調研工作心得體會 篇1
這是我們第一次接觸和參與交通調查，並在本次活動中與小組成員共同擔負起調查問卷的設計、分工負責了自己的50份調查問卷的發放和回收、與小組成員共同承擔了調查問卷的數據統計與分析以及調查報告的撰寫，最後還完成了對成稿的修改和完善工作。我覺得對自己是一個巨大的挑戰和莫大的激勵鍛鍊。調研報告活動盡我們最大努力去把它做好，它不僅為我們今後社會實踐奠定基礎，而且我們每個人還將以本次實踐為點，多多總結經驗與不足，為以後實踐創造更多機會，使自己從中受益，早日成為一名優秀大學生，成為一個對國家，對社會有用的人才，實現自身價值。
這短暫而又充實的調研活動，我認為對我走向社會起到了一個橋樑的作用，過渡的作用，是人生的一段重要的經歷，也是一個重要步驟，對將來走上工作崗位也有著很大幫助。向他人虛心求教，與人文明交往等一些做人處世的基本原則都要在實際生活中認真的貫徹，好的習慣也要在實際生活中不斷培養。這一段時間所學到的經驗和知識是我一生中的一筆寶貴財富。這次調研也讓我深刻了解到，和團體保持良好的關係是很重要的。做事首先要學做人，要明白做人的`道理，如何與人相處是現代社會的做人的一個最基本的問題。對於自己這樣一個即將步入社會的人來說，需要學習的東西很多，實踐是學生接觸社會，了解社會，服務社會，運用所學知識實踐自我的最好途徑。親身實踐，而不是閉門造車。實現了從理論到實踐再到理論的飛躍。增強了認識問題，分析問題，解決問題的能力。為認識社會，了解社會，步入社會打下了良好的基礎。同時還需我們在以後的學習中用知識武裝自己，用書本充實自己，為以後服務社會打下更堅固的基礎。
“艱辛知人生，實踐長才幹”。
通過這次的的社會實踐活動，我們逐步了解了社會，開闊了視野，增長了才幹，並在社會實踐活動中認清了自己的位置，發現了自己的不足，對自身價值能夠進行客觀評價。這在無形中使我們對自己的未來有一個正確的定位，增強了自身努力學習知識並將之與社會相結合的信心和毅力。對於即將走上社會的大學生們，更應該提早走進社會、認識社會、適應社會。大學生社會調研實踐活動是大學生磨練品格、增長才幹、實現全面發展的重要舞台。在這裡我們真正的鍛鍊了自己，為以後踏入社會做了更好的鋪墊，以後如果有機會，我會更加積極的參加這樣的活動。
“從民眾中來，到民眾中去”。
在本次的社會實踐中我們還同諸多民眾談心交流，思想碰撞出了新的火花。從中學到了很多書本上學不到的東西，汲取了豐富的營養，理解了“從民眾中來，到民眾中去”的真正涵義，認識到只有到實踐中去、到基層去，把個人的命運同社會、同國家的命運的發展聯繫起來，才是大學生成長成才的正確之路。
這次實踐活動，豐富了我們的實踐經驗，提高了我們的團隊合作能力，使我們通過這次實踐更加了解社會，這次實踐活動意義深遠，對我們的幫助享用一生。作為一個21世紀的大學生，社會實踐是引導我們走出校門、步入社會、並投身社會的良好形式；我們要抓住培養鍛鍊才幹的好機會；提升我們的修身，樹立服務社會的思想與意識。同時，我們要樹立遠大的理想，明確自己的目標，為祖國的發展貢獻一份自己的力量。
調研工作心得體會 篇2
在20xx年7月22日一早，我和團隊成員王潞青、梁玉分別從家中返回瀋陽，與家住瀋陽的團隊成員龐曉亮會合，並在徐慶官、孔凡飛等老師的直接支持和帶領下，在許多假期留校同學客串性質的友情配合下，完成了三天社區實地調研的預定行程和全部內容，我們的經歷和收穫遠遠超出我們的預期。在瀋陽做社區調研的三天時間裡，我有兩晚是住在學校的，當時學校是半封校狀態的，我們原來的寢室樓也在被封之列，所以我和王潞青不得不和假期留校準備考研的同學一起住在學校假期臨時集中安排的09級新生的空寢室里。可是臨時留校借宿的我們沒有現成的床鋪和行李。
當晚，我向同學緊急徵集了一厚一薄兩床被，厚被鋪身下薄被蓋身上，連枕頭都沒有，回瀋陽做社區調研的那兩晚，我就是這么度過的——白天跑一整天，費心勞力口千舌燥一身臭汗，晚上返回學校還得趕寫當天的活動簡報，做當天的課題總結；沒有蚊帳沒有紗窗，就拿花露水頂著；沒有拖鞋沒有臉盆，就和同學串著用；沒有枕頭沒有床墊，就將就著睡；最讓我覺得好笑的是需要刷牙的時候，發現我忘了帶牙缸，我是用暖壺蓋代替的，我當時心裡其實感覺挺苦挺鬱悶的：我是來暑期社會實踐的，不是來體驗民工生活的！當初為啥要給自己找這份罪受呢！在家消消停停避暑不好嗎！可是，在我感覺無助和無奈的時候，我對我自己說：“人應當享受最好的，也能承受最壞的，更何況這還不是最壞的。”
度過了社區實地調研那最艱苦卓絕的三天時間，我們的收穫頗豐，走訪社區四個，組織街道活動一次，做殘疾人家庭服務一戶/次，對話社區工作者及社區居民十餘人次，做標準化錄音訪談五個，完成簡報及調研日誌共四篇，拍攝照片及錄製視頻不計其數……
在整個暑期社會實踐期間，我作為團隊負責人，儘可能地調動和發揮了每個成員的優勢和特長，並整合起所有成員的力量，共同為我們的實踐目標奮鬥，因此每個人都付出很多體力、時間和腦細胞。在此過程中給予我們幫助和支持的'個人和單位有很多，我在此一併感謝！
在巴西當代童話作品《牧羊少年奇幻之旅》中有這樣的一句話：“如果你真心想實現一件事情，整個世界的力量都會協助你完成夢想。”我想也許真的是我們堅定的信心、鍥而不捨的努力與堅持感動了世界，所以我們的整個暑期社會實踐才得以順利進行。儘管其過程也有艱辛和苦悶，不過一路走來，我們收穫良多，不只是一份調研報告，也不是未來是否有榮譽加身的肯定，而是一份經歷、一份堅持、一份戰勝自我、贏得世界的滿足和感動。
感謝這次難得的經歷，真的讓我獲益非常多，同時，它也必將成為我大學時代最為難忘的經歷之一。我很慶幸，當初做出了一個沒有讓自己後悔的決定。
調研工作心得體會 篇3
隨著此次暑期社會實踐核心成果——《瀋陽市社區服務現狀與功能定位調研報告》的完成，我終於可以舒一口氣了。然而，“時間不逝，圓圈不圓”，我相信，儘管團隊的暑期社會實踐活動已然到了收尾階段，但是我個人的成長和收穫卻始終在累積和繼續。作為階段性的完結，其實這更預示著一個嶄新而美好的開始。
回顧整個暑期社會實踐的進行過程，充滿了各種各樣前所未有的經歷和遭遇。
作為“青春之翼”新型社區管理調研服務團的組長和第一個成員，我覺得我能參與此次暑期社會實踐活動既偶然，又必然。當時，我只是覺得以前從沒有參與社會實踐和社會調查類型的活動，很想填補自己大學生涯經歷的一個空白。儘管之前也有參與“挑戰杯”大學生創業大賽的經歷，不過當時我不是活動的組織者，不僅是中途人組，而且也只參與了創業項目中的一小部分內容，因此不能算是有過做社會實踐或者調研完整的經歷，充其量只能說有些經驗。於是，當我得知這次有這樣一個機會，我就與我的室友王潞青商量，我們倆的想法是一致的，都希望能在本科生涯結束之前，補上這一經歷，用心地做一次學生社會實踐課題活動，於是，我們作為一個團隊的雛形宣告成立。在我們向系裡的老師匯報了我們的意向和所選擇的課題之後，老師既高興又支持，在老師們的敦促下，我們的.團隊又召集了同班的梁玉、龐曉亮、萬莉莉、林娜四名同學和我們共同來做這次暑期社會實踐。通過討論，最終確定我們的團隊名稱為“青春之翼”新型社區管理調研服務團，值得一提的是，“青春之翼”的靈感來源於“青翼”社會工作網，多少有借鑑之意，不過也由此體現了我們的專業特色。
也許是上天賜予了我們一個機會，我們所申報的團隊被學校推選為省重點“示範團隊”，我們學校只有兩組這個等級的團隊，我們是其中一組。說實話，我起初感覺壓力特別大，因為本來只想由著自己的時間和心性做一次和社區有關的實踐和調研，而後準備一篇文章報告成果就可以，而這么一來，用我們的話說就是“這事整大了！”我多少有些不知所措，因為我不知道自己能否駕馭這么大的一個事，因為此時我們團隊的表現已經不僅僅代表我們自己，還代表我們系以及瀋陽化工學院，而作為團隊的負責人的我更是感到任務重大。不過，我的想法很快有了轉變：也許這是一個機會？當我被這個從天而降、不知是要將我引向露臉還是現眼的機會砸中的時候，我對我自己說：天予我，若不取，是有違天意，我已經沒有另外一條路可走，唯有抓住機遇，盡最大努力將這次暑期實踐活動完成到最好。
針對這次暑期社會實踐活動，我做了比較周詳的準備和安排，從活動計畫的制訂，到團隊旗幟的製作，從調研單位的篩選和聯繫，到訪問提綱的三易其稿，每個環節我都儘可能做到事無巨細。
調研工作心得體會 篇4
兩個月的調研活動在我們小組成員的辛苦努力下取得圓滿結束。感受很深，實踐活動內容的感悟讓我難以忘懷。我大致總結為一下幾點：
第一，這次調研活動讓我親身體會到團隊合作的巨大作用
個人的能力畢竟有限，難有以團隊形式進行配合的事半功倍。我們這次活動前期以團隊形式開展，每次問卷調查都分工明確，有採訪的，記錄的，拍照的。大家密切配合，使調查活動能成功的完成並趨於完善。使我們親身感受到團隊精神和魅力所在，使我們提高了自己適應團隊的能力。認識到了團隊和協作精神的巨大潛力和作用。在這之前，雖然在書本上多次看到過這個詞語，老師在課堂上也多次強調過團隊的精神，但沒親身經歷的東西畢竟不能深深地印刻在腦海中。從中我也學到了要善於與他人溝通，準確地表達自己的思想，耐心地傾聽他人的意見，合理地吸納他人的想法，還有一點是絕不能忽略的：相信小組成員，建立雙方的互信。
第二，通過這次調研活動我們深入了解了交通信號燈運行的原理以及深化了我們道路交通知識框架
這次問卷面向廣大民眾，通過對合肥市車流量較大的道路的實證調研，以及建立信號燈變換時間和交通擁堵時間模型分析，把大城市擁堵問題歸結到兩大方面，總結出交通擁堵問題的根源是“車多燈緩”的城市交通管理現狀，從而呼籲相關交通規劃、設計、管理部門重視對城市“綠波帶”的設定。回想起問卷調查開展那天，無處不體現我們團隊三人的力量和團結。在龐大的工作面前我們沒有人抱怨，我們每個人都是極具責任心的人，問卷調查雖然做著很累，但是我們做的很開心，很快樂，流了汗，也收穫了成功。通過這次問卷調查活動我們學會了面對，學會了堅持，學會了協作，在炎熱的夏天，我們歷練了自己的內心。
第三，我們自身口才得到提高
在和行人交談中注意語境和口氣，及時糾正不得體的地方，在調查中學會大膽的說，自信的說。同時我們充分意識到了知識的不足，眼界的.有限。在本次調查中，本有很多的想法，但由於我們的學識水平有限，不得不放棄。比如，我們小組原打算利用SPSS來完善我們的調查報告，由於專業知識的限制，只得作罷。也就是說，以後得加強學習，不光是專業課方面的學習，還要攝獵各個方面的知識，以增長自己的見識和眼力，擴大自己的能力範圍。
第四，這次調研活動讓我們認識到選題很重要。
經過這次調研活動，我覺得做調研一定要做一些有實際意義的課題，對調研對象有一定幫助的主題，才能雙贏，也不算白費力氣。還有要有可操作性，沒有可操作性，或者可操作性低的話，那么就真的會舉步維艱了。我覺得的最重要的一點是學會了不同的思考方式。由於每個人的生活經歷不同，遇到過的情況不同，受到的教育不同，特別是思考角度的不同，很自然對事物的看法也很難一樣。這次通過與小組成員的交流，甚至包括爭吵，領略到了不同的思維方式帶給我們的全新感覺：對事物的認識更加全面、客觀、科學，不像以前那樣帶有很大的片面性、主觀性、隨意性。
第五，做事要有計畫，我們開展調研
活動之前列出我們有多少時間，我們打算用多少時間，我們有那些事是要做的，是可以做的。這次調查實踐，還有一個深刻的體會：只有不斷地學習和深刻地思考，才能找到智慧的源泉；讀死書是沒用的，要把理論和實踐相結合，學以致用。
調研工作心得體會 篇5
經過幾天的實習調研，我了解到快遞這一行業的流程和商業制度：
1、物流運輸中是有一定風險的，包括丟失和損壞，為避免商家不必要的損失，請務必按物流公司的要求進行包裝。
2、下定單時希望能夠確定大概的來收貨時間，同時可以通過查看申通網站或通過“申通線上客服“獲得當地網點的電話，直接聯繫確認為佳。
3、在17：00前下的訂單，當天原則上完成取件，如有特殊情況將電話聯繫客戶重新確定時間。
4、申通公司原則上不接受粉末、液體類物品，絕對拒絕化工及其它國家規定的違禁物品，一旦發現瞞報發運，申通有權拒絕提供服務。造成損失的將視後果的'嚴重程度採取進一步的法律措施。涉及化妝品等常見民用產品的，需在申通總公司做書面備案，並在我們認可的包裝條件的條件下方可發運。
5、各位商家務必能做好發貨準備，包括包裝和填寫“申通—淘寶”專用運單，並在運單上清晰的填寫上淘寶物流號，以便於我們的信息匹配，確保及時的信息反饋及查詢。
6、業務員攬收時只負責檢查外包裝情況，客戶必須使用申通公司不乾膠的封口條，並在箱子或袋口的各個接縫處貼上。
7、客戶發出貨物後，網上查詢一旦發覺不正常，應即刻與“申通線上客服”直接聯繫；了解當地申通電話可到申通網站查詢。
8、申通公司無法承諾貨物一定送到收貨人本人手上，但承擔由此可能帶來的遺失風險。
9、我司業務員派送時要求客戶先檢視外包裝的完整和確認內無明顯的破碎聲後再簽收，申通業務員無幫助檢視內件情況的義務。如有異常狀態，可拒絕收貨並要求退回，退回費用由申通公司承擔。
10、申通公司嚴禁業務人員派送時要求客戶自提或下樓甚至到小區門口接貨，發生此類問題，請商家到“申通線上客服“進行投訴。
我工作的交通工具是電動車，它是我運輸的交通工具，公司發的背包相當於我的“快遞倉庫”，我每天出庫後都要裝卸搬運，然後要對貨物的收件人進行電話聯繫，有異常信息急時反饋處理，最後就是派送，在這個環節中更要注意合理最佳化資源。只有把這幾個環節緊密的貫穿在一起，才能按時完成派送任務只有這樣才不會導致貨物晚點。
在送件的同時會有客戶打電話要你去取件，這時你要在得知取貨信息40分鐘內完成取貨任務，在取貨環節中你要把客戶的快遞進行合理包裝，要信息處理最後把貨物安全送回自己所在的操作點。
以上就是我每天要做的最主要的工作，它很好的把物流的各個因素聯繫在一起，物流的過程是一個整體的過程，它的各個環節的合理最佳化配置是物流順利進行的前提條件和重要保障。物流就是a至b的過程，但是要想在最短的運輸時間，最低的物流成本，和最安全的運輸方式達到目的地就要很好的銜接物流的七大要素。
實習結束了，雖然這段時間風吹雨淋感到很辛苦，但是獲得對書本上的理論知識有更加深刻的了解，有了非常好的一次社會實踐機會，不但有益於我的不要設計，更有益於我以後的發展道路。
調研工作心得體會 篇6
一番準備後，我們這一組便出門了。濛濛細雨似乎昭示著調研之路的艱辛，但是，我們並沒有因此而心灰意冷，而是在隊長的帶領下有組織地前往調研之地！首先造訪的第一個村落是上第一個獨石村，接連走了好久都沒有看到農民在家，隊員們都有點萬念俱灰了，再加上一些農民對於我們調研工作表現出來的冷淡，使得我們心情萎靡，鬥志銳減！終於，有一位農民熱情地歡迎我們，盡她所能幫助我們進行調研工作，填寫調研問卷，使得我們堅信：調研之路雖然坎坷，但是這能鍛鍊我們團隊和個人的能力，讓我們意識到自己欠缺組織工作中的不足並加以改正。然後，我們繼續前往下一個目的地：下獨石村。這個村也是一樣，留在家的'農民很少，調研基層工作進行得不太順利！再加上家家都養有狗，我們路過的時候，那些狗都槌得很厲害，這令大家都很害怕！這時，海梅隊長站在隊伍後面，淡定地保護我們！真的很感動，這不僅僅是因為海梅隊長的責任之所在，更是因為這份相互了解的存在。考慮到這條鎮很少農民失地農民在家，我們先是前往沙牛湖村。雖然路途略顯遙遠，但是我們受益匪淺，當地村民熱情地幫助我們並告訴我們哪個暗中幫助村民有空，哪個地方可以需要進行調研工作。在這裡，調研工作或進行得很順利。
對於調研，我的感觸是雖然調研工作很艱辛，但我們不能知難而退，而要迎難而上。另外，吃苦耐勞，團隊意識，互相幫助，共渡難關等如願是一個團隊成功的重要條件。
調研之路，未完待續……下能期待我們在下一個調研地點的表現!
調研工作心得體會 篇7
20xx年6月3日，去達州市亭子鎮木子鄉四岩村調研，兩天一夜的調研時間，看到很多，這裡也就只寫感受比較強烈的幾點。
1、要致富，先修路
現場調研真實感覺到“要致富，先修路”的正確性。沒有公路，一切物資、產品，靠肩挑手提，運輸成本過高，而效率低下，村民真的很難有機會致富。20xx年村裡面的公路修通以後，村裡面才開始出現大規模的養殖產業，公路的修通使得很多產業發展成為可能。而且現場調研直觀感覺，靠臨道路的農戶比較富裕，一些居住在山上的農戶經濟水平明顯偏低。
道路行車對村民村民住宅選擇影響更深。原來村民住宅選址，都臨近自家田地，而現在都希望可以臨近公路，這樣購買種子、工具、化肥、農藥等都方便許多。
另外現在四岩村與其他村的道路仍然是土路(因為每個村都不願意出錢)，雨天出行十分不便，這種公共部分就應該財政撥款硬化，加強村和村之間物質、信息的流通。
2、某些事項很難收集到準確數據
就建房每平方米毛坯房(預製板)大概要多少錢這個問題，就有收集到很多種答案。詢問村支書時，說300——400元錢;村主任給出一個答案磚瓦房280元左右，肯定在300元以內;採訪一戶村民楊芳明時，說要400多錢。除卻修建時間不同，材料漲價等情況，不知道是否存在村幹部能夠以比較低廉的價錢修建自家住宅，而普通村民卻需要支付更多的費用?
到底每個人有多少地?跟村民李文孝老人聊天時，他說家裡每個人平均只有5分地，而後來村主任說二隊土地上戶平均每個人有8——9分地，再加上一些沒有統計的，實際平均每個人超過1畝。村民往往說的數據偏低，而村上又文字記錄，不知道如何能取得真實且準確的數據。在凡事涉及收入的問題上，村民都不願如實相告，村委也只能按田地估算，數據一定有偏差。
3、村子的特色到底是什麼?
村子原名寺岩，後政府登記出錯才改成四岩。村子特點到底是什麼?如果從收入上來看，應該是養殖業。有一家大型養殖場租用村裡面土地，村裡面也兩家養豬場和一家養雞場。至少在養殖業這方面，村裡面有很成功的經驗。
詢問村民村子特點時，大家似乎都想不出來。一些老人家會說起，村裡面曾經有一座迎真寺和一座東嶽廟，當年規劃很大，附近村的村民都來這裡，燒香祈福，村上曾經很是熱鬧。可惜都在文化大革命大煉鋼鐵時期被毀，無所考證了。20xx村民自發恢復寺廟，規模很小。這次新農村改造，如果可以恢復寺廟，也是對傳統文化的一種保護。
調研工作心得體會 篇8
目前，我縣農業農村工作存在主要問題是：一是農業產業化程度不高。還有相當一部分鄉鎮和農村仍然是以種植小麥、玉米、棉花等傳統農作物為主。二是農業的基礎設施比較脆弱。特別是水利條件較差。三是一些農村的水、路、校、醫等公益事業發展比較滯後，民眾期盼儘快改善。所以我們必須高度重視“三農”工作，堅持做到“五抓”。
一要抓好現代農業。必須在穩定糧食生產的同時，大力發展特色農業。要立足實際，因地制宜，宜菜種菜，宜林就林，但必須科學規劃，集中連片，規模經營，集約發展。適宜發展日光溫室，就引導民眾發展壽光“第五代溫室”，連片發展至少500畝到1000畝，對於集中發展日光溫室蔬菜500畝以上的，縣政府將給予適當扶持。
二要抓好畜牧養殖。對養殖業要進一步加大引導力度，不斷強化科學養殖的新觀念，搞好規劃，科學選址，集中規模，形成優勢。同時加大疫情檢防，確保全縣畜牧業的健康發展。
三要抓好勞務輸出。目前，勞務輸出已成為促進農民增收的一條重要途徑。所以我們必須抓勞務輸出，特別是要抓住國家對農民工培訓扶持政策機遇，加大宣傳培訓，真正實現危機之年農民工順利就業。
四要抓好“七個全覆蓋”。這七個全覆蓋包括路、校、醫、水、廣播電視村級活動場所、山下園林村建設。這是縣委、縣政府網向全縣人民作出的承諾，我們必須高度重視，爭取項目，多方籌資，加快實施。
五要抓好農村教育。一是農村學校的辦學條件較差。二是學校的布局不合理。三是學科性教師比較短缺。特別是國小英語教師缺得多。針對這些問題，我認為，應當採取三條措施：一是進一步最佳化學校布局。二是加大中國小危房改造和硬體建設。三是加強農村中國小師資力量。有步驟地招聘錄用學科教師。今年全縣計畫新招100名國小短缺學科教師。總之，通過不斷改善辦學條件，減少學生流失，提高教學質量，努力實現教育質量的大提升，推動經濟社會的大發展。
調研工作心得體會 篇9
我們此次抽查共督查了夾鎮的個村，採集了8個不同地帶的土壤和葉片。在調研中我們了解了當地柑橘種植的一些情況，同時也發現了一些結構性問題，我把這些情況和結構性問題歸納、總結成以了下幾點：
1、現在，夾鎮大野的柑橘化工品主要是宮川溫州蜜桔，以前種植面積較大的椪柑、甜橙壽夫即便都被蜜桔取代了。我們從橘民嘴裡了解到，蜜桔相對於椪柑、甜橙說更易於管理和銷售，並且利潤相對較高一點。當地的柑橘種植區域分散度大，沒有實施規模化種植，缺少統一的管理。
2、夾鎮的柑橘木薯栽培方式主要是深草栽培，當然，也有少許的作物套種。水田改旱地後才種植柑橘的比列相對較高，且長勢較好，坐果率較高。但是，在實地調查中我們發現有些村組柑橘樹的行距較密，相鄰植株間枝條、葉片交叉明顯，既不利於桔園的管理也不利於果實的採摘鱗莖和運輸，同時，由於長時間的缺少光照和光照開窗，也不會產生一些灰葉、霉葉和黃化葉。大部分村組灌溉水缺乏，灌溉條較差、方式落後，主要以澆灌為主。
3、夾鎮的柑橘銷售方式以經銷商上門收購為主，有些峨嶺加入了合作社，由合作社統一上門管理和項目管理銷售。由於柑橘的分級採摘和銷售，導至收購價格也高低不等，高級別的`一般來說可以賣到1元/斤，而差的有時並不需要賣到02元/斤。據我們的調查和一些橘農的反映，柑橘的果樹供貨和價格問題是他們在柑橘種植中面臨的的問題。到底怎樣才能解決這個問題妥善解決呢？我想還是得從兩層面考慮。
（1）、提高柑橘的品質、品相，打造柑橘品牌，在柑橘市場中形成自己獨特的競爭優勢，打造柑橘產業鏈，縮短柑橘銷售鏈。
（2）、政府應加大對“三農”的直接服務和扶持力度，用技術發展農業，用人才支撐農村，用政策優惠農民。
4、通過調查和觀察，我們發現夾鎮的側重勞動力人群主要集中在0--70歲之間，青壯年的“四海為家”導致當地勞動力缺乏，從而使得當地工費相對較高。如果把這個環境問題想得更深、更廣闊一點，農村勞動力的缺乏和斷層將會是阻礙我國農業現代化發展，努力實現全面小康的重要因素，同時農村勞動力的缺乏也折射出了一些時代風險問題、社會問題和現實問題。
此次的調研活動是我們學校國家新農村發展今次研究院成立以第一次以不同形式和理念或進行“三下鄉”活動的嘗試和革新，慶幸，我們成為了這次革新的探路者和領航者。此次調研經歷，讓我重新認識了“三下鄉”，認識了“三農”，認識了自己，讓我在實踐中對自己有了全新的、科學的定位，對自己的不足也認知有了下意識的認知。我是學土肥的，作為一名土肥人，服務“三農”是我的義務和不辱使命。象牙塔里，我們奪得的知識過於理論，只有深入基層，實踐於農村，就可以在學好本專業的同時，服務“三農”，澆灌“三農”，知識把所學的常識裝進農民的口袋裡。
六天，短暫卻很充實，我們用汗水排乾了“三農”，用歡笑收穫了友誼，用濃妝點綴了人生。我們相遇、相知、相處，點點滴滴，零零碎碎，不禁意間，將隨時間風乾，珍藏在記憶深處，流水塵沙，也許很多東西我們會遺忘，有些卻將隨著時間而永遠沉澱。
調研工作心得體會 篇10
自二月份以來，本人共調研了16家計算機相關企事業單位，其中走訪七家，其它形式的調研九家，並有針對性的查閱了相關資料，包括企業人才招聘信息，兄弟院校教育和就業情況，計算機行業的發展現象等，並有針對性的採訪了有關企業人員、我系畢業生，收穫頗豐，現談談此次調研的心得體會：
本階段調研中，本人共走訪了七家企業單位，通過其它形勢採訪的有九家。並有針對性的查閱了相關資料，包括企業人才招聘信息，兄弟院校教育和就業情況(如北大青鳥、省交通學院)，計算機行業的發展現象等，並有針對性的採訪了有關企業人員、我系畢業生等。實事求是的講，情況並不樂觀。這是由社會大環境、我院小環境以及學生個人的自身修養等幾個方面共同決定的。我們所能做的一方面加強教學及學生管理，一方面大力與企業合作，拓寬學生就業渠道。
相關問題梳理
一是著名大公司的就業門檻過高，一般都要求本科以上學歷，在學歷上我們的學生就已失去了絕大多數著名企業公司的準入資格。
二是準入門檻較低的小企業用人制度方面存在缺欠，缺乏人才培訓機制，我們有的專業(如軟體專業)較難形成批量就業的局面。
三是目前金融海嘯對社會各個行業的觸動太大，導致了人員需求的降低。
四是我們的專業技能的培訓不能與社會接軌。
五是我們缺乏真正意義上的專門與企業聯繫接觸的人員，不注重企業關係的積累。
六是我們對學生的職業生涯培訓只注重技能的培訓，缺乏許多人格修養的因素，即使學院目前開設了相關課程，但也流於形勢。
解決方案與建議
在問題梳理中的前三項，是大環境所決定的，做為學院能夠做的就是合理最佳化專業設定，引導學生做好日常點滴的積累。
在這裡我重點強調的是我們的專業技能與社會的接軌度遠遠不夠。我們的學生缺乏某一技能的深度理解與運用。往往用人單位要求的技能都有所涉獵，但都不能真正深入進去，不能達到要求的技能標準。這體現在我們的課程設定上，開的科目比較多，但每個科目缺乏遞進性。往往學生經過一個學期的學期，對本門課程剛剛有了基本的認識與了解，或者說剛剛入門，但這門課程卻結束了，而學生對這門學科的認識與了解與就到此為止，這就缺乏了一個更深層次的研究與套用，這正是企業所需要的這個實用層次，而企業用人往往用的就是這個實用層次，而我們的學生達到這個實用層次的僅是鳳毛麟角。這在我院06級畢業生陳洋和王興身上得到了印證。
我院06級畢業生陳洋在漢華軟體公司擔任程式設計師。另外我院06級另一畢業生王興在金碟電腦公司擔任技術總監。這兩名同學是我了解的我院計算機專業學生中最優秀的兩名。從這兩名學生的成長來看，我認為他們達到目前水平的主要原因有以下幾點：
1、在本領域中能向深度發展。
2、有較強的自學能力，並且對專業研究報有極大熱情。3、學習的目的性相當明確，上學時只挑自認為有用的課，而
許多課程包括專業課幾乎沒上過一節。
4、學校提供了良好的環境，並具有一定的項目積累。
相關問題梳理中的第五點，我有個人保留意見及看法。據我所了解的北大青鳥的推薦就業模式中，有專人負責企業聯繫，並且積累了大量的企業人脈，這樣專人專用，既保證了教師的正常教學又對企業的積累起到了不可替代的作用。當然，我院與北大青鳥不同，這需要在將來的工作中進一步的探索協調。
相關問題梳理的最後一點，注重學生的職業規劃能力，這在我們這個學期已經開始著手解決了。全院不僅開設了《大學生職業生涯規劃》，並且在日常的教學中對老師提出了加強學生素質教育的要求，就是目前來講對這一問題的解決辦法。
總的來講，根據這次的調查，我認為學生的就業不僅僅體現在如何去找工作，也體現在如何提高學生的自身人格修養，如何更加合理的開設專業課，我們的專業課開展的是否有深度，是否實用，我們的教學設備是否夠用等等。
調研工作心得體會 篇11
調研之前的準備活動主要有：
1，組織小組成員;
2，協商確定共有的空閒時間實施調研，最終確定為周日下午1:30集合;
3，尋找調研對象，最終確定為新開的快餐店麥克基;
4，由胡同學事先和麥克基陳老闆預約;
5，各自準備調研中要提問的問題。
我們小組20xx年4月25日下午開展調研活動，組員六人，調研地點是後湖快餐店麥克基。
我們到達麥克基的時候，老闆因有事不在，於是我們和店員聊起來，並問了一些問題。店員很有耐心，很熱情，只是有些問題她自己並不清楚，回答的不盡人意。
大約半個小時之後，老闆回來了，我們便開始和老闆聊，最終我們準備的問題差不多都得到解決了。
我們的調研歸納總結後，得出以下一些主要信息。大學生功課繁忙，時間觀念強，所以很多人喜歡簡便、快速、美味快餐模式，伴隨著新校區投入使用，南校——新校之間的兩條通路上學生人流量很大，商機無限，所以麥克基選址在人群集中的河西大學城後湖街道旁。我們調研期間麥克基的顧客並不多，原因主要有二：①，當天是周日，學生不必去新校，後湖學生人流量很少，而學生又是快餐店的主要消費者②，老闆組織人員做過市場調查，價格偏高，通過詢問同學得知。
麥克基是和麥當勞、肯德基類似的快餐店，比肯德基、麥當勞便宜，進貨渠道卻與他們一致，但品牌不如麥當勞、肯德基響亮而深入人心。它在中南大學附近的競爭對手主要是沃爾堡之類的快餐店。
據老闆透露，麥克基投資啟動資金七八十萬，門面15萬(轉讓)加盟(裝修，設備)三四萬左右，房租八萬一年，面積98平方米。麥克基屬於合營企業，五五分成。一方負責前台(操作，產品)，另一方負責後台(管理)。員工是來自陳老班的親戚朋友。員工考核與效益掛鈎，工資制度為：底薪+提成。季度銷售額大約十一二萬，利潤35-40%
麥克基的主要宣傳方式為：分發傳單，校園報，橫幅，促銷廣告。老闆對快餐店經營現狀：基本滿意，期待改進，更上一層樓。大家對麥克基的未來充滿信心，因為它口味獨特，源自祖國寶島台灣，加入湖南特色。並且計畫進一步增加品種風味。除了產品自身的優勢、快餐模式的優勢，地段優勢，它還有服務質量的優勢，因為上餐很快，環境較好。隨著西式快餐的普及和發展，對面商場的建成，馬路修好，中國小的修建，麥克基會有更多的機會。待時日相當，打算在另開一家麥克基分店，面積100-150平方。這說明任何企業都要有高瞻遠矚的策略。正符合“規模小、志向大”的路線。當然，憧憬的同時，麥克基的劣勢也不可忽視：成本高，投入大，所以造成麥克基產品價格偏高，導致顧客不是很多。
此次調研我深切體會到一個企業的成功與否牽扯到很多的方面。首先是整個部門的工作人員的工作態度，這在很大程度上決定了工作的成敗。我個人認為，一個部門的工作量不一定要多，但是必須要講究質量。每個人要做好自己的本分，不至於影響其他科的工作。每個人做好自己的工作，整個部門就能做好部門的工作。其次是要加強各個科之間的了解，這樣才能稱的上是“一個”部門。這樣工作才能更順利，更成功。
另外，要進入某一行業乾出一番成果，實現個人價值，就必須在進入該行業之前對其進行必要的評估、調研，充分了解其市場行情規律、特點。這樣才能根據自己的調研成果制定出科學客觀合理的運營操作方案。做到這一步，無疑是拓展市場成功道路上的一塊最根本的基石。在此基礎之上在進行個人或團體的創新突破，使自己在市場競爭中更具競爭力。由此看來，市場調研是個人或團體進入市場的首要工作。它的這一特點也正是由它對事業後來發展起到至關重要的作用所決定的。
從我們發現問題、確定主題、設計方案、問卷設計、整理分析數據和撰寫調查報告以6人組成的團隊進行的一次真正意義上的調查活動，充分發揮了我學習的主動性和積極性，鍛鍊了我的實踐能力。雖然在實踐的過程中碰到了很多釘子，對實踐的內容沒頭緒，製作過程不知道該如何著手種種的問題困擾我們時，我們不但沒有泄氣,反而這更讓我們振作精神對待問題。學習市場調查與預測的教學實踐，利用了理論和老師提供的平台，去套用和創造，發揮了我們的優勢，豐富了我們的教學。經過這次順利的調研實踐，鍛鍊我們的實際工作能力，提高了我的社交能力，寫作能力，更讓我提高了組織能力。我還學會了遇到困難該如何面對並去解決，這讓我提高了分析能力。此外，還讓我鞏固了專業知識，學會了如何運用理論與實踐相結合。
總之，經過這次的實踐，讓我學到了很多以前從未學到過的知識。讓我開動了腦筋並投入到此次調查活動中，積極發揮了我們專業的優勢。調查研究是一門社會科學，他從社會中來，又為社會發展所用。終於完成了市場調研，有一種暢快的感覺，因為這畢竟是我們辛勤勞動的結果，是對我們所學知識的檢驗，是理論變為實踐的嘗試。不管以後是否從事市場調查工作，這次的實踐都將成為我們美好的回憶。市場調查成為個人或團體在事業成功道路上的排頭兵，為個人或團體的決策、計畫起著重要的指導、支持作用。在調查研究道路上是無止境的，我們仍要不斷地奮進，使調查研究工作能夠大放異彩。
相信這次調研對我們以後的工作生活都會有很大的幫助。在學校我們學的多是理論知識，出去實踐的機會也不多，學到的知識也不好消化、理解透徹。這一次的市場調查在我們幾個人的努力配合下最終完成了，看著自己的成果我們是那么的高興，儘管其中還有很多不成熟不完美的地方，但是它凝聚了我們小組成員的心血與努力。
調研工作心得體會 篇12
20xx年的金融危機，或多或少的影響了國內一些企業，尤其是那些外企，或是跟外企有生意往來的公司。當然在此之前我們也有網上做一些金融風暴給國內企業帶來的影響的查詢，這次我做調查的是餘姚市的一家有限公司，公司雖小，但是在業務方面還是有涉及到進出口方面的，因此在做調查的時候我們有問了一些對於金融危機給公司帶來的影響。那有關人員給我們做了一個比較詳細比較具體全面的分析：首先給我們講解的是全球金融風暴給國內總體外企帶來的總體的影響。受國際金融危機影響外資行QDII首現虧損;受金融危機影響，國內不少船廠接到的國外訂單已少之又少，部分企業還面臨停工停產境地出口減少。國際貿易風險增大金融危機引起國際貨幣價值劇烈波動和結匯風險，加大企業兌匯損失，影響企業資金回籠，企業支付能力下降，等等，給我國的經濟房展帶來的極大的不利，尤其對於民營企業，那這次調查的塑膠有限公司還處於原始積累階段，在沉澱方面跟國有企業有很大的差距，跟西方已開發國家相比差距也很大，所以收到的衝擊也很大;不過遇到困難總是要想辦法解決的，去想了總是會找到的，有關人員告訴我們，首先要擺正的就是一種心態，不管是領導的人還是底下的員工都需要有一個良好的心態。怎么樣面臨金融危機，把這次金融危機怎么樣化“危”為“機”。
後來我們有問企業現狀，或許這個問題比較有點私密，不過企業的相關人員很好，很親和，也對我們做了一個稍微具體的回答。企業數量和從業人數比過去有了大幅增加。經營領域不斷拓展，投資規模不斷擴大。由於過去絕大部分企業屬於貿易性投資，資金投入不大，目前較多企業從事是生產性投資，投資金額較大，還有就是該企業能有今天的規模，其實也有它的獨特之處，那相關人員也給我們講解了下：具有比較靈活的市場經營機制;選擇自己的經營方向，並能夠順應市場變化及時做出相應的調整，從而有效地規避貿易投資風險，使企業在激烈市場競爭中立於不敗之地，並且得到不斷發展壯大。具有勇於開拓的精神。憑著一種拼搏精神，克服各種難以想像的困難，使企業一步步地發展起來。具有一定的競爭優勢。無論是貿易性企業，還是生產型企業都擁有自己的主打產品及特色，並形成了各自銷售網路和渠道，從而保持了在競爭中有利的地位。具有較好的用人機制。根據企業需要招聘各類人才，甚至不惜花重金從社會上招聘高級專業性人才。同時，十分注重調動員工的積極性，能夠切實將企業利益、興衰與每一個員工切身利益緊密地結合起來，對企業發展起到至關重要的作用。有好的當然也有壞的，風險缺乏足夠認識，風險意識淡薄，導致投資資金一時難以收回。經營理念上存在偏差，導致企業在經營中四處碰壁。沒有選擇好適宜自身發展的合作方式，更多地看重眼前利益，卻很少顧及企業長遠發展，因此在經營活動中很難達成共識。
基礎設施落後。政策多變、缺乏連續性。部分產品質量有待提高。內部之間非正當的競爭。人員素質亟待提高。面對這些本質或者非本質的問題，當然也有採取一些措施來解決：提高風險防範意識。不斷提高產品質量。選擇好投資項目、方式及合作夥伴。加強我企業內部協調，避免相互惡性競爭它的獨特，不是可以借鑑到我們上嗎，一個人要想成功，要想有所作為，必須要有靈活的頭腦，這個社會競爭激烈，死板不可能會成功，當然要想在競爭激烈的社會中脫穎而出不是光靠靈活的頭腦和思維就可以的，還得要有一顆勇於拼搏和創新嘗試的心，憑著這樣一種不放棄不服輸的精神，才能克服種種困難，讓自己的一步步的強大起來。
大學生畢業了當然要找一份有前途自己喜歡的工作，當然上面也有講到過公司的用人的機制，所以我們也問了一個至關重要也貼切的問題，就是公司對畢業生的要求。我了解到企業對畢業生的主要素質要求大致有專業素質，綜合素質，實踐經驗，團隊合作精神，溝通協調能力和創造激情，創新精神和創造力等等。
專業素質，其實不少企業都把大學生專業素質作為選人的一個重要標準，認為必要的專業知識和技能，是勝任某一方面的工作的基礎，具體變現為學習成績和專業能力，每個企業理想的人選不外乎是學業成績好，能學以致用的人才，所以，我們大學生應該認識到專業素質是“吃飯的傢伙”，所以我們應該認真掌握教材和老師授課的知識，還要根據自身條件和興趣愛好在某方面更深入的研究。綜合素質：專業素質固然重要，不是代表學生的綜合素質就不重要，專業素質是基礎，職業的道路走好與否還要看一個人的綜合素質，這就是現代企業用人的新特點，專業素質好，學習的能力和適應能力，對遇到的問題，能看到本質，並能及時調用自己的能力和所學的知識，迅速釋放出自己的潛能，訂出可操作的方案。
此外我們問了一些關於學校那些證書的問題，我了解到企業對於外語，計算機能力也是有一定的要求，針對這些要求，我總結了下，我們大學生重點得培養自己的表達能力，動手能力，適應能力，交際能力，管理能力，創造能力和決策能力。
通過這次的社會調查，讓我們懂了很多，學會了很多，對今後的人生道路不在模糊，不在迷茫，因為心裡的動力有了目標，未來的道路我們會更努力的發展完善自我，做一個出色的我二十一世界的優秀青年!
調研工作心得體會 篇13
1、物流運輸中是有一定市場風險的，包括丟失和損壞，為消除商家不必要的損失，務必務必按物流公司包裝袋的要求進行包裝。
2、下定單時希望能夠確定大概的來收貨時間，同時可以通過查看詳細信息申通部落格或通過“申通線上客服“獲得當地銀行網點的電話，直接聯繫確認為佳。
3、在17：00前下的訂單（冬季在東北限於14：00前），當天原則上基本完成取件，如有特殊情況將電話聯繫客戶重新時間。
4、申通公司原則上不接受粉末、液體類物品，絕對拒絕化工謝絕及其它國家規定的違禁物品，一旦發現瞞報使充，申通有權拒絕提供產品與服務。造成損失的將視後果的嚴重程度採取進一步的法律措施。涉及化妝品等常見民用產品引人注意的，需在申通總公司談書面備案，並在我們認可的條件的條件下方可發運。
5、各位商家務必能做好發貨準備，包括包裝和填寫“申通—淘寶”專用運單，並在運單上清晰的填寫上淘寶物流號，以便於我們的重要信息匹配，確保及時的信息反饋存檔及查詢。
6、業務員攬收時只負責檢查外包裝情況，英國公司客戶必須使用申通公司不乾膠的封口條（每個申通網點的編號不同，便於我們展望未來界定責任），並在箱子或袋口的各個接縫處貼上。
7、客戶發出貨物後，網上查詢一旦發覺不正常，應即刻與“申通線上客服”直接聯繫；了解當地崔勇搜尋引擎通電話可到申通網站查詢。
8、申通公司無法貨物一定送到收貨人本人手上，信用風險但承擔由此可能帶來的遺失風險。
9、我司業務員先派送時要求加盟商先檢視外包裝的完整（特別是圓弧封口處的不乾膠不僅是否損壞）和確認內無再次明顯的破碎聲後再簽收，申通業務員無幫助檢視內件情況的義務。如有異常狀態，可拒絕收貨並要求退回（但必須註明原因並簽名），退回費用由申通公司承擔（但因不良導致的'封口貼損壞由發件方承擔，參見包裝要求1）。
10、申通公司嚴禁業務人員派送時要求門口自提或下樓甚至到居民小區客戶接貨，發生此類問題，請商家到“申通線上客服“進行投訴。（所派送地區的受物業管理限制或軍事管理區限制的除外。對於學校派送，要求預先安排聯繫收件人，並在約定的時間內送達收件人指定的收件地。）
我工作的電瓶車交通工具是電動車，它是我中轉的交通工具，公司發的背包相當於我的“快遞倉庫”，我每天出庫後而後都要裝卸搬運，然後要對貨物的委託人進行電話聯繫，有異常內部信息急時反饋處理，最後就是派送，在這個環節中均中更要注意合理最佳化資源。只有把這幾個環節緊密的貫穿在一起，才能按時完成派送任務只有這樣才不會導致貨品貨物晚點。
在送件的同時會有客戶打電話要你打來去取件，這時你要在得知取貨信息40分鐘內完成取貨任務，在取貨環節中你要把客戶的快遞進行合理包裝，要信息處理最後把快件安全送回自己所在的操作點。
以上就是我每天要天天做的最主要的工作，它很好的把物流的各個因素聯繫在一起，物流的過程是一個中長期的過程，它的各個環節的合理最佳化配置是物流順利進行的前提條件和重要。物流就是a至b的過程，但是要想在最短的運輸路程，最低的物流成本，和最安全的運輸方式達到目的地就要很好的銜接物流的七大要素。
實習結束了，雖然這段時間風吹雨淋深感很辛苦，但是獲得對書本上的理論知識有更加深刻的了解，有了非常好的一次社會實踐良機，不但有益於我的不要建築設計，更有益於我以後的發展道路。
調研工作心得體會 篇14
按照區委、區政府“三解三促”領導幹部下基層活動的統一部署，在近一個月的時間裡，我積極深入基層聯繫點上開展活動，察民情，解民意，力所能及地為基層幹部民眾解決實際困難和問題。一個多月來，通過自己親身下基層、具體為民眾服務，讓我對我們的工作有了更深的感觸，對如何更好地服務基層、服務民眾有了更深刻的思考。
一、帶著使命感 真心下基層
幹部下基層，是給村民帶來麻煩?還是帶來實惠?這是關係到幹部下基層能否受到農民朋友歡迎和贏得良好口碑的問題，也關係到能否樹立良好乾部形象的問題。我帶著使命、帶上行李，不乘專車、不擺架子進駐XX居委會。我與民眾一起乾農活，一起在樹陰下吃飯，一起在院子裡納涼，一起坐在石凳上嘮嗑，與時大叔、李大嬸拉拉家常、談談瑣事：誰家娶媳婦了，誰家生孩子了，誰家小孩考上大學了，村情村事都在歡聲笑語中得到了解。與民眾的交談過程中，我細細地品味著民眾質樸的話語，用心記錄著大家談到的問題。村里窮、路不好，盼望新農村建設早日解決“晴天一身灰、雨天一身泥”的問題;這兩年農藥化肥價格持續上漲，糧食價格不好，盼望出台農資價格補貼政策，提高農民收入的問題;村國小校舍雖然修建了，但教師力量不夠，教學設備簡陋，盼望暑假後增添師資力量，解決孩子們的上學問題;還有青壯年就業再就業問題，老百姓就醫問題。
二、為民辦實事 真情惠百姓
通過開展解民情、解矛盾，解難題的活動，農村不僅有許多事情需要我們去做 ，而且要用創新的辦法去做，真正為農民朋友辦實事，做好事，解難事。農村現在的生活條件好了，雖然累但快樂著，吃住沒有什麼大的問題了，然而還有很多亟待解決問題。
1. 農民最關心的莫過於自家的宅基地和土地問題。由於近幾年來土地政策的變化以及土地掛鈎、土地流轉等一系列涉地政策的執行，有些村民對相關政策理解任有偏差，甚至不理解。57歲的老黨員在20xx年土地掛鈎活動中率先搬遷，但因為各方協調出現問題，讓老時的宅基地問題一直沒有得到解決。在了解到這一情況，我立即召開老時、村組幹部、相關對象戶，開展面對面對話。經過努力，終於讓老時拿到了久等的宅基地。
2. 農村最缺的不是錢和物，而是致富富民的思路。這兩年，在古城村組幹部的組織和帶領下，有的村民從單純的農民變成了工人，在村子裡的板材廠找了新工作，有的農民變成了農村經紀人，成了蔬菜專業種植戶或水產品養殖戶，村里也新建了村部，修建了國小，集體經紀也有了相當的收入，正朝著好的方向發展。我積極探索幫扶致富的新路子，以實際行動惠及老百姓。我在深入調研的基礎上，因地制宜，一方面，引導XX居委會村支兩委轉變傳統思維方式，實施產業結構調整，幫助蔬菜種植戶改建連片蔬菜大棚。為充分調動農民朋友進行設施蔬菜，大棚蔬菜的積極性;另一方面，我指導XX居委會充分發揮種勞動力資源豐富的優勢，充分調動村民種植蔬菜的積極性，並且積極聯繫鎮農技部門，為蔬菜種植戶帶來的最新的種植技術和相關病蟲害防治技術。 通過這次“三解三促”活動真正讓幹部受到鍛鍊，民眾得實惠，幫農民增收，促農村發展。對農村基礎設施建設等民眾生產生活中的突出問題和困難，我將積極搞好服務，為聯繫村辦實事，促進農村社會和諧發展。我堅信通過大家的齊心協力，在新農村建設的道路上我們將搶抓機遇，奮力拚搏。
調研工作心得體會 篇15
今天早上8點半左右，我們調研組全部人員在坡中學空地處開了一個簡短的會議，主要交待組員調研的相關事宜和注意事項。會後，我們就帶著印有“青年志願者”的紅帽子、穿著整齊的隊服和拿著隊旗就開始出發。
驕陽似火，卻難以遮掩我們的'熱情。出到校門口的時候，就看到一位中年阿姨正在倒垃圾，我加快腳步迎上去。很熱情的向她打招呼，然後就說明我們的身份和目的，問他們是否願意我們填一份問卷調查表，她很樂意的答應了，但很遺憾的是她並不認識字，所以我得把一個個問題念給她聽，雖然有點麻煩，但我很開心能遇見這么熱心的居民。這樣得鼓舞了我。
隨後，我揮別了阿姨，就繼續向人口密集的地方跑去，希望更多人能夠助我們。一路上，我們遇到了各種年齡的人，我都興高采烈的上去打招呼，但是好幾次都碰了一鼻子灰，因為有的居民嫌麻煩，有些居民不太樂意我填調查表。雖然有點無奈，但我仍然堅持下去，不減剛來的熱情，還好功夫不負有心人，還有些居民很樂意助我，從中我了解了更多她們平時處理垃圾分類的方式和關於對垃圾分類的一些看法。最後，我們的預期工作圓滿完成了，雖然過程有點艱辛，但是我覺得這次調研很有意義。
調研工作心得體會 篇16
為期十天的調研結束了，回想起銅仁印江清澈的水，黔東南州碧藍的天，和那些質樸熱情的人，我們總是會一些不捨，不捨不是因為難過，而是因為難忘。兩個縣城和十個鄉村的人土風情，已然在我們心裡留下了濃厚的生命印跡。
我是第二次參加調研，也算得上是一個老隊員了，於我而言，是一個不一樣的角色，也有著不一樣的感受，在感到幸運之餘，更多懷揣著一種感恩的心情。因此，我想感謝尹寧老師和三組所有的“鐵狼”們，一路以來的照顧。我喜歡你們每一個認真踏實的樣子，我喜歡你們每一個熱情洋溢的風姿，我喜歡你們每一個自然真切的自己。所有的話，我想都比不上一句“我是全場唯一真預言家，查殺這匹鐵狼”的交情！我討厭說離別，就把情緒都放在心裡，只為了下一次更好的相遇。
這次調研，相比第一次的不知所措和懵懂，我對脫貧攻堅，對農村發展，對貧困戶，有了更多地了解，也愈來愈體會到一個政策成功施行的不易，不禁對所有奉獻於這份事業中的人投以最深的敬佩。可能我的文字寫不出什麼深意的東西，但是我還是想記錄下來。
在啟程之前，李飛老師就囑咐過我們所有的隊員，首先要自己很好的理解精準扶貧政策的內容。一開始可能沒有很深刻的感受，但是深入農村的時候，在自己面對農戶時，這種感受就會特彆強烈。作為第一手資料的採集者，想要真正做到客觀，確實需要做足功課。我們需要理解整個精準扶貧的戰略框架，才能更好地去感受貧困界定的意義和扶貧機制的成果。我們倒背如流的兩不愁三保障標準，從我所見所聞中，覆蓋率已經很廣了。但是下一階段的標準是什麼呢？如何完善更好的物質資源分配機制，如何提供更高水平的教育醫療服務，以及如何降低農戶承受風險的脆弱性，這都需要更好的答案。真是乘風振羽任飛翔，萬里鵬征路正長！
入戶後，有兩個現象讓人深思。一個是農戶的家庭收入構成，曹錦清在《黃河邊的中國》里寫過這樣一段話：農業總產量的提高，可以依靠三種方法。一是擴大耕地面積，二是通過規模經營提高效益，三是提高單位產量。但由於中國數百年以來人口對耕地已產生持續壓力，可耕地悉行利用，同時也不可能走規模農業的道路。歷史規定我們只能走提高單產的道路，今後也只能繼續沿著這條路走下去，很難有別的選擇。而我看見的是，一般的農戶家庭收入主要是務工，也只能是務工。農戶在選擇種一畝地收1000—20__斤的穀子保證一家人吃得寬裕，和外出務工掙2—3萬以供養孩子讀書娶妻蓋房，顯然選擇了後者。提高單產，在科學的種養技術推動下，應是達到了峰點。少數不選擇外出務工的農戶，很明顯都是種養大戶，而這些大戶中，更多選擇的是種植經濟作物，比如茶葉，或者相對較大規模的養殖雞鴨？。經濟作物獲利周期長，養殖家禽風險大，規模種養啟動資金要求高，從這個角度去看產業扶貧和小額信貸，確實高瞻遠矚，只是不得不承認的是，政策施行中如何更好地推進農民用有效率的組織方式進行生產，有我們遠遠想不到的困難和挑戰。
二是農戶綜合素質的形成因素，地理位置真的很重要，一個好的地理位置決定你能享受什麼樣的教育醫療和社會資源的輻射，而這又偏偏不是人為能夠決定的。拋開地理位置的客觀條件，還有農戶自己的開化能力。如果一昧的選擇“養娃—放牛—養娃”循環的思維模式，很不利於政策實施和效率的提高。政策由上及下的過程中，難以想像地方政府和基層幹部以及農戶付出了多少努力。我們可能做問卷時，會非常厭煩為什麼這個農戶這也不知道那也不知道，我們會質疑難道幫扶人什麼都沒解釋嗎，我們也氣憤為什麼政策宣傳會有失位。但在做問卷的過程中，當我們把一個政策變成各種各樣通俗易懂的提問去努力讓農戶理解時，當我們因為語言溝通和人文差異不理解農戶的心聲時，我們開始明白，說起來總是比做起來容易。
在沒有學習市場行銷這門課程時，我常聽別人說市場行銷就是做銷售、賣東西。但學了市場行銷知識之後，我才真正發現到市場行銷的魅力，市場行銷的強大。它並不是簡簡單單的銷售東西，它是一場關於銷售的策劃，關於企業存亡的重要策略。通過實訓課程的學習，我更深入地了解了書中的理論知識了，原來市場行銷無時無刻不在我們身邊。如一個新產品的面世到成為一個熱門的產品，需要一場慎密的行銷策劃；企業在面臨競爭對手時，應該採用什麼應對策略等等都屬於市場行銷的範疇。從大一到現在我們進行的實訓不只一次，但是這次卻最不一樣，因為我們做的這個實訓在總體的時間上比以往的任何一次實訓的時間都要緊，這一次的實訓一方面是加強我們本學期所學的行銷策劃這一門課程，同時也考察了我們在平時上課中是否有認真學習這一門課程，並能否熟練的運用課程中學習的知識來進行實際操作，此外在一定程度上也檢查了我們這三年來所學的知識是否到位、是否紮實，是否可以將我們的所學運用到實際中去。
在星期一，老師給我們布置了這一周的任務，明確設計目的任務、案例討論，收集資料、進行行銷策劃項目的設計、選擇；同時我們還進行了分組，形成了以我、宋川、楊璇、吳敏強、鄧清峰、熊博文六個人的小組。星期二，我們上午要做的就是分組進行品牌策劃訓練，下午行銷環境分析訓練。星期三，上午我們市場定位策劃，下午進行設計行銷策劃方案。星期四，上午進行設計行銷策劃方案，製作提案ppt。星期五，進行小組間的提案、答辯。二十周星期一，我們將進行模擬實施、修訂行銷策劃方案。二十周星期二，進行最後的評估和總結。
在幾天的實訓學習中，我覺得老師的這種操作方法對於同學來講是不錯的，在開始的時候我們的任務特別的多，因為我們要收集資料，還要對策劃主題進行討論並確定小組成員間的分工，這在規定的時間內基本上是不能夠按時完成老師布置的任務，就需要我們在課後進行趕工。在報告的寫作上我們還要注意報告要求包括的內容，要做好一個策劃方案，不僅是要做到一般的事件：第一.明確策劃對象、策劃目標。組建團隊，培養創新能及團隊組織能力、團隊精神。第二.行銷環境的調研、分析。圍繞策劃對象進行案頭調研，分析、梳理調查內容、形成初步的`行銷環境分析材料，進行來的數據，我開始眉頭緊鎖。而在郭建輝老師課上演示的spss軟體操作，無疑給我提供了一個強有力的武器，解了燃眉之急。然而，如何把武器運用到得心應手，期間又花費了我頗多精力，從最初的變數設定、數據錄入，到均值分析、礎交叉分析、二維交叉分析，再到個案分析。為在數據沙漠中，挖掘到輔助我們“願者上釣”休閒中心項目決策的寶藏，我努力保持頭腦清醒，不讓自己迷失在廣大的數據沙漠中，反反覆覆地嘗試操作，終於實現了輕車熟路的前進。在數據分析中，探清了寶藏之路，漸漸找到了與我們項目相關的信息。在團隊的力量下，也成功完成了市場調研的任務，掌握了理論知識與實戰經驗。
市場調研是決策的基礎，誰的地基打得更紮實牢靠誰就占據未來，面對著變化莫測的市場風雲，企業只有做好了市場調研，才可以降低“暗礁”、“巨浪”等風險，在漫漫大海中順利前行。在福州大學休閒娛樂行業，當前一個明顯的特點是，諸侯並起，奶茶店等大諸侯占領了大片領土，而零食店、快餐店等小諸侯也精心布局，力求吸引更多的學生。雖然，我們的市場調研距離真正的商場競爭依然有著較大的差距，但是在我們小組在著力進行“願者上釣”休閒中心的市場調研過程之中，小組的每一成員無不同心協力、兢兢業業，以求以更好的學以致用來完成我們的任務。當然，能有機會打造一個產品的渠道，這都是建立在郭建輝老師的認真指導與嚴格要求的基礎之上的。學習市場調研相關知識的時間雖然只有短短的一學期，但是我們在理論課程學習與實地調研中，對市場調研的認識實現了從旁觀者進入到了當局者的良好轉變。在郭老師的帶領下我們在市場調研的漫長征途上，一路潛心探