計算機大學生就業實習協定 篇1
甲方：______大學學生處
乙方(用人單位)：
丙方(學生)：
為保證就業實習工作的順利進行，保護學校、用人單位及學生的合法權益，甲乙丙三方本著自願合作的原則，經慎重協商，甲乙丙三方承認《______大學大學生就業實習管理規定》對三方均有的約束力，並達成如下就業實習協定：
一、乙方要求甲方為其介紹丙方從事就業實習工作，其中：
1.工作內容：
2.工作時間：
3.就業實習報酬和福利待遇：
二、在辦理實習信息登記時，乙方在就業實習報酬外應向甲方支付管理費用______元(即按實際聘用人數，每人管理費______元或按學生酬金的____%計)。管理費用於為丙方購買人身保險等。
三、乙方在丙方實習期間，不得無故剋扣丙方的勞動報酬。無論乙方辭退或丙方辭職，乙方均需付足學生自勞動開始之日至離開之日的全部報酬。乙方有權根據其用工需要而終止與丙方實習用工關係，乙方終止用工關係需提前10天通知甲方、丙方。如丙方因無故離職，或因表現不佳被辭退，學校將按考勤等校規處理。
四、乙方在____日以前，將丙方的報酬付給甲方，統一由甲方發放，乙方不直接與丙方發生經濟關係。
五、丙方就業實習依法享受勞動保護，乙方不得安排丙方從事易對人體造成傷害或危險的特殊行業或專業的勞動及違法活動;乙方應對丙方的人身安全提供保障，不得損害或變相損害丙方在勞動保護方面的合法權益。否則，造成的後果由乙方負責。但是，甲方應為丙方提供相應的醫療保障，乙方對丙方的醫療不承擔責任。在工作期間，乙方對丙方的故意行為造成的自身人身傷害事故不負責任。有關勞動保護的其他內容參照勞動法的有關規定執行。
六、甲方是具體負責指導大學生就業實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法，執行用人單位及學校的規章制度，履行就業實習協定中的各項義務，如乙方與丙方發生糾紛，甲方主持調解雙方的爭議。在調解前，乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。
七、乙方有權與丙方簽定有關智慧財產權、保密義務等協定。甲方督促丙方執行上述協定。
八、本協定發生的爭議適用中華人民共和國法律，由甲方所在地法院管轄。
本協定一式三份，甲乙丙三方各執一份。
甲方(蓋章)：
負責人(簽字)：
______年____月____日
乙方(蓋章)：
負責人(簽字)：
______年____月____日
丙方(簽字)：
學號：
______年____月____日
計算機大學生就業實習協定 篇2
甲方：____________(單位名稱)
乙方：____________(“大學生村幹部”姓名)
性別：____________
民族：____________
文化程度：____________
政治面貌：____________
出生時間：____________
身份證號碼：____________
到村工作時間：____________
到村所任職務：____________
住址：____________
戶口所在地：____________
大學生村幹部為村級組織特設崗位人員，系非公務員身份。根據市、縣選派大學生村幹部相關檔案規定，經雙方協商一致，同意簽訂如下聘用契約條款，契約履行。
第一條契約期限
本契約期限為_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
第二條聘用崗位和工作要求
甲方根據工作需要，經公開考試、考核，聘用乙方為“大學生村幹部”，在村擔任職務，圍繞“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，從事農村黨的建設、經濟建設、制度建設、新村建設、治安民調、信訪穩定、計畫生育、精神文明等工作。
第三條勞動保護和工作條件
1、甲方在契約期間保證乙方享有勞動、工作、學習、參加管理的權利，創造有利於乙方發揮積極性和創造性的工作環境。
2、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、管理知識、勞動安全、遵紀守法的教育和培訓。
3、甲方須根據國有關規定對女同志實行特殊保護。
4、甲方應保證乙方享有國家法定的休息、休假的權利。
第四條工作內容
乙方要認真履行如下工作職責：
1、學習、宣傳、貫徹“三個代表”重要思想，自覺踐行科學發展觀，提高農村黨員幹部隊伍素質。
2、理清經濟發展思路，調整農村產業結構，強力發展農村經濟，減輕農民負擔，增加農民收入。
3、加強農村基層組織建設，努力增強基層組織的凝聚力、戰鬥力和創造力。
4、加強農村精神文明和民主法制建設，提高民眾生活質量，維護社會和諧穩定。
第五條待遇保障
甲方按照市、縣有關檔案規定，為乙方提供工作報酬及社會保障。
第六條工作紀律
1、甲方應建立健全規章制度和工作紀律。規章制度和工作紀律不得違背國家有關法律、法規、規章。
2、乙方應嚴格遵守國家的各項法律規定，遵守甲
方的各項規章制度及市縣大學生村幹部工作有關管理規定，必須服從甲方的領導、管理和教育。
3、乙方違反規章制度和工作紀律的，甲方有權對其進行批評教育，直至按有關規定給予相應的紀律處分或辭退。
4、乙方應努力學習本職業務，積極工作，按時保質保量完成各項工作任務。
第七條契約變更、終止與解除的條件
(一)聘用契約依法簽訂後，契約雙方必須全面履行契約規定的義務，任何一方不得擅自變更契約。確需變更時，雙方應協商一致，並按原簽訂程式變更契約。聘用契約經雙方當事人協商一致，聘用契約可以解除。
(二)聘用契約期滿或者雙方約定的契約終止條件出現，聘用契約即行終止。需要續聘契約的，雙方應在契約期滿前 日協商同意，續聘契約。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除聘用契約。但是應當提前 日以書面形式通知乙方。
1、在試用期間被證明不符合聘用條件的;
2、不能勝任工作，無特殊原因完不成年度責任目標任務，調整工作崗位仍不能勝任工作的;
3、嚴重違反甲方工作規定、規章制度及市、縣大學生村幹部管理規定的;
4、無正當理由連續超過20個工作日不參與村里工作的，或者一年內連續缺勤30個工作日的;
5、因工作嚴重失職或瀆職，造成重大事故或惡性事件發生，在民眾中造成不良影響的;
6、患病或非因工負傷、在規定的治療期外仍不能繼續勝任本職工作的;
7、請事假一年內超過兩個月的;
8、濫用職權，侵犯民眾利益，損害黨群幹群關係的;
9、因個人品行、言行不端，造成嚴重後果或發生其他與大學生幹部身份不相符的行為，在民眾中喪失威信的;
10、參與農村家庭宗派矛盾糾紛，影響班子團結、社會穩定的;
11、年度考核被確定為不稱職等次的，或被確定為基本稱職等次經甲方誡勉談話後6個月內無明顯改進的;
12、參軍或進入普通高等院校的;
13、被錄用或者選調到國家機關、企事業單位工作的;
14、契約期間，受到黨政紀處分的;
15、被依法追究刑事責任的;
16、聘用契約訂立時所依據的客觀情況發生重大.
甲方_______________乙方_______________
時間：
計算機大學生就業實習協定 篇3
為了確保實習能夠順利進行，增強學生的安全意識，圓滿完成實習任務，根據實習期間安全的相關規定，特簽訂如下安全協定。
第一條：協定主體
甲方：
乙方：身份證號碼：
第二條：甲方權利與義務
1.甲方負責對實習學生進行安全教育。
2.甲方有權取消未經安全教育或未簽安全協定同學的實習資格。
第三條：乙方權利與義務
1.乙方應積極接受實習的安全教育，認真學習各項工程操作規程、安全條例及安全措施等教學檔案。
2.嚴格遵守實習單位的安全制度和安全條例，在實習期間出現安全事故及問題，由乙方自行負責。
3.嚴格遵守實習單位的紀律和規定。
第四條：甲、乙方的責任範圍
如果乙方因違反安全制度、安全條例、操作規程或因其他學生自身原因而引起的人身傷亡事故，由乙方自己承擔全部責任。
第五條：協定期限為：年月日至年月日
甲方（蓋章）：乙方（簽字）：
時間：時間：