僱傭勞務契約範本簡單版 篇1
甲方：
乙方：
法定代表人：
性別：
年齡：
聯繫電話：
身份證號碼：
地址：
電話：
根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律的規定，甲乙雙方本著自願互利協商一致的原則達成如下協定：
一、契約期限和工作崗位
聘用日期自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，其中試用期_____個月，試用期未滿離職者第一個月工資按月工資的一半領取。
契約期滿若要續簽，須經甲乙雙方協商同意才能辦理續簽契約手續。
乙方工作崗位
二、工作時間和工資發放
鑒於洗浴工作的特殊性，本契約實行綜合計時制即雙方約定每日工作時間為________小時
乙方工資每月為人民幣___________元整工資按月發放。
甲方每月25日為發薪日，甲方須按月支付給乙方，不得拖欠。
乙方正確履行本契約並遵守了甲方規章制度，無違約行為的，工資依契約約定發放。甲方根據乙方的工作態度和效率的高低工作成績和工作表現的好壞，對乙方的工作崗位和工資進行調整和升降的權力。
三、勞動紀律
乙方如有違反甲方制定的各項規章制度和崗位紀律的甲方有進行批評教育或按照相關規定給予相應處理的權力。
乙方須愛護甲方的財產物品，不得私自損壞，帶離工作崗位，保守甲方的商業秘密，乙方在職期間不得同時與其他任何企業兼職。
四、勞動契約變更、解除終止條件
1、經契約雙方當事人協商一致勞動契約的內容可以變更。
2、乙方有下列情形之一的甲方可以隨時單方面解除契約，一切責任由乙方承擔。
連續曠工三日以上或一月計曠工三次者。
違反工作規定或操作規程發生責任事故失職瀆職造成嚴重後果的。
嚴重擾亂工作秩序，致使甲方其他單位部門工作無法正常進行的。
3、甲方有下列情形之一，乙方可以解除本勞動契約
經國家有關部門確認，甲方勞動條件衛生條件惡劣，嚴重危害了乙方身體健康的。
甲方不按規定支付乙方勞動報酬的。
五、契約的實施和批准
本契約的解釋權歸屬洗浴廣場人力資源部。
洗浴規章制度均為契約附屬檔案，是契約的有效組成部分。
本契約一經簽定，甲乙雙方必須嚴格遵守，任何乙方不得單方面修改契約內容，如有未盡事宜，可以通過友好協商解決。
本契約簽字蓋章生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方：
法定代表人：
_____年_____月_____日
乙方：
法定代表人：
_____年_____月_____日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇2
甲方：
乙方：
性別：
居民身份證號碼：___
出生日期：________年____月____日
在甲方工作起始時間________年____月____日至________年____月____日止。
簽於甲方業務發展的需要，僱傭乙方為濟寧xx公司提供勞動服務，經雙方協商訂立正式《勞務僱傭契約書》如下：
一、契約期限
第一條本契約於________年____月____日生效，期限________年，其中試用期一個月（至________年____月____日止），並交納契約違約金50.00元整，契約期滿時退回。
如雙方需要，可在契約期滿前一個月協商續簽勞務僱傭契約。如契約期已滿，雙方不在續簽契約，但受僱方從事的有關工作和業務尚未結束，則契約應順延至有關工作業務結束。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條乙方同意根據甲方工作需要，承擔xx公司辦公樓保潔崗位（工種）工作。
第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對崗位之特別規定（詳見《崗位責任書》）的標準。
第四條乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條乙方應接受甲方的績效考核。
第六條未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人工作。
第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，甲方可以代繳代辦，其費用均由乙方承擔。
第九條乙方應嚴格遵守本契約的附加條款。
三、勞務報酬
第十條甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬，標準為580.00元月（含月獎金30.00元）。乙方在試用期間的勞務報酬為月。
甲乙雙方對勞務報酬的其他約定。
甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：
1、因乙方的過失給甲方照成經濟損失的；
2、乙方違反公司管理制度的；
3、雙方約定的其他情況。
四、契約的終止與解除
第十一條契約期滿未續簽，則視為《勞務僱傭契約書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。
第十二條經甲乙雙方協商一致，本契約可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二）嚴重違反甲方有關規定及按照本契約約定可以解除勞務契約的；
（三）嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成嚴重損害的；
（四）被依法追究刑事責任的。
五、雙方約定的其他內容
第十四條甲乙雙方約定本契約增加以下內容：
一、乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，並如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本契約。
二、甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改後的內容對本契約具有同等效力。
三、甲方可以在契約有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作範圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方願意服從甲方的安排。
四、乙方在契約期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任，在該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自離職。
五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本契約。
六、乙方違反工作操作規程造成人身意外傷害均由其本人負責，與甲方無任何責任。
七、職工人身意外傷害險：公司將根據不同工種進行辦理，保險費由公司墊付，員工服務期滿________年的由公司承擔，不足________年離職由職工全額承擔，保險手續轉移個人。
八、服裝的管理：契約簽訂時交納服裝墊付金100.00元，契約期滿時退回。
九、本契約到解除日期時，乙方應按照《濟寧xx公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
十、乙方離職應提前一個月向主管遞交書面辭職報告，經逐級審批同意後，由管理部通知本人領取離職審批單。未經程式審批離職的、自動離職，離職人員的經濟損失自負；離職人員自動離職時如帶走公司財產者，追究其法律責任。
第十一條本契約的附屬檔案如下：
第十二條本契約一式兩份，甲、乙雙方各執一份。
甲方（蓋章）：
乙方（簽字）：
簽定日期：________年____月____日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇3
甲方：
乙方：
甲方聘請乙方為保姆，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條乙方的職務為保姆。
第二條乙方受聘於甲方期間，應根據甲方工作安排履行工作職責。做中餐和晚餐收拾房屋、打掃衛生使房屋時刻保持乾淨整潔協助主人照顧照看小孩主人交待的其他機動家務事宜
第三條乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，並視乙方能力及甲方需要進行安排。
第四條乙方的正常工作時間上午9：00至13:00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。
第五條甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應予以配合。
第六條由於乙方為提供勞務方，雙方不構成勞動法律關係，所涉及到的乙方保險等與甲方無關。
第七條甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月1500元人民幣，工作日包吃不包住。
第八條乙方每月工資由甲方次月5日發放，若工資發放日適逢周日或假日，甲方可提前或推後1日或數日發放。
第九條乙方不能勝任本契約時甲方有權隨時終止本契約，乙方發生的一切傷害事故由乙方自行承擔，甲方對此不負任何責任。
第十條乙方應盡職盡責，如果造成甲方經濟損失或者其他損失，甲方終止本契約，並追究乙方的賠償責任
第十一條乙方主動提出終止本契約時，需提前一個月通知甲方。
第十二條本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字後於月日起生效。
甲方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇4
1、學理上，一般認為，雇用是指勞動者與用工者根據口頭或書面約定，由勞動者向用工者提供一次性的或者是特定的勞動服務，用工者依約向勞動者支付勞務報酬的法律關係；
2、僱傭關係是指雇員在一定或不特定的期間內，接受僱主的指揮與安排，向僱主提供勞務，而僱主向雇員支付報酬的權利義務關係。
3、侵權責任規責原則不同。
《侵權責任法》第三十五條規定，提供勞務一方因勞務自己受到傷害的，根據雙方各自的過錯承擔相應的責任。
《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》（以下簡稱《人身損害賠償解釋》第十一條規定，雇員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。
僱傭關係以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權利人可以請求第三人承擔賠償責任，也可以請求僱主承擔賠償責任……
由此可見，在雙方主體均為自然人的勞務關係中，接受勞務的一方對於提供勞務的一方因勞務自己受到損害的，承擔的是過錯責任；但在僱傭關係中，僱主對雇員因僱傭活動遭受人身損害，要承擔無過錯責任。顯然，僱主的責任要重於接受勞務的一方。
4、侵權責任承擔方式不同。《侵權責任法》第三十五條對於提供勞務的一方因勞務造成他人損害的，只規定了接受勞務一方應承擔責任，並不涉及提供勞務的一方的責任。
但是《人身損害賠償解釋》第九條規定了在雇員因故意或重大過失致人損害情形下，雇員與僱主應承擔連帶責任。因此，雇員的責任也要重於勞務關係中提供勞務的一方。
僱傭勞務契約範本簡單版 篇5
甲方：
乙方：
甲方聘請乙方為保姆，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。
第一條 乙方的職務為保姆。
第二條 乙方受聘於甲方期間，應根據甲方工作安排履行工作職責。
1、做中餐和晚餐
2、收拾房屋、打掃衛生使房屋時刻保持乾淨整潔
3、協助主人照顧照看小孩
4、主人交待的其他機動家務事宜
第三條 乙方工作職責、事項由甲方依乙方的職務或工種，並視乙方能力及甲方需要進行安排。
第四條 乙方的正常工作時間上午9：00至13:00、下午15：00至19：00，每周工作6天，周一至周六，周日休息。
第五條 甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒的事由外，乙方應予以配合。
第六條 由於乙方為提供勞務方，雙方不構成勞動法律關係，所涉及到的乙方保險等與甲方無關。
第七條 甲方應按月支付乙方報酬，乙方的工資待遇每月1500元人民幣，工作日包吃不包住。
第八條 乙方每月工資由甲方次月5日發放，若工資發放日適逢周日或假日，甲方可提前或推後1日或數日發放。
第九條 乙方不能勝任本契約時甲方有權隨時終止本契約，乙方發生的一切傷害事故由乙方自行承擔，甲方對此不負任何責任。
第十條 乙方應盡職盡責，如果造成甲方經濟損失或者其他損失，甲方終止本契約，並追究乙方的賠償責任
第十一條 乙方主動提出終止本契約時，需提前一個月通知甲方。 第十二條 本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字後於月日起生效。
乙方： 姓名
身份證號碼 住址
簽訂日期：_________年________月______日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇6
甲方：
乙方： (供應方) 身份證號碼： 住址、聯繫電話：
丙方： (見證方)
根據《中華人民共和國勞動法》等有關規定。甲乙雙方在平等、自願、協商一致、誠實信用的原則訂立本契約，共同遵守。
一、工作崗位
1、簽訂本契約前，乙方應向甲方提供健康證明，身份證複印件及簡歷表。
2、乙方的工作崗位：
3、甲方因工作需要或其他原因調整乙方的工作崗位，應協商一致，並辦理契約變更。
二、契約期限
經雙方同意，確定本契約期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。(契約期 年)本契約試用期(試用期包含在契約期限內)從 年 月 日起至 年 月 日止(試用期 個月)。
三、勞動報酬
1、試用期工資額： 元。
2、試用期過後的工資額為 元(包括社會保險費單位負責部分)。
3、甲方實行國家規定的標準工時制度。即每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。甲方因工作需要，經與乙方協商後，可以延長工作時間。延長工作時間的報酬按50元/天的標準計算。
4、甲方按國家規定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期。
5、試用期期間，乙方要按規定參加社會保險，但費用由乙方負責，甲方可協助乙方辦理社保代扣代繳手續。乙方如自願放棄參保，甲方不負任何責任。
6、試用期期滿後，甲方按規定給乙方購買社會保險，但購買社會保險甲方需負責的單位部分在乙方工資額內扣除，乙方負責的個人部分由乙方負擔。
四、契約的變更
1、任何一方要求變更本契約的有關內容，都應以書面形式通知對方。
2、甲乙雙方經協商一致，可以變更本契約，並辦理書面變更手續。變更後的契約文本由甲乙雙方各執一份。
五、契約的解除、終止和補償
1、在試用期間，乙方提供的工作質量不符合甲方的要求，造成契約無法履行的，甲方有權立即解除契約，對乙方不作任何補償。
2、乙方因個人原因或工作能力喪失，致使工作無法正常進行的，甲方有權解除契約。屬於試用期間的，甲方對乙方不作任何補償。屬於試用期過後的，甲方對乙方補償一個月基本工資。
3、契約期滿，雙方未續簽的，契約自行終止，甲方補償乙方一個月基本工資。
4、在契約履行過程中，乙方因違約或重大過失造成甲方經濟損失的，甲方有權解除契約，並按規定追究乙方賠償損失。
六、其他事項
1、契約簽訂後，乙方因個人原因自願不按規定購買社會保險的，乙方要向甲方提交申請書，由此產生的一切責任由乙方負責，甲方不負任何責任。
2、乙方在契約期內提出辭職的，需提前一個月內告知甲方。
3、本契約在履行過程中發生爭議，由甲、乙方協商解決，協商不成的，可以直接向有管轄權的人民法院提起訴訟。
4、本契約一式三份，甲方、乙方、丙方各執一份，在丙方見證下，經甲、乙方雙方簽字並簽章之日起生效。
甲方：(蓋章)
乙方(簽名或蓋章) 法定代表人：
丙方(簽名或蓋章)：
見證人：
見證日期：年 月 日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇7
甲方：_________________________有限公司
乙方：_________________________________
性別：_________________________________
居民身份證號碼：_______________________
出生日期：___________年______月______日
在甲方工作起始時間：_____年____月____日
家庭住址：_____________________________
郵政編碼：_____________________________
鑒於甲方業務發展的需要，僱傭乙方為_______________有限公司提供勞務服務，經雙方協商訂立正式《勞務僱傭協定書》如下：
一、協定期限
第一條本協定於________年_______月_______日生效，期限________年，其中試用期至______年_____月______日止。
如雙方需要，可在協定期滿前一個月協商續簽勞務僱傭協定。如協定期已滿，雙方不再續簽協定，但受僱方從事的有關工作和業務尚未結束，則協定應順延至有關工作業務結束。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。
第四條乙方每周工作時間為________天，每天工作________小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條乙方應接受甲方的績效考核。
第六條未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第八條按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
第九條乙方應嚴格遵守本協定的附加條款。
三、勞務報酬
第十條甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為_______元/月或按董事會擬定的標準額執行。
乙方在試用期間的勞務報酬為轉正後的80%-90%或雙方約定。
甲乙雙方對勞務報酬的其他約定__________________________.
甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：1.因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2.乙方違反公司管理制度的;3.雙方約定的其他情況。
四、協定的終止與解除
第十一條協定期滿如未續簽，則視為《勞務僱傭協定書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。
第十二條經甲乙雙方協商一致，本協定可以解除。
第十三條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本協定：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本協定約定可以解除勞務協定的;
(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
五、雙方約定的其他內容
第十四條甲乙雙方約定本協定增加以下內容：
(一)乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，並如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本協定，並且不給予經濟補償。
(二)甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改後的內容對本協定具有同等效力。
(三)甲方可以在協定有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作範圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方願意服從甲方的安排。
(四)乙方在協定期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自離職。
(五)甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本協定。
(六)本協定到解除日期時，乙方應按照《________________有限公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
第十五條本協定的附屬檔案如下：
附屬檔案一《保密協定》;
附屬檔案二《崗位職責書》;
附屬檔案三甲方制定的《員工手冊》及有關規定。
第十六條本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：____________
法人或委託代理人
簽字或蓋章：______________
乙方(簽字)：____________
簽訂日期：________________
僱傭勞務契約範本簡單版 篇8
甲方(聘用單位)：
乙方(受聘人)：
家庭聯繫地址：
鑒於甲方需要，僱傭乙方為甲方提供勞務服務，經雙方協商訂立正式《勞務僱傭契約書》如下：
第一條:本契約於 年 月 日生效，期限 年，
第二條 乙方工作崗位職責要求：
1.寧城725台打更(全天24小時)。
2.每天打掃寧城725台大院、樓道及衛生間，保持清潔衛生。
3、每晚睡前應檢查台內門窗是否關好。
4、要高度警惕，對行跡可疑者，要堅決阻攔，不讓入內，把好第一關。
5、負責接收郵件、報紙雜誌等外來物品。
第三條：甲方每月30日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為 元/月。
第四條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：
(一)嚴重違反甲方有關規定及按照本契約約定可以解除勞務契約的;
(二)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(三)被依法追究刑事責任的。
第五條 在契約存續期間，由於乙方自身原因所導致的生病、死亡，甲方不負主要責任。
第六條 本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：
乙方(簽字)：
年月 日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇9
甲方 (僱主)
乙方： (雇員)
甲乙雙方就甲方僱傭乙方之事宜，按平等、自願原則，經協商一致，根據《契約法》等有關規定，特訂立本契約，供雙方共同遵守。
一、契約項目
1、甲方僱傭乙方於 年 月 日起至 年 月 日止共 天在華強電子世界從事_________ 勞務，每天從______點至______點，一日共_____小時。並履行以下職責。
2、乙方在契約期間需聽從甲方指示安排做事，按期、按質、按量完成甲方指定的任務。
三、報酬
甲方同意就乙方的勞務提供以下報酬：
1、每日_______元人民幣(大寫： );
2、每次發薪時，從乙方報酬中扣除應繳之個人所得稅金額，由甲方代扣代繳。
四、報酬結算方式
按算賬戶，乙方保證提供銀行賬號的真實性，並同意甲方一旦將款項轉入下述銀行賬戶，即視為乙方已經全部收到，乙方承諾不再向甲方主張任何權利。
五、主要勞務地
乙方主要勞務地為______________，但根據甲方業務性質所需，甲方也可要求乙方在_________地以內其他地區履行職責。
六、保險和醫療費
僱傭期間，乙方自行負責社會保險及住房公積金等社會保障金的繳納，如乙方在為甲方服務期間發生傷亡疾病等情況，所有費用均由其自行或其家屬、親屬等承擔，與甲方無關。
七、食宿、交通及其他
1、乙方食宿、交通自理
2、其他約定：__________________________ 。
八、緊急情況的通知
乙方在出現重病、死亡或其它緊急情況時，緊急聯繫人的姓名： ，聯繫電話： ，聯繫地址： _________________ __ ，如因乙方提供的信息不準確而造成甲方不能及時聯繫到相關人員，責任由乙方自行承擔。
九、乙方責任
1、因乙方之過錯，給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。
2、因乙方之過錯，造成他人損失或損傷的，甲方若因此被追究責任的，有權向乙方追償。
十、終止契約
1、由甲、乙任何一方提前3天通知另一方當事人;或經雙方協商一致可隨時解除契約。
2、下列任何一條均構成契約終止理由，任一方可在通知對方後隨時解除或終止契約。
A乙方3次無故曠工超過6小時或連續遲到5次。
B乙方行為疏忽魯莽，不遵守紀律或有其它惡劣情況
C乙方在服務期間被追究刑事責任或行政責任
D乙方放棄工作職責
E不稱職或在資格、技術、身體和精神方面與所填報情況不符，無法履行僱傭規定的職責或甲方指定的任務
F因乙方之過失導致甲方遭受較大損失，或造成不良影響等
G乙方在物質或其他方面受到甲方特別虐待
H其他規定：_____________________________________________
十一、違約責任
乙方若單方解除、終止契約且不及時或不通知甲方的，甲方有權扣除乙方報酬總額的20%作為違約金。
十二、爭議的解決
因本契約而發生爭議，經雙方協商不能解決的，可提交至深圳市福田區人民法院訴訟解決。
十三、其它
1、本契約自雙方或雙方授權代表簽字之日起生效，勞務期滿，自然終止。
2、本契約一式三份，甲方執兩份，乙方執一份，均具同等效力。
甲方(蓋章)：___________________ 乙方(簽字)：_____________
年________月_______日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇10
甲方：
乙方：
甲乙雙方經過友好協商，就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜，在平等互利的原則下，簽訂如下契約。
第一條 總則
1.應乙方聘請，甲方同意從_________選派_________名勞務人員前往_________工作。
2.甲方派遣勞務人員(以下簡稱勞務人員)在_______工作期限為_________個月。
3.勞務人員的年齡為_________至_________周歲，並具有_________畢業文化程度。
4.勞務人員須身體健康，須經內地縣級以上醫院體格檢查(包括肺部_光檢查)合格。女性人員臨赴_____前應提交縣級以上醫院的未孕證明。
5.勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求，並經乙方考試或其他形式考核認可方可派出，考試或考核所需費用由乙方負擔。
6.乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的僱傭契約必須採用_____有關當局規定的標準契約《聘用外地雇員的僱傭契約》，該契約作為本契約不可分割的組成部分。
第二條 工資和其他待遇
1.勞務人員與_____當地雇員實行同工同酬的原則。本契約僱傭的`勞務人員底薪為：工種_________;人數_________;每人月工資_________元。
2.乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。
3.勞務人員除上述薪酬外，還享有與當地同等職位雇員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內並無相等的職位，則與其他公司相等職位的本地雇員相等。
4.契約期內，若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因，致使勞務人員暫時不能工作，乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除契約，乙方須提前30天書面通知甲方，或支付7天工資作為代替通知金。
第三條 工作時間、休假及加班待遇
1.勞務人員每天工作8小時，每周工作6天，逾時工作，乙方須按_____現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。
2.勞務人員享有_____法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。
3.勞務人員服務滿一年，可享有最少6天有薪年假。
第四條 勞保福利待遇
1.乙方負責為勞務人員提供適當的住宿，住宿條件須符合_____有關規定並經甲乙雙方共同核定。
2.勞務人員由於受僱及在僱傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜，乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費，並支付補償。此條款自勞務人員抵_____之日起生效。
3.勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障，由乙方按照_____現行法例負責購買保險及承擔所需費用。
4.如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受僱，乙方便應將勞務人員遣返並立即通知甲方，並承擔有關費用及傷遣費。
5.勞務人員在契約期內發生意外，乙方須按保險條例負責為勞務人員向保險公司索賠。如意外死亡，乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。
6.勞務人員工作所需的勞動保護用品，由乙方免費提供。
7.勞務人員在_____工作的所有稅收，均由乙方負責申報，按_____現行稅法執行。
第五條 雙方責任
1.甲方責任
(1)負責在內地初選所需各類勞務人員，安排時間由乙方面試考核;
(2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體，辦理體格合格證明書;
(3)負責辦理勞務人員出境的一切手續;
(4)教育勞務人員嚴格遵守_____的法律、法規、社會公德，遵守契約和乙方有關的規章制度。
2.乙方責任
(1)負責辦理勞務人員入境、工作安排、居留許可等手續並承擔所需費用_________，此費用自簽約時交付;
(2)乙方負責勞務人員體檢的費用;
(3)乙方負責勞務人員從內地居住地至_____及於契約終止或屆滿時返回原居地的旅費;
(4)負責契約期內對勞務人員在_____期間的管理;
(5)負責勞務人員滿一年後延期簽證費用，該項費用按__________處當時的規定支付;
(6)負責在規定的14天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解僱的勞務人員返回內地。
第六條 勞務人員的責任和人員的更換
1.勞務人員的責任
(1)必須遵守_____現行法律、法規，遵守社會公德;
(2)遵守甲方和乙方的有關規定，嚴格執行本契約的條款;
(3)契約期內，不準私自變換工作另行求職或兼職;
(4)不得與任何人發生借貸關係;
(5)契約期滿，必須按時回內地，不準以任何理由滯留不歸;
(6)遵守廠規和公司規章制度，不準罷工或以其他形式怠工。
2.人員更換，如發生下列情況，經甲乙雙方確認後，可以遣返或更換人員：
(1)勞務人員申請與_____居民、永久性居民或遊客結婚;
(2)涉及非法或不道德行為，不宜繼續工作;
(3)不履行或破壞契約;
(4)懷孕;
(5)因病需長期治療，不能繼續工作。
3.屬以上(1)～(4)款的情況，如與乙方有關，路費及所發生的費用應由乙方負責;如與乙方無關，路費由被遣返的勞務人員自負，屬第(5)款的情況，路費由乙方負責。
第七條 契約的生效、終止和延長
1.本契約於_________年_________月_________日在_________簽訂，一式_________份，甲、乙雙方各執_________份，按雙方簽字之日起並經甲方上級主管部門批准後生效，有效期從勞務人員進入_____之日起兩年內有效。
2.契約到期如需續約，甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期後須返回內地;續約後乙方所需人員，甲乙雙方按有關規定協商作出安排。
3.契約生效後不準單方面終止。如單方違約，須支付對方為此而付出的費用並加付工人一個月工資。
4.如發生下列情況之一時，雙方可協商終止契約：
(1)_____新的法律、法規、條例使得契約為非法或本契約規定的勞務人員不能繼續受僱;
(2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得契約無法執行。
本契約如在上述情況下終止，乙方則負責安排勞務人員回內地並負擔所需費用。
第八條 仲裁
因執行本契約所引起的任何爭議，由簽約雙方通過友好協商解決，若協商仍不能解決，將提交仲裁，仲裁在被訴方所在地仲裁機構進行，仲裁為最終裁決，雙方必須無條件執行，仲裁費用由敗訴方負擔。
甲方：
乙方：
簽訂時間：
僱傭勞務契約範本簡單版 篇11
甲方：
乙方： 身份證號碼：
甲乙雙方就勞務僱傭事宜達成以下協定，便於雙方共同遵守執行：
一、 勞務地點：甲方在 有園區一處，乙方在該處從事臨時性工作。
二、 勞務內容及勞務方式：根據甲方經營需要確定時間及勞務內容。
三、 勞務期限：根據甲方的經營確定，但甲乙雙方可以提前三天通知對方解除勞務契約。
四、 勞務報酬結算：按照每日 元支付乙方勞務報酬元。
五、 結算方式：根據甲方的考核及乙方的務工日，每月 20日前支付。
六、 勞務期間，甲方為乙方在 中國人壽 保險公司辦理僱主責任險，投保費用由甲方支付。如乙方在勞務僱傭期間發生意外傷害造成經濟損失，甲乙雙方一致同意，保險公司理賠的保險金抵頂甲方應承擔的賠償責任(包括工傷賠償責任)。
七、 乙方應嚴格按照甲方單位的規章制度及務工要求從事僱傭活動，如出現不服從管理等情形，甲方可以隨時解除勞務契約，並根據乙方的表現扣發5-10天的務工報酬。
八、 乙方需保證自己身體健康，無影響正常工作的疾病或家族遺傳史因素。如因乙方以上原因造成務工期間發生意外疾病或傷害，乙方自願承擔全部責任，同意甲方不予承擔任何責任。
九、 本契約一式兩份，自雙方簽字蓋章後生效。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇12
甲 方：
甲方地址：
乙方：___________________________
居民號碼：____________________________________
乙方地址：__________________________________________
鑒於乙方為國有企業改內退人員，不具備勞動法律關係的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國契約法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本勞務契約，共同遵守本契約所列條款。
本契約書依法訂立即具有法律約束力。
一、合 同 期 限
第一條 本契約期限為________年，自______年_____月______日起至______年___月______日止。
如雙方需要，可在契約期滿前一個月協商續簽勞務僱傭契約。如契約期已滿，雙方不再續簽契約，但乙方從事的有關工作和業務尚未結束，則契約應順延至有關工作業務結束。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條 乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位(工種)工作。
第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《職位說明書》)的標準。
第四條 乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條 乙方應定期接受甲方的績效考核。
第六條 未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作必要的工作條件。
第八條 按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
第九條 乙方確保與原單位無勞資糾紛，如因此給甲方造成損失，乙方負責賠償。
第十條 乙方應嚴格遵守本契約的附加條款。
三、勞務報酬
第十一條 甲方每月按時以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬，報酬以雙方約定為準。
甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：
1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;
2、乙方違反公司管理制度的;
3、雙方約定的其它情況。
四、契約的終止與解除
第十二條 契約期滿如未續簽，則視為《勞務僱傭契約書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。
第十三條 經甲乙雙方協商一致，本契約可以解除。
第十四條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本契約約定可以解除勞務契約的
(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
五、雙方約定的其它內容
第十五條 甲乙雙方約定本契約增加以下內容：
一、乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，並如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本契約，並且不給予經濟補償。
二、甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改後的內容對本契約具有同等效力。
三、甲方可以在契約有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作範圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方願意服從甲方的安排。
四、乙方在契約期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自離職。
五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本契約。
六、本契約到解除日期時，乙方應按照美國東方生物技術有限公司《人力資源管理制度》中的離職制度辦理離職手續，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
第十六條 本契約的附屬檔案有甲方制定的《人力資源管理》及有關規定。
第十七條 本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：
法人或委託代理人
(簽字或蓋章)：_________________________
簽訂日期： 年 月 日
乙方(簽字)： ___________________
僱傭勞務契約範本簡單版 篇13
甲方：
法定代表人：
地址：
電話：
乙方：
地址：
電話：
甲乙雙方經過友好協商，就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜，在平等互利的原則下，簽訂如下契約。
第一條 總則
1、應乙方聘請，甲方同意從內地選派_________名勞務人員前往_____乙方公司工作。
2、甲方派遣勞務人員(以下簡稱勞務人員)在______工作期限為_________個月。
3、勞務人員的年齡為_________至_________周歲，並具有_________畢業文化程度。
4、勞務人員須身體健康，須經內地縣級以上醫院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。女性人員臨赴_____前應提交縣級以上醫院的未孕證明。
5、勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求，並經乙方考試或其他形式考核認可方可派出，考試或考核所需費用由乙方負擔。
6、乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的僱傭契約必須採用____有關當局規定的標準契約《聘用外地雇員的僱傭契約》，該契約作為本契約不可分割的組成部分。
第二條 工資和其他待遇
1、勞務人員與_______當地雇員實行同工同酬的原則。本契約僱傭的勞務人員底薪為：工種_________;人數_________;每人月工資_________元。
2、乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。
3、勞務人員除上述薪酬外，還享有與當地同等職位雇員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內並無相等的職位，則與其他公司相等職位的本地雇員相等。
4、契約期內，若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因，致使勞務人員暫時不能工作，乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除契約，乙方須提前30天書面通知甲方，或支付7天工資作為代替通知金。
第三條 工作時間、休假及加班待遇
1、勞務人員每天工作_____小時，每周工作____天，逾時工作，乙方須按_______現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。
2、勞務人員享有_______法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。
3、勞務人員服務滿一年，可享有最少_____天有薪年假。
第四條 勞保福利待遇
1、乙方負責為勞務人員提供適當的住宿，住宿條件須符合_______有關規定並經甲乙雙方共同核定。
2、勞務人員由於受僱及在僱傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜，乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費，並支付補償。此條款自勞務人員抵港之日起生效。
3、勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障，由乙方按照_______現行法例負責購買保險及承擔所需費用。
4、如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受僱，乙方便應將勞務人員遣返並立即通知甲方，並承擔有關費用及傷遣費。
5、勞務人員在契約期內發生意外，乙方須按保險條例負責為勞務人員向保險公司索賠。如意外死亡，乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。
6、勞務人員工作所需的勞動保護用品，由乙方免費提供。
7、勞務人員在_______工作的所有稅收，均由乙方負責申報，按_______現行稅法執行。
第五條 雙方責任
1、甲方責任
(1)負責在內地初選所需各類勞務人員，安排時間由乙方面試考核;
(2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體，辦理體格合格證明書;
(3)負責辦理勞務人員出境的一切手續;
(4)教育勞務人員嚴格遵守_______的法律、法規、社會公德，遵守契約和乙方有關的規章制度。
2、乙方責任
(1)負責辦理勞務人員入境、工作安排、居留許可等手續並承擔所需費用_________，此費用自簽約時交付;
(2)乙方負責勞務人員體檢的費用;
(3)乙方負責勞務人員從內地居住地至_______及於契約終止或屆滿時返回原居地的旅費;(4)負責契約期內對勞務人員在_______期間的管理;
(5)負責勞務人員滿一年後延期簽證費用，該項費用按中華人民共和國駐_______簽證處當時的規定支付;
(6)負責在規定的____天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解僱的勞務人員返回內地。
第六條 勞務人員的責任和人員的更換
1、勞務人員的責任
(1)必須遵守_______現行法律、法規，遵守社會公德;
(2)遵守甲方和乙方的有關規定，嚴格執行本契約的條款;
(3)契約期內，不準私自變換工作另行求職或兼職;
(4)不得與任何人發生借貸關係;
(5)契約期滿，必須按時回內地，不準以任何理由滯留不歸;
(6)遵守廠規和公司規章制度，不準罷工或以其他形式怠工。
2、人員更換，如發生下列情況，經甲乙雙方確認後，可以遣返或更換人員：
(1)勞務人員申請與_______居民、永久性居民或遊客結婚;
(2)涉及非法或不道德行為，不宜繼續工作;
(3)不履行或破壞契約;
(4)懷孕;
(5)因病需長期治療，不能繼續工作。
3、屬以上(1)～(4)款的情況，如與乙方有關，路費及所發生的費用應由乙方負責;如與乙方無關，路費由被遣返的勞務人員自負，屬第(5)款的情況，路費由乙方負責。
第七條 契約的生效、終止和延長
1、本契約於_________年_________月_________日在_________簽訂，一式_________份，甲、乙雙方各執_________份，按雙方簽字之日起並經甲方上級主管部門批准後生效，有效期從勞務人員進入_______之日起兩年內有效。
2、契約到期如需續約，甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期後須返回內地;續約後乙方所需人員，甲乙雙方按有關規定協商做出安排。
3、契約生效後不準單方面終止。如單方違約，須支付對方為此而付出的費用並加付工人一個月工資。
4、如發生下列情況之一時，雙方可協商終止契約：
(1)_______新的法律、法規、條例以及_______政府新的政令使得契約為非法或本契約規定的勞務人員不能繼續受僱;
(2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得契約無法執行。
本契約如在上述情況下終止，乙方則負責安排勞務人員回內地並負擔所需費用。
第八條 仲裁
因執行本契約所引起的任何爭議，由簽約雙方通過友好協商解決，若協商仍不能解決，將提交仲裁，仲裁在被訴方所在地仲裁機構進行，仲裁為最終裁決，雙方必須無條件執行，仲裁費用由敗訴方負擔。
甲方(蓋章)：
法定代表人(簽字)：
_____年___月___日
乙方(蓋章)：
_____年___月___日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇14
甲方：___________________________
甲方地址：___________________________
乙方：___________________________
居民身份證號碼：____________________________________
乙方地址：__________________________________________
鑒於乙方為國有企業改制內退人員，不具備勞動法律關係的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國契約法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本勞務契約，共同遵守本契約所列條款。本契約書依法訂立即具有法律約束力。
一、契約期限
第一條____本契約期限為________年，自______年_____月______日起至______年_____月______日止。
如雙方需要，可在契約期滿前一個月協商續簽勞務僱傭契約。如契約期已滿，雙方不再續簽契約，但乙方從事的有關工作和業務尚未結束，則契約應順延至有關工作業務結束。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條____乙方同意根據甲方工作需要，承擔_______________________崗位(工種)工作。
第三條____乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的.要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《職位說明書》)的標準。
第四條____乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條____乙方應定期接受甲方的績效考核。
第六條____未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第七條____甲方應向乙方提供乙方所承擔工作必要的工作條件。
第八條____按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
第九條____乙方確保與原單位無勞資糾紛，如因此給甲方造成損失，乙方負責賠償。
第十條____乙方應嚴格遵守本契約的附加條款。
三、勞務報酬
第十一條____甲方每月按時以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬，報酬以雙方約定為準。甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：
1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;
2、乙方違反公司管理制度的;
3、雙方約定的其它情況。
四、契約的終止與解除
第十二條____契約期滿如未續簽，則視為《勞務僱傭契約書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。
第十三條____經甲乙雙方協商一致，本契約可以解除。
第十四條____乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本契約約定可以解除勞務契約的
(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
五、雙方約定的其它內容
第十五條____甲乙雙方約定本契約增加以下內容：
一、乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，並如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本契約，並且不給予經濟補償。
二、甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改後的內容對本契約具有同等效力。
三、甲方可以在契約有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作範圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方願意服從甲方的安排。
四、乙方在契約期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自離職。
五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本契約。
六、本契約到解除日期時，乙方應按照美國東方生物技術有限公司《人力資源管理制度》中的離職制度辦理離職手續，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
第十六條____本契約的附屬檔案有甲方制定的《人力資源管理》及有關規定。
第十七條____本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(公章)：__________________乙方(公章)：_____________________
法定代表人(簽字)：___________法定代表人(簽字)：_______________
___________年________月_____日___________年________月_________日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇15
________公司(以下簡稱甲方)與外派海員________(海員證號碼)________,以下簡稱乙方),就甲方外派乙方到_______國的_______公司所屬的________輪任________(職務),經雙方協商達成如下協定:
一、契約期限
甲方與乙方的契約期限根據《海外僱主與外派海員僱傭契約》的期限確定,為________個月。根據航行情況可適當提前或延後,但一般不少於9個月不超過14個月,聘用期滿,若船舶仍在航行或所在港口不便下船,則甲方有權延長本契約於該航次結束時止。延長期內乙方基本工資增長________%。
二、工資及支付
乙方工資根據《海外僱主與外派海員僱傭契約》的約定確定,分基本工資、固定加班費(星期六和星期日)和休假金(從乙方離開中國之日起)三部分,從乙方上船之日起至返回中國之日止按月計算,不足整月的按天計算。具體標準為________美元/月,其中,家匯部分為________美元,實際船付現金為________美元。
三、工作時間及加班費
乙方的工作時間根據《海外僱主與外派海員僱傭契約》的約定確定,天天8小時,每周40小時,星期六、星期日為固定加班,每周56小時為正常工作時間,超過56小時之外的工作為額外加班。
乙方如系持證高級海員則只有固定加班費,如系普通海員,除固定加班費外,額外加班時間應按小時支付用度,用度標準為________。乙方在國內法定節日工作的工資按雙倍日基薪計算。
四、勞動保護用品乙方在船工作時,由海外僱主按《海外僱主與外派海員契約》中的有關條款為乙方提供必要的勞保用品,乙方離船回國時,根據海外僱主規定將部分勞動保護用具留船。
五、醫療及傷亡保險
契約期內,由海外僱主按《海外僱主與外派海員契約》有關條款內容,為乙方辦理醫療、人身意外事故等險種的保險。乙方發生工傷、疾博 死亡事故時,甲方負責協助乙方或乙方的法定繼續人督促海外僱主,按《海外僱主與外派海員契約》規定的賠償條款履行契約,並將從海外僱主處索回的保險金額全數交乙方或乙方的法定繼續人。
六、服務費的收取甲方每月從乙方家匯工資中提醛 美元作為服務費。
七、擔保金乙方同意在簽訂本契約時,向甲方一次性繳付履約保證金人民幣 元(不超過契約工資總額的20__。乙方因違反本契約規定或在外滯留不回,給甲方造成經濟損失,由甲方從保證金中扣除。若造成的經濟損失超過了保證金的金額,乙方應賠償逾額部分的經濟損失。乙方履行完與海外僱主的契約並定期回國,甲方應一次性退還乙方履約保證金本息。
八、雙方責任
(一)甲方責任
1、了解海外僱主的資信情況,向乙方解釋海外僱主的各項要求和治理規定,指導乙方與海外僱主簽定契約。
2、為乙方辦理外派所必須的有關證件和相關出國手續。
3、按國家有關規定及海外僱主的要求派出前對乙方進行集中培訓。
4、安排乙方登船的有關事宜,並負擔乙方由居住地到集結地的國內人民幣差旅費、派前培訓期間的食宿費、培訓地點到國內上船地點的交通旅費。
5、監視海外僱主履行契約條款,敦促海外僱主為乙方投保,維護乙方在船的正當權益。
6、聽取乙方對在船情況的反映,會同海外僱主及船舶領導妥善解決乙方提出的題目。
7、乙方契約期滿離船回國時,負責做好旅途安排和接機工作,在國內離船時,協助乙方辦理離船手續。
(二)乙方責任
1、向甲方提供海員服務簿、本職務海員必備的專業練習合格證書、適任證書(高級海員),以及有效的海員健康證書和預防接種證書。一水、加油應提供當值證書。
2、向甲方提供辦理出國手續所需的各種必要的證實材料及照片等。
3、準時到達甲方指定的地點集中,接受派前培訓教育並做好登船預備。
4、在船期間嚴格履行契約,認真完成崗位職責及船舶領導安排的工作,執行船長及海外僱主的指令。
5、嚴格遵守我國的外事紀律、國家對對外勞務合作的各種治理規定、船舶所到國法律以及港口海關規定。
6、及時向甲方反映船舶情況,通過甲方協調解決碰到的困難。
7、乙方在國外港口未經船長同意離船或漏船而被解僱,應承擔甲方替換海員所產生的交通、食宿、辦證等各種用度。
8、除乙方因病(不含潛伏性疾病和慢性病)、工傷、工作需要或海外僱主可以理解的原因外,凡因個人過失被中途遣返及由此產生的全部用度由乙方負擔,其用度從乙方航貼或履約擔保金中扣除。
九、爭議解決條款
甲乙雙方在履行契約過程中產生的爭議由雙方協商解決。如協商不成,當事人可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁結果不服,當事人可在收到仲裁裁決書之日起15日內,依法向人
民法
院提起訴訟。
十、契約有效期
本契約自雙方共同簽署之日起生效,至契約雙方規定的一切責任、義務履行完畢後結束。
本契約正式一式兩份,由甲、乙雙方各持一份。
甲方授權簽字: 乙方授權簽字:
(公司章)
年 月 日 年 月 日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇16
甲方：
甲方地址：
乙方：
居民身份證號碼：
乙方地址：
鑒於乙方為國有企業改制內退人員，不具備勞動法律關係的主體資格。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國契約法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本勞務契約，共同遵守本契約所列條款。本契約書依法訂立即具有法律約束力。
一、契約期限
第一條本契約期限為X年，自X年X月X日起至X年X月X日止。
如雙方需要，可在契約期滿前一個月協商續簽勞務僱傭契約。如契約期已滿，雙方不再續簽契約，但乙方從事的有關工作和業務尚未結束，則契約應順延至有關工作業務結束。
二、甲、乙雙方的義務和責任
第二條乙方同意根據甲方工作需要，承擔崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《職位說明書》)的標準。
第四條乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第五條乙方應定期接受甲方的績效考核。
第六條未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。
第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作必要的工作條件。
第八條按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。
第九條乙方確保與原單位無勞資糾紛，如因此給甲方造成損失，乙方負責賠償。
第十條乙方應嚴格遵守本契約的附加條款。
三、勞務報酬
第十一條甲方每月按時以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬，報酬以雙方約定為準。甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬：
1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;
2、乙方違反公司管理制度的;
3、雙方約定的其它情況。
四、契約的終止與解除
第十二條契約期滿如未續簽，則視為《勞務僱傭契約書》自行終止，雙方應及時辦理相關手續。
第十三條經甲乙雙方協商一致，本契約可以解除。
第十四條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本契約約定可以解除勞務契約的
(三)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
五、雙方約定的其它內容
第十五條甲乙雙方約定本契約增加以下內容：
一、乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明，並如實填寫《勞務人員登記表》，否則甲方有權隨時解除本契約，並且不給予經濟補償。
二、甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改後的內容對本契約具有同等效力。
三、甲方可以在契約有效期內，根據需要調整乙方的崗位職責和工作範圍，勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方願意服從甲方的安排。
四、乙方在契約期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結束前，乙方不得未經甲方同意擅自離職。
五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核，考核不合格者，甲方有權解除或終止本契約。
六、本契約到解除日期時，乙方應按照美國東方生物技術有限公司《人力資源管理制度》中的離職制度辦理離職手續，否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
第十六條本契約的附屬檔案有甲方制定的《人力資源管理》及有關規定。
第十七條本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)：
法人或委託代理人
(簽字或蓋章)：
簽訂日期：年月日
乙方(簽字)：
僱傭勞務契約範本簡單版 篇17
甲方：
乙方： 身份證號碼：
甲乙雙方就勞務僱傭事宜達成以下協定，便於雙方共同遵守執行：
一、 勞務地點：甲方在 有園區一處，乙方在該處從事臨時性工作。
二、 勞務內容及勞務方式：根據甲方經營需要確定時間及勞務內容。
三、 勞務期限：根據甲方的經營確定，但甲乙雙方可以提前三天通知對方解除勞務契約。
四、 勞務報酬結算：按照每日 元支付乙方勞務報酬元。
五、 結算方式：根據甲方的考核及乙方的務工日，每月 20日前支付。
六、 勞務期間，甲方為乙方在 中國人壽 保險公司辦理僱主責任險，投保費用由甲方支付。如乙方在勞務僱傭期間發生意外傷害造成經濟損失，甲乙雙方一致同意，保險公司理賠的保險金抵頂甲方應承擔的賠償責任(包括工傷賠償責任)。
七、 乙方應嚴格按照甲方單位的規章制度及務工要求從事僱傭活動，如出現不服從管理等情形，甲方可以隨時解除勞務契約，並根據乙方的表現扣發5-10天的務工報酬。
八、 乙方需保證自己身體健康，無影響正常工作的疾病或家族遺傳史因素。如因乙方以上原因造成務工期間發生意外疾病或傷害，乙方自願承擔全部責任，同意甲方不予承擔任何責任。
九、 本契約一式兩份，自雙方簽字蓋章後生效。
甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________
代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________
_________年________月_______日 _________年________月_______日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇18
甲 方： (購買主體)
乙 方： (供應方) ------號碼： 住址、聯繫電話：
丙 方： (見證方)
根據《中華人民共和國勞動法》等有關規定。甲乙雙方在平等、自願、協商一致、誠實信用的原則訂立本契約，共同遵守。
一、工作崗位
1、簽訂本契約前，乙方應向甲方提供健康證明，------複印件及簡歷表。
2、乙方的工作崗位：
3、甲方因工作需要或其他原因調整乙方的工作崗位，應協商一致，並辦理契約變更。
二、契約期限
經雙方同意，確定本契約期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。(契約期 年)
本契約試用期(試用期包含在契約期限內)從 年 月 日起至 年 月 日止(試用期 個月)。
三、勞動報酬
1、試用期工資額： 元。
2、試用期過後的工資額為 元(包括社會保險費單位負責部分)。
3、甲方實行國家規定的標準工時--度。即每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。甲方因工作需要，經與乙方協商後，可以延長工作時間。延長工作時間的報酬按50元/天的標準計算。
4、甲方按國家規定給予乙方享受法定休假日、年休假、婚假、喪假、探親假、產假、看護假等帶薪假期。
5、試用期期間，乙方要按規定參加社會保險，但費用由乙方負責，甲方可協助乙方辦理社保代扣代繳手續。乙方如自願放棄參保，甲方不負任何責任。
6、試用期期滿後，甲方按規定給乙方購買社會保險，但購買
社會保險甲方需負責的單位部分在乙方工資額內扣除，乙方負責的個人部分由乙方負擔。
四、契約的變更
1、任何一方要求變更本契約的有關內容，都應以書面形式通知對方。
2、甲乙雙方經協商一致，可以變更本契約，並辦理書面變更手續。變更後的契約文本由甲乙雙方各執一份。
五、契約的解除、終止和補償
1、在試用期間，乙方提供的工作質量不符合甲方的要求，造成契約無法履行的，甲方有權立即解除契約，對乙方不作任何補償。
2、乙方因個人原因或工作能力喪失，致使工作無法正常進行的，甲方有權解除契約。屬於試用期間的，甲方對乙方不作任何補償。屬於試用期過後的，甲方對乙方補償一個月基本工資。
3、契約期滿，雙方未續簽的，契約自行終止，甲方補償乙方一個月基本工資。
4、在契約履行過程中，乙方因違約或重大過失造成甲方經濟損失的，甲方有權解除契約，並按規定追究乙方賠償損失。
六、其他事項
1、契約簽訂後，乙方因個人原因自願不按規定購買社會保險的，乙方要向甲方提交申請書，由此產生的一切責任由乙方負責，甲方不負任何責任。
2、乙方在契約期內提出辭職的，需提前一個月內告知甲方。
3、本契約在履行過程中發生爭議，由甲、乙方協商解決，協商不成的，可以直接向有管轄權的人民法院提起訴訟。
4、本契約一式三份，甲方、乙方、丙方各執一份，在丙方見證下，經甲、乙方雙方簽字並簽章之日起生效。
甲方：(蓋章) 乙方(簽名或蓋章)：
丙方(簽名或蓋章)：
月 日年 月 日 日
僱傭勞務契約範本簡單版 篇19
甲方 (僱主)
乙方： (雇員)
甲乙雙方就甲方僱傭乙方之事宜，按平等、自願原則，經協商一致，根據《契約法》等有關規定，特訂立本契約，供雙方共同遵守。
一、契約項目
1、甲方僱傭乙方於 年 月 日起至 年 月 日止共 天在華強電子世界從事_________ 勞務，每天從______點至______點，一日共_____小時。並履行以下職責。
2、乙方在契約期間需聽從甲方指示安排做事，按期、按質、按量完成甲方指定的任務。
三、報酬
甲方同意就乙方的勞務提供以下報酬：
1、每日_______元人民幣(大寫： );
2、每次發薪時，從乙方報酬中扣除應繳之個人所得稅金額，由甲方代扣代繳。
四、報酬結算方式
按
五、主要勞務地
乙方主要勞務地為______________，但根據甲方業務性質所需，甲方也可要求乙方在_________地以內其他地區履行職責。
六、保險和醫療費
僱傭期間，乙方自行負責社會保險及住房公積金等社會保障金的繳納，如乙
七、食宿、交通及其他
1、乙方食宿、交通自理
2、其他約定：__________________________ 。
八、緊急情況的通知
乙方在出現重病、死亡或其它緊急情況時，緊急聯繫人的姓名： ，聯繫電話： ，聯繫地址： _________________ __ ，如因乙方提供的信息不準確而造成甲方不能及時聯繫到相關人員，責任由乙方自行承擔。
九、乙方責任
1、因乙方之過錯，給甲方造成損失的，甲方可向乙方追償。
2、因乙方之過錯，造成他人損失或損傷的，甲方若因此被追究責任的，有權向乙方追償。
十、終止契約
1、由甲、乙任何一方提前3天通知另一方當事人;或經雙方協商一致可隨時解除契約。
2、下列任何一條均構成契約終止理由，任一方可在通知對方後隨時解除或終止契約。
A乙方3次無故曠工超過6小時或連續遲到5次。
B乙方行為疏忽魯莽，不遵守紀律或有其它惡劣情況
C乙方在服務期間被追究刑事責任或行政責任
D乙方放棄工作職責
E不稱職或在資格、技術、身體和精神方面與所填報情況不符，無法履行僱傭規定的職責或甲方指定的任務
F因乙方之過失導致甲方遭受較大損失，或造成不良影響等
G乙方在物質或其他方面受到甲方特別虐待
H其他規定：_____________________________________________
十一、違約責任
乙方若單方解除、終止契約且不及時或不通知甲方的，甲方有權扣除乙方報酬總額的20%作為違約金。
十二、爭議的解決
因本契約而發生爭議，經雙方協商不能解決的，可提交至深圳市福田區人民法院訴訟解決。
十三、其它
1、本契約自雙方或雙方授權代表簽字之日起生效，勞務期滿，自然終止。
2、本契約一式三份，甲方執兩份，乙方執一份，均具同等效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日