保管員實習工作總結格式範本

保管員實習工作總結格式範本 篇1

實習地點:

實習日期:

指導老師:

實習內容:擔任備件保管員

工作職責:

1.負責設備備品、備件的分類、整理,標識明確;

2.嚴格按領用規定予以辦理備品、備件的出庫手續;

3.按照入庫程式辦理相關備品、備件入庫手續,保證數量準確;

4.及時處理帳務,保證帳、物相符,做好各備品、備件的領用記錄掌握安全庫存,及時向設備主管匯報;

5.做好倉庫的安全與衛生工作;

6.做好設備資料的整理、歸檔,確保資料的完整、齊全,按規定做資料的借閱工作;

7.做好每日的單據入賬工作,做到帳、物相符

8.配合財務做好月度盤點工作:

9.及時報送請購單,並對請購情況進行跟蹤,負責通用備件及勞保用品的領取與發放;

10.完成上級領導安排的各項臨時性工作。

實習心得:

就我而言,實習也算是我今後人生旅程的一部分,比如城鄉結合部一樣,一邊在農村的邊緣看見了城市的一點繁榮而在城市的邊緣又看見了農村些許破落般,都沒有深入的去研究明白,這就是找家單位實習,而後人生的經歷就是深入農村和城市,發現城鄉結合部給人的不過是一些表象,城市有城市的齷齪,農村卻也有農村的山清水秀。

想想從99年開始,大學生已經不再是天之驕子了。一屆更勝一屆的擴招把在校大學生的數目提升到一個驚人的水平,本科生找工作都很難,更何況我們大專生,對於實習單位和工作,我真的很迷茫。這次實習讓我認識了自己,更好地給自己定位,收穫頗豐。

保管員實習工作總結格式範本 篇2

時間過得真快,轉眼間201x年將要結束,我很榮幸能融入這個大集體裡、成為這個集體裡的一份子,在這不到八個月的實習時間裡,我也學會了很多知識,讓我感覺到要做好每件事只要用心去學一定會成功!在201x年來臨之際,回顧201x的工作,具體工作總結整理如下:

1.負責各種輔助材料及原材料的入庫、出庫等工作。

2.做到對倉庫內各種材料的定期盤點,做好帳、卡、貨物相符,保證帳目日清月結,一目了然,每月協助財務做好盤點工作。

3.嚴格把好材料驗收關、按契約或計畫的要求,對已到貨物應立即進行外觀質量、數量和重量檢驗,並做好記錄。

4.合理把好材料出庫關。提料單須有主管領導和領料人簽字,採用貨位編號,做到先進先出、材料堆放整齊、擺設合理。

4.積極配合各級領導對倉庫不定期的檢查和核對管理工作,完成好各上級領導交予的任務及協調供應商退換貨工作。

5.做到對倉庫材料狀況有明確標示。一切憑有效憑證及時辦理相關手續,不會隨意操作。

6.倉庫有自己完善的ERP賬套管理系統。正確記載材料進、出、存動態。

7.定期向單位領導反饋材料的庫存情況。如有長期積壓、質量損壞、材料過期等問題,也會按照公司的政策合理化利用倉容、庫房,做好貨物之間的牆距、柱距、垛距、燈距,以便出庫通暢。

8.保持好庫房的衛生,做到每天每時都要清掃,每周對庫房進行清潔檢查。

實習心得:這八個月來的倉庫管理員實習工作對我意義重大,我鍛鍊了很多,感謝領導對我的栽培和引導。

保管員實習工作總結格式範本 篇3

時間過得真快,轉眼間_年已經結束,我很榮幸能融入這個大集體中,在公司各級領導的正確領導下,在同事們的團結合作和關心幫忙下,較好地完成了20_年的各項工作任務,在各方面都有了更進一步的提高。

本人認真遵守勞動紀律,按時出勤,有效利用工作時刻,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成,我的工作主要是倉庫保管,我本著“把工作做的更好”的目標,工作上發揚開拓創新精神,扎紮實實幹好本職工作,圓滿地完成了20_年的各項工作:

①負責各種品種入庫,出庫等工作日常衛生和發貨工作。

②做到對庫存品種的明確標示,正確記載品種進、出、存動態。

③做到每月一次對庫房大掃除,清潔工作防潮,防火,防鼠、熏庫。

④做好各種品類入庫的分類,品種標示。

總結_年的來的工作,雖然取得了必須的成績,自身也有了很大的進步,但是還存在著以下不足:

1、是有時工作的質量和標準與領導的要求還有必須差距。一方面,由於個人能力不夠高,發貨,出庫有時統計存在一些差錯;另一方面,就是有的時候工作量多,時間比較緊,工作效率不高。

2、有時工作敏感性還不是很強,對領導交辦的事不夠敏感,有時工作沒有提前完成,上報狀況不夠及時。

_年我將進一步發揚優點,改善不足,拓展思路,求真務實,全力做好本職工作,在工作中,以制度。紀律,謙虛,嚴謹,認真,主動接受來自各方面的意見:

一是加強工作統籌,根據公司領導的年度工作要求,對下半年工作進行具體謀劃,明確目標,加強同事之間的協同配合,把各項工作有機地結合起,理清工作思路,提高工作效率,增強工作實效。

二是加強工作培養。始終持續良好的精神狀態,發揚吃苦耐勞、知難而進、精益求精、嚴謹細緻、用心進取的工作作風。

總之一年來我做一定的工作,也取得了一些成績,但距領導和同事們的要求還有不少的差距,管理學習抓得不夠緊,工作意識不夠強,在今後的工作中,對自己的工作腳踏實地,盡職盡責的做好自己工作,維護公司形象。