倉庫工作計畫模板彙編

倉庫工作計畫模板彙編 篇1

夏季高溫來臨之際,為保障倉庫一線員工,特別是裝卸工人的身體健康和操作安全,我們務必以高度的責任感做好今年的勞動保護和防暑降溫工作。

一、總體計畫:

1、提前預防,加強倉庫一線員工防暑降溫的安全防範意識: 總結前幾年防暑降溫工作的經驗,7月份起提前做好準備工作,重點做好裝卸一線員工的防暑降溫安全防範,提高工人勞動保護的意識和應變能力,杜絕違章作業,防止中暑現象和其他疾病的發生,確保我物流中心儲運工作的正常開展;

2、作好後勤保障和服務工作從關心員工健康、保障正常工作的角度出發,結合倉庫裝卸工作的實際情況制定計畫,採取有效措施,確保一線員工的健康和安全。物流中心綜合管理部也要積極配合倉庫做好防暑降溫、高溫戶外作業中暑預防工作,幫助儘快解決實際問題。

二、具體措施:

1、及時給倉庫一線作業員工發放高溫降暑費: 7-9月是高溫季節,對於倉庫一線員工來說,戶外作業環境比較惡劣,公司在考慮到戶外員工的實際作業情況和工人的穩定性後應及時給一線員工發放高溫降暑費。(建議一線戶外作業人員發放100元/月);

2、妥善做好高溫季節勞動力的調配和安排工作: 目前進入生產備貨期,裝卸工的招聘出現嚴重問題,同時存在一線勞動力體能、精神狀態不穩定的情況,因此倉庫要充分做好一線裝卸勞動力的穩定工作,特別是近期做好露天裝卸作業人員的防暑降溫工作及安全防範工作。同時,倉庫需結合生產廠的實際生產情況,合理安排員工的工作時間,特別是適當調整高溫天氣下的作業時間,避開烈日高溫時段,注意勞逸結合,避免高溫裝卸作業可能發生的中暑事件發生。如遇突發事件(工人發現不適或出現中暑症狀),採取緊急措施安排休息或及時就醫。

3、做好夏季高溫防暑安全教育和培訓,提倡衛生飲食,做好防暑降溫的鹽汽水供應、防暑藥品的備用供應: 夏季高溫容易出現中暑及食物中毒現象,後勤部門根據實際情況採購部分應急防暑藥品備用(人丹、風油精、十滴水等),近期針對一線員工計畫做一次夏季高溫防暑安全培訓和教育,同時做好員工日常衛生飲食、保證睡眠的宣傳,要求適當注重個人就餐質量,增強體質;同時相安排人員做好高溫期間清涼飲料(鹽汽水、綠豆湯)的供應;協調發運調度合理安排車輛,確保我裝卸作業隊伍高溫期間的安全與健康。為確保今年倉庫防暑降溫工作落到實處,我們特制定此計畫,希望各相關倉庫負責人督促安排,切實做好高溫期間的防暑降溫工作!

倉庫工作計畫模板彙編 篇2

一、採購工作管理

1、供應商開發方面,培育和開發一些在產品質量、產品價格、產品交期和服務上都較好的供應商並與之建立彼此信任的合作關係;同時在進行供應商數量的選擇時既要避免單一貨源,尋求幾家供應,同時又要保證所選供應商承擔的供應份額充足,以獲取供應商的優惠政策,降低物資的價格和採購成本,力爭20xx年採購成本降低1.5%,也保證供應商的服務配合能力。

2、儲備供應商,收集相關器件供應商的信息,建立儲備供應商資料庫,以便在需要時候能隨時找到相應的供應商,以及這些供應商的產品或服務的規格性能及其他方面的可靠信息。

3、供應商的考核主要是從產品交貨及時率和產品質量合格率兩方面, 20xx年開始,將對供應商的評比加入到採購員工作職責當中,並真正落實到工作步驟當中,總結出真正優質的供應商4、繼續完善和提高採購控制流程水平,對採購中的一些細節進行規範,使之採購水平能夠逐步最佳化,促進公司擁有更好的競爭力。

5、繼續完善個人採購台賬的工作體系。

二、倉庫管理方面:

1、繼續完善細化倉庫管理流程,使收入庫及配料發料的作業更加規範,更加嚴謹。

2、加強對物資的管控,把倉庫存貨進行庫齡分析加入到倉儲管理員的工作中,降低庫存資金占有率,降低一些標件庫存不足對生產的影響;3、每季度對倉庫存貨半年以上的物資進行統計分析,找滯庫的原因,並對一些不在使用的資料進行申請處理。

三、部門建設

1、部門分工方面,相關各採購人員分類和分供應商相結合的管理方式,做到供應商管理集中,處理供應商事務及時、高效。

篇四:20xx年倉庫管理員工作總結及工作計畫

一年來,在電子商務部領導的帶動下,在全體成員的幫助下,我緊緊圍繞電子商務的物資倉儲工作,充分發揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務,現就自己的一年工作作簡要總結。

一、 主要工作

(一)抓學習,不斷提高自身素質。

1、加強思想政治學習,提高政治素質。認真學習馬克思列寧主義毛澤東思想和鄧小平理論;加強業務知識學習,不斷提高自身素。

(二)強化工作職能,服務物資倉儲工作。

1、我主要負責保管物資52類(管道配件、法蘭),49類(煉油配件)。在工作中能夠嚴格要求自己,樹立服務理念。

2、協助計畫員、採購員做好物資的質量及數量的驗收。發現問題及時匯報,立即整改。協助計畫員做好出入庫及準確及時入庫。

3、物資發放,能認真執行物資發放規定,敢于堅持原則不徇私情,保證物資的準確性。

4、帳目管理,每月認真上帳,及時報出各種數據報表,認真清點物資數量。做到賬、卡、物、資金四對口。全年入庫單1401份,入庫金額1327萬元,出庫單1712份,出庫金額1379萬元;發放物資約6.6萬件。儘管保管物資數量多、品種雜、金額小,但數量帳目無一漏差。

5、做好倉庫管理工作,物資分類存放,排放整齊有序,做到帳物相符,保持倉庫內衛生,注意防火,防盜工作。

三、存在問題及明年工作計畫

辭舊迎新,在總結本年工作的同時,針對自己工作中存在的性格急躁,不講究工作方法等問題也要端正態度、努力克服。我對明年工作也提出了初步構想,一是繼續加強理論學習,牢固樹立“服務是第一位”的觀念,二是繼續加強業務學習,積極爭取參加各類培訓班,做業務上的行家能手,提高工作效率,使工作再上新台階;三是賬目方面,我要努力學好計算機為明年的賬目聯網做好充分準備。

面對領導及同事的期許,我滿懷信心,相信在電子商務部領導和同志的幫助的下,我一定能把工作做得更好,名副其實地成為一名合格的物資保管員。

倉庫工作計畫模板彙編 篇3

為了提高倉庫管理的工作水平,現在對下周的工作做下計畫,具體的內容如下:

一、目標計畫

1、倉庫收貨與出庫等問題:在20xx年倉庫管理中,倉庫員在收貨時會發生收錯貨、少收貨、退錯貨、找不到退貨物料等情況。倉庫員在發貨時會發生沒填庫存卡減量、沒寫領料日期等問題。

改善目標:改善倉庫員的收貨方法和放置方法,改善供應商貨以次充好的情況,改善物品的存儲方法使之細化。督促倉庫員的平時工作情況,主管抽點收貨數量。督促倉庫員平時發貨情況。檢查出庫單據正確情況。

2、倉庫物料放置方法:在20xx年倉庫管理中部分貨架區域已經達到目標要求。部分區域還需要改善,例如:暫存物料貨架、舊工服裝箱貨架還需要改善放置方法。

改善目標:層次擺放分明、擺放高度統一、箱內數量統一、每包裝數量統一、每把或每捆數量統一、疊放整齊等。

3、倉庫擺放等問題:在20xx年倉庫管理中,物品擺放位置比較隨意,盤點時找起來不方便。沒有任何規律可循。

改善目標:建立電腦貨位與現有貨物定點陣圖,改善隨意罷放習慣,做到盤點時間短,出庫物品容易找到。

4、消防安全通道與環境衛生問題:在20xx年倉庫管理中。消防安全檢查中有發現的問題,貨架有灰塵。

改善目標:移動物品時要及時還原,通道物品或商品要及時轉移,放置貨架保管,每天堅持檢查並登記巡查情況,有異常及時上報。

二、工作計畫

1、員工培訓:平時工作中,發現倉庫工作人員在收貨、入庫、發貨的過程中,總有一些很常見的問題,但又經常發生。所以要定期做好員工培訓工作。定期總結工作中的問題,分析問題的產生和解決方法。討論這些問題產生的過程,提醒員工同樣問題不要犯再第二次。

2、物料準確率:倉庫現有整理方法還是沒有達到倉庫準確率的目標值。在20xx計倉庫整理應做到商品類、辦公用品類、工服類等,零散物品都要用紙箱裝好,整箱存放。箱外寫上數量,並備註多少包、多少個。以此類推來進行整理。並做倉庫員工互相抽盤工作。確保倉庫每個物料的準確性。

3、區域劃分管理:現在倉庫區域管理還是沒有達到目標,所以20xx年倉庫區域管理要重新整理,並把物品擺放到更為合理的區域擺放,方便存放和管理。改善個別區域老是存放已滿而另外區域則空無一物的情部分,大小物品擺放方法,前後順序也應整理清晰。