幫帶工作總結

幫帶工作總結 篇1

班主任工作是一項很具有技巧性和藝術性的工作,特別是一個新班的成立,“萬事開頭難”,很多方面可能都會顧此失彼。有時顧及班級工作會在教學備課時間緊縮。幸好學校進行這一對一的活動。李小波老師是一位智慧型的班主任,處理班級事務靈巧而縝密,正因為有這樣一位老師的指導,我相信我在班主任工作中會得到更快的成長。下面我具體介紹一下我和我師傅李小波老師的幫帶計畫:

一、幫帶目標

通過師徒結對活動,充分發揮我校優秀班主任的示範指導作用,提高年輕班主任的教育水平,促進全體班主任共同進步,共同發展;使年輕班主任掌握新的教育思想和教育方法,將其有效滲透到日常教育教學活動之中,迅速提升班級文化建設水平。

二、幫帶措施

1.在師德修養上樹立典範。教育被幫帶班主任愛護學生,熱愛班主任工作,促進他們在思想上健康成長。

2、指導被幫帶班主任制定學期班級工作計畫和班級規章制度,並逐步完善。

3.指導被幫帶班主任進行班幹部隊伍建設,健全班級組織管理體系。

4.協助、指導被幫帶班主任做好後進學生的思想轉化工作

5.指導被幫帶班主任積極做好家校聯繫工作,取得家長的配合。

6.引導被幫帶班主任努力學習德育理論,探索德育規律和德育法。指導被幫帶班主任撰寫期末班級工作總結

三、小結

在這段“拜師學藝”的時間中,我努力向李小波師傅請教,爭取做到實現在班級事務處理中班主任工作的預見性;我細心觀察師傅處理班級甚至和學生談話的各個細節,適當記錄,並結合個人和具體事件,綜合運用。李小波老師很樂意幫助我這個徒弟,不但教會我怎樣具體解決實際的問題,還教會我解決學生問題的原則;不但主動關心我所在班級的班級整體活動,還細緻而及時的提醒我班級工作中被我疏忽的地方,有如此細心而聰穎的班主任工作指導師傅,我只有更努力更專心的'學習,並將所學用在日常班級管理中。

李小波老師用自己的行動樹立了班主任工作當以“勤”字開頭的榜樣,“良好的開頭是成功的一半”,因此,在起始年段應加強班級管理,培養學生的良好品質,樹立學生的集體意識,形成一個良好的學習氛圍,建立良好的學習秩序,以及培養一支得力的班幹部隊伍。

在各項開學工作以及班級班委的擬定過程中,我仔細分析觀察,主動邀請李小波老師給出參考意見。在得到充分的建議和準備後,我拿出了更穩定的班級工作進展計畫,和目前良好的班級班委組織隊伍。從這樣一點上,我感到了有這樣一對一師傅的指點,會使得自己在班主任工作中有更多的收穫,避免少走彎路。

學習是沒有止境的,班主任工作的“勤”與“細”還需要自己在日常工作中落到實處。有徐雯老師這樣細心耐心的師傅的指導,我將更虛心學習,努力踏實工作。

幫帶工作總結 篇2

我校為加強教師隊伍建設,培養一批高素質、高水平的青年教師,積極探索,多措並舉,充分發揮老教師的帶頭作用,使青年教師在老教師的“傳幫帶”下,學方法,練技能,修師德,逐步提高教學能力和教學技能,有效推動學校教師隊伍的建設。

一、通過教學督導促教學

學校建立了教學督導制度,成立了教學督導組,邀請了一批有經驗的老教師參與學校的教學督導,督、導結合,通過“聽課”、““評教”等方式,關注青年教師在備課和上課過程中是否符合規範要求;關注青年教師在授課內容的解讀上是否到位,教學目標的設定是否正確,教學環節的安排是否合理,教學問題的設計是否圍繞目標展開,教學方法的選擇是否有利於重點、難點的化解等。通過教學督導的有效督促,幫助青年教師糾正授課過程中出現的不足,有效地提高教學質量。

二、採取教學觀摩學方法

學校建立了教學觀摩制度,每學期由教學辦組織青年教師進行4~5次教學觀摩。通過教學觀摩課,青年教師向上課的老教師學習教學課件的設計、教學方法的安排、授課技巧的運用。青年教師通過向老教師的學習,形成自己的`教學規範,提高自身的教學技能。

三、結合師承計畫傳技能

為繼承和整理老教師的教學思想和教學經驗,提高青年教師教學

能力,按照學校要求遴選並安排青年教師向老教師學藝。老教師對青年教師進行手把手的傳授,將多年來的教學心得和經驗毫無保留的傳授給他們,並且對青年教師的疑問和困惑給予一一解答,為青年教師的成長提高注添了新的動力。

四、圍繞愛崗敬業修師德

在教學工作中,老教師“愛崗敬業”、“一絲不苟”的言行直接影響和感染著青年教師,青年教師向身邊的教師學習,促進了自身師德師風的提高。老教師不僅關心青年教師的工作和生活,還鼓勵他們自奮、自律、自強,使他們以愉快的心情投入到教育教學和教研活動中去。

通過老教師的言傳身教,通過“傳、幫、帶”的方式,青年教師的授課技能和教學質量得到有效提高,並且他們以老教師為榜樣,以充沛的精力和活力投入到教書育人的工作中來,真正做到敬業、勤業、樂業。

因為我的師資隊伍建設相對薄弱,經驗方法相對欠缺,雖然在“傳、幫、帶”方面有一定心得,但仍然存在很多不足,我們將再接再厲,爭取更大的進步!

幫帶工作總結 篇3

憑著對黨和人民事業的忠誠,對教育教學這一職業的執著和熱愛,我始終堅持貫徹執行黨的教育方針,我全身心撲在教育教學崗位上,堅守自己的崗位,做好傳幫帶工作。傳幫帶工作中加強了《新時期教師職業道德修養》的學習培訓,學習教育教學相關法律法規,以此來堅定教師的思想,規範教師的言行。提倡“其身正,不令而行,其身不正,雖令忽從”的引領和警示作用。加強自身修養,處處起帶頭和榜樣作用。始終堅持上班在前,下班在後的原則,主動與教師溝通思想,與教師共同進步。成為老師愛崗敬業,潛心教育教學工作的表率,我所帶的教師,他們為我校教育教學質量的提高,貢獻了自己的力量。

在傳幫帶工作中,我注重激發教師工作動力,形成了工作合力和凝聚力,提升教師的戰鬥力。戰鬥力的形成來源於指揮官的戰略謀略和指揮水平,學校主要工作是教學,教師的戰鬥力一方面來源於校長,另一方面來自於教師自身的“裝備”。教師思想品德問題解決了向前沖的勇氣,但是拿什麼沖,怎么沖這就對教師的專業知識和專業技能提出了更高的要求,為此,我在傳幫帶工作中開展了一系列“教材大練兵”活動,3361師訓強教工程。一是學。學習文化基礎知識,學習新教材課程目標,新教材理念,新技術、新教材教學方法,通過學習討論,豐富教師文化知識,掌握課標,積累理論知識,轉變教學觀念,提高自身的教學能力。二是看。看光碟,欣賞名人名師的教學風采,啟迪自己的智慧,積累教學經驗。三是聽。聽身邊教師的課,提高自己的.鑑賞水平,取長補短,不斷豐富自己的專業知識和理論水平。四是仿。把自己看到的、聽到的、學到的運用到自己的教學實踐中去,多摩仿,從實踐中創新專業技能,形成自己獨特的教學特色。

我作為一名普通的教師,自身站在教學的前沿,親身體會教學實踐中新課標的把握與落實,新課程理念的貫徹與實施,新教法的改革和創新,新技術的運用和效果,切實體驗促進全體學生全面發展過程中的矛盾與得失。真正地從實踐中與青年教師共同學習,共同進步,把自己取得的經驗和成績與教師共享,把自己的失誤和不足用來作為教師前進的鋪路石。

丈有所長,尺有所短。每一次傳幫帶活動,我要求教師要能取長補短,同時又要揚長避短;要抓住教師的特長,充分挖掘教師的潛能,張揚教師的個性;要積極培養,形成骨幹。在我校覃化躍老師的體育科,何偉老師的語文科,其教學特色和效果是得到大家所公認的,部分教師逐漸成為我校教學的中堅力量。當然,要看到加強教師繼續教育,提升教師的綜合素質,在當前乃至今後都有其必要性和緊迫性。社會的發展,將會引發知識的更新。

若不抓住機遇學習,將會被社會發展的洪流所淘汰。特別是文化基礎知識不紮實的老師,如果不加強自修,終會落到“南郭先生”混不下去的下場。我常想:教師總是站到一定的高度對學生進行挑剔和考核,如果公平一點兒,讓我們的學生也來對教師進行考核和選擇,結果會怎樣呢?也許就會有人原形畢露,無地自容。更不用講隨著教育教學改革的深入發展,教師新的理念、新的技能技巧是否適應改革的潮流。總言而之,增強教師繼續教育的緊迫感,提升教師綜合素質,勢在必行,這是傳幫帶工作中的重要內容之一。

金無赤足,人無完人,在傳幫帶工作中,面對懶散的教師,面對不守紀的學生,我同樣有抱怨,憤怒,難以壓抑的激動心情,但是,我都採取向領導主動匯報的方式,求得問題的順利解決,以期推動工作的更好開展。

召開家長座談會和家訪制度,是我校每學期對教師的基本要求,藉此增進師生之間的了解,在增進師生友誼的同時,加大了學生管理和教育的力度。我們還通過組織法制講座、募捐活動,學生社會實踐活動,讓學生走進社會生活,體驗社會豐富的生活情感,從而達成共同教育學生的目的。

總之,我的工作有待改進的地方還很多,隨著社會和科技發展的日新月異,我國教育改革的迅猛發展,我更要以百倍的精神,堅定信心,乘著教育改革的東風嚴謹治學,開拓進取,愛崗敬業,為人師表。

幫帶工作總結 篇4

本學期,學校教研室為了快速提高新老師的業務能力,舉行了傳幫帶活動,蒙學校信任與委託,我和XX老師結為幫教對子,自忖與所學要求相處甚遠,作為已經工作六年的我,不敢說有經驗,只是對教學的些許感觸與膚淺的認識罷了,隻言片語,零零碎碎。本欲推辭,但學校中教學相長的風氣需要每個人的參與。所以我就愉快的答應了,並把它作為工作中的.一項新挑戰。

與其說是指導,還不如說是相互學習,共同提高,其實,XX老師謙虛好學,專業功底紮實,對工作有巨大的熱情和幹勁,缺少的只是教法的合理運用,教學環節的靈活安排,以及教學深度的適度開掘。

下面,就結合本人的成長經歷與膚淺的認識與XX老師共勉:第一,幫他根據教學大綱,單元目標,本課特點確定教學目標,

設計教學思路,探討合理的教學方法。精心選擇課後作業,使之既能鞏固,又有提高。並一起反覆修正,力爭最最佳化。第二,相互聽課,多聽課。本期來,我總計聽XX老師節課,

且多為新課,做到一課一評,及時點評,包括課前複習,新課引入,重難點,上課流程,板書設計諸多方面。當然,教學是一門藝術,不可能做到千人一面,為了發揚XX老師的個性,培養他自己的教學風格,我儘量有討論的方式點評。第三,建議精講多練,提高學生的能力。學習實際上是一個認知、

模仿、理解、轉化的過程,上課通過演練可以使學生鞏固所

學知識,鍛鍊思維,提高解題能力。

第四,建議重視作業、測驗中的錯題。考試是作業的重現,是學

生基本知識和熟練程度的檢驗,把錯題加以歸類,可以反哺教學,事半功倍。

工作中,我還經常邀請其他數學老師一塊聽課,群策群力,使XX老師儘早完善,儘快提高。

幫帶工作總結 篇5

首先是發揮學生主體性和積極性有一個創新思維活動的空間,新任語文教師培訓總結。怎樣作到這一點呢?我認為關鍵在於教師;教師如何引導、啟發、點拔?能否真正地把學生引到這一領域?教師在平時備課中不但要吃透教材,而且要儘量地蒐集,製作與教材有關的知識。積極源於興趣,我認為,在新課改條件下,要上好語文課需要注意以下幾點;

1.創設情境,發揮最佳效果

在教學實踐中,試圖從日常生活入手,創設生動有趣的問題情境,吸引學生的注意力,激發學生的學習興趣,這樣使學生從生活經驗和客觀事實出發,在研究現實問題的過程中學習語文、理解語文,同時把學習到的知識套用到生活實際,使學生親近語文,感到學習有語文的快樂,初步體現與現時生活的聯繫。

2.獎勵激勵,提高學習積極性

在教學中,充分關注學生情感態度變化,採取積極的評價,較多地運用激勵性的語言。如:說得真好!你懂得真不少!你想像力非常豐富!真聰明等等!調動了學生積極探求知識的欲望,激發了學生學習的情感,讓每個學生體驗成功,增強自信心。在提高學生積極性的同時,教師應確定更高層次的教學目標以適應新課程的要求。對於教學而言,不能光是知識的傳授,而是包括知識與技能、思考、解決問題、情感與態度等幾個方面。那種追求“能夠教好一節課”或“教出了幾個能考高分的學生”為目的的教學已經不符合課改精神了。教會學生知識,教給學生方法,教給學生獨立和生存的能力應成為所有教師的職業追求,

3.學生應成為課堂學習的主人

環顧周圍,在我們的教學中還存在許多這樣的現象:一些學生在生活中早已熟悉的東西,教師還在不厭其煩地從頭講起;一些具有較高綜合性和較高思維價值的問題,教師卻將知識點分化,忽視了學生自主探究和知識的綜合運用能力的培養;一些本該讓學生自己去動手操作、試驗、討論、歸納、總結的內容卻被老師取而代之;一些學生經過自己的深思熟慮形成的獨特見解和疑問,往往因為老師的“就照我教的來”而扼殺。在新課程下,教師應當成為學生學習的組織者、引導者和合作者,激發學生的學習積極性、創造性,為學生提供從事活動的機會,構建開展研究的平台,讓學生成為學習的主人。

4.靈活使用挖掘教材

有許多教師不適應新教材,不知道把教材與實際聯繫起來。實際上,教師在教學過程中應根據學生的認知規律和現有水平,在認真領會教材編寫意圖的同時,學會靈活、能動地運用教材,根據學生實際進行必要的增刪、調整,這樣才能從“有限”的教材中無限延伸。

5.追求形式和效果統一的課堂

現在,一些課堂濫用討論、合作學習的方式,不給學生足夠的機會和科學的指導,使課堂流於形式。在教學過程中,教師設計組織有效的、科學的活動應從以下幾個方面入手:首先問題情境必須貼近學生的實際生活,活動內容必須與學生已有的知識結構和認知水平同步;其次要讓學生有一個獨立思考的過程,讓他們帶著自己的觀點去充分地討論研究,發現自己的不足,構建完整全面的知識體系;還有對不同層次的學生要有不同的要求,允許學生有不同的方法和觀點,讓學生在交流、探究、比較的過程中將知識最佳化組合,完成篩選,做出正確判斷。

新課改改變了以往的教師滔滔不絕地講,居高臨下地問,學生規規矩矩地聽,小心翼翼地學。當學生平等、互尊的情感得到滿足時,才會輕鬆、愉快地投入學習,才會主動探究。因此,現代課堂教學應確立師生平等的.教學觀念,構建平等對話的教學平台,使教學在師生平等的過程中進行,將師生關係理解為愉快的合作,而不是意志間的衝突,對權威、尊嚴的威脅,讓學生在率真、坦誠、互尊的環境裡一起學習。使學生處於一種心理放鬆、精力集中狀態,思維活躍,敢想敢問,敢說敢做的氛圍中學習。因為教師不是萬能之人,作為教師應該放下架子向學生學習;使學生明白,不管是誰都要學習,不管是誰,只要會就能成為別人的老師。

應學校業務學習要求,併到鎮教委教研室張軍的部落格上認真瀏覽並學習了溫總理在第xx個教師節來臨之前,為廣大農村教師作題為《一定要把農村教育辦得更好——在農村教師大會上的講話》的報告,通過反覆閱讀並回味、思考,使我感覺到我們敬愛的溫總理好像來到了我們的身邊,通過學習使我了解到溫總理對我們農村教育的關心、關愛和關注,也讓我深刻領悟到辦好農村教育意義深遠。

辦好農村教育事業是一項事關民生和民心的工程,也是農村的希望及光明之路。作為一名農村最基層學校的老師,我們一定要肩負起這項重大而光榮的歷史責任,通過堅持不懈的努力,讓農村所有孩子都能夠有學上,並能夠上好學。

溫總理在報告中對廣大農村教師提出了“要無私奉獻,要滿懷愛心,要提高素質,要教書育人”的四點希望。也提出了一系列措施來更好地辦好我們農村的教育事業。要提高我國整體教育水平,必須加強農村教育這個薄弱環節。我願意紮根農村學校,為農村教育貢獻出自己的一份微薄之力。

如何才能做好農村基礎教育事業呢?我個人認為擁有一支強大的英勇善戰的師資力量是提高農村教育的關鍵。當前由於歷史原因,相當一批農村學校教師是一隻腳站在田野墒溝勞作,另一隻腳站在三尺講台上傳授知識的鄉村教師形象;這當中還有相當一批是連國中都未畢業就走上講台開始教書生涯,幾十年來邊教書邊學習邊勞作,兢兢業業、任勞任怨、無怨無悔,以他們的視野及知識面能堅持到今天,的確不易。

但是面對教育事業飛速發展的今天,無論學生的視野還是當今的教學設施設備都在日新月異的改善並提高,面對當今的現代化教學設備,曾經輝煌過的他們明顯顯得有些誠惶誠恐,無所適從,接受並能熟練的運用還需一段相當長的過程;而受交通、住房、生活等等條件的限制,年輕而又有青春活力的青年教師又不想也不願到偏遠的農村學校任教,讓農村學校的教師力量明顯顯現得青黃不接,給當今農村教育事業的發展帶來一定的難度。

當然不可否認,教育資源的配置是前提,培訓力度是手段,但教師還要有一顆無私奉獻、滿懷熱情的心,更要有較高的素養和專業知識,同時也要懂得如何育人。教師不僅要給學生傳授知識,更重要的是要教會她們如何做人,做全面發展且對社會有用的人才。

對於農村教師而言,作為一名合格的農村教師,良好的師德、師風,不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現,師德師風需要培養需要深化,更需要每一位教師的努力創新。對照溫總理提出的“要熱愛農村教育”、“要立志乾一番事業”和“要有吃苦耐勞精神”三點要求,找差距,找不足,樹立紮根農村、服務農村的奉獻精神,在農村這片廣闊天地里實現自己的人生價值。這樣,才能讓我們以良好的師德師風師魂在鄉村國小這片土地上,為加快社會主義新農村建設貢獻自己的力量。

農村教師像那默默奉獻的綠葉,時時刻刻襯托著鮮花的嬌艷。讓我們心懷大愛,心懷感恩,在努力發展好個人業務的同時無私奉獻,做好一片心懷大樹的綠葉,讓農村教育事業這棵大樹,在每一片綠葉的付出過程中蓬勃發展,長青不衰。

幫帶工作總結 篇6

為進一步加強對成長期教師的培養,為青年教師搭建相互學習、交流、研討的平台,學校開展了師徒幫帶活動。作為年輕的新教師,雖然我們有理想有激情有闖勁,但我們缺乏經驗,還存在很多不足。比如,我們的教學理念還有待更新、業務水平還有待提高,教學經驗有待豐富、業務知識有待拓寬?總之,與老教師相比,我們還有很大的差距。而我們迫也切需要老教師的指導和幫助,希望在老教師的指導和幫助下儘快成長。而學校在剛剛開學之際就舉行了“師徒結對”活動,猶如雪中送炭給了我們希望和信心,為我們開啟了一扇通往成功的大門。 從20__年九月到現在,我和劉清傑老師在教導處的安排下確定了師徒綁帶關係。經過一個學期的成長曆練和在劉清傑師傅的指導下我由剛剛畢業的大學生帶著還未脫去的稚嫩慢慢走向了成熟。

我們拜師學藝就是要繼承師傅們的愛崗敬業和無私奉獻的精神。最主要的是學習師傅的教書育人、嚴謹治學的教風。而且學校為我安排的劉清傑老師是在教壇上默默耕耘了多年的老教師,她積累了豐富的教學經驗,擁有精湛的教學藝術,並形成了自己獨特、鮮明的教學風格,有許多值得我們青年教師學習和借鑑的地方。

作為年輕教師,只有不斷學習,及時充電,才能跟的上時代的要求,不會被時代、社會所拋棄。因此,在課餘時間,我不斷學習,及時更新自己的理念。在看了《新教師教育教學技能指導》、《新教師快速成長的10個要素》以及《心靈啟示錄》深有感悟和收穫。在讀《新教師教育教學技能指導》讓我學到了如何做一名合格的老師,以及如何教學和教育學生,這對我來說,無論是為人師表還是如何上好一堂課都是有著指引的作用。而《新教師快速成長10個要素》讓我更快更好地進入到融入到教師這個行業中來,讓我更好更快的適應和成長。如何對待一些學困生和問題生是我一直擔心的問題,在看完《心靈啟示錄》後,我收穫頗豐,同時也明白了一個道理,無論是什麼樣的學生,只要你用心對待,用愛去付出去感化他,就一定會有收穫。

在平時的教學中,我能做到認真備課,鑽研教材,遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教,與師傅共同鑽研教材和備課,主動讓師傅指導教案,虛心接受師傅的建議,修改不足,更好地吃透教材。本學期我聽了師傅六節課,聽了其他老師15節課,無論在教育教學還是教學設計,還是課堂把握上,每個教師身上都有值得我去學習的地方。在崗位練兵中,我不斷地吸取其他老師優秀的地方,通過講課互評課中,我不斷地改進自己。

此外,我和師傅都不間斷的交流教案和對課型的設計,一起交流能夠為課堂教學所用的資料,因為有師傅的監督在教案的備寫上我不敢有絲毫的懈怠,因為有師傅的指導讓我不敢對教學有絲毫放鬆,每當我偷懶時我都會想——我的師傅劉清傑老師,她平日細心專研教材,研究課改,是我學習的好榜樣。在平時,遇到問題我也及時的找師傅請教。記得十二月初那幾天學校正好停電,沒暖氣,師傅劉清傑老師不顧疲憊和寒冷,剛剛上完課還沒來得及休息就被我交到了辦公室2來指導我如何批改三年級學生作文,師傅非常有耐心的告訴我遇到好句子的地方該怎么畫,遇到錯別字又該如何處理。對於好學生作文怎么批改,中差等學生作文如何批改以及如何上好一堂作文講評課都做了細心的講解,並當場拿出兩個學生作文作為示範手把手教我如何批改。

師傅經常不顧疲憊聽我的常規課,並對我的課中出現的問題給以了肯定和中肯的建議,從師傅給我評的課中,反饋出很多我自己沒有意識到的優點和缺點。 師傅聽完課後,會從聽的角度體會到我的做法好不好,從而起到了肯定或否定的效果,讓我以後可以有意識地進行調整。我聽師傅的課也會有很大收穫。課堂上,劉清傑老師語言豐富多彩,總結的規律合理恰當,充分調動了學生的學習積極性。在她的課中,時間總是在不知不覺間就流逝了,足見她紮實的教學功底。師傅的課很多方面都體現了她的教學理念,思想的靈動,使我受益匪淺。

每個月我都會聽師傅執教一至兩節課,從教學中學習師傅的長處,設計教案、提問的.技巧,駕馭課堂的魅力;而師傅也會抽出時間聽我執教兩節課,並耐心地指出我的進步、教案的不足之處及需要改進的地方。

在平日裡,我還經常參加一些區里,市裡的優質課講評,創新優質課,每一次聽完都會有醍醐灌頂般的徹悟,吸吮著每一個老師的教學經驗和教學技巧以及教學理念。也讓我深深地感受到有很多東西是需要交流和積累的,在教學上,我還需要更多的知識,還需要繼續努力,以便自己更好更快的成長。

一轉眼半個學期過去了,在這短短的幾個月里,我在師傅的影響和薰陶之下,教學有了很大的進步。剛入職時寫的培訓心得也在港城教育上發表了。而這些進步與成就都與師傅的教導和關心是分不開的。今後我將繼續努力,爭取更大的進步,不辜負師傅的期望。

在這次師徒結對中,雖然有收穫,但是我們還不夠完善和科學,我們提高的步伐還不夠快,結對的形式也比較單一,在今後,我還會一如既往地相互學習,並將定下一個更高的學習目標,爭取在實踐中使課堂教學得到更好的效果。而我也要逐漸走向成熟,由做一名合格的老師向一名優秀的老師發展。

幫帶工作總結 篇7

20xx年9月,我有幸來到大理州巍山二中工作,幾個月來,在二中領導的關心下,在二中全體教師的幫助下,我不斷地健康成長,在巍山二中學到了很多知識、技能及其他方面的知識。特別是在開展傳幫帶工作以來,我在二中字守宗老師的關心、支持和指導下,我的工作從開始不懂不熟悉到現在已基本上熟悉了教學工作,進一步熟悉和了解了學校。感覺到自己的能力提高了很多,自己又長大了很多,成熟了很多,在此對字守宗老師和巍山二中的全體老師表示衷心的感謝。

一、字守宗老師幫助我熟悉教學工作。我是從事教學工作,雖然我是師範類院校畢業的,在學校期間學習了一些基本的教學技能,但我們學習的是理論上的高中的教學技能,我對實際在學校教育教法基本上都不了解,特別是在知識的把握上及知識的傳遞上,我了解的不過。在加上在學校學習過程中不認真,許多教學方面的知識都忘記了。參與教學工作,對於我來說是一件難事,需要我從新不斷的學習。字守宗老師並沒有因為我的現狀而失去信心,他一方面在精神上鼓勵我不要怕困難,另一方面還不斷教我的教學方法。他經常去聽我上課,課後幫我指出教學方面存在的問題及我的教學特點。我也時常去聽字老師上課,不斷積累上課的經驗,現在我也對上課充滿了信心,並且在上課的時候,我還有了激情,掌握了很多教學藝術。

二、字老師還關心我的思想情況和生活情況。

幾個月來,字守宗老師隨時都在關注我的思想狀況,並不斷幫助我適應新生活。剛到二中的時候,我很不適應這邊的環境,比方說在人際關係上、語言表達上、時間安排上、生活方式上等方面,都與在學校時發生了很大的變化。字老師一方面幫助我介紹學校的情況,另一方面教我適應工作環境的方法等,使我對二中有了更深的了解和認識,逐步融入了二中的大家庭中。再加上由於我的個性比較大羅,很粗心,經常在工作中犯一些不必要的錯誤,字守宗老師還經常提醒我,在工作中要細心。不僅如此,字守宗老師還不斷關心我的生活問題和愛情問題,讓我在巍山二中得到了很多溫暖。

正是在巍山二中這么一個團結的大家庭中,讓我感受到了像家一樣的溫暖,大家相互理解、相互包容、相互支持,讓我學到了以前很多沒有學到的東西,特別是字守宗老師對我的幫助,讓我不斷地走向成熟,適應了二中的工作。在此,對大家的幫助表示衷心的感謝。在今後的工作中,我會不斷地向各位領導、老師請教,不斷積累工作經驗,改進自己的不足,以百倍的精神,堅定信心,嚴謹治學,開拓進取,愛崗敬業,為人師表,勤學奮進,爭取做一名合格的人民教師。

“傳幫帶”工作總結

在本期以老帶新“傳幫帶”活動中,我繼續與雷大振老師結成“傳幫帶”對子,就如何備好課、如何上好一堂課、在課堂中如何正確把握老師與學生之間的互動與交流、如何引導學生自主探究等問題,進行探討和幫扶。“傳幫帶”活動使我深深的體會到了,作為一位老教師應該怎樣去完善自我,多向老教師學習與其它探討。下面將本學期自己的“傳幫帶”工作總結如下:

一、為人師表、以身作則。我以自己嚴謹的態度,對他們的工作加以指導。由於我們在教學實踐中缺乏教學經驗,只注重知識的傳授,忽視引導學生自主學習,課堂氛圍缺少活力,因此學生學習、主動探索積極性不高,處於被動的接受式學習。在新課程改革中,倡導學生積極參與學習活動、相互合作交流、主動探究知識。面對新的教學理念,針對基礎不好的學生,如何去科學處理教與學的關係等,是我們共同面臨的難題。針對這些難題,我們相互聽課、說課、評課,共同探討。在探討中把雷老師多年來積累的教學經驗和課堂應變經驗,運用到教學中去。

二、在備課方面多求教。我和他們共同學習課標,分析教材、明確教學目標、確定教學重點和難點。在備課時,我們多聽取他對不同班級、不同學生進行分析,根據學生的具體情況,設計相應的教學方法。編寫教案要體現教師的教法,同時也要體現學生的學法。要充分構想和估計課堂上可能出現的問題,使自己對教學過程做到心中有數,提高課堂應變能力,能夠駕馭課堂。

三、在上課方面加以學習。我吸取他如何組織教學,如何導入新課,如何安排每個教學環節,如何突出重點,如何處理難點;如何面對學生課堂上提出的而自己課前沒有準備好的問題等。對他在課堂上成功一面予以吸收,同時,建設性的提出自己的看法,尤其是激發學生學習興趣方面,引導學生主動參與教學活動,自主探究、發現問題、解決問題方面,應該如何去組織學生,調動學生,活躍課堂氣氛,使課堂真正成為學生的課堂。

四、我還向他進行課後教學反思,注意收集學生反饋的信息。分析上課過程中存在的不足以及如何改進。並通過相互聽課,加以對比,進行總結,找出不同的方面和成功的方面,對教學知識是不是有更好辦法解決。

另外我還對李老師的課堂教學進行探究,使她在送課下鄉活動中課堂教學表現出色。總之,本學期在以老帶新“傳幫帶”活動中,我和其他教師一道,我們共同探討、相互學習,促進了教育教學水平的提高。今後我將和老師們一道,為提高我校數學科教師的業務能力,繼續開展好這一活動。

幫帶工作總結 篇8

我校實行的“以老帶新,一幫一”活動,使我們這些剛從校門裡出來的新老師獲得有經驗老師的幫助,使我們更快的成長,爭取早日成為一位合格的教師。這次活動中,我的結伴老師是同年級的X老師,同時她也是我國中和高中的生物老師,X老師在學生心目中是一位要求嚴格,認真負責的好老師,對我來說也是一位非常尊敬的老師,她有深厚的教育理論、前瞻性的教育眼光,對我們新教師知無不言,言無不盡,她能夠在課堂中把握嚴肅與和藹,在工作中更是兢兢業業,除了教學,她還教同是班主任的我管理班級。一位剛出學校出來的新老師雖然在知識上有了一定的積累,但缺少了豐富的教學經驗。如何備好課,如何上好一堂課,在課堂中如何正確的把握老師與學生之間的互動與交流。這些對我們新老師來說都是非常頭疼的事,通過這次傳幫帶活動,使我深深的體會到了,作為一位老師應該怎樣去促進專業上的成長。

下面將本學期的“傳幫帶”工作總結如下

一、輔導教師以身作則、言傳身教。

蔡老師以自己嚴謹的教學態度和教學風格作為榜樣,注重對我的工作和生活指導,注重師德指導和教學常規指導。由於我在教學實踐中缺乏教學經驗,只注重知識的傳授,沒有很好的引導學生自主學習,課堂氛圍缺少活力,學生學習、主動回答問題的積極性不高,學生處於被動的接受式學習。尤其是在新課程改革中,如何倡導學生積極參與、相互合作交流、主動探究知識,面對新的教學理念,針對基礎不好的學生,如何去科學處理教與學的關係,如何抓好學生的德育工作等這都是我面臨的難題,X老師和我通過相互聽課、說課、評課,把她多年來積累的教學經驗和課堂應變經驗,提供給我,作為我的參考與借鑑。

二、在備課方面進行指導。 蔡老師和我在一起分析教材、明確教學目標、確定教學重點和難點,查閱相關資料。分析不同班級不同學生的具體情況,設計相應的教學方法。

三、在上課方面進行指導。X老師指導我如何組織教學,如何導入新課,如何安排每個教學環節,如何突出重點,如何處理難點;如何面對學生課堂上提出的而自己課前沒有準備好的問題等。每次聽課,課後即時對我這節課的成功一面先予以肯定,鼓勵我,同時,建設性的提出自己對這節課的其它看法,尤其是激發學生學習興趣方面,如何引導學生去發現問題,回答問題方面,應該如何去組織學生,調動學生,把課堂氣氛活躍起來。

四、通過課後的教學反思、學生反饋的信息,指導分析上課過程中存在的不足以及如何改進。在聽過X老師的課後我都會做聽課記錄、體會、總結。同時相互對比,我們之間存在什麼不同的地方,成功的方面在哪裡,對教學知識是不是有更好辦法解決。教研上,我們相互探討、相互學習、共同促進。

在X老師的指導下,我積極閱讀學習,積累平時理論知識和教學心得。我的教育教學水平有了較大提高,教育教學方法更為科學,教學受到學生的肯定,在此我衷心感謝我的師傅,並且還要感謝中整個生物教研組,是你們給了我足夠的信心和成長的源泉。

幫帶工作總結 篇9

在本期以老帶新“傳幫帶”活動中,我繼續與雷大振老師結成“傳幫帶”對子,就如何備好課、如何上好一堂課、在課堂中如何正確把握老師與學生之間的互動與交流、如何引導學生自主探究等問題,進行探討和幫扶。“傳幫帶”活動使我深深的體會到了,作為一位老教師應該怎樣去完善自我,多向老教師學習與其它探討。下面將本學期自己的“傳幫帶”工作總結如下:

一、為人師表、以身作則。

我以自己嚴謹的態度,對他們的工作加以指導。由於我們在教學實踐中缺乏教學經驗,只注重知識的傳授,忽視引導學生自主學習,課堂氛圍缺少活力,因此學生學習、主動探索積極性不高,處於被動的接受式學習。在新課程改革中,倡導學生積極參與學習活動、相互合作交流、主動探究知識。面對新的教學理念,針對基礎不好的學生,如何去科學處理教與學的關係等,是我們共同面臨的難題。針對這些難題,我們相互聽課、說課、評課,共同探討。在探討中把雷老師多年來積累的教學經驗和課堂應變經驗,運用到教學中去。

二、在備課方面多求教。

我和他們共同學習課標,分析教材、明確教學目標、確定教學重點和難點。在備課時,我們多聽取他對不同班級、不同學生進行分析,根據學生的具體情況,設計相應的教學方法。編寫教案要體現教師的教法,同時也要體現學生的學法。要充分構想和估計課堂上可能出現的問題,使自己對教學過程做到心中有數,提高課堂應變能力,能夠駕馭課堂。

三、在上課方面加以學習。

我吸取他如何組織教學,如何導入新課,如何安排每個教學環節,如何突出重點,如何處理難點;如何面對學生課堂上提出的而自己課前沒有準備好的問題等。對他在課堂上成功一面予以吸收,同時,建設性的提出自己的看法,尤其是激發學生學習興趣方面,引導學生主動參與教學活動,自主探究、發現問題、解決問題方面,應該如何去組織學生,調動學生,活躍課堂氣氛,使課堂真正成為學生的課堂。

四、我還向他進行課後教學反思,注意收集學生反饋的信息。

分析上課過程中存在的不足以及如何改進。並通過相互聽課,加以對比,進行總結,找出不同的方面和成功的方面,對教學知識是不是有更好辦法解決。

另外我還對李老師的課堂教學進行探究,使她在送課下鄉活動中課堂教學表現出色。總之,本學期在以老帶新“傳幫帶”活動中,我和其他教師一道,我們共同探討、相互學習,促進了教育教學水平的提高。今後我將和老師們一道,為提高我校數學科教師的業務能力,繼續開展好這一活動。

幫帶工作總結 篇10

時間如梭,轉眼間師徒結隊已經整整一年了。這一年我有幸與在教育教學方面非常優秀的教師劉老師結為師徒。在此,感謝學校為我們提供“拜師結對這樣一個極好的學習機會,感謝我的指導老師給予我的引導和幫助,也非常感謝同組老師的指導和幫助。學校組織了拜師結對的活動,使在教學上有了引路人,幫助我逐漸走出尷尬、困窘的境地。我的師傅及時地在思想認識上予我以引導,使我儘快地以較好的狀態投入到教學活動中去;同時也曉我以理,使我順利開展教學活動。作為徒弟,我成為了師徒結隊活動的一名受益者。

師徒結隊的一種基本活動形式就是互相聽課評課。

1、就我個人而言,常去聽課是一種很大的收穫,也是一種享受。在聽課中做比較,反思自己的教法,及時記錄指導老師的優點或某個知識點教法的感想,包括教學進度、知識的重難點突破、例題的精選精練、課堂容量以及節奏的輕重緩急等等,同時也能幫助我了解學生對知識的實際掌握情況,及時調整授課難度。總之,聽課為我的備課與教學起到了導航的作用。

2、通過聽課,知道並慢慢體會到了上課的真正涵義,就會在以後注意圍繞授課目標安排教學活動,而不是為了講內容而講課。

3、如果說聽課是理論的積累過程,那么徒弟上課師傅聽就是理論基礎上的實踐。師傅儘量抽時間聽我的課,每次師傅都指出我的不足,提出建議,幫助我揚長避短,不斷進步。同時,我對教學中存在的疑難問題也經常向丁老師請教,並得到了及時幫助;在幫教活動中,我接受她對上課、備課等方面的檢查和指導;同時,劉老師還指導我隨時寫些自己的感想。一年以來我的課堂教學有了較大的進步。我感到師徒結對象一條無形的紐帶聯結在師徒之間,使我們在有意無意之中增加了交流和學習的機會,從而使各方面得到提高。通過教學和聽課及理論學習,

我有以下幾點感想:

1、在知識資訊時代,教師要不斷學習來充實自己,擴大自己的知識面。在超越教材之外向學生傳播知識時,務必要保證知識的科學性與正確性。

2、教師要正確理解和把握新理念和新課程標準。勿要一味追新,而喪失學科教學的本義,教學誤入歧途。

3、教師在教給學生知識與技能、過程與方法的同時,不可忽視情感、態度、價值觀的教育,並要注意自己的言行,以身示範。

4、一節課的框架結構固然重要,但細節之處也需潛心琢磨,精雕細刻,如何突出重點,突破難點將是永恆的教學藝術。

5、應留心觀察並思考教育教學現象,養成寫教學體會和個人想法的習慣,注重積累,為今後教學作基礎。

從師傅身上,我學到的不僅是教學技巧和教學經驗,還有無私奉獻的師德。最後,我要衷心感謝學校為我提供了這樣的機會,衷心感謝劉老師以及同組老師對我的幫助和關心,使我成為師徒結對活動的受益者。

幫帶工作總結 篇11

作為一名新教師,為了適應新時期化學教學工作的要求學校指派馬老師任我的指導教師。過去的一年中,在指導教師的指導下,我認真學習有關化學新課程教學改革的課程標準,從各方面嚴格要求自己。結合本校的實際條件和學生的實際情況,我勤勤懇懇,兢兢業業,使“傳幫帶”教學工作有計畫,有組織,有步驟地開展。為使今後的工作取得更大的進步,現對本學年“傳幫帶”教學工作作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,以促進自身成長和教學工作更上一層樓。

一、認真備課,虛心請教

在教學上,有疑難問題迅速請教馬老師。在各個章節的教學上都積極徵求馬老師的意見,學習他的方法,雖然馬老師沒有上化學課,但卻有著相當豐富的化學教學經驗,給了我很多的建議,讓我收益頗多。同時,我也去聽了馬老師的其他課。並且把我自己的備課,教案給馬老師修改,給出修改意見。這些事情馬老師都做得非常的細心。學習別人的優點,克服自己的不足,並邀請其他老師來聽課,徵求他們的意見,改進工作。備課做到三備,即備學生,備教材,備教法,充分利用集體備課的資源,認真學習其他老師先進的教學方法。在備課的過程中,和其他的老師學習備課的先進方法,並且相互討論教法,探討教學中的疑難,互通教學上的策略,使我受益匪淺,集備之外,我認真寫好教案。每堂課都在課前做好充分準備,課後在馬老師的輔導下及時對該課作出總結,寫好教學後記。

二、增強上課技能,提高教學質量

教學起初犯了一刀切的毛病,就是對一切學生採取同一種教學方法,沒有根據學生實際情況對症下藥.在馬老師的輔導下,我克服了這個弊端,課上,放慢語速,突出重點,突破難點,儘量使自己的語言通俗易懂,使後進生也易於接受.在課後,為不同層次的`學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求。

三、以老帶新,促進教師隊伍的成長

如果說化學知識是一瓶酒,學的時間越長就越能品嘗它的醇厚;那化學教師的教學,就好比在釀酒,讓學生品嘗到化學科學的精華。

對初出大學校門的青年化學教師而言,光有豐厚的專業知識還遠遠不夠,還需要用淺顯的語言和學生達成溝通。

幫帶工作總結 篇12

20xx年x月,我有幸來到貴州航天職業技術學院社科部工作,8個月來,在社科部領導的關心下,在社科部全體教師的幫助下,我不斷地健康成長,在社科部學到了很多知識、技能及其他方面的知識。特別是在開展傳幫帶工作以來,我在社科部王彥老師的關心、支持和指導下,我的工作從開始不懂不熟悉到現在已基本上熟悉了幹事工作和教學工作,進一步熟悉和了解了學院。感覺到自己的能力提高了很多,自己又長大了很多,成熟了很多,在此對王彥老師和社科部的全體老師表示衷心的感謝。

一、王彥老師幫助我熟悉幹事工作。到航院來,我的第一份工作是幹事工作,由於我剛從地方來到學校,地方上的工作和學校的工作都是不同性質的工作,無論是在思維上、處理問題的方式上及思考問題的切入點上,都是不同的,剛來的時候很不適應,對幹事工作一點都不了解。王彥老師及時幫助我熟悉幹事工作,幫助我熟悉lso9000質量管理體系、會議記錄、幹事職責及學校的人、事等內容,在王彥老師到指導下,我熟悉了幹事工作,學到了學院許多管理方面的知識。

二、王彥老師幫助我熟悉教學工作。今年x月份,社科部對工作進行了從新分工。我從事教學工作,雖然我是師範類院校畢業的,在學校期間學習了一些基本的教學技能,但我們學習的是高中的教學技能,我對高校的教法基本上都不了解,特別是在知識的把握上及知識的傳遞上,我硬是不懂。

在加上在地方上工作多年,許多教學方面的知識都忘記了。參與教學工作,對於我來說是一件難事,需要我從新不斷的學習。王彥老師並沒有因為我的現狀而失去信心,她一方面在精神上鼓勵我不要怕困難,另一方面還不斷教我的教學方法。她經常去聽我上課,課後幫我指出教學方面存在的問題及我的教學特點。我也時常去聽王老師上課,不斷積累上課的經驗,現在我也對上課充滿了信心,並且在上課的時候,我還有了激情,掌握了很多教學藝術。

三、王老師還關心我的思想情況和生活情況。8個月來,王彥老師隨時都在關注我的思想狀況,並不斷幫助我適應新生活。剛到航院的時候,我很不適應這邊的環境,比方說在人際關係上、語言表達上、時間安排上、生活方式上等方面,都與原來的單位發生了很大的變化,曾經因為困難,自己有退卻的思想。王老師一方面幫助我介紹學校的情況,另一方面教我適應工作環境的方法等,使我對航天職院有了更深的了解和認識,逐步融入了航院的大家庭中。再加上由於我的個性比較大羅,很粗心,經常在工作中犯一些不必要的錯誤,王彥老師還經常提醒我,在工作中要細心。不僅如此,王彥老師還不斷關心我的生活問題和愛情問題,讓我在社科部得到了很多溫暖。

正是在社科部這么一個團結的大家庭中,讓我感受到了像家一樣的溫暖,大家相互理解、相互包容、相互支持,讓我學到了以前很多沒有學到的東西,特別是王彥老師對我的幫助,讓我不斷地走向成熟,適應了航院的工作。在此,對大家的幫助表示衷心的感謝。在今後的工作中,我會不斷地

向各位領導、老師請教,不斷積累工作經驗,改進自己的不足,以百倍的精神,堅定信心,嚴謹治學,開拓進取,愛崗敬業,為人師表,勤學奮進,爭取做一名合格的人民教師。

看過“教師傳幫帶工作總結”的人還看了:

幫帶工作總結 篇13

在學校名師工作室的組織下,我與本組青年教師陳馳結成了傳幫帶對子,在一年多的時間裡,我與陳馳老師共同努力,一起進步,都取得了很大收穫!現在將這個過程中的一些做法與感受向大家簡要匯報如下:

陳馳老師是一位年輕教師,在平時的工作中善於思考、樂於學習、上進心強。工作之初就擔任本年級一個班的數學教學及班主任工作。為兩個班的數學教學工作,具有一定的管理經驗與課堂組織能力。但由於是第一次接手高年級的教學工作,並且今年是畢業班的教學工作,在業務方面還是比較生疏的;加上是兩個班級的教學工作,在上課、作業批改、作業反饋等方面存在突出問題。了解了陳馳的基本情況後,我認為應該從構建完整知識體系、轉變傳統教學方法和樹立先進教學理念三個方面來幫助陳馳。

1、構建完整知識體系,從做題開始。

畢業班的數學教學需要教師對整個國中階段的知識體系有一個全面的把握與理解,對於剛剛參加工作的年輕教師而言,最好的辦法就是多做題!在經過與陳馳商量後,我們共同確定了做數學題的計畫。一方面,我鼓勵陳馳自己選擇不同的教輔材料,利用課餘時間進行研做。同時,我還將自己以前用過的部分書目推薦給她,比如,《全國68所名牌國中數學題庫精選》等。結合在做題中遇到的困難與問題,我們及時進行討論,明確方法,提煉思路,使陳馳迅速掌握相關題目的解答思路,理清知識體系,形成知識脈絡。有付出就有收穫,在學校每月一次的青年教師基本功測試中,陳馳的做題本領已經處於領先水平,多次測試均取得第一名的好成績。這些,都為她在今後的課堂教學中打下了良好基礎。

2、結合兩個班實際情況,努力尋求解決方法。

與本區其它兄弟學校每位教師教一個畢業班相比,我們學校每人擔負兩個畢業班的教學任務。每天面對兩個班100多名學生,要完成兩個班的課堂教學,處理200多本作業的批閱與反饋,工作壓力與工作強度可想而之。作為年輕教師,如果不能很好地理順工作方法與思路,將勢必會影響道她的工作積極性與教學效果。為此,我首先從自身做起,針對實際情況,尋求教學方法的轉變,開始了學生自主學習的探索與實踐。充分發揮學生的主動性與積極性,把講台讓出來給學生,使學生走上講台成為學習的主人。從而提高了學習效率,解放了老師。在此基礎上,我騰出時間去聽陳馳的課,並引導她在班內組建學習小組,制定評價制度,培養學生進行小組合作學習。逐漸地,在陳馳的努力下,班裡的學生開始慢慢形成合作意識,掌握合作方法,在作業上交、作業反饋、課堂發言等方面有了很大轉變,提高了陳馳的工作效率,也進一步激發了他的工作熱情與積極性。在上學期的期末檢測中,陳馳所帶的班成績全年級名列前茅。

3、嘗試做課題,在研究中樹立正確教學理念。

本學期,我們組一共參加了兩個課題的研究工作。一個是參加了由市教研室老師主持的學生自主學習的課題研究;另外一個是由我本人主持的市級個人專項課題數學中高年級幾何概念教學生活化的探索與研究。陳馳均是兩個課題的實驗教師。在研究過程中,我將部分課題資料給陳馳老師傳看,並隨時與他進行有關問題的探討,逐漸使他在研究思考中樹立正確的.教學理念。如:通過學生自主學習的課題研究,使我們更加深刻理解在課堂教學過程中,學生是主體,教師是主導這句話的含義,促使陳馳能夠正確定位自己的課堂角色,課堂教學發生了巨大變化,在學校優質課評選中獲得一等獎。再如:通過個人專項課題的研究,使課題組全體成員對生活化教學的有了新的認識,更加意識到數學教學應該是來源於生活,服務於生活,人人學習有價值的數學。所有這些,必將對陳馳今後的教學工作產生巨大的影響。

雖然在這項工作中自己是以指導教師的身份出現,但是在整個過程中我與張老師是相互啟發、共同成長的。記得有一次與組內老師共同研究了一道等體積變化的題目,就在我將自己沿用了九年之久並自認為十分得意的方法告訴大家時,陳馳卻提出了一個更為巧妙的方法,頓時博得大家的讚許,令我自嘆不如!這不正是弟子不必不如師,師不必賢子弟子的道理嗎?這件事情時刻提醒我在今後的教學中要保持謙虛謹慎的態度,多向身邊的老師學習,多向我的學生學習,相互切磋,教學相長才能保證自己的教學源泉不會枯竭。總之,十分感謝學校給我們這些青年教師創造了相互學習的機會,這樣不僅有利於我們本組先進教研組文化的培育,更能夠激發每位教師的工作熱情,真正形成教師隊伍中的學習共同體。

幫帶工作總結 篇14

為了幫助我們這些新教師儘快成長起來,學校為每一位新教師配備指導教師。在帶教期間,指導教師指導我備課,研究重點、難點,手把手地修改問題的設計,督促備課後記的寫作。指導教師也常來聽我的課,並且無私地向我們開放課堂,讓我們模仿、學習;我們上課時,指導教師不由分說地放下手頭的事認真聽課、仔細作記錄以便課後指導。開課時,指導教師除聽取新教師的開課構想,對初稿的可操作性做出評價外,再稿時還對各種細節問題提出忠告。試講、再修改、再熟練成誦,可謂誨人不倦。新教師開課成功的背後,有指導教師拳拳的愛心。指導教師處處關懷,即使是批改試卷之類的小事,也是新教師學習的好機會,也會向我們提出一些非常有用的建議。

經過“傳幫帶”工作,受益最多的莫過於我們新教師,因為我們是學校最年輕的教師,也是經驗最缺乏的教師,各項工作都需努力改善,使自己儘快成長起來,才能適應和跟上學校不斷發展的腳步,我們還有很長的路要走,新的一年必將更加努力,而且我也相信,新的一年也必將成功。

教師傳幫帶工作總結為加速青年教師的專業成長,提高整體教育教學水平,增強實施新課程的能力,學校安排了傳幫帶活動,我校新分配教師分別與骨幹教師結為師徒,他(她)們團結協作、亦師亦友、互學互助、共同提高,取得了較好的效果。現總結如下:

一、鼓勵多學、多問,更新教育觀念。

只有不斷學習,才能跟上課改步伐,才能以全新的思想觀點指導自己的教育實踐。因此,各骨幹教師將自己積累的豐富教學經驗與技巧毫無保留的傳授給新教師,用一些現代教學思想影響他們,鼓勵他們多參加培訓,多讀書,閱讀有關雜誌來獲取課改信息,不斷更新自己的教育觀念。本學期,他們經常研究如何突破每單元的重難點,共同備課,彼此間交流教學計畫、複習安排等。正所謂“教學相長”,在與新教師的交流中,骨幹教師也從新教師身上學到許多東西。

二、鼓勵多聽、多上,提高教學水平。

新教師由於經驗的原因,一堂課或多或少都有一些可進一步不足的地方,因此,學校要求他們每學期至少上一節高質量的公開課。這個學期一開始新教師都參加了校教學研討課,他們與骨幹教師一同確定講授內容,共同研究該課的'教學設計以及實施措施,在準備期間,老教師們都跟蹤聽課,聽一節,評一節,一點一滴地指導新教師修改。功夫不負有心人,大部分新教師在上的那節課中深受學生的喜愛,獲得與會教師和領導的一致好評。課後,新老教師共同切磋、研討,老教師們都毫無保留地把自己的見解、經驗交給新教師,經過大家的共同努力,他們在課堂教學中的教法學法比以前更為豐富了,對課堂的調控能力大大增強了。

三、鼓勵多思、多寫,積累教學經驗。

作為年輕教師,不僅要提高教學能力,平時還應注意反思、積累,朝科研型發展。努力發掘自身教學工作中的得意之處或反思經驗教訓,及時記錄下來,做到每月總結,學期末時整理半年來的收穫。

學無止境,教無止境,面對教學中的諸多問題,我們永遠需要學習,需要研究,相信在我們共同的努力下,我們一定可以共同發展,共同進步。

四、存在不足

1.指導教師們工作做得好而且做得早,自覺性高,責任感強;而青年教師們相對工作滯後一些,個別青年教師做事還有些拖拉、粗心馬虎,應該在今後的工作中嚮導師們學習,加以改變。

2.青年教師在聽完課之後要主動向指導教師提交近階段教學等情況的匯報記錄,總結自己近來的收穫,提出新的問題,以便於指導教師根據你的情況給予指導,填寫指導記錄。(據悉,此項工作部分青年教師沒有做到)

3.還有個別教師在工作中敷衍應付,沒有達到“傳幫帶”工作的要求。

俗話說:“台上一分鐘,台下十年功。”要成為一個合格的教師,就必須不懈地學習,不停地反思,不斷地進步,這也是一個教師成長成熟的關鍵。學校給青年教師提供了這么好的學習機會,青年教師一定要把握機遇,珍惜時光,短時間內使自己成長為專業拔尖、教學優秀、科研突出的全方位的優秀人才。學生的成長期待著青年教師,學校的發展依賴著青年教師,相信所有參與“傳幫帶”工作的老師們都會收穫多多,快樂多多!

幫帶工作總結 篇15

20xx年xx縣認真貫徹落實中央《實施綱要》、自治區《貫徹意見》和地區《實施方案》,積極採取措施,明確工作思路,整體推進。現將我縣貫徹落實《實施綱要》的情況匯報如下:

一、加強領導,採取措施,營造學習良好氛圍

縣委成立了以縣委副書記、紀委書記為組長,縣委常委組織部長、宣傳部長為副組長的貫徹落實《實施綱要》工作領導小組,為全面貫徹落實《實施綱要》提供了組織保證。年初,縣委、縣政府針對落實黨風廉政建設責任制工作進行了專題研究,進一步強化縣級分管領導和單位部門一把手的責任,明確了主抓、協抓單位以及工作目標任務,並在縣委常委會、紀委常委會對《實施綱要》進行了專門的學習和討論,準確把握《實施綱要》基本精神和主要內容,提高認識,統一思想。各部門(單位)把學習《實施綱要》和《黨章》一同列入黨員幹部學習內容之中,並利用板報、牆報、專欄等對《實施綱要》宣傳。縣廣電局專門開闢了學習宣傳貫徹《實施綱要》、兩個《條例》專欄,以新聞以及領導電視講話等形式開展宣傳教育,有效地擴大了教育面;縣委黨校把《實施綱要》列入了科級幹部培訓班、中青班及其他培訓班的教學安排中;縣紀委積極發動全縣各部門(單位),組織征訂和購買《實施綱要》及其輔導資料,做到了副科以上領導幹部人手一冊,全縣紀檢監察幹部人手一冊,並要求各級黨組織認真組織學習貫徹落實,為學習宣傳貫徹《實施綱要》營造良好的氛圍。

二、圍繞主線,抓好落實,全面貫徹落實《實施綱要》

縣委、政府高度的重視《實施綱要》的'貫徹落實,多次聽取紀委工作匯報,就全縣黨風廉政建設工作提出指導性意見,並針對反腐倡廉制度建設予以大力支持,今年,縣紀委結合全縣政治經濟工作實際,積極推進從源頭上預防和治理腐敗,結合縣情實際,積極探索,先後制定和完善了一系列的黨風廉政建設的規章制度,制訂和完善了行之有效的《xx縣禁止公款吃喝管理辦法(試行)》、《xx縣禁止公車私用管理辦法(試行)》、《xx縣幹部住房管理制度》、《幹部工作作風追究制度》、《執行監督工作管理辦法》等,使我縣“教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系”不斷得到健全和完善。

三、結合實際,講求實效,推進各項工作開展

全縣各部門(單位)以貫徹落實《實施綱要》為契機,充分發揮職能作用,通過體制、機制、制度和管理的創新,在加強監督方面狠抓落實。加大對政府採購實行全程跟蹤監督,20xx年共組織政府採購38次,採購物資預算金額為395.83萬元,通過政府集中採購節資61萬元;對單位的領導幹部實行任期經濟責任審計,針對掌管財政資金分配權較大的單位、行政事業性收費較多的單位、民眾反映問題較多的單位和領導幹部、近期擬提拔的領導幹部和後備幹部開展經濟責任審計工作;對全縣黨政機關、事業單位自1995年以來的120輛公務車輛及39輛處理車輛進行了登記入冊,進一步了規範黨政機關公務用車的配備和使用,狠剎一些機關單位存在的違規購車、換車不良風氣;加大了深化幹部、人事制度改革工作的力度,不斷擴大任前公示、公開選拔及競爭上崗制的適用範圍,建立健全監督選用機制。半年來,對xx名新提拔的幹部通過公示正式任職;結合全縣農牧業工作實際,提出改革和完善村務公開制度、監督機制,全面推行“鄉財縣管”制度,並在全地區率先推行了村務公開入戶制度和財務電算化管理,進一步加強了對村務、財務工作的有效監管;利用黨風廉政宣傳教育活動,突出廉政文化建設,注重大力開展廉政文化進機關、進社區、進企業、進農村、進家庭、進校園活動。另外,我縣根據《實施綱要》的精神要求和我縣實際,制定了《xx縣反腐倡廉治本抓源頭工作方案》,相繼出台了一系列的反腐倡廉新舉措。如《幹部住房管理制度》,《公務用小車管理等制度》,從源頭上加大了預防和治理腐敗工作的力度。

四、下一步工作打算

1、增強政治意識、大局意識和責任意識,把思想統一到中央、自治區和地區的精神和要求上來,切實轉變觀念,充分認識貫徹落實《實施綱要》的重要意義,進一步增強做好工作的自覺性和主動性。

2、按照上級的要求,緊密結合實際,抓緊研究確定近期和長遠規劃,突出重點,緊緊圍繞教育、制度、改革、監督和懲治這五個方面,制定有針對性和可操作性的實施細則,特別是20xx年底以前要完成的各項任務的分解。

3、以落實黨風廉政建設責任制為切入點,做好任務分解督促檢查工作。

4、充分發揮好紀檢監察機關的協調作用,使黨風廉政建設和反腐敗工作形成合力。

5、切實加強領導,貫徹落實《實施綱要》,結合實際,努力建立健全教育、制度、監督並重的懲防體系,構建和諧社會。

幫帶工作總結 篇16

今年,學校為了使青年教師迅速成長,特地開展了“師徒結對”活動,我有幸能成為陳保林校長的徒弟。通過教學設計的不斷最佳化、經常觀摩優秀教師的課堂教學,使我在自信心、意志力、生活態度等方面得到很大的提高。現將這一年來的結對幫扶工作作如下總結:

一、教學方面

在自己任教四年多時間裡,雖然能很流利的把本節課知識講授完,但由於自己教學經驗的缺乏,在上課的時候,好像一個人在表演一樣,有時,我講得筋疲力盡,但學生的收穫似乎不多。也許是因為我在上課時忽略了學生的存在,不能面向全體學生,而且組織課堂的能力也不是很好。而經過這一年來的歷練與學習,在陳校長的幫助下,我有了很大的進步。特別是通過幾次現場課的觀摩及現場交流,讓我深深地體會到:作為教師要站得高,才能看得遠;而在面對學生時,則要把心沉下去。讓我知道要搞好教學要從以下幾個方面做起:

1、細讀文本。不管作為任何學科,細讀文本是必不可少的。尤其我們物理老師,更要去觸摸僅有的一點文本,咀嚼語言,悉心體味,挖掘文本的內涵。以前我在教物理時,只以為抓住一兩句話,兩三個詞,或者是片言隻語,斷章取義,只見樹木,不見森林,造成對文本的曲解。

新課程改革後,要求教師不要講得太多,要把學習的主動權還給學生,要把物理課上成學生自己感悟,自我體會,生成的課。所以,作為新課改後的一名物理教師,細讀文本更是重中之重。

細讀文本,除了要了解編者的意圖,學生今天的動手水平外,更重要的是應該確定實驗的主要步驟。老師只有理解了文本要表達的實驗意圖,才會圍繞著實驗將語言、細節、結構等相關的內容,有梯度、有邏輯地整合在一起。

2、精心組織課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了重複的毛病,課堂提問面向全體學生,注意激發學生學習的興趣,課堂上講練結合,布置好家庭作業,作業少而精,減輕學生的負擔。

3、要提高教學質量,還要做好課後輔導工作。中學生缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業,有的學生抄襲作業,針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,並使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在後進生的轉化上,對後進生努力做到從友善開始,比如,從讚美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,特別是差生,他們更需要得到理解和尊重。所以,在本期我實行了“一幫一”制度,不管是學習上也好,行為習慣也罷,自從實行“一幫一”制度以來,學生的表現進步很大,學習自覺性也有所提高。雖然學習成績還是看不出有多優秀,但看到他們的進步,我也由衷地感到高興。

4、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。

聽課是提高自身教學能力的一個好方法,每一個老師只有多聽課才能夠逐漸積累經驗。所以對每一次聽課的機會我都十分珍惜。這一年來,我還是聽了不少的課,有名師的課,有其它學校優秀教師的課,也有本校教師的課。每聽完一節課,我都會主動和他們交流,吸取他們教學中的長處,向他們請教我沒弄明白的知識,逐步掌握了一些駕馭課堂的技巧。有時在聽了別人的課之後,我還會把那些教師的優點用在自己的課堂教學當中去。

幫帶工作總結 篇17

本學年我與青結成了“傳幫帶”,所以不論在教學或者在日常班級管理工作方面,我都給予青很大的幫助。在傳幫帶活動中,學年初制定的計畫基本做到:

1、幫助她制定了工作計畫。

2、指導她工作中各個教學環節,傳授她優秀的工作心得。

3、青經常與我互相聽課,每次聽課課後都相互交換意見。

4、幫助她學習課改和科研。

5、我開放自己的課堂,公開自己的教案。

6、幫助其努力提高工作、學習能力,提高生活和思想覺悟。

7、幫助她加強班主任工作和與學生聯繫,在我指導下及時調整工作目標和工作方法。

8、指導她如何組織開展課外興趣活動,教育教學技能得到大幅度提高。

9、指導其參加20xx年春期全校青年教師匯報課比賽中,獲得二等獎。

然而,做為一個新教師,我覺得她有很大的提升空間和創造能力,可塑性極強。相信在不久的將來,通過她自己的勤奮努力和學習,一定能成為一名優秀的教師。

幫帶工作總結 篇18

我自擔任班主任工作至今,已有十年。回顧這期間的工作,感觸良多:傳幫帶工作效果怎樣,與教職工協調如何,教育教學改革走了多遠,教師教學觀念變化程度如何,等問題難以言表,一言難盡,如今靜下心來,回首往事,以求找出成功的經驗,便於推進今後的工作。

班主任作為班集體的中心陣地,提班級的政治思想素質、道德品質水平是激發學生激情,增強教師責任心和責任感,形成教育教學工作合力的重要前提。為此,我在傳幫帶工作中加強了《新時期教師職業道德修養》的學習培訓,本學期,在傳幫帶工作中,我傾向了低年級的班主任教師——齊鳳霞老師,我注重激發齊鳳霞工作動力,形成了工作合力和凝聚力,提升教師的戰鬥力。

為此,我在傳幫帶指導工作中對齊鳳霞做到:一是學。學習文化基礎知識,學習新教材課程目標,新教材理念,新技術、新教材教學方法,通過學習討論,豐富教師文化知識,掌握課標,積累理論知識,轉變教學觀念,提高自身的教學能力。二是看。看光碟,欣賞名人名師的教學風采,啟迪自己的智慧,積累教學經驗。三是聽。聽身邊教師的課,提高自己的鑑賞水平,取長補短,不斷豐富自己的專業知識和理論水平。四是仿。把自己看到的、聽到的、學到的運用到自己的教學實踐中去,多摩仿,從實踐中創新專業技能,形成自己獨特的教學特色。

我作為班主任,自身站在教學的前沿,親身體會教學實踐中新課標的把握與落實,新課程理念的貫徹與實施,新教法的改革和創新,新技術的運用和效果,切實體驗促進全體學生全面發展過程中的矛盾與得失。真正地從實踐中與教師共同學習,共同進步,把自己取得的經驗和成績與教師共享,把自己的失誤和不足用來作為教師前進的鋪路石。

丈有所長,尺有所短。每一次傳幫帶活動,我要求齊鳳霞教師要能取長補短,同時又要揚長避短;要抓住教師的特長,充分挖掘教師的潛能,張揚教師的個性;要積極培養,形成骨幹。通過指導活動中,可以看出對學生素質產生的深遠影響。組織高質量的各種活動,促進學生全面發展。

建設和諧的師生人際關係,形成學校、家庭、社會的教育網路。我們通過一系列傳幫帶活動的開展,制度的落實,加強教師和學生的管理,在增進師生情感,方面取得了許多寶貴的經驗,使師生之間,學生之間更加融洽。召開家長座談會和家訪制度,藉此增進師生之間的了解,在增進師生友誼的同時,加大了學生管理和教育的力度。

總之,齊鳳霞老師能堅持到底,虛心請教,贏得了良好的教學效果。我更要以百倍的精神,堅定信心,乘著教育改革的東風嚴謹治學,開拓進取,愛崗敬業,為人師表。

幫帶工作總結 篇19

轉瞬間,又一個學年度與我們揮手作別了!作為一名數學骨幹教師,回顧工作的點點滴滴,深感肩上的擔子之重,責任之大。課程改革是否深入,課題試驗是否具體落實與鋪開,是一個非常嚴肅的問題,只有靠你、我、他大家共同努力,才能逐步完善時代賦予我們的歷史使命。所以,就自身的情況特從以下幾方面著手開展傳、幫、帶工作。

1、發揮職能作用,組織集體培訓

利用組織我數學教研組全體教師集中學習的機會,有目的的選取與校本課題“創設情境與問題生成”相關的系列內容學習並做好筆記;針對小繼教第三階段的工作要求,結合學校實際,培訓案例與反思的模式與寫法,組織並帶頭開展和實施各類公開課。廣泛地使全組老師都受益,觀念、能力上均不斷的得到提升。進一步深入地落實新一輪的課程改革。

2、具體指導,強化個案

根據我校教師年齡結構及具體情況,結合校本課題的引領作用,對張榮桃、張忠菊、羅煥雙、龍勝榮、王璋琴等幾位中青年教師進行了關於課題研究的具體指導。其中,羅煥雙老師通過學習和課題要求細則的研讀,自己很快的投入到課題的選材和試驗之中,而且效果不錯;張忠菊老師不僅接收集中培訓,與我經常個別探討課題試驗,而且還利用課餘到我處借閱省教科所和貴師大專家們著述的情境與問題這部詳細的專業書籍,並且運用到教學中去反覆實踐,遺憾的是張老師因家裡意外之事和今年圖書管理量的加大,精力有限最終中途退出試驗;對張榮桃老師和上了一定年紀的龍勝榮,通過聽推門課,發現這兩位老師善於運用情境教學把學生引入生動有趣的情境中探索知識,遺憾的是雖用了,但感覺不到,不會把實踐歸納總結上升為理論,形成經驗加以總結和推廣。面對這種情況,一方面推薦多看該方面的書籍,另一方面一針見血地指出其優勢和如何怎樣總結等相關事宜。一年下來,張老師能熟練的把理論和實踐緊密地結合起來,寫出具有一定價值的教學案例與論文。

3、利用聽課題承擔教師的公開課和展示課

達到:①輻射和擴大課題成果在本組教師中的影響作用;②把課堂技能技巧展示出來讓大家老師有所借鑑和批判吸收;③通過活動老師們有價值的'意見和建議加速課題承擔教師的成長曆程;④在活動中,通過交流加深老師間的溝通與友誼。

4、通過指導與培訓,成長起來的教師又可幫助其他教師的,最終達到大家共同奔向新台階和新起點之目的。

總而言之,通過學校賦予的這個平台,充分發揮自己的骨幹作用扮演好自己的“引子”角色,虛心取別人之長扼自己之短,以孟萬冬教授的精神為榜樣,有效地帶動我校乃至片區的數學教研教改的發展。同時,鞭策自己,多思考、常總結、某發展,一步一個腳印的刻苦鑽研,不斷進取,把工作做好,發揮科研帶頭人的作用,為社會做出應有的貢獻。

幫帶工作總結 篇20

一、在指導下學習,更有效

1、嚴格遵守師徒結隊制度

在第一學期開學初,在校領導的安排下我們進行了結對,也讓我們明白了學校進行教師師徒結對活動的意義,為青年教師搭設了學習的平台、科研的平台、展示的平台。是讓我們青年教師在骨幹教師的傳幫帶下,能在較短時間內適應教育崗位的基本要求,實現師德、教學藝術、教育管理能力和教科研能力的同步提高,做一名優秀的國小教師。所以我很高興學校為我們搭建這個平台。在這過去的一個學期中我嚴格要求自己。

2、利用一切機會學習

作為一名青年教師,只有不斷學習,才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐。因此,在蔡老師的要求、指導下,我堅持課課寫教學反思,平時及時充電,不斷更新自己的教育觀念。每天都生活在緊張與充實之中,通過這樣長期地認真實踐、及時總結,我的教學水平不斷地進步。在平時的教學中,我能做到認真備課,鑽研教材,遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教,與師傅共同鑽研教材和備課;主動讓師傅檢查教案,虛心接受師傅的建議,修改不足,更好的吃透教材。同時,還經常請她面對面地幫我修改材料,收穫直接,受益匪淺。

二、在指導中提高,更快捷

互相聽課、評課是師徒結對的一種基本活動形式,這也成為了徒弟們向師傅學習的過程中最為直接的一種方式,在這個過程中,我有以下幾點感想:

1、正確對待開課。

很多年輕老師都懼怕被聽課,怕出醜。其實聽課可以幫助我們發現一些自己難以注意到的問題並能及時地改正。因為要在開課前向師傅闡述備課的構思,所以備課時會特別仔細。注意圍繞教學目標安排教學活動,久而久之,使自己的備課水平有了提高。

2、善於利用評課。

師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優點和缺點。比如:在對某個教學環節問題上,我可能從教師的角度覺得沒有任何問題,而我的`師傅在聽課時是可以從聽者的角度來看出了許多不足之處,這種感受蔡老師會在評課時及時地反饋給我,從而起到了肯定或否定的作用,讓我以後可以有意識地進行調整。師傅在評課時對我的指導不僅停留在理論層面,更是體現在具體的每一個環節中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明白一堂該如何真正達到有效。

3、多向師傅取經。

我聽師傅的課收穫很大。蔡老師的課最大的特點就是條理清晰,重點突出,特別容易理解!課堂氣氛好!真正地做到了讓學生在快樂的學習氛圍中學習知識,將語文知識與生活結合在一起。我們常一起交流上課後的體會,在多次聽師傅課的過程中,我慢慢體味到他的教學風格,並且準確地把握住他每一節課的閃光之處,這使我受益匪淺。同時進一步地體會到:認真準備一節公開課和大家聽課評課的過程會給講課人帶來很大收穫,那么師徒之間的聽評課就好比堂堂都是公開課,必定會帶來更大收穫。師徒結對這條無形的紐帶聯結在師徒之間,使他們在有意無意之中增加了交流和相互學習的機會,從而得到提高。

4、在知識資訊時代,教師要不斷學習來充實自己,擴大自己的知識面。在超越教材之外向學生傳播知識時,務必要保證知識的科學性與正確性。

5、教師要正確理解和把握新理念和新課程標準。勿要一味追新,而喪失學科教學的本義,教學誤入歧途。

7、一節課的框架結構固然重要,但細節之處也需潛心琢磨,精雕細刻,如何突出重點,突破難點將是永恆的教學藝術。

作為徒弟,我誠摯地感謝師傅對我的關心和愛護,也感謝學校為我提供了這個學習成長的基地,將師徒結對這一條無形的紐帶聯結在我們師徒之間,為我們增加了交流溝通和相互學習的平台。今後,我會繼續努力,更加主動地、虛心地向師傅、向大家多學習,多請教,積極創新。而且會將師傅和老教師對我的關心和幫助轉化為教育教學上的動力爭取在工作中更快地成長,不辜負學校的期望!分享:

幫帶工作總結 篇21

教書育人是塑造靈魂的綜合性藝術。看到孩子們一天天成長起來,作為教師的我該有多么欣慰。所以我做了一個學期的數學老師,總是從關心愛護他們出發,堅持正面教育,耐心引導,肯定他們的成績,愛護他們的自尊心,鼓勵他們繼續努力,儘量滿足他們的合理要求,幫助他們解決困難。

初次站在講台,總是有那么的壓力,感覺自己什麼也不會。在經過學校組織的傳幫帶活動中我受益甚多,為使今後的工作取得更大的進步,現對本學年"傳幫帶"教學工作作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,以促進自身成長和教學工作更上一層樓。

一、認真備課,虛心請教

在教學上,有疑難問題迅速請教老教師。在各個章節的教學上都積極徵求老教師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老教師的課,做到先備課,然後跟班聽老教師的課,課後進行二次備課,修補教案,學習別人的優點,克服自己的不足,並常常邀請其他老師來聽課,徵求他們的意見,改進工作。備課做到三備,即備學生,備教材,備教法,充分利用集體備課的資源,認真學習其他老師先進的教學方法,備課組是學校教學領域中最活躍的細胞,它影響著全年級的教學質量,備課組組長團結組內的教師,研究教法,探討教學中的疑難,互通教學上的策略。各備課組成員間經常互相聽課,學習開課教師之所長,發揮集體備課的作用,真正做到了備課組活動紮實、有針對性,使我收益匪淺,集備之外,我認真寫好教案。每堂課都在課前做好充分準備,課後在老教師的輔導下及時對該課作出總結,寫好教學後記。

二、增強上課技能,提高教學質量

教學起初犯了一刀切的毛病,就是對一切學生採取同一種教學方法,沒有根據學生實際情況對症下藥.在老教師的輔導下,我克服了這個弊端,課上,放

慢語速,突出重點,突破難點,儘量使自己的語言通俗易懂,使後進生也易於接受.在課後,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求。

三、以老帶新,促進教師隊伍的成長

如果說數學知識是一瓶酒,學的時間越長就越能品嘗它的醇厚;那數學教師在教學時,就好比在釀酒,讓學生品嘗到英語科學的精華。對初出大學校門的青年數學教師而言,光有豐厚的專業知識還遠遠不夠,還需要用淺顯的語言和學生達成溝通。

為了幫助新教師儘快成長起來,學校為每一位新教師配備帶教老師。在帶教期間,師徒共同備課,研究重點、難點,手把手地修改問題的設計,督促備課後記的寫作。師徒間互相聽課,老教師無私地向我們開放課堂,讓我們模仿、學習;我們上課時,帶教老師不由分說地放下手頭的事認真聽課、仔細作記錄以便課後指導。開課時,老教師除聽取新教師的開課構想,對其初稿的可操作性做出評價外,再稿時還對各種細節問題提出忠告。試講、再修改、再熟練成誦,可謂誨人不倦。新教師開課成功的背後,有老教師拳拳的愛心。帶教老師處處關懷,即使是批改試卷之類的小事,也是新教師學習的好機會。有時甚至到了晚上11 點多,師徒倆還在共同閱卷。

經過"傳幫帶"工作,受益最多的莫過於我們新教師,因為我們是學校最年輕的教師,也是經驗最最缺乏的教師,各項工作都需努力改善,使自己儘快成長起來,才能適應和跟上學校不斷發展的腳步,我們還有很長的路要走,新的一年必將更加努力.

幫帶工作總結 篇22

為提升職工素質,充分調動員工勤奮學習、勇於創新的熱情,更好地幫助新員工提升技能,工廠年初決定全面深入推行師徒制,在廣泛徵求各部門意見的基礎上,修訂完善了《師徒制管理辦法》。於今年三月份通過一致討論,決定結成八對師徒,並舉行了比較隆重的拜師儀式。會上明確了師傅的責任、培訓周期和考核辦法。

眾所周知,很多老師傅的經驗都是多年的摸爬摔打積累出來的,是教訓和智慧的結晶。而這些經驗中的大部分知識不是在書本上能夠學得到的顯性知識,因此,非常需要通過言傳身教這種師徒制的方式來傳授大量的隱性知識。

實施師徒制對於培養員工有其獨到的優勢:

一是實踐性,將理論學習與感性體驗有機結合,能夠很好解決“紙上談兵”的問題;

二是人性化,集“傳超、授業、解惑”於一體,在傳遞技能的同時彰顯人性的魅力;

三是個性化,採取一對一的“結對子”方式進行“傳幫帶”,有對症下藥的功效;

四是靈活性,在時間、地點、內容、形式等方面靈活多樣,能夠在和諧融洽、春風化雨的環境中切磋技藝;

五是低成本,由於採用“志願者”的形式進行引導,公司和個人都可以節約大量的學習培訓費用。

工廠實施師徒制的目的:

一是為員工搭建一個學習、提升的平台。新員工入職後,由於不清楚工廠的狀況,不熟悉生產工藝,甚至是沒有從事過相關行業的工作,需要有個引路人。因此要求新員工到部門(車間)後,部門須為其安排一兩名輔導員,輔導員通常是部門負責人或業務骨幹。

二是多管齊下挖掘員工經驗知識。工廠許多員工長期從事一線業務操作,積累了大量的經驗知識。為了將員工的操作經驗轉化為顯性的知識,從而增加工廠的知識總量,工廠選拔了一批同志作為師傅,培養年輕職工。同時有一些部門(或車間)負責人業務精通,不僅要帶頭工作,更要帶好隊伍,在善於打仗的基礎上,更要善於帶兵。要求部門負責人應成為員工的良師益友,發揮言傳身教的作用。將來也會要求業務骨幹結合自己的專業撰寫業務操作指南,把自己的經驗性知識轉化為可以複製的知識,讓其他員工可以輕鬆學習。

師徒制的考核:

《辦法》中對師傅帶徒考核與獎懲作了規定,即:活動領導小組每半年按照基層單位報送的考核情況對各單位師徒進行隨機抽樣考核鑑定。師傅帶徒給予帶徒津貼,津貼標準為每月200元。帶徒期滿,徒弟按期出師的,師傅在職業資格考核聘用中優先聘用;徒弟不能按期出師的,收回師傅帶徒津貼,徒弟給予適當的經濟處罰;徒弟獲公司技術比武狀元,公司給予師徒一次性獎勵。

本期師徒制結業測評成績已經出來,其中有優秀的也有不合格的。不合格的將延長兩個月時間出師。兩個月後再進行測評,確定師傅的津貼發放與否。

為了大力推進師徒制,為員工提供提升通道,工廠將繼續開展師徒制活動,希望全體員工支持此項工作。

幫帶工作總結 篇23

為加快師資隊伍建設,回響市教育局和鎮中心校關於師傅帶徒弟,“一幫一”互相學習共同進步的號召,充分發揮教學經驗豐富、學術水平高的老教師與新教師成長工程的“傳幫帶”作用。我有幸與本校馮老師進行拜師結隊,在其幫助下提高教育教學方面的學習和育人方法。為使今後的工作取得更大的進步,現對本學年“傳幫帶”教學工作作出總結,希望能發揚優點,克服不足,總結經驗教訓,以促進自身成長和教學工作更上一層樓。

一、認真備課,虛心請教

在教學上,有疑難問題迅速請教馮教師。在各個章節的教學上都積極徵求馮教師的意見,學習他的方法,同時,多聽馮老師的課,做到先備課,然後跟班聽課,課後進行二次備課,修補教案,學習她的優點,克服自己的不足,並常常邀請馮老師來聽課,徵求她的意見,改進工作。備課做到三備,即備學生,備教材,備教法,充分利用參考用書等備課資源,使我收益匪淺,集備之外,我認真寫好教案。每堂課都在課前做好準備,課後在馮老師的輔導下及時對該課作出總結,認真寫好一個星期至少一篇的教學反思。

二、加強技能訓練,提高教學質量

教學起初犯了一刀切的毛病,就是對一切學生採取同一種教學方法,沒有根據學生實際情況對症下藥.在馮老師的輔導下,我克服了這個弊端,課上,放慢語速,突出重點,突破難點,儘量使自己的語言通俗易懂,使後進生也易於接受.在課後,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求。在課後,為不同層次的學生進行相應的輔導,以滿足不同層次的學生的需求。

三、以老帶新,促進成長

如果說語文知識是一瓶酒,學的時間越長就越能品嘗它的醇厚;那語文教師在教學時,就好比在釀酒,讓學生品嘗到優秀文章的精華。對初出大學校門的青年教師而言,光有一些專業知識還遠遠不夠,還需要用淺顯的語言和學生達成溝通。為了幫助新教師儘快成長起來,學校為新教師配備了老教師。在帶教期間,爭取師徒共同備課,研究重點、難點,手把手地修改問題的設計,督促備課後記的寫作。師徒間互相聽課,馮老師無私地向我開放課堂,讓我們模仿、學習;我們上課時,馮老師帶教老師不由分說地放下手頭的事認真聽課、仔細作記錄以便課後指導。開課時,馮老師除聽取我的開課構想,對其初稿的可操作性做出評價外,再稿時還對各種細節問題提出忠告。試講、再修改、再熟練成誦,可謂誨人不倦。

經過“傳幫帶”工作後,由於我是學校最年輕的教師,是經驗最最缺乏的教師,各項工作都需努力改善,使自己儘快成長起來,才能適應和跟上學校不斷發展的腳步,我們還有很長的路要走,新的學期必將更加努力。

幫帶工作總結 篇24

時間過得真快,轉眼間一個學期過去了。這學期初,我很榮幸成了孝老師的徒弟,她在職業道德、教學方法、管理學生方面都毫不保留地給了我許多的指導和幫助,真正發揮了“傳、幫、帶”的作用,使我在各方面有了較大的提高。

一、在指導下學習,更有效

1、嚴格遵守師徒結隊制度

在開學初,在領導的安排下我們進行了結對儀式,也讓我們明白了幼稚園進行教師師徒結對活動的意義,為青年教師搭設了“三個平台”即學習的平台、科研的平台、展示的平台。是讓我們青年教師在骨幹教師的傳幫帶下,能在較短時間內適應教育崗位的基本要求,實現師德、教學藝術、教育管理能力和教科研能力的同步提高,做一名優秀的幼稚園教師。所以我很高興幼稚園為我們搭建這個平台,在這過去的一個學期中我根據幼稚園制定的方案嚴格要求自己,並認真執行。

2、利用一切機會學習

作為一名青年教師,只有不斷學習,才能使自己跟上課改的步伐,才能以全新的思想、觀點指導自己的教育實踐。因此,在孝老師的要求、指導下,我堅持課課寫教學反思,平時及時充電,不斷更新自己的教育觀念。每天都生活在緊張與充實之中,通過這樣長期地認真實踐、及時總結,我的教學水平不斷地進步。在平時的教學中,我能做到認真備課,鑽研教材,遇到教學中的難點、重點、疑點,主動向師傅請教,與師傅共同鑽研教材和備課;主動讓師傅檢查教案,虛心接受師傅的建議,修改不足,更好的吃透教材。同時,還經常請她面對面地幫我修改材料,收穫直接,受益匪淺。

二、在指導中提高,更快捷

互相聽課、評課是師徒結對的一種基本活動形式,這也成為了徒弟們向師傅學習的過程中最為直接的一種方式,在這個過程中,我有以下幾點感想:

1、正確對待開課。很多年輕老師都懼怕被聽課,怕出醜。其實聽課可以幫助我們發現一些自己難以注意到的問題並能及時地改正。因為要在開課前向師傅闡述備課的構思,所以備課時會特別仔細。注意圍繞教學目標安排教學活動,久而久之,使自己的備課水平有了提高。

2、善於利用評課。師傅給我評課時,會反饋出很多我自己沒有意識到的優點和缺點。比如:在對某個教學環節問題上,我可能從教師的角度覺得沒有任何問題,而我的師傅在聽課時是可以從聽者的角度來看出了許多不足之處,這種感受孝老師會在評課時及時地反饋給我,從而起到了肯定或否定的作用,讓我以後可以有意識地進行調整。師傅在評課時對我的指導不僅停留在理論層面,更是體現在具體的每一個環節中,甚至對學生的每一句評價語言都悉心琢磨,使我明白一堂該如何真正達到有效。

3、多向師傅取經。我聽師傅的課收穫很大。孝老師的課最大的特點就是條理清晰,重點突出,特別容易理解!課堂氣氛好!真正地做到了讓學生在快樂的學習氛圍中學習知識,有了師傅的陪伴,我少走了許多彎路,從她的身上,我不僅學到了教育教學經驗和深厚的教學基本功,同時也看到了他那務實的工作態度,這深深地影響著我,而她對我生活上的關心更讓我倍感溫暖。

作為徒弟,我誠摯地感謝師傅對我的關心和愛護,也感謝幼稚園為我提供了這個學習成長的.基地,將師徒結對這一條無形的紐帶聯結在我們師徒之間,為我們增加了交流溝通和相互學習的平台。今後,我會繼續努力,更加主動地、虛心地向師傅、向大家多學習,多請教,積極創新。而且會將師傅和老教師對我的關心和幫助轉化為教育教學上的動力爭取在工作中更快地成長,不辜負幼稚園的期望!

幫帶工作總結 篇25

我局對口幫扶XX鎮XX村、XX村;下半年,按照國家扶貧工作要求和縣裡安排,我局駐村幫扶工作調整為鄉村。按照縣委、縣政府關於“掛包幫”活動的總體要求和部署,縣人社局結合工作實際,明確責任、細化措施,使駐村幫扶工作取得了較好成效。現按照縣目督辦、縣扶貧和移民局印發的《縣級部門駐村幫扶工作目標考核辦法》和12月15日縣扶貧和移民局發的《關於縣級部門駐村幫扶工作考核的函》進行年度自查、總結(主要總結調整後的村)。現將本年度的駐村幫扶工作總結如下:

一、加強領導,落實責任。

1、成立工作機構。成立“縣人社局、鄉政府駐村工作組”,並設立駐村工作隊辦公室。局黨委副書記、副局長任組長,縣人社局,鄉政府、為工作組成員和駐村幹部。

2、落實駐村幹部責任。按照國家扶貧工作和縣委、縣政府要求,工作組要求駐村幹部一要認真履職,進駐到村;二要進入角色,吃透村情,協助村幹部制定致富方案,幫助聯繫致富項目;三要嚴格紀律,約束自己;四要當好宣傳員,宣傳貫徹黨的路線、方針和各種惠民政策;五要按時上報信息,寫好心得體會

二、吃透村情,制定規劃。

1、摸清幫扶村村情。自9月幫扶村調整以來,我局領導和職工於10月(一次)、11月(兩次)、12月(兩次)多次深入到掛包聯繫村進行調研和蹲點,了解情況並制定幫扶計畫、幫助解決實際困難和問題等。

2、制定幫扶規劃。一是制定了《縣人社局關於開展幹部駐村幫扶紮實推進精準扶貧三年規劃》;二是制定了《村精準扶貧20xx年工作計畫》;三是制定了一戶一策脫貧方案(包括分戶情況和匯總表);四是協助、指導該村兩委班子,研究發展致富方案,幫助他們選準發展方向,理清發展思路,找準發展項目等。

三、真抓實幹,做好幫扶。

1、進行政策宣講。結合黨的民眾路線教育實踐活動要求,採取召開會議(包括戶主大會)、入戶走訪等方式,深入宣講新時期綜合扶貧工作要求、涉農法律法規和惠民政策,宣傳省、市、縣委的重大決策部署,並做好民眾的教育引導工作。

2、加強基礎建設。通過深入調研發現,該村幹部和民眾反映最急切的事情就是該村公里的村道路問題。村道路路基本不錯,但沒有專人管理,致使雜草叢生、灌木遍地,車開進去找不到路。局領導高度重視,迅速召開黨委會議,研究解決2萬元資金,對該村道路進行“亮”化;下一步,協調縣交通運輸局,將該村村道路納入儲備項目。同時,解決新電腦(一體機)1台,幫助該村黨務、村務工作實現數據化、電子化管理。

3、進行產業培育。作為貧困村,村尚無村集體企業。按照扶貧工作要求,縣人社局與村幹部一道,通過召開戶主大會、入戶走訪攝像,幫助41戶貧困家庭發展致富產業。經過統計匯總,近三年41戶貧困戶將養牛53頭;豬219頭,其中母豬4頭;羊40隻;雞3150隻,其中確認養土雞20xx只;鴨子300隻;養魚30500尾;種植白果樹、桂花樹畝;藥材畝。

4、進行困難幫扶。一是對41戶困難家庭建立台賬,做到心中有數;二是進行結對幫扶,局機關每一名幹部職工幫扶1戶貧困戶;三是按照安排,年終將對41戶困難家庭和特殊人群(五保戶、孤兒、受災戶等)給予適當物質或現金救助。

5、抓好組織建設。該村是20xx年6月1日新成立的一個村,條件極差;村幹部年齡也相對較大。按照扶貧工作要求和三年規劃,我們將與當地黨委、政府一道,逐步選好配強村“兩委”班子。一是在現有黨員中,吸收新人進村“兩委”班子,補充新鮮血液,提升服務能力;二是發展員。