科技工作總結

科技工作總結 篇1

根據校黨委x年工作要點,在主管校長的指導下,科技處及時制定了年度工作計畫,結合國家、x省以及水利部等的科技發展方略和我校實際,多次進行研究分析,組織全處人員學習討論,理清了新的一年整體工作思路:以科學發展觀為指導,認真貫徹落實國家“自主創新、重點跨越、支撐發展、引領未來”的科技工作方針政策,圍繞學校博士點建設目標,外引內聯,搭建平台,集中資源,重點突破,加大改革與建設的力度,促進學校科研工作邁上新台階。現將科技處一年來的主要工作匯報如下:

一、採取有力措施,強化項目的申報與管理

為提高學校申報高層次科研項目的立項成功率,科技處經過深入的調研和討論,結合我校博士單位建設目標要求,出台了《x學院申報高層次科研項目及科技成果資助辦法(暫行)》(華水政[]186號),採取了項目申報資助的“一次校內審查、修改,兩次校外專家審查、修改和申報”四個過程的分階段跟蹤管理,切實加強各級各類重要縱向課題項目的申報和管理工作。

x年我校重要縱向科研項目立項工作取得良好發展,獲得國家自然科學基金項目2項,國家社科基金項目1項,教育部人文社會科學課題1項,獲得水利部公益性科研項目1項,水利部“948”項目2項,水利部科技成果重點推廣計畫項目1項,x省創新型科技團隊支持計畫1項,x省科技創新傑出人才計畫1項,x省高校科技創新傑出人才支持計畫1項,獲得x市創新型科技團隊支持計畫1項,x市科技創新領軍人才計畫1項。截止12月10日,科研項目立項契約額達5747.5萬元,其中縱向項目契約額1115.9萬元。

二、進一步完善科研成果獎勵的考核制度,努力提升學校的科研水平

為進一步促進我校主持完成的科技成果簽定以及省部級以上科技成果獎勵的申報等工作,科技處採取主動創新的工作思路,提出了“項目培育、項目申報、項目監管、成果培育、成果申報”的五階段分目標管理,每項目標均要構建切實可行的措施以保證其順利實施。

今年,已出台相關的檔案,對科技成果的鑑定和省部級以上科技獎的申報過程予以一定的資金資助。通過積極調研、分析,結合學校博士單位建設目標要求,進一步修改和完善科研成果的獎勵辦法,出台了《x學院高層次科研成果資助與獎勵辦法(暫行)》(華水政[]03號),以超常規的方式力促高水平的科技成果脫穎而出,實現高水平標誌性科研獎勵的產生。

據統計,x年以我校為第一完成單位通過省級鑑定的科技成果26項;獲得x省科技進步獎4項;獲x省社會科學優秀成果獎3項;x省教育廳科技成果獎及人文社會科研學研究成果獎總計17項;以合作完成單位獲大禹水利科學技術獎一等獎1項。

三、積極籌劃落實省部共建協定,拓寬科學研究的平台建設

科技工作是一項對外聯繫廣泛且與國家社會經濟發展密切相關的工作,科技處緊緊抓住省部共建的時機,以我校的水利特色為突破口,主動與中國水利科學研究院、中國水電顧問集團北京勘測設計研究院等簽訂合作協定,希望通過構建與水利行業科研及企業單位的合作平台,力求使我校在參與重大水利水電工程橫向科研課題、聯合申報重大攻關項目以及聯合申報國家級科技成果獎等方面取得實質性突破。

今後,科技處仍把積極主動搭建外聯科技研究平台作為一項主要工作,進一步加強與黃河水利委員會、河務局、x省水利廳等重點水利單位的聯繫與交流,在科技領域方面爭取更廣泛的合作。

四、努力打造良好的學術環境,提升廣大教師的科學素養

學術活動是衡量一所高校科研學術水平的無形標尺,今年通過各種渠道邀請包括多名兩院院士、國內外專家在內的各層次學術報告會30餘場;同時,我校作為協辦單位,參與組織了具有較大社會影響的“第四屆黃河國際論壇”;積極籌備宣傳材料參加了第四屆水博覽會,並且獲得由中國水利學會頒發的優秀組織獎證書。這些活動使廣大師生了解了相關領域的科技前沿,開闊了學術視野,促進了知識交流,對提高我校整體科研素質,增強科研意識起到了很好的作用。

五、改革管理模式,提高科技管理整體水平

為提高我校科研管理整體水平,暑假期間通過招標購置一套科研信息管理系統,並利用周末時間對科技處工作人員、各單位科研秘書按許可權分別進行了培訓。目前,x年度各單位及個人完成的各類科研項目數據已經完成了錄入,根據《x學院校內津貼分配實施方案(試行)》檔案有關條款,科技處工作人員在不斷理解和領會檔案精神的前提下,按照“精準、公開、公正、公平”的原則認真審核。今後我們將繼續完善系統的運行和管理,要逐步實現由科技處——二級學院(部)和校屬科研院所——科技人員三位一體的科技統計和項目申報管理信息網路,實現對科研項目及成果源實時跟蹤管理,構建科學合理的科研管理工作平台,推進和規範二級管理體制的建設工作,充分發揮院系、科研機構的科研主體作用。

六、規範日常管理,營造高效、和諧、服務型的工作環境

科技處自身的建設是做好為全校教師提供良好服務的基本保證,隨著我校科研工作的快速發展,更加要求團結有序、心情舒暢的工作環境,我們制定了多項處內工作制度,以人性化、制度化的管理為原則,在工作中努力營造和諧型環境、服務型環境、效率型環境,在日常管理工作中做到公平公正,提高服務質量,一年中全體同志做到了秉公辦事,廉潔奉公。領導班子及全處同志團結協作,形成了積極向上的工作環境。

工作中存在的不足之處

隨著我校科技工作的快速發展,科技處內部管理體系需要改革,雖然按科室管理的模式已基本成型,但在工作職責及各科形成主動的創造性工作等方面還存在一些問題。

科技工作總結 篇2

建築公司xx年科技工作總結一年來,我們認真貫徹黨的__大和__屆四中、五中全會精神,緊緊圍繞“科技以人為本,全面建設小康”這個鮮明主題,通過各種科技活動的開展,增強了幹部、職工的學科技、有科技意識,充分提高了職工創新精神和實踐能力和自主活動、自主參與、自主管理、自主發展的能力。

使建築業為團場經濟建設發展做出了積極的貢獻,現將活動情況總結如下:

一.我們在廣大職工中開展培訓活動。一年來,我們共組織5名技術員、 名預算員、xx年,我們利用“科技之冬”和“科技周”重點在職工中進行了《工程建設標準強制性條文》、《建築工程竣工技術檔案編制辦法》、《建築給水、排水及採暖工程施工質量驗收規範》、《民用建築工程室內環境污染控制規範》、《企業自律行為規範》、《誠信企業評定辦法》、《安全法規》、《事故預防》、“工程施工期裂縫及其處理”、“行業公約”、畜牧養殖技術、蔬菜種植技術等培訓。培訓職工人數5 人、230餘人次,培訓外來勞務人員250人, 600餘人次。有效建立了培訓和持證上崗制度,提高幹部職工的綜合素質,改進工作作風,提高工作水平。通過培訓,達到了預期的目的和效果。使職工在工作中積極開展用科學的辦法創優、創精品工程活動。增強質量意識、精品意識、信用意識,營造一個創優光榮、偽劣可恥的氣氛。

二、開展新技術、新成果、新規範“三新”培訓教育,加大科技成果的推廣套用。大力推廣套用新技術、新產品,通過舉辦新產品、新技術、新規範推廣培訓班,重點推廣套用建築業 5項新技術:住宅成套新技術(含建築節能、節水技術)、微沫劑使用、混凝土裂縫處理技術、灌漿新工藝、深基坑支護技術、高性能混凝土技術、高效鋼筋和予應力混凝土技術、粗直徑鋼筋連線技術、模板支護和腳手架套用技術、新型建築防水和塑膠管套用技術、建築節能和新型牆體套用技術、鋼結構技術、大型構件和設備的整體安裝技術、新型配電器使用、新型屋面材料使用等。重點推廣套用新型砌塊體系,輕鋼結構體系,門窗節能技術、外牆和屋面保溫隔熱技術、住宅設備成套技術,提高住宅的使用面積係數、節能性、安全性、適用性、舒適性、經濟性。

三、開展建設項目施工管理、工程監理、質量監督、安全管理、招投標管理、工程檔案管理、客戶服務管理等,建設科技成果推廣套用信息、技術推廣。認真按計畫抓各項新技術在實際工程中的套用。對新技術的套用嚴格把關,保證新技術的套用質量,提高套用新技術的綜合質量水平。

四、公司工會還舉辦“科技在我身邊”科技周知識競賽活動,集中體現科技普及工作的現狀,反映職工民眾對科學技術的實際需要。共發放科技資料300份,為施工員訂閱《中華建築報》一份、科技雜誌7份。

五、開展優質工程、安全文明樣板工地的評選活動。由工會牽頭,對開展“創優、評優”活動組織安排、檢查、考核、評選,使98%的施工隊達到合格、誠信標準。營造出良好的活動氣氛,各工地利用一切宣傳工具,大張旗鼓地宣傳活動開展的情況,使活動開展既轟轟烈烈,又扎紮實實。

六、堅持學科技、用科技,精心施工,精心管理,我們嚴格執行有關標準、規範和規程,保質保量完成工程任務。並制定嚴格的制度:不偷工減料,不以次充好;自覺抵制違規肢解發包工程;不接受強行提供的不合格建材及設備;明確質量責任,依法持證上崗;加強員工培訓,提高員工素質;嚴格手續和程式,不擅自開工、停工、復工;主動配合有關職能部門對工程項目的檢查,不輕怠拖延用戶投訴,及時做好保修工作;堅持安全第一,做到文明施工,完善安全制度,落實安全措施,杜絕野蠻施工,嚴禁違章操作;施工不擾民,作業不污染,合理安排場地,料具堆放有序,自覺接受社會監督,努力爭創文明標化工地;不拖工期,不留尾巴,做到工完場清;尊重科學、重視知識、愛惜人才,搞好精神文明建設,提高工程科技含量,發揮全體職工積極性、創造性,不拖欠職工(民工)工資,確保工人合法權益。為加快推動團場城鎮化建設步伐和人民民眾對居住質量提高的要求,我們將向“專、精、新”發展。這些都需要科學技術作為發展的動力。而建設行業作為傳統勞動密集的產業,存在經濟成長方式粗放,產業技術水平低,能耗、物耗高,經濟效益差;科技成果轉化率、勞動生產率、科技貢獻率不高;適應社會主義市場經濟的科技創新體系尚未形成;科技投入不足等問題。我們將克服困難,不斷提高建設工程質量,努力探索公司發展機制,不斷增強創新能力和轉化能力,認真實踐“三個代表”的重要思想,抓緊機遇、銳意進取、大膽創新,為我團建設事業持續、快速、健康發展做出更大的貢獻。

科技工作總結 篇3

一年來,我局在區委、區政府的正確領導和市科技局、市地震局等上級主管部門的指導下,積極圍繞全年工作目標任務,紮實工作、開拓創新,努力提升全區科技創新和防震減災工作水平。現將有關情況總結如下:

一、高新技術企業發展加快。

經過多年的科技創新和發展,全區高新技術企業數量逐年增加,截至目前,全區已有13家高新技術企業。今年以來,我局根據市下達的目標,持續增強區域內高新技術企業的培育力度,豐澤建材公司被省科技廳新認定為20__年度**省第一批高新技術企業;澤輝電子、特種線纜、新視野科教文化公司等3家企業,經重新認定,成為20__年度**省第一批高新技術企業。

二、科技興農工作穩步推進。

今年以來,會同區農林水務局對轄區18家較大規模的農業企業進行了調研走訪。協助永興島公司與農業大學,**公司與**省農科院進行對接。目前農業大學已就永興島公司的“沿江地區循環生態農業模式及配套技術”開展研究。組織綠洋公司、永興島公司負責人2次赴廬江國家現代農業園考察學習。組織轄區內6家企業參與**省20__年農村領域重大科技專項徵集項目申報。

三、智慧財產權工作持續強化。

細化分解了今年市局下達的智慧財產權工作任務,邀請專利事務所專家入企服務和挖掘專利16次,通過培訓會、現場服務等方式指導企業申報專利。截至8月份,完成了申請量144件,其中:發明專利88件、實用新型54件、外觀設計2件;完成了授權量188件,其中:發明專利92件、實用新型專利95件、外觀設計1件。積極指導企業開展產學研合作,新視野科教文化公司與合肥工業大學積極合作,研究開發了6軸聯動地震模擬試驗台測控系統,獲得了發明專利,該系統在地震模擬設備領域中處於國內先進水平。六國化工公司在磷礦伴生超低品位和極低品位碘鹽資源回收項目中,與貴州理工大學積極開展產學研合作,認真研究產業化回收新技術和關鍵技術,取得了一定科技成果。

四、科技服務平台發展穩健。

繼續指導和服務新能眾創空間等科技孵化載體發展。今年3月份,新能科技企業孵化器被認定為省級科技企業孵化器;新能眾創空間也在科技部、省科技廳進行了備案。積極發揮了科技服務平台對小微科技企業的孵化、培育作用,新能眾創空間已引進企業18家,新能孵化器入駐企業26家,其中5家企業已畢業出園,成功培育孵化一批科技型創業實體。積極指導新能眾創空間,於6月3日開展了“江淮雙創匯·走進”分會場活動,成功舉辦了大學生創新創業項目展。

五、科技宣傳活動氛圍濃厚。

我局提前謀劃,緊扣“創新引領共享發展”活動主題,紮實開展了科技活動周各類宣傳。5月14日,在橋南辦**社區開展了科普知識集中宣傳諮詢活動,現場發放各類科普宣傳資料手冊等20__余份。5月21日,指導新能眾創空間開展了科技活動,科技型小微企業及創業團隊100餘人,參加了活動。4月25日下午,參加了市知識產權局組織開展的專利聯合執法活動,重點檢查了玩具、家電、廚衛等60餘件商品,發現和處理了假冒專利、專利宣傳不規範等問題。

六、資助項目申報有序開展。

在區科技工作群中及時轉發了省科技廳《關於開展20__年創新型省份建設專項資金申報工作的通知》、市科技局《關於開展20__年度市創新創業專項資金(套用技術研究與開發)第一批資助項目申報工作的通知》,並積極組織區相關企業申報。六國化工公司、新能集團、新視野等區內22家企業已向市科技局上報了高新技術企業、眾創空間、發明專利等項目申報材料,經市局審核,已爭取市級創新創業專項資金175。28萬元。我局也積極開展了20__年度**市郊區第一批科技創新政策兌現工作,對符合申報條件的24家企業,兌現了科技創新資金78。2萬元。

七、防震減災工作內容紛呈。

5月12日,組織橋南辦**社區和**社區40多名居民代表,參觀體驗了市防震減災科普館;5月16日,在大通鎮養老服務中心開展了地震疏散演練活動及地震科普知識講座;6月7日、8日,在**社區、**社區分別開展了地震科普知識講座及地震逃生演練。同時,與區教育局、民政局共同組織開展了全市防震減災科普示範學校、地震安全示範社區的創建工作,經過積極創建,**社區和**社區被認定為市級地震安全示範社區,**國小和大通中心學校被認定為市級防震減災科普示範學校。為加大創建力度,我局與相關社區、學校共同努力,積極申報省級示範社區和示範學校。在市地震局的指導下,**社區、**社區、**國小和東風國小等4家單位被推薦參加省級示範社區和學校的評審。今年以來,我局為增強地震應急管理工作,積極修訂了《**市郊區地震應急預案》,現已徵求各鄉鎮辦和區直各部門的意見,經過修改完善後,將予以發布實施。

科技工作總結 篇4

20__年,我市科技工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實市十三次黨代會、市xx屆一次人代會精神,以建設創新型城市為目標,以推進科技創新、轉變經濟發展方式為主線,大力實施“科教興市”戰略,培育創新主體,推進科技合作,構建創新平台,集聚創新人才,各項工作進展順利。

一年來,科技局在市委市政府的正確領導下,科技工作呈現出七大亮點:一是成功召開全市科技創新大會暨創建省級智慧財產權示範市動員會議,市主要領導把科技、人才、智慧財產權三項工作的重要性提到了前所未有的高度。

二是大力實施“走出去”和“請進來”戰略,成功舉辦“中國金鳳凰計畫科技人才博覽會”和“上海?科技人才合作交流大會暨百家企業進名校活動”,首次大規模組織企業分行業赴高校考察交流。

三是省級創新平台工作進展順利,新鳳鳴纖維材料技術研究院成為我市繼巨石玻纖研究院後第二家企業研究院,320創意廣場被認定為省級專業科技孵化器,嘉興皮研所被認定省級重大科技創新平台,成為全省擁有兩個省級重大創新平台的縣(市)。

四是完成兩批科技特派員派駐工作。聘任11名專家教授為大院名校科技特派員;完成第五批農業科技特派員派駐工作,被評為第八批省科技特派員工作先進單位。

五是招才引智工作取得新進展,配合組織、人社部門組織申報國家__2個,培育省__2個,有10個項目獲得嘉興精英引領計畫,獲得嘉興重點企業技術創新團隊3個。

六是大力推進科技創業園區重點工程建設環境,規範招標程式,狠抓施工進度,嚴保質量安全,10月11日,市科技創業園區大樓主體工程順利結頂。

七是信息宣傳工作保持良好勢頭,全年採用信息372條次,關於《科技經費減免稅的問題建議》等4篇信息得到嘉興市領導的批示,其中《市以“三個結合”打造科技成果轉化的“模型”》獲得嘉興市柴永強副市長與祝亞偉副市長的批示肯定。

(一)最佳化科技環境,進一步營造創新氛圍

1、研究和部署全年工作思路。圍繞一個中心、突出兩大重點、抓好三項工作、建設四型機關,確定了20__年科技工作思路。分片召開了鎮、街道、開發區科技工作會議,部署了各項工作任務。王堯祥副市長就如何發揮科技工作的驅動力、滲透力、服務力,提升科技對經濟發展的貢獻率提出了工作要求。同時加大科技考核力度,調整出台了對鎮、街道科技工作的考核辦法。

2、成功召開全市科技創新大會。召開了高規格的省級智慧財產權示範市創建動員大會,這在全省是首次。會議表彰了科技先進集體和個人,盛勇軍市長作主題報告,省知識產權局副局長陳龍根到會講話。盧躍東書記作重要講話,特彆強調了三個“比以往任何時候都重要”,把科技、人才與智慧財產權工作的重要性提到了前所未有的高度。

3、落實和完善國家、省、市科技政策。最佳化市級層面的科技政策,積極開展浙商創業創新工作;調整《關於推進全市經濟轉型升級創新發展的若干政策意見》科技創新部分,鼓勵企業實施科技項目、建立研發機構、推進科技合作、保護智慧財產權等;根據《省人民政府辦公廳轉發省科技廳等部門關於進一步加強創新型企業建設若干意見的通知》要求,制定並實施《市創新型企業認定管理辦法》,進一步完善創新體系建設。修改《市科技型中小企業貸款擔保專項基金管理辦法》,擴大貸款惠及範圍與上限額度,為科技型中小企業的生存發展提供了有力支撐。

4、加強信息宣傳和調研工作。繼續完善科技系統信息考核辦法,提高信息宣傳的數量和質量。全年採用科技信息報導372條次,其中省廳採用111條,《今日科技》採用9條,《科技報》採用37條,位居市黨務、政務信息前列。《基層建議:對企業科技經費撥款應給予減免稅優惠》等4篇信息得到了嘉興市領導的批示,其中《市以“三結合”打造科技成果轉化“模式”》獲得柴永強副市長與祝亞偉副市長的批示與交流。圍繞科技工作重點難點,局領導帶頭深入基層、企業調研,撰寫的勤政周記得到市主要領導高度肯定。

(二)培育創新主體,進一步推進產業結構調整

1、培育高新企業,形成梯度發展格局。加強高新技術企業的備選排摸工作,針對備選企業實行前期整體培訓和後期一對一的輔導,進行梯隊培育。通過引導企業選擇專業服務機構進行培訓,加強與省內中介機構聯繫溝通,發揮中介機構在材料組織上的專業特長,輔導企業組織申報工作。通過排摸,完成“十二五”高企後備企業庫建設,形成備選企業90家,培育企業60家,優先企業20家的梯度培育格局。20__年新認定高新技術企業6家(恒隆化工、恆通化纖、無限新能源、永發電子、漢邦化工、新紀元鋼管),通過複審5家(恆石纖維、京馬電機、比華麗、嘉名、嘉澳),高新技術企業總數達到34家。

2、強化項目引導,幫促企業轉型升級。一是加強創新型企業培育。積極開展創新型科技企業試點示範工作,引導和支持企業在構建創新體制機制、培養引進創新人才等方面進行先行先試,著力培育一批具有核心競爭力和較強行業帶動能力創新型科技企業。20__年,培育認定省創新型試點企業1家(易鋒機械),省級試點(示範)企業總數達到8家,培育市創新型企業8家,總數達到36家,培育省科技型中小企業12家,總數達到112家,培育市科技型中小企業26家,總數達到297家。二是加快新興產業培育。重點扶持我市新特材料、裝備製造、電子信息等新興產業,全市獲得國家火炬計畫立項7項、星火計畫項目立項3項、國家科技型中小企業技術創新基金1項、國家重點新產品2項;省重大專項立項5項,省農業科技成果轉化資金項目1項,申報省級新產品試製計畫446項,立項394項,居嘉興市首位。

3、加強平台建設,提升自主創新能力。一是推動省級科技創新平台建設。完善我市毛衫、皮草產業科技創新公共平台建設,培育企業創新平台建設。320創意廣場被認定為省級專業科技孵化器,目前入駐企業達59家,並成立設計師協會;崇福皮研所被認定為省級重大公共創新服務平台,並掛牌啟動;新增省級研發中心2家(新東方油墨、耀潤電子),總數達到21家;新增省級企業研究院1家(新鳳鳴),總量為2家。新東方企業工程技術中心列為我市首家省計畫培育單位。二是加強市級研發中心培育力度。引導企業加大內部科研設備購置、科研人才引進,完善企業創新體系建設。20__年培育嘉興級高新技術研究開發中心10家,創歷年之最,認定市級高新技術研究開發中心11家,總數達到68家。

(三)突出管理重點,進一步深化農業與社會科技發展工作

1、完成特派員總結和派駐工作。第五批12名科技特派員下派到各鎮、街道,下達專項科技計畫項目12項,多個項目實施效果良好,得到了省農業廳領導的肯定。同時,對第四批科技特派員派駐期間的成果進行總結,編撰《市第四批科技特派員成果彙編》供特派員學習參考。組織參加了嘉興市農業科技大會,並作了交流發言。我市獲得省、嘉興市級優秀科技特派員,省、嘉興市級農業科技成果轉化推廣獎共8名先進個人和1個先進集體,總獲獎人次居嘉興縣市首位。

2、加強農業創新載體及平台建設。一是加強農業研發中心建設。新增省級農業科技企業2家,省級農業科技研發中心2家,總量均達10家。首次將專業合作社納入農業科技企業和研發中心認定範圍,認定市級農業科技企業8家,市級農業科技研發中心2家。召開了高校專家與本市農業科技企業交流座談會。二是加強區域科技創新服務中心建設。目前杭白菊和董家茭白分別已被認定為省級和嘉興市級區域科技創新服務中心,新農樂園藝農業公司組建並申報了嘉興葡萄水果區域科技創新服務中心;將原獼猴桃特色產業基地建設調整為農業科技成果轉化特色產業基地建設,首批認定農業科技成果轉化特色產業基地2個。

3、做好防震減災和站台建設。創建防震減災科普示範創建學校2所,總量達13所;加強防震減災知識宣傳,與教育局聯合在全市中國小校中組織開展網上知識競賽,有12名同學在競賽中獲獎。“5.12”紀念日前後,全市幾十所中國小校、幼稚園組織地震逃生演練。做好防震減災監測台站的管理工作,強震台通過省級驗收,站台建設工作獲得省地震站台觀測資料評比第一名、站台資料評比先進單位和嘉興市地震站台監測工作二等獎。在嘉興地區縣市區中最早啟動了《市城市防震減災規劃》的編制工作。

(四)創新對接方式,進一步深化科技合作交流

1.完善技術難題收集機制。堅持三管齊下收集技術難題,深挖企業“潛在需求”。截至目前,徵集技術難題和需求73項,就企業提出的技術難題組織專家與企業直接對接30餘次,達成合作協定與合作意向22項。開展第二批大院名校科技特派員工作,聘請中國科學院微生物研究所、華東理工大學、理工大學、上海理工大學等10所大院名校的11名專家、教授到企業擔任科技特派員,為企業開展研發和技術指導。

2、深化國內外科技合作交流。20__年共開展科技合作活動40餘場次,服務企業500多家。5月,由王堯祥副市長帶隊分別組團到合肥工大、安徽農大、中科前方合肥研究所、合肥智慧型所和農林大學進行科技對接,明欣飼料廠與安徽農大程茂基教授就共同開發“無抗生態發酵豬飼料”達成合作協定。通過多次推介和洽談,大學生物醫學工程與儀器科學學院研發的菊花莖葉提取黃酮素項目與恒基生物達成合作協定。傳媒學院、英國考文垂大學與產學研合作啟動,英國考文垂大學選派一名教授和9名研究生來相關單位實習調研,與濮院320毛衫創意廣場進行交流合作,與無限新能源進行合作研發。

3、舉辦大型活動加強科技對接。一是成功舉辦“上海?科技人才合作交流大會暨百家企業進名校活動”。全市140多家企業負責人在市領導及相關部門負責人的帶領下,分四組赴上海交通大學、東華大學、華東理工大學和上海理工大學四所高校考察參觀最新科技研發成果及部分重點實驗室,並與高校的專家學者進行面對面的交流洽談。會上有9家企業與上海高校進行合作項目簽約,活動得到了市委市政府領導的高度評價。

二是舉辦20__中國?“金鳳凰計畫”科技人才博覽會暨國際科技創業園揭牌儀式。中國工程院院士、東華大學教授周翔,上海科研院所和企業代表、海內外高層次人才及150多家企業負責人等共360多人參加本次活動。會上,市政府與東華大學、杭州電子科技大學簽訂全面合作協定,有3家科研院所與國際科技創業園達成合作協定,4個創業項目簽約入駐市科技創業園區,5個校企合作項目成功簽約。

4、引進共建各類科技創新載體。新建創新載體5家,其中新鳳鳴集團股份有限公司與中國工程院蔣士成院士合作成立院士工作站,並與東華大學簽約共建東華-新鳳鳴低碳環保中心;中輝皮草與陝西科技大學共建“中輝皮草有限公司-陝西科技大學皮草研究院”;飛虎科技有限公司與東華大學合作共建東華大學-飛虎科技研發中心。與上海交大、華東理工、上海理工三所高校的國家技術轉移中心簽約成立了國家技術轉移聯盟工作站,並於3月正式啟動。科技局指定專人配合兩名入站老師工作,到目前共走訪調研企業50多家,達成簽約合作項目9個,合作意向7個。

5、招才引智加強人才體系建設。與組織部、人社局協作,進一步加大創業創新領軍人才隊伍和創新團隊的引進力度。全年會同組織、人社部門接待海外人才18批39人次。一是嘉興精英引領計畫項目申報。充分發揮職能優勢,通過大力開展對外科技合作交流,積極吸引精英人才與高端項目落戶我市。由我局推薦上報精英計畫項目21項(全市共推薦31項),其中10個項目獲得嘉興精英引領計畫。

(五)強化專利管理,進一步實施智慧財產權戰略

1.智慧財產權宣傳力度不斷加大。召開了全市科技創新大會暨省級智慧財產權示範市創建動員大會,邀請省知識產權局副局長陳龍根作重要講話。利用“4?26世界智慧財產權日”契機,在濮院開展智慧財產權宣傳活動,併到有關鎮、街道開展培訓、組織申報,進一步增強企業的智慧財產權意識和智慧財產權運用能力。

2.智慧財產權示範體系逐步完善。我市以創建省級智慧財產權示範市為契機,制定《省級智慧財產權示範市的創建方案》並由市政府印發實施。通過示範工作的層層推進,進一步夯實基層智慧財產權工作基礎,完善智慧財產權政策措施,提升基層智慧財產權創新與運用能力。新增省專利示範企業3家,嘉興市專利示範企業7家,目前嘉興市級以上專利示範企業共31家。桐昆集團股份有限公司等7家企業通過嘉興市專利示範企業覆核。截至目前,我市累計擁有專利示範鎮4家,洲泉鎮、河山鎮正在爭創嘉興市專利示範鎮,高橋鎮、龍翔街道爭創市專利示範鎮。

3.專利申請、授權質與量同步增長。智慧財產權工作取得新進展,全年專利申請量2924件,同比增長41.7%,其中發明專利307件,同比增長65.9%,實用新型專利1445件;專利授權量2353件,同比增長92.9%,其中發明專利97件,同比增長38.6%,實用新型專利1119件。各鎮、街道都相繼出台了專利申請的獎勵政策,進一步激勵企業對創新成果申請專利,專利申請從外觀設計專利占主導地位變成了以實用新型專利為主,從食品等傳統行業擴展到機械製造、光電信息、新材料、新能源等新興產業。

(六)加大資金投入,進一步打造綜合型科技孵化器

1、科創園區工程建設進展順利。規劃占地33畝,建築面積7.5萬平方米的科創園區主體工程進展順利,10月11日,市科技創業園區大樓主體工程順利結頂,園區在建設階段得到了各級領導重視和支持。嘉興市委書記李衛寧,市委書記盧躍東、市長盛勇軍、副市長王堯祥等親臨工程現場視察並指導工作。市人大、政協領導會同其他有關部門也多次視察工程現場。園區預計20__年建成後投入使用,可同時入駐科技企業200家左右,目前已通過嘉興市建設協會項目工程優質驗收,進入全面裝修階段。

2、政策引導招商入駐穩步推進。目前科創中心在孵企業63家,畢業企業19家,20__年實繳各項稅金154萬元。積極落實稅收獎勵政策,經財政部門審核共返還財政獎勵35萬元,共涉及26家在孵及畢業企業。按照《市科技創業種子資金管理辦法》,對11家入駐企業撥付種子資金總計79萬元。有效落實《市科技型中小企業貸款擔保專項基金管理辦法》,截至目前共批准22家企業提出的擔保貸款申請,總計發放貸款2095萬元,有效緩解了我市科技型中小企業融資難問題。

3.孵化企業培育扶持共謀發展。組織舉辦創業導師培訓班,邀請優秀畢業企業負責人為在孵企業介紹成功經驗,解答企業在創業中遇到的各種問題。舉辦項目對接會,邀請6家在孵企業與本地企業家進行項目對接。協助企業申報市級各類項目18項,其中被列入重點項目1項,一般項目3項。宜生環境的“水泥窯爐脫硝技術”等4個項目成功入選20__年度創新嘉興精英引領計畫。

中心內企業共擁有專利197項,嘉興龍晴照明科技有限公司等6家公司被認定為市科技型中小企業。科創中心孵化企業發展勢頭強勁,多家企業年銷售收入突破500萬元,其中6家企業突破1000萬元,20_年企業總銷售收入達到2.88億元,同比增長10%,實現利稅3000萬元。畢業企業中龍頭企業比華麗電子銷售收入繼續保持平穩增長,20_年銷售額達6823萬元,而恒基生物、特麗優電子等一批畢業企業也呈現出蓬勃發展的良好態勢。

科技工作總結 篇5

“五”期間,在市委、市政府的正確領導下,全市深入實施科教興和人才強市戰略,精心組織重大科技項目和重大科技工程,加強各類創新創業平台和基地建設,積極推進體制機制創新,著力最佳化發展環境,較好地完成了科技發展“五”規劃的主要指標任務,有力地支撐了經濟社會發展,為“十二五”科技發展奠定了良好的基礎。

(一)創新水平顯著提高

“五”期間,列入國家、省級各類科技計畫410項,其中國家863計畫項目實現零的突破;科技成果自主技術含量高,榮獲省級以上科學技術獎勵64項,比“十五”期間增長39%;獲獎成果層次有質的飛躍,獲國家科技進步一等獎1項,國家科技進步二等獎3項,省長特別獎2項;培育出國家、省審定農作物新品種39個,比“十五”時期增長 30%,全市整體創新水平顯著提高。

(二)創新體系不斷完善

到末,建成博士後工作站5家,國家級企業技術中心3家,省級工程技術研究中心和重點實驗室6家,市級工程技術研究中心和重點實驗室25家;國家級創新型試點企業2家,省級創新型試點企業7家;國家級高新技術企業孵化器1家,國家火炬計畫產業基地1家,省級高新技術產業特色基地3家,以企業為主體的科技創新體系進一步完善。

(三)創新的支撐與引領作用明顯加強

圍繞鋼鐵、煤炭等傳統優勢產業,制定了煤炭-焦化-鋼鐵產業節能減排技術路線圖和煤化工產業技術路線圖,在30家重點裝備製造業推行了“兩化融合”技術示範工程,開發了十大類產品,其中17個產品獲得國家級重點新產品證書,為產業最佳化升級奠定了基礎。在新材料、先進制造、生物醫藥、電子信息和新能源等五大高新技術領域,重點組織實施了一批高新技術研究開發項目,先後有辦公自動化耗材、碳纖維、功能陶瓷、電子特種氣體、高純度氧化鋁粉等一批高新技術產業化項目建成投產,形成了以新材料產業為特色,新能源、電子信息、光機電一體化、生物醫藥、現代裝備製造等領域共同發展的高新技術產業集群, 20xx年規模以上高新技術企業達23家,產業增加值84億元,產業結構得到進一步最佳化。

(四)創新成果得到有效保護和推廣

市政府辦公廳出台了《關於加強專利工作的'意見》。實施了智慧財產權“雙優”培育工程。智慧財產權創造、運用、保護和管理能力不斷增強,智慧財產權成果得到廣泛、有效運用,取得了顯著的經濟和社會效益。“五”期間,專利申請量3631件,專利授權量2315件,較“十五”時期分別增長56.8%和 45.2%;實施重大專利技術項目60項,獲三項中國專利優秀獎,專利技術和產品累計實現產值達到200億元,有力地促進了技術創新和經濟發展。

“五” 時期,我市科技工作取得了豐碩成果,但也面臨著新的挑戰和問題:科技資源爭奪日趨激烈,特別是各地爭奪高新技術項目和高層次科技人才的優惠措施層出不窮,吸引優勢科技資源的難度進一步加大;企業自主創新的能力仍然跟不上形勢的要求,高質量的創新成果數量有待進一步增加,大部分中小型企業仍然習慣於被動模仿或過度依賴外部技術力量解決自身技術需求;人才積累的速度較慢,尤其是能起到領軍作用的拔尖人才數量嚴重不足。

科技工作總結 篇6

(一)緊抓運維工作確保分行業務連續性

作為分行科技部門,時刻繃緊業務連續性保障的這根“弓弦”是與總行科技工作部署和要求相互呼應的重要工作內容,針對這項工作分行科技中心嚴格要求外包商工作人員,確保網點運行故障回響時間最短,解決問題最快,同時做好分行主要設備節點的日常巡檢和設備維護工作。截止XX年12月20日分行未出現因技術支持不及時而造成的業務異常中斷。

(二)順利完成了社保代發工資系統升級改造工作

作為分行深度合作的機構類客戶,XX年5月市社會保險局提出了對其代發工資系統進行改造的意向。考慮到社保代發工資業務的特殊性,科技中心花大力氣與相關業務部門一道積極協調總行有關條線,促使該項目早立項、早研發、早上線,從而使分行從中更好的受益。目前,改造後的社保代發工資開卡系統已經順利投產運行。

(三)配合分行機構部門順利完成網點弱電工程建設

XX年分行機構部門提報網點建設項目4項,且按照總行相關規定,自XX年起分行所有建設網點弱電工程實行屬地化管理,工程立項、招標、施工、驗收均由分行自行實施。針對這一情況科技中心派出專人對各個項目予以跟蹤,做到弱電工程項目早立項、早招標、早施工,同時在工程的各個施工階段對工程質量進行嚴格審核控制,確保為分行打造出一批精品弱電工程。

銀行信息科技工作總結4

如今再也不是靠著一股子蠻勁就能幹成事業的年代了,尤其是最近幾年這種感覺更為強烈。雖說我們都是比較出色的人,可是在完成本部工作的過程中,仍感到不小的壓力。一個是新的趨勢和內涵在高頻率的洗牌,因為你今天學到或者掌握的技術,可能到了明天就過時了,已經被人淘汰了,所以在信息科技部每天都面臨著挑戰。好在我們克服困境,把一年的工作給做好了,下面我就把自己的工作進行總結:

1、硬體鋪設

我們除了制定本部的發展規劃,還得負責整個體系的技術支持,有的地方需要給輸出理論和人才,可是有些時候也要涉及到身體力行的事。比如一些新拓展的業務區需要鋪設網路,隨後還要設備投入,過去一年我們更新了5個網點的設備,硬體系統新鋪設三個網點,整個過程規範而高效,滿足的運行的要求。

2、新增網點

因為經常有新網點要開設,在長期的工作里,我們已經摸索出了一系列新網點建設規範。跟從前乾一步看一步不同,我們已經有了完善的規劃和行動流程,步驟明確而且大大提高了施工效率。從一開始的`幾個月給縮短到不到半個月,到現在我們的技術方案已經形成了一套完善的體系。

3、設備維護

光指著馬兒跑還不夠,還得讓馬兒吃草,我們的設備幾乎都是無休止的在工作,那么日子久了肯定就要出現老化和缺損的情況。我們除了會架設和使用他們,也得給他們定期做做檢修和保養,折讓才能保證長久穩定的運行。一來做短期內的簡單維護,然後隨著時間的積累,在幾個階段之後要進行一次深度的維護。就是要換新設施,將壽命老化嚴重的給替換掉。

科技工作總結 篇7

20xx年,我縣科技扶貧工作,在省科技廳、市科技局的大力支持和指導下,在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊圍繞《儀隴縣科技扶貧規劃》中提出的目標要求和重點任務,創新工作方法,重點圍繞我縣打造的`特色產業和企業,集中有限人力、物力、財力開展科技扶貧工作,取得了較好的成績,

一、理清工作思路,創新工作方法。為確保今年科技扶貧工作的順利開展,年初我們依據《儀隴縣xx科技扶貧規劃》提出的目標任務,組織相關單位、科技人員開展調研,制定了科技扶貧規劃實施方案,將規劃中的目標任務細化到年度,落實到責任人,進一步明晰了全縣今年扶貧工作的重點和目標。在工作方法上,我們一是把科技扶貧工作與科技專家大院建設結合,在扶貧產業上建專家大院;二是把科技扶貧工作與新農村建設結合,儘量把“科技扶貧村“選定在“新農村建設示範鄉鎮”內,三是把科技扶貧工作與縣內科技工業園區、農業園區的發展和建設相結合;均收到很好的效果。

三、以創新機制為動力,開展科技扶貧示範鄉、村建設。堅持把尊重農民意願、發揮農民主體作用貫穿科技扶貧工作始終,通過對12個科技扶貧示範基地村的扶貧探索,總結出“八大經驗”,一是競爭確定項目村,從全縣56個鄉875個行政村中通過競爭方式選出了民眾積極性高、條件較成熟的23個鄉,125個村,作為首批試點村,在全縣上下形成了在“爭中乾、乾中爭”的良好氛圍;二是項目民選定規劃,通過村民大會討論和民主表決確定建設重點和實施順序,切實做到了“做民眾最想做的事”;三是整合資金保投入,採取了集中項目支持、發動民眾投入、引導信貸參與、動員社會幫扶等多種資金籌措方式;四是推進“五權”管村務,建立了村務管理領導權、決策權、執行權、監督權、議事權“五權”制度,真正實現村級事務民主管理;五是扶持互助促發展,組建了以文化、金融合作、生產經營為切入方式的45個扶貧互助社,有效解決了農民生產生活中資金不足的具體困難;六是倡導文明創和諧,開展了“和諧新村”、“和諧農家”和“五好家庭”評選、“十進村十入戶”等活動,進一步融洽了黨群、幹群關係;七是後續工程民“自管”,由村民自己組建小組,對已實施工程實行分項目長期管護;八是自我教育民“群參”,在全縣開展了“四個比較”、“四項評選”、“四項查看”等活動,提高了村民思想道德素質和文化技術水平。通過這“八大經驗”的實施和推廣使我縣20xx年在整村推進這113個村的科技扶貧工作方面取得了明顯效果和較好成績。

科技工作總結 篇8

20__年,我局根據《中華人民共和國政府信息公開條例》和《XX市人民政府政務信息公開實施辦法》的要求,結合我局工作實際,依法公開政務內容,進一步規範科技部門政府信息公開工作,全力保障公民、法人和其他組織依法獲取相關政策、政務信息。現就20__年度政府信息公開工作總結如下:

一、主動公開政府信息情況

根據全區政府信息公開工作統一部署和要求,我局把政府信息公開工作列入重要議事日程,及時成立“XX區科技局政府信息公開工作領導小組”,明確分管領導及具體責任人,對政府信息公開的內容維護、組織、協調等日常工作實行專人負責制,確保信息公開全面、及時、準確、無差錯。

(一) 先後設定“機構主要職能、領導班子及分工、內設機構及職能、法律法規、規章、規範性檔案、發展規劃、計畫總結、政府信息公開年報、政府信息網上申請、政務動態、公告公示信息”等多個欄目,使政府信息公開內容更為全面,更好地接受社會監督。

20__年,為加強信息報送的時效性及準確性,全局組織《政府信息公開條例》學習,明確要求各類公開信息須經分管領導審核後統一報送,確保工作落實到位,信息公開及時、便捷。

為了更好地服務XX區科技企業,加快“科技創新先導區”建設,4月份科技局邀請省火炬中心、市高新科技擔保公司、市科技創新服務中心的專業人員在全區範圍內開展科技培訓服務工作,5月份舉辦了科技活動周和打造“科技創新先導區”地震科普網上知識競賽活動,全年主動公開政府信息總計67條,刊發《西湖科技信息》5期,公開信息內容涵蓋各級科技政策檔案、科技法律法規文本、公告公示、人事信息等類別。

(二) 行政機關依申請公開政府信息和不予公開政府信息的情況。本年度無單位和個人向本局提交公開政府信息的申請。

(三) 全年未發生因違反政府信息公開工作而出現投訴、複議、訴訟情況。

二、20__年政府信息公開工作思路及重點

(一)工作思路

圍繞區委、區政府對政府信息公開工作的要求,繼續高度重視政府信息公開工作,進一步完善體制機制,並將此項工作納入年度工作計畫,進一步加強領導,明確職責,確保信息公開及時準確。進一步擴大政府信息公開的內容和形式,繼續推進政府信息公開工作有序、高效開展,切實保障公眾的知情權和監督權。對於在工作中存在的'問題,認真分析,切實改進,為我局與廣大人民民眾平等、廣泛、深入地溝通搭建更為寬廣平台。

(二)工作重點

1、進一步加強日常管理工作

繼續強化專人負責信息公開工作,明確工作職責,以服務民眾為目的,通過多種渠道進行宣傳,以提高民眾對政府信息公開的知曉率和參與度。在規定的政府信息公開範圍內,及時發布和更新依法應主動公開的政府信息,並做好答覆依申請公開政府信息工作。充分利用XX區政府入口網站、西湖科技信息網、實現政務信息公開化,切實提高辦事透明度,努力提高政府行政效能和公信力,為公眾提供更加便利的服務。適時梳理信息公開內容,修正、更新服務指南,研究制定完善有關制度,紮實推進政府信息公開各項工作。

2、進一步豐富政務公開方式

以社會需求為導向,在不斷深化政府信息公開內容的同時,努力做到公開方式的靈活多樣。堅持規範、實用、簡便、易行的原則,加強政務公開的基礎設施建設,通過開設網站、會議、圖板等多種便於公眾知曉的方式進行公開,更好地為經濟社會發展和人民民眾服務。

科技工作總結 篇9

為了進一步加快“科技興縣”戰略的實施步伐,加大我縣鄉、鎮(場)科技工作力度,積極推進社會主義新農村建設,進一步加強鄉鎮科技力量,全面提高農村科技水平,20xx年,在縣委組織部的指導下,我們從農業、畜牧、林業等有關部門選派了專業技術幹部到各鄉、鎮(場)任鄉、鎮(場)長科技助理。現在這批科技助理在基層工作已經有一年多的時間了,在這期間各位助理克服工作、生活中的種種困難,在當地黨委、政府的直接領導下,通過不懈努力,較好的推進了鄉鎮(場)的科技工作,取得了較好的成效。同時各位助理也在基層得到了磨練和鍛鍊。現將一年來科技助理的工作情況總結如下:

一、各級領導齊抓共管,為科技助理工作提供寬鬆環境

(一)領導重視,工作紮實

我縣農村專業技術人才相對比較缺乏,因此,縣、鄉鎮領導較重視鄉鎮(場)長科技助理工作,為促進這項工作的開展,不斷加大了對掛職科技助理工作檢查指導力度。鄉鎮(場)主要領導也把掛職科技助理作為聯繫上級部門的橋樑和紐帶,親自過問科技助理的工作,工作上支持,生活上關心,努力創造良好的內外環境。各涉農部門也十分重視科技助理選派管理工作,將選派科技助理作為科技興農的重要手段。所有這些都有力地促進了科技助理作用的發揮,推動了這項工作的深入開展。

(二)管理規範,制度健全

按照縣委、政府的要求,把健全鄉鎮(場)長科技助理管理制度,強化管理作為推動工作的重要途徑不斷探索和完善。縣委組織部,科技局對第二批掛職科技助理的管理、考核等做了詳細規定,並按照相關規定對科技助理分年中、年末兩次進行考核,使這項工作實現了規範化管理。科技副職能按照各自的目標任務,勤奮工作。

二、科技助理工作成效顯著

選派科技助理,有力地促進了全縣科技及經濟工作的開展,取得了良好的經濟效益和社會效益。

(一)提高了基層鄉鎮(場)領導班子的科技意識,加強了對科技工作的領導。

科技助理的選派,為基層科技工作注入了生機和活力,許多科技助理著眼本地經濟發展,制定了中長期科技發展規劃和年度計畫,建立健全了科技工作制度,提出了切實可行的具體措施,加大了基層管理工作的科技含量,提高了領導的科學決策水平。

(二)健全了科技服務網路,激活了基層科技推廣組織

選派科技助理,其主要目的就是完善科技管理工作機制,推進農村科技進步,加大鄉、鎮(場)黨委、政府主要領導“一把手”抓第一生產力的工作力度,充實鄉、鎮(場)科委力量,使我縣科技管理體系向規範化、網路化方向發展。科技助理的下派,進一步充實和完善了上下一體的科技領導和服務體系,引導和支持了各類專業技術服務組織在基層的延伸和發展。在全縣科技人員的共同努力下,我縣在今年獲得20xx-20xx年度塔城地區黨政領導科技進步目標責任制考核優秀縣稱號,這些成績的取得與縣鄉村三級科技工作人員分不開,尤其是和鄉、鎮(場)科技助理辛勤工作是分不開的。通過選派科技助理,縣鄉科技工作聯繫緊密了,工作節奏明顯加快,對農村的科技指導更加到位,工作延伸面更加廣泛,工作效能更加快速有效。

(三)加速了科技成果向生產力的`轉化,為科技服務經濟發揮了橋樑紐帶作用

引進、推廣先進適用的農業新技術、新品種和建立基層科技示範點等工作,鄉、鎮(場)是主陣地。科技助理積極對高新節水、“雙膜”栽培、機械深松等先進實用技術進行了示範和推廣,提高了我縣農業生產的科技水平和產出效益,有效增強了我縣農產品在市場上的競爭力。廣大科技助理把自己的專業技術優勢與當地的自然優勢相結合,推廣新技術、新產品,加快了科技成果的轉化。同時,依靠原單位的技術後盾,藉助多方面的科技力量,根據當地經濟發展的需要,牽線搭橋,引進人才、技術,促進了橫向聯合,推動了鄉鎮經濟的發展。一年來在科技助理的共同努力下,圍繞社會主義新農村建設和大力發展鄉村農業科技,大力開展科技宣傳培訓,進一步提高廣大農牧民的科技文化素質,先後組織了“科技活動周”、“科技下鄉”、“科技之冬”等科普活動。一年來科技助理推廣引進新技術7項,開展科技培訓60多期,培訓農牧民8萬餘人次。

(四)培養鍛鍊了一批年輕幹部

把一批年輕幹部選派到基層,使他們在實踐中受到了鍛鍊,得到了提高。科技助理被選派到基層後,面對一個鄉鎮的工作感到任務艱巨、責任較大,他們走村入戶,深入田間地頭開展調查研究,積極參與鄉鎮集體領導,與縣科技局相互協作,發揮自身的專業特長,在農牧業生產方面施展才華,為推動本鄉、鎮(場)科技進步作出了自己應有的貢獻,並且學到了在機關學不到的東西,經歷了在機關沒有經歷過的事情,經受了磨練,增長了才幹,豐富了基層工作經驗,提高了駕馭全局和解決複雜問題的能力,受到了當地黨委、政府和廣大民眾的充分肯定。

回顧一年來的工作,從總體上講,鄉鎮(場)長科技助理在推動科技興縣戰略的實施發揮了積極作用。我們將建議把這項工作長期開展下去,並在工作中不斷充實完善,依靠科技進步實現縣域經濟社會的持續、健康、快速發展。

科技工作總結 篇10

20xx年,XX縣科技立異工作環抱縣域科學成長示範點扶植總目標,深入實施立異驅動成長戰略,推進全面立異革新,盡力為打造示範點升級版提供立異動力。我縣列入浙江省可持續成長立異示範區,縣科創中心被中央台辦定名為海峽兩岸青年就業創業基地。主要開展了以下工作:

(一)推進全面立異革新,最佳化立異大情況。

落實嘉興市全面立異革新試點任務,在全省率先開拓並上線運行企業研發運動信息治理系統,已註冊企業508家,立項項目1747項,有205戶企業享受研發費用加計扣除7.06億元,減免所得稅1.77億元,比客歲同期增長180%。7月3日,全市企業研發費用加計扣除政策落實工作推進現場會在我縣召開,對我縣的革新成效給予了充分確定並在全市推廣。召開全縣振興實體經濟暨科技和人才工作大會。修訂完善科技立異券使用法子,發放科技立異券1100萬元。

(二)整合科技要素資源,扶植立異大平台。

籌謀扶植萬畝千億新財產平台,省級高新園區新增重點項目15個。整合科創中心、歸谷智造小鎮、高鐵新城等科創資源,高質量籌劃扶植XX科技新城,建成啟用“兩創”中心10個。木業家具(智慧型家居)財產立異辦事綜合體賬亟昏計中心啟用,木業“網際網路+全屋定製+智慧型製造工廠”扶植有序推進。編制鈕扣財產立異辦事綜合體扶植籌劃,列入市級財產立異辦事綜合體扶植名單。

(三)聚焦研發才能晉升,培育立異大主體。

出台《XX縣高新技巧企業培育三年行動計畫》,完善高新技巧企業動態培育庫,增強跟蹤指點。全縣認定高新技巧企業85家,此中新認定69家,居嘉興市首位;新增省科技型中小企業79家,均創歷史新高。引導企業設立研發機構,新增省級企業研究院2家、各級企業研發中心39家,此中省級4家、市級9家、縣級26家。列入省重點研發計畫項目2項、省級新產品計畫261項。賦同科技、漢丞新能源分獲全國雙創大賽浙江賽區行業決賽始創組第一名和第三名。陳磊博士入選20xx年國家立異人才推進計畫。全縣授權發現專利260件,同比增長18%。

(四)深化科技接軌上海,加快成果大轉化。

深化與上海市科委的全面科技互助,承辦首屆長三角國際立異挑戰賽賽區決賽。積極介入長三角一體化科技立異協同成長,樹立青浦--吳江三方科技互助機制,探索多方溝通和常常性互訪制度。啟動運營XX科技大市場,新引進哈工大機電工程()研究院、同濟大學長三角人工智慧和機器人研究院、東華大學鈕扣(服裝輔料)財產研究中心等立異載體。

(五)最佳化立異創業生態,打造孵化大體系。

在上海虹橋核心區購置1.7萬平方米獨棟商務樓宇設立了國際立異中心。引進浙江清華長三角研究院杭州分院清創園,落戶高科技項目4項。加快推進“泛孵化器”扶植,新增省級孵化器1家、市級孵化器1家、國家星創天地1家、省級眾創空間1家。

科技工作總結 篇11

XX年,我鄉的科技工作全面貫徹落實科技發展觀和“特產興縣”的經濟發展戰略,緊緊圍繞縣科技局的工作安排,以《國家中長期科學和技術發展規劃綱要》為宣傳導向,以實施“2245工程”、新產品新技術推廣、科技培訓和社會主義新農村建設為工作載體,紮實有效地開展科技宣傳和科技套用活動,突出創新,在全鄉營造學科技、愛技技、用科技的濃厚氛圍,較為地完成了全年的各項目標任務。

一、目標任務完成情況

圍繞年初制定的科技工作計畫主要完成了五個方面的工作任務。

(一)全面完成了“2245”工程。引進鞏固了三個新品種:分別是以、為種植基地的大櫻桃,以為種植基地的脫毒馬玲薯規模種植,以為培育基地的地栽黑木耳品種最佳化;圍繞上述新產品的實驗推廣,密切了山東泰安果樹研究所、洛陽科技大學、河南省科協植物脫毒技術研究中心等大專院校和科研單位的聯繫與協作;實施了四個科技項目,脫毒馬鈴薯種植、優香菇規模栽培、優質無公害蔬菜基地建設、環保節能型高級氧化鋅生產新工藝;在科技推廣套用中樹立了五個科技典型:優質香茹規模化生產典型王松太、食用菌新品種、新技術推廣典型馮明新、優質無公害蔬菜種植典型張建營、優質小雜果中植典型王中亮、工業科技技術新工藝推廣套用典型於金秀。

(二)完成了3600人次普及型、220人次提高型的科技培訓任務。

(三)紮實有效地開展了科技活動周活動。利用5月20日--26日科技活動周之際,各部門密切配合,懸掛宣傳橫幅5條,設立諮詢台2處,發放600份科技普及知識宣傳資料,組織種植戶共300人現場觀摩、兩個村的食用菌種植基地,使科技活動周紮實而富有成效。

(四)全面指導做好食用菌、脫毒馬鈴薯協會的各項工作。

(五)合理安排科技三項事業費15萬元。

二、主要做法

(一)勤匯報,爭得領導支持。

經常向黨委、政府主要領導匯報科技工作,在黨委和班子聯席會提出科技工作需要解決的問題,使主要領導能經常了解科技工作的動向,使班子成員能經常討論科技工作,在領導層贏造了濃厚的科技氛圍。因此,在我鄉科技工作遇到的困難和問題優先解決,科技工作需要的經費優先保證,XX年在全鄉財政困難的情況下,鄉里仍然安排科技三項經費15萬元,有力保證了科技工作的全面開展。

(二)勤疏理,抓工作主要矛盾。

從年初開始,我們就對全年工作進行認真疏理,制定科技工作計畫,緊緊圍繞工作計畫,分步驟紮實實施,雖然鄉里的工作紛繁複雜,仍然確保了科技工作的條理性、連續性和實效性。

(三)抓重點,講究工作的實效性。

在全年工作中,我們突出了四個重點:一是突出自主創新,結合我鄉經濟、社會、科技發展的需求,引導廣大民眾理解自主創新,參與科技活動;二是突出推進農民科技致富和企業技術創新,通過農民科技致富典型和企業創新典型的帶動,促進廣大農民、企業職工理解和參與科技創新。今年,我們樹立了五個科技典型,並在全鄉範圍內大張旗鼓地宣傳,促進了全鄉民眾的廣泛參與;三是突出青少年理解科學和參與科技創新,通過科普進校園,組織了兩次青少年製作、小發明活動,激發了全鄉青少年科技創新熱情;四是突出建設社會主義新農村的科普活動,通過科技大集、科技諮詢與培訓等多種形式,宣傳發展生產、環境保護、增產增收、健康生活的科技知識,結合我鄉的新農村建設,我們共印發宣傳資料6000餘份,有力促進了當前新農村建設中的“三清七集中”。

(四)抓典型,力促典型的幅射和帶動。

通過樹立馮X、於、王X、聶X等人的科技致富典型,使民眾有了學習的榜樣,與此同時,鄉政府在政策和技術上給予重點幫扶,在資金上給予重點扶持,全年提供幫扶資金6.8萬元,為科技戶外出參觀學習提供經費4萬元,在全鄉營造了學科技光榮,用科技實惠的濃厚氛圍。

三、存在的主要問題

一是雖然全鄉的科技氛圍較濃,但現有產品的種類還比較單一,全民推廣還有一定的難度。

二是現有品種受原料、市場價格、信息等因素的影響,產業經營的規模還不大,多以農戶分散經營為主,產業化基地還形不成規模。

三是科技主管部門收集和傳遞市場信息還不及時、不到位。

針對以上存在的問題,在明年的工作中我們要認真對待和加以解決,與當前正在進行的社會主義新農村建設緊密結合,準確把握農民的科技興奮點,努力探索做好科技工作的新方法、新經驗,重點切入,全面推進,努力促進我鄉科技工作再上新的台階。

科技工作總結 篇12

尊敬的各位領導:

近年來,在市區科協的指導幫助下,我區科技教育工作以“發展科技教育特色,培養學生創新能力”為核心,以科技實踐活動為載體,全面貫徹落實《全民科學素質行動計畫綱要》,廣泛開展科技教育活動,取得了一定的成效。根據會議安排,下面,我就全區科技教育工作作一簡要匯報。

一、工作措施及成效

(一)建立領導機構,完善各項制度,把科技工作擺到學校教育的重要地位

為深入開展中國小校科技教育,不斷提高全區青少年科學素質,區教育局成立了由局長任組長,各副局長為副組長,各股室負責人為成員的科技教育領導小組,同時與區科協一道,成立了科技輔導員協會,負責管理青少年科技教育工作的日常事務。建立完善了一系列的科普工作制度,有力確保了各項工作落到實處。

(二)加強中國小科技教育師資隊伍建設,確保中國小科技教育工作的開展

把中國小教師進修科技類專業課程列入師資隊伍建設規劃,列入繼續教育內容。採取校內培訓、集中培訓、外出觀摩考查、參觀學習等方式不斷提高科技輔導教師的科學素質和科技輔導能力。對科技輔導教師在工作、進修等方面提供必要的方便條件,對在科技教育方面取得顯著成績的教師,在評優、晉級等方面予以優先,以穩定科技教師隊伍,調動工作積極性。充分調動科技專家學者積極性,健全兼職科技指導教師隊伍,努力建立一支由在職教師和科技工作者組成的專兼職科技教育師資隊伍,確保中國小科技教育的順利開展。

(三)充分發揮學校教育主渠道作用,積極探索和建立校內外青少年科技教育活動體系

圍繞素質教育目標任務和實施新課程改革的要求,積極探索校內外科技教育活動體系。

一是把科技教育作為實施素質教育的重要措施,整合校內教育資源,建立科技教育領導機構,配備專兼職科技輔導員,編制科學教育校本課程,完善相關教學實驗設施,在完成科學課程的基礎上,引導和鼓勵學生加入各類科技興趣小組,開展研究性、探究性學習活動。

二是開展科技教育示範學校創建活動,在政策上、投入上給予引導和資助。

三是舉辦校園科技節活動,營造愛科學、學科學、用科學的`良好氛圍。

四是建立校外科技實踐活動基地、青少年科技教育基地,鼓勵各類企業事業單位為青少年開展科技活動提供支撐,全區中小學生課外活動參與率達92%。

五是建立宣傳表彰工作機制,對在開展科技

教育活動中取得優異成績的學校、教師、學生給予獎勵。20xx年以來,全區共有18所學校、32名教師和325名學生在科技教育方面受到表彰獎勵。

(四)廣泛開展科技活動,學生科技素養全面提升積極組織學生參加由團市、區委和市區科協組織的“科技繪畫比賽”、“四川省青少年科技創新大賽”、“大手拉小手科技傳播行動”等科技活動,經常聘請科技教育方面的專家為我區各校做科普報告,組織輔導員老師開展科普活動情況交流,外出觀摩科技創新大賽現場。

全區各校每年都要舉辦一至兩次全校性科技輔導講座,由經驗豐富的科技輔導員,對如何搞小發明(製作)、怎樣寫科技小論文、如何繪製科幻畫等進行專題輔導;組織學生到社會大課堂去考察、參觀或參加科技夏令營、冬令營活動,舉行全校性的科普知識競賽和校園科技節,學生科普意識不斷增強,學生科技知識普及面大幅提升。

(五)科技教育成果顯著

一是義務教育階段學校普遍按照新的課程標準和課程安排,開設了科學課,並在相關學科中加強了對學生科技知識的教育,科學精神的培育。全體師生的科學意識明顯增強,中小學生的動手能力明顯增強,源於師生的發明創造、科技創新明顯增多。

二是各地各學校開展了內容豐富的科技實踐活動、科技小發明、小創造及科技創新活動。全區已建成省級科普示範學校1所,市級科普示範學校4所,有5所國小正在創建市級科技教育示範學校。

三是積極參加國家、省、市組織的各類科技活動並取得了優異成績。北倉路國小在四川省第二十四屆青少年科技創新大賽中獲省組織獎;廣安中學的科技小發明《空調節能噴水裝置》獲省三等獎,《節能減排,從我做起》獲市一等獎,教師科技活動方案《華鎣山古生物化石調查》被評為市級二等獎;桂興國小的科技創新大賽作品《計量取鹽瓶》評被為市級二等獎。20xx年以來,共有200餘件作品獲省、市、區表彰獎勵。

二、存在的主要問題

成績固然可喜,但我們也清醒地認識到學校科技教育工作還存在一些問題和不足,主要表現在科學課開設不足,專業教師匱乏,教學質量難以保證。科技活動開展偏少,缺乏制度保證,更缺乏經費投入和人力保障。科技教育的氛圍和條件都還有較大差距,無論是學校和社會,對科技教育都有忽視或重視不夠之處,而基於投入、資源、條件等因素,也大大制約了科技宣傳、科普教育和科技活動的開展,應試教育的慣性思維和做法,也影響了科技教育的全面展開,影響了科技活動的拓展和深化。

三、今後工作打算

開展科技教育工作,培養青少年的科學精神、創新意識和實踐能力,提高青少年的科學文化素質,是一項功在當代、利在千秋的崇高事業。在今後的工作中我們

一是要加強對科技教育的宣傳力度,進一步提高師生、家長、社會對科技工作的認識,努力提高科技教育的實效,爭取形成共識,進而形成科技教育的強勁合力,推進科技工作;

二是加強對科技工作的理論學習、研究和實踐的探索,普遍提高教師從事科技教育的素質和能力;

三是加大科技教育的投入,加強科技教育的常規管理,加強科技教育的校本開發,走出一條符合我區特色的科技教育之路。

科技工作總結 篇13

本學期即將結束了,這一學期的里,科技協會在校團委,社團聯合會的指導和幫助下,經過社團全體成員的努力,從初步建立逐步走向成熟。科技協會的成立旨在帶動成員對電子技術、自動控制、嵌入式及物聯網等的興趣,帶領同學用實踐動手的方式學習專業課程,以此達到促進成員學習興趣,明確就業方向,練就一身可以走向社會的本領的目的。

社團在這一學期里,開展了多次活動,活動時間固定在每周六下午,地點固定在物電學院綜合實驗樓2樓實訓基地。帶領成員初步了解了單片機及其C語言編程,讓同學實際動手製作了一些數字電路和模擬電路套件,並簡單講解了原理。社團秉承“只要有一位同學要學就開課”的宗旨,不以任何理由強迫同學上課,也歡迎任何人,任何時間加入社團,一旦加入社團除非本人意願,絕不除名,一切遵照自由自願原則。社團高年級同學有向低年級同學解答相關疑問的義務,絕對不會刻意隱瞞自己所掌握的知識。

社團成員以物電學院為主,這是社團性質始然,從物電學院來看,受到這一學期社團活動的影響,這一屆新生相比於之前兩屆同學,對專業課的'興趣和熱情大大提高,這符合社團建立的初衷,社團的成立也達到了一定的成果。

社團的教學過程其實際是引導同學自主學習的過程,我們曾對新生說過,社團只會在引導你學習,會在你學習遇到困難時給你一定的幫助,但是我們不會督促你學習。這一學期我們主要在做的事情是讓同學們明確學習的方向。其實就像很多同學甚至於到大學畢業對不明確自己所學的專業是乾什麼的一樣,社團的成員在加入社團是也只是模糊的知道科技協會是一個和電子、自動化、嵌入式專業相關的的社團,很難明確的理解到科技協會來到底能學到什麼,自己應該怎么學,這個看似簡單的問題其實並不好解決,因為毫不誇張的說如果一個人沒有真正的深入某個事物之中,你永遠也不真正的理解這個事物,社團的成員也是,沒有看一定書,做一定的東西,學一定的知識,絕對不會理解我們社團、自己的專業是乾什麼的。所以我們這一學期一直在做的事就是引導同學“入門”。我們向同學們指明了學習方向,鼓勵對軟體有興趣的學生提前學習C語言、單片機。鼓勵對硬體電子電路有興趣的同學提前學習模擬電子技術和數字電子技術課程。

由於社團性質的原因,科技協會很難有一個展現的機會,但其實對於我們來講並不希望向外界展示什麼,我們只希望有更多的學生跟著我們一起學習,我們的展現平台是每年的全國電子設計大賽,黑龍江省電子設計大賽,美新杯等等這樣的專業比賽。我們的同學多一個登上這樣的賽場,多一個獲得獎勵這對我們來說都是莫大的鼓舞和驕傲。其實即使是文藝類活動,也會需要我們的幫助。紅色文化月期間,由音樂學院及體育學院承辦的慶師好聲音活動預賽,導師搶人環節的按鈕和燈光系統就是由我們設計的。

通過回顧本學期的工作,明確了下一步的任務與目標,在下一學期的工作中有的放矢,最後感謝校團委、社團聯合會對我們的幫助和支持。

科技工作總結 篇14

20xx年是我公司發展壯大的一年,也是公司飛躍發展的一年,公司成立以來,在全面實施發展戰略的同時,領導高度重視科技進步工作,深刻認識到科技進步對促進公司發展的重要性,堅定不移地實施科技興企戰略,強化對科技工作的領導,因地制宜地開展科技進步工作,建立健全科技管理體系,使公司的科技工作不斷取得進步。

一、一年來所做的主要工作和取得的成績:

1、圍繞公司建設的總體目標,進一步建立健全科技管理體系

為了切實貫徹落實公司首屆科教大會和局第六屆科技教育大會精神,搞好在建工程的科技創新工作,我公司注重了科技成果總結和申報工作,建立了科技工作機構,完善科技獎勵機制;先後下發了《科技成果管理辦法》、《施工技術管理辦法》、《科技成果獎勵辦法》等管理辦法,從科研立項、中間檢查、成果申報、成果獎勵等形成了較為完整的科技管理制度體系,使科技管理工作逐步步入制度化、規範化和標準化軌道。

以公司項目管理部(工程科技)為核心,在各個項目部成立科技創新領導小組,項目經理擔任小組組長,每個技術幹部都是小組成員,科技創新領導小組不僅要領導大家搞科技創新工作,而且還擔任評價工作。對技術幹部在各自的崗位上為項目部所作的貢獻大小進行評比,評比結果按一、二、三等獎進行獎勵。建立完善的人才培養與用人機制,重點培養高端技術人才。具體措施如下

a、讓重點培養的專業人才承擔重點工程項目的建設,從事重要的管理或技術崗位,給他們壓擔子,讓所學理論與實踐結合併且在實踐中得到升華,讓他們早日成才。

b、走產、學、研相結合的道路。與科研院校、社會科研力量廣泛合作,形成優勢互補,強強聯合的科技創新之路。

c、加大科技方面的投入。按項目總產值的1%提取科教費用,並且把此費用作為專項資金,為取得科研成果和人才培養提供有力的經濟保障。

2、加大科技投入力度,大力培養科技人才

為了確保科技工作的必要經費,公司設立專項資金,多渠道籌集科研經費。擬向局申請科研經費116.5萬元,自籌資金50萬元,科研經費的逐步投入,有力地推動了企業的科技進步工作,進一步激發了科技人員的工作熱情。有了充足的科研經費作保證,各項目部積極開展科技創新工作,不斷增強創新意識,加大科技創新力度,搞好工程的新技術、新材料、新工藝、新設備的引進和使用工作;在施工中總結施工經驗,最佳化施工組織方案;作好科技成果的立項、調研和申報工作。自去年9月份以來,公司各項目部針對技術員普遍年輕,施工經驗相對不足的特點,先後邀請長安大學、西安理工大學岩土研究所、中鐵二十局總工程師、原副總工程師等專家到項目部進行現場技術指導,解決了技術難題,並給職工進行了專業知識培訓共32次,有效地提高了年輕技術幹部的業務和專業水平。

我公司注重各種人才的培養,曾先後有4人參加了“同望軟體”學習;3人參加了水利工程招投標與FIDIC條款學習;2人參加了統計軟體操作培訓;9人次參加了財務軟體學習;5人參加了質量檢測上崗證的培訓,23人參加了安全生產培訓,5人參加了內審員培訓,共參加的職工培訓人數占職工總人數的50%以上。參加學習的人員均達到預期目的,取得了良好的成績。

3、因地制宜地開展科技創新工作,成果顯著

公司成立以來,科技工作緊貼經濟發展的主題,努力為工程建設服務,不唯形式、為科研而科研,形成了課題從生產實踐中凝鍊,又服務於工程實踐,走產、學、研相結合的道路。漢中橋閘項目部的科技創新課題《高強鋼焊材低強組配的實驗研究》、《X70管線鋼套用於特大型橋樑工程中的調查與研究》、《鋼管拱肋低位拼裝大節段吊裝技術》等科研立項課題都是在工程建設的基礎上立項的,套用在橋閘項目上產生了巨大的經濟效益,為橋閘工程節約資金近1000萬元,提前工期三個月。寶天項目部立項的《黃土覆蓋土、岩接觸圍岩隧道設計與施工的關鍵問題研究》是為了更好更合理的研究黃土與岩石接觸條件下軟弱圍岩複雜的變形規律和破壞形式,弄清圍岩變形破壞機理。在此基礎上,確定及最佳化分析土、岩接觸條件下軟弱圍岩隧道合適的支護參數、合理的支護對策和支護方案是隧道工程中迫切需要的,具有很強的現實意義。四川亭子口嘉陵江大橋套用的“懸澆梁掛籃法施工技術”在工程實施中改進以後具有推廣價值,目前正在準備材料申報該課題的立項。

我公司漢中橋閘項目開發的《超長大直徑鋼管拱肋現場中頻煨彎技術》獲得公司科學技術進步三等獎,同時獲得《中國企業新紀錄》,我公司也因此獲得新紀錄創新單位,《鋼管砼拱橋大跨度拱肋低位拼裝大節段吊裝技術》獲局科技成果二等獎。我公司承建的漢中橋閘項目因精湛的施工技術、複雜的施工工藝和精心施工管理而成為我局的優質樣板工程,省、市領導和省內外專家多次到橋閘項目參觀我們的精品工程,給予了高度的評價。20xx年11月9日由我公司承建的漢中城市景觀橋天漢橋閘大橋申報“長安杯”獎已順利通過初審。

今年共發表論文十八篇,其中在省級以上刊物發表論文九篇,局內刊物發表論文九篇,內容包括施工工藝、施工技術的改進和施工管理方法的改進等。其中雷權有撰寫的《漢中橋閘工程施工技術型管理模式的探索和實踐》獲局第六屆科技大會優秀論文獎。

4、實施人才戰略工程,夯實企業技術進步的基礎

企業之爭實際是科技之爭,而科技之爭的根本是人才之爭。在過去一段時間裡,我們雖然注重人員培訓,人才使用,但由於我公司是一支年輕的隊伍,造成技術、技能人才匱乏,不適應企業發展的需求。為徹底解決這一問題,公司班子通過統一思想認識,果斷決策,採取了積極的措施,堅持以人為本,大膽地實施人才工程,著力培養造就一支有知識、有創新能力的人才隊伍。在實施這一工程中,我們抓了二點:

第一、抓好人才的引進。我們通過制定一系列優惠政策,實施了招賢納士、引進人才的措施,凡是專業對口、具有大中專學歷的工程技術人員,及大中專學校應往屆畢業生,都可以來應聘,對引進的人才為其解決配偶的工作,讓他們切身感受到我們的工作是誠心誠意的,來的高興、乾的滿意。通過這一措施,我們共引進了十多名具有大專以上學歷的技術人才、為企業的科技創新及發展提供了人才保證。

第二、為科技人才發揮作用,創造好的條件。要讓人才發揮出作用,關鍵是要為他們營造一種好的氛圍,創造出好的條件,讓他們有一個施展才華的舞台。我們大膽地支持和鼓勵工程技術人員走出去開闊視野,考察市場。公司下半年組織工程技術人員進行了3次技術參觀學習,其中11月份由公司領導帶隊12人到浙江寧波金塘大橋工地參觀學習,學習了該工程先進的施工工藝和施工方法,為高棉科普奧斯大橋工程的施工奠定了良好的基礎。

二、科技教育工作存在的問題

儘管我們在科技方面取得了一定成績,但還存在諸多不足,主要表現在以下幾個方面。

1、對科技工作的認識有待於提高,尤其是年輕職工對科技產生的效益認識不夠。

2、要進一步加強科技考核工作,全面推進科技管理工作的制度化、規範化、標準化。

3、科技工作投入有待於提高。有了經濟的保障我們的科技工作才能落到實處。

4、科技獎勵力度不夠,職工科技創新的熱情不高。

三、我公司下一步科技工作的安排

1、高度重視科技人才的培養與使用,重點培育高技術高技能人才。

2、進一步完善科技教育工作機構,全面推進科技管理工作的制度化、規範化、標準化。

3、公路、橋樑和隧道工程是我公司承建的主要工程,要儘快建立一支專業的施工隊伍和培養一批專業技術人員,在施工中注意總結施工經驗。

4、漢中橋閘工程接近尾聲,要注意整理收集施工資料,做好竣工檔案彙編。申報“長安杯”獎項的資料需要進一步完善,密切關注省建築業協會在該項工程的工作進程,力爭“長安杯”獎申報成功。

5、寶天項目部要繼續開展《黃土覆蓋土、岩接觸複雜圍岩隧道設計與施工的關鍵問題研究》課題的研究,與實際工程相結合將推廣和套用工作做好。搞好技術的總結和成果的申報工作。

6、四川亭子口嘉陵江大橋項目部剛剛開工,要最佳化施工組織方案,搞好新技術、新工藝的套用,和公司項目管理部密切聯繫,搞好在建項目的課題立項工作。

7、南水北調7標段吳莊南橋項目是我公司對外的形象視窗,搞好該項目的各項工作,為下一步競爭打好基礎。

新的發展形勢對公司的科技工作提出了新的要求,實施科技興企、建設創新型企業的任務緊迫而又艱巨,讓我們堅定信心、奮發努力,為建設具有較強競爭力的質量型、效益型、和諧型企業而努力奮鬥!

科技工作總結 篇15

科技產業管理處成立於1995年11月7日,現有在職職工11人;另返聘3人、聘兼職人員1名。本處下設辦公室、財務科、綠色科技中心、土木環境工程設計研究中心、法律服務中心。全校現有(或正在辦理營業執照)企業8戶,即:印刷廠、農學院茶廠、工院實習工廠、科研處蜂產品加工廠、動科院飼料廠、圖書館書店以及兩個股份制企業:九九飼料科技公司和農業科技公司。

一、三年總承包經濟指標及主要工作任務完成情況

我校的校辦產業發展一直舉步維艱,科技產業管理處成立時,全處職工所面臨的是:生化廠虧損數百萬元;農科貿總公司經營困難、債務纏身;勞動服務公司體制不順、員工老化、後勁乏力;具有科技含量的產業幾乎為零;傳統產業年上交學校利潤僅4萬餘元;經營用房大多為年久失修的簡易房屋、又多頭管理、效益低下,年收入10萬餘元,扣除稅款和各種經營費用後所剩無幾。

究其根源,我們認為,由於主客觀原因造成校辦企業的創辦和發展一直還是計畫經濟的管理和運行模式,人事、分配、風險仍處在學校事業管理,計畫經濟的環境氛圍中,而經營活動被迫推向了市場,必然造成經營與管理脫節、風險與利益分離。針對這一現實,我處制定了“清理整頓、擺脫困境,強化管理、增加效益”的校辦產業治理的主導思想和“理順關係、規避風險,立足市場、穩步發展”的校辦產業發展方針。經過幾年的積極工作、苦心經營,收到了一定的成效。現總結匯報如下:

(一)、三年總承包經濟指標完成情況

校政發(1997)111號檔案批示,學校對科技產業管理處實行三年(1997、1998、1999年)總承包。產業處三年應向學校上交85萬元。經過全處職工共同努力,我處均超額完成了學校下達的各項經濟指標:

1997年上交學校330123.25元,比1996年上交數增長57%,比當年承包數25萬元超額80123.25元,超額32%。

1998年上交了400980.11元,比1997年增長21.46%,比當年承包數28萬元,超額120980.11元,超額43.21%。

1999年上交學校預計至少可達438002.08元(若能及時收回餘款,上交數可達484408.32元),比1998年上交數增長9.23%,比當年承包數32萬元,超額118002.08元,超額36.88%。

我處三年完成的經濟指標可以概括如下:

實現總收入2178559.90元。其中:房租收入:1923515.40元;企業上交利潤:168952.12元(印刷廠上交:144700元;農機廠上交:10000元;書店上交4969.92元;土木環境工程設計研究中心上交9283.20元);其他收入:86091.46元。這些收入的主要去向為:

1)上交學校1171605.40元,比總承包基數85萬元,超額321605.40元,超額37.84%。

2)贊助校慶60周年3萬元。

3)投資30餘萬元新建、改造商業網點,改善和增強學校經營用房的創收能力。

4)職工崗位津貼、臨時工工資、辦公費、車旅費、經營用房小型維修費、衛生治安費、占道費、職工培訓費、接待費、工商稅務辦照、年檢費等,每年支出9萬元,三年共支出27.4萬元(這些費用原一直由學校支付)。

5)向國家上繳土地使用稅、房產稅總計279349.88元。

6)獎勵印刷廠支出18022.23元。

7)修繕蜂科所支出36480元。

另:配合印刷廠、實習工廠爭取國家稅收返回(1997、1998年)233670.80元,用於企業發展。

(二)主要工作任務完成情況

1、清理整頓、擺脫困境。

<1>、全面處理生化廠問題。生化廠是我校創辦校辦產業以來最為棘手的大事,按學校黨委的安排,從1996年4月9日起,我處職工無一例外,全面投入處理生化廠的工作中。完成了以下工作任務:(1)聘請“雲高會計師事務所”對生化廠全面進行財務審計和資產評估。財務審計和資產評估表明:(1996年5月止)生化廠全部動產和不動產評估淨值僅為:198.84萬元,另有應收款67萬元(其中,有帳無據的約50萬元),已知確定性負債650.72萬元,不確定性負債86萬元,資不抵債至少為452萬元。為學校黨委作出“堅定不移終止農大生化廠;堅定不移轉讓廠用房屋及土地使用權;積極處理物資,償還債務,減少損失”的決策提供了充分、有力的依據。(2)妥善地辦理了遺留兩年之久的廠用160千伏安動力用電的安裝、調試、使用手續。為廠用房屋及土地使用權轉讓掃除了障礙。(3)快速、圓滿合法地完成了房屋及土地使用權轉讓工作,並徹底理順了六戶租用廠房戶和教育學院、生產隊、辦事處、馬街鎮、電力公司等若干用房、用地、用電單位的關係,徹底割斷了房屋及土地使用權轉讓後上述單位與農大及生化廠的各種利害關係。(4)及時解除了原生化廠以廠名義招收的“契約工”16人的勞動契約關係,避免了更大規模的勞動人事扯皮發生。(5)完成了100餘種、200餘噸物資(大到機器、小到一瓶墨水)的清理、登記、轉運、保管工作。(6)充分準備,出庭應訴。原生化廠作為被告,已司空見慣,以李明亮、童明東為主的應訴班子,代表農大和原生化廠先後十餘次出庭參加訴訟。由於準備工作充分,不但維護了學校的聲譽和形象,而且避免了更大的經濟損失。如優達一案,就避免了可能的經濟損失53萬餘元。(7)全力處理物資、清算還債。幾年中轉讓房屋及土地使用權和變賣物資共收回現金230餘萬元,現金還債和以貨抵債37戶,償還債務258萬餘元。在這一工作中,房屋及土地使用權轉讓比評估價多收入79.84萬元,討價還價少支付應付債務104401.17元,以貨抵債及處理物資比評估價多收入194445.82元,三項彌補損失1097246.99元。(8)加大債權追收力度。生化廠多數債權已面臨超過訴訟時效,債務關係複雜、矛盾突出、追收難度大,為了有效地追收債權,經陳校長批准,我處委託“袁野律師事務所”依法強制清收,同時紀委派出了以李明亮為主,產業處配合的清收、訴訟工作人員。經全面清理核實,生化廠的帳面應收款為677840.69元,而有帳可查、可依法主張權利的實有有效帳面債權金額僅為125571.18元,占18.53%,其餘552269.51元債權或根本不存在或已無法收回。經採取協商和訴諸法院等手段共收回53655.26元,占有效債權的42.7%,同時,袁野律師事務所依法出據了農大生化廠債權追收“法律意見書”,對農大生化廠債權追收情況,從法律的角度給予了結論性意見。(9)農大生化廠自辦了一個名為廠下屬,實為私有的“雲南香料生物研究所”,該所負債累累,處理不好又將成為農大又一虧損企業。為了妥善處理這一重大問題,我處在紀委同志的全面參予下,通過採取協商和訴諸法院等手段,徹底解除了該企業與農大和農大生化廠在法律上的隸屬關係和連帶經濟責任。

科技工作總結 篇16

20xx年科技工作,在鞏固完善20xx年的科技工作的基礎上,緊緊圍繞推進經濟結構調整,提高經濟成長效益,促進農民增收、農業增效這一目標,配合實施“33111”工程(即大力發展米業、化工業、養殖業、三個產業)引進五個項目:即引入投資1000萬元以上,年稅收入1000萬元的工業項目1個,引進100畝以上雷竹筍農業項目1個,引進萬頭種豬場項目1個而展開,充分發揮科技的職能和作用,促進科技工作上水平上台階取得一定實效。

一、加強科普網路建設,夯實科技基礎。

新溪鄉位於新余市渝水區東部,距城區50公里,東與新幹縣交界,南與南安鄉眥鄰,西與姚圩鎮接壤,北瀕袁河與樟樹市昌傅鎮相望。全鄉國土面積46.34平方公里,戶籍3920戶,總人口15324人,其中城鎮居民住人口820人,農業人口14504人,耕地面積22264畝,山塘面積1893畝,山地面積14738畝,全鄉轄有城頭、明星、復興、西江、後溪、珠坑、均溪、稍堎、龍尾洲、樓下、泗溪11個行政村,56個自然村,100個村民小組,是個以水稻種植為主的傳統農業鄉,由於近期大量的青壯勞力陸續外出務工,造成留守農村的屬於“386199”部隊,即:從事農業生產的主力軍是婦女、兒童、老人,他(她)們文化層次低,科技技術匱乏,是制約農村經濟發展的瓶頸。為建立農村科技宣傳的長效機制,確保農村科技宣傳長期有效推進,我鄉不斷強化鄉、村、組三級科技網路建立。一:科技隊伍進行新陳更替、對因年老、觀念不肯更新、科技宣傳員進行更替,20xx年更替科技宣傳員3人。二:對科技人員進行強化充電,舉辦科技宣傳員強化培訓班一期,組織科技宣傳員交叉學習一次,外地參觀、取經三次,夯實了科技人員服務“三農”的本領,強化了基層科技網路隊伍的建設。

“百年大計、教育為本”是“科教興國”的載體,鄉政府逐年加大對農村教育投入力度,近年來累計投入資金近400萬元,興建了中學綜合樓,新溪國小學生公寓,均溪國小教學樓等一大批基礎教育配套設施,投入資金130萬元對新溪中學實行校園建設,美化了教學環境,改造了中學廚房,興建了學生澡堂,分別為新溪中學、新溪國小安裝鍋爐各1台,為全鄉10個村級國小添置了辦公設施,為學生學科技創造了一個良好的環境。

二、加強科技宣傳,普及科技知識。

1、開展形式多樣的科技活動。出科技簡訊11期,散發科技資料2600餘份,開展科技講座3次,聽講人數360人次,舉辦科技知識展覽22場次,吸引參觀人數5800人次,舉辦科技集市一次,服務人次370人次,放映科教影視25場次,觀影人次2500人次,出科技簡報10期,1000塊次,引進雷竹筍載植技術一項,推廣早、晚稻拋秧技術一項,為農戶做好農作物,果樹的栽培管理及病害防治工作提供了及時有效的指導,為農民增收,農業增效打下了堅實的基礎。

2、開展農村實用技術培訓。農村實用技術培訓是實施科教興鄉載體,是推廣技及科學技術,提高民眾科技文化素質,增強廣大農村幹部民眾發展經濟的能力,實現農民致富的重要渠道。鄉科技本著“實際、實用、實效”的原則,結合農時,從培植增長點出發,20xx年5月15日聘請區農業局果業站王琪副站長,及區蔬菜專家講課,培訓果業種植專業戶,蔬菜種植專業戶86人,20xx年9月20日邀請市農業局專業技術人員,對鄉、村、組幹部進行雜交油菜高產種植技術培訓,培訓人員82人,20xx年1月至10月,通過新余市興農養殖專業合作社牽頭與三家生豬飼料加工企業聯手,邀請南昌大學教授及省畜牧業水產專家多次對養豬專業戶進行培訓,一年來,培訓人員540人次,其中培訓黨員126人次,培訓幹部人次162人次,黨員幹部都掌握了1—2門實用技術。

三、創新科技服務模式,建立科技服務基地。

鄉科技本著貼近三農,服務三農為目的,為解決“有地不願種、濾布願種沒有地”的矛盾,牽頭抓好土地季節性流轉,集中冬閒田,搞規模種植,形成規模效益,創造性開展了“冬閒田”季節性集中連片流轉,城頭村委農戶自願入股,建立了一個集中連片面積800畝的“湘雜油743”雜交油菜示範點;龍尾洲村委大力村,本著“自願為基礎,有償為條件,依法為前提,引導為手段,規範為要求,連片為示範、雙增為目標”的原則,科技特派員劉學新和他人合夥以每畝補貼15元為手段租賃農戶一晚冬閒田,以集中流轉連片的方式,建立一個連片面積500畝雜交油菜市級示範基地的模式,得到市、區領導的高度讚譽,在推廣良種種植和冬種中,我們既抓好示範點輻射帶動作用,又狠抓行政措施推動;鄉黨委書記、鄉長、分管農業的領導帶頭抓好一個集中連片500畝以上的油菜高產示範基地,規定各村支部書記抓好一個集中連片100畝以上的示範基地,每個村幹部抓好一個集中連片50畝的油菜種植示範基地。通過措施的強力推進,我鄉冬種面積達14490畝,其中油菜10360畝,紅花草3080畝,蔬菜720畝,蠶碗豆330畝,冬種覆蓋率達73%,成為全區一個油菜種植超萬畝示範鄉。

四、“一村一品”壓濾機濾布建立初顯成效

以“三農”工作的重要戰略部署為指針,按照區科技工作的要求。一年來,我們按照“抓住重點,以點帶面推進”的工作思路,以建立農民增收長效機制為核心,以調整農村經濟結構為主線,提升農業產業化水平,“一村一品”生產模式日臻完善,初步形成了復興千畝雜交麻綠筍;城頭爐園千畝高產雜交油菜;明星、後溪千畝新余密桔;稍堎熊家、泗溪揀坊百畝蓮藕;泗溪櫪湖千頭生豬養殖小區等五大農業主導產業區,新溪鄉後溪村民曾志龍,20xx年學校畢業後,不戀名企高薪聘請,立志農村創業,毅然回鄉創辦現代農業科技園,經過8年的摸爬滾打,他已經擁有年出欄生豬5000多頭的種豬場,400餘畝的果園場,350畝的水面養殖,年產值達1000萬元以上的新余市豐農生態農業有限公司,吸納了32位農民就業,帶領周邊農民300餘戶,改良種豬,養殖良種母豬400多頭,公豬500多頭,積極推廣養殖新技術,幫助養殖戶排擾解難,20xx年帶頭成立新余市第一家養殖專業合作社,即新余市興農養殖專業合作社,20xx年被評為新余市第五屆“十大傑出青年”,江西省第三屆“十大傑出青年農民”提名獎,全國農村青年創業致富帶頭人,20xx年新余市“十大優秀”科技特派員。

新溪鄉的科技工作在區科技局的關心指導下,在鄉黨委、政府的領導下,取得了一定的成績,但離上級的要求還有一定的差距,我們將在今後的工作中,以服務“三農”為工作的出發點和落腳點,更加努力,創造更好的成績。

二0xx年科技工作打算

二0xx年科技在鞏固、完善20xx年的科技工作基礎上,緊緊圍繞推進經濟結構調整,提高經濟成長效益,促進農民增收、農業增效這一目標而展開,具體如下:

一、進一步加強科技特派員制度建設,鼓勵特派員以技術入股參入農業項目租賃、承包。以技術、資金入股參入發展生豬規模養殖;以帶頭致富的形式,引領村、組二級幹部、農戶發展規模農業、特色農業。

二、大力發展村級經濟

充分利用各村應有的資源優勢,以發展生產為重點,按照“一村一品、一鄉一業”的要求,大力發展生態農業、特色農業和規模農業、扶持一批高效益規模的農業龍頭企業。

三、著力提升農民素質

進一步建立和完善農民培訓網路,努力培養“有文化、懂技術、會經營”的新型農業,切實加強農民技能培訓,提高農民自主創新能力。

四、科技當先,引領產業發展。

在全鄉強力推行“豬一沼一果”立體養殖生產模式。

在萬頭種豬場內,爭取二幢以上的母豬欄安裝電腦監控系統在山上,進行雷竹筍試栽種植,力爭形成100畝以上雷竹筍規模種植高產區。

五、配齊配強村、組二級科普網路系統,將學科技、用科技的能人充實到村級科技機構。

六、引進湘雜油晚熟、高產品種,爭取發展面積3000畝以上,形成城頭洲上、龍尾洲大力村二個上千畝規模種植高產示範區。

科技工作總結 篇17

一、明確工作目標,今年科技工作取得較好成績。

(一)以實現監管技術變革為目標,積極組織“銀行監管信息系統”推廣。分局專門成立了推廣工作領導小組,設定了確保該系統順利實施的培訓教育、監督考評、技術保障等多個工作組,在系統試運行時,又採取明確分工、各司其責、領導督促、科技把關等工作措施,從而圓滿完成今年三個子系統的推廣:一是該系統的基礎工程“機構”、“高管”子系統於2月正式上線運行,如期將轄內723家銀行機構、303名高管人員納入自動化管理。截至11月,共錄入基礎數據1026條,實現網上審批事項127次。在基礎數據錄入中,科技部門承擔了大量的數據審核和改錯工作,共修改、補充數據661條。二是法人非現場監管子系統於11月完成第一次數據上報。由於推廣這套子系統時間緊、任務重,科技部門加班加點,僅用四天完成了對13個法人信用社的環境測試、系統安裝和操作培訓,有效保證了該子系統的成功試運行。

(二)以信息充分共享和快速傳遞為目標,大力加強信息平台建設和網路維護。按照“三統一、一共享”原則,分局在充分利用上級信息化建設成果的同時,亦加強了自身的信息化建設。主要從三方面入手:一是建立分局區域網路網站。經過一個多月緊張的技術攻關,分局網站於8月份正式開通。根據需求設立了“分局動態”、“政務信息”、“科室工作”、“統計信息”等多個欄目,可以實現信息披露、通知公告、學習交流等多項功能。至11月末,該網站註冊會員54名,新聞管理員13名,發布各類信息500餘篇,網站累計瀏覽量突破1萬人次。同時還開發了分局的部落格網站,為分局員工創造了一個展示個人風采的平台。二是開設轄內銀行業金融機構郵件系統。在省局提供硬體環境的基礎上,分局及時開設了轄內金融機構郵件系統,一舉改變了與金融機構通信依賴人行網路或人工傳遞的局面。目前全轄共開設電子信箱80個,其中對郵政儲蓄和信用社的信箱開設還延伸至縣級機構。三是高度重視網路維護,確保信息傳遞暢通快捷。因線路老化、臨時機房環境差等問題,常發生網路中斷故障,導致科技部門的網路維護量較重,全年共進行網路維護和搶險27次,實現了網路故障零通報。目前,分局已建成上至銀監會,下達監管辦,內聯各科室,外接各金融機構的大聯格線局,消除了“信息孤島”,基本實現了“信息就在指尖”。

(三)以電子辦公高效安全運行為目標,切實做好日常計算機技術服務。技術服務是一項繁重和瑣碎的工作,一年來科技部門克服人員少,工作量大的困難,採取四項措施保證全局電子辦公正常運轉。一是建成較完善的區域網路防病毒系統,全年共安裝、更新防病毒客戶端90餘台次,保障了網路和信息安全。二是及時排除各種設備故障,解決各類微機操作疑難問題。據統計,全年電子設備軟硬體維修、送修110餘台次,疑難解答500餘次。三是每年開展兩次計算機信息安全保密檢查。通過檢查,了解計算機使用過程中的安全隱患,及時採取措施,防患於未燃。四是根據工作需要,及時購配必要的電子設備。截至11月,分局共購置了台式機和筆記本各1台,還採購印表機、移動硬碟、刻錄機等零配件及耗材120餘件,價值27萬餘元。每次採購都嚴格按照程式,網上詢價後再進行商家競價,力爭把成本降到最低。

(四)以提高科技套用水平為目標,努力開展技術培訓和機制建設。今年分局科技人員參加省局培訓和考察達5期,自身舉辦各類技術套用培訓4期,培訓分局及金融機構人員70餘人次,參訓和培訓力度為歷年之最,分局科技套用水平有明顯提高。此外,為規範計算機使用和管理,分局先後轉發或制定了多項管理制度和建設指引,就科技工作的組織機構、人員管理、設備管理、機房管理、網路管理、運行管理、信息安全管理、檔案管理等方面做了明確規定和具體要求,同時抓好落實,在執行中不斷完善,為科技工作的有序開展、科技水平的逐步提高提供了有力的制度保障和良好的運轉機制。

(五)以緊跟科技發展趨勢為目標,建設新辦公樓弱電系統優質工程。為把分局新辦公樓弱電系統建成一個先進、靈活、可靠、標準的運行平台,分局科技部門結合《銀監會機房建設指引》、《銀監會視頻會議室建設指引》、《銀監會IP電話建設指引》等要求,按照全局性、整體性、擴展性和前瞻性的原則,按時完成了弱電系統的需求設計和招標書,並在隨後的設計方案審查中,認真仔細,錙珠必較,反覆修改十幾稿,保證了該設計方案先進充分、功能齊備、布局合理、擴展有餘,能完全滿足今後3-5年的發展需求。施工期間,科技人員還經常到現場協助基建辦開展工作,嚴格監督施工質量,如期推進工程進度。據統計,8-11月間共派出現場監理31人次,糾正施工誤差200餘處,解決問題和磨擦30餘起,以有效的組織協調和技術手段,確保新辦公樓弱電系統工程按期優質投入運行。

二、總結經驗做法,為今後工作提供有利指導。

(一)工作部署上,堅持當前與長遠並重。既要設計遠期目標和長遠規劃,也要明確眼前任務和當年計畫,結合轄內科技工作發展現狀和形勢,制定科技工作指導方針,明確努力方向,使各項工作有的放失。

(二)網路建設上,堅持借用與自建並重。在科技基礎設施建設未完成之前,分局還必須借用人行網路資源,因此除加緊自身網路建設外,還必須重視對人行網路資源的使用和維護,以保證電子辦公的正常運轉和平衡過渡。

(三)設備配置上,堅持繼承與新購併重。截至11月末,全局未報廢台式機43台,人平僅0.54台,未報廢筆記本55台,人平僅0.69台,遠遠無法滿足工作要求。為此科技部門大力修舊利廢,充分挖掘設備潛力,提高老型號微機的使用壽命,使57台已報廢台式機、9台已報廢筆記本仍堅守在工作崗位上,人平可用台式機和筆記本分別達到1.26台和0.81台,基本適應了各項業務和辦公的正常開展。

(四)系統推廣上,堅持推廣與維護並重。目前分局的業務系統已由最初的金融統計監測系統、NOTES系統等,發展到現在的“機構”“高管”系統、非現場監管系統、客戶風險預警系統、紀檢監察管理系統、公文傳輸系統、人事管理系統等十幾個系統。因此一方面要認真做好前期的推廣培訓工作,另一方面積極做好大量的後期管理維護工作,才能善始善終地確保各項業務系統正常運行。

(五)科技培訓上,堅持科技人員與監管人員並重。

科技工作總結 篇18

一、貫徹落實市科學技術獎勵大會暨科技工作會議精神,推進產學研結合創新工作

積極爭取縣委、縣政府領導重視,最佳化科技工作環境,提高科技工作顯示度。4月28日,縣長王建球同志在縣政府五樓會議室,主持召開了縣政府常務會議,專題研究科技工作。會上,科技局局長張躍東同志傳達市科學技術獎勵大會暨科技工作會議精神。會議要求各級領導和單位要高度重視科技工作,確定我縣“抓特色、抓項目、創品牌”我科技工作指導思想,會議決定:對成功申報市級高新技術企業獎勵1萬元,省級2萬元,國家級5萬元;適時召開科技工作會議。5月19日,召開了全縣科技工作會議,縣四大家分管領導、縣科技科普工作領導小組成員、縣科技專家諮詢委員會成員、各鄉(鎮)分管科技工作的領導、縣直副科級以上單位負責人、縣科技特派員、縣農村科技專家服務工作站站長、受表彰的先進單位代表及先進個人等參加會議。會議由縣委常委、常務副縣長譚小華同志主持,副縣長譚志鵬作工作報告,縣委書記袁衛祥作重要講話,市科技局副局長劉俊華同志親臨會場並作重要講話。會議傳達了市科學技術獎勵大會暨科技工作會議精神,全面總結了我縣20__年的科技工作、成績和經驗,安排布置了20__年的科技工作。會議表彰20__年度科技工作先進單位和個人,並對獲得省級水平的科技成果和獲得科技工作目標管理考核獎的單位舉行頒獎儀式。會議出台了《安仁縣科技工作目標管理考核方案》等檔案。

二、全面啟動科技特派員工作,大力實施“十百千”農業科技示範工程

1、加強科技特派員工作組織領導。成立了縣科技特派員工作領導小組,縣委常委、組織部長雷樹平同志任組長,縣政府副縣長譚志鵬同志和李群利同志任副組長。組成成員有:政府辦、組織部、宣傳部、科技局、衛生局等單位分管科技工作的領導,組織部常務副部長張先任辦公室主任,科技局局長張躍東任常務副主任。制定了《20__年科技特派員工作方案》和《安仁縣科技特派員管理考核辦法》。

2、選派了50名科技特派員。根據各鄉鎮產業建設的需要,結合“十百千”農業科技示範工程建設,廣泛地徵求鄉鎮、村以及專業戶意見和科技專家意見,由派出單位推薦,縣科技特派員協調領導小組審定,選派了50名科技特派員。

3、召開了縣科技特派員工作會議。4月13日,在安仁賓館會議室召開縣科技特派員工作會議,縣科技特派員協調領導小組成員。各鄉鎮人大主席、科技特派員參加會議,縣政府副縣長譚志鵬作工作報告,縣委常委、組織部長作了重要講話。20__年先進科技特派員張萬里和豆顯章作了典型發言。會議總結20__年科技特派員工作,安排部署了今年的科技特派員工作。

4、加強督查檢查,推進科技特派員工作的有效開展。為了加強和規範科技特派員管理工作,及時掌握工作動態,5月15日-30日,縣科技特派員領導小組辦公室組織一次督查檢查。主要檢查科技特派員到位和上崗簽到情況、履行職責情況和科技項目實施進展情況。通過聽匯報、座談、實地察看等形式,了解科技特派員的.工作情況和存在的問題。幾個月來,絕大多數的科技特派員能要求到位到崗,履行工作職責,項目建設進展順利。渡口醫院建立了現代水平的手術室,龍海醫院醫療設備和內部管理得到改善,醫療技術水平顯著提高;清溪大棚蔬菜基地、排山宏遠牧業基地、軍山芙蓉臍橙基地、馬湘輝養殖基地、龍海、軍山5000畝油茶開發基地、安平、牌樓優質高產菸草基地、坪上食用菌生產加工基地等“十百千”農業科技示範工程項目建設取得了較好的成效。

三、精心組織開展三大科技活動,提高科技意識

1、舉辦了春分藥王節大型科技科普活動。在一年一度的傳統春分藥王節期間中草藥、農產品大型交易中,科技局抓住這個有利時機,組織協調有關單位,舉辦大型科技科普宣傳、科技成果展覽和技術諮詢服務活動。參加活動的有農業局、畜牧局、林業局、科協等15個部門單位科技人員和科普志願者,計120多人,科技服務諮詢點12個,諮詢3200多人次,發放各種技術資料和各種政策法律法規資料2.5萬份。200多米的科技活動長廊熱鬧非凡,頗為壯觀,增添了傳統節日豐富多彩的內容和和諧的氛圍。

2、科技活動周活動豐富多彩,反響強烈。今年5月份的科技活動周活動,圍繞“提高自主創新能力,促進‘兩城’建設”為主題,縣科技局牽頭,協調組織縣委宣傳部、縣教育局、縣科協等10多個部門單位聯合,上下聯動,動員社會各界力量,開展了六大科技活動:一是舉辦了20__年科技活動周啟動儀式;二是科普宣傳“四進”活動;三是“創新在安仁”科技宣傳活動;四是產學研結合、高新技術企業創建活動;五是上海世博會智慧財產權知識網上答題有獎競賽活動;六是“十百千”農業科技示範基地授牌活動。參入科技活動周活動科技人員、單位領導、科普志願者和醫療人員等,達210多人,舉加科技知識講座1次,發放技術資料2.5萬份。縣廣播電視台對科技活動周活動拍攝現場錄像製作光碟,在安仁新聞播放,縣科技活動周活動取得良好的、廣泛的社會影響。

3、組織開展抗震應急和公眾應急知識宣傳活動。4月份,縣科技局配合縣政府應急辦,聯合公安、消防、交警、衛生防疫站、農口部門等單位在城關鎮、牌樓鄉舉辦2次公共安全應急知識宣傳活動,共發放疾病防治、防震減災、防洪、防火、防雷電等公眾諮詢3000多人次。5月13日,在安仁一中舉辦公共應急演練活動,全校4500名師生參加活動,活動組織周密、宣傳到位,安全穩定,增強公眾的應急意識和應急能力。

四、圍繞科技工作管理考核目標,有序開展科技管理工作

切實加強科技項目建設。研究、吃透上級科技項目申報指南精神和網上申報科技計畫項目操作等程式業務知識,組織有關專家和科技管理人員,深入企業、農村和科技示範基地開展調研,指導企業技術引進、技術創新、技術改造,指導科技示範基地推廣套用先進科技成果,做好項目選題、論證和包裝工作,申報省科技計畫項目2項,即智慧型型高亮度低功耗LED照明產品開發和農村技貿機構發展和管理探索,申報市級項目5項,即米糠制油及綜合利用技術研究、蘆筍引種栽培推廣套用、籠養蛋雞技術推廣、12396農村科技服務平台建設和名優茶保鮮技術套用。開展智慧財產權執法檢查2次,宣傳培訓2次,申請專利11件(其中發明專利4件)。在防震減災工作方面,指導安仁一中創建地震科普示範學校和軍山村和坪上村地震觀測和防震保全示範點建設,組織應急演練1次,應急知識宣傳2次。在技術市場管理方面,開展全縣農村技貿機構年度審查工作,摸底調查縣自有新技術、新產品4項,並擬組織上網交易。

五、積極開展幹部作風整頓活動

1、及時傳達會議精神,全面動員幹部作風整頓。5月20日,我局召開了全體幹部職工會議,局長張躍東作了傳達縣委整頓幹部作風工作會議精神講話,全面動員幹部作風整頓。會議學習是紀委關於幹部作風的有關通報,學習了縣委、政府《關於重申有關制度和紀律進一步加強幹部作風建設的通知》和《安仁縣幹部作風整頓活動方案》。提高幹部職工工作作風整頓的思想意識,為建立一個開拓進取、奮發有為、求真務實、清正廉潔、艱苦奮鬥的優良工作作風,提供思想保障。

2、加強組織領導,落實幹部作風整頓責任。為加強對幹部職工作風的領導、成立局作風整頓領導小組,其組成人員如下:

組 長:周北平

副組長:陽風生

成 員:譚德文 劉曼生

辦公室主任:譚德文

3、制定局幹部作風整頓方案,真抓實幹見成效。認真研究我局幹部作風建設中存在的實際問題,嚴格按照安辦字〔20__〕61號檔案精神要求,確定指導思想和工作目標,按學習動員、自查自糾、認真整改、迎考檢查三個步驟,制定切實可行局幹部作風整頓方案,真抓實幹,取得實效,讓縣委、縣政府領導滿意,讓民眾滿意。

4、加強制度建設,強化幹部職工作風整頓措施。經局務會研究決定,完善或重新建立工作制度。以縣委、縣政府《關於重申有關制度和紀律進一步加強幹部作風建設的通知》為準則,完善或重新建立工作制度:周一幹部學習制度、考勤制度、請銷假制度、工作行業規範制度、財務制度、小車管理制度、廉潔自律制度。用制度管人,讓幹部職工有章可循,依律辦事。

下半年的工作重點

一、指導企業建立和完善技術研發中心,加大科技投入,引進科技人才;加強與高等院校、科研院所的產學研合作,培育企業成為科技創新的主體地位。

二、做好科技計畫的跟蹤管理工作,指導和監督項目實施單位抓好項目建設。

三、加強智慧財產權工作力度,抓好專利申報和專利試點建設工作。

四、做好科技成果推廣套用和科技成果申報、鑑定、驗收工作。

五、指導建設“十百千”農業科技示範基地。

六、按照《市科技工作目標管理考核方案》,要求切實完成科技工作目標任務,迎接市局檢查考核。

科技工作總結 篇19

20xx年,縣科知局在縣委、政府的領導和市科知局的大力支持下,認真貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會、市委三屆七次、八次全會XX縣委十三屆八次、九次全會精神,緊緊圍繞我縣的經濟社會發展,充分發揮科技工作的“先導、引導和推動催化”作用,開拓創新、加強服務,各項工作取得了階段性成效。現將20xx年工作開展情況總結如下:

一、工作進展情況

(一)積極爭取項目、促進科技成果轉化

充分利用我縣優勢資源,立足新技術、新品種引進和示範推廣套用、特色資源開發等,以促進創新發展、提高產品質量為目的,積極組織項目申報。

1、20xx年新申報項目5項,申請資金425萬元。

(1)《中低品位磷礦生產高濃度磷酸的高效節能技術研究與示範套用》申報省重大科技成果轉化項目,申請資金100萬元,已通過評審入庫;

(2)申報四川省科技支撐計畫項目3項310萬元。其中《縣人工養麝產業化基地建設配套技術的集成研究與推廣套用》,申請經費120萬元;《瑪咖產業關鍵技術集成研究與示範》,申請經費100萬元;《縣油用牡丹引種及深加工集成研究與示範》,申請經費90萬元。其中前兩項已受理入庫。

(3)組織申報市級嗎咖產品工程研發中心1項,資金xx萬元;

2、20xx年省、市科技項目立項9項,到位資金160萬元。

(1)四川省科技支撐計畫項目《雅安中高山地區奶牛生態養殖小區建設技術研究集成與示範》1項,資金30萬元;

(2)四川省科技計畫項目《降低反芻動物溫室氣體排放的綜合調控技術合作研究》1項,資金40萬元;

(3)省創新驅動發展專項資金項目《瑪咖酒創新產品研究與開發》1項,資金50萬元;

(4)四川省科技系統科技示範推廣項目1項,資金xx萬元;

(5)XX市市校合作項目3項,其中《無刺花椒良種標準化育苗技術研究》,資金支持5萬元;

(6)科技平台建設項目“XX市磷化工工程技術中心”,資金支持xx萬元;

市智慧財產權試點企業1個,五豐黎紅食品有限公司獲得5萬元資金支持。

3、加強在建項目實施管理

(1)加強項目監督管理。對承擔科技計畫項目的企業進行了項目實施和資金使用情況督查,共檢查4家單位4個項目,涉及資金260萬元。

(2)組織項目結題驗收。完成了省科技富民強縣項目《甜櫻桃安全生產關鍵技術、模式與產業化示範》、《縣中藥材產業富民強縣災後恢復重建》結題驗收程式。

(3)組織實施四川省科技支撐計畫項目《雅安中高山地區奶牛生態養殖小區建設技術研究集成與示範》、四川省科技計畫項目《降低反芻動物溫室氣體排放的綜合調控技術合作研究》、四川省科技系統示範推廣活動專項《縣果蔬產業科技示範基地支撐平台建設》,省創新驅動發展專項資金項目《瑪咖酒創新產品研究與開發》正按既定方案順利實施。

(二)實施創新驅動戰略、提高自主創新能力

1、全力投入“大眾創業、萬眾創新”

參與了《縣人民政府關於全面推進大眾創業、萬眾創新的實施意見 》(漢府發〔20xx 〕 號)、中共縣委辦公室、縣人民政府辦公室關於印發《縣改革完善體制機制大力促進大學生和科技人才創新創業的實施方案》的通知(漢委辦發〔20xx〕65號)等的制訂;協助縣供銷合作社聯合社開展“縣農村電子商務孵化器”創業創新平台的建設。

2、深化縣院(校)合作

支持縣級部門和企業加強與教學科研單位的產學研合作,開展科技創新和成果轉化。我縣和四川農業大學就“黃果柑增糖降酸技術”、“無刺花椒、葡萄青椒的繁育推廣”等5項技術在合作轉化。

3、推動企業建立各種類型的研發機構化工總廠“XX市磷化工產業工程技術研究中心”建設進展順利,組織匯利農業有限公司申報XX市“瑪咖系列產品工程技術研究中心”。

4、促進智慧財產權創造、套用和保護

一是XX市智慧財產權遠程教育工作會在縣召開;二是邀請北京集佳智慧財產權代理有限公司專家來我縣開展規上企業專利培訓會,促進提高領導幹部和規上企業提高智慧財產權意識、運用智慧財產權的能力和水平。當前已完成專利申報13件,開展專利檢查5次,依法處理專利糾紛2件。

5、科技進步獲得成果

“無刺花椒”、“葡萄青椒”獲得四川省林木良種認定;《甜櫻桃高產優質品種選育推廣——拉賓斯》、《縣退耕還林“林—草(藥、菜)”模式示範建設及推廣套用》、等5項科技成果被市政府批准為20xx年度科技進步突出貢獻成果,受到全市通報表揚。

(三)做好科技惠農工作

1、促進農村產業技術能人社會化服務特色產業

按照《縣人民政府印發縣“經果林管護提升行動”實施方案的通知》(漢府發〔20xx〕20號)相關要求,各鄉鎮根據實際需求啟動了與我縣選拔的73名農村技術能人的社會化採購農業技術服務相關工作。

2、水果專家大院持續開展工作

專家在我縣開展甜櫻桃高產豐產關鍵技術培訓和指導。在促花、授粉、保果等關鍵技術上給技術人員出具體方案,在肥水管理、萌芽展葉、病蟲害防治等方面現場做示範。

3、水稻高產創建百畝噸糧攻關成功

縣“水稻高產創建百畝噸糧攻關”進行了現場測產驗收。求算出畝產標準稻穀1021.3公斤的攻關結果,圓滿實現縣水稻高產創建百畝噸糧攻關目標。

(四)積極組織科技宣傳、營造良好氛圍

1、縣創建“20xx—20xx全國科普示XX縣”通過檢查評估。

2、組織開展廣泛的科普活動

開展“三下鄉”、“科普宣傳月”、“科技宣傳周等”等重大活動5次。為民眾發放《甜櫻桃栽培技術》、《核桃種植技術要點》、《花椒栽培技術》、《高山蔬菜種植技術》等生產、生活、防災減災科普資料技術資料45000餘份。

3、青少年科技創新取得新成果

在全省第30屆青少年科技創新大賽上,我縣參賽作品獲得“科技創意之星”單項獎1項、一等獎1項、二等獎2項、三等獎6項。

(五)幹部隊伍建設

認真抓好中心組學習。制定了黨組中心組學習計畫,形成“一條主線、八項專題”的學習安排,不斷提高幹部的理論素養和黨性修養,提高領導班子認識新常態、適應新常態、引領新常態的能力,為實現科技和智慧財產權工作跨越發展,推動災後恢復重建、移民工作和經濟社會發展提供組織保障。工作中加強幹部職工的教育管理,嚴格執行既有系列制度,徹實轉作風、下基層、真務實、求實效,綜合提升執行力。

科技工作總結 篇20

根據中共xx縣委xx縣人民政府《關於印發〈xx縣法治政府建設實施方案〉的通知》檔案要求,結合我局實際,現將我局XX年上半年法治政府建設工作開展情況總結如下:

一、基本情況

我局及時召開局領導班子依法行政工作會議,為認真貫徹落實《xx縣法治政府建設實施方案》,抓好法治政府建設部署落實工作,對推進依法行政和法治政府建設工作作出具體部署,對XX年我局政府法治政府工作任務進行了分解,明確了責任。局屬相關站所根據職責分工承擔並履行好本單位法治政府建設工作任務,制定工作計畫和落實方案,明確具體任務措施、時間進度安排和可檢驗成果,力爭我局XX年法治政府建設工作取得新成效。

二、XX年上半年法治政府建設成效顯著

大辦推進“互聯+政務服務”工作。根據州委、州政府關於推進“互聯+政務服務”的要求和部署,我局高度重視政府信息公開工作,成立了以局長任組長、副局長任副組長、各科室負責人及相關站所負責人任成員的政務公開工作領導小組,領導小組辦公室負責具體工作,並落實專人負責信息的發布和站的維護等工作。深入推進“雙隨機一公開”工作。為全面推行“雙隨機一公開"監管模式,結合我局權力清單、責任清單,梳理了我局隨機抽查事項,形成了隨機抽查事項清單共22項。

依法履行政府職能。為切實提升服務效能,建設服務型機關。我局認真執行依法行政,依規開展行政審批,將我局行政審批進駐縣政府便民服務中心視窗,集中辦理。對所有行政審批項目依法依規按審批許可權、範圍、程式、條件、時限等進行審批,使全部審批事項在法定的時間範圍內完成。並將全部行政審批事項通過xx縣農業和科技信息向社會公布。加大執法檢查力度。

一是深入開展農資打假保春耕行動。春耕期間,根據農業部農資打假電視會議精神,我局與公安等相關職能部門聯合執法,對我縣所有農資市場進行了全面檢查,確保我縣農資質量,切實維護農民利益,保證農業生產安全。

二是開展節假日期間農產品質量安全大檢查。4月份,為保障“潑水節"期間農產品質量安全,確保城鄉居民吃上安全、營養、放心蔬菜,我局下屬有農業執法權的'站所、檢測中心等單位負責人,對城區主要蔬菜批發市場、大中型超市、農貿市場進行監督檢查,並發放農產品質量安全相關的宣傳資料。

三是公開接受民眾監督。熱心回答農民民眾最關心的農產品質量安全、農資真假識別、如何申領農業補貼等農業政策法規的熱點、難點問題,得到了農民民眾的廣泛好評。規範行政執法行為。

一是加強行政執法隊伍建設,嚴格執法人員持證上崗和資格管理制度。我局有91名同志持有行政執法證件。

二是抓好依法行政工作。

在工作中認真履職,嚴格規範行政許可、行政處罰等行政執法行為,認真落實行政處罰自由裁量權實施標準,避免了對行政相對人權益的損害。認真開展行政調解工作。建立了行政調解工作機制。

科技工作總結 篇21

20xx年我服務站,緊緊圍繞計畫生育工作為中心,以縣科技委指導,穩定低生育水平,為育齡婦女提供高效優質便捷的服務,以規範服務行為,提高服務質量,拓寬服務領域為中心,以提高人員素質為保障,營造良好優質的服務環境。結合鎮實際,做好對育齡婦女生殖保健情況普查工作。

1.提升服務質量採取有效措施推進了生殖健康資本開發行動。

2.積極創造條件,紮實做好出生缺陷一級預防工作 。堅持有效宣傳。繼續落實好對新婚夫妻的“四送服務”工作,在服務中及時了解民眾需求,改進方法,提高效率。繼續做好孕前優生優育指導工作。加強對病殘兒家庭的跟蹤隨訪和再生育優生指導。

3.強化服務功能,加強隊伍建設,完善人口和計畫生育技術服務體系。崗位練兵突出重點。規範書寫計畫生育技術服務門診病案。進一步提升技術服務病案的書寫質量。結合崗位練兵、“夕陽關愛”活動等加強培訓工作,全面提升技術服務人員服務能力和技術水平。

4.堅持做好孕前服務,提高避孕措施落實及時率、有效率和術後隨訪率,避孕措施落實及時率要達到90%以上,保證每次雙情檢測服務覆蓋率達到99%以上,努力降低意外妊娠發生率和人工流產率。繼續組織實施“夕陽關愛”行動。

關注圍絕經期婦女取環問題,要積極做好宣傳引導,普及科學知識,增強個體自我保護意識。

5.在8月份和衛生院聯合開展免費體檢活動。對各村3488名已婚有偶育齡婦女進行了免費B超檢查活動,查出各種婦科疾病和其它疾病1020例。有力的保障了我社區的身體健康,使這些患者及時的了解自己的病情及時治療。此次活動得到了民眾好評和回響,同時,為使用避孕藥具的婦女免費發放了避孕藥具230隻,並給予了正確的指導。

6.進一步深入開展人口與計畫生育基礎知識教育,滿足民眾不斷增長的計畫生育知識與信息需求,尤其要進一步發展和鞏固各級人口學校,向廣大育齡人群普及有關生殖健康、優生優育、婦幼保健等科學知識。

總之,我鎮計畫生育科技工作以優質服務為契機,加大技術服務管理的宣傳力度,把宣傳教育、技術服務、藥具供應為主要內容的綜合服務深入到千家萬戶。但是,與上級主管部門的要求還相差很多,爭取取長補短,使我鎮計生工作再上新台階。

科技工作總結 篇22

在鄉人民政府的領導下、在鄉人才科技工作領導小組的工作指導下,鄉順利有序推進20xx年人才科技工作,促進了年輕有為的青年和幹部奮發有為、開拓創新、勇往直前,千方百計、想方設法做好了人才科技工作,確保了人才培養力度,為推進全鄉各項工作打好了堅實的基礎,現將鄉20xx年上半年人才科技工作總結如下:

一、統一思想、提高認識,順利有序推進全鄉人才科技工作

鄉政府於20xx年初即成立了鄉人才科技工作領導小組,加強了對全鄉人才科技工作的組織領導。按照逐級培養原則、包村包乾原則,對青年幹部、各類人才、農村實用技能人員進行了專門培養、教育培訓,加強了各種技能培訓,加強了各種知識學習,增強了青年民眾、年輕幹部增收致富能力和水平。

二、有序推進機制制度建設,人才激勵機制建設取得一定的實效

針對鄉鄉村組幹部工作積極性不高的現狀,制定出了適合全鄉實際的幹部、人才激勵機制。

對於鄉機關幹部,建立了幹部激勵長效機制,對於工作全勤人員、認真負責得到民眾認可人員、兢兢業業克己奉公人員、圓滿完成工作任務人員、做好民眾宣傳教育引導工作人員、做好招商引資人員、做好各項民生工程人員、做好維穩處突工作人員、做好嚴格值班值守人員、做好示範帶頭人員等各類人才實施內部獎勵政策,並在推幹部、年終目標考核、年度考核等關鍵時刻,優先考慮推薦,激發了幹部職工的工作積極性、戰鬥力、向心力、凝聚力。

對於公益性崗位工作人員,加強了鄉黨委政府對他們的管理,同時實行了包村包乾制度,由各包村工作組對該村所轄村級治安員、村醫、村級保潔員等崗位人員進行嚴格的考勤和管理,同時充分發揮了他們在全鄉發展穩定、推進工作上的積極作用。

對於村組幹部,加強了教育培訓,加強了溝通和交流,加強了宣傳和引導,加強了考勤和激勵,加強了愛國主義、感恩意識教育,加強了奉獻精神教育、服務意識教育,開展民主測評,廣泛徵求了民眾對村組幹部的意見和建議,本著公平公正公開、為民服務解憂的'原則開展各項民眾工作,讓村組幹部的所作所為讓老百姓滿意、放心。

三、定期開展全鄉人才、科技、農村實用技能學習教育培訓,引導青年人才開拓創新

對於青年民眾、農村實用技能人才、入黨積極分子、優秀青年,在20xx年開展了定期或不定期的教育培訓,聘請了上級相關部門對其進行相關知識和技能的教育培訓,提高其實用技能,增強增收致富的本領。

加大了鄉人才、幹部培養力度,加大了科技投入力度,加強了與相關部門的銜接,爭取獲得了技術、資金、知識的支持,加強了人才培養計畫,加強了勞務輸出、外出務工就業工作,爭取投入了更多的科技力量,培養了更多的人才,更好的服務於民。

20xx年上半年的人才科技工作取得的明顯的成效,在下半年的工作中,全鄉將會在鄉政府的領導下,在鄉人才科技工作領導小組的帶領下,更加生機勃勃、充滿活力、有條不紊地推進人才科技各項工作,爭取取得更好的成績。

科技工作總結 篇23

一年來,在區委、區政府的正確領導下,在省、市主管部門的大力支持幫助下,我局緊緊圍繞區中心工作,更新觀念,轉變作風,求真務實,狠抓落實,創造性的開展各項工作,取得了較好成績,現總結如下:

一、基本情況

(一)培訓帶動、示範輻射,科技工作惠及民生

1.千家萬戶科技信息化大培訓工程推進有力,農技服務卓有成效。培訓工程堅持“政府主導、上下聯動、多元參與、廣泛培訓”的工作機制,多層次、多渠道、多形式開展科技服務。一是立足資源優勢,完善農業科技服務硬體,建設了10個農村科技信息化標準服務點。二是拓寬服務渠道,強化農業科技服務軟體,成立了由省內大專院校、科研院所專家、大學生自願者、農村鄉土技術人員組成的區農業科技專家團隊。三是圍繞培育科技型農民,發展特色農業和支柱產業,共開展各類種養科技信息培訓112 場次,編寫培訓學習資料 11000 冊、出版農業科技指導專欄(簡報)30 期。四是借力“網際網路+”,舉辦6場特色農產品系列推介活動,打造了轄區特色生態品牌,宣傳了火山文化。五是建立區特色農產品網上交易平台,為區農戶增收致富服務。千家萬戶科技信息化大培訓工程的推進,提升了農民的科學素質和生產技能,加速了農業科技成果轉化套用,在全區掀起了學科技、用科技的.熱潮。

2.富民強區項目強力推動,驗收準備工作紮實到位。項目已保質保量完成,紮實全面開展驗收準備工作。一是在財政專項資金支持130萬元的拉動下,企業、合作社積極主動自籌投入達800多萬元。二是基地建設達預期效果。鋪設了微噴灌、微滴灌設施系統,新建了防裂果落果試驗大棚、水肥一體化綜合池、安裝了太陽能滅蟲燈。三是培育了南島無核、大丁香、紫娘喜、新球蜜荔等荔枝新品種,培育了黃皮王、金黃皮、銘鈐黃、無核黃皮等黃皮新品種。四是推廣大丁香、紫娘喜荔枝新品種、大小雞心黃皮優良品種面積43000畝,推廣荔枝、黃皮新技術面積60000畝。五是舉辦荔枝、黃皮生產管理技術培訓班20期,培訓人員2100多人次,深入果園指導1600人次。發放宣傳資料、技術手冊20000多份。

3.示範基地精心創建,科技培訓效果明顯。通過實地調研,篩選並創建了1個省級科技110示範基地、3個市級科技110(電子農務)示範基地和4個區級科技110(電子農務)示範基地。依託基地,共舉辦種植養殖科技培訓班40期,培訓農民4200多人次,發放技術資料4500多份。在手機微信、電子農務網和農博網等網路上收集發布信息1500多條。其中,本地農業生產和農產品信息800多條。示範基結合農業科技110(電子農務)服務站、標準化服務點,使我區的科技服務體系運轉進入良性軌道。

4.整合特色資源,借力網際網路+,大比拼推介活動卓有成效。為推介特色農業資源,豐富農產品文化內涵,借力“網際網路+”打造特色生態品牌,2月6日,在永興鎮美秋村舉辦三薯推介活動,宣傳了永興特色三薯品牌,展現了羊山文化旅遊資源的獨特魅力;6月3日,在永興鎮博昌村舉辦20__年永興荔枝大比拼活動。淘寶海南館、京東海南館、易買商城等國內優質電商、自媒體大v、市民、遊客、媒體與種植戶等800多人走進永興鎮,打造了永興荔枝品牌,提升了的影響力;7月16日在永興鎮馮唐村、博昌村舉辦“美麗田園”採風推介活動,全程網路宣傳推介;7月29日,在石山鎮春藏村舉辦“走進羊山感受生態美”書畫展,藝術家們用手中的筆,推介了農產品的獨特魅力,提升了特色農產品品牌形象。11月6日,在石山網際網路小鎮美社村舉辦火山特色農產品(黑豆)推介會,40多家優質電商,20多家媒體,100多名熱心市民,共同參與“火山公社”富硒黑豆的推介和分銷,拓寬了特色產品銷售渠道,實現惠農增收。

5.科技活動月活動豐富多彩,科普宣傳形式多樣。組織3場大型送科技、送文化、送衛生下鄉活動。組織區農林局、區環保局、區衛生局、區計生委、區文旅局、區科協、移動公司等單位,進村場,進社區,進學校,進企業,廣泛開展科技惠民服務、低碳環保和網際網路知識宣傳等活動,收效明顯。據統計,科技活動月期間,全區共製作科普知識展板220多塊,發放科普宣傳資料15000餘份,宣傳網際網路、防艾、環保、防震減災、安全自救、農業技術、智慧財產權保護、申報專利、節能減排等科技知識6場次,18000餘名民眾參加,社會效應顯著。

(二)規範服務、強化安全,工業管理工作進一步夯實

1.加強服務、最佳化創新,工業結構合理調整。積極引導轄區企業科學管理,拓寬市場,指導企業自主創新,增加科技含量,打造特色品牌。我區醫藥製造業在全市工業整體下行態勢下,仍保持高位增長。海靈、齊魯、康芝等醫藥企業的拳頭產品產銷兩旺。截至20__年9月,全市四個區中,僅有我區實現工業總產值正增長,同比增長5.7%。美安科技新城項目順利推進,累計完成簽約14630.871 畝,基本完成除公司租地外所有地塊的簽約工作;提供約 18000 畝工作面。截止目前,美安科技新城項目 bt單位承建的 59.35 公里路網中已初步打通 52公里。積極協調解決海藥、英利、椰國等企業生產經營問題,協助威特電氣解決搬遷後續問題,康芝藥業新廠、英利擴建工程等項目建設順利。引導企業自主創新,幫助企業成功申報並榮獲XX市科技進步獎4項。

2.強化監督、防微杜漸,安全生產工作穩步推進。一是加強安全生產責任制等制度的落實,與轄區規下工業企業簽訂安全生產工作目標責任書,認真分解落實安全生產7項重點工作任務,貫徹落實全國安全生產電視電話會議精神,多次組織企業進行安全生產事故應急救援演練和培訓,開展生產安全大檢查,共排查一般隱患62個,整改一般隱患62個,整改率為100%。二是高度重視油氣長輸管道安全生產工作,多次聯合各部門開展巡查執法,積極開展管道安全宣傳,較好地完成隱患排查整治,經過我區油氣長輸管道存在非法占壓、非法取土等3處隱患已整改完畢。三是積極開展“安全生產月”等專項活動。根據《區安全生產工作要點》和安全生產工作目標責任,我局積極開展了“安全生產月”、“打非打違”、“三項行動”和“三項建設”等專項活動,效果明顯。四是竭力創造良好的工業企業消防安全環境。多次協調消防大隊、工商、安監等部門組成聯合執法組對多家工業企業進行現場執法檢查,責令其消除火災隱患。五是加強檢查督促,積極預防安全生產事故的發生。加強元旦、春節、五一、博鰲論壇、國慶和颱風季節等重大節日和重要時期的安全檢查。在區安全生產考核中,我局安全生產工作得到考核組的充分肯定。

(三)匯聚力量,打造平台,網際網路小鎮建設推進有力

石山鎮率先啟動網際網路小鎮建設後,我局承擔的網際網路農業小鎮和旅遊名鎮網路基礎設施、平台建設、培訓工程等項目時間緊、任務重、涉及面廣。為確保按照時間節點出色完成任務,區科工信局以一分鐘也不耽誤的精神,迅速推進,認真落實,積極主動協調海南電信、海南聯通、海南移動、拾山網際網路科技、鐵塔等公司,努力解決項目實施中存在的困難,推進工作取得實效。一是提前完成石山鎮電信光纖全覆蓋;二是建設完成區特色農產品網上公益交易平台和石山網際網路農業小鎮手機客戶端;三是按進度完成鎮級運營中心和村級服務中心等重點區域的wifi全覆蓋;四是按進度完成無線4g全覆蓋;五是根據石山鎮特色農產品量身打造了包裝設計,提升農產品的品牌形象;六是舉辦17期網際網路電子商務實用技術培訓班,打造了一支運營特色產品的電子商務人才梯隊。光纖、4g信號、wifi的覆蓋,確保了石山網際網路小鎮建設的迅速推進。平台建設工程和農民培訓工程為網際網路小鎮建設注入“活水”。

(四)居安思危、強基固本,防震減災工作推進有力

1.震災預防宣傳工作形式多樣。利用科技活動月、“5.12防災減災日”、科普宣傳日和“7.28”地震紀念日等節日,多渠道、多形式開展宣傳教育活動。於5月12日在時代廣場舉辦防震減災進社區宣傳活動;6月9日結合科技活動月大集市活動,開展防震減災知識大宣講活動;6月25日舉辦防震減災進農村宣傳活動,7月28日在東山鎮舉辦防震減災科普知識宣傳活動。此外,全區各鎮街都按照要求,在重點節日開展集中宣傳活動,通過設立宣傳諮詢站、發放宣傳資料、懸掛宣傳條幅、擺放宣傳展板等形式,加大防震減災宣傳力度。據統計,全年全區共設立諮詢點10個,發放宣傳資料35000多份,製作8期防震減災知識宣傳欄,懸掛防震減災宣傳標語橫幅15條,高密度、多頻率地向社會宣傳普及防震減災知識,提高廣大民眾的防範意識、防災知識水平和避險自救能力。

2.中國小校防災減災科普宣傳教育工作推進有力。將學校防震減災宣傳工作和應急演練納入校長考核內容,確保了每個學校每年都開展防震減災知識教育和進行一次以上的應急救援演練活動。5月7日下午,聯合區教育局在海南職工子弟學校舉辦防震減災科普知識講座,對學校全體師生講授了應急避震和震後自救的知識。5月13日,在永興中心國小舉辦地震科普知識講座及開展地震模擬演練活動。轄區66所中、國小校開展了地震科普知識進校區活動。特別是為規範和加強我區各級各類學校地震應急疏散演練工作,我局創新救援演練培訓模式,精心製作發放了《長德學校地震應急演練紀實》和《區學校地震應急演練操作指南》電視片,有效的普及推廣了校園防震減災知識和自救互救技能。

3.農村民居地震安全工程彰顯民生。一是積極指導,抓好示範。我局採取主動送技術資料上門、專家現場指導等服務方式,為農村民居建設選址、確定抗震設防要求提供技術指導。同時嚴格按照抗震設防要求組織竣工驗收,發放補助資金,提高工程建設質量。目前,我區已建成併網上申報示範戶57戶,推廣戶121戶。二是培育骨幹,推廣技術。組織編寫了淺顯易懂的農居抗震技術教材,採取多種方式對6個鎮的地震群測群防員和工匠進行業務培訓,提高他們的整體素質和技術服務能力。三是擴大輻射,彰顯民生。及時宣傳推廣抗震安全試點農居,通過展示掛圖、散發資料、現場宣講來宣傳抗震設防知識,努力做到了家喻戶曉,實現以點帶面、輻射全區的局面,促進民眾建房觀念轉變,促使農居地震安全工程規範化實施。據統計,今年全區共召開現場技術指導會5次,座談會3次,發放相關資料2500多份。此外,我區住建、民政等部門主動與地震部門溝通,結合新農村建設、農村危房改造等項目,大力推進農村抗震民居建設,不斷改善農村民居抗震設防環境。

(五)強力推進、傾力為民,重點項目全面完成

1.發揚“四種精神”,攻克土地徵收難題。海秀快速路博撫段征地工作中,我局責任片區祖屋多、遺留問題多、補償價格爭議大,工作曾一度陷入僵局。為此,我局專門成立以李傳家局長為組長的攻堅組,在李海璇區長的率領下,充分發揚“5+2、白+黑”、“釘釘子”、“馬上就辦”、“拍怕看”四種精神,冒著高溫酷暑進村入戶,對不願拆遷的民眾耐心勸說、解釋。幹部的誠心和耐心贏得了村民的理解和支持,不到兩個月時間,我局在全區率先完成博撫段征地拆遷工作,獲獎勵2萬元。

2.著眼飲水安全,膜法飲水安康示範工程惠及村民。農村飲水安全,關係千家萬戶福祉,為解決轄區部分村莊飲水安全問題,我局以完善基礎設施,強化飲水潔淨為目標,調研、篩選了7個城鄉“膜法”飲水安康工程示範點,及時完成設備間設計及建設,幾次最佳化工作設備配置安裝初步方案,制定工程項目完成倒排工期表,嚴格按照要求對工程實行監管。在各級業務部門的共同努力下,項目圓滿完成,藉助完善的超濾膜技術,4鎮7個村的民眾喝上放心水。

二、工作計畫及具體措施

(一)加強科技服務體系建設,努力提高科技服務水平

1.做好國家科技部後續獎勵的“科技富民強區‘無核荔枝、黃皮王’標準化高產種植技術示範推廣”項目結題工作。

2.重視抓好科技信息培訓工作,培育科技型農民。開展各種各類種養科技信息培訓班,編寫培訓學習資料、出版農業科技指導專欄。引導農民依靠科技發展特色農業和支柱產業,使農民增收、農業增效、農村繁榮。

3.抓好示範基地和農技110服務點建設。繼續新建科技110服務點,使之有辦公場所,有信息員、有電腦、有數位相機、有工作制度。繼續新建科技110示範基地,使之有技術負責人員、有牌匾宣傳欄、有示範帶動工作機制,能安全使用化肥農藥,產生良好的社會和經濟效益。

4.開展豐富多彩又有特色的科技活動月和電子農務普及月活動,最大限度地推廣和套用科技技術。

5.舉辦科技培訓班,培訓農民骨幹150人次、農民20__人次,培養農村電子農務信息員15人。

(二)強化工業企業管理職能,做好服務工作

6.幫助工業企業申報省、市科技計畫項目。引導工業企業自主創新,幫助企業申報省、市重大科技成果項目和發明專利,積極申報重大創新、生物製藥、工業技改、農技推廣、工程技術研發等項目,爭取獲得省市經費扶持。

7.加強基礎設施建設,提供優質周到服務。深入轄區重點監測工業企業調研,加強與轄區工業企業的聯繫,幫助解決一些熱點難點問題,促進新增工業項目建設及投產。

8.加強工業企業安全生產管理工作。進一步落實安全生產工作職責,完善工作制度,開展培訓,加大安全生產技術改造工作力度。

9.做好淘汰落後產能和綠色照明改造工作。

10.立足實際,制訂好工業行業規劃、園區建設規劃、用地申報計畫。明確各職能部門的職責範圍,有系統、有計畫、有步驟地推進我區工業經濟發展。

(三)大力推行信息化工作

11.利用信息技術,進一步推進“三農”信息化。切實抓好電子農務示範鎮建設。

12.匯聚力量,打造平台,加快推進網際網路小鎮建設。

(四)進一步加強防震減災工作

13.深入開展防震減災知識宣傳教育,繼續抓好中小學生防震減災演練工作。

14.繼續加強地震應急救援志願者隊伍建設。

15.調整充實區防震減災指揮部,制定和完善防震減災應急預案。

16.加快推進農村民居地震安全工程,指導農村居民建設達到抗震設防要求的民居,逐步提高農村民居的抗震設防能力。

17.抓好三級網路人員的業務培訓(村信息員、鎮助理員、區工作人員),提高他們的地震監測和震後救援水平。

18.推進地震應急避難場所建設,提高城市綜合防震能力、應對突發性災害事件的能力。

19、抓好防震減災科普示範走廊創建工作,從設計到施工建設做到精心組織、科學管理、嚴格要求,高標準、高質量、高水平完成建設任務。

科技工作總結 篇24

物業一公司20xx年科技工作總結今年我公司根據年初制定的科技工作安排,圍繞大局、強化管理,全員動員,全員參與,在科技攻關、小改小革、合理化建議、修舊利廢等科技項目中取得類顯著成績。

一、修舊利廢、小改小革方面

二、青年科技課堂方面

在青年科技課堂活動中,我公司始終以安全生產為中心,力求在工作創新上下功夫,本著“苦練內功學技術,立足崗位比貢獻,優質高效搞服務”的思路,力爭完成礦及集團公司下達的各項工作任務。

首先,結合本公司實際情況,成立了公司員工教育培訓組織機構,制定了教育培訓方案和員工教育培訓目標管理考核辦法和實施細則,並組織實施,不斷進行修訂和完善;同時根據各工種培訓工作考核和實際情況,提出獎勵和處罰建議。

自教育培訓工作實施以來,各班組認真執行公司的各工種教育培訓方案,以培養員工精一會二懂三學四,造就複合型人才為目的,真正做到敬業愛崗,做合格的公民,使員工在“工作學習化,學習工作化”的氛圍中工作,打造一支高素質物業管理隊伍。

其次,在教育培訓內容方面,公司利用每周二政治學習,周周五安全活動按計畫集中培訓,以《司爐讀本》和《低壓鍋爐水處理技術》為主教材分別對司爐工和化驗員進行了培訓學習。除此之外,公司還利用學習和安全活動時間,從集團公司戰略、礦及公司規劃、綜合治理、法制教育、計畫生育等方面培育員工熱愛企業、遵守法律法規,做合格的`公民。

三、在科技攻關方面

工業鍋爐房除塵系統改造;三號井鍋爐房超壓報警裝置的完善改造;三號井鍋爐房上煤系統改造;工業區鍋爐房2#爐煤閘板改造四項公司年初申報的科技立項項目經科技攻關小組討論,制定出實施方案及實施辦法、實施時間及負責人,並上報礦科協,但都因資金不到位,無法完成。

總之,物業公司將繼續按照礦要求及考核標準,不斷吸取以往行之有效的管理經驗,以提高員工整體素質為契機,不斷加強公司各項工作的管理,努力提升服務意識和服務水平,全面做好科技項目工作,使物業總公司科技創新工作再上一個新台階。

科技工作總結 篇25

一年來,我們貫徹落實上級科技創新大會精神,按照市委、市政府重要部署,全面實施創新驅動發展戰略,著力深化科技體制改革,積極搭建科技創新平台,大力培育企業創新主體,加快推進科技成果轉化,充分激發全社會創新活力,全力推進轉型發展、創新發展,開創科技工作的新局面。我市入選“國家智慧財產權強縣工程示範縣(市)”,獲得省科技進步和人才工作目標責任制考核優秀單位。

(一)加強科技創新平台建設。把科技創新平台建設當作整個科技工作的重中之重來抓,以平台促進人才和產業深度融合,引領技術改造、設備更新、產業轉型升級。

1、建設智慧型裝備科技加速器。積極對接“中國製造20xx”戰略,以入選浙江省智慧型製造試點示範市縣為契機,依託千億級電氣產業集群,建成溫州首個智慧型裝備科技加速器。科技加速器占地面積76.5畝、建築面積7.2萬平方米,構築了研發資源共享平台、高層次人才集聚平台、技術轉移平台、智慧型製造工程服務平台、科技金融平台等五大平台,已成為人才政策的“窪地”,科技創新的“高地”,新舊動能轉化的“集結地”。年初以來,一是建成智慧型裝備與製造研究院。與浙江大學機械工程學院共建的研究院已註冊成立,並成立了4個研究中心,引進10位以上的“千人”等高層次人才及其他專業人才共40人的創新團隊,開展智慧型技術研發及產業化活動。二是建設產業園中試基地。分三年投資5000萬元建設中試基地,今年採購的xx00萬設備已到位,除為園區企業服務外,還通過創新券面向全市所有企業服務。同時,吸引一批“千人”專家領銜投資註冊公司入駐科技加速器。三是出台了入駐企業優惠政策。對符合相關條件的企業,給予前3年租金全免,第4、5年租金按照市場價50℅給予優惠;其開始銷售之日起3年內稅收地方留成部分(不含個人所得稅)70%按季度結算獎勵給企業,第4、5年50%獎勵給企業。有自動化、機器人、工業物聯網、雷射智慧型裝備等領域16家企業入駐。四是完成園區配套基礎設施建設。食堂、宿舍已於6月份投入使用;聲光電一體化展示廳、接待大廳於7月份投入使用;中試基地、產品展示區於10月底完成改造裝修,並投入使用;公共技術研發中心11月初完成裝修並投入使用;“千人”專家項目廠房裝修12月底完工。五是推動新舊動能轉換。通過智慧型裝備科技加速器等創新平台,修復舊動能,培育新動能,深科、德盛、奔龍、天基、博俊、鼎捷等智慧型裝備製造企業,今年為正泰、德力西、天正、人民、環宇、合興等近100家電氣電子企業,提供近600台(套)的自動化設備,既促進傳統電氣電子產業設備更新、機器換人,又加快培育壯大了智慧型製造產業。依託科技加速器,創建省級產業創新服務綜合體,集聚更多的創新資源,加快新舊動能轉換,構建為廣大中小企業創新發展提供全鏈條服務的新型載體,打造一站式服務的創新綜合體。

2、充分發揮國家級科技孵化器作用。積極推動在孵企業與浙大、華中科大等大院名校開展產學研用合作;建設省級工業設計基地,引進培養優秀工業設計人才,為企業提供全設計鏈特色服務;與專業培訓機構建立長期合作,根據企業需求開展培訓輔導。重點推進廠房擴建項目,將容積率從0.9提高到2.0,擴展3幢廠房共4.735萬平方米,項目總投資估算1.5億元,建成後整個園區建築面積達到9.3萬平方米。目前已完成設計方案、立項、綠化遷移,開展地質勘探、消防水池建設等工作。

3、精準定位科技創新園功能。開展智慧園區建設,為企業提供優質服務。立足虹橋片區汽車電子、精密模具等產業特色,已騰空1.7萬平方米,為電子信息產業科技創新平台提供發展空間,建設電子信息科技加速器。

4、建設升級版科技大市場。建設“一網站六中心”,堅持企業需求導向,全面開展線上、線下相結合的技術服務,實現技術輸出方和技術需求方有效對接。建立了西安科技大市場分中心、浙江大學技術轉移中心,實現科技資源跨區域聯動;舉辦了智慧財產權培訓講座、科技成果推介會、技術經紀人培訓、精益化管理培訓。今年技術契約交易額達5.2億元。

5、助力創建省級高新技術產業園區。會同經濟開發區管委會積極申報智慧型電氣高新技術產業園區,20__年8月獲批,這是目前溫州地區唯一獲批的省級高新園區,有利於推動企業技術創新、促進產業轉型升級、增強可持續發展能力。

(二)全面提升企業自主創新能力。一是積極培育創新主體。注重梯隊培育,建立完善高新技術企業後備庫,今年新增高新技術49家,累計達214家,總量居溫州市第一、全省前列。支持正泰電器、天正電氣股份有限公司成為省創新型領軍企業,溫州地區僅有這兩家企業入選;培育省高成長科技型中小企業34家、省科技型中小企業221家。支持電光防爆、金卡、國威、科都、永固、正理生能等6家企業建成省級企業研究院,創建省高新技術企業研發中心15家、溫州市企業技術研發中心16家。二是引導企業加大R&D經費支出。初步統計,1~11月份,企業研發經費支出24.07億元。高新技術產業增加值159.55億元,同比增長11.2%;高新技術產業投資額110.26億元,同比增長22.6%;規上工業新產品產值435.3億元,同比增長34%。三是推進“雙創”工作。支持眾創空間建設,培育國家級眾創空間2家、省級眾創空間5家、溫州市級眾創空間2家。將“推廣套用創新券服務”納入“最多跑一次”改革,不斷最佳化和完善服務流程,我市於9月份被省科技廳列為“創新券”工作試點單位。全年發放創新券2371.43萬元,居全省第5位;使用創新券達1371.97萬元,居全省第4位。四是抓好科技計畫項目申報管理。獲得省科學技術進步三等獎1項,溫州市技術發明獎2項、溫州市科技進步獎16項;列入省級新產品128項。評定xx市工業重大科技計畫項目8項、工業一般科技計畫項目27項、科技合作項目7項,評定xx市科技企業研發中心家。五是開展科技創新“三清零”行動。通過業務培訓、深入走訪、項目掛鈎等途徑,狠抓工作落實。10月份開始,分經濟開發區、柳市、北白象、虹橋、清江、樂成等6個片區開展了業務培訓,吸引有關鎮街科技聯絡員與規上工業企業人員共1100多人參加。對全市規上工業企業進行全面梳理,由單位班子成員分組帶隊到300多家重點骨幹企業開展一對一輔導。

(三)加強智慧財產權工作。創建成為國家智慧財產權強縣工程示範縣,全面提升區域智慧財產權工作水平。加大智慧財產權保護監管力度,中國(溫州)智慧財產權維權援助中心分中心被評為省級智慧財產權維權援助中心,參與調解3件專利糾紛案件。今年創建省專利示範企業1家,創建溫州市專利示範企業14家,評定xx市專利示範企業17家,列入溫州市發明專利產業化項目36項。浙江正泰電器股份有限公司的發明專利“一種雙撞擊快速開關裝置”,溫州宏豐電工合金股份有限公司的發明專利“纖維狀結構銀基電接觸材料的製備方法”,榮獲中國專利優秀獎。浙江正泰電器股份有限公司的專利“一種相線加中線式剩餘電流動作斷路器”獲得省專利金獎,該產品大批量出口歐美等國際高端市場,成為倫敦奧運會通訊設備、義大利國家電力指定用產品;正泰的另一專利“小型斷路器”獲得省專利優秀獎。3月22日,邀請上海智慧財產權學院副院長許春明教授,作題為《企業智慧財產權競爭及其經營管理》的講座,近百名企業負責人與技術管理人員參加培訓。全年我市專利申請量7102件、授權量5165件,其中發明專利授權量達561件。

20__年,重點抓好以下幾項工作:

(一)抓重點,全力完成上級考績任務。一是繼續開展科技創新“三清零”行動。堅持重點考核指標導向,對科技項目的評審,除了項目本身的可靠性,將企業R&D經費投入、研發機構、發明專利申請等重點指標作為重要評審依據,與科技項目評審直接掛鈎。重點是進一步發揮財政科技資金引導作用,最佳化資金投向,激勵企業加大R&D經費支出,推進R&D經費投入貸款貼息政策的落實。支持企業積極開展科技活動,大力開展新產品研發。二是加大高新技術企業培育力度。做好高新技術企業省、科技型中小企業培育工作,完善高新技術企業後備庫,積極培育一批高新技術企業、省科技型中小企業、省級企業研究院。同時,引導企業做好科技統計台帳工作,指導企業人員正確填報高新技術產業增加值、高新技術產業投資額、工業新產品產值等指標數據。三是落實科技優惠政策。貫徹落實中央、省以及溫州新動能培育“21條”等新政策,促進技術、資金、人才等創新要素向中小微企業集聚。深入開展科技業務指導,通過集中培訓和精準服務企業調研活動,擴大政策知曉面,激發企業創業創新活力。

(二)抓亮點,突出科技創新平台建設。充分發揮科技創新平台集聚創新要素的優勢,幫助企業解決人才、技術、資金方面難題。一是傾力建設智慧型裝備科技加速器。發揮產業園中試基地、智慧型裝備與製造研究院、公共技術研發中心作用,促成更多的高層次人次與優質項目落地,把剩餘空間高質量地利用起來,推動科技加速器滿負荷運轉。二是加快建設各類科技創新平台。借鑑智慧型裝備科技加速器的建設模式,與浙江大學、西安電子科技大學、華北電力大學等院校合作,推進國家級科技孵化器擴建項目建設,將科技創新園建成電子信息科技加速器,以平台承接人才和項目。三是協同有關部門建設離岸科技創新平台。與浙江大學電氣學院合作,在紫金港校區建設浙大xx科技創新平台,以柔性人才引進機制吸引高層次人才融入本地產業鏈、創新鏈、價值鏈。四是建設省產業創新服務綜合體。落實綜合體建設規劃方案,整合各類創新資源,在智慧型裝備科技加速器建設技術轉移和智慧財產權服務大廳、認證和檢測服務大廳、科技人才金融服務大廳、政策綜合服務大廳、人才培訓和路演服務大廳,為廣大中小企業創新發展和人才創新創業提供全鏈條一站式服務的創新綜合體。

(三)抓難點,積極探索科技金融結合模式。一是實施新版科技貸款實施辦法。科技局、財政局、農行、省擔保集團經多次會商,商定出資3000萬元存入農行開立專戶,農行匹配科技型企業貸款規模7億元,並按比例承擔風險。對符合條件的科技企業、入選者在創辦企業並為法定代表人或實際控制人,實行貸款優惠利率。深入廣泛宣傳科技貸款政策,拓寬科技企業融資渠道,緩解企業融資難、融資成本高問題。二是配合做好科技創新產業引導基金。發揮科技資金的槓桿效應和引導作用,吸引風險資本和社會資金共同參與,嘗試運作科技創新產業引導基金,為人才項目和科技企業拓寬融資渠道,加快項目實施推進,更深程度上服務高層次人才開展“雙創”工作。三是增強企業自主創新的活力與動力。深化科技體制改革,健全完善以企業為主體、市場為導向、產學研深度融合的技術創新體系。完善實激勵企業自主創新的科技政策,落實R&D經費投入貸款貼息政策,加大對企業技術創新的支持力度。

科技工作總結 篇26

今年我段科技工作在省局及市處領導的大力支持和正確指導下,以科技工作為基層服務,為生產服務的主導思想,結合我縣通村油路工程建設和險橋加固的生產實際情況,把科研工作的重點放到了彰武風積沙地區油路建設結構和雙曲拱橋加固方案的研究上,並取得了較好的成績。

一、結合我縣生產實際,努力創新,做好科研工作

彰武縣屬無砂石區,公路建設投資較大。多年來,一直對油路建設進行摸索。針對這一生產實際情況,我們做了深入的調查研究,積極配合市處做好試驗路,完成了《風積沙地區通村油路面層結構的的研究》並獲我市科技進步一等獎。並根據科研項目,在20xx年的通村油路工程中得到廣泛的套用和推廣。

今年我段又配合市處完成了《風積沙地區柔性基層結構的研究》。確定了將填隙碎石材料作為彰武地區通村油路路面基層材料,為準備繼續申報我市科技進步獎打下基礎。

在研究油路結構的同時,根據本地區的橋樑特點,結合橋樑養護建設中存在的一些問題進行深入的探討與研究。近年來,公路交通量不斷增加,超載車日益增長,橋樑負荷日趨加重,橋樑老化、破損的現象十分嚴重,特別是六七十年代修建的雙曲拱橋大多都處於病危狀態。為解決這一課題,去年我段配合市處在敖汗橋做試驗研究,完成了《雙曲拱橋提載加固技術》的研究,通過了省科技成果鑑定,有望獲省科技進步獎。

二、積極引進、套用新技術、新材料、新設備,提高公路建設管理水平。

今年我段加大了新技術的推廣套用力度。採用SBS改性瀝青完成工程項目3項(丹霍線大修改造工程52.5km、丹霍線中修工程17.4km、京瀋線中修工程44km),總計113.9公里。採用稀漿封層完成工程項目3項(其中庫二線32km、京瀋線44公里、大後線10萬平米(折7米寬14.5km))總計90.5公里。您現在閱覽的是h您的支持和鼓勵!!!

我段根據去年京瀋線路面產生推移的病害,在今年丹霍線油路大修改造工程中進行試驗研究,並進行試驗路段(丹霍線K432一K433)。這些新技術的引進和套用使我市的工程質量和養護水平都有了很大地提高。我段在引進套用新技術新材料的同時,克服資金困難,千方百計籌措資金,引進新設備,在油路施工中使用了平衡梁,使油路工程之外觀質量得到了很大的改觀,收到了令人滿意的效果。實現了科研成果向生產力的轉化,創造了更大的經濟效益和社會效益。

三、加強辦公自動化、信息化管理,提高公路管理水平。

我段在前兩年改善辦公環境,各個科室配備了計算機,共安裝計算機17台,並配備了伺服器及交換機,整個段部成立了一個區域網路,真正實現了辦公自動化、信息化管理;養路科配備了二套系統,拌合站試驗室配備了萬隆試驗軟體,工程科配備了海地工程設計軟體,從而提高公路管理水平。

在今後的工作中我段在完成好計畫任務的同時,還要深入調查研究,結合本地的生產實際情況,積極配合市處完成好科研項目。並在引進新技術、新材料、新結構等工作上加大力度,加強對科研成果的推廣和套用,把科研成果轉化為生產力,以獲得經濟效益和社會效益。

科技工作總結 篇27

XX年7月15日xx科技大學赴社會實踐調研團到達xx縣已經五天了。在這五天內隊員們分別進行了許多關於了解、調研、保護羌族文化為主的各項活動,在張xx老師的帶領下每個人都儘自己最大的努力去了解當地羌族文化的現狀,並做出一系列的調查與保護措施,希望能夠讓羌族文化永遠留在人們心中,讓這個曾經輝煌無比的民族文化能夠繼續得到傳承和發揚。

第一天我們社會實踐團隊就關於xx縣人民對於羌族文化了解程度的問題發放了調研問卷並對調研問卷的結果進行了詳細的分析,分析出羌族文化在xx周邊雖說被大多人知道,但是都局限在老年人中,而年輕人則對羌族文化了解較少,這邊體現出了羌族文化在年輕一代人心中漸漸沒落,體現出了要保護羌族文化不被人們忘卻的重要性。第二天整個團隊進行了與羌族文化館的工作人員學習羌舞的活動,親身體驗羌族文化。並且決定在星期一晚上舉辦一場“安寧強固,一羌熱情”xx科技大學赴保護羌族文化社會實踐調研團隊為主題的晚會,加強漢文化與羌文化之間的交流,讓更多的人知道並了解羌族文化。接著社會實踐團隊為了更加深入的了解羌族文化的歷史與發展,去參觀了羌族文化博物館,羌博館中化底蘊。羌博館收藏了羌族從木器、石器、陶器到近現代的鐵器銅器瓷器的發展歷程,記錄了羌族文化發展過程中的每個腳步。第三天我們去參觀了當地文化旅遊局,文化局中收集了羌族發展過程非常多的文物,每一個都記錄著羌族文化的發展與曾經的輝煌,每一件藏品都散發著羌族特有的文化特色。接著我們便與當地文化局簽訂了xx科技大學“大學生社會實踐基地”協定書,在建立了一個大學生社會實踐基地,並且羌族文化可以通過我們大學生來發揚與保護。晚上我們與羌族文化館的大媽們共同進行了一場圓滿的文化交流表演晚會,羌族館的大媽們跳著一支支動人的羌族民族舞蹈,中間我們與阿姨們一起共舞,共同跳著羌族的民族舞曲,感受著其中濃濃的羌族文化,我們社會實踐調研團的成員們也各展才藝,有的唱歌,有的跳舞,把在預演中的才藝完完全全的.展示了出來,也體現出了我們xx科技大學大學生的多才多藝。第五天我們早上去參觀了民歌比賽,觀看了好多當地能歌善舞的人的表演,而且和羌族後人的大媽們有來了一次羌舞表演,並且獲得當地電視台的採訪,給我們在保護羌族方面提供了很大的助力。

我們完成在xx縣城五天的調研與各種工作任務之後,便要出發去禪家岩深入了解羌族文化,並與羌族人民正面交流。使我們社會實踐團隊成員們對羌族文化有一個更加深入的了解,使我們在保護羌族文化的方面能有提供了更加強有力的保證。我相信在我們不懈的努力下會使羌族文化更加發揚光大,雖然我們這一支團隊勢單力薄,但是在我們不懈的努力下,我相信會有更多的人加入到我們這個組織中,為保護羌族文化儘自己一份力量。

科技工作總結 篇28

上半年,我縣科技工作在縣委、縣政府的正確領導和上級科技部門的指導支持下,以依靠科技進步,圍繞“城鄉一體化”、建設“湘南城鄉一體化先行區”的戰略目標為主題,大力實施產學研結合工程和“十百千”農業科技示範工程,著力最佳化創新環境,著力提升工作水平,著力培育創新主體,著力促進科技成果轉化運用,為促進x科學跨越式發展,加快“湘南城鄉一體化先行區”建設進程,為全縣社會經濟又好又快發展提供強有力的科技引領和支撐。

一、上半年工作情況匯報

(一)抓好科技項目申報立項工作,著力增強科技服務經濟的能力

緊緊圍繞“城鄉一體化”建設“湘南城鄉一體化先行區”的戰略目標,落實保增長,調結構,促發展的要求,緊緊抓住農業、鍛鑄造業等優勢領域的項目建設。全縣共組織申報各類科技計畫項目13項,申報省級計畫項目3項,市級科技計畫項目10項,同時,我縣還利用縣長李來華在科技部掛職鍛鍊的機會,積極向國家科技部申請部級科技計畫項目,爭取國家的科技資金的投入和扶持。郴州聯鑫機械廠的“運用金屬模敷砂鑄球自動化生產線生產高性能耐磨精密鑄件”項目、中山宸宇園林工程有限公司分公司的“耐寒鄧恩桉組培無性系的推廣與套用”、x縣眾鑫農工貿責任有限公司的“智慧型化無土栽培技術在現代農業中的套用”已經申報省級科技計畫項目。x縣神農葉菸草專業合作社的“x縣現代菸草農業建設模式研究與推廣”項目、青山食用菌開發有限公司的“x縣青山食用菌開發及加工”項目、x縣科技局的“楠竹低產林改造技術推廣與套用”項目、鍾水鄉人民政府的“無公害蔬菜基地建設”項目、x縣眾鑫農工貿責任有限公司的“智慧型化無土栽培技術在現代農業中的推廣與套用”項目、x縣塘村鎮清水村的“無籽西瓜提質豐產技術推廣與套用”項目、酒廠的“倒缸酒儲存保質技術推廣與套用”項目、x縣凱豐牧林專業合作社的“生態種養模式‘豬—沼—果—林’推廣與套用”項目、x縣香桂園林苗農場的“桂花樹大苗速成法繁殖研究與套用”項目、x縣普滿鄉茶塢生態養殖場的“生態養殖技術推廣與套用”項目等申報市級科技計畫項目。

(二)抓好創新載體建設,著力促進科技成果的轉化能力

一是推進產學研結合創新工作。著力建立以企業為主體,市場為導向,產學研結合的技術創新體系。x年我縣出台了《x縣人民政府關於促進產學研結合推進科技進步與創新的意見》檔案,今年上半年結合我縣實際出台了實施細則,明確規定,引進人才和在嘉創辦科研機構的優惠政策和獎勵措施,繼續加大與中南大學、西安理工大學、湘南學院和湘潭大學的溝通和交流,鼓勵國內外高等院校與科研院所來嘉設立研發中心、科技服務組織機構,繼續加大“變質鋼”技術的推廣與套用,為廣大鍛鑄造企業主提供技術諮詢和服務,提升我縣傳統鑄鍛造業工藝水平的.提檔升級,加強與鑄造協會的交流和合作,積極引進新技術、引進尖端人才和先進管理理念,為我縣培養一批專業技術人才提供強有力的科技支撐。

二是加強校企合作。繼續引導和鼓勵企業與科研院所的合作和交流,建立合理的人才流動機制,運用優惠政策吸引大專院校畢業生來嘉為企業工作,運用資金入股、技術入股、聘用等多種形式,吸引科研院所的大中專優秀人才來嘉為企業服務,繼續加大x職業中學與國內大中專院校聯合辦學的力度,把x辦成大中專院校的實習基地,實現企校雙贏的辦學格局。

三是加強智慧財產權工作。積極運用黑板報、懸掛條幅、辦學習班等形式,開展《專利法》宣傳普及等知識,利用優惠政策,提高專利申請的補助標準,檔案中明確規定,發明專利每件補助1000元,實用新型或外觀設計每件補助500元,調動企業擁有自主智慧財產權的積極性,全縣專利申請量大幅增漲。

(三)抓好科技示範帶動,著力提升農業科技創新能力

一是加強農村科技示範。繼續抓好“十百千”農業科技示範工程,繼續培育和申報一批“十百千”重點項目,科學規劃,合理布局,有效行動,示範帶動,推動我縣傳統農業向現代農業轉化。二是加強農村科技普及和防震減災知識。我們利用科技活動周的機會,組織林業、農業、衛生、菸草、畜牧、水利、農機等部門30餘位專家和技術人員,先後到行廊鎮、廣發鄉等地開展農村科技現場諮詢服務,我們還結合應急知識的宣傳,會同應急辦,組織公安、消防、交警、水利、國土資源等單位開展應急知識進城鎮,應急知識進學校,應急知識進企業,應急知識進鄉村活動,大力宣傳地震防災知識,期間共發放宣傳資料2萬餘份,展出展板30塊。三是積極開展科技特派員工作。今年我們組織41名科技特派員深入到農業生產第一線,積極開展服務“三農”工作,為全縣解決在農業生產中存在技術難題,充分發揮科技特派員在社會主義新農村建設,農業產業化中的作用。四是加強農村科技服務平台建設,進一步貫徹和落實《關於建設“四位一體”農村科技服務體系的意見》,加強科技“12396”服務熱線,建立了科技專家團隊資料庫,在全縣設立“科技之窗”6個,向民眾宣傳和介紹科技信息。四是為了認真貫徹落實中央1號檔案精神,進一步提升農民科技素質,最佳化農業產業結構,努力建設一支新型農民隊伍,我縣於今年4月份會同農業開發辦在石羔鄉政府舉辦了3期科技培訓班,參加人員達到5000餘人,重點培訓了水稻病蟲害防治、烤菸生產、農業開發工程管護等知識,發放培訓資料5000餘份,極大地增強了農民的科技意識。

(四)加強政策引導,著力最佳化科技創新環境

一是進一步加強政策引導。我縣今年上半年出台了《x縣人民政府關於促進產學研結合推進科技進步與創新的意見》的實施細則,明確了切實加強我縣產學研結合創新的優惠政策和具體獎勵標準,進一步最佳化了我縣推進科技進步與創新的政策環境。

二是進一步加強宣傳引導,提高科技部門的知名度。我們出台了宣傳信息獎勵政策,極大地調動了全縣科技信息報導的積極性,上半年,我縣在《郴州日報》上刊登科技宣傳文稿2篇,在省級刊物《科技興報》上發表2篇,在郴州科技網上刊登信息11篇,繼續開通“科技大篷車”,“農業新天地”欄目,向民眾宣傳科技知識和信息,為農業生產提供科技支撐。

三是深化責任考核。將鄉鎮科技考核納入全縣綜合目標管理考核內容,我們結合我縣的實際情況,及時最佳化了考核方案,使考核更具可操作性和實用性,真正實現獎優罰劣的考核目的,樹立了良好的工作導向。

二、x年下半年工作打算

x年下半年工作將對照年初制定的工作目標,結合我縣實際,重點抓好以下幾個方面的工作。

1、圍繞“城鄉一體化”建設“湘南城鄉一體化先行區”的戰略目標,加快全縣工業結構調整,促進新工藝、新技術、新材料的廣泛套用,繼續抓好“變質鋼”技術在鑄鍛造行業中的結合套用,促進鑄鍛造行業工藝水平的提檔升級,繼續加大與湘南大學、湘潭大學、中南大學、中國鑄造協會等科研院所的交流與合作,企業與大中專院校的對接創造平台,實現企校雙贏。

2、大力實施“十百千”農業科技示範工程。按照“一鄉一業,一村一品”的產業布局要求,重點抓好龍潭眾鑫現代農業示範基地、廣發現代菸草農業示範基地、x縣三味辣椒基地、x縣松艷生態農業園、行廊香滿樓種養基地的建設工作,重點抓好農村科技特派員工作,堅持以人為本,用現代農業理念紮實開展農技推廣服務,發揮科技特派員的作用,推廣先進管理技術。

3、繼續抓專利申請和成果轉化工作。確保全縣專利申請量完成60件以上,完成市級科技成果鑑定2件以上。

4、做好科技計畫項目的跟蹤管理,加強與國家科技部、科技廳、市科技局的溝通與銜接工作,爭取今年列入省級科技計畫項目2項,市級科技計畫項目10項以上。

科技工作總結 篇29

按照上級關於20xx年科技助農增收行動的工作要求和部署,我站在縣局、政府的正確領導下,和有力指導下,全面加大科技助農增收工作力度,確保了科技助農增收行動取得明顯成效,各項目標任務實現“雙過半”,現將我站20xx年科技助農增收行動工程工作總結如下:

一、目標任務下達及完成情況

今年下達我站科技助農增收工程的總體目標是:全年完成幫扶6戶農戶,實現人均增加養殖純收入250元。

通過積極努力,完成幫扶聯繫戶6戶,人均增加牧業純收入145元。聯繫戶新增出欄商品豬200頭,牛10頭,家禽100隻,當地農戶人均增收80元。開展科技培訓4期,培訓總人數400人/次,發放宣傳資料1000(冊)份。

二、主要工作措施

(一)加強領導、完善機構

我站成立了3人的科技助農增收工程技術組,其中中級職稱1人,助理獸醫師2人,負責相關技術培訓資料,對聯繫戶和養殖農戶進行培訓指導工作。

(二)創新工作思路、落實工作責任

我站將畜牧科技助農增收工作納入今年站內目標任務之中考核,實行雙向選擇工作責任制。我站將今年縣局下達的重點項目建設與科技助農增收緊密結合起來,一手抓重點項目工程,一手抓科技助農增收工程,做到“兩手都抓、兩手都要硬”,將目標任務分割到股站負責人。同時,將科技助農增收工程與榮譽授予等掛鈎,實行嚴格工作責任制,切實做到技術指導責任到人,選定相對貧困的農戶作為科技助農增收對象戶,針對一家一戶的具體情況,認真落實具體幫扶措施,認真做到科技飼養到戶,良種良法到圈。

(三)開展返鄉農民工養殖技術服務工作

進一步拓展工作範圍,將科技助農增收工程與開展農民技術諮詢服務工作結合起來。局成立了專門的農民養殖技術諮詢服,免費為全縣廣大農民提供養殖技術、疫病防治、飼草種植、市場走勢、價格動態、產品定位等各項信息、技術、政策,讓他們在第一時間掌握相關養殖技術信息形勢研判。

三、存在主要問題

部分科技助農增收聯繫戶的思想觀念和養殖水平有待提高,缺乏發展養殖業的`主動思維和技術知識,不願意自己主動投入,一些農戶對不注重科學飼養管理,致使畜禽長勢較慢。

四、下一步工作打算

在鞏固今年成果基礎上,不斷加大對養殖技術的宣傳和培訓力度,立爭讓受幫扶戶真正掌握一門以上的農村實用養殖技術,主要抓好以下工作:

1、全面抓好科學養畜技術培訓,大力推廣品種改良,種草養畜,秸稈綜合加工利用技術等,重點抓好標準化科學養殖示範技術推廣等,引導養殖戶正確認識當前生豬生產,做好種群結構調整準備,蓄勢待發,為迎接下一輪生豬市場高峰打好基礎。

2、推廣優質肉牛養殖技術、山羊短期育肥技術、土雞小群圈養出欄技術。

3、對有條件的農戶進行政策傾斜,以點帶面,走專合組織的道路,用科技的力量促進生產的發展,牢固樹立宣傳科學飼養管理的理念,積極促進傳統畜牧業向現代畜牧業轉變,確保受幫扶農戶得實惠、經濟上水平,徹底脫貧奔小康。

科技工作總結 篇30

本人於20__年__進入公司,不知不覺_月已過去,我已逐漸熟悉以及適應了新的環境,對於工作也能逐步順手。現將此期間工作情況簡要總結如下:

一、項目申報的工作內容主要是:1、協調並整合公司資源,參與項目的立項、申報、審批、驗收等各環節工作,並負責申報項目的報送跟蹤,直至項目完成;2、收集項目申報、批覆檔案等相關數據,並進行文字彙總、編寫申報材料;3、查找、蒐集公司各類產品的項目申報信息及相關部門的溝通與協調;4、在企業內部開展相關項目資源申報的培訓工作;5、及時了解行業動態及相關部委的政策,並蒐集有價值的行業信息及政策信息;6、根據項目政策條件,對公司研發項目提出建議。

二、項目申報流程:1、通過各委辦網站、技術中心收集項目申報信息:項目申報口、申報指南、材料編制要求等;2、確定公司申報項目名稱,劃定投資估算範圍(包括:項目總投資、固定資產投資、鋪底流動資金、申請資助資金);3、制定項目工作計畫,責任分工;

4、編寫項目材料:項目可行性報告或資金申請報告;5、準備相關附屬檔案;6、材料整合、裝訂、按時送達;7、項目考察(準備PPT、參觀訪問接待);8、準備項目專家評審會資料,完成相關會務工作;9、獲得項目批文,簽訂項目任務書;

三、申報注意事項:1、申報前自我評估,著重關注幾點:申報資格、申報渠道、申報內容;2、仔細參閱申報書填寫要求,研究透申報要求;3、把握好時間節點、材料報送方式;4、組織好申報材料。

在這期間的學習工作中,我對項目申報工作的了解從無到有,項目申報的流程、工作如何開展等都有了些微思路。項目申報是指政府機關針對企業或其他研究單位作出的一系列優惠政策,企業或相關研究單位再根據政府的政策進行編寫申報檔案,然後根據相關申報要求和流程進行申報。實際上就是政府幫企業無償融資,對企業來說沒有壓力,但是又不同於風投,是對完成項目的企業進行一定的資金獎勵。現在國家對於企業的扶持政策很多,如何選擇合適的項目申報,需要了解、熟悉國家、地方的扶持政策,要能把握國家、地方政策的傾斜方向,從而根據公司的情況選擇符合政策要求的項目進行申報。

通過這幾個月的工作學習,我認識到了自己在本職工作中存在以下問題:1、對於申報檔案、政策解讀不清楚,很多政策方面的問題看的不是很明白,今後需要多向發文單位、向同事多多請教、學習;

2、對於公司目前狀況、基礎資質等了解太少,不知道公司是否具備申報要求,這點在今後工作中需要向周圍同事多多請教;3、需要加強文字基礎、財務知識;4、項目驗收接觸較少,政府關係維護等工作也是我的弱項,需要在今後工作中努力學習加強。

在今後的工作中,本人將努力做到以下幾點:

一、持續關注各政府部門的網站,留意最新的申報通知。從各種渠道了解各部委乃至國家政策走向、扶持傾向,從公司當前涉及的各種科技項目情況分析規劃,公司具備或準備申報哪幾個科技項目,其中市級、省級、部級、等各有哪些,將這些項目分類:軟硬體都具備的項目、夠得著但需要人為公關的項目、莫須有但可以通過包裝或暗箱操作爭取的項目等等分門別類加以總結分析,排出必報的,必爭的,確保的項目,在全年的工作中加以實施。

二、做好科研項目的整理工作,提前準備項目申報必需的硬體要求,待相應的科技項目計畫通知後,可以對照申報的條件和範圍。

三、平時做好企業基礎資質的完善、項目資質的完善,以及各類獎項、榮譽、智慧財產權的申請、總結歸納。

四、建立項目申報台帳,開展項目申報檔案管理工作,對於申報項目的電子文檔、紙質文檔妥善保管。

對工作的建議:無

逝者如斯夫,不捨晝夜——_月很快就過去了。在此,我要感謝公司的領導和同事段期間對我的工作的支持和幫助,感謝他們對我工作中出現的問題的提醒和指正,使我在這幾個月里有了一定的成長。我會嚴格要求自己,認真及時做好領導布置的每一項任務,主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,鍛鍊學習自己獨當一面的能力,為公司的發展做出應有的貢獻。

科技工作總結 篇31

期末將近,各社團工作臨近尾聲。科技協會在校團委的正確領導及殷切關懷下,全體成員的共同努力下,圓滿的完成了本學期上級所交付的全部工作任務。為發揚成績、克服不足,以便於更好的完成今後的工作,本學期的工作總結如下:

一、基本情況

在本學期的各項工作活動中,各個成員積極努力,在各自的崗位上較好的完成了工作任務;在完成的同時也鍛鍊了個人能力,提升了綜合素質,樹立了更強的團隊協作精神。

二、主要成績

(1)定期舉行各種培訓,提高學生幹部的綜合素質。

(2)科協內部娛樂活動。為了豐富同學們的課餘生活,為了提高各專業的凝聚力,為了讓同學們更加團結,科協利用同學業餘時間,參加了籃球比賽。在比賽中,我們看到團結的力量之大,他們用盡了自己的力氣渴望場上每一個隊員都能發揮出最好的水平,而場上的隊員也都拼出自己的力氣爭取,並取得第一名的好成績。

(3)迎接建黨九十周年,科技月圖片展的籌備工作圓滿結束。各部門密切合作,完成了圖片的收集挑選,和後期的整理審核。

(4)本學期科技協會主要完成了承辦“挑戰杯”的各項工作任務。從承辦的前期準備工作,宣傳組織工作到後期的完善,每一個成員在各項工作中都積極努力,為工作的圓滿完成貢獻自己的力量。在挑戰杯的活動中,我們還請到了馬興盛老師為同學們作了具體的講解。挑戰杯和太陽島論壇已經被打造成為科協的品牌活動之一。

三、今後構想

(1)做好團隊建設。下學期科技協會將迎來新成員的加入,我們應該傳承科技協會獨樹一幟的精神,建設一支團結、奮進、有戰鬥力的`團隊。

(2)開拓創新,打造品牌。發揮每一個成員的能力,全力為科技協會打造一個宣傳科技協會的品牌活動,增強科技協會在校內的影響力。

(3)延續經典。傳承科技協會做事一絲不苟,高效迅速的風格,做好下一屆“挑戰杯”的承辦工作。

在結束了本學期的所有活動之後,科協召開了本學期最後一次總結大會。大家一起討論了一學期的工作感想,發現了工作上的不足之處,每一個到場的成員都表達了自己的想法,這是科協一筆寶貴的財富。總體來說,通過上半學期各項工作的開展,我們科協已日趨成熟,這也為以後工作的開展打下了一個堅實的基礎。我們有理由相信在大學生科協幹部的共同努力和科協同學的大力支持下,充分發揮大學生科協的潛在力量,堅持原則,腳踏實地,團結向上,我們就一定能夠"百尺竿頭,更進一步",把大學生科協工作推向一個嶄新的高度,爭創輝煌!

科技工作總結 篇32

我們第一季度主要做了以下五方面工作:

一、抓了科技項目的申報。國家級科技項目:1、科技富民強縣項目。已經通過省財政廳、科技廳、市財政局、科技局認定,上報到國家科技部。2、建設社會主義新農村科技示範鄉項目正在按程式申報。2、市級科技項目:工業,農業。3、經濟區建設項目:1、特色農業貂、貉養殖(項目單位:劉二堡鎮)。2、垃圾處理(劉二堡鎮)3、標準化棚菜生產基地建設(項目單位:劉二堡鎮皮家堡村)4、秸桿汽化(劉二堡鎮皮家堡村)

二、抓科技創新政策出台。經過反覆調研論證座談3月26日正式提交政府常務會論證通過。

三、抓了x科技試驗、示範基地建設。1、瀋陽農業大學、劉二堡鎮皮家堡村共建的蔬菜新品種試驗、示範基地。2、瀋陽農業大學與於家房村民(田陸景)共建的'脫毒馬鈴薯試驗、示範基地。

四、抓了備耕科技培訓。從1月到3月底,舉辦了6場次培訓班,培訓80x次。完成全年計畫的1/4。 五、抓了07年科技創新考核指標及科技貢獻率的調研。科技創新考核指標經過反覆論證根據實際情況實事求是的反饋了xx7項科技創新考核指標。根據統計局的數據測算科技貢獻率。

完成以上工作的主要措施:

一、充分調動科技局工作人員的積極性,領導牽頭,各部門分工負責。

二、發揮整體合力,協調發展,各負其責、各盡其職。

第二季度工作計畫

一、對申報的項目繼續按程式要求完善。

二、抓好20xx年—20xx年度科技特派員工作的考核驗收工作。

三、抓好智慧財產權宣傳周活動。

四、按照市科技局的統一安排五一前做好網路視頻會議的準備工作。

五、招商引資。與瀋陽運達實業有限公司開展招商工作。

xx科技局

20xx年4月6日

科技工作總結 篇33

科技入戶工程主要是以科技示範戶能力建設為核心,以新技術推廣為措施,指導員直接到戶,技術要領直接到人的科學成果快速轉化長效機制。通過一年來的科技入戶工作,不但提高了示範戶農業生產水平,還幅射帶動一些農戶共同致富,有效提高了社會效益和經濟效益,同時本人的業務水平也得到了鍛練和提高。為進一步總結經驗,找出不足,做好下一步的工作,現將前一階段工作總結如下:

一、明確指導思想,加強業務學習

作為一名技術指導員,深知自己肩負的責任,因此,本人在思想上高度重視,在業務上精業求精,努力提高自己的業務水平和工作能力,以更好指導示範戶的農業生產。

二、制定指導計畫,明確工作目標

為了進一步做好示範戶的指導工作,確保各示範戶輻射帶動周邊農戶共同致富,本人認真制定指導計畫,做到關鍵環節主動入戶,突發事件及時入戶,技術諮詢隨時入戶。到每個示範戶不低於10次,做到戶門牌懸掛到位、分戶指導方案制定恰當、技術明白紙發放及時、技術服務契約簽訂到人、《示範戶手冊》序時填寫規範,記載如實,及時向周邊農戶傳授,帶動周邊農戶共同發展,使農戶的生產效益在去年的基礎上有所增加,確保科技入戶的效果。

三、勤勤懇懇,紮實工作

通過進村入戶並與示範戶親切交談,了解其基本情況,制定有針對性的技術指導方案。在農作物生產管理關鍵期深入科技示範戶的示範地塊進行調查及技術指導,針對作物各個生育時期的不同生長需要及各示範戶的不同情況提出不同的管理意見。通過科技示範戶以點帶面的推廣新技術,提高了周邊農戶的農業生產水平,提高了農戶的`綜合生產能力和經濟效益。

以上取得的一些成績是微不足道的,離上級和示範戶的要求還有許多不足,在今後的工作中,本人將加倍努力,使科技示範戶工作再上一個新台階。

科技工作總結 篇34

一、納新工作

部門在學院的老師們的領導下和其他兄弟部門一道開展了納新工作。前期各部門都通過PPT向新同學們展示了各部門特色,我們科技部也抓住契機,精心準備為大一新生們詳細的介紹了我們科技部。

緊接著我們進行了面試,通過嚴格的篩選最終選出了9名同學作為科技部的新鮮血液。篩選過程中我們始終堅持能為同學服務的宗旨,從這一學期的效果來看我們當初了抉擇時對的。成員們都能按時、按值、按量的完成學院交給的各項工作任務。

二、部門工作

上期科技部在學院老師以及分管主席的領導下開展各種各樣的工作。首先是每周一次的部門例會,會上我們三位部長副部長都以學長的身份和大家一起交流,給新同學們談談自己的大學生活,同時也叫他們上講台談談自己。並且我們每周都安排兩位同學選一個話題大家一起來討論,這樣既鍛鍊了成員們的口才,同時也加深了成員之間的了解,部門內部相處得十分融洽,每次例會都在歡快與和諧的氣氛中進行的。

上學期我們主要策劃並舉辦了學習經驗交流會,這次經驗交流會是我們部門第一次舉辦活動,大家都付出了的努力,從策劃到實際舉辦,每一名科技部成員都盡職盡責。活動中我們還排練了一個勵志小品,效果不錯。通過這次活動大家都表示,只有自己參與了才知道要辦好一個活動挺不容易的,但同時也是無比喜悅的。大家都得到了不同程度的鍛鍊。科技項目工作總結範文

與此同時我們還積極參加各個兄弟部門舉辦的各種活動,例如:辦公室舉辦的辦公軟體培訓、宣傳部舉辦的通訊員培訓、文娛部的看紅色電影活動等等……總之在活動各成員都得到了鍛鍊。

三、工作展望

與其他各兄弟部門相比科技部上學期的活動相對較少,因此我們計畫下學期多開展一些特色活動,例如:PPT設計大賽、軟體展示活動等等,這就要求我們部門上下團結一心,積極參與,出謀劃策,共同努力把各項工作做好。

四、改進之處

雖然上期科技部能夠按要求各項工作,但是也存在諸多不足之處,例如例會有人遲到、無故缺席活動等等。在下學期的工作中我們會嚴格要求每一位成員也包括自己,改進不足之處,向兄弟部門學習認認真真的開展各項工作。