2025年幹部工作總結範文 篇1
時光飛逝，這一學期所有的學習和工作都即將要告一段落，我們班級的工作也進入了總結階段。在這個學期里，有成績也有不足。但全班同學如一家人和睦相處，我覺得便是我的最大收穫。是一學期的班級工作和學習，伴我走進了我的大學生活，也伴我走向了一個新的人生高度。昨日，我們帶著滿腔的熱情忙裡忙外，忙學習，忙鍛鍊，是的，當我們回首，我們都在因昨天的成績而歡欣。
經過緊張的學習和工作，這學期的班級工作終於到了總結階段了。這學期我們班的計畫活動開展得順利又圓滿。不僅讓全班的成員感受到了集體的榮譽和團結的力量，讓大家為生在這樣一個活躍而又有積極氛圍的集體中而感到自豪和快樂。下面按照我們班的計畫和實際開展的班集體活動將我們的班的工作總結如下：
一、在學習方面
班委會組成了“一幫一”學習小組。帶動了很多在學習上有困難的同學，也使本來優秀的同學鞏固了基礎知識。大家互幫互學共同進步，實現了班級的和諧穩定快速的發展。
二、在文藝活動方面
班委會在本學期共舉行了3次班集體活動，這是與同學們積極配合分不開的。班集體活動不僅提高了同學們的思想道德修養、豐富了課餘生活、而且成為了大家互相了解的紐帶。同時我班還定時為大家播放一些英語原聲電影，既提高了同學們的口語和聽力還陶冶了情操。
三、在體育活動方面
本學期班委會組織了宿舍友誼籃球賽。在活動中同學們表現積極，充分發揮了友誼第一比賽第二的精神，為我班的課餘生活又添加了絢麗的一筆。而且在本學期院級的拔河比賽中，我班的健兒們一路過關斬將，在強烈的班級榮譽感和責任感下，取得了優異的好成績。充分體現了團結才是力量。
四、在班級工作方面
本學期我們共開展了3次班委會會議，各位班委成員積極發言，進言獻策，總結改正工作上的問題。
我覺得最值得一提的是我們班委會給每位同學過生日。在同學生日那一天，他會收到生活委員送出的小禮品和各位同學的祝福。禮物雖小但這是我們大家共同的一片心意。我想這也算是我們班的一大特色吧。事情雖小，卻在無形中拉近了彼此的距離，我們一定會發揚下去。
半年間，各種各樣的集體活動使同學們之間的友誼增進了不少，而同學之間互相了解和認識也使班級工作能更加順利地進行。班級聯誼、籃球賽等等，歷歷在目，畢生難忘。
在這半年的學習與工作中，我認真地感受了每位同學的感言，才發現真的還有好多事情是還沒有做到的。來自不同生長環境的同學們有著很多表面並沒有展露出來的想法，有很多不同性格的人，還有一些和其他同學一樣有著熱情但羞於表露的人。我想我有義務來關心同學們更多心靈上的需要，這也是我發現在以往工作中的不足之處，所以在今後的工作生活中，我會在這方面傾注更多的力量。
“一個班級的榮譽是要靠全體成員共同努力的”，但我也知道做好一個盡職盡責的班長也是至關重要的；“一個沒有領導的集體是散亂的”，同樣，一個好的決策會增強集體的凝聚力，從而使班級有更強的創造力！這是通過半年的工作中總結出來的。
我希望在下學期、在新的一學年中努力改進。我希望我能幹好本職工作和其他班委一起將我們的班集體帶到一個更輝煌的高度。
下個學期，我們會有更重的學習任務，以及要搞好學校各項活動，但要認識到當好一個班幹部不光要帶領同學們搞好這些活動，我們是學生，學習永遠是最重要的。一個班級沒有突出的學習成績是不會被認可的，所以在學習方面班委是要做好帶頭作用帶領同學們投入到學習中去。
半年的大學生活，半年的工作學習使我真正認識到一個大學生應具備的綜合素質，我也希望在任職期間能充分發揮我的潛力同時提高我自身的綜合素質，在今後的工作中仍然能保持足夠的熱情取得更好的成果。
2025年幹部工作總結範文 篇2
我自1990年8月分配到_鎮府工作以來，先後任_鎮委組織幹事和泰美鎮社會事務辦主任職務。多年來，在鎮委的正確領導下，本人始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實和執行黨的xx大精神，牢固樹立科學發展觀，盡職盡責做好工作，取得顯著成績。因而，在從事組織人事工作中，於20__年被縣委組織部評為優秀組織工作者，於20__年、20__年被鎮評為優秀黨務工作者。並在年度考核工作中，從20__年至20__年先後5年被評為優秀等次。下面，我就近幾年來的個人工作總結如下：
一、積極參與各項教育活動，不斷提高政治理論水平
在開展“三個代表”重要思想學教活動和以“三有一好”為主題的保持共產黨員先進性教育活動中，我能做到工作、學習兩不誤，在積極做好工作的同時，主動參與學教活動，認真學習“三個代表”重要思想、黨的xx大精神，新黨章以及黨在農村的各項方針政策。在抓好學習的基礎上，積極撰寫心得體會文章，從而大大提高了自己的政治理論水平。由於在各項教育活動中表現突出，於20__年被市委評為“三個代表”重要思想教育活動先進工作者、於20__年被鎮委評為保持共產黨員先進性教育活動先進個人。
二、認真做好組織人事和民政工作， 做好20__年鄉鎮上半年計畫生育工作總結
(一)組織人事工作。本人在從事組織人事工作15年期間，始終做到工作從嚴從高要求自己，盡心盡力，當好黨委的參謀和助手。多年來，在認真學好業務知識的同時，積極主動協助組織委員抓好幾項工作。一是切實做好鄉鎮機構改革工作。20__年，根據縣委縣政府的部署，結合本鎮實際，認真做好“三定”方案和人員分流工作，保證了我鎮機構改革工作順利開展。二是抓好撤區設村和村級換屆選舉工作。在撤區設村和村級換屆工作中，在調查摸底的基礎上，切實做好方案，精心組織，周密部署，確保選舉工作順利開展，保證了村“兩委”幹部交叉任職率達80%以上，書記、主任一肩挑達90%以上。三是狠抓村委辦公用房建設，實現全鎮村委辦公樓房化。20__年，在省、市、縣的幫扶下，爭取鎮府的大力支持，完善了嶺子頭等10個村辦公用房，大大地改善了村委辦公環境，方便了民眾辦事。四是著力抓好秀嶺村後進支部整改工作，選好配強支部帶頭，有效地促進該村各項工作開展。
(二)民政方面工作
自20__年11月調任社會事務辦主任以來，我能堅持以人為本，緊緊圍繞“上為政府分
憂，下為民眾解愁”的宗旨，當好人民民眾的熱心人、貼心人、代言人和維護人，積極為民政對象和特困家庭解決生產生活困難。一是抓好各項規章制度建設。上任之初，首先健全了上下班制度、值日制度、接訪制度、財務審批制度和入保報批制度，使民政工作走上正常化、規範化和制度化。二是做好民眾來信來訪工作。對民眾反映的困難問題，逐一做好登記和調查核實。做到反映一宗，核實一宗，解決一宗。據統計，近兩年多來共解決“一保五難”385宗。其中解決住房難52宗，看病難290宗，上學難21宗，行路難17宗，飲水難5宗。三是落實好各項優扶政策，積極幫助重點優扶對象解決“三難”問題。兩年多來，在及時足額發放“五老”、復退軍人和傷殘軍人生活定補經費及現役軍人優待金的同時，積極爭取上級民政部門的支持，給予陳譚球、張日祥、鍾治平、聶觀華、陳發舜、鍾鍾潭源、利月朋、利月奎、聶石祥、楊觀生等10位重點優扶對象解決“三難”資金4萬多元。四是積極籌集資金，修繕敬老院。去年12月，在縣政府的大力支持下，投入5萬元對敬老院進行維修，改善了五保老人的生活環境。五是殯葬改革工作得到進一步的鞏固和深化。通過深入開展殯葬改革宣傳和建立死亡月報制度，加大監控力度，杜絕土葬現象，保證我鎮火化率達標。六是深入開展雙擁工作。去年，我鎮圍繞創建雙擁模範縣這一主題，建立了非公經濟組織、副科以上領導與重點優撫對象幫扶制度，深入開展“文化擁軍”活動。據統計，去年投入雙擁宣傳和文化擁軍經費各1萬元，縣、鎮53名領導幹部、26家企業與40名重點優撫對象建立幫扶關係。
三、做好抗洪救災工作
去年6月中旬，在我鎮發生了50年一遇的洪澇災害時，作為負責民政工作的我，積極投身到抗洪救災工作中去。一、在洪災期間，能服從安排，堅守夏青堤，深入到沐村、秀嶺、興水圍、嶺子頭等重災區協助轉移受災民眾，並送去礦泉水、餅乾等食物，保證災民有水吃、有衣穿、有飯吃。二、洪災過後，在縣民政局和鎮委的指導下，立即與辦公室工作人員深入全鎮各村了解災情，做好災情的摸底造冊工作。三、抓好救災物資的管理與使用。對上級下拔及社會捐贈的物資，實行專人負責、專人管理，造冊登記，嚴格按照程式發放，確保救災物資及時、及足發到災民手中，使我鎮的救災復產和重建家園工作順利開展。由於在抗洪救災工作表現突出，我先後被縣、鎮評為先進個人，社會事務辦被鎮評為先進集體。
四、較好地完成了包村工作任務
在包村工作中，能服從鎮委的安排，做到身下基層、心下基層，密切聯繫民眾，精抓實幹，保證包村各項任務的完成。特別是在負責聯繫岑坑村期間，經常深入該村走家串戶了解情況，與村幹部商量研究工作，在鎮掛鈎領導和縣駐點單位的大力支持下，著力做好幾項工作。一是成功調處了老屋小組與村委山林土地權屬爭議2宗;二是及時取締了該村“青年團結會”非法組織，確保20__年村級換屆選舉工作順利進行。三是積極協助籌集資金，改建了該村學校和村委辦公用房，實現了教學與村委辦公樓房化，較好的解決一批“一保五難”問題。四是計生工作、合作醫療等各項村務都能及時完成。
多年來，我能切實履行好自己的工作職責，實實在在做好個人工作計畫，並取得了一定的成績，受到了領導和民眾的好評，但與上級和人民民眾的要求存在一定的差距。為此，不論今後身任何職，我將繼續以“三個代表”重要思想為指導，一如既往，求真務實，開拓進取，為建設繁榮、富強、和諧的新泰美而努力工作。
2025年幹部工作總結範文 篇3
今年，在縣委、縣政府的領導下，以黨的全會精神為指導，高舉鄧小平理論偉大旗幟，認真踐行“三個代表”重要思想，圍繞改革發展穩定的工作大局，堅持以經濟建設為中心，積極開展各項活動，～完成了上級黨組織交給的各項工作任務。現對本年度工作作一簡要匯報。
一、政治思想堅定
我一直重視加強學習和黨性修養，努力提高理論素養，要求自己精神境界要高，政治上要強，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。做到了嚴格遵守黨的政治紀律，以大局為重，以黨和人民的利益為重。
（一）理論學習求深求真
一是認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及黨的全會精神，還學習了雍宗滿同志先進事跡和《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》，學習了《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國行政許可法》、《中國人民政治協商會議章程》、《達州市關於行政機關行政過錯責任追究制暫行辦法》以及其它林業法律法規及業務知識。在學習中突出系統性，掌握其科學體系；
二是積極參加縣委中心組的學習和討論，並撰寫學習心得體會；
三是平時儘量減少事務應酬，不管工作再忙，每天都要擠出時間學習，特別是利用晚上和節假日學習。
在學習和工作中，我運用鄧小平同志實事求是的立嘗觀點和方法，研究新情況，解決新問題，堅持不唯書、不唯上、只唯實，用理論指導實踐，在實踐中得到了較大提高，從理論上的成熟走向了政治上的成熟，增強了執行黨的基本路線的自覺性和堅定性。
（二）黨性鍛鍊求嚴求強
我堅持黨性鍛鍊，按照領導幹部要講政治的要求，在政治上始終與縣委保持高度一致，在大是大非問題上，做到頭腦清醒，政治堅定。堅持顧全大局，主動積極向黨組織領導和縣委請示匯報工作。通過認真嚴格的黨性修養，增強自己的政治素養，自覺做到個人服從組織，下級服從上級，尊重愛護同志，努力維護黨的團結和統一。
二、堅持民主集中制
堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的民主集中制原則，凡重大事宜都經集體研究作出決定，並堅決貫徹執行，沒有特殊更沒有特權。
一是徹底改變了多年以來班子成員團結不夠、合力不強的狀況，形成了相互支持、團結協作，密切配合的良好局面。
二是根據工作需要，對班子成員進行了分工，實行分工負責制，明確了分管工作和職責。
三是工作分工不分家，相互支持，團結協作，密切配合，形成整體合力，將林業事業推上了新的台階。
四是經常開展批評與自我批評，按時召開民主生活會，在領導班子中形成了大事講原則，小事講風格，思想上常交流，工作上常商量，感情上常溝通的科學管理和民主決策的良好氛圍。
三、選拔任用幹部方面
堅持貫徹黨的幹部路線方針政策，嚴格按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》規定的原則、條件、標準和程式選拔任用幹部，自覺抵制選人用人上的不正之風。
一是堅持黨管幹部原則；
二是堅持任人唯賢、德才兼備原則；
三是堅持民眾公認、注重實績原則；
四是堅持公開、平等、競爭、擇優原則；
五是堅持民主集中制原則；
六是堅持依法辦事原則。
符合把領導班子建設成為堅持黨的基本理論、基本路線和基本綱領，全心全意為人民服務，具有領導社會主義現代化建設能力，結構合理、團結堅強的領導集體的要求。
四、立黨為公、執政為民
牢固樹立了立黨為公、執政為民的理念，所做的每一件事情，代表了最廣大人民民眾的根本利益。
一是樹立了全心全意為人民服務的思想，發揚了求真務實、言行一致的優良作風。
二是作風紮實，深入實際，進行調查研究，幫助基層解決實際困難。今年9月，本人帶領副書記賴從建、機關黨委書記劉國英同志，深入基層各單位，專門徵求意見，解決具體問題，基層幹部職工深受感動。
三是加強了黨員、幹部、職工的思想政治工作和教育管理，堅持“三會一課”制度。
四是開展了創先爭優活動，擬定了創先爭優的五年規劃及實施方案。
五是開展了林業系統警示教育活動。
六是開展了“四項教育”活動，取得了顯著成效，使全體林業幹部職工提高了政治理論水平，增強了共產主義信念，密切了黨群幹群關係，形成了“愛崗敬業、廉潔從政、為民謀利、開拓奉獻”的良好局面，提高了辦事效率，樹立了良好的林業形象。
七是為民辦好事辦實事效果佳，為基層林業站爭取納入了財政預算；為國有林場土地工理順了勞動關係，解決了職工的後顧之憂；為改制企業原木材公司職工理順了戶籍關係；現正在協調解決國有林場醫保事宜。
八是對團壩鎮趙家村進行了重點幫扶，為民眾排憂解難，幫助老百姓脫貧致富，該村人平純收入增加150元。九是關心本系統機關幹部職工及退休職工生活，包括救助本系統困難職工子女上學，慰問貧困黨員，看望職工及退休幹部生病住院等。
五、廉潔自律
一是自覺遵守《廉政準則》及黨風廉政建設的各項規定，自覺遵守黨的紀律，執行黨的決定，廉潔自律，以身作則，抵制各種不正之風，凡是要求別人做到的，自己首先做到，凡是要求別人不做的，自己堅決不做。
二是勤儉節約，發揚艱苦奮鬥的優良傳統，嚴肅了有關紀律，並層層簽訂了責任制。
三是過好“五關”，淡化名利，自覺遵紀守法，嚴格依法行政，樹立了良好的領導幹部形象。
四是嚴格財務管理和工程質量管理，做到節約開支，帳目清楚，無挪用、亂用現象。
五是退耕還林和天保工程造林用苗木堅持公開招標，一切正規化、公開化、程式化動作。
六是不同流合污、推波助瀾，而是潔身自好，純潔黨性。
工作28年，自己、妻子、女兒均未涉足商場，畏商場如虎，更談不上違規經商辦企業。七是從來不參與任何形式的賭博。
2025年幹部工作總結範文 篇4
1、鎮老年大學上半年開始辦2個班級，一班綜合班，有學員51人，成校老師邀請了市內最好的老師講課，一年來授課16次，學員們聽課率高，反映好。
2、辦起了電腦班。根據學員們的要求，跟上信息網路時代的步伐，普及電腦基礎知識，從5月28日開始，我鎮辦起了電腦特色班，參加學員25人，年齡最大的80歲，最小的`62歲，其中教師11人，幹部7人，職工7人。邀請了xx中學許建航老師任課。上半年每星期日上午，下半年每星期日下午為學習日。學員們都提前進電腦室，還說學習時間欠長，有的老同志及時用中文記下來，便於記憶;有的馬上買新電腦。上半年經過6個學習日，基本會上網、看新聞;下半年學文字的輸入、文章的編輯，打算12個學習日基本結束。
3、成立了鎮講師團。今年3月，鎮老齡委組織了9名鎮級講師團，有退休幹部、退休教師、退休職工、專業人員，面向村級學校宣講。內容有：革命傳統教育、愛國主義教育、黨的__大宣講、晚年養生保健、體育健身、常見病的防治、法律知識、文化知識、對聯趣談、書法等。到目前止，潭東村、雙東村、鎮中心國小、職成校有3位同志宣講，收到反應較好。
4、組織老年大學學員看大橋、游生態農莊。10月24日上午7時30分，鎮老齡委、分校領導組織53位學員到杭州灣跨海大橋的南橋腳觀看橋體，都沾沾自喜地說，現在科學發達，技術高超，夢想的大橋實現了，真是了不起，又看了“國賓九號”輪船。
上午9時許，又參觀了生態農莊。現代農業新特產，名目繁多的各類花卉;參觀動物園，觀看雜技節目，表演得十分精彩，同志們發出了陣陣鼓掌聲。老同志都說：雖然半天時間，我們玩得高興，看得滿意。上午10時40分一路平安回到了xx鎮老年大學。
2025年幹部工作總結範文 篇5
20xx年按照鎮黨委政府的安排部署，我選派到xx村包村。包村工作期間，在鎮黨委政府的領導下，在xx村幹部民眾的支持下，我認真履行駐村工作職責，為村民做了一些力所能及的好事和實事，推動了駐村工作健康有序開展。現在我就駐村以來的工作情況向做簡要的總結：
一、差不多情況：
xx村位於xx鎮北部，歷來以農業生產為主，要緊農作物是水稻。全村耕地面積畝，居民戶，人口人。村現有黨員人，支部班子人。
二、要緊開展的工作：
(一)深入調查摸底、吃透村情民意。駐村後，為及時掌握第一手資料，摸清xx村的差不多情況、吃透村情民意，一是對村內黨員走訪交談，了解村內差不多情況;二是對全村每戶逐一進行走訪座談，摸清村情概況。通過入戶走訪、談天座談、調查諮詢卷等形式，xx村的街頭巷尾、大事小情我已熟記於心。
(二)選好配強兩委班子，加強基層組織建設。駐村後，面對xx村兩委建設軟散等情況，首先我與鎮領導一道具體負責xx村組織建設等事宜;二是採取走訪、座談等方式，對該村民眾對本村的現狀以及以後的工作意見和建議進行了調研;三是經全體黨員村民代表審議，一致推選出了堅強有力的黨支部班子。
(三)全力以赴，一心一意為民辦好事、實事。駐村以來，緊緊圍繞民眾利益無小事，積極想方設法、千方百計的關心民眾解決熱點、難點諮詢題。在有關單位以及社會各界人士的大力支持下，關心困難民眾解決了一些實際困難：一是積極與上級部門協調，籌資新建了標準化村兩室，使村委會面貌煥然一新;二是積極聯繫鎮勞務輸出辦公室，關心村民到、外出務工，增加村民收入。三是多方籌集資金改善村內環境，鋪石渣路 平方米，清理村內垃圾 方。四是圓滿完成上級交辦的各項任務，通過大量的宣傳發動，新農合參合率達99%，超額完成任務，新農保做到了應保盡保，解除了農民看病貴、養老難的老大難諮詢題。
(四)狠抓自身建設，提高服務民眾能力。在機關工作近20餘年，現在面對村級基層工作，村情複雜，我在許多方面需要改進和轉變。我認真了學習各種政策、涉農檔案和各種農業科學知識，多深入民眾，多傾聽民眾呼聲，不斷加強自身素養的提高，當好農村各項政策的宣傳員，推動農村改革、穩定和進展。
(五)嚴格遵守紀律，堅持用心駐點。同其他駐村工作同志相比，我派駐的'xx村村情較複雜，距鎮政府路途遠，但我結合實際認真制定了工作差不多要求。我努力做到生活上低要求，工作上高要求，紀律上嚴要求。認真執行工作學習制度，除按要求做好鎮政府安排的工作任務，工作之餘還要自學，從民眾和基層幹部身上，從工作實踐當中學習，我學到了困難奮鬥的創業精神，任勞任怨的工作態度，實事求是的工作作風等。
三、存在的諮詢題
駐村工作在取得一定成績的同時，也存在著一些諮詢題。缺少工作經驗、沒有應對農村複雜諮詢題的能力等，對駐村工作依舊按上級部門的安排進行，自身獨創性工作開展不夠，工作新局面有待進一步打開。在以後的工作中，我一定儘自己的最大努力，運用所學的知識，更好的開展工作，更好的推動xx村的進展。
在今後的工作中，我一定儘自己最大努力把農村工作做好，不斷提高自身綜合素養，不辜負黨的期盼，民眾對我們的期望!
2025年幹部工作總結範文 篇6
位領導、同志們：
回顧過去的一年，本人能嚴格要求自己，遵規守紀，愛崗敬業，虛心學習，在鄉黨委、政府的領導和同事的幫助下，圓滿的完成了今年的工作。現將一年思想、學習、工作情況匯報如下：
一、認真學習、端正態度，努力提高自身素質 在工作中，我堅持一邊工作一邊學習，不斷提高自身綜合素質水平。一是堅持政治理論學習，不斷充實提高自己，用正確的理論觀點指導自己的工作實踐。二是努力學習與工作相關的各種知識，使自己在工作中不掉隊、不落伍，能夠更好地勝任本職工作。三是向基層，向身邊的同志學習，在工作和生活中能不恥下問，及時請教學習身邊同志良好的工作作風和豐富的工作經驗，不斷充實和完善自己。 二、求真務實、開拓進取，認真履行崗位職責
1、團委工作。近年來，鄉團委組織的集體性活動較少，但在其他方面有了一定的創新與發展。一是向團縣委爭取，為鄉國小捐贈書包、書籍、體育器材、玩具三次，豐富了學生們的課外娛樂活動，架設了城鄉學生之間的友誼橋樑;二是在鄉黨委政府的支持下，配合團縣委安排天津大學理學院的師生在我鄉開展社會實踐活動，有效的對外宣傳了我鄉;三是與上銜接爭取，從天津大學為鄉國小爭取到40台電腦，極大改善了鄉國小教育信息化辦學條件。四是是做好了“推優”、“薦先”、樹典型工作，今年全鄉共有兩名少先隊員、一名少先大隊輔導員、一名團員獲得市級表彰，一名團員獲得省級表彰，此外，鄉團委還獲得市級優秀“五四”紅旗團組織的稱號。
2、民政殘聯工作。我能堅持以人為本，積極協助民政助理員，為我鄉特困家庭和殘疾人解決生產生活中的問題，一是積極主動，做好鄉民政辦和縣民政局、殘聯的基礎銜接工作;二是對20xx年各類社會救助進行核實、上報、發放、建檔;三是對殘疾人危房改造戶進行督促、驗收、照相、建檔;四是對20xx年的低保對象進行了摸底核實、審查匯總。
3、包村工作。在金新村的包村工作中，我服從安排，做到身下基層、心下基層，密切聯繫民眾，精抓實幹，保證包村各項任務的完成。一是督促、配合村上完成日常業務工作，包括新農合、新農保基金的收繳;二是指導、幫助村上完成創先爭優和遠程教育的所有工作;三是協助村上完成重點工作，包括兩年生葡萄的修建和高低桿栽植、一年生葡萄的栽植和修建埋壓、次年葡萄面積的落實工作，45戶的舊宅改造、18戶暖棚羊圈的修建和18戶廁所的改建，以及一些臨時性的檢查準備工作。
三、缺點和不足
1、工作要求不高不嚴，履行職責還有差距。在工作任務緊而繁雜的情況下，有時自己顯得比較浮躁，有敷衍應付的現象存在。同時，在工作中存在惰性思想意識，在具體工作中存在僅滿足於完成上級檢查的各項工作任務，對工作的預見性上還有差距。
2、開拓精神不強。在工作中安於現狀，存在等、靠的思想，總是被動接受領導安排的工作，不能主動替領導分憂。
3、點子不多，特別是對團的工作不能向領導提出一些合理化的建議和意見，不能獨當一面。
今後的工作中，我將認真總結經驗、吸取教訓、克服不足，在組織的關懷培養下，通過自己的不懈努力，成為一名優秀的鄉鎮幹部。
2025年幹部工作總結範文 篇7
一年來，我局老幹部工作在市委市政府的領導下，市委老幹部局的指導下，緊緊圍繞全局中心工作，以“全心全意為老幹部服務”為宗旨，切實抓好退休幹部兩項待遇的落實，加強和改進老幹部思想政治工作，積極組織老幹部開展各項有益活動，不斷加強自身建設，強化服務理念，增加服務意識，為老幹部安度晚年提供了有力保障。現將我局老幹部工作總結如下：
一、高度重視，加強領導
局黨組高度重視老幹部工作，充分認識“老幹部工作無小事”。由局主要領導親自抓，分管領導具體抓落實，局辦公室專人負責老幹部日常事務工作。局裡堅持把老幹部工作列入重要議事日程，堅持定期研究老幹部工作，想老幹部之所想，真心實意為他們解決實際困難，讓他們分享改革發展成果。我局還堅持每年定期向老幹部通報審計工作情況和發展形勢,拉近與老幹部的距離，同時也取得了他們對審計工作的支持與理解。老幹部工作得到了老同志的認可，也促進了我局審計工作的發展。
二、執行規定，落實待遇
按照政策落實好離退休幹部的政治生活待遇，是我們義不容辭的責任和義務。為此，我們嚴格按照老幹部政策要求，認真落實老幹部的各項待遇。
政治待遇方面，我們定期召開老幹部會議，加強老幹部的政治學習，加強思想政治工作;邀請老幹部代表參加局黨組召開的有關會議、民眾路線教育實踐活動、迎接人大工作評議、“察擔當促有為”等會議;定期向老同志通報工作情況和重大工作進展;每年組織老幹部進行一次身體檢查;今年4月組織老幹部參觀了姚家港、白洋、安福寺工業園區，老同志們通過實地走、現場看、聽介紹的方式，親歷工業園區的開發建設情況，感受到我市近年來工業發展帶來的巨大變化，進一步解放了思想，開闊了眼界，激發了自身為審計事業發揮餘熱的熱情。
生活待遇方面，嚴格落實老幹部的各項生活待遇。按時發放退休老同志的生活補貼。按照市委市政府的統一部署，及時調整規範老幹部的津補貼，落實改革性補貼、電話費、住房補貼等各項待遇。同時針對部分老幹部對醫療保險政策的疑慮，局辦公室積極與醫保局聯繫，了解相關政策，並向老幹部宣傳，消除心中疑惑。真正做到讓老同志老有所養、老有所醫，老有所為。局機關經常主動關心老同志身體、生活情況，積極幫助老同志解決困難，看望生病住院老幹部，今年退休幹部周代榮生病期間，我局領導到醫院慰問，並根據其家庭困難狀況，經局黨組研究，送上特困幫扶資金3000元。
三、加強自身建設，提高服務質量
我局老幹部工作由局辦公室負責，辦公室現有在職幹部職工4人，主要工作任務是負責落實局機關退休人員的政治生活待遇，做好他們的服務管理工作。今年以來，我局辦公室積極開展“轉作風提高服務水平”專項活動，加強工作人員的思想、作風、能力和制度建設，工作人員責任心更強，服務態度更好，工作質量提高，工作運轉更加規範高效，自身建設得到進一步加強。我局工作人員建立與老幹部聯繫制度，堅持定期看望老幹部，帶去局黨組的關心，解答老幹部的疑惑，為老幹部辦實事、解決實際問題。
四、總結經驗
1、做好老幹部工作，領導重視是關鍵。只要單位領導對老幹部工作重要性的認識到位，重視支持老幹部工作，我們工作起來也就得心應手，取得良好的效果。
2、發揮好老幹部的作用，加強引導是出路。老幹部從事工作多年，有著豐富的工作經驗和熟練的業務技能，需要我們及時加以組織和引導，鼓勵和支持他們建言獻策，為審計工作發展做一些力所能及的工作。
3、做好老幹部工作，建立感情很必要。做好老幹部工作，就要最大限度地摸清和掌握老同志的脾氣性格，要學會尊重老同志，平時要與老同志多聯繫、多溝通、多交流，與他們建立感情、親情，使自身的工作也得到他們的的理解和支持，這也是做好老幹部工作的最大優勢。
2025年幹部工作總結範文 篇8
一年以來，在XX黨委、政府的正確領導下，立足崗位，服從安排，堅持以維護社會和我鎮的穩定為根本，圍繞綜合治理的方針，狠抓本鎮的綜治維穩工作，努力實現各項目標，確保了安全穩定。
X鎮綜治維穩工作在縣委、縣政府和主管部門的正確領導下，認真貫徹落實黨的、__屆四中全會精神和市、縣有關綜治維穩工作部署，按照學習實踐科學發展觀，構建和諧社會的要求，緊緊圍繞創建“平安鎮”、“和諧鎮”的奮鬥目標，不斷創新管理方法，充分履行職責，切實做好綜治維穩各項工作，確保了我鎮平安、穩定、協調發展。現將個人綜治維穩工作做一簡要述職。
一、苦練內功，提高自身素質，使自己儘快成為綜治內行 不斷加強政治和業務知識的'學習，提高自己對綜治工作重要性的認識和處理複雜矛盾的能力，在業務上，多向縣綜治辦領導請教，當好小學生。在日常工作中，多向兄弟鄉鎮學習，取長補短，邊學習邊摸索。在實踐中，深入農戶中，傾聽民眾呼聲，了解民眾關心的熱點、難點問題。分析問題的癥結，研究解決的辦法，不斷增強自己業務能力和駕馭綜治工作水平，儘可能使民眾少怨氣，多寬容，也為構建滿意政府，誠信政府、服務政府，多做力所能及的事情。
二、發揮參謀助手作用，增加壓力，強化動力
定期分析，準確了解和掌握轄區內的治安形勢，不定期匯報，多提建議，當好黨委、政府的參謀。根據全鎮綜治工作情況，本著不虛誇、不隱瞞的原則，定期對我鎮治安形勢進行分析，找準癥結，調整工作重點，拿出整改方案，重點放在抓好落實。深入
開展矛盾糾紛的排查，調處工作，積極建議信訪辦與綜治辦合署辦公，治保主任兼任信訪信息員，建立信訪案件，矛盾糾紛調處受理中心，健全以綜治、信訪、司法調解為主體的聯合接訪、聯合排查、聯合調處的工作機制，建立一個矛盾，二個網路，三道防線，四個機制的運轉方式，突出“早排查、早發現、早處理”。發現不穩定因素和苗頭，及時報告分管負責人，按流程進行分類分派，重大問題明確專人負責，班子成員掛牌調處，把人民調解、行政調解和司法調解有機結合起來。
截止十一月底，全鎮共排查調處各類矛盾糾紛起，調處成功起，調處成功率達96%，一年來沒有發生一起群體性上訪和械鬥事件，更沒有發生一起因矛盾糾紛調處不力，民轉刑案件。
三、居安思危，增強領導的憂患意識
千方百計爭綜治地位，想方設法把綜治工作放到黨委、政府重要議事日程。多年工作實踐，我深深地體會到，領導重視對綜治各項工作的開展至關重要。單靠哪幾個人，哪一個部門根本就不能完成，必須齊抓共管，為此要經常向黨委、政府多說重要，爭取地位，多提難，爭取支持。
首先，少報喜，多報憂，增強黨委、政府的憂患意識。每次縣綜治會議後，我都對照上級安排和會議精神，結合本鎮實際存在的不足向主要領導重點匯報，以得到他們的重視和支持。爭取綜治工作的地位，使主要領導逢會必講，班子會必說，讓綜治工作重性滲透到每一位鎮村（居）幹部的思想中，真正形成齊抓共管的良性循環。其次，擺正位置，立足現狀，換位思索，樹立大局意識，多體諒領導的難處，處理好家庭與工作的關係，時刻提醒自己肩負的重任，盡心盡力地發揮職能效益，讓領導放心。
綜上所述雖然取得了點成績，但離鎮黨委、政府的期望還有很大差距，今後將一如既往地找準位置，找出差距，踏實工作，
愛崗敬業，進一步加強業務學習，不斷提高自身素質，突出綜治工作基礎，注重綜治工作特色，努力提高工作效率。力爭把我鎮綜治工作做得更好，抓得更實，讓領導放心，讓民眾滿意。
2025年幹部工作總結範文 篇9
今年我鄉在區委、區政府的領導下，在區委老幹部局的關心指導下，認真貫徹老幹部工作的各項工作方針政策，堅持以人為本，服務為先的工作宗旨，全面落實老幹部的政治、生活待遇，通過積極做好老幹部學習、議政、調研組織工作，進一步提升老幹部隊伍支部黨建能力，現將今年工作總結如下：
一、老幹部隊伍基本情況
20xx年以來xx鄉有一位事業幹部退休，截止目前退休老幹部共有xx人，其中行政退休幹部xx人，事業退休幹部xx人，鄉聘退休幹部1人。xx鄉老幹部隊伍年齡呈現“60、70、80、90”結構，其中60-70歲xx人，70-80歲xx人，80-90歲xx人，90歲以上xx人。
為了積極發揮山區退休幹部餘熱，充分傳承和發揚工作經驗，20xx年xx鄉對退休老幹部的組織關係進行充分調整，鄉黨委在經過成熟的調研之後，決定成立xx鄉退休支部，支部設定：支部書記一名、學習組長一名。2年來退休支部的老幹部黨員在鄉黨委的領導下，在黨的民眾路線教育實踐活動、三嚴三實、整鄉推進整縣提升等組織工作活動中一方面不斷加強政治理論學習，另一面圍繞全鄉山區經濟社會建設在農村黨組織建設、村幹部履職承諾工作、山區美麗鄉村建設等內容上發揮夕陽紅活力。
二、今年老幹部具體工作
（一）落實老幹部“兩項待遇”情況
1、政治待遇落實。按照老幹部管理服務工作要求，xx鄉以退休支部為載體，為退休老幹部提供活動場所，提供老幹部活動所需的時事政治學習資料。自退休支部成立以來，按照老幹部每月10日固定學習活動日的規定，老幹部已參與學習人次達270多次，學習資料50多份。今年還為退休支部訂閱《浙江老年報》、為每位老幹部訂閱《第二青春》，方便老幹部在集中或個人時間學習。此外通過召開座談會、情況通報會、工作現場會等形式邀請老幹部參加重要會議xx次，廣泛徵求退休幹部的意見和建議。
2、生活待遇落實。按照今年全區離退休人員保障提高會議精神，xx鄉立即安排專人投入做好老幹部的基本退休費調整工作，對每位退休幹部進行平均每月xx元幅度調整，在調整完畢後及時一一告知老幹部。此外按照全年老幹部生活待遇標準，在老幹部活動、老幹部慰問、老幹部療養體檢等進行了科學統籌的.資金安排。今年以來，一是“七一”黨的生日期間，鄉黨委書記、組織委員，走訪慰問老幹部支部書記，並送上慰問金；二是12月份，組織13名老幹部開展一年一次的體檢；三是看望生病住院的老幹部1人，送上慰問金xx元。此外鄉黨委圍繞年初的老幹部工作計畫和下階段工作目標，為老幹部活動場所添置必要設施2份。
（二）今年工作重點
從以下兩個方面加強老幹部隊伍建設：
一是加強聯繫。以退休支部每月10日固定活動日為載體，xx鄉按照“就近服務、自願結合、以強帶弱”的原則，對有餘力和高齡、病困老幹部的家庭狀況、能力特長進行劃分，形成老幹部支部內黨員互幫互助團隊，通過支部老幹部黨員相互密切聯繫，形成老幹部隊伍自我完善、自我服務體系，實現退休支部發揮組織活力。
二是加強服務。為避免個別老幹部黨員思想鬆懈，黨性觀念、宗旨意識模糊，放鬆政治理論學習，不能正確理解黨的大政方針，道聽途說地傳謠，在民眾中造成不良影響等問題，xx鄉通過加強服務退休支部陣地、組織活動建設，提升老幹部黨性觀念。一是建立退休支部活動場所，二是經常性開展“黨性教育”、參加會議、邀請座談等具體的服務措施，為退休支部提供豐富多彩地精神文化生活。
三、下階段打算
隨著老幹部隊伍逐漸高齡化，年老多病分散居住等情況，使得老幹部隊伍不利於管理，下階段圍繞管理服務老幹部隊伍從“既要強隊伍服務，也要強支部黨建”出發，從以下幾方面入手：
一是加強退休支部建設。結合退休工作形勢任務要求，按照“有利於老幹部參加活動，有利於教育管理，有利於發揮餘熱”的原則，不斷完善支部組織建設，創新老幹部教育管理新方法，努力使老同志政治堅定。
二是深化親情服務理念。牢固樹立“心繫退休幹部、服務退休幹部”理念，在思想感情上貼近老幹部，下大力氣解決好退休幹部反映強烈的問題，下大力氣做好關心老幹部生活的工作。
三是原本落實“兩項待遇”。落實好老幹部“兩項待遇”，確保工作任務落實到位，專人專職服務；堅持走訪慰問關懷制度，在平時、重要節日走訪看望病困老幹部。
2025年幹部工作總結範文 篇10
學期即將結束，回顧這一學期，我班在各個方面都有較好的表現。我門在輕鬆和愉快中度過了高中的第1個學期，這個學期讓我知道了高中生活的美好和珍貴。
為一名班長，我嚴格遵守學校的各項規章制度，做好模範帶頭作用，能夠妥善處理好班級工作與自己學習之間的關係，在思想、學習和工作等方面都取得了較大的進展。現總結如下：
（一）同學之間的感情在不斷的增進，班級凝聚力也在慢慢的形成，同學之間的交流也越來越密切，也越來越團結。
（二）在學習方面也能很認真的對待。
（三）非常的尊敬老師。
（四）榮譽感都很強，都很自信。
每個人都有自己的優缺點，我們應該互相取長補短。最好能最大化的發揮自己的長處以一個全新的“高一（21）班”的風貌去迎接我們在生活的每一天。不希望有些同學對高中生活的"誤解"，導致思想、行為上的自由散漫。
我今後會積極協助班主任主持工作，收集同學意見，儘量使得每次班會都有所目的，有所進步，並且針對班務，及時發現，解決問題，努力做好班級管理。
有問題也會向老師及時反映，經常與老師溝通，保證老師對同學近況的了解，做好一個老師與同學之間的“橋樑”，我相信我們的班級體會成為最優秀的班集體。為了這個目標，我們會一起努力奮鬥。
2025年幹部工作總結範文 篇11
我鎮現有離、退休教師120人，其中退休教職工115人，因此，做好學校離、退休幹部工作，對於保持李寨教育的穩定，加快李寨教育的發展建設有著極其重要的意義。近年來，我們根據上級老幹部部門指示精神，結合我鎮離退休老同志的實際情況，採取措施，切實做好老幹部工作，充分發揮離退休老幹部黨支部的作用，調動了老幹部關注學校發展，積極獻計獻策，奉獻餘熱的積極性，著重做了以下幾個方面的工作，取得了良好的成效。
一、黨總支重視，組織健全是做好學校老幹部工作的重要保證。
老幹部工作是黨總支工作的一個組成部分，我鎮將老幹部工作納入到黨總支工作的議事日程，始終堅持把老幹部工作當作學校管理中的大事來抓。堅持“一個指導思想”、落實“兩個待遇”。“一個指導思想”：即牢固樹立“老幹部工作優先”的指導思想；落實“兩個待遇”：一是全面落實老幹部的政治待遇，二是全面落實老幹部的生活待遇。加強了對老幹部工作的管理，成立了老幹部領導小組，確定一名主要領導分管老幹部工作。每年至少兩次聽取老幹部工作情況匯報，研究解決實際問題。
二、貫徹落實老幹部政治待遇是做好老幹部工作的前提。
一是堅持定期學習制度，將有關政策檔案和學習材料印發給老幹部，讓他們及時了解黨和國家的大政方針和改革形勢，每季度組織老幹部開展一次政治學習活動。定期活動制度，除了學校組織文體活動邀請老同志參加外，學校為他們開放圖書閱覽室、文體活動室，豐富他們的精神文化生活；
二是堅持每學期向老幹部通報學校教育教學改革情況，並及時傳達上級重要會議精神。三是中心校在舉行重要會議、重要活動邀請老幹部參加，學校在元旦聯歡等活動中，都邀請老教師參加。四是中心校在制定各項措施時積極聽取老幹部意見。五是盡力通過老年詩詞研究會這個平台，使退休老幹部能老有所為、老有所樂、安度晚年。
中心校十分重視老幹部生活情況，在政治上關心、生活上照顧，讓離退休老同志感覺到組織的溫暖與厚愛。中心校為此成立了退休老幹部領導小組，並制定了有關規章制度，實行規範管理。逢年過節，中心領導都親自去看望離退休老幹部，並送去慰問品。
總之，我們把做好老幹部工作當作我鎮黨政工作的一項重要任務，時刻放在心上，從政治上、生活上、精神上關懷幫助老幹部，讓他們真正做到老有所為、老有所安、老有所樂、老有所管。
2025年幹部工作總結範文 篇12
按照市委、市政府的統一部署，全街道在黨組織和共產黨員中積極開展了“創先爭優”活動，作為一名黨員幹部，本人積極回響黨中央的號召，按照街道黨工委的總體布署，積極投身於創先爭優活動中，根據個人的'工作崗位實際和具體工作職責，現將活動情況總結如下：
一、做好本職工作，積極實踐承諾。
由於創先爭優活動開展周期長、範圍廣、任務重，因此從活動開始，需堅持在領導、組織、活動主題等方面抓好落實，進一步提高黨員的思想認識，要把活動開展和推進工作緊密結合起來，確保活動順利開展。為加快社區一體化進程，積極探索推進農民的生活方式、生產方式和居住模式的改革，進一步認真落實政策，強化宣傳引導，搞好典型帶動，積極穩妥地推進中心村聚集融合工作。在抓好土牆、水泊、見屯等8個社區的集中居住示範新區建設的基礎上，全街道13個農村社區的集中居住區建設全面鋪開；並做好正確認識當前的經濟形勢的思想準備，加大就業培訓力度和就業指導，創造社區就業崗位，為就業困難群體提供就業服務，保證社區安定團結，民眾安居樂業；同時積極開展倡樹文明新風教育、法制教育、科學文化教育和愛諸城、愛家鄉教育，多渠道、多形式培育農村社區文藝團體和文化組織，廣泛組織民眾開展學科技、用科技活動，提升民眾整體素質，培育現代文明理念。努力將“創先爭優“活動的精神切實滲透到各項工作中去。
二、樹立典型，加強示範引導。
活動期間，我們建立健全了“五個好”先進黨組織評選機制，通過單位申報、黨委測評、公示等一系列程式，使各基層黨組織更好的參與到活動中。
2025年幹部工作總結範文 篇13
秘書處依照學生會本學期的工作宗旨及發展方向，配合學院工作，完成既定任務並組織一定的學生活動。引導學生髮展，倡導大學生學習與能力共同提高，關心社會，豐富大學生生活。
具體工作在以下方面展開：
一、樞紐工作
秘書處屬主席團成員，其部門職能有其特殊性。重要的工作即為完成主席團與各部門的上傳下達工作，及時將主席團的決策傳達給各部、分配各部工作，同時要將各部門情況及時反映給主席團、及協調活動中各部任務，以備主席團及時做出工作調整。秘書處的樞紐工作關係到整個學生會的運轉，極為重要，本年度已認真完成此項工作，使學生會的工作順利進行。
二、管理工作
1、學生會的管理秘書處負責很大一部分。在學生會的領導班子確立後，要做部門職能細化，分工明確，並對各部門進行幹部培養，使學生會成為具有戰鬥力的整體。
2、日常學生會的事務管理。學生會每周將開一次例會，對一周的工作進行總結，交秘書處整理檔案。並對目前活動進行協作調整及下周工作計畫。
3、物品及財務管理。學生會的活動經費及物品多由秘書處備案管理。有部門要舉辦活動時，須向秘書處提交經費預算，經秘書處審批後方可領取經費。學生會物品不經秘書處批准不得擅自挪用。
對於管理工作，秘書處認真負責並得到主席團認可。
三、學生活動
1、環保志願者——亮麗的風景線
我院作為環境學院，對環保事業的宣傳有義不容辭的責任。因此，我院建立了青年環保志願者服務隊。青年志願者的建隊及初步活動是由秘書處負責。在校運動會的現場，青年志願者成為一條亮麗的風景線。此外，在“六?五世界環境日”系列活動的“暢想地球村”和“青青千佛山”活動中，進行了校內外青年志願者的簽名活動，廣泛召集青年志願者。我們的青年志願者活動在校內外引起很大反響，不只是大學生熱情高漲，特別是當一位位老人和一個個兒童簽名當志願者時更誓舞人心。相信環保正是需要這樣的志願者和這樣的活動。
2、迎新活動
xx級新生入學是我院領導及學生會關心的大事。秘書處負責整個活動的策劃即實施。秘書處在調動學生會的同時，得到了院領導及同學的大力支持。使活動順利有條不紊的進行，得到新生及家長的認可，使大家真正感到學院的溫暖。
3、學生會納新活動
新生進入大學渴望能夠全方面的發展，同時，學生會也需要補充力量。在新生軍訓後不久，我學生會便展開了納新活動。新生十分積極，參加人數達到新生的90%以上，使主席團及各部充滿幹勁。經過書面材料審核及面試，篩選出36名新生成為新幹事。秘書處了解各部情況後將幹事分配到各部。幹事的資料全部由秘書處備案。事後，召開了新幹事大會。整個納新活動使學生會充滿生氣，使我們看到學生會將在本年有聲有色。
4、協助各部活動
各部舉辦活動秘書處均參加籌劃及具體實施，以便進行調解幫助，同時，了解活動的具體情況及幹事表現，做好備案工作。
秘書處的工作有突出的地方，但也有其不足的地方，我們將總結經驗，及時彌補不足，使秘書處的工作完成得更好。
七月將至，隨著期末的腳步越來越近，本學期社團部的工作也接近了尾聲。我們校學生會全體成員團結努力，積極進取、銳意開拓，社團部工作也取得了驕人的成績，得到了我院領導及廣大師生和同學們的認可。同時社團部的工作也在創新中不斷前進，一系列活動開展得有聲有色，每次活動後，自我檢討、總結，力求在下次的工作任務中考慮的更細緻，想法更全面，社團部將與各部門成員共同努力，使院學生會的工作再上一個新台階。
社團部是以一個監督者與服務者的形象存在的，其本身的主要工作就是為銜接、結合方面，支持學院社團正常的工作，並為它們提供服務與幫助，當然也要進行有效的監督，為社團會員提供一個優越的社團環境，保證社團活動的正規與常規。社團部的常規活動就是每月整理各個社團當月活動的申請，策劃和總結，並會有選擇地參與到社團活動中，做到了解每一個社團，盡到監督的職責。其次就是會加強個社團的聯繫，會把各個社團即將開展的活動進行通知和不定期召開社團負責人會議，讓各個社團間相互了解與學習，共同進步與發展。如果有社團需要學院幫助，社團部會積極為其爭取，儘量給予幫助，比如瀟湘詩社的讓詩歌回歸校園活動和大學生創業發展協會的活動。最後社團部積極配合校社團聯合會的工作，對於有關學分申請等一系列工作要求都代為傳達，並對有關資料進行收集與整理。
我們也組織了藝術類社團——“圓夢藝術團”的才藝比拼活動，在第十三周的時候，參加了建築信息系的“計算機協會”、“設計協會”分別都舉辦了一次“PS ”大賽等多種豐富多彩的校園活動，並得到如下經驗：
1 、“凡事預則立，不預則廢”在眾多活動中得到了充分體現，正是因為有了充分的準備，這次活動才有了成功開展的前提。
2 、密切配合。對方面的積極協助和努力，是活動得以完成的保證。如在活動中會有別的部門臨時用五教的'大合堂，而我們就能緊急的組織人員換用科技樓的725教室。
3 、分工具體、安排合理。在每次活動沒有開始之前，就已經將勞動任務合理分配。(如我們社團部男生負責搬東西，女生則負責記錄;同時，也注意到工作時間的協調，比如工作實行輪流值班制。
4 、態度誠懇、熱情且耐心。納新時各社團負責人都能認真的講解各個社團的活動內容以及時間安排。
5 、活動地點安排合理。各社團地點都結合其社團特色進行了合理的劃分。比如舞團人多就安排在體育館的單獨房間內，而瑜伽社人少有占用地方小，我們就靈活的把她們的活動地點定在二樓的看台前。
6 、每次活動中，社團成員都能夠積極地去做事，這種不怕苦、不怕累的精神是值得發揚的
回顧本學期社團部的工作，我們可以從中發現很多收穫，得到很多經驗，同時也發現了許多不足與遺憾。
1 、部分成員做事不夠積極，存在偷懶的現象;
2 、前期宣傳等準備工作不足，許多同學對此次活動的流程不清楚;
3 、因天熱有許多成員沒有準時到;
4 、分工不夠明細，做事有始無終。
我們一定記住這些不足發揚優點，但總體說來這半年來我們社團部的工作成績是可喜的，因為只有對社團活動的發展不斷進行總結和思考，我們才能不斷進步，社團部才能不斷發展，社團部事業的明天才會更加輝煌壯麗!在全體成員的努力下，相信下學期我們的工作會更加出色!
2025年幹部工作總結範文 篇14
20xx年以來，我在全會的指引下，組織和帶領全村幹部民眾堅決貫徹和落實鄉黨委、政府的各項安排部署，取得了建設和各項事業的全面發展進步，現就具體工作總結如下：
一、思想政治方面
作為一名村黨支部書記，我注重加強自身政治理論，不斷提高思想政治素質，用“三個代表”重要思想武裝頭腦，指導工作，全面、正確、積極地貫徹黨的基本線，堅持以經濟建設為中心，堅持四項基本原則，堅持改革開放;全面貫徹中央的重大決策和部署，堅持集中制，在重大問題的關鍵時刻和政治的鬥爭的風浪中能夠經住考驗，堅決維護了黨的集中統一。我始終自覺地站在反分裂鬥爭第一線，堅決維護統一和各民族大，始終做到政治立場堅定，旗幟鮮明;始終堅持“三個離不開”思想，充分了反對民族分裂主義鬥爭的長期性、複雜性和艱巨性，敢於同一切影響社會穩定、企圖分裂祖國的思想和行動作鬥爭，敢於同“三股”勢力作鬥爭，維護了我村改革發展穩定的大好局面。
二、工作方面
(一)農業經濟方面
20xx年我帶領全村廣大黨員幹部民眾加快農村經濟結構戰略性調整。最佳化種植業、主攻畜牧業、大上林果業，積極發展農村二三產業，推進農業產業化經營。xx年我村各項農業生產目標任務圓滿完成，並積極做好新技術推廣套用，播種密植棉1480畝，畝產增收顯著。並種植西、甜瓜250畝，每畝純1000元以上，成為今年我村農民增收的新亮點。還種植550畝蔬菜，新建果園820畝，超額完成鄉黨委、政府下達的660畝的任務，從而保證農民多渠道增收。村集體經濟也不斷發展壯大，我村由以往的“空殼”村，變為現在擁有存款6.5萬元，解決了我村有錢辦事的問題。還按照上級要求，在全鄉率先完成費、防雹費等費用的收繳任務。還自籌資金對原有400畝低產田進行了徹底改造，後重新發包，每畝村集體多增收70元以上。
面對農業基礎設施薄弱的，組織全村黨員幹部民眾，投入8000餘元，新修卡爾蘇大橋，還投資2萬元新修馬扎河大橋，方便了民眾。還組織修路，共修大小橋樑67座在與新和交接地帶，加固防洪壩，並植柳樹3900棵，防止了水土流失。
還大力利用“科技之冬”教育和農民，用的農業科技技術武裝廣大農民民眾，面向，向農民進行市場經濟知識教育，進行短期實用技術培訓，增強農民市場意識、開放意識、發展意識，不斷增強了農民在市場經濟條件下艱苦奮鬥、脫貧致富的本領。
(二)政治建設方面
1、加強黨的建設。
開展黨風廉政建設和反腐敗鬥爭村黨支部書記工作總結xx年我堅持按照治國必先治黨，治黨務必從嚴，落實執行黨風廉政制，認真落實“一崗三責”，採取多種形式促使我村黨風廉政建設收到了良好的`效果，使廣大黨員幹部組織觀念和工作作風有了明顯改觀，意識明顯增強。
2、不斷加強工作。
今年我認真落實黨建目標責任制，充分發揮村黨支部核心作用和堡壘作用，實現了村黨支部班子團結有力，民主氣氛濃厚。加強了後備幹部隊伍建設，培養後備幹部3名。從陣地建設、班子建設和思想作風建設方面不斷鞏固提高“五好”村創建水平。
3、通過多種形式開展教育培訓工作，黨員幹部素質明顯增強。
認真做好了黨員發展和黨員教育培訓工作，認真抓好黨員電教工作，全年集中教育培訓達5次，累計教育培訓黨員幹部200人次，在黨員發展上繼續向一線傾斜，不斷改善黨員隊伍結構，今年發展了2名新黨員，為黨注入新鮮的血液。繼續抓好黨建帶團建“五帶六”及促進婦建工作，指導支持青、婦組織開展形式多樣的活動，充分發揮了群團組織的作用。還在農閒期間，投入6000餘元組織全村黨員幹部、“十戶長”、林果業發展大戶共40餘人，參觀了溫宿縣的高效規模化果園，參觀人員受到了很大的啟發，更新了他們的思想觀念，提高了大力發展林果業的認識。
4、積極推進依法行政，堅決維護社會穩定。
今年我認真開展“四·五”普法工作，落實依法治村工作，嚴格控制影響社會穩定的重大案件，有效遏制危害國家案件發生，嚴厲打擊“三股”勢力，落實“十戶聯防”工作機制，“創安”工作基礎紮實，加強了對流動人口、重點人口，狠抓“兩項制度”的落實，依法加強對宗教事務的管理，今年未出現非法宗教活動,有效維護了我村改革發展穩定的良好局面。
(三)精神文明建設方面
今年我帶領黨員幹部多次開展對《公民思想建設綱要》等的學習，在不斷提高黨員幹部思想意識的同時，也不斷地提高了自身的思想意識。深入持久地開展意識形態領域反分裂鬥爭，加強馬克思主義民族觀、歷史觀、宗教觀，黨的民族宗教政策和反分裂鬥爭的宣傳，幹部民眾受教育面達到100%。按照鄉黨委的統一安排部署，認真開展“加強民族團結、反對民族分裂”集中教育活動，使廣大黨員幹部民眾牢固樹立“三個離不開”思想。
大力開展民眾性精神文明創建活動，紮實開展“十個起來”進村工作。還積極參加鄉黨委組織的“五·一”農牧民，並取得了很好地成績。
今年我還帶領全村黨員幹部民眾圓滿完成了鄉黨委、政府臨時下達各項任務，實現了“三個文明”協調發展，保證了我村經濟及各項社會事業全面、有序的發展。
綜上所述，本人在xx年工作中，能夠根據上級的要求結合本村的實際情況，圓滿完成年初制定的各標任務，維護了改革發展穩定的大局，保證了農業發展、農民增收、農村穩定，經濟及各項社會事業取得了全面發展，為我村全面建設小康社會奠定了堅實的基礎，但仍存在一些不足之處，我將在今後的工作中，以“三個代表”重要思想為指導，始終保持戒驕戒躁、謙虛謹慎的作風，繼續發揚優點，不斷完善自已，從而更好地為全村人民造福。
2025年幹部工作總結範文 篇15
在加入學生會宣傳部到現在的一學期，深深感覺自己學到了很多東西。在加入學生會之前聽別人說加入學生會都是當苦力，大一結束後就給你踢出來，完全是耽誤時間。一開始我也有這么些顧慮，感覺自己認真的工作了一年到最後什麼也沒得到，感覺有些不甘心。但是真正加入以後發現，結果並不是最重要的，在這段時間我確確實實學到了很多知識和能力。
尤其是在辦海報的過程中團隊合作的。在和部里的其他成員認識交流的過程中同樣得到了很多，學會了合作，懂得了團隊的力量。由於我是宣傳部助理，所以經過鍛鍊學會了如何去組織和管理一個團隊，使隊伍中的每個人都發揮出自己的力量，增強團隊整體的效率。經過這一學期的磨練對自己的發展真的有很大的幫助。
但是對於助理一職，自己仍然存在著太大的欠缺和失責。首先，在本學期前期，自己由於參加其餘各種工作原因，而和宣傳部的工作和會議起了衝突，導致其中有幾次沒有參加學生會會議，對部內工作也沒有付出全力。所以，自己要完全的調整好狀態和各種工作，並把精力轉移到宣傳部的工作，在下學期的'工作中為宣傳部多多做出貢獻，補上這學期工作的失責。
下面來說說這學期工作中的不足和下學期計畫。
不足：
1、由於內部成員都是非專業的,在繪畫等技巧的處理上還有不足;
2、幹事的培訓較少,自助設計較少,還不夠獨當一面;
3、有時工作任務下達倉促,影響宣傳海報的製作質量；
4、從根本上講,還是說明我們的能力還需要進一步提高;
5、有時人員的分配不夠恰當,造成人力的浪費。
6、並且在部內組織活動較少，與其他部門交流較少；
7、沒有宣傳部自己組織舉辦的活動。
計畫和展望：
1、在下一學期，將儘可能多的組織部內活動，對部內成員進行專項培訓和培養，讓部內成員儘可能多的學習到關於海報製作的技巧和能力。
2、多多組織宣傳部和其他部門進行交流和合作。比如，可以與網路部合作，一起設計製作電子海報。
3、與網路部一起搭建新型網路宣傳平台，對工學四部學部活動和學生會活動進行網路上的宣傳，增強宣傳效果，達到宣傳部的工作職責。
4、組織一次藝術大賽，進行學部的繪畫、書法等藝術作品的競賽式的大賽。
本學期的工作既將結束，在這學期的時間裡，我們每個人都收穫到了很多的東西，取得了各自的進步。每個人的辛勤付出與收穫，換來了我們學生會工作的新發展。總體來說，宣傳部的工作是繁重的、瑣碎的，下學期我們將更加合理的安排學習和工作的時間，既充分保證學習，又能夠很好的完成宣傳部的工作。
都說宣傳部很低調，只是畫海報，沒有多少出彩的成績和亮點，那么下學期，將是宣傳部的新起點，也是自己的新起點。盡最大努力為同學們提供更優秀的服務。
2025年幹部工作總結範文 篇16
根據團中央、教育部《關於從全國高等院校選派共青團幹部到縣級團委掛職工作有關要求的通知》的工作部署，我有幸成為一名基層團乾，掛職共青團山東省萊陽市委副書記。在近幾個月的掛職鍛鍊中，我充分認識到了掛職工作的重要意義，紮根基層，用心做好各項工作，並就如何做好掛職工作進行了認真的思考。我認為，掛職是年輕幹部深入基層、了解基層、增進基層工作經驗、豐富閱歷經歷、實現全面發展的有效途徑，掛職幹部一定要珍惜難得的掛職鍛鍊機會，志存高遠、腳踏實地，做好掛職工作。
一、提高認識，端正思想，珍惜學習鍛鍊機會
掛職鍛鍊的重點應當是“服務基層、鍛鍊提高”，因此掛職幹部必須在政治思想上對“掛職”要有高度的認識，必須始終樹立和堅持“工作、學習、鍛鍊、提高”的指導思想，珍惜學習機會，虛心向基層學習，向民眾學習，努力提高工作水平。要不斷強化服務意識，端正思想，擺正位置，甘心當好小學生，要不斷發現改正和彌補自身的不足和缺點，珍惜機會，抓住機遇，克服困難，戒驕戒躁，力爭在實踐中經受鍛鍊和考驗。
二、認真調研，主動融入，明確工作內容方向
“沒有調查，就沒有發言權”。通常來講，掛職幹部缺乏基層實際工作經歷和經驗，因而這就要求掛職幹部初到掛職崗位後，必須儘快轉變角色，熟悉新的掛職崗位工作內容、工作範圍和工作要求，聯繫當地實際，明確今後的工作內容和方向，做到心中有數。掛職幹部要主動適應掛職工作環境，融入掛職工作團隊，全身心投入掛職鍛鍊工作，要全面了解掛職所在地的人文地理、民俗風情以及掛職崗位基層工作的基本狀況和實際工作開展情況，準確掌握第一手資料，為今後工作的正常順利開展奠定堅實的`基礎。
三、擺正位置，積極作為，紮實做好各項工作
在熟悉工作環境以後，掛職幹部要謙虛謹慎，在工作中擺正自己的位置，明確自己的“角色”，協調好與周圍同事們之間的關係，真正把自己當做是掛職單位中的普通一員，自覺接受掛職接收單位的管理，服從掛職接收單位的安排，嚴格遵守一切規章制度，認真履行各項工作職責，用心做事，從小事和細處做起，要積極完成單位領導交辦的每一項工作，做好領導的參謀和助手。同時，掛職幹部一般都比較年輕，具備一定的文化素質和工作能力，因此掛職幹部要充分發揮自身優勢，拓寬思路，積極作為，以新的觀念，為基層工作獻計獻策，貢獻力量。
四、嚴於律己，砥礪品格，塑造良好個人形象
掛職幹部自身應具備良好的個人素質，加之，掛職幹部作為一種特殊身份，代表的不只是自己的形象，更代表了原單位的形象，肩負著原單位領導、同事的信任、厚望和期待，因而掛職幹部在平時工作和生活中必須要嚴格要求自己，遵守紀律，堅持原則，認真負責，紮實肯乾，甘於吃苦，樂於奉獻，廉潔自律，勤儉節約，艱苦樸素，要用工作展示個人素質，用事實證明工作能力，用自己的一舉一動樹好掛職幹部的良好形象。同時掛職幹部要藉助掛職鍛鍊的機會搭建起掛職單位和原單位相互溝通的橋樑，加深與掛職單位幹部職工的感情和友誼，增進彼此了解、支持和幫助。
五、勤於學習，認真總結，切身得到鍛鍊提高
掛職幹部離開自己熟悉的工作環境到一個新的工作崗位，必然會面臨諸多困難，同時，由於基層工作情況相對複雜，且掛職幹部掛職鍛鍊時間一般較短，因而這就要求掛職幹部必須要通過不斷的加強學習、勤奮工作來有效克服困難，要主動查閱相關資料、檔案，主動向基層工作經驗豐富的同志學習請教，堅持多聽、多看、多學、多記、多想，做到邊學習、邊交流、邊思考，扎紮實實地“沉”下去，認認真真地“鑽”進去，定期不定期進行批評與自我批評，全面剖析總結自己，抓緊點滴時間從掛職單位取經，注重理論和實踐相結合，在工作實踐中不斷積累知識和工作經驗，不斷改進工作方式方法，以真正發揮掛職作用，達到鍛鍊提高的目的。到基層掛職，是鍛鍊提高幹部素質的重要途徑。只要掛職幹部能夠充分認識、正確定位、主動融入、虛心學習、安心工作、悉心鑽研，就一定能夠真正得到鍛鍊，豐富閱歷，積累經驗，增長才幹。
2025年幹部工作總結範文 篇17
在肯德基的廣告裡，我特欣賞一句：“生活如此多嬌”。
當，時間一閃而過；團隊室里總有團乾的身影；之前的身影帶點好奇，稚氣，逐漸地在身影里我看到了衝勁、成熟。
樹的年輪多上一圈，20xx第二學期過去了。
當得知自己是書記時，自己要承擔著更大的責任，正因為此，自己可是打足十二分精神，為團全力以赴。
工作雖然繁忙，無可否認的是，生活有更多的樂趣、和團乾、團員相處、團活動的鍛鍊、參加比賽獲得經驗。這無疑是一筆財富；在通過自己的勞力、精神上的信念得以詮釋。
很幸福能和團乾們、團員們一起努力建設校園。
每年的團工作都有個計畫書，幾頁的字將是老師和團乾的奮鬥目標。這是個過程，一個大家努力的過程。完成職責的時候，開心之餘，我對團工作做出以下總結及下期做法：
1、團課：能召集團乾進行會議分配工作；遇到並處理問題時有點倉促，個別細節（相機）沒注意。
團乾能積極配合、負責，並鍛鍊了自身的能力；大家能共同努力互相打氣。
2、團籍：團乾換屆，請教過舊團乾後，我們靠自己摸索；在操作的時候，漏洞不少，困難得一一化解，少不了的是耐心、細心。我們不是很明確團籍該從入手後怎樣；要兜很多彎路，這樣耗了不少人力物力，確實是我的安排不當。參加的午休、住宿的團乾，對他們心表滿意、鼓勵、感激。
3、在開展團活動的時候沒有大膽放手，讓各位團乾去嘗試、部分團乾沒有真正的空間鍛鍊。可能時機未成熟。希望團乾能在活動中摸索、總結經驗。
2025年幹部工作總結範文 篇18
本人，男，苗族，1970年8月出生，20xx年7月加入中國共產黨，20xx年6月參加工作，本科學歷，現任x鎮黨委副書記、紀委書記。三年來，在鎮黨委、政府的正確領導下，在全鎮幹部職工的共同幫助下，我的思想理論水平不斷提升，工作作風更加務實，工作方法不斷創新，履職能力得到進一步加強，圓滿、高效、優質地完成了縣委、縣政府，鎮黨委、政府交辦的各項工作任務，得到了幹部職工、人民民眾的充分肯定。現將本人三年來的思想工作情況總結如下：
一、加強學習，不斷提高自身思想業務素質。
“學以致用，學無止盡”是我的學習態度，面對新形勢、新任務，要想履行好自己的職責，做一名合格的基層幹部，必須牢固樹立終身學習的意識，始終做到“工作學習化、學習工作化”。三年來，本人通過持之以恆地學習，提高了自身理論素養和業務水平。三年中，我系統地學習了“科學發展觀”和__大、__屆三中、四中、五中全會精神等黨的先進理論知識和重要會議精神，認真撰寫了讀書筆記和心得體會，同時，更加注重學習涉農法律、法規知識，做到了學習的廣泛化、多元化。通過學習，我拓寬了知識面，增長了才幹，牢固樹立了科學發展、和諧發展的理念。通過學習，我做到了在思想上、行動上始終與縣委、縣政府，鎮黨委、政府保持高度一致。在思想作風方面，我堅持用“科學發展觀”武裝頭腦，始終堅持解放思想、實事求是、與時俱進，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。時刻以一名共產黨員的標準嚴格要求自己，嚴格遵守黨的紀律，堅決服從黨委的安排部署，對各項工作任務都能盡職盡責，高標準、高質量的去完成。
二、多措並舉，盡職盡責為人民服務。
三年來，我先後分管過農業、安全生產、計生、衛生、教育、紀檢監察、辦公室、工青婦、統戰等工作，為做好每一項工作，我都深入實際調研，在充分掌握基本情況後，才制定方案措施，做到有的放矢。同時，充分調動幹部職工的積極性和主動性，堅持做到大事講原則、小事講風格，重大問題集體研究，充分發揮模範帶頭作用。經常與同事交流，溝通思想、探討工作、增強合力。並始終堅持以身作則，廉潔奉公，勤政為民，帶頭維護團結，顧全大局，兢兢業業，努力做好各項工作。通過三年的努力，我鎮農業工作邁上了新台階，衛生教育工作實現大發展，安全生產實現零事故，計生工作得到新提高，紀檢監察工作取得新突破，工青婦、統戰工作實現新提升，辦公室工作取得新進展，各項工作都得到了縣委、政府的充分肯定。
（一）大力調整農業產業結構，促進農業農村經濟快速發展。
在分管農業期間，我始終堅持以“增加農民收入、實現農業增效”為第一目標，大力調整農業產業結構，初步實現了全鎮農村經濟由傳統農業向現代農業的轉變。通過三年的努力，通過招商引資，建成了銅仁地區最大的進鴻種豬養殖場，形成了x社區千畝烤菸產業、星光村葡萄、西瓜產業，銀岩村千畝茶葉產業，河界營村休閒農家旅遊產業、白岩村生薑種植產業、中茶村竹筍種植產業。先後成立了生豬養殖合作社、x社區養羊合作社等種養殖專業合作社，建立了5個養殖基地，培育了種、養殖大戶22戶。
（二）重點突出教育先導和計生基礎地位，促進科教文衛事業健康發展。
分管教育期間，通過突出重點抓管理，以人為本搞服務，全鎮教學水平得到的顯著提升。通過多方爭取資金為岩拉村、河界營村國小完善了教學附屬設施。20xx年順利通過了國家“兩基”“普實”檢查。
分管計生工作期間，認真落實計畫生育手術、婦檢、全程跟蹤服務管理、計生獎補政策等各項工作，為每個村都配備了一名計生專乾，並實現了計生專乾與村支書、村主任、村統計員同考核、同獎懲、同待遇，進一步最佳化了村級計畫生育隊伍，為我鎮經濟社會發展奠定了良好的人口環境。
（三）努力完善基礎設施建設，努力改善民眾生產生活條件。
分管交通工作期間，通過積極向上爭取項目，先後實施了9條通村（組）公路，逐步完善了交通網路，基本解決民眾的出行難題。20xx年，按照鎮黨委工作安排，還負責分管杭瑞高速（x段）協調工作，配合項目部做好土地徵用、房屋拆遷等各項工作，化解各類矛盾糾紛32起，確保的工程的順利施工。分管水利期間，爭取1000餘萬資金，先後實施了大岩水庫、洞賢水庫、茶山坑山塘維修、流漓寨溝渠維修、白岩村老屋場人畜飲水等工程，初步解決了飲水、灌溉難的問題。分管安全生產工作期間，我堅持按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，做到有計畫，有安排，有重點，有檢查，有整改，有成效。在強有力的措施下，在我分管安全生產工作期間未發生一起重特大安全生產事故，無一例非正常死亡。
（四）深入貫徹執行黨風廉政建設責任制，黨風政風明顯好轉。
主持紀委工作期間，制定了《x鎮黨風廉政建設實施辦法》、《黨風廉政建設考核辦法》等制度，每年年初都與各單位、各村負責人簽訂黨風廉政責任狀。並不斷加大責任追究力度，先後對5名村級幹部實施了責任追究。在案件辦理方面，做到了“有案必查、有查必糾、有糾必果”。
（五）著力推進機關效能建設，著力建設服務型、學習型政府
分管黨建以來，在“創先爭優”、“踐行宗旨教育、勤政廉政為民”、“三個建設年”暨“四幫四促”等主題活動中，做到“規定動作不變樣，自選動作有特色”。同時，在堅持黨員發展“十六字”方針的前提下，積極引導返鄉創業青年、退伍軍人、教師、外出經商務工人員向黨組織靠攏，逐步完善黨員結構。通過積極爭取各類項目資金，高標準完成了3個新建、2個改擴建村級活動室的建設任務，並制定了《村級活動室管理辦法》，充分發揮村級活動室的陣地作用。在農村黨建中，鼓勵農村黨員積極發展產業，並通過“一攬子、滾動式”的'幫扶模式，逐步擴大產業黨建的範圍，帶動更多的民眾走上發展致富的道路。在機關黨建中，進一步推進機關效能作風建設，努力打造服務型、學習型政府。一是制定機關幹部學習制度，將學習情況納入幹部的年終績效考核。二是通過建章立制，實行了以制度管人，有效遏制了作風散漫、辦事拖拉等不良現象的產生。三是提出了“職務就是服務，公務就是服務”的理念，將服務貫穿到工作的方方面面。
三、嚴於律己，不斷提高公信力和執行力。
在工作中，我始終嚴格要求自己，築牢防腐拒變警戒線，自覺遵守黨風廉政建設的各項規定，始終做到自重、自省、自警、自勵，以身作則，防微杜漸。沒有出現任何“吃拿卡要”情況，堅決杜絕“門難進、臉難看、話難講、事難辦”，時刻保持一顆平常心做工作，在工作中始終堅持按紀律原則辦事，切實做到公正做人、公平做事，不斷提高自身工作的威信力與執行力。
四、多奉獻少享樂，做高尚情操帶頭人
在工作時間之外，我始終保持謙虛謹慎、勤儉節約的生活作風，不賭博、不酗酒、不進入娛樂場所，充分利用休息時間多看書，多學習，多關心幹部職工、民眾疾苦。三年來，我先後看望幹部職工20餘次，通過聊天、座談等形式，了解職工的思想動態，鼓勵他們為發展多做貢獻。同時，利用節假日、雙休日深入到村，與農戶擺家常、話發展，幫助民眾解難事、辦實事，積極引導民眾發展產業，脫貧致富。
五、舍小家為大家，一心為民謀福祉
本人的妻子現在松桃縣工貿局工作，女兒x年僅8歲，父親、母親在xx縣xx鎮xx村務農。由於工作需要，我常年居住在政府集體宿舍，有時候一個月也回不了家一次，面對年老體弱的父母，面對膝下嬌小的女兒，面對妻子的埋怨，我非常慚愧。但為了履行自己的職責，為了2萬x人民，為了曾經的錚錚誓言，我無怨無悔。
六、存在的不足和下一步打算
三年來，我如期完成了各項工作並取得一定成績。但還存在一定的差距，主要存在政治理論學習還不夠深入、不夠透徹、不夠系統。工作中主要抓落實、抓執行的多，創造性的少。
下一步我將加強理論學習，不斷充實和提高自己，進一步加強黨性修養和個人修養。在工作中，多下基層關心民眾疾苦，多為民眾解難題、辦實事、做好事。在生活中，自覺做到廉潔自律，時刻牢記黨的宗旨，發揚黨的優良傳統，與時俱進，不斷自我完善，為發展作出應有的更大的貢獻。
本人，今年先後在鎮政府辦、鎮勞務辦、鎮黨委辦從事了勞務輸出、制種技術指導、黨委文秘、宣傳等工作.學到了很多農村基層工作知識，增長了基層工作經驗，積累了運用理論解決農村實際問題的能力;學到了公文寫作知識和新聞宣傳知識，綜合素質得到錘鍊和進一步加強.現就一年來的具體工作向組織予以匯報：
一、在工作戰線上
本人時刻關注時事政治，加強政治理論學習，努力學習黨的各項方針、政策，努力學習“鄧小平理論”和“三個代表”重要思想以及__屆三中、四中、五中全會精神;積極學習和貫徹市、區、鎮有關檔案精神;熱愛祖國、熱愛人民，思想上緊跟黨的步伐;最終以思想上的進步和政治水平的提高促進各項實踐工作的發展。
二、在加強學習
提高了政治水平的同時，本人利用工作和業餘時間學習了《社會主義市場經濟》、《行政管理》、《刑法》、《民法》、《公文寫作》等理論知識以及與業務部門相關地政策、法規和條例等，逐步提高了自己的素質.不僅從書本上汲取了養分，還謙虛地向周圍理論水平高、業務能力強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己.通過學習，本人進一步提高了政治水平和駕馭實際工作的能力;提高了思想覺悟和執行黨的路線、方針、政策的自覺性，加強和鞏固了專業知識，提高了利用專業知識解決實際問題的能力。
三、今年2月——3月20日，本人在鎮政府辦積極協助配合政府辦公室主任處理政府辦事務.具體包括;協助配合做全鎮婚姻審查登記，協助配合完成各種會議準備工作，協助配合搞好各種會議，協助配合完成來客接待工作，協助配合上報各種報表，協助配合檔案的整理與裝訂.從中本人學習到了進行婚姻審查登記和程式與內容，會議準備的內容，會議記錄，檔案的裝訂與整理等。
四、今年3月21日——7月25日，本人回響區委、區政府要求幹部“三貼近”的號召，服從鎮黨委、鎮政府的派遣，駐守上寨村協助配合裕豐種業有限公司在上寨村發展玉米制種產業.在這段時間裡，本人深入村社，深入農田，從制種玉米的種植鋪膜，施肥點種到揀苗、量地、抽雄，從制種玉米種植動員會的組織到田間地頭的技術學習再到玉米苗的測量調查，本人與農民民眾結下了深厚的感情，相互學習到了科學種植“制種玉米”的知識，養殖業的知識和解決農村問題的知識，了解到了農民的需要和農民的想法，真正懂得了農民的艱辛和勤勞，學習到了村級幹部解決農村問題的方式和方法，積累了農村最基層的工作經驗，提高了個人解決農村問題的能力。
2025年幹部工作總結範文 篇19
今年以來，幹部室在委局領導的正確領導下，緊緊圍繞建設高素質的紀檢監察幹部隊伍的總體目標，不斷強化幹部管理工作，同時認真做好委局機關財務工作。對照年初簽訂的目標責任書，現將今年工作開展情況匯報如下：
一、幹部工作
1、做好全區各類評先評優、出國（境）人員有無違紀處分情況的審查工作
在其他室協助下，幹部室牽頭做好全區各類評先評優、出國（境）人員有無違紀處分情況的審查工作。截至12月底已把關審核先進單位 481 個，先進個人 、黨務工作者和優秀特級教師793 人，出國境（港澳台）24人。
2、加強紀檢監察幹部隊伍管理和培訓
今年配合辦公室、宣教室和案管室開展外出業務培訓5次，人數31人。同時做好對培訓票據的審查把關，做好財務工作。
3、加強紀檢監察幹部日常監督管理
進一步加強全區紀檢監察幹部的監督管理。按照委局領導和市紀委幹部室要求，認真填報幹部人事各種報表（市幹部室、組織部、財政局、人事局、勞動局）256份，在填報人事報表中，保證報表詳實準確，堅持向領導請示、向科室諮詢、向當事人證實，按時上報各類報表。
4、 建立完善紀檢監察幹部信息庫
根據幹部工作實際情況，每月定時對全區紀檢監察幹部信息庫進行完善，按要求及時報區委組織部、市紀委幹部室等單位。同時配合人事局參與區直機關紀檢幹部考核。
5、做好委局機關幹部人事及檔案歸檔管理工作
今年以來，幹部室認真做好調整人員的工資、醫保、住房公積金等變更事項。同時認真歸納整理委局機關幹部檔案工作，本單位工作人員檔案、工資都在調整的第一時間得到辦理。
二、財務工作
1、認真做好委局幹部工資發放工作，確保按時下撥工資。
2、按期繳納委局幹部住房公積金和醫保，同時認真做好住房公積金和醫保調整，確保無差錯。
3、認真做好本單位幹部提拔、晉級晉檔工資的增減工作。
4、配合各科室做好違紀款收繳工作。
5、按照委局領導的要求做好其他工作。
三、下步工作安排
1、按照明年紀委全會要求，加強對紀檢監察幹部監督管理。
2、指導基層紀檢監察機關完善運行機制，確保派出機構正確履行職責，充分發揮作用。
3、做好全區各類評先評優、出國（境）人員有無違紀處分情況審查工作。
4、認真辦好領導交辦的工作，配合好其他室的工作。
5、做好委局機關幹部人事和財務工作。
6、辦好其他領導交辦的工作。
以上就是幹部室今年工作完成情況和下步工作計畫，不足之處請領導和同志們指出，謝謝大家。
2025年幹部工作總結範文 篇20
回顧過去的一年，在局領導和站長的正確領導下，在同志們的熱心幫助下，通過自己多方位的'努力，不僅在思想上有了很大的提高，在業務工作水平上也有了不小的進步，較圓滿地完成了今年的學習、工作任務，並取得了一定的成績。現將一年來的思想及工作情況匯報如下：
一、 加強政治思想及業務學習，提高工作效率；
這一年來，本人積極參加局委會組織的中央一號檔案，認真貫徹了省、市農業局農村工作會議精神，堅持四項基本原則，堅持學以致用，堅持理論指導實踐，提高了思想覺悟和工作效率，以高度的責任感和事業心做好本職工作。以提高耕地綜合生產能力建設為中心，以節本增效為重點，全面提高和改善了土、肥、水資源利用率，積極推廣運用了測土配方施肥、秸稈還田和口糧田建設等一系列農業實用技術，為加快我縣社會主力新農村和現代化農業建設做出了一定的貢獻。
二、 認真完成各項工作；
1、
2、
3、
三、幾點體會
雖然我們做了這些工作，但是還存在一定的問題和差距。
從中發現自身的業務素質有待提高，下鄉機會少，理論和實踐不能有效地結合起來，不能及時地為農民提供新技術。在今後的工作中，我將繼續努力，加強自己的業務學習，不斷創新，與時俱進，在農業工作上有新的突破。
二〇xx年一月三日
2025年幹部工作總結範文 篇21
20xx年，我局老幹部工作在局黨組的正確領導和市委老乾局的業務指導下，在各科室的相互支持和相互配合下，老乾科把轉變幹部作風、促進工作落實貫穿於老幹部工作的全過程，從思想上重視老幹部，從政治上關心老幹部，從生活上照顧老幹部。圍繞我局中心工作，根據新形勢下老幹部工作特點，老乾科進一步增強服務意思，加強與老幹部的溝通，求真實務，熱情幫助老幹部實現“六個老有”，較圓滿地完成20xx年的各項工作任務。
一、落實老幹部政治待遇，加強老幹部思想政治工作
一年來，按照有關規定進行老幹部政治生活待遇和思想政治工作。
一是結合保持共產黨員先進性教育活動，組織老幹部學習，並召開座談會廣泛徵求意見；採取電話和上門走訪等形式，宣傳黨的各項政策，通報我局各項工作的進展情況等。
二是根據我局老幹部的現實狀況，身體條件較好的老同志參加市老幹部大學學習。
三是根據我局實際情況為老幹部提供豐富的精神食糧。為老幹部每人訂閱《夕陽紅》、《老人春秋》等雜誌，為老幹部閱覽室提供《河南日報》、《安陽日報》、《老年日報》等刊物，確保老幹部思想常新、政治堅定、發揮餘熱，永葆共產黨員的先進性。四是注重從思想上和精神上關心老幹部。在生日時，為他們送上生日蛋糕和祝福；在生病時到醫院看望，為他們解決實際困難。不論老幹部們有什麼事情，只要需要幫忙，老乾科一定會盡心盡責，讓他們充分感受到黨組織的溫暖和局領導的關心和關懷。
二、注重宣傳，全面落實老幹部生活待遇
我局共有43名離退休人員，老乾科積極宣傳我局老齡工作的成效，編寫商務信息二期，在《夕陽紅》報上發稿一篇。並利用《夕陽紅》報紙的力量幫助解決老幹部生活中的問題。
老幹部生活待遇仍然是常抓不懈的重要任務。
一是積極向市財政發函要求解決局機關離休幹部醫療費，20xx年共為我局離休幹部解決醫療費189000元。同時，與市老乾局保健科、市財政局社保科積極協調，原局屬企業離休幹部的醫療統籌金，全部由市財政統一解決，以前拖欠的企業離休幹部的醫療費已經解決。
二是做好離休老幹部和退休縣級幹部醫療保健工作。20xx年，根據市保健辦安排的時間，我局離退休人員全部做健康檢查，無一遺漏，並將檢查結果及時送交到老幹部手中。並為退休全體同志做了體檢。
三是按照慣例在春節前對長期臥病在床的老幹部及遺屬進行，並幫助他們解決日常生活中的實際困難。四是與市老年活動中心聯繫，為離退休老幹部辦理老年活動證。
五是開展豐富多彩有利於身心健康的文體活動。我局組隊參加安陽市第十屆老年人運動會，參加門球、棋類、桌球、釣魚四個項目比賽，獲得了優秀組織獎，在比賽中，我局門球隊經過激烈比賽，取得了優勝隊的稱號。
六、重陽節時，把領導和上級部門對老幹部的關懷，充分的體現出來。在精神上市里給的老同志每人200元的金婚、銀婚照相券送到了老同志手中，在物質上我局給老同志每位十斤雞蛋，使老同志對黨和局黨組的關懷，發自內心的由衷感謝。
七、是妥善辦理離休地專級幹部楊嘉棟的後事，並主持追悼會，多次和財政局債務科、社保科聯繫，讓家屬充分享受最新撫恤金和遺屬補助政策。
三、發揮老幹部兩個優勢，為我市社會和商務工作做貢獻
老幹部具有特殊的政治優勢、經驗優勢。發揮他們的作用是時代的需要也是一項政治任務。
一是抓好老乾支部工作。老乾支部根據老年人的特點開展日常工作，根據老幹部提出的各類問題，儘可能做出滿意的答覆。20xx年是學習黨章年，老乾支部根據老黨員年齡大、體質弱的實際情況，採取集中和自學相結合的方式。舉辦了慶“七一”座談會集中學習《中國共產黨章程》和。
二是動員他們積極參與關心我局的中心工作。利用開座談會的機會向他們宣傳黨的老幹部發揮作用的'有關方針、政策，並向大家通報我局20xx年總體工作總結及20xx年的工作思路，請他們提出好的建議和意見。
三是整理老幹部電話號碼，和我局電話號碼一起列印裝訂，發給離退休老幹部，以便及時與老幹部更好溝通。四是根據老幹部的要求，為老幹部增訂20xx年《老人春秋》增刊。
四、強管理、樹形像，加強自身建設
為了能更好的提供優質高效的服務，老乾支部結合老幹部工作特點，對離退休人員的、文體活動、醫療保健、走訪慰問以及其他日常工作進行了規範，同時明確科室工作職責，制定了工作準則和規範，樹立“愛崗、敬業、奉獻”為老幹部服務的精神。堅持以人為本的、學習業務知識，做老幹部貼心人；堅持關心、熱愛、敬老，從細微之處著手，對老幹部特事特辦。在做好老幹部日常工作的同時，及時、準確上報二OO六年離（退）休幹部情況統計表，並積極做好局領導安排的其它工作。
20xx年我局老乾支部工作雖然取得了一定的成績，但與新形勢、新任務也有不相適應的問題，和領導的要求還有一定的距離。
在新的一年工作中，老乾支部在思想上進一步提高服務意思，讓老幹部真正感受到組織上的關心和關懷，並及時掌握老幹部工作新政策，加大宣傳力度，真正做到政治上尊重老幹部，思想上關心老幹部，生活上照顧老幹部，全面落實老幹部政治生活待遇，著力發揮老幹部的餘熱，積極開展各種有益活動，努力營造老有所養、老有所樂、老有所學、老有所為的良好氛圍，進一步把黨和國家關於老幹部工作的各項政策措施落到實處，為促進我局商務工作更快的發展和社會穩定發揮積極的作用。
2025年幹部工作總結範文 篇22
本委老幹部工作在本委領導和市委老乾局的具體指導下，堅持按照“政治上尊重老幹部、思想上關心老幹部、生活上照顧老幹部”的要求，緊密配合全市經濟建設的中心工作，不斷提高服務，較好地完成了年初確定的工作目標和任務。現將一年來的工作總結如下：
一、領導重視，把規範完善老幹部工作機製作為提高老幹部工作標準的出發點
老幹部是黨和國家的寶貴財富，做好老幹部工作是市直機關黨工委的一項重要任務。一年來，本委領導非常重視、支持和關心老幹部工作，進一步明確了做好新時期老幹部工作的重要性，將老幹部工作納入重要議事日程，落實工作責任，形成了主要領導親自抓，分管領導具體抓，辦公室人員落實具體工作的良好格局；在政治上、思想上、生活上切實為老幹部老同志辦好事、辦實事，努力讓老幹部做到老有所養、老有所醫、老有所為、老有所樂。
二、落實待遇，把推進老幹部三個保障機製作為提高老幹部工作標準的落腳點
建立健全老幹部工作三個機制，切實落實老幹部政治、生活待遇是老幹部工作的重中之重。一年來，本委努力創造條件，積極組織老幹部加強政治學習，促進老幹部與時俱進，適應新形勢發展要求。同時盡心為老幹部辦實事、解難事，改善老幹部晚年生活，努力使老幹部的生活待遇與經濟社會發展水平相適應。
1、認真抓好老幹部政治理論學習。為使老幹部及時了解黨的方針、政策、時事要聞，本委為退休黨支部征訂了《黨委中心組學習參閱》等雜誌，凡是他們需要的資料都儘量保證並及時送到他們手中，切實為老幹部保證每月集中學習和自我學習提供充足的學習資料，使老幹部更新知識和觀念，能夠正確認識機關黨建工作的新形勢，使老幹部始終保持清醒的政治頭腦和正確的思想觀念。今年，本委的退休黨支部還認真開展了創先爭優活動。
2、全面落實老幹部的生活待遇。本委以切實保障老幹部生活和福利待遇為重點，堅持做好節日慰問和老幹部生病住院看望制度。組織對老幹部集中慰問三次。一是春節慰問；二是國慶中秋節重陽節慰問；三是在老幹部的生日時送上鮮花。在為每位老幹部送去節日問候和關愛的同時，充分聽取老幹部心聲，了解老幹部家庭情況、身體狀況和政治要求，並堅持住院看望制度，及時探望患病住院老幹部；組織老幹部參加兩年一度的體檢等，讓他們充分體會到組織的關懷與溫暖。
3、充分考慮老幹部的`福利待遇。“老幹部的今天就是我們的明天！”這是本委領導對老幹部工作的理解。一直以來，本委都儘量為老幹部提供最優質的服務，最人文的關懷。凡是政策對老幹部福利待遇有規定的，本委不折不扣地執行。老幹部生病住院，領導都儘量安排時間去看望他們，給他們組織上的關懷，經濟上的慰問；逢年過節儘量提早安排，充分考慮他們的實際情況，或是慰問品、或是慰問金，邀請老幹部聚一聚，為他們歡聚一堂提供優質服務；邀請老幹部一起參加考察世博會和洛陽活動，使他們感受到國家的發展，促使他們老有所用。
三、搭建平台，把充分發揮老幹部作用作為推進老幹部工作標準的新起點
1、加強退休黨支部建設。根據年初計畫，堅持每年一次的離退休支部書記會議暨培訓，在會議中對有關機關黨建工作會議精神進行傳達，並對如何規範繳納黨費問題進行明確，從而使離退休支部黨建工作有序、健康地開展。在行政經費十分緊張的情況下，為退休支部安排專項活動經費近20000元。通過開展工作活動，豐富了老同志的文化生活，陶冶了情操，增強了凝聚力，得到了老幹部、老同志的一致好評。另外，本委還對生活困難的老幹部、老黨員進行慰問，幫助他們解決一些實際困難。
2、充分發揮老幹部餘熱。本委緊緊圍繞市委和市府的中心工作，鼓勵老幹部、老同志在力所能及的情況下，繼續發揮餘熱，積極參與義務監督員、社區服務等公益性事業中去，為各項建設作出更大的貢獻力量。
2025年幹部工作總結範文 篇23
上半年，全縣老幹部工作在縣委、縣政府正確領導和縣委組織部精心指導下，以黨的xx大、xx屆三中、四中、五中全會和習近平總書記系列講話精神為指導，貫徹落實老幹部工作方針政策和全國、全省老幹部“雙先”表彰大會精神，把引導老幹部為黨的事業增添正能量作為老幹部工作的價值取向，狠抓老幹部為黨的事業增添正能量、縣老年大學兩大重點任務的落實，圍繞中心，服務大局，強化擔當，真抓實幹，為保持穩定、促進社會和諧發展做出了積極努力，現總結報告如下。
一、重點工作落實情況及成效
(一)加強思想政治建設，關心老幹部政治生活
1.加強學習強化思想建設。按照分級負責的原則，縣委老乾局堅持執行定期組織離休幹部和縣級退休幹部學習、上門通報情況等制度，組織老幹部學習習近平總書記系列講話、中組部老乾局長李炎溪調研甘肅老幹部工作的講話和省市縣有關檔案及會議精神，適時開展座談討論;組織享受縣處級待遇的老幹部傳閱《甘肅內參》等檔案。各鎮、縣直各涉老單位也不定期組織老幹部學習政治理論，通報單位工作情況，引導老幹部自覺在思想上行動上與中央和縣委保持了高度一致。
2.開展走訪慰問活動。春節前，由縣四大班子主要領導帶隊，對城區居住的33名老幹部走訪慰問;老乾局向易地安置的老幹部及遺孀匯寄慰問信和慰問金，並對張掖和本縣農村居住的離休幹部遺孀進行了慰問;大部分單位對本單位老幹部也進行了看望慰問。老乾局對住院的6名老幹部進行看望慰問，並對2名身患重病的離休幹部紅軍遺孀開展了慰問，按照劃分的人員範圍老乾局工作人員每月對聯繫的離休幹部開展上門走訪，並不定期對身患重病的離休幹部和縣級退休幹部聯繫看望，盡全力幫助解決了他們生活當中的一些實際困難和問題。
3.狠抓老幹部黨支部工作。堅持集體學習、三會一課、組織生活等制度，加強對黨員老幹部的教育管理。一是紮實開展“兩學一做”學習教育。老乾局黨支部堅持每月15號召開一次支部大會制度,對行動不便的黨員老幹部開展送學上門，組織全體黨員深入學習了《黨章》、《廉潔自律準則》、《紀律處分條例》等黨紀條規和習近平總書記系列講話;學習了柴生芳、張樹儉等優秀黨員的先進事跡。全體黨員按照支部統一配發的學習資料和學習筆記開展個人自學，有書寫能力的黨員抄寫了黨紀條規和《講話》原文，黨支部調閱、通報“兩學一做”筆記2次，有效促進了學習內容的落實。引導黨員上網學習，組織支部全體黨員收看中央慶祝建黨95周年大會實況並開展了座談討論。組織黨員代表聆聽縣委書記講黨課和縣機關工委“讓黨旗閃光、為黨旗添彩”主題演講比賽，黨支部統一命題組織黨員開展了學黨章黨規知識競賽測試和全縣“兩學一做”知識競賽答卷活動。二是落實黨風廉政責任。嚴格落實“一把手”主體責任和班子成員“一崗雙責”，狠抓了黨風廉政建設工作;組織黨員開展縣紀委廉政法規知識測試答卷活動，閱卷得分均在94分以上。分別召開“三嚴三實”專題民主生活會、組織生活會，對存在的問題建立《台賬》並狠抓了整改落實。三是對黨員實行分類管理。支部與5名在職黨員簽訂《責任書》實行目標管理;對黨員老幹部實行制度管理，強化了日常管理和監督。四是做好黨費收繳工作。按照上級黨組織檔案精神，對支部全體黨員14人的黨費按核定新標準足額繳納並予通報，1—2季度共繳納黨費20xx.60元，收繳率均達100%。五是開展慶祝建黨95周年系列活動。組織5名在職黨員參加全縣“唱紅歌、頌黨恩”主題歌詠比賽，演出期間邀請黨員老幹部30多人觀看，接受了愛國主義教育;組織黨員老幹部16人參加了全縣“緬懷革命先烈”主題教育活動，組織20多名老幹部觀看“紀念紅軍長征勝利80周年”和“紅色甘肅，走向1949”愛國主義圖片展覽及文藝演出活動;開展評選先進，“七一”前老乾局支部1名黨員被縣委授予“優秀共產黨員”稱號，黨支部對2名優秀黨員和1名黨務工作者進行表彰;老乾局支部對行動困難、身患重病的4名黨員老幹部開展了慰問;組織黨員代表觀看全縣慶祝建黨95周年書畫展覽。通過開展上述活動，強化黨員責任和意識，深化了精神文明建設內容，豐富了支部黨員的組織生活。
(二)引導老幹部發揮作用，為黨的事業增添正能量
1.加強組織領導。把離退休幹部開展為黨的事業增添正能量活動列入老乾局工作的重中之重和“一號工程”，採取有效措施，狠抓了工作落實。按照省、市老乾局關於在離退休幹部中深入開展為黨的事業增添正能量活動有關檔案精神，結合我縣實際，成立了由縣上分管領導及有關部門負責人組成的領導小組，制定印發《實施方案》、《推進計畫》、《老幹部網路宣傳員、網路協助員職責》，為做好此項工作提供了保證。
2.強化學習宣傳。一是征訂配發學習資料。購買了市委老乾局統一印製的《張掖市離退休幹部為黨的事業增添正能量活動學習資料》1300冊;圍繞開展正能量活動縣委老乾局印製《在全縣離退休幹部中開展“五要四不三帶頭”活動倡議書》1600份，並將《學習資料》和《倡議書》採取分級負責的方式共發放1190份，其中向全體離退休幹部發放1141份做到了全覆蓋，為學習套用提供了依據。二是召開會議動員部署。3月15--16日由老乾局黨支部兩次召開了共90名離退休幹部參加的支部黨員(擴大)會議，傳達學習中辦、國辦關於進一步加強和改進離退休幹部工作的意見和省市委老乾局有關檔案精神，對開展正能量活動進行了動員部署。呈報縣委同意，於5月18日召開共168人參加的全縣老幹部開展為黨的事業增添正能量活動推進會議(其中不同級別的離退休幹部代表116人參加了會議)，向聘請的20名老幹部網宣員和5名宣講員頒發聘書，市、縣分管聯繫領導分別講話，對做好這項工作提出了具體要求。三是借勢宣傳正能量。老乾局製作正能量活動宣傳條幅2條，在6月29日縣文化廣場隆重舉行的全縣慶祝建黨95周年“唱紅歌、頌黨恩”歌詠比賽場地懸掛，使1萬多人了解老幹部開展為黨的事業增添正能量活動內容，擴大了宣傳範圍。制定了老乾局辦公以及老幹部活動場地製作正能量活動宣傳版面計畫，目前此項工作正在有順進行。四是赴外學習啟迪思路。按照市委老乾局安排6月15日—16日和7月20日—22日2名領導赴酒泉、嘉峪關和天水市老乾局觀摩學習他們組織老幹部開展正能量活動的做法，為做好我縣工作提供了幫助。
3.發揮老幹部作用為黨的事業增添正能量。緊緊圍繞“展示陽光心態、體驗美好生活、暢談發展變化”主體內容，組織引導老幹部開展了為黨的事業增添正能量活動。一是通過網路發聲增添正能量。引導老幹部網路宣傳員積極發聲，開展“聚焦美好生活、記錄發展變化”網路宣傳活動，對他們撰寫的時政論點、博文、記載人生感悟、回憶錄等文章和老幹部開展正能量的文字圖片，由老乾局網路協助員通過“甘肅離退休幹部之家”、“山東離退休幹部之家”、“張掖市老幹部工作網”等網站和“臨澤老幹部工作網頁”等網路平台及時刊登，反映老幹部工作動態。經統計結果顯示：今年1月至7月12日，縣委老乾局向縣外網站共發表文章299篇;縣外網站共採用刊登我縣的289篇，其中老幹部的刊登31篇(楊學偉1篇，陳天儒29篇，杜建勛1篇)，老乾局工作人員的採用268篇;按網站統計，“甘肅離退休幹部之家”刊登271篇(老幹部的發表10篇)，“山東離退休幹部之家”刊登25篇(老幹部的發表19篇)，“張掖市老幹部工作網”刊登發表5篇。通過網路宣傳，鮮明有力地傳播黨和政府的聲音，展示了我縣廣大幹部民眾大眾創業、萬眾創新，為全面建成小康社會而奮鬥的主流。二是撰寫徵文增添正能量。結合慶祝建黨95周年、紅軍長征勝利80周年及紅西路軍征戰河西80周年，6至7月在全縣黨員離退休幹部中開展了以“黨在我心中”為主題的徵文活動，共有老幹部12人撰寫歌頌黨的建設新的偉大成就，展示家鄉發展變化，反映全縣黨政組織和幹部民眾實施省市縣發展戰略著力建設幸福美好新臨澤的徵文31篇，老乾局幹部4人撰寫各1篇，上報了市委老乾局和縣委宣傳部參評。黨員離休幹部陳天儒撰寫“兩學一做”等內容的詩詞並組織老同志編排10多個文藝節目在社區、農村演出10多場次，為黨和人民事業增添了正能量。三是創作書畫攝影作品傳遞正能量。汪世祿、宋良家等老幹部創作書法作品參加全縣“兩學一做”學習教育書畫作品徵集活動;結合慶祝建黨95周年，按照老乾局安排，共有5名老幹部創作攝影作品11幅，上報省市委老乾局參加展評。四是參政議政發揮正能量。按照縣委安排，7月2日邀請不同級別的10名老幹部代表參與縣四大班子換屆人選配備徵求意見工作，為選配幹部增添了正能量。五是發揮老科技人員作用增添正能量。4月19日—22日，邀請楊應明等3名老幹部深入7鎮義務向農民民眾開展果樹病蟲害防治技術宣講和新品種嫁接、修剪示範活動，給參訓果農贈發5個新品種接穗214枝，現場親自嫁接10棵果樹接穗21枝，培訓果農180人;老幹部王宏家向養殖戶宣講了從事畜牧業實踐中積累的防治人畜共患疾病經驗;老幹部並對果農和養殖戶遇到的疑難問題逐一解答，為農民民眾增收致富傳遞了正能量。六是在參與關心下一代工作中增添正能量。結合實施“千人關愛工程”，“六一”前組織縣關工委部分老同志深入農村學校，通過開展“關愛明天”青少年普法教育圖片宣展、捐贈支持農村幼稚園發展的玩教具和圖書、發放關愛農村留守兒童救助資金等活動傳遞正能量，為引導幫助青少年健康成長做出了積極努力。七是開展觀摩座談增添正能量。按照縣委安排，7月21日縣上分管領導帶隊組織老幹部代表60人用一天時間觀摩了全縣重大項目、重點工程建設發展及成就的15個觀摩點;7月22日老乾局召開支部黨員(擴大)會議，結合觀摩開展座談討論，對老幹部提出的12條建議上報縣委、縣政府在工作中參考，為促進全縣經濟社會各項事業發展增添了正能量。八是開展“我看從嚴治黨新氣象”調研活動增添正能量。根據省市委老乾局檔案精神，7月22日至23日縣委老乾局在不同級別的老幹部當中開展“我看從嚴治黨新氣象”調研活動，組織10名科級以下老幹部召開了座談會;並上門訪談縣級以上離退休幹部12人，老幹部暢談了xx大以來黨中央抓從嚴治黨工作凸顯的新成效、感受、體會和做好今後工作的建設性建議，整理後上報了調研報告，為促進從嚴治黨增添了正能量。
(三)落實老幹部生活待遇，共享改革發展成果
1.落實老幹部生活待遇。一是足額發放老幹部離退休費。縣財政、社保部門積極籌集資金，有效保證了全體老幹部的離退休費按月足額發放，落實率達100%。二是計發離休幹部生活補貼。年初老乾局主動聯繫與組織、人社、財政部門聯合下發通知，為全體離休幹部以本人20xx年12月基本離休費為基數，計發了當年增發一次1至2個月的生活補貼。三是據實核報離休幹部醫藥費。繼續採取每季度末由老乾局逐人逐票審核統計、縣財政覆核的方式撥付財政經費21.4萬元，核報了1-2季度全體離休幹部12人和1名無固定收入離休幹部老紅軍遺孀的醫藥費，其中報銷離休幹部醫藥費20xx02.80元(門診費93410.89元，住院費108691.91元);老紅軍遺孀的12245.35元(門診費6583.78元，住院費5661.50元)，核報率均達100%。縣政府劃撥的離休幹部住院周轉金10萬元累計周轉使用4人次10.6萬元，為他們住院治療提供了方便。堅持執行離休幹部領取醫藥費之後到老乾局簽名的做法，為掌握情況提供了準確數據。
2.開展特困幫扶和調查摸底工作。年初老乾局對20xx年底確定的1名特困離休幹部和4名離休幹部遺孀按每人3000元的標準發放幫扶資金實施了救助。各鎮、各退休幹部所在單位按照老乾局下發的通知要求開展調查摸底，全縣共上報生活中有特殊困難的退休幹部75人，為下半年實施幫扶救助提供了依據。
3.協調做好離休幹部遺孀工作。縣委老乾局不定期對全體離休幹部遺孀生活費落實情況督促檢查，有效保證她們的生活費按政策標準按月足額發放;並協調解決了反映的其他問題。
4.執行信訪接待制度辦理老幹部信訪。認真落實“一把手”負責制、首問責任制等制度，妥善處理老幹部每一次的來信來訪，其中對鴨暖鎮退休幹部吳學國等14人聯名反映的問題督促原單位答覆落實;通過走訪妥善解決了3名離休幹部生活當中的具體問題。1至7月共走訪和接待老幹部及遺屬信訪24人次11件，辦結11件，辦結率達100%，起到了宣傳政策、解疑釋惑、理順情緒、化解矛盾、維護穩定的積極作用。
(四)加強老幹部活動中心、老年大學陣地建設，豐富老幹部精神文化生活
把做好縣老幹部活動中心、老年大學建設發展工作作為老幹部工作的重點之一，並狠抓了階段性任務的落實。
1.制定“十三五”時期縣老幹部活動中心和老年大學建設發展規劃。縣委老乾局認真思考謀劃，討論制定《“十三五”時期整體推進我縣老幹部活動中心、老年大學建設發展工作規劃》和《實施細則》，為強力推進此項工作持續發展提供了依據。
2.加強和改進老幹部活動中心服務管理。一是辦理活動證。針對縣老幹部活動中心參加活動人員繁雜的情況，從規範活動、加強管理入手，為70名老幹部辦理了《活動證》。二是做好管理服務。老幹部活動中心堅持周一至周五全天開放，專人服務管理，有效保證了老幹部每天的正常娛樂活動。鼓勵引導部分老幹部常年堅持門球訓練，參加比賽活動。組織老幹部參加縣上開展的有關文體活動，使他們在娛樂中受到教育，陶冶情操，促進了身心健康，營造了和諧相處的環境和氛圍。
3.強力推進縣老年大學建設發展工作。一是調整校委會組成人員。從加強領導力量和推進工作入手，向縣委呈報了調整縣老年大學校務委員會組成人員的請示和推進此項工作的實施意見。二是招聘縣老年大學教師。按條件招聘了常務副校長1名，代課教師5名(退休幹部2人，在職幹部2人，自由職業者1人;書法繪畫教師2名、音樂舞蹈教師1名，養身保健教師2名)，招聘情況已呈報縣委分管領導確定同意，為開展後續工作提供了人員保障。三是招收縣老年大學學員。按照老乾局下發招收縣老年大學學員通知中每人限報2個課程的要求，至7月26日共招收學員70人，有266人次報名參加各教學班的學習(其中書法班學員18人次、繪畫班11人次、音樂班45人次、舞蹈班39人次、電腦網路班20人次、養身保健課程133人次)，為做好後續工作提供了依據。四是加大設施配置力度。討論提出的縣老年大學設施採購計畫報縣委分管領導審核、縣政府採購辦批准後，由老乾局從辦公經費中投入資金2.5萬元，為老年大學採購電視機2台(書畫繪畫教室配備1台，音樂舞蹈教室配備1台)、電腦4台(教師辦公室配備2台，閱覽室及電腦培訓室配備3台)，為開展工作提供了保證。
4.狠抓網路建設工作。對通過《臨澤公務網》部門網站建立運行的“臨澤縣老幹部工作網頁”主欄目、子欄目頁面內容及時更新添加，為如實宣傳反映老幹部工作動態和老幹部通過網路發聲傳遞正能量創造了條件、搭建了平台。
(五)落實縣上安排的其他工作
按照有關檔案精神，配合“雙聯”村對老乾局5名幹部幫扶聯繫的8戶貧困戶進行重新調整確定，填寫脫貧攻堅行動“853”掛圖作業“三本帳”，並結合實際開展了“雙聯”及“精準扶貧”工作。在職黨員堅持月末周五深入沙河社區政協居民住宅樓院開展衛生整治、走訪轄區居民活動。組織全體工作人員積極完成了春季義務植樹任務和城鄉環境集中整治等工作。
(六)突出“四鐵”要求，著力加強自身建設
執行每周1次集體學習制度，堅持不懈地狠抓了工作人員政治思想、工作作風和黨風廉政建設工作。按照“三嚴三實”要求謀劃工作，主要領導強化責任擔當，團結帶領全體工作人員立足崗位狠抓各項工作的落實。採取“五公開”方式全面公開黨務政務工作228項，提高了工作透明度。嚴格遵守中央八項規定和黨政紀條規，在工作人員中杜絕了違紀違法和不廉潔行為的發生。在抓工作落實的基礎上，共報送信息28期28條(老幹部工作16條，支部工作5條，關工委工作7條)，調研文章1篇，起到了如實反映工作、傳遞信息、促進工作的目的。
二、存在的問題
一是部分單位服務老幹部的工作還不深不細;二是營造老幹部開展為黨的事業增添正能量活動氛圍還不濃厚，參與人數少，成效還不夠明顯;三是縣老年大學辦學經費緊張，部分實施還不完善;四是制度建設存在薄弱環節。五是部分工作人員責任擔當意識不強，能力素質還不能適應新形勢新任務的要求。
三、下半年工作打算
一是強化政治理論和業務知識技能的學習。認真學習貫徹習近平總書記在慶祝建黨95周年大會上的講話，貫徹領會“不忘初心、繼續前進”的深刻要義抓好工作落實;貫徹落實中辦國辦〔20xx〕3號和省市委老乾局有關檔案及會議精神，轉變老幹部工作職能、理念的認識。待省市意見下發後，討論制定我縣《關於進一步加強和改進離退休幹部工作的意見》，為做好老幹部各項工作提供政策保證。二是持續做好老幹部開展為黨的事業增添正能量活動。在本單位辦公場地和老幹部活動場所製作“為黨的事業增添正能量”等內容的宣傳版面，強化宣傳，營造工作氛圍。加強老幹部網路隊伍的培訓，通過網路積極發聲。組織老幹部廣泛討論，深化認識和責任當擔，促使老幹部堅持不懈的開展為黨和人民的事業增添正能量活動。三是紮實做好老年大學、老幹部活動中心工作。在紮實做好縣老年大學前期各項準備工作後，下半年條件成熟時及時開校，組織學員學習有關課程。積極爭取落實經費，持續抓好老幹部活動場地設施建設工作，為老幹部“教、學、樂、為”創造條件。做好老幹部活動中心服務管理工作，開展健康向上的文體活動。四是持續做好落實老幹部政治、生活待遇工作。不斷加強老幹部思想政治建設和黨支部建設，認真做好落實老幹部政治、生活待遇工作,做好對有特殊困難離退休幹部及離休幹部遺孀幫扶救助工作。五是建立完善工作制度。對原有的制度補充完善;並根據工作需要建立新的制度，為規範工作提供制度保證。六是持續加強自身建設。強化對老乾局工作人員的教育管理。抓好“兩學一做”學習教育。強化責任擔當，按照“三嚴三實”和“四鐵”要求，抓落實，補“短板”，在工作實踐中提升能力素質，為全面完成年初確定的工作任務提供保障，做出不懈努力。
2025年幹部工作總結範文 篇24
不知不覺，轉眼間一個學期過去了.此時此時，感觸許多.說實話，透過了一個學期的鍛鍊，我覺得自己已經根本可以勝任學習委員的作業.學習委員相對其他班委來講作業或許多了一點，並且一般事情瑣碎，並不像班長團支書那樣負責一個總的統籌與協調.但學委又是至關重要的一個職位，他是銜接教師與學生之間的一個橋樑，我的主要任務就是處理好班內同學的有關學習業務，以此削減同學們的掛科率.因而，我也覺的學委真的不好乾，尤其是到了此時期末，真的很忙.
起初當聽到選我為學習委員時我真的沒有想到，學習委員很重要的一條就是心要細，身要正.我當時也很清楚如果當了學委它能帶給我何種改變.因而，我便透過各種途徑了解學委該做什麼，該怎樣做才能做.上網去了解，問前任學委魏思卉，與其他班的學委去溝通溝通，學習他們怎么做的等等.也正因為這樣，我一開始就有了有必要了解和信心來乾好學委的作業.之後，我便又透過各種途徑蒐集同學們的生活學習情況，對班內的同學們的學習情況有了一個大致的了解.我隨後又與各科任的教師溝通，了解他們對咱們的各種期望和要求，及時反思自己的作業.
上一年，是魏思卉當學委，她比較嚴峻，因而咱們班上一年的成果考得十分的好.我們也都很高興.但咱們班也有不足，我看了一下成果，上一年咱們班的分數在很大有必要程度上也與教師對咱們班的喜愛有關.我不明白本年咱們班的成果會怎樣，我經常看《文理青年》上的那些優異班級，同樣是大學生，同樣在一個學校，但說句實話，我總感覺咱們班此時班級之間氣氛並不是不是很好，班內或許也有各種瑣碎的矛盾；我覺得這都是影響咱們成果的一個絆腳石.咱們班儘管組織了一系列的班級大眾活動，來提高班級的凝聚力，加強溝通，增進感情.如:與英漢復語班舉行聯誼會；搞各種各樣的團組織生活，生日會，我覺得影響力甚微，收益和成效都不大.因而在有必要程度上講咱們班心並不是太齊，大眾榮譽感也不行強.因而開班委會咱們我們也都聚在一齊商量該怎么來改變，因為說句實話這也是影響成果的一個很大的因素.
咱們班的同學性格都很外向，許多教師也很喜愛，我覺得這是一個好事，因而我準備弄一到兩個傳媒興趣小組，以此來帶動班內的氣氛.許多的課程到目前為止許多同學都不太喜愛，學習用心性也就不高了.儘管是大學，但我覺得關於部分同學，仍是需求透過有必要的方法去進行引導的.因而我正在謀劃興趣小組這件事，讓我們都能從中找到找的適合自己的事情，使自己酷愛學習，這樣，許多的.問題也都方便的解決了.許多同學其實並不是真正的喜愛編導這個專業，或許各有所目的，比如我就不是，我期望自己能成為一個高中的語文教師.因而說我也正在想辦法讓每個人對自己的未來想做的行當有所準備，這樣也算是盡了我這個學委的一點職責.
這一個學期自己收穫真的不小，也很繁忙，有時真的都不明白在繁忙什麼.學委這個職位真的很難，很難能做到完美，很不好做.因而我心裡也一向繃著一根弦，生怕自己乾的不好耽誤了我們，影響了教師的教學進度.一個學期很快，在不知不覺中就這么過去了.我通過反思，說實話有許多的作業沒有做好，許多的作業想法沒有有力的去執行.期望自己能在下學期幹得更好吧！咱們班這學期開了三次班委會，儘管次數不多，但我覺得每次都效率很高.當然，一個班內的聯合首要的就是班委的聯合.說實在的，感謝班長及其他班委對我作業的支撐，我想咱們班委之間只要相互配合，協作，構成一致的陣線.同學之間相互信任，相互幫助.那這個班級將會越來越好.
2025年幹部工作總結範文 篇25
一、具體做法
（一）領導重視，措施有力
鄉鎮財政幹部和農村財會人員財政支農政策培訓工作是新時期賦予財政部門的新的工作任務，是提高鄉鎮財政幹部和農村財會人員業務素質，提高支農資金使用效率，提高財政科學化精細化管理水平的重要舉措。20xx年我成立了以分管財政的開發區管委會副主任程慧文同志為組長，財政局長、分管局長任副組長的培訓工作領導小組，領導小組下設辦公室，由區財政局基層
政權科、綜合科3人組成，具體負責全區農村財會人員財政支農政策培訓日常工作。為了保證培訓工作規範有序開展，我區制訂了《經濟開發區農村財會人員財政支農政策培訓實施方案》，對培訓的目標、內容、對象、培訓經費的保障等進行了明確，並將培訓經費納入預算，使全區培訓工作有章可循、有序推進，取得良好成效。
（二）精心組織，分工明確
這次培訓由市財政幹部教育中心老師擔任授課教師，理論聯繫實際，以投影面授的形式上了一堂堂生動的培訓課。培訓的主要內容是：各項財政支農惠農政策及其具體操作程式和方法、村集體經濟組織會計及村集體經濟組織財務管理。培訓時間按省里要求不少於24小時。培訓的主要對象是各村會計、村書記以及鄉鎮財政幹部人員。開班前我們做了大量的準備工作，經過充分的準備，從組織報名、審核、登記、排班、到確定培訓地點、反覆推敲確定詳細的日程安排，制定並下發《培訓須知》，統一組織學員參加培訓。舉辦正規的開班儀式，主要領導到會作動員講話，為增強學員學習的自覺性，開班儀式結束後，馬上安排集體攝影留念，之後授課人員按日程表認真講好每一課。通過與局辦公室密切配合，協調工作，從培訓計畫的制定，培訓的組織實施，培訓場地的布置，參學人員的吃、住及參學學員材料的準備等做
了大量細緻的工作，為培訓工作圓滿完成奠定了良好的基礎。
（三）創新培訓，提高質量
按照市財政局的要求，對農村財會人員重點加強財政支農政策、涉農法製法規、財經基礎知識和基本技能等方面內容的培訓，並在此基礎上努力豐富培訓內容，主要是增加了道德修養、科學管理等培訓課程，特別是農村會計職業道德教育，這既關係到農村財會人員的基本素質的高低，也影響著農村會計工作秩序的好壞。我們在培訓工作中，勇於探索，大膽創新，改變傳統的填鴨式教育模式，樹立以學員為中心的培訓理念，將學員的需求作為制定培訓計畫的依據，做到了“量體裁衣”，更具有針對性。為了讓農村財會人員在短短的3天學習時間裡真正有所獲、有所得。課堂上，老師講課突出“實際、實用、實效”原則，在培訓中注重案例教學，並且在教學中使用多媒體教學、實踐性教學等教學手段，使案例教學深入淺出。全體學員都十分珍惜這次培訓機會，學習勁頭十足，課堂上秩序井然。
這次培訓得到學員和社會的一致好評，都認為本次培訓縣財政局組織精細、內容豐富、針對性強，使參訓者開闊了眼界，增長了知識，增強了能力，為進一步貫徹落實財政支農惠農政策，規範村級財務管理，提高財政支農資金使用效益，進一步推動農村經濟社會全面協調可持續發展打下了堅實的理論基礎。
（四）積極培訓，提升素質
按照《財政部關於開展鄉鎮財政幹部培訓工作的通知》精神，省財政廳和市財政局先後對我區鄉財政所所長及鄉鎮財政幹部進行了培訓，培訓時間為3天，培訓內容含了會計學、財務管理、預算會計、金融、稅收、財政學及鄉鎮財政資金管理制度等內容。通過以上培訓，提高鄉鎮財政所長和鄉鎮財政幹部的理論水平、業務能力和綜合素質，更好地適應新形勢下鄉鎮財政工作。
二、下步工作打算
開展農村財會人員財政支農政策培訓是財政部門一項嶄新的工作，也是今後的一項基礎性工作。總的指導思想是：以“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，克難求進，逐步建立開展農村財會人員培訓工作長效機制。把知識培訓與政策宣傳緊密結合起來，以培訓知識技能為先導，以宣傳教育為目的，以解決支農資金管理和使用中存在的突出問題為重點，直接面向農村、面向農民、面向基層，貫徹落實《會計法》，宣傳國家支農惠農政策，提高村級財務管理水平，推進村務公開民主理財和幹部廉潔自律，建設社會主義新農村，實現和諧社會。
（一）制定培訓規劃，建立長效機制
財政培訓工作已經在農村開闢了新的領域，這意味著整個財政工作將走向農村、貼近農業、服務農民，而培訓工作先行一步，
因此，首先要樹立長遠思想，不是今年培訓明年就不搞了，要制定長遠規劃，切實服務好“三農”。
（二）擴大培訓對象，注重社會效益。
培訓離不開宣傳，從宣傳的意義上講，接受的對象越多越好，使國家的支農惠農政策家喻戶曉，深入人心，讓公共財政的陽光普照農村的每一個角落，為建設新農村構建和諧社會奠定基礎。
（三）建立培訓檔案，實行規範管理。
在培訓結束後將培訓人員基礎資料進行了歸檔整理，不僅建立了培訓人員電子檔案，還在培訓結束後組織了情況反饋，針對培訓過程中反映出的問題，有針對性地解決。
雖然我們在農村財會人員和鄉鎮財政幹部培訓工作上作了不少工作，取得了一定的成績，但與上級部門領導的要求、與兄弟區相比還有一定的差距。下一步，將進一步加大工作力度，完善各項制度，提升培訓實效，擴大培訓效果，使我區農村財會人員和鄉鎮財政幹部培訓工作再上新台階。
2025年幹部工作總結範文 篇26
1學習
本班學風一直保持不錯，學習主動性較高。部分同學具有較高的學習熱情，主要集中在專業知識和體育專項的學習。同學會自發去參觀各種講座豐富課餘生活，提高知識水平，開闊視野，也增加了個人對專業的學習熱情!本班同學能夠自覺去圖書館內查閱各種資料，拓展課外知識。同時充分利用圖書館良好的學習環境進行自習，同學之間也能夠相互督促結伴學習，形成不錯的學習風氣。期末，學習委員以及班上的學習精英會及時整理複習資料供大家參考，形成資源共享，互幫互助結對子的良好氣氛。學習上存在惰性的同學受團體的影響也會加入其中。在同學們的共同努力下，期末成績還算理想，班上不少同學都獲得了獎學金，其中一等獎學金有四名，二等有九名，三等有三名，國家勵志獎學金一名，三好三名，優秀幹部二名等。
2黨建
本班現有39名同學，其中四名預備黨員，黨積極分子若干，相信在團幹部的共同努力下我們班會有越來越多的入黨積極分子，本班入黨積極分子的熱情都表較高，能夠積極找入黨積極分子談話，定期向黨組織提交思想匯報。本學期，有三名同學發展成預備黨員。在發展大會上，本班積極分子表現較為突出，能夠積極發言，入黨積極性有目共睹。
我們定期召集黨積極分子與入黨聯繫開會，一來學習上級下達的思想，完成上級不布置的任務;二來加強積極分子與入黨聯繫人的聯繫，是入黨聯繫人更好的了解積極分子的情況為發展優秀黨員奠定基礎。
3生活方面
寢室方面，本班衛生保持情況較好，未有不合格的情況。本班現有17名同學享受的國家補助，這幾位同學都是班上優秀的同學，學習努力工作努力，生活勤儉節約。平日活動中，我們會考慮到這部分同學在行的接受能力。我們會考慮活動的預期消費，並聽取這部分同學的意見。因為大家都還是學生，沒有經濟來源。我們會避免消費過高的活動。上學期幾名同學自覺捐出自己的思想品德獎學金捐出來做班費，作為班級活動的經費。
4活動
在過去的大學生活里，班級的凝聚力主要表現在各種班級活動中。團日活動中，我們組織團支部去敬老院獻愛心活動，在清明期間我們還組織烈士陵園掃墓。活動頗有意義，但集體活動總少不了歡聲笑語，我們不僅體味到活動本身的意義，而且增進朋友們之間的距離。同學們能積極參加戶外活動，出勤率都很高。同時我們還邀請外班同學一起參加，本班同學也都十分熱情邀請自己的外班好友，為活動增加了不少人氣。這種方式也增加了班與班的交流，增進了彼此的感情。
上學期臨近暑假，借暑期實踐活動我們組織了兩次外出活動，這次實踐活動，調動的是大家的力量。前期班委將準備工作儘量完善好，將計畫完善好，好讓活動進行的更加順利，也是希望活動結果達到圓滿的效果。在班委與同學共同努力下，活動進行的非常順利。活動形式多樣，分工明確，分成的小組都能打造出一個精幹的團隊。班委同學們都在此次活動中得到了鍛鍊，也積累了實踐活動的經驗。相信在今後的活動中，我們能組織的更為周全。除班級的集體活動，本班以個人為單位參加活動的同學也特別多。如本班健美操隊的同學代表學校多次出席四川的各種比賽，取得了驕人的成績。有參加其他學院承辦的科技節的DV大賽獲得二等獎的好成績等等。
但是大家對學校安排的活動有牴觸情緒，相對不喜歡的項目牴觸情緒比較嚴重，很多時候，同學們需要經過較長時間的說服才願意去參加活動。這個問題我認為主要是兩個方面造成的：一方面是我們班委會教育工作做的不夠好。另一方面是學校在安排某些活動時欠考慮，導致活動的進程和事前宣傳的不一致，進而破壞了學生們各自的生活安排，產生牴觸情緒。這個問題我想採取的方法是：自願優先，分組輪流：即如果有人願意主動的參與到活動中，我們鼓掌歡迎，但是如果自願者數量不足，那採取分組輪流制：即按學號或者其他方式，輪流代表班級參加活動。
2025年幹部工作總結範文 篇27
20xx年11月初，東北農行大學食品學院學生會幹訓部成功完成了本學期第一次幹部培訓工作，本次有幸請到了侯老師為大家做精彩的培訓。通過侯老師精彩的演講，我們受益匪淺。
本次培訓的目的是讓學生會了解，怎樣更好地在學生會工作，學生會的發展歷史，學生會文化，以及學生幹部職責等。同過本次培訓，使我們都不同程度的提高了自身修養、增強了個人素質，鍛鍊了自我能力，努力服務於同學，實現了自身的價值。
食品學院學生會是學院學生民眾性組織，代表廣大學 生地利益，是學生與領導之間的橋樑紐帶。在學生會中，每個人都有主人意識而從不計較個人得失。是一個互相互助的和諧大家庭。
通過本次培訓，使我知道學生幹部需要很強的組織能力和獨立工作能力。在開展活動時，不只是自己做，更要調動更多的同學的積極性。對活動的選擇，計畫地制定，活動的落實，活動總結都能有完整詳細地考慮以及有力的保證措施，並有處理髮生意外事件的能力。處事應變能力。社會在不斷的前進，我們所面臨的環境也在不斷的變化，不能抱定“以不變應萬變”的心態去開展工作。因為世上沒有一成不變的事物，也不存在一勞永逸的辦法，光憑老經驗和老辦法是無法應付的。必須認真了解新情況，加以分析研究，審時度勢，適時調整，爭取最佳效果。
同時也需要較強的團結協作能力。團結協作是從古至今都流傳的美德，團隊精神是一個集體是否有吸引力的標誌，而個人主義是大家需要克服的障礙。在工作中，團隊精神和協作意識使人能充分發揮出潛在能力，更加高效地完成任要有良好的道德修養，平時要關心同學，幫助同學，不怕苦不怕累，遇到困難主動克服。工作作風民主，善於聽取和採納同學的意見，多為別人考慮，勇於接受批評，改正自己的缺點和錯誤。本次幹部培訓是乾訓部主辦，但是如果沒有其他部門的幫助，就不會順利成功。
最後，學習是學生的天職，但學習不一定是學書本。學習成績好不一定是學習好，而學習好則學習成績一定好。學生會幹部在工作之餘仍不能放鬆學習，要用投資觀念配置時間，學會學習、工作和休息，學會協調自身的時間和精力，調整狀態，以促進自身綜合素質的全面提高。通過幹部培訓，就是一次學習。使我們得到了許多課堂上學不到的東西。
這次幹部培訓順利結束了，但在下學期中，我們將彌補不足，不斷完善自身建設。探索工作新思路和工作方法，加強與學生會其他部門的聯繫。不斷的自我總結，學習和借鑑兄弟組織的優秀管理體制和工作方法，不斷完善自我。百尺竿頭，更進一步！
2025年幹部工作總結範文 篇28
作為一名xx屆的大學生“村官”，我到前玉皇廟工作已經整整一年了，歷經這一年的磨練我感覺自己正在一步步的成長，一步步的成熟。
一、廣泛宣傳美國白蛾危害，多措並舉防治白蛾成災。
xx年5-6月份我所在村莊在鄉政府的帶動下對第一代美國白蛾進行了全面普查、嚴密監測和預防，多措並舉防治白蛾成災。
我所在的前玉皇廟村採用了以下三種形式進行防治白蛾成災：
（一）剪除網幕。在美國白蛾幼蟲網幕期，利用高枝剪剪除網幕，集中銷毀。
（二）殺蟲燈誘殺。在村莊四旁、林帶及片林林緣，多措並舉防治白蛾成災，每間隔350-400米懸掛一盞殺蟲燈，殺蟲燈懸掛高度距地面2～3米處，掛燈周圍要求無高大障礙物。
（三）綁草把。在白蛾發生嚴重的地方特別村莊內的私人養殖小區，位於樹幹距地面0、8～1、5米處，綁草把誘集老熟幼蟲入內化蛹。
（四）飛機噴灑農藥。我縣採用飛機噴灑生物農藥防治第三代美國白蛾，前玉皇廟村累計“飛防”面積四千多畝。
在縣、鄉、村的共同努力下，前玉皇廟村的農作物白娥成災率為零。
二、嚴格整治村莊環境衛生，杜絕兒童手足口病發生。
xx年，我國大範圍的爆發兒童手足口病，為了嚴防手足口病在我縣、鄉、村發生，我們做了以下部署，嚴防手足口病發生。
（一）密切關注手足口病高發期，切斷傳播途徑及傳染源。
手足口病的傳播途徑主要是通過人群間的密切接觸進行傳播的，傳染源人是本病的傳染源，患者、隱性感染者和無症狀帶毒者為該病流行的主要傳染源。因此鑒於其發病特徵，我們採用了一下幾種有效方式：
1、減少人群密集活動，尤其3歲以下兒童的戶外活動；
2、密切關注疑似患者，一旦發生疑似患者立即隔離；
3、村內每家每戶配發體溫計，定時定點的為兒童測量體溫；
4、採取與學校結合的方式，對以入學兒童的健康情況由學校負責。
（二）徹底清潔村莊內外衛生，村民自發進行衛生整理。
在縣、鄉二級政府的努力下，村委的積極宣傳下，村民自發的進行了村莊內外的環境衛生整治以及家庭個人衛生清潔。經由縣、鄉、村三級的密切配合下，前玉皇廟村並無發生一例手足口病發生。
三、嚴查煙花爆竹危險品生產，努力推進村莊平安建設工作。
臨近春節，為保證全村人民過上一個安樂祥和的春節，我們顏村鋪鄉積極回響省市縣三級政府的號召，對所轄行政村進行了煙花爆竹等危險物品大排查，排查期間嚴格做到：深入每家每戶，嚴防死守，保證無漏戶、無漏洞。全面配合省、市對我鄉平安建設工作的檢查與考核，截止今日，全鄉重點交通要到都安裝了電子監控設備，各村莊安排夜晚打更巡邏的專職人員，村民安全感普遍增強。
四、全程參與人口普查工作，積極傳播人口普查知識。
人口普查指在國家統一規定的時間內，按照統一的方法、統一的項目、統一的調查表和統一的標準時點，對全國人口普遍地、逐戶逐人地進行的一次性調查登記。
人口普查是一項重要的國情調查，對國家管理、制定各項方針政策具有重要的意義。在人口普查工作上，我做到了認真參加上級組織的培訓工作，認真走訪農戶，如實填報數據。
由於人口普查表格多，數據量大，因此工作量也很大，但是經過大家的相互配合，加班加點，我們的數據填報工作已經順利完成。
2025年幹部工作總結範文 篇29
一年來，我遵規守紀，愛崗敬業，積極投身到農村改革與建設中，在___和同事的幫助下，取得了一定的成績。不斷提高自己的政治思想素質，認真學習“___”重要思想及精神，認真貫徹科學發展觀，積極開展創新爭優活動。今天按照鎮___、政府的統一按排，現將一年來的思想、工作情況總結匯報如下：
一、認真學習、態度端正，努力提高自身素質和為村民服務本領。
我深刻地認識到“理論是實踐的先導”這句話的深刻涵義。在平時，我積極主動學習各種政治理論知識，特別是“____”重要思想的系列論述及精神，深刻領會，自覺改造自己的人生觀、價值觀、世界觀，堅持用先進的理論武裝思想和指導實踐。同時，我也認真學習___在農村的各項路線、方針、政策以及如何處理新時期農村工作的方法、方式等，對___的各項路線、方針、政策有了一個更系統、更全面的認識，提高了自身素質，增強了為村民服務的本領，能夠在思想上、政治上和行動上與上級保持高度一致，為出色完成上級布置的各項任務打下堅實的基礎。
二、求真務實、開拓進取，努力完成各項工作任務。本人的職責分工是組織委員、民兵營工作。
1、嚴格組織程式，確定發展對象。20xx年發展___2名，轉正3名。對20xx年___積極分子培養教育，考察情況以及程度進行全面分析，廣泛聽取___內外民眾意見，使___隊伍的整體素質逐年提高。
2、徵兵工作。20xx年圓滿完成徵兵任務，共為部隊輸送了3名優秀青年。
3、協助各村小組做好農田水利工作，做好清溝、加強農田水利設施的建設，積極為民眾解決生產上的困難和問題，提高耕作質量。
三、維護班子團結，服從大局。
在團結方面，能正確認識自己的位置，與各位同事在生活上做朋友，工作上做夥伴，加強工作上的溝通和協調。服從組織安排，當需要加班加點時、安排新任務時，我均能自覺服從，從不計較個人得失。事關大局以及民眾關注的熱點、難點問題，及時向組織匯報，經兩委會研究決定，然後遵照執行。
四、密切聯繫民眾，為村民辦實事辦好事。
我始終牢記___的宗旨，樹立民眾觀點，以正確的態度對待民眾，真心真意地去密切聯繫民眾。積極與村民交談，了解民意，明確工作的熱點、難點和重點，在力所能及的範圍內，結合實際，積極幫助民眾解決一些實際困難和矛盾，積極為村民辦實事、辦好事，全心全意為人民。
五、嚴格要求、廉潔自律。
在工作和生活中，我始終堅持以___的標準嚴格要求自己，廉潔自律，自覺接受___和人民民眾的監督，自覺抵制形式主義、官僚主義、享樂主義等腐朽思想的侵蝕和誘惑，樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀，絕不以權謀私，絕不做有損於國家集體和人民民眾利益的事情。
六、自身存在的不足和需要努力的方向。
一年來，我雖做了一定的工作，但距組織和人民民眾的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和法律的學習抓得還不夠緊，學習的系統性和深度還不夠；工作創新意識不夠強，創造性開展不夠；處理新時期“三農”工作的經驗不夠。
在今後的工作中，我將克服不足，以對工作、對事業高度負責的精神，腳踏實地，盡職盡責地做好各項工作，不辜負領導和村民對我的期望。
一是進一步強化學習意識，在提高素質能力上下功夫。牢固樹立與時俱進的學習理念，養成勤於學習、勤于思考的良好習慣，根據形勢發展和工作需要，不斷吸納新知識、掌握新技能、增強新本領。
二是進一步強化服務意識，在轉變工作作風上下功夫。牢固樹立宗旨意識，努力做到由只注意做好當前工作向善於從實際出發搞好超前服務轉變；由被動完成領導交辦的任務向主動服務、創造性開展工作轉變，努力為村民提供優質高效的服務。
2025年幹部工作總結範文 篇30
時光流逝，轉眼間我在材料類創新班裡已經度過了大學的第一個學期了。這個學期我有幸擔任班裡團委組織委員一職，不僅給了我一個自我提升的機會，更給了我一個為這個新集體服務的機會。總結這學期的工作，我感觸良多!
對於這份自己爭取來的工作，我絲毫不敢怠慢。
組織委員最基本的工作就是協助團支書處理團務。在這方面，由於是第一學期，前期工作都是由臨時班幹完成，所以剛上任後工作相對較輕鬆，一切還是在熟悉和交接階段。這方面工作主要集中在期末階段完成。自我感覺，工作完成並非能夠令自己滿意。有待進一步改善。
其次是活動方面，可能是個人因素，對於活動之類不太“敏感”，所以總會覺得很困難，總是覺得自己沒有很好的主意。這樣，導致自己在這學期主要是輔助文體委員和素拓委員等開展活動，比如運動會，越野比賽等。在活動中，對自己能夠儘自己最大的努力去保證活動的圓滿完成還是比較肯定的。並且一直秉承著在活動中學習，獲取快樂的原則，讓更多的同學收穫快樂，收穫知識。
對於個人來說，組織委員這份工作讓我受益匪淺。讓我在組織活動，處理事務，團結同學等各方面都有很多的進步。同時，我對組織委員這個職務有了更深一步的了解。但這還遠遠不夠，尤其在調動同學的積極性方面上還顯得稚嫩。
我相信，只要不斷地努力，就一定能將工作做的更好。通過這一個學期的工作總結，我希望在接下來的時間裡能都將工作完成得更好。特別是在組織活動，調動同學的積極性方面。同時注意自己在性格方面的缺陷，爭取自己的工作能夠讓更多的同學滿意。
2025年幹部工作總結範文 篇31
時間在不知不覺中就過了一個學期，我的大學生活也過了一學期，大一上學期就這樣過去了！
在這個學期中，我組織了同學參加了學校組織的系籃球賽，在系籃球賽中取得了第二名的好成績。組織班上同學參加元旦晚會。
這個學期的早操情況很不理想，基本上每周都是負分。在這方面我做的還是不夠，沒能好好的組織班上的早操。導致在這方面被扣了分。我會在下個學期中該改正，處理好早操這方面的事情。
在這個學期中，我還有很多不足的地方。沒好組織什麼活動，沒有搞好班級團結，對文體部的活動不是很上心。只是在班上交代一下了事。這是我做為班幹部的失職。
在下個學期中我一定會多組織一些文體活動加強本班和其他班級的文化和體育交流，加強管理早操情況。爭取不要在早操這塊上在被扣分。
2025年幹部工作總結範文 篇32
作為一名駐村幹部已一年多時間，我先後擔任**鄉**村駐村幹部、片區工作組組長、**村黨政聯繫領導、石漠化綜合治理辦公室主任等職。現結合個人工作實際，就此段時期的工作，綜合匯報如下：
一、工作基本情況
(一)、草地生態畜牧業項目工作
截止目前，片區內的、三個村，發展養羊戶240 戶，新增種草2618畝，已建圈5130平方米，修建小水池49個480立方米，青貯池22個50立方米。
(二)、科技興農工作
去年的在**村組、組、組實行大連片，面積為350畝核心樣板，示範效應明顯之極。
(三)、計畫生育工作
片區三個村的計生工作的手術庫存率、婦檢率等方面，都是達標完成任務，與全鄉其餘各村相比，均屬良好。
(四)、開展黨建工作
針對三個村，我們制定村務公開及民主管理制度、村黨支部“五個好”目標、黨員議事會制度、村黨支部應落實好的五項制度、 村長職責、計畫生育村長職責、婦代會工作制度、財務審計制度 、村幹部廉潔自律制度、村民議事制度 、村民小組長職責、學習制度、考勤制度、值班制度、衛生制度、信訪接待制度等。
各村建立預公開機制，意見和建議收集和處理反饋機制，黨務村務公開評議機制。凡應公開的事務，採取專欄、專項公開的形式，對常規性工作定期公開，臨時性事務及時公開，重要事項全程公開，做到了事前公開、決策公開、結果公開。
為了能選拔真正優秀的人才加入組織，我們發展了一批致富能手和有特長的人才、能為村級發展作較大貢獻的人，作為入黨積極分子，共20名。
(五)、道路建設
協調資金15000元，投入工程6000餘個，修復 “鄉政府——**村——”路段。
“——”總長4.5公里通村路完工。
“——”通組路完成一半。
完成組的連戶路、院壩硬化建設。
(六)安全工作與維穩工作
制定了各村突發公共事件應急預案，組織包村人員、村幹部，定期對屬地內的安全隱患進行排查。三個村的安全事故為零，上訪事件為零。
(七)、石漠化綜合治理工作
由於片區屬“二台坡小流域”，是我縣石漠化綜合治理試點區域。所以，在此區域內我們共組織植樹造林工程隊投入勞動力10000餘個，種植了四千餘畝共80萬株紫荊和一千餘畝共一萬株核桃。明確了管護人員各管護職責。共上報有關簡報7期。
(八)、學習方面
踏上新的工作崗位，就明顯地感覺到自身的不足，但我知道，我套用對人民負責的態度去工作 ，從思想上轉變，儘快融入新的工作角色。所以，我總在每次縣委組織部、草地中心組織的會議上，認真領會有關領導的講話精神，長期向鄉黨委政府的領導、草地中心的領導、其它工作人員、各村組幹部求教，同時，通過報刊、雜誌、電視、網路等媒介學習黨對農村工作的路線、方針、政策，加強自身理論水平，在實際工作不斷學習、總結，每天堅持撰寫工作筆記、工作感悟，不斷積累工作經驗，在這期間，發表簡訊、報導四條。
二、感悟工作
隨著時間的推移，我越來越覺得駐村工作要有“化學反應”，在此道出以供商榷。
一、“化合反應”。在駐村工作中，我們面對的有當地黨委政府、村聯繫領導、包村幹部、村兩委班子、數千老百姓等對象，情況錯綜複雜，事務千頭萬緒。所以，在駐村工作中，我們學會在他人的讚賞中尋得自信，而不是狂妄自大;學會傾聽他人的話語，而不是妄加評論;學會客觀地看待他人的言論，而不是偏袒憎惡;學會發現他人的優點，而不是放大缺點;學會平和的對待他人的缺陷，而不是挖苦諷刺;學會在必要的時候讓步，而不是斤斤計較。不但要團結和自己意見相同的人，而且要善於團結那些和自己意見不同的人。
唯寬可以容人，唯厚可以載物，單絲不成線，獨木不成林，只有全體團結一致，心往一處想，力往一處使，產生“化合反應”，一切困難才能迎刃而解，我們的方案或思路才能暢行無阻。
二、“分解反應”。三分戰略，七分執行。一個好的發展思路，必須靠堅強有力的實施來實現。村裡的許多工作有的之所以進展緩慢、效果不佳，關鍵在於責任不夠明晰，工作分解沒有到位。要確保各項決策部署落到實處，就必須明確責任，抓好決策部署任務目標的細化量化，進行層層分解，每項工作都要有具體的責任人，具體的推進措施，明確乾什麼、怎么乾，以及完成的時限，特別是對重點工作、重點項目，要做到“四個明確”(工作任務、完成時限、責任人員、獎罰措施)， “五個不讓”(不讓布置的工作在我里延誤、不讓需要辦理的事項在我這裡積壓、不讓各種差錯在我這裡發生、不讓來辦事的民眾在我這裡受到冷落、不讓黨和政府的形象在我這裡受到影響。)
所以，在駐村工作中，我們應以強烈的責任感和緊迫感，逐項研究意見措施，產生“分解反應”，逐項分解目標任務，並加大督查力度，以查促改，以查促乾，形成抓落實的強大推動力，切實做到事事有回音，件件有著落。
三、“置換反應”。 通過產生“置換反應”，可以充分增進彼此對事物的認同面，從而化解衝突達到對事物的共識，減少和消除組織內耗，有利於工作的進行。
民眾利益無小事，民生問題大於天。民生關係民心，只有盡心為民謀利，竭力為民造福，才能贏得廣大民眾的真心擁戴和支持。作為駐村幹部，應當深入和貼近老百姓，真切體味民眾的酸甜苦辣和喜怒哀樂，通過換位思考，找準為民服務的方向和著力點，在做涉及到民眾利益的決策時，不僅要站在自己的立場上考慮問題，更要站在民眾的立場上，真正了解民眾的需求，最大限度地解決好廣大民眾最關心、最直接、最現實的利益問題，把實事、好事辦到民眾心坎上，不斷提升民眾的幸福感和滿意度。多換位思考，可以使我們所做的事更切合實際，更贏得民心。
四、“消去反應”。新時期，廣大農村充滿了發展的生機活力，同時，各種利益關係矛盾相對突出。主要表現為土地承包、資源開發、國家徵用土地與賠償等過程的利益分配矛盾，農村私人借貸、交易、繼承等方面的經濟糾紛，還有村級幹部在經濟管理中缺乏透明度、分配不公、貪污腐化等引發的矛盾，權力之爭、宗派矛盾、婚姻問題等等。這些矛盾如果不能得到合理解決，就會嚴重影響和妨礙人民民眾根本利益的實現。所以我們要深入民眾，傾聽民眾呼聲，努力幫助民眾解決具體問題，真正了解民眾的所思所想，及時發現和消除引發矛盾的具體誘因、努力用發展來解決問題，從根本上預防矛盾，真正做到“消去反應”。
五、“還原反應”。近年來，隨著有關法律法規、政策的日益完善，農民維權意識顯著增強，但許多政策法規落實不到基層，宣傳走樣，多年沉積的矛盾也逐漸顯現，各類信訪案件逐年上升，一定程度上影響了農村發展和大局穩定。
我們駐村幹部要把有關農村的方針政策和法律法規“還原”到農民手中，尤其是“XX屆X中全會”精神，要引導農民學好、用好農村政策，抓好村文化陣地建設，不斷鞏固發展並進一步發揮作用，逐步形成村、組、戶三級宣傳文化網路。正確處理好新形勢下農村工作各方面出現的新情況、新問題，提高農業綜合生產能力，促進農民增收，推動“三農”工作，達到營造良好的農村和諧發展社會環境的目的。
駐村工作是實現黨委和政府工作重心下移、創新農村工作機制的途徑。因此，作為一名駐村指導員，我們要知道“農村工作無小事，點點滴滴為民生。”。
“認真只能把事情做對，只有用心才能把事情做好。”我們應從規範工作標準和流程入手、從加強學習和實踐入手，增強精細化操作的意識和能力，增強“從大處著眼，從小處著手，從細節著力”的思想，養成注重工作細節、科學安排時間的良好習慣，強化對工作過程的管理，完善受理事項登記制度。做一名稱職的農村工作幹部。
2025年幹部工作總結範文 篇33
20xx年，按照老幹部工作目標管理的要求，在市委組織部、市老幹部局等部門的指導下，，我局圍繞《枝江市老幹部工作責任狀》所列的內容，積極開展老幹部管理工作，切實保障了系統內老幹部“兩個待遇”的落實，把系統內老幹部工作提高到了一個新的水平。現將我局今年老幹部管理工作情況匯報如下：
一、精心開展活動，切實落實老幹部政治待遇
（一）組織離退休人員開展形式多樣的學習，滿足他們對形勢的關心和工作的關注。市畜牧獸醫局堅持把老幹部的政治學習作為其了解時事、關心政治的視窗和平台。今年，我局以落實“喜迎xx大爭創新業績推動新跨越”主題實踐活動為中心，切實加強基層組織建設，全面開展基層組織分類定級和創先爭優活動，結合治庸問責最佳化環境、黨風廉政和懲防體系建設等內容，組織系統老幹部參加學習活動，極大地調動了老同志學習的熱情，局組織的集中學習都請老同志參加，重點是在徵求意見和民主評議等環節尊重老同志，得到了老同志的肯定。尤其是今年七一活動時，局黨組書記、局長黃愛民同志以黨的發展史為主線的主題發言，得到了老同志的普遍認可，覺得這是真正意義上的黨的會議，學的黨的知識，安排的黨的工作。局系統各單位堅持以支部為核心每月開展一次學習活動的制度從未間斷過，學習內容由召集人或老幹部本人收集，既包含有黨的基礎知識、又包含中央及省委發展農業的政策等理論和法規，還有國際國內政治、經濟熱點、趣聞等時事新聞，今年繼續以學習李文英同志退休不退崗等老幹部典型，樹立老有所為的觀念，內容廣泛充實，老幹部學習熱情高漲。局機關共有離退休老同志8人（在枝江居住的7人），為了保障老幹部學習有資料，我們針為每名老幹部訂了一份《當代老年》，有效地解決了他們的學習資料問題，也極大地調動了他們學習關心國家政治的熱情。其它各單位也分別為老幹部訂立了部分學習資料。
（二）豐富與老幹部溝通交流的渠道，盡力提高退休工作管理水平。市畜牧獸醫局在退休管理各項制度建設的過程中，建立和堅持了學習制度，堅持組織生活制度，堅持重要情況和形勢通報制度，堅持聯繫黨員制度，堅持走訪慰問制度，堅持檢查評比制度。其中在形勢通報制度上，堅持局機關離退休幹部每年2—3次情況通報，元旦春節期間進行全年形勢及第二年的工作打算的通報，半年進行形勢分析通報會，重陽節對全年工作進行座談通報，既通報情況，又聽取他們的意見，老幹部普遍表示滿意。在每次通報會上，都由局長親自報告全局的工作情況、畜牧業發展形勢和存在的問題，體現了對老同志的重視，也使老同志對全局工作有了全面的了解，同時聽取了老同志的意見和建議，並對相關問題進行了解答和改進，真正從行動上落實了離退休幹部的政治待遇。今年七一建黨紀念時開展了多項活動，一是學習黨史，召開系統黨員大會，集體組織重溫誓詞，提高黨員創先爭優再創佳績的信心；二是結合推薦身邊的優秀共產黨員活動，舉行先進事跡報告與“黨徽在我身上閃光”主題演講，每個支部推薦1—2名黨員參加演講；三是開展表彰先進，局總支表彰一批先進基層黨組織和優秀共產黨員，並把退休黨員也納入了表彰的範疇，極大地調動了老幹部創先爭優的積極性。四是局對黨員進行了重點慰問，也把退休黨員列入其中，體現了黨對老黨員過去的貢獻和現在的困難都時刻關注著。五是各支部結合單位實際情況，開展多種形式的紀念活動。系統全體退休黨員參加了活動，激發了老同志對黨的光輝發展歷程的回憶，增強了對黨的感情。通過系列活動，老同志對全市畜牧規模養殖和局的工作有了新的認識和理解。老同志對今年我市向上爭取到大量的項目資金，為農民帶來了實惠，為發展奠定了基礎時都十分滿意。
（三）進一步加強陣地建設，為老幹部提供豐富多彩的活動形式。根據市老科協的要求，結合系統工作實際，今年，根據市老年科技協會的要求，市畜牧獸醫局拿出1萬多元資金，成立了枝江市老科協畜牧獸醫分會，網路了各類老年專業技術人才會員80名，充分發揮他們的技術優勢和為基層服務的熱情，組織開展了系列活動，在仙女鎮五通廟村辦了一個生態農牧業綜合服務點，開展了9場次技術培訓，撰寫專題試驗調研報告4篇，並在相關專業雜誌發表，開展了電話技術諮詢服務，印發技術服務資料3000餘份，既使老同志老有所為，發揮了作用，也為民眾提供了優質服務，得到了民眾好評。
二、重視督辦落實，認真落實老幹部生活待遇
（一）確保離退休費按月足額發放。全系統現共有離退休老幹部28人（其中離休1人），政策範圍內的離退休費均能按月足額發放，無拖欠現象。在老幹部醫療方面，局將離休幹部納入了市離休幹部醫療統籌，退休幹部均參加了職工醫療保險。做到了老有所養。今年，根據國家有關績效工資政策，對二級單位的20名退休的乾職工，進行了補貼的審批，最大限度的保障了系統離退休人員的權益，維護了系統的穩定。
（二）離退休老同志各項生活待遇落實到位。離休幹部交通費、護理費、降溫費、取暖補助費、健康療養費都能按政策落實到位。其它退休人員的待遇也得到了落實，局機關對離退休人員和在職人員一樣對待，在福利上一視同仁。
（三）切實關心和照顧生活困難的老幹部。市畜牧獸醫局及所屬各單位一直在經費使用上很吃緊，各單位在經費支出上都是慎之又慎，儘量地把有限的資金用在刀刃上，但是離退休幹部只要有困難或生病住院，各單位都能伸出熱情之手，儘量體現單位這個大家庭的溫暖。局機關只要老同志生病住院的，局長黃愛民同志或分管機關副局長李澤華都親自帶領局工會和老幹部工作人員前往看望，並送上慰問金，一束花，一句問候，充分體現了對老同志工作的肯定和關懷；今年結合七一慶祝活動，局總支對退休黨員實行了黨員關懷活動。針對離休幹部許良松同志體弱多病，生活困難的實際情況，根據市的相關政策，今年還為其申報了特殊困難的待遇，體現了組織的關懷和溫暖。
三、領導高度重視，全面落實工作責任制
市畜牧獸醫系統共有離退休老同志28人，其中離休幹部1人，退休27人。人員總數雖然不多，但涉及的單位多，局有7個二級單位，每個單位有1—5名不等。各單位的情況差別大，普遍經費不足，給離退休人員的管理工作帶來了難度。對此，市畜牧獸醫局領導班子十分重視。局長、分管副局長經常組織相關人員研究這項工作，聽取有關情況的匯報，解決管理工作中的問題和老同志的具體困難。明確要求局辦公室和各單位要多為老同志著想，在政治上多關心，思想上多溝通，生活上多照顧，及時發現、反饋和解決老同志的要求和困難。副局長李澤華同志具體分管離退休工作，及時組建了由局辦公室負責人事、財務、工會工作的人員組成了局管理工作專班；並強調各二級單位主要負責人為其離退休管理的當然責任人，對各單位的老同志工作負總責，從而形成了有領導、有專班的離退休幹部管理的網路體系。20xx年，對1名當年退休的同志及時辦理了退休手續。