__________（公司（以下稱甲方）因工作需要，按照國家、北京市有關勞動法律法規、規章規定，聘用__________（以下稱乙方）為我公司員工。雙方根據“平等自願，協商一致”的原則，簽定本契約，確立勞動關係，明確雙方的權利、義務，並共同遵守履行。 一、契約期限 本契約自 年 月 日起生效。本契約有效期經甲、乙雙方商定，採取下列第 種形式。 1. 契約有效期限 年，至 年 月 日止。 2. 無固定期限。本契約除可因甲方生產經營發生變化或在定期考核中發現乙方未能認真履行本契約規定的勞動義務而依法予以終止外，其他終止條件為_________。 3. 契約期限至於 工作（任務）完成時終止。其完成的標誌事件是__________。 新招收、調入、統一分配人員的勞動契約，自生效之日起 個月內為試用期。 本契約由甲乙雙方各存一份。鑑證時還需交鑑證機構一份。均具有同等效力。 二、工作任務 （一）乙方職位是 __________，向____________報告。 （二）在契約期內，甲方將可能指派乙方於其它職位。 三、工作時間 （一）甲方實行每日不超過八小時，平均每周不超過四十小時的工作制度。並保證乙方每周至少不間斷休息二十四小時。 （二）甲方可以報經勞動行政部門批准實行不定時工作制或綜合計算工時工作制。 （三）甲方因生產、工作需要，經與工會或乙方協商同意，可安排乙方加班加點。但每個工作日延長工作時間不得超過三小時，每月累計不得超過三十六小時。 （四）有下列情形之一的，甲方延長工作時間不受本條第（三）項規定限制： 1．發生自然災害、事故或者其他原因，威脅勞動者生命健康和財產安全，需要緊急處理的； 2．生產設備、交通運輸線路、公共設施發生故障，影響生產或公共利益，必須及時搶修的； 3．在法定節日和公休假日內工作不能間斷，必須連續生產、運輸或者營業的； 4．必須利用法定節日或公休假日的停產期間進行設備檢修、保養的； 5．為完成國防緊急任務的； 6．為完成國家下達的其他緊急生產任務的。 四、休假
乙方在契約期內享受國家規定的節日、公休假日以及年休假、探親、婚喪、計畫生育、女職工勞動保護等假期的待遇。
轉自：大學生掛科網
根據實際情況作調整時要符合《中華人民共和國殘疾人保障法》
中華人民共和國殘疾人保障法
(1990年12月28日第七屆全國人民代表大會常務委員會第十七次會議通過)
第一章 總 則
第一條〔宗旨與依據〕
為了維護殘疾人的合法權益，發展殘疾人事業，保障殘疾人平等地充分參與社會生活，共享社會物質文化成果，根據憲法，制定本法。
第二條〔定義·類別·標準〕
殘疾人是指在心理、生理、人體結構上，某種組織、功能喪失或者不正常，全部或者部分喪失以正常方式從事某種活動能力的人。
殘疾人包括視力殘疾、聽力殘疾、言語殘疾、肢體殘疾、智力殘疾、精神殘疾、多重殘疾和其他殘疾的人。
殘疾標準由國務院規定。
第三條〔權利保護〕
殘疾人在政治、經濟、文化、社會和家庭生活等方面享有同其他公民平等的權利。
殘疾人的公民權利和人格尊嚴受法律保護。
禁止歧視、侮辱、侵害殘疾人。
第四條〔特別扶助〕
國家採取輔助方法和扶持措施，對殘疾人給予特別扶助，減輕或者消除殘疾影響和外界障礙，保障殘疾人權利的實現。
第五條〔特別保障〕
國家和社會對傷殘軍人、因公致殘人員以及其他為維護國家和人民利益致殘的人員實行特別保障，給予優待和撫恤。
第六條〔政府職責〕
各級人民政府應當將殘疾人事業納入國民經濟和社會發展計畫，經費列入財政預算，統籌規劃，加強領導，綜合協調，採取措施，使殘疾人事業與經濟、社會協調發展。
國務院和省、自治區、直轄市人民政府，採取組織措施，使殘疾人事業與經濟、社會協調發展。
國務院和省、自治區、直轄市人民政府，採取組織措施，協調有關部門做好殘疾人事業的工