文藝部工作計畫書範本

文藝部工作計畫書範本 篇1

新年伊始,希望在20xx年裡學生會的各項工作可以有條不紊的進行。對此,我個人做出20xx年文藝部工作計畫:

一、 基礎建設

1、 文藝部部內定期召開例會,總結本段時間內的工作,分析優點 和不足,提出建議,總結經驗。並做好會議記錄。

2、 在舉辦活動之前,提前做好計畫和部署,確保每個成員責任到位,同時做好突發情況的應急準備。

3、 文藝部部內成員應加強溝通和交流,互相了解,增進默契,以提高工作效率。

4、 給成員提供鍛鍊機會,帶動成員的工作熱情和主卦能動性,深入了解各個成員的能力和特長,以便更好地幫助文藝部發展。

5、 出現問題時共同商議,全方位思考,以實事求是、積極向上的心態應對。活動成功時和成員分享調動成員的工作積極性,使其有更大的熱情和信心投入到工作中。

二、工作職能

1、將全面負責、組織、協調學校的文化娛樂活動。

2、發動和組織學生參加課餘文藝活動。

3、自行策劃、組織各種形式及有創意的活動和比賽。

4、配合有關部門,做好重大節目文藝活動的組織工作。

5、充分了解同學們對文藝工作的意見和要求,改進工作方法,推動文藝活動的開展。

6、運用多種形式和途徑進行文藝工作的宣傳,動員同學們積極參加文藝活動。

7、認真完成交辦的其他非文藝類工作。

三、部門例會

1、杜絕會議遲到、缺席、早退等現象,以德服人。

2、嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真,讓做好會議記錄,討論時發言踴躍,積極主動。

四、工作原則

1、工作時充分考慮同學的實際情況,儘量避免因文藝部的工作而造成同學學習、生活上的不便

2、統一安排,對所布置的任務,執行基礎上可以保留個人意見,無正當理由未完成者和拒絕接受任務者將記錄並提出警告,高質量地完成任務者,將對其提出表揚並進行適當的物質獎勵。

3、嚴格問責制度。分工細化到人,以便在出現問題時迫究責任。若

因分工不明出現的問題,由部長負責。出現責任事故者,給予一定處罰。

4、學期末,綜合各方面成績,評選優秀文藝部成員。

5、搞活動之前,向主席團進行匯報,聽取意見。

6、活動結束後,留好活動材料,如節目單、聯繫方式等,並進行書面或口頭總結。

五、幹事培養管理計畫

1、提高本部成員的自身素質,多給幹事提供一些鍛鍊的機會,充分調動文藝部成員的積極性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發展和建議,加強文藝部成員能力的提高,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其職,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面。

2、例會中,儘量讓幹事有更多的發言權,把總結的機會留給幹事。儘量讓幹事發表好的意見,好的觀點。

3、輪流安排乾事每月上交工作總結,並對文藝部提出建議、要求。

4、每次活動之前給幹事分配詳細工作,要求各有關幹事工作到位。活動結束要有工作總結。此外,還要積極配合學校組織的各類活動。

5、加強與幹事的溝通和了解,關心幹事的學習和生活,緊密與幹事的關係。

六、對外合作交流協調工作

1、與各部門保持緊密的聯繫交流,確保各部門之間文藝活動的順利展開。

2、加強文藝部與學校各類社團的交流。

3、協助其他部門開展工作,共同完成學生會的各項任務。

4、加強與各部門幹事、部長副部長的交流,營造團結一致的工作氛圍,有利於各項工作的順利展開。

5、在工作中不斷發現自己的問題,總結經驗,以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。

七.活動安排

20xx年3月份:“墨色書香”書畫作品展

給校園裡的書法愛好者提供展示個人風采的機會,藉助書畫展這一契機,傳頌優秀中華傳統文化,吸引更多的同學關注傳統文化。可以通過形式多樣的方式來展示書畫作品。

活動內容:學校里的書法愛好者向組委會投遞個人作品,組委會將其做成作品展的形式,在九思環路向大眾開放鑑賞,各位同學也可以根據自己的喜好向優秀作品投票,票選優秀書畫。

20xx年4月份:青春校園青年歌手大賽

初春伊始,校園歌手唱響青春,暢想未來。

文藝部工作計畫書範本 篇2

一、工作展望

新的學年已經開始一個多月了,作為新一屆團學生會的文藝部成員,感到有責任的同時也有壓力,但我們有信心,繼承上一屆學生會的優良工作作風,並且一步一個腳印和文藝部其他新成員一起,搞好各項文藝活動,讓同學們學習的同時參與的文藝活動,還要配合其它部門的工作,認真完成交付的非文藝類任務,我們的口號是“青春唱出生命樂章,夢想舞出張揚自我”。

二、工作職能

1、將全面負責、組織、協調院裡的文化娛樂活動。

2、發動和組織學生參加課餘文藝活動,挖掘和培養有文藝特長的同學,充分發揮其才能。

3、自行策劃、組織各種形式,有創意的活動及比賽。

4、配合有關部門,做好重大節目文藝活動的組織工作。

5、充分了解同學們對文藝工作的意見和要求,改進工作方法,推動文藝活動的開展。

6、運用多種形式和途徑進行文藝工作的宣傳,動員同學們積極參加文藝活動。

7、認真完成交辦的其他非文藝類工作。

三、組織原則

文藝部的一切工作、活動將採取民主集中制原則,個人必須服從集體,少數必須服從多數,一切從全局利益出發。任何成員均可提出自己不同的看法和有創意的想法,以促進文藝部的發展,促進學生會各部門之間的交流和合作。

四、部門例會管理

1 、根據文藝部的部門特點,將採取比較機動的會議方式,不設固定的例會時間。

2、全體成員必須準時出席。若有事不能來時應向部長或副部長請假,經同意後方可。杜絕會議遲到、缺席、早退等現象;無故不參加者,做好記錄,三次不到視為自動退出文藝部

3、例會實行輪流主持制度。每次例會由部長,副部長輪流主持。

4、嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真,做好會議記錄,討論時發言踴躍,積極主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。

五、工作原則

1.工作時充分考慮同學的實際情況,儘量避免因文藝部工作而造成同學學習、生活上的不便。

2.統一安排,對所布置的任務,執行基礎上可以保留個人意見,無正當理由未完成者和拒絕接受任務者將記錄並提出警告,高質量地完成任務者將對其提出表揚並進行適當物質獎勵。

3.嚴格問責制度,分工細化到人,以便在出現問題時追究責任。若因分工不明出現的問題,由部長負責。出現責任事故者,給予一定處罰,學年考核評定不合格。

4.學期末,綜合各方面成績,評選優秀文藝部成員;

5.搞活動之前,向主席團進行匯報,聽取意見。

6.活動結束後,留好活動材料,如節目單,聯繫方式等,並進行書面或口頭總結。

六、幹事培養管理計畫

(1)提高本部成員的自身素質,多給幹事提供一些鍛鍊的機會,使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發展和建議,加強文藝部成員能力的提高,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面

(2)在每次例會中,我們將儘量讓幹事有更多的發言權,把總結的機會留給幹事,儘量讓他們發表好的意見,好的觀點,並且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養。

(3)輪流安排乾事每月上交工作總結,並對文藝部提出建議,要求。

(4)每次活動的之前要詳細工作分配與幹事,要求各有關幹事,工作到位。活動結束要有工作總結。此外,還將積極配合學校組織的各類文藝活動。

(5)加強與幹事的溝通和了解,關心幹事的學習與生活,緊密與幹事間的關係。

七、對外合作協調交流計畫

(1)每一次工作交流會,與各部門保持緊密的聯繫交流,確保各部門之間文藝活動的順利開展。

(3)加強學生會文藝部與學校各類社團的交流。

(4)協助其他部門開展工作,共同完成學生會的各項任務。

(5)加強與各部門幹事,副部長交流,營造團結一致的工作氛圍,有利於各項工作的順利開展

(6)在工作中不斷發現自己的問題,總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。

(四)活動安排計畫<開展各類文藝演出>

(1)目的:為了使我院的各個專業更加廣博精深地發展,從“服務於同學”的宗旨出發,這樣既可以擴大同學的參與面,培養興趣、陶冶情操、激發熱情、發揮專業潛能,營造更好的氛圍;同時又可以在活動中更好地挖掘、培養人才,並且為以後的各項活動打下了堅定的基礎,避免措手不及。

(2)內容:

③12月中旬【全院開始招募優秀文藝節目迎接元旦文藝匯演】

A具體節目包括:

a)話劇類

b)小品類、相聲類

c)舞蹈類

d) 歌唱類

B具體籌措以下幾方面:

a)晚會內容的選定

b)各預算的制訂及其籌集

c)聯絡協助其他部門

d)內部人員的工作分配

以上是我們文藝部初步的工作計畫,若無太大的變動將嚴格按照計畫開展本學期的工作,同時,根據各部門要求和需要,密切配合學院的各項工作,並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基,熱情與才華做房柱,勤奮與勇敢做屋頂,在團隊協作的力量下,將文藝部工作開展的有聲有色,能夠真正起到活躍校園文化,激發同學熱情,提高專業素質技能和服務社會的作用,為同學們撐起一片快樂的藍天,共同訂做屬於我們的天空。

對於招新的計畫:

1,爭取招一些有文藝特長的同學,因此招新時給三十秒到一分鐘的才藝表演。

2,問問題,以明確他們對本部的能創造的價值,了解他們的責任心,以及時間分配,執行實務的能力等。

3,擇優錄取。

對學生會的建議:

1, 明確分工,以免各部推卸責任,造成不必要的矛盾。

2, 嚴格問責制度,避免各部對工作不負責。

3, 各部門之間多交流,增進感情,這樣才能更好地合作。

4, 希望學生會辦事能更加利落,不要像以前一樣,簡單的事做得繁瑣,事倍功半。 5, 管理更加公開透明,能隨時聽取大家的意見,多考慮大家的想法。

文藝部工作計畫書範本 篇3

新的學年開始,學生會的工作也將一步步步入正軌,對於文藝部的組建,以及今年工作的開展,我提出以下幾點計畫。加強部門內部建設搞好組織工作,以培養成員的能力為內部建設的主要出發點,為院會培養後續人才,切實發動成員積極性,作好人才儲備工作。

1 改變文藝部納新時局限於有文藝特長者,保證部內有策劃、管理、寫作、組織等擅長的幹事,保證部內人才多元化,且關鍵是要塌實肯乾。

2 嚴明部內規章制度,嚴明例會及考勤規範。

3 設定內部規範合理的成員考察機制,對各階段工作表現好的成員予以內部加分,為最後優秀成員評選提供依據。

4 培養成員能力,因人而已提供鍛鍊機會,激發每一個人的積極性,讓每一個人都參與到部內工作上來。

5 在條件允許的情況下經常辦一些集體活動,讓大家增進了解,加強溝通。

工作計畫如下

1、4月16日的運動會負責後勤工作

2、組織好校園文化月的活動

3、策劃並舉辦必要的晚會

4、認真負責上級交代的工作

以上是文藝部本學期的工作計畫。我希望文藝部能夠真正起到活躍校園文化活動的作用,為同學們撐起一片快樂的藍天。同時文藝部將秉承以往的傳統,塌實幹好工作,為院會建設貢獻力量。

文藝部工作計畫書範本 篇4

一、學生會例會

1.全體成員務必在每周二中午12點30前到8教1階出席會議,在等待的10分鐘裡與內部及其他部門交流工作事宜,到12點40會議正式開始。

2.無故遲到者須向學生會主席說明理由,有事不能出席者須向學生會主席或部長請假,經同意後方可。

3.嚴格遵守例會紀律,開會時態度嚴謹認真,做好會議記錄,並且將會議記錄定期上交給上級檢查,討論時發言踴躍,積極主動,絕不以旁觀者的態度對待每一次會議。

4.會議期間應將手機調至振動或靜音狀態,不因個人而干擾整個會議氣氛。

二、部門例會

1.保持每周開一次內部會議。

2.請部門成員務必參加,有事不能參加者提前與部長請假。

3.助理做好例會記錄,每月上交給上級檢查。

4.會議期間積極交流,增強文藝部內部的凝聚力。

三、平時的時間安排

1.留意身邊的有才能的同學,鼓勵他們展現自己,充實學校及學院內的活動內容,增加看點。

2.多與其他部門交流,增強聯繫,加強學生會內部的凝聚力。

四、管理計畫

1.充分調動文藝部所有成的員積極性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部每個成員的能力和特長,以及他們對文藝部提出的發展建議,不斷提高文藝部成員的綜合能力,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,積極組織各項活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面,為學生會添磚加瓦。

2.每次活動之前,向主席團進行匯報,聽取意見。要詳細分配工作及人員,要求各有關人員工作到位。活動結束後留好活動材料,如節目單,聯繫方式等,並進行書面或口頭總結。

3.與各部門保持緊密的聯繫,確保各部門之間文藝活動的順利開展。

4.協助其他部門開展工作,共同完成院上的各項任務。

5.加強與部門成員的交流,營造團結一致的工作氛圍,有利於各項工作的順利開展。

6.在工作中不斷發現自己的問題,總結經驗,以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題,迎接新挑戰。

五、活動安排計畫

(一)校運動會

1.活動時間:20xx年*月29-30日

2.活動內容:全校3個校區的運動會,做好協助運動會開幕及閉幕節目的工作,與宣傳部一起做好運動會前的宣傳工作。

(二)“wonderful life”文藝晚會

1.活動內容:院內大型視覺性文藝比賽晚會。

2.具體安排:我文藝部將會協同我系宣傳部,大力宣傳本次活動的各項要求,及時、準確、完整地將本次比賽的流程、時間、地點、要求等有關事宜傳達到各個班級,並鼓勵和動員10屆新同學積極踴躍報名參與本次活動,發掘更多的優秀文藝人才。文藝部成員將在系內應積極組織挑選對本次活動有興趣,並且有一定功底和演出經驗的同學,對其進行技術指導和相關的培訓,組織編排有新意、有、能充分體現視覺衝擊力的優秀節目。爭取在節目人數上、演員質量上、晚會流程中,確保工作無疏忽和漏洞,使本次活動得到進一步的升華,讓大家看到我們院的實力。

(三)其他活動:積極配合院系及各部門的活動。

文藝部工作計畫書範本 篇5

時間過得很快,眨眼間已經到換屆的時候,此時是我們總結過去、展望未來的最佳時刻。這一學期來,我們文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著,真的是有所進步、有所收穫。我們回顧過去,既是為了更好地汲取經驗和教訓,更是為下屆的工作奠定更好的基礎。這一學期文藝部所做的工作,總體說來還是比較成功的。

學校舉辦的各種活動中,我們文藝部的所有人,上到部長,下到幹事都認真積極地參與了院裡的各項活動,做到緊密團結學生會各部,不分彼此互相幫助,聽從學生會的安排。有過成功的喜悅,也有過失敗的經歷。

文藝部招新人員的選擇。文藝部招收新成員時考慮了眾多因素以求吸納最大辦事效率的部員,有很多經驗,特別是如下一點:平衡考慮參與社團活動的人員,過多者不吸納,最多社團不要超過一個,原因如下:

1.有社團工作經驗的人在人脈上和活動經驗上有著優勢,便於日後工作的自覺性和預見性,提高了工作的效率,也為我系在日後工作上與其他組織建立良好的工作關係。

2.社團活動過多者不吸納,此部分人員不能固定在一處,導致在系內承辦活動時精力分散,大大降低了工作的效率和成果。

總的來說本學期,我們的工作還是比較成功的,我們的所有活動都按計畫完成,並取得預期效果。在文藝部的一年多時間裡,我深切地體會到了做一個學生幹部的重要和不易,也深深地感受到了文藝工作的重要,文藝是現代生活極其重要的一部分,是積極健康和高雅的精神追求,是精神文明的主要部分,文藝工作的成效直接關係到我院同學們的思想境界和精神追求,我們應該更加重視文藝工作。

一.模擬聯合國大賽。此活動為我系的立項活動,並在全校範圍內得到了大力支持,文藝部與學生會各部門相互配合,申請場地,場地布置等一系列前期準備工作,使本次活動的順利舉辦發揮了積極的作用。

二.校園風采月。校園風采月的舉辦可謂是下半年全校比較有轟動效應的一個“盛世活動”,我文藝部與七系八系一同參與校總會的項目競標並獲得了成功,承辦舉行了“校園風采月——中英雙語綠之誦讀”,此項活動一經舉辦便獲得了全校同學的積極參與,從報名到正式比賽開始,先後有60名同學參與,獲得了全校同學的積極評價。

活動經驗

一.不僅依靠自己,更要尋求多方努力。一個大型活動項目的舉辦單獨依靠自己的力量來成功的完成是困難並且單調的,多方的努力能夠使活動更加流光溢彩大放光芒。風采月的舉辦就是一個成功的例子,我們系不僅靠自身的力量贏得了比賽的承辦,更靠著其他院系的一同努力來使校園風采月變成了空前的盛世活動。

二.通力合作,共創未來。模擬聯合國的成功舉辦和風采月的承辦更充分的說明了這一點,文藝部和其他部門心無芥蒂全力配合才使兩個大型活動取得了圓滿成功。

文藝部工作計畫書範本 篇6

一、 工作展望:

學期已經過去有幾個月了,作為新一屆團總支學生會的文藝部部長,又是一個大一的學生,所以感到有責任的同時也有壓力,但我有信心,繼承上一屆的優良工作作風,並且一步一個腳印和文藝部以及社團內的成員一起,搞好各項文藝活動,讓同學們學習的同時參與更多的文藝活動,還要配合其它部門的工作,認真完成交付的非文藝類任務,我們的口號是"繼承與創新"。

二、工作職能:

1、 將全面負責、組織、協調社團的文化娛樂活動。

2、 發動和組織學生參加課餘文藝活動,挖掘和培養有文藝特長的同學,充分發揮其才能。

3、自行策劃、組織各種形式,有創意的活動及比賽。

4、 配合有關部門,做好重大節目文藝活動的組織工作。

5、 充分了解同學們對文藝工作的意見和要求,改進工作方法,推動文藝活動的開展。

6、運用多種形式和途徑進行文藝工作的宣傳,動員同學們的積極參加文藝活動。

7、 認真完成交辦的其他非文藝類工作。

三、組織原則:

文藝部的一切工作、活動將採取民主集中制原則,個人必須服從集體,少數必須服從多數,一切從全局利益出發。任何成員均可提出自己不同的看法和有創意的想法,以促進文藝部的發展,還可以促進院、系及各社團組織之間的交流和合作。

四、會議原則:

1.不定期召開會議,文藝部成員必須參加,有事不能參加應向部長說明並請假。

2. 杜絕會議遲到、缺席、早退等現象;無故不參加者,部長做好記錄,三次不到視為自動退出文藝部。

3. 會議期間原則上應關閉手機或將其調至振動狀態。

4. 會議由部長主持,做好過去一段時間的總結,安排好下一階段的工作,並做好會議記錄。

5. 不定期開文藝委員會議,安排工作。

五、工作原則:

1. 工作時充分考慮同學的實際情況,儘量避免因文藝部工作而造成同學學習、生活上的不便。

2. 統一安排,對所布置的任務,執行基礎上可以保留個人意見,無正當理由未完成者和拒絕接受任務者將記錄並提出警告,高質量地完成任務者將對其提出表揚並進行適當物質獎勵。

3. 學期結束,部長將向秘書處遞交工作總結,學期開始,交工作計畫,同時,文藝部成員將向部長上交工作總結及心得。

4. 學期末,綜合各方面成績,評選優秀文藝部成員。

5. 搞活動之前,向社團進行匯報,聽取意見。

6. 活動結束後,留好活動材料,如節目單,聯繫方式等,並進行書面或口頭總結。

六、文藝部成員守則:

1. 文藝部成員在平時的工作中需要積累一定的工作與協調能力,處理好與各班文藝委員的 關係,認真負責地完成部長交給的任務。

2. 文藝部成員要樹立全局觀念。服從安排,在文藝部舉辦的活動中應積極參與,勇挑重擔,不 迴避工作中遇到的困難。

3. 文藝部成員應講究配合,互相幫助。

4. 文藝部成員要嚴格要求自己,遵守組織紀律,秉公辦事。

5. 不能借文藝部名義請假或以此做與文藝部無關的事,一旦得知,將嚴肅處理。

文藝部工作計畫書範本 篇7

四月即將到來,在學院領導的帶領下,文藝部將按照上級的指示,做好本職工作,並與其他部門協調配合,共同為學院爭光添彩。本著團結協作、積極主動、盡職盡責、開拓創新、廉潔奉獻的理念,為創造百花齊放的校園文化環境貢獻自己的一份力量。我們四月份的具體工作計畫如下:

(一)黨課教育

黨課教育算是四月份文藝部的重頭戲,它為新老學生提供了一個良好的鍛鍊口才與學習黨、了解黨的平台,旨在學習黨的知識,增強對黨的了解,讓更多的同學展示自己的才華。黨課教育是我們文藝部這一學期的第一次大型活動,此項活動擬定於四月進行,參加人員為大一新生(主要)和大二學生。具體計畫如下:

一、課堂主題名稱:上好一堂黨課

二、課堂目標:學習黨,了解黨,提高對黨的認識,以及為大家提供展示才藝的場所

三、時間:20__年4月上旬

四、地點:模擬法庭

五、主辦方:邵陽學院政法系團總支文藝部

六、參與人員:邵陽學院全體大一新生及部分大二學生

七、具體方案:

1、策劃階段:向主席團提交活動申請以及活動策劃,對文藝部成員進行合理分工,部分成員討論並商定活動細節,進一步確定活動具體內容、詳細流程以及突發事件處理辦法。

2、準備階段:策劃通過後,組織安排進行宣傳工作的同學列印通知以及設計並印製宣傳海報,還應分配人員去租借場地以及準備布置現場所需的活動用具。

3、會場布置階段:對團總支全體成員進行合理分工。道具準備階段包括吹氣球、處理彩帶等。會場布置主要由文藝部負責,由於人手不夠,還需要其他部門積極配合。

4、進行階段:報名同學需經過一輪審核,由文藝部全體成員對節目進行審查、改進和最佳化,最終確定節目,在課堂正式開始前至少進行一次彩排,要求全體參賽選手到場走位,對燈光音響進行測試,同時安排其它成員的工作,制定其工作範圍以及主要職責,使其儘快適應活動流程。當天按照既定的安排進行,如遇突發情況由現場工作人員解決或視當時具體情況而定。

5、後續階段:由文藝部部員負責清理活動現場並處理善後工作,最後全部人員進行活動後期討論,總結不足之處。

(二)其他活動

除了舉辦黨課教育活動之外,在時間允許的情況下可適時開展一系列小型活動,如:小班才藝展示等內容形式豐富的主題活動。既能夠豐富學生大學生活,鍛鍊新部員的工作能力,培養他們的團隊協作意識,又能夠對他們進行各方面的考察,為以後的人員去留安排做鋪墊。

(三)日常工作

例會按時召開,兩周一次。把會議作為部長與幹事之間溝通的橋樑,讓文藝部里的每一項任務在相互了解中保質保量地完成。提高本部們成員的自身素質,多給幹事提供一些鍛鍊的機會,使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長以及他們對文藝部的發展和建議,使文藝部成員的能力得到提高,以共同進步帶動文藝部的發展。增進與其他部門的交流,配合學生會工作的順利進行。

新學年剛剛開始,這是我們的機遇,更是我們的挑戰。我們希望今後在實際工作中不斷完善,力求新的突破,把文藝部的工作做到最好。

文藝部工作計畫書範本 篇8

走過了豐收、汗水與喜悅交加的十月,新的起點,新的希望。我們又踏上十一月希望的旅途。回頭看看那一串串一深一淺的腳印,我們文藝部更堅定我們前進的信念。為了更好的提高我系文藝部的工作效率以及更好的發展文藝部,就此,特對我部門十一月工作做以下計畫。

一、 日常工作:

(一)關於幹事的培訓

本月我部門主要負責人將把重心放在培訓幹事上,對每位幹事分批進行工作培訓,以便讓每位幹事都能全面的了解文藝部的工作,也能使幹事們得到鍛鍊,提高幹事的工作積極性。

(二)關於工作例會的召開

在以往的工作例會中,整體的出勤情況比較好,但是仍有少部分文藝委員缺席,對此,我部門已採取相應的解決方案,在開例會前,對每位文藝委員及幹事進行簡訊通知,若該文藝委員仍然未到,則我部門將對該文藝委員或幹事所在的班級進行全系的通報批評,並扣除相應的月考核分數。

(三)關於相關資料的收集

我部門將安排乾事負責我部門各項資料的總計和計畫,以便讓幹事能全面了解文藝部的工作。

二、 活動開展:

(一)藝術節即將來臨,我部門開展了“建築工程系藝術隊”的選拔,在本月初,我部門將對被選上的成員進行工作的分配,為藝術節做好充分的準備。

(二)我部門將繼續堅持每個月至少開展一個文藝活動,以豐富同學們的課餘生活,也便於發覺文藝人才,同時也為他們提供了一個展現自己的機會。

以上便是我部門十一月計畫,對於十一月的工作,如有變動,則另行變更。我們文藝部的每位成員,都將以全心全意的態度為同學們服務,並且從各個方面嚴格要求自己,具備高度的責任感和奉獻精神,起到系領導、老師與同學之間的

橋樑和紐帶的作用,積極配合院文藝部的工作,和其他各部門協調工作,努力營造團結、和諧的氛圍,把院上的各項工作做到最好。相信我們的努力會為建築工程系的發展添磚加瓦。我們將以更加積極的態度和熱情為大家服務。如有不妥請老師、同學們指正,以便我們工作更好地開展。相信文藝部幹部以及幹事的辛勤努力會為文藝部添上最亮的一筆!

文藝部工作計畫書範本 篇9

忙碌的五月在不知不覺中已經過去,回首五月我們感慨萬分。五月,是所有人回味無窮的五月。所有的激情與夢想在五月迸發。五月份我們文藝部認真負責的完成了領導老師的任務,井然有序地開展了一系列工作,並受到學院領導和老師的一致好評,現將五月份的工作做如下總結:

一、東北片高校聯盟晚會

5月我們參加了由湖南生物機電馬坡嶺校區主辦的東北片13所高校聯盟晚會。其中有我們學校的軍樂表演《我和你》和街舞表演,兩個節目都表演的比較成功,贏得了觀眾的熱烈掌聲。節目在表演之前,我們部門都有人按時陪同他們練習,其中需要做的工作都認真細緻的做好了。

二、院學生會第一屆月末晚會

5月28日,我們迎來了院學生會的第一次月末晚會。第一屆晚會由我們文藝部主辦,我們從策劃到道具設定、舞台設計準備了一個多月,部門每個人雖然分工不同,但都很用心的做好了自己應做的事。晚會舉辦的很成功,也讓我們的更加團結。

三、社團管理

部門每一周都會就社團管理進行討論,社團中舞蹈隊、軍樂隊、威風鑼鼓隊運行的比較好,其中也有社團出現了困難。對於D調樂隊等社團的困難,我們進行了很多次會議,我們將竭盡全力幫助各社團去解決各方面的問題。

我月轉眼過去了,我們的堅持努力也得到相應的回報,當然我們做得並不完美,還需要繼續加油,將工作做得更好。

文藝部工作計畫書範本 篇10

又是一個新的學期,新的開始,我們迎來了新的挑戰和新的機遇。對於文藝部的組建,以及本學期工作的開展,我們信心滿懷。我們將在上學期取得部分成功的基礎上精益求精,努力提高各項活動的質量,尤其是校園歌手大賽和畢業晚會,使得文藝部發揮出對內豐富廣大同學的課餘生活、對外樹立我院品牌形象的作用。同時為部門發展創造新動力——提出新活動。

今年,文藝部將以“穩中求進、突破創新、精益求精”為統一工作戰略目標,以一種團結求實的工作作風,奮發向上的工作精神,完善文藝部的組織體系和運行機制,提高本部成員的綜合素質和工作能力,努力使本學期我部的工作有特色、有影響、有效果。本學期我部將積極回響號召,根據學校以及學院的工作要求和指示,積極開展工作,狠抓落實,爭取在本學期有新的突破,特制定工作計畫如下:

一、基礎建設

1、部門例會管理

(1)每周進行一次例會,時間定在周一晚7:00,若有特殊事情再另行通知開會時間。

(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由,例會每次必須到,多次不到者除名。若有事假或病假不能來時,應向部長或副部長請假,經同意後方可。

(3)嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真,每人帶好筆記本,做好會議記錄,討論時發言踴躍,積極主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。

2、幹事培養管理

(1)提高本部成員的自身素質,多給幹事提供一些鍛鍊的機會,使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發展和建議,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面。

(2)在每次例會中,我們將儘量讓幹事有更多的發言權,把總結的機會留給幹事,儘量讓他們發表好的意見,好的觀點,並且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養。

(3)幹事每月上交一份工作總結,並對文藝部提出建議及要求。

(4)每次活動之前都要有詳細的工作分配予幹事,要求責任到位。活動結束後要有一份工作總結及心得。

(5)由於藝術團需要重新整改,因此幹事的培養也可充分體現。

3、部門內部管理

(1)配合院團委搞好各項文娛活動,樹立好學院學生會的品牌形象。

(2)加強學生會文藝部與各個班級的交流。

(3)加強部門內部各個成員的交流溝通,營造一種團結一致的工作氛圍,這樣才更加有利於各項工作的順利開展。

(4)在工作中不斷發現部門內部的問題,總結經驗,並及時解決。以實事求是、積極向上的工作態度面對新問題,迎接新挑戰。

二、主要活動計畫

1、藝術團的整改運作(3月)

本學期會對藝術團整體重新調整,進行定期培訓、排練,重點是排出可以隨時拿出的節目,為每一次活動做充分準備,在活動中拿出屬於藝術團的東西,樹立藝術團在廣大同學心目中的形象。根據上次藝術團招新同學們的諮詢發現,同學們根本是想從藝術團中學到東西,讓自己的才藝得到鍛鍊,想要吸引同學們的眼球,留住有才藝的同學,就要有長期的訓練目標並加以訓練。

在下一次晚會中,給他們足夠的展示空間,從而杜絕“無才藝的同學硬著頭皮上台,有才藝的同學反而成為觀眾”的現象。我們計畫針對各支隊伍想出好的節目主題,直接以公開的主題自願招收成員,讓他們看到實質的藝術團的運作,並且以相應的舉措給予獎勵和鼓勵。

2、校園歌手大賽(3-4月)

歌手大賽是我們文藝部的“品牌活動”,所以做好做精這項品牌是我們的重中之重,此次我們會完善部分不全面的比賽制度,改變以前不合理的比賽制度,從不同的角度去考察選手的音樂技能,以便更全面的體現選手的才能。多重的考量也會避免一些偶然性,用更新的賽製做到將比賽儘量公平、公開、公正,使歌手大賽更加合理、全面,同時更具吸引力,在這樣極具特色的活動中更會有所創新。

3、迎奧運班級風采大賽(4-5月)

下學期文藝部的一個創新活動,即“迎奧運班級風采大賽”。在奧運即將來到之時,可相應的與女生部、學習部、素質拓展部合作開展此項活動。以班級為單位,開展一系列的奧運主題月活動,活動可分為知識競賽與才藝風采大賽,可以由文藝部和學習部一起承辦,主題為“我能為奧運做些什麼”等等,並且伴隨專業特色,最後按累計積分進行評比,專業特色與主題結合好的班級還可以評出個別單項獎。

通過此次大賽,一方面可以使班與班之間增進了解,加深友誼及集體榮譽感,另一方面為樹立我院的品牌形象打牢基礎,由班級風采融合專業特色,再加上近來全國人民都很關注的奧運主題,這樣的多樣創新點不僅樹立了我院的形象,而且還緊跟了時代的步伐,切合了我們當代大學生的思想。

4、04級畢業生晚會(5-6月)

畢業晚會是一年一度最重要的晚會,同時也是有效的體現我們工作成效和對外樹立我院形象的大好時機,所以此次畢業晚會在形式上我們會有所改變,鑒於這一屆畢業生在不同方面、不同領域都有較突出的成績,則藉此機會在學習、服務、特長、工作等各個方面進行表彰,以此來紀念他們為學院所作的貢獻,以這種方式為主線,將整個晚會串聯下去,採用這種模式就是希望該活動能讓畢業生感受到“學院是家”的氛圍,讓部分從事學生工作的一些老幹部們感受到學生會不僅是我們工作的地方,更像是我們的家!

我們要帶著“藝心藝德、文質舞功、團結協作、精益求精”這樣一種全新的工作理念去開展工作,打造全新的生命科學院品牌。若無太大的變動,我們將嚴格按照計畫開展本學期的工作,同時,根據各部門的要求和需要,密切配合學校的各項工作,並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們希望在團結協作的力量下,將文藝部今後的工作開展的繪聲繪色,能夠真正起到活躍校園文化的作用,為同學們搭建起一個充分展示自我的舞台。

文藝部工作計畫書範本 篇11

一、學生會文藝部的工作責任:

1.積極組織各項晚會活動。

2學期初召開文藝部全體幹事工作會議,進一步明確此學期文藝部的工作職責,工作安排,工作目標和工作重點,及時傳達黨支,團委精神及指示,從而更好地開展工作,使大家積極地投入到文藝部的工作中來;

3進一步加強對文藝部幹事綜合素質的培養,使他們能夠很好的獨立工作,擁有更好的組織能力來應對多變的比賽場合,提升文藝部的綜合素質。其次,加強對大學生藝術團的管理文藝部將在開學的第二個星期起對大學生藝術團進行召開不定時會議,從而實行對藝術團的管理,要主動與各個隊長溝通,交流思想,同時要讓各個隊長組織好節目,每個星期對各隊伍的成員進行培訓(有可能的話,多請另系有才華的同學過來指導)每兩個星期對藝術團的副團長做一次匯報。再由副團長對團長匯報,這是下學期管理大學生藝術團的新政策;在各個小隊伍進行培訓的時候,團長、副團長都要安排由人去到現場進行監督;雖然大學生藝術團進行了重組,招進了一批有才華的人,但是,畢竟他們是新成員,對很多事情不是很了解,所以我同樣希望主席團分團委學生會的所有幹部能夠投入更多的關注。

對於新學期的工作,我文藝部經討論研究決定按如下計畫逐步開展。

二、文藝部的招新工作:

1)納新工作與學生會其他部門同時開展;

2)考核分三部分完成:1〉首先徵收申請書,範圍為面向全校新老學生;2〉隨後進行面試,再通過申請人面試表現淘汰一部分,留下約十人;3〉最後通過實際行動的考察,選擇其中能力突出的正式吸收其為文藝部成員,人數五到六人。

這次招新可以採取以下形式:1)新生軍訓期間,到各個連去宣傳;2)新生軍訓完畢後,在經管系教學樓正門擺點招新;3)新生分班後,到各個班進行宣傳。

所招新的對象應注意的問題:他們要口才好,有一定的舞蹈基礎,熱愛舞蹈,有激情,辦事效率高,交際能力好,才華洋溢,給熱愛文藝方面的新生一個展現自我的平台。

二、迎新工作

9月1日開學時,我們打算舉辦迎新生晚會,讓新生踴躍的加入我們文藝部這個大家庭。不遺餘力的為新同學服務,做到不出差錯,態度熱情,高質量的完成任務。

三、運動會

此次活動歷年以來都是我們經管系的重頭戲,運動會大型方陣的排列,團體操的表演,都是花費許多時間安排的,所以我們要提前擬好策劃書,不要在下學期來臨時手忙腳亂。在確定運動會舉辦的時間後,安排好運動會大型方針排練的時間,保證質量。

四、銀華杯歌曲大賽

1)時間:下學期中旬左右(根據當時的具體情況決定)

2)地點:總決賽e#101

3)負責部門:經管系分團委學生會文藝部

4)具體實施辦法:先從各系自主決定參賽選手,按人數的十分之一推薦;再經過初試、複試環節淘汰,最後選擇十五到十八名選手進入決賽,決賽設一等獎一名,二等獎三名,三等獎五名,優勝獎若干。

五、舞蹈大賽

1)時間:根據當時的情況而定

2)地點:初賽e#108、複賽e#108、總決賽e#101

3)負責部門:經管系分團委學生會文藝部

4)具體實施辦法:先到各個班進行宣傳,在十字路口那擺點進行宣傳,然後進行初賽、複賽、總決賽,最終評選出前三強。

六、迎新晚會

1)首次演出時間:xx年12月30日

2)地點:e#101

3)負責部門:文藝部全體成員、藝術團全體成員

4)具體實施方法:1、首先文藝部幹事擬好策劃書;

2、到各個班進行宣傳,讓大家積極參加此類活動

3、節目徵集,進行初次篩選

4、安排好第一次彩排的時間,第二次彩排的時間,最後彩排

文藝部工作計畫書範本 篇12

時光飛逝,一年已經過去。在文藝部工作一年,自己發現不少問題,從中也學到不少經驗,對各項工作流程也有了更深入的了解。在今後的學習工作中,我會和部門成員共同努力並組織、參與各項活動。

面對即將來到的大一新生,我們的大二生活,心中又充滿了激情與信心,同時也感到了肩上的壓力。為了文藝部在下學期工作的順利進行,我擬定了如下計畫:

一、文藝部納新工作

1、納新工作與學生會其他部門同時展開。並在平時留意有才藝的同學,為藝術團招新做好準備。

2、通過對申請加入文藝部的同學以實際的考察,選擇踏實、有責任心的同學留在文藝部。

二、迎新晚會

1、通過對大一新生的歡迎,並對已留在學生會同學的考驗,增強新生對工作的熟悉適應能力以及增強新生的凝聚力和團結力。

2、迎新晚會作為對新生歡迎的晚會,節目內容必須健康積極向上,能夠充分活躍氣氛,節目形式可以多樣,有創造性和渲染力。節目選拔也可通過在大一挑選有才藝的同學一起上台表演,但一定要保證節目質量。

3、在晚會著手舉辦同時,與組宣一起商討對海報及展板的設計,使得宣傳力度到位。

三、藝術團納新

1、通過宣傳,調動大家的積極性,參加藝術團的選拔活動。

2、藝術團設有演唱部、舞蹈部和曲藝部三個部門。由本屆藝術團成員對參加面試同學的個人才藝展示,選擇有才藝的同學留在藝術團,使藝術團發展越來越壯大。

四、元旦晚會

1、元旦晚會是下半年的工作重點。節目質量不僅要高,宣傳力度要更高。

2、元旦晚會要經過三次的彩排,每次都是對學生會成員的考驗。自己在以前出現過的失誤,今年要對成員做特別提醒,不能在同一個地方出現錯誤。

五、根據實際情況,部門共同舉辦文藝、娛樂性的活動。

以上是我對下半年的工作計畫思路,我會按照計畫有條不紊的進行,希望在各同學的配合下,今年的文藝部能成為學生會思維最活躍、最個性的部門。並且希望所有成員能夠了解彼此,工作上共同商量,生活上相互幫助,使大家的課餘生活更加豐富多彩。

文藝部工作計畫書範本 篇13

時間過得很快,眨眼間已經到換屆的時候,此時是我們總結過去、展望未來的最佳時刻。這一學期來,我們文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著,真的是有所進步、有所收穫。我們回顧過去,既是為了更好地汲取經驗和教訓,更是為下屆的工作奠定更好的基礎。這一學期文藝部所做的工作,總體說來還是比較成功的。學校舉辦的各種活動中,我們文藝部的所有人,上到部長,下到幹事都認真積極地參與了院裡的各項活動,做到緊密團結學生會各部,不分彼此互相幫助,聽從學生會的安排。有過成功的喜悅,也有過失敗的經歷。

文藝部招新人員的選擇。文藝部招收新成員時考慮了眾多因素以求吸納最大辦事效率的部員,有很多經驗,特別是如下一點:平衡考慮參與社團活動的人員,過多者不吸納,最多社團不要超過一個,原因如下:

1.有社團工作經驗的人在人脈上和活動經驗上有著優勢,便於日後工作的自覺性和預見性,提高了工作的效率,也為我系在日後工作上與其他組織建立良好的工作關係。

2.社團活動過多者不吸納,此部分人員不能固定在一處,導致在系內承辦活動時精力分散,大大降低了工作的效率和成果。

總的來說本學期,我們的工作還是比較成功的,我們的所有活動都按計畫完成,並取得預期效果。在文藝部的一年多時間裡,我深切地體會到了做一個學生幹部的重要和不易,也深深地感受到了文藝工作的重要,文藝是現代生活極其重要的一部分,是積極健康和高雅的精神追求,是精神文明的主要部分,文藝工作的成效直接關係到我院同學們的思想境界和精神追求,我們應該更加重視文藝工作。

一.模擬聯合國大賽。此活動為我系的立項活動,並在全校範圍內得到了大力支持,文藝部與學生會各部門相互配合,申請場地,場地布置等一系列前期準備工作,使本次活動的順利舉辦發揮了積極的作用。

二.校園風采月。校園風采月的舉辦可謂是下半年全校比較有轟動效應的一個“盛世活動”,我文藝部與七系八系一同參與校總會的項目競標並獲得了成功,承辦舉行了“校園風采月——中英雙語綠之誦讀”,此項活動一經舉辦便獲得了全校同學的積極參與,從報名到正式比賽開始,先後有60名同學參與,獲得了全校同學的積極評價。

活動經驗

一.不僅依靠自己,更要尋求多方努力。一個大型活動項目的舉辦單獨依靠自己的力量來成功的完成是困難並且單調的,多方的努力能夠使活動更加流光溢彩大放光芒。風采月的舉辦就是一個成功的例子,我們系不僅靠自身的力量贏得了比賽的承辦,更靠著其他院系的一同努力來使校園風采月變成了空前的盛世活動。

二.通力合作,共創未來。模擬聯合國的成功舉辦和風采月的承辦更充分的說明了這一點,文藝部和其他部門心無芥蒂全力配合才使兩個大型活動取得了圓滿成功。

文藝部工作計畫書範本 篇14

文藝部是一個團結的集體,我們習慣把全體成員比喻成一隻手,每個成員就是手上一指,他們靈活、勤勞,各有特點,當把手握在一起我們就是最有力量的!回顧過去,我們心潮澎湃,展望未來,我們信心滿懷。文藝部將以“創新工作,穩中求進”為主題,以一種團結求實的工作作風,奮發向上的工作精神,完善文藝部的組織體系和運行機制,提高本部成員的綜合素質和工作能力,努力使本屆我部的工作有特色、有影響、有效果,爭取有新的突破,特制定工作計畫如下:

(一)部門例會管理計畫

(1)由於文藝部的部門特點,將採取比較機動的會議方式,不設固定的例會時間。

(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由,例會每次須到,多次不到者除名。若有事不能來時應向部長或副部長請假,經同意後方可。

(3)例會實行輪流主持制度。每次例會由部長,副部長輪流主持。

(4)嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真,做好會議記錄,討論時發言踴躍,積極主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。

(二)部委培養管理計畫

(1)提高本部成員的自身素質,多給部委提供一些鍛鍊的機會,使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發展和建議,加強文藝部成員能力的提高,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面

(2)在每次例會中,我們將儘量讓部委有更多的發言權,把總結的機會留給部委,儘量讓他們發表好的意見,好的觀點,並且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養。

(3)輪流安排部委每月上交工作總結,並對文藝部提出建議,要求。

(4)每次活動的之前要詳細工作分配與部委,要求各有關部委,工作到位。活動結束要有工作總結。此外,還將積極配合學校組織的各類文藝活動。

(5)對部委進行培訓,使之了解學生會各項條例,同時按照具體情況制定有自己部門特色的管理條例

(6)安排時間到部委所在班級中去,關心部委的學習與生活,緊密與部委間的關係。

(三)部門內部管理計畫

(1)每月召開一次工作交流會,與各部門保持緊密的聯繫,確保各部門之間文藝活動的順利開展。

(2)加強學生會文藝部與學校各類社團的交流。

(3)協助其他部門開展工作,共同完成學生會的各項任務。

(4)加強與部門部委,副部長交流,營造團結一致的工作氛圍,有利於各項工作的順利開展

(5)組建各個班的文藝委員的群,聽取他們的意見和建議,建立一個交流的平台。

(6)在工作中不斷發現自己的問題,總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。

(四)活動安排計畫<開展各類文藝演出>

1、目的:使我院的文藝更加廣博精深地發展,從“服務於同學”的宗旨出發,擴大同學的參與面,培養興趣、陶冶情操、激發熱情、發揮潛能,營造更好的氛圍;在活動中更好地挖掘、培養人才,並且為以後的各項活動打下了堅定的基礎,避免措手不及。

2、活動目的

(1)配合做好新一年內團委學生會的工作,促進學生會各部門間聯絡合作,積累活動經驗。

(2)做好我部各成員間聯繫與協作,使我部更具凝聚力,更便於以後活動的組織與分工。

(3)在本學期校園活動紛繁背景下,努力使本

次活動做出新意,做出氣勢,更好宣傳環工學院;同時加強我部與其他學院文藝部的交流合作,進一步增強校園文藝氛圍。

3、活動對象

各學院文藝部部長及幹事。

4、活動時間

_月下旬(具體經商討再定)。

5、活動地點

大學生活動中心三樓多功能廳。

6、活動內容

(1)向主席團提交活動申請,聯繫各部門,進一步策劃活動細節。

(2)確定活動後,派我部幹事申請場地,;印製活動邀請函並派專人送往各學院院辦公室和我院輔導員;以網路、海報、廣播等形式對本次活動進行宣傳。

(3)確定各院參加聯誼的人數及節目(包括器樂類、舞蹈類、唱歌類、小品類),徵集互動遊戲_~_個,初步確定節目單;選拔主持人4名(我部兩名、外院兩名);確定門迎兩名、會場安排各兩名及現場拍照人員_~_名。

(4)準備水果、飲料、朱古力等小獎品及螢光棒、氣球適量;準備主持人串詞。

(5)聯誼活動流程:(具體節目安排經商討再定)

a、活動開始前_小時,參與活動相關人員集中大活三樓,進行會場布置、設備測試、收集伴奏帶、服務安排等準備活動。

b、開場節目為我院文藝部集體性節目,活動中器樂歌唱舞蹈類節目與遊戲穿插進行,並對參與遊戲的同學給與適當獎勵(小禮品)懲罰(即興表演節目),以充分調動現場氣氛。

c、活動結束後,組織拍照留念(供總結書、新聞稿之用)及打掃場地等。組織我部全體成員開短會總結此次活動,請大家發表意見提出活動的成功之處與不足,並做好會議記錄。會後分配幹事寫此次活動總結書。

文藝部工作計畫書範本 篇15

時間飛逝,眨眼間又過了一學期,在學生會這個無比寬闊的實踐舞台上,我文藝部揮灑熱情,勇於挑戰,回顧這一學期的工作歷程,我們曾經彷徨過,我們曾經辛苦過,但是我們始終沒有放棄過。短短的幾個月工作時間內,在院領導和老師的親切關懷和指導下,在廣大同學的大力支持和鼎立協助下,經過文藝部和其他部門的共同努力和辛勤工作,克服了種種困難,我們以極大的熱情和積極的態度較出色地完成了這一學期的任務。我們不斷改進工作方法,革新工作模式,拓寬工作領域、為學校各方面活動的開展和學校的校風、學風建設做出了自己的貢獻。

本學期我們文藝部的所有人,上到部長,下到幹事都認真積極地參與了院裡的各項活動,做到緊密團結學生會各部,不分彼此互相幫助,聽從團學會的安排,盡了自己的一份力。這一學期來,我們文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著,進步很大,收穫也不小。為了以後能夠更好的開展工作,提高我們的工作能力,服務同學,在此做總結如下:

(一)計畫、組織、協調各系學生組織的文藝和文化娛樂活動;

(二)與學校的文藝部保持聯繫,配合學校文藝工作,反映同學們的願望和要求,促進我院文藝工作的進步和同學們文藝素質的提高;

(三)發動和組織學生參加課餘文藝活動。發現和培養學院的文藝活躍分子,充分發揮文藝骨幹的作用,並幫助他們解決學習、生活等方面的困難;

(四)發揮文化載體在思想政治教育中的作用,通過寓教於樂的方式,加強對學生的思想政治教育;

(五)在學生中大力開展美育活動,提高學生的文藝鑑賞能力;

(六)負責院文工團的監督和管理工作,協助各隊負責人搞好日常訓練和活動開展;

(七)指導各系學生會文藝工作的開展。

工作理念:團結協作,積極主動,盡職盡責、開拓創新、廉潔奉獻。

工作特色:文藝部是一個可以充分展示才華和魅力的大舞台。通過開展一系列豐富多彩的文藝活動,裝點著商院的各個舞台,將歡聲笑語、鶯歌燕舞,注入點線之間的大學生活。

首先,讓我來介紹一些文藝部自身情況以及近期工作計畫。文藝部是學生會幾大常設部門之一,本著“文藝大眾化,文藝為全校同學服務“的宗旨開展各項工作,重視好的形式、好的質量以求達到好的效果。文藝部現已擁有一支10餘人的具有較高責任心和良好素質的隊伍。下面就文藝部的有關工作情況做一番詳細的介紹。

一、部門例會管理總結

(1)根據文藝部的部門特點,將採取比較機動的會議方式,不設固定的例會時間。

(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由,例會每次須到,多次不到者將從我這裡給予警告乃至從向上級匯報。若有事不能來時應向部長請假,經同意後方可。

(3)嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真,做好會議記錄,討論時發言踴躍,積極主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。

二、部員培養管理總結

(1)提高本部成員的自身素質,多給委員提供一些鍛鍊的機會,使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發展和建議,加強文藝部成員能力的提高,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面

(2)在每次例會中,我們將儘量讓委員有更多的發言權,把總結的機會留給委員,儘量讓他們發表好的意見,好的觀點,並且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養。

(3)輪流安排乾事每月上交工作總結,並對文藝部提出建議,要求。

(4)每次活動的之前要詳細工作分配與委員,要求各有關委員,工作到位。活動結束要有工作總結。此外,還將積極配合學校組織的各類文藝活動。

(5)加強與委員的溝通和了解,關心委員的學習與生活,緊密與委員間的關係。

(6)通過參與和籌辦各種活動,把委員的潛力和工作能力儘快的以最大程度展現出來。

三、部門內部管理總結

1、配合學院年度工作計畫,搞好各項文藝活動,豐富了大家的課餘生活,積累了經驗。

2、加強與學生會各部及學院各類社團的交流

3、積極協助其他部門開展工作,共同完成學院下達的各項任務

4、每次學生會開本部門例會成員都盡數參加,如果有事也能提前向部長請假

5、加強了於其他各部的交流,營造團結一致的工作氛圍,以便於各項工作的開展

6、在工作中不斷發現自己的問題,總結經驗,實事求是,積極向上的工作態度面對新的問題,迎接新的挑戰。

四、活動安排總結

(1)目的:為了使我院的各個專業更加廣博精深地發展,從“服務於同學”的宗旨出發,這樣既可以擴大同學的參與面,培養興趣、陶冶情操、激發熱情、發揮專業潛能,營造更好的氛圍;同時又可以在活動中更好地挖掘、培養人才,並且為以後的各項活動打下了堅定的基礎,避免措手不及。

(2)內容:

①新生軍訓的時候教軍歌。通過占教室,利用晚上的時間統一教歌和進入軍訓場地現場教歌為新生軍訓歌詠比賽做準備。並領導新生參加了新生軍訓歌詠比賽。

②進行了納新的初步面試和複試,準備了種種能體現新鮮血液特點的問題。通過新生對文藝部的熱情、還有工作職能的了解等等因素留下了幾名相對優秀的新部員。

③10月十日舉辦了化工學院新生卡拉ok大賽的初賽。初賽邀請了我院學生會的各部長作為評審,加強了學生會與同學之間的聯繫。並通過競賽的形式調動學院學生對文藝事業的激情和興趣。同時也可以發掘一些有文藝的同學。

④10月20日音樂與舞蹈學院的“周末小舞台”走進化院。通過篩選節目並帶領演員練歌,增加晚會的可觀賞性。通過聯誼舉辦活動加強音樂與舞蹈學院與化工學院的聯繫。

④10月21日舉辦化工學院新生卡拉ok比賽的決賽。決賽分為三輪:第一輪,情歌對唱。通過初賽留下了五個男生五個女生,通過各自的唱歌風格配對為五組,自選曲目進行比賽,第一輪結束之後淘汰一組。第二輪,剩下的八名選手自選曲目逐一進行演唱,演唱結束之後各評審進行點評,打分,計算平均分給選手排出名次,前三名進入第三輪。第三輪,根據排出的名次,第二名和第三名任選曲目進行pk,經過評審的評判後選出一個勝出者,和第一名進行pk,由此選出冠軍、亞軍和季軍。本次比賽共設了三個大獎項七個小獎項。涉及到的部門有自律會、宣傳部、辦公室。

⑤為了不影響期末的複習,我院於11月28日舉辦“20xx級迎新生晚會”。通知各班文委帶動學生準備節目,卡拉ok比賽結束之後著手進行彩排工作。並帶領演員進行排練,爭取將晚會辦的有特色、有觀賞性。力求每個節目都精。

以上是我文藝部本學期初步的工作總結。同時,根據各部門要求和需要,密切配合學院的各項工作,並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基,熱情與才華做房柱,勤奮與勇敢做屋頂,本著“為同學服務,讓老師放心的原則”,在團隊協作的力量下,將文藝部工作開展的有聲有色,能夠真正起到活躍校園文化,激發同學熱情,提高專業素質技能和服務社會的作用,為同學們撐起一片快樂的藍天,共同訂做屬於我們的天空。

最後,在學生會工作中,積極主動的工作態度對我們來說是非常重要的,態度就頂一切!在以上這樣的活動中,我一點點的學習著,也一點點的進步著,雖然處事的經驗還不是那么的豐富,考慮事情的方面也不是那么的周全,但我相信隨著時間的積累和不斷的學習,對於今後的工作我肯定會更加的充滿信心。我也會懷著積極向上的良好態度和精神一直努力著。最後一句,真切地希望上級老師同學及部員給予我支持和幫助,一同完成同學老師賦予我們的使命。

文藝部工作計畫書範本 篇16

文藝部納新工作

1、納新工作與學生會其他部門同時展開。並在平時留意有才藝的同學,為藝術團招新做好準備。

2、通過對申請加入文藝部的同學以實際的考察,選擇踏實、有責任心的同學留在文藝部。

二、迎新晚會

1、通過對大一新生的歡迎,並對已留在學生會同學的考驗,增強新生對工作的熟悉適應能力以及增強新生的凝聚力和團結力。

2、迎新晚會作為對新生歡迎的晚會,節目內容必須健康積極向上,能夠充分活躍氣氛,節目形式可以多樣,有創造性和渲染力。節目選拔也可通過在大一挑選有才藝的同學一起上台表演,但一定要保證節目質量。

3、在晚會著手舉辦同時,與組宣一起商討對海報及展板的設計,使得宣傳力度到位。

三、藝術團納新

1、通過宣傳,調動大家的積極性,參加藝術團的選拔活動。

2、藝術團設有演唱部、舞蹈部和曲藝部三個部門。由本屆藝術團成員對參加面試同學的個人才藝展示,選擇有才藝的同學留在藝術團,使藝術團發展越來越壯大。

四、元旦晚會

1、元旦晚會是下半年的工作重點。節目質量不僅要高,宣傳力度要更高。

2、元旦晚會要經過三次的彩排,每次都是對學生會成員的考驗。自己在以前出現過的失誤,今年要對成員做特別提醒,不能在同一個地方出現錯誤。

五、根據實際情況,部門共同舉辦文藝、娛樂性的活動。

文藝部工作計畫書範本 篇17

1、認真講課

課堂教學是整個教學過程的中心環節,上好課是提高教學質量的關鍵,教學過程要和諧,體現教為主導,學為主體的原則,教學內容科學、嚴謹、著力突出重點,突破難點,首先要創造問題情景,老師不能代替學生,老師一定要做組織者,教學方法既符合授課內容的要求,又能激發學生的`學習興趣,調動學生的積極性,啟發誘導學生有效的學習。通過計算機輔助教學大面積提高教學質量,重視過程教學,重視創新能力的培養,從而提高學生解決實際問題的能力。

2、細心聽課

虛心向我的師傅學習是提高我自身教學水平的一個捷徑,所以要經常隨堂聽優秀教師的課。

3、做好課後教學反思工作

教學反思是教師由經驗型轉變為研究型、專家型的必由之路,這種反思不是一般意義上的“回顧”而是反省。本學期,本人計畫繼續做好教學反思工作,寫好教學後反思,寫進自己的教案中,並將其作為備課的重要內容。

4、每天對學生進行思維訓練。

5、配合班主任做好副班主任的班級管理工作:(1)每天早晨晨檢;(2)督促孩子們做好眼操和課間操。

6、在工作中我一定要做到不遲到、不早退,聽從領導分配,平時團結同志,尊老愛幼,做到互相關心,互相愛護。作為一名教師,我一定自覺遵守學校的各項規章制度,嚴格要求自己,工作嚴肅認真,一絲不苟,決不應付了事,得過且過,以工作大局為重,按時完成領導交給的各項任務。

文藝部工作計畫書範本 篇18

(一)部門例會管理計畫

(1)由於文藝部的部門特點,將採取比較機動的會議方式,不設固定的會議時間。

(2)全體成員必須準時出席。無故遲到者須說明理由,會議每次須到。若有事不能來時應向部長請假,經同意後方可。

(二)幹事培養管理計畫

(1)提高本部成員的自身素質,多給幹事提供一些鍛鍊的機會,使他們的才能得到充分發揮。充分調動文藝部所有成員積極性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部成員每個人的能力和特長,以及他們對文藝部的發展和建議,加強文藝部成員能力的提高,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面

(2)在每次會議中,我們將儘量讓幹事有更多的發言權,把總結的機會留給幹事,儘量讓他們發表好的意見,好的觀點,並且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養。

(3)輪流安排乾事每月上交工作總結,並對文藝部提出建議,要求。

(4)每次活動的之前要詳細工作分配與幹事,要求各有關幹事,工作到位。活動結束要有工作總結。此外,還將積極配合學校組織的各類文藝活動。

(三)部門內部管理計畫

(1)每月召開一次工作交流會,與各部門保持緊密的聯繫,確保各部門之間文藝活動的順利開展。

(2)配合各部門搞好各項文娛活動。

(3)加強學校各類社團的交流。

(4)協助其他部門開展工作,共同完成學生會的各項任務。

(5)加強與部門幹事交流,營造團結一致的工作氛圍,有利於各項工作的順利開展

(6)在工作中不斷發現自己的問題,總結經驗,以實事求是的、積極向上的工作態度面對新問題迎接新挑戰。

(四)活動安排計畫

1、文藝部納新,分為兩個階段:第一階段,有意向加入文藝部的同學遞交申請書。第二階段,進行綜合性面試,從而挑選出十名同學進入文藝部,成為文藝部幹事。

2、挑選有跳舞,唱歌,曲藝,樂器等特長的同學,為參加全校的新生才藝大賽做準備,最後挑選出優秀同學參加新生才藝大賽。

3、在聖誕平安夜,舉行篝火晚會,意在豐富大家的課餘文化生活。

4、在12月30日晚舉行一年一度的歡度新年,慶元旦晚會。在此之前,進行節目的選拔,爭取讓所有優秀的節目都能搬上舞台,讓老師和同學們以一個愉快的心情迎接新的一年的到來。

5、繼續提高本部成員的自身素質,多給幹事提供一些鍛鍊的機會,使他們的才能得到充分發揮,為新一屆學生會領導班子打下基礎。

以上是我文藝部本學期初步的工作計畫,若無太大的變動將嚴格按照計畫開展本學期的工作,同時,根據各部門要求和需要,密切配合學校的各項工作,並以實際工作中的變化和需要進行調整。我們將以理解與信任為地基,熱情與才華做房柱,勤奮與勇敢做屋頂,在團隊協作的力量下,將文藝部工作開展的有聲有色,能夠真正起到活躍校園文化的作用,為同學們撐起一片快樂的藍天,共同訂做屬於我們的天空。

文藝部工作計畫書範本 篇19

時光飛逝,一年已經過去。在文藝部工作一年,自己發現不少問題,從中也學到不少經驗,對各項工作流程也有了更深入的了解。在今後的學習工作中,我會和部門成員共同努力並組織、參與各項活動。

面對即將來到的大一新生,我們的大二生活,心中又充滿了激情與信心,同時也感到了肩上的壓力。為了文藝部在下學期工作的順利進行,我擬定了如下計畫:

一、迎新晚會

1、通過對大一新生的歡迎,並對已留在學生會同學的考驗,增強新生對工作的熟悉適應能力以及增強新生的凝聚力和團結力。

2、迎新晚會作為對新生歡迎的晚會,節目內容必須健康積極向上,能夠充分活躍氣氛,節目形式可以多樣,有創造性和渲染力。節目選拔也可通過在大一挑選有才藝的同學一起上台表演,但一定要保證節目質量。

3、在晚會著手舉辦同時,與組宣一起商討對海報及展板的設計,使得宣傳力度到位。

二、藝術團納新

1、通過宣傳,調動大家的積極性,參加藝術團的選拔活動。

2、藝術團設有演唱部、舞蹈部和曲藝部三個部門。由本屆藝術團成員對參加面試同學的個人才藝展示,選擇有才藝的同學留在藝術團,使藝術團發展越來越壯大。

三、元旦晚會

1、元旦晚會是下半年的工作重點。節目質量不僅要高,宣傳力度要更高。

2、元旦晚會要經過三次的彩排,每次都是對學生會成員的考驗。自己在以前出現過的失誤,今年要對成員做特別提醒,不能在同一個地方出現錯誤。

四、根據實際情況,部門共同舉辦文藝、娛樂性的活動。

以上是我對下半年的工作計畫思路,我會按照計畫有條不紊的進行,希望在各同學的配合下,今年的文藝部能成為學生會思維最活躍、最個性的部門。並且希望所有成員能夠了解彼此,工作上共同商量,生活上相互幫助,使大家的課餘生活更加豐富多彩。

文藝部工作計畫書範本 篇20

五月將末,轉眼間已來學生會近一年了。很長的一段時間,對我來說,與剛進校時懷揣著烏托邦的夢,喜歡自由,敢想敢做的我相比,經過又一學期的歷練成熟穩重了許多。從當初的接近一無所知到現在的成長是可以深切感受的。在這裡我學到了知識和許多的工作經驗。

這一學期以來,我們文藝部在學生會這個大家庭中成長著、發展著、探索著,真的是有所進步、有所收穫。各種類型晚會的文藝表演,我們都盡心盡力的完成各項任務。在此將本學期工作中的收穫與不足總結如下:

一、我們的收穫

為了提高我校大學生的校園文化生活,我部在4月下旬便開始計畫籌辦“校園十佳歌手”大賽。為了給同學們獻上一台五彩繽紛,令人難忘的比賽,我們文藝部可謂是費勁心思,力求完美。為保證大賽的順利進行,我們做了各方面大量的準備工作。在沒有更多的前期經驗可尋下,五月中旬,文藝部負責“校園十佳歌手大賽”的策劃,組織,並外部聯絡工作。夏日的激情在大賽上被點燃,大家激情揮灑,各司其責,在這次的大賽中我再一次的感受到了團隊的力量,大家之間互相協作,品味了歌聲唱響的夏夜。收穫了更多的經驗。

在這次大賽中,我再次負責主持詞的編寫和演員的入場工作,吸取了上次“祝福祖國,舞動長醫”集體舞大賽的經驗,這次的主持詞在分配上更加精細更加合理。

在活動中,我一點點的學習著,也一點點的進步著,處事的經驗還那么的少,考慮事情的也那么的不周全,但我相信通過積累和學習,今後的工作我肯定會的充滿信心。我也會懷著向上的精神一直努力著。

二、我們的不足

在日常工作中,應加強系與本部,本部與其他各部乃至其他學院部門的聯繫。多向別人學習,取長補短,使工作形式更加多樣化。並且注重工作中的創新。

一學期就要結束了,靜下心來想想在文藝部工作的點點滴滴,心裡充滿了感動,我們遇到困難從不退縮,知難而進,以團結,樂觀,勇敢的精神迎接挑戰。整個文藝部就像一個大家庭,充滿包容,充滿理解,充滿默契,使每一個身在文藝部中的人都感到莫大的驕傲和自豪。在這半年裡我們只是做了一些扎紮實實的小事,但也學到了很多,這正是生活的真諦所在。

我們文藝部為了豐富全校師生的文娛生活付出了很大心血我們堅信,我們的路還沒有完!以後的路還長,但是我們本著為廣大師生服務的態度,去面對所有熱愛文藝的同學們!爭取在每學期都會有不一樣的文藝節目!更是要有不一樣的文藝部!在每學期都給大家帶來精彩!

文藝部工作計畫書範本 篇21

本學期文藝部的工作計畫如下:

軍訓合唱比賽:

作為每年度的重大賽事,軍訓合唱是文藝部每年第一個重大任務。而且時間只有10天左右必須之前做好充分的準備。經過暑假的準備,我們已經選好了歌曲,並且找了專門人負責教唱,指揮指導,佇列指導等工作。並且根據排練的步驟和進度也做了充分的計畫,在組織排練的過程中,根據實際情況也會進行適當的調整。我們要不惜一切,做到最好,為系爭光,並且要在07級新生中樹立起金融系的集體榮譽感。

經濟學院迎新晚會:

在軍訓過程中,我們會努力從新生里發現文藝人才,讓同學們參與進我們的晚會裡來,我們會排練一些有特色有水平的精品節目,代表金融系同學們文藝素養,展示給全校同學。並且組織這場晚會還要注意與其他系的工作進行協調配合。爭取做到使晚會風格新穎,節目精良。

社團活動

社團活動有助於讓更多的同學參與我們文藝部的活動。而且我系的特色是各社團隸屬於學生會各部,所以管理方式活動形式較其他系也有所不同。所以,以文藝部兩個社團為例,本學期社團的工作的重點是完善管理體系,使社團有長期發展的生命活力。在此基礎上,社團的各活動才能順利有序的進行。

文藝部10月以後的主要工作是社團活動。詳細活動計畫,請見《霏雨樂團工作計畫》及《非常話劇社》工作計畫。

文藝部本學期的工作,要努力做到比以前更加進步,繼續樹立金融系文藝部在校形象。展示我們的特色和水平。並且可以加強和其他各系的聯合,舉行多種多樣的活動,條件允許的話,可以舉辦更大的演出。在各項活動中,我們要充分調動07級新生的積極性,讓他們既能在文藝活動中展現自己實現自己的夢想,又能在工作中鍛鍊自己的能力,讓他們對文藝部乃至學生會又更深的認識,從而體會到那種責任。使得我們金融系文藝部能發展的越來越好。工作上能有更加輝煌的成績。

文藝部工作計畫書範本 篇22

新的學期又已經開始,新的征程也已經拉開了帷幕,經過上一學期的工作,我們積累了一定的經驗教訓,我們在不斷地學習中逐漸成長進步,而這也就要求了我們在將來的工作中要越做越好,為文藝部、學生會的發展貢獻出自己的一份力量。上學期的工作一直在堅持“少而精”的原則,鑒於本學期的課程較多,經過本部成員協商,本學期將延續上學期的精神,繼續走“少而精”的道路。

本學期,我們的工作重點有以下幾項:1、培養本部成員。2、培養下一屆部長、副部長人選。3、力爭做好科節中的工作,為學院爭光。4、豐富同學們的課餘文化、文藝生活。

不管是培養本部成員還是培養下一任部長副部長人選,我們認為,的方法就是在實踐中檢驗他們,經過上學期的工作,我們對本部成員的能力已經有了一定了解,我們也已經初步確定了下一屆部長副部長的人選,接下來的工作就是繼續在活動中觀察他們,鍛鍊他們。我們打算在科節之前和學生會中其他部聯合舉辦一次以宿舍為單位的才藝比拼活動,這次活動主要是為了鍛鍊本部成員組織活動的能力以及人際交往能力,要讓他們懂得團隊合作,懂得活動是需要整個團隊的,要讓他們逐步從被動的去做自己的本職工作到主動的去發現活動中的各種事項,所以,為了達到以上目的,這次活動,溝通工作和準備工作將由他們重點解決,而我們則負責指導他們,將他們的錯誤指出來並讓他們改進,讓他們學會主動去做事情。我們認為,經過這樣一個過程,他們會逐步注意到辦活動所需要注意的東西,學到在課本上不能學到的東西,而我們也可以在辦活動的過程中觀察他們的表現,從而確定最終的部長副部長人選,以便在日後的工作中重點培養,可謂一舉多得。

而在科節中,除了做好學院交給我們的工作之外,我們還準備舉辦一個梯台秀或者校園選秀類的比賽,因為我們部舉辦的晚會類活動比較多,而比賽類活動比較少,所以,這樣的一個活動,不僅能增加我們這方面的經驗,同時也能調動起參賽同學的積極性,而作為一個校級活動,這次將無疑是最考驗我們能力的時候,我們一定會總結以前辦活動的經驗,力爭將這次活動辦得成功,辦得完美。

總而言之,雖然這個學期我們舉辦的活動較少,但是我們的任務仍然很重,現在還遠遠不是放鬆的時候,我們仍然需要努力!作為部長的我們,將會以最積極的姿態去迎接新一輪的挑戰,將會我們學生會的優良傳統繼續傳承,為我們的部員、我們的學弟學妹們做好榜樣,為我們的學院貢獻出自己的一份力量!

文藝部工作計畫書範本 篇23

很榮幸,能夠當選這個年度的院學生會文藝部長一職,真心希望我能夠給學生會帶來一股新鮮的空氣,投入全部的熱情並配合以往的文藝部工作經驗來把這一年度的工作乾好、乾出色。

大一一年的文藝部幹事經歷給了我很多學習的機會,“Only杯”才藝大賽和送老生晚會是我們主辦的兩個最主要的活動。通過工作,跟部長和其他同事也都配合出了默契。所以以我的工作理念,對於新一屆的文藝部,我最要強調的跟主席一樣,也是團結。有了團結這個前提在,大家萬眾一心,相互支持,就不怕工作乾不好。這對於我以及其他部員都是一個考驗,我會真誠的對待部員,希望大家能夠在這一年裡合作愉快。即將招到的部員大部分都是九零後,這一代人很有個性很有才,我相信,有我和副部的配合,再加上這樣一群充滿活力的部員,一定能有所開拓,為院學生會的整體工作添上屬於文藝部的絢麗一筆。

(一)人員安排

乾好工作要以人為本。所以對於新一屆的招新工作,我也早有準備。首先人數方面,一共招十個人,包括三個男生七個女生,這樣加上我和副部,文藝部總人數為十二人。其次,對於詳細的分工安排如下:由我總體負責學生會活動的策劃和安排,作為與主席、其他部門以及啟明星藝術團的的聯繫紐帶,安排好部員的工作,認真開好例會,在確保搞好才藝大賽和送老生晚會這兩個大塊的基礎上爭取多搞些活動。副部長配合部長的工作,對於活動晚會的節目進行培訓和督促,總體負責晚會道具服裝以及伴奏。安排兩名部員來具體負責催場,一男一女,以這兩個人為主和學生會其他部門的人員配合做好晚會的催場工作。保管服裝和道具的工作分配給兩個女孩子,女孩子會比較細心。催場和保管道具比較重要,只有做好了這些,才能給活動的連貫性做好保障。可能是我創新的一點吧,我會挑選一個女部員負責司儀,這樣讓她再挑選三四個適合當司儀的女同學,平時做一些訓練,這樣遇到活動的時候,司儀部分就會比較專業、不成問題了,考慮到這么細心是因為我知道細節決定成敗,總體策劃人一定要想的周全。PPT和音樂伴奏帶由兩個男孩子來負責,對於擅長PPT的同學我們會優先錄用。我會請有經驗的朋友來幫忙指點,讓他們得到學習和進步,這樣對於晚會的PPT製作以及音樂的播也放就有了保障。舞檯布置我們會據其特長選出一名同學,最好有一定的繪畫基礎和舞台美感,在活動前會拿出一份舞美的設計方案,由於條件有限,不用很專業,但一定要有新意和美感,即使是一間普通的教室作為會場,也要把它布置成青春的舞台。其他部員作為活動的聯繫員,作為部長、晚會主持主持人、參與同學和領導嘉賓的之間聯繫的橋樑。我覺得有嚴密的分配和打算,按照目的去招新,這樣才會有比較高的效率。

(二)具體活動計畫

學生會文藝部的工作主要有兩個大項,上半學期的才藝大賽和六月份的送老生晚會,這兩個活動是關注度最高的,所以我們也會當成重中之重來拿捏。當然,我不是恪守成規的部長,我會好好動腦筋,在這一年裡,想出一些新的活動方案和工作理念,一方面作為創新的嘗試,另一方面也為以後的文藝部的工作留下一些經驗。由於我們是個小院,所以從實際出發,我們不會有太多機會辦大型的晚會和活動,但搞些小型的、有意義的活動還是很可行的。我會帶領文藝部活躍起來,讓大家感受到文藝部的存在,我們會儘可能地給更多的同學提供更大的舞台和更多的機會,來展現他們的才華,綻放他們的精彩。

十一月份的才藝大賽,是我們新一屆文藝部第一次大型的活動,我們只有成功不許失誤,這也是文藝部給大家的第一次露臉。首先會安排部員和大一各班的文藝委員開會,講具體精神傳達到位,希望有才藝的同學來積極報名。根據報名人數來定,我們會進行初賽,選出一部分優秀參賽者後,進行建議性的再加工,力爭加強比賽的客觀性。屆時我們會請這方面有特長的同學給以指導。在準備節目的同時,需要宣傳部配合好板報宣傳工作,希望得到更多城環學子的關注。在大一新生中舉行一個主持主持人的選拔賽,選出優異者來主持這次才藝大賽。到後期則需要外聯部、生活部以及體育部的支持,外聯拉到的贊助來解決參賽選手的化妝和主持人的服裝問題,生活部配合做好準備部分道具和舞檯布置的工作,體育部則配合話筒音響以及催場,希望到時能跟其他部門配合默契。到具體比賽時,還需要秘書處的人員做好分數的登記和比對,力爭不出任何錯誤。

詩歌朗誦賽,這是我想好好創辦的一個新活動。文藝的範圍其實很廣,不單單是唱歌跳舞,所以我們可以聯合學習部,搞類似朗誦比賽一樣的語言類活動,當然,可以配樂配舞增加其風格的綜合性。具體的時間待定。

聖誕晚會暨迎元旦晚會。這個形式可以多樣,化妝舞會等待定。十二月末,大二的同學考完四六級,需要活動來放鬆身心,正好趕上聖誕和元旦,所以,我們會爭取策劃出一個小型的娛樂活動。

下學期的送老生晚會,是文藝部最重要的活動,也是院學生會一年一度最重要的文藝活動了。零八年的送老生搞得還是比較成功的,但沒有最好只有更好,接過這個接力棒,我們一定更加努力,用心策劃安排,把零九年的畢業生晚會搞成功。我們會從各年級各班級中精心挑選節目和人員,爭取把每個節目都做成精品。我們會從整台晚會的客觀性和綜合性來挑選節目的類型以及安排節目的順序。畢業生的視頻和院領導老師的DV錄像,我們會繼續保留,但爭取做出新意。希望有我們文藝部以及學生會其他部門的配合,把那次活動辦好,給零九年畢業的學長學姐們留下比較深刻、美好的回憶。

啟明星藝術團是文藝部的一個強勁的後援團,我也努力處理好這方方面面的關係,使文藝部和藝術團以一個最佳的狀態合作並共同成長。當然,文藝部作為學生會的一個部分,在其他部門舉辦的活動中要文藝部支持的,我們一定鼎力相助、積極配合。

俗話說,計畫不如變化,所以,根據實際出現的問題,我們會即使變換策略、集思廣益。光說不練嘴把式,我們不要紙上談兵,我們新一屆文藝部,會用實際說話,用工作實力證明,盡心盡職的乾好學生會工作。

文藝部工作計畫書範本 篇24

時光飛逝,一年已經過去。在文藝部工作一年,自己發現不少問題,從中也學到不少經驗,對各項工作流程也有了更深入的了解。在今後的學習工作中,我會和部門成員共同努力並組織、參與各項活動。

面對即將來到的大一新生,我們的大二生活,心中又充滿了激情與信心,同時也感到了肩上的壓力。為了文藝部在下學期工作的順利進行,我擬定了如下計畫:

一、文藝部納新工作

1、納新工作與學生會其他部門同時展開。並在平時留意有才藝的同學,為藝術團招新做好準備。

2、通過對申請加入文藝部的同學以實際的考察,選擇踏實、有責任心的同學留在文藝部。

二、迎新晚會

1、通過對大一新生的歡迎,並對已留在學生會同學的考驗,增強新生對工作的熟悉適應能力以及增強新生的凝聚力和團結力。

2、迎新晚會作為對新生歡迎的晚會,節目內容必須健康積極向上,能夠充分活躍氣氛,節目形式可以多樣,有創造性和渲染力。節目選拔也可通過在大一挑選有才藝的同學一起上台表演,但一定要保證節目質量。

3、在晚會著手舉辦同時,與組宣一起商討對海報及展板的設計,使得宣傳力度到位。

三、藝術團納新

1、通過宣傳,調動大家的積極性,參加藝術團的選拔活動。

2、藝術團設有演唱部、舞蹈部和曲藝部三個部門。由本屆藝術團成員對參加面試同學的個人才藝展示,選擇有才藝的同學留在藝術團,使藝術團發展越來越壯大。

四、元旦晚會

1、元旦晚會是下半年的工作重點。節目質量不僅要高,宣傳力度要更高。

2、元旦晚會要經過三次的彩排,每次都是對學生會成員的考驗。自己在以前出現過的失誤,今年要對成員做特別提醒,不能在同一個地方出現錯誤。

五、根據實際情況,部門共同舉辦文藝、娛樂性的活動。

以上是我對下半年的工作計畫思路,我會按照計畫有條不紊的進行,希望在各同學的配合下,今年的文藝部能成為學生會思維最活躍、最個性的部門。並且希望所有成員能夠了解彼此,工作上共同商量,生活上相互幫助,使大家的課餘生活更加豐富多彩。

文藝部工作計畫書範本 篇25

(一)部門例會管理計畫

(1)由於文藝部的任務特點,將採取比較機動的會議方式,不設固定的例會時間。

(2)全體成員務必準時出席。無故遲到者須說明理由,例會每次須到,多次不到者除名。若有事不能來時應及時請假,經同意後方可。

(3)嚴格遵守例會紀律。開會時態度嚴謹認真,做好會議記錄,討論時發言踴躍,用心主動,保證會議的嚴肅性和活潑性。

(二)部內成員培養管理計畫

提高本部成員的自身素質,多給助理帶給一些鍛鍊的機會,使她們的才能得到充分發揮。

(1)充分調動文藝部所有成員用心性和主觀能動性,深入了解和發揮文藝部成員每個人的潛力和特長,以及他們對文藝部的發展和推薦,加強文藝部成員潛力的提高,以共同進步帶動文藝部的發展,加強團隊合作精神,熱情活動,各盡其責,落實工作,努力開創文藝部工作的新局面

(2)在每次會議中,我們將儘量讓部內成員有更多的發言權,把總結的機會留給她們,儘量讓她們發表好的意見,好的觀點,並且從中觀察他們各方面的潛力,提高部內工作質量。

(3)部內成員每月上交工作總結計畫,並對文藝部提出推薦,要求。

(4)每次活動的之前要進行計畫,做到嚴謹細緻,分工明確。要求部內各成員,工作到位。活動結束要有工作總結。此外,還將用心配合校文藝活動。

(三)部門內部管理計畫

(1)每月召開一次交流會,與各部門持續緊密的聯繫,確保各部門之間文藝活動的順利開展。

(2)配合各部、文藝類社團搞好各項文娛活動。

(3)加強與學院各文藝類社團的交流。

(4)協助其他部門開展工作,共同完成學院的各項任務。

(5)加強與其他部門交流,營造團結一致的工作氛圍,有利於各項工作的順利開展

(6)在工作中不斷發現自我的問題,總結經驗,以實事求是的、用心向上的工作態度應對新問題迎接新挑戰。

(7)我們部還要用心配合校學生會整體的工作,服從安排,一齊為我們學院各方面的建設做出用心的貢獻。

(四)協助學院管理計畫

用心回響其他部門的工作安排,協助學院各項工作順利進行。

1、近期文藝部活動資料進行更新

2、本學期文藝部的計畫,制訂完整的計畫讓文藝部成員明白本學期活動的總的方向。

3、做到充分準備,嚴格落實。