精神文明建設工作計畫 中學 篇1
為進一步加強我校精神文明建設，動員全校師生員工積極投身到市級文明單位創建工作中，切實提高全體師生員工的思想政治素質，促進教育教學質量的全面提高，推進學校科學和諧發展，現根據《揚州市文明創建管理辦法》，並結合我校實際，特制定《邗江區美琪學校20xx年度文明單位創建工作計畫》。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，以建設社會主義核心價值體系為根本，深入學習和貫徹黨的xx大會議精神，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，大力弘揚當代揚州人共同價值觀，認真貫徹《公民道德建設綱要》，唱響“幸福揚州”品牌，深化“做一個有道德的人”主題實踐活動，大力推進公民道德建設，紮實開展民眾性精神文明創建活動，進一步提高師生文明素質和文明程度，為實現邗江教育現代化提供強有力的思想和組織保障。
二、創建目標
通過創建活動的開展，實現領導班子團結奮進、銳意改革;思想政治工作切合實際、深入紮實;學校管理科學規範，環境和諧;師生員工精神飽滿、奮發向上;創新意識強、工作效率高;學校工作業績突出，精神文明建設成果顯著。
三、創建措施
文明單位建設是一項系統工程，需要全校師生共同創建。目前，我校正面臨教育改革所帶來的新機遇與新挑戰，要實現學校新的發展目標，全校師生必須要以更為積極的心態、更加飽滿的熱情投入到學校的精神文明建設中，投入到教學、科研和管理、服務工作中。要形成黨政各部門與工會、共青團、學生會等民眾團體齊抓共管的合力，把我校精神文明建設不斷推上新台階。
1、提高認識，用“xx大精神”統領文明單位建設。
以學習貫徹黨的xx大精神為主線，以深入開展“創先爭優”和“文明創建”系列活動為載體，努力爭創精神文明建設成績突出，示範作用明顯，社會廣泛認可的文明單位。
2、建立組織，確保創建工作順利進行。
學校成立以校長靳忠、校黨總支書記姚正祥為組長，副校長夏曉峰、陳平為副組長，各部門負責人為組員的創建文明單位領導小組。把創建活動列入日常議事日程，具體由校黨總支書記姚正祥負責創建工作，建立創建工作例會制度，落實各部門、各辦公室的職責。
3、加強領導，形成黨政工齊抓共創的良好局面。
精神文明建設是一項綜合性系統工程，黨政工團在精神文明建設中做到各司其職、各展所長。在明確職責的基礎上，通力合作，形成合力，不斷增強精神文明建設的整體效應。
4、精心組織，深入開展文明單位的創建活動。
按照“全體參與，上下聯動”的工作思路，調動全校師生凝心聚力抓創建;堅持將創建活動融入到教育教學的每個環節;將創建活動與領導班子建設、教育質量提升、平安校園創建等結合起來，確保創建活動有計畫、有步驟、有實效地開展：不斷豐富文明單位創建內涵，實現創建理念、內容、機制、途徑上的不斷創新，鞏固和深化文明單位創建成果。
四、創建內容
1、加強領導班子建設，領導文明創建。
充分發揮領導班子在創建活動中至關重要的作用。一是抓學習，堅持學校理論中心組學習制度，深入學習宣傳貫徹黨的xx大精神，紮實開展中國特色社會主義宣傳教育，推進學習型黨組織、學習型學校建設;二是抓制度，認真制訂文明單位創建規劃和各項創建制度，不斷完善校務、黨務公開、教代會、教職工大會等制度;三是抓建設，認真貫徹落實上級關於黨風廉政建設責任制的部署和要求，結合學校實際，組織實施黨風廉政建設工作，深入開展廉政文化進校園活動。
2、發揮黨群組織作用，推進文明創建。
充分發揮黨組織在文明創建中戰鬥堡壘作用、黨員先鋒模範作用和工、青、婦等群團組織的重要參與作用。一是加強黨建工作，以“服務型黨組織”建設要求狠抓黨建工作，充分發揮黨支部和黨員在文明單位建設中的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用，鞏固學習型黨組織和創先爭優創建成果、“關愛蒲公英”義工隊等品牌特色，為創建文明單位提供政治保障。二是以教師職業道德建設為重點，加強師德師風建設，制定、完善學校教師職業道德和行為規範，發揮工會、婦委會組織作用，不斷提高教師的思想道德素質;三是充分發揮團組織在文明單位創建中的骨幹作用，開展青年志願者、青年文明號等創建活動。
3、搭建平台，促進教師專業發展，促進文明創建。
學校的中心工作是教學工作，教學質量是學校發展的生命線，教學質量的好壞直接取決於教師的教學業務水平。一是“規劃”促進發展。不斷加強和最佳化“教師職業生涯規劃”的調整與管理力度，促進教師過有規劃的生活，並在規劃中成長與發展。二是錘鍊促進發展。將積極為骨幹教師成長創造機會提供舞台，讓他們唱主角，使他們在工作中得到鍛鍊，提高能力。在積極讓名師走出去學習、展示的同時，我們將著力開展“名師講壇”“教師論壇”等特色品牌教研活動，充分發揮名師示範、引領、輻射作用。三是傳帶促進發展。堅持在教師中開展“傳幫帶”活動，實現以“老”帶“新”，幫助新教師快速掌握新教法，提升業務水平。四是培訓促進發展。充分利用暑假時間組織針對性的教師培訓。五是科研促進發展。積極鼓勵教師參與省、市級課題研究，推進全體教師的“學習、實踐、研究”一體化進程，增強把問題(或優勢)轉化為課題、把課題轉化為成果、把成果轉化為方法、把方法轉化為質量的動力。
4、深化主題教育活動，宣傳文明創建。
整合利用多種德育資源，開展豐富多彩的德育主題性教育活動，提升學生的文明素質。一是積極探索實踐和諧德育理念，堅持育人為本、德育為先，把社會主義核心價值體系融入國民教育全過程，引導教師把立德樹人作為教育的根本任務，全面實施素質教育;二是以“感恩勵志”和“孝德”為主線，以“做一個有道德的人”為主題，開展“八愛”教育，培養學生責任意識;三是以“誠信課堂”為實踐載體，深入開展誠信教育，大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”的基本道德規範。
5、深入開展社會實踐，實踐文明創建。
以“千名學生假日進社區(村)實踐活動”為載體，切實加強未成年的思想道德教育和社會主義核心價值體系學習教育，促進學生綜合素質的全面提高。一是積極開展志願服務，推動學雷鋒活動常態化;二是認真組織暑期千名學生假日進社區實踐活動，使學生社會實踐活動經常化、制度化、基地化。幫助學生認識社會，了解國情，增強建設祖國、振興中華的責任感;三是深化“我們的節日”主題教育活動，結合“端午”“中秋”“重陽”“春節”等傳統節日，開展系列教育活動。四是藉助“百草園陽光學堂”、“雙博館”、“揚州市烈士陵園”等德育教育基地平台，引導學生積極參與社會綜合實踐活動，培養學生實踐能力、創新意識與綜合素養。
6、加強校園文化建設，突出文明創建。
以校園文化建設為載體，著力構建以學生為本的校園文化，有目的地“最佳化”、“美化”、“人格化”校園環境，做到環境育人，文化育人。一是打造優美校園，物質文化育人。按照“主體文化、連廊文化、板塊文化、功能室文化、提示語文化、綠色文化、實物管理文化”等七大系列，極力打造我校外顯文化，力求做到步步有景，處處育人，讓“美琪十景”成為每個來校考察者駐足流連的地方。二是創新教育形式，活動文化育人。通過“三月文明規範月”“做一個有道德的人”“我們的節日”等系列主題，開展豐富多彩的活動。組織體育運動會和各種形式的藝術節、科技節，最大限度地調動和發揮學生的積極性、主動性和創造性;強勢推進大課間活動，將藝術、體育融為一體，以興趣小組、各類社團等形式出現，重視揚劇、古箏非物質文化遺產的傳承。三是開展經典誦讀，書香涵養育人。以“打造書香校園”為目標，以“經典誦讀”為主題，紮實開展“經典晨讀”、“午間雅讀”、“師生同讀”、“親子共讀”、“讀寫連結”等活動，並通過“走班式”的閱讀指導，書香班級、書香家庭、書香教師、書香學生評比，“慶元旦”中華經典誦讀展演活動等，培養學生熱愛書籍，博覽群書的好習慣，逐步形成“讀書明理、讀書求知、讀書成才”的新風尚，讓書香溢滿校園。四是積極開展愛國衛生運動，營造整潔優美的創建環境，樹立良好的環境育人意識。
7、開展平安校園創建，體現文明創建。
要繼續高度重視“平安校園”的創建工作，把 “平安校園” 創建工作列入文明單位創建重要議事日程，切實加強對平安校園創建工作的領導。一是加大“平安校園”的創建力度，落實各類安全管理責任，加強對安全管理工作人員的技能培訓，切實提高安全管理水平;二是加強法制教育，定時組織師生參加法制宣傳教育，開展法制講座，充分發揮共建單位、片警、法制校長在預防青少年違法犯罪、法制教育工作和創建“平安校園”中的重要作用;三是加強學生心理健康教育，完善學生心理、生理預警、干預機制，建立學生心理輔導室，配備心理健康專職教師，開設心理健康課，對學習有困難、心理有困惑、行為有偏差的同學配備德育導師。
精神文明建設工作計畫 中學 篇2
一、指導思想
以中國特色社會主義理論為指導，深入貫徹落實科學發展觀和全面建設和諧社會的重要理論，緊緊圍繞公司中心工作和發展戰略，以思想道德建設為主要任務，以文明創建活動為載體，以培育“四有”新人、提高員工素質和企業文明程度為目標，以思想道德建設、環境文化建設、文明創建活動和企業文化建設為重點，堅持以科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優秀的作品鼓舞人，團結和動員公司廣大員工，為全力打造高效能源化工企業、推動公司又好又快發展提供強有力的思想保證、精神動力和智力支持。
二、奮鬥目標
堅持黨的基本路線不動搖，堅決貫徹落實科學發展觀，大力倡導公民基本道德規範，努力實現以政治理論素養、民主法制觀念、職業道德、基礎文明修養、愛國主義和艱苦奮鬥精神為主要內容的職工思想道德素質的較大提高，著力塑造“銳意進取，追求卓越”的企業精神，形成領導高度重視、全員積極參與、黨政工團齊抓共管，共同推進公司精神文明建設的良好氛圍，努力開創企業物質文明建設與精神文明建設協調發展的良好局面。
三、主要任務
(一)思想道德建設
以提高員工素質為核心，強化理論武裝，推進精神塑造工程。
1、以提高黨員幹部和廣大員工的思想政治素質為首要任務，紮實推進理論武裝工程。
堅持用中國特色社會主義體系武裝黨員、教育員工，貫徹落實科學發展觀，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀;堅持理論聯繫實際和與時俱進的品格，學以致用，用以促學，學用相長，推動企業發展。
加強學習制度建設，堅持和完善各級黨委(黨組)中心組理論學習制度、黨員民主組織生活制度，實現學習制度化、形式多樣化的目標，建設學習型企業。
加強政工幹部隊伍建設，定期舉辦培訓班和研討班，有重點、分層次地組織政工幹部學政治、學理論，申報和承擔思想政治教育科研課題，推進政工隊伍由具體事務型向高層研究型轉變，著力培養“四有”政工隊伍。
堅持開展黨員組織生活，改進基層黨組織活動的內容和方式，提高黨組織的吸引力和凝聚力。通過組織開展社會實踐，舉辦報告、演講、展覽等各種教育活動，努力提高廣大黨員的思想政治素質。
2、深入開展社會主義道德教育、法制教育、愛國主義和團隊精神教育、艱苦創業精神教育和創新精神教育，全面推進精神塑造工程。
加強員工職業道德建設。制定和落實符合各單位實際的《員工職業道德準則》、《領導幹部職業道德準則》和各類崗位操作規範，端正職業心態，增強職業良知，珍惜職業榮譽，遵守職業紀律，推動崗位責任制落實。
推進公民道德建設。認真貫徹《公民道德建設實施綱要》，在全體員工中大力倡導公民基本道德規範，形成良好的道德風尚。制定員工文明行為規範，完善兩堂一舍及文化娛樂活動場所的衛生、秩序、公物保護、監督管理等公共道德規範。
堅持“依法治企”和“以德治企”相結合。成立公司依法治企工作領導小組，制定依法治企管理制度，把公司管理和發展全面納入法制化軌道。積極配合地方政府依法治理企業周邊環境，強化綜合治理，減少不良因素對企業的影響。認真實施“五五”法制宣傳教育規劃，提高員工法制觀念，推進依法治企。
認真貫徹落實《愛國主義教育實施綱要》。以愛國主義為主線，唱響祖國頌、社會主義頌、改革開放頌。充分運用橫幅標語、櫥窗、黑板報、網路等宣傳陣地，運用升國旗、唱國歌和入黨入團宣誓等儀式，大力弘揚愛國主義精神。通過主題鮮明、聲勢浩大、異彩紛呈的節慶活動，突出主旋律，在全體員工中樹立共同理想。
繼續開展艱苦創業精神和創新精神教育。教育引導員工正確認識現階段國情、企情情，牢固樹立勤儉節約、勵精圖治、知難而進、自強不息、開拓創新的精神。
(二)企業環境建設
以整潔、優美、文明、有序為目標，進一步加大企業環境建設力度。
1、有計畫地建設文化設施和景點。重點建設員工文化活動室、員工休閒活動廣場、企業文化長廊、企業形象雕塑、企業榮譽室等。
2、最佳化、美化企業生產、生活環境，營造濃厚的文化氛圍。
綠化企業生產、生活區，硬化馬路;在主要草坪安裝地燈，主要建築物安裝泛光燈及輪廓燈;完成對辦公樓、宿舍樓等建築的命名;設定企業生產、生活區平面示意圖以及統一、規範、明確、美觀的道路、建築物指示牌和標誌牌;使用能體現企業精神及企業特色的文字、繪畫、雕塑等藝術品裝飾企業生產、生活區;在企業生產、生活區主要區域設定具有時代精神和教育意義的名人名言佳句宣傳標語、標牌;做好辦公室、會議室、餐廳、宿舍、班前會議室、澡堂等室內美化工作，努力使企業生產、生活區環境在綠化、淨化、美化和文化方面達到花園式單位的標準要求。
(三)開展民眾性精神文明創建活動
充分發揮民眾在精神文明建設中的主體作用，落實“精神文明重在建設”的方針，廣泛、深入、持久地開展民眾性精神文明創建活動，特別是文明單位和勞動模範等系列文明創建活動。
文明單位包括文明煤礦、文明車間、文明部室、文明公司等，是指在物質文明和精神文明建設上全面協調發展並取得顯著成績的先進單位，是公司黨政授予各單位各種榮譽稱號中最綜合、最全面、最高級別的榮譽稱號。勞動模範則包括各類幹部職工等，其榮譽等級屬公司評選先進個人當中的最高級榮譽。
(四)企業文化建設
圍繞“銳意進取，追求卓越”的企業精神，不斷汲取先進的管理思想，創新思維模式，改進工作方法，加強企業文化建設，營造良好的安全生產經營環境。
1、塑造和弘揚“銳意進取、追求卓越”的企業精神。
企業精神是企業文化的核心和靈魂。要以著力塑造“銳意進取、追求卓越”這一企業精神為核心，加強企業文化建設，努力樹立良好的企業風尚。
2、狠抓安全文化建設。
安全文化是企業文化建設的主體，要狠下功夫，創新形式，豐富內容，營造氛圍，提高安全管理水平，不斷探索安全文化建設新形式，努力塑造“生命至上、安全為天”的安全文化氛圍，建設具有行業特色的企業安全文化。
3、大力開展豐富多彩的企業文化活動。
要以塑造企業精神為核心，突出主旋律，大力開展員工喜聞樂見、豐富多彩、積極向上的文化活動。鼓勵各單位、部門、員工自發組織開展各類文化活動。
4、加強員工人文素質和心理健康教育。
在員工中廣泛開展人文素質教育，提高人文精神。有計畫、有重點地對員工進行心理健康教育，開展心理諮詢，引導員工們心情舒暢、精神百倍地投入到工作當中。
四、加大輿論宣傳力度，不斷提高精神文明建設工作滲透力、凝聚力和影響力
1、按照政治強、業務精、作風正的要求，努力造就一支多層次、高素質的宣傳思想文化教育隊伍。
堅持黨管宣傳、黨管輿論的原則，努力建設宣傳輿論骨幹隊伍，由黨群工作部門統一管理、培訓。要結合實際，培養一支既懂得思想政治工作藝術，又懂得網路信息技術的新型政工隊伍，建設一支高素質、高覺悟的宣傳思想文化教育隊伍。
2、按照結合實際、量力而行的原則，積極建設運作有效、宣傳有力的輿論陣地。
充分發揮公司通訊、簡報、板報、壁報、宣傳標語等各類傳統載體的作用，宣傳黨和國家的方針政策以及公司的重大活動，凝聚人心，鼓舞士氣。積極運用各種新型媒體，整體推進公司的對內、對外宣傳工作，提高知名度和影響力。
3、明確工作重點，推廣先進經驗。
堅持正確的輿論導向，重點宣傳公司深入學習貫徹落實科學發展觀取得的新成就、新經驗，著力宣傳公司所屬各單位在安全、生產、經營、管理、科研等方面取得的新成績，大力宣傳公司各方面湧現出來的先進典型，推廣公司及下屬各單位在精神文明建設工作中創造的新經驗。
4、加大對重大宣傳項目的扶持力度。
對全面展示公司發展和建設成就、體現公司物質文明和精神文明協調發展、提高公司整體文明程度和綜合影響力的重大宣傳項目，要給予人力、物力、財力支持。
五、切實加強對精神文明建設工作的領導
1、建立黨委領導、黨政共建、黨政工團齊抓共管、黨政主要領導親自抓、各方面分工負責的領導機制和規劃、安排、落實、考核同步進行的工作機制。
精神文明建設關鍵在黨的領導。公司黨委要堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，定期研究部署精神文明建設工作，制定長遠規劃和階段性目標任務;黨政領導要親自負責、全面部署;各部門要齊抓共管、形成合力;要把各單位開展精神文明建設的實績作為評選先進及幹部使用、獎懲的重要依據。
2、建立工作機構，健全規章制度。
公司精神文明建設指導委員會統一領導全系統的文明單位創建活動，由公司黨委統一領導，實行黨政一把手負責制和“一崗雙責”責任制，負責制定並完善文明創建活動的實施方案，量化評比標準和實施細則，加大檢查和監督力度，及時總結經驗，大力表彰先進，促進文明創建活動深入開展。各單位也要成立相應機構，全面負責精神文明建設工作。
3、加大精神文明建設資金投入。
精神文明建設經費要納入預算，實行專項列支，統一管理使用。要根據財力狀況，逐年加大對精神文明建設的資金投入，不斷最佳化企業生產生活環境，提高公司文化活動的檔次，推動精神文明建設工作上台階、上水平。
精神文明建設工作計畫 中學 篇3
為切實加強我局精神文明創建工作力度，全面推進文明創建工作深入開展，努力開創財政創建工作新局面，努力建設好文明機關和幹部隊伍，結合我局工作實際，特制定20xx年精神文明建設工作計畫。
一、指導思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，始終堅持科學發展觀，深入貫徹落實xx大精神，以建設社會主義核心價值體系為根本，圍繞財政中心工作，積極開展思想道德、職業道德、法制觀念、業務素質教育，全方位提高財政幹部職工文明素養，為構建文明和諧機關、完成各項財政工作任務，加快建設文明和諧南陵提供思想保證、精神動力、智力支持和財力保障。
二、奮鬥目標
緊緊圍繞財政工作目標任務，內增素質，外樹形象，努力建設一支思想紅、業務精、紀律嚴、作風正的高素質財政幹部隊伍;在鞏固以往省級文明單位成果的基礎上，以爭創第十二屆省級文明單位為目標，以創先爭優、結對幫扶等活動為契機，持續深化精神文明創建活動，推動財政各項工作上新台階。
三、主要工作
（一）深化幹部作風建設。深入開展進一步深化機關效能建設、政風行風評議活動，鞏固和拓展活動成果，強化局機關各項管理制度的落實，進一步轉變工作作風，提高工作效率和服務水平，牢固樹立親民、務實、高效、清廉的良好形象。
（二）深化理論武裝工作。組織幹部職工深入學習黨的xx大精神，加強財政業務學習，最佳化知識結構，更新知識儲備，不斷提高幹部職工的政治素養和工作水平。
（三）深化職業道德建設。加強社會主義核心價值體系建設，以職業道德教育為重點，深入貫徹《公民道德建設實施綱要》等有關規定，以各種形式增強幹部職工的宗旨意識、公僕意識，倡導崇高的職業理想、職業道德。大力加強機關文明禮儀知識普及教育，提高幹部職工文明素質。
（四）深化法制宣傳教育。全面貫徹落實“六五”普法規劃，積極開展“六五”普法宣傳教育工作，組織幹部職工學習憲法、行政法律，特別是《預算法》、《政府採購法》、《會計法》、《小企業會計準則》、《事業單位會計準則》等財政專業法律法規，提高幹部職工的依法行政、依法理財能力。
（五）深化勤政廉政建設。積極開展反腐倡廉教育、黨紀教育和勤政廉政教育。通過學習《廉政準則》、《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》、觀看廉政教育片等形式，引導幹部職工牢固樹立“廉榮、貪恥”觀念，促進“風正氣順、人和業興”局面的鞏固和發展。
（六）深化幹部教育培訓。把建設學習型黨組織作為深化文明創建活動的重要內容。積極鼓勵幹部職工自學成才、崗位成才，鼓勵幹部參加職稱考試。堅持理論學習制度，利用重大節日和重大社會活動等有利時機，靈活採取創新形式，加強對幹部職工的教育，不斷提高學習教育效果。
（七）深化志願服務活動。積極開展“三關愛”活動，組織志願者服務隊到籍山鎮光明社區開展結對共建活動，加強共建機制建設，增進共建活動實效。積極開展與留守兒童結對幫扶活動，幫助其提高自身“造血”功能。倡導幹部職工參加無償獻血等活動，增強幹部職工奉獻意識。
（八）深化文明創建活動。圍繞“講文明、樹新風、促發展”主題，積極開展講文明、講衛生、講科學、樹新風活動，不斷深化省級文明單位創建活動。踴躍參與“道德模範”、“中國好人”、等評選活動;紮實開展形式多樣的文體活動，大力提倡文明、健康、科學的生活方式，豐富幹部職工文化生活，促進身心健康，增強凝聚力，展示財政部門良好精神風貌。
四、措施要求
（一）加強組織領導。健全精神文明建設領導機構，落實創建工作責任制，實現齊抓共管。成立以局長為組長、領導班子其他成員為副組長、局機關各科室負責人為成員的精神文明建設領導小組，並配備兼職文明辦工作人員，形成一級抓一級，層層抓落實的局面。
（二）加大宣傳力度。要廣泛動員，真正把幹部職工發動起來，將文明創建轉化為自覺行動。深入開展創先爭優活動，積極樹立典型形象，推廣典型經驗，鼓勵幹部職工向身邊的好同志學習，向先進典型學習，營造濃厚的創建氛圍。
（三）積極總結經驗。堅持把全面考評與平時檢查結合起來，實行動態管理，確保創建工作健康、持續、有效發展。要在深入總結創建經驗的同時，研究新情況，解決新問題，力求在創建思路、體制機制、工作內容、方式方法上取得新突破，進一步提高創建水平，不斷豐富創建載體，深化創建內涵。
精神文明建設工作計畫 中學 篇4
一、總體思路
按照“提質效、上水平、創品牌”的總體要求，今年精神文明建設工作的總體思路是：以爭創全國文明單位和模範職工之家為目標，統籌推進企業文化建設、服務轉型和工會工作，提升企業形象和美譽度。
二、重點工作
1、完善創建工作體制機制。堅持和完善“行領導靠前指揮、辦公室組織協調、各部門各負其責、全行積極參與”的領導體制和工作機制，確保人員到位、職責明確，政令統一、科學高效地開展工作。充分利用市民評議等各方面的力量，多角度檢驗創建工作實效，大力度促進創建工作整改提升，不斷提高人民民眾對海門農商行的滿意度和支持率。
2、積極參與道德模範評選。以建設社會主義核心價值體系為根本，通過發動廣大員工，深入挖掘來自行業內的“海門好人”，大力弘揚中華傳統美德，引導員工樹立正確的道德觀、價值觀，為海門市文明新風典型評選表彰輸送優秀典型。組織開展“感動農商行”20xx年度十佳員工評選表彰活動，在全行大力營造崇德向善、見賢思齊的濃厚氛圍。同時，積極舉辦各種類型、各個層次的“道德講堂”活動，弘揚文明新風的先進典型，使雷鋒精神深入人心。
3、組織開展“講文明、樹新風，做文明有禮海門人”主題教育活動。以建設社會主義核心價值體系為根本任務，切實把提升員工素質作為一項重要任務貫穿精神文明建設的始終。在全行廣泛組織開展以“普及公共道德規範、學習基本禮儀知識、深化職業道德教育”為內容的文明知識大宣傳活動。通過開展徵文比賽、知識競賽、心得交流等活動，增強廣大員工遵守文明行為規範的自覺性。
4、組織開展“文明出行、志願執勤”主題教育活動。組織單位志願者在市區主要路口協助交巡警主要對“兩類對象、兩種現象”進行勸導。兩類對象即行人和非機動車，兩種現象即行人和非機動車闖紅燈，非機動車不按道行駛。通過志願者與市民面對面進行交通法規及交通安全教育宣傳，引導廣大市民自覺遵守交通法規，營造良好出行環境。
5、廣泛開展各類主題教育活動。以慶五一、國慶等重大事件和重大紀念日為契機，廣泛開展多種形式的形勢任務教育、愛國主義教育等活動，感召思想，凝心聚力，激發乾勁。著眼於弘揚中華民族優秀文化，利用傳統節日，精心設計員工喜聞樂見的項目，把經典文化、紅色文化、民俗文化融入節日活動，充實豐富傳統節日活動內涵，弘揚傳統美德和優秀文化。
6、積極參與全國文明城市創建。進一步落實參與全國文明城市創建工作，切實加強組織領導，嚴部署、嚴落實；深入開展和紮實推進各項工作任務的落實，嚴把標準，務求實效，切實推動全國文明城市創建工作。
7、進一步深化文明創建工作。按照全市統一部署，積極開展“文明單位”、“文明行業”、“工人先鋒號”、“巾幗文明崗”、“黨員示範崗”等爭先創優活動，深化“創建學習型銀行、爭當知識型員工”活動，舉辦崗位練兵和勞動競賽活動，在全轄掀起了學業務、練內功的熱潮，營造積極向上的企業文化。同時，通過推行行務公開，實現辦事內容、辦事程式、辦事許可權、辦事時限、辦事結果“五公開”，積極推進行業優質規範服務，以嚴謹規範的流程、優雅舒適的環境、用心真誠的服務贏得廣大客戶的好評，展現海門農商行全新的服務形象。
三、工作要求
精神文明建設是五個文明建設的重要組成部分，關係人民民眾切身利益，是各級黨委政府的重要職責。必須堅持以人為本，不斷改進創新精神文明建設工作的方式方法，務求實效。
1、惠民利民，務實高效。樹立文明創建做實事，求實效的理念，從民眾的根本利益出發，從老百姓關心的問題入手，立足於服務民眾，為民眾辦實事辦好事、出實招解難題。要設計開展豐富多彩、員工喜聞樂見的主題活動，為員工搭建參與文明創建的廣闊平台，使員工在文明創建中受教育、得實惠。要廣泛傾聽來自民眾的意見和建議，發揮民眾對文明建設的監督作用，使精神文明建設成果真正惠及百姓，提高精神文明建設的凝聚力、號召力，提高民眾的支持率、參與率和滿意率。
2、創建品牌，提升水平。品牌創建是推動精神文明創建工作的重要載體，是精神文明建設工作水平的標誌。要把品牌創建工作作為提升文明程度，營造良好社會風尚的有力途徑，開拓創新，不斷強化品牌意識，紮實開展創建工作，提升創建水平，推動全行精神文明建設工作不斷深入發展。
3、強化領導，狠抓落實。建立健全領導重視、辦公室協調、部門齊抓共管、員工廣泛參與的領導體制和工作機制。各單位要切實加強對精神文明建設工作的領導，把加強精神文明建設作為推動農商行商務轉型的重要推手，作為創建文明行業、文明單位的重要舉措，列入議事日程，納入目標責任制。進一步健全和完善精神文明建設領導體制和工作機制，促使各類創建活動在鞏固中提高，在改進中加強，在創新中發展。
4、加強動員，統籌協調。精神文明建設是一項涉及方方面面的社會化系統工程，點多、線長、面廣。各單位要進一步加強統籌協調，充分調動全體員工參與創建活動的積極性、主動性，形成團結協作、齊抓共管、各司其職、各盡其責的良好局面。
5、廣泛宣傳，保持態勢。各支行、部門要採取各種喜聞樂見、富有成效的形式和辦法，多渠道、多層次開展宣傳活動。廣泛發動，強勁造勢，不留死角，真正使創建活動家喻戶曉，深入人心，形成人人關心、支持、參與創建的良好氛圍。
精神文明建設工作計畫 中學 篇5
20xx年我社區精神文明建設工作以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，以科學發展觀為統領，圍繞20xx7工作目標任務，堅持以人為本，紮實工作，務求實效，為全面推進各項工作打牢思想基礎，提供強大的精神動力，營造和諧的輿論氛圍。
一、20xx年精神文明建設工作的主要任務是：
(一)貫穿一條主線，堅持用黨的理論創新成果武裝頭腦，貫穿"一條主線"，就是圍繞深入學習實踐科學發展觀、構建社會主義和諧社會等重大戰略思想，紮實有效的開展政治理論學習，努力在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下功夫。不斷探索新形勢下精神文明建設工作的新方法、新途經，總結新經驗，推出新成果。
(二)緊緊圍繞一個目標，深入開展精神文明創建活動。圍繞"一個目標"，就是社區事業發展這個目標，通過精神文明創建活動，不斷提高幹部隊伍素質，提高社區管理服務水平。全面推進幹部素質工程，不斷提高隊伍素質。根據實際情況，繼續深入開展文明單位、文明家庭等創建和評比表彰活動。
(三)牢牢把握一個基調，努力為我社區各項事業發展營造良好輿論氛圍。把握"一個基調"，就是堅持團結、穩定、鼓足幹勁、以宣傳為主，牢牢把握正確導向，加大宣傳工作力度，以目標激勵人心，用發展成就鼓舞人心，用先進典型振奮人心，用紮實工作穩定人心，努力為全社區各項工作發展營造良好輿論氛圍。
二、工作重點：
(一)加強思想道德建設。
1、加強政治理論學習。建立健全乾部職工理論學習制度，以鄧小平理論、"三個代表"重要思想和黨的精神為重點，以掌握理論的科學體系、基本原理和馬克思主義的立場、觀點、方法，並用以指導工作為基本要求，抓好黨員幹部的理論學習。
2、加強形勢政策教育。廣泛開展有行業特色、民眾喜聞樂見的社情教育活動。結合實際，進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領教育，進行"三義"(愛國主義、團隊精神、社會主義)和"六觀"(世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀)教育，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，發揮黨員幹部在精神文明建設中的先鋒模範作用，加強思想政治工作的針對性和實效性，把黨和政府的溫暖送到幹部職工的心坎上。黨員要以身作則，帶頭示範，帶動全社區齊心協力共同建設精神文明。
3、加強道德建設和工作作風建設。全面貫徹《中共中央關於加強精神文明建設的決定》、《公民道德建設實施綱要》精神。強化作風紀律、來信來訪、節日值班等工作的落實。進一步端正幹部工作作風,提高執法為民、行政為民的服務水平,自覺履行公僕職責。切實改進工作作風，努力提升優質服務水平，大力搞好文明社區創建活動。
(二)開展豐富多彩的活動，努力活躍民眾的文化生活。
利用建黨節和國慶節，組織一至二次民眾文體活動。
(三)繼續深入地開展公民道德實踐活動。
1、是組織幹部深入農村扶貧掛鈎聯繫點開展扶貧幫扶活動,切實為農民民眾辦好事、辦實事。
2、是積極組織參加社會公益活動，特別要做好各種扶貧濟困送溫暖活動。關愛社會弱勢民眾，為困難職工、困難學生以及社區困難民眾進行幫扶送溫暖。二是搞好社區範圍內的綠化、美化。
3、是繼續搞好"平安家庭""平安單位"創建工作。
(四)抓住重點，著力解決文明創建工作中的突出問題。
結合我社區實際，抓好文明創建工作，必須緊緊抓住"規範執法、優質服務"這個重點做文章,切實抓出實效。為強化優質服務，提出"服務在民眾、滿意在社會"的服務理念，努力提升納服務質量。真正做到想民眾之所想，急民眾之所急，辦民眾之所需。
(六)健全機制，鞏固文明創建工作的成果
要積極探索文明創建工作的長效管理辦法，不斷健全和完善文明創建的工作機制，鞏固和發展文明創建工作的成果。
一是健全文明創建的教育機制。重點開展以"愛崗敬業、公正執法、誠信服務、廉潔奉公"為基本內容的社區幹部職業道德教育，在全社區形成奮發向上、團結奮鬥的良好風尚，樹立我社區良好的社會形象。加強對幹部的政治、業務培訓，幫助廣大幹部掌握新知識、新技能，使我社區幹部具備較高層次的科學知識和較強的業務操作技能，以適應新形勢的工作需要。
二是健全文明創建的宣傳機制。加強對文明創建工作的宣傳，充分利用地稅信息和內、外部網站等載體，大力宣傳創建工作的正反典型和先進經驗，及時反映、交流創建工作的新做法、新成效，為推進創建工作的蓬勃開展營造良好的社會氛圍。
三是健全文明創建的監督機制。虛心接受社會監督，認真聽取社會各界的意見和建議，尋找薄弱環節，積極落實整改，不斷提高創建工作水平。
四是健全文明創建的考評機制。將文明創建工作列入年度目標考核，強化目標責任。定期對我社區幹部的工作效率、服務質量進行量化考核，獎優罰劣。
五是健全文明創建的投入機制。將創建工作所需經費，進行統籌安排，加大投入，為落實各項文明創建任務提供必要的經費保障。
精神文明建設工作計畫 中學 篇6
20xx年是規劃和全面建成小康社會決勝階段的開局之年，是協調推進“四個全面”戰略布局、貫徹落實五大發展理念的關鍵一年。全市精神文明創建工作要堅持圍繞中心、服務大局，以培育和踐行社會主義核心價值觀為根本，深入推進全國文明城市創建，持續深化民眾性精神文明創建活動，不斷提高市民素質和城市文明程度，全面提升文明黃石建設水平，為我市“生態立市、產業強市，加快建設現代化特大城市”，在全省率先全面建成小康社會提供思想保證、精神力量和道德滋養。
一、進一步叫響做實社會主義核心價值觀
一是加強思想道德建設。制定《全市黨員幹部、公眾人物、青少年等三類重點人群思想道德建設三年行動計畫》，提升三類重點人群道德水平;廣泛開展“我推薦、我評議身邊好人”活動，做好黃石市第五屆道德模範評選表彰工作，深入宣傳道德模範的先進事跡，舉辦“道德模範與身邊好人”現場交流活動，舉辦道德模範事跡展覽展示，開展“道德講堂”活動，建立健全道德模範幫扶禮遇制度，加強對道德模範榮譽稱號動態管理。
二是廣泛開展文明引導行動。實施“文明餐桌行動”，在全市賓館、飯店、食堂等公共就餐場所大力倡導“不剩飯不剩菜”;實施“文明交通行動”，引導人們行路駕車不闖紅燈，相互禮讓;實施“文明旅遊行動”，加強文明旅遊宣傳教育引導，曝光一批不文明遊客行為，推出一批“最美導遊”、“最美遊客”;實施“網路文明行動”，辦好文明網和“文明”微信微博，加強網路文明隊伍建設，廣泛開展網路公益活動。
三是抓好文明風尚培育。推進“十星”創建試點，重點做好機關、企業、學校、醫院、工商戶、商場等行業的“十星級”文明創建試點工作，以點帶面，逐步實現“十星級”系列文明創建全覆蓋;部署文明家庭創建、評選工作，圍繞“孝”字下功夫，大力宣傳正面典型，曝光惡劣案例，以好的家風支撐起好的社會風氣;深入開展節儉養德全民節約行動，突出節糧節水節能節約資源的教育引導和實踐養成，培育勤儉節約之風;廣泛開展“我們的節日”主題活動，春節、清明、端午、中秋節等傳統節日期間宣傳弘揚中華優秀傳統文化，激發民族情感。
二、深入推進全國文明城市創建
一是落實創建責任。按照《xx市創建全國文明城市工作三年行動計畫》和《黃石市創建全國文明城市測評體系操作手冊及責任分工》要求，進一步完善目標責任、組織領導、考評獎懲“三位一體”的責任體系，將創建工作納入年度目標責任考核，做好專項督查和隨機抽查，落實“負面清單”責任追究制度。
二是夯實創建基礎。貫徹落實《xx省縣域文明指數測評體系》，做好全省縣市(縣城、城區)文明指數測評工作;對市級文明城區(縣城、城市)實施動態管理，每季度委託第三方對各城區(縣城、城市)進行文明指數測評，做好20x年度市級文明城區(縣城、城市)考核通報工作。
三是規範創建檔案。各責任單位明確分管領導，配備專(兼)職檔案管理人員，健全工作制度，高質量抓好本單位資料的收集、整理和管理工作，確保創建檔案內容充實、格式標準、整理規範。
三、深入推進農村精神文明創建
一是鞏固十星級文明戶創建。村級評選每年評選一次。在村級評選、表彰十星級文明戶的基礎上，市、縣(市、區)文明委和鄉(鎮)黨委、政府分別評比、表彰市級、縣級和鄉鎮級“十星級文明示範戶”。
二是抓好文明村鎮創建。突出美麗鄉村和文化禮堂建設，大力倡導文明道德新風尚，按照《黃石市文明村鎮創建管理辦法》做好20xx年度市級文明村鎮的測評考核工作。
四、深入推進文明單位創建
一是突出創建重點。文明單位創建繼續重點抓好“六個一”(一堂、一隊、一牌、一桌、一檔、一傳播)建設。建好用好“道德講堂”，建立常態化的學雷鋒志願服務隊，設定與環境相融合的遵德守禮提示牌，開展文明餐桌行動，完善創建工作檔案，建立有效發揮作用的網路文明傳播志願服務小組，並帶頭履行文明單位創建全國文明城市社會責任。
二是開展文明行業創建。以視窗行業為重點，推動各行業堅守職業道德，提升服務水平，樹立行業新風。
三是實施動態管理。制定完善《xx市文明單位測評體系》，組織公開測評，實行動態管理，在機關、企事業、學校、社區、景區等普遍開展文明單位創建活動，適度向新經濟組織、新社會組織傾斜。做好20x-20xx年度市級文明單位的推薦評選工作。
五、推進誠信建設制度化
一是建立“紅黑名單”發布制度。推進社會信用體系建設，建立覆蓋全社會的徵信系統，在食品藥品安全、社會服務、公共秩序等重點領域建立信用記錄，建設信用信息互聯互通、交換共享的平台。依法建立誠信“紅黑名單”發布制度，構建獎勵誠信、約束失信工作機制。
二是開展誠信教育實踐活動。廣泛開展“誠信做產品”、“百城萬店講誠信”、“誠信經營示範點”、“守契約重信用”企業公示、“放心消費創建”等主題活動，大力宣傳誠信人物、誠信企業、誠信群體，批評鞭撻失信敗德行為，努力營造“守信光榮、失信可恥”的社會環境。
六、推進志願服務制度化
一是普及志願服務精神。大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神，積極培育志願服務文化，推動形成我為人人、人人為我的社會風尚，市民對志願服務活動認同和支持率達90%以上。
二是開展志願服務活動。做亮“鄰里守望”社區志願服務品牌，廣泛開展關愛空巢老人、留守兒童、困難職工、殘疾人志願服務活動，實現全市城鄉社區“鄰里守望”志願服務活動全覆蓋;開展文明旅遊、文明交通、文明上網和“黨員幹部志願服務進社區”等活動，企業文化、法律、環保、消防等專業志願服務隊進社區開展志願服務。
三是完善志願服務機制。建立完善各級文明辦協調、有關部門和社會各方參與的組織領導機制，完善志願服務註冊培訓、活動運行、服務記錄、回饋激勵等機制，註冊志願者人數占全市建成區常住人口比例達到12%以上。
七、推進“講文明樹新風”公益廣告宣傳常態化
一是把握主題。突出社會主義核心價值觀、中國夢、愛黨愛國、傳統美德、生態文明、中華禮儀等主題，將“講文明樹新風”、“圖說我們的價值觀”公益廣告宣傳融入經濟社會生活各方面。
二是大力刊播。推動各級各類媒體按照規定版面、時段、數量，保質保量完成刊播任務。加大主次幹道、商業街區、建築圍擋、廣場公園、商場超市、社區、學校、公車(站)及電子顯示屏“講文明樹新風”公益廣告、“圖說我們的價值觀”的覆蓋。
三是完善機制。健全文明委統籌協調、相關職能部門各負其責的領導體制和工作機制，開展公益廣告徵集評選活動，調動各方積極性，推動形成公益廣告製作刊播大格局。
八、廣泛開展未成年人思想道德建設與實踐活動
一是深化文明校園創建。圍繞師德師風建設、學生文明素養提升、校園文化建設廣泛開展文明校園創建工作，推動社會主義核心價值觀進課堂進教材進頭腦，普遍開展文明班級、文明宿舍創建，開展團隊活動，管好校園宣傳文化陣地，繼續深化“做一個有道德的人”、“我的中國夢”、優秀傳統文化進校園、美德少年學習宣傳等主題活動。
二是強化道德實踐活動。積極組織未成年人開展孝老敬親、感恩社會、志願服務、誠實守信、文明出行等社會實踐活動。
三是淨化社會文化環境。大力清理傳媒領域不良信息，堅決查處違規接納未成年人上網和不執行實名制上網等問題，加大校園周邊環境整治力度，堅決遏制和依法打擊損害未成年人合法權益的違法犯罪行為。
四是實施關愛幫扶行動。爭取中央、省文明辦支持，發揮各地各部門積極性，建設新一批鄉村(城市)學校少年宮、校外實踐基地、未成年人心理健康輔導站。
精神文明建設工作計畫 中學 篇7
今年是全力推動我村經濟社會又好又快發展的關鍵年，提升村民素質和村文明程度的任務十分繁重。面對新形勢、新任務、新挑戰，精神文明建設必須解放思想、開拓創新、與時俱進、全面提高。
20xx年我村精神文明建設工作總體要求是：全面貫徹落實黨的十九大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，按照鄉黨委、政府提出的“保增長、渡難關、上水平”的總體要求，以“講文明、樹新風”、“同在一方熱土、共建美好家園”活動為載體，興起思想道德建設和民眾性精神文明創建活動新熱潮，全力推進村民素質和村整體文明程度的顯著提高，為保增長、保民生、保穩定提供強大的精神動力。
一、增強廣大村民建設新和平的責任感和使命感
1、開展多種形式的主題教育活動。深入宣傳黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗，宣傳學習實踐科學發展觀，引導民眾增強克服困難的信心，增強建設中國特色社會主義的信心，增強建設的責任感和使命感，保持昂揚向上、勇於開拓、幹事創業、奮發進取的精神狀態，為建設新和平、實現新跨越，做出新貢獻。廣泛開展“熱愛和平、建設和平、發展和平”主題教育活動，激發廣大村民建設新和平的積極性、主動性和創造性。廣泛開展“祝福祖國、歌唱天津”民眾歌詠活動，大力弘揚愛國主義，唱響熱愛祖國、熱愛天津、熱愛和平的主旋律。
2、在廣大村民中大力開展“維護市容環境從我做起”活動，增強社會公德意識，珍惜市容環境治理成果。組織開展綠化義務勞動、認養綠地、撿髒護綠等志願服務活動，創建“綠色社區”、“綠色家庭”。深入開展“講文明、樹新風，市容環境集中清整”活動，對隨地吐痰、亂扔垃圾等進行專項治理。
3、開展“文明出行”活動。開展交通文明進企業、進學校、進社區、進家庭宣傳實踐活動，強化村民交通法規意識，自覺做到不闖紅燈、不跨越護欄、不違法停車。開展“當一天交通協管員”志願服務活動，組織青年志願者、社區志願者，與交通民警、交通協管員共同宣傳交通法規，勸阻不文明行為。
4、開展“文明祭奠”活動。針對部分村民中仍然存在的亂燒紙錢陋俗，在清明節、“農曆七月十五”、“農曆十月初一”前後，繼續開展“講文明、樹新風”和專項整治“亂燒紙錢”活動。倡導網上祭奠、集體共祭、植樹祭、鮮花祭等“文明祭奠”活動。深入開展“踐行、，除陋習樹新風，爭做文明村民”活動，教育引導廣大村民摒棄陳規陋習，養成文明健康科學的生活習慣。
5、開展“踐行文明禮儀”活動。利用村民學校等陣地廣泛開展文明禮儀學習教育活動，引導村民從點滴小事做起，在出行購物、飼養寵物、言談舉止等方面注重禮儀，養成文明習慣。“視窗”行業要完善禮儀規範，使用文明用語，提供文明服務。
二、深入宣傳貫徹、，紮實推進思想道德建設
1、加大宣傳力度。全面貫徹落實，充分利用學校、村宣傳欄、公民道德教育欄等陣地，採取多種形式，廣泛宣傳社會主義榮辱觀，廣泛宣傳、，切實加強社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德建設。社區制定完善，視窗行業制定完善從業人員道德行為守則。精心組織第七個“公民道德宣傳日”活動。
2、深入開展服務志願者活動。廣泛普及志願理念，大力弘揚志願精神，推動形成關心、支持和參與志願服務的良好氛圍。切實加強對志願服務活動的組織領導，推動志願服務持續健康發展。深入開展誠信主題教育和實踐活動，培養村民誠信觀念和規則意識。
3、注重培育、宣傳先進典型。認真總結幾年來開展的評選“十佳文明村民”、“十佳和諧家庭”、“我評議、我推薦‘身邊的好人’活動”經驗，進一步深入挖掘民眾身邊的典型，及時發現和總結先進典型的感人事跡，運用新聞媒體、文藝創作等多種形式，採取座談會、報告會等多種形式，大力宣傳道德模範的先進事跡，在學校和村民形成學習、崇尚和爭當道德模範的濃厚氛圍。研究制定我區道德模範評選表彰制度和幫扶生活困難道德模範的辦法。
三、繼續鞏固和深化全國文明村創建成果，提升創建工作水平
制定創建全國文明村中長期規劃。立足新的起點，把長期性目標分解成階段性任務，統籌協調、分步實施、穩步推進。要進一步加大對薄弱環節的整改力度，並採取切實有效的措施，使這些指標不斷取得新的進展。
精神文明建設工作計畫 中學 篇8
一、指導思想
以“高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創新”為總體要求，圍繞科學發展這一主題和全面提高教育教學質量這一中心，緊貼“科學引領，創先爭優”這一中心，牢牢把握輿論導向，夯實思想根基，深化意識形態工作，著力營造解放思想、搶抓機遇、發展穩定、團結和諧的濃厚氛圍，為我鎮教育可持續發展提供強大的思想保證、精神動力和輿論支持。
二、工作目標
1、用中國特色社會主義理論體系武裝黨員教師，教育師生，不斷鞏固馬克思主義在意識形態領域的指導地位，不斷鞏固師生團結奮鬥的共同思想基礎。
2、積極推進社會主義核心價值體系建設，把社會主義核心價值體系融入到師生的日常生活之中。
3、緊緊圍繞教育中心任務，切實做好內、外宣工作，把握輿論導向，深入開展宣傳思想及精神文明建設系列活動，進一步提升學校精神文明創建水平，加強對校內輿論引導工作。
4、堅持把關注和改善學校師生學習、工作環境，開展辦人民滿意教育活動，切實為學生、家長做好事實事作為精神文明建設的重要內容，貫穿到學校精神文明創建活動的全過程。
三、工作措施：
(一)加強理論學習，提高思想認識。精神文明建設工作計畫1、以“創建學習型學校”為目標，堅持把中國特色社會主義理論體系作為學習的主要內容，積極推進學習型黨組織建設。學校在教育教學工作中不斷豐富拓展學習內容，創新學習方式，建立科學合理的學習制度，選樹先進典型。
2、學校要深化大宣講格局，推進理論通俗化，大力開展以科學發展觀、社會主義核心價值體系內容的學習、宣傳、教育，切實起到解放思想、堅定信念、鼓舞幹勁、加快發展的效應。理論教育要涵蓋思想政治、職業道德、社會公德、教育教學、親職教育、心理健康等與師生、家長工作、學習、教育孩子相關的內容。在工作中，學校要積極發揮教育系統理論宣講組作用，圍繞當前重點學習內容不定期向教職工進行理論宣講。
(二)堅持正確的輿論導向，注重實踐，創新機制，強化外宣，進一步強化思想道德建設。
1、切實加強和改進師生的思想政治工作。以理想信念教育為核心，以民眾關心的熱點難點問題為重點，運用說服教育、民主討論、示範引導等手段，用政策理論、法律法規來澄清各種模糊認識，糾正工作中的不良傾向，有針對性地解決師生的思想問題。
2、把社會主義核心價值體系融入師生道德建設全過程。
(1)大力開展愛黨愛祖國愛社會主義教育，不斷堅定走中國特色社會主義道路的信念。少先大隊結合“感恩勵志”和“紅領巾心向黨，感受你的愛”主題教育活動，使“愛國、感恩、勤勞、互助、開放、進取”的精神為全校師生所共識。
(2)大力加強思想道德教育、民族團結教育、誠實守信教育、文明行為規範教育。通過班會、報欄、課堂等形式宣傳道德模範的感人事跡，發揮道德模範的影響力和良好社會風尚。
(3)學校圍繞“樹誠信師風，做誠信學生，建誠信班級，創誠信學校”的主題，引導師生做到言必行，行必果，通過多種形式組織師生改善公共秩序、整治校內外生活環境等，樹立文明友善、團結奮進、精神飽滿的教育新形象。
(4)大力普及“奉獻他人、提升自己”的志願理念。
(5)深入開展“感恩勵志”和“紅領巾心向黨，感受你的愛”主題教育活動。以榜樣的力量感召和凝聚人心。
3、深入推進未成年人思想道德建設。
堅持以忠心獻祖國、愛心獻他人、熱心獻社會、孝心獻父母、信心留自己等“五心” 主題教育，大力開展各種形式的未成年人思想道德建設實踐活動。
4、學校要以學習黨的xx大精神等為主題，組織開展形式多樣的文化體育活動，豐富師生的課餘生活。
5、通過專題講座、集會等時間，在師生中組織開展好普法教育、科普教育、 民主法制教育、黨風廉政教育，切實加強和改進師生思想政治工作。
(三)圍繞中心，創新機制，加大宣傳力度，進一步加強新聞宣傳工作。
1、採取多種教育方式，提高學校文明程度和師生文明素質，促進教育可持續發展。堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主的方針，緊緊圍繞教育中心任務，切實做好內、外宣工作，加強對校內及校外的輿論引導工作。
2、學校充分利用板報、牆報、及校園廣播等載體，及時宣傳身邊的新人新事，形成精神文明建設管理體系。
(四)創新載體、突出重點，提升學校精神文明創建水平。
1、以文明單位創建活動為載體，把文明單位創建工作落到實處，營造良好的育人環境。
2、繼續開展多種形式活動，如：課堂觀摩指導、公開信箱、思想教育等，切實達到相互學習、相互促進、共同提高的目的。
3、大力傳承中華民族傳統美德，開展好各種實踐活動。引導師生在活動中享受愉悅、陶冶情操，自覺追求健康、科學、文明的生活學習方式。
4、開展孝親敬老宣傳活動和與社區共建活動。
5、積極開展形式多樣的文體活動，以豐富多彩的校園文體活動。
精神文明建設工作計畫 中學 篇9
20xx年我局精神文明建設工作以鄧小平理論和重要思想為指導，以科學發展觀為統領，圍繞2025年工作目標任務，堅持以人為本，紮實工作，務求實效，為全面推進各項工作打牢思想基礎，提供強大的精神動力，營造和諧的輿論氛圍。
一、20xx年精神文明建設工作的主要任務是：
(一)貫穿一條主線，堅持用黨的理論創新成果武裝頭腦，貫穿“一條主線”，就是圍繞深入學習實踐科學發展觀、構建社會主義和諧社會等重大戰略思想，紮實有效的開展政治理論學習，努力在武裝頭腦、指導實踐、推動工作上下功夫。不斷探索新形勢下精神文明建設工作的新方法、新途經，總結新經驗，推出新成果。
(二)緊緊圍繞一個目標，深入開展精神文明創建活動。圍繞“一個目標”，就是地稅事業發展這個目標，通過精神文明創建活動，不斷提高幹部隊伍素質，提高稅收征管水平，提升地稅形象。全面推進幹部素質工程，不斷提高隊伍素質。根據實際情況，繼續深入開展文明單位、文明職工、文明家庭等創建和評比表彰活動。
(三)牢牢把握一個基調，努力為我局各項事業發展營造良好輿論氛圍。把握“一個基調”，就是堅持團結、穩定、鼓足幹勁、以宣傳為主，牢牢把握正確導向，加大宣傳工作力度，以目標激勵人心，用發展成就鼓舞人心，用先進典型振奮人心，用紮實工作穩定人心，努力為全局各項工作發展營造良好輿論氛圍。
二、工作重點：
(一)加強思想道德建設。
1、加強政治理論學習。建立健全乾部職工理論學習制度，以鄧小平理論、重要思想和黨的xx大精神為重點，以掌握理論的科學體系、基本原理和馬克思主義的立場、觀點、方法，並用以指導工作為基本要求，抓好黨員幹部的理論學習。加強對理論學習的管理，把理論學習納入中心工作總體規劃，重點安排，抓好落實。2、加強形勢政策教育。廣泛開展有行業特色、民眾喜聞樂見的社情教育活動。結合實際，進行黨的基本理論、基本路線、基本綱領教育，進行 “三義”(愛國主義、團隊精神、社會主義)和“六觀”(世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀)教育，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用，發揮黨員幹部在精神文明建設中的先鋒模範作用，加強思想政治工作的針對性和實效性，把黨和政府的溫暖送到幹部職工的心坎上。黨員要以身作則，帶頭示範，帶動全局齊心協力共同建設精神文明。3、加強道德建設和工作作風建設。全面貫徹《中共中央關於加強精神文明建設的決定》、《公民道德建設實施綱要》精神，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和重要思想為指導,以為人民服務為核心,以團隊精神為原則,以愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義為基本要求,積極倡導社會公德、職業道德和家庭美德。廣泛開展形式多樣、生動活潑的公民道德建設實踐活動，突出抓好道德行為規範教育，提高幹部職工思想道德覺悟，培育愛崗敬業精神，增強勤業精業意識;注意自我人格完善，樹立和維護良好地稅形象;大力弘揚講正氣、伸正義，敢於向歪風邪氣作鬥爭的精神。把道德建設與制度建設緊密結合起來,把道德要求滲透在機關管理的各項制度中,滲透在行業規範中，使全局的各項風氣迅速上漲。主要在轉變機關作風、增強服務意識、改進服務態度方面加大力度，努力在服務基層、服務民眾中實踐重要思想。強化作風紀律、來信來訪、節日值班等工作的落實。進一步端正機關工作作風, 提高執法為民、行政為民的服務水平,自覺履行公僕職責。切實改進工作作風，努力提升優質服務水平，大力搞好文明科室創建活動。
(二)開展豐富多彩的活動，努力活躍職工的文化生活
利用 “七一”建黨節和“十一”國慶節，組織一至二次幹部、職工文體活動。
(三)繼續深入地開展公民道德實踐活動
1、是組織幹部深入農村扶貧掛鈎聯繫點開展扶貧幫扶活動,切實為農民民眾辦好事、辦實事。2、是積極組織參加社會公益活動，特別要做好各種扶貧濟困送溫暖活動。關愛社會弱勢民眾，為困難職工、困難學生以及社區困難民眾進行幫扶送溫暖。二是搞好局機關範圍內的綠化、美化。3、是繼續搞好“平安家庭”“平安單位”創建工作。
(四)提升服務理念，健全服務體系，不斷提升精神文明創建水平
首先，確立 “以服務促管理”的觀念，確立“以服務促發展”的觀念;其次，建立稅收服務質量標準體系，本著“以人為本、依法服務、精細管理、公正透明、注重實效、持續改進”的原則，把服務納稅人、服務經濟、服務社會貫穿於稅收工作的全過程;第三，建立人性化、信息化的特色服務體系，統一辦稅服務廳的內外標識，配備辦稅示意圖、公告欄、涉稅報表表樣及填表說明等，方便納稅人辦稅，及時修訂完善服務質量管理的目標、內容、標準，實現服務質量的持續改進，不斷提升服務層次。
(五)抓住重點，著力解決文明創建工作中的突出問題
結合我局實際，抓好文明創建工作，必須緊緊抓住“規範執法、優質服務”這個重點做文章,切實抓出實效。為強化優質服務，提出“服務在地稅、滿意在社會”的服務理念，努力提升納稅服務質量。1是規範“四儀”，對稅務人員從“言、行、容、禮”四儀進行統一規範，要求幹部“美文明之容，言文明之語、行文明之禮、為文明之舉”，練好服務“內功”。2是追求“四零”，要求在服務過程中，做到“零距離”、“零缺陷”，在執法過程中，實現“零投訴”、“零訴訟”。3是落實“五制”，在為納稅人服務過程中，嚴格著裝掛牌上崗制度，推行“首問責任制”、“服務承諾制”、“限時服務制”、“延時服務制”、“預約服務制”的服務方式。四是全面實行“一窗式”管理、“一站式”服務，實行“辦稅八公開”，切實提高辦稅效率和服務水準。真正做到想納稅人之所想，急納稅人之所急，辦納稅人之所需。
(六)健全機制，鞏固文明創建工作的成果
要積極探索文明創建工作的長效管理辦法，不斷健全和完善文明創建的工作機制，鞏固和發展文明創建工作的成果。1是健全文明創建的教育機制。重點開展以“愛崗敬業、公正執法、誠信服務、廉潔奉公”為基本內容的稅務人員職業道德教育，在全局形成奮發向上、團結奮鬥的良好風尚，樹立我局良好的社會形象。加強對幹部的政治、業務培訓，幫助廣大幹部掌握新知識、新技能，使我局幹部具備較高層次的科學知識和較強的業務操作技能，以適應新形勢的工作需要。2是健全文明創建的宣傳機制。加強對文明創建工作的宣傳，充分利用地稅信息和內、外部網站等載體，大力宣傳創建工作的正反典型和先進經驗，及時反映、交流創建工作的新做法、新成效，為推進創建工作的蓬勃開展營造良好的社會氛圍。同時，密切關注其他兄弟單位創建和服務工作的開展情況，注意學習、借鑑他們好的經驗和做法，推動我局文明創建工作整體水平的提高。3是健全文明創建的監督機制。主動向社會公開辦稅制度、相關辦稅程式和各項服務承諾，普遍建立特邀監察員和行風監督員隊伍，虛心接受社會監督，認真聽取社會各界的意見和建議，尋找薄弱環節，積極落實整改，不斷提高創建工作水平。4是健全文明創建的考評機制。將文明創建工作列入年度目標考核，強化目標責任。建立我局機關內部、納稅人以及社會各界對各項工作全過程的考核評價機制和激勵獎懲機制，定期對我局幹部的工作效率、服務質量進行量化考核，獎優罰劣。5是健全文明創建的投入機制。將創建工作所需經費，進行統籌安排，加大投入，為落實各項文明創建任務提供必要的經費保障。
精神文明建設工作計畫 中學 篇10
20xx年，從慶祝建國XX周年的大喜之年，是抓好全鎮精神文明建設的重要之年。全鎮精神文明建設的指導思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真學習貫徹黨的XX大、XX屆X中全會、縣委XX屆八次、九次全委(擴大)會議和縣委XX屆二次黨代會精神，圍繞“堅持科學發展，構建和諧渠縣”這個主題，堅持以建設社會主義核心價值體系為根本，以創建市級文明城市為抓手，廣泛開展民眾性精神文明創建活動，著力提高城鄉居民文明素質和社會文明程度，為推進我鎮加快發展、科學發展、又好又快發展，營造良好社會環境。
一、緊緊圍繞道德模範評選表彰工作，全面加強公民思想道德建設。
今年，重點抓好以下工作：
(一)廣泛宣傳、充分發動民眾參與。要通過網路評論、電視報導、公益廣告、專欄標語等手段，把推薦和評選工作滲透到日常生活的方方面面，走進老百姓的心裡，吸引民眾熱情主動參與討論和投票。做到參與面廣要，覆蓋面大，使評選過程成為公民自我教育、自覺提高道德素質的實踐過程，在全社會形成人人學習模範、人人爭當模範的良好社會氛圍。
(二)繼續開展社會主義榮辱觀宣傳教育實踐活動。以弘揚愛國主義為核心的民族定神和以改革創新為核心的時代精神為主題，增強民族自尊心、自信心和自豪感，以社會主義榮辱觀引領社會風尚，把“八榮八恥”的基本要求化為人產的日常行為。在黨政機關，深入開展爭先創優、依法行政、公正執法、做人民滿意公務員，當人民好公僕活動。在廣大人民民眾中，深入開展向道德模範和先進典型學習活動，強化“社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德”建設，爭做道德楷模。
(三)進一步深入公民思想道德建設實踐活動。要充分利用全面“公民道德宣傳日”和我省“公民道德宣傳教育月”兩個重要時機，結合建國XX周年紀念活動，認真開展《公民道德建設實施綱要》、《渠縣市民文明公約》、《渠縣市民文明行為規範》的宣傳、學習、踐行活動，培育文明道德風尚和健康向上的社會風尚。
二、加快推進精神家園建設，營造迎難而上、爬坡上行、文明和諧的社會氛圍。
(一)深入推進民眾性精神文明創建活動。一是紮實推進市級文明城市創建活動。按照《四川省文明城市考核測評細則》和渠縣《關於創建文明城市工作的實施意見》(渠委辦發[20xx]73號)的要求。以“共建文明城市，共享文明成果”為主題，深入開展創建市級文明城市活動，強化文明城市考核測評細則各項目標任務分工和指標係數的落實。同時，按照縣文明委《關於開展文明村鎮和文明小城鎮創建活動實施方案》(渠文明委[20xx]3號)，開展創建文明鄉鎮文明村(社)、文明單位活動。
二是精心實施農村精神文明創建活動。按照中央關於建設社會主義新農村的總休要求，以“新農民、新風尚、新環境”為主題，以文明村鎮創建及連片創建活動為載體，深化農村精神文明創建活動。廣泛開展“建美好家園、建富裕新村”活動。繼續開展“三戶”創評、十星級文明戶、文明信用戶、文明新風戶評選活動。以“快樂農家”為主題，開展科技文化衛生“三下鄉”活動，“以城帶鄉、城鄉共建”活動。圍繞實施“城鄉環境綜合整治”，實施“鄉村清潔工程”，開展創建文明生態小區、文明生態村活動。
三是不斷深化文明行業、文明單位創建活動。以“奉獻社會、服務人民”為宗旨，廣泛開展“知榮辱、講正氣、促和諧”主題教育，推動文明行業、文明單位創建活動，形成奮勇爭先的氛圍。以機關效能建設為契機，開展“做人民滿意公務員、創建文明機關、當好人民公僕”活動，發揮黨政機關在文明創建方面的表率和示範作用。
(二)大力推進志願服務的規範化和普及化。按照中央文明委《關於深入開展志願服務活動的意見》精神，逐步建立志願服務社會化運行模式，著力壯大志願隊伍，推動全鎮志願服務活動蓬勃開展，推進志願服務規範化、普及化。紮實推進大型社會活動志願服務、扶貧幫困志願服務和應急救援志願服務，引領奉獻社會、服務他人的時代新風。組織實施“社區志願服務行動計畫”，開展社區平安建設、環境維護、扶老助殘、便民利民等志願服務。充分發揮學校的重在作用，把培育志願服務精神列入教學計畫，推動志願服務理念進教材、進課堂。共青團、民政、工會、婦聯、教育、科協、殘聯、紅十字會、關工委等部門發揮自身優勢，大力組織開展行之有效的志願服務。
(三)精心組織傳統節日活動。抓好傳統節日活動，對於弘揚優秀傳統文化，豐富民眾精神文化生活，具有十分重要的意義。要以春節和中秋為重點，開展主題文化活動，引導人們認知傳統、繼承傳統、營造更加歡樂、祥和、奮進、樂觀的社會氛圍，振奮全縣人民建設美好拳家園的鬥志。
(四)切實抓好"迎講樹"主題活動。以“迎接國慶、展現文明、樹立新風”為主題，廣泛開展多種形式的迎接建國六十周年活動。圍繞文明禮儀、公共秩序、社會服務、城鄉環境四個方面，精心組織各文明委成員單位和各級文明單位開展豐富多彩的民眾性活動，組織民眾參與“迎國慶、講文明、樹新風”禮儀知識競賽，宣傳文明知識、傳播文明風尚、展現文明風采。
三、不斷增強工作合力，深入推進未成年人思想道德建設
加強未成年人思想道德建設，是時代的呼喚、人民的期盼，重點抓好以下工作：
(一)加強文化環境綜合治理。貫徹落實《關於進一步淨化社會文化環境促進未成年人健康成長的若干意見》(中辦發[20xx]6號)，全面加強文化環境綜合治理。抓好網路視聽節目管理，嚴厲打擊網路淫穢色情活動，加強對低俗等不良網上信息的管理。進一步加大網咖管理力度，依法取締“黑網咖”，堅決查處網咖接納未成年人行為。大力淨化螢屏聲頻，嚴格控制不適合未成年人的影視節目播出。建立評估標準，推進"警校共育"模式，切實抓好校園周邊環境治理。
(二)豐富未成年人精神文化生活。認真貫徹落實中辦、國辦《關於進一步加強和改進未成年人校外活動場所建設和管理工作的意見》，堅持公益性原則，落實館校銜接，推動青少年活動中心、文化館、博物館、圖書館等對未成年人集體活動實行免費。
(三)深化“做一個有道德的人”主題實踐活動。抓好主題實踐活動聯繫學校，總結推出一批先進典型和成功經驗，發揮示範引領作用，進一步增強活動的影響力和輻射力。組織開展全縣中小學生“學習英雄少年，作一個道德的人”徵文比賽，推動“作一個有道德的人”主題實踐活動的不斷深入。切實加強未成年人心理健康教育，抓好學校心理健康教育的試點工作。
(四)健全完善長效工作機制。按照《全國未成年人思想道德建設工作測評體系》，進行認真自測、查漏補缺，以迎接省市縣對我鎮未成年人思想道德建設工作的測評。按照中央、省、市及渠委發[20xx]55號檔案要求，進一步建立健全未成年人思想道德建設領導體制和工作機制，努力推進成年人思想道德建設工作。
四、切實加強隊伍建設和機關效能建設，為推進精神文明建設提供堅實組織保障
按照縣委、縣政府《關於加強機關效能建設的決定》，著眼於提高效能、最佳化環境、服務發展，以隊伍建設為重點，為推進精神文明建設提供堅實組織保障。重點作好以下工作：
(一)切實抓好隊伍培訓。組織各村(社區)及各部門從事精神文明建設工作的專(兼)職人員培訓，文明城市、鄉鎮創建專題培訓，不斷提高隊伍政治業務素質，切實增強指導和推動精神文明建設的能力和本領。
(二)精心組織調查研究。要針對全鎮和各地精神文明建設的熱點、難點和重點問題，精心組織各種形式的調研活動，推出一批調研成果，以指導和推動精神文明建設的深入開展。
(三)不斷改進機關作風。嚴格組織紀律和工作紀律，保持昂揚向上的精神面貌，營造風清氣正的辦公環境，切實增強工作落實力和執行力。
20xx年，全鎮精神文明建設工作的責任重大，任務艱巨。各村(社區)、鎮屬各部門要牢固樹立政治意識、大局意識和責任意識，不斷增強責任感、緊迫感和使命感，以更加開闊的視野、更加振奮的精神、更加務實的作風，努力開創精神文明建設新局面。
精神文明建設工作計畫 中學 篇11
黨的十x大召開以來，我社區在街道黨工委、辦事處的正確領導下，堅持以科學發展觀為指導，全面貫徹落實黨的十x大精神，堅持貼近實際、貼近生活、貼近民眾，堅持以社會主義榮辱觀引領風尚，大力加強公民思想道德建設，不斷深化未成年人思想道德建設，紮實推進居民民眾精神禮貌建立活動，努力提升居民民眾禮貌素質。
一、以學習貫徹黨的xx大為契機，大力推進“講禮貌樹新風”活動
認真做好黨的xx大精神宣傳教育工作，宣傳好xx大以來黨的理論創新和黨的建設取得的偉大成果，宣傳好幾年來我街道貫徹落實科學發展觀，加快轉變經濟發展方式取得的巨大成就。有計畫地組織廣大黨員幹部和民眾開展學習教育，營造熱烈祥和的社會氛圍，把廣大黨員幹部、民眾的思想和行動統一到學習貫徹黨的xx大精神上來。
廣泛開展“講禮貌樹新風”活動。以創“全國禮貌城市”為契機，以做“禮貌禮貌泉州人”為主題，開展公民道德行為規範、禮貌禮儀知識、《泉州市民禮貌公約》、《泉州市民禮貌守則》宣傳普及教育活動。
二、大力推進居民民眾思想道德建設
認真開展公民思想道德建設學習教育活動。以座談會、宣傳欄、道德文化氛圍(道德格言、修身經典)等多種形式，廣泛開展公民道德教育活動，營造公民道德建設宣傳教育活動的濃厚氛圍，構成我社區公民道德建設活動良好局面。
認真開展“身邊人講身邊事，身邊人講自我事，身邊事教身邊人”的學習教育活動。廣泛動員廣大黨員幹部、居民民眾和社會各界的用心參與，進一步挖掘和選樹一批具有典型感人事跡、具有崇高思想品德，民眾可親、可敬、可信、可學的道德楷模，在全社區構成用心選樹道德模範，人人爭當禮貌標兵的濃厚氛圍。
三、以深入開展學雷鋒活動為載體，大力推進志願者服務活動
廣泛開展學雷鋒活動。要利用學雷鋒日，組織開展“我身邊的雷鋒”為主題的系列活動。社區黨支部、團支部、婦聯組織廣大黨員、團員青年、在職黨員開展“學雷鋒•送溫暖”志願者活動;在社區構成踐行雷鋒精神、爭當先進模範的生動局面。大力弘揚志願服務精神。以弘揚雷鋒精神為主題，充分發揮志願者服務隊作用，深入居民民眾大力開展科技、法律、衛生知識宣傳、關愛空巢老人、關愛留守兒童、關愛農民工、關愛殘疾人等志願者服務活動，發揮黨員的先鋒模範作用，充分利用宣傳欄、板報等形式，廣泛宣傳志願服務活動，構成我為人人、人人為我的濃厚氛圍。
四、加強社區精神禮貌建立活動
我社區要以提升居民素質做為提升社區禮貌水平的著力點，加強社區陣地建設，解決好社區居民的學習、活動場所。充分利用老年人學校，社區圖書室組織開展“居民素質大講堂”、“禮貌禮儀”知識、“居民行為規範”的學習教育培訓。在廣大居民中用心倡導禮貌、科學、健康的生活方式，不斷提升居民禮貌素質，按照建設禮貌社區的要求，加大禮貌社區建立力度，不斷提升社區的禮貌建立水平。
五、以培育合格接班人為著眼點，大力推進未成年人思想道德建設
社區民政專乾、團支部書記要做好孤殘兒童合法權益和流浪兒童的救助保護工作;婦聯幹事要以家庭為主陣地，普及親職教育知識，推廣親職教育的成功經驗，引導家長以良好的思想道德修養為子女做好表率;宣傳幹事要做好對未成年人工作的宣傳報導工作;個性要關心單親家庭、困難家庭、流動人口家庭的未成年子女教育，透過開展扶貧幫困、實施春蕾計畫等活動，為他們帶給指導和幫忙。營造有利於未成年人健康成長的良好社會環境。認真開展豐富多彩的未成年人活動。不斷改善有利於青少年健康成長的文化環境，更好的豐富青少年的課餘文化生活。
精神文明建設工作計畫 中學 篇12
一、加強領導，建全機構
根據精神文明建設工作的需要，以及學校的實際情況，學校進一步建全、完善精神文明建設各組織機構，把精神文明建設的各項工作落實到人。學校以阿曼吐爾為組長，蘇然阿力為副組長、阿克木、肉孜汗、拉提怕、阿依莎麗肯為成員的領導小組，學校領導班子高度重視精神文明建設工作，並要率先垂範，不斷加強政治理論學習，努力提高政治素質和整體領導水平。學校還制定了學習制度，要求每位成員都要在學習擴大會上做一次主題發言。學校領導班子還要堅持民主集中制原則和民主生活會制度，要深入基層，密切聯繫民眾，廉潔自律，處處起表率作用，切實把學校兩個文明建設工作落到實處。
二、加強黨員教育
通過教育活動的學習，進一步加強對黨員的教育和管理，不斷加強和改進黨的思想、組織，作風建設， 堅持黨要管黨、從嚴治黨的原則，充分發揮黨員的先鋒模範作用和黨支部的戰鬥堡壘作用。認真堅持發展黨員的工作方針。積極做好要求進步的教職工，尤其是青年
教師的培養和發展工作。做好發展黨員公示制工作。使組織發展更加規範化、制度化，確保發展質量。
三、落實《綱要》，加強教師職業道德建設
在學校廣大師生中廣泛開展以為人民服務為核心，以團隊精神為原則，以愛祖國、愛人民、愛勞動、愛科學、愛社會主義為基本要求的社會公德、職業道德、家庭美德和誠實守信教育，使廣大師生真正理解“愛國守法、明禮誠信、團結友善、勤儉自強、敬業奉獻”基本道德規範的內涵。尤其要加強教師的職業道德建設。學校將在11月份開展以“正己、敬業、愛生、奉獻”為主題的師德建設系列活動，並制定活動方案。通過學習、討論、演講、徵文等一系列活動，進一步提高教師職業道德素質，使每一位教師都承擔起教書育人的重任。
四、加強領導，充分發揮工會、少先隊組織的作用
工會、少先隊大隊部工作是學校精神文明建設工作的重要組成部分。學校黨支部要進一步加強健全其組織機構，使其發揮好橋樑紐帶作用。在學校中要開展“兩爭兩創”(爭當文明學生、文明教師、爭創文明學校、文明班級)的文明評比活動，要認真組織教職工、學生參加每周一升國旗儀式活動。要配合上級組織突出抓好“三、八”、“五、一”、“六、一”、“十、一”、等傳統節日和重大政治節日的慶祝活動。通過開展各種活動，以加強對廣大師生的愛國主義、團隊精神、社會主義教育，弘揚時代主弦律。精神文明建設工作計畫五、重視環境建設、改善校園面貌
良好的環境能夠提高人的道德修養，能夠改善人的精神面貌，學校要不斷加大對環境建設的投入，不僅要教書育人，還要通過環境育人。學校將組織教職工、學生，徹底清除校園死角垃圾，加大對校園的綠化、美化、硬化，加強對學校的衛生監督和檢查管理，創造出令師生滿意的幽雅舒適的校園環境面貌。
五、做好普法、綜治工作
普法和綜治工作，關係到學校的穩定，關係到依法治校，學校十分重視此項工作，把法制教育納入到德育教學中。要通過板報、廣播、主題班會等多種形式進行普法宣傳。要加強對教職工學生的法制宣傳教育，提高教職工學生的法律意識和法制觀念，做到知法、懂法、守法。要加強學校綜合治理工作，落實綜治領導責任制，加強校內的各項管理和防範，通過對學生封閉管理，建立學校安全領導機構，採取多種形式，把綜合治理各項工作落到實處，創建一個安全、文明、和諧的校園。
精神文明建設工作計畫 中學 篇13
20xx年，全局精神文明建設工作總的指導思想是：深入學習貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導，切實貫徹落實地委（擴大）會議精神，開展黨的民眾路線教育實踐活動，發揚改革創新精神，深化作風轉變，加強隊伍建設，提升財政服務，推進反腐倡廉，進一步發揮好精神文明在促進財政發展，加強幹部隊伍建設，紮實推進黨風廉政建設和糾風工作，不斷提升幹部隊伍的政治、文化素養和業務工作水平，大力創新工作思路等方面的積極作用。
一、加強政治理論學習，大力培育和踐行社會主義核心價值觀
今年，政治理論學習的重點是深入學習貫徹黨的xx大和xx屆三中全會精神，用黨的xx大精神統領財政工作實踐。要充分利用政治學習時間，組織幹部職工認真學習黨的xx大精神和局黨組下發的20xx年度政治理論學習計畫內容。認真貫徹落實中央《關於培育和踐行社會主義核心價值觀的意見》，深刻認識培育和踐行社會主義核心價值觀的重大意義，深入學習富強、民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業、誠信、友善“24字”要求;廣泛開展宣傳教育普及活動，將核心價值觀融入各行各業，融入人們的工作，融入大眾的生活，融入國民教育全過程，貫穿到學校教育、親職教育、社會教育的方方面面;弘揚中華文化思想精華、道德精髓，弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創新為核心的時代精神，努力做到以文化人、以文育人;弘揚新疆精神，以“愛國守法”為主題，積極開展公民道德“宣傳日”、“建設月”道德實踐活動，增強幹部民眾的“四種意識”和“四個認同”，堅持反暴力、講法制、講秩序，自覺抵制非法宗教活動，遠離宗教極端，在廣大財政幹部中，牢固樹立中華民族共同體意識，切實維護社會和諧穩定;把社會主義核心價值觀的要求融入各種精神文明創建活動之中，吸引幹部職工廣泛參與，推動廣大財政幹部立足本職、愛崗敬業，為財政事業作貢獻的過程中提高精神境界、培育財政文明風尚。
二、強化財政文明教育、構建和拓展財政文明教育平台
以社會主義核心價值觀為核心，構建和拓展財政文明教育的平台和載體，豐富教育內容，創新教育方式方法。持續有效地推進以“道德講堂”為主要形式的道德實踐活動，用身邊人講身邊事、身邊人講自己事、身邊事教身邊人，不斷提升廣大財政幹部的道德自覺和道德水準，大力開展宣傳教育，促進財政服務便民化;以誠信建設為重點，大力推進政務公開。要求做好以下幾個方面：
（一）塑造好形象。建設優美環境，引導幹部職工崇尚自然，善待生態，平衡心理;引導幹部職工明禮守法，謙恭友善，和諧相處;要積極應對基層財務人員需求，做好優質服務工作，引導幹部職工以義為先，誠信做人，禮貌待人。
（二）塑造好品質。積極做好事，用實踐養成，引人擇善而處;用修身律己，引人正心誠意。
（三）突出思想道德內涵，重點抓好以道德講堂為主要形式的多種道德教育實踐活動，在道德建設中發揮示範引領作用。建立健全財政信用體系，營造守信光榮、失信可恥的風尚;我們要在文明教育反覆認知上下功夫，在落實上下功夫，努力轉化成廣大財政幹部的自覺行動和社會實踐。
三、積極開展選樹、宣傳、學習道德模範活動
做好推薦、選樹、宣傳道德模範工作。要圍繞吐魯番市道德模範人物評選活動，通過各種形式宣傳身邊道德模範的先進感人事跡。“爭做最美吐魯番人”系列活動是傳播社會正能量的有效載體，是經實踐檢驗、社會各界廣泛認可、人民民眾積極參與的活動品牌。要加大工作力度，唱響“最美聲音”、倡導“最美精神”。一是要積極參與吐魯番市道德模範評選活動，把評選表彰的過程變成宣傳學習道德模範的過程，二是積極參加地委宣傳部、地區文明辦主辦的道德模範評選表彰、中央電視台“感動中國”人物評選等活動，我們要用足用好這些平台，對外展示財政人的新形象。三是加大關愛幫扶道德模範力度。四是積極開展道德模範進學校、進機關等活動。五是採取廣大幹部職工喜聞樂見的形式加大道德模範宣傳力度，用道德模範的先進事跡感染人、教育人、影響人。六是結合工作實際，深入開展公民道德建設學習教育，解決財政幹部中存在的道德缺失問題，以“四德建設”為主題，重點抓好“五個一”（一堂、一隊、一牌、一桌、一傳播）建設，把道德建設融入到財政工作中去，提升全體幹部職工的道德品質和道德水準。
四、推動學雷鋒志願服務活動常態化
志願服務是大規模的道德實踐活動，也是加強和創新社會管理的重要手段。一是要建立學雷鋒志願服務隊，組織開展以遵德守禮為內容的志願服務活動。二是廣泛宣傳普及“學習雷鋒、奉獻他人、提升自己”的志願服務理念，爭創文明城市要紮實開展“三關愛”志願服務活動，推動學雷鋒活動常態化;三是要積極為關愛好人、奉獻愛心搭建平台，對生活困難的幹部職工給予切實幫扶，體現組織的關心。四是在“國際志願者日”前後，要積極參與地區召開的志願服務工作推進會，要廣泛開展志願者服務活動，叫響爭做志願者，多做積德行善之事，抓好學雷鋒志願服務隊建設。紮實開展關愛他人、關愛社會、關愛自然“三關愛”志願服務，著重組織好體現人文關懷的關愛老幼弱殘志願服務行動。
五、進一步加強未成年人思想道德建設
未成年人思想道德建設是公民道德建設的基礎工程。加強未成年人思想道德建設，要在青年財政幹部家庭要加強對子女的教育，為孩子們健康成長創造良好的社會文化環境，以引導未成年人心向黨、愛勞動、有禮貌為目標，深入開展“做一個有道德的人”主題活動，把社會主義核心價值觀轉化為符合未成年人易於接受的通俗表達和行為規範，促進未成年人從自我做起、從小事做起，打牢民族團結的感情基礎、社會基礎。
六、開展“講文明樹新風”“中國夢”為主要內容的公益廣告宣傳
強化宣傳，圍繞培育和踐行社會主義核心價值觀、公民思想道德建設、中國夢、新疆精神、民族團結、道德模範、文明創建等內容，通過傳統媒體主導、新媒體發力、自媒體覆蓋、社會面宣傳平台全面跟進的方式，體現財政特色，有吸引力、影響力，貼近實際、貼近廣大財政幹部、加大“講文明、樹新風”的宣傳教育。積極運用視窗科室、開展立體化宣傳，用多形式、多語種、全覆蓋，做到公益廣告宣傳到基層財務人員，不斷掀起財政法規宣傳新高潮，擴大覆蓋面，提高知曉率，提升參與率，不斷展示財政正能量。
七、以利民惠民為宗旨，加強民族團結工作，進一步落實文明城市創建工作。
（一）要以利民惠民為宗旨，不斷促進民族團結和宗教和諧、創新民眾工作、加強幹部隊伍建設，以開展黨的民眾路線教育實踐活動為切入點，開展“愛國守法”宣講活動，做好教育疏導工作，活躍財政幹部職工文化生活，引導各族民眾牢固樹立科學觀念和現代意識，依法理財、為國聚財，建設美好家園，深入開展文明單位創建。
（二）廣泛開展民族團結模範創建活動，將“民族團結模範單位”活動擺在創建文明單位工作的突出位置來抓，要在各族幹部職工特別是青少年中開展形式多樣的宣傳教育，引導財政各族幹部職工自覺維護民族團結。廣大黨員幹部特別是各級領導幹部要做民族團結的表率和模範，帶頭維護和促進民族團結。要加強民族政策和民族知識普及教育，大力普及民族宗教知識，提高廣大黨員幹部特別是各級領導幹部依法理財的能力和水平。
八、以制度建設為基礎，推動精神文明創建工作規範化、科學化
（一）加強制度建設。根據新形勢新任務的要求，結合精神文明創建工作實際，制定《地區財政局開展“黨員示範崗”創建活動方案》、《地區財政局創建民族團結模範單位實施方案》等有關規章制度。
（二）強化動態管理，大力開展機關效能建設。要落實“一把手”領導責任，親自督查各項工作的落實。局黨組將每年針對創建工作做出年度安排並提出工作措施，在每年內組織一次測評，實行動態和常態化管理。督促並檢查落實，不斷提升局機關的創建水平。要紮實開展好機關效能建設，按照局黨組的統一要求，努力克服官僚主義，切實轉變工作作風，不斷提高工作質量和效率。要切實落實“首問制”和“限時制”的服務機制，著力提高工作效能，著重提升服務質量，減短或減少基層財務人員辦事的時間和次數，避免工作推諉扯皮問題的發生，防止和減少行政舉報、投訴。要加強協調配合，切實提高公文運轉效率，確保政令暢通。
九、著力提升做好精神文明創建工作的能力和水平
（一）圍繞中心，服務大局，轉變作風，真抓實幹。緊緊圍繞20xx年財政工作會議精神，緊緊圍繞以組織財政收入為中心、服務大局的要求，在創建工作各個方面和全過程，提供強大的精神動力和道德支撐。以黨的民眾路線教育實踐活動為契機，做好精神文明創建工作。要按照政治強、業務精、紀律嚴、作風硬的標準，加強幹部隊伍建設。不斷提高幹部為基層財務人員務實的工作能力，樹立財政幹部的良好形象。
（二）加強領導，齊抓共管。繼續實施精神文明建設“一把手”工程，進一步完善領導體制和工作機制，推動形成黨組統一領導、黨政群齊抓共管、各負其責、廣大財政幹部職工積極參與精神文明建設創建活動，把精神文明建設更好地納入財政發展規劃，納入年終目標管理考核。
（三）履職盡責，密切配合，強化培訓，提升能力。按照政治強、業務精、紀律嚴、作風硬的標準，加強幹部隊伍自身建設。採取“請進來、走出去”現場會、觀摩會、交流會等以會代培的多種方式，加強業務培訓，努力造就一支文明地幹部隊伍，不斷提高幹部隊伍務實清廉的工作能力，樹立文明財政幹部隊伍的良好形象。充分調動文明單位的積極性，在培育踐行社會主義核心價值觀、加強民族團結、精神文明創建、文明教育、誠信建設、未成年人思想道德建設等方面相互配合、形成合力，推進財政工作任務的實施和落實。
（四）深化宣傳，擴大影響加強精神文明創建工作宣傳力度。
採取有效措施，切實加大精神文明創建工作宣傳力度，是動員組織廣大幹部職工民眾積極投身各類創建活動，不斷擴大精神文明創建工作影響力、輻射力的重要手段。調動一切宣傳手段，全面展示財政新形象。
十、深化文明行業創建活動
要在現有基礎上，進一步提升精神文明創建層次。一是大力開展文明行業創建活動。今年，要繼續深入開展 “做人民滿意公務員”、“文明科室、“五好文明家庭”等各種創建活動，不斷培養先進典型。進一步加大對先進典型的宣傳學習力度，形成學先進、爭當先進的良好氛圍。二是認真做好“擁軍優屬”工作，切實把“擁軍優屬”工作落到實處。三是積極抓好“公民道德建設月”和“民族團結教育月”活動。
精神文明建設工作計畫 中學 篇14
為了打造科技興盛、綠色興盛、和諧興盛，公司依據“忠心獻給祖國，愛心獻給社會，關心獻給員工，誠心獻給顧客”的經營理念及精神文明建設的有關規定，以全面提高公司整體素質，培養一支思想過硬、作風優良、業務精湛、團結和諧的員工隊伍為目標，以打基礎、強素質、樹形象為重點，按照“重在建設、貴在堅持、注重實效”的原則，特制定精神文明建設實施計畫。
一、加強幹部隊伍建設，提高領導素質和管理水平
幹部隊伍既是生產經營的指揮者也是精神文明創建活動的領導者、實踐者。公司領導班子十分重視自身能力建設，以創建學習型企業為目標，著力提升領導幹部的整體素質和能力。首先通過經濟專家的調查分析，把脈診斷，對公司現有的法人治理結構進行最佳化調整，建立現代企業管理模式;二是提升幹部隊伍的業務素質，採取“走出去，請進來”的形式，聘請焦化行業協會的專家和權威為公司技術員以上幹部進行行業形勢和專業技術知識講座;聘請科技文化有限公司的專家團隊進行現代企業管理制度、現代企業文化理念等內容的培訓。三是確立了“堂堂正正做人，兢兢業業做事”的幹部座右銘。努力將幹部隊伍建設為一個求真務實、開拓創新、團結奮進，值得職工的信賴和支持的領導班子。
二、加強職工隊伍建設，增強戰鬥力和創造力
公司把建設一支高素質的職工隊伍作為企業發展中的重中之重，一手抓招聘，一手抓培訓。在招聘中注意嚴格程式，嚴把進口關，保證人員質量。為了保證公司持續發展對人才的需求，公司還拓寬了新的人才引進渠道，在_鎮範圍內篩選了43名國中畢業生，分別送到高級技工學校、煤炭職業技術學院進行委培。在職工培訓方面，注重了網路的建設和教育的系統性，專門出台了《切實做好培訓工作的實施意見》。新職工進廠後，首先進行三級安全教育和廠情、廠規、廠紀、崗位技能等內容進行培訓，經考核合格才能上崗。公司已制定了下一步的職工培訓計畫，主要培訓內容有：10月份，聘請國內焦化行業的知名專家、學者，分別為煉焦、洗煤、備煤、化產等車間的骨幹分子和基層管理人員就煉焦、化產和生產管理等方面進行培訓;對全公司的所有統計員及部部門內勤人員進行了寫作基礎知識的培訓。11月份，聘請電力培訓中心和太原高級技工學校的老師，分別為電儀、動力、機修三個車間的技術人員進行培訓。12月份，針對化產車間技術力量薄弱的問題，請科技大學的專業教授為化產車間工人和技術員進行化產知識的專題培訓。
結合精神文明的創建工作，把加強幹部職工思想道德和文明素養建設作為一項長期性的工作，對職工堅持進行世界觀、人生觀、價值觀、社會道德、職業道德、家庭美德等教育。通過理論培訓、班組活動等形式，提要求，抓落實，使幹部職工對精神文明創建工作入腦、盡心、見行動，形成了“人人重視，個個參與，全面受益”的創建局面
三、開展各種文體娛樂活動，增強凝聚力和向心力
為了推進公司精神文明建設向縱深發展，培養職工健康向上的情操，為企業精神注入新的內涵，按照精神文明單位的標準和條件，針對新時期職工隊伍的精神需求和特點，進一步豐富職工業餘文化生活，舉辦豐富多彩的職工業餘文化生活，展現公司健康向上的精神風貌。首先，完善文化體育設施，建成羽毛球場2個，桌球室2個，電視室1個，閱覽室1個，卡拉ok室1個，還投資15萬元建起了我縣第一個符合國際標準的塑膠籃球場，為公司的精神文明建設奠定良好的硬體基礎。利用這些設施在重大節日開展紀念和慶祝活動，舉辦安全演講賽、職工籃球賽、桌球賽、羽毛球賽、拔河賽、文藝晚會等活動。去年和今年夏季，我們已與_鎮聯合舉辦了兩屆消夏籃球賽。通過這些活動，寓教於樂，豐富職工文化生活，培養員工明理誠信、遵紀守法、勇於奉獻的良好職業道德，增強企業的凝聚力和向心力。
四、加強環境建設，創造優美工作和生活環境。
加強環境建設，創造優美工作和生活環境，是我們正在進行現代企業策劃工作中的一項重要內容。為了把興盛建設成一個春花、夏蔭、秋實、冬綠的花園式企業，我們投入60萬元，在綠化、美化、硬化、香化、亮化上狠下功夫，共栽種柳樹、棗樹、桃樹、檜柏、銀杏、合歡、塔松等十幾個品種總計6000餘株，種植草坪約6萬m2;安裝路燈、霓虹燈100多個;設定宣傳牌欄80多個;建起了專門培育花卉的溫室，保證一年四季常綠、常香。下一步公司將繼續對現生活區、廠區及周邊環境進行綜合整治，全面完善，使全廠綠化面積由18達到21，努力成為現代企業環境建設的典範。
五、完善環保設施，建設清潔型企業
環境保護是企業在激烈的市場競爭中立於不敗之地的綠色後盾，也是企業提高社會效益的有力措施。公司從對社會，對人民負責的高度，堅持把環保設備和生產設備一樣，同等進行管理，對全廠所有的環保設施進行了登記，建立了8個環保檔案，為環保管理的科學化奠定了基礎。
在環保設施建設上，公司共投入6730餘萬元，占到總投資的18。6。設計並使用了國內同行業最先進的環保設施，在原煤場設定了擋風牆和噴淋裝置;在精煤場建起了封閉大棚;在煤通廊和粉碎機室配備了除塵和除噪音裝置;在焦系統配備了先進的消煙除塵車、攔焦除塵車、吸塵罩、地面除塵站、熄焦塔折流除塵裝置等;建設了污水處理站將生產廢水全部進行淨化，水的重複使用率達到92以上，大幅度減少了煙塵污染和污水排放量，有效地實現了環保達標生產。
六，加強民主政治建設，保證企業健康發展
加強企業民主政治治建設，是社會主義市場經濟的客觀要求，它既是企業改革的重要內容，又是企業發展的重要保障。為此，公司把加強企業民主政治建設工作切實擺上重要議程，鼓勵幹部職工積極參與企業管理，建言獻策，保證企業在發展中始終堅持正確的方向，避免大的失誤。各級領導將指導民主法治建設作為一項重要職責，指導和督促落實工作。領導班子定期召開_，開展了批評與自我批評，針對存在的問題，制定整改措施，達到自我解剖，自我完善的目的。在幹部職工中，定期開展了人人參與的“提意見提建議”活動，使職工真正感到自己是企業的一員，充分發揮主動性、積極性和創造性。另外，公司還根據公司的發展方向和經營思路，確定了22項經營理念並譜寫了廠歌。通過加強企業民主建設，進一步推動企業現代企業模式的建立和健康的發展。
精神文明創建活動是以人為本的具體體現，有利於促進公司三個文明建設協調發展。是一項全面提高企業整體素質的基礎性工作，我們仍在摸索和逐步完善階段，創建的基礎設施和規章制度還要進一步完善，各級領導要將精神文明的創建活動擺在重要議事日程上，與生產經營工作統一部署、統一計畫、統一落實、統一考核，按照“鞏固提高，提檔升位，全面創建先進精神文明單位”的思路，全面推進創建工作的深入開展。
精神文明建設工作計畫 中學 篇15
各村、鎮直各單位：
今年來，通過街道綜合整治，改善了鎮容鎮貌，最佳化了發展環境，提升了四家子形象。為實現我鎮的鎮容管理在新形勢下實現新突破，跳出突擊應付疲於檢查式的"治理-好轉-反彈-再治理"的現象，為我鎮"兩個率先"目標實現創建良好的外部環境，為此，制定如下方案。
一、實行鎮容管理長效化工作機制的指導思想和工作原則
(一)指導思想。以鄧小平理論和"三個代表"重要思想為指導，以科學發展觀為統領，以創建省級文明先進鄉鎮為載體，以開展街道綜合整治活動為抓手，充分調動全鎮各部門、各單位和廣大人民民眾的積極性，進一步增強抓好鎮容管理工作的自覺性和堅定性，實現鎮容管理工作長效化，為實施經濟發展戰略，率先實現小康社會的目標，創建良好的街道環境。
(二)工作原則。鎮容管理長效化工作機制堅持實行"統一領導、分級管理、以塊為主、條塊結合、互相促進、常抓不懈"的原則，堅持做到"兩個結合"即長效化管理與部門鎮容管理年終考核相結合，長效化管理與檢查考核制度相結合，逐步形成長效化管理機制。
二、實行市容長效化管理工作機制的主要措施
(一)加強組織領導，明確職責任務。成立由鎮主要領導任組長的長效管理領導小組和督查組，全面加強對鞏固創建成果的領導。按照"以塊為主、條塊結合、屬地管理"的原則，對照國家衛生城市標準，將工作任務進行細化，進一步明確各部門的職責，形成"政府統一領導、部門齊抓共管、全社會參與"的工作格局。同時將鞏固創建成果所需的各項經費納入財政預算，通過加大投入力度，確保"機構、人員、任務經費"四落實。
(二)加強機制建設，強化綜合管理。針對薄弱環節，加大工作力度，全面落實各項整改措施。為此，我鎮重點加強了鞏固創衛成果的制度建設，從七個方面構建長效管理的工作機制。
一是建立宣傳教育長效機制。通過出宣傳櫥窗、牆報等形式，營造濃厚的落實城市長效管理的社會氛圍;通過開展"健康教育進社區"活動，在學校開設健康教育課，開設健康教育處方、舉辦各類健康知識講座等形式，抓好村、學校、醫院、行業健康教育活動，促進民眾衛生意識、道德意識、文明意識不斷增強，提高民眾整體素質。
二是建立鎮容環境衛生長效管理機制。加大投入，加快農貿市場、五金市場等市場建設等道路改造，以及城中村、城鄉結合部的旱廁改造工作;推進疏與堵相結合，巡查與定點相結合，集中整治和常態管理相結合的工作方法，實行節假日輪班和中班晚班相結合的彈性工作制，取締占道經營和騎路市場等行為，規範早點攤和夜市排檔，做到早點攤上午8點後收攤，取諦零散夜市排檔，並及時解決亂披亂掛和廢品收購站點亂堆亂放問題;按照"五統一"的標準設定水果、熟食、夜市排檔攤群點進行規範管理;增加清掃和保潔人員，實行全天18小時保潔，積極探索市場化運作，保證主次幹道衛生日常保潔。
三是建立"門前三包"管理機制。在"加大投入、增加人員"的基礎上，認真落實定路定員清掃保潔，定片定人督查考核的管理機制以及"兩班三運轉"的運行機制，加大清掃保潔力度;以"定時巡查、綜合執法"為主要措施，及時查處和糾正"門前三包"管理中的突出問題;以"體制改革、機制創新"為動力，積極推行以市場發包、內部承包為主要形式的市場化管理模式，切實破解"代包不交費、自包不到位"、"物業管收費、環衛代清掃"等"門前三包"管理中的難題。
四是建立環境保護長效管理機制。嚴格執行"三同時"及項目環評審批制度，實現把污染控制在源頭的目標;加大環境執法力度，重點監督檢查飲用水源安全和重點工業生產企業污染排放的監督管理;認真處理民眾信訪反映強烈的"三產"油煙、噪聲擾民問題，保證煙塵控制區覆蓋率達100%，噪聲達標區覆蓋率達90%以上。
五是建立食品衛生與公共場所衛生長效管理機制。對各路段進行不定期的巡查，建立台帳，落實動態管理。嚴把準入關，對新開張的經營戶，確保持證率達100%;對有衛生許可證的經營戶，落實分級量化管理，分類確定衛生監督檢查頻次，依法加大力度，及時監督整改到位，提高達標率;對"釘子戶"，開展聯合執法，實施綜合整治。同時區衛生局公布舉報電話，接受民眾監督。
六是建立病媒生物防治長效管理機制。健全村居、街道、社區三級組織網路，成立除"四害"消殺服務隊，加強專業培訓、指導和服務;通過開展愛國衛生運動月和衛生突擊周等活動，積極治理旱廁、城鄉結合部、城中村、河道、窪地積水以及農貿市場等"四害"孳生地;落實春冬兩季集中滅鼠和糧食、食品加工、飲服、農貿市場等特殊行業的全年滅鼠工作。
七是建立社區、單位以及城中村、城鄉結合部衛生長效管理機制。樹立村、社區主角意識和第一責任人意識，明確街道(鎮)、社區(村)，建立街道環境衛生調度會制度，加大垃圾箱、垃圾池等衛生基礎設施建設，實行小區衛生"多次清掃、全日保潔、袋裝垃圾、巡迴清運"制;定期清除城鄉結合部垃圾、路障和淤泥，消除衛生死角，實行生活垃圾定點投放，及時清運，全面保潔。
三、建立督查機制，強化考核獎懲
加強督查，做到問題及時發現及時解決，保證問題不日積月累。一是繼續實行鎮班子分片負責制。充分發揮領導優勢，協調、督查各街道的衛生長效管理工作，幫助解決存在的問題。二是實行月例會、季度督辦和督查制度。督辦組每月召開一次情況碰頭會，督辦組和督查組每季度督辦和督查一次，對發現的問題以書面形式限期整改，並進行跟蹤督辦督查。三是實行"條查塊改"、"塊查條改"、"自查自改"相結合，落實經常性查改工作。四是建立激勵機制。定期或不定期開展考核評比工作，並將考核評比結果與各部門、各單位的年終綜合考核掛構，與單位領導的年終個人考核、評優、職務晉升等掛鈎，將考核結果與直接責任人的獎金掛鈎，對年度名次排前的予以表彰獎勵，對工作不力，相互推諉，嚴重失職，帶來嚴重後果的，由鎮紀監部門進行責任追究。五是明確衛生先進單位和文明單位衛生長效管理"一票否決"制。凡轄區內申報審核衛生單位必須徵求各工作組的意見，衛生長效管理工作不到位的不得評為衛生先進單位和文明單位，並實行動態管理。
我鎮將以創建文明先進鄉鎮工作為新的起點，謙虛謹慎，戒驕戒躁，進一步端正指導思想，認真整改存在的問題，積極探尋長效管理辦法，鞏固和擴大創建工作的成果，進一步為廣大市民創造一個良好的工作和生活環境，推動全鎮"四個文明"建設。
精神文明建設工作計畫 中學 篇16
一、指導思想：
繼續以創建文明校為抓手，認真學習貫徹素質教育精神，提高辦學質量。進一步落實創建文明工作，爭取學校創建文明工作再上一個台階。
二、本學期工作目標：
㈠、健全組織機構和制度，發揮應有作用
1、加強領導班子自身建設，充分發揮各組織的管理職能。全體領導要既能“領”，又會“導”，既當指揮員，又當戰鬥員，深入教學第一線，勇挑重擔，以身作則，真抓實幹。作風上講民主，關係上講和諧，思想上講開拓，管理上講嚴密，學習上講經常，工作上講紮實。精誠團結，明確職責，分工協作。
㈡、加強德育工作，促進精神文明建設
1、切實加強學校德育工作的領導和管理。黨政領導班子要充分發揮核心作用，把德育工作列為重要議事日程，進行專題研究和部署。要形成校長——教導處——班主任、科任教師三個工作層面，抓好學校教育、親職教育、社會教育“三結合”，上上下下、縱橫交錯、校內校外相互配合、全方位的德育工作網路。
2、建立健全德育工作制度。抓好德育工作，要實行科學管理，要遵循學生的心理和生理髮展的特點和規律，建立健全工作制度，制訂切實可行的工作計畫。
3、重視德育工作隊伍建設，提高德育工作隊伍的能力。選派事業心、責任感強，教育思想端正，熱愛學生，作風正派，有較強組織管理能力和教學水平的教師擔任班主任。通過學習德育檔案、德育理論、現場觀摩等途徑和形式，增強班主任的光榮感和責任感，提高班主任的理論水平和工作能力。
4、立足課堂教學主陣地，積極滲透德育教育。努力上好政治課、思想課。政治課、思想課是學校實施德育的重要途徑，對學生良好品德的形成和文明行為培養有著奠基的作用。教學方法實現四個轉變，一是從說教式轉變為滲透式。二是從保姆式轉變為指導式，課堂上注意引導學生思考問題、分析問題、明辨是非，以形成道德觀念。三是從單一化轉變為層次化。四是從封閉型轉變為開放型，面對社會現實，讓學生接觸社會，了解生活。
5、加強行為規範的養成教育。中小學生的德育教育，以其年齡特點，要側重於行為規範的養成教育。把“中小學生守則”、“中小學生日常行為規範”的教育、訓練列入學校工作計畫和班隊計畫。
6、建立學校、家庭、社會三結合的德育網路體系，全面推進德育工作。德育工作是學校教育的首要環節，要根據學校的工作實際，不斷充分和加強德育領導班子，建立一支“管理育人，教書育人，服務育人”的德育工作隊伍。
7、充分發揮班隊組織的作用，廣泛開展豐富多彩的德育教育活動少隊活動是學校德育工作的重要途徑。在實施素質教育的過程中，要著眼於學生思想的發展，著眼於學生能力的培養，創造性地開展少先隊工作。
8、堅持開展學雷鋒活動，扶貧幫困活動。召開學雷(歡迎訪問範文網，範文大全)鋒動員大會，各班成立學雷鋒小組，開展學雷鋒送溫暖活動，扶老助殘活動。
㈢、認真做好“三德”教育
1、加強師德教育，提高教師素質。廣泛開展教師職業道德教育，學習先進教師的事跡，組織黨員學習“三講”、“四教育”有關內容，發揮黨員模範帶頭作用，積極培養優秀青年教師入黨，把他們政治上熱情變為工作上的動力。
2、加強思想道德建設。學校堅持愛國主義、團隊精神、社會主義教育，引導教師樹立建設有中國特色社會主義的共同理想和正確的世界觀、人生觀、價值觀。
3、開展社會公德和家庭美德教育。提倡每位教師要外塑形象，內強素質，樹立良好的形象。加強崗位培訓，規範行業行為，樹立行業新風，表彰師德標兵，發揮模範帶頭作用。不但要求遵守學校紀律，而且要求遵守社會公德，遵紀守法，學會文明生活，文明工作，文明做人。教職工無一人參與“黃、賭、毒”活動，無一違法犯罪現象。
㈣、切實增加精神文明建設的投入
學校把精神文明建設列入學校重要議程，想方設法增加投入。
1、為了滿足教師看書需要，學校訂閱黨報黨刊，同時給每一個教研組每個成員至少訂一種刊物，開設教師閱覽室，由專人看管。
2、為了豐富校園文化生活，開設職工之家，豐富教師文化生活。
3、積極開展藝術教育活動。
㈤、最佳化育人環境
1、最佳化育人環境，把教師能否做到平等對待家長，熱愛學生，作為衡量一個教師文明程度高低的標準之一。提倡使用文明語言，禁止使用教師忌語，使“您早、老師好、對不起、再見”成為學生自然口語，使學校真正成為孕育文明的搖籃。
2、加強校園綠化、美化、硬化和衛生工作。各班組開展衛生評比，讓學生養成人人講衛生的好習慣，校園內無髒、亂的地方。
3、加強校園文化建設，對學生進行藝術薰陶。校園本身就是學生接受藝術教育的樂園，我們注重發揮它“美”的特殊作用。讓校園每一寸土地，每一面牆壁，每一項細小的設計都能給人以美的感染，藝術的薰陶，使學生感受到健康向上，奮發進取的力量，使其精神得到淨化。
㈥、加強學習，努力提高教師業務素質
1、要求教師學好兩本書，來提高教師理論水平。要求教師每學期寫一篇讀書筆記，一至兩篇教學論文。
2、制定激勵措施，鼓勵在職教師函授學習。學校鼓勵在職教師參加高一層次學歷進修。
3、提高課堂教學水平。開展聽課、說課和觀摩教學。開展五個一競賽，每位教師設計一份特色教案，一組教材分析，上一節匯報課，寫一篇優秀論文，設計一份最佳練習。要求青年教師一年過關，兩年入門，三年成為骨幹;中年教師要站穩腳跟，武藝精通，教有特色;老年教師，總結經驗，更新觀念，帶好徒弟。通過以上途徑，提高了全體教師課堂教學水平。
㈦、加強雙常規管理
1、加強學校管理。學校領導以身作則，處處起帶頭作用，各把一關，認真負責，嚴格按原則辦事，用制度去管理，使學校的各項工作有條不紊。
2、強化教學管理，提高教學質量。狠抓“一聽”、“兩查”、“一研究”工作，即深入課堂聽課，查備課、查作業批改、抓教學(歡迎訪問範文網，範文大全)研究，對教師備課、作業批改嚴格要求，對存在問題進行反饋，並納入教師本人量化考核。要求教師集體備課，領導審簽。
㈧、充分發揮黨員的模範帶頭作用，領導廉政民主。青年教師要嚴格要求，鼓勵青年教師積極上進，早日加入黨組織。要求黨員處處起先鋒模範帶頭作用，積極開展雙學活動。