發揮社區的建設與管理職能。
1、抓好三支隊伍，發揮三重作用。做強黨支部班子，發揮核心作用。黨支部必須強化核心意識，提高執政能力；強化共建意識，提高協調能力；強化責任意識，提高服務能力。社區居委會要在“四自”建設中發揮作用，推行居務公開，小區重大事務要在召開聽證會、聽取意見的基礎上作出決策，居委會要成為解決鄰里糾紛的“娘家”，為民辦事的“管家”，心靈溝通的“友家”。
2、開展各項培訓，提高隊伍素質。一抓黨支部書記培訓，通過一年不少於兩次培訓不斷提高自身素質，強化抓班子、帶隊伍的能力。二抓條線幹部的業務培訓。各條線要每半年召開一次條線研討會，共同探討工作中的難點、熱點問題，條線工作要爭一流，創特色。三抓社區幹部綜合素質的提高，通過全年不少於兩次的大型報告會，提高社區幹部的進取意識和創新意識，樹立社區幹部在大局下思考、在大局下工作的意識。四抓青年後備幹部的培訓，形成良好的考察、選拔制度。五抓新上崗人員的培訓，著重加強專業理論知識和敬業愛崗方面知識的培訓和教育，加深對社區工作特性的認識和了解，樹立良好的敬業愛崗意識。
3、完善工作制度，形成有效體系。按照條塊結合、資源共享、優勢互補、共駐共建的原則，建立健全各種機制，如黨政互動機制、民主管理機制、隊伍建設機制等，不斷調動駐區單位共建的積極性，以共同需求、共同利益、共同目標為紐帶，共同推進社區建設。同時，不斷完善各項工作制度，如居務公開制度、了解制度、關心制度、提高制度、規範制度、激勵制度、考核制度、培訓制度等。
四、探索格線管理，提高社區管理水平。
社區作為一個城市的重要組成部分，社區建設的優劣，管理的水平，將會影響到一個城市的精神風貌、文明形象。社區建設工作千頭萬緒，最根本、最關鍵的一點，是時刻把居民民眾的利益放在心上，通過加強管理，把居民民眾的利益落到實處。
1、加強管理力度，更新管理理念。基層為基礎，加強基層管理可以為社區建設打下紮實的基礎。創新工作理念, 通過探索社區管理格線化，更好地為居民提供優質服務；通過建立競爭激勵機制，不斷加強社區幹部隊伍管理；通過建立健全崗位工作職責，提高社區幹部工作的責任心；通過形成社區管理中相對統一的“信息格線”、“管理格線”和“服務格線”，促進社區管理水平整體提高。
2、增強管理深度，改善居住環境。增強管理深度，把由社區面上的管理向縱向深化。重點加強市容隊、環衛所、菜場的內部管理，強化團隊精神，強化管理出效益。同時，強化各單位之間的團結協作，為公烏素鎮面貌的改善作出貢獻。
3、拓展管理廣度，營造溫馨家園。加大對散居住戶的管理力度，研究散居管理新思路，逐步形成橫向到邊，縱向到底的管理模式。使散居住戶找得到“家”，有困難找得到組織，年內在條件成熟的情況下成立散居委。
20xx年是十二五計畫的頭一年，我們要發揚“敢為人先、永不懈怠”的精神，努力突破在實現目標的過程中所存在的瓶頸，做好四項工作：一是抓好穩定工作；二是加強管理力度；三是加強隊伍建設；四是完善工作機制。始終保持與時俱進、奮發有為的精神狀態，在求真中務實，在開拓中創新，為創建管理有序、服務完善、環境優美、文明祥和的新型社區再創新業績、再上新台階、再譜新篇章。
鄉鎮2025年工作計畫 篇10
一、發放健康教育印刷資料
1、資料內容。每年提供不少於12種內容的(其中不少於6種含中醫藥內容)健康教育折頁、健康教育處方和健康手冊等。
2、發放地點。衛生院和各村衛生室的候診區宣傳資料架、診室、諮詢台等處。並及時更新補充,保障使用。
二、播放健康教育音像資料
1、音像資料內容每年播放公民健康素養、慢性病、傳染病等音像資料不少於6種(其中不少於3種含中醫藥內容)。
2、播放地點。在門診輸液大廳、住院部病房、防保所留觀室或宣傳活動現場播放。
三、健康教育宣傳欄
1、宣傳欄內容。包括高血壓、糖尿病、冠心病、哮喘、乳腺癌和宮頸癌、結核病、肝炎、愛滋病、流感、手足口病和狂犬病、布病等重點疾病健康教育。(每期至少1/4篇幅含中醫藥內容)
2、宣傳欄設定地點。衛生院2個,分別放置在衛生院大門走廊和防保所入口處;各村衛生院各設定一個健康教育宣傳欄。
3、宣傳欄尺寸。面積不少於2平方米。宣傳欄中心位置距地面1.5-1.6米高。
4、宣傳欄更換時間。每月5日前更換健康教育宣傳欄。
四、開展公眾健康諮詢活動
1、開展活動時間。利用各種健康主題日或轄區重點健康問題每月至少開展一次健康諮詢活動並發放宣傳資料。(其中至少2次公眾健康中醫藥諮詢活動)
2、開展活動地點。贛榆鎮集貿市場家得福超市門口、各村黨群服務中心等。
3、工作人員。宣教科工作人員1名、專科醫生2名、護理人員3名。
4、開展活動設備和資料血壓計2台、體重磅2台、宣傳展板1-2塊、健康教育印刷資料、相關診療器械等。
五、定期舉辦健康教育知識講座
1、開展健康教育講座的內容和次數。針對高血壓、糖尿病、結核病、精神分 裂症患者或家屬、孕產婦、0-6歲兒童家長等,衛生院院平均每月至少舉辦1次以上健康知識講座,(其中每年不少於4次中醫藥健康知識講座)。各村衛生室至少平均每兩個月舉辦1次以上健康知識講座(其中每年不少於2次中醫藥健康知識講座)
2、開展健康教育講座的地點。各村黨群服務中心、中國小校、廠企。
3、開展健康教育講座工作人員專科醫生1名、宣教科工作人員1名、村居工作人員數名。
4、開展健康教育講座設備投影儀1台、投影幕1個、相機1台、音箱2台、手提電腦1台。
六、開展個體化健康教育
利用門診醫療、上門訪視等向特定人群提供有針對性、個體化的健康知識和健康技能教育。
七、利用醫院網站、醫院手機簡訊平台等新媒體開展健康教育工作。
八、健康教育干預政策
1、政策干預。宣傳公共場所禁止吸菸的規定,進一步加強無煙醫院工作。
2、信息干預。通過發放健康教育資料、播放音像、公眾諮詢、講座、宣傳欄等措施為人們提供有益於行為改變或維持的知識、信息,以促使民眾形成促使其行為改變或維持的態度、意識和價值觀。掌握健康技能等,最終促使人們行為改變。
3、服務干預。在社區衛生服務站為民眾就近提供免費測量血壓、免費諮詢服務。
鄉鎮2025年工作計畫 篇11
過去的一年，中心校各方面工作都取得了較好的成績。新的學期里，我中心校將在縣教育局的正確領導下，在全體教師的大力支持下，堅持“抓管理求質量，以創新促發展”的工作思路，堅持“紮實、細緻、科學、規範”的工作原則，以辦人民滿意的教育為宗旨，認真貫徹落實縣教育局整體工作思路和精神，以提高教育教學質量為核心，堅持依法治校、以人為本，全面實施素質教育，強化常規管理，創特色、提質量、求發展，全面推進我中心校教育工作跨越式發展。
一、加強學校安全工作，努力創建平安和諧校園。
1.建立健全各項安全制度，認真執行“一崗雙責”，層層簽訂《安全目標責任書》，落實責任追究。樹立“安全第一”思想，做到安全人人有責任，崗位處處有職責。
2.注重安全工作的細節化。切實落實晨檢及各種安全檢查，做到當天檢查當天記載，當天提出整改方案，實施誰檢查誰負責到底的工作責任制。發現問題及時處理，重大問題及時上報。
3.切實開展學生安全教育工作。利用每周一節的安全法制課和國旗下講話、宣傳欄、黑板報、校園小廣播和班會等對學生進行安全方面多層次的安全教育，做到學校有主題、教師有教案、學生有徵文、班主任有記錄。
4.探索安全工作學校、家庭和社會齊抓共管的新思路。落實節假日、學生上學、放學、在家的安全管理制度，定期召開家長會與家長委員會。
5.規範安全檔案建設，搞好安全工作評價機制，實行安全工作一票否決。
6.深入開展安全知識教育和應急演練，提高師生安全意識和自救互救能力。
7.有食堂的學校要有安全、衛生責任制度，落實到人，完善食堂運作管理，真正做到以飯菜質量吸引師生，確保食品質量，確保師生飲食衛生安全。
8.認真開展創建平安和諧校園活動，建設和諧文明的校園文化環境、學習環境、工作環境，以創建活動為手段，深入推進學校校風、學風和制度建設。深入開展警校共建活動，徹底整治校園周邊環境。
二、加強師德師風建設，營造良好教育教學氛圍。
1.組織全體教職工繼續深入學習《教育法》、《教師法》、《中國小教師職業道德規範》等法律和政策規定;學習長治市教育局提出的“十要”、“十禁止”、“十不準”，並收集全國各地師德先進人物的典型事例，豐富學習內容，提高教師依法施教、文明執教水平。
2.各位教師在學習的同時做好筆記，讀書筆記不少於1萬字，學習心得不少於2篇。
3.開展師德承諾活動。每位教師與學校簽定《師德承諾書》，承諾的.內容要切合工作實際並在一定範圍內向家長和學生進行公布，開設舉報箱，廣泛接受廣大幹部民眾、學生家長及師生的監督。
4.圍繞“修身立德做表率，我為教育添光彩”主題舉辦師德座談會。就以人為本、敬業奉獻、愛與責任、道德建設與教師發展、如何改進目前師德師風的不良行為、立足本職創先爭優等內容，組織開展專題討論，通過廣泛的討論交流，進一步拓寬渠道，深化思想認識，達成師德師風建設共識。
5.舉辦主題演講賽。9月份，中心校舉辦“修身立德做表率，我為教育添光彩”主題演講賽，引導廣大教師弘揚正氣，立足崗位做貢獻。
6.各國小要對照《xx縣中國小師德師風建設工程考評細則》查擺問題，進行整改，並將整改情況寫成書面材料上報中心校。
7.各國小要根據本校存在的問題，全面清理、完善或重新制定相關規章制度。
三、加強教育教學工作，努力提升教育教學質量。
1、嚴格落實教學計畫，開全開足課程。加強對國小英語、國小信息技術教育、體育、音樂、美術等薄弱學科的教學管理。
2、堅持不懈地抓好常規教學。對“備、講、批、輔、測、評”要做到有要求、有檢查、有記錄、有獎懲。
3、教師每天學習半小時，要有學習筆記，一周一篇學習心得，一月一篇論文、雜記、案例等。
4、一周一次教研活動，要有記錄。一月一次同課異構，每位教師都要有聽課記錄。
5、各國小每月要組織一次聽課評課活動，中心校於9月中旬和11月中旬組織2次聽課評課活動。
6、xx國小和留村國小要組織策劃自己國小的刊物，每月一期，內容要豐富。
7、在繼續推進課堂改革的基礎上，逐步完善中心校提出的“五步教學法”課堂模式，並以五六年級為試點，實行每課學習結束後自己梳理知識，寫出學習報告。
四、加強教師隊伍建設，力爭師資隊伍優質化。
1、加強教職工的業務學習，激發其工作的積極性。中心學校將通過集中培訓和各種會議，加強教職工的思想教育，特別是對愛崗敬業、愛校如家思想的教育，要求全體教師做到愛校、守崗、敬業，全面提升教職工熱愛教育、奉獻教育的思想境界。
2、制訂績效工資實施細則，堅持公平、公正的原則。遵循按勞分配、按績取酬、獎優罰劣、獎勤罰懶、優勞優得的基本原則，推進教職工績效工資發放辦法的改革，並以此強化崗位責任意識，調動教職工的積極性。
3、加強師資隊伍建設，實施名師工程，打造一支精幹的名師隊伍，不斷提高教師的師德修養和業務素質，形成全體教師爭當骨幹、爭做名師的氛圍，力爭在20xx年內我中心校能湧現數名在全縣有一定知名度、教學業績斐然的優秀教師。
五、加強校園文化建設，打造美麗校園。
校園文化建設是學校綜合辦學水平的重要體現，也是學校個性魅力與辦學特色的體現。要求各校對校園環境進一步進行設計和美化，加強學生宿舍文化、教室文化建設，豐富校園文化內涵，充分發揮校園黑板報、校園廣播和宣傳櫥窗的主陣地作用，使校園處處充滿人文氣息和感召精神，體現激勵因素，豐富育人功能。各國小要充分利用黑板報、版面、牆壁等地方，給學生一個展示的平台。
六、加強制度建設，力爭學校管理精細化。
1、健全各種管理制度，全面規範學校的管理工作。全面完成規章制度的修訂，並以此為契機，增強制度管理的科學性和規範性，使各項工作按規定辦、按規範辦、按規程辦。中心學校制訂全局性的規章制度，各國小應在中心校的制度框架下，補充和完善各自的規章制度，增強適應範圍，提高服務質量，使其更加合理、科學、可操作性強。
2、完善檢查通報制度。通過調研、會議與平時的工作檢查，定期通報各校工作情況，並及時予以總結，肯定成績，指出不足，必要時，對一些偶發事件可隨機通報，以促進學校各項工作及時、高效進行。
新的學期，新的開始，我校一定會按照科學和發展的觀點，在上級的領導和指導下，克服困難、積極創新、銳意進取，使我校在各方面得到發展和提升。