2023培優輔差工作總結

2023培優輔差工作總結 篇1

一、教學措施

根據學生的情況和我校的實際,本學期擬採用以下措施:

1.從數學學科的特點出發,使學生在潛移默化的過程中,提高思想認識,陶冶道德情操,培養審美情趣。

2.在數學教學中,要加強綜合,簡化頭緒,突出重點,注重知識之間、能力之間以及知識、能力、情意之間的聯繫,重視積累、感悟、理解和靈活套用,致力於數學素養的整體提高。

3.要重視學生思維能力的發展。在數學教學的過程中,指導學生運用比較、分析、歸納等方法,發展他們的觀察、記憶、思考、聯想和推理的能力,尤其要重視培養學生的創造性思維。

4.教學過程應突出學生的實踐活動,指導學生主動地獲取知識,科學地訓練技能,全面提高數學能力。要提倡靈活多樣的教學方式,尤其是啟發式和討論式,鼓勵運用探究性的學習方式。要避免繁瑣的分析和瑣碎機械的練習。

5.重視創設數學學習的環境,溝通課本內外、課堂內外、學校內外的聯繫,拓寬學習渠道,增加學生數學實踐的機會。

6.做好開頭的扭轉工作,扭轉以往不良的學習習慣。

7.實行分層目標教學,根據教學內容對不同層次的學生進行分層教學。

8.對學生進行雙基教學,做到既教書又育人。

9.根據當前社會形勢,推行數學素質教育。

10.實行“雙體互促”課堂教學,培養合作精神,幫助中下生提高學習興趣和成績。

11.實行互批共批,以改促套用的數學教學,有效提高解題水平。

12.最佳化作業管理,做到每課過關,單元過關。

13.實行培優輔差,面向全體學生。

14.利用競賽法等多種多樣的教學方法,提高學生學習興趣。

15.讓優生幫差生,實行一幫一學習數學。

16.課前一分鐘演講,包括自我介紹,新聞訊息,小故事,成語解說等,鍛鍊表達能力

17.組織3-4次辯論,培養思維及口頭表達和數學知識的運用

18.組織採訪和調查至少一次。18.要求寫一篇小總結

19.開展豐富多彩的讀書報告會,故事會,朗誦會,演講會,.辦手抄文學報,作品自作不少於70%

20.每堂課教師根據學生實際精心備課,尤其要備好學生,改變繁瑣的教學方式,突出重點和難點。

21.教學過程中抓住學生的閃光點多表揚少批評,讓學生樹立起學習數學的信心。

22.作業的布置和批改要有所區別,要因人而異。充分照顧到不同學生的特點。

23.開展網路輔助教學。對家庭有條件的同學鼓勵和指導他們利用數學教育網多學習一些課外閱讀。

二、培優輔差計畫主要措施:

1.培優重在拔尖,輔差重在提高

2.課堂上有意識給他們製造機會,讓優生吃得飽,讓差生吃得好。

3.課外輔導,利用晚修之前的時間,組織學生加以輔導訓練。

4.發揮優生的優勢,指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

5.對於差生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自己的數學能力,尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。

6.優生要鼓勵他們多做創新的事情,在閱讀和寫作方面多下功夫。

三、主要成果

優生期末考都能達到優秀成績,其中秋梅同學還考了個年段第一,差生也有不同程度的提高,其中雅玲,天強,天亮期末考成績也達到優秀.

2023培優輔差工作總結 篇2

本學期本人根據四年級學生的情景,對個別優生進行培養,發揮優生的所長,並對差生進行教育,提高差生的學習進取性,根據學校的要求,有目的,有組織地,有資料地開展工作,鞏固他們的學習基礎,分層教學,針對學生的不一樣特點因材施教。

一、在培優輔差方面做了這些工作:

1、定期開展工作,在規定時間內安排好資料。

2、進行分層教學,優生以提高為主,差生以鞏固基礎知識為主,還設立培優及輔差部,完成分層練習。

3、向學習傳授學習方法,發掘他們的潛力。

4、經常出一些思維性較強的練習和本事型的訓練讓學生思考,培養學生的創新精神。

5、利用課堂、課間時間進行輔導,確保學習時間和質量。在課堂上設計一些有深度的問題讓學生思考。

6、經常向優生進行思想教育,找差生談話,提高他們學習的興趣。

7、開展一幫一活動,讓優生幫忙差生,以照顧個別差生的發展。

二、取得的成績:

進行了一學期的培優,優生碰到難題也注意了學習的方法,促進了思維發展,這個學期的培優有比較明顯的效果。差生的轉化也相比較較明顯。

三、經驗及存在問題:

經過教育,培養了優生肯學的思想,肯大膽去鑽研一些難題,遇到不懂的問題主動問教師。雖然有些知識學生不會,但經過思維過程,他們覺得很有成功感。如果能堅持這樣做,對學生的確是一個很好的培養機會。

存在問題:在方法的探討上還要多式多樣,針對不一樣的問題運用不一樣的方法。

四、今後如何開展工作:

今後要繼續發揚好的方面,揚長避短。以學校的思想為指導,以培養學生的思維為宗旨,多想辦法,提高學習成績。

2023培優輔差工作總結 篇3

本學期以來,在學校領導的關心與支持和全年級老師的密切配合下,我們在“培優轉差”工作過程中,能依照計畫,根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“培優轉差”的內容,計畫中要求達到的目標基本能實現。

通過一學期教育,學生的學習動機、學習積極性大大地被調動起來,不管是優等生或是學困生,現已能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化。通過不斷的加強訓練,老師幫助學生獲取一個個小成功,學生的自信心、意志力得到很大的提高;現將一學年來的工作總結如下:

(一)思想方面的培優補差。

1、在做好學生的思想工作的同時,也經常和學生談心,關心他們,關愛他們,充分讓學生感受老師是重視他們的,從而激發了他們學習的積極性。

2、在工作過程中,各班主任的觀念能積極轉化,由以前看分數,注重優生的輔導,對差學困生有歧視的心理,“恨鐵不成鋼”,急功近利的心態轉變為能正確看待每一個學生,把每一個學生當成一個人來看待,以培養學生素質的提高為自己工作的重點。在工作過程中能個體分析、群體分析,確立發展目標和措施,找出每個學生潛在的優點、缺點。用發展的眼光看自己,分析別人。積極對待學生的'每一個閃光點,施以恰如其分的鼓勵性評價,各科任老師熱心配合,使得每一位學生能安心於課堂的學習,把學困生的厭學,逃學情緒抑制在一個最低點上。

3、應了解學生在家與在校的情況,了解學生的生活、思想、等各方面的情況。督促學生的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

(二)有效培優補差措施初步得到成效。

本學期,利用課餘時間和第九節課,對各種情況的同學進行輔導、“因材施教、對症下藥”,根據學生的素質採取相應的輔導方法。

1、真情化冰法

由於差生往往有一種疑懼心理和對立情緒,對老師時時戒備、處處設防。在這種逆反心理的作用下,老師所有的努力都會付之東流。有言道:親其師,才能信其道。只有達到心理相容,差生那緊閉的心扉才能向老師敞開,才能達到教育的良好效果。要做到這一點,教師就要給予他們更多的溫暖,更多的真情,用溫暖的愛熔化他們心中的冰山,用摯誠的情點燃他們自信和進取的火種,達到“精神所至,金石為開”的效應。

2、優先提問法

課堂提問是老師了解學生學習情況,激發學生探求新知欲望的重要手段。在實際教學中,讓優生“包場”,差生冷落一旁的現象常有發生。久而久之,差生聽課的注意力就會分散,身在課堂、心在窗外。我認為教學過程中優先提問差生是使之得到轉化的一個很好途徑。由於他們的基礎和能力都比較差,所以教師設計問題時要講究層次性,讓差生也能跟著老師的提問而積極思維,做到差生經過思考能回答的問題絕不讓優生代勞。充分給予差生自我表現的機會,讓他們在每年在每節課上都能體會到成功與收穫的喜悅。

3、優先批改作業法

作業練習是學生鞏固所學知識的重要環節,作業批改是教師檢查教學效果的必要手段。優生的作業書寫規範,正確率高,批改起來心情舒暢,差生的作業往往被老師放到最後草草寫個“閱”字完事。這樣一來就導致老師不認真批閱、差生乾脆不做作業的惡性循環。這極不利於差生的轉化。我認為,差生的作業應該受到特殊的優待才對,這樣既維護了學生的自尊心,增強了他們的榮譽感,又養成了有錯就改的好習慣。

4、暗示提醒法

每個人都渴望得到別人的認同與讚美,尤其那些正在轉化過程中的差生更是如此。所以我們杜絕在大庭廣眾面前指名道姓地揭發、批評,甚至惡語傷人,這樣對於差生的轉化只能適得其反、事半功倍。那么差生的教育轉化過程中應該採取一些怎樣的方式方法呢?我覺得精心設計安排一些環境和場合,讓他們在不知不覺中得到提醒和暗示,才能達到教育的目的。

5、及時表揚法差生雖然缺點多,但他們同樣希望受到別人的尊重和表揚,如果這種期待總得不到滿足,他們酒會自暴自棄,破罐子破摔。所以我們教師應該在他們取得進步或是成功時,及時肯定,忠心祝賀。差生和其他學生做了同樣的好事,取得了同樣的進步,教師應優先表揚差生,藉此機會增加其自尊心,確立其自信心,強化其正確行,並且將這方面的優勢或進步遷移到其他方面。對差生的要求要一步一步提出。開始要求要低,讓他們每前進一步都得到及時表揚,產生成功的情緒體驗,從而使他們更加信心十足地實現老師提出的更高要求,這樣利用及時表揚,喚起他們的自信心和求知慾。逐步形成變後進為先進的內驅力,取得良好的效果。

(三)在培優補差中還應做到:

1、不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。首先要做到真誠,做到言出必行;其次做到寬容,能從差生的角度去分析他們的行為對不對。

2、根據優差生的實際情況制定學習方案,比如優秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。

3、對於優秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的能力方面,而學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。

4、對於學生的作業完成情況要及時地檢查,並做出評價。差生經常會出現作業沒做好的情況,經過調查、詢問,大多數是懶惰造成的,有的是其他原因。比如①學生自己不會做;

②不敢向同學或老師請教;

③不認真,馬虎等等。我在教學中都儘量找到學生不做作業的真正原因,從而“對症下藥”的幫助學生,學生才會感受到老師的關愛,才會努力去學習。

5、不定期地進行所學知識蒐集整理的小測驗,對所學知識進行抽測,及時反饋矯正,耐心輔導。

在一年的時間裡,雖然我取得了一定的成績,但我也還存在著一些問題,如教育、教學方法、手段還有些粗糙,還有待改進。但我相信只要學校的支持、老師的配合,我們“培優轉差”工作一定能越做越好的。

2023培優輔差工作總結 篇4

一學期以來,在學校領導、老師們的關心和支持下,我在“培優補差”工作過程中,能根據實際情況,有步驟、有措施地實施落實“培優補差”的計畫,使學生能較好的得到發展。

一.思想方面:

1.做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們,關愛他們,讓學生覺得老師是重視他們的,激發他們學習的積極性。了解學生們的學習態度、學習習慣、學習方法等,從而根據學生的思想狀態進行相應的輔導。

2.定期與學生家長、科任老師聯繫,進一步了解學生的家庭、生活、思想、課堂等各方面的情況。

二.採取有效措施:

1.培優重在拔尖,輔差重在提高。

2.課堂上有意識給他們製造機會,讓優生吃得飽,讓後進生吃得好。

3.課外輔導,利用每天中午的時間,對學生加以輔導訓練。

4.發揮優生的優勢,指名讓他帶一名後進生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

5.對於後進生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自己的分析推理能力,尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。

6.著力提高四十分鐘的教學質量。在備好學生、備好教材、備好練習,上好課的基礎上,精編習題。習題設計緊扣重點、難點、疑點和熱點,面向大多數學生,符合學生的認知規律,有利於鞏固“雙基”,啟發學生思維;習題講評註意增加信息程度,圍繞重點,增加強度,引到學生高度注意,使學生學會解答;解題訓練注意“精”,精選構思巧妙,新穎靈活的典型題,有代表性和針對性的題,練不在數量而在質量,訓練多樣化。從而使不同程度的學生都能獲得不同的發展。

三.具體做法:

1.不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。做到真誠、言出必行和寬容,能從差生的角度去分析他們的行為。

2.多給優秀生一些有一定難度的題目,學困生則根據他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,以達到循序漸進的目的。

3.經常與家長聯繫,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

4.對於優秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的能力方面,而學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。

5.對於學生的作業完成情況及時檢查,並做出評價。差生經常會出現作業沒做好的情況。我能耐心地詢問原因,“對症下藥”讓學生感受到老師的關愛,讓學生主動參與學習。

2023培優輔差工作總結 篇5

通過一學期的教育,學生的學習動機、學習積極性有了很大提高,不管是優等生或是學困生,現已能明確自己的學習目的,不是為別人,而是為自己;學習風氣較以前有明顯的變化,以前是“要我學”,現在是“我要學”。總結經驗,歸其原因,主要與日常的教學過程中堅持不懈地狠抓培優輔差工作是分不開的,總結如下:

(一)思想方面的培優補差: .

1、隨時與班主任溝通,了解學生的生活、思想、等各方面的情況,做好學生的思想工作,經常和學生談心,關心他們, 讓學生充分感受老師對他們的愛,從而激發了他們學習的積極性。

2、知識的粗淺,同時鼓勵學生學好書本知識,自學課外知識,端正學習態度;激發學生分析社會現狀,讓學生明白“打鐵還需自身硬”,只有學好文化知識、練好本領才具有競爭的實力;利用一切機會向學生傳達社會上的違法犯罪的實例,讓學生珍惜來之不易的學習機會,堅定學習信念。(培優輔差工作總結 )

(二)、有效培優補差措施初步得到成效。

1、“有了目標就有了動力”,期初,師生一起為每一位同學制定學習目標,根據情況適當加以調整,在以後的學習過程中時刻加以驗證,並不斷努力。

2、充分利用課餘時間,對各種情況的同學進行“因材施教、對症下藥”,根據學生的素質採取相應的輔導方法。

3、新授課優生多發言,練習課差生多板演,中等生訂正,優等生解決難題,使不同層次的學生都能得到提高,樹立起學好數學但信心。

4、堅持“手拉手、同進步”,也取得比較好的效果。

5、練習形式多樣,新授課一般採取個人挑戰賽,練習課則採取小組對抗賽學生練得興趣盎然,效果顯著。

6、培養“教學小助手”,不僅負責作業的收發,還負責學生的答疑解惑,起到了較好的帶頭作用,極大地分解了教師的工作強度。

7、培優補差過程中,我做到最佳化備課,功在課前,效在課上,成果鞏固在課後。

8、存在困難討論,效果比直接講解要好。

9、客觀分析自己,找出差距,迎頭趕上。比如胡強數學成績始終處於中游,通過查找原因,明白很多題目因為馬虎造成,而不是不會。

總之,在進行培優輔差工作中,根據學生實際、確定能達到的實際進度,把教學的步子放小,把教學內容按由易到難,由簡到繁的原則分解成合理的層次、分層推進。快速反饋,及時發現學生存在的問題,及時矯正及至調節教學進度,從而有效地提高課堂教學的效益。 但從中還存在著一些問題,、還有待改進。但我相信只要學校的支持,我們的“培優轉差”工作一定能越做越好,在今後的培優和輔差工作中,我會更加努力,加強學習,提高工作能力,不斷探索總結經驗和實踐,更新進取,爭取更好的成績。

數學培優輔差工作總結

這個學期我在對學生進行培優補差方面付出了很多努力,也有很大收穫。現將本學期工作總結如下。

一、精心設計教案,創設輕鬆愉快的學習環境

後進生由於基礎差,很多時候都聽不懂,對數學學習會產生懼怕牴觸的心理。如果這時我們還用一些枯燥乏味、陳舊的方式教學,只會使這群孩子更加厭學,甚至會擴大“後進生”的隊伍。因此,在平時的教學中,我總是精心設計每節課,利用多種教學手段,如卡片、頭飾、圖片、模型、多媒體課件等把教學內容安排在學生所熟悉的情景中,並根據需要給教學內容配上音樂、動作,利用形式多樣的遊戲進行操練鞏固。讓所有的學生在教中樂,樂中學,學中玩。在無形之中掌握當天的內容。

二、狠抓細節,“強迫”後進生養成良好的學習習慣

許多學生成為“後進生”不是智力不夠而是學習習慣不好。大多數優等生都有很好的學習習慣。所以平時我非常注重“後進生”學習習慣的養成。比如有的學生上課不認真聽講,總喜歡做小動作。我就悄悄跟他達成協定,如果他表現好我就會獎勵他小紅花,表示對他的讚賞,如果他表現不好我就會看看他然後很大聲的講課以示提醒。還比如有的“後進生”總不按時完成作業,我就讓他和周圍的同學進行比賽,誰最先認真完成作業誰就可以在評定表上加紅花。一學期下來有20朵的我將有獎品,作為鼓勵。還有的“後進生”不喜歡背公式和讀書,我就“強迫”他們背和讀。現在的孩子都很有思想,一般都比較愛面子的。為了不讓自己丟面子有時會“無奈”地去做一些事情。利用這點,我就把一些“後進生”分成幾組,每天一上課就輪流到黑板上帶讀做練習,那些孩子為了自己的“面子”在課後總是積極的做,生怕出錯,一時不敢放鬆。通過等等這些做法逐漸“強迫”他們養成良好的學習習慣。

三、給後進生“加餐”,豐富的營養使他們不斷成長

所謂的“加餐”就是在課後給學生進行額外的輔導。要輔導首先要明確對象,明確告訴他們輔導中要完成的任務,明確他們的學習責任,對他們全面關心,全程關注。其次輔導要有明確的方法。很多學生之所以成為“後進生”很大程度上是思想不夠重視。所以教師要堅持思想上引導,情感上護導,心理上疏導,知識上輔導,方法上指導等方法有機結合,漸漸改善他們的學習態度,培養他們的學習興趣,減輕他們的學習壓力。

四、關注優等生,成為班上領軍

優等生是班上中差生學習的表率,前進動力和目標。這些優等生有時也會自滿,因為課堂上講授的知識他們一般都是很輕鬆、容易就吸收掌握了。對這些學生“吃不飽”的現象,也不能輕視,否則會使他們盲目自大,進而喪失積極的思維和強烈的求知慾望。我就在上課的時候,適當增加一些有難度的內容。對待這部分智力因素突出的學生還讓他們做些閱讀性強,推理性強的練習,在練習或檢測中增加信息量。同時開展內容廣泛、形式多樣的英語課外活動。

2023培優輔差工作總結 篇6

本學期來,通過師生的共同努力,順利完成了本學期的培優輔差工作任務,收效甚豐,為了在下個學期中取得更大豐收。本學期本人根據學生的情況,對個別優生進行培養,發揮優生的所長,並對差生進行教育,提高差生的學習積極性,根據學校的要求,有目的,有組織地,有內容地開展工作,鞏固他們的學習基礎,分層教學,針對學生的不同特點因材施教。

在培優輔差方面做了這些工作:

一、開學初,就了解全班學生的學習情況,知道本班學生的基礎狀況。

二、發揮優生的優勢,讓優生帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

三、改革課堂結構,設計適合本班實際的教學手段,進行講課時注意讓優生吃得飽,讓後進生吃得消。讓每一位學生都能完成教學任務。

四、對優生鼓勵他們多做創新的事情,多鑽研難題。

五、關心後進生,增強他們的學習信心。對他們的作業儘可能地做到面批面改,從而讓學生知道,老師確實在關心他們的學習。

對學困生花的功夫需要很多,雖然對學困生輔導之後收效不大,但始終堅信:每一位孩子都是優秀的!在今後的教學工作中,仍要繼續做好培優補差的工作,對優等生不僅僅培養他們的“高分”,更重要的是“高能”,使他們真正的成為“領頭者”。對因學習習慣不好,方法不得當,目標不明確,學習基礎不好的等各種原因造成的學困生,要做到具體問題具體分析,因人而異,因材施教。經過一學期的努力,班級成績有所提高。同時也看到了不足,為今後的工作指明了方向。在今後的工作中會再接再厲使優等生更優秀,潛能生的潛能有所發揮。

2023培優輔差工作總結 篇7

本學期本著培優重在拔尖,輔差重在提高的原則,採取以下措施:

一、課外輔導,利用晚上,文體課的時間,組織學生加以輔導訓練。發揮優生的優勢,指名讓他帶一名差生,介紹方法讓差生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

二、對於差生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自己的能力,尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面。

三、優生鼓勵他們多做創新的事情。教育學生(不管是優等生或是學困生),能明確自己的學習目的,不時為別人,而是為自己。

四、幫助學生獲取一個個小成功,提高學生的自信心、意志力;使學生用科學的眼光來看待自身,看待別人,提高他們的自尊心。

五、在班級里依此進行分層,設立不同層次的學習幫扶小組。確立學習目標,在班級里努力營造一個良好的學習氛圍,改變以前老師補課,留課的陋習,把問題交給學生去獨立解決,老師起指導作用;其次,依據學生的能力,對各層次的學生分別有不同的完成目標,由易而難,逐層推進。

七、在加強班級集體建設的過程中,不斷創造有利於學生自我教育能力形成的環境。努力把班級集體建設的過程轉化為學生自我教育能力形成的過程。如試行“今日我當家”幹部輪流制度,讓每一個學生中的一些問題放給學生討論,充分發揮學生相互教育,自我教育的作用。八、建立家校教育“網際網路”。

經常採用“走出去請近來”的辦法與家長取得聯繫,進行家仿或將家長請到學校來參加座談會,了解學生背後的實際情況,溝通家校之間的聯繫,對學生每取得的一分進步都及時告知家長,爭取家長們的配合。

通過以上措施實施,拔尖學生積極學習,帶動後進生努力學習,在班級內外形成了良好的學習風氣,但在實際的實施過程中,也還存在時間不充足,監管不到位的問題,導致一部分差生的成績還沒有很好提高,期待下學期不斷努力!

2023培優輔差工作總結 篇8

xx學年度培優輔差工作又將結束,回憶這學期的輔導工作,優秀生人數明顯增多,後進生人數相對減少,他們在思想和學習等各方面也有了不同程度的提高。下面總結如下:

一、採取有效培優輔差措施。

採用各種措施,做好抓兩頭促中間的工作,取得較好的效果。

1.課上多給差生展示的時機,多創造時機讓他們發言。

2.安排座位時堅持“好差同桌〞結為學習對子。

3.著力提高四十分鐘的教學質量。在備好學生、備好教材、備好練習,上好課的根底上,精編習題。讓學生多做多背,老師多講。

4.成立“一幫一〞學習小組,互相幫助。

二、培優輔差的具體做法:

1、在培優輔差的過程中能做到不歧視學習有困難的學生,不縱容優秀的學生,一視同仁。首先我做到真誠,做到言出必行;其次做到寬容,即能從差生的角度去分析他們的行為對不對

2、根據優差生的實際情況制定學習方案,多給優秀生一些有一定難度的題目讓他們進行練習,學困生那么根據他們的程度給與相應的.題目進行練習和講解,以到達循序漸進的目的。

3、常與家長聯繫,相互了解學生在家與在校的一些情況,共同促進學生的作業情況,培養學習興趣,樹立對學習的信心。

4、對於優秀生學習的主要目標放在提高分析和解決問題的能力方面,而學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。

在教學中我努力把培優輔差工作落實到教學的每一個環節,充分發揮各種積極因素,爭取在期末中考出好成績。下學期我將以此為起點,繼續努力,爭取讓每一位學生都能有不同程度的提高!

2023培優輔差工作總結 篇9

在教育教學工作中,使我認識到培優輔差工作的重要性和必要性。培養國家的棟樑,首先應該重視特優生的培養,從小培養好的方面,發展其聰明才智的特長及綜合素質的能力,使其從小養成努力學習,群類拔萃,鶴立雞群,為以後的成就打下良好的基礎。而素質教育的首要標誌是學校教育要面向全體學生。要想使每個學生都得到全面發展,這就存在一個帶有普遍性、長期性的問題——差生的轉化。那么怎么才能做好差生的轉化工作呢?這就要求我們教師要更新教育觀念。

在智力發展上,有的孩子先覺早悟,有的卻是頑鈍後醒。此外,從才能表現方面來說,有的孩子學習善於抽象思維,有的卻長於形象思維,有的孩子學習科學文化知識能力較弱,但動手操作能力卻很強。因此,只有我們做老師的用全面的觀點看待差生,才是保證做好差生轉化工作的前提。

下面就差生轉化工作總結了幾點做法:

一、真情化冰法

愛,對學生的心靈是任何東西都不能代替的陽光。由於差生往往有一種疑懼心理和對立情緒,對老師時時戒備、處處設防。在這種逆反心理的作用下,老師所有的努力都會付之東流。有言道:親其師,才能信其道。只有達到心理相容,差生那緊閉的心扉才能向老師敞開,才能達到教育的良好效果。要做到這一點,教師就要給予他們更多的溫暖,更多的愛,更多的真情,用溫暖的愛熔化他們心中的冰山,用摯城的情點燃他們自信和進取的火種,達到“精神所至,金石為開”的奇特效應。

二、優先提問法

課堂提問是老師了解學生學習情況,激發學生探求新知欲望的重要手段。在實際教學中,讓優生“包場”,差生冷落一旁的現象常有發生。久而久之,差生聽課的注意力就會分散,身在課堂、心在窗外。我認為教學過程中優先提問差生是使之得到轉化的一個很好途徑。由於他們的基礎和能力都比較差,所以教師設計問題時要講究層次性,讓差生也能跟著老師的提問而積極思維,做到差生經過思考能回答的問題絕不讓優生代勞。充分給予差生自我表現的機會,讓他們在每年在每節課上都能體會到成功與收穫的喜悅。這樣因勢利導,循序漸進,逐步達到大面積提高教學質量的目的。

三、優先批改作業法

作業練習是學生鞏固所學知識的重要環節,作業批改是教師檢查教學效果的必要手段。優生的作業書寫規範,正確率高,批改起來心情舒暢,差生的作業往往被老師放到最後草草

寫個“閱”字完事。這樣一來就導致老師不認真批閱、差生乾脆不做作業的惡性循環。這極不利於差生的轉化。我認為,差生的作業應該受到特殊的優待才對。教學中我是這樣做的:首先,差生的作業實行專業設計。根據他們的實際水平,設計一些簡單的、模仿性的作業。(隨著能力的提高而逐步加大難度)。其次是他們的作業儘量當堂批改,隨到隨改,優先批改。最後是作業的評價,在作業的評價中,只打“√”,不打“×”錯誤的地方怎么辦呢?只畫一條橫線,提醒學生紅線上面有錯誤,必須改正。學生經過認真思考湖,會做了,就將錯誤的擦掉,填上正確的,老師看到改對後,在紅線的末尾填上一個較長的“/”了一個不太規範的“√”,如果修改後仍是錯的,紅線不動,直至改對為止。這樣既維護了學生的自尊心,增強了他們的榮譽感,又養成了有錯就改的好習慣,也便於老師監督學生對錯題的修改。經過這樣反覆的時間過程,一個個錯題的被改正過來的,成績一步一步提高了,我門的目的也達到了。

四、暗示提醒法

每個人都渴望得到別人的認同與讚美,尤其那些正在轉化過程中的差生更是如此。所以我們杜絕在大庭廣眾面前指名道姓地揭發、批評,甚至惡語傷人,這樣對於差生的轉化只能適得其反、事半功倍。那么差生的教育轉化過程中應該採取一些怎樣的方式方法呢?我覺得精心設計安排一些環境和場合,讓他們在不知不覺中得到提醒和暗示,才能達到教育的目的。

五、及時表揚法

差生雖然缺點多,但他們同樣希望受到別人的尊重和表揚,如果這種期待總得不到滿足,他們酒會自暴自棄,破罐子破摔。所以我們教師應該在他們取得進步或是成功時,及時肯定,忠心祝賀。差生和其他學生做了同樣的好事,取得了同樣的進步,教師應優先表揚差生,藉此機會增加其自尊心,確立其自信心,強化其正確行為,並且將這方面的優勢或進步遷移到其他方面。對差生的要求要一步一步提出。開始要求要低,讓他們沒前進一步都得到及時表揚,產生成功的情緒體驗,從而使他們更加信心十足地實現老師提出的更高要求,這樣利用及時表揚,喚起他們的自信心和求知慾。逐步形成變後進為先進的內驅力。取得良好的效果。 總之,差生的轉化,任重而道遠,但是只要我們教師更新教育觀念,用發展的觀點去看待差生,一步一個腳印地將差生轉化工作做到實處。這樣才能全面落實素質教育,為之交上一份滿意的答卷。

以下是我在培優工作中的幾點做法和體會:

一、了解“特優生”的個性和素質

為了更有利於地做好培優工作,教師應該掌握每個“特優生”的個性,也是他們的氣質,性格及情操是很有必要的,為了更好地掌握每個優生的特點及數學綜合素質的能力,我經常

在課餘時間與學生溝通,根據各種現象因勢利導,告訴他們如何對待學習、生活應該有勇敢拼搏的精神,要謙虛謹慎,不能粗心大意,在生活中遇到困難不要害怕,這樣既拉近與學生的距離,又了解了優生的個性特點和教育了優生,可謂“一箭雙鵰”,只有深入了解,才能更好的培養“特優生”,達到理想的效果。

二、發揮“特優生”的作用

在每一個班“特優生”無疑是班上的學習骨幹,也是教師的得力助手,那就要好好發揮他們的聰明才智,如我在六年級兩個班採取“一幫一”活動,抓典型帶一般幫教“雙差生”,讓一個“特優生”幫助一個“特差生”,經過一個學期的堅持,班上有好幾個“特差生”,已經是中等生了,在班裡我非常重視“特優生”的能力,放手讓他們大膽的抓好班上的一切事情,儘自己的最大能力做到最好,他們相當於教師的左右手,在學習上,紀律上他們都起到模範帶頭的作用,很有威信,我利用他們這樣優異的成績、健康的形象在全班起到示範作用。

三、 正確引導“特優生”

人並非聖賢,誰能無過,最偉大的善者也應該有錯誤的時候吧!何況是不定性的小學生,無論成績有多優秀的學生也有犯錯的時候,這時,面對這些比較有個性的學生就看教師的教育的方法了,教師對優等生犯錯行為是不是睜隻眼閉隻眼,頂多以“以後注意”之類的話語敷衍過去算了,如果是這樣的教育方法,只能寵庸學生屢次犯錯的習慣、因為學生沒有認識到犯錯的嚴重性,而教師沒有正確的指出犯錯的性質,原因和危害性,給其作具體分析,沒有指出改錯的途徑,可能會養成學屢不改的惡習,這樣長期下去,何談是優秀的學生呢?

四、 加強培養“特優生”

著重培養特優生的求知望和學習自覺性,告訴他們學習真本領對前途和社會主義事業作貢獻,有很重要的幫助,要使學生理解知識的重要性,從而讓他們明白讀好書的作用何在,調動“特優生”的學習自覺性激發學習的求知慾望和探索精神,使其在好的基礎能更進一層,要想更好的培養“特優生”,首先,教師自己要有淵博的學識,和紮實的專業水平。“要想給學生一杯水,自己要有一桶水”。

以上是我在培優和輔差工作中的.點滴體會和做法,談不上什麼經驗,在今後的培優和輔差工作中,我會更加努力,認真向有經驗的教師學習,不斷探索總結經驗和實踐,更新進取,爭取更好的成績。

姓名:金立強

20xx年6月20日

2023培優輔差工作總結 篇10

數學是學習現代科學技術必不可少的基礎和工具。由於科學技術的迅速發展,數學的功能不斷擴大。它在日常生活、生產建設和科學研究中,有著廣泛的套用。因此,掌握一定的數學基礎知識和基本技能,是我國公民應具備的.文化素養之一。數學知識來源於生活,學習數學要與實際生活聯繫起來,這樣才能學以致用。如脫離生活而只知盲目計算,就會變成紙上談兵,變成書呆子,鬧出大笑話。那么,怎樣讓一年級的學生在學習數學時把它與實際生活聯繫起來,用所學的知識和方法去解決生活中的實際問題呢?怎樣讓優生和差生都能同等的進行發展呢?為了落實好以上問題,在今年的教學中我都做了如下工作:

數學知識的抽象性很強,而小學生卻是以形象思維為主。而這裡的孩子,由於連最基本的聽說都成了問題,所以對於新課改課程來說掌握起來也有比較大的難度,在這樣的情況下,要提高學生成績,教師必須要做的就是做好學生的培優補差工作。

一年級一班有學生45人,二班有學生44人,其中有一個為智力發育遲緩者,另外黃亦杉和黃詩怡由於年齡不到,對於知識的理解也有很大困難。但是教學工作不能因為他們有困難就對他們不聞不問,任其發展。在教學中為了顧及班裡的其他同學可能對他們有一定的疏忽,所以在課餘生活中,就不能再對其不聞不問了。但我認為這裡的孩子學習不好的原因不是因為笨,而是因為在一個學習氛圍非常不好的家庭環境中。要學好數學首先要有用數學的頭腦去思維的能力,我認為要鍛鍊他們的數學思維能力首要任務應該是提高他們的聽說能力。所以在課餘時間,我會多和他們交流,藉此提高他們的聽說能力,而且我認為這不是只有語文教師才有的權力!在這一明確目標的提示下,他們二人的數學成績有了一些進步,在期末考試中他們都提高了幾分。

在本班也有幾名成績相對較好的學生,比如黃漢傑,黃雅雲,黃雅娜,黃周楷等。對於他們我主要是運用拔高的方法,使其在學習上不能只看到教師教給的東西,還要發現一些教師沒有給出問題和答案,舉一反三,學會用數學的思維去思考問題。數學是能夠讓人的思維變的精細和縝密的。

在培優補差的過程中,我以學生為本,本著數學從生活中來到生活中去的原則,對學困生給予及時的輔導,讓不同的學生在數學上得到了不同的發展,增強了學好數學的信心。同時,也讓學生體會到了不少數學問題是從實際中來的,知道數學與生活緊密聯繫,它來源於生活,又高於生活。