企業內部股東對賭協定書 篇1
甲方：
乙方：
甲乙雙方本著平等自願、公平、公正的原則，在符合雙方共同利益的前提下 簽訂本協定。乙方通過在甲方公司任職 崗位的形式，全面負責甲方公司 的 管理工作。以幫助甲方公司實現業績提升。經雙方友好協商，達 成以下協定：
第一條：協定期限
本協定為期年。有效期自年 月 日起至
年 月 日止。
第二條：乙方工作目標內容 乙方的具體工作目標內容如下：
1) 年年度銷售額目標萬元，利潤目標%。
2) 年年度銷售額目標萬元，利潤目標%。
3) 年年度銷售額目標萬元，利潤目標%。
4) 年年度銷售額目標萬元，利潤目標%。
5) 年年度銷售額目標萬元，利潤目標%。
第三條：乙方期權股份收益
說明：1)乙方如實現各年度目標，則可拿到年度的期權股份，且向甲方支付按原始股本金(_萬)的五折作價按對應的股權比例支付股本金，股本金支付可按當年完成任務對應的股權比例分期支付，待協定期滿後甲方根據約定將乙方總計十個點的期權股份轉為正式註冊股;
2)每年度期權股份分紅髮放時間為甲方企業年度財務結算後一個月內發放;
3)本協定期滿後若甲方企業年銷售額達成約定目標，則乙方享受甲方企業的期權股份立即轉為甲方企業的註冊股份，甲方按雙方約定辦理乙方的期權股份轉註冊股份相關手續，期限為服務期截止日後的一個月內。
4)在協定期內當年沒有按年度完成對應的業績，當年只有提成沒有期權股份。
第四條：乙方薪酬支付方式
乙方年薪方案設計，年薪_萬(稅前)，按月發放，其中40%為固定工資按月按時發放，——%為提成工資(按每月業績考核發放)。年績效考核甲乙雙方協商後以簽訂績效考核協定的形式以備案。
第五條：甲方權利及義務
1.甲方權利
① 協定生效期間，甲方有權利對企業發展方向及企業戰略、定位等做出最終決策。
② 甲方有權根據時間節點對乙方工作成果做檢驗。
③ 甲方對企業重大事件決策擁有決定權。
④ 甲方擁有對企業高層人員最終人事任免權。
⑤ 甲方擁有對超過萬元(大寫 )的資金支出擁有審批權。
⑥ 甲方擁有對企業年度規劃的最終審批權。
2. 甲方義務
① 協定生效期間，甲方需在包括但不限於企業管理、運營、行銷、財務等 方面配合乙方更好的完成工作。
② 甲方需配合乙方完成企業中層及以下員工人事任免工作。
③ 甲方有義務向乙方提供所有企業相關信息及資料。
第六條：乙方權利及義務
1.乙方權利
① 協定生效期間，乙方有權對甲方企業包括但不限於行銷團隊的組建，編制調整、業務 流程梳理、各類制度、企業文化、各崗位薪酬與考核等方面擁有調整與修改權(甲 方擁有最終決定權)。
② 乙方擁有對中、基層員工招聘、任命、解聘權。
③ 乙方擁有對企業財務所有情況的知曉權。
④ 乙方擁有對企業新業務開展的參與權。
2.乙方義務
① ?協定生效期間，乙方需遵守甲方企業的規章制度。
② ?乙方應利用專業經驗和應有的職業審慎，對甲方企業進行全面有效的管理。
③ ?乙方不得以任何形式向第三方透露任何有關甲方企業的內部信息。
4、乙方需每月20天現場在職工作
第七條：協定解除 具備以下情況，該協定可以解除：
1. 企業銷售額出現明顯下滑且無任何提升改變(不含非抗力客觀因素)，甲方可 提前解除協定。
2.乙方出現嚴重違反企業制度並對企業造成重大損失達_萬元以上，由乙方先行賠償相應的損失後，甲方有權提前解除協定。
3.甲乙雙方經協商一致，可提前解除協定
第八條：退出機制
後期如因門診發展需要需引進新的合伙人，原合伙人需按比例同比稀釋股權或者按原初始投資成本(_萬)的三倍作價由大股東回購。
第九條：其他福利
1、如完成年度業績目標乙方每年享受超額提成及在職分紅，具體參照超額提成及在職分紅機制
2、如表現突出乙方可按條件持有其他門診股權，具體條件見晉升機制及股權激勵機制。
第十條：保密條款
1.乙方對甲方提供資料和信息承擔保密義務，如需公開、援引或向其他第三方提供，需經甲方書面同意，不論本契約是否變更、解除、終止，本條款長期有效。
2.其他未盡事宜雙方另行協商確定。
第十一條：附則
1、本協定自雙方授權代表簽字蓋章之日起生效;
2、本協定如有附屬檔案，則與本協定具有同等法律效力自雙方簽字蓋章起生效
3、本契約一式兩份，雙方各執一份，並具有同等的法律效力。
甲方：乙方：
簽章：簽章：
日期：日期：
企業內部股東對賭協定書 篇2
第一章 總則
第一條 為 庇護本企業 外部承包 條約當事人的 正當 權利，用 法令 手腕強化 辦理機制， 進步經濟效益，特 訂定本章程。
第二條 企業 外部承包 條約是本企業 外部各 單元為 實現各自 負擔的 消費 運營 使命，所訂立的 明白 互相 權益 任務的 和談，是用 條約 方法 牢固 上去的 法令檔案。
第三條 訂立承包 條約， 必需貫徹 對等互利、 商議 分歧、等價有償的 準繩;
貫徹以責為 中間的責、權、利三 分離 準繩， 實施有獎有罰、 懲罰 清楚的獎罰 軌制。
第四條 承包 條約依法 建立，即 具備 法令 束縛力。
當事人 必需 片面 實行 條約 劃定的 任務，任何一方不得 私自 變動或 消除 條約。
第二章 根本 條目
第五條 承包 條約的 範疇， 包羅：科研、工藝、工裝、 整機、部件、 物質、 裝備 培修、 運營 辦理、勞務 合作等。
第六條 數目。
數目是 權衡承包 條約 實行的 標準。
條約 單方應 明白 劃定 種類、規格、 數目、 運營 辦理 目的 功效等，沒 無數量 條目的 條約是 有效 條約。
第七條 品質。
品質是 查驗承包 條約 實現 狀況的 尺度和 根據之一。
單方在 簽署承包 條約時，應 明白 劃定 品質 尺度。
特別 請求應在 條約中 說明。
沒有 品質 條目的 條約是 有效 條約。
第八條 限期。
限期是對承包 條約 實行 實現預期 目的的 工夫 請求，應按 工場年、季、月、旬、日 消費、 功課 運營 方案進度 請求 簽署。
沒有 限期 條目的 條約是 有效 條約。
第九條 價錢。
根據廠內 劃定 批准的 價錢 計較， 簽署承包 條約。
包羅 整機、部件和勞務 和辦 自費、旅差費、 消費 運營 辦理費、醫療 休息保險費等等 一概按廠內 審定 價錢， 停止 掌握結算。
廠內沒有 劃定 定價的，由 單方另行 商議 定價，經廠 價錢 辦理 部分 核定。
第十條 守約 義務。
在承包 條約 實行 過程當中， 單方或一方 不克不及 片面 實行 條約，負有 義務的一方 答允擔 守約 義務，按本條例 劃定 懲罰。
沒有 守約 義務 條目的 條約是 有效 條約。
第十一條 屬於“ 不成抗力”的 狀況，當事人應在 有用 限期內 獲得 無關主管 部分書面 證實後，可 免去 負擔 守約 義務。
第三章 法令 義務
第十二條 因為 構想或 構想 修正 毛病， 形成 消費 單元 整機報廢， 守約方按零部件 喪失 代價總額的30-50%作 補償金(計 補償賬，用廠內結算支票 付出)並按 代價的50% 付出受損方 守約金，從獎金中扣除。
喪失 代價在100元 如下只罰 補償金。
第十三條 因為工藝或工藝流程 體例 毛病， 形成 消費 單元零部件報廢， 守約方按零部件 喪失 代價總額的30-50%作 補償金(計 補償賬，用廠內結算支票 付出)，並按 代價的5% 付出受損方 守約金，從獎金中扣除。
喪失 代價在100元 如下只罰 補償金。
第十四條 由供方 消費的零部件，雖經 查驗 單元 查驗 及格，調入需方後 發明所加工的零部件 分歧格，需方應 經由過程 查驗 單元復檢 肯定 義務。
如屬供方的 義務，在 超越 託付 及格零部件年 條約 劃定 實行 限期，按廠內 劃定 價錢核算，供方 負擔 付出需方5% 守約金，從獎金中扣除 (用廠內支票結算)。
屬於 查驗 單元調檢失誤， 查驗 單元 負擔連帶 守約 義務。
第十五條 利用工模具的 單元，在 利用 過程當中 發明工模具 分歧格，經 查抄(計量) 單元 審定後，屬於工模具 製作 單元的 義務， 利用 單元可退回原工模具並有 官僚求 製作 單元 供給 及格工模具。
工模具 製作 單元 負擔 付出 利用 單元50% 守約金(從獎金中扣除)，並承付50% 因為 東西 分歧格所 形成零部件報廢的經濟 喪失。
第十六條 對鉚裝 東西在試壓時， 曾經需方人簽收，再 發明工模具 分歧格，其 義務由 利用方 賣力。
第十七條 因為 查驗 部分誤檢、漏檢所 釀成的 成品 喪失，按 喪失 代價總額5% 負擔 守約金，從獎金中扣除。
第十八條 因為 質料 供給 不迭時， 消費 單元因 歇工待料而 釀成的經濟 喪失除計 補償外，並 按照 單方 簽署承包 條約所 劃定的 守約金 停止 判決，其 守約金從 供給 部分的資金中 付出。
第十九條 因為外協配套件不齊，使 產物 不克不及按 請求 實現，對所 釀成的經濟 喪失除計 補償賬外，並 按照 單方 簽署承包 條約所 劃定的 守約金 停止 判決，其 守約金從外協 部分的資金中 付出。
第二十條 因為 消費 運營進度 體例 方案的失誤， 以致原 質料、元器件訂購經濟 條約漏項， 暫時提出訂購 方案， 按照 單方 簽署的承包 條約所 劃定的 守約金 停止 判決，其 守約金從 消費 運營 方案 部分的資金中 付出，並 抵償供方 暫時 步伐 利用。
第二十一條 產物對 內銷售 條約中， 因為 販賣 職員失誤 以致 條約 條目不全、 義務不明 形成已發貨 販賣的 產物資金 不克不及 收受接管的經濟 喪失，或 形成 債務 糾葛經 國度仲裁 構造 某人民法院判令 義務在我方時，對其 釀成的經濟 喪失(含訴訟 用度， 延聘 狀師、 法令 參謀 用度)， 按照 單方所 簽署的承包 條約所 劃定的 守約金 停止 判決，其 守約金從 販賣 部分的資金中 付出。
第二十二條 供方 不克不及 定期交貨，應由供方償付 守約金，按承包 條約所 劃定的 守約 義務 懲罰。
第二十三條 供方所 託付的 產物或零部件，不 契合承包 條約的 劃定， 包羅規格、 種類、 數目、 品質等，供方 答允付 守約金，按承包 條約所 劃定的 守約 義務 懲罰。
第四章 變動或 消除
第二十四條 承包 條約依法 建立後，不得因 包辦人或 單元行政 次要 賣力人的 變更而 變動或 消除 條約。
第二十五條 發作 以下 狀況之一者， 許可 變動或 消除 條約。
(1)訂立承包 條約所 根據的 國度 方案被 修正或 打消;
(2)在不影響 國度和企業 個人的經濟效益，又不影響企業 消費 運營總 目的 實現的 條件下， 按照 變革的 實踐 狀況，經 單方當事人 充實 商議， 獲得 分歧 定見， 構成 發生 法令 效率的 筆墨 和談後;
(3) 因為 不成抗力的 緣故原由，而 不克不及或 不克不及 片面 實行承包 條約時，應 實時向對方 聲名， 獲得 無關 部分 正當書面 證實書向“仲裁委員會” 報告 不克不及或 不克不及 完整 實行 條約的 來由，在 獲得“仲裁委員會”認證後，可 許可延期 實行、 部門 實行 大概不 實行， 按照 狀況可 部門 免去或 局部 免去 守約 義務。
第二十六條 其餘承包，如 外部運輸、醫療保健、 情況 庇護(含 產業衛生、廠區綠化、 打掃等)、 管帳、統計、行政 辦理等 種別承包 條約，參照以上 條目 施行。
第五章 附則
第二十七條 廠屬 個人企業、 產業 商業公司、 休息 效勞公司 同等總廠某 單元所 簽署的承包 條約及其 外部所 簽署的承包 條約，均 根據本章程 施行。
若有 守約，其 守約金從其為總廠的勞務加工費中扣除，由 外部銀行結算 付出給對方。
第二十八條 本章程由職工代表大會審議 經由過程的 法式 頒布 見效， 修正亦同。
無關 法令 成績由經濟 法令 參謀室 注釋。
第二十九條 本章程自_____年_____月_____日起 實施。
企業內部股東對賭協定書 篇3
第一章?總則
第一條?為保護本企業內部承包契約當事人的合法權益，調整企業內部協作經濟關係，用法律手段強化管理機制，促使分廠與分廠之間、分廠與科室之間、科室與科室之間承包經濟契約的完成，提高經濟效益，確保“廠長_____目標”的全面實現，特制定本章程。
第二條?企業內部承包經濟契約是本企業內部各單位為完成各自承擔的生產經營任務，所訂立的明確相互權利義務的協定；是用契約方式固定下來的一種法律文書。
第三條?訂立承包經濟契約，必須遵守國家的法律，必須符合國家政策和計畫的要求；在本企業的生產、經營計畫的指導下簽訂，以保證本企業生產、經營計畫的實施。
第四條?訂立承包經濟契約，必須貫徹平等互利、協商一致、等價有償的原則；貫徹“包死基數、確保上交、超收多留、虧損自補”的企業承包經營責任制原則；貫徹以責為中心的責、權、利三結合原則，實行有槳有罰、賞罰分明的獎罰制度。
第五條?承包經濟契約依法成立，即具有法律約束力。當事人必須全面履行契約規定的義務，任何一方不得擅自變更或解除契約。
第六條?承包經濟契約在履行過程中發生各種糾紛，雙方當事人協商不成時，可向本企業“承包經濟契約糾紛_____委員會，申請調解、_____，未經本企業“_____委員會”裁決，不得向上級主管部門申請調解或向人民法院起訴。
第二章?承包經濟契約的基本條款
第七條?承包契約的範圍，包括：科研、工藝、工裝、零件、部件、物資、設備維修、經營管理、勞務協作等。
第八條?數量。數量是衡量承包契約履行的尺度。契約雙方應明確規定品種、規格、數量、經營管理目標成果等，沒有數量條款的契約是無效契約。
第九條?質量。質量是檢驗承包經濟契約完成情況的標準和依據之一。雙方在簽訂承包契約時，應明確規定質量標準。特殊要求應在契約中註明。沒有質量條款的契約是無效契約。
第十條?期限。期限是對承包經濟契約履行完成預期的目標的時間要求，應按工廠年、季、月、旬、日生產、作業經營計畫進度要求籤訂。沒有期限條款的契約是無效契約。
第十一條?價格。按照廠內規定核准的價格計算，簽訂承包契約。包括零件、部件和勞務以及辦公費、旅差費、生產經營管理費，醫療勞動_____費等等一律按廠核心定價格（包乾限額標準），進行控制結算。沒有價格條款的契約是無效契約。
廠內沒有規定訂價的，由雙方另行協商訂價，經廠價格管理部門審定。
第十二條?違約責任。在承包契約履行過程中，雙方或一方不能全面履行契約，負有責任的一方應承擔違約責任，按本條例規定處罰。沒有違約責任條款的契約是無效契約。凡屬於“不可抗力”的情況，當事人應在有效期限內取得有關：主管部門書面證明後，可免除承擔違約責任。
第三章?承包經濟契約的公證
第十三條?承包契約的公證，由企業法定代表人委託指定或由法律顧問室指振的法律顧問對簽訂承包契約的冥買性、合法性、可行性進行審查，凡符合本條例規定的，予以鑑證，並對此負責。未經法律顧問審查、鑑證的承包契約，法律顧問對此不承擔任何責任。法律顧問認為有必要時，有權提請經地方公證或鑑證機關進行公證或鑑證。
第十四條?承包契約鑑證的內容
（1）根據承包契約當事人的申請，法律顧問依法證明法律行為、法律事件和有關法律意義的文書的真實性、合法性，預防糾紛，減少訴訟。
（2）審查證明承包契約雙方當事人是否具有簽訂契約的合法主體資格，、即“法定代表人”科室，分廠、車間、班組、行政首長身份資格。委託代理人，必須有授權委託證書。‘不具備資格的當事人，無權簽訂承包經濟契約。
（3）證明承包契約上的簽名、印鑑屬實。
（4）證明承包契約的副本、影印本與原本相符。
（5）法律顧問室收取一定的鑑證費，並負有向當事人提供法律幫助的義務，解答有關法律諮詢。
簽訂承包契約，需一式三份，雙方當事人各執一份，法律顧問室一份存檔。
第四章?承包契約的法律責任
第十五條?由於設計或設計修改錯誤，造成生產單位零件報廢，違約方按零部件損失價值總額的30～50％作賠償金（計賠償賬，用廠內結算支票支付），並按價值的5％支付受損失違約金，從獎金中扣除。
第十六條?由於工藝或工藝流程編制錯誤，造成生產單位零部件報廢。違約方按零部件損失價值總額的30～50％作賠償金（計賠償賬，用廠內結算支票支付），並按價值5％支付受損方違約金，從獎金中扣除。損失價值在100元以下只罰賠償金。
第十七條?由供方生產的零部件，雖經檢驗單位檢驗合格，調人需方後發現所加工的零部件不合格，需方應通過檢驗單位復檢確定責任。如屬供方的責任，在超過交付合格零部件契約規定履行期限，按廠內規定價格核算，供方承擔支付需方5％違約金，從獎金中扣除（用廠內支票結算）。屬於檢驗單位調檢失誤，檢驗單位承擔連帶違約責任。
第十八條?使用工模具的單位，在使用過程中發現工模具不合格，經檢查（計量）單位鑑定後，屬於工模具製造單位的責任，使用單位可退回原工模具並有權要求製造單位提供合格工模具。工模具製造單位承擔支付使用單位5％違約金（從獎金中扣除），並承付50％由於工模具不合格所造成零部件報廢的經濟損失。
第十九條?對鉚裝工具在試壓時，已經需方專人簽收，再發現工模具不合格，其責任由使用方負責。
第二十條?由於檢驗部門誤檢、漏檢所造成的廢品掏失，按損失價值總額5％承擔違約金，從獎金中扣除。
第二十一條?由於材料供應不及時，生產單位因等工待料而造成的經濟損失除計賠償金外，並根據雙方簽訂承包契約所規定的違約金進行裁決，其違約金從供應部門的獎金中支付。
第二十二條?由於外協配套件不齊，使產品不能按期完成，對所造成的經濟損失除計賠償金外，並根據雙方簽訂承包契約所規定的違約金進行裁決，其違約金從外協部門的獎金中支付。
第二十三條?由於生產經營進度編制計畫的失誤，致使原材料、元器件訂購經濟契約漏項，臨時提出訂購計畫，根據雙方簽訂的承包契約所規定的違約金進行裁決，其違約金從生產經營計畫部門的獎金中支付，並補償供方臨時措施使用。
第二十四條?產品對外銷售契約中，由於銷售人員失誤致使契約條款不全、責任不明造成已發貨銷售的產品資金不船回收的經濟損失，或造成債權糾紛經國家_____機關或人民法院判令責任在我方時，對其造成的經濟損失（含訴訟費用、聘請律師、法律顧問費用），根據雙方所簽訂的承包契約所規定的違約金進行裁決，其違約金從銷售部門的獎金中支付。
第二十五條?供方不能按期交貨，應由供方償付違約金，按承包契約所規定的違約責任處罰。
第二十六條?供方所交付的產品或零部件，不符合承包經濟契約的規定，包括：規格、品種、數量、質量等，供方應承付違約金，按承包所規定的違約責任處罰。
第二十七條?承包經濟契約依法成立後，不得應承辦人或單位行政主要負責人的變動而變更或解除契約。
第二十八條?發生下列情況之一者，允許變更或解除契約
（1）訂立承包經濟契約所依據的國家計畫被修改或取消。
（2）在不影響國家和企業集體的經濟效益，不影響企業生產經營總目標完成的前提下，根據變化的實際情況，經雙方當事人充分協商，取得一致意見，形成產生法律效力的文字協定書後。
（3）由於不可抗力的原因，而不能或不能全面履行承包契約時，應及時向對方申明；取得有關部門合法書面證明文書向“_____委員會”呈報不能或不能完全履行的理由，在取得“_____委員會”認證後，可允許延期履行、部分履行或者不履行，根據情況可部分免除或全部免除違約責任。
第二十九條?其他承包，如內部運輸、醫療保健，環境保護（含工業衛生，廠區綠化、清掃等）、會計、統計、行政管理等類別承包契約，參照以上條款執行。
第五章?附則
第三十條?廠屬集體企業、工業貿易公司、勞動服務公司等同總廠某單位所簽訂的承包契約及其內部所簽訂的承包契約，均按照本條例執行。如有違約，其違約金從其為總廠的勞務加工費中扣除，由內部銀行結算支付給對方。
第三十一條?本章程由總廠經濟法律顧問室起草，經廠長辦公會議討論通過後，據職工代表大會審議通過的程式頒發生效，修改亦同。有關法律問題的由總廠經濟法律顧問室解釋。
第三十二條?本章程自______年_____月_____日起實行。