財務聘請契約 篇1
甲方：
乙方：
依據《中華人民共和國民法典》和有關法規的規定，甲乙雙方經友好協商，就乙方向甲方提供企業管理諮詢服務的事宜達成一致，簽訂本契約，以資共同遵守：
第一條 服務範圍
甲方聘請乙方為甲方提供管理諮詢服務，項目如下：
日常會計帳務處理諮詢及稅法諮詢。 制訂財務核算制度。 制訂財務管理制度。 制訂企業內部控制制度。 受託財務分析，出具財務分析報告。 制訂人力資源管理工作手冊。 制訂企業管理手冊，對公司綜合管理進行指導。
乙方應當對甲方企業所處的內外部環境進行深入的訪談、調研，客觀中立地審視，提出有前瞻性和建設性的基礎建設變革思路，制定切實可行的計畫方案，從而強化高、中和基層管理人員的管理意識、提高管理技能以及提高員工的工作積極性。
第二條 服務期間
本協定約定的諮詢服務期間自年月至 乙方諮詢顧問可以通過電話、郵件、傳真、信件以及其他方式向甲方提供不定時服務，具體服務時間和方式由諮詢顧問與甲方協商確定。
第三條 諮詢費用及支付方式
專業諮詢項目費用從簽約之日起計算，契約簽訂之日起7個工作日內，甲方向乙方全額支付專業諮詢服務費。
第四條 諮詢項目工作要求
1. 為保證本項目的順利進行，甲方應確定1位主要聯繫人，負責與乙方和諮詢顧問進行項目日常工作的接洽與溝通。
2. 甲方應給予乙方諮詢顧問適當的授權,即乙方諮詢顧問對認為與本項目有關的企業資料有知曉的權力,並可要求甲方配合提供有關資料。如甲方無法提供部分資料,應與乙方進行溝通,協商解決的辦法。
第五條 雙方權利義務
(一)甲方的權利義務
1.與乙方誠信合作，為乙方開展工作提供便利，向乙方提供與服務事項相關的情況和資料，並保證其真實、合法、有效。
2.如有關的情況和事實發生變化，應及時告知乙方。
3.按照約定支付服務費。
(二)乙方的權利義務
必須遵守職業道德和執業紀律。 應當及時向甲方發表顧問意見;按時完成提交項目報告。 對甲方的商業秘密或個人隱私應當保守秘密。
第七條 其他事項
1. 本協定書自雙方簽字蓋章之日起生效。
2. 本協定書未盡事宜，甲乙雙方應持積極態度友好協商解決，並達成書面的補充協定。
3. 本協定書一式二份，甲乙雙方各執一份，具有同等的法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
財務聘請契約 篇2
聘請方：_______________________身份證號碼：___________________住所：_______________________電話：_______________________
受聘方：__________社會信用代碼：________住所：_________電話：_____________傳真：
____________根據《中華人民共和國律師法》的規定，聘請方與受聘方經友好協商，就聘請私人律師的相關事宜訂立協定如下：聘請事項及期限
第一條受聘方接受聘請方的聘請指派__________律師擔任聘請方的私人律師。
第二條聘請期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。私人律師的職責和工作範圍
第三條私人律師的職責是：為聘請方就涉及商務有關法律事務提供高效的法律服務，維護聘請方的合法權益。工作範圍如下：
(1)解答日常生活中涉及商務、個人財產權益、人身權益的有關法律諮詢，諸如債權債務、置業、消費、繼承、婚姻、勞動、名譽權、交通事故賠償、人身損害賠償等等;
(2)提供______小時多渠道諮詢服務(包括：電話、email、傳真)，一般問題立即解答，疑難問題_____小時內解答;
(3)為聘請方從事各種經濟、民事活動提供規範化的契約文本格式;
(4)根據聘請方的需要提供最新法律法規信息;
(5)為聘請方提供全年免費律師見證服務;
(6)對涉及個人的有關法律檔案進行起草、修改、審查或協助與第三方就涉及個人權益之問題進行談判;
(7)幫助聘請方策劃、分析判斷所涉及個人的法律事務，並提出建議和解決方案，出具法律意見書;
(8)以委託律師的身份維護聘請方個人的名譽、人身、自由、財產、智慧財產權(專利權、著作權)等個人合法權益;(9)協助聘請方與有關部門交涉，通過媒體發表。
甲方：乙方：
年月日
財務聘請契約 篇3
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聘任方： ___大學(簡稱甲方)
受聘方：_________(簡稱乙方)
根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國高等教育法》等有關法規的規定，根據___大學教學、科研及學科建設等任務的需要，___大學聘任___為______職務，具體聘任單位為______，經雙方平等協商，依法訂立本契約。
第一條 聘期
本崗位聘期為___年。聘任期滿，視聘任雙方需要，決定是否簽訂繼續聘任契約。
本次聘期自___年___月___日至___年___月___日。
第二條 乙方的崗位工作目標及任務
(註：本條內容由學校授權聘任所在具體單位，結合所在單位聘任學科的具體情況，進一步明確、細化，務求做到明確、具體、可操作。)
一.乙方在聘期內該崗位上應完成的工作目標：
二.乙方在聘期內應履行的工作任務：
1.教學任務：2.科研任務：3.學科建設任務：4.人才培養任務：5.其他任務：
第三條 權利和義務
一、甲方權利(具體內容由甲方授權具體聘任單位落實)
1.根據國家有關規定以及本崗位工作目標、任務，對乙方進行管理。
2.依照國家法律、法規及學校的有關規定，對乙方進行考核和獎懲。
二、甲方義務(具體內容由甲方授權具體聘任單位落實)
1.依法維護乙方應享有的各項權利。
2.為乙方提供完成崗位任務所必須的良好工作和生活條件。
3.為乙方提供完成本契約規定的工作目標及任務所需要的校內相關政策。
4.乙方在聘期內做出重大成就的，甲方積極推薦申報有關獎勵。
三、乙方權利
1.乙方按照___大學的有關規定，享受按國家規定提供的工資、保險、福利及校內津貼等其他待遇;
2.享受甲方為其提供的工作和生活條件;
3.甲方如不能按規定履行其應盡義務時，有權向上級有關部門進行申訴。
四、乙方義務
1.認真遵守《中華人民共和國教師法》及國家有關法律法規;遵守甲方的各項規章制度;
2.聘期內保證全職在甲方所聘崗位上工作;
3.全面履行所聘崗位職責，完成所聘崗位的工作目標及任務;接受甲方的監督、考核及管理;
4.乙方在聘期內所取得的教學、科研等成果均屬職務成果，其發表有關論文、著作或申報有關獎勵、專利和科研項目及經費等，均須同時署乙方及甲方名(即必須同時署作者及作者單位，作者單位只能署甲方名)。
第四條 考核(具體內容由甲方授權具體聘任單位落實)
1、甲方每年按確定的崗位目標和工作任務對乙方進行年度考核。考核時，乙方須向受聘具體所在學院或單位的學術委員會匯報履行崗位職責情況和工作進展情況，並提出下一年度的工作計畫。學院或單位根據學術委員會意見確定考核結果，考核結果報學校備案。
2.對考核不合格者，甲方可以解除聘任契約。
3.甲方在三年聘期結束後根據聘任契約和工作任務書對乙方進行評估(具體評估辦法另定)，決定是否續聘事宜。
第五條 契約的變更與解除
1.乙方在聘期內如不能履行本協定所規定的職責，考核不合格或有違法違紀行為，甲方有權予以解聘，終止本協定，並由甲方發布解聘檔案。
2.乙方在聘期內因特殊原因提出辭聘的，需提前三個月向甲方提出申請，經甲方同意後，方可辭聘，並視具體情況承擔相應的違約責任。
3.聘任期間如發生雙方無法預見、無法防範，致使契約無法正常履行的事由，需要變更或解除契約的，聘任雙方應按照國家有關規定妥善處理。
第六條 附則
1.本契約一式三份，聘任方及受聘方各持一份，具體聘任學院或單位留存一份;本契約於受聘雙方當事人簽字蓋章之日起生效。
2.除發生不可抗力因素致使契約無法履行外，雙方應嚴格履行契約中的各項條款，如發生爭議，雙方應協商處理，對契約有關條款的變更，應徵得對方同意。
3.本契約如有未盡事項，應由雙方協商，做出補充規定。補充規定與本契約具有同等效力。
甲 方法定代表人簽字： 乙方簽字：