2025年大學生實習計畫書範文

2025年大學生實習計畫書範文 篇1

為使本次教育實習順利進行,圓滿完成任務,故制定以下實習計畫:

一、準備階段:

(1)認真完成“五個一”,熟讀教材,鑽研課標。

(2)積極參加試講訓練,練好師範基本功。

(3)多翻閱有關班主任工作的書。

(4)了解實習需要注意的各種事項。

二、見習階段:(實習第一周)

(1)主動迅速地了解學校的各項規章制度,運用各種合理的方式了解和熟悉學生,同時要虛心向原任班主任虛心請教並提前制定班主任工作計畫(包括班主任工作目標要求,班級活動安排、主題班會的資料等)。

(2)聽原科任教師的課,做好聽課記錄。進取與指導教師溝通,請指導教師指點。若條件允許,多聽其他教師的課,學習各位教師的教學方法。課後,進取跟隊員進行討論與總結。

(4)了解科目的上課進度,在原科任教師指導下進行備課、預講。

(5)準備班會資料。

三、實習階段:(第二周至第七周)

(1)努力上好第一節課,實習隊里的隊員們互相聽課,做好聽課記錄,開好評議會,認真總結經驗,做好互相學習、互相幫忙。

(2)進取跟指導教師溝通,主動向指導教師請教。進取爭取上課的機會。繼續認真備課,寫教案,預講,做好課前準備工作。

(3)及時批改作業,了解教學效果,加強個別學生的輔導。

(4)做好班主任日常工作,按計畫開展各項活動。

(5)主動跟學生溝通,了解學生的情景。解決學生學習上的問題。在生活上,關心學生,儘自我所能幫忙學生和為實習學校做多點好事。

(6)開展調查研究和教育科研工作,收集整理資料,為做好總結作準備。

四、總結階段:(第八周)

(1)寫工作總結和個人鑑定。

(2)準備返校

更多的工作計畫尚待進一步完善,預祝實習取得圓滿成功!

2025年大學生實習計畫書範文 篇2

一、實習時間:

20xx.4.2——20xx.10.31

二、實習地點:

陝師大附中

三、實習人:

四、實習目的:

通過實習,在基本掌握本專業的教學過程中,學校教育教學的實踐能把自己所學的理論知識、專業知識技能以及教師技能綜合運用,增強對教育事業現狀的了解,增進社會和學校對教育技術專業的了解。同時,通過教育實踐,也能及時獲得反饋信息,為改進自己未來的教育工作提供一定的經驗積累。8周的教育實習能使自己進一步了解社會,提高自己的綜合素質、理論知識、技術技能的運用能力和主動適應社會發展需要的能力,培養從事中等教育的獨立工作能力,堅定全身投入教育事業的信念。將所學的基本理論與技能綜合運用於教育和教學實踐,通過教育實踐,樹立獻身教育事業的理想。

五、實習內容:

1、見習(1~2周):參與任課老師的課堂教學聽課,汲取老師在教學中的優點;在與任課老師講授方式的差異中總結自己的不足,尋求更好的教學方法。學習教案的標準寫法,並認真接受指導老師對教案的改進意見。通過觀察和交流,了解所教授學生的身心發展特點,提前準備不同的教學方案,以便自如應對教學中的突髮狀況。

2、實習(3周之後):“信息技術教育”課程的教學實習。在深入研究課程章節知識的基礎上,每節課都應寫出教案初稿,詳細寫出教學過程中的各個環節和時間分配,教案初稿寫好後要進行預講,預講後要進行評議。進行試教時,指導教師參與隨堂聽課,同一小組的實習生也進行互相聽課,試教後要認真交流。作為課堂教學的組成部分,要提前完成對應知識的課件及教案製作,以便與同行討論、向任課老師請教並作修改,力圖精益求精;同時要積極參與實驗指導,認真批改作業並對學生進行課外輔導,輔助任課老師的指導工作。除教學實踐課外,還要承擔學校的文體活動、團員活動和班委會工作的攝、錄、采、編工作。

3、其他與教育技術有關的工作(網路管理、資源開發等)。

4、教育調研:結合所在學校的教育實踐,對教育技術有關的問題或現狀有目的開展專題調查研究,了解所從事的教育教學工作現狀,研究與工作相關的理論與實踐問題,並完成有一定水平的調查研究報告。

5、總結:(第8周)主要是實習生個人的實習總結,實習小組的意見,以及實習學校的指導教師的鑑定評語,實習成績的評定等工作。認真聽取學校領導和指導老師的批評及建議,特別是指導老師的指正,將對自己以後的教育教學活動大有裨益。

六、實習寄語:

實習是一個轉折點,它將完成由學生向教師角色的蛻變過程。我也相信通過兩個月的教育實習,自己能把大學裡所學的理論知識很好地運用於實踐中。這是很好的一次鍛鍊機會,也是我人生非常重要的一個階段,所以我會非常認真地做好實習期間的所有工作。不要小看這些小工作,它們將見證我人生的新航線,以後走上工作崗位,這些點點滴滴的積累教我如何成為一個有責任心的老師。

我篤信“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”!

2025年大學生實習計畫書範文 篇3

前言:

畢業的前奏,抉擇的開始

記得,

那年夏天,我們因夢相遇,一起走向屬於我們的星光爾後,

一些時光,一些迷惘

倉促而彷徨的過往,停停走走的回望

而今,

我們攜手,為理想前行,為夢而戰

期冀,

明天,希翼美好

二、自我崗位定位分析

1.自己優勢盤點:做事認真仔細、鍥而不捨、為人踏實、待人誠懇、熱愛思考、有很強的學習能力。個性比較開朗,學習能力比較強,喜歡與他人相處,抗壓能力強,擅於交際,能夠笑著面對一切。思維動作敏捷,心境變化劇快但強度不大,具有可塑性,外傾性較強。

2.自己缺點盤點:平日裡總有些倦怠,沒有最大化的利用自己的時間,自尊心比較強,不習慣請教別人,不會刻意去討好別人,為人也比較固執,自尊心比較強,不習慣請教別人。

綜上分析崗位定位:適合行政類、管理類、服務類工作

三、環境因素分析

1.社會環境因素:(a.社會越來越發展,為我提供很多機會,我能夠利用自己所學的專業做自己喜歡的工作,而且多元化的社會能夠給我們更大的發展空間。但是,就業壓力比較大,對知識掌握的要求高,優勝劣汰激烈。(b.家鄉正在大力發展旅遊業,工作條件比較優越,而且和自己專業比較對口。

2.自身環境因素:(a.個性比較開朗,學習能力比較強,喜歡與他人相處,抗壓能力強,擅於交際,能夠笑著面對一切。思維動作敏捷,心境變化劇快但強度不大,具有可塑性,外傾性較強。但是,自尊心比較強,不習慣請教別人,不喜歡就是不喜歡,不會刻意去討好別人,為人也比較固執。(b.父母親朋對自己給予十分的支持,有著堅強內部後盾。

四、工作(實習)目標確定

(一)階段目標:

大學畢業後(包括實習階段):儘快找一份適合自己的(實習)工作,在工作中開始的積累工作經驗,發展和展示自己的技能和專長,為提升或橫向職業成長打下基礎。

(二)短期目標:

實習完成後必須達到的:

1.確定什麼工作真正適合自己的工作;

2.適應企業工作環境;

3.成為企業的正式職工;

4.得到上司和公司同仁的肯定,在企業中找到自己的位置.

(三)長遠目標

1.通過實習熟悉掌握企業文化及公司相關制度;熟悉掌握公司審核制度、入職管理流程,了解企業薪酬管理,績效考核流程。

2.通過實習階段的磨練學習成為企業需要的人才留在企業,發展前景光明,開始人生的職業生涯。

五、工作(實習)概況

部門:人力資源部

崗位:人事專員、助理

地點:雲南玉溪澄江希爾頓酒店

時間:20xx年x月x日20xx年x月x日

六、工作(實習)方式和要求

(一)前期準備:

1.完善和系統化所學專業知識;(相關人力資源管理知識的補充和系統化)

2.對所要進入企業進行多方位的全面了解;(企業文化、機構設定、考核方式等)

3.參加相應的培訓班,增強職業素養;(禮儀風采培訓等)

3.做好面試和工作準備。(簡歷,求職信等)

(二)工作(實習)要求

1.知識靠積累,積累靠勤奮。既然已經找到了自己所要從事的工作我們就必須認真的去對待,要以一顆感恩的心去工作,因為於茫茫人海,競爭激烈的人力資源市場了企業選擇了我們。在工作過程中我們應該做到認真負責,不怕苦、不怕累,甘心從基層做起,積累經驗,增強自己工作能力。

2.學習是進步的不二法門,在工作的過程過程中我們除了要認真的做好本職工作外還要不斷的學習培訓,從而來充實我們自己,以滿足公司發展進步的需要。

3.工作中勇於創新,因為我們是新生力量,思維沒有形成固定模式,我們的加入必定會為企業帶來新的思維,這時候就需要我們開動腦筋,為企業帶來更多利益。

4.相信團隊的力量是無窮大的,在工作中要做到虛心向他人請教,三人行,必有我師焉。,要精誠與同事合作,有團隊精神。

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5.工作負責任做到今日事今日畢,多一點熱情,少一點抱怨。

(三)工作(實習)時間安排

1.第一階段:(第一個月)

對自己的工作崗位有一個清晰的認識,融入工作團隊。

2、第二階段(第二、三個月):

工作進入正軌,能夠全力投入到工作中。

3.第三階段(第四、五、六個月):

在完全能勝任初步實習階段的工作的基礎上,能獨立完成其他的工作,針對所涉及的工作有自己的見解和能夠提出有建設性實施方案等。

4.第四階段(第七、八、九個月):

完全融入企業,得到公司所有人員的認同,成為企業希望留下的有用人才,有發展的空間。

七、工作(實習)總結

認真回顧總結自己在這段時間裡工作的表現和及時發現自己在工作中存在的問題,並找到相應的解決辦法。根據實習情況生成實習報告。

八、附屬檔案

2025年大學生實習計畫書範文 篇4

一 概述

大學生就業難已成為不容置疑的社會現實,大學生就業難,難在多個方面,其中工作經驗已經成為求職的大學生被用人單位拒之門外的常見理由。因此,實習成為就業前最重要的和必不可少的一個環節。更加重要的是,實習是大學生了解自己、體認社會、熟悉行業、拓寬視野、為職業生涯規劃提供理論依據的一個重要環節,而且一個成功的實習往往帶來一個滿意的就業。對於企業來說,招收和培養實習生不但是自己應盡的社會責任,更是為自己發現和培養人才的捷徑。所以,實習的重要性不亞於就業!

但是在目前,實習還沒有引起社會、高校和大學生的足夠重視。社會沒有給大學生提供足夠的機會和實習權益保障,大學生在實習過程中也存在著許多誤區,乃至於實習沒有起到應有的作用。目前,有一些民間團體能夠為大學生提供實習服務,但是沒有一個具有相當社會影響力和規模的組織,更沒有專門服務於實習的專業機構。北京高校畢業生就業指導中心實習部,作為以促進大學生實習與就業的唯一權威的專業的官方機構,在帶領與促進實習事業方面有著不可推卸的責任。我們已經為推動實習事業做出驕人的成就!但是面對每年遞增的畢業生,面對越來越難的就業,我們感到任重道遠!

綜觀社會事業發展史,媒介對一個時代或事業起到了不可替代的作用。在推動實習事業的道路上,這種媒介遲早也必須要出現的。有了這種媒介,就能更系統,更廣泛,更有效,更深刻,更專業地宣傳實習,並引導規範和富有成效的實習行動。

本手冊是站在大學生實習的立場上,以宣傳和引導實習為目的而出版的。本刊可以是一本內刊式的宣傳手冊,也可以是面向社會發行的,具有社會性,文學性和宣傳性的專題讀物。可以是電子刊物,也可以是紙質媒體。

二 出版目的

1宣傳實習的必要性和迫切性,指導大學生理性實習

2宣傳北京高校畢業生就業指導中心實習創業部

3為大學生實習提供提導和服務,為校園和企業建立平台

4通過出版,獲得經濟收益,作為本刊的經費

三 讀者對象

高校學生、職場人士、就業指導人員

四 計畫工作流程

1. 擬定計畫書與各位同事進行討論,達成共識後,確定每人要完成的工作內容、方向和交稿時間、出版時間

2. 向專家、高校和企業徵稿

五 關於宣傳冊版塊內容

1 版塊說明:

本刊是以引導和幫助實習為方向,以北京高校畢業生就業指導中心實習部為載體,以出版為目的,因此,本書在不失去上述原則的條件下,一切皆向出版方向看齊。

本刊的版塊構架,是站在市場角度,以讀者心理需求和社會需求為基準而設定的,該版塊構架無論從視覺、心理,還是思維上,都應達到渲染和鼓動的效果,迎合讀者口味與興趣,能夠震撼和碰撞讀者的心靈,並引導其思考、做出一定的行為。同時,這種版塊編排也恰到好處地講述和宣傳北京高校就業指導中心實習創業部。該版塊的設定順序,本身就是在展現出一個實習事業的流程。

每個版塊內容均圍繞實習部的業務進行

I卷首語

II專家欄目:實習指導

III本期特別策劃:焦點

IV媒體報導

V實習故事(或會員心聲)

VI企業線上

VII實習部機構和業務以及近期活動介紹

VIII 實習信息

3 版塊注釋

I 卷首語(1P)

卷首語是一本刊物的畫龍點睛之處,一些簡單而意味深長的小故事告訴讀者職場的智慧和雋永的人生哲理。這部分的原創不是很容易,可在結尾加入編者的思考,並進一步和本刊讀者的生活更緊密的聯繫。

II專家欄目:實習指導(2-4P)

實踐證明,很多大學生的實習是盲目的,實習不僅不能對就業和能力提升起到幫助作用,反而浪費時間和精力。大學生的實習也需要全程化的指導,本刊的這部分將對大學生實習進行全程化的指導。

該部分擬邀高校就業指導中心實習部的專家以及中心的顧問、就業指導專家撰文,對大學生實習進行指導,有實習前的規劃、實習中的指導和實習後的經驗總結等。體現權威性和指導性,並有一定的學術價值。

III本期特別策劃:焦點(5-8P)

該部分主要配合就業指導中心實習部的大型論壇或活動而策劃,新聞性強、全面、深刻,屬於理論探索,站在社會層面的這一高度上,對實習中存在的各種現象作一些深刻的理性思考,從一些“點”上,引出並分析、研究整個“面”上的現象、產生原因、本質、發展方向等。同時,通過實習部在指導和幫助學生實習中遇到的困難和問題,引申到對實習制度等問題的最終出路的思考與探索。該部分的存在,有助於提升本刊的品位和思想深度。

IV 媒體報導(9-13P)

媒體文章具有一定的社會影響力和信用度,本刊重在宣傳實習,同時講述實習部,因此,該部分構成為:

1關於實習部的媒體報導

2 與實習相關的具有典型影響力的人物或團體

3 與實習相關的制度、政策等的報導

V實習故事(29-35P)

該部分主要是實習部會員來稿,記錄自己的實習心得。文章主要體現學生參加實習後,在生活與學習上的所見所聞和感悟,個人價值觀與人生觀美好的轉變,個人能力與見識的提高,並抒發自己夢想。該部分是實習事業成果的展示,旨在讓大學生接觸職場,通過實習形成良性推進。也讓讀者的心情再一次被感動留下深刻印象。真人真事更具有說服力、感染力與影響力。從而起到推廣、鼓勵實習之良好風氣。

以後,我們將每年從實習生中評選“實習之星”,實習故事是一個參選的重要視窗!VI企業線上(23-28P)

深度報導招聘實習部企業會員情況,包括企業文化、實習生文化、福利、薪酬、制度、人物等,該部分文章採用原創或來稿,文章採訪對象為企業人力資源或老總。為讀者介紹最真實、最新的企業情況。

VII實習部機構介紹和業務介紹(36-40P)

該部分全面介紹實習部機構、功能、業務和實習部近期的活動通知。

VIII 實習信息(41-50P)

2025年大學生實習計畫書範文 篇5

一、自我崗位定位分析

1.自己優勢盤點:做事認真仔細、鍥而不捨、為人踏實、待人誠懇、熱愛思考、有很強的學習能力。個性比較開朗,學習能力比較強,喜歡與他人相處,抗壓能力強,能夠笑著面對一切。心境變化劇快但強度不大,具有可塑性,外傾性較強。

2.自己缺點盤點:平日裡總有些倦怠,沒有最大化的利用自己的時間,自尊心比較強,不習慣請教別人,不會刻意去討好別人,為人也比較固執,自尊心比較強,不習慣請教別人。

綜上分析崗位定位:適合行政類、管理類、服務類工作

二、找實習單位

由於不是跟隨學校的統一實習,當前最重要的事情就是尋找對口的實習單位。因個人原因,我的工作城市選擇在柳州

首先,要通過網路、報紙、或招聘現場以及朋友家人介紹了解就業信息,了解就業情況,積極尋找實習崗位

求職計畫:

(1)撰寫自己的個人簡歷及求職自薦書,明了而不簡單,要儘量與眾不同,這樣才能吸引實習單位的眼前。

(2)向網路上的招聘網站投放自己的簡歷,參加一些招聘會,從中尋找就業途徑。對自己感興趣的公司,要多加關注,多打電話詢問。此外,通過親戚朋友介紹增加就業途徑。

(3)對於自己投放到公司的簡歷,自己要多加詢問,這樣能增加就業成功的機會

(4)此外,要加強鍛鍊自己的求職技巧,訓練自己的心理素質,強化自己的口語表達能力,多看一些有關求職的一些視頻,從中汲取經驗,提高自己的應聘能力。

(5)這求職途中定會艱難,自己一定要能堅持不懈,不怕苦不怕累,爭取找到稱心如意的工作

三、單位實習

1、實習目的:

(1)通過實習,鞏固和加深理解本專業的專業課程基本理論知識,在實踐中達到適當拓寬知識面的目的,為進一步學習專業課程和畢業設計奠定基礎;

(2)通過參加具體工程的施工技術與管理工作,在實踐中了解園林工程施工管理的全過程,達到理論與實踐相結合的目的;

(3)通過隨崗工作,培養施工組織能力和作為工程技術人員應當具有的基本素質,達到專業培養目標。

2、實習內容:

(1)負責接收上級有關部門,各部、室傳送的各種圖紙、檔案等資料,並登記造冊,妥善保管。規範工程項目開發施工期間的各類圖紙變更通知、工程契約及其它工程項目方面檔案資料的收發,保管制度。對各種工程資料進行科學的規範的編號、登記、複印。

(2)負責管理好有關工程技術資料的歸檔保存和借閱管理,並按有關工程技術資料的重要性進行分類,及時清理作廢資料不被誤用。

發放的圖紙資料必須留原件一份,連同發放清單一起存檔。

(3)負責定期清理工程檔案,契約、資質和建設、規劃、國土等主管部門審批原件,及時移交公司檔案室存檔。

(4)負責工程重要施工部位的影像資料拍攝,進行整理、歸檔。以便日後查閱及工程結算之用。材料質量檔案的管理:建築材料種類繁多,做好各種材料的進場報審工作;收集各種材料的質量證明檔案。

3、提高學習質量的措施和方法:按工程進度同步製作、填寫、收集、整理施工資料,並及時按照國家及地市規定編目、存檔;多翻閱建築圖紙及相關工程規範規定;多去施工現場觀看學習;不懂的地方一定要及時找師傅或其他人員問清楚,不能積累問題,不懂就要問懂。

四、實習要求

1、首先,我需要了解整個工程的概況,及施工進度現場環境等各方面情況,其次,我需要熟悉和儘量掌握資料員崗位的職責工作等,另外,需要協助資料員進行工程項目資料、圖紙等檔案的收集、管理,及日常報驗送檢等。與此同時,更加需要把

書本上的知識與現場實際情況相結合,靈活運用,充分發展。爭取在實習期結束的時候,對專業技能培養有一定提升。

2、高速有效完成資料收集整理歸類工作,正確填寫各種施工記錄、隱蔽工程記錄、混凝土澆灌記錄等,了解清晰取樣送檢程式及相關規章制度,協調配合個部門工作人員進行相關事務性工作,熟練操作和運用有關辦公軟體和CAD製圖軟體等

3、工作中勇於創新,因為我們是新生力量,思維沒有形成固定模式,我們的加入必定會為企業帶來新的思維,這時候就需要我們開動腦筋,為企業帶來更多利益。

4、相信團隊的力量是無窮大的,在工作中要做到虛心向他人請教,“三人行,必有我師焉。”,要精誠與同事合作,有團隊精神。

五、實習時間

我於20xx年7月1日到9月30日在廣西林海園林建設有限公司進行三個月實習。

六、實習總結

通過實習,增強了自己對專業的熱情,讓我明白園林行業是一個非常具有挑戰性的職業,將來在這個行業工作,對自己來說將是很大的挑戰。為了以後能夠勝任這項工作,現在就必須踏踏實實的學好技術。因此自己要努力學習,為將來工作打下堅實的基礎。通過這次實習,增強了自己的交際能力,提高了自己的理論水平,增強了自己的實際操作能力。在園林這個涉及多個行業的行業,你將面對一個複雜的交際圈,同時也有可以接觸很多不同的對象,增強自己的交際能力,讓自己在以後的生活中更加自信,更加堅強。

在實習過程中,自己要多多觀察,認真學習,掌握本職工作,要定期記錄自己實習工作,為自己的畢業設計做好鋪墊,最後要把自己在工作發現的問題整理、分析,完成自己的畢業設計。

2025年大學生實習計畫書範文 篇6

一、實習專業及人數

通信1710班42人

二、實習單位

1、京信通信

2、百科融創

3、學生自行聯繫的實習單位

三、實習時間

實習時間為7月20日----7月20日。頂崗實習分為四個階段:

第一階段(5月14日----6月19日):頂崗實習崗前培訓階段;

第二階段(6月20日----7月1日):召開動員大會,安排頂崗實習的有關事項,學生辦理離校手續、實習手續;

第三階段(7月20日----6月20日):頂崗實習,並在實習結束前完成實習報告撰寫,準備答辯;

第四階段(6月20日----6月30日):提交頂崗實習報告等材料,畢業答辯,成績評定。

四、實習內容

1、熟悉企業文化,培養學生良好的職業道德。

2、熟悉本崗位的工作環境、工作對象、工作性質,掌握本崗位使用的設備、工具的操作方法,培養與領導和同事正常溝通的能力。

3、了解實習單位的各項規章制度,熟悉國家電子產品生產的法規,熟悉電子產品生產企業員工規範、崗位職責

4、了解安全生產、環境保護、技術保密的相關要求。

5、了解產品生產工藝,熟悉設備操作規範,了解實習單位管理工作狀態。

6、熟悉生產現場工作流程,能正確操作生產設備,掌握各種測試儀器的使用,製作現場需要的工作檔案,解決生產現場的一般工作問題。

7、進行資料的收集和整理,根據要求編寫技術報告。

2025年大學生實習計畫書範文 篇7

首先協調個組員之間的關係了解他們的詳細情況,督促他們完成頂崗之內的工作。

每周向老師匯報本周情況有情況和老師聯繫。勤和指導老師溝通努力學習自己學科的講課內容,搞好自己和當地老師的關係。

九月適應當地情況,參加崗前培訓並做好相應的總結工作,爭取早日開始講課,採訪當地名師,並且開始準備進行第一次錄課;

十月進行愛國主義教育,舉辦愛國主義知識競賽,參觀孔融讓梨體會歷史文化,舉辦實習交流會;

十一月進行感恩節主題班會,舉辦感恩為主題的演講比賽,舉辦班級之星的評選(班主任);

十二月拜訪抗日英烈,採訪抗日英烈,宣傳愛國主義精神;

一月舉行元旦聯歡,進行火災演練提高學生安全意識(過年燃放煙花爆竹),舉行調研活動了解學生對實習老師的評價,進行頂崗實習收尾工作。每周舉行教學總結,舉辦教研活動,總結活動收穫。

跟其他實習學校協調開展教研工作,相同專業互相探討教學工作方法,努力提高自己。爭取每月舉辦一次知識競賽提高學生的學習積極性,講一些與生活相關的知識提高學生的興趣。如果情況臨時有變再做更改。

2025年大學生實習計畫書範文 篇8

一、班級基本情況 以及預期目標

我帶的實習班XX班一共有XX人,其中男生XX人,女生XX人,男女比較平衡。5班的學生下課的時候很活躍,尤其是男生,即使是只有短短的十分鐘,他們也會充分利用時間 打桌球。但是,他們上課時氣氛不是很活躍,感覺不是很配合教師,回答問題的積極性不是很高。另外,男女生之間不是很團結 ,總體感覺班級凝聚力不是很強。從總體上看,班風還算不錯,學風不是特別濃。

實習階段我的目標是希望可以提高XX班同學的班級凝聚力,提高他們學習 的積極性,創積極向上的班風,加強班級常規建設,建設良好的班級秩序。最重要的是,培養學生的學習興趣以及學習目標。

二、今後的計畫與措施

1、加強班級常規管理。

首先是要以身作則,堅持 每天晨晚讀按時甚至是提前到教室督促學生進行晨晚讀。對於不開聲讀書的學生要加以提醒與督促。另外,還要督促搞好每天的衛生,包括教室與公共區,督促學生要時刻保持教室的整潔與乾淨。還要管理好學生晚自修的紀律。

2、充分發揮班幹部作用。

XX班的班幹部作用發揮得不是很好,在接下來的工作中,我將會充分調動班幹部的作用。具體措施是對於做得不夠的班幹部要進行調整,及時向班幹部了解班級情況並且指出他們工作中的優缺點,充分鍛鍊 班幹部的能力。通過學生的自我 管理、自我服務來創建良好的班級。

3、加強後進生的管理。

5班學生的成績比較特別,尖子生比較多,後進生也比較多。班中有幾名學生學習成績不是很好,而且自律 性也不是很強,學習積極性不夠。以後轉化後進生的工作重點是提高他們學習的積極性與主動性,爭取把成績提上去。

4、組織一些有利於增強班級凝聚力的活動。

具體的措施是開展一些有意義的主題班會,例如關於理想、教育、奮鬥等內容的班會;組織一些班級友誼比賽,像籃球 比賽、桌球比賽等。

5、繼續重視關懷教育。

目前的教育都提倡以生為本,以德育、愛心教育學生,所以,以後得工作我會堅持做學生的良師益友,在課後做他們的知心朋友,傾聽他們的心聲,以便更好地了解他們心裡所想的東西。

我的實習班主任工作計畫簡略如上,自知有很多做的不夠的地方,所以在計畫實施過程中我會虛心向現任的班主任以及學校 的老師、實習隊友學習。聽取他們的建議,及時改正工作中的錯誤,完善班主任工作。

2025年大學生實習計畫書範文 篇9

實習是每一位即將畢業的學生的必修課,為了能夠讓自己在實習過程中有明確的目的,能夠學到有用的知識,技能.現我對自己的實習作如下計畫:

一 教育見習中.在開學的第一周中,我並不急於去上課,首先聽指導老師上兩次課,從他的上課過程中對所上班級作一個初步了解.同時借鑑一些好的教學方法,以便於對以後自己上課打好基礎.

二 課堂教學實習中,天氣是變化無常的,作為我們實習來說不可能完全在室外上素科課.所以,我們應準備好上室內課的理論教案.從學知識,鍛鍊的角度來說,上理論課更能鍛鍊一個人的能力,通過上理論和實踐相結合,在指導老師的指點下,總結自己的不足,從而加以改善.

三 見習班主任,這是我們在實習中必不可少的一個環節.一個好的教師,並不指他能教好學生,在班主任工作這一方面也應有他的獨到之處.同時,也才能體現一個教師的管理能力.

四 運動隊的訓練.首先,通過見習,看指導老師如何帶訓練隊,從他的訓練過程中,結合自己所學和學生的實際情況,制定一份月訓練計畫.其次,指導老師看課,自己帶隊訓練,在各個方面,讓指導老師指出其中的不足,加以改進.最後,在自己帶訓練的過程中逐漸總結經驗,逐步完善.

五 組織課間操,是每一個學校都有自己的作息安排,有的要出早操,課間操或者是做眼保健操,它主要是體現一名體育教師的組織管理能力以及口哨的運用.

六 平時課外體育活動.我所實習的班級是初三八個班,他們即將畢業,學習壓力大.所以平時應多給他們安排娛樂較強的活動.從而讓他們的大腦得到休息.能夠把有限的時間得到合理的利用.對於幾個籃球特招生主要是針對幾樣考試項目(摸線,摸高,運球上籃,一分鐘跳投及打比賽)反覆練習.以提高他們的素質為主,增強他們的籃球意識及團隊協作能力.

以上是我自己在實習之前所作的實習初步計畫,肯定在實踐中有沒有計畫到的,我會在實踐中加以彌補.從而讓自己的實習能有計畫,有目的地進行.也希望自己能在實習過程中能學到更多有用的知識,不斷充實自己.

2025年大學生實習計畫書範文 篇10

頂崗實習計畫頂崗學習是指學生根據學校教學計畫的要求,在規定的教學時限內,按照學校實習教學計畫的安排,在企業、汽修廠相關實踐崗位上進行的實踐學習活動,包括實習、預就業和已簽定就業協定的提前就業等。學生頂崗學習是專業教學的重要組成部分,是教學活動的繼續,是提高學生的實踐技能和專業能力的重要教學方式。

一、實習目的

頂崗實習是學校教育的最後一個極為重要的實踐性教學環節,通過頂崗實習,使學生走向社會,接觸本專業工作,拓寬知識面,增強感性認識,培養、鍛鍊學生綜合運用所學的專業知識和基本技能,去獨立分析和解決實際問題的能力,把理論和實踐結合起來,提高實踐動手能力。培養學生熱愛勞動、不怕苦、不怕累的工作作風。培養、鍛鍊學生交流、溝通能力和團隊精神,實現學生由學校向社會的轉變。同時可以檢驗教學效果,為進一步提高教育教學質量,培養合格人才積累經驗。

二、實習時間和班級

時間:自20xx年11月起到20xx年10月結束。

班級:

三、實習方式

由學校推薦與學生自願相結合的方式安排學生進入相應的單位、企業、公司進行崗位實習。其間,分別由學校和實習單位各派一名指導教師共同參與對實習學生的實習指導。

四、實習單位的確定

實習單位由學校學生處選擇和確定。學生一般應在學校確定的實習單位範圍內進行實習。有條件的學生可以自行聯繫實習單位,但必須報學校學生處批准,並接受學校、專業組、實習指導教師的定期檢查。

實習單位原則上要求到汽修行業、企事業單位的工作崗位進行崗位實習。已提前就業的學生,結合就業單位從事的工作崗位進行專業學習。

五、實習內容

1、調查了解當前汽車的發展情況,掌握汽修各種維護的內容(日常維護、一級維護、二級維護)。

2、了解一級維護的各項內容以及維護的流程。

3、掌握汽車生產線作業各工位的實際操作規程。

4、各種汽修專用設備和儀器的使用。

5、學習、掌握計算機技術在汽車技術上的運用。

6、學習、掌握四“S”店的汽修流程作業。

實習生應根據實習單位提供的實習崗位,應對上述內容中的2、4、6、項進行重點實習。可以從1、5中選擇部分項目(至少2項),驗證理論的科學性與實用性,並提高自身的分析問題與解決問題的能力。

六、實習作業

學生實習期滿後,應於規定時間內將下列實習作業寄給所在班級班主任。

1、實習單位鑑定。

2、實習綜合報告。

實習綜合報告應包含以下內容:實習單位概況、實習內容及實習收穫和成果。實習綜合報告的內容應真實充實,實習報告字數應在3000字以上。

學生實習成績由指導老師根據實習作業評定,實習作業齊全為合格,優良等第根據綜合實習報告或專題調查報告內容質量評定,實習分數最後由教務處核定。

未能按實習計畫完成實習、未交實習作業的,不認定實習學分,不進行畢業綜合評價和考核,實習成績及格者方可取得規定的畢業實習學分。

提前就業的學生應根據實習計畫結合就業單位的基本情況和崗位職責,寫出就業工作總結及工作體會,字數在20__—3000字以上,於規定時間內交給班主任。

2025年大學生實習計畫書範文 篇11

一、實習者:

一、實習目的

嘗試經商的滋味,增加自己的閱歷,因本人是文科生,需要有更多的體驗,更多的經歷。畢竟身在學校,接觸社會的機會很少,趁著暑假有這樣一個機會,好好大幹一場。

二、實習時間

20xx年-7月—20xx年—9月

三、實習地點

佳惠超市

四、實習內容

炎炎烈日當頭,正是因為有這樣的環境,正激起了我要在暑假參加社會實踐的決心。我要看看我能否在惡劣的環境中有能力依靠自己的又手和大腦維持自己的生存,同時,也想通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步了解社會,在實踐中增長見識,鍛鍊自己的才幹,培養自己的韌性,更為重要的是檢驗一下自己所學的東西能否被社會所用,自己的能力能否被社會所承認。想通過社會實踐,找出自己的不足和差距所在。

實習的帆船已經起航,願每個踏上征途的同學,不管在哪個崗位上工作,都能勤勤懇懇、踏踏實實地工作,都能夠收穫自己想要的東西,都能帶著滿意的笑容和會心的笑意歸航,儘管這對我們而言是一個新的挑戰?

2025年大學生實習計畫書範文 篇12

(一)實習目的

頂崗實習是人才培養方案中的重要組成部分,是學生理論聯繫實際的重要環節。頂崗實習的主要目的是讓學生熟悉現代酒店業的組織及整體運作模式,掌握酒店業主要業務部門的工作程式與方法,提高分析問題和解決問題的能力,培養良好的職業素質和團隊精神。使學生初步具備崗位獨立工作的能力,為學生的就業和專業發展奠定基礎。

(二)實習要求

1、全面熟悉和理解現代酒店業經營、服務與管理理念;

2、熟悉現代酒店業組織結構及整體運作模式;

3、掌握酒店業中主要業務部門的工作程式與操作方法,培養對所學專業知識、技能的綜合套用能力;

4、熟悉實習崗位的工作流程、職責與工作對象,具備一定的人際溝通能力、協作能力和自我發展能力,培養良好的職業道德與團隊精神;

5、至少在一個(或以上)崗位上從事較長時間的與酒店服務業有關的具體業務工作;6。在實際工作中樹立服務意識、安全意識、規範和創新意識;

7、撰寫實習日誌和實習周記,認真記錄實習心得體會,定期對實習工作情況進行總結、交流,及時與實習指導教師溝通,匯報實習工作中的問題和困難;

8、蒐集必要的資料,獨立撰寫實習一篇3000字以上的實習總結。

(三)實習紀律有注意事項

1、嚴格遵守實習單位的規章制度,服從實習單位的管理和工作安排。

2、嚴格遵守學院有關頂崗實習的管理規定,聽從指導教師和專業人士的實習指導,認真完成頂崗實習任務。

3、遵守職業規範、設備操作規程和作息制度,遵守社會治安管理條例和食品安全法規,提高人個安全保護意識。

4、文明禮貌,謙虛謹慎,勤奮工作,努力學習專業技術和崗位技能;尊敬領導,團結同事,密切企業合作關係,維護學院聲譽。

5、遵守職業道德規範,保守技術機密和商業機密,不做任何有損實習單位利益的事情。

一、實習項目內容

1、酒店企業巨觀認識。了解酒店目前運營狀況、市場定位、發展前景。

2、酒店基礎操作培訓。托盤培訓、標準的鋪台擺位

3、服務操作流程。迎賓應接的方法與注意事項、顧客入座後的服務過程、上菜的服務過程與注意事項、結賬的方法

4、對選單的工作流程。對本酒店選單與菜餚的了解、了解本酒店出菜順序與配套器械、上台操作菜的操作方法

5、前廳與客房服務工作流程。檢查核對房態、客帳夾、熟悉預訂工作流程、交接班注意事項、熟悉客房操作工作流程、現場巡查處理突發事件、處理客人投訴的步驟。

二、實習報告要求

(一)實習報告的內容要求:

1、實習工作簡歷:包含實習時間,實習單位、崗位名稱及實習的工作項目;

2、實習工作總結:

(1)對頂崗實習的認識和態度;

(2)對實習單位和行業概況的了解;

(3)實習任務的完成情況;

(4)實習工作的收穫、成績和經驗教訓;

(5)對專業課程的設定和教學方法提出建設性意見。

(二)實習報告的寫作要求:

1、廣泛蒐集資料。

2、以事實說話,從材料中提煉觀點,材料與觀點統一;講問題應實事求是,提建議應具體明確,談體會應中肯獨到。

3、層次清晰,結構合理,文字簡潔明了,語言通俗流暢。

三、實習考核與成績評定

(一)頂崗實習考核的依據:頂崗實習考核的依據是“頂崗實習鑑定表”、“頂崗實習日誌及周記”和“頂崗實習報告”三份材料。材料要求如下:

1、“頂崗實習鑑定表”是對學生頂崗實習的評價性材料,其中包括“自我鑑定”、“單位鑑定”和“指導教師鑑定”三部分。“自我鑑定”要求簡要總結個人頂崗實習工作、主要收穫和存在的問題。“單位鑑定”和“指導教師鑑定”需有對學生頂崗實習的評價等級和指導教師和教研室主任的簽名。

2、“頂崗實習日誌及周記”是學生對個人頂崗實習的原始記錄,要求及時如實地填寫。

3、“頂崗實習報告”是學生頂崗實習的總結性材料。內容包括以下幾個方面:

(1)總結個人對頂崗實習的主要工作的認識和表現:

(2)總結個人頂崗實習的主要工作內容及完成情況:

(3)總結個人頂崗實習的主要收穫和教訓,並進行深入的分析、思考和提煉,達到由感性到理性的升華。

(4)字數3000字以上。

(二)頂崗實習考核成績的評定

1、頂崗實習鑑定的成績由企事業單位的實習負責人依據學生的實習表現進行評定;

2、“頂崗實習日誌及周記”和“頂崗實習報告”的成績由實習指導教師分別依據學生實習原始記錄的真實性和對照頂崗實習報告編寫的要求進行評定;

3、頂崗實習考核的總成績包括頂崗實習鑑定、實習日誌及實習周記以及頂崗實習報告三個部分,由實習指導教師分別按4:3:3的比例進行綜合評定。

(三)頂崗實習的成績:最終成績按優、良、中、及格和不及格五個等級登記。(90—100分為優;80—89分為良;70—79分為中;60—69分為及格;60分以下為不及格)

(四)頂崗實習的紀律:若嚴重違反實習紀律,造成惡劣影響或抄襲他人實習報告者,實習成績以不及格論處。

四、其他

(一)實習單位落實

1、選擇實習單位的基本原則與要求

(1)選擇與本專業緊密聯繫的對口企事業單位實習;

(2)選擇與本專業相關的企事業單位實習;

(3)鼓勵自主創業實習。

2、實習基地建立

(1)全方位積極聯繫與本專業對口的企事業單位,調動所有教師參與實習基地開發。

(2)逐步建立專職或兼職實習指導教師隊伍,專職從事實習基地的開發。

(3)與學院就業中心緊密配合,開拓實習基地。

(4)利用行業協會、專業委員會合作的優勢進行實習基地的開發。

(二)對實習指導教師的要求

1、儘量選擇“雙師”型具有豐富實踐經驗和實習指導經驗,以及較強的人際交往能力的教師擔任實習指導教師。

2、指導教師在實習期間對學生應嚴格要求,全面關心,耐心指導,具體做到:

(1)對學生進行遵紀守法、職業道德、安全生產、自我防範、職業前途和理想、身心健康等方面的教育;

(2)對學生進行學習、技能、生活、禮儀和人際交往等方面的指導;

(3)與學生、實習單位保持經常聯繫,及時了解和發現實習中存在的問題並幫助解決;要按時與實習單位交流情況,以取得其幫助和支持;要定時向系部匯報實習進展情況,重大問題要立即報告;要定時向實習學生通報和傳達學院的相關信息和具體要求。

2025年大學生實習計畫書範文 篇13

首先協調個組員之間的關係了解他們的詳細情況,督促他們完成頂崗之內的工作。

每周向老師匯報本周情況有情況和老師聯繫。勤和指導老師溝通努力學習自己學科的講課內容,搞好自己和當地老師的關係。

九月適應當地情況,參加崗前培訓並做好相應的總結工作,爭取早日開始講課,採訪當地名師,並且開始準備進行第一次錄課;

十月進行愛國主義教育,舉辦愛國主義知識競賽,參觀孔融讓梨體會歷史文化,舉辦實習交流會;

十一月進行感恩節主題班會,舉辦感恩為主題的演講比賽,舉辦班級之星的評選(班主任);

十二月參觀與抗日英烈接觸,採訪抗日英烈,宣傳愛國主義精神;

一月舉行元旦聯歡,進行火災演練提高學生安全意識(過年燃放煙花爆竹),舉行調研活動了解學生對實習老師的評價,進行頂崗實習收尾工作。每周舉行教學總結,舉辦教研活動,總結活動收穫。

跟其他實習學校協調開展教研工作,相同專業互相探討教學工作方法,努力提高自己。爭取每月舉辦一次知識競賽提高學生的學習積極性,講一些與生活相關的知識提高學生的興趣。如果情況臨時有變再做更改。

2025年大學生實習計畫書範文 篇14

作為xx縣xx中學的小組長,為了確保在未來半年頂崗實習能夠順利進行,特制定該計畫。希望通過頂崗實習,培養我們不怕苦、不怕累的工作作風;培養、鍛鍊我們交流、溝通的 能力和團隊精神。

作為小組長,要做好組員和駐縣老師之間的橋樑,使組員和駐縣老師之間的聯繫緊密,起到組員和駐縣老師之間上傳下達的作用。所以作為小組長我們就是要做好這個橋樑作用,並主動與實習學校領導進行聯繫與溝通,保障本組的頂崗實習工作順利進行。作為小組長來說組員的安全是首要問題,所以作為小組長要時常提醒組員注意安全,24小時保持開機,並準時準點的把小組成員的情況反映給駐縣老師。遇到突發事件要沉著冷靜,及時報警,並在第一時間向駐縣老師匯報,不包庇、不隱瞞。當同學們出現問題時,和其他同學要相互幫助,相互扶持,共同解決困難。

總的來說,具體工作如下:首先,制定各種相關表格,以便清楚和有效的記錄各種情況,以便及時向駐縣老師匯報同學們的情況,以及方便工作、方便管理。接下來,要儘快適應xx中學,適應當地環境,了解實際情況,隨時了解各組員的基本情況。帶頭並督促本組員積極在分隊部落格上發表文章,積極往師大頂崗辦網站投稿;再次,組長要善於溝通,定期組織實習生集體備課、教學研討、說課及其有意義的活動;組織實習點同學及時交流思想、總結工作,讓同學們之間進行交流和研討,幫助實習生提高教育教學水平。當組員出現情緒波動或遇到某些困難的時候要予以及時幫助;問題嚴重的要及時向駐縣老師反映,並及時疏導。最後,要帶領全組搞好科技創新、教育調研、積極搞好社會實踐活動。帶領全組成員爭創優秀實習小分隊。

2025年大學生實習計畫書範文 篇15

畢業實習作為本科教學的重要實踐環節,其目的是結合大學階段所學的只是,對具有代表性的城市進行服飾、面料流行信息調研、分析、總結流行信息,並在家紡公司進行實習、更全面的了解家紡生產狀態、生產流程、生產工藝、銷售狀況等企業信息。通過實習培養自己的分析問題、解決問題的能力,收集一些家紡相關的信息,為自己的專業技能打好基礎,希望通過幾個月的實習能夠學習到以前在課堂上和書本上學習不到的知識,甚至渴望德知的知識。

根據實習計畫的要求,本次實習主要是圍繞家紡設計技術的學習,通過學習了解社會,了解企業,了解家紡這個行業的發展,培養主動適應社會工作崗位需求的素質和能力。

一、實習目的

1、使自己增加感性認識,在實踐中驗證,鞏固和深化已學的專業理論知識,進一步熟練專業技能,通過知識的運用,加深對相關課程理論與方法的理解與掌握。

2、加強對家用紡織品的了解、認識,並在此基礎上,將學到的知識與實際相結合,靈活運用所學專業知識,在實踐中發現並提煉問題,提出解決問題的思路和方法,提高分析問題及解決問題的能力。

3、了解專業發展動態,鍛鍊並提高專業套用與開發能力。

4、了解實習單位的各項規章制度,增強組織紀律性和自覺性,使自己在思想品德、工作態度及工作作風等方面得到鍛鍊,在吃苦耐勞、嚴肅認真、嚴謹求實、團隊協作精神、人際溝通能力等綜合素質方面得到全面提高。

5、加強自我創業意識和能力的培養,挖掘發現商業機會的潛質,為畢業後迅速適應社會奠定基礎。

二、實習內容

實習項目:

家紡款式設計

家用紡織品配套設計

家用紡織品圖案設計

布藝設計

陳列

實習內容大體分如下幾個方面:

1、市場調查,了解家紡的流行趨勢

2、了解繪製家紡畫的流程

3、鍛鍊並提高專業套用與開發能力

4、鍛鍊組織紀律性和自覺性,在思想品德、工作態度及作風等方面得到鍛鍊,在吃苦耐勞、嚴肅認真、嚴謹求實、團隊協作精神、人際溝通能力等綜合素質方面得到全面提高。

實習內容具體安排

5、實習的具體安排

(1)根據要求繪製家紡圖案(電腦輔助設計),帶上自己的設計作品。

(2)準備好實習的資料、簡歷等。

三、實習要求

學生在實習中應做到:

1、能夠繪製家紡圖案(懂得電腦輔助設計PS、CorelDRAW軟體設計)

2、了解家紡市場的流行趨勢

3、有一定的面輔料知識(熟悉中大面輔料市場)

4、實習結束後,要交出實習作品給學校老師,並且堅持每天一篇實習日誌,每周一篇實習總結,實習鑑定和實習成果。

2025年大學生實習計畫書範文 篇16

(一) 找實習單位

由於不是跟隨學校的統一實習,當前最重要的事情就是尋找對口的實習單位。因個人原因,我的工作城市選擇在自己的家鄉石家莊。

首先,要通過網路、報紙、或招聘現場以及朋友家人介紹了解就業信息,了解就業情況,積極尋找實習崗位。

求職計畫:

(1)撰寫自己的個人簡歷及求職自薦書,明了而不簡單,要儘量與眾不同,這樣才能吸引實習單位的眼前。

(2)向網路上的招聘網站投放自己的簡歷,參加一些招聘會,從中尋找就業途徑。對自己感興趣的公司,要多加關注,多打電話詢問。此外,通過親戚朋友介紹增加就業途徑。

(3)對於自己投放到公司的簡歷,自己要多加詢問,這樣能增加就業成功的機會。

(4)此外,要加強鍛鍊自己的求職技巧,訓練自己的心理素質,強化自己的口語表達能力,多看一些有關求職的一些視頻,從中汲取經驗,提高自己的應聘能力。

(5)這求職途中定會艱難,自己一定要能堅持不懈,不怕苦不怕累,爭取找到稱心如意的工作。

(二) 單位實習

一、 實習目的

結合連鎖經營管理專業的培養目標,運用所學的連鎖管理專業知識,參與實習單位的日常工作與管理,了解實習單位的業務活動,熟悉和掌握實習單位的業務內容與業務流程,學習企業文化,學會與人溝通的技巧,為畢業論文收集素材,為日後的工作積累經驗。

二、 實習內容:

1、深入了解自身實習崗位的工作內容,從而了解單位主營業務。

2、了解實習單位的組織結構,人員構成,運營模式和管理方式。

3、了解實習單位的工作流程、人員管理、客戶發展模式等等。

4、掌握公司日常決策的方式,學習企業文化。

5、通過實習發現日常管理和單位運營中存在的問題。

三、 實習方式

1、直接參與單位日常行政工作,多向公司員工了解,有條件可與領導直接交談。

2、學習自己崗位的工作內容,熟悉公司的業務知識。

四、 實習總結

在實習過程中,自己要多多觀察,認真學習,掌握本職工作,要定期記錄自己實習工作,為自己的畢業設計做好鋪墊,最後要把自己在工作發現的問題整理、分析,完成自己的畢業設計。

五、 實習時間

2025年大學生實習計畫書範文 篇17

(一) 找實習單位

由於不是跟隨學校的統一實習,當前最重要的事情就是尋找對口的實習單位。因個人原因,我的工作城市選擇在自己的家鄉石家莊。

首先,要通過網路、報紙、或招聘現場以及朋友家人介紹了解就業信息,了解就業情況,積極尋找實習崗位。

求職計畫:

(1)撰寫自己的個人簡歷及求職自薦書,明了而不簡單,要儘量與眾不同,這樣才能吸引實習單位的眼前。

(2)向網路上的招聘網站投放自己的簡歷,參加一些招聘會,從中尋找就業途徑。對自己感興趣的公司,要多加關注,多打電話詢問。此外,通過親戚朋友介紹增加就業途徑。

(3)對於自己投放到公司的簡歷,自己要多加詢問,這樣能增加就業成功的機會。

(4)此外,要加強鍛鍊自己的求職技巧,訓練自己的心理素質,強化自己的口語表達能力,多看一些有關求職的一些視頻,從中汲取經驗,提高自己的應聘能力。

(5)這求職途中定會艱難,自己一定要能堅持不懈,不怕苦不怕累,爭取找到稱心如意的工作。

(二) 單位實習

一、 實習目的

結合連鎖經營管理專業的培養目標,運用所學的連鎖管理專業知識,參與實習單位的日常工作與管理,了解實習單位的業務活動,熟悉和掌握實習單位的業務內容與業務流程,學習企業文化,學會與人溝通的技巧,為畢業論文收集素材,為日後的工作積累經驗。

二、 實習內容:

1、深入了解自身實習崗位的工作內容,從而了解單位主營業務。

2、了解實習單位的組織結構,人員構成,運營模式和管理方式。

3、了解實習單位的工作流程、人員管理、客戶發展模式等等。

4、掌握公司日常決策的方式,學習企業文化。

5、通過實習發現日常管理和單位運營中存在的問題。

三、 實習方式

1、直接參與單位日常行政工作,多向公司員工了解,有條件可與領導直接交談。

2、學習自己崗位的工作內容,熟悉公司的業務知識。

四、 實習總結

在實習過程中,自己要多多觀察,認真學習,掌握本職工作,要定期記錄自己實習工作,為自己的畢業設計做好鋪墊,最後要把自己在工作發現的問題整理、分析,完成自己的畢業設計。

五、 實習時間

20xx年x月x日——20xx年x月x日

2025年大學生實習計畫書範文 篇18

一、 實習目的

為提高湧德電子集團(UDE)在大陸地區重點大學院校中(二本以上)的知名度,幫助學校培養優秀的大學生,提高學生專業技能和社會適應能力,同時方便公司人才的選拔和任用,實現人力資源儲備與接收的順利接軌,特擬定此實習計畫。

二、 實習對象

西南科技大學20xx屆大學生

三、 具體要求為:

1. 專業要求:工業工程、工業設計、機械設計及自動化、材料成型及控制工程、過程裝備與控制工程(詳見附屬檔案1);

2. 願意在廣東東莞市虎門鎮或德陽中江縣長期發展;

3. 有良好的道德品德,在校期間沒有違反校規的行為。

四、 實習人數

20xx年實習人數:105人(其中中江廠69人,東莞廠36人)。

五、 實習時間

第一階段: 1.5個月,20xx年7月10日—20xx年8月25日;

第二階段:6—8個月,20xx年10月—20xx年6月。

六、 項目負責人:

大學生實習:人事—何貴成

學校項目建設:新技術研發部—彭代輝,人事—何貴成

七、 實習方式

第一階段

1. 了解公司各部門作業內容及作業所需知識;

2. 理論講座(根據20xx屆大學生培訓安排,適當加入實習生旁聽);

3. 根據專業及個人發展適當安排意向部門。

第二階段

1. 課題研究,以完成畢業論文形式展開;

2. 畢業論文的課題由公司、學校及學生三方討論協商訂立,考核在公司完成;該課題可以是部門內須解決的問題或其它相關課題。

八、

九、 考核方式 : 公司考勤、主管考評及其它考評等。 實習生獎勵及福利待遇(詳見表一)

第一階段:根據個人表現,綜合評分,分為A、B、C、D四個等級。

A級:綜合評分為90分(含)以上,助學獎金1000元/人,並可直接簽訂就業協定成為正式員工(按20xx屆大學生招聘待遇執行)。直接簽訂就業協定之學生,返校就讀期間由公司提供助學獎金每月800元;

B級:綜合評分為75分(含)以上,助學獎金600元/人,並可進入第二階段實習;或由部門主管同意後直接簽訂就業協定成為正式員工(按20xx屆大學生招聘待遇執行)。直接簽訂就業協定之學生,返校就讀期間由公司提供助學獎金每月400元;

C級:綜合評分為60分(含)以上,助學獎金200元/人,經需求部門主管同意後, 可予進入

第二階段實習;

D級:綜合評分為60分以下,不發予助學獎金。

第二階段:第一階段表現優秀同學優先考慮。實習期間根據個人表現綜合評分,分A、B、C、D四個等級。實習成績由:每2個月1次的考核+畢業論文紙檔報告+上台報告等三種成績合併計算。在第一階段直接簽訂就業協定之學生在第二階段實習期間,其薪資(按20xx屆大學生招聘待遇執行);其它第二階段實習學生, 公司給予助學獎金每月20xx元。實習期間學生所需遵守的相關要求、規定及享受公司福利比照正式員工辦理。

A級:綜合評分為90分(含)以上,畢業後免除試用期,並在標準薪資基礎上直接加薪600元—1000元/月;

B級:綜合評分為75分(含)以上,實習生可簽訂就業協定,畢業後免除試用期,並在標準薪資基礎上直接加薪400元—800元/月;

C級:綜合評分為60分(含)以上,經需求部門主管同意後可簽訂就業協定,畢業就職後進入2個月試用期,試用期滿根據工作表現進行調薪;

D級:綜合評分為60分以下,公司不予以錄用。

2025年大學生實習計畫書範文 篇19

實習目的

加強理論與實踐的聯繫,鞏固運用所學的知識,培養分析問題、解決問題的能力和創新能力,完成專業培養方案計畫和實習大綱規定的目標。

實習方式:分散實習

實習要求

1.實習單位:實習單位由學生自己選擇,經家長同意並報實習指導老師確認;實習內容應根據要求,由學生和實習單位決定,並經指導老師認可。實習單位與實習內容應與專業密切相關。

2.實習時間安排在第四學期與第五學期之間的暑假,實習時間不少於6周。

3.所有實習學生必須在規定的時間內將實習情況登記表、實習鑑定表,及實習報告交給實習指導老師。實習情況登記表中登記的單位、實習鑑定表中的蓋章單位及實習報告中的描述的單位要一致。

4.實習學生必須端正實習態度,認識實習的重要性,積極認真地參加實習,保質保量地完成實習任務。

5.實習學生每周應至少主動與實習指導老師見面或聯繫一次,在實習工作中要服從指導老師指導,注意人身安全,維護學校形象,遵守實習單位的有關規定,不打聽、收集與實習無關的資料和信息。

6.實習的主要成果為實習報告,實習完成以後,按規定認真寫好實習報告。實習報告要求如實報告自己的經歷和收穫嚴禁抄襲,格式必須規範,要求理論聯繫實際,內容具體,觀點正確,結構合理、邏輯清楚,字跡清晰,文筆流暢,符合 “實習報告格式及要求”。

7.實習報告包括中文版本和英文版本,中文版本的字數不得少於3000字,英文版內容與中文版內容相符。主要內容包括:

a.實習單位的基本情況。包括單位的歷史、內部機構、人員組織、生產經營範圍、業務運作模式、發展規劃、經營和管理特色等。

b.實習內容的詳細總結(重點)。

c.實習的收穫和體會(重點)。

d.對實習單位經營管理方面的建議。

e.通過實習對學院教學工作的建議。

8.學生實習成績不合格必須重修,直至合格方能畢業。

實習成績不合格者,應重新實習。補作實習期間的費用,一律由學生個人自理。

未補實習或補作實習仍不及格者,按學籍管理的有關規定處理。

2025年大學生實習計畫書範文 篇20

前言:

畢業的前奏,抉擇的開始

記得,

那年夏天,我們因夢相遇,一起走向屬於我們的星光 爾後,

一些時光,一些迷惘

倉促而彷徨的過往,停停走走的回望

而今,

我們攜手,為理想前行,為夢而戰„„

期冀,

明天,希翼美好„„

二、自我崗位定位分析

1.自己優勢盤點:做事認真仔細、鍥而不捨、為人踏實、待人誠懇、熱愛思考、有很強的學習能力 。個性比較開朗,學習能力比較強,喜歡與他人相處,抗壓能力強,擅於交際,能夠笑著面對一切。思維動作敏捷,心境變化劇快但強度不大,具有可塑性,外傾性較強。

2.自己缺點盤點:平日裡總有些倦怠,沒有最大化的利用自己的時間,自尊心比較強,不習慣請教別人,不會刻意去討好別人,為人也比較固執,自尊心比較強,不習慣請教別人。

綜上分析崗位定位:適合行政類、管理類、服務類工作

三、環境因素分析

1.社會環境因素:(a.社會越來越發展,為我提供很多機會,我能夠利用自己所學的專業做自己喜歡的工作,而且多元化的社會能夠給我們更大的發展空間。但是,就業壓力比較大,對知識掌握的要求高,優勝劣汰激烈。(b.家鄉正在大力發展旅遊業,工作條件比較優越,而且和自己專業比較對口。

2.自身環境因素:(a.個性比較開朗,學習能力比較強,喜歡與他人相處,抗壓能力強,擅於交際,能夠笑著面對一切。思維動作敏捷,心境變化劇快但強度不大,具有可塑性,外傾性較強。但是,自尊心比較強,不習慣請教別人,不喜歡就是不喜歡,不會刻意去討好別人,為人也比較固執。(b.父母親朋對自己給予十分的支持,有著堅強內部後盾。

四、工作(實習)目標確定

(一)階段目標:

大學畢業後(包括實習階段):儘快找一份適合自己的(實習)工作,在工作中開始的積累工作經驗,發展和展示自己的技能和專長,為提升或橫向職業成長打下基礎。

(二)短期目標:

實習完成後必須達到的:

1.確定什麼工作真正適合自己的工作;

2.適應企業工作環境;

3.成為企業的正式職工;

4.得到上司和公司同仁的肯定,在企業中找到自己的位置.

(三)長遠目標

1.通過實習熟悉掌握企業文化及公司相關制度;熟悉掌握公司審核制度、入職管理流程,了解企業薪酬管理,績效考核流程。

2.通過實習階段的磨練學習成為企業需要的人才留在企業,發展前景光明,開始人生的職業生涯。

五、工作(實習)概況

部門:人力資源部

崗位:人事專員、助理

地點:雲南玉溪澄江希爾頓酒店

時間:20xx年x月x日——20xx年x月x日

六、工作(實習)方式和要求

(一)前期準備:

1.完善和系統化所學專業知識;(相關人力資源管理知識的補充和系統化)

2.對所要進入企業進行多方位的全面了解;(企業文化、機構設定、考核方式等)

3.參加相應的培訓班,增強職業素養;(禮儀風采培訓等)

3.做好面試和工作準備。(簡歷,求職信等)

(二)工作(實習)要求

1.知識靠積累,積累靠勤奮。既然已經找到了自己所要從事的工作我們就必須認真的去對待,要以一顆感恩的心去工作,因為於茫茫人海,競爭激烈的人力資源市場了企業選擇了我們。在工作過程中我們應該做到認真負責,不怕苦、不怕累,甘心從基層做起,積累經驗,增強自己工作能力。

2.學習是進步的不二法門,在工作的過程過程中我們除了要認真的做好本職工作外還要不斷的學習培訓,從而來充實我們自己,以滿足公司發展進步的需要。

3.工作中勇於創新,因為我們是新生力量,思維沒有形成固定模式,我們的加入必定會為企業帶來新的思維,這時候就需要我們開動腦筋,為企業帶來更多利益。

4.相信團隊的力量是無窮大的,在工作中要做到虛心向他人請教,“三人行,必有我師焉。”,要精誠與同事合作,有團隊精神。

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5.工作負責任做到今日事今日畢,多一點熱情,少一點抱怨。

(三)工作(實習)時間安排

1.第一階段:(第一個月)

對自己的工作崗位有一個清晰的認識,融入工作團隊。

2、第二階段(第二、三個月):

工作進入正軌,能夠全力投入到工作中。

3.第三階段(第四、五、六個月):

在完全能勝任初步實習階段的工作的基礎上,能獨立完成其他的工作,針對所涉及的工作有自己的見解和能夠提出有建設性實施方案等。

4.第四階段(第七、八、九個月):

完全融入企業,得到公司所有人員的認同,成為企業希望留下的有用人才,有發展的空間。

七、工作(實習)總結

認真回顧總結自己在這段時間裡工作的表現和及時發現自己在工作中存在的問題,並找到相應的解決辦法。根據實習情況生成實習報告。

八、附屬檔案

附屬檔案一:個人簡歷 附屬檔案二:求職申請表

2025年大學生實習計畫書範文 篇21

畢業實習是學生生活中的重要的一個環節,它對學生將幾年所學知識進行總結,理論與實際相結合,學以致用是十分重要的。對培養學生專業知識運用能力、動手操作能力、社會適應能力有著重要意義。現將畢業實習安排如下:

一、實習時間、方式

1見習時間:3月23日至6月14日

2見習方式:個人聯繫的形式到企事業單位進行會計、財務等相關崗位實習

二、實習目的

有些人一直不知道實習的目的是什麼。畢業實習,目的在於親身體驗會計工作的具體內容和操作,積累經驗,掌握技能,增長才幹,為順利畢業並走上工作崗位打好基礎。

三、實習內容

1、了解企業(或單位)的經營特點

(1)企業(單位)名稱、所在地點,開戶銀行。

(2)企業(單位)主要的經營項目,其他經營項目。

(3)企業(單位)的生產情況或經營情況。

2、了解企業(單位)的管理組織

(1)企業(單位)的隸屬關係及所有制體制。

(2)企業職工人數及生產的規模,生產組織管理的建制。

(3)財務會計管理的組織及財務人員崗位設定。

2025年大學生實習計畫書範文 篇22

對於實習我想前往工作的是教師行業,因此我實習的相關安排都與教師行業有關。

1、通過實習,學生將進一步認識教育工作的意義和人民教師的光榮職責,培養熱愛教育事業,熱愛學生的情感。

2、通過實習,將有關教育理論與教育教學實際緊密聯繫起來,為畢業後走上教師崗位打下良好基礎。

3、初步了解中學教育、教學工作和學校各項管理工作,了解中學生的特點。

一、實習工作的安排及具體要求

1、準備階段(-月-日—-月-日)

①各班主任組織本班學生學習教務處有關檔案,布置實習的相關事宜,明確實習生去向,外地區學生自己聯繫實習學校。

②分院實習分管領導組織制定《人文學院20--屆教育實習工作計畫》。

③各班班主任組織本班學生學習《麗水學院教育實習工作條例》,使實習學生明確實習的重要性及實習的任務與要求;加強實習學生的安全教育。

④各班班長於-月-日前。

2025年大學生實習計畫書範文 篇23

為加強頂崗實習及就業管理,把頂崗實習工作落到實處,特制訂此計畫。

一、實習目的

通過頂崗實習和實習期間的教學任務安排,使學生走向社會,接觸本專業及相關工作,拓寬知識面,增強感性認識,培養、鍛鍊學生綜合運用所學的專業知識和基本技能,去獨立分析和解決實際問題的能力,把理論和實踐結合起來,提高實踐動手能力。

二、實習時間

自20__年__月20日至20__年__月30日。

三、實習方式

由學校推薦與學生自願相結合的方式安排學生進入相應的單位、企業、公司進行崗位實習。

四、實習任務

實習任務包含崗位實習任務、階段性學習任務。

(一)崗位實習任務

結合具體的實習崗位,提高自己計算機及相關專業知識的套用能力。

在實際的工作崗位和職場中培養和提高自己的現代職業素養。

要求第一是了解國家與勞動、經濟有關的法律法規。第二是遵守實習單位、企業、公司的規章制度和管理措施。第三是提高自己的社會適應能力和解決實際問題的能力。同時提醒同學們在實際工作崗位中樹立良好的個人信譽,對自己而言是一筆重要的人生財富。

(二)階段性學習任務

第一階段:

實習前期的熟悉實習教學內容和單位業務內容,確定崗位類別,熟悉並適應具體崗位環境。

第二階段:

繼續熟悉實習崗位工作流程,掌握相關知識和技能;虛心請教和聽取實習單位技術人員或管理者的業務指導,提升一定職業崗位能力。

五、實習要求:

1、要求學生充分認識畢業實習的重要性。實習是一個人由學習階段走向社會實踐的一個過渡階段,要有目的地套用這個過渡階段的有利因素,多向相關人員請教。

2、要做到踏實、謙虛、認真、勤奮。實習中要主動、獨立、熱情地完成實習項目,注重理論與實際的緊密結合,利用所學知識為社會,為企業創造財富。

3、初到社會,初到企業,要謹慎行事,注意人身安全、公共財務的安全,要遵守社會規範和企業規章制度。

4、要體現出大學生的精神文明風貌。要自尊、自愛、自強,關心集體,愛護公物,不得做有損學校和個人榮譽的事。

5、有事及時同相關的指導教師通報。

六、實習注意事項

1、遵紀守法,講文明、講禮貌,充分體現當代大學生的良好精神風貌。要自尊、自愛、自強,關心集體,愛護公物,不要做有損與學校榮譽的事。

2、嚴格遵守實習單位的規章制度,嚴守國家與企業機密,保護公共財產。

3、認真遵守實習單位的各項管理制度,嚴格按照職業人的標準要求自己,端正實習態度,學生實習上班不得遲到、早退,不得無故缺勤,有事需向實習單位有關領導請假。

4、認真完成實習內容,在實習中要積極主動地做好承擔的任務,加強實際操作能力的鍛鍊。

5、要充分認識畢業實習的重要性。實習是一個人由學習階段走向社會實踐的一個過度階段,要有目的地套用這過渡階段的有利因素,多向相關人員請教。

6、凡實習單位或聯繫方式有變動,要及時將變動情況同時通知指導老師。

七、頂崗成績評定

崗位實習成績(含實習單位評定成績和校內指導教師評定成績),按優秀、良好、合格、不合格評定。

頂崗實習成績評定要求

1、每位同學積極按時完成各階段任務,凡有未及時完成的,警告一次,相應成績降低一個等級,但仍需在__日內補齊;出現第二次,取消實習成績。

2、實習期間有下列情況之一者,實習成績一律作不及格處理。

(1)累計曠工三天以上者;

(2)引起重大責任事故者;

(3)參與或策劃違法及重大違紀行為者;

(4)表現極差,給學校聲譽造成嚴重影響者。

2025年大學生實習計畫書範文 篇24

生物在理綜中舉足輕重,看似簡單,實則十分重要,生物的學習也變得十分重要。

在堂教學中,要想激發提高學生的學習興趣和學習熱情,充分調動學生主動參與學習,教師在教學過程中就要想方設法地積極創設情境氛圍,引導學生積極參與,通過自主探究解決問題。

一、開好頭

導入新是一堂的重要環節,俗話說“良好的開端是成功的`一半”。好的導入能引起學生的認知衝突,打破學生的心理平衡。設計一個“好的情境”則是教學導入的關鍵。

二、創設良好的教學氛圍

1、問題教學,激發學生學習熱情

2、發散思維,聯繫生活學習生物

三、多於學生溝通

溝通能使學生於老師更好的磨合,更能促進學生學習。

2025年大學生實習計畫書範文 篇25

本人__年月在海南港澳資訊產業股份有限公司信息中心實習工作至今,通過實習對中國證券資訊市場的總體競爭環境以及在入世之後中國證券資訊行業的發展方向以及未來趨向等方面有了更加具體的認識。

入世的之後的中國的證券市場正處於調整和規範之中,這一規範的過程將對證券資訊業造成三大影響:其一證券市場越規範,證券業對證券資訊的需求就越大,二者關係將更加緊密。一個規範的證券市場將儘可能扼殺投機,加快證券中介業回歸,即主力從事代理投資服務,而這無疑將擴大對證券資訊的需求。其二證券市場越規範,證券業對證券資訊的需求層次將越來越高。券商沒有了投機利潤,就只能從兩塊加強力量,一是完善對投資者的服務手段,二是加大自身研究力度,從事正常自營決策。只有如此才能保證券商的收入。而這兩者都召喚市場上強大證券資訊陣容的出現。其三在投機越來越少,越來越難的情況下,股民將出現意識覺醒,也將極大增強對證券資訊的認同和依賴心理。所以說,證券業市場越規範,對承擔著行業責任的證券資訊行業來說越有利。

從目前的證券資訊行業的發展來看,年深圳巨靈推出第一套證券資訊系統是證券資訊行業的萌芽的標誌,但今天的證券資訊市場已非年同日而語。短短年時間,證券資訊業內異軍突起,掀起一場日新月異的競爭潮。港澳資訊、巨靈、新蘭德、萬德、新德利、博經聞、維賽特、海融、萬國等等,此起彼伏,你追我趕,好一場你方唱罷我登場競爭喜劇。成熟的證券資訊行業市場也開始在這種專業化的競爭中開始成熟完善起來。

證券資訊行業從萌芽開始階段就是一個以證券財經資料庫為主營業務的內容提供商的面貌出現,是在年代初的信息高速公路建設以及證券交易以及資訊信息提供方式的轉變提高的過程中漫漫的發展起來的,但直到今日大多數類似的資訊公司的產品層次還是停留在簡單的公開數據的採集為主的局面。其中的原因有中國股民的素質層次需要和機構市場需求的原因也有證券資訊行業本身在中國證券市場序列體系中地位的原因。從信息質量及服務水平上講,目前國內證券資訊業市場仍處於一種低水平的競爭,主要表現在以下幾個方面:信息質量不高,缺乏深層次的內容;以大量轉載各種公開媒體信息為主,缺乏自己的東西和能反映上市公司情況及市場動態的第一手資料;各類投資分析、投資諮詢缺乏連貫性和指導性,為莊家投機服務的投資信息占駐了主導,各類小道訊息和傳聞滿天飛;市場上同類產品競相削價,擾亂了市場正常秩序;市場上的產品還沒有出現占主導優勢的行業標準和行業規範,大多數企業滿足於低投入,追求前期收益,缺乏行業責任。在一種低水平競爭的市場中,一批低投入、滿足於初級信息服務的企業也能占據一定的、甚至較大的市場份額,獲取前期收益。

另外的一個趨勢,各證券資訊廠商大多開始走證券信息資訊即專業化的信息提供和投資諮詢業務以及證券資訊平台開發,外包財經網站的建設齊步發展的發展方向。其中資訊公司涉足證券二級市場的投資諮詢業務對於整個證券市場來說都是一種市場化選擇中的一個良性的產物,資訊公司可以在充分的整合自有的信息資源的情況下繼續的發揚投資諮詢領域的一種實證化的投資分析的模式,為廣大投資者提供專業化的投資諮詢策略。

在證券市場從無序到有序的規範化發展進程中,對證券諮詢行業的規範管理是一個重要側面。在證券研究諮詢行業形成發展的最初幾年中,由於缺乏有力的監管措施,行業發展基本上處於自發、無序狀態。原創:與早期市場高投機特徵相對應,早期證券諮詢行業從業人員成份較為複雜、魚龍混雜,聯手操縱市場的行為屢見不鮮,證券諮詢行業的這一狀況對證券市場的正常秩序造成了諸多惡劣影響。這一狀況直到年主管部門加大規範管理力度之後才有所好轉,至年《證券諮詢業務管理暫行條例》出台後,行業管理才真正有例可循,有章可依,證券研究諮詢行業發展步入正軌。也正是這一階段、在市場投資理念漸趨理性回歸的背景下,證券研究諮詢行業在研究方法的不斷創新及研究內涵不斷擴大中進入發展壯大的第一個黃金時期。__年正在進行的證券法的修改工作中一些相關證券諮詢行業的問題也被提上了討論範圍之中,證券諮詢業務的範圍也將大大的擴大,相關的自營業務和委託理財業務也將可能由地下轉到桌面上來。證券諮詢行業也將迎來全新的發展的機遇在行業的規模化和競爭的有序化上更加規範的完善市場。

行業規模化,有序化發展的一個重要標誌是一批真正獨立的專業諮詢公司的出現。與券商研究機構不同,其獨立性不僅僅表現為功能配置上的獨立性,也體現為其經營上的獨立性。由於生存方式的差異,這兩類研究機構在研究內容與目的以及方式方法上存在著明顯差異。券商研究機構由於事實上的依附關係,其研究目的主要在於三個方面,一是為券商客戶諮詢服務,二是為券商自營服務,三是為券商形象宣傳及業務創新服務,其研究對象不僅包括一、二級市場,也包括券商自身發展戰略與業務創新等內容。由於其服務對象的特殊性,其研究成果一般僅限於內部共享,且以專題研究為主,研究成果的價值實現是間接的。而對於專業資訊公司而言,由於其唯一的收入來源是其信息產品及諮詢服務,信息產品的質量與服務水平決定其自身的生存,市場競爭的壓力迫使研究工作是有更強的功利性,服務的對象性,要求其信息產品必須滿足不同層次用戶的需求,既要有廣度又要有深度。由於證券資訊市場仍處發育階段,受市場容量及無序競爭影響,目前該類專業公司受收入來源限制,與券商研究機構相較而言,在研究投入方面多表現為心有餘而力不足。在缺乏有效的行業自律機制的背景下,證券資訊公司競爭圖存的方式正向著兩個極端方向發展,一種是以低成本支撐其低價競爭,搶占市場份額,以維持其生存,這類公司或非正式組織為數眾多。二是以高投入、高品位樹立市場形象,著眼未來,爭搶核心市場,這類公司雖為數不多,但無疑將是未來證券資訊業的脊樑。

目前的資訊廠商大多也在走資訊諮詢化的產業轉型的格局,針對目前的資訊廠商的市場格局以及資訊市場的未來發展方向,筆本人__年月在海南港澳資訊產業股份有限公司信息中心實習工作至今,通過實習對中國證券資訊市場的總體競爭環境以及在入世之後中國證券資訊行業的發展方向以及未來趨向等方面有了更加具體的認識。

入世的之後的中國的證券市場正處於調整和規範之中,這一規範的過程將對證券資訊業造成三大影響:其一證券市場越規範,證券業對證券資訊的需求就越大,二者關係將更加緊密。一個規範的證券市場將儘可能扼殺投機,加快證券中介業回歸,即主力從事代理投資服務,而這無疑將擴大對證券資訊的需求。其二證券市場越規範,證券業對證券資訊的需求層次將越來越高。券商沒有了投機利潤,就只能從兩塊加強力量,一是完善對投資者的服務手段,二是加大自身研究力度,從事正常自營決策。只有如此才能保證券商的收入。而這兩者都召喚市場上強大證券資訊陣容的出現。其三在投機越來越少,越來越難的情況下,股民將出現意識覺醒,也將極大增強對證券資訊的認同和依賴心理。所以說,證券業市場越規範,對承擔著行業責任的證券資訊行業來說越有利。

從目前的證券資訊行業的發展來看,年深圳巨靈推出第一套證券資訊系統是證券資訊行業的萌芽的標誌,但今天的證券資訊市場已非年同日而語。短短年時間,證券資訊業內異軍突起,掀起一場日新月異的競爭潮。港澳資訊、巨靈、新蘭德、萬德、新德利、博經聞、維賽特、海融、萬國等等,此起彼伏,你追我趕,好一場你方唱罷我登場競爭喜劇。成熟的證券資訊行業市場也開始在這種專業化的競爭中開始成熟完善起來。

證券資訊行業從萌芽開始階段就是一個以證券財經資料庫為主營業務的內容提供商的面貌出現,是在年代初的信息高速公路建設以及證券交易以及資訊信息提供方式的轉變提高的過程中漫漫的發展起來的,但直到今日大多數類似的資訊公司的產品層次還是停留在簡單的公開數據的採集為主的局面。其中的原因有中國股民的素質層次需要和機構市場需求的原因也有證券資訊行業本身在中國證券市場序列體系中地位的原因。從信息質量及服務水平上講,目前國內證券資訊業市場仍處於一種低水平的競爭,主要表現在以下幾個方面:信息質量不高,缺乏深層次的內容;以大量轉載各種公開媒體信息為主,缺乏自己的東西和能反映上市公司情況及市場動態的第一手資料;各類投資分析、投資諮詢缺乏連貫性和指導性,為莊家投機服務的投資信息占駐了主導,各類小道訊息和傳聞滿天飛;市場上同類產品競相削價,擾亂了市場正常秩序;市場上的產品還沒有出現占主導優勢的行業標準和行業規範,大多數企業滿足於低投入,追求前期收益,缺乏行業責任。在一種低水平競爭的市場中,一批低投入、滿足於初級信息服務的企業也能占據一定的、甚至較大的市場份額,獲取前期收益。

另外的一個趨勢,各證券資訊廠商大多開始走證券信息資訊即專業化的信息提供和投資諮詢業務以及證券資訊平台開發,外包財經網站的建設齊步發展的發展方向。其中資訊公司涉足證券二級市場的投資諮詢業務對於整個證券市場來說都是一種市場化選擇中的一個良性的產物,資訊公司可以在充分的整合自有的信息資源的情況下繼續的發揚投資諮詢領域的一種實證化的投資分析的模式,為廣大投資者提供專業化的投資諮詢策略。

在證券市場從無序到有序的規範化發展進程中,對證券諮詢行業的規範管理是一個重要側面。在證券研究諮詢行業形成發展的最初幾年中,由於缺乏有力的監管措施,行業發展基本上處於自發、無序狀態。與早期市場高投機特徵相對應,早期證券諮詢行業從業人員成份較為複雜、魚龍混雜,聯手操縱市場的行為屢見不鮮,證券諮詢行業的這一狀況對證券市場的正常秩序造成了諸多惡劣影響。這一狀況直到年主管部門加大規範管理力度之後才有所好轉,至年《證券諮詢業務管理暫行條例》出台後,行業管理才真正有例可循,有章可依,證券研究諮詢行業發展步入正軌。也正是這一階段、在市場投資理念漸趨理性回歸的背景下,證券研究諮詢行業在研究方法的不斷創新及研究內涵不斷擴大中進入發展壯大的第一個黃金時期。__年正在進行的證券法的修改工作中一些相關證券諮詢行業的問題也被提上了討論範圍之中,證券諮詢業務的範圍也將大大的擴大,相關的自營業務和委託理財業務也將可能由地下轉到桌面上來。證券諮詢行業也將迎來全新的發展的機遇在行業的規模化和競爭的有序化上更加規範的完善市場。

行業規模化,有序化發展的一個重要標誌是一批真正獨立的專業諮詢公司的出現。與券商研究機構不同,其獨立性不僅僅表現為功能配置上的獨立性,也體現為其經營上的獨立性。由於生存方式的差異,這兩類研究機構在研究內容與目的以及方式方法上存在著明顯差異。券商研究機構由於事實上的依附關係,其研究目的主要在於三個方面,一是為券商客戶諮詢服務,二是為券商自營服務,三是為券商形象宣傳及業務創新服務,其研究對象不僅包括一、二級市場,也包括券商自身發展戰略與業務創新等內容。由於其服務對象的特殊性,其研究成果一般僅限於內部共享,且以專題研究為主,研究成果的價值實現是間接的。而對於專業資訊公司而言,由於其唯一的收入來源是其信息產品及諮詢服務,信息產品的質量與服務水平決定其自身的生存,市場競爭的壓力迫使研究工作是有更強的功利性,服務的對象性,要求其信息產品必須滿足不同層次用戶的需求,既要有廣度又要有深度。由於證券資訊市場仍處發育階段,受市場容量及無序競爭影響,目前該類專業公司受收入來源限制,與券商研究機構相較而言,在研究投入方面多表現為心有餘而力不足。在缺乏有效的行業自律機制的背景下,證券資訊公司競爭圖存的方式正向著兩個極端方向發展,一種是以低成本支撐其低價競爭,搶占市場份額,以維持其生存,這類公司或非正式組織為數眾多。二是以高投入、高品位樹立市場形象,著眼未來,爭搶核心市場,這類公司雖為數不多,但無疑將是未來證券資訊業的脊樑。

目前的資訊廠商大多也在走資訊諮詢化的產業轉型的格局,針對目前的資訊廠商的市場格局以及資訊市場的未來發展方向,筆者產生了這樣的一些認識和感觸。

⒈堅定的走證券資訊諮詢化的發展道路。單純的簡單的資料為主的低端的資訊信息內容的競爭只會陷入資訊產業低水平價格戰的泥潭中,要從產品的技術構成、新產品的開發、推廣機制、產品的信息質量、行銷策略及手段從根本上與競爭對手拉開檔次,才能從低端市場的價格戰的競爭中走出來,作到控制市場走向和價格的目的。在公司內部必須建立一套完備的新產品設計、開發和推廣的運行機制,保證高質量的新一代產品、延續產品、後續產品和可替代產品源源不斷地、有序地投放市場,形成多套產品立體交叉競爭。唯有如此,才能從市場混戰中走出來按自己的步伐發展自己。資訊諮詢化的發展方向既提高了信息的含金量,也是向高端市場發起進攻的最重要的籌碼。

⒉加強和國內做證券行情交易系統的廠商比如說乾隆高科,通達信等的技術上的合作,以行情交易系統和資訊平台和相結合的方式來發展資訊行業未來的資訊平台的搭建方向。建立全新的基於證券行業電子資訊架構(和現代的資訊有效集成(創新技術構建起來的.的統一證券資訊平台的運作模式。要是自己的資訊信息內容提供的方式和模型能夠緊跟住資訊行業的潮流,只有領潮流之先才可以完整的擁有對市場的話語權。資訊信息模組與證券交易模式的合理有機嫁接以及技術上駐留程式的改進更新是保持這種領潮流之先的技術上的關鍵。

⒊加強全國統一規劃的的市場行銷策略,樹立起自己的品牌行銷略。行銷策略的正確性和促銷手段的完善是產品成功的保證。產品再好,如果沒有正確的行銷戰略、行銷手段,沒有精良的行銷隊伍去組織實施,就根本無從實現市場占有率第一的目標,更無從實現第一民族品牌和獲取最大創業利潤的目標。產品品牌的樹立,在質地優良的情況下,除藉助宣傳工具外,最終還將依靠我們行銷人員的自身高素質,豐富的知識和閱歷,新穎的行銷手段和技巧、良好的口才及應變能力,讓消費者去感受我們的員工、感覺我們的產品、感覺我們的服務,確實讓他們從中受益。

⒋加強公司內部團隊精神的建設,形成創業的集體凝聚力,形成企業發展與個人價值實現同步發展的激勵模式。有計畫的引入股權認購期權獎勵的企業激勵模式為團隊精神的營造服務。甚至可以試探企業實現來改變企業的法人治理體系和絕對控制權。團隊精神和創新思維是公司實現可持續性發展的最根本的保證。團隊精神的精髓是追求組織的有效性和員工對組織的最大貢獻率,它既是一種精神境界的要求,但更重要的是一種思維、一種方法,它強調一種實戰技巧,強調一個組織如何協作,充分發揮每個人的才能和潛力,通過協調和規劃,最終促成目標的達成。

⒌拓寬融資渠道,改變過去的靠自我的資本原始積累的方式發展自己的模式。在國內主機板市場監管力度加大門檻提高、二板市場推出遙遙無期、美國納斯達克不復往日威風的情況下,選擇在香港上創業板進而發展向主機板市場轉變是最好的融資方式。外資對中國證券市場的信心從乾隆高科在香港創業板上不錯的融資業績就可以看出。此外還可通過引入戰略投資者參股擴充公司股本結構的方式來發展自己。之後外資購併的放開之後資訊領域肯定的將是其感興趣的產業之一。博弈選擇將是引導資訊廠商發展壯大的一個重要的關鍵。

⒍在融資問題解決的前提下,原創:擴展業務範圍,以官方的巨潮資訊為發展發展,有計畫的涉足傳統的資訊傳媒領域比如說將有聲無影語音股評業務擴展到有聲有色的財經電視節目。將投資研究中心的傳真版本的股評作成傳統的紙質傳媒的形式,待政策放開後作到全國公開發行,比如說象巨潮資訊旗下的《新財富》。將投資諮詢業務在政策許可的範圍內擴大為私募基金形式,同時發展自己的自營業務。總之,在融資問題解決的背景下,提升自我的資本運作能力通過低成本的購併或股權置換重組整合出已財經證券信息為主,多元媒體構建起來的全新的證券信息傳播體系。形成財經資料庫,手機簡訊業務,電視財經節目,紙質財經媒體,財經網站建設等幾個現金流。

證券資訊行業作為證券市場中的一個年輕的行業在短短的不到年的過程中已經顯示了起朝陽產業的一種趨勢,在證券市場繼續向前發展和理性化的同時,資訊信息的重要性和價值化回歸的投資策略必將更加的受到各種機構投資者和廣大股民的認同。證券財經資訊行業的未來發展將隨著證券市場的完善而更加的蓬勃發展而展示出美好的前景的一面。也需要我們更加的努力的跟上行業發展的潮流才能立於不敗之地

2025年大學生實習計畫書範文 篇26

為強化學生的實踐操作能力,做到理論與實踐相結合,依據《計算機專業教學大綱》,進行為期一學期的實習教學。具體安排如下:

一、實習目的

為培養在政治素質上可靠、理論知識上有一定層次、專業技能操作過硬的初、中級技術人才。學生在校經過系統的計算機專業理論知識學習和基本技能訓練後,遵照學以致用的原則,進一步提高學生的專業技能。同時培養學生樹立良好的職業道德和正確的就業觀,強化學生的勞動觀念和紀律觀念,學校決定安排本次實習。

二、實習內容和要求

通過實習,要求學生具有本專業所必備的實習技能,能熟練地掌握一整套計算機操作和維護的能力,做到能獨立上崗操作。具體內容與要求如下:

課題一:實習單位計算機套用的現狀

要求:了解實習單位計算機軟體硬體配置;了解實習單位計算機的主要套用範圍。

課題二:文章的錄入、排版、列印

要求:提高漢字錄入的速度和正確率,要求錄入速度達到每分鐘50字以上,正確率達到99%;提高制表能力,能熟練製作較複雜的表格;按實習工作需要和紙張尺寸,能熟練進行文章的修飾和排版;熟練印表機的使用和一種型號印表機的性能。

課題三:計算機硬體維護

要求:熟悉計算機主要部件的技術性能;能初步處理計算機硬體出現的常見故障。

課題四:計算機軟體維護

要求:能處理常用軟體出現的故障(如windows系統等);對單位自行開發的套用軟體出現故障能提出處理意見。

課題五:計算機病毒的防治

要求:熟練使用各種常見防毒軟體,並了解各種防毒軟體的性能和優缺點;了解常見病毒的特點。

課題六:應用程式開發

要求:按照實習單位計算機套用的情況和業務狀況,能提出充分發揮計算機性能的見解,並開發一個適合本實習單位業務需要的套用軟體。

課題七:計算機基礎操作知識

要求:提高計算機知識的操作能力,要求操作一種大型常用軟體的使用,如WINDOWS20__、OFFICE20__等。

要求:Word20__使用工作視窗進行相關操作,文檔的排版:設定字元格式、設定段落格式、分欄排版;正確編輯文檔的文本內容後,就可以對文檔進行排版操作。Word20__具有強大的排版功能,通過對文檔中文字、段落、頁面等格式的設定,可使文檔看起來層次分明,條例清晰,便於閱讀。

要求:數據處理軟體e_cel能插入和刪除工作表、編輯工作表(行、列、單元格)、順利完成數據處理功能(公式計算、排序、篩選等)、設定框線和底紋、能生成相應的圖表。

課題八:機房網路管理維護

要求:能進行計算機網路的日常管理,對軟體及用戶信息進行維護,能初步處理網路中的日常故障。

課題九:平面設計

要求:圖形圖像處理軟體(如:photoshop)可盡情地自由創作,充分展現出圖像的藝術視覺效果。通過基本操作、創建與編輯圖像選區、描繪與修飾圖像、圖像色彩的設定、圖層的套用、通道與蒙版的套用、路徑的套用、濾鏡的、網頁動態圖像等完成實例套用。

課題十:動畫設計

要求:動畫製作軟體(如:Flash)利用流技術和矢量技術製作動畫,生成動畫具有體積小、便於傳輸和下載、支持互動等。

課題十一:空間設計

要求:三維動畫製作軟體(如3DSMA_)體現三維空間物體的新操作理念。要在空間建造,同時具有真實的立體尺寸,並把構件按真實的構造要求安排在虛擬的正確位置上。

三、成績考核:

1考核內容:業務水平、獨立工作、勞動紀律、勞動態度和實習期間的思想表現等。

2考核方法:根據學生實習的工作表現,由實習單位領導、實習輔導教師、帶隊教師和實習領導小組實行三級考評,評定成績。實習成績評定不與學生見面,直接交學校電教中心存檔。

2025年大學生實習計畫書範文 篇27

為讓更多香港中大實習學生有機會到世界不同地方交流及實習,以開拓視野,香港中大“寰宇暑期實習計畫”今年大幅增加實習名額,香港中大暑期實習名額由去年的288個大增七成半至508個,並特別新增“博群大中華實習計畫”單元,當中近20名學生有機會到內地農村的非牟利組織工作。有商科學生到過內蒙古類近“農村銀行”的小額信貸組織工作後,找到了未來發展事業的路向,“我希望成為一名社會企業家,用自己的商業知識協助社會有需要的人改善生活”。

香港中大自1997年起舉辦“寰宇暑期實習計畫”,學生事務處處長梁汝照表示,為應付明年首個“雙軌年暑假”,校方今年決定提前大幅增加實習名額,涉及的國家及地區的數目,亦由去年的11個倍增至22個,實習期從4個至14個星期不等,結果吸引了破紀錄的1,797名學生爭奪508個名額。

工商管理學士綜合課程四年級生何敬熹,自小已喜歡社會科學,但因當年選科出現“社會學難入過BBA”的怪象,結果陰差陽錯地被分配到商科。他指自己一聽到今年新增的“博群大中華實習計畫”便立即報名,最終如願以償到了內蒙古的敖漢婦女發展協會,參與小額信貸工作,協助當地居民經營社會企業。

他初到貴境,發現機構屬下的社企超市情況惡劣,“要錢無錢、要人無人、要貨無貨”。他唯以自己的知識努力“見招拆招”,“今次最大的得著是寶貴的實戰經驗,更堅定了我畢業後加入社企的決心,將來希望開創自己的社企!”

赴埃及遇齋戒月 被搶汽水

香港中大實習學生——工商管理學士綜合課程二年級生李展儂,通過香港中大暑期實習計畫,到了近年政局不穩的埃及,到當地的廣告公司工作。他指最難忘的是,他在當地穆斯林齋戒月期間,試過因白天在交通工具上喝汽水,被當地教徒視為不尊重“只能在晚上用餐”的教條,最終被強搶汽水,從此對文化差異更多了一份敏感。機械與自動化工程學三年級生劉俊佑,則到了杭州的港鐵一號線投資有限公司實習。他指自己親身參與當地第一條捷運線的建造,認識了大企業的運作,獲益良多。

2025年大學生實習計畫書範文 篇28

一、教學實習工作:

在指導教師的幫助下認真上好每一堂課。上課前和上課後在指導教師的幫助下認真上好每一堂課。上課前和下課後應該主動地、虛心地向指導教師請教。

在完成自己教學任務的同時,還要積極聽實習同學或其他教師的課。聽課時要作好聽課記錄,並從教學法和心理學的角度出發進行分析,寫出自己的收穫和建議,為撰寫積累素材。

認真制定好各項工作計畫。如、個人實習工作計畫、教學計畫等,按計畫落實本學期的各項工作。

認真聽課、備課、上課、完成為期八周的美術教學工作,使教學技能在實踐中提高自己的課堂教學能力。

認真研究教材,做到每節課有明確的目標、重點、難點,有明確的和,撰寫詳細教案,認真備課。及時寫出教學。

要認真布置、批改作業。批改要正確、及時,評語要恰當。對每次作業情況要及時作好記錄,要寫出本次作業的主要問題,並對問題作出分析,提出改進辦法及輔導(尤其是對後進生的輔導),作好講評。

實習期間,組織出牆報及其他課外活動。

二、班主任工作實習:

進行班主任工作的實習,要針對實習班級的情況採取有效的方式對學生進行思想品德教育,主持班會活動。

要學會做學生思想轉化的.細緻工作。了解他們的思想情緒,有針對性地進行幫助教育。

要學會指導班幹部工作。實習期間,在原班主任的指導下主持幹部會議

做好班主任的日常工作。如檢查學生紀律批改學生周記、開展文體活動、完成實習學校的中心工作等,保證實習班正常的教學秩序和各項安全工作。不擅自批假,不擅自組織校外集體活動或將學生帶出校外進行其他活動。有意向可請示原班主任和實習指導教師。

三、教育調查和教育調研:

利用國慶假期,開展調查研究和教育科研工作,收集整理資料,為做好總結作準備,鍛鍊調查研究和教育科研能力。

調查或科研論文。

四、據自身情況寫工作總結和個人鑑定。

認真寫好,收拾清理好自己的物品,做好返校交通安排。

2025年大學生實習計畫書範文 篇29

實習工作對我來說期待而又陌生,剛走出學校,對於教育工作十分嚮往。但若想完成這新學期的實習工作,除向學校領導和老教師們多虛心請教外,還要有自己詳細的實習工作計畫。我將我的實習期工作計畫詳細分成以下九方面:

一、實習目的

1、使學生初步了解和熟悉國小教育、體育工作情況。學習和掌握國小教育、體育工作的規律,培養獨立從事國小教育、體育工作的能力。

2、使學生受到忠誠人民教育事業、熱愛教師工作的思想教育,培養從事教育工作的事業心和責任感。

3.使學生將所學到的理論知識和技能,初步運用於教學實踐,在實踐中受到檢驗並得到發展。

二、實習工作的組織領導

成立由系領導及相關教研室領導、班主任組成的實習工作領導小組,系副主任王士明任組長,系副主任麻曉芒任副組長,成員有體育專業教研室主任鍾廣金、大06體師班班主任張立濱。由實習工作領導小組根據聯繫實習學校的情況安排學生和分配教育教學實習任務,並指定指導教師,確定學生小組長。我系大06體師班班主任和各實習學校原任教師及原任班主任負責具體的實習指導工作。在實習期間,實習領導小組成員隨時對實習情況進行檢查、督促。

2025年大學生實習計畫書範文 篇30

一、實習性質與目的

根據《黑河學院中文系廣播電視新聞學專業人才培養方案》的實施目標,學生必須參加教學計畫規定的各種實習,並認真完成實習任務。

專業實習是廣播電視新聞學專業本科生培養的必要教學環節,通過實習,使學生進一步鞏固所學的專業理論知識,了解媒體發展的前沿信息,提高學生專業理論、專業技能的運用能力和主動適應社會發展需要的能力,培養學生的實踐能力和創新精神。

(一)具體地感受和了解廣播電視新聞學專業相關領域、相關行業的現狀和發展動態,對廣播電視新聞學專業相關領域和相關行業形成較為系統、全面和真切的認識,增強對廣播電視新聞學專業的熱愛。

(二)具體地感受和了解廣播電視新聞學專業所涉及而在校內又缺乏直接認知機會的特殊環境,並在實際工作中獲得初步的職業體驗。

(三)與畢業論文和專業課教學等環節相結合,接觸和承擔特定的專業任務,培養學生理論聯繫實際的良好學風,提高學生套用所學知識在實踐中發現問題、分析問題和解決問題的能力,進行專業素質的綜合訓練。

(四)通過對學生畢業實習情況的考察,全面檢驗其基本理論、基礎知識和基本技能掌握的情況,檢驗理論聯繫實際的能力,檢驗其組織協調能力、管理能力和創新能力。

二、實習內容

(一)新聞的採訪、寫作、主持、攝影、攝像、編輯、評論,廣告的策劃、創意和製作等業務。

(二)新聞調查、項目策劃及有關社會活動的公關和組織。

(三)新聞事業的現狀及發展態勢。

(四)新聞工作的方針、政策、法規及職業道德。

(五)相關的管理工作。

三、實習任務

(一)了解廣播電視新聞學基本原理在新聞工作中的具體運用,明確新聞宣傳的政策法規。培養學生的政治敏感性、新聞敏感性和正確的新聞價值觀。

(二)通過了解參與廣播電視新聞的實踐製作過程,增強學生新聞採訪與寫作、新聞攝影攝像、廣播電視節目製作、播音、主持等新聞實務的操作能力。

(三)了解平面媒體的運作流程,增強學生新聞采寫、新聞編輯、新聞評論等業務操作技能。

(四)了解網路等新興媒體運作流程,增強學生網路編輯、網路信息獲取、選擇和加工等實踐操作能力。

(五)在實踐中提高學生觀察和認識社會生活的能力,並進一步提高學生適應社會發展,與人交流溝通的能力。

(六)通過實習活動積累資料和素材,為畢業論文的撰寫做好前期準備。

四、實習要求

實習程式與時間安排:

畢業實習由系實習工作管理領導小組布置和指導。廣播電視新聞學專業本科生的畢業實習安排在第七學期,全程要求達到8周。

五、實習指導與管理

實習指導教師由班主任和畢業論文指導教師擔任,其職責是:

(一)掌握實習生落實單位的情況,必要時協助學生尋找實習單位;

(二)定期與實習生溝通,了解實習動向,解決實習過程中遇到的問題,及時向系實習工作管理領導小組匯報情況;

(三)組織實習生開展實習匯報和經驗交流,指導撰寫實習報告;

(四)論文指導教師和班主任評定實習成績。

學生在實習單位的實習活動同時受單位負責人和實習導師的監督、管理和指導,並由其出具實習鑑定和工作評價。

六、實習單位的`選擇與落實

採取分散實習的方式,原則上應選擇與本專業學科理論知識和技能相關的企事業單位,如:各級廣播電台、電視台、網路傳媒以及企事業單位的宣傳部門。為檢驗學生的新聞專業素質,實習單位應由學生自行聯繫,確實有困難的,由系實習工作管理辦公室協助就近安排解決。

七、實習紀律

1、遵守國家法律法規,堅持馬克思主義新聞觀和四項基本原則,嚴守新聞職業規範。

2、遵守實習單位的各種規章制度,主動熱情承擔工作,尊敬師長,謙虛謹慎,團結合作,注意人身安全。

3、實事求是,主動向指導教師匯報工作。

4、按時實習,準時返校,按照要求認真撰寫實習報告。

八、實習考核方式與成績評定標準

學生在實習過程中,應根據實習大綱和具體計畫,寫出實習日記,記錄實習的收穫、心得和發現的問題,並及時與實習導師或班主任交流。實習結束時,學生必須收集實習成果並寫出實習總結報告。

學生實習結束後,由實習單位負責人和實習導師填寫實習鑑定和評語,再由班主任根據學生的實習日記、實習報告及實習單位的鑑定與評語進行綜合評分,評分按五級分制(優秀、良好、中等、及格、不及格)。成績及格以上的學生,可獲得該次實習的學分,凡成績不及格的學生,必須重修;缺實習成績或實習成績不及格的學生,畢業時按結業處理。

九、實習報告的內容與要求

實習報告一般由下列幾部分組成:

1、實習單位概況;

2、實習崗位職責的具體內容;

3、實習工作的詳細過程;

4、實習的具體成果(附實習期間刊發或播出的文字、照片或視頻作品光碟和錄像帶,有相關主管批示的節目播出或作品錄用證明,欄目、節目策劃論證文本,節目獲獎證書原件等);

5、實習效果分析;

6、對專業基礎理論教學的意見或建議。

2025年大學生實習計畫書範文 篇31

一.實習目的

新聞采編與製作專業的畢業實習是實踐性教學的重要環節,也是學生走出校門自謀職業的最佳時機。學生各門基礎課程與專業課程均已完成,初步具備了專業知識結構與技能結構,畢業實習為學生走出校門尋找就業單位提供了條件和機會。目前,高校畢業生的就業壓力日趨加大、新聞傳播機構和各類企事業單位用人的學歷水準日漸看漲,本專業學生的謀職就業宜早不宜晚。因此,本專業擬實行畢業實習與謀職就業相結合的計畫。

二.實習步驟

1.20xx年1月12日學生離校前,進行畢業實習與謀職就業的相關教育,包括畢業實習動員、實習報告寫作方法、就業趨勢報告、就業技巧講座等內容。

2.發放與畢業實習、謀職就業相關的書面材料,包括《山東青年政治學院學生實習鑑定表》、《就業推薦表(含各科學習成績)》、《畢業生靈活方式就業證明》、《學生實習協定書》等。

3.實習時間自20xx年2月28日至7月4日進行。為方便學生謀職就業,以學生自主聯繫實習單位(就業單位)為主,本系根據有關用人單位的需要推薦優秀學生實習(就業)。實習單位(就業單位)包括各地市新聞傳播機構(如報社、電台、電視台、雜誌社、網站等)、各類商業傳播機構(如廣告公司、數碼製作公司、文化傳播公司、廣告類雜誌)、各部門各行業新聞機構駐當地記者站、各類企業事業機構的自辦媒體,包括出版業、報刊業、電影業、廣播電視業、音像業、印刷複製業、廣告業、會展業、數碼產品製作業、網路傳播業等各類文化產業單位,以及各種所有制類型的能夠接納學生實習(就業)的單位。

4.學生的實習內容必須適應實習單位的崗位要求,既包括專業教學計畫所列的各項專業技能(如報刊媒介采編製作、廣電媒介采編製作、網路媒介采編製作、攝影業務、經營業務、公關業務),也包括專業教學計畫未列入的各項工作技能。其基本原則是讓學生適應社會的需要,學會做人,學會做事,找到生存發展的立足點,提高畢業生的就業率。

5.學生在實習期間遇到的實習業務問題可與本專業的實習指導教師聯繫,尋求幫助,以完成實習作品。實習作品分為報刊類實習作品、廣電類實習作品、網 站類實習作品、報告類實習作品四類,鼓勵學生髮表報刊類實習作品、廣電類實習作品和網站類實習作品,如無法完成此三類可撰寫報告類實習作品。實習作品認定標準、報告類實習作品格式示例、實習指導教師分工名單及聯繫方式見本文附屬檔案。

6.學生務必於20xx年5月15日前將實習作品複印件複製盤或列印件、已簽約的《就業協定(契約)書》和《畢業生靈活方式就業證明》、由實習單位蓋章的《山東青年政治學院實習鑑定表》等有關材料寄交輔導員老師(郵編250103,濟南市經十東路31699號 山東青年政治學院文化傳播系 袁中華老師),以便學院準備各項畢業手續。

7.學生於20xx年7月5日返校辦理各項畢業手續。未交實習鑑定表和實習作品者不予辦理。

附屬檔案一:新聞采編與製作專業實習作品認定標準

1.報刊類實習作品——須在報刊的記者、編輯、校對、組版等處有明確的個人署名。把刊發作品的整版或參與製作的版面以A3紙型複印,並在署名處打勾標示,在複印件背面標明班級、學號、姓名、作品名、實習崗位。

2.廣電類實習作品——須在節目中擔當策劃、撰稿、記者、攝像、編輯、剪輯、播音、主持、編導等主創工作,並在廣播節目的播報或電視節目的字幕中有明確的個人署名。刻制光碟並在光碟上附紙帖,標明班級、學號、姓名、作品名、實習崗位。

3.網站類實習作品——須在網站擔當策劃、撰稿、記者、攝像、編輯、剪輯、技術、製作等主創工作,並有明確的個人署名。將署名作品的網頁切屏後附加連結在A3紙上列印(或刻制光碟附紙帖),標明班級、學號、姓名、作品名、實習崗位。

4.報告類實習作品——如學生所從事的實習工作與專業技能較遠或無法呈現為報刊類實習作品、廣電類實習作品和網站類實習作品,可以撰寫不少於1500字的實習報告。實習報告由三部分構成:(一)實習崗位和實習過程描述;(二)通過實習收穫的經驗;(三)通過實習發現的教訓。學生須在5月15日以前將WORD形式的電子文本發至指導教師的信箱,並以A4紙型列印後左側裝訂,在標題下標明班級、學號、姓名、實習崗位。

附屬檔案二:新聞采編與製作專業報告類實習作品格式示例

在長城121團隊的實習報告(宋體加粗小二居中) 20xx級新聞1班 張 振 學號:0512031028(楷體常規小四居中) 在學校放假後曾經混沌過一段時間,不知所從,每天的生活就是上網、玩遊戲等等,覺得自己的生活很空虛。所以,為了不這樣墮落下去,決定去社會上闖蕩一下。一次偶爾的機會從網上看到了保險公司的欄目組招人,就報著試試看的態度去了,從此,我開始了長城保險121團隊之旅。(宋體常規小四兩端對齊,下同)

剛來長城121時,覺得自己和進入了一個傳銷組織一般,整天喊口號什麼的。可自從通過保險代理人資格考試後,自己真正成為了一位保險代理人。又通過三天的保險知識的學習體會到保險行業其實是為廣大老百姓送幸福的行業,體會到自己的責任重大,肩負著讓所有的老百姓都能老有所保、老有所樂的重任。接著,我順利地進入《為了和諧》電視欄目組,這裡的工作環境是開放自由的,全是剛畢業的大學生,而且也全是新人,大家都懷著一腔使不完的熱情,不思勞苦地去編寫著策劃著名,整日忙碌而不知疲憊。來時覺得自己像個初入茅廬的小孩,後來覺得自己慢慢在這裡長大了,懂得了在工作中的為人處世,明白了想要成功必須付出絕對的努力。

2025年大學生實習計畫書範文 篇32

再過一個月,我將啟程前往魏縣四中開展為期四個月的頂崗實習歷程。這四個月的頂崗實習既是對我大學前兩年所學知識的綜合檢驗,也是我走向職場之前非常重要的實踐準備。而這四個月的實習生活中必將充滿挑戰與艱辛,然而我沒有退縮的餘地,我能做的只是充分利用有限的假期時間,為此次實習做好準備。下面我對自己的實習工作做一個簡單的總結。

(一)教學工作見習

根據相關的課程標準,開展教材研究、備課、編寫教案、說課、試講、上課、評課、課外輔導等各個環節的教學工作。實習期間,堅持互相聽課和參加教學評議。

(1)聽課

聽課不少於30節,做好聽課記錄,實習結束要上交聽課筆記,以備檢查。

(2)參加教學評議3—5次。

(3)備課

要認真鑽研教材,參考有關教學參考資料,同學之間要共同研究,要根據班級情況確定教學方案。教案抄正後交指導教師審批。

(4)上課

上課前,應在指導教師的主持下說課和試講,運用於實際教學之中。上課必須嚴肅認真,努力完成教學任務。課後要主動徵求指導教師的意見。上課必須使用國語。努力將自己在大學期間學到的知識教授給學生,努力開闊學生眼界,豐富他們的知識。將自己學到的教學技能運用到實踐中,努力讓學生培養對美術的專業興趣。

(二)班主任工作見習

如果有幸能擔任班主任的工作,我將做到以下幾點:

1、做好熟悉新生的工作,爭取多到班級中走動,了解班級情況以及熟絡學生。

2、根據學生身心發展的特點,組織組織和管理好班集體,做好學生的思想教育和常規管理工作,開展有益於學生健康成長的各種活動。

3、努力常見班級文化,通過提高板報、牆報質量,營造良好的學習氣氛。

4、定期與學生談心交流,了解學生的思想動態,及時疏導學生的問題。

5、要求並引導學生嚴格約束自己的言行,規範學生的書寫、作業等,培養學生的良好的學習習慣,積極帶領學生參加學校組織的各項活動。本學期,我會幫助和指導學生打掃衛生,給學生提供一個良好的學習空間。

(三)認真完成小組長的工作,全力配合老師完成各項任務,與崗友搞好關係,密切關注崗友的工作、生活動態,及時匯報工作。

(四)總結

實習期間將認真研究教師的教學技能、方法,了解中學生的心理特點和學習特點,將這半年的收穫運用於以後的教學實踐中。實習期間將嚴格要求自己,認真履行老師安排的各項任務,及時上交實習日誌。作為一名經驗很淺的教師,我在教育教學方面、組織管理方面等,還有很多欠缺和不足。總之,我會嚴格要求自己,提高自己。為學校盡一份自己的力量。

2025年大學生實習計畫書範文 篇33

一.目的與任務

服裝專業頂崗實習是作為服裝生產管理理論教學課程的實踐教學部分而開設的,是在完成服裝生產管理理論學習、課程設計綜合訓練之後,為使服裝設計與工程專業的學生,對所學專業有一系統的感性認識,為將來更好地服務社會打下一定的基礎。

通過頂崗實習可獲得實際知識和技能,並可分析發現生產實際中的現實問題及潛在問題,培養學生獨立思考和處理實際問題的能力。通過頂崗實習培養學生勞動組織觀念、民眾思想、實事求是、理論聯繫實際的作風,鞏固專業知識,豐富教學手段,提高教學水平,為學生走向工作崗位創造基礎。

二.內容與要求

本實習要求學生掌握服裝企業經營、生產、管理的全過程,重點是服裝公司內部運作模式及運作方法、程式,特別是生產組織管理過程、產品開發、工藝檔案編制、生產安排、調度、控制及服裝產品品質控制分析等內容

(一)企業概況

1.企業(公司)經營理念及目標;

2.企業(公司)品牌、商標、產品類別;

3.企業(公司)組織機構設定、人員定崗及配備、企業員工數量和構成;

4.企業(公司)生產能力、近五年來的經營業績、獲得的成績等。

(二)服裝生產過程

1.技術部(產品開發部)。

(1)如何進行服裝市場調研及預測;

(2)如何選定產品品種、款式設計、結構設計材料選定;

(3)如何進行樣品試製、鑑定;如何進行系列樣板設計、量體及訂做服裝設計;

(4)如何進行產品技術檔案的編制。

2.裁剪部

(1)如何選訂、購進服裝面輔料,並進行檢驗;

(2)訂購的服裝材料如何進行後整理,若存在品質問題,應怎樣協商、解決問題;

(3)如何進行裁剪分床方案設計;

(4)如何進行排版、有何技術要求;

(5)如何進行鋪料、劃樣、開裁、檢驗、編號、及綑紮,有何技術要求;

(6)裁片質量問題如何解決;

(7)粘合襯使用部位及作用是什麼;

(8)粘合工藝參數如何制定;

(9)粘合技術質量有何要求;

(10)裁剪人員定崗、定編及崗位職責內容有那些;

(11)裁剪部工藝設備有何特徵、有哪些技術參數、怎樣配置、如何布局設計。

3.縫製部

(1)縫製生產線(班、組)建立依據及其結構是什麼;

(2)如何制訂縫製工藝流水線;

(3)如何進行縫製流水線設備布局;

(4)如何進行縫製流水線人員編制、有何技能要求;

(5)縫製流水線設備有何性能特徵,怎樣配置;

(6)裁片、半成品、成品運輸和存放有何要求;

(7)縫製流水線產量如何計算、品質怎樣考核;

(8)縫製流水線有何技術要求;

(9)縫製流水線上關鍵工序的確定、控制及管理;

(10)縫製流水線技術檔案的編制與修訂;

(11)縫製流水線工時定額的確定與修訂

4.後整理部

(1)整燙工藝參數如何設計;

(2)整燙工藝流程怎樣確定;

(3)整燙設備性能特徵及布局設計;

(4)鎖眼、釘扣、工藝技術要求;

(5)鎖眼、釘扣設備特徵及其布局設計;

(6)包裝方式、材料及技術要求;

(7)服裝後整理內容及技術要求;

(8)驗收依據和程式;

(9)入庫、搬運和庫存要求。

5.綜合情況

(1)服裝生產各個環節調控及銜接技術要求;

(2)員工作息規定及假期規定;

(3)企業發展規劃、遠景目標等。

三.方法與步驟

1.實習時間:本實習擬安排在第四或第五學期服裝生產工藝和課程設計之後進行,頂崗實習與假期相連,便於機動1-2周較合適;講座及參觀可安排1周;其它時間為下廠實習時間。

2.實習方式:考慮到本專業的實際特點,本實習形式可採取以下形式進行。

(1)邀請服裝企業主管生產的技術人員,來校或在企業進行專題講座;

(2)在任課教師的帶領下,選擇有代表性、具備專業特色的服裝企業進行參觀、學習,教師或企業有關人員可進行現場指導;

(3)學生在任課教師的指導下,自願自主地聯繫有關企業進行實習,可由學生自定,但必須滿足實習目的及內容要求。

3.實習單位:實習場所可有三種方式可供選擇,即校內服裝工藝實訓室、校外實習基地或由學生在任課教師的指導下,自願自主地聯繫有關企業進行實習。

4.職責與紀律

(1)學生不得無故不參加實習,實習成績不及格,無補考機會;

(2)遵守校內外、廠(公司)內外一切規章制度;

(3)勤奮學習、尊敬工人師傅、技術人員、愛護公司一切財產;

(4)認真進行實習,勤學好問,作好實習資料收集工作;

(5)實習結束後,利用假期完成實習報告的撰寫任務;

(6)有問題應及時與任課教師及企業相關人員聯繫,未經許可不得中斷或隨意改變實習計畫。

四.成績考核

1.實習成績應由下列幾部分組成:

(1)講座、參觀學習情況,可占20%;

(2)頂崗實習報告,可占50%;

(3)頂崗實習日記,可占15%;

(4)頂崗實習期間的廠方鑑定,可占15%。

2.頂崗實習報告、日記及廠方鑑定,實習結束後的第2周周五下午5點以前,由班學習委員統一收齊後,電子版及紙質稿一同交任課教師,不得無故遲交或不交。

2025年大學生實習計畫書範文 篇34

根據《西安財經學院本科畢業實習管理辦法》(西財院教字[20__]28號)的規定及《西安財經學院20__屆本科畢業實習工作安排》,現將統計學院20__屆本科畢業實習工作安排如下:

一、組織管理

1、為了保證畢業實習的順利進行,統計學院成立20__屆畢業實習工作領導小組,成員如下:

組長:王佐仁

副組長:楊殿學胡文斌

成員:朱鈺張維群王培勛朱少平常雪峰呂利芳

2、各系根據各專業的特點和培養方案的要求,結合實習單位的具體情況制訂詳細的實習計畫;

3、各系根據專業培養目標,組織制訂實習大綱,實習指導書;

4、組織開展實習前的專題培訓,使學生明確實習目的、任務、方法、考核辦法等,加強實習紀律和安全教育,杜絕各種意外事故的發生;明確指導教師的職責。

二、時間安排

20__年3月5日——20__年4月13日

三、畢業實習的目的和要求

(一)實習目的

畢業實習是整個教學環節中的一個重要的組成部分,屬於實踐性教學。實習的目的一是對學生在校期間學習的基礎理論知識、專業知識和技能的回顧、總結、綜合和運用;二是通過實習了解社會經濟運行狀況,了解企業事業單位的實際經營管理工作,參與企事業單位的一個或幾個實際工作環節,獲得感性認識,在工作中得到實際能力的鍛鍊和理論知識的檢驗,提高分析問題和解決問題的能力。

(二)實習要求

1、指導教師的配備

各系選派責任心強、教學經驗豐富、具有一定組織能力,並具有講師以上職稱(或碩士以上學位)的教師擔任實習指導教師。為保證實習質量,每個實習指導教師指導學生人數原則上不應超過25人。

2、實習單位的選擇

各系在實習單位的選擇上遵循以滿足本專業培養方案及實習大綱要求的原則,選擇實習基地或具有一定實力的實習單位,本著就近、安全的原則派出實習學生。

3、實習紀律

學生在實習期間必須嚴格遵守國家法律、遵守我校教學管理與學生管理的有關規定及實習單位的規章制度;實習期間學生需要外出辦事的必須履行正常的請假手續;學生實習結束時必須按時返校。

4、實習形式:

畢業實習採用校外實習的方式,採用統一安排,分組實習的方法。具體採用集中實習和自主實習兩種方式,以集中實習為主。校外集中實習以學院建立的實習基地為首選單位,其他實習單位由實習指導教師聯繫並指定。為保證實習質量,各系對自主實習的學生每人指派一名實習指導教師,負責學生在實習期間的管理和實習指導、實習質量監控及實習鑑定工作。自主實習的學生必須開具實習單位接收實習證明並將實習單位地址、聯繫電話、實習安全書等材料交給指導教師。

5、實習程式

在學生實習前,各系在學院實習領導小組的統一組織安排下,首先對學生進行實習動員,宣講有關實習要求、紀律,檢查、落實實習計畫及實習單位;其次,成立實習小組,在實習指導老師的指導下,到實習單位實習;最後進行實習總結,書寫實習報告及成績評定等事項。

四、畢業實習指導教師職責

1、依據畢業實習計畫、實習大綱,做好實習前的有關準備工作;

2、嚴格按照畢業實習計畫要求,認真指導學生實習,確保每位實習學生按時按質完成實習任務;

3、做好學生思想政治工作,關心學生的身體健康和生活狀況;了解和處理實習中的業務和生活問題,定期向經濟學院及實習單位匯報有關情況;

4、指導學生完成畢業實習報告,填寫學生實習鑑定表,評定實習成績並寫出書面評語;(內容包括:《西安財經學院本科畢業實習指導登記表》、《西安財經學院畢業實習報告》、《西安財經學院畢業實習鑑定表》、《西安財經學院畢業實習成績評定表》、《西安財經學院畢業生實習協定書》)

5、畢業實習結束後,對實習工作進行總結,向學生所在系寫出書面工作總結;

6、必須全程參與實習工作,如有特殊原因要離崗,須書面申請,報統計學院實習領導小組批准和教務辦備案,並由繫上安排其他教師接任其實習指導任務。

五、實習成績的考核及評定

1、按照實習大綱要求,學生必須完成實習的全部內容。提交實習報告後,方能參加畢業實習考核。

2、畢業實習考核的評分按優、良、中、及格和不及格五級分制評定學生畢業實習成績,“優秀”成績的比例不得超過20%;“良好”成績的比例為50%左右;“中等”及以下成績的比例為30%左右。

考核工作由實習指導教師根據學生的實習表現、實習報告、實習鑑定書等,對學生實習成績進行綜合考核。

3、畢業實習不及格者,由學生本人申請,經專業所屬院系審核,安排在畢業後一年內進行。具體辦法是:隨本專業下一年級學生編入實習小組參加實習,進行考核。該生畢業實習所需經費,由學生本人自理。

六、報送實習材料

請各繫於20__-20__學年第2學期第1周(3月2日)將以下材料報送統計學院教務辦。

1、各專業實習計畫(其主要內容包括:畢業實習的目的與要求,實習內容,實習時間的安排,實習地點的安排,實習學生名單,實習指導教師名單等)

2、《西安財經學院畢業實習基地情況一覽表》

3、《西安財經學院畢業實習指導教師情況一覽表》

4、《西安財經學院畢業實習單位指導教師情況一覽表》

請各繫於20__-20__學年第2學期第8周(4月20日)將以下材料報送統計學院教務辦。

1、各專業實習工作總結(其主要內容包括:實習工作的總體概況;實習計畫的執行情況;實習過程中存在的問題及建議等)

2、評選出的優秀畢業實習報告(複印件)

註:在實習結束後,評選優秀畢業實習報告,按畢業生人數的1%報送優秀實習報告。

3、《西安財經學院優秀畢業實習報告推薦匯總表》

4、《西安財經學院畢業實習情況匯總表》

七、其他

畢業實習的相關表格等資料可登錄“西安財經學院教務處”網站的“下載中心”查看、下載。

2025年大學生實習計畫書範文 篇35

一、實習指導思想

全面貫徹黨的教育方針,使學生通過畢業實習,了解社會,接觸實際,鞏固專業理論知識和提高實際操作技能,達到教育與實踐相結合的目的,確立牢固的專業思想。

二、實習目的

1、通過畢業實習,進一步掌握專業業務知識和專業技能,提高運用所學專業理論知識觀察問題、分析問題和解決問題的能力。

2、通過畢業實習,調查收集資料,為搞好畢業設計、撰寫畢業論文、寫好調查報告打好基礎。

3、通過畢業實習,提高思想素質,鞏固專業思想,培養良好的職業道德和工作作風。

三、實習工作的組織領導

學生畢業實習由學院、系統一安排。在上級的支持、領導下,成立實習指導教師組成的實習工作指導小組。指導小組成員為單迎春、李升偉、李欣欣、祁繼香、郝利鋼、王艷紅、呂雪妮、龔鳳儀、董瑋瑋。由實習工作指導小組根據各個實習幼稚園的情況分配教學實習任務,確定學生小組長。我系指導教師和實習幼稚園原任教師負責具體的實習指導工作。在實習期間,系領導隨時對實習情況進行檢查、督促。

四、實習的具體安排:

匯佳幼稚園、啟明幼稚園、小金鹿幼稚園重點合作單位,實習活動主要在這三所幼稚園進行,另外有部分優秀的、參加專升本考試就業意向暫不確定的學生將被派往北戴河第二幼稚園實習。實習工作具體設計如下:

1、實習前進行實習動員,使學生明確實習目的、任務、內容、安排及有關安全、紀律要求。

2、在學生實習期間,實習指導教師通過電話、網路與學生及用人單位進行聯繫,解答學生問題、監控實習情況;此外指導教師還要定期赴啟明和小金鹿幼稚園指導學生實習以保證實習期按實習計畫安排落實實習進程,掌握實習進度,使實習內容緊湊、充實合理,時間利用充分。

3、每個實習小組推薦一名小組長,全面負責與實習學校和實習指導教師的聯繫,並負責實習期間的一切其他事務。

4、實習後認真進行實習考核,管理嚴格。實習生返校時必須將實習學校及原任教師、原任班主任對其實習期間教學能力、班主任工作能力、思想表現及行為表現等方面的書面評價密封由小組長帶回(須蓋有實習學校的公章),以作為評分的依據。

返校後總結的內容包括:

(1)每一個實習學生交實習報告一份、教育調查報告一份、實習期間用過的教案、教具2分,並作為評定成績的重要依據之一。

(2)由實習生進行實習個人鑑定、小組鑑定並寫出評語。

(3)指導教師根據實習中的教育教學實習情況(包括實習學校原任教師、原任班主任的評價和我系指導教師掌握的情況)以及交上的教案、教具、實習報告、教育調查報告等情況進行綜合評分,並給出一個恰當的成績作為該次實習的成績。

五、實習內容

1、幼兒英語教學實習;

(1)備課認真,教案完整並符合規範,並得到指導教師的認可;

(2)試教符合教學要求;

(3)教學目標明確,講課具有條理,有明確的重點、難點;

(4)教學方法符合幼兒英語教學原則;

(5)能夠恰當地運用現代教育技術及各種教學手段;

(6)能夠恰當地運用各種兒童英語教學法

(7)創設課堂和校園英語學習環境

(8)抓住任何和可用於教學的事物積極地開展課外英語對話活動。

(9)在有條件的幼稚園進行雙語教學的實習

(10)實現了預定的教學目標。

2、幼兒英語教學配課實習

(1)配合外教進行課前準備

(2)配合外教進行課堂教學;

(3)及時發現並權衡幼兒聽不懂的部分,必要時能夠及時翻譯幼兒不懂的部分

3、教育、保育工作實習;

(1)能較快地熟悉實習班級幼兒情況,把握班級特點;

(2)積極配合保育員和班長的工作

(3)積極開展個別教育工作;

(4)在班長指導下至少獨立進行一次班集體組織活動;

(5)能夠根據幼兒教育原則開展班級教育活動。

4、教育調查。

(1)選擇具有針對性和實踐意義的課題;

(2)收集到豐富的調查材料;

(3)撰寫出觀點清晰正確、材料翔實的調查報告。

5、職業道德培養

培養學生對幼兒充滿愛心,對工作有高度的責任心,對平凡的幼教事業有著無怨無悔的奉獻精神及業務上刻苦鑽研的精神。愛集體,講團結協作,有較強的自我教育意識等。

六、實習管理規範

1、 畢業實習紀律

(1)自覺遵守國家的法令、法規,遵守所在單位的各項規章制度,服從領導,聽從指揮,以良好的狀態和飽滿的熱情投入畢業實習。

(2)遵守勞動紀律,不遲到、不早退、不無故缺勤,因故不能出勤者,應提前向實習單位指導老師和所在單位部門負責人請假。

(3)虛心向畢業實習單位的同志學習,與畢業實習單位的同志搞好團結,積極參加所在單位組織的各項活動。

(4)應按畢業實習大綱和畢業實習計畫的要求,認真學習,努力工作,做好畢業實習記錄,完成畢業實習作業,並在規定的時間內完成畢業實習總結、畢業實習報告。

(5)對無故不參加畢業實習和畢業實習成績不合格者,按學院學生學籍管理規定不予畢業。因故經批准未參加畢業實習或畢業實習成績不合格的,由所在系(部)負責在假期間另行安排畢業實習並考核其畢業實習成績。

2、實習指導規範

(1)指導活動:實習指導教師全程負責學生的實習活動,幫助每一位實習生制定出符合實習要求的實習計畫,並在實習過程中根據學生的實習情況提出具體的指導意見。實習指導教師要關心實習生的思想和生活,幫助學生根據教師職業道德要求開展實習工作並安全地開展實習活動。

(2)實習指導教師主動與實習單位及實習單位指派的指導教師聯繫,在實習單位的配合下公正、科學、準確地對實習生的實習工作做出成績評定,並及時填寫成績評定表等,有關實習檔案要及時入檔。

(3)實習結束後,實習指導教師均提交書面實習總結,召開實習總結會,進行典型經驗交流。所有實習總結交相關部門存檔。

七、實習考核及成績標準

實習指導教師主動與實習單位及實習單位指派的指導教師聯繫,在實習單位的配合下公正、科學、準確地對實習生的實習工作做出評價,結合學生實習總結報告及社會實踐活動報告進行實習考核。

畢業實習成績考核採取考查方式,採用優秀、良好、中等、及格、不及格的劃分方法。90~100分為優秀,80~90分為良好,70~80分為中等,60~70分為及格,60分以下為不及格。