中班上半年工作總結 篇1
時間的流逝，分秒的飛逝，中班的上半年很快的過去了，每位幼兒都能愉快地在幼稚園學習生活，不僅個頭長高了，各方面都的能力也有了不同水平的提高，幼兒在老師的悉心教養下，良好的情感、態度正逐漸養成，能力、知識與技能也得到了進一步的發展，現將本學期的各項教育、教學工作作如下總結：
一、教育教學方面
本學期我們中x班有xx名幼兒，我們創設一個溫馨和諧的環境，幫助新來的幼兒儘快適應新的學習生活環境，其次要從每一個細節入手，建立起一系列良好的常規，以保證日後各項教學活動的有序開展在教育教學上，能注重保教結合，全面發展的原則，尊重每一位幼兒，發展他們的個性。照本班幼兒的實際情況制定班級工作計畫，周計畫，科學安排幼兒一日活動，保證幼兒動靜結合，促進幼兒身心全面發展。通過開展豐富多彩的區域活動，有目的有針對性對個別幼兒進行耐心細緻地輔導，根據本班幼兒的特點寓教於樂，充分調動幼兒的積極性，主動性，趣味性。
二、衛生保健方面
以培養幼兒各項生活習慣為重點，抓好幼兒在園生活習慣，照顧好幼兒的身體健康，我們的生活習慣培養包括了：培養飯前便後洗手，飯後擦嘴等良好衛生習慣，督促幼兒多喝水，對大、小便需要幫助的幼兒給予照顧，對出汗過多的幼兒，及時更換衣服，以防感冒，對體弱多病的幼兒給予特別照顧。教師每天都能認真地做好消毒和打掃工作，加強幼兒的保健衛生，管理好午睡，做好預防幼兒常見疾病的工作，減少細菌滋生。
三、家園聯繫方面
幼兒的進步離不開家長的支持。我們服務的對象是家長和孩子，要想教育好孩子，家長的作用是舉足輕重的。所以，這就需要我們在教育好幼兒的同時，做好家長工作。老師和家長通過交流，可以了解幼兒在家和幼稚園的情況，所以，每天放學後，我們都及時向家長反映該幼兒當天的紀律與學習的情況，做的好的給予及時的鼓勵和表揚，做得不夠的請家長配合，幫助幼兒糾正。如發現缺席的幼兒，我們及時打電話與家長問候幼兒的身體健康狀況，切實做好家園同步工作。
四、存在的不足
作為一名幼兒教師不僅要管理好班級，有一顆愛孩子的心，還要不斷的提高自身的素質，不斷的完善自身修養，不斷的吸取經驗。這學期，我努力作好本職工作，但也存在著不足，主要表現在班級紀律有待進一步加強，教學與管理有待進一步深化。表現在：大部分幼兒大方、活潑，但由於男孩子特別多，比較好動，個別幼兒傾聽習慣較差，顯得異常好動，不能很好地遵守活動規則;極個別幼兒的衛生習慣欠佳，還需我們不斷地督促和提醒等，這些都有待於我在以後的工作中加以改進。
中班上半年工作總結 篇2
每年6月的第三個星期的星期天是父親節，今年的6月號是一年一度的父親節，對於父親節，每個國家都有自己獨特的慶祝模式，而我們大一班也有自己對於父親節的慶祝模式。
在父親節，我們大一班開展了一周的父親節活動。父親節的由來，爸爸的愛，爸爸辛苦了，爸爸，我想說……我陪爸爸一起玩。
通過這次活動，更能增進了幼兒與父親之間了感情，我們許多家長都不知道6月號是父親節，所以我們老師在給幼兒上這一堂課的時候，幼兒晚上就回去告訴了自己的爸爸：爸爸，6月號星期天是你的節日喔。家人驚訝的說道：是嗎?寶寶，我們還不知道呢。
我們組織幼兒把自己想對爸爸說的話寫下來，並貼在愛心欄裡面，自己感覺這個環節很好，能傾聽幼兒內心想說的，但是不足的地方是：流覽量不夠。所以下次在開展這個活動的時候應該組織幼兒自己拉著爸爸或家人的手去看自己貼在愛心裏面的話。
通過這次父親節活動，給幼兒上了人生的一堂課，還讓幼兒了解到母愛如海，父愛如山。能使幼兒更加珍惜家人對自己的愛，並自己去嘗試愛家人，跟家人幸福快樂的生活在一起。
中班上半年工作總結 篇3
一、個人專業發展
1、各類角色的挑戰
(1)作為班主任，與家長鬥智鬥勇
本學期，是第一年獨立帶班，並與一名新教師搭班。最大的壓力，來自於家長。接手的班級一半家長並不認識，而信任也得從零開始建立。面對不熟悉的孩子，不熟悉的家長，孩子的問題層出不窮，著實費勁心力，只求問心無愧。
開學初，有個拉臭臭的方槍槍一個星期內連續三天大便在身上。老師頭疼不已。與家長三番兩次溝通，並無引起家長的重視，並遭到家長的質疑。而後，又有因為少了衣服，鼻子出血，孩子拒絕入園等種種現象，一再老師陷入與家長交流的無奈之中。在這些事件中也積累了自己的一些小經驗。在家園溝通時，要做到
將心比心：孩子是父母的心頭肉。比如鼻子出血時間，對於在幼稚園受點傷，大多可以理解，但是心疼之情，還是溢於言表。有時候，也希望得到一個發泄的渠道。教師要充分的重視，再小的傷口，要預防在先，了解在先。不要等著家長發現了，再來找教師，就百口莫辯了。明確態度：明確，我們是希望孩子好。孩子，是我們共同的責任。
注意方法：對於孩子的一些不足，考慮家長的可接受度。面對質疑，最好的辦法是做出來：
①孩子的心靈是敏感的。面對新的環境，新的老師，孩子心裡會有比較和落差。作為教師也要敏感的察覺孩子細小的變化，努力創設機會，幫助孩子更好的適應環境。
②家長的心靈是敏感的。換了老師，孩子抗拒入園，難免讓家長想入非非。這時候，與其是埋怨家長，不如從自己的工作做好，用行動換取家長的信任。
③家長的事無小事。老師要保持這樣一顆敏感的心，才能察覺孩子細膩心靈的變化，贏得家長的信任。家園共育，我們還有很長的路要走。
(2)作為師父，與徒弟教學相長
徒弟就像是自己的一面鏡子，得知自己要帶徒弟，身上就無形中背了重重的責任。自己做什麼事情，如何上課，都是被新老師審視的對象。在一學期的相處過程中，既是對自己專業能力的檢驗，也是重新認識自己、思考自己的過程。很多時候，也會覺得自己能力不夠，自己都不知道該如何去面對，又該如何去帶徒弟呢。
在一學期的相處磨合中，總結出一句話：身教重於言傳。要求徒弟要做到的，自己先要完成。與其花很多時間去說該如何去做，不如自己做好榜樣，養成常態。
(3)作為工作室成員，與師傅重識自己
本學期，最大的收穫莫過於參加吳亞英解讀童心工作室了。通過理論考試，到即興演講，最終進入工作室。在這個過程中，重新認識了自己。對於自己的一些弱項，比如演講水平、表現力等所有重視。對於自己的一些缺陷，比如喜歡拖拉，對問題不求甚解，對有些事情敷衍了事等進行了客觀的剖析和認識，制定了新的三年發展規劃。
2.各類工作的收穫(1)E學習項目
開學初，E學習對於我來說還是非常陌生的詞。但一個學期後，在參加了答辯以及杭州的培訓後，對於E學習有了初步的認識，並且這種認識直接影響到日常的教學中。E強調的是幼兒學習方式的轉變，從被動的教師教學生學，轉換為幼兒自主學習，同伴小組學習。充分利用校外的學習時間進行自學和經驗拓展，提高了課堂的效率。與我們的理念不謀而合。
(2)沙龍組織活動
本學期，組織了兩次沙龍，一次是蒙台梭利讀書沙龍，成尚榮先生也參加了。這次沙龍，花費了很長的時間準備，同時得到了很多老師比如徐主任和汪老師的頂力支持，尤其是汪老師，挺著大肚子一起承擔沙龍主持，一下子讓我安心了不少。在活動中，感受到了同伴的力量和支持。同時也積澱了自己的勇氣。第二次是香檳湖的每日動態的沙龍，秉持了一貫輕鬆的風格，大家在說說笑笑中進行了經驗的分享。對於主持人，也沒有那么害怕了。
(3)環境創設小組
作為香檳湖環境創設組成員，沒有細細思考香檳湖的環境。更多是依賴劉老師進行統籌，覺得非常的愧對大家。
(4)美術專用室
在劉老師的領導組織下，各大專用室初建模型。美術專用室第一個搞起了規章制度，雖然有了制度，卻缺乏了執行力。同時，對於如何使用等，也缺乏課程內容的支持。
二、不足與前進的方向
在一學期的工作中，忙忙碌碌，卻不碌碌無為。這種忙碌是充實的，但同時，也會迷失了自己，讓自己變得浮躁，易抱怨。白岩松說：不平靜，如何幸福。對於我們也是，對於工作，不平靜，不腳踏實地，如何幸福?
1、對於學習，淺嘗輒止
本學期基本沒有花太多時間進行專業書籍的閱讀，大多也是拿來主義的快餐文化。需要研討什麼，再匆匆去書中尋找，對於其中的內容也大多淺嘗輒止。同時淺嘗輒止的還有一些似乎懂了的理念，比如課堂要體現差異資源和學科特質，說來都懂，但是在實踐中卻屢屢出問題。其實是對理念沒有吃透的結果。在下學期中，還得靜下心來，細細的讀。
2、對於工作，欠缺頂真
記事本，已經成為了一種習慣。經常會在本上寫寫畫畫，有階段，面對那么多的事務，顯得有些亞歷山大，不求甚解。這種態度也直接體現在平日的常態課中，對於觀察、預設沒有細細的思考。缺乏一份頂真。
3、對於帶教，欠缺交流
因第一次帶徒弟，加上自己性格較為被動。時常不知道該如何和徒弟溝通，也不知該用什麼方法儘可能讓徒弟多學些東西。加上自己平日經常出去(主要是工作室、學科組，E學習以及做課件等事務)，使得徒弟也承受了很多的壓力，想說一聲：辛苦了，謝謝親!
4、對於自己，缺乏方向
工作第三年，似乎開始收穫什麼，似乎又開始迷失什麼。在面對工作的時候，感覺像是被動的被推著走的鴨子，一路向前小跑，卻忘記自己要去哪裡，自己的方向在哪裡?這是個需要靜下心，認真思考的問題。認識自己，走自己的路，做最好的自己。