中外合作經營企業勞動管理契約 篇1
第一章 總則
____________有限公司，遵照________法律註冊的________公司(簡稱________)，
地址：________________為甲方與________________有限公司，遵照
________________法律註冊的________________公司(簡稱________)，地址
________________為乙方。甲方和乙方(簡稱雙方)同意根據《中華人民共和國中外合作經營企業法》及其他有關法律的規定，共同成立一家合作經營企業(簡稱合營公司)。
合營公司的宗旨系引進專利技術進行合作生產。甲方提供生產廠房及所需設備，乙方提供專利技術。雙方按本契約附屬檔案列明的項目投入。合營公司由甲方獨自經營管理，乙方承包使用技術的全過程，保證其產品達到契約規定的要求。乙方提供的專利技術按本契約第五條款規定，以提成費的辦法作為補償。
第二章 定義
本契約及附屬檔案中所引用的技術名詞分別闡述，其意義明確如下：
2.1 “產品”系指契約附屬檔案所列的產品。
2.2 “專利”系指經登記獲有專利權的和經登記獲有實用新型專利權的及本契約附屬檔案所列明的須經申請的專利技術。
2.3 “技術”系指為滿足生產、使用、保養及銷售該產品所需的技術並為乙方目前所持有的或將來能獲得的並有權向第三者公開的技術數據、配方、生產程式、終紙、說明書、手冊目錄及信息等。
2.4 “商標”系指契約附屬檔案所列明的商標。
2.5 “技術協助”____按契約規定乙方每年派出____名生產和發展該產品的技術專家至合營公司生產部門指導生產，逗留期限由合營公司與乙方商定。該專家的薪俸及往返差旅費由乙方承擔，在中國逗留期間的住宿、膳食及生活津貼由合營公司負擔。
應合營公司的要求，乙方按雙方商定的適當時間內派____名技術專家至合營公司就有關生產、生產過程及銷售產品等方面提供更有效的技術協助。合營公司應支付專家從受僱地至合營公司的差旅費及在中國期間的住宿、膳食及生活津貼等費用。
2.6 “技術信息互換”____在契約期限內乙方將已改進的技術通知合營公司。合營公司在使用技術中作改進時，應通知乙方。經改進的技術，其所有權屬改進的一方並受本契約載明的保密條款所約束。
2.7 乙方保證：按雙方議定時間提供的技術信息應是準確的、完整的和清晰的，由乙方提供的實用技術是最先進的;合營公司按乙方的要求在正確地套用其技術的狀況下，合營公司的產品應達到國際先進水平。
第三章 專利和商標的使用
3.1 不經乙方同意，合營公司在按契約的規定生產、使用和銷售該產品外，不得使用其專利、商標和技術。
3.2 事先未得到書面同意，合營公司不得對所生產的產品進行修改。合營公司生產的產品與乙方生產的產品質量應相同。乙方有權採取任何必要的措施確保合營公司的產品達到規定的質量水平。
3.3 在契約期限內乙方向合營公司提供的使用技術系在中國境內生產及銷售其產品，並按契約規定亦向乙方提供在國際市場中銷售的產品。
3.4 合營公司應乙方的請求，在可能的情況下，於適當的時候在____________以乙方的名義申請、登記、註冊其提供的技術，使乙方獲得其技術專利及專利權。
3.5 合營公司按照雙方的議定，在銷售產品上須標誌商標時，應標明該產品是按乙方的許可證製造。
3.6 合營公司出售的全部產品所使用的名稱和標誌均載明於附屬檔案。經乙方同意後合營 公司可使用其他名稱和商標在中國市場銷售。
第四章 第三方偽造及侵犯
合營公司若發現有任何偽造的產品或侵犯專利或商標時，應立即通知乙方。雖然，僅乙方獨家持有對其偽造產品或失常的使用產品、侵犯專利或商標時採取追究或多次訴訟或採取其他行動的權利，但乙方對合營公司就上述有關情況提出的各種建議應給予適當的考慮。為此，乙方可用合營公司的名義作原告人或雙方聯合作原告人，合營公司對此不應無理由地予以拒絕，但須先取得合營公司的專題書面批准。
第五章 提成費
5.1 在契約期限內合營公司須向乙方為合營公司提供的技術及協助給予補償費。
5.2 根據契約及附屬檔案的生效日起180天內合營公司應支付售出該產品的總淨售額____%的提成費。其提成費應根據該產品的淨售價計算。
5.3 按契約附屬檔案規定的提成費應從得到該項技術之日起執行________年，以後，每年遞減____%。
5.4 合營公司應保持完整、正確的記錄，便於確定向乙方支付的款額，乙方可派會計師代表乙方審查其記錄，自________年____月____日起，於契約期限內每年每季度後60天內向乙方提供季度的銷售報告。銷售報告應列明上一個季度內出售產品數量的淨售價並附上應支付的款額數字。銷售報告應由合營公司主管財務者簽署。
5.5 合營公司根據契約及乙方書面指定的銀行將所得款額以美元按時匯至乙方。
第六章 技術培訓
6.1 按合營公司的契約，乙方應向公司提供技術培訓，以提高公司雇員的技術水平。
6.2 乙方同意向合營公司選拔的雇員按下述技術範圍提供培訓：____________產品的製造、發展、銷售和使用;____________加工生產及有關工廠實習;培訓其他有關的技術待合營公司與乙方協商而定。
6.3 乙方不提供與製造、銷售或維修保養該產品無直接關係的任何事宜的培訓，亦不提供乙方對第三方承擔有保密義務項目的培訓。
6.4 培訓人數和內容、地點、期限及其他有關培訓事宜由合營公司與乙方商定。
6.5 合營公司若需要求乙方派遣指導人員、技術專家及有關管理人員至中國對中方人員進行培訓，合營公司應支付聘請人員從受僱地至合營公司的全部差旅費及在中國期間的住宿、膳食及生活津貼費用。
6.6 按本契約規定，合營公司屬下的雇員凡參加並完成由乙方提供的培訓計畫者，自培訓完結後1年內，不得向合營公司提出辭職。
第七章 優先條款
7.1 合營期間合營公司所需要的材料、設備、配件等在價格、供貨時間和質量同等的條件下，必須優先購買和使用中華人民共和國製造的產品。
7.2 合營期間合營公司所需的各項服務，在費用、時間和服務質量同等的條件下，必須優先同中華人民共和國有關單位簽訂承包和技術服務契約。
7.3 在費用、時間和質量方面同等的條件下，合營公司必須優先購買和採用由甲、乙任何一方直接簽訂承包契約的一方所提供的貨物和服務。
第八章 保密
合營公司承認並同意在契約期內由乙方提供的技術系屬秘密。合營公司及其全體雇員和工作人員應按契約列明的目的而使用其技術，在未得到乙方事先書面同意，不得向任何第三者公開或透露此技術，自簽署契約至終止契約，該項技術的保密期限為____年。
甲方 蓋章
乙方 蓋章
中外合作經營企業勞動管理契約 篇2
小編為大家收集中外合作經營企業勞動契約範本，希望中外合作經營企業勞動契約
範本能夠幫助到你解決問題。
勞動契約是勞動者與用工單位之間確立勞動關係，明確雙方權利和義務的協定。勞動契約按契約的內容分為勞動契約制範圍以內的勞動契約和勞動契約制範圍以外的勞動契約；按契約的形式分為要式勞動契約和非要式勞動契約。
中外合作經營企業勞動契約
第一章 總則
____________有限公司，遵照________法律註冊的________公司(簡稱________)，地址：________________為甲方與________________有限公司，遵照________________法律註冊的________________公司(簡稱________)，地址________________為乙方。甲方和乙方(簡稱雙方)同意根據《中華人民共和國中外合作經營企業法》及其他有關法律的規定，共同成立一家合作經營企業(簡稱合營公司)。
合營公司的宗旨系引進專利技術進行合作生產。甲方提供生產廠房及所需設備，乙方提供專利技術。雙方按本契約附屬檔案列明的項目投入。
合營公司由甲方獨自經營管理，乙方承包使用技術的全過程，保證其產品達到契約規定的要求。乙方提供的專利技術按本契約第五條款規定，以提成費的辦法作為補償。
第二章 定義
本契約及附屬檔案中所引用的技術名詞分別闡述，其意義明確如下：
2.1 “產品”系指契約附屬檔案所列的產品。
2.2 “專利”系指經登記獲有專利權的和經登記獲有實用新型專利權的及本契約附屬檔案所列明的須經申請的專利技術。
2.3 “技術”系指為滿足生產、使用、保養及銷售該產品所需的技術並為乙方目前所持有的或將來能獲得的並有權向第三者公開的技術數據、配方、生產程式、終紙、說明書、手冊目錄及信息等。
2.4 “商標”系指契約附屬檔案所列明的商標。
2.5 “技術協助”____按契約規定乙方每年派出____名生產和發展該產品的技術專家至合營公司生產部門指導生產，逗留期限由合營公司與乙方商定。該專家的薪俸及往返差旅費由乙方承擔，在中國逗留期間的住宿、膳食及生活津貼由合營公司負擔。
應合營公司的要求，乙方按雙方商定的適當時間內派____名技術專家至合營公司就有關生產、生產過程及銷售產品等方面提供更有效的技術協助。合營公司應支付專家從受僱地至合營公司的差旅費及在中國期間的住宿、膳食及生活津貼等費用。
2.6 “技術信息互換”____在契約期限內乙方將已改進的技術通知合營公司。合營公司在使用技術中作改進時，應通知乙方。經改進的技術，其所有權屬改進的一方並受本契約載明的保密條款所約束。
2.7 乙方保證：按雙方議定時間提供的技術信息應是準確的、完整的和清晰的，由乙方提供的實用技術是最先進的；合營公司按乙方的要求在正確地套用其技術的狀況下，合營公司的產品應達到國際先進水平。
第三章 專利和商標的使用
3.1 不經乙方同意，合營公司在按契約的規定生產、使用和銷售該產品外，不得使用其專利、商標和技術。
3.2 事先未得到書面同意，合營公司不得對所生產的產品進行修改。合營公司生產的產品與乙方生產的產品質量應相同。乙方有權採取任何必要的措施確保合營公司的產品達到規定的質量水平。
3.3 在契約期限內乙方向合營公司提供的使用技術系在中國境內生產及銷售其產品，並按契約規定亦向乙方提供在國際市場中銷售的產品。
3.4 合營公司應乙方的請求，在可能的情況下，於適當的時候在____________以乙方的名義申請、登記、註冊其提供的技術，使乙方獲得其技術專利及專利權。
3.5 合營公司按照雙方的議定，在銷售產品上須標誌商標時，應標明該產品是按乙方的許可證製造。
3.6 合營公司出售的全部產品所使用的名稱和標誌均載明於附屬檔案。經乙方同意後合營 公司可使用其他名稱和商標在中國市場銷售。
第四章 第三方偽造及侵犯
合營公司若發現有任何偽造的產品或侵犯專利或商標時，應立即通知乙方。雖然，僅乙方獨家持有對其偽造產品或失常的使用產品、侵犯專利或商標時採取追究或多次訴訟或採取其他行動的權利，但乙方對合營公司就上述有關情況提出的各種建議應給予適當的考慮。為此，乙方可用合營公司的名義作原告人或雙方聯合作原告人，合營公司對此不應無理由地予以拒絕，但須先取得合營公司的專題書面批准。
第五章 提成費
5.1 在契約期限內合營公司須向乙方為合營公司提供的技術及協助給予補償費。
5.2 根據契約及附屬檔案的生效日起180天內合營公司應支付售出該產品的總淨售額____%的提成費。其提成費應根據該產品的淨售價計算。
5.3 按契約附屬檔案規定的提成費應從得到該項技術之日起執行________年，以後，每年遞減____%。
5.4 合營公司應保持完整、正確的記錄，便於確定向乙方支付的款額，乙方可派會計師代表乙方審查其記錄，自________年____月____日起，於契約期限內每年每季度後60天內向乙方提供季度的銷售報告。銷售報告應列明上一個季度內出售產品數量的淨售價並附上應支付的款額數字。銷售報告應由合營公司主管財務者簽署。
5.5 合營公司根據契約及乙方書面指定的銀行將所得款額以美元按時匯至乙方。
第六章 技術培訓
6.1 按合營公司的契約，乙方應向公司提供技術培訓，以提高公司雇員的技術水平。
6.2 乙方同意向合營公司選拔的雇員按下述技術範圍提供培訓：____________產品的製造、發展、銷售和使用；____________加工生產及有關工廠實習；培訓其他有關的技術待合營公司與乙方協商而定。
6.3 乙方不提供與製造、銷售或維修保養該產品無直接關係的任何事宜的培訓，亦不提供乙方對第三方承擔有保密義務項目的培訓。
6.4 培訓人數和內容、地點、期限及其他有關培訓事宜由合營公司與乙方商定。
6.5 合營公司若需要求乙方派遣指導人員、技術專家及有關管理人員至中國對中方人員進行培訓，合營公司應支付聘請人員從受僱地至合營公司的全部差旅費及在中國期間的住宿、膳食及生活津貼費用。
6.6 按本契約規定，合營公司屬下的雇員凡參加並完成由乙方提供的培訓計畫者，自培訓完結後1年內，不得向合營公司提出辭職。
第七章 優先條款
7.1 合營期間合營公司所需要的材料、設備、配件等在價格、供貨時間和質量同等的條件下，必須優先購買和使用中華人民共和國製造的產品。
7.2 合營期間合營公司所需的各項服務，在費用、時間和服務質量同等的條件下，必須優先同中華人民共和國有關單位簽訂承包和技術服務契約。
7.3 在費用、時間和質量方面同等的條件下，合營公司必須優先購買和採用由甲、乙任何一方直接簽訂承包契約的一方所提供的貨物和服務。
第八章 保密
合營公司承認並同意在契約期內由乙方提供的技術系屬秘密。合營公司及其全體雇員和工作人員應按契約列明的目的而使用其技術，在未得到乙方事先書面同意，不得向任何第三者公開或透露此技術，自簽署契約至終止契約，該項技術的保密期限為____年。
簽訂契約注意事項
一、核實確認對方當事人的主體資格
1、契約對方為自然人：核實並複印、保存其身份證件（勿以名片代之），確認其真實身份及行為能力。
2、契約對方為法人：
到當地工商部門查詢其工商註冊資料並實地考察其公司情況，確定其真實性；
核實訂約人是否經其所在公司授權委託，查驗其授權委託書、介紹信、契約書；
簽訂契約必須加蓋對方單位公章、契約專用章。
3、契約對方為“其他組織”：
對方當事人為個人合夥或個人獨資企業，核對營業執照登記事項與其介紹情況是否一致；由合伙人及獨資企業經辦人簽字蓋公章。
法人籌備處：確認經辦人身份及股東身份，加蓋法人籌備處和股東公章。
4、契約對方除加蓋公章、私章外，要親筆簽名。
二、契約形式：
1、必須以書面形式簽訂契約；
2、採用口頭、信件、數據電文形式訂立契約的，必須簽訂確認書並蓋章簽字；
3、倒簽契約要標明契約背景。
三、契約的必備條款要具體、明確：
1、當事人名稱須真實、一致；
2、契約標的、數量、質量、價款、包裝方式要具體、明確；
3、注意驗收方法、程式和時間；
4、履行方式須具體：交貨方式、結算方式；
5、履行期限須確定某一時間點或時間段；
6、儘量明確本司所在地為契約履行地；
7、違約責任要量化為違約金或確定違約賠償金的計算方法；
8、解決爭議辦法為協商、訴訟，約定由本司所在地法院管轄或廣州仲裁委員會仲裁。
四、訂約前的契約義務：
1、盡協助、通知義務；
2、訂約時獲取的對方商業秘密，不得泄露和使用。
五、對公司開出的授權委託書、介紹信、蓋章的契約書等授權性檔案要跟蹤管理，出具時應標明契約對方名稱及授權範圍、有效期限，業務結束要及時收回。
業務人員離職要及時收回上述檔案，無法收回的及時以書面形式通知相關單位並做證據保全。
發現業務人員在委託授權終止後仍以本司名義簽訂契約的，及時確定是否追認；不予追認的要以書面形式通知對方並進行證據保全。必要時要求警方介入，追究其刑事責任。
六、遇有重大誤解、顯失公平、受欺詐、脅迫、乘人之危訂立的契約，及時收集保全證據，在除斥期間內行使撤銷權（即一年）。
中外合作經營企業勞動管理契約 篇3
外商投資企業勞動契約是關於契約範本 - 勞動契約方面的資料,
甲方（用工單位）名稱：＿＿＿＿
地址：＿＿＿＿
法定代表人：＿＿＿＿
乙方（工人）姓名：＿＿＿＿
年齡：＿＿＿＿
現住址：＿＿＿＿
乙方屬性：（在□打上√號）
契約制工 □
身份證號碼：＿＿＿＿
×勞合 號單位勞同書號
甲方因生產（工作）需要，按照用工有關規定考核後，同意招、聘、雇為本公司員工。雙方根據《中華人民共和國勞動法》及，同意簽訂本契約，並達成協定條款如下：
乙方同意按甲方生產（工作）需要在崗位，承擔工作任務，為工種，因生產情況變化，甲方有權調整乙方崗位工種，如乙方認為難於適應調整的崗位、工種、可申請離職。
二、契約期和試用（熟練）期：
契約期從一九年月日起至年月日，試用（熟練）期滿，甲方應及時對乙方進行考核，合格者定級定薪，不合格可延期或辭退（延期不得超過三個月）。如過期不考核，視為合格，履行契約。契約期屆滿，經雙方同意，可以續訂契約。
三、勞動時間、報酬、保險、福利和政治待遇：
1.勞動時間：每周實行日工作制，每日為小時制，每月預計加班 小時，月加班時間不超過36小時。
（1）按規定甲方結匯後的職工工資部分，由甲方依照政府現行有關規定辦理實行，根據乙方的崗位、責任、技術水平、工作（業務）性質，暫定為每日工資 元×25.5＝月工資元。晉級加薪每年的月工資增元至元不等。
實行計件工資制的，月工資按計件單價結算，具體辦法可在本契約雙方約訂欄中約定，甲方因故停工連續天以上，或月累計天以上，每天發給乙方元作為基本生活費。甲方每月至少發放一次工資，每月日為發薪日，超過規定日期的從第六日起生意安拖欠工資的％賠償乙方損失。
（2）獎金：應按單位的經濟效益和乙方的勞動貢獻定，一般每月元至 元；年終獎金每年視效益另定。
（3）加班工資：法定節日為％。公休假日和平時為％。從事夜間（22時至次日6時）工作的，每班發給元作為夜餐津貼。
3.勞動保險和福利待遇；①甲方必須按規定為乙方辦理退休養老保險、待業保險和工傷保險，按規定繳納保險金（臨時工的社會保險每月自付元，先由甲方支付，後在其當月工資中扣除；臨時工不享受待業保險待遇，在未實行工傷保險前及甲方沒有為乙方辦理工傷保險時，乙方在契約期間因工傷、殘、亡的，按現行規定、辦法執行）；②乙方在契約期患疾病或契約期滿但在治療期內的，甲方應根據其工齡或累計投保工齡發給一定比例的工資：根據其工齡或累計投保工齡發給一定比例的工資：年以下的％，年至年為％，年至年為％；年的以上為％，其醫藥費報銷％，或每月發給乙方元包乾使用。需住院治療的應經公司批准，其住院的醫藥費應實報實銷。③乙方為已婚女工的，產假期間甲方發給100％的月工資及生活補貼和全勤獎。④在契約期內，乙方服務每滿一年，甲方應根據有關規定每年為其安排探親假一次，共天，夫妻生活在一地，與父母異地的，每滿四年為其安排探親假一次，共天。臨時工在甲方工作滿一年以上再續簽契約的可安排探親假，其探親假為天；滿一年以上的，每年探親假為天，在批准探親期間，均發給月工資及各種補貼（不影響年終獎）；路費按規定報銷或實行包乾制。⑤法定節日及遇乙方婚、喪假期，甲方必須將乙方按規定所休假天數視為有薪假期；如超過幾天數經批准可作事假處理，否則，按曠工處理。
4.政治待遇：乙方在契約期間，有權參加員工大會和經選舉的員工代表大會，參加政治活動、技術文化學習、評選先進、晉級提拔及申請參加工會、黨、團組織。在不影響生產（工作）的情況下，甲方應允許乙方參加上述組織的活動。
四、勞動保護和勞動條件：
1.甲方必須為乙方提供生產廠地和生產工具，乙方個人專用工具應妥善保管，丟失應按使用年限折舊賠償。2.甲方必須根據國家有關規定和乙方崗位工作需要發給勞動保護用品：＿＿＿＿丟失不補；保健食品（費）：＿＿＿＿。3.甲方應為乙方提供住房，房租、水、電費由乙方自付。如房租按商品化標準收取的，甲方應給乙方住房補貼。每月為元；如乙方自行解決住房的，甲方應給乙方住房補貼。每月為元；4.膳食：甲方自辦食堂的，按飯菜成本收費；不辦食堂，在外搭膳的，所需管理費由甲方支付。甲方給乙方膳食補貼每月元。
乙方在契約期必須遵守如下紀律；1.按時上下班。不得遲到早退；2.嚴格遵守操作規程，保證安全生產；3.愛護單位財產，不得無故損壞，不得貪污、盜竊單位財物；4.上班工作時間，不得做私事，不得看無關書報；5.保質保量（合理的）完成當班、當月任務，不得投機取巧；6.聽從指揮，服從調配，不得打、罵、吵鬧，影響正常的工作秩序；7.有事要請示報告，不得擅自主張。
六、契約的解除及其責任：
1.有下列情形之一的，可以解除勞動契約；①雙方一致同意的；②符合本契約本條下述第3項和第5項規定的；③乙方試用期滿，不符合錄用條件或本人不願意供職的；④乙方患病（不含職業病）或非因工負傷，經治療不能復工或調整工作崗位後仍不能從事正常工作的；⑤甲方瀕臨破產處於法定重整（整頓）期間需要裁減人員的；⑥甲方因生產、經營、技術條件發生變化，經勞動主管部門確認無法調劑的富餘人員；
2.有下列情形之一的，本契約自行解除：①甲方宣告破產；②乙方被除名、開除、勞動教養或判處徒刑的。
3.乙方在契約期內有下列情況之一的，甲方可以辭退：①嚴重違犯勞動紀律，影響生產、工作秩序的；②違反操作規程、損壞設備、工具，浪費原材料、能源，造成經濟損失的；③服務態度惡劣，損害消費者利益，影響甲方聲譽的；④有貪污、賭博、營私舞弊等違法行為尚不需追究刑事責任的；⑤無理取鬧、打架鬥毆，嚴重影響社會秩序或犯有其他嚴重錯誤的。
4.乙方有下列情況之一的，甲方不得解除契約：①契約期限未滿，又不符合本契約第六條第3項所列情形的；②患有職業病或因工負傷未能治癒恢復健康的；③患疾病或非因工負傷，在規定的醫療期間的；④女工在孕期、產假或哺乳期內的；⑤前往香港、澳門、中國台灣地區或國外探親在規定假期內的。
5.甲方有下列情形之一的，乙方可以辭職：①調整工種後所從事專業不對口，不能發揮技術特長的；②人格受到甲方負責人侮辱的；③甲方連續兩個月不支付工資的；④甲方不履行勞動契約，或者違反國家政策、法規、分割工人合法權益的；⑤經國家有關部門確認，甲方勞動安全、衛生條件惡劣，無有效的保護措施，嚴重損害工人身體健康的；⑥經甲方同意，自費考入中等專業以上學校學習的；⑦經有關部門批准，到香港、澳門、中國台灣地區或國外定居的。
6.任何一方解除勞動契約或是否續訂勞動契約，應提前三十日通知對方，並按有關程式解除或續訂契約手續。
7.任何一方違反契約規定，解除契約，給對方造成經濟損失的，對方有權根據其責任和造成的後果，追究對方直接經濟責任；如賠償培訓費或補償給對方個月工資。
8.乙方符合下列情形之一的，甲方應發給補償金：①契約期滿終止勞動契約的；②依本契約第六條第一款第一、四、五、六項和第五款規定解除勞動契約的（拖欠工資的還應補發所欠工資及利息）。補助費標準按乙方在甲方服務的工齡計算：每滿一年的，計發解除勞動契約當年本人一個月的平均工資；滿半年不足一年的，按一年工齡計發；不滿半年的，計發半個月的平均工資。
9.按照本契約第六條第1款第④項解除勞動契約的，甲方發給乙方個月平均實發工資的醫療補助費。
七、雙方認為需要約定的其他事項：
2.＿＿＿＿
八、本契約未盡事宜或契約條款與勞動法規、政策規定有出入的，按現行勞動法規和政策執行。
九、本契約從簽訂日起，經勞動部門鑑證後生效，塗改或冒簽無效。
甲方簽字蓋章： 乙方簽字：
法定代表人簽字：委託代表人簽字：
鑑證人員簽名：
註：（1）常年性生產的崗位，勞動契約期限一般不得少於三年，試用期為三至六個月。
（2）本契約期滿，經雙方同意續訂契約的，要重新辦理契約簽訂、鑑證手續。
（3）本契約一式二份，甲、乙雙方各執一份。