關於簡易契約模板集錦 篇1
發包方： (以下簡稱甲方)
承包方： (以下簡稱乙方)
根據《中華人民共和國契約法》等有關規定，為明確雙方在施工全過程中的利益、義務和經濟責任，經雙方協商簽訂本契約。
一、承包範圍及內容
1.工程地址：蘭溪墩頭開發區
2.工程項目：蘭威體育用品有限公司三號廠房
二、承包方式
包工按圖紙規定施工。
三、工程款計算方法
工程造價：約 萬元，工程量清單計價表中綜合單價為結算綜合單價，其餘項目綜合單價按工程量清單計價表中的綜合單價結算，工程量按實計算，單價不變。
四、付款方式
付款方式：
五、工程開工時間及竣工時間
工程開工時間：
工程竣工時間：
六、工程質量及材料要求
1、本工程必須按圖紙施工達到合格等級，如達不到合格等級的，乙方須返工，直到達到合格為止。
2、所提供的機械設備必須滿足工程需要，限期內不到位的，予以清退責任人，並沒收全部履約保證金。
3、業主將推行質量社會民眾監督制度，公開主要技術指標，接受社會民眾監督。如施工單位被舉報三次，且調查屬實，業主有權將施工單位清除出場。
七、工程監督
該工程由 甲方 實施監督，乙方必須按契約檔案規定的範圍內指導進行施工，並接受社會監督。乙方必須加強安全監理，做到安全施工。
1、本契約一式
2、本契約自雙方簽字之日起生效。
3、本契約所含條款如對特殊情況未盡事宜，雙方可根據具體情況，再作協定，經審定後作為本契約的附屬檔案，以便共同遵守。
甲方(公章)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
_________年____月____日
關於簡易契約模板集錦 篇2
著者（或譯者）姓名：
出版者名稱：
著作稿（或譯者）名稱：
本譯作原著名稱：
原著者姓名及國籍：
原出版者姓名及國籍：
原出版者及出版地點、年份：
上列著作稿（或譯稿）的著者（或譯者）和出版者於＿＿年＿＿月＿＿＿日簽訂契約，雙方達成協定如下：
第一條本著作稿（或譯稿）的專有出著作權由著者（或譯者）在本契約第十七條規定的有效期間授予出版者。出版者在此有效期間有權將本著作稿（或譯稿）以各種版本形式出版，但未經著者（或譯者）同意不向第三者轉讓出著作權。
第二條本著作稿（或譯稿）繫著者（或譯者）本人創作（或翻譯）的原稿，在日發現剽竊等侵犯他人著作權情況，著者（或譯者）負全部責任，並適當賠償出版者由此受到的經濟損失。
第三條在本契約有效期間二著者（或譯者）不得將本著作和，（或譯稿）的全部或一部分或將其內容稍加修改以原名稱或更換名稱授予第二者另行出版。著者（或譯者）若違反本規定，將適當賠償出版者經濟損失。出版者並可廢除本契約。
第四條出版奔將按照罔家規定的稿酬辦法向著者（或譯者）支付稿酬，其本稿酬定為每千字＿＿＿元。書稿發排後預付稿酬＿＿＿元，在見到樣書後30天內結清全部稿酬。
第五條出版者將在＿＿年＿＿季度出版本著作稿（或譯稿）。如出現出版者本身無法控制的特殊情況需推遲出版日期，出版者應與著者（或譯者）另議出版日期。如更改後的出版日期到期著作稿（或譯稿）因印刷原因仍未出版，出版者照付基本稿酬，全部稿酬在出書後結算付清。
第六條本契約簽訂後（1〉著作稿（或譯稿）由於出版者的原因不能出版，出版者向著者（或譯者）支付基本稿酬＿＿＿%，並將稿件歸還著者（或譯者〉；（2）著作稿（或譯稿）由於客觀形勢變化不能出版，出版者向著者（或譯者）支付基本稿酬＿＿＿＿%，並將稿件退還著者（或譯者），但可保留複製本。上述稿件以後以後如有可能出版，在本契約有效期間出版者可保留專有出著作權，亦可允許第三者使用此項出著作權。
第七條出版者加工著作稿（或譯稿），若改書名、增加插圖、標題、前言後記或對稿件內容作實質性修改，應事先徵得著者（或譯者）同意並在發稍前退著者（或譯者）審定簽字，著者（或譯者）應按雙方議定日期退回原稿。
第八條本著作稿（或譯稿）的校樣，由出版者負責根據著者（或譯者）審定簽字的原稿校對：著者（或譯者）若看校樣，只在校樣上作個別不影響版面的修改，並在＿＿＿天內簽字後退還出版者。如校樣不按期退還或因修改過多（不是由於排版錯誤或客觀形勢的變化）而增加排版費用，著者（或譯者）應承擔＿＿＿%（不超過稿酬總額的30%）。
第九條本著作（或譯作）首次出版前，出版者若將稿件損壞或丟失，應賠償著者（或譯者）不低於基本稿酬50%的經濟損失。本著作（或譯作）首次出版後，其原稿按下列辦法之一處理：
（1）＿＿＿天內退還著者（或譯者）；
（2）由出版者保留＿＿＿年後再退還著者（或譯者）。
第十條本著作（或譯作）首次出版後，出版者應贈著者（或譯者）樣書＿＿＿冊。以後每重印一次贈送樣書＿＿＿冊，出版者同意著者（或譯者）本人在著作（或譯作）出版後＿＿＿月內按批發折扣購書＿＿＿冊。
第十一條本著作（或譯作）首次出版一年之內，出版者可自行重印。一年之後出版者如需重印，應事先通知著者（或譯者）並送校正本；事者（或讀者〉收到通知後，應在一個月內將例意見通知出版者，否則出版者按原版重印。
第十二條本著作（或譯作〉如經出版者所在地區總發行機構證實脫銷，著者（或譯者）有權要求出版者重印，如出版者拒絕重印，或自著者（或譯者）提出要求後年內不重印，著者（或譯者）有權廢除本契約。但本著作（或譯作〉屬控制發行者除外。
本著作（或譯作）修訂本的.出版日期和付酬辦法等事項，雙方另行協商並補簽協定書作為本契約的附屬檔案。
第十三條本著作（或譯作）修訂本的出版日期和付酬辦法等事項，雙方另行協商並補簽協定書作為本契約的附屬檔案。
第十四條如出版者在契約有效期間允許第三者以摘編、選編形式轉載本著作（或譯作〉，應事先徵得著者（或譯者）同意，將與第三者簽訂的契約及其他有關檔案的抄件寄給著者（或譯者），並將從第三者所得報酬的三分之二付給著者（或譯者）。
第十五條本著者（或譯者）委託出版者在契約有效期間授權第三者使用下列權利，出版者將與第三者簽訂的契約及其他有關檔案的抄件寄著者（或譯者）並按下列比例向著者（或譯者）支付從第三者所得報酬：
（1）改編一75％；（2）翻譯—75%；（3）表演一75%；（4）播放—80%；（5）錄音錄像—80%；（6）攝製影片一80%。（此條供選擇用）
第十六條如一方認為對方違反契約條款，由雙方協商解決，或請雙方同意的上級主管部門或省級出版管理機構調解，也可向法院起訴。
第十七條依據中華人民共和國《著作權法》第三十條，我社規定，本契約自簽訂之日起生效，有效期為＿＿＿年，在＿＿＿年內我社享有本書的專有出著作權。伍何一方要求延長契約期限，應在契約期滿前三個月通知對方，是否延長由雙方商定。
第十八條本契約條款需補充、更改，由雙方商定。
第十九條本契約一式兩份，雙方各執一份為憑。
訂契約人
著者（或譯者） 出版者
（簽字〉 （簽字〉
地址： 地址：
電話： 電話：
簽字日期： 簽字日期：
關於簡易契約模板集錦 篇3
甲方 法定代表人
營業執照註冊號 資質等級
在川通訊地址 郵編
乙方 性別 電話
居民身份證號碼
家庭住址 郵政編碼
戶口所在地 省（市） 區（縣） 鄉鎮 村
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自願簽訂本建築用工簡易契約，共同遵守本建築用工簡易契約所列條款。
一、勞動建築用工簡易契約期限
第一條 勞動建築用工簡易契約期限（甲乙雙方選擇適用）
（ ）1、有固定期限勞動建築用工簡易契約
本建築用工簡易契約於 年 月 日生效，於 年 月 日終止（如有試用期，則試用期從 年 月 日至 年 月 日）。
（ ）2、以完成一定的工作任務為期限的建築用工簡易契約。
本建築用工簡易契約生效日期為 年 月 日；以乙方完成
工作任務為建築用工簡易契約終止時間。
二、工作內容和要求
第二條 甲方招用乙方在 （項目名稱）
工程中擔任 崗位（工種）工作。乙方的職業資格等級證或上崗證號碼為 。
第三條 乙方應按照甲方的要求。按時完成規定的工作任務，達到規定的質量標準。
三、勞動保護和勞動條件
第四條 甲方對乙方的工作時間安排必須執行國家規定的工時制度。甲方由於生產經營需要，經乙方同意後，可安排乙方加班，但不得違反國家有關規定，且應合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關規定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。
第五條 甲方應當在乙方進入施工現場前對乙方進行入場施工安全教育。甲方應當對已取得電工、焊工、登高作業等特殊工作操作證書的乙方進行崗前培訓（或書面交底）後，方可上崗作業。
第六條 甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛生的有關規定，為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。
第七條 甲方根據國家有關法律法規，依法建立安全生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。
四、工資保險待遇
第八條 乙方在試用期間的工資為每日（或每月） 元，試用期滿後工資為每日（或每月） 元；按工作量計算工資的，每 （工作量單位）支付工資 元。
雙方約定的工資不得低於施工地行政區域內最低工資標準。
甲方應在每月 日前計發乙方的工資（不得交由包工頭代發），並由乙方簽字確認。
甲方應在勞動建築用工簡易契約終止，解除時一次性付清乙方的工資。
建築用工簡易契約甲方如為分包方，工資支付發生違約情況由工程總承包單位負責支付。
甲乙雙方對工資支付的其他約定
。
第九條 甲方應按規定為乙方辦理社會保險，並按規定足額繳納社會保險費用。雙方勞動建築用工簡易契約解除後，應按有關規定轉移社會保險手續。乙方因工負傷，其待遇按國家和當地人民政府有關規定執行。
五、勞動紀律和勞動建築用工簡易契約的變更、解除、終止、續訂。
第十條 乙方應嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和安全技術操作規程。
第十一條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本建築用工簡易契約：
（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的；
（二）有打架鬥毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的；
（三）嚴重失職、營私舞弊，對甲方造成重大損害的；
（四）嚴重違反甲方施工現場安全管理規定和甲方勞動紀律的；
（五）被依法追究刑事責任的；
第十二條 有下列情形之一的，乙方可以解除本建築用工簡易契約；
（一）在試用期內的；
（二）甲方以暴力、威脅、監禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；
（三）甲方不能提供安全的勞動條件或者按照本建築用工簡易契約規定支付勞動報酬的。
第十三條 變更、解除、終止、續訂本建築用工簡易契約，應在規定的時限前以書面形式通知對方，不得擅自變更、解除、終止本建築用工簡易契約。
六、違約責任、勞動爭議處理及其它
第十四條 甲方與乙方解除勞動建築用工簡易契約時，應給乙方出具終止，解除勞動建築用工簡易契約證明書。
甲方解除乙方勞動建築用工簡易契約，符合勞部發〔1994〕481號檔案規定的，應支付經濟補償金。
甲、乙雙方違法解除勞動建築用工簡易契約，應按勞部發〔1995〕223號檔案給對方以賠償。
第十五條 雙方因履行本建築用工簡易契約發生爭議，應當自勞動爭議之日起，60日內向工程所在地（區、縣）有管轄權的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。
第十六條 甲方依法制定的規章制度及其他專項協定作為本勞動建築用工簡易契約的附屬檔案，與勞動建築用工簡易契約具有同等法律效力。
第十七條 本建築用工簡易契約未盡事宜或與國家、四川省有關規定相悖的，按照有關規定執行。
第十八條 本建築用工簡易契約一式四份，甲乙雙方各執一份，一份交工程所在地勞動部門備案，一份留在乙方務工的建築施工工地備查。本建築用工簡易契約自雙方蓋章簽字之日起生效。
第十九條 雙方約定的其他事項。相關的建築用工簡易契約樣本·幼稚園教師聘用建築用工簡易契約·銷售聘用建築用工簡易契約·餐飲員工聘用建築用工簡易契約·學校臨時工聘用建築用工簡易契約·保姆聘用建築用工簡易契約·演員聘用建築用工簡易契約
甲方（公章） 乙方（簽字或蓋章）
法定代表人或委託代理人
（簽字或蓋章）
簽訂日期： 年 月 日
建築用工簡易契約鑑證單位
鑑證日期： 年 月 日
關於簡易契約模板集錦 篇4
廣東省職工勞動契約
使用說明
一、雙方在簽訂本契約前，應認真閱讀本契約書。本契約一經簽訂，即具有法律效力，雙方必須嚴格履行。
二、本契約必須由用人單位(甲方)的法定代表人(或者委託代理人)和職工(乙方)親自簽章，並加蓋用人單位公章(或者勞動契約專用章)方為有效。
三、本契約中的空欄，由雙方協商確定後填寫，並不得違反法律、法規和相關規定;不需填寫的空欄，劃上“/”。
四、工時制度分為標準工時、不定時、綜合計算工時三種。
實行不定時、綜合計算工時工作制的，應經勞動保障部門批准。
五、本契約的未盡事宜，可另行簽訂補充協定，作為本契約的附屬檔案，與本契約一併履行。
六、本契約必須認真填寫，字跡清楚、文字簡練、準確，並不得擅自塗改。
七、本契約(含附屬檔案)簽訂後，甲乙雙方各保管一份備查。
甲方(用人單位) 乙方(職工)
名稱： 姓名：
法定代表人： 身份證號碼：
地址： 現住址：
經濟類型：
聯繫電話： 聯繫電話：
根據(中華人民共和國勞動法》和國家及省的有關規定，甲乙雙方按照平等自願、協商一致的原則訂立本契約廣東省勞動契約範本簡易版廣東省勞動契約範本簡易版。
一、契約期限
(一)契約期限
雙方同意按以下第 種方式確定本契約期限：
1、有固定期限：從 年 月 日起至年 月 日止。
2、無固定期限：從 年 月 日起至本契約約定的終止條件出現時止(不得將法定解除條件約定為終止條件)
3、以完成一定的工作為期限：從 年 月 日起至 工作任務完成時止。
(二)試用期限
雙方同意按以下第 種方式確定試用期期限(試用期包括在契約期內)
1、無試用期。
2、試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。
(試用期最長不超過六個月。其中契約期限在六個月以下的，試用期不得超過十五日;契約期限在六個月以上一年以下的廣東省勞試用期不得超過三十日;契約期限在一年以上兩年以下的，試用期不得超過六十日。)
二、工作內容
(一)乙方的工作崗位(工作地點、部門、工種或職務)為
(二)乙方的工作任務或職責是
(三)甲方因生產經營需要調整乙方的工作崗位，按變更本契約辦理，雙方簽章確認的協定或通知書作為本契約的附屬檔案。
(四)如甲方派乙方到外單位工作，應簽訂補充協定。
三、工作時間
(一)甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間：
1、標準工時制，即每日工作 小時，每周工作 天，每周至少休息一天。
2、不定時工作制，即經勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制，即經勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行以 為周期，總工時 小時的綜合計算工時工作制。
(二)甲方因生產(工作)需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間。除(勞動法)第四十二條規定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
四、工資待遇
(一)乙方正常工作時間的工資按下列第( )種形式執行，不得低於當地最低工資標準。
1、乙方試用期工資 元/月;試用期滿工資 元/月(――元/日)
2、其他形式： .
(二)工資必須以法定貨幣支付，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
(三)甲方根據企業的經營狀況和依法制定的工資分配辦法調整乙方工資，乙方在六十日內未提出異議的視為同意。
(四)甲方每月 日發放工資
如遇節假日或休息日，則提前到最近的工作日支付。
(五)甲方依法安排乙方延長工作時間的，應按(勞動法)第四十四條的規定支付延長工作時間的工資報酬。
五、勞動保護和勞動條件
(一)甲方按國家和省有關勞動保護規定提供符合國家勞動衛生標準的勞動作業場所，切實保護乙方在生產工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產生職業病危害，甲方應按《職業病防治法》的規定保護乙方的健康及其相關權益。
(二)甲方根據乙方從事的工作崗位，按國家有關規定，發給乙方必要的勞動保護用品，並按勞動保護規定每 (年/季/月)免費安排乙方進行體檢。
關於簡易契約模板集錦 篇5
甲方：
乙方：
經甲乙雙方友好協商，甲方同意乙方承建彩鋼房安裝。結合本工程具體安裝，為明確甲乙雙方在本工程中的權利責任，雙方協商簽訂本契約。共同遵守執行，契約條款如下：
一、 工程概況
1。 工程名稱：方管框架彩鋼頂房
2。 工程地點：銀川曲江生態花園酒店（二樓頂）
3。 契約簽訂地點：銀川市曲江生態花園酒店
4。 工期：自簽訂契約起15日內完工。
二、 材料類型
1。 彩鋼複合頂板上0。5厚、（灰色）下0。5厚、（白色）泡沫10公斤阻燃，10公分頂板。
2。 框架截距6米，前高為4。5米，後高為5。9米、方管柱子為100*100MM，（3。0厚）。
3。 領條、方管為40*80*3。0厚度，領條為5根。
4。 大梁、方管為80*120*3。0厚度。
5。 不包括水、電、暖、門、窗、牆體等設備。
三、 頂棚造價即付款方式
1。 向牆外延伸1米，長72米。工程總造價合計：12萬元。工程款全部為現金，不拿飯卡抵消。
2。 先付定金為3萬元，複合頂板到工地再付3萬元，完工後付5萬元。剩餘的1萬元作為工程保障金，一個月內工程質量無任何問題時付清餘款，若工程出現質量問題乙方遲遲不為甲方維修，保障金作為罰款處理。如若因甲方因素造成停工、誤工、甲方全權負責。
3。 在施工過程中，發生任何工傷安全事故由乙方負責。
4。 工程質量按報價單為標準，如工程材料不按標準實施，剩餘款為違約金。
四、 甲方應做好工程開工的現場準備工作，施工過程中所需水電及相應的費用由甲方負責，道路及運輸通道順暢，施工現場滿足乙方的需要。
五、 進度計畫
乙方按照契約簽訂的工期施工，乙方完成後甲方負責竣工驗收，如遇特殊情況（停電、下雨）及不可抗力因素，工期延後。
六、 附則
1。 本協定一式兩份，甲乙雙方各執一份。
2。 本協定自雙方蓋章或簽字後生效。
3。 未盡事宜雙方友好協商解決，如遇出現糾紛協商不脫時，由法務部門進行仲裁或到人民法院調解。
4。 施工過程中如發生改動所產生的費用由甲方承擔。
5。 如若乙方不按工期交工，每天扣除3000元為違約金。
甲方：乙方：
關於簡易契約模板集錦 篇6
契約編號：
賣方（下稱甲方）：____________ 地址：________________________ 聯繫方式：____________
買方（下稱乙方）：________________地址：________________________ 聯繫方式：_____________
甲乙雙方經過友好協商，基於自願平等互利的原則，就甲方向乙方出賣本契約約定的作品事宜，達成如下協定契約：
一、作品概況
序號 作者 作品名稱 單位 數量 規格尺寸 質地 保存情況 瑕疵 備註 1 2 3 4
二、作品權屬
甲方應保證對本契約的第一條作品擁有所有權及處分權，並擁有足以對 抗第三人的權利，同時甲方應如實說明作品的情況及瑕疵。
三、交易價格
經甲乙雙方確認，本契約交易作品的價格合計為： 人民幣，甲乙雙方均有對本契約約定的交易價格和其他事項保密的義務，任何一方泄露契約其中信息，應承擔給對方造成損失的賠償責任。
四、付款方式
乙方應在________年_____月_____日前將上述款項付至甲方銀行賬戶。
五、作品交付及驗收
甲方應在契約簽訂____日內將作品交付乙方。甲乙雙方在交付的同時對作品進行現場驗收。
1、 驗收方法：雙方書面確定。
2、 驗收標準：符合本契約第一條所列作品概況。
3、 驗收結束後，甲乙雙方應對作品進行確認正視、俯視、底視的照片進 行簽字確認。
六、交易終止
乙方於以下情形有權終止交易：有證據表明作品在權屬、真偽、瑕疵紕漏等方面存在不實之處。上述情形屬實的，乙方有權解除契約，如乙方已經支付的款項，甲方應在____日內退回，逾期則按照每天2%的標準承擔違約金。
七、甲方取回責任
本契約解除後，甲方應於____日內取回作品；逾期未取回，乙方收取合理的保管費。甲方如採用郵遞方式取回，應向乙方出具書面申請，郵遞、保險用由甲方承擔，乙方不承擔貨物交予承運人之後的責任。
八、違約責任
1、甲方在作品的權屬、真偽、瑕疵紕漏等方面存在不實之處，應按照本契約約定的交易價格向乙方進行賠償。
2、乙方未按照契約約定支付款項的，逾期每天則按照1%的標準支付違約金。
九、不可抗力
本契約所稱不可抗力是指不能預見、不能克服、不能避免的對一方當事人造成重大影響的客觀事件，包括不限於自然災害如洪水、地震、火災和風暴等，以及社會事件如戰爭、動亂、政府行為等。 如遇不可抗力事件發生，導致契約無法正常履行，發生一方應及時告知對方，並及時協商契約終結或延期協定，並書面做出契約附屬檔案。
十、補充與附屬檔案
本契約未盡事宜，應按照國家相關法律法規執行，未做規定的，甲乙雙方經過友好協商達成書面補充協定。協定與其他補充材料作為契約的組成部分，與本契約具有同等法律效力。
十一、契約效力
本契約自甲乙雙方簽字之日生效。有效期為年，自年月日 至年月日，本契約一式二份，雙方各執一份，具有同等法律效力，簽字蓋章（手印）生效。
十二、爭議處理
本契約在履行過程中發生爭議的，由雙方當事人友好協商解決，也可由有關部分調解；協商或調解不成的，則可提交地方仲裁委員會仲裁，或依法向乙方地方人民法院起訴。
賣方： 賣方：
地址： 地址：
聯繫方式： 聯繫方式：
開戶銀行： 開戶銀行：
關於簡易契約模板集錦 篇7
根據《中華人民共和國勞動契約法》及相關法律、法規的規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則訂立本契約。
第一條 本契約期限類型為 （固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限），自 年 月 日起至 止。其中，試用期（有/無），自 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條 甲方安排乙方從事的工作為 ，工作地點為 。
乙方應按照甲方安排的工作內容及要求，認真履行崗位職責，按時完成工作任務。
第三條 甲方安排乙方執行 工時工作制（標準工時/綜合計算工時/不定時）
第四條 甲方於每月 日前以現金或轉賬形式及時足額支付乙方工資，工資（計時/計件）標準為 。其中，試用期期間的工資標準為 。
第五條 甲方應當按照國家和地方有關規定為乙方繳納社會保險費，具體項目為 。乙方負擔的部分由甲方負責代扣代繳。
第六條 甲方為乙方提供安全生產培訓，並提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。安排乙方從事有職業危害作業的，應當定期為乙方進行健康檢查。乙方在勞動過程中應嚴格遵守各項制度規範和操作規程。
乙方發生工傷時，甲方應當及時採取措施使乙方得到救治，並按照《工傷保險條例》的規定，向乙方支付相應的工傷待遇。
第七條 甲乙雙方應當按照《勞動契約法》的相關規定履行、變更、解除、終止本契約。符合《勞動契約法》有關規定情形的，甲方應當依法支付乙方經濟補償。
第八條 甲方違法解除或者終止本契約，乙方要求繼續履行本契約的，甲方應當繼續履行；乙方不要求繼續履行本契約或者本契約已經不能繼續履行的，甲方應當依法按照經濟補償標準的二倍向乙方支付賠償金。
第九條 雙方約定的其它事項：
__________________________________________________
__________________________________________________
__________________________________________________
第十條 勞動契約未盡事宜，按國家和地方有關規定執行。
第十一條 本契約自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本契約一式二份，甲乙雙方各執一份。
甲方（公章） 乙方（簽字）
簽字日期： 年 月 日
法定代表人（主要負責人）或者委託代理人簽字
簽字日期： 年 月 日
關於簡易契約模板集錦 篇8
根據 《中華人民共和國勞動法》和國家、省關於全面實行勞動契約制的有關規定，_____旅行社（甲方）因工作需要與（乙方）在平等自願、協商一致的基礎上籤定本契約並共同遵守契約所列各項條款。
一、同期限：從____年____月____日起至____月____日。
二、工作任務：乙方在導遊崗位上從事導遊工作，按照旅行社和《導遊人員管理條例》的要求，按時優質完成任務。
三、勞動保護： a）甲方根據本企業規定為乙方配發工作服。 b）帶團外出含個人旅遊保險。 c）利用淡季免費對導遊進行各地景點考察學習。
四、勞動報酬：工資採取與經濟效益掛鈎考核的辦法，多勞多得。 1、乙方組團出遊的，乙方獲利潤的____%. 2、帶遊客到華西賓館、羅敷女賓館住宿提____%酬金。 3、由旅行社委託地接：東山門____元/次、西山門____元/次、西嶽廟____元/次。 4、外出帶團____元/天。
五、勞動紀律：乙方必須嚴格遵守國家旅遊政策法規，積極參加甲方組織的業務學習培訓，不斷提高業務素質，保守甲方的商業秘密，維護甲方的聲譽，愛護甲方的財產。給甲方造成損失按____——____倍賠償。
六、契約終止：凡有違反政策法規的或嚴重違反甲方有關規章制度的，甲方有權終止和同。
七、以上契約條款如有未盡事宜可協商補充，補充契約與原契約有同等法律效力。
八、本契約一式三份，甲乙雙方各執一份，報_____旅遊管理局一份。
甲方：_____旅行社
乙方：
導遊證編號： _____旅行社總經理：
電話： 手機： 傳真： 身份證號：
年 月 日
甲方（用人單位）名稱： 地址： 法定代表人（主要負責人） ：
乙方（勞動者）姓名： 性別： 年齡： 現住址： 身份證號碼：
根據《中華人民共和國勞動法》有關規定，甲乙雙方在平等自願的基礎上籤訂 本勞動契約。
第一條 契約期限 本契約期從 年 月 日起至 年 月 日止，期限為 年。其 中試用期從 年 月 日起至 年 月 日止，共 個月。
第二條 工作任務 乙方願意接受並完成下列工作任務：在_________________崗位。
第三條 勞動保護和勞動條件 甲方根據生產（工作）崗位的需要，按照國家勞動安全衛生的有關規定配備必 要的安全防護設施。
第四條 勞動紀律 甲方應根據國家規定製定各項規章、制度，具體內容： 乙方在契約期內須嚴格遵守各項紀律，服從甲方管理，積極做好工作。
第五條 工作時間與勞動報酬
1. 乙方每月工作 天， 每天實行 小時工作制。 如雙方同意延長工作時間， 按加點給予報酬，加點費為每小時 元。
2. 契約期限，職工工資待遇（甲方支付乙方工資、資金的數量，支付時間和方 式等）按下列約定辦理： （1） ； （2） ； （3） ； （4） ；
第六條 社會保險福利待遇
1. 乙方非因工負傷、患病住院治療，以及死亡的待遇，參照國家有關規定，協 商約定如下： 月的醫療期。醫療期滿尚未治
（1） 乙方非因工負傷、患病的，甲方應給予賠償。
（2） 醫療期內的醫療費由甲方負責 %，乙方負擔 %，病假工資為 元。
（3） 醫療期滿後因不能從事原工作被解除勞動契約的，甲方應發給乙方相當於 本人實得工資 3 至 6 個月的醫療補助費。
2. 乙方因工負傷、致殘、死亡的待遇，參照國家有關規定，協商約定如下：
（1） 醫療期為 月（年） ，期滿未治癒的延長 月。
（2） 乙方的醫療費全部由甲方負擔。病假工資為全薪。
（3） 因工負傷致殘的，甲方應 .
3. 在契約期內， 乙方符合條件的， 享受探親假 天， 婚假 天， 喪假 天， 女工在孕期、產期、哺乳期的待遇，按國務院《女職工勞動保護規定》及有關檔案 執行。
4. 甲方因本契約第七條第 2 款第（2）項規定和第 4 款規定的情況解除勞動契約 時，應按工作每滿 1 年（滿半年不滿 1 年按 1 年計算）發給乙方實得工資 1 個月的 生活補助費。
第七條 契約的變更、解除、終止和續訂
1. 在下列情況下，甲乙雙方可以變更本契約的相關內容：
（1） 甲方因轉產，調整生產任務或情況變化，經與乙方協商一致的；
（2） 甲乙雙方協商一致事項，且不損害國家、集體和他人利益的；
（3） 本契約訂立時所依據的法律、法規、規章、政策已修改的；
（4） 由於不可抗力致使本契約無法安全履行的；
（5） 法律、法規規定的其他情況。
2. 下列情況，甲方可以解除勞動契約：
（1） 乙方在試用期內經發現不符合錄用條件的；
（2） 乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後不能從事原工作也不能從事甲方另行 安排的工作；
3. 下列情況，甲方不得解除勞動契約：
（1） 契約期未滿，又不符合本條第 2 款規定的；
（2） 乙方患有職業病或因工負傷並經醫務勞動鑑定委員會確認；
（3） 乙方患病或因工負傷，在規定的醫療期內的；
（4） 女職工在孕期、產假、哺乳期間的。
4. 下列情況，乙方可以解除勞動契約：
（1） 甲方違反國家規定，無安全防護設施，勞動安全、衛生條件惡劣，嚴重危 害職工身體健康的；
（2） 甲方無力或不按照勞動契約規定支付乙方勞動報酬的；
（3） 甲方不履行勞動契約，或者違反國家法規、政策，侵害職工權益的。
5. 乙方被開除、勞動教養，以及受刑事處分的，勞動契約自行解除。
6. 任何一方解除契約，必須提前通知對方。由於本條第 2 款第（3）項解除勞動 契約，以及在試用期內解除勞動契約的，不需要提前通知對方。
7. 契約期滿後應即終止執行。 甲方因生產工作需要， 在徵得乙方同意的條件下， 雙方可以續訂勞動契約。如不終止執行，又不履行續訂契約手續，則本契約視為續 訂同一契約期限。 第八條 雙方認為需要約定的事項
1. 甲方應為乙方提供住房問題。
2. 甲方應為乙方解決一伙食問題。 情況下，甲方可以解除
3. 因生產、經營條件發生變化而富餘職工時，以及 勞動契約。
4. 在乙方休假期間，以及 情況下，甲方不得解除勞動契約。
5. 除國家規定以外，在 情況下，乙方可以解除勞動契約。
6. 在下列情況下，甲方可以在不變更契約的條件下，安排乙方從事本契約規定 以外的工作：
（1） 契約期內發生事故或自然災害，需要搶修或救災；
（2） 契約期內因工作需要而進行的臨時調動，期限為 月；
（3） 契約期內發生不超過 個月的短期停工。
7. 其他約定事項。
第九條 違約責任 任何一方違反契約規定，給對方造成經濟損失的，應當根據後果和責任大小， 支付違約金 元；賠償金 元至 元。
第十條 勞動爭議處理 勞動爭議發生後，當事人可以向當地勞動爭議調解，調解不成，可以向勞動爭 議仲裁委員會申請仲裁，當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁， 對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
第十一條 本契約未盡事宜或條款與法律、法規、規章制度有牴觸的，按國家 現行的法律、法規、規章、政策執行。 第十二條 本契約自簽訂之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各持一份。塗改、 未經合法授權代簽無效。
甲方： （蓋章） 乙方： （簽章）
法定代表人： （主要負責人、委託代理人）（簽章） ：
契約簽訂日期： 年 月 日
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甲方：
乙方：
在簽訂契約前，乙方應認真閱讀甲方指定的《外來施工人員安全安全施工要求》(後附)並簽字認可，施工過程中乙方必須嚴格按照要求施工，施工中發生的一切工傷事故由乙方承擔。遵循平等自願，誠實信用原則達成如下原則：
一、工程質量標準、合格。
二、廚房內裝修要求：整體廚房台面為1.0mm厚不鏽鋼台面，插 接木櫃體，鋼化玻璃門;歐派牌抽油煙機及燃氣灶;不鏽鋼水盆 帶水嘴一套。
三、室內塗料(乳膠漆)要求：平整不脫落，不起皮，刷紋一致。
四、保修時間：保修期2年。
五、支付方式：驗收合格後按總價90%支付，剩餘10%為質量保證 金，保證金滿12個月支付。
六、本契約一式兩份：雙方各執一份，簽字蓋章生效。
甲方：
_____年____月____日
乙方：
_____年____月____日
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甲方：
乙方：
性別：______
生日：______年___月___日
身份證號碼：__________________
文化程度：__________________
戶籍所在地：__________________
現在住址：__________________
聯繫電話：________________________
根據《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規，甲乙雙方是在兩邊平等自願的、以及協商一致的基礎上籤訂本勞動契約。
一、契約期限
第一條 契約期限______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方的勞動契約期限，同時也是甲方對乙方實行的用工契約期限。
第二條 契約生效日期______年______月______日，其中試用期從______年______月______日起至______年______月______日。
二、生產、工作任務
第三條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任 崗位（工種）工作。乙方按照甲方規章制度及要求，按時完成規定的工作任務，達到規定的質量、數量標準。
第四條 根據甲方不斷地生產及市場業務拓展等需要，經雙方協商同意，甲方可隨時調換乙方的工種和崗位和薪資。
三、勞動紀律
第五條 甲方應根據《勞動法》和有關規定，制定本公司各項具體規章制度。
第六條 乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度；嚴格的遵守勞動安全衛生，操作的規程和工作的規範；愛護甲方的財產，遵守職業的道德；服從甲方的管理和教育。
第七條 乙方違反勞動的紀律，甲方可依據國家的法律、法規和本公司相關規章的制度，給予紀律的處分、經濟的處分，直至解除勞動契約。
四、勞動保護和勞動條件
第八條 甲方應根據國家的有關生產安全、勞動保護、衛生保健等規定為乙方提供必要的生產、工作條件和勞動保護措施等。具體內容如下：
（一） 提供必要的勞動場所和設備。
（二） 發放規定的勞動保護用品。
（三） 對女職工和特殊職工按規定實行特殊勞動保護。
五、工作時間和休息休假
第九條 根據行業特點，由甲乙雙方協商具體的工作日和休息日。 在國家法定節日（五一、國慶、元旦、春節）期間，甲方應按規定安排乙方休假或調休。
六、勞動報酬
第十條 乙方應認真的學習業務的知識，積極的工作，努力完成甲方分配的生產、工作的任務。
第十一條 甲方支付乙方的勞動報酬包括下列內容：
（一） 基本工資 元/月。
（二） 職務工資 元/月。
（三） 午餐補貼 元/月。
（四） 交通費補貼 元/月。
（五） 全勤獎 元/月。
（六） 社保 元/月。
（七） 提成或獎金（按甲方相關規定執行）。
第十二條 甲方不得無故的剋扣、拖欠乙方的工資，否則甲方除支付乙方應得的工資外，並加發相當於工資報酬10%的經濟補償金。
七、職業培訓
第十二條 甲方負責對乙方進行職業的培訓，培訓費由甲方單方或協商共同的承擔。
第十三條 乙方從事普通和技術工種的，上崗前均須經過教育和培訓，從事特種行業作業的，必須經過專門培訓，取得生產特種行業資格後持證上崗。
第十四條 在本契約期限內，若甲方出資培訓，乙方提出解除勞動契約，經甲方同意，乙方應當按照未滿契約的服務年限，在離開前一次性向甲方付清補償培訓費。
八、處罰與獎勵
第十五條 乙方在勞動工作過程中，提出對甲方發展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙方口頭表揚或經濟獎勵。
第十六條 乙方若在工作中一貫表現積極、屢創佳績，甲方應給予乙方一定獎勵。
第十七條 甲方可以隨時口頭或書面提出對乙方工作失誤的處罰決定。
第十八條 乙方在工作中若出現嚴重違反甲方規章制度、嚴重失職、營私舞弊、泄露公司信息機密和技術機密資料給甲方造成了利益損害，甲方有權對乙方進行罰款或解除契約的各種處罰，並由乙方承擔對甲方利益造成的全部損失。
九、社會保險和福利
第十九條 甲、乙方協商社保由員工自己辦理，甲方每月將社保金直接發放給乙方；
第二十條 甲方應當創造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
十、契約的終止和解除
第二十一條 雙方訂立的勞動用工契約期限屆滿，本契約將自動解除、終止。
第二十二條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本契約：
（一） 嚴重違反了勞動紀律或者甲方規章制度。
（二） 嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成了重大損害。
（三） 泄露甲方信息機密和技術機密資料，造成了甲方重大損失。
（四） 因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責任。
（五） 不能勝任工作，經過培訓或調整工作崗位後，仍不能勝任。
（六） 患病或因非工傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
第二十三條 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本契約：
（一） 甲方不按勞動契約約定支付勞動報酬的。
（二） 從事違反國家法律法規的工作。
（三） 經甲乙雙方協商一致或勞動屆滿，或依法終止時，本契約可以解除。
第二十四條 乙方未經甲方同意，單方解除契約，所造成的經濟損失及其它相關的損失，由乙方全部承擔。
第二十五條 甲方瀕臨破產，進行法定整頓期，或經營狀況發生嚴重困難，甲方應提前三十日通知乙方後，方可解除本契約。
十一、違約責任及賠償
第二十六條 甲乙任何一方違約給對方造成損失的，均須承擔勞動契約終止的過錯責任。
第二十七條 乙方如違反國家法律規定或甲方規章制度，甲方有權辭退或開除乙方，甲方不承擔任何補償。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的，乙方應承擔賠償責任。
第二十八條 如契約期未滿乙方提出離職的，按甲方離職規定，須提前3個月通知甲方，經甲方批准後，將工作交接至甲方滿意後方可離開，否則應支付給甲方一個月基本工資作為違約金，並賠償甲方其他方面的損失。未經甲方同意擅自的離職，甲方有權通過政府的勞動部門，要求乙方返回工作的崗位，並賠償因此給甲方的造成的經濟的損失。
十二、保守商業秘密及職業道德
第二十九條 下列各項甲方的.諮詢或文書屬於甲方的商業機密，乙方不得私自保留、影印或提供他人，並執行甲方的安全保密制度，否則按相關規定支付甲方賠償費用，構成犯罪的追究其刑事責任。商業機密：甲方行銷、策略、計畫、財務報表、人事檔案、薪資及聘僱記錄、會計資料、庫存管理、客戶名單、電腦程式及資料庫、員工培訓資料及公司規章、手冊等，以上商業秘密不論以書面、圖示或電腦磁碟等形式均屬之。
第三十條 對於負責或經理、主管（主辦）以上業務的崗位人員，在勞動契約終止前提出解除勞動契約一個月內，甲方有權調整其工作崗位。
十三、智慧財產權歸屬
第三十一條 乙方在勞動契約期間，因工作任務需要和利用工作條件所創造的智慧財產權由甲方享有，但甲方應給予乙方獎勵。
十四、其他
第三十二條：本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
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甲方：
乙方：
性別：___ _
生日：______年___月___日
身份證號碼：________ _______
文化程度：__________ _____
戶籍所在地：_____ ____
現在住址_______ ________
聯繫電話：
根據《中華人民共和國勞動法》和有關勞動政策法規，甲乙雙方是在兩邊平等自願的、以及協商一致的基礎上籤訂本勞動契約。
一、契約期限
第一條 契約期限______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方
的勞動契約期限，同時也是甲方對乙方實行的用工契約期限。
第二條 契約生效日期______年______月______日，其中試用期從______年______月______
日起至______年______月______日。
二、生產、工作任務
第三條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任 崗位(工種)
工作。乙方按照甲方規章制度及要求，按時完成規定的工作任務，達到規定的質量、數量標準。
第四條 根據甲方不斷地生產及市場業務拓展等需要，經雙方協商同意，甲方可隨時調換乙
方的工種和崗位和薪資。
三、勞動紀律
第五條 甲方應根據《勞動法》和有關規定，制定本公司各項具體規章制度。
第六條 乙方應遵守國家法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度;嚴格的遵守勞動安全衛生，操作的規程和工作的規範;愛護甲方的財產，遵守職業的道德;服從甲方的管理和教育。
第七條 乙方違反勞動的紀律，甲方可依據國家的法律、法規和本公司相關規章的制度，給予紀律的處分、經濟的處分，直至解除勞動契約。
四、勞動保護和勞動條件
第八條 甲方應根據國家的有關生產安全、勞動保護、衛生保健等規定為乙方提供必要的生產、工作條件和勞動保護措施等。具體內容如下：
(一) 提供必要的勞動場所和設備。
(二) 發放規定的勞動保護用品。
(三) 對女職工和特殊職工按規定實行特殊勞動保護。
五、工作時間和休息休假
第九條 根據行業特點，由甲乙雙方協商具體的工作日和休息日。 在國家法定節日(五一、
國慶、元旦、春節)期間，甲方應按規定安排乙方休假或調休。
六、勞動報酬
第十條 乙方應認真的學習業務的知識，積極的工作，努力完成甲方分配的生產、工作的任務。
第十一條 甲方支付乙方的勞動報酬包括下列內容：
(一) 基本工資 元/月。
(二) 職務工資 元/月。
(三) 午餐補貼 元/月。
(四) 交通費補貼 元/月。
(五) 全勤獎 元/月。
(六) 社保 元/月。
(七) 提成或獎金(按甲方相關規定執行)。
第十二條 甲方不得無故的剋扣、拖欠乙方的工資，否則甲方除支付乙方應得的工資外，並加發相當於工資報酬10%的經濟補償金。
七、職業培訓
第十二條 甲方負責對乙方進行職業的培訓，培訓費由甲方單方或協商共同的承擔。
第十三條 乙方從事普通和技術工種的，上崗前均須經過教育和培訓，從事特種行業作業
的，必須經過專門培訓，取得生產特種行業資格後持證上崗。
第十四條 在本契約期限內，若甲方出資培訓，乙方提出解除勞動契約，經甲方同意，乙方應當按照未滿契約的服務年限，在離開前一次性向甲方付清補償培訓費。
八、處罰與獎勵
第十五條 乙方在勞動工作過程中，提出對甲方發展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙
方口頭表揚或經濟獎勵。
第十六條 乙方若在工作中一貫表現積極、屢創佳績，甲方應給予乙方一定獎勵。
第十七條 甲方可以隨時口頭或書面提出對乙方工作失誤的處罰決定。
第十八條 乙方在工作中若出現嚴重違反甲方規章制度、嚴重失職、營私舞弊、泄露公司信息機密和技術機密資料給甲方造成了利益損害，甲方有權對乙方進行罰款或解除契約的各種處罰，並由乙方承擔對甲方利益造成的全部損失。
九、社會保險和福利
第十九條 甲、乙方協商社保由員工自己辦理，甲方每月將社保金直接發放給乙方;
第二十條 甲方應當創造條件，改善集體福利，提高乙方的福利待遇。
十、契約的終止和解除
第二十一條 雙方訂立的勞動用工契約期限屆滿，本契約將自動解除、終止。
第二十二條 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本契約：
(一) 嚴重違反了勞動紀律或者甲方規章制度。
(二) 嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成了重大損害。
(三) 泄露甲方信息機密和技術機密資料，造成了甲方重大損失。
(四) 因自身原因被勞動教育以及被依法追究刑事責任。
(五) 不能勝任工作，經過培訓或調整工作崗位後，仍不能勝任。
(六) 患病或因非工傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。
第二十三條 甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本契約：
(一) 甲方不按勞動契約約定支付勞動報酬的。
(二) 從事違反國家法律法規的工作。
(三) 經甲乙雙方協商一致或勞動屆滿，或依法終止時，本契約可以解除。
第二十四條 乙方未經甲方同意，單方解除契約，所造成的經濟損失及其它相關的損失，由乙方全部承擔。
第二十五條 甲方瀕臨破產，進行法定整頓期，或經營狀況發生嚴重困難，甲方應提前三十日通知乙方後，方可解除本契約。
十一、違約責任及賠償
第二十六條 甲乙任何一方違約給對方造成損失的'，均須承擔勞動契約終止的過錯責任。
第二十七條 乙方如違反國家法律規定或甲方規章制度，甲方有權辭退或開除乙方，甲方不承擔任何補償。乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的，乙方應承擔賠償責任。
第二十八條 如契約期未滿乙方提出離職的，按甲方離職規定，須提前3個月通知甲方，經甲方批准後，將工作交接至甲方滿意後方可離開，否則應支付給甲方一個月基本工資作為違約金，並賠償甲方其他方面的損失。未經甲方同意擅自的離職，甲方有權通過政府的勞動部門，要求乙方返回工作的崗位，並賠償因此給甲方的造成的經濟的損失。
十二、保守商業秘密及職業道德
第二十九條 下列各項甲方的諮詢或文書屬於甲方的商業機密，乙方不得私自保留、影印或提供他人，並執行甲方的安全保密制度，否則按相關規定支付甲方賠償費用，構成犯罪的追究其刑事責任。商業機密：甲方行銷、策略、計畫、財務報表、人事檔案、薪資及聘僱記錄、會計資料、庫存管理、客戶名單、電腦程式及資料庫、員工培訓資料及公司規章、手冊等，以上商業秘密不論以書面、圖示或電腦磁碟等形式均屬之。
第三十條 對於負責或經理、主管(主辦)以上業務的崗位人員，在勞動契約終止前提出解除勞動契約一個月內，甲方有權調整其工作崗位。
十三、智慧財產權歸屬
第三十一條 乙方在勞動契約期間，因工作任務需要和利用工作條件所創造的智慧財產權由甲方享有，但甲方應給予乙方獎勵。
十四、其他
第三十二條：本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方：
乙方：
第三條 休息報酬
一、甲方按照國家和本市有關規定,按月付出乙方的工資報酬,工資報酬不低於本市規定的最低工資標準。
二、甲方每月___日以貨幣形式付出工資。無故拖欠或不付出工資的,除全額付出工資報酬外,還需加發相稱於工資報酬百分之二十五的經濟補償。
三、工資具體付出辦法、標準及有關內容約定如下:
(一)__________________________________________
(二)__________________________________________
(三)__________________________________________
第四條 工作時間和休息休假
甲方執行國家規定的工時制度,實行每日工作時間不凌駕八小時,平均每周工作時間 不凌駕四十小時的工時制度。甲方因生產經營需要,經與工會和乙方協商後可以延長工作時間,一般每日不凌駕一小時;因特別原因需要延長工作時間的,每日不凌駕三小時,每月不凌駕三十六小時。
一、甲方在乙方崗位實行_________________工時制度。
三、甲方包管乙方按照國家和本市有關規定,享受各種休息休假。
二、甲方延長乙方工作時間,按照《休息法》和本市有關規定付出乙方延長工作時間的工資報酬。
甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________
關於簡易契約模板集錦 篇12
甲方：
乙方：
根據《中華人民共和國契約法》和《建築工程承包契約條例》的有關精神，經甲乙雙方協商，甲方同意將 工程承包給乙方，為明確雙方權力與義務，特簽訂如下協定條款，供雙方共同遵守。
一、工程名稱：
地點：
二、承包方式
三、工程承包內容
四、契約價款
五、 付款方式
六、總工期要求 個工作日。
七、甲方責任
1.甲方在通知乙方進場時，施工場地應具備三通一平等開工條件。
2.甲方應按契約付款方式及時支付乙方工程款，若甲方不按契約約定支付工程款，導致施工無法進行，乙方可停止施工，由甲方承擔已完工程損失和乙方所有經濟損失。
八、乙方責任
1.乙方應按照契約約定工期內施工完畢，並符合驗收要求。
2.因乙方原因造成工程質量問題和工期延誤，由乙方承擔責任：質量問題由乙方維修解決至合格，延誤期每日罰款 元。
九、工程質量、安全及保修
1.乙方應按照圖紙精心施工，工程質量符合驗收標準。
2.凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責。甲方不承擔任何責任。
3.工程竣工驗收後，乙方對施工的工程質量負責保修一年。
十、爭議及解決辦法
未盡事宜，甲乙雙方協商解決。和解、調解不成的，按以下方式解決爭議：
第一種解決方式：雙方達成仲裁協定，向約定的仲裁委員會申請仲裁;
第二種解決方式：向有管轄權的人民法院起訴。
十一、本契約一式三份，甲方一份，乙方兩份，雙方簽字蓋章後生效。
甲方(公章)：_________
_________年____月____日
乙方(公章)：_________
_________年____月____日
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出租方(以下簡稱甲方)
承租方(以下簡稱乙方)
根據《契約法》及相關法律法規的規定，就甲方將房屋出租給乙方使用，乙方承租甲方房屋事宜，經協商一致，訂立本契約。
第一條 甲方出租給乙方的房屋位於 (省、市)(區、縣) ;門牌號為 .出租房屋面積共平方米(建築面積/使用面積/套內面積)該房屋現有裝修及設施、設備情況詳見契約附屬檔案。
第二條 甲方應提供房產證(或具有出租權的有效證明)身份證明(營業執照)等檔案，乙方應提供身份證明檔案。雙方驗證後可複印對方檔案備存。所有複印件僅供本次租賃使用。
第三條 該房屋租賃期共 個月。自 年 月 日起至 年 月 日止。賃該房屋僅作為居住使用，不得用於商業經營。
第四條 該房屋每月租金為 元(大寫 萬 仟 佰 拾 元整)，租金總額為 元(大寫 萬 仟 佰 拾 元整)房屋租金支付方式為按月支付，甲方收款後應提供給乙方有效的收款憑證。
第五條 租賃期間，房屋和土地的產權稅由甲方依法交納。如果發生政府有關部門徵收本契約中未列出項目但與該房屋有關的費用，應由甲方負擔。
第六條 在租賃期內，甲方應保證出租房屋的使用安全。該房屋及所屬設施的維修責任除雙方在本契約及補充條款中約定外，均由甲方負責(乙方使用不當除外)甲方提出進行維修須提前日書面通知乙方，乙方應積極協助配合。
第七條 乙方應合理使用其所承租的房屋及其附屬設施。如因使用不當造成房屋及設施損壞的，乙方應立即負責修復或經濟賠償。乙方如改變房屋的內部結構、裝修或設定對房屋結構有影響的設備，設計規模、範圍、工藝、用料等方案均須事先徵得甲方的書面同意後方可施工。租賃期滿後或因乙方責任導致退租的，除雙方另有約定外。
第八條 租賃期間，甲方有權依照法定程式轉讓該出租的房屋，轉讓後，本契約對新的房屋所有人和乙方繼續有效。
第九條 甲方有以下行為之一的，乙方有權解除契約：
(1)不能提供房屋或所提供房屋不符契約定條件，嚴重影響居住。
(2)甲方未盡房屋修繕義務，嚴重影響居住的。
房屋租賃期間，乙方有下列行為之一的，甲方有權解除契約，收回出租房屋：
(1)未經甲方書面同意，轉租、轉借承租房屋。
(2)未經甲方書面同意，拆改變動房屋結構。
(3)損壞承租房屋，在甲方提出的合理期限內仍未修復的。
(4)未經甲方書面同意，改變本契約約定的房屋租賃用途。
(5)利用承租房屋存放危險物品或進行違法活動。
(6)逾期未交納按約定應當由乙方交納的各項費用，已經給甲方造成嚴重損害的。
(7)拖欠房租累計個月以上。
第十條 甲方應保證租賃房屋本身及附屬設施、設備處於能夠正常使用狀態。驗收時雙方共同參與，如對裝修、器物等硬體設施、設備有異議應當場提出。當場難以檢測判斷的，應於日內向對方主張。乙方應於房屋租賃期滿後，將承租房屋及附屬設施、設備交還甲方。
第十一條 甲方違約責任處理規定：
1、甲方因不能提供本租房契約約定的房屋而解除契約的，應支付乙方本契約租金總額%的違約金。甲方除應按約定支付違約金外，還應對超出違約金以外的損失進行賠償。
2、如乙方要求甲方繼續履行契約的，甲方每逾期交房一日，則每日應向乙方支付日租金 倍的滯納金。甲方還應承擔因逾期交付給乙方造成的損失。
租賃期間，乙方有下列行為之一的，甲方有權終止契約，收回該房屋，乙方應按照契約總租金的%向甲方支付違約金。若支付的違約金不足彌補甲方損失的，乙方還應負責賠償直至達到彌補全部損失為止：
1、未經甲方書面同意，將房屋轉租、轉借給他人使用的;
2、未經甲方書面同意，拆改變動房屋結構或損壞房屋;
第十二條 本租房契約未盡事宜，經甲、乙雙方協商一致，可訂立補充條款。補充條款及附屬檔案均為本契約組成部分，與本契約具有同等法律效力。
第十三條 本契約一式三份，甲方、乙方各執一份，一份留存備案。
第十四條 本契約自雙方簽字(蓋章)後生效。
甲方： 乙方：
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勞動契約
甲 方：
乙 方：
簽訂日期:年 月 日
甲方（用人單位）
用人單位名稱用人單位住所法定代表人或負責人乙方（勞動者）
姓 名 性 別 出生年月 文化程度 聯繫方式 戶籍所在地 實際居住地居民身份證號碼 甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動契約法》和有關法律、法規、規章規定，在遵循合法、公平、誠實信用原則的基礎上，經平等自願、協商一致簽訂本契約，並共同遵守本契約所列條款。
一、勞動契約期限
有固定期限的勞動契約自 年 月 日起至 年月日止。並約定試用期自 年 月 日起至 年 月 日止。
二、工作內容和工作地點
（一）乙方根據甲方要求，經過協商，從事 工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，經與乙方協商一致或依法變動乙方的工作崗位。
（二）甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合國家規定的勞動基準和甲方依法制定的並已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務。
三、工作時間和休息休假
（一）甲乙雙方經協商確認執行下列 條款，乙方工作時間平均每周不超過四十小時，甲方實行每天 小時工作制，甲方應當保證乙方每周至少休息一日。
（二）甲方嚴格遵守法定的工作時間，控制加班加點，保證乙方的休息與身心健康。甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的，應與工會和乙方協商同意，並依法給予乙方補休或支付加班加點工資。
四、勞動報酬
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得剋扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間或依法簽訂的勞動契約約定的工作時間內提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低於當地最低工資標準。
（一）甲方承諾每月 日為發薪日。
（二）乙方在試用期內的工資為每月元。
（三）經甲乙雙方協商一致，對乙方的工資報酬按下列 條款執行：
A、 乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定，根據乙方的工作崗位確定其每月工資為 元。
B、 甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法，乙方的基本工資確定為每月 元，以後根據內部工資分配辦法調整其工資；績效工資根據乙方的工作業績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。
（四）乙方加班加點的工資，按不低於本條第（三）項約定的工資標準為基數計算。
（五）乙方依法享有帶薪假期（如：婚假、喪假、年休假等）期間的工資。
（六）乙方發生工傷事故或患職業病的，甲方應負責及時救治，或提供可能的幫助，並在規定時間內，向勞動保障行政部門提出工傷認定申請，為乙方依法辦理勞動能力鑑定，並為乙方享受工傷保險待遇履行必要的義務。
六、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
（一）甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，安排乙方從事接觸職業病危害作業的，應定期為乙方進行職業健康檢查，並在乙方離崗前進行職業健康檢查。
（二）甲方按照國家關於女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。
（三）乙方患病或非因工負傷的，甲方按照國家關於醫療期的規定執行。
七、雙方協商一致，約定下列條款
九、其他事項
本契約未盡事宜，按國家、省和市有關規定執行，沒有規定的，通過雙方平等協商解決。
本契約不得塗改。
本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
法定代表人或負責人簽名： 乙方簽名：
甲方蓋章：
簽章日期： 簽名日期：
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甲方：
乙方_____________
身份證號碼__________________________________
根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規、規章和政策的規定，經甲乙雙方平等自願、協商一致的原則訂立本契約。
一、契約期限
本契約自_____年_____月____日起至______年_____月_____日止;其中試用期為_______月。
二、工作內容
1、甲方根據工作需要，安排乙方在___________崗位工作，並為乙方提供必要的工作條件;
2、乙方應服從甲方所安排的工種、崗位，按照甲方關於本崗位工作任務和責任制度要求完成規定的工作任務;
三、勞動保護和勞動條件
1、為使乙方完成工作任務，甲方應根據國家有關安全、勞動保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的工作條件，保障乙方的安全和健康;乙方在工作中要遵守有關操作規程，愛護甲方的財產。
四、勞動報酬
1、乙方按甲方規定完成工作任務，甲方必須以法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬。
3、乙方試用期工資每月為___________元，試用期為_______月;
4、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當地政府的最低工資規定。
五、勞動紀律
1、乙方必須遵守甲方依法制訂的各項管理制度。
2、乙方應遵守職業道德，不得損害甲方或業主利益，不得泄露甲方的商業秘密。
六、教育與培訓
用人單位依據國家有關職業教育與就業準入的有關規定以及本單位的實際情況為勞動者提供職業教育和技能培訓。
七、勞動契約的解除、變更、終止
1、乙方有下列情況之一的，甲方有權解除勞動契約。
(1)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(2)嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的;
(3)嚴重失職、營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的;
(4)被依法追究刑事責任的。
2、甲方按照勞動法第二十六條、二十七條的規定與乙方解除勞動契約的，按法律的規定辦理。
3、經甲乙雙方協商一致，可變更契約相關內容。
4、契約期滿或雙方約定的契約終止條件出現，應當即行終止。甲方應當在期限屆滿30日前就終止或續訂的意向以書面形式通知乙方，由於工作需要，經雙方協商一致，可以續訂勞動契約。
八、違反勞動契約的責任
1、本契約一經簽訂，甲乙雙方必須嚴格執行。甲乙雙方任何一方違反本契約，違反方應支付對方違約賠償金____________元。
2、乙方在契約期間(含轉崗)由甲方出資進行職業技術培訓的，乙方如若違反本契約，需無條件向甲方支付違約賠償金。
3、因不可抗力造成本契約不能履行或經濟損失的，可不承擔違約責任。
九、勞動爭議處理
雙方因履行本契約發生爭議，任何一方可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的，可以自勞動爭議發生之日起六十日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會書面申請仲裁，也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十、本契約未盡事宜，按國家有關法律、法規規定執行。
十一、本契約雙方各執一份，塗改或未經授權代簽無效。
甲方(蓋章)__________________
_________年________月_______日
乙方：_________________________
_________年________月_______日
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契約編號：
裝飾裝修主材設備委託代購契約
甲方（委託方）：
乙方（受託方）：太原龍發裝飾工程有限公司
本契約是指甲方委託乙方代為購買其裝飾裝修主要材料設備、用品的有關事項，經雙方協商一致，達成如下契約條款。
一、裝飾施工地點：
路（小區）幢號（單元）宅。
二、主材設備委託代購內容：詳見契約附屬檔案。
主要指：
三、主材設備委託代購契約總額及結算方式：
1、總價款：元；大寫（人民幣）整。
2、付款方式：契約簽訂後，甲方支付契約總額的60%，計元；送貨到場之後支付40%，計元雙方約定：如變更採購內容，變更部分按實另計。
3、材料設備代購完畢後，乙方應將供貨商的供貨憑證移交給甲方，同時甲方退還乙方出具的代購主材設備的暫收款收據，並結清款項。
4、逾期付款：甲方未及時付款、採購供應材料等原因導致延期開工或中途停工，甲方應補償乙方因停工、窩工所造成的損失。停工或窩工十天以內的，甲方每天支付乙方50元；十天至三十天每天為100元；三十天以上的每天為150元。
四、材料質量及價款的約定：
1、甲方指定乙方代購的材料設備及用品：詳見契約附屬檔案。
由甲方指定乙方代購的材料設備及用品，應為符合設計要求的合格產品，產品質量、規格符合國家標準，有質量、環保檢驗合格證明和有中文標識的產品名稱、規格、生產廠廠名、廠址等，不得用國家明令淘汰的建築裝飾、裝修材料和設備；如甲方指定乙方代購的主要材料設備及用品發生質量問題或規格差異，由甲方承擔責任；造成工程返工或工期延誤的，甲方應承擔相應費用。
2、乙方代購的主要材料設備及用品：詳見契約附屬檔案。
由乙方推薦提供的主材料設備及用品，其產品質量、規格應符合國家標準，有質量、環保檢驗合格證明和有中文標識的產品名稱、規格、生產廠廠名、廠址等，不得用國家明令淘汰的建築裝飾、裝修材料及用品，並應得發：客戶、家居集成中心、財務部（留存備檔）
到甲方認可，用於本契約規定的住宅裝飾。如乙方提供的主要材料設備不符合上述規定，應禁止使用，已使用對工程造成的損失由乙方負責。
3、委託代購材料設備在採購或變更時應及時簽證和補差價。
由甲乙雙方共同參與選購的材料設備及用品，在確認其品牌、規格、價格時，應及時辦理簽證手續，工程竣工後憑簽證確認的材料價格按實結算；如果確認後的材料設備及用品其價格與原預算價格有差異時，在採購時應及時結清材料差價；涉及部分材料退貨或補貨的，在竣工結算時按實調整（包括搬運費）。
五、違約責任：
本契約簽訂生效後，甲乙雙方應履行契約規定的各項條款（包括經雙方確認的契約附屬檔案等），未經雙方同意，任何一方不得擅自解除，否則違約方應付給對方契約總價的5%的違約金。施工過程中任何一方提出終止契約，須向另一方以書面形式提出，經雙方同意後辦理清算手續，訂立終止契約協定後解除本契約。
六、材料質保：
1、由於乙方原因造成質量問題，乙方無條件進行維修，材料費用及由此造成的損失由乙方承擔。
2、由於甲方使用不當造成損壞，或不能正常使用，不屬保修範圍，由此造成的損失由甲方自負。
七、糾紛處理：
因材料及用品質量或其他原因雙方發生糾紛時，甲乙雙方應友好協商或者提請太原市建築裝飾行業協會調解解決；不願協商、調解或者協商、調解不成的，當事人可按下列第種方式處理。
（1） 提交太原市消費者仲裁委員會仲裁。（2） 依法向當地人民法院訴訟。
九、契約及附則：
本契約一式貳份，具有同等法律效力。契約附屬檔案及相關聯繫單、發票、其它單價確認資料等均為本契約的組成部分。與乙
方分公司（分部）簽訂的契約，契約應加蓋該分公司（分部）上級公司的公章或契約專用章方為有效。本契約自簽訂之日起生效。本契約所涉的價款幣種均指人民幣。
5、附：《住宅裝飾裝修主材設備委託代購清單》
甲 方：乙方（受託方）：太原龍發裝飾工程有限公司
姓 名： 單位名稱（蓋章）：
委託代理人：
電 話：電 話：
簽約時間：年 月 日
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轉讓契約
甲方：身份證號碼： 乙方：身份證號碼：
經甲乙雙方友好協商，現將轉讓給乙方，轉讓費元，（大寫 萬元整）自轉讓日期，該理髮店以前債務由甲方負責，乙方接手後的一切經營行為及產生的債權，債務由乙方負責。
本契約一式貳份，雙方各執一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方簽字：
乙方簽字：
年 月 日
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甲方（用人單位） 名稱：____________________________________
住所：____________________________________
法定代表人（委託代表人）：________________________
主要負責人（委託代表人）：________________________
乙方（勞動者）姓名：____________________________________
性 別：________________
出生年月：________________________________
家庭住址：________________________________
居民身份證號碼（或其他有效身份證件號碼）：_______________________________
甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動契約法》等法律、法規、規章的規定，在平等自願、協商一致的基礎上，同意訂立本勞動契約，共同遵守本契約所列條款。
一、契約期限和期限
第一條 甲、乙雙方選擇以下第________種形式確定本契約期限：
（一） 固定期限：自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
（二） 無固定期限：自_____年_____月_____日起至法定的或本契約所約定的終止條件出現時止。
（三） 以完成一定的工作任務為期限。自_____年_____月_____日起至__________工作任務完成時即行終止。
其中試用期自____ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月____ 日止，期限為_____天。
二、工作內容和工作地點
第二條 根據甲方工作需要，乙方同意從事________ 崗位（工種）工作。經甲、乙雙方協商同意，可以變更工作崗位（工種）。
第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，達到規定的質量標準。
第四條 乙方同意在甲方安排的工作地點___________從事工作。根據甲方的工作需要，經甲乙雙方協商同意，可以變更工作地點。
三、工作時間和休息休假
第五條 乙方實行____________工時制。
（一）實行標準工時工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。甲方由於工作需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
（二）實行綜合計算工時工作制的，平均每日工作時間不得超過8小時，平均周工作時間不得超過40小時。
（三）實行不定時工作制的，工作時間和休息休假乙方自行安排。
第六條 甲方延長乙方工作時間的，應依法安排乙方同等時間補休或支付加班加點工資。
第七條 乙方在契約期內享受國家規定的各項休息、休假的權利，甲方應保證乙方每周至少休息一天。
四、勞動保護和勞動條件
第八條 甲方應嚴格執行國家和地方有關勞動保護法律、法規和規章，為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，建立健全生產工藝流程，制定操作規程、工作規範和勞動安全衛生制度及其標準。
第九條 對乙方從事接觸職業病危害的作業的，甲方應按國家有關規定組織上崗前和離崗時的職業健康檢查，在契約期內應定期對乙方進行職業健康檢查。
第十條 甲方有義務負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
第十一條 乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為，有權提出批評並向有關部門檢舉控告。
五、勞動報酬
第十二條 乙方試用期的工資標準為_________元/月。（試用期的工資不得低於本單位相同崗位最低檔工資或者本契約第十三條約定工資的80%，並不得低於用人單位所在地的最低工資標準）。
第十三條 乙方試用期滿後，甲方應根據本單位的工資制度，確定乙方實行以下第____種工資形式：
（一） 計時工資。由以下幾部分組成：_______、_______、_______、_______；其標準分別為_______元/月、_______元/月、_______元/月、_______元/月。如甲方的工資制度發生變化或乙方工作崗位變動，按新的工資標準確定。
（二） 計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準，計件單價約定為_______元。
（三） 其他工資形式。具體約定在本契約第四十四條中明確。
第十四條 甲方應以法定貨幣形式按月支付乙方工資，發薪日為每月_______日，不得剋扣或無故拖欠。甲方支付乙方的工資，應不違反國家有關最低工資的規定。
第十五條 甲方安排乙方延長日工作時間，應支付不低於乙方工資150%的工資報酬；安排乙方在休息日工作又不能安排補休的，應支付不低於乙方工資200%的工資報酬；安排乙方在法定休假日工作的，應支付不低於乙方工資300%的工資報酬。
第十六條 非因乙方原因造成甲方停工、停產、歇業，未超過一個月的，甲方應按本契約約定的工資標準支付乙方工資；超過一個月，未安排乙方工作的，甲方應按不低於當地失業保險標準支付乙方停工生活費。
第十七條 甲方安排乙方每日22時到次日6時工作的，每個工作日夜班補貼為______元。
第十八條 乙方依法享受年休假、探親假、喪假等期間，甲方應按國家和地方有關規定標準，或勞動契約約定的標準，支付乙方工資。
六、社會保險和福利待遇
第十九條 甲方應按國家和地方有關社會保險的法律、法規和政策規定為乙方繳納基本養老、基本醫療、失業、工傷、生育保險費用；社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資代扣代繳。
甲乙雙方解除、終止勞動契約時，甲方應按有關規定為乙方辦理社會保險相關手續。
第二十條 乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按照國家和地方有關政策規定執行。
第二十一條 乙方工傷待遇按國家和地方有關政策法規規定執行。
第二十二條 乙方在孕期、產期、哺乳期內等各項待遇，按照國家和地方有關生育保險政策規定執行。
第二十三條 甲方為乙方提供以下福利待遇：
1._____________________________________________
2. _____________________________________________
3. _____________________________________________
七、勞動紀律和規章制度
第二十四條 甲方依法規定的各項規章制度應向乙方公示。
第二十五條 乙方應嚴格遵守甲方制定的.規章制度，完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。
第二十六條 乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予相應的行政處理，行政處分、經濟處罰等，直至解除本契約。
八、勞動契約的變更、解除、終止、續訂
第二十七條 訂立本契約所依據的客觀情況發生重大變化，致使本契約無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本契約相關內容。
第二十八條 經甲乙雙方協商一致，本契約可以解除。
第二十九條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本契約：
1.在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
錄用條件為：
①____________________________________
②____________________________________
③____________________________________
2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；
3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4.同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的；
5.以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動契約的；
6.被依法追究刑事責任的。
第三十條 下列情形之一，甲方可以解除本契約，但應提前三十日以書面形式通知乙方：
1.乙方患病或非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；
2.乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3.雙方不能依據本契約第二十七條規定就變更契約達成協定的。
第三十一條 甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難（地方政府規定的困難企業標準），經向工會或者全體職工說明情況，聽取工會或者職工的意見，並向勞動保障行政部門報告後，可以解除本契約。
第三十二條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據本契約第三十條、第三十一條終止、解除本契約：
1.從事接觸職業病危害作業未進行離崗前職業健康檢查或者疑似職業病人在診斷或者醫學觀察期間的；
2.患職業病或因工負傷達到國家規定不得終止、解除勞動契約等級的；
3.患病或非因公負傷，在規定的醫療期內的；
4.女職工在孕期、產期、哺乳期內的；
5.復員退伍義務兵和建設征地農轉工人員初次參加工作未滿三年的；
6.義務服兵役期間的；
7.在甲方連續工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；
8.單位集體協商代表在履行代表職責的；
9.符合法律法規、規定其他情況的。
第三十三條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本契約，甲方應當支付乙方相應的勞動報酬並依法繳納社會保險。
1.用人單位未按照勞動契約約定提供勞動保護或者勞動條件的；
2.用人單位未及時足額支付勞動報酬的；
3.用人單位未依法為勞動者繳納社會保險的；
4.用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
5.用人單位因《中華人民共和國勞動契約法》第二十六規定的情形致使勞動契約無效的；
6.法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動契約的其他情形。
第三十四條 乙方解除勞動契約，應當提前三十日以書面形式通知甲方。
第三十五條 本契約期到期，勞動契約即行終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動契約。
第三十六條 本契約期滿後，雙方仍存在勞動關係的，甲方應與乙方及時補簽或續訂勞動契約，雙方就契約期限協商不一致時，補簽或續訂的契約期限應從簽字之日起不得少於____月。乙方符合續訂無固定期限勞動契約條件的，甲方應與其簽訂無固定期限勞動契約。
第三十七條 訂立無固定期限勞動契約的，出現法定終止條件或甲乙雙方約定的下列終止條件出現，本契約終止。
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
_________________________________________________________________________
九、經濟補償與賠償
第三十八條 甲方違反勞動契約的，應按下列標準支付乙方經濟補償金：
1.甲方未按照勞動契約的約定或者國家規定及時足額支付勞動者勞動報酬的，以及安排加班不支付加班費的，除在規定的時間內全額支付乙方工資報酬外，還需按照應付金額的百分之五十以上百分之百以下的標準加付賠償金。
2.甲方支付乙方的工資報酬低於當地最低工資標準的，要在補足低於標準部分的同時，還需按照應付金額的百分之五十以上百分之百以下的標準加付賠償金。
第三十九條 甲方解除乙方勞動契約，除本契約第二十九條規定情形外，甲方應按照《中華人民共和國勞動契約法》第四十七條的規定和地方有關規定支付乙方經濟補償金。第四十條 乙方患病或者因非公負傷，經勞動能力鑑定委員會確認不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本契約的，甲方除按本契約第三十九條執行外，還應發給乙方不低於六個月工資的醫療補助費。患重病和絕症的還應增加醫療補助費，患重病的增加部分不低於醫療補助費的百分之五十，患絕症的增加部分不低於醫療補助費的百分之一百。
第四十一條 甲方發生故意拖延不與乙方續訂勞動契約、與乙方訂立無效勞動契約、違反規定或本契約約定侵害乙方合法權益以及解除勞動契約等情形之一的，給乙方造成損害，甲方應按下列規定賠償乙方損失：
1.造成乙方工資收入損失的，按乙方應得工資收入支付給乙方，並加付應得工資收入百分之五十以上百分之百以下的賠償金；
2，造成乙方勞動保護待遇損失的，應按國家規定補足乙方的勞動保護津貼和用品。
3，造成乙方工傷、醫療待遇損失的，除按國家規定為乙方提供工傷、醫療待遇外，還應支付乙方相當於醫療費用百分之二十五的賠償費用；
4，乙方為女職工或未成年工，造成其身體健康損害的，除按國家規定提供治療期間的醫療待遇外，還應支付相當於其醫療費用百分之二十五的賠償費用；
第四十二條 乙方違反規定或本契約的約定解除勞動契約，對甲方造成損失的，乙方應賠償甲方下列損失：
1.甲方為其支付的培訓費和招收錄用費；
2.對生產、經營和工作造成的直接經濟損失；
3.本契約約定的其他賠償費用。
十、違反勞動契約的責任
第四十三條 當事人一方違反本契約時，應承擔的違約責任_______________________
______________________________________________________________________________
十一、雙方約定的其他事項
第四十四條________________________________________________________________
______________________________________________________________________________
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十二、勞動爭議處理
第四十五條 因履行本契約發生的勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；不願調解或調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向________ 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
十三、其他
第四十條 以下專項協定和規章制度作為本契約的附屬檔案，與本契約具有同等法律效力。
（一）____________________________________________________________________
（二）____________________________________________________________________
（三）____________________________________________________________________
第四十七條 本契約未盡事宜，雙方可另協商解決；與今後國家法律、行政法規等有關規定相悖的，按有關規定執行。
第四十八條 本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
第四十九條 乙方確定下列地址為勞動關係管理相關檔案、文書的送達地址，如以下地址發生變化，乙方應書面告知甲方。
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甲方（蓋章）
法定代表人（委託代理人）：（簽名） ____ 年____月___
主要負責人（委託代理人）：（簽名） ____ 年____月____
乙 方 ： （簽名） ____ 年____月____
鑑證機構 （蓋章） 鑑證人 （簽名） ____ 年____月____
責任編輯：米、小陽