保全派遣服務勞動契約書 篇1
契約編號：
甲方：
乙方：
本著合法自願、互惠互利的原則，現經甲、乙雙方協商一致同意，就乙方向甲方派遣保全服務事項，訂立本契約。
第一條 保全服務人員數量、服務期限：
1.乙方向甲方提供保全人員 人;如甲方需要增加或減少保全人員的，雙方在承諾遵守本契約約定的前提下，甲方提前一周書面通知乙方，乙方同意後，自次月起按照甲方需求增加或減少保全人員。
2.服務期限：自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條 保全服務工作範圍及地點、職責：
1.乙方保全人員實行小時工作制， 小時為一班，每日分 班，24小時在甲方位於 設崗執勤，主要負責治安防範、安全保衛和秩序維護工作，並按《保全服務管理條例》、相關法律法規及甲方的安全管理制度對保全人員進行管理，執行保全防範任務，承擔相應的保全服務責任。
2.乙方保全員應認真履行甲方的有關管理及工作制度，發現治安隱患及時制止並匯報，預防治安案件和安全事故的發生;依法維護甲方的合法利益，同時做好當日的值班和交班記錄。
第三條 保全費用及支付約定：
1.保全費用：6小時/日.班工作制，保全派遣費用標準為為￥0000.00元/人/月，乙方 名保全員契約期內費用總計人民幣 元整(￥ 元)。
2.費用已包括乙方保全員的工資報酬、補助以及國家規定的各種強制保險費用以及乙方服務費，除此之外，乙方不得向甲方主張任何費用。
3.依甲方要求增減保全人員的，按第三條第一項約定的標準增減費用。
4.付款方式：費用由甲方按月向乙方支付，於每月15日前以轉帳的方式把當月保全服務費用轉到乙方指定的帳戶上;乙方在收到甲方款項後的三個工作日內，及時向甲方出具增值稅普通發票; 乙方開具的發票不作為支付依據，甲方支付服務費以甲方公司實際轉入乙方公司銀行賬戶數為依據。
第四條 雙方的權利、義務：
(一)甲方享有如下權利:
1.制定工作實施方案及相關規章制度，對乙方保全員說明工作要求，並進行監督指導。
2.發現乙方有違反本契約有關條款的行為的，及乙方保全員有睡崗、脫崗等違反甲方工作制度行為的，有權提出書面整改意見，並進行交涉;有權將不履行職責、違紀違法的保全員退回給乙方，並要求乙方另行安排保全員。
(二)甲方承擔下列義務
1.依約向乙方支付服務費的義務。
2.尊重乙方保全員，為乙方保全員提供符合有關勞動保護規定的工作場所和條件，確定其工作崗位及工作內容，否則產生的後果由甲方負責。
3.實行6小時/日.班工作制，如遇特殊情況需保全員加班的，甲方須另依法支付加班費給乙方，由乙方支付給保全員。
4.積極配合乙方工作，不得要求保全員從事職責範圍以外的工作，亦不得將其再派到其他處工作，否則產生後果由甲方全部負責。
5.甲方應在收到乙方依據本契約約定出具的書面意見後，六個工作日內以書面形式回復乙方。
6.乙方因履行本契約而與派到甲方保全員發生勞動爭議等方面糾紛的，需要甲方出具相關證據時，甲方有協助的義務。
7.在契約履行期內，如遇國家政策性調整工資、社會保險及其他標準時,甲方將按規定標準增補費用。
(三)乙方享有如下權利：
1.乙方有權對甲方違反本契約有關條款或損害保全員合法權益的行為提出書面意見，並進行交涉。
2.甲方若拖欠服務費，乙方在通知甲方限期支付後甲方仍然拖欠的，乙方可以提前解除本契約，並按契約約定向甲方追索所欠費用。
(四)乙方承擔下列義務：
1.根據甲方的用人要求和本契約約定推薦及委派合適人選，乙方所派到甲方的保全員是乙方的員工，與甲方不存在勞動關係。
2.教育所派保全員遵守國家法律、法規和規章，嚴格履行崗位職責，遵守甲方的工作制度和安全防範制度，及時、有效地維護甲方的經營秩序，保守甲方的商業秘密。
3.落實本契約約定的執勤區域內的防火防盜、防破壞等安全防範措施，乙方所派保全員發現安全隱患及時向領導報告並協助處理。
4.乙方所派保全員發現發生在本契約約定的執勤區域的刑事、治安案件和突發事件，及時向甲方領導報告，並及時採取措施保護髮案現場，協助公安機關調查處理案件。
5.聽取甲方意見和建議，不斷改進工作。應在收到甲方依據本契約約定出具的書面整改意見後，六個工作日內以書面形式回復甲方。
6.乙方保全員若侵害了甲方的合法權益，經相關部門確認為乙方責任的，造成損失由乙方在費用範圍內先行負責賠償，甲方應協助乙方追究保全員的相關責任。
第五條 違約責任：
(一)甲方：
1.未按本契約約定支付保全派遣費用，每延遲一日加付應付額3%的違約金，超過15日未付的，乙方有權撤回保全暫停服務並隨時解除契約，因追索違約金及所欠費用產生的各項費用由甲方負責。
2.未經乙方同意，擅自指派保全員從事約定服務職責及崗位以外的工作，由此產生的後果由甲方全部承擔。
3.在服務期內未經協商單方中止保全服務的，按契約終止當月費用總額的三倍支付違約金。
(二)乙方：
1.所派人員如有睡崗、脫崗或其他違法行為造成責任範圍內甲方損失的，經有關部門核定(損失價值以評估部門評估價值為依據)屬於乙方責任的，乙方應按評估部門的評估依據再服務費範圍內賠償甲方損失，甲方不得以服務費相抵扣賠償金額。
2.在服務期內未經協商單方中止保全服務的，按契約終止當月費用總額的三倍支付違約金。
第六條 其他約定
1.因不可抗拒、突發事件及乙方人員為了緊急避險等情況採取措施造成損失的，損失由雙方各自承擔。
2.乙方人員值勤中為維護甲方利益造成的傷、殘、亡等事件，其費用先由乙方所購買的保險賠償，賠償不足的部分由甲乙雙方各承擔50%。
3.任何一方欲提前解除契約的，應提前十五個工作日以書面形式提出與另一方協商，經雙方協商一致同意並確認後，可以提前解除契約。
4.甲、乙雙方各出具並送達給對方的書面材料，對方應進行簽收，拒絕簽收的，以特快專遞送達至約定地址視為送達。
5.甲、乙雙方應在契約落款處完善地址，落款處雙方所留地址為一方出具書面材料給另一方的送達地址，亦是訴訟文書送達地址;如雙方落款處所留地址發生變動，地址變動方未通知另一方的，材料送達至變動前的地址視為有效送達;如未留地址的，以特快專遞送達地址視為送達。
第七條 本契約未盡事宜由雙方協商解決或者補訂協定，為履行本契約發生爭議不能協商解決的，可向契約執行地所在轄區法院提起訴訟。
第八條 本契約一式陸份，雙方各執叄份，雙方法人(或委託代理人)簽字/蓋章並加蓋公章(或契約章)後生效,具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
法定代表人： 法定代表人：
(或委託代理人)： (或委託代理人)：
聯繫人： 聯繫人：
電話： 電話：
地址： 地址：
開戶行： 開戶行：
帳號： 賬號：
簽訂日期： 年 月 日
保全派遣服務勞動契約書 篇2
甲方：________________________
乙方：________________________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關法律的規定，甲乙雙方本著自願、互利、協商一致的原則，達成如下協定：
第一條、契約期限
本契約適用於_______食堂，契約期限為_______年，從_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
第二條、工作內容
乙方在_______(具體工作地點)工作，甲方為其安排的工作崗位為_______，主要負責_______工作。具體工作任務包括以下內容：
1、餐點的採購與製備;
2、食物的貯藏與管理;
3、廚房設備的清洗與整理;
4、餐具定期清洗。消毒;
5、餐點調配與烹飪;
6、分配的清潔工作;
7、其它工作。
第三條、工作時間
1、乙方每日正常工作時間為八小時，自上午八時零分至下午十七時零分止，乙方上午工作一段時間後甲方於中午安排輪流休息一小時。
2、甲方因業務需延長乙方工作時間(如公司活動)，依勞動法相關規定辦理，乙方願意配合實施。
3、甲方因業務需要，在正常工時外，安排值日(輪值)工作，乙方願意配合實施。
第四條、休假
1、乙方每七日中至少有一日的休息，作為例假，工資照發。
2、法定假日，甲方均應給假，工資照發。
3、特別休假的給假及工資，依勞動法相關規定辦理。
4、起假及休假以一小時為請假單位。
第五條、請假
1、乙方請假應提前告知甲方，並取得甲方同意，否則按單位規定視為曠工。
2、請假一天，扣除當日工資，曠工一天，扣除三日工資。
第六條、勞動報酬
甲方每月__________日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低於__________元，其中試用期間工資為__________元。(試用期間工資不得低於本單位同工種、同崗位職工工資的80%)。甲方支付的工資應不違反國家有關最低工資的規定。
第七條、退休
乙方繼續服務屆法定年限，甲方應依法為乙方辦理退休，給予退休金。
第八條、契約的變更、解除和終止
1、經雙方當事人協商一致，本協定可以變更;一方當事人應以書面形式將變更要求送交另一方，另一方________日內未作出書面答覆的，視為不同意變更本協定。
2、除法定條件外，雙方當事人約定解除勞動協定的條件如下：
_______________________________________________________________________________
3、除勞動契約期滿終止外，雙方約定終止勞動契約的條件如下：
_______________________________________________________________________________
4、本協定終止，一方希望續訂的，應在本協定期限屆滿前_______日與對方協商續訂勞動協定。
5、解除或終止本協定的，甲方或乙方應當提前_______個工作日，向對方提出解除或終止本協定要求。
第九條、職業及專業訓練
1、為了給顧客更好的服務，提升員工的專業和工作技能，甲方應為乙方提供專業教育與訓練，乙方應接受適當的訓練。
2、凡由甲方提供專業訓練與進修，每次時數超過________小時以上或補助訓練費每次_______元(雙方協定)以上，結業後乙方應在原單位繼續服務一年，若乙方違反約定，應將補助的訓練費退還甲方。
第十條、工作規則
甲方依法訂立並已公開揭示的工作規則(員工手冊)雙方有遵守的義務。
第十一條、獎懲
乙方的獎懲依前述工作規則規定辦理。
第十二條、爭議的處理
1、本協定受中華人民共和國法律管轄並按其進行解釋。
2、甲、乙雙方在履行本協定過程中發生的爭議，由雙方協商解決。協商不成，可以向人民法院起訴。
風險告知：關於爭議解決方式的約定，可以選擇到有管轄權法院訴訟或者選擇仲裁，二者的本質區別是若約定仲裁解決仲裁一裁終局，約定向法院提起訴訟兩審終審。
第十三條、其他約定
1、本契約未盡事宜，雙方可另協商解決;與今後國家法規和有關規定相悖的，按新的國家法規及有關規定執行。
2、本協定的附屬檔案和補充協定均為本協定不可分割的組成部分，與本協定具有同等的法律效力。
3、本契約一式___份，甲、乙雙方各執____份，均具有同等法律效力。甲乙雙方簽字或蓋章生效。
甲方(簽字蓋章)：____________ 乙方(簽字蓋章)：____________
________年_______月_______日 ________年_______月_______日
簽約地點：__________________ 簽約地點：__________________
保全派遣服務勞動契約書 篇3
甲方：_________
乙方：_________
甲、乙雙方經平等友好協商，由乙方向甲方提供勞動服務事宜，達成如下協定：
一、服務地點：___辦公區域，建築面積______。
二、服務內容：乙方向甲方提供所屬區域保潔服務，方式為乙方在甲方規定的時間內完成甲方辦公區域保潔工作。
三、費用：保潔服務費用為每月。
四、支付方式：甲方按季支付乙方本協定項服務費用，每季次月10日前將本季度費用足額劃入乙方所指定的賬戶內，乙方按收到金額開具物業管理服務發票。
五、協定期限為一年，自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，協定到期如甲方仍需提供上述保潔服務，雙方續簽協定;任何一方在本協定期內需改變內容，需提前30日書面通知對方。
六、雙方職責與權利：
1、甲方按時向乙方足額支付約定的各項費用。
2、甲方應尊重乙方服務人員正當的工作與人身權益。
3、使用權歸甲方管理。
七、本協定一式二份，雙方各執一份，本協定雙方簽字蓋章後生效。
甲方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日