老師師德師風工作總結

老師師德師風工作總結 篇1

作為一名大學教師,本人認真參加學校組織的政治學習,積極回響黨的號召,堅決執行黨的方針、政策,忠於人民的教育事業,模範作遵守《教師職業道德規範》,愛崗敬業,關心集體,樂於助人。在工作上兢兢業業,備好每一節課,上好每一堂課,批好每一份作業,教育好每一個學生,努力去做一個深受學生尊重和信賴的老師。現在本人對這一學期師德方面的表現進行自我總結

一、政治思想

本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《教師職業道德規範》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。作為一個教師,我能忠誠於黨與人民的教育事業,做到為人師表。

二、教育教學

教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德規範,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關係,並與家長相互探究如何使學生髮展的方法、措施。在教育教學過程中,利用思想政治學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

三、創新

新一輪的基礎教育改革已經全面推開,在認真學習新課程理念的基礎上,結合自己所教的學科,積極探索有效的教學方法。在英語課上,我把英語知識與學生的生活相結合,為學生創設一個富有生活氣息的學習情境,同時注重學生的探究發現,引導學生在學習中學會合作交流,提高學習能力。使學生的知識來源不只是老師,更多的是來自對書本的理解和與同伴的交流,促使學生在學習中學會學習。

在平時的工作中,我能和同事友好相處,小事講風格,大事講原則。“三人行必有我師”,積極向每一位老師學習,努力形成自己的教學風格。

在得與失中思索,自己一直奉行踏實工作、虛心學習的原則,在今後的工作中我將揚長避短,爭取百尺竿頭更進一步!

老師師德師風工作總結 篇2

全國基礎教育工作會議精神及國務院《關於基礎教育改革與發展的決定》,振奮精神,開拓進取,開創教育工作新局面;認識到《決定》是指導新世紀和我國基礎教育改革與發展的綱領性檔案,對於新世紀初基礎教育的改革與發展將產生巨大的推動作用,要緊密聯繫教育工作實際,深入思考新世紀教育改革與發展的重大問題,推進教育的新跨越也是改善教育發展環境,轉變教育系統工作作風的內在要求,促進教育事業健康發展的有力保證。進一步提高了加強行風建設的自覺性。

現將從教以來的工作情況總結如下:

在政治思想方面,本人長期堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》,按照《中國小教師職業道德規範》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業,為人師表。

在教育教學過程中,不斷豐富自身學識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德規範,有高度的事業心、責任心、愛崗敬業。堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關係,在與家長聯繫上相互探究如何使學生髮展的方法、措施,在交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事,不進行有償家教,贏得了廣大學生家長的普遍讚許。在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

存在的問題:

工作作風不夠紮實,遇到困難不能知難而進,有時有任其自然的鬆懈思想。在教學實踐中有時畏首畏尾,不能大刀闊斧地開展工作。今後的改進方向:

及時掌握黨的工作重點方針,與黨中央保持高度的一致。從思想上行動上提高自己的工作責任心,樹立一切為學生服務的思想。提高自己的鑽研精神,不要遇難而退,要發揮敢於與一切困難做鬥爭的思想和作風。刻苦鑽研業務知識,做到政治業務兩過硬。

老師師德師風工作總結 篇3

教師的天職是教書育人。因此,作為一個教師必須要提高自己的道德素養和職業觀念。只有嚴格要求自己的人才能獲得良好的發展,並能對學生嚴格要求。做一個同事滿意,學生滿意,家長滿意的好老師。

下面從以下幾個方面來小結自己的各項工作。

一、政治思想方面

本人堅持學習,努力提高自身的思想政治素質,學習《教育法》、《教師法》等,按照《中國小教師職業道德規範》嚴格要求自己,奉公守法,遵守社會公德,忠誠人民的教育事業,為人師表。堅持以身作則、嚴以律己,增強自身的自控能力,控制自己的情緒,始終保持良好、平和的心境,精神飽滿地投入工作,平時積極參加全校各種集體活動,支持並配合組裡搞好各種教研活動。

二、德育工作

教育是學校工作中的重中之重,而德育工作的秘訣就是“愛”。師愛是偉大的、神聖的。

在教學工作或生活中,我首先了解學生,包括對學生的身體狀況、家庭情況、知識基礎、學習成績、興趣愛好、性格氣質、交友情況、喜怒哀樂的深刻了解。為了了解學生,我每天都和他們在一起,和他們說說話,在閒談過程中了解他們的基本情況。 我熱愛每一個學生。學習好的愛,學習一般的愛,學習差的也愛;活潑的要愛,文靜踏實的要愛,內向拘謹的更要愛;金鳳凰要愛,醜小鴨同樣也要愛。尊重學生的人格,理解學生的要求 1和想法,理解他們幼稚和天真;信任他們的潛在能力,放手讓學生在實踐中鍛鍊,在磨練中成長。第四,嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。作為一個三年級的數學教師,我有責任引領他們走進知識的殿堂,學到更多的知識;我有責任引領他們張開理想的風帆,駛向夢中的彼岸;我有責任引領他們插上智慧的翅膀,翱翔在無盡的天空。在我的愛心教育下,學生的素質正在提高。

三、教育教學

在教育教學過程中,我堅持“一切為了學生,為了學生的一切”,樹立正確的人才觀,重視對每個學生的全面素質和良好個性的培養,不用學習成績作為唯一標準來衡量學生,與每一個學生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係,關心每一個學生,尊重每一個學生的人格,努力發現和開發每一個學生的潛在優秀品質,堅持做到不體罰或變相體罰學生。正確處理教師與學生家長的關係,在與家長聯繫上相互探究如何使學生髮展的方法、措施,贏得了廣大學生家長的普遍讚許。在教育教學過程中,利用學科特點加強對學生的思想教育,提高他們的思想政治素質,激發他們的學習積極性,努力提高教育教學質量。

總之,師德要從小事做起,從我做起,只有不斷學習,努力探索;才能外樹形象,內強素質。在深化教育改革的今天才能不會落伍,以自己的人生魅力去影響感化每一位學生,讓學生在寬鬆愉快的環境中接受良好的教育。一句話“注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,做到老,學到老。”

老師師德師風工作總結 篇4

一、把讚美還給學生

老師的讚美猶如陽光、雨露和空氣,是學生成長不可缺少的養料。老師的讚美是一座橋,能溝通教師和學生的心靈之河。在班級中,備受關注的多數是那些成績優秀抑或調皮搗蛋的學生,而那些成績平平,遵紀守法的大部分學生往往被我們忽略了。這個學期,我更多地關注了這部分學生,彤就是其中的一位。開學初,我就提倡學生主動撿拾地上的垃圾廢物,所以每每下課,我都會用搜尋的眼光去尋找驚喜,但發現學生不是很主動,總是聽到我的指令才會去做。連續幾天,我都發現彤主動去撿拾廢紙,有一堂課剛下課,彤就拿起笤帚去掃地上的垃圾,我發現彤不是刻意做給老師看的,於是,我在班級鄭重其事地表揚了彤,說她愛班如家,關心集體。以後的幾件小事,使孩子真善美的一面表現得更加淋淋盡致。對她關注得越多,表揚她的機會也越多,慢慢地發覺她變了,上課積極舉手發言,作業寫得認真了,成績也變得更優秀了。在日常工作中,我們應該關注每一個學生,發現他們點滴的閃光點,將讚美及時地傳送給他們,讓他們的優秀品行發揚光大。老師一個讚賞的手勢,一個肯定的眼神,都會帶給學生無窮的力量,讓他們信心倍增,有助於良好品質的形成,融洽了師生關係,營造了良好的班級氛圍。孩子明天的成功就蘊藏在你的讚美之中,不要吝惜你讚美的語言。

二、耐心等待,靜聽花開。

作為一名班主任教師,一定要走進學生的內心世界,所以我放下教師的架子,利用一切時間和機會,與學生在一切,傾聽他們的心聲。孩子們感覺課間活動很枯燥,曾在很熱的中午,我為孩子們撐皮筋,教他們跳皮筋;再後來,中午我和孩子們手拉手在操場上散步;他們對微機課、體活課的渴望,我是心知肚明的,所以在複習階段,我依然每天為他們開闢一節體活課;關注孩子們的情感變化,讓他們儘量感受老師對他們的關愛。

三、為後進生撐起一片天空

在班級中,勇、遠、為是令人頭痛的學生,可我從不放棄對他們的教育,曉之以理,動之以情,他們的進步還是令我滿意的。遠的個性很強,表面看幾乎是軟硬不吃,我的內心真的動搖過,但於情於理都不可以這樣做,所以我嘗試與其溝通,在我們僵持不下的時候,我先指出他的不足,然後對其置之不理,隨後轉開話題,他不一會就會修正自己的錯誤行為,見這一招很有效,所以我才頻頻使用,結果往往令我很滿意。面對他的進步,我有時通過校訊通告知家長,讓家長和我一切分享快樂,有時拜託他人誇獎他,讓他充滿自信,努力做得更好。看著遠的進步,我的內心是喜悅的。對於後進生,更多的去關心他,愛護他,讓他感受到老師對他的關愛與溫暖,讓他自己從內心認識到自己的錯誤並改正錯誤,相信他們一定會有更大的進步。

老師師德師風工作總結 篇5

近日,xx國小採取三項措施落實師德師風建設工作。

一是加強師德學習,展評優秀學習筆記。

組織全體教師學習《中國小教師職業道德規範》《教育法》《教師法》《未成年人保護法》等法律法規和教師職業道德規範。每個老師在學習筆記上工整抄寫,學校組織展評,明確愛崗敬業、關愛學生、教書育人、為人師表、終身學習的深刻內涵。

二是開展多種活動,發揮榜樣效應。

學校圍繞“立德樹人”標準,積極加強反腐倡廉作風建設,設立信箱,自覺遵守並主動接受社會、學生、家長的監督,制止有償家教,不吃拿卡要、堅持兩袖清風。定期召開師德教育會,宣傳優秀教師事跡和先進做法,通過評選最美教師、師德標兵等活動,樹立師德模範和先進典型,發揮優秀教師的榜樣引領作用,在潛移默化中培養教師做人民滿意的教育。

三是建立長效機制,加強師德考核和評價。

舉行師德師風承諾踐諾宣誓儀式,層層簽訂師德師風建設責任書。並通過開展師德自評、教師互評、家長評價等形式,將師德考核結果納入教師各類考核中。

老師師德師風工作總結 篇6

師德師風對一個教師來說異常的重要,因為,教師是孩子行動的標桿,教師的一言一行、一舉一動都在潛移默化地影響著孩子。所以,師德師風的好壞往往影響和決定了學校的校風和學風的好壞。

經過對師德師風的學習,我簡單得談談以下幾點體會:

第一,嚴以律己,注重言行。

為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控本事,每一天都帶著一份好心境投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。幼稚園的工作繁瑣、壓力大,但我都坦然的應對,不以個人的得失斤斤計較,不把個人情緒帶到工作中。能夠說每一天我都是以平和的心態、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。用平平常常的心態、高高興興的心境來乾實實在在的事情。

第二,培養良好的內在素養。

天生麗質固然能給人以美感,使人愉悅,可是作為一名教師更重要的是塑造內在的修養,這樣教師本人的學識和內在素養就顯得格外重要。僅有不斷的更新自我的知識,提高自身素質,不斷的完善自我,才能教好學生。在教學中我們要做到有效地備課,體現教師教學的智慧,常規教學做到紮實有效。

第三,刻苦鑽研業務。

精通教學業務是教師之所以成為教師的關鍵。僅有精通業務,才能將科學文化知識準確地傳授給學生。如果學生提出的問題教師總是不能準確地解答,教師在學生心中的威信就會逐步喪失,學生對教師也沒有信心可言,教師要提高教學業務水平,就必須自覺堅持學習和參加業務培訓,並在教學實踐中鍛鍊和提高。我們必須要與時俱進,孜孜不倦的學習,積極進取,開闢新教法,並且要做到嚴謹治學,誨人不倦、精益求精。

第三,堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”

與每一個孩子建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關係,關心每一個孩子,尊重每一個孩子的人格,努力發現和開發每一個孩子的潛在優秀品質,正確處理教師與孩子家長的關係。僅有我們把學生看重了,學生得到教師的尊重了,他們才會尊重教師,願意學習這個教師所傳授的各種知識。用師愛鑄就崇高的師魂,在教育中要做到嚴中有愛、愛中有嚴,如果我們把學生當成天使,那么我們就生活在天堂。

第四,注重團隊合作。

幼稚園的工作需要多方人員的配合才能得以良好運作,這就需要教師具備良好的“團隊精神”。團隊精神,字僅有四個,簡單的說來就是溝通、信任、團結、協作、配合、互相幫忙。幼稚園是一個大家庭,個人僅有融入到這個大家庭才能得到提高,體會到工作的愉快,幼稚園也能得到良好的發展。所以,在工作中我們應當注意與教師的合作,不計較個人得失,以團體榮譽為前提,做好每一項工作。

所以,師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續下去,讓自我在不斷自我剖析、自我發展、自我完善、自還要有慈善愛心,能愛,會愛。幼稚園的孩子年齡比較小,離開父母的懷抱,他們根本不會照顧自我,那么他們在幼稚園一天的生活就需要教師來處處關心、照顧。如天冷了,不忘提醒孩子加件衣服,天熱了,幼兒活動量比較大,隨時提醒他們脫衣服;中午吃飯時詢問飯、菜夠不夠,教會他們正確進餐,囑咐他們健康用餐,以保證身體發育所需的營養;離園時提醒給孩子穿好衣服,提醒他們把自我的東西都整理好;孩子沒有到園,打個電話問一下原因……等等諸多方面。教師僅有時時刻刻把幼兒當成自我的孩子來關心、照顧、愛護,才能贏得家長的信任,才能拉近師生之間的距離,使孩子們對教師產生一種親近感,打心眼兒里喜歡教師,願意聽教師的話,教師在他們心目中的地位會更高。

尊重是一種愛。每一個孩子都是有思想、有感情、有無限發展潛力的人,他們每一個人作為獨一無二的個體都有其存在的價值;每一個孩子都有一種對自尊、自重和來自他人的尊重的需要。教師不能因為某個孩子的表現不是很好,對於他熱情的招呼卻視而不見、充耳不聞;學習成績優秀的孩子與成績差的孩子都犯錯誤時,不能採取兩種截然不一樣的態度對待;教師應尊重每一個孩子,尊重聰明守紀律的孩子,證明自我對好孩子的讚美和追求;尊重調皮失敗的孩子,證明自我對失敗的孩子的同情、安慰和鼓勵。教師僅有尊重孩子的需求和保護孩子的自尊心,才能讓學生在健康發展中發揮他們的潛能。一個善於尊重孩子的教師,會時時體驗到教育過程的幸福和歡樂。

寬容是一種愛。犯錯誤對每一個人來說是在所難免的,人非聖賢,孰能無過,對於孩子來說更是如此。畢竟孩子的辨別是非的本事還不強,有時所犯的錯誤並不是自我意識所支配的,而是一種過激行為,是能夠原諒的,能夠理解的,這就需要教師用一顆寬容、大度的心去理解、教育,不能因為一時的衝動而失態,給孩子的心靈造成傷害。班上有個孩子,平時十分好動,喜歡幫忙小朋友做事,可做起事來往往比較毛躁,總是幫倒忙,有一次他要幫小朋友發畫筆,我就允許了,結果把一盒畫筆撒在地上,其他孩子都發出了驚訝的叫聲和笑聲,看到他滿臉害怕的樣貌,故作驚訝地說:“哎呀,不好,我聽見小畫筆悲痛得哭了,眼淚都流出來了,快來幫忙它呀!”於是其他孩子過來和他一齊,一會兒就收拾好了,從那以後,我仍然給他機會讓他發畫筆,他很細心,也沒有再弄撒過。

讚賞、鼓勵是一種愛。事實上,我們在對待那些比較調皮的孩子的問題時,往往過於注重他們的缺點,常常忽略了讚賞和鼓勵,而一味地批評、指責、就會讓孩子失去自我;其實在這些孩子的心目中,是多么渴望得到教師的讚揚和鼓勵,一旦他們所做的努力沒有得到教師的一點讚賞、肯定,那他們的內心是多么失望啊!他們剛剛燃起的期望就會破滅。因而我們在工作中要儘量發現孩子的優點,然後真誠地去讚賞他;孩子取得點滴提高時,能衷心地祝賀他、鼓勵他,讓他永遠生活在期望中。

嚴格是一種愛。良好的行為習慣是孩子搞好學習的基本保障,而幼稚園大班更是構成良好行為習慣的重要時期。要想構成良好的行為習慣,必須在實踐中長期、反覆、嚴格的培養和訓練。高爾基說過:“誰愛孩子,孩子就愛誰。僅有愛孩子的人才會教育孩子。”做一個好教師,最基本的就是要擁有一顆愛孩子的心,一顆愛心滋潤千萬顆“愛心”,猶如鮮花在春天的大地上連綿不絕競相開放。但願我們的愛,能像縷縷陽光灑向顆顆嫩芽,能像滴滴雨露澆灌株株幼苗。感悟:教學多年,我深深地感受到師愛育人的重要。深刻地認識到教育的真諦是愛。愛是生命世界得以生存的基礎。教師要以強烈的愛心職責心關心愛護孩子,既要了解孩子的學習,又要關心他們的生活和身體健康。當孩子遇到困難時教師要主動幫忙出主意、想辦法。當孩子犯了錯誤後能耐心引導,講清道理,以贏得孩子的信任和依靠。幼兒教師更需要足夠的涵養和耐心;教育是愛的事業,來自教師的愛與尊重遠比任何說教、批評都更有效、更持久,這種情感的暖流觸及孩子的心靈,促進其高尚情操的構成和發展,釋放其潛在的才能與熱情。教育的真諦是愛,愛是教育過程中的靈魂。

古語有云:“師者,所以傳道授業解惑者也。”轉眼間,走進幼稚園工作快一年了,一路走來,有淚水,也有歡笑;有迷茫,也有收穫。剛剛回到離開多年的幼稚園之時,戰戰兢兢,教書育人,馬虎不得更何況是這些懵懂的小孩子了。“他山之石能夠攻玉”,於是虛心向有經驗的教師請教學習,學習他們教書之法,秉承他們的育人之德。一路走來,長進不少,成熟不少。我不敢說十分熱愛這份工作,我更不敢說為之付出了多少,但正是在這平凡和樸實中,我用教師的職業道德詮釋著一個普通幼兒教師存在的價值!

今年,我校開展了師德師風學習教育活動。經過學習,進一步明確了開展師德師風教育活動的重要性。作為一名幼兒教師,要忠誠黨的教育事業,要有廣博的知識、更要有高尚師德、優良的師風。陶行知先生說過:“學高為師,德高為范。”說的都是為師者不僅僅要有廣博的知識,更要有高尚的`師德。優良的師德、高尚的師風是搞好教育的靈魂。教師是幼兒的一面鏡子,言談舉止,為人處世,衣著穿戴……都是幼兒私下議論的話題。為人師表不能說一套做一套,應嚴以律己,言行一致,表里如一,成為幼兒的表率。我應對的是一群五六歲的小孩子,我就是他們的榜樣。孔子說得好:“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從。”

一切師德要求都是基於教師人格,因為師德的魅力主要從人格特徵中表現出來。我樂觀向上,每一天都帶著一份好心境投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。看到家長放心的把孩子交給我,孩子在我的帶領下玩的很開心,我覺的這就是我工作的價值和意義。能夠說每一天我都是以平和的心態、飽滿的情緒,真誠的對待每一位孩子。排除追逐名利拈輕怕重心理,用平平常常的心態、高高興興的心境來乾實實在在的事情。

有一種愛,叫無私,有一種愛,叫關懷,有一種愛,刻畫著偉大的靈魂,有一種愛,歌詠著崇高的品質。那就是教師對學生的愛,簡稱為師愛,是師德的核心。幼稚園的孩子像剛出土的嫩苗,需要“園丁”的呵護和培養。我有一個7歲的女兒,作為母親,我傾注了全部的愛心,關懷著她的成長,這種情懷是無私的、投入的。每當女兒在生活中、學習上取得了一些提高,我都會十分高興,這種喜悅之情溢於言表,能夠消除一天的勞累。每個孩子都是母親的寶貝,工作中我也如同對自我的女兒那樣對班裡所有的孩子。這使我深深體會到,情系幼兒,像母親一般熱忱地愛每個孩子,這就是你工作的意義。幼兒身體健康、歡樂、學習提高,你就會喜悅,就能感覺到工作的歡樂。

老師師德師風工作總結 篇7

時光飛逝,轉眼與我們朝夕相處了幾年的的孩子們馬上就要離開我們,進入到國小。回首即將過去的一學期,在園領導的親切關懷下,全體大班組老師團結互助,始終以一股蓬勃向上的士氣開展各項工作,現將主要科目做一下回顧總結:

一、語言:

小朋友們都能用適當的語言與他人交談,在集體交談中有禮貌地輪流對話,態度自然大方,有進行語言交流的積極性。集中精力注意地耐心地傾聽他人講話,理解講話內容,養成文明的傾聽習慣。能用國語完整連貫的語言表達自己的想法和做法,能大膽地、較準確地回答問題。掌握用運更多的實詞,會正確地使用常用的虛詞。在講述圖片、情景表演和生活趣事的過程中,會進行細緻觀察,展開回憶和想像,並用語言進行描述。喜歡欣賞文學作品,理解作品內容,感受文學作品的美,能獨立地朗讀和複述故事,學習創編和表演文學作品、學會看圖書,較準確有序地講述圖書內容,養成正確的閱讀習慣。對周圍生活中常見的簡單標記、文字元號感興趣,並理解其含義,會正確的閱讀習慣。堅持在日常生活中說國語,做到發音和聲調基本準確。

二、藝術:

小朋友們能愉快的參加音樂活動,積極體驗參與音樂活動和用音樂與他人交往的快樂。用正確的姿勢、自然好聽的聲音唱歌,初步學會領唱、齊唱、輪唱,能運用不同的速度、力度去正確地表現歌曲的情感和風格。大膽、獨立地在集體面前唱歌、表演,並能嘗試用不同的合作形式演唱。能根據歌曲內容進行即心表演和創編歌表演,並能為熟悉、工整的歌曲續編歌詞。能按音樂的內容、風格和節奏特點做各種基本動作、模仿動作和組合動作,熟悉一些民族民間。能根據樂曲的內容、性質創編相應的動作。根據音樂遊戲的音樂、內容創編不同的動作,創造性地表現角色的音樂形象。

三、體育:

戶外體育時間也是孩子們自由發揮、探索的時間,不僅在鍛鍊了各方面的技能,同時也鍛鍊幼兒的身心發展,我們根據幼兒的年齡特點,動作發展規律,提供不同層次的器械,由難到易,循序漸漸的,滿足不同幼兒的需要。教育的過程,我們把大把的時間教給幼兒自由探索,探索器械的多種玩法,如:健身球,可以單腳踢、雙腳踢、夾球跳、看誰扔的高、扔的遠,可以兩個人多個人一塊玩;如輪胎可以滾、推、拖、搬、還可以走、跑、跳、鑽、爬、可以單獨玩,還可以分組玩。跳繩的開展,發展了幼兒的動作協調能力及手眼腳同時合作的能力,練習的過程我們遵循了由難到易的鍛鍊,熟練的同時引導幼兒挖掘跳繩的多種玩法,如,雙腳跳、單腳跳,正跳、反跳、跑著跳、單個跳、集體跳、分組跳等。器械的變化,難度的增大,使幼兒體驗到了不同的樂趣。器械的一物多玩不僅培養了幼兒主動探索的意識和能力,發展了創造性思維,更重要的是讓幼兒體驗到了運動探索的樂趣,讓他們對戶外體育活動越來越濃厚。在戶外活動的過程中有的幼兒動作掌握不夠到位,教師的示範動作很重要,指導教育也很關鍵,光靠教師的指導是不夠的,在以後開展活動時,可以及時與家長,把活動延伸到家裡,讓家長有更多的時間陪孩子一起遊戲,這樣也能提高孩子各方面的技能。

四、英語:

我們經常藉助實物、直觀教具和模型玩具等幼兒喜愛的事物,讓幼兒在玩樂中學習英語,提高了學習英語的興趣。如:在教幼兒學動物類單詞時,我們準備了各種動物玩具和圖片,以遊戲的形式讓幼兒在玩遊戲的過程中學習相應的單詞,幼兒很感興趣。 在培養學生們對英語的興趣的同時,我們還注意為學生們營造一個比較好的語言學習環境。幼兒的形象思維占主導地位,多給幼兒提供感知英語的信息,讓幼兒置身於英語環境中,對幼兒學習英語極有幫助。我們首先創設了耳濡目染的認知環境,在走廊、櫥窗、班級牆壁等處貼上插圖,標上英文,隨時給幼兒提供英語刺激,讓幼兒置身於英語環境中;在活動室里設定英語角、卡片角,教師和幼兒共同將學過的單詞、日常用語形象的畫在小卡片上,註上英語、漢語等插在英語角里,或提供一些彩色的英語圖書;適時播放英文歌曲、。 而在其他生活環節中,教師更注重創設一些英語情境。

老師師德師風工作總結 篇8

良好的師德師風的構成,除了在制度約束的基礎上,還需要我提高自律意識,自覺改正自我生活、工作中的不好習慣,在幼兒心中建立起良好的師德師風形象。

我認為要提高自身的師德師風要從以下幾個方面下手,努力提高自身的綜合素質。

1、愛崗敬業。

首先,要熱愛幼兒教育事業,要對幼兒教育事業盡心盡力。選擇了幼兒教育事業,我對自我的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創新。認真設計每一節課,甚至一個小小的動作。不求最好,但求更好。僅有這樣幼兒才能理解教師的教育而願意學習,不斷進取。

2、尊重每一個幼兒。

每一幼兒都渴望得到教師的愛和尊重。要與幼兒平等相待,不能把幼兒當下級隨便呵斥。僅有把愛傳遞給幼兒把幼兒看重,幼兒得到教師的尊重,他們才會尊重教師喜歡教師,願意學習這個教師所傳授的各種知識。

3、努力進取。

作為傳道授業的教師,僅有不斷的更新自我的知識,不斷提高自身素質,不斷的完善自我,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認真。要提高自身的素質,這要求自我不斷的學習,進取探索,不斷開闢新的教法。

4、以身作則。

教師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒均喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。所以,教師必須要時時刻刻為幼兒做出好的榜樣,凡要求幼兒要做到的,自我首先做到。堅持嚴於律己。

所以,師德——不是簡單的說教,而是一種精神體現,一種深厚的知識內涵和文化品位的體現!師德需要培養,需要教育,更需要的是——每位教師的自我修養!我願我的愛奉獻在我熱愛的工作崗位上,我願我的愛能感化每一個我教過的孩子。在我的人生中,不需要轟轟烈烈,只要將作為教師的美德繼續下去,讓自我在不斷自我剖析、自我發展、自我完善、自我超越中實現我的人生價值!所謂師德就是指每位普通教師所必須具備的職業道德,當然也包括自身的內在修養。不管是教育誰,都應當以人為本,樹立自身形象。畢竟教師是孩子的學習榜樣,在孩子心中是一面屹立不倒的旗幟。每位教師都應當有主人翁精神,應當把塑造人,培養人,教育人作為自我的目標,這樣才能體現出真正的師魂......

師德是所有教師人格的具體體現,你必須要把關心學生、熱愛學生、了解學生放在首位。從實際出發,勤業愛生,那樣你才可能收穫學生真摯的感情。天天和孩子們在一齊,使我深深體會到他們的純真,活潑。俗話說,親其師,則信其道,信其道,則循其步,喊破嗓子不如做出樣貌,所以說教師是學生的嚮導,旗幟。不是說教師是人類靈魂的工程師嗎因為我們時刻肩負著為祖國培養重要人才的歷史使命。我認為好的教師首先必須有敬業精神,充分認識教師工作的重要性,才能做好教師。

在家裡面,父母是孩子的啟蒙者,在學校,教師就成了孩子的表率,我們的一言一行,都會對年幼純潔的孩子產生潛移默化的影響。這也就是古語“近朱者赤,近墨者黑”的意義所在了。比如最近天氣漸熱,在課間時,孩子們都感覺很口渴,會爭搶的拿杯子去倒水喝,很容易會發生不細心踩到腳,或不細心把水倒到了別人身上等小事,從而發生打架罵人事件。在這時,教師不應只用嘴巴說讓他們排好隊倒水,不推不擠,這樣雖然會有必須的效果,可是有些孩子是不太會來聽,他只想喝到水就能夠了。所以教師應發揮教師的榜樣作用,也拿著杯子在排好隊的孩子後面來排隊倒水喝,他們也就會學著教師來排好隊喝水了。這樣有助於培養他們的生活常規意識。

我以往在一篇文章中看到過這樣的一段話:教師就是給天使縫補翅膀的人......剎那間我感覺到我背負的教師這個詞意義是多么的重大啊。原先在我身邊的都是一群美麗的天使啊!是啊,他們是天使,能夠會給你帶來驚喜,帶來幸福,帶來一些你所意想不到的是事。我們選擇了教師這個職業,就等於選擇了一種浪漫的生活。每一天我們把愛與職責放在自我的左右心房,伴著孩子們一顆顆稚嫩的心靈砰然而動。

我常常在思考,我們能給孩子們什麼樣的愛是偏愛還是博愛我們能夠選擇愛人,選擇職業,卻不能夠選擇學生。世界上沒有兩片完全相同的樹葉,可每一片樹葉都有屬於自我的美;班級里也不會有兩個完全相同的孩子,每一個孩子都會有自我獨特的'氣味,有時候我們會當著孩子們的面說“小朋友表現不好,教師不喜歡你了,小朋友真棒啊,教師最喜歡你了。“孩子們聽到這些話,心裡會是一種什麼樣的感受。我們常常聽到這樣的抱怨“小朋友屢教不改,看到他就頭疼”。

然而,讓我們靜下心來想一想:這樣的教育方式恰當嗎要承認和關注幼兒的個體差異,避免用劃一的標準評價不一樣的幼兒,在幼兒面前慎用橫向的比較,這樣的方法我們確實運用起來了嗎我們到底應當怎樣去愛孩子愛某個孩子,愛某些孩子愛聽話的孩子,愛表現突出的孩子不這樣的愛是偏愛!基於職責,我們的愛不應是偏愛,而應是博愛!帶著博愛的眼神去看待每一個孩子,讓孩子們在充滿鼓勵的目光中找尋成功和自信。漸漸地你也會發現自我在付出愛的同時,也收穫了許多許多。作為一名幼稚園

教師,我們可能常常會聽到一些圈內訊息:哪個教師拿鋼勺打了孩子的頭;哪個教師體罰孩子,扭孩子的耳朵;哪個教師訓斥侮辱孩子,致使孩子產生心理疾病;哪個教師對孩子採取暴力措施……每每聽到這些訊息,我們會很心痛,我們的第一反應通常是慨嘆幼兒教師的素質,呼籲關注孩子的心理,強調教師不能體罰孩子。

更要以身作則,要有職責心,職責心,是一種使命感,教師的職責心主要體此刻教書育人上,體此刻教育教學行為的細節上。職責心是“以身作則,愛崗敬業,心存大愛”的巨大動力。教師在學生的心目中有很大的作用,要求學生做到的,我們自我首先就要做到。我們要嚴於律己,經常進行自我批評與自我反省,發現自身不足的同時,進取改正,給小朋友留下一個正義的教師形象。

老師師德師風工作總結 篇9

工作離不開計畫,更離不開總結。沒有工作總結,工作就沒有一定的規劃性和集中性,更凸顯不了一份工作計畫的特色。工作總結往往總結的是關於公司領導者的一些優秀的領導能力、管理組織經驗和策劃經驗,這些經驗是無價之寶,值得我們借鑑和學習。儘管工作總結報告離我們現在的距離有些遠,但是多學習對自己沒有壞處,裡面有許多值得借鑑學習的關於工作總結的報告。老師的工作雖然很辛勞,但當你感受學生進步的喜悅,當你感受學生對你的依賴,對你的關愛,當你取得家長的支持與信任時,你的作為一名一年級的班主任教師,每天工作的辛苦是可想而知的,但期間參雜的快樂也是他人所無法感受的。一學期的工作又將結束,回首往昔,幾分無奈,幾分憂愁,幾分快樂。

一、把讚美還給學生

老師的讚美猶如陽光、雨露和空氣,是學生成長不可缺少的養料。老師的讚美是一座橋,能溝通教師和學生的心靈之河。在班級中,備受關注的多數是那些成績優秀抑或調皮搗蛋的學生,而那些成績平平,遵紀守法的大部分學生往往被我們忽略了。這個學期,我更多地關注了這部分學生,彤就是其中的一位。開學初,我就提倡學生主動撿拾地上的垃圾廢物,所以每每下課,我都會用搜尋的眼光去尋找驚喜,但發現學生不是很主動,總是聽到我的指令才會去做。連續幾天,我都發現彤主動去撿拾廢紙,有一堂課剛下課,彤就拿起笤帚去掃地上的垃圾,我發現彤不是刻意做給老師看的,於是,我在班級鄭重其事地表揚了彤,說她愛班如家,關心集體。以後的幾件小事,使孩子真善美的一面表現得更加淋淋盡致。對她關注得越多,表揚她的機會也越多,慢慢地發覺她變了,上課積極舉手發言,作業寫得認真了,成績也變得更優秀了。在日常工作中,我們應該關注每一個學生,發現他們點滴的閃光點,將讚美及時地傳送給他們,讓他們的優秀品行發揚光大。老師一個讚賞的手勢,一個肯定的眼神,都會帶給學生無窮的力量,讓他們信心倍增,有助於良好品質的形成,融洽了師生關係,營造了良好的班級氛圍。孩子明天的成功就蘊藏在你的讚美之中,不要吝惜你讚美的語言。

二、耐心等待,靜聽花開。

作為一名班主任教師,一定要走進學生的內心世界,所以我放下教師的架子,利用一切時間和機會,與學生在一切,傾聽他們的心聲。孩子們感覺課間活動很枯燥,曾在很熱的中午,我為孩子們撐皮筋,教他們跳皮筋;再後來,中午我和孩子們手拉手在操場上散步;他們對微機課、體活課的渴望,我是心知肚明的,所以在複習階段,我依然每天為他們開闢一節體活課;關注孩子們的情感變化,讓他們儘量感受老師對他們的關愛。

三、為後進生撐起一片天空

在班級中,勇、遠、為是令人頭痛的學生,可我從不放棄對他們的教育,曉之以理,動之以情,他們的進步還是令我滿意的。遠的個性很強,表面看幾乎是軟硬不吃,我的內心真的動搖過,但於情於理都不可以這樣做,所以我嘗試與其溝通,在我們僵持不下的時候,我先指出他的'不足,然後對其置之不理,隨後轉開話題,他不一會就會修正自己的錯誤行為,見這一招很有效,所以我才頻頻使用,結果往往令我很滿意。面對他的進步,我有時通過校訊通告知家長,讓家長和我一切分享快樂,有時拜託他人誇獎他,讓他充滿自信,努力做得更好。看著遠的進步,我的內心是喜悅的。對於後進生,更多的去關心他,愛護他,讓他感受到老師對他的關愛與溫暖,讓他自己從內心認識到自己的錯誤並改正錯誤,相信他們一定會有更大的進步。

老師師德師風工作總結 篇10

我園開展師德師風的學習教育活動,通過參加我校這次師德師風的學習教育,使我對師德師風教育的重要意義有較明確的認識,對幼稚園教師職業道德規範內容更加熟悉。自我問題總結如下:

一、存在的主要問題

1、在熱愛教師的職業方面表現不夠突出。但是在教育工作中有時工作壓力大而受到思想矛盾的干擾,使自己的思想偶爾的動搖,因而對教育工作有時不夠認真、盡責。

2、在關心幼兒,熱愛學生方面不夠細心、耐心對待幼兒是做好教學工作的一個關鍵,教師與幼兒是平等的,這一點大家都認同。但是,我自己有時上課時,幼兒不聽話,因缺乏耐心,偶爾會大聲的說他們,現在仔細回想起來,對待幼兒(特別是調皮幼兒)確實有一點急噪的心理。

3、在教學工作方面不敢勇於創新。目前自己的教學思想和方法還是有點滯後,課堂上還是為能完成教學進度,而突略對幼兒各方面發展的訓練和培養,沒能真正地做到放手給幼兒,在組織幼兒活動時也不是很積極,總是有點馬虎,希望自己能夠慢慢的來改進,認真的上好每一堂課。

4、在工作協調性方面較差。平時總認為自己能做好的事情不必勞駕他人。自己的性子比較急,有什麼說什麼也是自己的一大毛病,甚至有時候的直言直語把自己弄的一團糟。

二、存在以上問題的思想根源

1、思想認識不高,對學習教育教學理論不夠深入、堅持,對理論指導實踐的意義認識不足。還有理論學習不能夠與實踐緊密結合,對理論聯繫實際的精神實質認識不足,在學習中沒有能夠很好地結合自身實際與學校情況進行有效的反思。

2、愛崗敬業精神不夠,缺乏刻苦專研精神和態度,工作中不善於總結經驗和反思,服務意識不高,,缺乏耐心和責任心,思想懶惰,缺少時代的使命感和高度的責任感。

3、忽視了家長在教育方面所起的重要作用,忽視了三位一體的教育策略的重要性,使自己的工作不夠主動,與家長聯繫、溝通得比較少。

4、缺乏對優秀教師的為師敬業、愛業、精業方面的“紅”與“專”的修煉。

三、今後的努力方向

1、端正學習態度,自覺、主動加強理論學習。

對照職業道德規範、如何樹立良好的師德師風和對優秀教師的要求,我擬定如下6項整改措施:堅持理想,堅定教書育人、為人師表信念。

思想上清醒、堅定;理想信念不動搖;理論要強。為此,我必須做到:切實加強黨教育理論學習。約束自己,認真整改;繼續培養正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立先進而純潔的現代教育觀。

2、在工作中要嚴於律已,以身作則,真正做到為人師表。保持平和心態,不要過於急燥。因為都是小孩子,要求自己一定要做到,細心、耐心和對每個孩子的關心。

3、在工作過程中,虛心聽取教職工們的意見和建議,提高自身的教育意識,增強自己敢於同不良現象做堅決鬥爭的勇氣,樹立良好教師的自我形象。