感恩主題晨會講話稿 篇1
尊敬的老師們，親愛的同學們：
大家好!
客廳里，爸爸陣陣的喝彩聲;廚房裡，媽媽涮涮的洗碗聲;書屋裡，我沙沙的寫字聲。一切顯得那么靜謐。
過了一會兒，爸爸和媽媽準備出門，臨行時叮囑我：“你在家聽話，把你妹妹看好奧。”說完，走了。“姐姐，你陪我過家家好不好?”妹妹嫩聲嫩氣地求著我。“啊呀，我還要寫作業，真煩人!”我不情願地走了出來，陪她玩起來。“姐姐，你當我的媽媽，陪我玩，你教我識字，和我擺大高樓，好不好?”“好。”望著妹妹稚嫩的臉，真不忍心拒絕。
“媽媽，我要蓋大樓!我們一起想，你幫我蓋，我進去住，好嗎?”“嗯，好，我幫你蓋!”我極不情願地答應道。不一會兒，我的“大樓”還沒施完工，卻聞著一股奶香味，夾雜著一種臭烘烘的味道，我快步跑過去，只見客廳里地面上，有一杯正洋溢著香味的熱牛奶，在旁邊還有一坨正冒著熱氣的屎頭，我捏緊鼻子，尋找著妹妹。“啊呀!”妹妹正在望窗外看呢!掉下去還不摔成肉餅!我趕緊把她抱下來，教她識字，她卻把筆全部扔進了馬桶;教她畫畫，她卻把紙揉成一團扔進了紙簍;教她跳舞，她卻把正涼著的熱水蹬倒在地……
“滾開，自己玩去!別找我!”我實在忍無可忍了，沖她發起火來。“哇哇嗚……”妹妹經不住我大聲的呵斥，哇哇大哭起來，我又沒有了頭緒，只得一邊哄著她，一邊收拾殘局……
“叮咚”，太好了，爸爸媽媽回來了，他們一進門，妹妹就撲進他們懷裡，“爸爸，姐姐壞，她欺負我，還和我打架!嗚嗚嗚……”媽媽看見地上損壞的筆頭，揉壞的廢紙，正冒著熱氣的屎頭和正溢著香味的熱牛奶，不僅皺起了眉頭，語重心長地和我說：“你小時候也這樣，又哭又鬧，比你妹妹還不聽話!我們以前要是這樣對你，你長大的時候還能不恨我們嗎?”
聽了媽媽的話，我不禁會想起童年時，父母對我的呵護與寵愛，他們從呱呱落地的嬰兒把我培養成一位成熟懂事的少女，是多么的不易呀!想到這兒看，我不禁自責起來……
客廳里，是我為爸爸按摩的舒服聲;廚房裡，是我幫媽媽掃地的.沙沙聲;書屋裡，是我教妹妹寫字的哈哈聲……
感恩主題晨會講話稿 篇2
今天，非常激動，非常興奮和所有的找鋼網同事相聚一起。回想起找鋼網創業初期，只有我們三個。我們在qq上交流一起出來創業，並同行去北京成功拿到了天使投資。 成功歸來之後我告知了第一批團隊成員“我們要創業了”，並沒有告訴他們獲得了投資，但他們沒有提問任何原由就追隨我們開始創業。這時團隊成員總計11人。
在XX年11月份，我們拿到了經緯中國的第二輪融資，這時的團隊擁有70~80人。
至去年12月份我們拿到了雄牛和紅杉資本的第三輪融資，團隊規模在200多人。
今天，我們找鋼網的大家庭擁有近800人的團隊，我的心情是非常激動和興奮的!這三年的時間內，找鋼網的迅猛發展讓整個行業矚目!不但取得了來自市場來自廣大行業客戶的認可，也取得了來自政府和行業各個方面的支持;同時我們也得到了資本市場對於我們價值與成績的認可和充分的肯定。以上，促使今年年初找鋼網d輪融資成功。
揚帆遠征，耀武向前
為什麼我演講的標題是“揚帆遠征、耀武向前”，主要是因為找鋼網對自身而言是沒有競爭對手的，我們的競爭對手就是我們自己。我們無論從客戶基礎、內部管理、團隊建設、線上運營能力等等所有方面都是遙遙領先於我們的同行，任何人要想追趕我們都要走一條類似的路，沒有什麼近路可走，任何不打算踏踏實實做好事情光靠已有的資源來趕超我們的人都會跌大跟頭。鋼鐵電商這種模式本身就是找鋼網創造的，不走我們這條路的，也不算是我們的對手。
回顧XX年公司的三大戰略：全國化、線上化、倉儲超市化
“全國化”這個目標，在XX年我們取得了全面勝利。我們開設的19家分公司都成功的複製了總部的管理及業務模式!這也是讓很多人都瞠目結舌的。因為跨地區大規模的複製是非常有管理難度的，考驗的是一個企業的管理硬功夫!由於我們有紮實的管理和企業文化基礎，所以使得我們從華東地區的鋼鐵電商平台，華麗轉身為一家有全國影響力的鋼鐵電商平台。
“線上化”方面我們取得了巨大的成果，也積累了異常豐富和寶貴的運營經驗。以找鋼商城為例，比如冷鍍部門的線上率就達到100%的優異成績。還有搶單神器等產品不斷的提升了線上化的用戶體驗。當然，線上化的產品還有一些不足的地方，但我相信有了以上的基礎，在XX年我們會做的更好。
“超市一體化”是建立在線上化的基礎之上的，也是我們孜孜不倦的奮鬥目標，我們在XX年又積累了一年的豐富經驗。
同時，XX年新成立的物流事業部，已經做出了令人矚目的成績，並且已經準備好在虎年揚帆遠征。我希望XX年物流事業部可以做到華東地區全面覆蓋。有了大規模的撮合與商城交易，有了線上化的能力，相信我們的物流大軍會戰無不勝!
XX年我們的金融事業部，已初露鋒芒。金融事業部雖然人數不多，但已然是找鋼團隊的一支奇兵。金融方面已經和即將展開與各大銀行及較著名的第三方金融機構的大規模合作。在昨日的d輪融資新聞發布會上，我們已與招商銀行、杭州銀行簽署了戰略合作協定，年後會有更多的驚喜出來。
出口電商事業部的成員並不多，且有一半是外國朋友。經過半年的摸索，XX年我們將遠征韓國，這將打響我們國際化的第一戰。
XX年，我們成立了找鋁網，第一次將我們的商業模式跨行業進行複製。小荷已露尖尖角。商業模式已基本確認，只待跨越式前行。找鋁網現階段正值創業初期，遇到很多困難，這在找鋼網初期也是經歷過的。總之，機遇與挑戰並存，潛力巨大。
我們找鋼集團未來會有更多的行業開拓與經營，如同一款史詩般的網遊，將開啟更多宏大的畫卷，會吸引更多的頂尖人才加入相關領域。找鋼網擁有足夠大的平台來供各路優秀人才施展。
在管理方面，我們的交易運營中心、產品技術中心和財務管理中心通過一年的努力，已經打造了圍繞“找鋼模式”的組織架構和相應的精密化的管理體系，這些都是XX年我們揚帆遠征的牢固基礎。
例如交易運營中心已經細分品類進行產品經營及服務，精確到了動態sku，在這個價格每天都波動的行業里估計是首創，並且全國化管理複製成功。產品技術中心和財務管理中心在上半年經歷了許多困難，也犯了一些錯誤，但都及時復盤總結，並分別取得了相應傑出的成績!大家都知道，我的管理風格是，允許犯錯，但是不允許犯錯後不總結。在XX年下半年三個中心不斷復盤總結和改進提高的情況下，三個中心的管理更加精細化，跨部門配合更加有序。
與此同時，hr、公共事務部、行政客服部也形成了有序的支持配合體系。
至此，截止XX年底，找鋼網已經已打造出集電商零售(境內、外)、第四方物流、供應鏈金融、倉儲加工、數據服務等於一體的嶄新的由找鋼網開創的全產業鏈電商模式!
XX年找鋼網整體目標
目標：總交易量達到5000萬噸，其中撮合交易3500萬噸，商城業務1500萬噸。基於我們去年年底單日15萬噸的交易規模，這個目標基本上是在此基礎上的翻一倍左右。
這個目標有壓力，有挑戰性，但我們現在的基礎面要比去年更強，各方面的資源也更多，資金儲備也更多，經驗更豐富，系統更強壯，士氣更高昂，兵種更齊全，作戰戰術更豐富，戰略方向更清晰，所以我相信我們只要團結在一起，一定能完成我們制訂的年度目標!
希望在明年的虎年年會上，是一場封侯進爵的盛宴!
今年年會我制訂了三大主題，分別是：奮鬥、夢想、家
在XX年5月，《創業邦》雜誌的記者為我們三個人拍了一張照片，大家看這個照片，在照片的畫面內有一張桌球台。當時的辦公面積只有120平，會議室較小，沒有活動區域。在購買會議桌的時候，有兩個選擇：1、XX元會議桌;2、600元桌球桌。由於桌球桌可以一桌兩用而且可以節約成本，我就選擇了方案2。於是這個球桌就伴隨了很多初期員工的工作與成長。(此時王總請在該球桌開過會的同事舉手，並感嘆大多數老員工還在為找鋼網服務)從這個細節能看出我們找鋼網團隊是一個非常務實且低調的團隊，“不忽悠”是我們的風格，這個精神也記錄於我們的《員工手冊》里：我們是一隻土鱉團隊，我們的眼中只有目標，唯有目標!
“錢多”，永遠不網的優勢，雖然我們錢多。
沒有任何一個網際網路公司的核心競爭力是“錢多”。騰訊錢多，但如果騰訊當年沒有孵化出微信，而是讓其他人做出了類似微信的東西，她再有錢也已經死了!我們的個別競爭對手總是自以為自己錢多，好像很有優勢一樣，這就是典型的不懂網際網路的菜鳥，忽悠股民和二級市場有一套，做事不行。就像當年國民黨部隊一樣，扎的架子怪大，仔細一看就是一個一捅就破的紙老虎，靠利益收編了一堆軍閥造出來的數據沒有任何意義。網際網路圈子與資本圈子是結合最緊密的，只要我們做的好，錢自然會來。在不該很有錢的時候很有錢，對一個團隊來說是致命的陷阱，因為這個團隊不會扎紮實實做事的。最終資本市場只會支持那個業務紮實、管理紮實、數據靠譜、擁有牢固企業價值觀的團隊。更何況，我們還沒有一個競爭對手是真正接觸到了專業的網際網路領域的資本市場，也沒有和這種資本市場建立廣泛和深入的聯繫，這將注定他們的各種運營手段是一個短期行為。
我們的優勢在於：對行業深刻的理解、領先的戰略思維、讓對手恐懼的執行力及深入人心的團隊價值觀。
在對行業的理解方面，比如很早以前我就認為，,,,,,。後來行業的發展事實也驗證了當初的預測。理解的不同自然導致戰略思維的不同，所以在此也可以看到我們的戰略思維是遙遙領先的。當然相關的案例還很多。
看後面的大螢幕，這是我們最引以為豪的，我們有深入人心的團隊價值觀。
我們的企業文化：捨棄、復盤、定位。
只要我們始終堅持我們的企業文化，無論找鋼網規模是現在的800人還是以後更多的人，都會保持快速穩健的發展。
奮鬥：男人在年輕時要有志氣，女人在年輕時要自強自立。我相信在場的所有員工在進入找鋼網團隊的時候都是不容易的，都經過嚴格的面試及層層的考核，所以大家應該都是具備這樣的素質，不具備者相應素質的人不應該在找鋼的團隊中存在。我們要保持這樣的優秀的歷史傳統，在招聘、轉正、培訓等環節要依然嚴格。
夢想：源於好奇心與堅持。
從小我就有很大的好奇心，喜歡嘗試。
現在我們的交易量達到了15萬噸/天，我很好奇交易量翻幾倍後我們對行業的影響是如何?我希望在場的所有人都要有這種強烈的好奇心。比如一個交易員，你也要想想如果當你的客戶群翻了幾倍後會是什麼樣?
但光有夢想不行，要想實現夢想，就必須堅持，有堅持的夢想才叫夢想，沒有堅持的夢想叫空想。什麼是堅持?堅持就是要做到“善戰者，不以勝喜，不以敗憂”;要做到“勝則舉杯相慶，敗則拚死相救”!這將是我們團隊永遠的戰鬥作風!
家：
XX年，我們網會進行更多更好更人性化的員工關懷。今年我們的關心員工工作委員會(關工委)有了第一名專職員工，未來會繼續補充，公司會從各個角度關心員工，解除員工的後顧之憂。同時公司會繼續建立和完善公司的培訓體系。對於一個年輕人，最痛苦的狀態莫過於滿腔熱血想成就一番事業，但是沒有專業的指導，找不到正確的方向，對未來很迷茫，陷入這種狀態是非常痛苦的，說實話我在年輕時候就經歷過這樣痛苦的過程。
XX年找鋼網會繼續完善內部的培訓體系，幫助每一位員工快速的成長。要知道學習與成長，能力的提升才是一個年輕人最珍貴的財富。
最後，我用一段關於我們團隊使命的話來結束這次演講：
我們正在做的，是一件史無前例的偉大的革命性事業。顛覆與重構這個行業，是找鋼團隊的歷史使命!光榮與夢想，與我們同行!
XX年2月12日
王
感恩主題晨會講話稿 篇3
人生總有蒙塵的時候，不可能生命里的每一天都是通透晶瑩的。當你的歲月蒙上一層細細塵微的時候，請你學會微笑著輕輕地拭去那點塵埃，然後還歲月於清透。
一個人的生命價值是無法用語言來體現的，我無法用我貧乏的文字來表達出生命價值的偉大。我是一個平凡的人，我沒有做過驚天動地的大事，但是，我敢說，我有一顆感恩的心。
一個嬰兒呱呱落地。一個寶寶快樂玩耍，一個學子踏上征途。這其中涌動著多少熱淚而含蓄的親情啊。當甜夢溫馨美好時，當月亮皎潔迷人時，當花季斑斕溢香時，當前程錦繡坦蕩時，帶著倔強的我們在求知的道路上拼搏;當無情的風，無情的浪突然襲來，也許，只有悲觀失望，只有憂愁嘆息。這個時候，就是我們的父母讓我們相信，其實我們只是讓生活欺騙了我們的心，讓淚水模糊了我們的眼。告訴我們，風雨之後依然是晴天，月缺之後依然是月圓。
在人生的十字路口，是老師向我們伸出了熱情的雙手，那雙手是路標，於是我們在彷徨中堅定，在思索中清醒。在您的日曆里只有春天，在您的人生里，只有為我們成長而萌生的喜悅。永遠我都記得，在我肩上的雙手，風起的時候有多么溫熱;永遠我都記得，用你滄桑的歲月，換我一生的幸福，快樂。
一個人一生如果沒有朋友，可以說什麼都沒有。而同窗友情，多年來的朝夕相處，會在一瞬間爆發，一瞬間感動。多少個朝朝暮暮，沉澱了我們美好的友誼，留下了我們純真的回憶...人生的歲月是一串珍珠，漫長的歲月是一組樂曲，而同窗友情是其中最璀璨的珍珠，最精彩的樂章。
人生中總會有那么幾個傷害你的人，總會有那么幾個不顧及你感受的人。要知道，他們的出現並不是為了破壞你的生活或是毀掉你的前程。恰恰他們的出現教會了你成長，磨練了你的心志，喚醒了你的自尊。讓你在未來的道路上腳步更加穩健。
人生總會有敗筆，會有那些斑駁的歲月。但要看你怎樣去面對，無論命運怎樣對待你，情懷揣著一顆感恩的心去面對，因為命運對每個人都是公平的。很多時候，我告誡自己：既然，很多時候我都已經走過了那段斑駁的歲月，那么我就應該微笑著坦然的面對所有的曾經，感受當下的一份美好。記得有人說過：“當寫的美好才是生命的深度。”人生的好多事情只要經歷過了，才會知道，其實不過如此。可如果按照不過如此的態度去面對我們的人生，那人生就真的不過如此了。想辦法為生活添加色彩，創造希望，自己的行動就猶如手中的畫筆，為自己的未來畫上濃墨重彩的一筆。很多很多年以後回想起來，也會笑著感嘆，曾經的自己是多么的勇敢。
站在生命的回望里，笑看走過的風風雨雨，然後微笑。人生有很多錯落不一致的步伐組成，有深有淺。當我每次跨步走出去的時候，回頭再去看那個留下的腳印，不知道自己是對曾經跋涉過後的欣喜，還是對過往崢嶸歲月留下血汗的一種深思。但是，有一點我深信，我很懷念走過的所有歲月，不管是滄桑的還是輝煌的，我依然會抱著一顆感恩的心去懷念。我感謝我的父母，感謝我的老師，感謝那些曾經傷害我的人。是他們給了我絢麗多彩的人生，感謝他們讓我擁有了一顆熱忱，感恩的心。