2025年春節後復工復產方案 篇1
為了確保20xx春節後我礦能安全、順利復工復產，根據《畢節市20xx年煤礦春節後復工復產準備工作方案》的通知（畢市工能通[20xx]14號）、《納雍縣20xx年煤礦春節後復工復產準備工作方案》的通知（納煤通[20xx]3號）等檔案精神，以及集團公司對旗下各煤礦復工復產的工作要求，結合我礦的實際情況，特編制我礦20xx年春節後復工復產工作方案如下：
一、春節後復工開工時間安排
1、成立胡家田煤礦安全生產管理機構，並明確安全管理機構人員的職責。
2、配齊滿足復工復產要求的特種作業人員和從業人員。
3、20xx年2月2日為全體員工報到時間，報到時全體員工應帶好身份證，並統一在辦公室報到註冊。到納雍縣新立醫院參加職業衛生體檢，體檢合格後參加崗前20小時以上的安全培訓、復訓學習。
4、制定並落實復工安全保障措施，嚴禁隱患不排除和安全措施不落實盲目復工。
5、組織復工培訓學習。召開“收心會”，貫徹學習“煤礦雙七條規定”、安全生產的方針政策、對復工安全措施、安全作業規程等，進行考試（考核）合格後方可上崗作業，培訓時間不少於20小時。
6、將20xx年春節後復產復工方案及安全技術措施上報縣煤炭局和安監部門審批。
7、審批合格組織隱患排查工作，編制隱患整改方案，經礦總工程師（技術負責人）審批，組織職工學習，實施整改。
8、對照煤礦重大安全生產隱患排查治理情況表進行全面排排治理。
9、按照復工復產驗收標準進行自檢。
10、經縣領導簽字同意後，方可復工復產。
二、成立春節後復產復工領導小組
組長：付先成
副組長：代宗福、熊貞剛、方正如、徐元榮、曹正忠
成員：朱傳聖、曹小紅、林文壽、何雄、王遠興、王光旭、李會山
復工復產領導小組人員職責：組長付先成對我礦復工復產工作全面負責；副組長熊貞剛負責復工復產人員的安排，復工復產任務的落實；經理曹正忠負責復工復產需要的資金到位、物資的供應；工程師方正如負責復工復產期間安全技術措施的編制，解決復工復產期間的技術問題；安全礦長代宗福對復工復產期間的安全情況做好監督檢查工作；小組其他成員負責落實礦長安排的具體工作任務。
三、安全檢查內容
1、檢查供電系統安全可靠性。復工前，要對礦井內、外部供電系統、備用電源、礦井變配電設備、供電線路、用電設備等進行全面檢查，及時檢修，保證主扇、排水、瓦斯排放等關鍵設備的正常供電。
2、嚴格瓦斯檢查排放。由礦輔助救護隊對井下有毒有害氣體進行全面檢查。停產停風地點瓦斯超限的，必須制定排除瓦斯安全措施，只有在停風區瓦斯濃度、二氧化碳濃度不超過規定數值、且符合開啟局扇的條件時，方可人工開啟局扇，嚴禁採用“一風吹”的方式排放瓦斯；
3、恢復礦井通風。必須檢查和恢復通風系統，重點檢查通風系統是否暢通，通風設施是否完好，凡通風系統不合理或礦井主要通風機運行不正常的礦井不得恢復工；
4、檢查礦井行走路線和作業場所安全。要嚴格執行敲幫問頂，認真檢查支護情況，對運輸系統、排水系統等進行細緻檢查，凡存在嚴重隱患的，不得恢復工。
四、安全檢查內容的落實
1、由徐元榮負責，王顯臣協助對供電、供風、安全監控系統、人員定位系統、通風系統是否正常運行進行詳細檢查。
2、由曹小紅負責，王顯槐助對井上下機電設備逐一進行檢查，並將檢查結果詳細記錄，建立台帳，及時排除安全隱患。
3、地面安全由曹正忠負責，曹清海協助，對煤坪矸渣場、食堂、澡堂、水池、防雷設施、職工房等進行檢查，並做好記錄，建好台帳，同時對礦區排洪溝（牆）做好計畫和防範措施。
4、井下安全檢查由付先成負責，方正如協助，對井下通風系統、排水系統、各點各面的安全隱患逐一進行排查，制定維修方案及整改措施，並對各點、面的維修方案進行調度安排。
5、安全培訓由方正如負責，付先成組織，對報到註冊的'新老員工進行不少於20學時安全學習，並編制考卷對全體員工進行安全知識學習考試。
6、由曹正忠負責，曹輝協助，對全體員工的勞動契約進行完善，並清查參保人員，凡未參加工傷保險的人員及時安排到指定醫院檢查身體參保。
7、由付先成負責，熊貞剛協助，對全體報到註冊的新老員工安排召開春節後的收心安全會，對20xx年的安全工作目標、任務、注意環節進行布置、強調。
8、由朱傳聖負責，李會山協助，對井下供風地點的局扇、風筒進行檢查，凡是有破漏的地點進行補漏，不能補漏的進行更換，並且懸掛規範，距磧頭不得大於5米。
9、由王升禮組織人員，張威平協助對檢查的隱患逐一落實人員整改，由檢查小組進行全面驗收。
10、由方正如負責，對井下供風地點和進迴風巷進行測風。
五、安全措施
㈠、瓦斯排放前，排放單位應將排放地點及瓦斯情況等如實報告調度室，以便調度室根據實際情況合理地安排排放時間和控制人員入井。排放時，必須有一名隊長，職能部門負責瓦檢員和值班電工在現場監護，以便及時處理在作業中出現的問題。排放時，必須先檢查瓦斯，當局部扇風機及開關附屬檔案10m內風流中瓦斯濃度不超過0。5％時，且設備和電纜無失爆和破損等現象，方可啟動局部扇風機向排放地點送入有限風量，逐步排放積聚瓦斯。在排放事先未敷設風筒的巷道、眼子及其它作業場所積聚的瓦斯時，應在上述措施的基礎上逐段敷設風筒採取逐段排放的方法，且排放人員應隨時保持面部面向風筒出口，敷設風筒人員必須待瓦檢人員檢查迴風流中的瓦斯濃度在1％以下時方可向前(或向上)送風筒，排放人員應在敷設風筒人員撤至安全地點後，方可接風筒繼續排放前段(或上段)積聚瓦斯。所有參加排放人員都應聽從現場負責人的指揮，不得擅自離開崗位和進入迴風流中，並隨時將自己崗位的情況向現場負責人匯報。排放瓦斯垢，經檢查證實整個獨頭巷道內風流中的瓦斯濃度不超過1％，氧氣濃度不低於20％，二氧化碳濃度不超過1.5％，且穩定三十分鐘後，瓦斯濃度沒有變化，才可恢復局扇的正常通風。通風結束後，同現場負責人向調度室匯報，調度室再下達命令，首先恢復迴風系統的供電(供電前應對迴風系統所有電氣設備附近20米內和各作業點的瓦斯濃度進行檢查，必須保證在1％以下)再安排作業人員入井。
㈡、維修整改
1.聽從上級指揮，對上級的命令指示和任務要接受快，完成好，並符合要求。
2.維修隊應按自己工作範圍，工作職責分別制定出維修計畫，在維修時應根據井下安全生產實際情況，突出重點和先主後次的原則進行維修。
3.充分發揮每個職工主觀能動作用，積極鑽研業務技術按質量標準化要求維護井巷並保質保量完成任務，對重點地做到不完成任務不下班。
4.樹立“安全第一”、“以人為本”的觀念，狠反“三違’’，上班時必須堅持有兩人以上同時工作，並有專人在現場負責安全。
5.班前會必須由隊長、班長親自組織召開，並將當班次的生產任務，安全注意事項作詳細交待，同時入井前對所帶工具是否齊全，材料是否備齊等進行檢查。
6.維修中運巷、主運輸巷、聯絡橫巷支架時，嚴防頂板冒落、片幫傷人和堵人，必須隨時保證在發生冒頂、堵塞井巷時有人員撤退的出口。
7.在獨頭巷道維修支護時，必須由外向內逐架進行維修，嚴禁操作人員進入裡邊操作，同時嚴格堅持先檢查後作業。
8.撤掉支架前，應先加固工作地點的支架。架設或拆除支架時，在一架未完工之前，不得終止工作，撤換支架的工作應連續進行。如果不連續施工，每次工作結束前，必須接頂封實，確保工作地點的安全。
9.修復舊井巷時，必須首先進行通風，檢查瓦斯只有在迴風流中瓦斯濃度不超過0.8％，二氧化碳濃度不超過1.5％，井下空氣成份符合要求時，方準進行修復工作。
10.在維修巷道相架時，如遇下方有採空區，必須先檢查採空區下方安全煤柱是否完好，再確定維修順序，若下方安全煤柱破壞嚴重，必須先將上方巷道箱架打好腳撐，然後檢查採空區通風是否良好，瓦斯濃度是否超限，頂底板是否完好，待先整改隱患，支護好煤柱後再按規定維修巷道箱架。
㈢、頂板管理
（1）建立健全工作面頂板管理制度。
（2）嚴格執行“敲幫問頂”制度。
（3）嚴格控制柱距、行距、支柱直徑120mm—160mm園木，排距0.8m，最小控頂距0.5m.
（4）單排密集切頂，全部垮落法管理頂板。
（5）支柱要緊頂打牢，迎山有勁（迎山角3—5度），支柱腳窩30—50mm，頂柱要戴帽。
（6）兩安全出口，應隨時檢查，密集支護。
（7）有專人檢查，隨時維護，預報頂板來壓情況。
（8）建立健全全防全治，安全生產，防治為主的原則。
㈣、機電修理
1、檢查檢驗檢修制：當接到送檢通知書後，開工檢修前，必須首先對應檢修設備，進行一系列的查詢了解，檢查、檢驗工作，判明檢修的內容和要求，特別是有故障存在時，要認真分析研究，辨明故障的位置和性質時，方可行動。但無論工作量的大小，均應制訂檢修計畫(包括檢修級別、檢修手段安全措施，力量組合以及工具，材料的安排組織)。並詳細地作好記錄。
2、作業條件，範圍和作業制度：根據設備所處的場地檢修級別、檢修手段，實行專人負責，一般是白班8小時工作制，特殊情況需要多人多班工作時，則實行班組責任人負責8小時工作制，每班結束時，必須向下班交待工程進度，應注意的問題，對下班工作的建議。
3、任務：開闢檢修工場，拆卸解體，檢修測試，更換或研磨，進行檢修將應急或定期預防性的檢修項目，乃至更新換代，革新改造的項目，均按完好的標準進行校核組裝。組裝結束，必須經過盤車、試車、驗收合格。並打掃工場、整裝正容，才算檢修完成任務。
4、檢修操作：按照檢修程式動工拆卸，拆卸中對設備複雜與要求精裝部件，必須繪製草圖，詳細記錄，作記號，不得蠻幹，不得損壞。經修復的零部件、必須驗收，合符技術數據方可進行校裝，組裝必須按組裝的程式進行，組裝的同時，進行盤車試車，試驗其性能恢復程度，認定技術數據不差，交設備管理員驗收，掛上合格牌的才能上崗投產或入庫封存，並做好打掃工場。端容正貌與移交工作。
5、檢修的規格質量標準，設備的主體件和零部完好無損，零部件、緊固件、支承部件、聯軸器件等歸位良好，而且技術數據指標合格，性能恢復到應有的水平，確認完好。
6、清潔、漆面、做好檢修記錄。
六、復工復產整改期間勞動定員
1、整改期間每班保證有一名礦領導現場帶班與工人同上同下，嚴禁違章指揮。
2、整改期間單班下井工作人員不得超過9人，嚴格控制下井人數，嚴禁違章作業。
2025年春節後復工復產方案 篇2
為了強化施工現場安全生產管理，保障施工現場安全施工，消除各類安全隱患，特制訂復工檢查方案，並根據《復工檢查方案》在復工前對本工程進行全面檢查。
平羅縣東區經濟適用房及配建廉租住房二期工程建設地點縣城規劃東環路東側，團結東路延伸段北側，結構形式為磚混六層結構，建築面積為43574.22㎡。
一、檢查內容
1.開展節後復工的安全生產條件檢查；
2.強化對關鍵環節和重點部位的復工檢查；
3.積極開展安全生產教育培訓活動；
4.對施工現場進行全面深入的檢查：對施工現場文明施工、施工用電、安全防護、腳手架、模板、起重設備、施工機具、勞動保護等的落實情況進行檢查。
二、工作目標
檢查要求全面、深入、細緻。安全生產保障措施要健全，嚴格按照建築施工安全生產技術規程和標準，徹底排查治理事故隱患，解決安全管理存在的問題，有效防範和堅決遏制事故的發生。
三、工作要求
1.提升認識，精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障，項目部要結合自身生產特點和安全生產狀況，精心組織並制定具體實施方案，明確工作目標，把工作做細、做深落到實處。
2.強化領導，落實責任
要提升對復工安全生產的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服盲目樂觀、麻痹鬆懈的思想，切實強化節後復工安全生產工作。項目管理人員應當及時到位，認真做好施工現場復工前的各項準備工作：確保全全工作有人負責，安全措施落實到位，安全檢查全面細緻。項目經理是項目的第一責任人，要充分發揮積極性、主動性，完善規章制度，制定措施，把安全生產責任落實到崗、到位。
3.項目部對本次檢查負責
項目部要對本次節後復工檢查做到檢查不留死角、整改不留後患；加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制建築安全生產事故的發生。
4.強化復工前的安全培訓和進場安全教育
一是要認真落實三級安全教育，復工前組織工地全部人員集中開展安全知識教育培訓，強調復工後的安全注意事項，著力提升從業人員的自我防護意識，特別是對節後新進場以及轉崗的農民工，必須進行崗前操作安全培訓，未經培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業。
二是強化安全技術交底和安全教育培訓。建設工程施工前，施工單位負責項目管理的技術人員應當對有關安全施工的技術要求向施工作業班和作業人員作出詳細交底，並由雙方簽字確認。
三是嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度，無特種作業操作證或操作證過期的人員，一律不得上崗作業，切實從源頭上減少安全隱患，確保節後安全生產的順利展開。
5.制定復工檢查方案，落實各方主體責任
針對建設項目特點以及施工進度，制定詳細的復工檢查方案，施工單位分管負責人與項目部經理要親自布置、親自檢查。有針對地強化復工前的安全檢查，檢查時要認真細緻，切忌走過場，遊玩形式。對檢查中發現的安全隱患，要做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”，切實消除安全隱患。
6.強化對在建項目重點部位和關鍵環節的檢查
一是強化塔吊等建築起重機械設備的安全檢查。應當對現場各類機械設備進行全面檢查，做好維修、保養和試運行工作，確保全全後方可投入使用。
二是強化對危險性較大的部分項目工程的專項方案編審制度、安全技術交底制度的落實等。
三是強化施工現場消防安全檢查。重點檢查施工工地木工製作場地、電氣焊割場地、木料堆場以及易燃易爆物品倉庫的安全措施是否到位，凡是不符合消防安全要求、存在安全隱患的應立即整改。
四是強化施工用電安全檢查。應當對現場配電箱內各配件以及配電線路逐一進行全面檢查，發現損壞或失靈的要及時更換。五是針對前期雨水天影響，應當對臨邊防護、臨時建築、防護棚、圍牆等逐一進行全面檢查，及時消除施工工地安全隱患。
四、工作開展情況
建設單位、監理單位、施工單位共同組成檢查小組對本工程施工現場進行檢查。檢查中，對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求項目部限期整改，且各安全隱患整改完成並複查合格。
用電方面：項目部按照三相五線制要求對施工用電進行全體性質大檢查，由項目部臨時用電管理人及安全人員對生活區、現場及項目部宿舍進行逐個排查，對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進行及時糾正。電源開關、控制箱檢查鎖具有效，有現場專門負責人。
機械方面：查看工地使用的塔吊、鋼筋廠、木工房的機械安全裝置達到使用要求，塔吊限位可靠，鋼絲繩、吊鉤無損壞變形，在正式使用前做好試運行。各種小型機械、手持電動裝置絕緣良好，無漏電現象。
現場安全防護方面：詳細排查現場已搭設完畢腳手架的卡扣，腳手板，綁扣安全，及圍護措施中的安全網、密目網齊全無盲區，有雜物及時清理。排查高處防墜措施有效。
消防方面：對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備，並對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。
施工現場方面：檢查做到水通、電通、路通、排水暢通。經過各方的努力，準備工作完成情況如下：
1、季節溫度已滿足施工要求，可以保證施工質量；
2、安全及文明施工已整改完畢；
3、工程資料、方案等檔案已齊全；
4、現場機械設備已全部到位並維護檢修完畢。
人員方面：對新進場的工人進行安全再教育，對年後施工項目重新進行安全交底，特殊工種持證上崗，檢查施工人員個人安全防護用具齊全有效。
2025年春節後復工復產方案 篇3
根據市、區、鎮三級安全部門關於企業節後復工復產工作要求精神，切實加強我司安全生產工作，保證安全生產工 作的'順利推進，確保做到“安全第一，預防為主”的安全方 針政策，為了我司各項復工復產安全生產工作有序進行，我 司特制定了以下復工整改方案：
一、成立節後復工復產領導小組
組長：
副組長：
成員：
檢查隊伍組成：企業主要負責人要帶隊，由安全生產管理員、生產主管、班組長、行政主管、電工、保全等重要崗 位負責人組成。
二、復工復產安全檢查內容（根據實際制定檢查表格）
1、電氣線路和設備安全檢查
2、機械設備安全檢查
3、車間、倉庫作業環境安全檢查
4、消防設備設施安全檢查
5、職業衛生、勞動防護安全檢查
6、特種設備安全檢查
三、復工復產安全生產培訓教育
（一）培訓時間：20__年x月x日
（二）培訓地點：公司會議室
（三）培訓內容（按照培訓計畫）x月x日
參加人員：（參加培訓的人員必須簽名）
主要培訓內容：（培訓目的、內容摘要）
（1）、培訓目的：
通過安全教育培訓使全體員工提高安全生產意識，掌握公司及本人崗位安全風險要點、防護措施和應急處置措施；自 覺遵守公司各項規章制度和安全操作規程。
（2）、內容摘要：
1.安全操作規程、規章制度、應急救援及應急處置技能、復工復產安全措施；
2.職業病及勞保用品防護使用知識;
3.車間危險源及管控措施培訓。
2025年春節後復工復產方案 篇4
近日，東莞市新型冠狀病毒肺炎疫情防控指揮部辦公室發布《東莞市20xx年春節後復工復產工作指引》。全文包括健全完善返崗返工疫情防控制度、科學精準強化員工疫情防控管理、抓緊抓實重點區域風險防控、全面加強跨境人貨管理、一絲不苟做好安全生產工作、堅決果斷實施應急處置、做實做細人員培訓和防護等7大方面。
一、所有員工進行“莞e申報”
（一）《指引》指出，企事業單位主要負責人是疫情防控第一責任人。在返崗前提前組織所有員工進行“莞e申報”。每日對員工和來訪人員進行測溫，核驗健康碼並登記。
（二）同時科學精準強化員工疫情防控管理。對在莞外（省外、省內市外）中、高風險地區所在縣（縣級市、區、旗，直轄市為所在街道、鎮）及14天內有該區域旅居史的員工，企事業單位應主動做好政策宣傳和工作安排，要求其暫不返莞；待所在區域降為低風險地區後再持48小時核心酸檢測陰性證明返莞。
對在莞外（省外、省內市外）中、高風險地區所在地級市域內其他縣（縣級市、區、旗，直轄市為所在區、縣的其他街道、鎮）有旅居史的員工持48小時核心酸檢測陰性證明可以返莞，但返莞後嚴格實施報備管理、核酸檢測、健康監測等防控措施。
對低風險地區返莞員工，在抵莞前48小時進行1次核酸檢測。抵莞後48小時內，憑行程碼（票證）、20xx年莞e申報登記記錄等有效憑據，前往指定核酸檢測點進行1次免費新冠病毒核酸檢測。
（三）對新招聘的員工，做好上崗前體檢工作，查驗健康碼、行程碼和48小時核心酸檢測陰性證明。凡屬於居家健康監測或有其他限制外出的健康管理措施期限未滿前，不得上崗。
二、公共活動區域消殺
《指引》指出，要做好公共活動區域消殺工作。儘量減少不必要的會議，確需召開的，應選擇自然通風的.場所，參加人員應時刻佩戴口罩，並間隔1米以上。食堂要採取分餐、錯峰用餐等方式。
三、跨境人貨管理
《指引》提出，要全面加強跨境人貨管理，要固定崗位、固定人員負責國際郵件快件拆件，減少接觸人數，實行名單管理。人員拆件後14天內加強自我健康監測。開拆國際郵件快件時，堅持“消一層、撕一層”；對產品外包裝也可以採用擦拭等方法進行消毒。
四、做好安全生產工作
（一）《指引》提出，要一絲不苟做好安全生產工作，嚴格落實“六個一”措施，主要負責人主持召開一次安全生產專題會議、制定一份周密的復工復產方案、召開一次全體員工大會(根據疫情防控要求，可以分部門、分班組、分車間召開)、開展一次全員安全教育、制定一套應急處置方案、組織一次全廠性安全檢查。
（二）如出現新冠肺炎疑似病例、無症狀感染者或確診病例時，應當配合相關部門做好密切接觸者的追蹤和流行病學調查，立即採取暫停生產、封閉管理、全員核酸檢測等處置措施，同時立即關停疑似病例、無症狀感染者或確診病例活動區域對應的空調通風系統，在當地疾病預防控制中心的指導下對場所進行終末消毒，對空調通風系統進行清洗和消毒處理，經衛生學評價合格後方可重新啟用。
2025年春節後復工復產方案 篇5
為深入貫徹落實黨中央、國務院關於統籌推進疫情防控和經濟社會發展的決策部署，根據《國務院辦公廳關於進一步精簡審批最佳化服務精準穩妥推進企業復工復產的通知》（國辦發明電〔20xx〕6號）精神，按照自治區黨委應對新冠肺炎疫情工作領導小組和工作指揮部統一安排部署，規範審批事項，提供便利服務，精準有序、穩妥推進企業復工復產，現結合我區實際，制定如下實施方案。
一、完善分區分級企業服務機制
（一）簡化復工復產條件。各地、各部門要在滿足疫情防控要求基礎上，按照最少、必需原則精簡審批、最佳化服務，嚴禁向企業收取復工復產保證金，切實提升企業復工復產的整體效率和水平。
（二）最佳化復工復產流程。根據《自治區新冠肺炎縣（市、區）疫情風險評估分級標準》，按照分區分級原則，以縣域為單位採取差異化防控和復工復產措施，依法依規、科學有序做好園區和廠區疫情防控工作，精準有序推進企業復工復產。低風險地區認真落實“外防輸入”原則，全面推進企業復工復產。企業按有關規定做好防疫措施，自查自評達到復工復產條件，向當地政府、開發區管委會提交承諾書後，即可組織復工復產。中風險地區認真落實“外防輸入、內防擴散”原則，精準穩妥推進企業復工復產。對企業復工復產實行清單式管理（具體見附屬檔案），企業提交清單信息後，即可組織復工復產。對清單之外一律不得新設審批、證明環節，防止出現互為前置審批、循環證明等現象，加快提高復工復產率。
（三）加強後續核查評估。各地根據轄區管理職責明確一個牽頭部門，根據全區統一的復工復產條件清單，通過對企業後續現場評估等方式，進一步壓實企業主體責任，確保企業全面落實各項防疫措施，安全有序復工復產。對評估不達標的企業，要明確指出需要完善的工作措施，精準服務指導，督促企業儘快完善。
二、最佳化復工復產政務服務機制
（一）建立審批服務效率提升機制。各地要大力推行“網際網路+政務服務”，實行“一站式”辦理、上門辦理和自助辦理。設定“一口受理、並行辦理”機制，實行“一網通辦”和“不見面”審批，最大限度避免人員聚集。依託全國一體化政務服務平台的“寧夏小微企業和個體工商戶服務專欄”，實現各項支持政策易於知曉，各項服務一站辦理。充分利用寧夏政務服務網、“我的寧夏”政務APP、寧夏中小企業公共服務平台、自助終端機等線上服務平台，進一步最佳化政務服務流程，最大程度減少中間環節，推動企業註冊登記、納稅、繳費、惠企政策落實等更多服務事項實現“掌上辦”，切實簡化流程、壓縮時限，推進企業投資項目、工程建設、急需物資相關許可資質辦理、不動產登記等審批服務事項“網上辦”。凡可通過線上辦理的審批、備案等事項不得要求申請人到現場辦理，鼓勵通過網路、視頻等開展項目評估評審，對確需提交紙質材料的可以實行容缺受理、先行辦理，待疫情結束後再補交紙質原件。對疫情防控期間到期許可證，可延期到疫情結束後一定期限內再辦理延續、變更、換髮等業務。
（二）建立全產業鏈協同復工機制。各地、各開發區管委會要進一步細化全產業鏈協同復工措施，加強部門協調聯動，重點抓好產業鏈關鍵環節企業復工復產，帶動上下游中小企業復工復產。探索建立龍頭企業、重點項目“企業管家”、“企業服務包”等服務保障舉措，主動靠前服務，抓好用工、原材料、資金、安全生產等保障工作，力促企業早日恢復生產、挖掘潛能、滿負荷安全生產，為國民經濟和社會發展提供有力支撐。
（三）建立復工復產訴求快速回響機制。各地、各開發區管委會要依託“我的.寧夏”政務APP、寧夏工業企業復工復產平台、寧夏中小企業公共服務平台和電話服務熱線（），通過線上留言或熱線電話，及時收集和掌握企業復工復產中遇到勞動用工、原料供應、物資運輸、融資服務、防疫用品採購等方面重點問題，及時幫助協調解決。對企業受疫情影響出現訂單交付不及時、契約逾期等失信行為，主動幫助有關企業開展信用修復工作。鼓勵開設中小企業法律援助綠色通道，就不可抗力免責等法律問題，為企業提供快速高效的服務指導。鼓勵保險機構開展企業疫情防控綜合保險業務，對因復工復產後發生疫情造成損失的企業提供保險保障，提高理賠服務便利，切實消除企業後顧之憂。
（四）建立物流運輸暢通保障機制。自治區有關部門要打通“大動脈”，暢通“微循環”，會同各地加強交通物流運輸保障，嚴禁擅自設卡攔截、阻斷生產資料運輸通道等違規行為，切實保障重要交通幹線以及關鍵物流基地正常運行。要將防疫物資、關鍵原輔料、重要生產設備及零部件、食品等生活必需品納入物流運輸優先保障範圍，相關運送車輛開通綠色通道，快速放行。同時，加強與周邊省區對接，推進貨運車輛司乘人員檢疫檢測結果互認，對在周邊省區已經進行檢疫檢測且未途經疫情防控重點地區的貨運車輛減少重複檢查。
（五）建立員工返崗便捷通行機制。各地應對新冠肺炎疫情工作指揮機構要廣泛推廣使用防疫健康信息碼（登錄“我的寧夏”政務APP使用）、健康通行卡制度，助力疫情防控期間企業復工復產人員健康監測和服務，提高排查精準度，實現疫情精準防控。各地、各開發區要統計企業用工情況，充分運用大數據等技術手段推動各地互認、省際互認的流動人口健康通行卡、防疫健康信息碼，組織企業採取“點對點、一站式”的員工返崗運輸服務，全程實施防疫管控措施，實現“家門到車門、車門到廠門”精準流動。對持輸出地防疫健康信息“綠碼”或健康通行卡人員，乘坐“點對點”特定交通工具到達人員，途經其他省區到達後經衛生健康部門評估無異常人員，可安全上崗。對於企業關鍵崗位、急需人員由當地衛生健康部門檢測通過後上崗。
（六）建立部門政策聯動落實機制。各地要形成聯動機制，依託寧夏中小企業公共服務平台，加快落實《自治區人民政府辦公廳關於印發自治區工業經濟穩增長二十四條意見的通知》（寧政辦規發〔20xx〕1號）、《自治區人民政府辦公廳印發關於應對新型冠狀病毒肺炎疫情影響促進中小微企業健康發展的.若干措施的通知》（寧政辦規發〔20xx〕2號）、《自治區人民政府辦公廳關於印發積極應對新冠肺炎疫情影響促進經濟平穩運行的若干財政政策措施的通知》（寧政辦規發〔20xx〕4號）等惠企政策，強化宣傳解讀政策，確保國家和自治區有關財稅、金融等援企穩崗政策落地見效，著力提升融資服務、貸款展期、減稅降費、延期繳費等優質便捷服務水平，不斷提振企業發展信心，促進經濟平穩增長。
三、強化依法依規監管服務機制
（一）強化落實主體責任。嚴格落實《企事業單位復工復產疫情防控措施指南》等規定，按照“誰用工、誰管理、誰負責”的原則，各地、各開發區管委會要指導企業認真制定疫情防控和復工復產工作方案，明確應急措施和處置流程，全面落實安全生產措施，紮實推進復工復產，督促指導企業強化企業防控主體責任，並將責任落實到車間、班組、崗位員工，切實做到措施到位。
（二）精準落實應急措施。各地、各開發區管委會要指導企業制定應急處置預案，落實應急值守、情況報告、物資調配、人員調動等疫情防控快速回響機制，第一時間進行科學精準的應急處置，對出現發熱、乾咳等症狀的職工，應及時送醫療機構就診治療，出現疑似新冠肺炎病例或確診病例的，立即聯繫當地衛生健康部門對相關人員進行救治和場所處理指導，並協助開展相關調查處置工作，防止發生聚集性新冠肺炎感染事件。
（三）抓緊落實惠企政策。各地、各有關部門、各開發區管委會要全力支持和指導企業復工復產，幫助企業協調調度防疫物資，認真落實國家、自治區對復工復產企業的各項惠企政策措施，並建立通報制度，及時督促，確保各項政策不折不扣落實到位。
（四）跟蹤督促檢查。自治區政府督查室要會同有關部門，加大對精簡審批最佳化服務精準穩妥推進企業復工復產工作實地督導力度，確保各項工作全面有序推進。
2025年春節後復工復產方案 篇6
一、周秘部署，強化責任落實.
春節過後，各類生產經建設設單位陸續復產復工，又值春運返程高峰，人流、車流、物流集中，影響安全生產的不利茵素增多.當前安全生產工作面對的形勢嚴峻，按照“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、矢職追責”和“三個必須”的要求，真實加強組織靈導，嚴格落實屬地管理責任、部門責任和企業主體責任，根劇行業和企業特點，企業要制定真實可行的.復產復工方案，進一步細化完膳防範措施，真實把節後復產復工安全生產各項工作做實、做細、做好、做到位，確保商務系統企業安全運營、安全生產.
二、突出要點，強化工作措施.
要緊蜜結合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動，深入開展要點行業領域專項整治，特別要緊盯人員蜜集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨製冷、有限空間作業等要點行業領域，全體深入細至地排查治理安全隱患和問題，並按照“五落實”要求，對標整改，徹底銷除安全隱患.要督促企業組織有關力量，對生產設備、設施進行一次全體檢察檢修，保證其設備檢修檢測到位，符合安全運轉要求；要推動企業應急處理措施準備到位，制定和完膳應急處置預案，尤其要完膳要點威險作業崗位和關鍵裝置的應急處理措施，並落實到崗位和每個操作人員；要保證復產復工期間的安全生產管理到位，企業在復產復工期間，必須嚴格執行開工方案和崗位操作規程，落實各項安全防範措施.
三、嚴格把關，強化驗收標準.
及時深入企業，了解掌握企業復產復工工作動態，發現安全隱患及時採取有用措施.要嚴格按照復產復工方案要求，任真履行驗收程式，堅持復產復工驗收標準，真實做到成熟一個.驗收一個、合格一個、復產一個.對驗收不合格的要下達限期整改指令，並加強監督檢察.驗收公作要堅持“誰驗收、誰簽名、誰負責”的原則，不得隨意降低標準，弄虛做假.企業主要負責人作為企業安全生產第一責任人，要任真組織開展節後復產自查自改工作，根劇實際情況制定檢修工作方案，對有關檢修人員進行安全技術交底，任真落實各項安全防範措施，嚴格履行復產復工驗收手續，嚴禁盲目復產復工。
四、真實加大復工復產期間監管執法力度.
要堅持紅線意識、底線思惟，安全標準絕不能降低.要嚴查、嚴管、嚴打，加強暗查暗訪和突擊檢察，對不落實復工復產要求、未經驗收合格擅自復工復產、存在重大隱患不及時治理的，堅決依法嚴肅處理，該罰的嚴格罰、該停的果斷停、該關的堅決關，決不含糊，決不手軟.同時，要加強監督，凡在驗收公作中違反程式、降低標準、把關不嚴、弄虛做假的，一經發現要嚴肅查處問責.引發事故的，要追疚有關部門和人員的責任。
五、抓實復工復產期間安全培訓培育，強化安全意識.
在復產復工前，要督促各企業必須對全面職工進行安全培育，確保培訓合格率達到100%，特別要抓實抓好新招職工和轉崗職工的“三級”安全培育培訓，嚴格實施考劾上崗制度.對於現場操作人員，要有針對性地組織崗位操作規程、安全生產規章制度等進行再培訓和再培育；對於特種作業人員，必須持證上崗，人證一至，嚴格按照特種作業相關要求進行操作，嚴格威險作業票管理，從業人員培訓考劾情況要建立檔案，培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課，真實做到未經培訓或考劾不合格的不得上崗。
2025年春節後復工復產方案 篇7
根據省、市、縣安全生產監督管理局的要求和國家相關檔案精神，為了強化本礦現場安全生產管理，保障節後生產工作順利開展，消除各類安全隱患，特制訂該復工復產安全生產方案，並根據《復工復產安全生產方案》在復工前對安全生產工作進行全面檢查。
一、成立復工復產領導小組
組長：
副組長：
成員：以及各班組長。
領導小組下設復工復產辦公室，由兼任辦公室主任，負責復工復產具體工作。
二、檢查內容
1、開展節後復工的安全生產條件檢查；
2、強化有關鍵環節和重點部位的復工檢查；
3、積極開展安全生產教育培訓活動；
4、對生產現場進行全面深入的檢查：對現場道路交通、采場工作面、排土場、溜槽、用電安全、安全防護和機械設備狀態、勞保用品等的落實情況進行檢查。
三、工作目標
檢查要求全面、深入、細緻。安全生產保障措施要健全，嚴格按照安全生產技術規程和標準，徹底排查治理安全隱患，解決安全管理存在的問題，有效防範和堅決遏制事故的發生。
四、工作要求
1、提升認識，精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障，要結合自身生產特點和安全生產狀況，精心組織並制定具體實施方案，明確工作目標，把工作做細、做實，落到實處。
2、強化領導，落實責任
要提升對復工安全生產的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服盲目樂觀、麻痹鬆懈的思想，切實強化節後復工安全生產工作。各部門管理人員應當及時到位，認真做好生產復工前的各項準備工作，確保全全工作有人負責，安全措施落實到位，安全檢查全面細緻。公司安全環保科，要充分發揮積極性、主動性，完善規章制度，制定措施，把安全生產責任落實到崗、到位。
3、安全生產小組對本次檢查負責
要對本次節後復工檢查做到檢查不留死角、整改不留後患；加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制安全生產事故的發生。
4、加強復工前的安全培訓和教育
（1）、要認真落實三級安全教育，復工前組織復工人員集中開展復工教育培訓，強調復工後的安全注意事項，著力提升員工的自我防護意識，特別是對節後新進的新員工，必須進行崗前三級安全教育培訓，未經培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業。
（2）、嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度，無特種作業操作證或操作證過期的人員，一律不得上崗作業，切實從源頭上減少安全隱患，確保節後安全生產的順利展開。
（3）、針對員工可能出現的“假期綜合徵”帶來的風險，要加強教育疏導以及預防和控制，減少因人為操作失誤引發的生產安全事故。
五、工作開展落實
公司組織對生產現場進行檢查。檢查中，需要對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門限期整改，且要求做到各安全隱患整改完成並複查合格。
用電方面：由電工班電工及安全管理人員對宿舍、現場及配電區域進行逐個排查，對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進行及時糾正；對生產場所電氣線路進行全面的檢測，及時排除線路、電器老化或因雜物壓迫造成的線路短路、斷路、裸露等隱患；電源開關、控制箱可靠有效。
機械方面：要組織作業人員在正式生產前開機進行空負荷試運轉，查看各設備安全防護裝置是否到位有效，有無漏電等異常現象。
現場安全防護方面：現場地面、牆面等是否存在安全隱患因素。
消防方面：對消防設備進行全面檢查、更換過期的失效的消防設備，並對消防栓、水帶、消防架、消防箱積各類消防器材進行逐個檢查。
員工培訓方面：公司將安排專門人員對員工進行節後復工安全教育培訓，對新入職工人進行上級安全教育培訓。
六、安全驗收
隱患整改及培訓完成後，報安全生產管理委員會、逐一檢查驗收，在確保各類設備、器材安全的情況下，通過領導審批後確認。
七、復產復工
通過驗收，做到“零隱患，零風險”的情況，經相關政府部門驗收合格後，方可正式復工復產。
1、安全及文明施工整改完畢;
2、現場機械設備全部維護檢修完畢。
3、人員方面：對新進員工進行三級安全教育，對復工人員進行復工安全教育培訓。
2025年春節後復工復產方案 篇8
一、高度重視企業復產復工安全生產工作
企業復產復工前設備檢維修作業頻繁，安全生產風險急劇增加；一些生產設備停產停工後重新啟動，容易出現機械故障；部分從業人員還沉浸在節日氣氛中，存在思想鬆懈、注意力不集中等問題；特別是不少企業新招員工，未經安全教育培訓合格就倉促上崗；部分企業為搶抓“開門紅”，存在超能力、超強度、超定員違法違規生產，這些都極易引發生產安全事故。各村、社區、企事業部門單位要進一步增強憂患意識和責任意識，要結合貫徹落實全國、全省及全市安全生產工作部署，切實把企業節後復產復工安全生產放在突出位置，加強組織領導，採取有力措施，督促企業落實安全生產主體責任，組織落實好安全培訓、安全檢查、應急管理等復產復工措施，安監辦可參考《企業復工復產安全生產總體要求》（附屬檔案1），對轄區內企業開展指導檢查。對安全生產條件不到位的一律不予復工，對強行復工的一律嚴肅追責。督促企業嚴格落實復工管理要求，確保企業復工復產安全有序。
二、嚴格落實企業復產復工前各項安全措施
各企業復產復工要組織召開一次節後復產復工安全生產專題會議，梳理一遍企業安全生產管理狀況，按照規定研究制定並嚴格落實復產復工安全生產工作方案和安全措施。
1、嚴格落實安全教育培訓措施。春節過後，企業員工
流動大，新招員工多。各企業要認真開展一次全員安全教育培訓，確保員工具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能，了解相應的事故應急處置措施，做到培訓合格後方可上崗。各企業必須對新進員工和調換新崗位員工嚴格開展“三級”安全教育培訓，對節後回原崗位工作的其他員工進行一次安全知識再教育再培訓，對三類人員（主要負責人、安全管理員、特種作業人員）持證情況進行一次核查，確保三類人員持證上崗，切實提高廣大員工排查隱患、治理隱患、防控風險、防範事故的能力；對員工因“假日綜合症”可能帶來的安全風險，要加以預防和控制，引導員工儘快從節日的放鬆狀態轉入到正常的工作狀態，減少因人為誤操作和“三違”現象而引起的生產安全事故。
2、嚴格落實復產復工安全方案。危化等高危行業企業
要在復產復工方案中制定完善的復產復工安全保障技術措施，復產復工方案（安全措施）未落實的不得開工生產。安監辦要加強對復產復工企業的執法檢查，重點檢查員工安全教育培訓、開停車管理、安全設備管理等情況，對檢查中發現存在重大事故隱患的，一律停工停產。
3、嚴格落實隱患排查和風險防控措施。各企業要及時組織開展一次全面的安全檢查，重點突出對機械設備、電氣線路、消防安全、高危工藝、危化品儲存與使用等進行系統檢查，尤其要強化對存在重大安全風險的場所、環節、部位的全面排查；要在復產復工前對各類設備進行一次全面的檢查、檢修、檢測，確保設備能夠正常、安全運行；要加強對報警設施、安全防護設施、應急救援設施、勞動防護用品和裝備等安全設施的檢查和監控，確保各類安全設施完好、可靠。對發現的事故隱患應及時落實整治措施，實行閉環管理，做到措施不落實不生產、隱患不排除不生產。嚴格落實有限空間、動火等特殊（高危）作業審批制度，重點加強存在易燃易爆、有毒有害物質作業場所的防控措施落實。全面開展安全風險辨識管控，尤其要強化對重大危險源和存在重大安全風險的生產裝置（設備設施）、生產區域、崗位的重點管控，及時落實有效管控措施，確保全全風險始終處於可控狀態。
三、認真開展復產復工安全生產監督檢查
安監辦要組織開展復產復工安全生產專項執法，強化對轄區內復產復工企業的安全監管和檢查，督促企業自覺履行主體責任、嚴格落實安全措施，嚴肅查處安全生產違法行為。要突出對復產復工階段事故易發多發行業領域的重點監管，特別是要加大對粉塵涉爆、有限空間、噴塗作業場所等“三場所”以及危化品使用企業、存在重大事故隱患的企業的整治與執法力度，推動復產復工各項安全要求的落實。
四、切實加強工礦商貿企業復產復工應急管理
安監辦要認真分析研判轄區內企業復產復工期間各種危險因素和高危風險，進一步加強企業復產復工安全的應急管理；有針對性地完善安全生產應急預案，科學安排應急處置力量，落實應急協調聯動機制，加強與重點企業的對接聯繫，做好應急救援隊伍、裝備、物資準備工作。要督促復產復工企業進一步完善應急預案（凡是事故易發的單位、部位及作業場所，都要制定應急預案），提高應急預案的實用性和可操作性，並加強演練，保證危險作業崗位和關鍵裝置的應急處理措施落實到位，確保一旦出現險情，能夠做到反應靈敏、處置果斷、保障有力、救援有效，努力把事故損失降到最低。
2025年春節後復工復產方案 篇9
春節已過，各建築工地陸續復工。針對春節後安全生產事故易發、多發的特點，為切實做好春節後復產復工安全生產工作，確保建築施工安全生產形勢的穩定，堅決防範和遏制重大事故發生，為20xx年全縣建築施工安全生產工作起好步、開好局，特制訂以下工作方案。
一、目的要求
通過全面、深入的要求和檢查，進一步落實建築施工企業安全生產主體責任和行業安全監管責任，保證春節後復產復工的生產安全，嚴厲打擊非法違法建設、生產行為，推動企業項目進一步健全並落實安全管理各項規章制度，嚴格執行安全生產技術規程和標準，徹底排查治理事故隱患，認真解決安全管理上存在的突出問題和薄弱環節，有效防範和堅決遏制事故的發生。
二、工作重點
(一)高度重視，增強節後復工複查安全生產工作緊迫感。節後復產復工階段，多數從業人員還沉浸在節日氣氛中，注意力不集中，未完全進入工作狀態，易導致事故發生;機械設備重新啟動時，容易出現機械、電氣故障，易引發機械傷人和觸電事故;建築施工企業普遍存在趕工期、搶進度現象，易引發建築施工安全事故。要求充分認識復產復工安全生產監管工作的重要性，克服盲目樂觀、麻痹大意思想，迅速進入緊張的工作狀態，切實加強領導，採取有力措施，加強對復產復工企業安全生產工作的監督檢查和指導，確保各項安全措施落實到位，為全年安全生產工作奠定良好基礎。
(二)督促企業做好復工安全教育培訓和交底，有效提高作業人員安全意識。春節過後，建築施工項目作業人員流動大，新招員工多，在復產復工前，必須對全體作業人員進行安全教育培訓和交底，提高員工安全意識，預防事故發生，特別要抓好新招員工和轉崗員工的安全教育。安全教育培訓和交底要有針對性，對於特種作業人員，必須要求持證上崗，人證一致。
(三)落實責任，嚴格把關，促使復工工作有序開展。為切實做好這段期間的安全生產工作，住建局成立春節後建築工地復工複查安全生產工作領導小組，統籌安排節後復工相關工作：
組長：
副組長：
成員：
三、安全生產檢查內容
(一)落實建築企業安全生產主體責任情況
工程建設參建單位應高度重視節後復工安全生產工作，認真貫徹有關安全生產指示精神，強化安全生產主體責任，紮實開展節後安全隱患排查工作，特別是嚴查關鍵崗位人員不到崗的，不符合安全生產和文明施工條件的工程項目，一律不得復工。
(二)復工前的安全教育培訓和交底情況
針對節後新進場或轉崗工人較多的特點，各施工企業必須對所有施工人員進行安全教育培訓和交底，提高從業人員的安全生產意識，培訓和交底應全面有針對性，並做好有關的書面記錄。未經安全教育和安全技術交底的人員一律不得上崗，杜絕恢復生產過程中發生各類安全事故。
(三)復工前施工現場安全隱患排查情況
建設、施工、監理企業必須聯合對施工現場進行全面安全檢查，檢查的重點包括：深基坑、高邊坡、腳手架、模板工程、施工用電、大型機械、臨邊防護、現場消防、從業人員居住及飲食衛生安全等是否符合安全生產標準，對發現問題要即查即改，一一銷號。
四、工作要求
(一)提高認識，加強組織領導。緊盯安全生產基礎薄弱、隱患和問題較多的地方，有的放矢，突出重點，切實抓好安全生產自查工作。抓好重點部位的安全生產工作，嚴防群死群傷事故的發生。要加強防範，把安全生產責任目標的各項工作抓細抓實。
(二)健全工作機制，主動配合聯合執法。積極主動與有關部門配合，加大查處力度，對於非法違法行為和隱患突出的，要建立健全聯合執法機制，形成合力，共同打擊非法違法生產經營活動。
(三)檢查與處罰相結合。對檢查中發現的問題，認真梳理，分類排隊，對事故隱患，要制定和落實整改方案，限期解決，對不具備復工安全生產條件強行復工的，要依法依規嚴厲查處，並按規定程式上報相關單位不良行為記錄。
2025年春節後復工復產方案 篇10
為切實做好分公司所轄項目春節節後復工、“新型冠狀病毒感染的肺炎”疫情防控工作，根據有關法律法規、集團公司、股份公司、建設公司關於春節節後復工、新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作要求，落實主體責任，確保所轄項目復工平穩安全，切實做好春節節後復工和疫情防疫工作，分公司制定了《西北分公司春節節後復工工作方案》，具體安排如下：
一、加強組織領導，落實責任和措施
各工程管理部要充分認識新型冠狀病毒感染肺炎防控工作的重要性和緊迫性，各管理部經理是本單位防控工作的第一責任人，要切實增強責任感，精心組織，全面動員，認真學習公司“新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指南”和“新型冠狀病毒感染的肺炎防控知識手冊”，嚴格執行屬地疫情防控措施，加強與地方防疫部門的溝通與聯繫，同時，要結合本項目實際，按照“防疫、生產兩不誤”的原則，制定春節節後復工工作方案和應急預案，明確組織機構，安排專人專責，全力做好本單位防控疫情工作，請各工程管理部結合項目實際，於20__年2月20日前將春節節後復工工作方案和應急預案報送至分公司安全運營部。
二、實行復工項目報批制
春節期間停工的所有工程項目的復工日期，必須嚴格執行項目所在地方政府部門關於工程項目節後復工時間和相關手續的要求；若項目所在地政府無要求的，各工程管理部復工時間不得早於2月16日。
工程管理部復工前，須向分公司提出書面申請，填寫復工申請表（附表1），明確防控工作具體聯繫人，同時上報復工人數、消毒物資準備情況，編制應急預案，經分公司總經理同意後，報公司疫情防控應急指揮部辦公室備案後，方可復工。
三、做好現場人員管理
一是節後復工進場人員。節後復工進場人員（含管理人員、勞務工人）到管理部後，由管理部安排專人對每一位進場人員進行體溫檢測，經檢測無發熱症狀的，方可進入施工現場，進場後佩戴好口罩等個人防護用品。暫不錄用來自湖北疫區的作業人員。管理部要安排專人，對所有進場人員進行實名制管理，如實登記姓名、住址、來去方向及時間等信息（附表2）。
二是臨時進、出場人員。工地大門值班人員要嚴格登記管理，嚴禁無關人員進入施工現場；生活保障物資由專人外出採購，外出人員做好自身防護措施，出入時間、路線做好登記備案；配送材料、物資的`外來車輛進入施工現場，車上人員不得出駕駛室，貨物、物資由管理部安排工地內人員接收和裝卸。
各工程管理部要安排專人對現場人員做好登記和健康監測，每天早、晚2次對人員進行體溫測量和登記，一旦出現發熱（腋溫37.3度以上）、咳嗽、乏力等呼吸道感染症狀的，立即採取隔離、送醫等應急處置措施。
四、做好節後復工安全生產條件確認工作
各工程管理部要按照“項目20__年春節節後復工安全檢查表”(見附屬檔案3)，全面開展節後復工安全生產條件自查確認工作。重點對大型機械設備、基坑、腳手架、爬架、模板支撐體系、懸挑式卸料平台等危大工程、臨時用電、臨邊防護、消防設施、文明施工、應急物資和生活區等設施的安全生產條件檢查確認，對在檢查中發現的安全問題、隱患、文明施工不符合標準規定的情況，要按照“定人員、定時間、定措施”的要求立即整改，直至符合標準要求。經管理部自查確認符合復工條件後，向分公司打“復工申請書”（見附屬檔案4）；經分公司安全運營部確認後，由分公司總經理書面簽發“項目復工令”（見附屬檔案5），方可復工。
五、做好就餐管理各工程管理部人員就餐應採取分餐分散就餐的方式
由食堂工作人員打好飯菜，管理人員將飯菜帶回辦公室分開就餐；作業人員按班組劃分就餐時間，分散就餐，避免人流聚集，減少傳染風險；同時做好餐具的消毒工作，嚴禁餐具混用。
六、做好現場衛生工作各工程管理部要認真採取防疫措施
配備必要的防疫物資，要根據宿舍數量，合理分配人員住宿，儘可能減少同一宿舍居住人員數量，杜絕大通鋪現象；要對施工人員集中的食堂、宿舍等重點部位和人員密集場所，每天早、晚2次採取消毒、通風換氣等措施，保持衛生清潔；要嚴格執行食品採購、加工、儲存等衛生標準要求，工地食堂不得違規宰殺、處置家禽和野生動物，切實保障食品安全；各工程管理部要密切聯繫屬地環衛部門，及時清除工地和宿舍區的衛生死角，對當天產生的生活垃圾要及時清運出場。
七、做好宣傳教育、檢查工作各工程管理部復工後，要加強員工健康教育、檢查工作。
成立以主管領導為組長、黨員及各部門人員為成員的宣傳、檢查領導小組，劃分責任區，責任人員要佩戴袖標加強宣傳和檢查工作並形成相應記錄。通過設定橫幅、喇叭播音宣傳、班前提醒、發放疫情預防宣傳冊等形式普及疫病防控知識，增強自我預防，幫助各級人員提高防範意識，了解防治知識，督促施工人員做好個人衛生防護和環境保護工作。
八、其他事項
疫情未解除前，分公司將暫停季度領導帶班檢查工作，各工程管理部禁止舉辦觀摩會、現場交流會、30人以上早班會、集體進場安全教育會、生產例會、交底、檢查等，要利用好班前講評台，分批次，分班組在通風條件良好的條件下進行，嚴禁作業人員群體作業，合理安排施工工序，切實保障項目安全生產。
2025年春節後復工復產方案 篇11
為了強化公司及工程項目工地施工現場安全生產管理，保障復工後生產工作順利開展，消除各類安全隱患，特制訂該復工復產安全生產方案，並根據《復工復產安全生產方案》在復工前對生產工作進行全面檢查。
一、檢查內容
1. 開展復工的安全生產條件檢查;
2. 強化對關鍵環節和重點部位的復工檢查;
3. 積極開展安全生產教育培訓活動;
4. 對生產現場進行全面深入的檢查：對現場電、水、氣、安全防護、生產設備和機械加工設備狀態、勞保用品等的落實情況進行檢查。
二、組織領導：
根據工作需要，成立復工復產領導小組：
組長：
副組長：
組員：
三、工作目標
檢查要求全面、深入、細緻。安全生產保障措施要健全，嚴格按照安全生產技術規程和標準，徹底排查治理安全隱患，解決安全管理存在的問題，有效防範和堅決遏制事故的發生。
四、工作要求
1. 提升認識，精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障，要結合自身生產特點和安全生產狀況，精心組織並制定具體實施方案，明確工作目標，把工作做細、做深落到實處。
2. 強化領導，落實責任
要提升對復工安全生產的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，堅決克服盲目樂觀、麻痹鬆懈的思想，切實強化節後復工安全生產工作。各部門管理人員應當及時到位，認真做好生產復工前的.各項準備工作：確保全全工作有人負責，安全措施落實到位，安全檢查全面細緻。復工復產領導小組，要充分發揮積極性、主動性，完善規章制度，制定措施，把安全生產責任落實到崗、到位。
3. 加強在建項目復工前的安全培訓和教育
（1）、要認真落實三級安全教育，復工前組織現場生產人員集中開展安全知識教育培訓，強調復工後的安全注意事項，著力提升生產員工的自我防護意識，特別是對節後新進的新員工，必須進行崗前操作安全培訓，未經培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業。
（2）、嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度，無特種作業操作證或操作證過期的人員，一律不得上崗作業，切實從源頭上減少安全隱患，確保節後安全生產的順利展開。
（3）、針對員工可能出現的“假期綜合徵”帶來的風險，要加以預防和控制，減少因人為操作失誤引發的生產安全事故。
五、復工復產現場檢查要求
本次節後復工檢查需做到檢查不留死角、整改不留後患；加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制建築安全生產事故的發生，檢查中，需要對檢查出的安全隱患下達《隱患整改通知書》要求相關部門及項目部限期整改，且要求做到各安全隱患整改閉環。
疫情管控：各在建工地即將面臨全面復工復產，各部門及項目部要重視疫情管控工作，按照疫情管控各項工作要求落實到位。（1、排查登記到位：排查近期從中高風險地區反鎮務工人；2、門崗登記到位：做到外來人員入場登記測溫查碼到位；3、物資儲備：防疫物資儲備到位；4、密集場所消殺：做到會議室、員工宿舍、食堂、辦公區域日常消殺到為；5、防控台賬：疫情防控應急預案、方案、排查、登記等各項工作留痕到位。）
履職到位：需提前排查工地上各項隱患、狠抓隱患落實（項目經理需牽頭做好復工復產各項工作）項目復工復產前所有復工手續完成後方可進行施工作業。
用電方面：由各甲代牽頭，對宿舍、施工現場及配電區域進行逐個排查，對不符合正式用電要求的私拉亂接的現象進行及時糾正；對施工場所電氣線路進行全面的檢測，及時排除線路、器材老化或因雜物壓迫造成的線路短路、斷路、裸露等隱患；電源開關、控制箱檢查鎖具有效。
機械方面：要組織作業人員在正式生產前開機進行試運轉，查看加工及輔助設備安全防護是否存在異常，有無漏電現象等異常現象。
現場安全防護方面：現場臨邊防護、圍擋等是否存在安全隱患因素，安全標識、施工人員安全帽、安全帶等安全防護用品（符合質量要求）是否到位。
消防方面：對消防設備進行全部檢查、更換過期的失效的消防設備，並對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行逐個檢查。
2025年春節後復工復產方案 篇12
一、復工復產時間
全市交通輸送行業要結合疫情防控情況，科學有序分批分類復工復產.原則上分四類:
（一）重大工程及急需開工的項目.包括新晉高速、菏寶高速輝縣站、G107新鄉境改建、S306濮輝線衛輝上樂村至輝縣高莊段改建工程等項目，2月10日起，可申請復工復產.
（二）其他項目.包括蘭原高速封丘至原陽段、沿太行高速新鄉段、濮衛高速新鄉段、京港澳高速新鄉新區站、S229輝原線、新延飛快路等項目，2月17日起，可申請復工復產.
（三）貨運轉業.按照市疫情防控指揮部安排部署，結合疫情防控情況，由市交通輸送局適時組織復工復產.
（四）客運轉業.按照>要求，暫緩復工復產，恢復時間另行通知.
二、復工復產條件
全市交通基礎設施建設項目復工復產，應符合以下條件:
（一）建立組織機構.項目業主要按照>要求，制定完膳的企業疫情防控和復工復產方案，明確組織機構、人員、設備、進出場車輛管理、疫情應急處置等，真實承擔疫情防控主體責任，建立項目業主總負責，各參建單位具體負責、監理單位檢察落實的疫情防控責任體細.疫情防控期間，各項目業主要實行日報告制度，每日向所在縣（市）、區村鎮和地方交通輸送局上報疫情防控情況.
（二）人員排查確認.項目業主要會同監理單位、施工單位對擬進入工地的人員基本情況、來新前活動軌跡、來新交通方式等信息進行詳實排查並登記造冊.鼓勵施工單位使用本地勞務人員.新鄉市區以外的從業人員須出具戶籍地村民委員會、城市社區居委會以上組織或疫情防控部門開具的`疫情安全證明.
（三）明確隔離區域.按照疫情期間外地來薪人員一律實行居家隔離醫學觀察的規定.等省外要點疫區及省內要點地區（信陽、南陽）來薪人員居家隔離觀察14天;省內（不含信陽、南陽）其它地市來薪人員居家隔離觀察7天.現場具備條件的建設工程由施工單位建設彩板房等満足需要的臨時隔離觀察房間，不具備條件的由施工單位採取在外租賃方式，明確統一的隔離觀察場所（提供租賃契約）.
（四）實施封閉管理.工程項目多個出入口的應採取封閉措施，只保留一個出入口，對全部進出項目作業區域的車輛、工作人員或外來人員一律實行"測、查、詢"（測量體溫、查驗身份、諮詢動向）並進行實名制登記，嚴蜜掌握作業人員身體狀態及蹤跡，門衛每崗不得少於2人.
（五）儲備防護物資.結合人員配備等實際情況，應鏈續儲備満足一周以上需要的體溫計、口罩、消毒劑等疫情防控用品和物資，並配備"廢棄口罩專用收集容器".
（六）職員食堂管理.工地食堂必須取得食榀經營許可證，炊事人員健康證件齊全，按照"宜散不宜聚"原則，錯時芬散就餐或供應便當，並設定密閉式泔水桶.
（七）工地宿舍管理.工地宿舍必須嚴格執行疫情防控有關規定，設定可開啟式窗戶，保持室內捅風，嚴禁使用通鋪.工地內應獨處設定臨時隔離觀察房間.
（八）開展消毒防疫.實施施工現場環境整治，對人員使用頻次較高的設備機具和現場辦公區、員工食堂、宿舍、廁所等要點區域，進行消毒消殺和衛生清掃，並建立消毒消殺台賬制度.項目作業區域要確保規範有序、整潔衛生、空氣暢通且具備防控管理條件，無積存生活垃圾和渾水.項目開復工前，各作業區域必須進行全體消毒殺菌;開復工後，每天要定時進行消毒殺菌，並建立消毒消殺台賬.項目全部作業人員進入工地必須佩帶一次性口罩，同一區域作業人數控制在20人以內，每天早晚2次對作業人員琢一檢測體溫並記錄在案.一旦發現職工有發熱、咳嗽等疑似新冠肺炎症狀或急性呼吸道感染症狀，作業現場應立即暫亭作業、實行有用隔離阻斷.項目業主應立即報告項目所在縣（市）、區村鎮及交通輸送部門，並及時安排患者到就近的定點醫院發熱門診就診.
（九）安全生產防護.施工現場安全生產各項防護措施已落實到位.
（十）施工揚塵治理.文明施工、揚塵治理"6個100%"防治措施已落實到位.
三、復工復產審批
（一）市成立以分管副市長為組長的交通輸送行業復工復產工作靈導小組，市交通輸送局、市衛健委和項目所在地為成員單位，靈導小組下設辦公室，辦公室設在市交通輸送局，市交通輸送局局長兼任辦公室主任，負責全市交通輸送行業復工復產工作的統一靈導和統籌協調.
（二）項目業主要按照"應開盡開、能開快開"的原則，爪緊對照復工復產條件，組織施工單位、監理單位等進行準備和自查整改，符合條件後，立即向市靈導小組題出復工復產申請，獲批後訊速組織復工復產。
四、工作要求
（一）落實防控主體責任.各項目業主承擔疫情防控主體責任，負責開展疫情防控各項工作，接受所在縣（市）、區疫情防控工作靈導和各項安排.。
（二）落實屬地管理職責.各縣（市）、區要任真履行屬地管理責任，統籌做好本轄區交通輸送行業復工復產工作。
（三）嚴格督查指導.市靈導小組要強化復工復產後疫情防控措施落實的督查指導，對復工復產後違反疫情防控要求的，將採取責令停產停工、約談通報等措施，並督促項目業主立即整改;慥成嚴重後果的，依法依紀予以從嚴處理.
2025年春節後復工復產方案 篇13
一、目標要求
開展好20xx年春節節後煤礦復工復產工作，精心部署，認真組織，嚴格復工復產驗收程式和標準，力爭X煤礦20xx年春節節後煤礦復工復產工作在2月16日前順利完成。
二、復工復產整改及驗收時間
1、20xx年2月10日上午9點開展隱患排查；
2、從20xx年2月10日起至2月11日開展安全教育培訓；
3、從20xx年2月11日中班至20__年2月15日開展隱患整改工作。
4、20xx年2月16日申請集團公司對我礦開展20xx年春節節後復工復產驗收。
三、組織領導
為確保20xx年春節節後復工復產驗收工作方案有效實施，特成立X煤礦20xx年春節節後復工復產工作領導小組。
組長：
副組長：、
成員：、等各科（隊）負責人
領導小組下設辦公室在礦安監科，任辦公室主任負責日常工作安排部署，在各部門人員配合下開展對煤礦的復工復產工作，由負責各礦驗收資料收集整理上報工作。
四、工作要求
1、各科（隊）嚴格按上級檔案及會議通知要求，監督做好復工復產前的各項工作，安全生產管理人員及特種作業人員配備滿足規定要求、機構設定符合規定；證照齊全、有效；設計符合規定、不存在違規開採；管理制度健全、責任制落實到位；全員培訓符合規定；疫情防控工作按要求開展；隱患排查治理到位並滿足安全生產條件的各項工作。
2、嚴格按照各級監管部門關於復工復產工作要求對標對表逐條逐項進行自查和整改驗收，各科（隊）負責人按照上級規定的驗收程式和要求組織整改，嚴把復工復產整改關口，嚴格驗收標準和條件，特別重視存在上級檔案規定的“一票”否決項。
3、嚴格落實工作責任。各部門負責人必須高度重視煤礦復工復產工作，各部門負責人必須要深入井下所有頭面，對照規程、措施要求認真自查、檢查驗收，嚴禁私自降低驗收標準，按照“誰驗收、誰簽字、誰負責”的總體要求，嚴格驗收標準，做到合格一家恢復一家，對排查整改不到位和驗收工作不負責人員將執行責任倒查機制，嚴格按相關規定對責任人員進行嚴肅問責並予以處罰。
2025年春節後復工復產方案 篇14
連日來，面對日益嚴峻的新冠肺炎疫情，XX鎮衛生院黨支部充分發揮基層黨組織戰鬥堡壘作用，在黨支部的帶領下，廣大醫務人員踐行初心使命，匯聚多方力量，多措並舉，堅決打贏疫情防控阻擊戰。
一是高度重視，嚴密部署，做到會議精神精準及時傳達。
自武漢確診第一例新型冠狀病毒性肺炎以來，XX鎮衛生院的全體醫護人員每天都在關注著疫情的最新動態。1月XX日，高新區、XX縣衛健局相繼召開了新冠肺炎疫情防控部署會議並下發了相關檔案。XX鎮衛生院黨支部各位同志高度重視，及時傳達各有關會議精神，要求所有人員取消春節休假，做好一切準備，保持通訊暢通，進入隨時待命狀態。同時，成立XX鎮衛生院新冠肺炎疫情防控領導小組，設立應急物資管理辦公室，指定1名疫情防控信息報送員。次日，單位負責人又到轄區各村衛生室進行安排部署，為衛生院後續防控工作的順利開展，打下了堅實的基礎。
二是嚴控嚴管，堅守一線，構築起群防群治的嚴密防線。
不論是在、高速路口，還是在轄區各村的村口及隔離點，都會看見一些被防護服嚴密包裹，手裡拿著體溫槍或消毒裝置，站崗執勤的身影，他們便是XX鎮衛生院的全體醫護人員和轄區各村衛生室的村醫。他們不畏嚴寒，不分晝夜，時刻堅守抗疫一線。凌晨三點鐘的寒氣，在他們的口罩上結了一層厚厚的冰霜。為了不被凍傷，他們一直在不停地跺腳。為了體溫槍能在低溫條件下正常工作，他們要么將體溫槍揣在自己的腋下，要么將體溫槍放在暖寶里保溫。當看到一有車來，就馬上跑過去詢問信息、監測體溫。就這樣，他們通過自己夜以繼日的平凡的堅守，迎接著每一個黎明的到來。他們每天入戶宣傳摸排，嚴格管控重點人員，對來往車輛和人員進行體溫監測、信息登記，對高危車輛和人員進行勸返，真正做到了疫情不退，防控堡壘不撤，構築起了群防群治抵禦疫情的嚴密防線。
三是攻堅克難，沉著應對，展現新時代醫務人員的責任和擔當。
疫情發生以來，應急物資就成了人民民眾特別是醫療機構的搶手貨，口罩一天比一天難買，防護服斷貨，消毒液也變得很緊缺。面對困難，衛生院的護士們以只爭朝夕、時不我待的精神，緊急為大家縫製了防護的帽子。沒有消毒液，大家就用84消毒片自行配置消毒液。面對疫情防控的特殊性，緊急配備了2個貨櫃，分別設立了預檢分診門診和發熱門診，並由醫護人員24小時輪流值守。每個人既分工明確又團結協作，每個環節都井然有序、有條不紊地進行著。再偉大的事業，也要從腳下出發，世上沒有簡單的事情，只是我們潛移默化沒有意識到而已，每一件簡單的事情背後不知道牽扯多少問題，每一件平凡的事背後都有多少不為人知的過程，堅持把平凡的事做到極致就是不平凡。衛生院的全體職工正是發揚了釘釘子精神，俯下身子，紮根基層，一件事接著一件事乾，做一件成一件，做到鍥而不捨、久久為功，這充分展現了新時代醫務人員的責任和擔當。
四是多措並舉，廣泛宣傳，搭建轄區百姓科學防控的平台。
考慮到疫情發生後，最慌的就是我們轄區的老百姓，因為他們沒有專業的醫學知識和防護措施。如何讓他們安全舒心的度過新春佳節，就成了XX鎮衛生院全體醫護人員和轄區各村衛生室村醫的責任。
一是充分利用入戶摸排的機會向每家每戶發放新冠肺炎疫情防控等健康教育資料及防控手冊，向轄區百姓宣傳新冠肺炎疫情防控情況，對一些比較慌亂的民眾做心理疏導。
二是通過電視、電話、廣播等向轄區百姓廣泛宣傳新冠肺炎疫情防控知識，指導大家勤洗手、勤開窗通風、儘量少出門、非得出門要戴口罩、不走親訪友。
三是通過微信群、QQ群將國家針對本次疫情推出的新的醫保政策以及《新冠肺炎疫情的防治指南》及時轉發給轄區百姓。
四是製作了多張新冠肺炎疫情防控知識宣傳欄，供各位來診患者學習和了解。
以上舉措的實施，為轄區百姓搭建了一個科學的防控平台，提高了轄區百姓對新冠肺炎疫情的認識，使轄區民眾熟練掌握了疫情防控的技能，堅定了科學防控的信心。
2025年春節後復工復產方案 篇15
當前，全國新型冠狀病毒疫情不斷擴散，形勢嚴峻，預防和控制工作進入關鍵時刻。根據xx市政府以及集團、事業群和業主公司相關檔案及會議要求，結合x酒店實際情況，特制定x酒店新型冠狀病毒防控工作專項方案。
一、工作目標
普及和掌握新型冠狀病毒疫情防控知識，提高自我防護意識，建立快速反應機制，採取及時、有效的防控措施，預防和控制新型冠狀病毒在x酒店的發生和蔓延。
二、工作方針和原則
新型冠狀病毒疫情防控工作遵循“高度戒備、預防第一”的方針，貫徹“統一領導、分工負責、措施得當、反應及時、處置果斷”的原則。
三、防控工作領導機構與職責
成立x酒店專項防控領導小組，負責新型冠狀病毒疫情防控工作的指導、監督、執行，並根據疫情變化，研究和提出合理防控措施並及時調整防控方案。
(一)組長：
負責全面部署x酒店新型冠狀病毒疫情防控工作。
(二)副組長:
負責組織、協調各防控組成員，負責監測、匯總和收集新型冠狀病毒疫情防控工作的信息和防控工作開展情況，依據防控工作形勢，督促和指導各項防控工作的開展及落實。
(三)信息收集與宣傳組：安全保障部、人力資源部
安全保障部：負責每日收集政府部門及集團總部相關疫情防控通知、精神，及時將有效信息傳達給內部工作人員;
每天掌握內部員工及酒店客人的健康狀態情況及返深情況，發現異常(如發熱)及時報告給酒店值班經理、防控領導小組並採取控制措施，將發熱人員送醫並向政府相關部門報告，同時持續提示員工做好自我防護。
人力資源部：負責根據內外部防控決定和指引，擬定相關通知、溫馨提示，向內部員工進行告知和宣傳;
每天掌握員工宿舍清潔、消殺及員工的健康狀態情況及返深情況，並持續跟進和提示全體員工做好個人防護;
負責收集員工動態及健康情況統計。
(四)環境消毒組：客房部、高眾公司(外包清潔單位)
高眾公司負責每日定時用消毒水對洗手間、門把手和電梯按鈕等公共區域進行消毒，消毒工作嚴格按相關標準執行;
聯合文昌公司每周2次按標準對酒店進行全面消毒工作。客房部每日安排專人監督外包單位的清潔衛生及消毒工作，安排專人跟進消殺公司全面消毒工作。
(五)秩序維護組：安全保障部
安全部每一位員工需熟知各項疫情強制防控措施，把守好酒店各出入口，對不服從或不符合管控要求的人員禁止進入酒店;
每日對內部人員進行上崗前體溫檢測和進入酒店的每一位人員體溫檢測，發現有發熱、咳嗽等呼吸道感染症狀或其他疑似症狀等情況時，第一時間報告防控工作領導小組，並做好信息登記，立即報告給疾病預防控制中心、政府相關部門和集團總部;
加強對酒店區域的巡視檢查，確保酒店內秩序穩定及協助各項強制性措施落到實處。
(六)通風保障組：工程部
工程部每日加強設備巡檢及保養工作，保證酒店各設備正常運轉;
按照風機最大載荷量定時開啟酒店新風系統;
每周一次對酒店公共區域中央空調各出風口、送風口進行消毒。
四、防控措施
(一)疫情防控宣傳
1.利用微信、宣傳頁向酒店員工、客人宣傳病毒防護知識;
2.向客人宣傳疫情防控的具體措施及管控要求;
3.每日發布酒店疫情防控情況。
(二)員工自身防護及要求
1.進行宣傳教育，使員工認知及重視個人防護;
2.為員工配備口罩、洗手液等必要的防護用品;
3.教育及要求員工不得組織及參與任何形式的聚會(集)活動;
4.帶口罩上崗及上崗前進行體溫篩查。
5.不信謠、不傳謠，履行好本職工作。
6.按要求對員工健康情況進行統計(登記)，並按照《xx市xx區xx街道辦事處新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部辦公室關於實施企業復產復工報備制度的通知》精神嚴格執行。要求外包單位在酒店的工作人員按此標準執行。
(三)酒店出入管控
1.實施全封閉管理，對所有進入酒店的人員、車輛、物品進行全面篩查;
2.人員管控：
1)暫時封閉酒店一樓員工通道、布展通道等可以進入酒店的通道，所有人員統一從酒店大門進出(安排安全員值守);
2)所有進入酒店的人員(包括客人)必須由工作人員進行體溫檢測沒問題後，並詳細了解近期去向動態和健康狀況符合要求才能放行;
3)所有外賣及快遞人員禁止進入酒店。外賣或快遞物品由客人自行下樓拿取。
3.車輛管控：
1)酒店停車場入口設定體測檢測，對酒店客人駕駛員及乘員實施體溫檢測;
並核實車內人員動態信息和健康狀況。
2)拒絕所有非客車輛進入停車場。
(四)酒店內部人員管控要求
1.除用餐期間，酒店內的所有人員必須佩戴口罩，酒店防控小組不定期檢查;
2.通知酒店所有員工，強制執行以下要求：
1)近期有湖北地區旅行史的人員返程後，要居家觀察14天，留在家中並進行早晚體溫檢測。待14天觀測期結束、身體狀況無異常後方可返崗。
2)近期經過湖北以外疫情較為嚴重地區等的返程人員，要居家觀察7天，並做好早晚體溫檢測。待7天觀測期結束、身體狀況無異常後方可返崗。
3)員工本人涉及有發熱、發燒、乏力、乾咳等症狀且不屬於冠狀病毒肺炎的，在身體康復後可以返崗。
3.安排專人對接重點單位的.人員防控工作。
(五)消毒及通風
1.公共區域重點部位實施每日消毒(具體由高眾公司承擔)。
1)每日早上7：00至下午18:00，每間隔1小時對電梯按鍵使用酒精或消毒液進行消毒;
2)每日4次對消防通道及洗手間門把手等其他易觸碰區域進行清潔消毒。
3)每日2次使用漂白水或其他合格消毒液對公共區或地面進行拖洗消毒(洗手間及茶水間增加頻次)。
4)每日2次使用漂白水或消毒液垃圾桶及周圍進行噴灑覆蓋消毒。垃圾做到日產日清。
5)設定口罩專門回收箱(點)，定時消毒及清理。
2.公共區域每周2次實施全面消毒(具體由聯合文昌公司承擔)：按疾控中心指引配比消毒劑量，每周2次對酒店整棟公共區域實施全面消毒，尤其要對電梯轎廂、公共走道、垃圾桶、垃圾堆放點、洗手間、茶水間、電梯廳、大堂等重點區域進行重點消毒。
3.客房部每日安排專人對高眾公司，檢查每日清潔和消毒工作的執行情況，安排專人監督聯合文昌公司的全面消毒工作，檢查消毒液配比情況及消毒執行情況，確保監督的消毒工作執行有效，落實到位。
4.保持每日通風措施。
1)每日上午8:00至11：00及下午14:00至17:00，工程部將根據風機載荷量開啟新風系統。
2)每日每個樓層有人的辦公室、客房儘可能開啟窗戶保持通風。
3)工程部每周1次對酒店公共區域中央空調各出風口、送風口進行消毒。
5.提示酒店所有員工做好各自辦公區域內的消毒、清潔、通風及其他自我防護工作，禁止亂扔垃圾，不佩戴口罩及亂棄口罩等行為。
(六)就餐區及就餐管控
酒店內共有一處內部員工餐廳(位於酒店負一層)，對餐廳的管控措施：
採取餐廳座位分開進行就餐，避免扎堆交流，員工各自用餐後，餐余垃圾放置到指定地點，由外包清潔公司專人定時處理。
(七)信息溝通及信息上報
1.及時、全面掌握員工的動向及健康狀況。
a)要求所有員工主動履行疫情防控責任義務，按照酒店人事部要求填寫《員工動態(健康)情況統計表》,及時報告去往湖北的信息及返深日期。並強制要求從湖北地區的返深員工，按照本方案“第(四)酒店內人員管控”的要求執行。安全保障部工作人員將對上述重點人員在進入酒店時進行詳細核對並進行體測檢測。
b)符合統計表要求的員工需佩戴口罩及測量體溫，未佩戴口罩或者體溫異常者(大於37.3度)將禁止進入酒店和員工宿舍。
c)原則要求酒店客人疫情期間不接待外來訪客進入酒店，如確有必要，則要求客人了解清楚訪客近15天內去向及健康狀況並報安全保障部，安全保障部核實信息並進行體溫檢測無誤後才可允許其進入酒店。
2.及時與轄區街道、派出所、疾控中心等單位保持信息互通及聯動措施。確保與上述單位的溝通渠道順暢，及時溝通情況、反饋相關信息，取得工作支持。及時關註上述部門發布的通知通告，並及時向員工、客人傳達和執行。對發現的發燒及疑似病例第一時間上報疾控中心、轄區街道和派出所。
3.每日按時按要求將酒店疫情防控情況上報上級單位及政府相關部門。
(八)應急預案
1.出現以下情況時，酒店將立即啟動應急處置措施：
1)出現拒絕體溫檢測及不配合其他管控措施強行闖入者;
2)體溫檢測出現高溫人員;
3)有人員出現發熱、乏力、乾咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者。
2.應急處置措施
1)出現拒絕體溫檢測及不配合其他管控措施強行闖入者，安全部應注意做好自我防護的同時對闖入者進行控制，並及時報警處理。
2)體溫檢測出現高溫人員，禁止該人員進入酒店，並督促患者立即就醫(戴口罩就醫)，如該人員不配合，執行上述第1項應急處置措施。
3)酒店內有人員出現發熱、乏力、乾咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者症狀時，現場人員第一時間聯繫當地疾病預防控制中心請求指導處理。同時立即報告酒店防控領導小組副組長、組長，組織人員進行處理。積極主動協助疾控中心的疫情防控和相關調查工作，並及時對疑似患者所在的辦公室及活動區域加強消毒處理，切斷傳播途徑，防止疫情繼續擴散;落實好有關政府部門要求，採取一切措施，力爭把疫情控制在最小範圍。
2025年春節後復工復產方案 篇16
為認真貫徹落實監局《關於20xx年春節後復工復產驗收工作的通知》要求，切實做好20xx年春節後礦山復工復產驗收工作安全有序的進行，防止盲目恢復生產，有效遏制安全事故的發生，確保礦山安全生產形勢進一步穩定好轉，特制定節後復工復產工作方案。
一、指導思想和工作目標
深入貫徹落實科學發展觀，堅持安全發展理念，繼續深入開展安全隱患治理工作，以預防為主、加強監管、落實責任為重點，進一步加強安全生產工作，深入排查治理事故隱患，有效消除礦山安全生產事故隱患，全面推進礦山標準化建設，堅決杜絕事故發生，為實現礦山安全生產提供保障。
二、工作程式
復工復產準備階段（1月28日--2月10日）：
1、礦山成立復工復產驗收領導小組，制定相關安全技術措施；
2、檢修設施、設備。
3、礦山所有從業人員必須經過培訓機構的培訓，且考試合格，新工人培訓時間不得少於72學時，老工人40學時。
4、安全生產管理人員和各特種作業人員按要求全部到崗。
三、組織領導
礦山的復工復產驗收工作由礦山自行組織，由礦長監督落實，各戰線組長全面負責，安全科、協助配合，按照職責分工組織驗收。
復產驗收領導小組
組長：
副組長：
成員：
四、驗收標準
在執行縣局相關驗收標準的同時，結合礦山實際情況，礦山20xx春節後復工復產驗收要求達到以下基本條件，未達到以下條件的，不予驗收：
礦山證件齊全、合法有效，證件上的法定代表人、礦長與實際相符。證件過期和不符合基本建設條件的一票否決。
礦山主要負責人和安全管理人員經過培訓和考核全部合格。
礦山勞動用工登記備案率、職工培訓率、參加工傷保險率要求達到100%，礦山工人上崗前培訓學時達到相關規定（新職工培訓不得低於72學時，老職工復訓不得低於20學時），培訓後必須建檔登記，方可上崗。
礦山管理機構健全、管理人員到位、特種作業人員配備其全並持證上崗。安全管理機構體制不順、機構配備不全的一票否決。
嚴格執行領導帶班制度、按照國家規定組織安全生產隱患排查，隱患排查行動中查出的隱患必須及時整改。
礦山必須建立專門的檔案室，有專人進行檔案管理。檔案管理混亂、未設定專人進行檔案管理的一票否決。
嚴格實行礦領導帶班跟班作業管理。
礦山無重大隱患和其他違法違規行為，具備安全生產條件。存在重大問題、重大隱患及被上級部門停產整頓未整改結束的一票否決。
存在違法違規生產行為和越層越界開採行為的一票否決。
礦山必須認真制定、貫徹落實“安全生產”方案。
如有與縣局復工復產驗收標準相牴觸的情況，則按照縣局標準執行。
五、驗收程式
1、各部門要在情況清楚、準備充分的.基礎上，按照驗收標準制定並落實安全措施，做好復產前的事故隱患自查和整改工作。
2、全面排查礦山作業場所的安全隱患。要嚴格執行領導帶班制度；
3、認真組織復工培訓學習。各部門在復產前必須由安監部組織從業人員認真進行培訓教育，貫徹安全生產方針政策、宣講露天礦山安全作業規程規定、學習礦山復產安全技術措施、強調復產後的注意事項，並做好記錄備查；各部門新招錄的工人必須按規定進行崗前培訓，參加工傷保險，特種作業人員必須持證上崗。各部門必須認真做好復產前的自查工作，並將自查中發現的隱患整改完成後，由礦山驗收領導小組組織複查驗收，並報縣安監局申請復產驗收，經驗收合格由縣局下發批准復工復產檔案後方可恢復生產。
六、工作要求
1、各各部門要高度重視，加強領導，認真排查整治，扎紮實實搞好我礦復工復產驗收工作，既要嚴格標準，又要加快復產進度，有計畫有組織的驗收，確保全全有序。
2、要周密部署，精心組織，認真落實復產驗收方案。礦長必須認真組織做好復產前的自查工作，明確復產驗收程式、嚴格復產驗收的安全技術措施。
3、嚴格標準，執行礦山節後復產驗收工作責任追究。要逐級建立健全嚴格的復產驗收責任制，按照“誰主管，誰負責”、“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則，落實領導責任，確保職責明晰、任務明確、責任到人、工作到位。對於在檢查驗收工作中發現的安全隱患，堅持“嚴管、強查、重罰”的原則，及時進行處理重大安全隱患和違法違規行為。
4、達到復產標準後，各戰線礦長要堅守崗位，嚴格執行領導跟班帶班制度，堅決杜絕超能力、超定員、超強度組織生產，越層越界開採，嚴格落實各項安全措施，在確保全全的前提下有序組織生產。
2025年春節後復工復產方案 篇17
鎮鄉黨委政府高度重視疫情防控常態化工作，在上級的正確領導下，通過全鄉乾群的共同努力，曹鎮鄉疫情防控實現了三零目標即零輸入、零感染、零確診。
一、提升站位。
提高常態化疫情防控認識。鄉村兩級定期召開疫情研判會議，時刻繃緊疫情防控這根弦，為轄區其他中心工作順利開展創造良好健康環境。
二、加強排查。
認真排查管控返鄉人員。曹鎮鄉自1月份以來排查重點地區返鄉人員1142人，按照疫情防控政策要求，認真落實居家隔離、居家健康觀測、五包一措施，核酸採樣檢測1207人次。
三、強化宣傳。
區疫情防控指揮部印製的各類通告、音頻及時發放至27個行政村，在各村顯要位置張貼和播放。還通過微信群轉發、懸掛橫幅、張貼標語等形式，在各村廣泛宣傳，按要求落實疫情防控各項措施，嚴防疫情輸入。
四、強化接種。
全鄉截止目前新冠疫苗接種32516人，加強針截至目前累計接種851人，有力地促進全區群體免疫屏障的形成。
五、積極創建。
我鄉已落實建成彭莊村、吉村、齊務、銀王4個行政村。本月底楊西村和李莊村計畫創建完畢，達到曹鎮鄉第一批創建6個村的任務目標。
五是積極籌備。
認真開展全員核酸檢測籌備工作。一是認真學習湛河區全員核酸採樣實施方案，按照分工安排，積極按照曹鎮鄉15個採樣點實際情況，分別組建15支由相關村幹部、鄉派出所、鄉疫情辦、鄉執法隊、登記員、消殺員、志願者組成的採樣保障隊伍和現場發動組。二是成立曹鎮鄉新冠肺炎疫情全員核酸檢測工作領導小組。三是根據區全員核酸採樣實施方案，專門研究制定曹鎮鄉全員核酸檢測實施方案，做到職責明確，分工明確，切實可行，操作性強。四是初步為15個採集點籌備消毒液、一米線、額溫槍、口罩、指示牌、警戒線等物資設備。五是要求各村摸清常住人口底數，建立台賬。六是加強宣傳。對採集點位置、每個採集點覆蓋村、採集點工作人員及電話及時宣傳給民眾和村組幹部，做到心中有數，有備無患。
2025年春節後復工復產方案 篇18
根據獅山安全生產監督管理局整體部署,為確保我廠在復工復產過程中安全、有序、高效、穩妥地進行，特制定本方案。
一、成立復工復產領導小組：
為保證復工復產整改期間有計畫、有組織、有秩序進行生產，特成立了以廠長起為組長的領導小組：
組長：
副組長：
成員：
二、召開復產復工工作會議
由組長周泓起主持召開復工復產專題會議，研究制定周密的復產復工方案，逐級落實復。產復工責任制，切實做好各項準備工作。
三、逐崗位、逐部位、逐設備地排查隱患
為確保全全復產，復工復產領導小組在組長周泓起的帶領下，對我廠的配電設備、辦公大樓、車間、倉庫、員工宿舍以及各安全設施設備進行了全面細緻的檢查，針對之前提出的隱患，認真深入地排查和消除隱患，組織開展對設備的.檢測和維護保養。發現問題及時整改，整改落實到人。
四、加強對員工的培訓
安排專人對員工進行離崗後復崗安全生產培訓。主要針對操作規程，職業衛生，應急能力的培訓。
五、安全管理
對主要負責人、特殊作業人員的證件進行檢查，確保持證上崗，並保證所持證件在有效期內。
六、安全驗收
隱患整改及培訓完成後，報復產復工領導小組、逐一檢查驗收，在確保設備，材料安全的情況下，通過領導小組審批後確認。
七、復產復工
通過驗收，做到“零隱患，零風險”的情況，領導小組同意後復產復工。
2025年春節後復工復產方案 篇19
為真實做好節後企業復產復工安全生產工作，堅決遏制和防範各類生產安全事故發生，確保節後和全國期間安全生產形勢穩訂，針對春節後的企業復工復產，商務局特質定以下工作方案:
一、周秘部署，強化責任落實.
春節過後，各類生產經建設設單位陸續復產復工，又值春運返程高峰，人流、車流、物流集中，影響安全生產的不利茵素增多.當前安全生產工作面對的形勢嚴峻，按照"黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、矢職追責"和"三個必須"的要求，真實加強組織靈導，嚴格落實屬地管理責任、部門責任和企業主體責任，根劇行業和企業特點，企業要制定真實可行的復產復工方案，進一步細化完膳防範措施，真實把節後復產復工安全生產各項工作做實、做細、做好、做到位，確保商務系統企業安全運營、安全生產.
二、突出要點，強化工作措施.
要緊蜜結合我縣正在開展的安全生專項整治三年行動，深入開展要點行業領域專項整治，特別要緊盯人員蜜集場所消防、油氣管道、燃氣、涉氨製冷、有限空間作業等要點行業領域，全體深入細至地排查治理安全隱患和問題，並按照"五落實"要求，對標整改，徹底銷除安全隱患.要督促企業組織有關力量，對生產設備、設施進行一次全體檢察檢修，保證其設備檢修檢測到位，符合安全運轉要求;要推動企業應急處理措施準備到位，制定和完膳應急處置預案，尤其要完膳要點威險作業崗位和關鍵裝置的應急處理措施，並落實到崗位和每個操作人員;要保證復產復工期間的安全生產管理到位，企業在復產復工期間，必須嚴格執行開工方案和崗位操作規程，落實各項安全防範措施.
三、嚴格把關，強化驗收標準.
及時深入企業，了解掌握企業復產復工工作動態，發現安全隱患及時採取有用措施.要嚴格按照復產復工方案要求，任真履行驗收程式，堅持復產復工驗收標準，真實做到成熟一個.驗收一個、合格一個、復產一個.對驗收不合格的要下達限期整改指令，並加強監督檢察.驗收公作要堅持"誰驗收、誰簽名、誰負責"的原則，不得隨意降低標準，弄虛做假.企業主要負責人作為企業安全生產第一責任人，要任真組織開展節後復產自查自改工作，根劇實際情況制定檢修工作方案，對有關檢修人員進行安全技術交底，任真落實各項安全防範措施，嚴格履行復產復工驗收手續，嚴禁盲目復產復工.
四、真實加大復工復產期間監管執法力度.
要堅持紅線意識、底線思惟，安全標準絕不能降低.要嚴查、嚴管、嚴打，加強暗查暗訪和突擊檢察，對不落實復工復產要求、未經驗收合格擅自復工復產、存在重大隱患不及時治理的`，堅決依法嚴肅處理，該罰的嚴格罰、該停的果斷停、該關的堅決關，決不含糊，決不手軟.同時，要加強監督，凡在驗收公作中違反程式、降低標準、把關不嚴、弄虛做假的，一經發現要嚴肅查處問責.引發事故的，要追疚有關部門和人員的責任.
五、抓實復工復產期間安全培訓培育，強化安全意識.
在復產復工前，要督促各企業必須對全面職工進行安全培育，確保培訓合格率達到100%，特別要抓實抓好新招職工和轉崗職工的"三級"安全培育培訓，嚴格實施考劾上崗制度.對於現場操作人員，要有針對性地組織崗位操作規程、安全生產規章制度等進行再培訓和再培育;對於特種作業人員，必須持證上崗，人證一至，嚴格按照特種作業相關要求進行操作，嚴格威險作業票管理.從業人員培訓考劾情況要建立檔案，培訓不合格和未參加培訓的人員，要及時進行補課，真實做到未經培訓或考劾不合格的不得上崗.
2025年春節後復工復產方案 篇20
根據國務院、省、市有關檔案和會議要求，結合我司實際情況，特制定本工作方案。
一、所有進入廠區員工均需測量體溫
在疫情防控期間，所有進入廠區的員工均需測量體溫。車輛取消門口智慧型放行功能，並要求入廠員工下車配合檢查。對體溫大於等於37.3℃的人員，禁止其進入廠區，並做好登記，臨時隔離逐級上報。
二、謝絕探訪人員及外來人員進入廠區
在疫情防控期間，我司原則上謝絕探訪人員及外來人員進入廠區。因公來訪的人員及車輛，需由被訪部門通知保全處，值班保全員做好登記，通過體溫檢測後方可進入廠區。
三、非工作日員工出入管理
在疫情防控期間，我司原則上謝絕員工非工作日進入廠區，如因工作需要進入廠區的，需提前一天報備行政與人力資源部，由行政部通知保全處，通過體溫檢測後無異常方可進入廠區。
四、處於疫情區域人員的進出管理
對xx省籍或到過xx省和其他防控重點地區的，或與xx省和防控重點地區接觸過的員工，按照規定，需嚴格居家隔離14天，自行進行醫學觀察，在醫學觀察期內，禁止進入廠區；除上述情況外的其他員工，需按照規定出示證明材料（返時間證明），接受體溫檢測後，方可進入廠區。
五、本方案自發布之日起實施，由行政與人力資源部負責解釋。
2025年春節後復工復產方案 篇21
根據園區安全生產委員會辦公室《關於切實做好工貿企業節後復產復工安全生產工作的通知》（安發〔20xx〕號）檔案要求，為切實使我集團復產復工安全工作有序開展。結合本集團實際情況，特制定此方案：
一、成立節後復工復產領導小組
組長：
副組長：
成員：
檢查隊伍組成：企業主要負責人要帶隊，由安全生產管理員、生產主管、班組長、行政主管、電工、保全等重要崗位負責人組成。
二、提高安全意識，做好復產復工安全宣傳工作
春節後，部分從業人員還沉浸在節日氣氛之中，存在思想鬆懈、注意力不集中等問題，這些都極易引發生產安全事故。各部門、各子公司必須克服盲目樂觀、鬆懈麻痹思想，進一步提高憂患意識和責任意識。同時，各部門、各子公司要落實好新區安全生產工作部署，宣傳安全生產工作方針，落實安全生產主體責任，各子公司安全培訓及宣傳務必到位。
三、開展復工復產前安全隱患大排查，確保整改落實
全面動員各部門、各子公司安全生產負責人或項目負責人，認真組織開展復工復產前安全隱患大排查，主要從以下幾個方面進行：
（一）安全生產基礎管理情況。安全生產責任制、規章制度、操作規程、安全培訓、安全管理、現場安全措施、重大危險源監控、安全生產管理記錄檔案管理等方面的落實情況。
（二）設施設備管理情況。重點檢查特種設備、防爆、阻火、防雷防靜電、報警裝置、電氣、消防、危險物品、安全警示標誌、安全出口等方面的'管理情況。
（三）作業場所環境管理情況。重點檢查交叉作業、高危作業、有限空間作業等危險作業的安全措施是否落實到位；防塵、毒物、噪聲等職業危害的措施是否到位。
（四）隱患排查治理情況。重點檢查隱患排查治理是否有整改驗證，形成閉環。
（五）應急救援管理情況。重點檢查各子公司救援隊伍是否落實到人，對應急事故能否立即啟動。
四、開展復工復產後安全教育培訓
由集團公司組織集團及各子公司安全生產負責人和相關業務人員參加安全知識教育培訓，保證員工具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能，了解相應的事故應急處置措施，從而有效提升員工的安全意識和素質。
五、總結復工復產安全問題，並制定下一步工作計畫
復工復產後，各子公司、項目建設管理部要結合自身實際，對檢查及自查過程中發現的問題，提出解決方案，確保整改落實到位，並將整改結果上報集團公司。根據之前整改情況，及時總結經驗，制定好下一步安全工作計畫，確保全全生產。
2025年春節後復工復產方案 篇22
當前，全國新型冠狀病毒疫情不斷擴散，形勢嚴峻，預防和控制工作進入關鍵時刻。根據xx市政府以及集團、事業群和業主公司相關檔案及會議要求，結合x酒店實際情況，特制定x酒店新型冠狀病毒防控工作專項方案。
一、工作目標
普及和掌握新型冠狀病毒疫情防控知識，提高自我防護意識，建立快速反應機制，採取及時、有效的防控措施，預防和控制新型冠狀病毒在x酒店的發生和蔓延。
二、工作方針和原則
新型冠狀病毒疫情防控工作遵循“高度戒備、預防第一”的方針，貫徹“統一領導、分工負責、措施得當、反應及時、處置果斷”的原則。
三、防控工作領導機構與職責
成立x酒店專項防控領導小組，負責新型冠狀病毒疫情防控工作的指導、監督、執行，並根據疫情變化，研究和提出合理防控措施並及時調整防控方案。
（一）組長：
負責全面部署x酒店新型冠狀病毒疫情防控工作。
（二）副組長：
負責組織、協調各防控組成員，負責監測、匯總和收集新型冠狀病毒疫情防控工作的信息和防控工作開展情況，依據防控工作形勢，督促和指導各項防控工作的開展及落實。
（三）信息收集與宣傳組：安全保障部、人力資源部
安全保障部：負責每日收集政府部門及集團總部相關疫情防控通知、精神，及時將有效信息傳達給內部工作人員；每天掌握內部員工及酒店客人的健康狀態情況及返深情況，發現異常（如發熱）及時報告給酒店值班經理、防控領導小組並採取控制措施，將發熱人員送醫並向政府相關部門報告，同時持續提示員工做好自我防護。
人力資源部：負責根據內外部防控決定和指引，擬定相關通知、溫馨提示，向內部員工進行告知和宣傳；每天掌握員工宿舍清潔、消殺及員工的健康狀態情況及返深情況，並持續跟進和提示全體員工做好個人防護；負責收集員工動態及健康情況統計。
（四）環境消毒組：客房部、高眾公司（外包清潔單位）
高眾公司負責每日定時用消毒水對洗手間、門把手和電梯按鈕等公共區域進行消毒，消毒工作嚴格按相關標準執行；聯合文昌公司每周2次按標準對酒店進行全面消毒工作。客房部每日安排專人監督外包單位的清潔衛生及消毒工作，安排專人跟進消殺公司全面消毒工作。
（五）秩序維護組：安全保障部
安全部每一位員工需熟知各項疫情強制防控措施，把守好酒店各出入口，對不服從或不符合管控要求的人員禁止進入酒店；每日對內部人員進行上崗前體溫檢測和進入酒店的每一位人員體溫檢測，發現有發熱、咳嗽等呼吸道感染症狀或其他疑似症狀等情況時，第一時間報告防控工作領導小組，並做好信息登記，立即報告給疾病預防控制中心、政府相關部門和集團總部；加強對酒店區域的巡視檢查，確保酒店內秩序穩定及協助各項強制性措施落到實處。
（六）通風保障組：工程部
工程部每日加強設備巡檢及保養工作，保證酒店各設備正常運轉；按照風機最大載荷量定時開啟酒店新風系統；每周一次對酒店公共區域中央空調各出風口、送風口進行消毒。
四、防控措施
（一）疫情防控宣傳
1.利用微信、宣傳頁向酒店員工、客人宣傳病毒防護知識；
2.向客人宣傳疫情防控的具體措施及管控要求；
3.每日發布酒店疫情防控情況。
（二）員工自身防護及要求
1.進行宣傳教育，使員工認知及重視個人防護；
2.為員工配備口罩、洗手液等必要的防護用品；
3.教育及要求員工不得組織及參與任何形式的聚會（集）活動；
4.帶口罩上崗及上崗前進行體溫篩查。
5.不信謠、不傳謠，履行好本職工作。
6.按要求對員工健康情況進行統計（登記），並按照《xx市
區xx街道辦事處新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部辦公室關
於實施企業復產復工報備制度的通知》精神嚴格執行。要求外包單
位在酒店的工作人員按此標準執行。
（三）酒店出入管控
1.實施全封閉管理，對所有進入酒店的人員、車輛、物品進行全面篩查；
2.人員管控：
1）暫時封閉酒店一樓員工通道、布展通道等可以進入酒店的通道，所有人員統一從酒店大門進出（安排安全員值守）；
2）所有進入酒店的人員（包括客人）必須由工作人員進行體溫檢測沒問題後，並詳細了解近期去向動態和健康狀況符合要求才能放行；
3）所有外賣及快遞人員禁止進入酒店。外賣或快遞物品由客人
自行下樓拿取。
3.車輛管控：
1）酒店停車場入口設定體測檢測，對酒店客人駕駛員及乘員實施體溫檢測；並核實車內人員動態信息和健康狀況。
2）拒絕所有非客車輛進入停車場。
（四）酒店內部人員管控要求
1.除用餐期間，酒店內的所有人員必須佩戴口罩，酒店防控小組不定期檢查；
2.通知酒店所有員工，強制執行以下要求：
1）近期有湖北地區旅行史的人員返程後，要居家觀察14天，留在家中並進行早晚體溫檢測。待14天觀測期結束、身體狀況無異常後方可返崗。
2）近期經過湖北以外疫情較為嚴重地區（截至2月13日下午2點，累計確診人數超過100人的山東、江蘇、上海、河南、安徽、浙江、江西、福建、廣東除、湖南、四川）等的返程人員，要居家觀察7天，並做好早晚體溫檢測。待7天觀測期結束、身體狀況無異常後方可返崗。
3）員工本人涉及有發熱、發燒、乏力、乾咳等症狀且不屬於冠狀病毒肺炎的，在身體康復後可以返崗。
3.安排專人對接重點單位的人員防控工作。
（五）消毒及通風
1.公共區域重點部位實施每日消毒（具體由高眾公司承擔）。
1）每日早上7：00至下午18：00，每間隔1小時對電梯按鍵使用酒精或消毒液進行消毒；
2）每日4次對消防通道及洗手間門把手等其他易觸碰區域進行清潔消毒。
3）每日2次使用漂白水或其他合格消毒液對公共區或地面進行拖洗消毒（洗手間及茶水間增加頻次）。
4）每日2次使用漂白水或消毒液垃圾桶及周圍進行噴灑覆蓋消毒。垃圾做到日產日清。
5）設定口罩專門回收箱（點），定時消毒及清理。
2.公共區域每周2次實施全面消毒（具體由聯合文昌公司承擔）：按疾控中心指引配比消毒劑量，每周2次對酒店整棟公共區域實施
全面消毒，尤其要對電梯轎廂、公共走道、垃圾桶、垃圾堆放點、
洗手間、茶水間、電梯廳、大堂等重點區域進行重點消毒。
3.客房部每日安排專人對高眾公司，檢查每日清潔和消毒工作的執行情況，安排專人監督聯合文昌公司的全面消毒工作，檢查消毒
液配比情況及消毒執行情況，確保監督的消毒工作執行有效，落實
到位。
4.保持每日通風措施。
1）每日上午8：00至11：00及下午14：00至17：00，工程部將根
據風機載荷量開啟新風系統。
2）每日每個樓層有人的辦公室、客房儘可能開啟窗戶保持通風。
3）工程部每周1次對酒店公共區域中央空調各出風口、送風口進行消毒。
5.提示酒店所有員工做好各自辦公區域內的消毒、清潔、通風及其他自我防護工作，禁止亂扔垃圾，不佩戴口罩及亂棄口罩等行為。
（六）就餐區及就餐管控
酒店內共有一處內部員工餐廳（位於酒店負一層），對餐廳的管控措施：
採取餐廳座位分開進行就餐，避免扎堆交流，員工各自用餐後，餐余垃圾放置到指定地點，由外包清潔公司專人定時處理。
（七）信息溝通及信息上報
1.及時、全面掌握員工的動向及健康狀況。
a）要求所有員工主動履行疫情防控責任義務，按照酒店人事部要求填寫《員工動態（健康）情況統計表》,及時報告去往湖北的信息及返深日期。並強制要求從湖北地區的返深員工，按照本方案“第（四）酒店內人員管控”的要求執行。安全保障部工作人員將對上述重點人員在進入酒店時進行詳細核對並進行體測檢測。
b）符合統計表要求的員工需佩戴口罩及測量體溫，未佩戴口罩或者體溫異常者（大於37.3度）將禁止進入酒店和員工宿舍。
c）原則要求酒店客人疫情期間不接待外來訪客進入酒店，如確有必要，則要求客人了解清楚訪客近15天內去向及健康狀況並報安全保障部，安全保障部核實信息並進行體溫檢測無誤後才可允許其進入酒店。
2.及時與轄區街道、派出所、疾控中心等單位保持信息互通及聯動措施。確保與上述單位的溝通渠道順暢，及時溝通情況、反饋相關信息，取得工作支持。及時關註上述部門發布的通知通告，並及時向員工、客人傳達和執行。對發現的發燒及疑似病例第一時間上報疾控中心、轄區街道和派出所。
3.每日按時按要求將酒店疫情防控情況上報上級單位及政府相關部門。
（八）應急預案
1.出現以下情況時，酒店將立即啟動應急處置措施：
1）出現拒絕體溫檢測及不配合其他管控措施強行闖入者；
2）體溫檢測出現高溫人員；
3）有人員出現發熱、乏力、乾咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者。
2.應急處置措施
1）出現拒絕體溫檢測及不配合其他管控措施強行闖入者，安全部應注意做好自我防護的同時對闖入者進行控制，並及時報警處理。
2）體溫檢測出現高溫人員，禁止該人員進入酒店，並督促患者立即就醫（戴口罩就醫），如該人員不配合，執行上述第1項應急處置措施。
3）酒店內有人員出現發熱、乏力、乾咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染患者症狀時，現場人員第一時間聯繫當地疾病預防控制中心（xx區疾控中心聯繫電話：）請求指導處理。同時立即報告酒店防控領導小組副組長、組長，組織人員進行處理。積極主動協助疾控中心的疫情防控和相關調查工作，並及時對疑似患者所在的辦公室及活動區域加強消毒處理，切斷傳播途徑，防止疫情繼續擴散；落實好有關政府部門要求，採取一切措施，力爭把疫情控制在最小範圍。
2025年春節後復工復產方案 篇23
為了加強施工現場安全生產管理，保障施工現場安全施工，消除各類安全隱患，特制訂復工檢查方案，並根據《復工檢查方案》在復工前對本工程進行全面檢查。
平羅縣東區經濟適用房及配建廉租住房二期工程建設地點縣城規劃東環路東側，團結東路延伸段北側，結構形式為磚混六層結構，建築面積為43574.22㎡。
一、檢查內容
1. 開展節後復工的安全生產條件檢查;
2. 加強對關鍵環節和重點部位的復工檢查;
3. 積極開展安全生產教育培訓活動;
4. 對施工現場進行全面深入的檢查：對施工現場文明施工、施工用電、安全防護、腳手架、模板、起重設備、施工機具、勞動保護等的落實情況進行檢查。
二、工作目標
檢查要求全面、深入、細緻。安全生產保障措施要健全，亦要嚴格按照建築施工安全生產技術規程和標準，徹底排查治理事故隱患，解決安全管理存在的問題，有效防範和堅決遏制事故的發生。
三、工作要求
1. 提高認識，精心組織
要充分認識復工檢查工作是安全生產的基礎前提和有力保障，項目部要結合自身生產特點和安全生產狀況，精心組織並制定具體實施方案，明確工作目標，把工作做細、做深落到實處。
2. 加強領導，落實責任
要提高對復工安全生產的認識，始終堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，要堅決克服盲目樂觀、麻痹鬆懈的思想，切實加強節後復工安全生產工作。項目管理人員應當及時到位，認真做好施工現場復工前的各項準備工作：確保全全工作有人負責，安全措施落實到位，安全檢查全面細緻。項目經理是項目的第一責任人，要充分發揮積極性、主動性，完善規章制度，制定措施，把安全生產責任落實到崗、到位。
3. 項目部對本次檢查負責
項目部要對本次節後復工檢查做到檢查不留死角、整改不留後患;加大工作力度，排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施，堅決遏制建築安全生產事故的發生。
4. 加強復工前的安全培訓和進場安全教育
一是要認真落實三級安全教育，復工前組織工地全部人員集中開展安全知識教育培訓，強調復工後的安全注意事項，著力提高從業人員的自我防護意識，特別是對節後新進場以及轉崗的農民工，必須進行崗前操作安全培訓，未經培訓和三級安全教育不合格的，一律不得上崗作業。
二是加強安全技術交底和安全教育培訓。建設工程施工前，施工單位負責項目管理的技術人員應當對有關安全施工的技術要求向施工作業班和作業人員作出詳細交底，並由雙方簽字確認。
三是嚴格執行特殊工種作業人員持證上崗制度，無特種作業操作證或操作證過期的人員，一律不得上崗作業，切實從源頭上減少安全隱患，確保節後安全生產的順利展開。
5. 制定復工檢查方案，落實各方主體責任
針對建設項目特點以及施工進度，制定詳細的復工檢查方案，而施工單位分管負責人與項目部經理要親自布置、親自檢查。有針對地加強復工前的安全檢查，檢查時要認真細緻，切忌走過場，遊玩形式。對檢查中發現的安全隱患，要做到整改措施、責任、資金、時限和預案“五到位”，切實消除安全隱患。
6.加強對在建項目重點部位和關鍵環節的檢查
一是加強塔吊等建築起重機械設備的安全檢查。應當對現場各類機械設備進行全面檢查，做好維修、保養和試運行工作，確保全全後方可投入使用。
二是加強對危險性較大的部分項目工程的專項方案編審制度、安全技術交底制度的落實等。
三是加強施工現場消防安全檢查。重點檢查施工工地木工製作場地、電氣焊割場地、木料堆場以及易燃易爆物品倉庫的安全措施是否到位，凡是不符合消防安全要求、存在安全隱患的應立即整改。
四是加強施工用電安全檢查。應當對現場配電箱內各配件以及配電線路逐一進行全面檢查，如果發現損壞或失靈的要及時更換。五是針對前期雨水天影響，應當對臨邊防護、臨時建築、防護棚、圍牆等逐一進行全面檢查，及時消除施工工地安全隱患。