xx保險有限公司(以下簡稱“xx保險”)是於2025年1月5日成立的全國性財產保險公司，英文名稱為“Bank of China Insurance Company Limited”，是中國銀行股份有限公司(以下簡稱“中國銀行”)的全資附屬機構。2025年4月，經中國保監會批准，公司總部由深圳遷址北京，辦公地點設在中國銀行總行大廈。
中國銀行作為中國金融行業的百年品牌，創造了國內銀行業的許多第一，是中國國際化程度最高的商業銀行，是北京奧運會唯一的銀行合作夥伴，多次被國外媒體評為中國最佳的銀行。中國銀行目前擁有遍布全球27個國家和地區的機構網路，其中境內機構總計11,000餘個，境外機構總計600餘個。
xx保險作為中國銀行大家庭中的一員，將傳承中國銀行的文化和經營理念，依託中國銀行的資源優勢，為客戶提供全方位、高品質的保險服務，致力於打造技術領先、服務最好的保險公司。xx保險將人才發展戰略作為公司最重要的戰略之一，實行有市場競爭力的薪酬制度，為優秀人才提供良好的培訓機會和充分施展個人才華的舞台，與公司共創美好未來。
正穩步邁進中國保險舞台的xx保險，為加快公司業務發展，現面向全球誠聘下列優秀人才。
一、工商保險部負責人(1名)
1、工作職責
(1)負責公司工商保險業務核保政策的制定、實施，建立、完善公司工商保險核保體系，確保公司經營的穩定性和業務承保質量;
(2)負責公司工商保險業務產品開發的管理工作;
(3)負責公司工商保險行銷的渠道管理、行銷策劃和培訓管理工作。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、管理及相關專業;
(2)年齡在45周歲以下，8年以上保險工作經驗;
(3)擔任過保險總公司部門或分公司助理總經理以上職務，且任職時間在3年以上;
(4)具有良好的溝通、組織協調和銷售策劃能力。
工作地點：北京
二、再保部負責人(1名)
1、工作職責
(1)負責公司再保險業務政策的制定、實施，建立、完善公司再保險業務體系，確保公司經營的穩定性;
(2)負責公司再保契約洽談與管理工作;
(3)負責公司臨分業務的分入、分出和管理工作;
(4)為公司業務發展提供技術支持和保障。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、英語及相關專業;
(2)年齡在45周歲以下，8年以上保險工作經驗，其中包括5年以上再保險及管理經驗;
(3)具有良好的英文讀寫能力，口語流利;
(4)擔任過保險總公司再保部門或核保部門助理總經理以上級別，且任職時間在2年以上。
(5)具有良好的溝通、組織和協調能力。
工作地點：北京
三、信息科技部負責人(1名)
1、工作職責
(1)協助組織公司信息系統規劃和建設;
(2)協助組織 IT 系統運行、維護與安全管理;
(3)負責組織指導系統操作和專業技術培訓;
(4)根據業務發展需要，負責組織軟體開發。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，計算機及相關專業;
(2)年齡在40周歲以下，5年以上保險總公司信息科技部門工作經驗，其中包括3年以上管理經驗;
(3)項目管理經驗豐富，熟悉財產險業務流程
(4)具有良好的溝通、組織和協調能力。
工作地點：北京
四、分公司總經理室成員(若干名)
1、工作職責
(1)主持或參與分公司的重大決策和日常管理;
(2)制定分公司長期的經營戰略，把握分公司發展方向和市場策略;
(3)完成總公司下達的工作任務，對下屬機構的建設提供指導;
(4)為公司創造良好的外部發展環境。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、管理及相關專業;
(2)年齡在45周歲以下，從事經濟工作6年以上;
(3)熟悉國家法律法規，具有金融保險行業分公司領導或經營管理經驗;
(4)熟悉國內保險市場和保險企業經營特性;
(5)具備良好的業務開拓能力和組織協調能力。
工作地點：直轄市、省會城市和計畫單列市
五、人力資源專員(2名)
1、工作職責
(1)參與人力資源發展規劃和規章制度的制定;
(2)負責招聘、培訓、晉升等人力資源日常管理工作;
(3)負責績效考核及薪酬福利管理;
(4)負責勞動關係及人事檔案管理。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，人力資源、心理學、保險及相關專業，英語六級或以上水平;
(2)年齡35周歲以下，具有保險總分公司人力資源工作經驗;
(3)熟悉並掌握國家人事政策法規、人力資源管理理論和基本方法，具有3年以上人力資源管理工作經驗;
(4)具備較強的系統思維、溝通和組織協調能力，團隊合作意識較強。
工作地點：北京
六、文秘(2名)
1、工作職責
(1)協調各部門工作關係，組織起草公司重要檔案及文字材料;
(2)督促、檢查公司有關決議、決定等重大事項的執行情況;
(3)協調和安排公司領導內、外事活動;
(4)負責公司公共關係管理，制訂並實施公司品牌發展戰略。
2、聘任要求
(1)碩士及以上學歷，工商管理、金融、漢語言文學及相關專業;
(2)35 周歲以下，具有從事文字秘書工作經驗;
(3)有較強的文字處理能力和突出的協調攻關能力;
(4)具備較強的系統思維、溝通和組織協調能力，團隊合作意識較強。
工作地點：北京
七、行政專員(1名)
1、工作職責
(1)參與制定並執行公司的行政管理制度，保證公司的管理規範、合理;
(2)負責執行公司行政開支，按年度預算進行辦公用品、辦公設備的採購管理及發放管理;
(3)保證基本設施的正常運行，為公司其他部門做好輔助工作。
2、聘任要求
(1)大學專科及以上學歷，行政管理及相關專業，英語六級或以上水平;
(2)年齡35周歲以下，具有財產保險總公司再保、核保、核賠工作經驗;
(3)工作效率高、解決問題能力強，能承受較強的工作壓力;
(4)觀察力敏銳、較強的邏輯思維能力，良好的溝通協調能力和談判能力。
工作地點：北京
八、再保契約及臨分崗(3名)
1、工作職責
(1)與國際再保市場溝通，建立並維護再保網路，為分散大項目的保險風險提供再保險支持;
(2)相關再保險業務的帳務處理;
(3)了解國際保險市場信息，為業務拓展提供支持;
(4)負責再保契約的制定、洽談、維護、分析和管理;
(5)處理臨分業務，執行臨分業務的賠案處理;
(6)分析公司的再保險經營狀況，為業務發展提供決策依據。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，英語、理工、保險及相關專業，英語六級或以上水平;
(2)年齡35周歲以下，具有財產保險總公司再保、核保、核賠工作經驗;
(3)工作效率高、解決問題能力強，能承受較強的工作壓力;
(4)觀察力敏銳、較強的邏輯思維能力，良好的溝通協調能力和談判能力。
工作地點：北京
九、財產險、責任險、意外健康險核保經理和核保專員(若干名)
1、工作職責
(1)參與制定並執行公司核保業務政策，負責本職責許可權範圍內業務審核、管理和指導工作;
(2)參與經營單位的業績評定，組織建立業務資料資料庫，進行業務分析和質量監控;
(3)參與產品開發、管理工作，推動新業務發展，對系統承保工作進行監督;
(4)負責提供核保、風險管控等方面的培訓。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，金融保險、法律、貿易、理工、醫療及相關專業;
(2)年齡35周歲以下，英語等級4級以上，具有3年以上核保工作經驗;
(3)觀察力敏銳、溝通協調能力強、團隊意識好。
工作地點：北京及全國其他直轄市、省會城市和計畫單列市
十、車險核保管理崗(1名)
1、工作職責
(1)對公司車險經營進行管理，制定經營策略指導各分公司開展業務;
(2)對公司車險核保模式、操作規範進行管理和技術指導，分公司超許可權核保業務審批;
(3)負責車險渠道業務經營管理、分析、跟蹤管理，並制定對分公司業務的管控、改善方案;
(4)負責系統內車險行銷、核保崗位人員培訓工作。
2、任職要求
(1)大學本科以上，保險、汽車及相關專業;
(2)35周歲以下，具有車險核保、產品開發和行銷策劃工作經歷;
(3)熟悉車險市場運作、承保實務及相關專業知識，具有省級分公司車險經營管理工作經驗;
(4)品行端正，溝通協調能力和文字表達能力較強。
工作地點：北京
十一、車險核賠管理崗(1名)
1、主要職責：
(1)負責公司車險理賠管理工作;
(2)負責車險理賠服務和增值服務方案的策劃、制定和推廣工作;
(3)負責車險理賠崗位人員培訓工作。
基本要求：
(1)大學本科以上，保險、汽車及相關專業;
(2)35周歲以下，具有車險核賠、產品開發和客戶服務工作經驗;
(3)熟悉車險市場運作、理賠實務及相關專業知識，具有3年以上省級分公司車險理賠管理工作經驗;
(4)具有良好的職業道德和敬業精神，品行端正，在業界具有較好的口碑;
(5)具有較強的書面寫作和口頭表達能力。
工作地點：北京
十二、水險核賠崗(1名)
1、工作職責
(1)負責水險(貨運險、船舶險)的理賠和追償工作;
(2)負責海外查勘代理人的渠道建設與管理;
(3)建立並完善水險理賠制度和流程，指導分公司開展水險理賠工作;
(4)負責水險核賠諮詢和業務培訓。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，航運、法律、保險及相關專業;
(2)良好的外語聽說讀寫能力;
(3)3年以上的水險理賠工作經驗;
(4)溝通、協調能力強，工作積極認真負責。
工作地點：北京
十三、風險查勘崗(若干名)
1、工作職責
(1)對大型工業企業、工程項目風險進行查勘和評估，為核保人的承保工作提供風險建議;
(2)對已承保的企業、工程項目進行查勘和評估，為客戶提供風險改善建議。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、土建、安全工程及相關專業;
(2)年齡35周歲以下，具有大型建築設計、施工、監理單位工作經驗者優先;
(3)英語水平良好，具有良好的溝通能力和文字表達能力;
(4)3年以上相關工作經驗，身體健康，能經常出差;
工作地點：北京及全國其他直轄市、省會城市和計畫單列市
十四、醫療核損管理崗(1名)
1、工作職責
(1)參與制定並負責推廣醫療核損有關規章管理制度、業務操作流程;
(2)對分公司進行指導、檢查、監督工作;
(3)建立人傷核損師培訓、考核體系，編寫培訓教材和具體實施培訓工作;
(4)負責人傷案件統計分析工作，定期或不定期的提出業務經營情況的分析報告;
(5)協助有關部門做好產品開發工作。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，醫學及相關專業;
(2)40歲以下，3年以上臨床醫療和醫療核損管理工作經歷;
(3)品行端正，有較強的溝通協調和文字表達能力。
工作地點：北京
十五、產品開發崗(6名)
1、工作職責
(1)制定並落實產品開發的規劃;
(2)產品的調研、修改、開發、報備、跟蹤;
(3)境內、外保險產品的研究、比較;
(4)產品的行銷策劃;
(5)擬定、落實職責範圍內的產品計畫。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、市場行銷及相關專業;
(2)具有2年以上保險公司業務管理、產品管理工作經驗，有兩核、業管、銷售實務經驗者優先;
(3)具有良好的市場調研、產品創新開發能力;
(4)團隊意識強，思路清晰，具有良好的溝通能力和文字表達能力、再學習能力、和客戶服務意識。
工作地點：北京
十六、行銷渠道經理(若干名)
1、工作職責
(1)負責行銷渠道的規劃、建設和培育;
(2)行銷渠道建立、組織和實施;
(3)產品的推動與宣傳;
(4)提供保險方案設計和核保核賠技術方面的支持。
2、聘任要求
(1)大學本科或以上學歷，金融、保險、理工、市場行銷及相關專業;
(2)40周歲以下，3年以上保險公司行銷管理工作經驗;
(3)思維活躍、創造性強，具有良好的團隊合作精神，較強的組織協調能力;
(4)具有優秀的行銷經驗，較強的市場策劃能力和運作能力。
工作地點：北京及全國其他直轄市、省會城市和計畫單列市
十七、行銷策劃崗(若干名)
1、崗位職責：
(1)制定行銷政策;
(2)行銷體系和行銷方案策劃;
(3)行銷整體市場調研及分析;
(4)策劃方案實行後的監督和管理;
(5)進行行銷組織的管理。
2、招聘條件：
(1)大學本科及以上學歷，管理、保險、金融及相關專業;
(2)35周歲以下，3年以上保險公司工作及直效行銷經驗;
(3)具有良好的團隊合作精神，較強的組織能力及協調能力;
(4)具有較強的市場策劃能力和運作能力，並具備創造性市場開拓的能力。
十八、銷售培訓師(若干名)
1、工作職責
(1)行銷培訓制度建立與推行;
(2)行銷培訓工作的計畫和實施;
(3)外部行銷培訓資源規劃和組織;
(4)行銷培訓講師和培訓課程的組織;
(5)培訓教材的組織編寫。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、市場行銷和工商管理及相關專業;
(2)年齡40周歲以下，3年以上保險工作經驗;
(3)具有相關培訓工作經驗，語言和文字表達能力較強;
(4)具有較強的組織、協調、溝通和學習能力。
工作地點：北京及全國其他直轄市、省會城市和計畫單列市
十九、直效行銷(DM)經理(2名)
1、工作職責
(1)負責策劃直效行銷業務的開展;
(2)直銷渠道客戶的售後服務;
(3)管理及培養員工;
(4)電子商務行銷策劃及管理。
2、聘任要求：
(1)大學本科及以上學歷，管理、保險、金融及相關專業;
(2)35周歲以下，3年以上保險或直效行銷工作經驗;
(3)具有良好的團隊合作精神;
(4)具有較強的組織能力及協調能力。
工作地點：北京
二十、電話呼叫中心經理(1名)
1、工作職責
(1)負責呼叫中心的全面運營及管理;
(2)對電話行銷員進行培訓;
(3)呼叫運作分析及業績評估。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，保險、市場行銷及相關專業;
(2)35歲以下，3年以上呼叫中心行銷管理經驗;
(3)具有較強的人際溝通技巧和客戶親和力;
(4)具有優秀的行銷經驗，較強的市場策劃能力和運作能力。
工作地點：北京
二十一、會計核算經理(2名)
1、工作職責
(1)負責公司的會計核算以及編制各類管理報表、監管報表，對會計核算各環節進行全面把關;
(2)制定並實施公司會計制度建設，對分公司會計工作的進行指導、監督、檢查;
(3)確保會計信息真實可靠、財務報告準確無誤、會計檔案安全完整，符合國家有關法律、法規及上級機構的管理規定。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，會計及相關專業;
(2)年齡在40周歲以下，3年以上保險公司財會工作經驗，熟練掌握保險公司會計核算。
(3)熟練使用OFFICE系統和ORACLE FINANCIAL等財務套用軟體;
(4)文字寫作能力較強，思維清晰，責任心強，具備團隊合作意識;
(5)具有CPA或ACCA等專業資格優先。
工作地點：北京
二十二、財務管理經理(2名)
1、工作職責
(1)制定並實施公司的財務制度建設，對分公司的財務管理的進行指導、監督、檢查;
(2)負責公司日常財務管理工作，制定公司年度財務預算方案，考核和評價公司財務預算的執行情況;
(3)負責分析公司的財務狀況，確保財務報告內容完整準確，符合國家有關法律、法規及上級機構的管理規定。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，會計、統計、金融及經濟類相關專業;
(2)年齡在40周歲以下，3年以上保險公司財務管理經驗，熟知保險公司財務管理規章及財務會計相關運作流程，具有CPA或CMA等專業資格優先;
(3)熟練使用OFFICE系統和ORACLE FINANCIAL等財務套用軟體;
(4)文字寫作能力較強，思維清晰，責任心強，具備團隊合作意識。
工作地點：北京
二十三、投資管理經理(1名)
1、工作職責
(1)負責公司資金管理和投資管理工作;
(2)負責公司資金管理制度建設，保證公司資金安全、有效;
(3)負責公司投資管理制度建設，組織投資項目的立項審批、可行性分析、項目管理;
(4)負責建立對投資項目的監控和風險管理機制，保證投資資金運作的穩健和收益。
2、聘任要求
(1)大學本科及以上學歷，投資管理及相關專業;
(2)年齡在40周歲以下，3年以上投資管理經驗，熟知投資管理運作流程;
(3)具有保險、證券、基金公司或大型企業集團資金管理和投資管理工作經驗。
(4)具備較高的組織、管理能力和文字表達能力。
工作地點：北京
二十四、投資分析員(1名)
1、工作職責
(1)負責對經濟、金融和投資市場分析，為公司全面掌握投資方向提供建議;
(2)負責投資項目可行性分析，提供項目投資建議;
(3)負責對投資項目進行追蹤、監控和風險管理，保證投資資金運作的穩健和收益。
2、聘任要求
(1)碩士及以上學歷，經濟、金融、投資及相關專業;
(2)年齡在35周歲以下，3年以上投資分析工作經驗;
(3)具有良好的投資專業知識和經驗，熟練使用電腦及分析工具;
(4)具有資產負債匹配管理的專業知識和工作經驗，熟悉股票市場、債券市場;
(5)工作責任心強，良好的溝通表達能力和團隊協作精神，能夠吃苦耐勞和長期穩定地工作。
工作地點：北京
二十五、出納(1名)
1、工作職責
(1)負責總公司支票、現金、票據實物的管理，保證支票、現金、票據的安全;
(2)負責現金和銀行存款等資金科目的會計核算，確保會計信息真實、可靠、準確;
(3)負責與銀行有關的一切會計工作事項。現金管理嚴格執行《現金管理條例》;銀行存款管理嚴格執行《銀行結算辦法》、《票據法》等法規;銀行帳戶的開設符合金融管理規定。
2、聘任要求
(1)大學專科及以上學歷，會計及相關專業;
(2)年齡在40周歲以下，具有出納工作經驗;
(3)工作細緻，思維清晰，責任心強;
(4)道德品質好，性格穩重、踏實，北京人。
工作地點：北京