發展黨員計畫2024 篇1
黨員之家自建成以來，在校黨委的關懷和悉心指導下，始終圍繞“六個一”的辦家理念(即：“一網、一會、一刊、一支管理隊伍、一個紅色文庫、一個系列活動”)開展工作。在學校的大力支持和成員的努力下,黨員之家作為開展學生黨建活動的陣地、學習理論知識的園地和學生支部建設的載體和抓手，在我校學生黨建工作中正發揮著越來越重要的作用。
學期伊始，第六屆黨員之家管委會成員在總結以往工作經驗的基礎上，將繼續踐行“服務同學、引領先進”的承諾，加強內部建設，激發自身活力，努力拓寬黨員教育陣地，豐富黨員教育載體，我們將以加強內部建設為重點，打造精品活動為主線，規範日常工作，加強對外宣傳，立足於以下工作，層層展開，逐步落實：
一、加強理論學習和研究，進一步完善黨員之家內部建設。
本屆黨員之家管委會由策劃組、事務組、網路組、宣傳組四個部門組成。這樣的內部結構面臨著不同以往的建設管理任務。因此，需要新一屆管委會成員拿出更加靈活、務實的措施，整合、學習以往資料，不斷提高自身素質，積極主動地開展日常工作，通過一系列規章制度的完善及有效推行來提高管理人員的管理能力和服務水平。
1.完善各項制度，做好資料歸檔，網站改版。
黨員之家經過五年的成長已經形成了相對固定的工作模式和工作制度，積累了一定工作經驗。但是，在以往的實施過程中，我們發現這些制度仍然存在不適應和有待改善的地方，因此我們將廣泛聽取指導老師和各個管理人員的意見，制定並完善各項規章制度，同時加強執行力度。對黨員之家歷年的電子資料進行有序整理，按時間分類匯總;對於書面材料，按類匯總，做好歷年資料歸檔。
網站是廣大學生黨員和兄弟院校了解我們黨員之家的一扇電子大門，在對外宣傳、加強內部建設等方面起著至關重要的作用。針對目前網站版本落後,導致檔案上傳不及時等問題,本學期黨員之家網路組成員將對網站進行全面改版,將其真正建設成我校學生黨員的網路陣地。
2.加強理論學習，開展學生黨建工作調研。
黨員之家工作人員承擔著不同程度的管理和服務工作，這就要求我們具備較高的政治覺悟和較好的理論修養。因此，黨員之家這學期將通過內部學習、開展調研這兩個主要學習方式來提高管理人員的理論素養。我們將隔周就時事熱點、黨建知識、學習技巧、工作禮儀等方面的一個話題展開討論和學習，交流經驗,相互學習,共同提高。另外，我們將成立學生黨建工作調研小組，制定詳細的調研工作計畫，有組織地開展一系列調研工作,為今後的學生黨建工作提供參考。
3.做好各項常規工作。
在過去一年的工作過程中，黨員之家在常規工作上已基本走上正軌，但也曾出現不少問題，比如值班遲到早退、報紙數天未領取等。這學期，我們將建立值周制度，每一周都由一位同學負責會議主持、報紙領取等工作，不定期地到辦公室檢查值班情況和辦公室、會議室衛生狀況，發現值班人員沒有把工作做到位的，及時提醒。每天晚上值班人員做好報紙領取核實工作。通過這種相互監督的工作模式，努力把我們的常規工作做好做實，使黨員之家的資源得到有效地利用，真正成為全校3000餘名學生黨員的“家”。
二、加強宣傳力度，拓寬紅色陣地，更廣泛的做好引導與服務工作。
黨員之家一方面要充分發揮自身的內在功能，另一方面做到以點帶面,發揮先鋒模範作用。宣傳工作一直是我們黨員之家的一個薄弱點。目前，我們周圍有很多同學還不了解黨員之家。本學期我們將進一步加強宣傳力度，從活動宣傳、外聯宣傳、文字宣傳、美工宣傳、網路宣傳這五大塊來開展宣傳工作,利用宣欄、海報、黨員之家網站、qq群等各種途徑，拓寬我們的宣傳領域,讓的人認識黨員之家，走進黨員之家。
本學期將通過一系活動來擴大我們黨員之家在全校的影響。在增強自身服務水平、管理水平的基礎上加強與各院級黨員之家、校內其他學生組織、各兄弟院校黨員之家和外界媒體的溝通與合作，逐步提升黨員之家的影響力。
三、加強對院級黨員之家的引導，建立校院兩級學生黨建互動機制。
1.更新聯絡員隊伍。
黨員之家曾在年4月份，特別成立了“學生黨建工作聯絡員”隊伍，但因學生畢業、工作調整等原因，學生黨建工作聯絡員隊伍有所變動。本學期我們將更新聯絡員隊伍，由各個學院的組織部部長擔任聯絡員。以更廣的途徑、更新的形式，去了解院級黨員之家的工作情況，聽取他們對校黨員之家工作的意見及建議。進一步加強校院兩級黨員之家的聯繫，讓聯絡員隊伍真正起到橋樑和紐帶作用，更好地推進我校學生黨建工作的開展。
2.建立例會和活動上報制度。
為了讓聯絡員隊伍充分發揮其自身功能，本學期黨員之家將制定每月例會和活動上報制度，及時了解各學院黨員之家工作動態。通過建立學生黨建工作qq群等方式加強溝通，確保工作的順利開展。
3.通過開展星級黨員之家和優秀聯絡員的評選促進工作。
我們將通過開展“星級黨員”之家和“優秀聯絡員”的評選，為各院級黨員之家提供相互交流，相互學習，共同提高的平台，更好地開展全校學生黨建活動，全面促進我校學生黨建工作的開展。
發展黨員計畫2024 篇2
為進一步做好新形勢下發展黨員工作，根據《中國共產黨章程》和《關於加強新形勢下發展黨員和黨員管理工作的意見》(中辦發〔20xx〕4號)、《中國共產黨發展黨員工作細則》(中辦發〔20xx〕33號)有關要求及州委組織部、縣委組織部關於20xx年發展黨員工作的具體部署，結合我鄉經濟社會發展和黨員隊伍建設實際，現就做好20xx年全鄉發展黨員工作作出如下安排。
一、總體目標
20xx年，全鄉發展黨員工作遵循“控制總量、最佳化結構、提高質量、發揮作用”的總要求，著眼於保持和發揚黨的先進性和純潔性，嚴格堅持標準，控制發展數量，全鄉發展黨員數控制在4名。同時，突出工作重點，最佳化發展結構，力爭35歲以下黨員占發展黨員總數的比例保持在70%左右；發展女黨員的比例保持在38%左右；發展高中以上文化程度黨員比例占90%以上，大專及以上學歷黨員比例不低於40%。注重向基層傾斜，從生產、工作一線發展的黨員要達到65%以上；注重在行業分布上調整最佳化，適當增加發展工人黨員數量，力爭其比例不低於5%；適當增加非公有制經濟組織和社會組織人員發展黨員數量，力爭其比例不低於3%；適當控制發展農牧漁民黨員數量，其比例保持在35%左右。
二、工作要求
(一)統一思想認識，加強調控指導。各級黨組織要高度重視新形勢下發展黨員工作，認真研究制定20xx年發展黨員計畫，科學分解調控任務。結合黨員隊伍建設實際，加強綜合平衡、分類指導，確保目標任務的落實。
(二)突出發展重點，最佳化黨員結構。重點從產業大戶、致富能手、返鄉創業青年、大中專畢業生、“一村一大”及教育衛生等專業技術人才中發展，其中，40歲以下黨員占發展黨員總數的比例保持在70%左右，發展女黨員的比例保持在38%左右，發展高中以上文化程度黨員比例占75%以上。同時，要向近三年尚未發展黨員的村級黨組織傾斜。
(三)嚴格堅持標準，提高發展質量。把控制總量與提高質量有機結合起來，嚴格按照黨員標準發展黨員，始終把政治標準放在首位，堅持成熟一個發展一個，絕不能把不具備黨員條件、入黨動機不純、思想政治素質不高的人發展成黨員。要把發展黨員工作的著力點放在對入黨積極分子的培養教育上。堅持發展黨員程式，認真執行發展黨員推薦制、公示制、預審制、票決制和責任追究制“五項制度”。健全和落實發展對象政治審查制度，凡沒有通過政治審查的，一律不能發展。嚴格履行入黨手續，做到過程完整，記錄清晰，手續完備。基層黨委發展黨員要報送組織部預審，其中發展中學生入黨由州委組織部預審。
三、落實責任
(一)實行發展黨員與考核掛鈎。縣委組織部把發展黨員工作作為黨建工作目標管理和黨組織書記履行黨建工作責任考核的重要內容。
(二)嚴格發展黨員違規違紀責任追究制度。嚴把發展黨員“入口”關，對通過弄虛作假、搞不正之風、違反《章程》和《發展黨員工作細則(試行)》接收的預備黨員不予承認；對在發展黨員工作中失職、瀆職、搞不正之風的黨員和領導幹部，視事實和情節給予黨內警告直至撤銷黨內職務的處分。
(三)進一步建立健全黨員基礎台帳。鄉黨委及時建立健全申請入黨人員、入黨積極分子、發展對象名冊和黨員檔案，及時維護更新全國黨員管理信息系統。縣委組織部、縣直屬機關黨委將分別對鄉鎮發展黨員、黨員檔案管理和黨費收繳等情況進行檢查。
發展黨員計畫2024 篇3
**鎮黨委進一步做好發展黨員工作，經黨委會研究，特制定**鎮20xx年發展黨員工作計畫。
一、指導思想
以發展黨員工作"十六字"方針為指導，按照新黨章的要求，緊緊圍繞保持共產黨員先進性這一目標，與時俱進，銳意創新，不斷增強黨的階級基礎和擴大黨的民眾基礎，嚴把發展黨員工作質量關，著力改善黨員隊伍結構，全面提高黨員隊伍的整體素質。
二、目標要求
20xx年的擬計畫發展人員有3名，其中：民族2人；漢族1人；擬轉正黨員2名，為達到上述目標，在保證質量、改善結構的前提下，我鎮把發展黨員工作的重點放在以下幾個方面：(1)農村村組幹部、青年、婦女；(2)"雙培雙帶"活動中湧現出的致富能人；(3)機關、村(社區)工作一線的優秀人員；(4)文化程度高，有特長、有專門技術的人才。
三、主要措施
1、拓寬培養渠道，努力壯大入黨積極分子隊伍
一是確立重點培養對象。有針對性地確定發展重點。與此同時，對生產、工作一線的非黨員優秀青年，農村非黨員村民小組長、有外出務工經商經歷的優秀青年、退伍軍人，以及農村的非黨員致富能手或有專長的各類人才進行調查摸底，從中篩選一批素質較好的優秀人員作為入黨積極分子的重點培養對象，確保全年新發展的農村黨員中致富能人達80%以上。
二是加強推優工作。建立和完善"推優"工作制度。共青團和婦女組織要為同級黨組織推薦1-2名優秀青年、婦女，並協助黨組織培養教育，爭取讓他們儘早成熟，進入入黨積極分子隊伍。
三是進一步落實幫帶制度。每名黨支部委員要負責1-2名優秀分子的培養教育工作，通過努力，各基層黨組織在入黨積極分子隊伍的數量上，力爭達到1：3的要求，即年內發展一名黨員要有三名以上入黨積極分子。
2、強化教育管理，不斷提高入黨積極分子素質
(1)做好培訓工作。鎮黨委決定將在5月份舉辦培訓班一期，針對性地對入黨積極分子進行黨的路線、方針、政策和黨的基本知識教育以及實用技術、現代知識等內容的培訓，努力讓他們通過培訓更加熟悉理論、堅定信念、牢記宗旨和提高致富本領或工作能力。
(2)早壓擔子鍛鍊。各基層黨組織要有意識地對入黨積極分子下任務、壓擔子，讓他們參加村里與單位的各項工作，在一些急難險重任務中接受考驗和鍛鍊，促進其不斷提高素質。
(3)實行動態管理。根據其思想狀況與現實表現，對其中思想成熟、表現突出的入黨積極分子，支部要及時將他們列為發展對象。而對那些民眾反映較差，或入黨動機不純，經培養教育後仍無改觀的，則要及時淘汰出入黨積極分子隊伍。
3、對各社區黨支部書記加大黨建知識培訓力度，使他們掌握髮展黨員的每一個環節，能順利將培養對象發展為合格黨員
一是發展幹部黨員，要嚴格把關。近兩年的表現確實突出，符合黨員標準的成熟一個發展一個。
二是做好發展工人、農民、高知識群體、大學生、私營企業主黨員工作。
三是結合在農村無職黨員中開展設崗定責活動，將農村無職預備黨員列為重點上崗對象，進行上崗培養。年底對他們的上崗情況進行考核，考核情況作為能否轉正的一項重要內容。
四是加強對預備黨員的培訓，使其在今後的工作中能更好地發揮黨員的先鋒模範作用。
發展黨員計畫2024 篇4
為了深入實踐“三個代表”重要思想，切實加強對全鎮發展黨員工作的指導，努力建設適應新形勢和經濟發展需要的高素質黨員隊伍，按照黨章的規定及省、市、縣委組織部的有關要求，結合我鎮的實際情況，特制定20xx年度黨員發展工作規劃。
一、指導思想
高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅持以“三個代表”重要思想為指導，嚴格執行“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的“十六字”方針,按照“打基礎抓教育、樹理想抓培養、促成熟抓發展”的工作思路，創新理念、健全機制、尋求突破，繼續以“公推、公示”為主渠道，以發展工作生產一線特別是有致富能力的優秀青年入黨為重點，努力把更多的優秀人才積聚到黨組織中來，逐步解決當前黨員隊伍中存在的“三低一高”問題，改善黨員隊伍的年齡、文化、知識技能結構，不斷增強黨員隊伍的生機和活力。要堅持不懈地做好發展黨員工作，始終著眼於保持黨的先進性，努力為新時期加強黨的基層組織建設，提升執政為民能力和建設社會主義新農村提供堅實的人才保證和力量支撐。
二、工作目標
全年計畫發展黨員**名左右,其中35歲以下、高中文化程度以上的優秀青年黨員占發展總數的80%以上；工作生產一線的優秀青年占發展總數的80以上；婦女達到25%左右。通過建立和完善入黨積極分子儲備庫，建起一支數量充足、素質較高的入黨積極分子隊伍，全年入庫的入黨積極分子要達到*人以上，使全鎮入黨積極分子與發展黨員的比例達到5：1。
三、工作重點
1、優秀青年農民。二○○七年，我鎮黨委要注意發展文化程度較高、帶頭致富並能帶領民眾共同致富，積極參與農業產業結構調整、深化農村改革，為全面建設農村小康社會、建設社會主義新農村做出貢獻的優秀青年入黨,把種養加銷致富能手、雙帶標兵以及優秀外出務工青年列入重點培養對象，發展比例達到95%以上。
2、優秀青年工人。在國有企業、非公有制企業中發展生產、經營、管理一線的青年骨幹入黨；
3、優秀知識分子。在教育部門，發展兢兢業業工作、具有崇高思想境界和道德修養的知識分子。
4、優秀青年幹部。要在鎮機關中培養優秀青年幹部向黨組織靠攏。把那些政策理論水平高，工作能力強，業務精通，積極要求進步的優秀青年幹部作為入黨積極分子重點培養，爭取做到成熟一個，發展一個。
四、切實加大工作力度，確保目標完成
1、層層制定規劃，抓好工作落實。各村黨組織要依據全鎮的黨員發展規劃，結合實際，研究制定二○○七年度的黨員發展工作計畫。在發展黨員具體工作中,一定要嚴格按照xx大《黨章》及《中國共產黨發展黨員工作細則》的規定程式辦事，嚴禁違紀現象的發生。
2、培養一支數量足、素質高的入黨積極分子隊伍。要有針對性地抓好對入黨積極分子的培養教育，不斷壯大入黨積極分子隊伍。村級團組織要認真做好“推優”工作，把“推優”作為壯大黨員隊伍的重要措施，通過建立“推優”檔案，規範“推優”制度，加強對“推優”對象的培養教育，共青團組織向黨組織“推優”數平均每村不少於8名，且其中至少有4名被列為培養對象，保證優秀共青團員入黨的數量逐年穩步增長。基層支部要摸清入黨積極分子底數，要建立入黨積極分子台帳，詳盡地登記入黨積極分子的基本情況和教育培訓情況，堅持做到不在庫人員不能入黨。同時，要建立動態管理機制，既要吸收新的入黨積極分子，也要及時把不合格者調整出去。各村黨組織要以黨員先進性的要求為目標，切實加強入黨積極分子隊伍建設，從源頭上保持黨的先進性。
3、嚴把“入口關”，確保新黨員質量。各村黨組織要按照《黨章》的規定，全面理解和掌握新時期的黨員標準，把好“入口關”。要正確理解和全面堅持新時期黨員標準，既要防止求全責備，又要防止降低標準。要切實按照黨章和發展黨員工作的有關規定，認真履行入黨手續。要始終堅持從嚴治黨的方針，在實踐中積極探索和完善發展黨員工作“公推、公示”制和民主評議預備黨員制度，不斷完善黨員隊伍自我純潔機制，努力從制度上保證發展黨員質量，保持黨員隊伍的先進性。要認真堅持成熟一個發展一個的原則，禁止突擊發展。嚴格執行縣委組織員與預備黨員談話制度，堅決防止和杜絕黨員發展工作中的不正之風。
五、強化對發展黨員工作的領導
各村黨組織要增強做好發展黨員工作的緊迫感和責任感，把發展黨員工作列入重要議事日程，定期研究黨員發展工作。今後，要把是否重視黨員發展工作作為衡量基層黨組織書記是否稱職的標準之一。特別是連續兩年以上沒有發展黨員的村，要追究所在黨組織書記的領導責任，並區別情況給予農村黨組織書記通報批評、“黃牌”警告、撤職等處分。
發展黨員計畫2024 篇5
依據《中國共產黨章程》和學校支部的有關要求，為切實保證新發展黨員的質量，保持黨組織的先進性，提高黨的戰鬥力，結合我支部實際情況，特制定201x年黨員發展工作計畫。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和十x大精神為指導，認真貫徹落實《中國共產黨章程》的發展黨員工作方針，堅持標準，保證質量，純潔黨的組織，提高黨的戰鬥力，使每一名黨員真正起到先鋒模範作用，為學校的改革、發展和穩定提供堅強的組織保證。
二、工作目標
發展黨員工作要以“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”為原則，嚴格按照《黨章》、《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》和《中共中央辦公廳轉發(中共中央組織部關於進一步做好新形勢下發展黨員的工作意見)的通知，以“十六字”的方針做好發展黨員工作，把那些符合要求的優秀分子吸收到黨內，逐步完善黨員隊伍結構。今年擬定發展黨員2人。
三、具體工作與措施
做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為著眼點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
1、抓好源頭，夯實基礎，切實抓好入黨積極分子隊伍建設。
入黨積極分子隊伍建設是發展黨員的基礎性工作，直接關係到發展黨員的質量。學校黨支部要高度重視入黨積極分子隊伍建設，積極主動地開展教育引導工作，努力把優秀知識分子吸收到黨組織周圍。認真推行“二級建檔管理”的入黨積極分子管理辦法，加強入黨積極分子培養教育和管理，不斷提高他們的思想政治素質和業務水平，為發展黨員工作奠定堅實的基礎。要建立定期分析制度，對入黨積極分子定期考核，實行動態管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。
2、堅持標準，嚴格程式，確保新黨員質量。
按照“十六字”方針，著眼於保持黨的先進性，堅持成熟一個，發展一個，嚴格按照黨章規定的黨員標準發展黨員。嚴格發展黨員工作程式，認真覆行入黨手續，全面貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的各項要求，全面執行發展黨員民主測評制、預審制、公示制、票決制和責任追究制，在發展黨員的每一個環節嚴格程式、嚴格把關，堅決杜絕違反程式或簡化程式發展黨員的現象，切實做好工作不走樣、程式不變通、要求不降低，確保新黨員的質量。
3、把握關鍵，提高素質，加強對預備黨員的教育管理。
要適應形勢任務的發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計畫。要根據不同年齡、文化的預備黨員的特點，確定相應的教育內容和培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。要堅持預備黨員每季度向黨支部作一次書面匯報，黨支部每季度討論一次預備黨員教育考察情況制度，並採取壓擔子、交任務等辦法，有意識地讓新黨員承擔一些急、難、險、重任務，讓他們在實踐鍛鍊中不斷增長才幹，加強黨性修養。
4、重視理論學習工作。
以“xx大”精神為主線，認真學習xx大精神，深入學習宣傳“三個代表”重要思想，學習科學發展觀，深入學習宣傳新黨章，要堅持理論學習制度，支部在組織黨員學習、黨課教育、電化教育、集中培訓等活動中，都要把入黨積極分子、預備黨員也列入參加的對象，以黨員幹部的實際行動影響帶動入黨積極分子，確保入黨積極分子的質量。做到計畫合理，形式多樣，任務落實，氛圍濃厚。要通過集中學習、專題討論、輔導講座、脫產培訓等形式，引導入黨積極分子在原原本本研讀xx大報告和新《黨章》上下功夫。幫助他們提高認識，倡導教育創新，以實際行動落實xx大精神，增強上進心增強黨性，引導他們向黨組織積極靠攏。
5、要做好入黨積極分子的培養教育工作。
一是在入黨積極分子自願向黨組織提出書面申請，由共青團、黨小組推薦，入黨申請人向黨組織遞交書面個人自傳，黨支部要充分徵求黨內外民眾意見後，每季度支委會要從中研究確定入黨申請人為入黨積極分子，認真填寫《入黨積極分子培養考察表》。
二是確定2名正式黨員作為培養聯繫人，負責對入黨積極分子進行培養教育，並建立《入黨積極分子名冊》，把名單報送局黨委備案。
三是每個支委要掛鈎具體人作為入黨積極分子的培養對象，每半年考察一次，指導入黨積極分子每季度向黨支部書面匯報一次思想認識和表現，將情況填入《考察表》。
四是培養聯繫人每半年對入黨積極分子進行一次考察，並將考察情況寫入《入黨積極分子培養考察表》。
五是黨支部每半年要對入黨積極分子進行一次考察，並將考察情況寫入《入黨積極分子培養考察表》。
6、要做好發展對象的培訓審查工作。
經過一年以上的培養教育，黨支部要在聽取黨小組、培養聯繫人和黨內外民眾意見的基礎上，對培養考察對象，認真審查，通過支委會討論後確定為發展對象，並對其的歷史和現實表現、直系親屬和主要社會關係進行政治審查，形成綜合政審材料，並填寫《入黨積極分子培養考察表》。要對發展對象進行《黨章》、《準則》和黨的基本知識及其理論的培訓與學習，提高入黨積極分子的思想覺悟和理論水平。
7、要做好預備黨員的接收工作。
黨委審批後，要指導發展對象按要求填寫《入黨志願書》，做好預備黨員的集中培訓和考察工作，確定2名正式黨員作為發展對象的入黨介紹人，要及時召開支部大會討論吸收預備黨員，在支委會和支部大會上，支委和正式黨員要對吸收對象分別逐個進行討論和表決後，報送局黨委審批。
8、要做好預備黨員的轉正工作。
預備黨員期間，黨組織要將預備黨員編入黨小組，及時做好預備黨員的轉正工作。
9、加強“黨建帶工、團建設”的工作，充分發揮工、團組織的作用。以工、團、隊工作為陣地，開展豐富多彩的活動，活化德育工作內容，加強對青年教師和名教師的培養，對要求進步的青年教師堅持上黨課，加強對入黨極積分子的培養和教育，通過考察考核和培訓，確實把那些優秀分子吸收到黨內來，有計畫地做好支部的發展工作。
發展黨員計畫2024 篇6
做好黨員發展工作是學校黨建工作的重要任務。白城一中黨委根據教育局黨委黨建工作要求，20__年黨員發展工作繼續堅持“狠抓質量、有序發展、保持連貫”的原則，成熟一個發展一個，使我校黨建工作上一個台階。現結合我校自身實際，擬訂20__年度黨員發展工作計畫：
一、指導思想
堅持以、十八屆三中四中全會精神為指導，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，積極做好黨員發展工作，努力建設一支素質優良、結構合理、作用突出的黨員隊伍，為我校教育事業發展提供堅強有力的組織保證。突出重點，抓住薄弱環節，加強對新黨員的教育管理，發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。
二、目標規劃
1、黨課培訓。
白城一中黨委舉辦過多期積極分子培訓，通過黨課學習，廣大入黨積極分子對黨的知識有了進一步的了解與掌握。本年度，我支部將準備於20__年4月份和20__年7月份舉辦兩次黨校培訓班，對我校教職工要求入黨的積極分子進行系統的黨的路線方針政策和黨的基礎知識教育，認真學習、十八屆三中四中全會精神，兩期總計劃培訓入黨積極分子15人左右。選派入黨積極分子參與上級黨校培訓的全過程，使入黨積極分子對黨的理論知識有更深刻的了解，使黨員的政治覺悟,思想修養,文化科學知識等各方面都得到提高。
2、繼續開展、十八屆三中四中全會精神。
3、根據我校的實際情況，在教工中發展黨員是今年的工作重點：
(1)加強教育。
(2)重點培養。
(3)重視發展後教育。
4、發展計畫本年度計畫發展8名黨員，其中計畫發展2名青年女教師為中共預備黨員，6名學生黨員。
以上是我校20__年度發展黨員工作計畫，在具體的實施過程中，根據實際情況會做適當調整，黨辦及時與市教育局黨委和組織部聯繫，向組織部匯報。同時會努力規範發展的各個環節，做到“嚴把關、提質量、上層次、高素質。
發展黨員計畫2024 篇7
為貫徹落實《關於進一步做好新形勢下發展黨員工作的意見》、《關於加強和改進在大學生中發展黨員工作和大學生黨支部建設的意見》，進一步加強發展黨員工作的巨觀指導,充分發揮機關各黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，結合學院實際，制定了201x年黨員發展計畫。
一、制定發展黨員計畫的指導思想和目標任務
以黨的xx屆四中全會精神和“科學發展觀”重要思想為指導，堅持我院發展黨員工作的方針即：“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展。”堅持“一個黨員，樹立一面旗幟；一個黨員，樹立一座豐碑”的原則，讓黨員深入到各個班級，以點帶面，形成學生黨員事事爭先，普通同學向黨員看齊的良好局面。力爭經過一年的努力，通過對學院黨建制度的健全，加大對入黨積極分子的培養力度，創新對學生黨員的繼續教育與管理，使學院學生黨員比例在保持原有基礎上的同時，實現質量的提高的目標，加強領導和指導，嚴格程式和手續，高質量、高標準的做好發展黨員工作。
二、發展黨員計畫制定的依據和原則
1、制定的依據
①發展黨員工作的有關方針、政策；②學院發展黨員工作的總體要求；③學院黨員隊伍數量、結構和分布；④入黨積極分子的基數和成熟程度。
2、制定的原則
①質量第一的原則；②改善結構的原則；③巨觀控制比例的原則；④成熟一個發展一個的原則；⑤上下結合的原則。
三、發展黨員計畫制定的程式和保證實施
1、制定的程式
①調查摸底。主要了解黨員隊伍結構及入黨積極分子成熟狀況。
②嚴格審查。審查入黨積極分子綜合素質，獎懲狀況，學習成績，培訓情況，擬發展時間等。
③逐級上報。經班級推薦，黨支部討論，學院黨委研究後加蓋公章上報學校組織部。
2、發展計畫的實施
認真做好黨員發展工作。各支部要嚴格按照黨員發展標準，認真做好入黨積極分子的選拔、培養、培訓工作，嚴格標準、嚴格考察、嚴格培訓、嚴格手續、嚴格程式，積極穩妥地做好黨員發展工作，防止降低黨員標準，以及不按規定程式發展黨員的做法，確保新黨員質量。按照發展黨員的程式和紀律做好黨員發展工作，認真做好預備黨員的培養和轉正工作。
①落實發展黨員責任制。堅持按照“誰介紹誰負責，誰培養誰負責，誰考察誰負責，誰審批誰負責”的原則，明確發展黨員工作各個環節的責任主體。學院黨委書記是第一責任人，黨支部書記是直接責任人，組織委員、入黨介紹人是具體責任人。學院黨委要加強對黨支部書記、委員和入黨聯繫人、入黨介紹人、談話人的培訓，把責任要求落到實處。
②加強入黨積極分子隊伍建設。積極壯大入黨申請人隊伍，並本著公開、公平、公正的原則，做好入黨積極分子選拔。堅持動態管理，對不合格的入黨積極分子應及時做出調整。通過集中培訓、吸收參加黨的有關活動、培養聯繫人幫助教育、分配適當社會工作、入黨積極分子定期匯報等多種方式，使他們經受實踐鍛鍊和考驗。
③加大“推優”工作力度。發展28歲以下青年入黨，一般應從團員中發展，並經過團組織推薦。要使“推優”工作成為黨組織發展青年黨員的主要渠道，使共青團員成為黨組織發展青年黨員的主要來源。
④認真執行發展黨員公示制。堅持按要求實行公示，加大對發展對象的考察、監督力度，保證發展黨員質量。對公示期間民眾反映的意見和建議，要有正式記錄，逐一認真加以研究。
⑤重視重點發展對象、入黨積極分子的黨課教育，著重加強對他們對黨的基本理論、基本路線、基本知識的學習理解，重點引導他們在實際工作中實踐“三個代表”重要思想，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。
⑥四個“確保”制度。堅持執行我院制定的四個“確保”即確保新生入黨申請書提交率、確保入黨積極分子合格率、確保黨員發展質量、確保黨員作用的發揮。
四、學院201x年發展黨員工作總體計畫
1、教職工發展黨員工作計畫
學院現有教職工105人，黨員68人，擬發展教職工黨員1人。
2、學生髮展黨員工作計畫
學院現有學生2587人，學生黨員573人，共有84個班級，44個學生黨支部。按照“一年級有黨員、三年級班級有黨支部”的要求，對一年級新生進行啟蒙教育，二、三年級重點發展，四年級減緩發展。同時要做到穩定發展，逐步擴大發展數量，防止大起大落現象。201x級擬發展1名黨員，201x級擬發展75名黨員，201x級擬發展98名黨員，201x級擬發展89名黨員，研究生擬發展黨員6名，201x年共發展學生黨員269名，力爭經過一年的，使學院學生黨員發展工作再上新台階。
發展黨員計畫2024 篇8
一、指導思想
堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的和xx屆三中全會精神，認真學習實踐科學發展觀，堅持新黨章規定，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，大力加強入黨積極分子的培養教育工作，嚴格發展黨員工作程式，著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍，為我村又好又快發展提供組織保證和人才保證。
二、發展計畫
我村黨支部20xx年計畫發展先進分子8名，入黨申請人5名，建黨積極分子3名，發展對象1名。
三、保證措施
做好發展黨員工作必須以保持黨先進性為著眼點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
1、狠抓落實，正確指導。要建立健全發展黨員工作責任制。要加強督查指導，及時發現和解決發展黨員工作中出現的苗頭性傾向性問題。
2、進一步規範發展黨員的程式。規範發展程式，確保黨員質量，是做好發展黨員工作的重點。黨總部要全面貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的各項要求，全面執行發展黨員民主測評制、預審制、公示制等，在發展黨員的每一個環節嚴格程式、嚴格把關，堅決杜絕違反程式或簡化程式發展黨員的現象。
發展黨員計畫2024 篇9
做好黨員發展工作是學校黨建工作的重要任務。白城一中黨委根據教育局黨委黨建工作要求，20xx年黨員發展工作繼續堅持“狠抓質量、有序發展、保持連貫”的原則，成熟一個發展一個，使我校黨建工作上一個台階。現結合我校自身實際，擬訂20xx年度黨員發展工作計畫：
一、指導思想
堅持以、xx屆三中四中全會精神為指導，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，積極做好黨員發展工作，努力建設一支素質優良、結構合理、作用突出的黨員隊伍，為我校教育事業發展提供堅強有力的組織保證。突出重點，抓住薄弱環節，加強對新黨員的教育管理，發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。
二、目標規劃
1、黨課培訓。
白城一中黨委舉辦過多期積極分子培訓，通過黨課學習，廣大入黨積極分子對黨的知識有了進一步的了解與掌握。本年度，我支部將準備於20xx年4月份和20xx年7月份舉辦兩次黨校培訓班，對我校教職工要求入黨的積極分子進行系統的黨的路線方針政策和黨的基礎知識教育，認真學習、xx屆三中四中全會精神，兩期總計劃培訓入黨積極分子15人左右。選派入黨積極分子參與上級黨校培訓的全過程，使入黨積極分子對黨的理論知識有更深刻的了解，使黨員的政治覺悟,思想修養,文化科學知識等各方面都得到提高。
2、繼續開展、xx屆三中四中全會精神。
3、根據我校的實際情況，在教工中發展黨員是今年的工作重點：
(1)加強教育。
(2)重點培養。
(3)重視發展後教育。
4、發展計畫本年度計畫發展8名黨員，其中計畫發展2名青年女教師為中共預備黨員，6名學生黨員。
以上是我校20xx年度發展黨員工作計畫，在具體的實施過程中，根據實際情況會做適當調整，黨辦及時與市教育局黨委和組織部聯繫，向組織部匯報。同時會努力規範發展的各個環節，做到“嚴把關、提質量、上層次、高素質。
發展黨員計畫2024 篇10
發展黨員工作是黨的建設中的一項基礎性工作，也是保持黨的活力和朝氣、提高黨的戰鬥力的重要途徑。近幾年來，我局先後招錄了180名公務員充實到執法隊伍中，有一大批積極分子要求加入黨的組織，為我們做好發展黨員工作提供了良好的條件。現按照市委組織部、市直機關工委發展黨員工作的有關精神，根據《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》，結合我局基層黨組織和黨員隊伍建設的實際，制定20xx-20xx年度發展黨員工作計畫如下。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的xx大精神，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，全面堅持和正確把握新時期黨員標準，著眼於保持共產黨員先進性，堅持不懈地做好發展黨員工作，努力提高發展黨員質量，著力改善黨員隊伍結構，全面提高黨員隊伍的整體素質，不斷增強黨員隊伍的生機和活力，增強黨組織的吸引力和凝聚力，為開創三亞城市管理綜合行政執法工作新局面提供堅強的組織保證。
二、發展數量及構成
20xx-20xx年度全局計畫發展黨員31名，培養入黨積極分子22名。發展黨員工作指導性比例：大專以上的不少於80%，35歲以下的黨員不少於80%，婦女黨員保持25%左右，工作一線黨員保持在80%以上。
三、措施和要求
1、高度重視，做好發展黨員的前期工作。
各黨支部要把發展黨員工作作為加強黨的基層組織建設和永葆黨的先進性的一項基礎性工作來抓，納入支部重要議事日程，堅持“成熟一個、發展一個”的原則，對本單位入黨積極分子進行摸底，避免突擊發展。要嚴格按照年度計畫要求，結合各支部的工作實際，進一步明確發展黨員的各項規章制度、工作程式、結構要求和工作重點，確保發展黨員工作制度化、程式化、規範化。原則上要借鑑“民眾推薦、黨委考察、支部票決、全程公示”的經驗做法，切實把政治上堅定、思想上先進、工作上積極，表現突出的優秀青年吸收到黨內來，不斷為黨的組織提供新鮮血液。
2、強化培養，做好入黨前的培訓教育工作。
堅決克服“輕培養、重發展”的現象，認真選送積極分子參加市直機關工委舉辦的培訓班，切實增強對入黨積極分子進行《黨章》、科學發展觀、黨的路線、方針、政策以及黨的有關知識等理論教育。同時，各支部要充分利用黨課學習的機會加強對入黨積極分子的教育，使其端正入黨動機，提高黨性修養。繼續壯大入黨積極分子隊伍。入黨積極分子隊伍建設是發展黨員最為基礎性的工作，直接關係到發展黨員的質量。各基層黨組織要高度重視入黨積極分子隊伍建設，對入黨申請人、入黨積極分子要認真逐一建檔，實行動態管理；要認真調查研究，拓寬選人視野，發現和培養入黨申請人、入黨積極分子上下功夫，進一步完善和落實群團組織“推優”制度，多渠道地發現和培養入黨積極分子，努力把先進分子吸引到黨組織周圍；要建立定期分析制度，對入黨積極分子定期考核，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力，通過支部教育、聯繫人幫教、壓擔培養、實踐鍛鍊等多層次、多渠道的培養鍛鍊，切實加大教育、培養、考察入黨積極分子的力度，不斷提高他們的思想政治素質和業務水平，為發展黨員工作奠定堅實的基礎。
3、嚴格把關，確保新發展黨員質量。
要堅持黨員標準，嚴把“入口”關，認真按照發展黨員程式做好發展黨員工作。
一是嚴格入黨前的政治審查工作。按照《黨章》規定的黨員條件，嚴格審查發展對象的政治表現和培養情況，堅持“六不發展”，即沒有經過政審或政審不合格的不發展；沒有經過入黨前短期培訓或培訓不合格的不發展；沒有經過黨組織一年以上培養教育的不發展；沒有經過黨支部集體討論或討論未通過的不發展；違反國家計畫生育政策的不發展；沒有經過機關黨委預審或預審不合格的不發展。
二是嚴格入黨程式。嚴格按照發展黨的規定，堅持“預審”制，把好公示、培訓關，嚴格入黨程式，決不允許異地發展黨員。
三是認真執行發展黨員工作責任追究制。對於違反程式發展的黨員，一律不予承認，並要追究黨組織負責人和相關人員的責任，嚴重的要給予黨紀處分。堅決杜絕發展黨員工作中的不正之風，本著“公開、公平、公正、擇優”的原則，真正把那些符合黨員條件的優秀青年吸收到黨內來。
發展黨員計畫2024 篇11
局黨支部要在局黨組的領導下，以鄧小平理論和"三個代表"的重要思想為指導，以科學發展觀為統領，以黨員創先爭優活動、黨風廉政風險防控管理工作為重點，不斷加強支部建設、幹部隊伍建設和黨員隊伍建設。充分發揮支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，樹立黨在民眾中的良好形象，形成一股凝心力，深入民眾，組織民眾，永葆黨的先進性。
一、積極發揮支部的核心作用。
1、加強領導班子思想政治建設，深入開展學習型機關創建活動。以加強財政局領導幹部的思想作風建設為重點，不斷豐富活動內容和活化活動形式，來提高班子成員的理論修養和開拓創新能力。
2、加強支部建設增強黨支部的凝聚力和戰鬥力。堅持領導班子民主集中制原則，認真開好班子成員民主生活會，富有創造性地開展“四好”領導班子創建活動，把黨建工作推向一個新高度。
3、加強黨建工作，繼續深化創先爭優活動，做好職工的思想工作，把黨的溫暖送到職工的心中。
二、加強黨員的教育管理
1、以學習貫徹黨的xx大、xx屆五中全會精神為主線，結合科學發展觀理念，加強對黨員的思想政治教育。重點抓好"三會一課"、民主評議黨員和局班子建設。
2、持之以恆地抓好黨員幹部的理論學習。結合學習型機關創建活動，有計畫地開展黨員幹部理論學習，在學習中不斷完善各項學習制度。注重調查研究，理論聯繫實際。
3、圍繞創先爭優活動，繼續抓好黨員流動示範崗評比活動。通過黨員流動示範崗評比活動，使創先爭優主題實踐活動落到實處。
4、發揚黨員全心全意為人民服務的思想。關心年老、體弱和生活有困難的黨員，及時上門進行慰問，排憂解難。並開展黨員助殘、扶貧活動。樹立共產黨員"吃苦在前，享樂在後"的共產主義精神。
6、加強黨風廉政建設。班子成員要簽定廉潔自律承諾書，率先垂範，做廉潔自律的楷模。
7、做好組織發展工作，吸收優秀民眾加入黨組織，使我黨永保活力。
三、落實各項規章制度。
1、堅持集體領導的原則，重大事情集體討論決定，充分發揚民主，發揮集體的作用和智慧。
2、健全"三會一課"制，定期召開支部會。黨課每年不少於四次。
附：財政局機關支部20xx年學習和活動計畫表(略)
發展黨員計畫2024 篇12
一、指導思想
深入貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，認真學習實踐科學發展觀，堅持新黨章規定，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，大力加強入黨積極分子的培養教育工作，嚴格發展黨員工作程式，著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍，為我校又好又快發展提供組織保證和人才保證。
二、目標要求
20__年我支部發展黨員工作的目標是：發展黨員5名，培養入黨積極分子8名，按期轉正1名
三、發展重點
重點要做好在青年教師骨幹教師中發展黨員，壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨幹力量。重視在教學工作第一線和高知識群體、青年、婦女中發展黨員。
四、基本措施
做好發展黨員工作必須以保持黨先進性為著眼點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
1、抓領導指導。要建立健全層層抓發展黨員工作責任制。要加強督查指導，及時發現和解決發展黨員工作中出現的苗頭性傾向性問題。
2、抓組織建設，夯實基礎。要高度重視入黨積極分子建設，結合“三向培養”，努力把先進分子吸引到黨組織周圍。建立每年8名入黨積極分子隊伍，加強入黨積極分子培養教育和管理，不斷提高他們的思想政治素質和業務水平，為發展黨員工作奠定基礎。要建立定期分析制度，對入黨積極分子定期考核，實行動態管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。
3、抓規範操作。規範發展程式，確保黨員質量，是做好發展黨員工作的重點。黨支部要全面貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的各項要求，全面執行發展黨員民主測評制、預審制、公示制、一票決制和責任追究制，在發展黨員的每一個環節嚴格程式、嚴格把關，堅決杜絕違反程式或簡化程式發展黨員的現象，確保工作不走樣、要求不降低，堅決杜絕違反程式或簡化程式發展黨員的現象。
4、抓教育管理。加強對預備黨員的教育管理，是提高新黨員隊伍整體素質的重要環節和必然要求。要適應形勢任務發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計畫。要堅持分類指導、因情制宜，根據不同職稱、崗位、地域、年齡、文化的預備黨員的特點，確定相應的教育內容和培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。
發展黨員計畫2024 篇13
為了切實做好發展黨員工作，進一步加強黨員隊伍設，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和共產黨的先鋒模範作用，按照新華街道黨工委的部署要求，結合社區的發展黨員工作實際，特制定黨員工作計畫：
一、指導思想
以“雙在”為契機，以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，以《黨章》和《中國共產黨黨員發展黨員工作細則》為依據，以完善發展黨員工作制度為保證，按照 “堅持標準，保證質量，注重結構，慎重發展”十六字方針要求，切實做好發展黨員工作。
二、目標要求
x5年計畫發展黨員2-3名，其中非公企業黨組織1名。
三、主要措施
加強入黨積極分子隊伍建設，夯實發展黨員工作基礎。
建立一支數量充足、素質較高、結構合理的入黨積極分子隊伍，是做好發展黨員工作的關鍵。各黨支部要認真做好入黨積極分子的教育、培養工作，並建立好入黨積極分子名冊和發展對象名冊，落實好聯繫人，經常對其進行跟蹤考察、培養教育。
2、加強對入黨積極分子的考察，培養和培訓，積極組織入黨積極分子參加街道黨工委，社區黨校組織的各類培訓活動，努力提高入黨積極分子的素質。
3、建立一幫一黨員掛鈎入黨積極分子制度，及時了解入黨積極分子學習、思想和工作動態。對入黨積極分子不足之處和今後需要努力的方向及時給予幫助指導。
4、加強對預備黨員的教育管理，提高新黨員綜合素質。認真制定和實施預備黨員教育培訓計畫。要堅持預備黨員每季度向黨支部作一次書面思想匯報，做到按時按質給予辦理轉正手續。
5、嚴格執行《關於支部大會接收預備黨員和預備黨員轉正實行票決的試行辦法》和發展黨員預審制，發展黨員公示制等規章制度，做好發展黨員工作。
發展黨員計畫2024 篇14
為適應新形勢的要求，進一步加強我校發展黨員工作，使發展黨員工作有領導、有計畫地進行，確保新發展黨員的質量，按照西柳中心校黨總支的部署，結合校黨支部20__年工作要點，制定本計畫：
一、 指導思想
嚴格按照黨章和細則的要求，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，堅持“自上而下、自下而上、上下結合”的程式，嚴把黨員隊伍入口關，堅持黨員標準，保證黨員質量，堅持成熟一個，發展一個，把質量第一放在發展的首位，決不把那些不具備黨員條件的人吸收到黨內來。堅持統籌兼顧和數量均衡的原則。
二、嚴格組織程式，確定發展對象
20__年全校計畫發展黨員1名，轉正一名。對20__年入黨積極分子培養教育，考察情況以及程度進行全面分析，廣泛聽取黨內外民眾意見，按結構比例要求，新黨員中一線骨幹，使全校一線骨幹青年教師在黨員隊伍中的比例逐年穩中有升，黨員隊伍的整體素質逐年提高。重點培養一些學科帶頭人，把學科帶頭人逐步吸收到黨員隊伍中來，並發揮他們的輻射作用。
三、明確措施，不斷壯大申請入黨積極分子隊伍
今年要培養1-2名做出突出成績的各類優秀教師，向組織提出入黨申請。建立並不斷壯大入黨積極分子隊伍，也是發展黨員工作的一項重要基礎工作：
一要抓好學習，加強對黨外同志的教育，激發他們的入黨熱情，通過有計畫地組織積極分子學習黨史、黨章，黨的路線、方針、政策和黨的基本知識，加深他們對黨的了解，要做好深入細緻的思想政治工作，宣傳優秀共產黨員的模範事跡，提高他們的政治覺悟，利用黨員與入黨積極分子結對子的幫教方法，定期談話，端正入黨動機，促使他們積極向黨組織靠攏。
二是堅持對發展對象進行短期集中培訓制度和公示制度。通過培訓使他們懂得黨的知識，明確黨員應具備的條件，增強黨性觀念。通過公示了解他們在師生員工中的表現和威信。
三是各支部要嚴格組織考察、定期分析研究，針對存在的問題，提出進一步培養教育的意見並認真負責地填寫培養考察表。
四、幾點要求
1、要確定重點培養對象和發展對象，發展黨員工作列入支部年終目標考核的重點之一。
2、要抓好入黨積極分子的培訓。通過上黨課、集中培訓和黨員與入黨積極分子結對子的方法，加強對入黨積極分子的培養教育。
3、要嚴格遵守發展黨員的程式、有關紀律和發展黨員公示制度，廣泛徵求黨內外民眾的意見。
4、為使20__年發展黨員計畫得到落實，全體黨員要積極做好宣傳教育工作，並開展黨員與普通黨員結對活動。
發展黨員計畫2024 篇15
x社區黨委在新華街道黨工委的直接領導下，認真貫徹落實黨的精神，完善社區教育工作體系，加強黨支部自身建設，提高黨員思想、政治素質和綜合素質，更好地發揮黨員先鋒模範作用，特制定工作計畫：
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，深入學習貫徹黨的精神，充分發揮黨組織的政治核心作用，以為人民服務為宗旨，黨章學習和崗位能力提高為重點，圍繞“雙在”全面開展好教育培訓工作，全方位提高黨員素質。
二、學習教育制度
1、堅持實行“三會一課”制度。為提高黨員的思想、政治素質，增強黨支部凝聚力和戰鬥力，我社區黨委要堅持每月至少召開一次支委會和支部大會，每年召開一次民主生活會，組織黨員幹部至少觀看4次以上有關先進事例、反腐倡廉等內容的電教片，每3個月組織上一次黨課。
2、黨員培訓制度。黨員將進行定期培訓，學習黨務知識和上級黨委、政府的有關檔案精神。
3、實行點名制度。對經常缺席、無請假的黨員幹部給予限期改正。
4、堅持注重實效原則。認真掌握目前黨員隊伍的素質狀況，堅持“實際、實用、實效”的原則，激發黨員學習的內在動力和潛能。
三、學習教育方式
組織觀看電教片，組織上黨課，並進行討論、撰寫學習心得，學習有關報刊、雜誌，組織黨員學習一些先進典型事例等。
四、學習教育內容：
學習黨的精神及系列總要講話精神，學習黨的各項路線、方針、政策及決議，學習上級黨委、政府檔案精神。觀看電教片，並組織全體黨員幹部進行討論，談觀後感，撰寫學習心得。
五、學習教育對象：支部黨員、預備黨員和入黨積極分子。
發展黨員計畫2024 篇16
為加強幼教中心黨支部的組織建設，提高發展黨員質量，最佳化黨員隊伍結構，推進園內兩個文明建設的進一步發展，根據紅教體黨發[__]2號檔案精神，現就年我園黨支部發展黨員工作計畫如下。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和__大精神為指導，認真貫徹落實《中國共產黨章程》的發展黨員工作方針，堅持標準，保證質量，堅持將教學一線中的骨幹教師、優秀青年教師發展成為黨員，進一步保持黨的先進性和純潔性，為幼稚園的改革、發展和穩定提供堅強的組織保證。
二、具體目標
加強黨的組織建設和制度建設，嚴格依照《中國共產黨章程》辦事，嚴格堅持黨的民主集中制的基本原則，經常討論和檢查黨的組織工作、紀檢檢查工作、民眾工作，注意研究黨內外的思想政治狀況。黨員發展工作一定要按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，成熟一個、發展一個。年內發展1至2名新黨員，培養3至4名入黨積極分子。發展教學一線的骨幹教師占90%以上。預備黨員按期轉正率100%。
三、工作要求
1、突出重點，繼續抓好發展黨員工作的黨員聯繫民眾工作。黨支部要將素質好、年紀輕、有文化、業務精的骨幹教師、對幼稚園教育改革有突出貢獻的骨幹教職工加強教育培養，條件成熟的要及時吸收入黨;黨組織要充分發揮青年人才、知識人才集中的優勢，把發展青年教師和教學科研骨幹力量工作切實抓緊抓好。緊密聯繫教師，每個黨員教師聯繫1—3位非黨員教師。
2、嚴格程式，認真把好發展黨員質量關。嚴格執行“發展黨員工作六項制度”，全面理解和掌握新時期黨員的標準，正確處理好政治素質與業務能力的關係，嚴把”入口關”，不能用“能人”標準代替黨章規定的黨員標準，更不允許把“黨票”作“獎票”，確保新發展黨員都是符合黨員標準的優秀分子。
3、堅持發展黨員公示制度。凡列入近期發展的發展對象，都要對其個人簡歷、培養考察時間、接受培訓、政治審查等情況進行公示，接受黨員、民眾的監督，公示結果要作為確定是否吸收入黨的重要依據。
發展黨員計畫2024 篇17
要加強督查指導，落實發展黨員工作責任制。把做好發展黨員工作作為各級黨組織的一項重要職責，列入黨建工作責任制和三級聯創、創先爭優的重要內容，建立健全層層抓發展黨員工作責任制。要加強督查指導，認真落實每半年檢查一次本地本單位的發展黨員工作制度，及時發現和解決發展黨員工作中出現的苗頭性、傾向性問題。對發展黨員出現問題的支部，實行重點指導和跟蹤管理。三年未發展黨員的村黨組織，取消黨支部和黨支部負責人參加各種評先評優資格。換屆時，黨支部書記和組織委員繼續實行一票否決制度。
發展黨員是增強黨的階級基礎，擴大黨的民眾基礎，提高領導水平和執政能力，推進新農村建設和構建和諧社會進程的迫切需要。為推進發展黨員工作，逐步最佳化黨員隊伍結構，增強黨組織的生機和活力，為全鎮基層組織建設提供強有力的保證，特制定本計畫。
一、指導思想
以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的XX屆五中全會精神，根據《蒼南縣20xx20xx年發展黨員工作規劃》部署要求，遵循堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的方針，著眼於始終保持黨的先進性，切實解決發展黨員難，特別是農村發展黨員難問題，努力做到每個黨支部每年能夠至少發展1名新黨員，通過堅持不懈地做好發展黨員工作，不斷增強黨在全社會的影響力和凝聚力，鞏固黨的執政基礎，提高黨的執政能力，為我鎮建設社會主義新農村和構建和諧社會提供組織保證和人才支撐。
二、目標任務
20xx年計畫吸收90名入黨積極分子，全鎮計畫發展黨員32名，每個黨支部每年發展新黨員不少於1名。要確保在新發展的黨員中一線黨員比例要占70%以上，高中文化程度以上比率要占80%以上(其中農村要達到70%左右)，35周歲以下比率要占75%以上，女黨員比率要占35%左右，推優率要達100%。
三、主要措施
(一)量化目標、明確責任
發展黨員計畫落實情況納入年度黨建目標責任書，落實情況與黨建工作同步考核。各黨支部要根據本計畫制定本支部發展黨員工作計畫，明確基層黨組織負責人為發展黨員第一責任人，對發展黨員工作負責。
(二)加強督促、注重指導
堅持平時督查、半年抽查、年終全面查相結合的辦法，建立發展黨員工作督促檢查機制，檢查重點放在發展黨員程式、新黨員質量、計畫的執行、黨員隊伍年齡文化結構和分布狀況、入黨積極分子隊伍建設等關鍵性和基礎性問題上。
(三)突出重點、跟蹤培養
各黨支部要注重在農村致富能手、農民經紀人、務工返鄉創業人員中培養建黨積極分子，對發展較快、規模較大、有一定影響的重點培養對象鎮黨委要確定一名黨委委員結對聯繫，加強思想上引導、行動上指導，定期與幫扶對象交流，聽取思想匯報，對他們進行黨史、黨的基本知識等方面教育，促使其早日加入黨組織。
四、幾項要求
一要注重質量，最佳化黨員結構。在黨員發展中，要把數量與質量結合起來，嚴格把關，爭取把農村優秀人才吸引到黨員隊伍中來，進一步最佳化黨員結構。
二要加強教育，落實培訓制度。繼續實行入黨積極分子培訓制度，培訓以《黨章》、《入黨教材》、《黨員生活》為基本教材，以集中輔導和自學相結合。對不參加培訓或考試考核不合格的不予發展。
三要加強監督，完善公示制度。公示對象是新確定的入黨積極分子和擬吸收為預備黨員的發展對象。公示內容主要包括發展對象的基本情況、政治思想表現、工作實績、培養考察情況及其他需要公開的內容。公示時間一般為7天。在公開欄以書面形式向民眾公示，接受監督。鎮黨委對舉報的問題，要進行認真調查、核實、處理，並將處理結果及時向民眾反饋。
四要明確職責，實行責任追究制度。遞交入黨申請書、確定入黨積極分子、確定發展對象、接納預備黨員、預備黨員轉正，每個環節都要嚴格把關，按章行事。對入黨介紹人和考察人弄虛作假、沒有如實向黨組織匯報發展黨員真實情況，利用發展黨員謀取個人私利，給發展黨員工作造成失誤的，將追究介紹人和考察人的責任。
發展黨員計畫2024 篇18
一、目的意義
黨員是貫徹執行黨的基本路線的中堅和骨幹，是加強和改進黨的建設的基本成分和依靠力量。做好發展黨員工作，是加強黨的建設，增強黨員隊伍活力的內在要求。各黨組織一定要從鞏固黨的執政地位的戰略高度和堅持黨的性質、實踐黨的宗旨的政治高度，充分認識做好發展黨員工作是實現新時期黨的基本路線的需要，是確保我鎮黨員隊伍充滿生機活力的需要。切實做好發展黨員工作，源源不斷地把符合黨員條件的先進分子吸收到黨內來，對於改善黨員隊伍的構成和分布，著力建設一支高素質的黨員隊伍，為我鎮的發展提供組織保證和人才保證，具有重要意義。
二、指導思想
堅持以“三個代表”重要思想和xx大和xx屆三中全會精神為指導，以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，以《黨章》和《中國共產黨員發展黨員工作細則(試行)》為依據，以發展工人、知識分子和幹部中的優秀分子入黨為重點，以貫徹黨的xx大精神為動力，以完善發展黨員工作制度為保證，著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍，進一步增強我鎮黨員隊伍的活力。
三、基本措施
做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為立足點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
(一)加強入黨積極分子隊伍建設，夯實發展黨員工作基礎。 支部要高度重視入黨積極分子建設，認真調查研究，拓寬選人視野，強化教育培養，加強跟蹤管理，努力把社會各方面的先進分子吸引到黨組織周圍。建立一支數量充足，素質較高、結構合理、保持常數的入黨積極分子隊伍，及時建立申請入黨人員名冊、入黨積極分子、重點發展對象名冊、檔案、制定培養教育計畫，建立同入黨積極分子聯繫和談話制度，指定專人培養，經常對其進行跟蹤考察、培養教育。
(二)規範發展程式，確保新黨員質量。
全面貫徹《黨章》和《中國共產黨員發展黨員工作細則(試行)》各項要求，嚴格執行縣委組織部制定的《中國共產黨發展黨員工作基本程式圖》和《關於全面實行發展黨員預審和公示工作的通知》，切實做到工作不走樣、程式不變通、要求不降低，堅決杜絕違反程式或簡化程式發展黨員的現象。嚴格按照“十六字”方針做好發展黨員工作，注意克服追求數量，忽視質量的現象，防止搞突擊入黨。做到“五不發展”，即未列入重點發展對象的不發展，培養時間不夠的不發展；未經政審的不發展；未經黨工委派人談話的不發展；未經集中培訓和黨的基本知識考試不及格的不發展，嚴格履行入黨程式，做到成熟一個發展一個。同時針對各黨支部黨務工作者新手多，發展黨員工作還未熟悉的狀況，組織街道黨務工作者發展黨員業務培訓，提高黨務幹部業務水平。
(三)加強對預備黨員的教育管理，提高新黨員綜合素質。 適應形勢任務發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計畫，使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。堅持預備黨員每季度向黨支部作一次書面思想匯報，黨支部每季度討論一次預備黨員教育考察情況制度。採取壓擔子、交任務等辦法，有意識地讓新黨員承擔一些急、難、險、重任務，讓他們在實踐鍛鍊中不斷增長才幹，加強黨性修養。
(四)加強督查指導，落實發展黨員工作責任制。 把做好發展黨員工作作為各黨組織的一項重要職責，列入黨建工作責任制和“三級聯創”、“創先爭優”的重要內容，建立健全層層抓發展黨員工作責任制。建立重點單位重點管理制度，推進發展黨員工作平衡發展。建立發展黨員工作責任制，定期研究發展黨員工作，做到認識、措施、責任、行動“四到位”，形成支部書記親自抓，組織委員具體抓的工作機制和領導格局。落實季度黨建工作檢查制度，加強對發展黨員記錄、黨員檔案等情況的檢查，針對發展黨員工作中存在的薄弱環節，切實加強巨觀指導和工作協調，做到我村黨員隊伍的數量不斷擴大、質量不斷提高、結構更加合理，以高水平迎接市、縣委組織部的發展黨員工作檢查。
發展黨員計畫2024 篇19
一、指導思想
深入貫徹黨的xx屆六中全會精神，認真學習實踐科學發展觀，堅持新黨章規定，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，大力加強入黨積極分子的培養教育工作，嚴格發展黨員工作程式，著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍，為我校又好又快發展提供組織保證和人才保證。
二、目標要求
20__年我支部發展黨員工作的目標是：培養入黨積極分子4名，按期轉正2名。
三、基本措施
做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為立足點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
1、鞏固基礎，加強入黨積極分子隊伍建設，夯實發展黨員工作基礎，同時認真調查研究，拓寬選人視野，強化教育培養，加強跟蹤管理，努力把社會各方面的先進分子吸引到黨組織周圍。
2、突出重點，積極做好從致富帶頭，退伍軍人，務工回鄉優秀人員、大中專畢業生中發展新黨員，逐漸建立一支素質優良、結構合理、作用明顯的黨員隊伍。
3、規範發展程式，確保發展黨員質量。要認真貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的各項要求，切實做到工作不走樣、程式不變通、要求不降低，堅決杜絕違反程式或簡化程式發展黨員的現象。
4、要加強對預備黨員的教育管理，提高新黨員綜合素質。要適應形勢任務發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計畫，促使他們不僅在組織上入黨，而且真正在思想上入黨。
發展黨員計畫2024 篇20
為了切實做好發展黨員工作，進一步加強黨員隊伍建設，保持黨的基層組織生機與活力，充分發揮基層黨組織的戰鬥堡壘作用和共產黨的先鋒模範作用，根據黨的xx大精神和有關規定，結合本社區發展黨員工作實際，制定本年度發展黨員工作計畫。
一、指導思想：
根據《中國共產黨章程》和《中國共產黨發展黨員工作細則》規定，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的發展黨員工作方針，正確處理突出重點與改善結構，巨觀規定與具體指導，加強培養與跟蹤管理的關係，切實保證新黨員的質量，同時要逐步改善黨員隊伍的結構，全面提高黨員隊伍的素質，提高黨的戰鬥力，促使社區發展黨員工作再上一個新台階。
二、主要措施：
1、抓基礎、保常數、加強入黨積極分子隊伍建設。
入黨積極分子隊伍建設，是發展黨員的基礎性工作，要按照黨員發展工作方針的要求，建立一支數量充足、素質較高、結構合理、保持常數的入黨積極分子隊伍。要建立申請入黨人員名冊，入黨積極分子花名冊、檔案，制定培養教育計畫。要建立同入黨積極分子聯繫和談話制度，指定專人培養，經常對其進行跟蹤考察，培養教育，做到培養時間、培養人、介紹人談話人“四落實”。
2、抓重點、攻難點，提高發展黨員工作水平。
根據上年度發展黨員的情況看，發展黨員要抓好重點，攻克難點，重點加強本社區新經濟組織的發展黨員工作，在發展對象上，重點吸收35歲以下，高中以上文化程度的優秀青年入黨，尤其是在生產第一線，能認真執行黨的路線方針政策，政治素質好，能帶領民眾勤勞致富的優秀青年中發展黨員。
3、明責任、重檢查，落實發展黨員工作計畫。
要把發展黨員工作列入考核領導班子和領導幹部政績的主要內容，建立健全發展黨員工作責任制和黨務工作例會制度，定期研究發展黨員工作，做到認識、措施、責任、行動“四到位”，形成支部書記親自抓，組織委員具體抓的工作機制和領導格局，要加強對發展黨員工作的指導，檢查和督促，確保發展黨員工作計畫的落實。
三、幾點要求
1、深化認識，增加發展黨員工作責任感和緊迫感。
加強黨員隊伍建設，重視發展黨員是保持組織的生機與活力，狀大黨員隊伍，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用的一項基礎工作，也是堅持黨的基本路線一百年不動搖的重要組織保證，支部要認清形勢，明確任務和目標，從鞏固黨的執政地位的戰略高度和提高黨的戰鬥力的政治高度，充分認識抓好發展黨員工作的重要性，增強緊迫感和責任感，切實把發展黨員工作抓緊好。
2、嚴格抓好“入口關”，確保新黨員質量。
發展黨員是一項非常嚴肅的工作，在實際操作中要把保證質量放在第一位，注意克服追求數量，勿視質量的現象。做到未列入重點發展對象的不發展，培養時間不夠的不發展，未經政審的不發展，未經黨委委任人談話的、未經集中培訓的不發展，未按規定報送上級黨委預審的不發展，未經公示通過的不發展。嚴格履行入黨程式，做到成熟一個，發展一個，絕不能降低黨員標準，堅持杜絕發展黨員工作中的不正之風。
3、制定計畫，有步驟的開展工作。
結合本社區的實際情況，支部發展新黨員的方針按照堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展的原則，支部經討論研究按照“成熟一個，發展一個”的原則，在本年度列入培養考察對象的同志，在考察期間定期聽取本人的思想匯報。
發展黨員計畫2024 篇21
一、在入黨積極分子隊伍建設方面，建立健全入黨積極分子推薦制度，今年以來，黨員以及群團組織積極向各黨支部推薦入黨積極分子6名，擴大入黨積極分子後備人選隊伍。明確了入黨積極分子培養教育的責任，黨支部對每一名入黨積極分子都制定切實可行的培養教育計畫，並指定兩名正式黨員做為入黨積極分子的培養聯繫人。同時還建立了入黨積極分子考察寫實檔案，黨支部每季度進行一次考評。局黨委根據《入黨教材(20xx年修訂本)》為主要培訓教材，對確定為發展對象的入黨積極分子進行集中培訓。
二、在發展黨員巨觀管理方面，明確了各級黨支部要對發展黨員工作實行計畫管理，增強發展黨員工作的計畫性。局黨委在調查研究和總結經驗的基礎上，對黨員隊伍建設狀況進行分析，根據需要提出發展黨員工作巨觀指導意見，逐級傳達到基層黨組織。基層各黨支部根據入黨積極分子的成熟程度，向局黨委報送本支部下一年度發展黨員計畫。局黨委對黨支部報送的計畫進行嚴格審核，對發展黨員工作計畫進行綜合協調，防止發展黨員數量大起大落，實現均衡發展。
三、在履行發展黨員程式方面，建立健全了發展黨員票決制。各黨支部召開支部大會討論接收預備黨員和黨員轉正時，以無記名投票的方式進行表決。因故不能到會的黨員正式向黨支部提出書面意見，應統計在票數內。同時對在發展黨員責任追究工作提出了更嚴格的要求，對在培養考察和政審等工作中不細緻，不認真或違反發展黨員工作程式造成“帶病入黨”的，局黨委要追究黨員所在黨支部的相關責任人的責任。
四、20xx年發展黨員情況和20xx年發展黨員工作計畫，20xx年黨員轉正一人，發展預備黨員2人，培養入黨積極分子6人。20xx年計畫黨員轉正2人，發展預備黨員2人，培養入黨積極分子6-8人。
發展黨員計畫2024 篇22
為認真貫徹落實黨的xx屆三中、四中全會精神，進一步做好新時期發展黨員工作，加強對發展黨員工作的巨觀指導，用心探索和建立發展黨員工作長效機制，確保黨員質量，根據《中國共產黨章程》、《中國共產黨發展黨員工作細則》和區委區直機關黨工委對發展黨員工作的要求，現制定201x年黨員發展工作計畫如下：
一、指導思想
以黨的十x大、十x屆x中全會精神為指導，深入貫徹落實教育實踐活動，嚴格按照“堅持標準、保證質量，改善結構，慎重發展”的要求，正確處理好發展黨員工作中數量與質量的關係，提高黨員隊伍的素質，使黨員隊伍的結構和分布趨於合理化，做到發展黨員工作經常化、規範化、制度化，為進一步最佳化港口服務，樹立行業新風和增強基層黨組織影響力、凝聚力和戰鬥力帶給堅強的組織保證。
二、目標要求
在總體目標上，201x年，我局計畫發展新黨員1名。在發展重點上，要突出以基層一線的業務骨幹為重點，進一步做好青年幹部入黨用心分子的培養和發展黨員工作，加大工作力度，把更多高素質的尤其是那些自覺為黨的路線和綱領而奮鬥、在工作崗位上做出突出成績的優秀分子吸收到黨內來。
三、主要措施
1、加強組織領導，推進黨員發展工作。局黨組織要高度重視黨員發展工作，充分認識黨員發展工作的重要好處，把發展黨員工作擺上重要議事日程，納入黨建工作整體目標；要注重黨支部黨務幹部隊伍建設，不斷提高黨員的政治素質和業務素質，充分發揮黨支部在發展黨員工作中的作用；要進一步健全檢查監督機制，加強經常性的督促和指導，構成支部、黨員齊抓共管的良好局面。
2、堅持關口前移，壯大用心分子隊伍。加強黨的知識教育宣傳，採用多種形式向廣大職工介紹黨的基本知識、發展黨員狀況和黨員的先鋒模範作用等狀況；邀請入黨申請人參加黨的知識講座、座談會理解黨內知識的學習，對表現優秀的同志，及時確定為入黨用心分子；注重在青年骨幹中發展黨員的工作，開展經常性的職工思想狀況分析，主動從業務上、生活上、政治上給予關心、幫忙和支持，適時地進行教育，把他們吸引在黨組織的周圍，不斷探索做好黨員發展工作的新思路，注重積累經驗，解決薄弱環節。
3、強化黨員管理，發揮先鋒模範作用。用心幫忙做好對入黨用心分子進行黨的“四個基本”教育，使他們懂得黨的性質、綱領、指導思想、宗旨、任務、組織原則和紀律，明確黨員的權利和義務，端正入黨動機，真正做到從思想上入黨，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、榮辱觀，確立為共產主義事業奮鬥終身的信念，並在各自的崗位上發揮用心作用；抓好新老黨員的經常性教育，透過多種形式引導和促進全體黨員增強使命感、職責感，樹立立黨為公、執政為民的理念；加強職業道德建設，深入開展民主評議政風行風工作，大力弘揚時代禮貌和先進典型，使廣大黨員做到與時俱進、開拓進取、勤政廉政、愛崗敬業、樂於奉獻，在各自的崗位上發揮黨員的先鋒模範作用，持續黨員的先進性。
4、重視素質提升，發揮兩種人的作用。入黨介紹人和聯繫人擔負著對入黨用心分子、預備黨員的教育、培養、考察的職責，對保證黨員質量有著重要作用。因此，入黨介紹人和聯繫人要抓好政治理論學習，始終堅持用科學理論武裝自身頭腦；要抓好黨的基礎理論和基本知識的學習，不斷提高入黨介紹人對黨的路線、方針、政策的理解潛力和自身素質，充分發揮用心的表率作用，並對入黨用心分子、預備黨員起到帶頭和促進作用。
5、嚴格標準程式，確保新黨員的質量。列入201x年發展計畫的務必經過黨組織培養兩年以上，且務必參加過入黨用心分子培訓班。對於201x年計畫中沒有發展的，可根據培養狀況列入201x發展計畫。凡是沒有列入當年發展計畫的、未經培訓或培訓未到位的堅決不予發展。要進一步健全、落實“三會一課”制度，嚴格執行發展黨員實行測評制、預審制、公示制、票決制和職責追究制等規定，充分發揚黨內民主，規範發展黨員工作程式，健全發展黨員工作制度，嚴肅發展黨員工作紀律，填寫有關表格材料，認真做好各種會議記錄，切實做到工作不走樣、程式不變通、要求不降低，堅決杜絕違反程式或簡化程式發展黨員的現象，切實把好黨員隊伍“入口關”，提高發展黨員工作質量。一是要把好材料關。基層黨支部在討論吸收新黨員或預備黨員轉正之前，務必將其有關材料如入黨申請書、個人自傳或轉正申請書等上報局黨組預審後才能討論。材料不齊全的不準發展。二是要把好考核關。局黨組織對入黨用心分子和發展對象要進行嚴格審核，充分聽取黨內外民眾的意見，可透過個別了解狀況和召開座談會相結合等方法，全面了解發展對象或預備黨員的現實表現，對照黨員條件看是否能夠發展或轉正。不貼合黨員標準的不準發展。三是要把好政審關局黨
組和支部要組織人員對發展對象的思想政治表現、家庭狀況和主要社會關係進行調查了解，認真做好政審工作。沒有經過政治審查的不準發展。四是要把好廉潔關。要調查核實發展對象的廉潔自律和遵紀守法的狀況，是否存在不廉潔或損害民眾利益的問題。有違法違紀違規行為的不準發展。五是要把好程式關。入黨申請人務必經過團組織推優或所在黨小組推優，支部在確定入黨用心分子前要認真審查入黨手續是否完備，是否按照發展黨員工作程式辦事。入黨手續不完備，違反發展程式的不準發展。
6、加強督查指導，落實好工作職責制。把做好發展黨員工作作為局黨組織的一項重要職責，列入黨建工作職責制的重要資料，建立健全層層抓發展黨員工作職責制。要加強督查指導，認真落實每半年檢查一次本單位的發展黨員工作制度，及時發現和解決發展黨員工作中出現的苗頭性、傾向性問題。
發展黨員計畫2024 篇23
為增強發展黨員工作的主動性、計畫性，使發展黨員工作健康、順利、有序地進行，按照上級黨組織的有關要求，結合我鄉實際，特制定秀山鄉**年發展黨員工作計畫。
一、指導思想
堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神，認真學習實踐科學發展觀，按照“控制總量、最佳化結構、提高質量、發揮作用”的總要求，進一步改進工作方式方法，嚴格發展黨員工作程式，著力建設一支規模適度、結構合理、素質優良、紀律嚴明、作用突出的黨員隊伍，不斷增強黨員隊伍的生機和活力。
二、目標要求
20xx年我鄉發展黨員工作的目標是：培養黨員13名。
三、基本措施
1、突出發展重點，最佳化黨員結構。繼續把保證新黨員質量放在首位，注重改善黨員結構，切實提高發展女黨員和35歲以下年輕黨員比例。繼續加大在外出務工經商人員、非公經濟和社會組織中發展黨員力度。
2、規範發展程式，紮緊入黨“籬笆”。發展黨員是一項政策性很強的工作。要充分發揚民主，堅持民眾路線，嚴格按照縣委組織部制定的《發展黨員工作基本制度及程式(修訂版)》流程，不斷增強發展黨員工作的科學性、民主性、公正性，以每個環節的高標準保證每個新發展黨員的高質量。為增強發展黨員工作的透明度，黨組織應在收到入黨申請書後一個月內派人同入黨申請人談話了解情況，並做好談話記錄，同時以明白紙的形式將發展黨員工作程式、認崗履崗、承諾踐諾等有關要求告知申請人。堅持農村發展黨員“四色預警”制度，確保每個村(社區)黨組織每年至少發展一名新黨員。對外出務工經商能人，要遵循“流出地或流入地一方負責發展，兩地共同培養、雙向考察、兩地公示”為主要內容的“雙向培養”模式。在非公企業和社會組織中發展黨員要嚴格按照《關於做好在非公企業和社會組織中發展黨員工作的通知》(懷組字〔201x〕27號)執行。機關、事業單位黨組織發展黨員也要做到合理有序、好中選優。要按照上年度入黨積極分子規模確定發展計畫，深入實施入黨積極分子動態評議制，黨支部每年至少要召開1次由全體黨員和部分民眾代表參加的入黨積極分子動態評議會，將測評結果作為確定發展對象的重要依據，將優秀的確定為發展對象，合格的繼續培養考察，不合格的及時清理出入黨積極分子隊伍，實行“能進能出，選優汰劣”的管理模式，從源頭上確保新發展黨員質量。從今年開始，《入黨積極分子動態評議情況登記表》將作為預審的重要內容，黨(總)支部的《培養教育考察情況綜合報告》要確保內容準確詳實、完整規範。
3、加強組織領導，落實主體責任。各黨(總)支部委要切實提高認識，把做好發展黨員工作作為增強基層黨組織凝聚力、戰鬥力的基礎性工作，牢固樹立“書記抓、抓書記，專職抓、抓專職”的理念。支部書記要切實履行好“第一責任人”的職責，認真審查，嚴格把關，扎紮實實地做好各項基礎性工作，要切實加強發展黨員工作業務學習，掌握相關政策，熟悉業務流程，了解上級要求，為發展黨員工作的健康發展奠定堅實基礎。鄉黨委將適時對各黨(總)支部發展黨員工作進行互查互評，並將檢查結果在全鄉範圍內予以通報。
發展黨員計畫2024 篇24
為深入貫徹落實科學發展觀，進一步加強黨的基層組織和黨員隊伍建設，切實做好新形勢下的發展黨員工作，根據中央和省、市委和潁組檔案有關精神，結合我鎮實際，制定20xx年發展黨員工作計畫。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的精神，全面落實科學發展觀，把發展黨員計畫工作作為一項重要的任務來抓;要遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，著眼於始終保持黨的先進性要求，做好發展黨員工作;要不斷增強黨員隊伍的生機和活力，不斷增強黨的階級基礎、擴大黨的民眾基礎，增強黨在全社會的影響力和凝聚力，為鞏固黨的執政基礎，提高黨的執政能力，實現黨的歷史任務提供組織保證。
二、工作方針
1、堅持標準。堅持把黨員的政治標準放在首位。看一個人是否符合黨員條件，著重看他是否自覺學習和實踐“三個代表”重要思想，是否自覺為黨的路線和綱領而努力奮鬥，是否承認和履行黨章規定的八項義務，是否努力提高為人民服務的本領，是否在工作和社會生活中作出了突出貢獻。
2、保證質量。要按照黨章的規定，嚴格發展黨員工作程式，認真做好教育、培養、考察、審查、公示、吸收等項工作，嚴格把關，確保每位新發展的黨員符合黨員條件和黨員標準，確保黨員質量。
3、改善結構。要根據社會經濟發展形勢，不斷改善黨員的年齡、知識和行業分布等結構，保持黨的力量在各行各業各條戰線上的均衡發展，不斷鞏固黨的執政基礎，要注重在生產工作第一線，專業人才和青年中發展黨員，注意在黨的力量比較薄弱的地方和行業中發展黨員，要重視做好在婦女中發展黨員工作。
4、慎重發展。要正確處理數量與質量的關係，堅持個別吸收的原則，成熟一個發展一個，既不搞突擊發展，也不停止發展。加強巨觀指導，堅持有領導、有計畫地均衡發展，防止出現大起大落。
三、總體要求
堅持鎮黨委巨觀指導、基層黨支部按計畫發展的原則做好20xx年發展黨員工作。發展的新黨員中生產工作一線和35歲以下青年黨員要占發展總數的75%以上，高中以上文化程度的黨員比例要達到75%以上，婦女黨員比例不低於25%。要著重解決農村支部後繼乏人的問題，每個支部每年至少要發展1名黨員。同時注重做好科技、教育、文化、非公有企業、致富能手、返鄉創業人員中的發展黨員工作。20xx年全鎮計畫發展新黨員22名。
四、嚴格遵守各項制度
為了保證新黨員的質量，一是要進一步完善發展黨員工作程式，按照《中國共產黨發展黨員工作細則》的規定認真做好各項工作。二是要落實好公示制度，凡是新發展對象必須進行公示。三是要堅持預審制度，預審合格後方能發展。四是要堅持培訓制度，對新發展對象，要按規定進行集中培訓，不經培訓的不予發展。五是要嚴格實行責任追究制度，對違反《黨章》和有關規定發展黨員的情況，要追究有關責任人的責任。六是建黨對象必須從黨員資料庫中已錄入的積極分子中發展。
發展黨員計畫2024 篇25
發展黨員工作是黨的建設中的一項基礎性工作，也是保持黨的活力和朝氣、提高黨的戰鬥力的重要途徑。為進一步做好發展黨員工作，提高發展黨員質量，最佳化黨員隊伍結構，根據《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》，結合我公司今年的黨建工作實際，制定本計畫。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實黨的xx大精神，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，全面堅持和正確把握新時期黨員標準，著眼於保持共產黨員先進性，堅持不懈地做好發展黨員工作，不斷增強黨員隊伍的生機和活力，增強黨組織的吸引力和凝聚力，提高發展黨員工作水平，為實現公司又好又快發展提供強有力的組織保證。
二、目標要求
根據公司的實際情況，201x年擬培養1—2名入黨積極分子。
三、工作措施
1、注重引導，不斷擴大入黨積極分子隊伍
緊緊圍繞黨的中心任務，重視把發展黨員工作的教育關口前移，做到早選苗、早培養、早教育。不斷改進工作方式和方法，把優秀分子吸引到黨的周圍。注重在先進工作者企業經營管理人才隊伍中發現、培養和發展黨員，整體提高新黨員的綜合素質。加強對入黨申請人的教育培養和對入黨積極分子的培養考察，及時掌握入黨積極分子
思想動態，建設一支數量充足、素質較高的入黨積極分子隊伍，為黨員發展工作奠定堅實的基礎。
2、規範程式，嚴格保證發展黨員質量
黨員的質量是黨的生命。要堅持黨員標準，嚴把“入口”關，認真按照發展黨員程式做好發展黨員工作。堅持做到：沒有經過黨的基本知識學習培訓的不發展，沒有經過一年以上培養考察的不發展，沒有經過政審或政審不合格的不發展，手續不完備的不發展，民眾反映的問題沒有查清或黨內外意見不一致有爭議的不發展。同時，要嚴格遵守黨章規定的黨員標準，嚴格履行黨員發展工作程式。確定為發展對象的入黨積極分子，必須經過一年以上的培養、教育和考察,不能隨意降低或另立標準。
3、加強培訓，提高入黨積極分子的綜合素質
堅持分類指導、因情制宜，增強教育培訓的針對性和有效性。認真選送積極分子參加上級黨委舉辦的培訓班，切實增強對入黨積極分子進行《黨章》、科學發展觀、黨的路線、方針、政策以及黨的有關知識等理論教育。支部指定2名正式黨員為培訓聯繫人指導實施教育培訓計畫，切實加大教育、培養、考察入黨積極分子的力度，並通過上黨課、談心等形式，引導入黨積極分子樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，端正入黨動機，樹立共產主義理想信念，促使他們不僅在組織上要求入黨，而且真正在思想上向黨組織靠攏。
發展黨員計畫2024 篇26
一、指導思想：
二、堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，認真貫徹執行上級黨委對街道黨建工作和發展黨員的部署和要求，以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，以《黨章》和《中國共產黨黨員發展黨員工作細則》為依據，以完善發展黨員工作制度為保證，按照“堅持標準，保證質量，注重結構，慎重發展”十六字方針要求，切實做好發展黨員工作，不斷深化社基層黨組織隊伍建設，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用，為新一輪跨越式發展提供堅強的組織保證。
二、目標要求：20xx年計畫發展黨員2-3名，其中非公企業黨組織1名。
三、具體措施：
1、要加強對發展黨員工作的領導，提高工作認識，切實把發展黨員工作作為黨建責任目標的一項重要內容納入議事日程。
2、認真落實與各基層黨支部簽訂的《黨建責任制》目標要求，加強對各基層黨支部發展黨員工作的跟蹤和指導。
3、加強對入黨積極分子的考察，培養和培訓，積極組織入黨積極分子參加街道黨工委，街道黨校組織的各類培訓活動，努力提高入黨積極分子的素質，使其早日成熟。上半年擬組織一次入黨積極分子參加街道黨工委組織部20xx年度入黨積極分子培訓班。
4、建立一幫一黨員掛鈎入黨積極分子制度，及時了解入黨積極分子學習、思想和工作動態。對入黨積極分子不足之處和今後需要努力的方向及時給予幫助指導。
5、嚴格執行《關於支部大會接收預備黨員和預備黨員轉正實行票決的試行辦法》和發展黨員預審制，發展黨員公示制等規章制度，做好發展黨員工作。
6、加強預備黨員的考察和培養，做到按時按質給予辦理轉正手續。
發展黨員計畫2024 篇27
為加強x黨支部的組織建設，提高發展黨員質量，最佳化黨員隊伍結構，推進學校兩個文明建設的進一步發展，根據發展黨員工作的有關要求，現就～年我校黨支部發展黨員工作提出如下意見。
一、指導思想
以鄧小平理論、””重要思想和xx大精神為指導，認真貫徹落實《中國共產黨章程》的發展黨員工作方針，堅持標準，保證質量，堅持將教學一線中的骨幹教師發展成為黨員，進一步保持黨的先進性和純潔性，為學校的改革、發展和穩定提供堅強的組織保證。
二、具體目標
加強黨的組織建設和制度建設，嚴格依照《中國共產黨章程》辦事，嚴格堅持黨的民主集中制的基本原則，經常討論和檢查黨的組織工作、紀檢檢查工作、民眾工作，注意研究黨內外的思想政治狀況。黨員發展工作一定要按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，成熟一個、發展一個。年內發展1至3名新黨員，培養1至4名入黨積極分子。發展教學一線的骨幹教師占90%以上。預備黨員按期轉正率100%。
三、工作要求
1、突出重點，繼續抓好發展黨員工作的黨員聯繫的工作20xx最新發展黨員工作計畫工作計畫。學校黨支部要將素質好、年紀輕、有文化、懂教學的骨幹教師、對學校教育改革有突出貢獻的骨幹教職工、學科帶頭人加強教育培養，條件成熟的要及時吸收入黨;學校黨組織要充分發揮青年人才、知識人才集中的優勢，把發展青年教師和教學科研骨幹力量黨員工作切實抓緊抓好。緊密聯繫教師，每個黨員教師聯繫1—3位教師民眾。
2、嚴格程式，認真把好發展黨員質量關。嚴格執行“發展黨員工作六項制度”，全面理解和掌握新時期黨員的標準，正確處理好政治素質與業務能力的關係，嚴把”入口關”，不能用“能人”標準代替黨章規定的黨員標準，更不允許把“黨票”作“獎票”，確保新發展黨員都是符合黨員標準的優秀分子。
堅持發展黨員公示制度。凡列入近期發展的發展對象，都要對其個人簡歷、培養考察時間、接受培訓、政治審查等情況進行公示，接受黨員、民眾的監督，公示結果要作為確定是否吸收入黨的重要依據。
發展黨員計畫2024 篇28
我校的黨員發展工作，以科學發展觀為指導，根據，按照和的要求，認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的原則。
認真落實科學發展觀，提高對做好發展黨員工作重要性的認識科學發展觀對做好新時期黨員發展工作具有重要的指導意義。使我們提高了對做好發展黨員工作的重要性和必要性的認識。吸收優秀分子入黨，保證發展黨員的質量是保持和發揚黨的先進性的重要舉措，因此我們必須以科學發展觀為指導，大力發展青年教師。結合工作的實際，我們認為應該在以下幾個方面提高認識：
1、正確認識吸收新黨員的主要標準。能否自覺地為實現黨的路線和綱領而奮鬥，是否符合黨員條件，是吸收新黨員的主要標準。
2、認真貫徹“堅持標準，嚴格程式，確保質量”的原則。在黨員發展工作中，要堅持基本要求，要堅持兩年培養考察期，要認真貫徹“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，嚴格履行入黨手續，成熟一個，發展一個，始終保持黨的純潔性。
3、始終高度重視在思想上建黨，加強對黨員的教育管理，通過黨這個大熔爐不斷提高黨員的思想政治素質。要充分利用黨課，開展對入黨積極分子、預備黨員、正式黨員的培訓，不斷提高對黨的認識，使廣大黨員和入黨積極分子真正從思想上入黨。
4、抓住黨員發展工作的重點。要注重抓好中青年學科骨幹和學術帶頭人的組織發展工作。
發展黨員計畫2024 篇29
為適應新形勢的要求，進一步加強我校發展黨員工作，確保新發展黨員的質量，最佳化黨員隊伍結構，完善我校黨支部的組織建設，使發展黨員工作有領導、有計畫地進行，按照上級黨委和黨總支總體部署，結合學校黨支部20xx年工作計畫和目標，制定本計畫。
一、指導思想
認真貫徹落實黨的十x大、十x屆x中全會精神，深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話，鞏固“兩學一做”成果。以“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的發展黨員工作十六字方針為指導，以壯大入黨申請人隊伍和入黨積極分子隊伍為基礎，以最佳化黨員結構，提高質量為重點，嚴格程式，最佳化結構，壯大力量，為學校黨員隊伍發展壯大不斷注入新的生機和活力。
二、具體目標
加強黨的組織建設和制度建設，嚴格依照《中國共產黨章程》辦事，嚴格堅持黨的民主集中制的基本原則，經常討論和檢查黨的組織工作、紀檢檢查工作、民眾工作，注重研究黨內外的思想政治狀況。本年度擬按期轉正預備黨員1名，計畫發展1名新黨員，培養1名入黨積極分子。
三、工作要求
(一)突出重點，繼續抓好發展黨員工作的黨員聯繫的工作。
學校黨支部要將素質好、年紀輕、有文化、懂教學的骨幹教師、對學校教育改革有突出貢獻的骨幹教師加強教育培養，條件成熟的要及時吸收入黨;學校黨組織要充分發揮青年人才、知識人才集中的優勢，把發展青年教師黨員工作切實抓緊抓好。緊密聯繫教師，每個黨員教師聯繫1位教師民眾。
(二)嚴格程式，認真把好發展黨員質量關。
1.嚴格執行“發展黨員工作六項制度”，全面理解和把握新時期黨員的標準，正確處理好政治素質與業務能力的關係，嚴把"入口關"，不能用“能人”標準代替黨章規定的黨員標準，更不答應把“黨票”作“獎票”，確保新發展黨員都是符合黨員標準的優秀分子。
2.20xx年全校計畫發展黨員1名，對入黨積極分子培養教育，考察情況進行全面分析，廣泛聽取黨內外民眾意見，結合教育教學業績，嚴格發展黨員。
(三)明確措施，不斷壯大申請入黨積極分子隊伍
1.學校支部要把發展黨員工作列入工作目標。要抓好理論學習，加強對黨外同志的教育，激發他們的入黨熱情，通過有計畫地組織積極分子學習黨史、黨章，黨的路線、方針、政策和黨的基本知識，加深他們對黨的了解，要做好深入細緻的思想政治工作，宣傳優秀共產黨員的模範事跡，提高他們的政治覺悟，利用黨員與入黨積極分子結對子的幫教方法，定期談話，端正入黨動機，促使他們積極向黨組織靠攏。
2.堅持發展黨員公示制度。凡列入近期發展的發展對象，都要對其個人簡歷、培養考察時間、接受培訓、政治審查等情況進行公示，接受黨員、民眾的監督，公示結果要作為確定是否吸收入黨的重要依據。
3.學校黨組織嚴格組織考察、定期分析研究，針對存在的問題，提出進一步培養教育的意見並認真負責地填寫培養考察表。
4.入黨積極分子要定期向黨組織遞交思想匯報，向組織匯報自己的學習工作情況。
5.為使20xx年發展黨員計畫得到落實，全體黨員要積極做好宣傳教育工作。
發展黨員計畫2024 篇30
為進一步加強對發展黨員工作的巨觀指導，切實做好新形勢下發展黨員工作，根據總局黨委組織部的部署，結合我校發展黨員工作的實際情況，制定本計畫。
一、基本情況
我校有黨委1個，黨支部4個，黨員109名，其中正式黨員94名，預備黨員15名(12名學生)，申請入黨116人，發展入黨積極分子99人。黨員的年齡、文化和分布結構合理。
二、指導思想
堅持以鄧小平理論和 三個代表 重要思想為指導，以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，遵循《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的規定，落實 堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展 的方針，貫徹落實中央辦公廳和總局黨委四個長效機制檔案精神，把堅持黨員標準、保證發展黨員質量擺在首位，健全和完善新形勢下發展黨員工作機制，切實提高發展黨員工作的整體水平，著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍。
三、目標要求
保持每年300名左右(包括學生)的入黨申請人隊伍，培養160名左右的入黨積極分子和20名左右的重點發展對象，發展10名左右的新黨員。在保證質量和改善結構上下功夫，35歲以下的要占80%以上，高中以上文化程度的要占100%，婦女黨員要占40%以上，教育工作一線的要占30%左右，學生要占70%左右;具備發展黨員條件的黨支部要積極主動抓好發展黨員工作，做到成熟一個，發展一個。
四、基本措施
做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為著眼點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
1、要抓好源頭，切實抓好入黨積極分子隊伍建設。入黨積極分子隊伍建設是發展黨員的基礎性工作，直接關係到發展黨員的質量。我校高度重視入黨積極分子隊伍建設，積極主動地開展教育引導工作，努力把先進分子吸引到黨組織周圍。一方面，要落實 黨員政治輔導員制度 ，安排黨員到團支部和班級，要廣泛宣傳黨的基本知識，深入開展思想教育工作，讓團員學生儘早、全面地了解黨的情況，吸引他們向黨組織靠攏。同時，實行 二級建檔管理 的入黨積極分子管理辦法，即黨委辦、黨支部二級分別建立入黨申請人和入黨積極分子花名冊，加強入黨積極分子培養教育和管理，不斷提高他們的思想政治素質和業務水平，為發展黨員工作奠定堅實的基礎。建立定期分析制度，對入黨積極分子定期考核，實行動態管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。
2、要嚴格程式，確保新黨員質量。嚴格發展黨員工作程式，認真覆行入黨手續，全面貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的各項要求，嚴格執行發展黨員工作測評制、公示制、預審制、票決制和責任追究制，切實做到工作不走樣、程式不變通、要求不降低，堅決杜絕違反程式或簡化程式發展黨員的現象。要嚴格按照 堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展 的方針做好發展黨員工作，堅決克服追求數量，忽視質量的現象，防止搞突擊入黨
3、要加強教育管理，努力提高預備黨員綜合素質。要適應形勢任務發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計畫。要根據預備黨員的特點，確定相應的教育內容和培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性，促使他們不僅在組織上入黨，而且要在思想上入黨。要加強對預備黨員的跟蹤管理，要求預備黨員每季度向黨支部作一次書面思想匯報，黨支部每季度討論一次預備黨員教育考察情況。採取壓擔子、交任務等辦法，有意識地讓預備黨員承擔一些急、難、險、重任務，讓他們在實踐鍛鍊中不斷增長才幹，加強黨性修養。
4、要突出重點，不斷最佳化黨員隊伍結構。要把工作重點放在發展高學歷、高職稱、學科帶頭人和工作業績突出的優秀人員入黨，壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨幹力量。同時，要進一步加強在教學一線和青年、婦女中發展黨員工作。
5、要落實責任，加強對發展黨員工作全面指導。要把做好發展黨員工作作為各級黨組織的一項重要職責，列入黨建工作責任制和 創先爭優 的重要內容，建立健全層層抓發展黨員工作責任制。黨支部書記要切實負起做好發展黨員工作第一責任人的責任，牢固樹立不抓發展黨員工作就是失職，抓不好就是不稱職的責任意識，真正做到書記親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實。要建立重點單位重點管理制度，推動發展黨員工作平衡開展。要針對發展黨員工作中存在的薄弱環節，切實加強巨觀指導和工作協調，促使黨員隊伍的數量不斷擴大、質量不斷提高、結構更加合理。要從黨員隊伍建設的需要出發，加強黨務幹部隊伍建設，不斷提高他們的政治素質和業務水平。
發展黨員計畫2024 篇31
為進一步培養黨的後備力量，黨員的發展工作，要從保證新發展的黨員質量，保持黨組織的先進性和純潔性，提高黨的戰鬥力出發，要從貫徹黨的基本路線的要求出發，堅持標準、保證質量，根據社區實際，特制定發展黨員工作計畫如下：
一、指導思想
認真貫徹落實黨的xx大報告精神，加強學習，提高認識，解放思想，更新觀念，進一步提高黨員的綜合素質，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，緊緊圍繞黨的路線、方針、政策以及上級黨組織的決議，決定加大培養發展力度，按照成熟一個發展一個的原則，從嚴把好黨員隊伍“入口”關，為三個文明建設提供堅強的組織保證。
二、具體措施
1、提高認識，加強領導，增強責任意識。要從保持黨員隊伍先進性和戰鬥力的高度重視發展黨員工作，切實把這項工作列入社區黨建工作的重要議事日程。
1、開展入黨積極分子培訓班不少於1期，對入黨積極分子進行短期培訓，從政治上和思想上提高他們對黨的認識，在日常工作和學習上，嚴格要求他們以黨員標準處處起模範帶頭作用，以保證發展新黨員的質量。
2、根據我社區的實際情況積極和優秀團員、先進分子談心，要求他們積極進步，向黨組織靠攏，積極做好入黨積極分子培養發展工作。按照入黨積極分子先由團組織推薦，堅持入黨自願的原則，基層黨支部是街道黨工委的堅實基柱，要重視推薦基層第一線的青年幹部。黨支部要經常對年輕幹部進行黨的基本知識的教育，找他們談心，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，端正入黨動機和樹立全心全意為人民服務的思想，克服只看工作表現，不看政治素質的單純服務觀點，把政治素質放到首位，嚴格履行黨章規定的入黨手續。
3、嚴格履行發展黨員程式，建立健全入黨積極分子檔案，積極分子考察表、本人自傳、政審材料、入黨志願書、預備黨員考察表、黨委行文批覆、本人思想匯報、入黨前培訓等材料齊全。
4、重視少數民族、婦女、一線工作的人員，特別要重視非公有制經濟組織中的人員的培養、發展。
5、發展黨員不僅要注重其在實際工作中的表現，還要看在民眾中的反映，落實好黨員發展公示制度。
發展黨員計畫2024 篇32
為適應新形勢的要求，進一步加強我公司發展黨員工作，使發展黨員工作有領導、有計畫地進行，確保新發展黨員的質量，按照將軍路街工委的部署，制定本計畫：
一、指導思想
嚴格按照黨章和細則的要求，遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，堅持“自上而下、自下而上、上下結合”的程式，嚴把黨員隊伍入口關，堅持黨員標準，保證黨員質量，堅持成熟一個，發展一個，把質量第一放在發展的首位，決不把那些不具備黨員條件的人吸收到黨內來。堅持統籌兼顧和數量均衡的原則。
二、嚴格組織程式，確定發展對象
______計畫發展黨員____名，對____年入黨積極分子培養教育，考察情況以及程度進行全面分析，廣泛聽取黨內外民眾意見，按結構比例要求發展黨員，新黨員中要求必須是一線骨幹、年齡在35歲以下、高中以上文化程度，使年青黨員在黨員隊伍中的比例逐年穩中有升，黨員隊伍結構逐年改善，黨員隊伍的整體素質逐年提高。結合____司實際，重點培養一些專業帶頭人，把專業帶頭人逐步吸收到黨員隊伍中來，並發揮他們的輻射作用。
三、明確措施，不斷壯大申請入黨積極分子隊伍
黨支部要把發展黨員工作列入工作目標，至少培養1-2名做出突出成績的各類優秀人才，向組織提出入黨申請。建立並不斷壯大入黨積極分子隊伍，也是發展黨員工作的一項重要基礎工作：一是黨支部要抓好學習，加強對黨外同志的教育，激發他們的入黨熱情，通過有計畫地組織積極分子學習黨史、黨章，黨的路線、方針、政策和黨的基本知識，加深他們對黨的了解，要做好深入細緻的思想政治工作，宣傳優秀共產黨員的模範事跡，提高他們的政治覺悟，利用黨員與入黨積極分子結對子的幫教方法，定期談話，端正入黨動機，促使他們積極向黨組織靠攏。二是堅持對發展對象進行短期集中培訓制度和公示制度、全程聯名推薦制度。通過培訓使他們懂得黨的知識，明確黨員應具備的條件，增強黨性觀念。三是沒有經過培訓和公示的不能發展入黨。四是黨支部嚴格組織考察、定期分析研究，針對存在的問題，提出進一步培養教育的意見並認真負責地填寫培養考察表。五是入黨積極分子要定期向黨組織遞交思想匯報，向組織匯報自己的學習工作情況。六是入黨積極分子必須由團內進行推優，切實把好發展黨員每個環節的質量關。
四、幾點要求
1、黨支部要確定重點培養對象和發展對象，發展黨員工作列入支部年終目標考核的重點之一。
2、黨支部要抓好入黨積極分子的培訓。通過上黨課、集中培訓和黨員與入黨積極分子結對子的方法，加強對入黨積極分子的培養教育。
3、要嚴格遵守發展黨員的程式、有關紀律和發展黨員全程聯名推薦制度、公示制度，廣泛徵求黨內外民眾的意見。
4、為使發展黨員計畫得到落實，全體黨員要積極做好宣傳教育工作。
發展黨員計畫2024 篇33
為進一步推進發展黨員工作的科學化、規範化和制度化建設，不斷提高發展黨員工作的質量，把發展黨員工作作為黨的建設的一項基礎性、經常性的工作。提高發展黨員工作的質量，努力造就一支高素質的黨員隊伍，持續黨的先進性和純潔性，對於貫徹落實黨的xx大精神和科學發展觀，推動全市經濟社會又好又快發展，具有十分重要的好處。
一、在入黨用心分子隊伍建設方面，建立健全入黨用心分子推薦制度，今年以來，黨員以及群團組織用心向各黨支部推薦入黨用心分子6名，擴大入黨用心分子後備人選隊伍。明確了入黨用心分子培養教育的職責，黨支部對每一名入黨用心分子都制定切實可行的培養教育計畫，並指定兩名正式黨員做為入黨用心分子的培養聯繫人。同時還建立了入黨用心分子考察寫實檔案，黨支部每季度進行一次考評。局黨委根據《入黨教材(XX年修訂本)》為主要培訓教材，對確定為發展對象的入黨用心分子進行集中培訓。
二、在發展黨員巨觀管理方面，明確了各級黨支部要對發展黨員工作實行計畫管理，增強發展黨員工作的計畫性。局黨委在調查研究和總結經驗的基礎上，對黨員隊伍建設狀況進行分析，根據需要提出發展黨員工作巨觀指導意見，逐級傳到達基層黨組織。基層各黨支部根據入黨用心分子的成熟程度，向局黨委報送本支部下一年度發展黨員計畫。局黨委對黨支部報送的計畫進行嚴格審核，對發展黨員工作計畫進行綜合協調，防止發展黨員數量大起大落，實現均衡發展。
三、在履行發展黨員程式方面，建立健全了發展黨員票決制。各黨支部召開支部大會討論接收預備黨員和黨員轉正時，以無記名投票的方式進行表決。因故不能到會的黨員正式向黨支部提出書面意見，應統計在票數內。同時對在發展黨員職責追究工作提出了更嚴格的要求，對在培養考察和政審等工作中不細緻，不認真或違反發展黨員工作程式造成“帶病入黨”的，局黨委要追究黨員所在黨支部的相關職責人的職責。
四、XX年發展黨員狀況和XX年發展黨員工作計畫，XX年黨員轉正一人，發展預備黨員2人，培養入黨用心分子6人。XX年計畫黨員轉正2人，發展預備黨員2人，培養入黨用心分子6-8人。
發展黨員計畫2024 篇34
XX年，為進一步加強我社區發展黨員工作，使發展黨員工作有領導、有計畫地進行，確保新發展黨員的質量，按目標考核安排，結合社區實際，制定本計畫
一、指導思想
以馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的四中全會等一系列精神，嚴格按照《黨章》要求，認真執行“堅持標準，保證質量，改善結構，慎重發展”的方針，嚴把黨員隊伍入口關，堅持黨員標準，保證黨員質量，把質量第一放在發展的首位，堅持統籌兼顧和數量均衡的原則。
二、統一思想、落實責任
1、為進一步增強新時期發展黨員工作的責任感和緊迫感，明確任務，把加強黨員隊伍建設，提高黨員政治素質作為一件大事來抓，切實抓出成效，以增強黨組織的生機和活力。
2、建立目標責任制，定期檢查，保證發展黨員工作有計畫的落到實處。切實把發展黨員工作作為黨建工作的重點，擺在支部議事日程，建立發展黨員工作責任制，明確任務，做到思想、措施、責任、行動四到位，形成支部書記親自抓、負總責，組委具體抓的工作格局。
三、加強領導，強化發展黨員措施
黨支部要嚴格按發展黨員程式，始終把發展黨員工作作為一項重要任務來抓，充分調動各方面的積極性，努力形成發展新黨員的氣候。
1、重視抓好入黨積極分子隊伍建設。建立一支數量充足、素質較高、結構合理的入黨積極分子隊伍，及時發現苗子，抓緊培養教育培訓，定期對他們進行跟蹤考察。
2、抓重點攻難點，認真按照發展黨員標準，嚴格履行入黨手續程式，在保證質量的前提下重點發展35歲以下具有高中以上文化程度的優秀青年入黨。
3、抓黨建、促團建。進一步做好推優工作，在抓好黨建工作的同時，加大團組織、工會等推薦工作，把優秀團乾、團員等作為重點“推優”對象。在廣大青年中廣泛開展黨的基本知識教育，啟發青年向組織靠攏，激發和喚起社區青年的政治進取心。
4、加強對黨員跟蹤管理。支委會要形成專人指導入黨積極分子聯繫和談話制度。每個入黨積極分子必須有兩名正式黨員負責培養考察，做到培養時間、培養對象、介紹人、談話人四落實。重點抓好預備黨員的教育和考察，實行預備黨員跟蹤考察考核制度，使每個黨員組織上入黨的同時做到行動上入黨，以全面提高新黨員的素質。
5、明確計畫。支部提出具體可行性措施，對本年度重點發展對象具體落實到人和具體發展時間，計畫今年發展黨員1名。
發展黨員計畫2024 篇35
一、基本情況
我校有黨委1個，黨支部4個，黨員109名，其中正式黨員94名，預備黨員15名(12名學生)，申請入黨116人，發展入黨積極分子99人。黨員的年齡、文化和分布結構合理。
二、指導思想
堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，以保持黨員隊伍的先進性、純潔性和增強黨員隊伍的活力為目標，遵循《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的規定，落實堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的方針，貫徹落實中央辦公廳和總局黨委四個長效機制檔案精神，把堅持黨員標準、保證發展黨員質量擺在首位，健全和完善新形勢下發展黨員工作機制，切實提高發展黨員工作的整體水平，著力建設一支素質優良、結構合理、規模適當、作用突出的黨員隊伍。
三、目標要求
保持每年300名左右(包括學生)的入黨申請人隊伍，培養160名左右的入黨積極分子和20名左右的重點發展對象，發展10名左右的新黨員。在保證質量和改善結構上下功夫，35歲以下的要占80%以上，高中以上文化程度的要占100%，婦女黨員要占40%以上，教育工作一線的要占30%左右，學生要占70%左右;具備發展黨員條件的黨支部要積極主動抓好發展黨員工作，做到成熟一個，發展一個。
四、基本措施
做好發展黨員工作必須以保持黨的先進性為著眼點，始終把發展黨員的質量放在首位，強化工作措施，落實工作責任，提高整體水平。
1、要抓好源頭，切實抓好入黨積極分子隊伍建設。入黨積極分子隊伍建設是發展黨員的基礎性工作，直接關係到發展黨員的質量。我校高度重視入黨積極分子隊伍建設，積極主動地開展教育引導工作，努力把先進分子吸引到黨組織周圍。一方面，要落實黨員政治輔導員制度，安排黨員到團支部和班級，要廣泛宣傳黨的基本知識，深入開展思想教育工作，讓團員學生儘早、全面地了解黨的情況，吸引他們向黨組織靠攏。同時，實行二級建檔管理的入黨積極分子管理辦法，即黨委辦、黨支部二級分別建立入黨申請人和入黨積極分子花名冊，加強入黨積極分子培養教育和管理，不斷提高他們的思想政治素質和業務水平，為發展黨員工作奠定堅實的基礎。建立定期分析制度，對入黨積極分子定期考核，實行動態管理，保持入黨積極分子隊伍的生機與活力。
2、要嚴格程式，確保新黨員質量。嚴格發展黨員工作程式，認真覆行入黨手續，全面貫徹《黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》的各項要求，嚴格執行發展黨員工作測評制、公示制、預審制、票決制和責任追究制，切實做到工作不走樣、程式不變通、要求不降低，堅決杜絕違反程式或簡化程式發展黨員的現象。要嚴格按照堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的方針做好發展黨員工作，堅決克服追求數量，忽視質量的現象，防止搞突擊入黨
3、要加強教育管理，努力提高預備黨員綜合素質。要適應形勢任務發展需要，認真制定和實施預備黨員教育培訓計畫。要根據預備黨員的特點，確定相應的教育內容和培訓措施，增強教育培訓的針對性和有效性，促使他們不僅在組織上入黨，而且要在思想上入黨。要加強對預備黨員的跟蹤管理，要求預備黨員每季度向黨支部作一次書面思想匯報，黨支部每季度討論一次預備黨員教育考察情況。採取壓擔子、交任務等辦法，有意識地讓預備黨員承擔一些急、難、險、重任務，讓他們在實踐鍛鍊中不斷增長才幹，加強黨性修養。
4、要突出重點，不斷最佳化黨員隊伍結構。要把工作重點放在發展高學歷、高職稱、學科帶頭人和工作業績突出的優秀人員入黨，壯大黨的隊伍最基本的組成部分和骨幹力量。同時，要進一步加強在教學一線和青年、婦女中發展黨員工作。
5、要落實責任，加強對發展黨員工作全面指導。要把做好發展黨員工作作為各級黨組織的一項重要職責，列入黨建工作責任制和創先爭優的重要內容，建立健全層層抓發展黨員工作責任制。黨支部書記要切實負起做好發展黨員工作第一責任人的責任，牢固樹立不抓發展黨員工作就是失職，抓不好就是不稱職的責任意識，真正做到書記親自抓，分管領導具體抓，一級抓一級，層層抓落實。要建立重點單位重點管理制度，推動發展黨員工作平衡開展。要針對發展黨員工作中存在的薄弱環節，切實加強巨觀指導和工作協調，促使黨員隊伍的數量不斷擴大、質量不斷提高、結構更加合理。要從黨員隊伍建設的需要出發，加強黨務幹部隊伍建設，不斷提高他們的政治素質和業務水平。