民政局創衛工作計畫 篇1
20xx年，我局健康教育工作將以省級衛生縣城複評為契機，創新工作方法，組織開展多種形式的健康教育與健康促進活動，提高職工健康知識水平和自我保健能力。
一、工作目標
以通過省級衛視縣城複評為目標，通過多種傳播途徑和手段，廣泛深入開展全民健康教育工作，普及衛生科學知識，倡導文明、健康、科學的生活方式，不斷提高職工的健康知識水平和自我保健能力，從而達到預防疾病、促進健康、提高生活質量的目的。
二、工作任務
（一）建立健全健康教育組織機構
調整單位健康教育工作的領導，健全健康教育工作機構，組織開展健康教育工作負責單位健康教育工作的組織、協調和檢查，積極參加縣裡省衛複評標準學習和健康教育業務知識培訓。
（二）建立固定的健康教育陣地
加強健康教育陣地建設，在單位院落內醒目位置設立健康教育宣傳欄，一年四期，定期更換內容。
（三）大力開展健康知識學習和教育
針對單位職工及其家屬等人群，採取健康知識講座、健康諮詢、發放衛生知識宣傳單或小冊子等多種形式，開展衛生科學知識和自我保健知識宣傳教育，不斷提高職工及其家屬的衛生知識知曉率和健康行為形成率。
（四）積極開展職工健身活動
為了提高廣大幹部職工的身體素質，全體幹部職工應積極自覺地參加各種文體健身活動，20xx年組織趣味運動會、機關運動會等體育文化活動。
（五）積極開展控煙健康教育
積極開展“無煙單位”活動，在單位禁菸區內設定醒目的禁止吸菸標誌，提倡領導幹部帶頭禁菸。組織開展禁菸宣傳活動，形成濃厚的禁菸氛圍，做到單位會議室、辦公室等辦公場所桌上無菸灰缸、地上無菸蒂，確保單位內無菸草廣告。建立各級領導分工負責制，有專人具體實施控煙管理措施，按到已制定的各種規章和管理制度嚴格執行，確保創建無煙單位的活動有組織、有計畫地開展。
（六）加強健康教育的規範化管理
加強對健康教育的規範化管理，做到“五有”：有健康教育工作組織領導機構；有固定的健康教育宣傳場所；有健康教育經費投入；有健康教育必備的硬體設備，有1名兼職人員負責健康教育工作。按要求定期開展幹部職工身體健康體檢，並積極組織全體職工進行創衛標準學習和健康教育業務知識培訓，提高職工的健康意識觀念。依據健康教育管理標準，強化業務指導和檔案資料的規範化管理。
三、工作措施
（一）加強領導，明確責任
充分認識開展健康教育工作的重要性和必要性，切實加強對健康教育工作的領導，做到認識到位、領導到位、職責到位、措施到位、經費到位。建立有效的協作機制，形成上下聯動、良性互動的推進機制。
（二）全面推進，典型示範
結合單位行業特點，採取切實有效的措施，突出宣傳效果，確保宣傳工作整體推進。及時總結經驗，抓好典型，形成特色，發揮典型的示範作用，推進健康教育工作全面開展。
（三）結合實際，務求實效
倡導文明、健康、科學的生活方式，著眼提高幹部職工的健康素質。充分結合本局的實際，做到衛生宣傳教育與樹立行業新形象相結合；衛生宣傳教育與提升服務質量相結合；衛生宣傳教育與改進行業作風相結合。
民政局創衛工作計畫 篇2
一、指導思想
全面貫徹落實黨的民政工作方針、政策，圍繞市委、市政府的中心工作，以“立黨為公，執政為民”為要求，以“以民為本，為民解困”為宗旨，加快創新規範、加大資金投入、加速資源整合、加強作風建設，推動民政事業跨越式發展，為建設富裕、秀美、文明、安全的新瀏陽而努力奮鬥。
二、工作目標
以城市社區和農村基層為重點，以依法管理社會行政事務、保障人民民眾基本生活和民主政治權利、促進社會公平和社會進步、維護社會穩定為目標，不斷推進民政工作的法制化、民政事業的社會化、服務組織的網路化、工作手段的信息化，建立和完善政府主導、部門協作、社會參與的民政工作機制，努力實現有效的社會救助、廣泛的基層民主、牢固的軍民團結、規範的管理服務。
三、工作重點
（一）以規範管理為重點，健全社會救助體系
全面鞏固城鎮低保，繼續落實《城市居民最低生活保障條例》，在應保盡保的基礎上，實行動態管理，使城市低保步入規範化管理軌道。全面落實農村低保和城鄉大病醫療救助制度，加強農村五保供養工作，加快敬老院建設，年內擴改建5所以上百人敬老院。建立慈善會，完善日常性社會捐助體系，做好救災抗災工作。
（二）以村委會換屆選舉為契機，完善村（居）民自治機制
依法依規指導抓好全市第六屆村民委員會換屆選舉工作；進一步健全和完善村務公開和民主管理制度；指導抓好農村基層民主政治建設，抓好村幹部培訓，努力提高村幹部隊伍素質；深化鞏固社區建設成果，完善社區功能，指導抓好社區居委會的規範化、制度化建設。
（三）以深化改革、維護穩定為核心，推進雙擁工作深入開展
落實優撫安置政策，做好退役士兵安置工作，推進安置制度改革，確保市政府安置任務的圓滿完成。進一步完善優撫對象撫恤補助標準自然增長機制，落實各項優撫經費，貫徹執行新《軍人撫恤優待條例》和《烈士褒揚條例》。按照省市要求，抓好城鄉義務兵家屬優待金的落實。著重解決優撫安置工作的難點問題，做好涉軍維穩工作，把雙擁工作不斷引向深入。
（四）以為老為殘服務為宗旨，推進社會福利社會化進程
繼續實施德政園工程，啟動主體樓——德民苑裝修工程，完善德民苑附屬工程，繼續進行園區房產開發。落實老年人優待政策，豐富老年人精神生活，完善老齡工作網路和為老服務設施，維護老年人合法權益。落實福利生產方針、政策，規範福利企業管理，抓好福利企業殘疾職工比例、上崗率和勞動保險工作，維護殘疾職工合法權益。紮實抓好福利彩票發行，確保完成銷售900萬元，力爭完成1000萬元。
（五）以依法行政為中心，加強社會行政事務管理
一是強化民間組織登記管理工作。按照監管與發展並重的.方針，加強巨觀調控、分類指導，積極扶持、引導和規範農村專業經濟協會。二是加大殯葬改革力度。進一步擴大強制火化區範圍，做好強制火化區及火化對象中死亡人員的火化工作，力爭全市平均火化率達到25%。三是做好婚姻登記集中辦理工作和收養登記管理工作。四是提高地名管理水平。做好城鄉門牌編碼、裝訂及城區路牌安裝工作，完成全市新建道路命名和農村集鎮居委會更名工作，做好與長沙縣的行政區劃界線聯檢工作。五是切實做好城市流浪乞討人員的社會救助管理工作。
四、保障措施
（一）健全機制，強化責任，提高行政效率。一是推行領導負責制。做到黨政一把手對全局負責，分管局長對黨政一把手負責，科室長對分管局長負責，科室幹部對科室長負責的層層負責制。二是實施目標管理責任制。將全年工作任務分解到各科室，再由科室細化到個人，並進行定期督查考核。三是健全機關管理制度。推行首問責任制，實行科室工作月報制和幹部職工季考核制度，完善機關各項管理制度，規範工作流程，做到用制度管人、辦事，不斷提高辦事能力和服務水平。
（二）拓寬渠道，開源節流，集聚資金髮展事業。一是市場運作多渠道融資，把社會服務業推進向市場，融合社會資金來辦民政事業。二是盤活已有資產，提高資金利用率。三是加強與國家、省、市民政部門的聯繫，積極爭取項目與資金。四是加強對日常開支的控制與管理，擴大社會福利彩票發行規模，廣開源頭，挖掘潛力，壯大實力發展民政事業。
（三）提高素質，改進作風，加強幹部隊伍建設。一是繼續開展創建學習型機關活動，適時進行集中培訓學習，不斷提高幹部職工的政治、業務素質。二是健全乾部能上能下機制，激發乾部職工的工作熱情，增強工作責任感。三是培養鍛鍊青年幹部，重視和加強青年幹部的選拔與培養，提供青年幹部鍛鍊的機會與舞台。四是加強幹部職工思想教育，增強服務意識和宗旨觀念，全力倡導上為市委政府排憂、下為人民民眾解難的勤政敬業精神，努力造就一支與時俱進、能擔重任的民政幹部隊伍。
（四）政府主導，社會參與，不斷摸索民政事業發展新路子。民政工作的社會性決定民政事業的發展必須走政府主導與社會參與相結合的道路。在政府主導、加大投入的前提下，立足我市實際，主動吸納社會力量共同推進民政事業發展。融入“大民政”的思想理念，逐步建立政府巨觀管理、社會力量主辦、福利機構自主經營的社會福利事業發展機制，形成投資渠道多元化、服務對象公眾化、運作機制市場化、服務方式多樣化、服務隊伍專業化的社會福利事業發展新模式。
民政局創衛工作計畫 篇3
一、加快城鄉社會救助體系建設，切實保障困難民眾的基本生活
㈠完善城鄉低保制度。城鄉低保工作以加強規範化管理和爭創全國基層低保工作規範化建設先進單位為重點，進一步完善低保申請、入戶調查、民主評議、審核審批程式。強化家庭收入核算，倡導誠信求助，加強動態管理，切實做到公平施保，應保盡保，應退即退。紮實推進分類施保，對重點保障對象實行重點保障。密切關注生活必需品價格變動對困難民眾生活的影響，建立與經濟成長和物價水平相適應的保障標準增長機制，適時調整提高保障標準、發放臨時補助。協調配合有關部門落實水電、住房、醫療、教育等配套救助政策。組織低保對象參加職業技能培訓，促進再就業。不斷創新救助機制，完善救助政策，規範救助行為，形成以城鄉低保為基礎，以其它社會救助和社會幫扶為補充的社會救助方式，實現城鄉社會救助一體化、組織網路化、管理社會化，限度保障城鄉困難民眾基本生活。
㈡提高五保供養水平。認真貫徹落實《農村五保供養工作條例》，完善五保供養配套政策，嚴格審批條件和程式，落實供養責任和待遇。建立五保供養標準自然增長機制。強化服務理念，最佳化管理服務機制和制度。大力開展模範福利院創建和提檔升級活動，提高農村福利院的管理和服務水平。
㈢最佳化醫療救助制度。按照便民救急的原則，改進救助方式，採取比例救助與定額救助相結合，事後救助與事前、事中救助相結合，大病住院救助與慢性門診救助相結合的救助方式，資助農村五保戶、農村低保戶和重點優撫對象參加新型農村合作醫療和城市低保對象參加醫療保險，確保參合率和參保率達到100%。加大城鄉貧困群體大病醫療救助力度，降低救助門檻，取消病種限制，提高救助標準。
㈣完善城鄉居民臨時救助制度。對因病、因殘、因災等各種特殊原因造成基本生活出現暫時困難的家庭，給予非定期、非定量的臨時救助，著力緩解城鄉困難民眾突發性、臨時性生活困難。
㈤完善城鄉自然災害救助制度。加強救災應急機制建設，細化救災應急預案，建立鄉鎮街道辦事處災情速報網路，明確災情速報職責；制定自然災害救助規程，規範災害救助申報審批程式，將救災資金納入財政預算，確保撥付及時、專款專用；建立健全災害救助檔案，按救災卡發放救濟款物，確保因災倒房當年恢復。
㈥加強流浪乞討救助工作。認真落實救助管理機構基本規範和流浪未成年人救助保護機構基本規範，提高救助管理工作水平。服務“四城聯創”活動，做好生活無著的流浪未成年人、危重病人、傳染病人、精神病人等特殊困難人員的救助、勸返和護送工作。
㈦繼續實施農村困難民眾危房改造工程。籌集資金、扶持200戶以上住危房的農村困難民眾興建住房。
二、深入推進城鄉基層民主建設，保障人民享有切實的民主權利
㈠加強村民自治工作。對新一屆村委會成員進行培訓。認真貫徹執行《湖北省村民委員會工作規範》，建立健全村民委員會相關制度，提高村級組織的管理和服務水平。深入開展“村務公開民主管理示範鄉鎮(村)”創建活動，完善村務公開民主管理的各項制度，創新機制，發揮村務監督委員會的作用。認真研究解決村務公開民主管理工作中出現的突出問題，維護農村社會穩定。
㈡推進城鎮社區建設。創新城鎮社會管理體制和運行機制，紮實開展“和諧社區”創建活動，充分發揮典型的示範引導輻射作用，進一步營造和諧社區創建氛圍。加強對鄉鎮集鎮社區建設的指導，逐步改善社區辦公、服務、活動用房。大力發展社區社會化服務，拓展社區服務領域，提升社區服務水平。開展社區管理服務信息系統建設試點。規範社區工作經費投入和人員管理。實行“費隨事轉”，堅持社區工作經費與社區工作目標考核掛鈎。
㈢深化農村社區建設實驗。按照科學發展觀和建設社會主義新農村的要求，以“一村一社區，社區設小區”為基本模式，紮實推進農村社區建設實驗，重點探索建立公共服務、互助服務和志願服務相銜接的社區服務體系，繼續探索“一村多社區”或“跨村建社區”的建設模式和農村社區建設與新農村建設工作有機結合的有效途徑。
三、認真做好雙擁優撫安置軍休工作，全面維護社會優撫群體的合法權益
㈠全面落實優待撫恤政策。確保各類優撫對象的撫恤補助優待經費及時足額發放，切實保障優撫對象生活水平與居民生活水平同步提高。健全優撫對象醫療保障制度，資助重點優撫對象參加城鎮居民基本醫療保險和新型農村合作醫療，將重點優撫對象納入大病醫療救助體系。選送部分重點優撫對象到上級優撫醫院集中治療，鼓勵各類醫療機構對優撫對象就醫予以優先和照顧。認真做好義務兵家屬優待工作。貫徹落實湖北省優撫事業單位規範化建設標準，加強市軍休所、烈士陵園建設。大力開展“關愛老功臣”活動，動員社會力量參與和支持，切實解決優撫對象看病難、住房難和生活難問題。
㈡做好退役士兵安置工作。全面推行城鎮退役士兵自謀職業安置，確保按期完成年度退役士兵安置任務。把退役土兵職業技能培訓納入職業教育或社會再就業培訓體系，紮實開展退役士兵就業技能培訓，積極推薦退役士兵就業。全面落實退役士兵自謀職業在就業、養老、醫療和稅收等方面的優惠政策。做好軍休幹部、無軍藉職工的接收安置和政治、生活待遇落實工作，深入開展創建“和諧軍休家園”、“和諧軍休家庭”活動，為軍休幹部提供優質服務。
㈢大力開展雙擁創建活動。進一步加強對雙擁工作的領導，深化全民國防教育和雙擁宣傳，拓寬雙擁工作領域，充實雙擁活動內容，豐富雙擁活動形式。落實對駐宜部隊和官兵、傷殘軍人等優撫對象的社會優待，協助人事、勞動部門安置好駐宜部隊隨軍家屬，落實好待業隨軍家屬生活補助費，解決好隨軍子女入學入托問題。廣泛開展軍民共建活動，互惠互利，軍地共謀發展。認真調查研究軍隊退役人員的思想、生活現狀，採取多種形式，抓好教育，落實政策，解決困難，依法維權，及時化解不穩定因素，確保軍隊退役人員群體的穩定。
四、加快社會福利服務體系建設，不斷滿足社會特殊民眾的福利服務需求
㈠大力發展老齡事業。認真貫徹落實《中華人民共和國老年益保障法》和市委市政府《關於進一步加強老齡工作的意見》（都發[]20號），針對老齡工作和老齡事業面臨的各種矛盾，制定有效的應對措施，促進全市老齡事業與經濟社會協調發展。完善養老保障體系，大力發展養老服務業，全面落實老年人各項優待服務政策，加強維護老年益網路建設，注重解決有贍養人且有贍養能力但不履行贍養義務的問題。加大宣傳教育力度，在全社會廣泛開展敬老養老助老活動。加強老年人協會組織建設，重視發揮老年人作用，不斷豐富老年人文化體育活動，努力提高老年人生活質量。
㈡推進社會福利社會化。積極探索和建立以居家養老為基礎、社區服務為依託、機構養老為補充的養老服務體系。加大公辦社會福利機構基礎設施建設力度，積極對上爭取資金，對市福利院進行擴建，逐步實現城市“三無”對象自願條件下全部集中供養。制定優惠政策，鼓勵、支持社會力量興辦養老服務機構，形成多元化投資、多層次發展、專業化服務的社會福利事業發展格局。大力發展社區福利服務設施和網點，建立社區福利服務體系，為老年人、殘疾人、孤兒等困難群體提供各種福利服務。充分發揮社區“星光老年之家”的作用，繼續扶助有條件的社區建立“星光老年之家”。做好社會福利企業審批和年檢工作，鼓勵企業為殘疾人提供的就業崗位，維護殘疾職工和福利企業的合法權益。積極組織實施殘疾孤兒手術矯正和康復“明天計畫”。做好愛滋病致孤兒童救助工作。
㈢加大福利彩票發行工作力度。堅持“安全運行，健康發展”的工作方針，加大宣傳力度，加強管理，努力擴大福利彩票發行量。加強福彩管理分站建設，搞好服務，形成管理有序、服務及時的工作格局。推進多票種協調發展，積極開拓農村市場，促進城鄉區域協調發展。力爭全年發行量達到1500萬元。
㈣加快發展慈善事業。完善慈善事業體系建設，積極搭建富裕階層助弱扶困、回報社會平台，進一步營造人人關心、支持、參與慈善的良好氛圍，力爭全年募集善款100萬元以上。開展扶貧、助殘、助醫、助學等慈善捐助活動，為實現貧有所濟、困有所幫、殘有所助目標貢獻力量。
五、強化專項社會事務管理，努力提升民政公共服務水平
㈠推動民間組織健康有序發展。堅持培育發展和監督管理並重的方針，促進各類民間組織的規範發展。以增強民間組織提供服務、反應訴求、規範行為的能力為目標，引導和鼓勵民間組織積極參與社會管理和公共服務。抓好行業協會的規範整頓工作，規範組織形式和活動行為。培育和發展農村專業經濟協會，服務新農村建設。扶持發展公益慈善類、基層服務類民間組織。探索社會組織分類管理、分類指導新機制。建立與業務主管單位定期辦公、聯席會議制度。督促業務主管單位加強對民間組織工作的領導，指導民間組織加強自身建設，健全民主管理制度，加強誠信建設，提高民間組織公信力和活動的透明度。推行民間組織網上年檢，提高工作效率和管理信息化水平。加大對非法和違法違規民間組織的查處力度。
㈡提高區劃地名公共服務水平。做好地名命名更名工作。設定陸城城區新建道路路牌，協調公安部門完善陸城城區門牌號碼設定工作。完成地名規劃編制工作，加快地名資料庫建設，推動地名信息化建設和服務工作。做好猇亭線的聯合檢查工作，確保邊界安定。
㈢加強婚姻和收養登記工作。深入推進婚姻登記規範化建設，完善信息網路系統，最佳化服務環境，提高服務水平，爭創全國婚姻登記機關規範化建設單位。依法做好收養登記工作。
㈣加強殯葬管理服務工作。搬遷興建市殯儀館，實行“一條龍”服務。穩步推進殯葬改革，規範殯儀服務市場,加強殯葬行業管理，提高殯儀服務水平。
六、切實加強自身建設，著力提高民政工作效能
㈠加強隊伍建設。堅持貫徹民主集中制原則，把領導班子建設成為團結和諧、開拓創新、務實高效、勤政廉潔的領導集體。深入開展“五規範、兩爭創”活動，促進基層黨組織的思想、組織和作風建設，充分發揮其戰鬥堡壘作用。適應新形勢，立足新起點，按照新要求，抓好民政幹部職工、社會工作人才、社區志願者“三支隊伍”建設，把民政幹部隊伍建設成為政治強、業務精、作風硬的優秀團隊，使社會工作人才隊伍成為初具規模、結構合理、素質優良的社會工作人才群體，讓社區志願者隊伍成為扶貧助困、服務社會的重要力量。
㈡加強作風建設。紮實開展機關效能建設活動，嚴格執行“七個嚴禁”紀律，落實“五辦”作風，促進效能升級。大力培植和宣傳民政系統的先進典型，開展“學先進、比貢獻”活動，深化為民理念，強化為民責任，躬行為民實踐，努力形成團結協作、求真務實、真抓實幹、爭先創優的良好風氣。大力開展民政調研活動，深入基層、深入民眾，解決民政實踐中遇到的實際問題。加大創建文明單位、民眾滿意機關和民政系統“創五優、創一流”活動力度，內強素質，外樹形象。
㈢加強制度建設。推進政務公開，公開辦事程式，讓社會和民眾全程監督民政工作的運行。建立健全“政府主導、部門協作、社會參與”的民政工作機制，促進民政工作健康發展。健全黨風廉政建設責任制，加強黨風廉政建設，保障民政工作“務實、清廉、高效”運行。強化民政資金管理，保障民政事業協調持續發展。建立調研信息工作全員參與機制，切實加強民政理論研究和宣傳信息工作，進一步擴大民政工作的社會影響。健全各項管理制度，抓好信訪、檔案、計畫生育、社會治安綜合治理、機關後勤保障、機要保密、聯村幫扶等各項工作。