近期工作計畫

近期工作計畫 篇1

一.財務方面:

1、在3月20日之前結束財務制度的初稿處理,並在三月底徹底完成財務制度的最終審核。

2、在3月25日之前結束20xx年一切財務事項(包括財務票據的`整理,財務賬本的裝訂等)。

3、3月25日——31日內,完成20xx年1月至3月所有財務相關的工作(包括手工帳,電算化帳)。

二.行政、人事方面:

1、關於對市場專員崗位的招聘,平日多留意人才網,堅持每天在58同城網上掛上公司招聘信息。

2、篩選簡歷,對符合要求的簡歷,做好面試安排(包括面試時間,初次面試的問題準備等)。

3、制定面試的流程,通過初試者上交總經理,安排後面的複試。(人事招聘爭取在本月內完成)

4、對於新進員工前期的培訓(包括公司文化,公司產品平台及一系列公司制度的介紹等)。

5、23日以前保證辦公室內用電正常。

6、本月內做一次辦公室衛生大掃除。

三、市場方面

1、在3月31日前完成“青少年活動中心”宣傳項目的最初合作計畫。

2、負責平日對新節目的下載。(需提前一周做好新節目的下載工作)

總結:從上月工作中認識到自己身上太多的不足,特別需要加強自身的鍛鍊、學習,希望在新的一月中認真完成計畫中的本職工作的同時,對於工作有所新突破,發揮和體現自身的價值和意義。

近期工作計畫 篇2

1、安排調整各報名點的教練員

2、落實文員約車、教練員接送服務

3、落實新教練員培訓工作、以及末尾淘汰制度。

4、強調廉潔制度、服務意識。

5、了解最近考試不合格學員的原因

6、組建科目三由總部文員約車及報考、提高科目三的合格率及安全文明合格率。

7、安排及督促55台輛車的年審工作、購買保險

8、督促新教練員備案工作

二、教務文員的工作內容:

1.劉美芳負責GPS查詢、教練員學員接送查詢、車輛超速查詢、超區域行駛查詢、車輛是否在指定區域停放查詢油耗報表統計、出場報備、商務班跟蹤。

2.趙雲妹負責維修報表統計、開維修單初審、當月科目二、三考試學員回訪、長訓學員回訪、離職學員回訪、學時統計、帶教教練員所帶學員統計

3.新增2名教務文員安排對所以科目二學員回訪、安排科目三教練約車、報考。

近期工作計畫 篇3

1、與政府簽定相關協定;(完成時間20xx年9月1日至20xx年9月5日)

2、確立項目公司相關組織架構;

3、成立項目工作小組(雙方人員配備到位);

4、建立合作雙方溝通機制;

5、項目人員薪資標準的制定;

6、項目辦公經費和備用金的申請;

7、項目辦公區的建設、裝飾裝修及辦公用品的購買;

8、項目啟動金準備(項目啟動金預計1億元)。

20xx年09月01日

近期工作計畫 篇4

近期工作計畫以及教務文員工作內容

一、近期工作計畫:

1、安排調整各報名點的教練員

2、落實文員約車、教練員接送服務

3、落實新教練員培訓工作、以及末尾淘汰制度。

4、強調廉潔制度、服務意識。

5、了解最近考試不合格學員的原因

6、組建科目三由總部文員約車及報考、提高科目三的合格率及安全文明合格率。

7、安排及督促55台輛車的年審工作、購買保險

8、督促新教練員備案工作

二、教務文員的工作內容:

1、劉美芳負責GPS查詢、教練員學員接送查詢、車輛超速查詢、超區域行駛查詢、車輛是否在指定區域停放查詢油耗報表統計、出場報備、商務班跟蹤。

2、趙雲妹負責維修報表統計、開維修單初審、當月科目二、三考試學員回訪、長訓學員回訪、離職學員回訪、學時統計、帶教教練員所帶學員統計

3、新增2名教務文員安排對所以科目二學員回訪、安排科目三教練約車、報考。

近期工作計畫 篇5

計畫時間:

20xx年3月15日——4月15日

計畫內容:

一、財務方面:

1、在3月20日之前結束財務制度的初稿處理,並在三月

底徹底完成財務制度的最終審核。

2、在3月25日之前結束20xx年一切財務事項(包括財

務票據的整理,財務賬本的裝訂等)。

3、3月25日——31日內,完成20xx年1月至3月所有

財務相關的工作(包括手工帳,電算化帳)。

二、行政、人事方面:

1、關於對市場專員崗位的招聘,平日多留意人才網,堅

持每天在58同城網上掛上公司招聘信息。

2、篩選簡歷,對符合要求的簡歷,做好面試安排(包括

面試時間,初次面試的問題準備等)。

3、制定面試的流程,通過初試者上交總經理,安排後面的複試。(人事招聘爭取在本月內完成)

4、對於新進員工前期的培訓(包括公司文化,公司產品

平台及一系列公司制度的介紹等)。

5、23日以前保證辦公室內用電正常。

6、本月內做一次辦公室衛生大掃除。

三、市場方面

1、在3月31日前完成“青少年活動中心”宣傳項目的最初

合作計畫。

2、負責平日對新節目的下載。(需提前一周做好新節目的.下載工作)

總結:從上月工作中認識到自己身上太多的不足,特別需要加強

自身的鍛鍊、學習,希望在新的一月中認真完成計畫中的本職工作的同時,對於工作有所新突破,發揮和體現自身的價值和意義。

自信,自信!加油,加油!

計畫、執行人:

近期工作計畫 篇6

一、醫院發展紀錄片(宣傳冊製作)

1、2月:關海澄訪談(已完成)

2、3月:完成汪院長、賀院長和羅院長的採訪部分、醫院現狀、新院建設、現有核心技術開展情況等內容,醫院近期工作計畫(草稿)。

3、4-6月:完成劉院長和張院長拍攝、醫院公益事業開展情況等。

4、6-8月:新院現狀、最佳化的服務流程等

5、6月前撰寫醫院發展史,用於紀錄片配音內容。

二、二乙創建分工細則和二乙評審標準細則的學習:3月底前完成。

三、固化接待流程和分工細則

四、完善各種會議安排和記錄

五、完善各類規章制度崗位職責並彙編成書:6月前完成

六、對行政人員開展一次公文培訓:3月完成

七、進一步規範辦公室收發文程式

八、臨時構思———擬於每周五在行政開展周會,職能科室主任對本周工作作總結和對下周工作作安排,主要內容是督查創建工作進度和管理年活動進度,書面報辦公室備案

近期工作計畫 篇7

公司的銷售旺季每年只有幾次,都是集中在中國的傳統節日,因此中國的傳統節日銷售計畫和業績是我們一年中取得重大業績的突破口,在平常中,我們公司的業績也並不是非常的突出,這就要求公司制定出合適自己的工作計畫了。

新年的工作當中我打算把重點放在抓典型上,建立自己心目中的“會員”店。通過客勤而不是公司的費用將一部分有一定經營實力且影響面較大的零點網羅起來,通過感情聯絡,鞏固市場,這樣在新品推廣以及二批商庫存有壓力時我都能有我自己的“卸貨”的地方。近期的工作計畫:

在近期的銷售工作中,重點肯定是新春定貨會的開展了。新春定貨會一直都是我們公司一年的重中之重。本次新春定貨會我管轄內有兩個批發部:康百匯以及鑫絡。其中康百匯年任務100w本次定貨會任務按年任務/10*3*1。17的任務標準來計算即任務為35。1w元。鑫絡年任務50w,定貨會任務元。

雖然本次定貨會任務比較有挑戰,但是據公司透漏本次活動的力度價位上都是近年來最強的。而我們也已經著手準備近半個月了在公司創造出有利條件的配合下相信我們能夠面對並戰勝本次挑戰。為了定貨會的成功我認為我們應該做到以下幾點。

1、到了定貨會之後我們照慣例還將會有1—2天時間來把一些“漏網之魚”繼續捕撈進網的機會。到了這個時候我們要做的就是將其全部捕撈上網。將銷量任務儘量做到完美。

2、其中我們還是要在業務員之間互相配合。一起統一好區域中特別是三批的放價問題。制定出一個合適的雙贏的價位並且維持好這個遊戲規則。讓這次定貨會所有的二批都有利潤可言,而不是讓大家再次感覺娃哈哈的定貨會就是一個放量放價的大會。二批忙完了一算發現並沒有賺到幾個錢來。而且我們目前的二批大多都是我們新開的。由於上一次答謝會的不甚理想。導致了大多二批對定貨會的興致不高。所以我們一定要在這一次讓其賺到錢。而且在零點壓好貨讓他們感覺到那些壓到貨了的零點終端都徹底的成為了他網路的一部分。以調動其積極性。

3、是前期的鋪墊問題。在新春即將到來之際囤積貨物以備過年是年貨的採購銷售是每個店家都會做的事情。能夠成功壓貨是一件好事,但是我們還需要注意的是不要過量。我們要保證零點在初十定貨會的時候除開1。5l大快線之外其他貨物基本空倉的局面。在一個需要補貨的時候有,又剛剛經歷過一個年前備年貨的瘋狂採購的銷售刺激。這時有了我們這么樣的一個底價位可以囤貨的時機從客戶的心理上來說都不會拒絕我們都能夠給我們產生一筆銷量。

4、就是我們日常的積累了。首先我們對終端店家要擁有一份穩定的客勤。讓底下終端能夠認同我們。然後在定貨會時機能夠請人去到現場。因為只要他人到了現場在我們現場的氣氛營造下或多或少都會開點貨的。而就算當天有事的終端不能過去我們也可以先收取他們的資金開貨避免我們的銷量流失。而且甚至可以把大部分的零點貨款都收上來,以避免到會場時候的'擁擠場面以及一些不必要的麻煩。並且對每個客戶能夠定款的數字作出一個客觀的分析來以便自己的大局上的把握。而且切記每家店家都通知到位。

5、就是到初十那一天我們一定要儘早連同二批商一起將終端零點請到定貨會現場去。然後由二批的人負責接待好。以保證會場上有序的進行著。

為了本次定貨會的成功公司以及我們都做了長時間的準備。所以在挑戰的到來時我們有信心來面對它,也有實力將其變成我們即將擁有的機遇。

現在公司的業績已經上了軌道,只要不出什麼失誤,公司的業績就不會有很大的影響,這是經過我們之前很多年的努力,是來之不易的成功,所以我們一定要珍惜目前的形勢,在良好服務上更進一步,我相信公司的明天就會因為你的出色發揮而得到長遠的進步的,只要你去努力!

近期工作計畫 篇8

一、指導思想

本學年德育處將繼續以社會主義核心價值觀為指導,針對我校實際情況,創新性地開展德育工作,使學校德育工作與學生實際情況相結合,探索更適合學生年齡與身心特點、更適合社會發展規律的新舉措,以德育主題活動為依託,建設學生喜愛的德育平台,使德育工作真正落實到學生的學習生活中。堅持以愛國主義教育為主線,以強化行為規範養成教育為重點,引導、塑造學生的良好行為習慣,增強德育教育的有效性。繼續以班級、年段為實施幸福德育的平台,推進幸福德育工作在我校的深入開展,以感恩教育為切入點,引導學生感恩師長、感恩學校、感恩社會,培養高素質、明禮儀、善感恩的人才。

二、工作目標

反思總結上一學年幸福德育開展情況,進一步推進幸福德育工作深入,積極推進德育校本課程——幸福讀本實施,加強幸福德育科研工作,形成一整套切實可行地推進幸福德育的方法與制度;加強公民意識教育,學生行為規範養成教育,培育良好校園氛圍,引導學生良好的行為規範意識;結合教師節、拗九節、重陽節、父親節、母親節等節日,以主題活動的形式推進中華優良傳統文化教育,特別是感恩教育,培養學生感恩之心;繼續推進我校體育節、藝術節、元旦迎新、社團節等大型活動的有序開展。

三、本學期工作重點

1.增強幸福德育研究,推動幸福德育工作在我校的深入開展

(1)在總結我校去年幸福德育實施經驗的基礎上,加強幸福德育科研工作。以科研項目的推進帶動我校德育工作團隊理論水平的提升。我處今年將著力推進省級兩個新的課題:__省中國小德育研究專項課題——《以幸福德育為目標的高中班會課課程建設》、__省中國小教師發展基金課題——《普通高中的幸福德育的分層次研究》的研究工作,相信隨著課題研究的深入開展將進一步提升我校德育隊伍的理論研究水平。

(2)繼續以班級、年段為平台,大力推進幸福德育的實施。加強班級環境文化、制度文化、活動文化、課堂文化、管理文化建設工作,營造愉悅和諧的人際關係,組織有向心力的班級活動,培育多元包容的班級文化、形成陽光向上的班級氣質,讓幸福班級建設成為年級、學校的基礎,從而推進幸福德育工作在我校的深入開展。

(3)有效推進年段工作,培育、塑造年段德育工作特色

立足我校德育工作年段分層次推進的特色,德育處根據學生三年成長特點,結合我校德育培養目標,統籌安排年段德育工作重點,加強年段工作研究,從高一、高二、高三年段學生特點出發,最佳化落實分層次德育目標,依託我校學生成長手冊,記錄學生成長曆程,推進年段管理工作,提高整體管理水平。

2.加強高三畢業班管理工作,通過強化常規管理,使學生的思想統一到年段、學校的要求上來,根據不同階段,學生表現出的不同思想狀態,開展有針對性的工作,使學生始終保持良好的精神面貌,提高備考效率。關注高三年段班主任、學生心理狀態,營造良好畢業班氛圍,組織適宜高三年級德育活動,密切家校聯繫,促使學生、家長、班級、年段、學校形成合力,增強團隊意識,為明年高三取得更好成績打下堅實的基礎。

3.加強德育隊伍建設,提升德育幹部素質

除了依託班主任例會,以會代訓外,還要轉換培養方式,加強班主任培訓。本學年成立__青年教師“讀書會”,將繼續通過為班主任定購教育書籍,引導班主任利用課餘時間自學相關理論知識;觀摩學習主題德育活動,不斷學習兄弟學校、本校先進班主任工作先進經驗;定期組織教育理論學習、讀書沙龍活動,使班主任能夠及時地接受到新思想,相互交流學習心得;定期聘請有經驗的班主任就常規管理、班集體建設、育人的成功案例等方面進行經驗介紹等四種方式不斷引導班主任們學習先進的管理、育人經驗,不斷提升班主任隊伍素質水平。鼓勵班主任主動認真地開展工作,注重發揮骨幹班主任的示範作用,力爭打造一隻高素質的班主任隊伍。

4.加強公民意識教育,繼續完善德育考核制度建設,紮實推進學生行為規範教育

針對近年來學生素質情況,大力開展公民意識教育,培養公民美德,發揚社會公德,引導廣大學生了解公民的基本權利與義務。紮實推進學生行為規範教育,培養學生良好的行為規範。

5.加強中華優秀傳統文化教育,大力推進感恩教育,培養學生感恩之心

感恩是一種人格品質,是一種人生態度,是一種道德修養,作為__的學生應該具有這種人格特質或一種習慣,常懷感恩之心,不僅能夠使人體驗生活的幸福感,對環境與他人充滿敬重、關切和珍愛,還會激勵人為了使自己變得更加美好而奮鬥。本學年將做好以下工作

6.進一步整合家、校、社會資源,大力推進德育工作開展

完善家、校、社會網路,充分、有效利用社會、家長資源,拓展德育工作資源,積極爭取家長、社會對學校德育工作的支持與參與。積極推進家長學校建設,加強家校聯繫,邀請家長到校做講座;積極組織學生參與各種校外實踐和公益活動,充分利用家長資源與__市的社會實踐基地資源,使社會實踐、日常校外活動和志願者活動常態化、融入學生學習、生活,促使學校、家庭、社會形成教育合力。

7.增強學生法制教育、安全教育

通過邀請__市專家來校進行法制教育安全教育講座,外出參加相關法制、安全教育活動等形式的活動,增強學生的法制觀念、社會公德意識及安全防範意識,對違反校紀校規學生既要嚴肅處理,又要做好受處分學生的思想工作,使之明確自身不足的同時感受關懷、增強自信、樹立正確人生目標、改正缺點。

8.抓好學生心理健康教育工作

依託陽光小屋,認真研究我校學生心理變化特點,針對不同年級建立相關心理引導、疏導工作制度。建立學生心理檔案,對學生當前出現的異常心理和行為進行鑑別和輔導。通過個別心理諮詢、傳授有益的宣洩方法,從而幫助有心理障礙或是心理困擾的學生,學習有困難的學生,有行為問題的學生,深受情緒困擾的學生走出心理陰影。此外,通過團體心理輔導、班會課滲透、宣傳建設等手段引導、幫助學生克服不良因素給他們健康成長帶來的不利影響,提高學生的心理素質,開發學生未來自我發展的潛能。

近期工作計畫 篇9

一、貨品採購渠道問題

1、根據倉庫所出具的庫存單,要求各部門據此進行物品、食品及調料的申購,處理庫存積壓,力爭裝修前做到零庫存。

2、裝修期間合理進行工作安排,確保即使性物品的及時採購,裝修期間配合各部門車輛使用。

3、定點供貨商。加強對定點供應商貨品、價格、質量的監督,提高供貨商所供貨物品的品質,加強食品衛生、保質期等方面的檢查,確保食品衛生安全。

4、零售店採購。所有零點採購食品均要求商家出具質量檢疫證明,其他採購物品均索要保修卡和發票。積極配合財務部健全台帳、保證隨時能通過工商防疫、動檢等部門的檢查。

二、關於新品的發現和採購計畫

主要是通過每日一次的市場調查對當日市場上出現新菜品經過詢價後少量採購,通知一、二樓廚師長進行新品研製,每周一由兩位廚師長到市場進行調查,通過調查,對採購工作進行監督並多提寶貴意見。

三、對採購員的管理制度

1、對採購員加強貨品質量、價格的監督管理;對駐鄭州發的海鮮類貨品要儘量提高存活率,對鄭州多發的調料類及凍品要提高質量確保無變質、無過期現象並提高駐鄭採購員的工作效率。

2、對店內所需要物品的採購、合理安排採購時間段,確否工作有條不紊,對需要及時採購的物品要在第一時間購回。

3、配合財務、倉庫掌握庫存貨品數量,對不必要物品不予採購,做到零存確保酒店現金流通順暢。

四、採購車輛的管理

1、不斷強調採購員行車安全意識,寧停三分,不搶一秒,嚴格遵守交通規章制度。要求採購員外出執行任務時著裝乾淨、整潔,言談舉止文明大方,注重禮節禮貌,使用禮貌用語,樹立良好的企業形象。

2、對採購員行車專業知識進行培訓和督導,規範駕車操作程式,避免因操作不當造成的車輛損壞。要求採購員熟練掌握路貌路況,少行彎路,節約採購成本。

3、在本職工作完成的基礎上,密切配合其他部門的工作,隨叫隨到,不扯皮、找理由,提高整體工作效率。堅決杜絕公車私用現象,常督導、常檢查,抓典型、重處理!

五、物價控制和節約

1、所有採購物品均詳細掌握其市場行情,耐心討價還價,堅決買到,從一點一滴進行節約。

2、所有供應商送貨價和每日零星採購價每日填入"採購部每日價格對比表",每日對照,探尋規律,要求供應商及時根據市場行情調整供貨價,一經發現調價不及時,則按最底供貨價倒推一個月進行貨款清算。

3、每日準時準點帶領採購員到市場採購,對當天所有貨品價位認真諮詢、掌握,以便對供應商供貨價進行核對並採購質、價最低的貨品。及時將新品購回交於廚房進行新品研發。對當日沽清的貨品盡努力組織貨源,力爭不影響當日銷售,確實斷貨的商品及時通知廚房。

4、接受廚師長每周一時常調查監督,不定期對駐鄭採購的工作情況進行抽查,確保各項採購工作順利開展!

近期工作計畫 篇10

我發現我要么閒的到處惹事,要么忙的癲狂最近主要是練車練車以及練車,終於那誰也淪為待總。話說我還沒有想好如何在大家面前稱呼那誰,兩人之間的暱稱實在不好意思說出口。本周二和今天都請了半天假練車,不幸趕上學員眾多,半天只練了3把。上來2把都ok,一到第3把就犯渾。噢屎一特。。。更屎的是這兩天練車都遇到一個農民工樣的人。噢天那。上衣和褲子都有泥巴點點,泥巴點點阿同志們!褲子上的灰啊同志們!我總覺得他一邊走一邊掉灰啊。滿眼淚水苦苦等待練車的我,被迫和他擠在後排座位。我的羊毛大衣啊就和他的褲子挨在一起,我往邊上挪挪,不幸又挨上,再挪又挨,噢屎啊,終於以我的臉貼上玻璃,無路可退為止。我痛苦地鼻涕一把眼淚一把,同志們請自行想像。以及患上大眾車恐懼症。打車打到個大眾都腿花抖,左腿尤為緊張,左腳不由自主抬啊抬,離合器啊離合器考試那天你要乖一點!

話說我又要去廣交會。屎。這個4月要了我命了。除了要趕路考,死活要考完之外,還要準備廣交會樣衣以及產品價格。這是我最害怕的工作。屎。這次再搞不定個客人我就自刎。總之平時可憐的一點休息時間和周末就瓜分給練車和加班準備樣品了。聽說馬上合肥也引進神獸,小娘子我定去膜拜。觀音山那電影我看了無感,印象最深和最欣賞的一段是開頭范爺光速化妝換衣,很有力感,很爺們。身體確實不好,伴娘回來不出所料掛了。無奈頂著幾百斤重的腦袋練車,教練說啥完全聽不懂,左右不分。想著下面可怕的日程安排工作計畫不得不強打精神。回來的大巴上幾次要睡著,泥馬要不是戴個隱形死撐著不敢睡,不然我肯定直接臥倒狂呼。晚上不約會830滾上床睡覺,那誰電話來我又捨不得掛電話,迷迷糊糊說話都不知道說了啥,有沒有向人家求婚也不知道,總之我丟人不止一兩次了。那誰目前還不知道我這裡有個部落格。爽歪歪。

我可以在這裡罵泥馬,說屎說尿說屁,說滾蛋之類的,他也不知道。嘿!興致勃勃的和那誰說清明節要去哪裡哪裡撒野,理由是整個4月都很忙要使勁玩才對得起自己。但是就在剛才我邊在這抱怨邊翻日曆,悲摧的發現我根本時間就不夠!!!哪裡有可能出去耍。是不是窩家裡養好身體備戰備荒更好吶?忽悠那誰說腳踏車郊遊,吹風踏青野餐賞花看葉。計畫甚是愜意。那誰還興高采烈買個個大行小摺疊。誰知本人呼啦啦忙成這樣。等俺折騰好,該6月份了吧。最近覺得不化妝不能出門。臉上莫名出現若干小點小豆小包。甚是詭異。我畫的眼線被人贊我很開心。最近迷上買連衣裙,氣溫快點回升,以及夏天快來。仍然一直不停的擔心工作,前途。目前看來只能做好眼下的工作。有機會就上。該關注的別落下又後悔。工資太薄,實在不經折騰。和那誰的進展速度不知是快是慢。也不懂得什麼見家長的時機把握,也不知道他是否懂得,只是覺得還有待考慮?總之這些煩心事啊,真不能琢磨,還是沒心沒肺樂歪歪的好。夢想太多了,想把瑜伽撿起來,想學工筆畫和毛筆字。想養很多很多很多很多植物,想養魚。很多魚。以及很久沒有大塊安靜的看書時間了。是我太肉,磨磨蹭蹭。時間總花在總是後悔計畫沒完成,以及空想下一步計畫上了。對的,最近最大的收穫是發現自己太肉。有所改進,還需加強。還有什麼要匯報的?嗯,進了zara就不想出來。別笑我土薩。我知道這就是一邦威品牌。。。太愛了沒辦法,我覺得太適合我了沒辦法。每進一次就一個月工資犧牲。還是少逛幾趟為妙。又想去整牙齒,或者直接敲掉整個烤瓷的鉑金的也管?好啦,莫有想要匯報的了。白白。晚上和那誰掐鍋貼去。

近期工作計畫 篇11

金溝河鎮中心學校20xx上半年計畫生育工作總結 半年來,我校計畫生育工作在上級主管部門的正確領導下,認真學習《計畫生育條例》以及“一法四規”,牢固樹立“國策”意識,把計畫生育工作置於重要位置,踏實工作,取得了顯著成績,現總結如下。

一、重視和加強計畫生育工作,黨政一把手負總責

我校高度重視計畫生育工作,成立了由校長任組長,分管領導為副組長的學校計畫生育工作領導小組,建立了崗位目標責任制,真正把計畫生育工作落到了實處。一是提高認識,可持續發展戰略中人口問題是關鍵,抓好對青少年的人口教育及女職工的計畫生育工作是學校義不容辭的職責。二是加強制度建設,領導小組定期組織學習上級有關檔案精神,明確我縣計畫生育工作的整體狀況和本校下一步需要解決的問題,統一思想認識,制定工作措施;三是抓好計畫生育陣地建設,開展形式多樣的計畫生育教育活動。我們按照上級要求,對女職工進行婚育培訓,宣傳國家計畫生育工作政策,開展計畫生育知識競賽、演講比賽,寓教於樂。

二、強化基礎建設,實行嚴格管理

計畫生育工作是我國的基本國策,也是一個單位和部門的重要工作之一。工作中,我們徹底摸清底數,嚴格分類管理,及時變更信息,堅持育齡婦女定期學習、檢查制度,嚴把晚婚、一胎生育、獨生子女費落實關,真正實現了計畫生育工作制度化、經常化、規範化管理。

強化基礎,嚴格管理。工作中我們徹底摸清底數,嚴格分類管理,及時變更信息,真正實現了計畫生育工作的規範化、制度化、經常化;為保證制度的貫徹落實,我們還把計畫生育工作納入職工考核評估之中。另外,努力加大對計畫生育工作的投入,確保了計畫生育工作的順利進行。

堅持三為主的方針:宣傳教育為主、避孕措施為主、經常性工作為主,把宣傳教育放在計畫生育工作的首位,普及常識,提高全體教職工實行計畫生育的自覺性。

以上措施的實施,確保了我校計畫生育工作任務目標的落實,我校計畫生育率、女職工初婚晚婚率、一孩晚育率、人口與計畫生育統計合格率、避孕節育措施落實率均達到100%。

三、強化人口教育工作,讓中學生從小樹立國策意識

我們充分利用《健康教育》、《生物》、《地理》等課程,加強學生的青春期生理衛生教育和計畫生育知識教育,要求任課教師制定嚴格的教學計畫,認真備好課,上好課,並把考試成績計入學生檔案。我們還組織了1次專題報告會,從人口與資源、人口與發展、人口與社會等多個方面對學生進行教育,從而使他們從小樹立計畫生育是我國一項基本國策意識和控制人口發展,穩定低生育水平是全社會的責任的觀念

我校計畫生育工作在上級黨委政府和各級主管部門的領導、支持下,經過我們自身的艱苦努力,取得了一定的成績,但我們深知離上級的要求還有不小的差距。今後,我們將進一步加強學習,認真履行職責,創造更好成績。

20xx年7月