六年級任課教師會議講話稿 篇1
一、幾項具體事項：
1、班主任核實各班人數，下周二，把名單把名單報教務處。注意這段時間高考工作的幾項重要工作，學生技能考試、高考體檢、學生檔案整理等。
2、技能考試科目沒有明確之前，12級的課程安排，技能課全部安排在下午3節課，其中電工電子、學前教育是幾個項目同時上課。
3、按照一月休息一次安排，實行月考辦法。這次在3月10號前，回家一次。
4、高考各班目標，是根據多次考試成績，結合去年的高考錄取線，確定的，可能不是很科學，但學校總要制定目標，我們只是做到相對合理。請各位班主任、任課教師認真對待。努力超額完成指標。
5、注意今年考試時間：技能考試時3月10日—30日;春季高考時間是;5月10-11日 。
二、幾項要求
1、技能訓練迫在眉睫，任務較重，希望專業指導教師，抓緊制定方案，確保用好每一節課，和班主任對接，找準培養對象，有針對性的進行指導訓練。
2、不能放鬆對文化課專業理論課的教學，特別是實踐課增加，會出現學生勞累的問題，班主任、任課教師要做好學生的思想工作。
3、全體教師要有緊迫感，要有壓力，遵守學校紀律，儘量不請假。上好每一堂課。
4、要認真研究考綱，這是老生常談，但不得不談。
5、每次考試，儘量不用現成的試題，儘量自己能夠出題。至少能夠對試題能夠進行變動。
6、班主任要做班級文化，上學期安排了幾次，有些班級都沒做。
六年級任課教師會議講話稿 篇2
首先一看現在我們的畢業班教師隊伍，語數教師除個別外都是老馬上陣，都是有經驗之士。而看我們的英語隊伍，除方月芹老師去年帶過一年之外，我們都是新手上陣，經驗不足。
那么我作為六年級的英語教師，也是年級組長，在這個學期的幾次考試情況和我所了解的一些情況來說我們六年級學生的英語現狀。可以說原來我們這屆的學生英語基礎是非常紮實的，尤其是在四年級時，在語數英幾門功課中具有十分明顯的優勢。但是由於新上任教師的接手和個別班級的英語教師年年替換而影響了這個優勢，當然也因為現在我們的教學要求相對以前有了很大的提高，期末考試的難度也明顯提高。因此造成了現在的學生英語成績兩級分化嚴重，在學生與學生之間有，班級和班級之間也有，這其中多方面的原因都是有的。面對現在畢業考試中我們所要求的優秀率和及格率，與上期末的考試成績的數據作為參考，以及現在抽測與課堂教學的一些情況，作為我們英語教師真的有著不小的壓力。
對於個別班級的優秀率不高，後進生多，及格率不穩定的情況，我想從我的切身體會談幾點建議：
1、當然是要從自身找原因，自己先要想辦法，持有一份樂觀的態度，勤思考，樂奉獻，多與他人交流。我們六年級方月芹和張亞蓮老師都是有經驗的，我們會經常商討，尤其是自己的疑惑處，一定要問他們以弄個清楚。課後我們幾位老師也會經常交流，今天遇到了什麼問題，是怎么解決的。在村小的老師可以有事可以電話與我們聯繫，或許上更方便交流。
2、也是很重要的一點就是抓住課堂教學，不管是哪一門學科，要想有好成績，課堂教學的質量是最重要的，課後炒冷飯，補的效果當然也有，那肯定會費時費力。我的體會是因為我是班主任，現在的英語任課教師就我是班主任教師，我深切體會到，做為班主任，學生聽課的質量相對比較高，相信班主任教師都有這樣的體會。課後學生的作業情況，我對他們的要求他們都是完成地比較努力和認真。因此可以說，我在自己班裡的課後功夫很少。在課堂教學方面，要注意方法，尤其是一些無味枯燥的內容，要找易於學生理解的切入點，要想方設法吸引學生。對於自己今天所上的內容自己一定要有個清晰的思路，課後及時反思，你今天教的開心嗎?學生學得開心嗎?同時對於一些後進生，課堂上千萬不要丟掉他們，不理他們，不給他們發言、練說的機會。相反，要像民警一樣時常盯著他們，與他們進行目光的交流。因為他們後進，可能有更多的聽不懂的地方，而容易開小差，教師的目光以及點名回答，一是提醒他認真聽課，同時也是在給他練習的機會。
3、課後補差工作，班裡總會出現一些個別的差生，不是學習習慣差就是基礎差，教師一定要課後花工夫，進行單獨輔導。如課堂上常嘮叨be動詞、情態動詞、助動詞，原以為經常講，天天講，他肯定會了，其實他根據就不懂，所以在做句型練習時，他根據就無法抓住這些關鍵，無法找到方法了。因此一定要找機會單獨再把課堂上講的內容再不厭其煩的講一遍。另外對於一些後進生的默寫，也要個個抓，默不好就要盯著他重默，直到全部正確為止。
要做好這份工作，對於我們任幾個班教學任務來說，一定要得到班主任老師的配合。我記得以前和陶芙蓉老師合班時，當我不在，她還會主動幫我要求學生默寫一些單詞，聲明不是我要求她幫忙的。有這樣的班主任老師，我想學生一頭我們英語教師會少操很多心，有班主任老師的支持，我們的課堂教學也會輕鬆許多。有時只需班主任老師口上多帶一句，看看英語，注意英語作業、讀讀英語書之類的話，學生看到班主任老師這么關心，他也會留一份心，在英語方面多一點認真的。這裡，我想我們姚老師是非常支持我們的英語教學的，當我有事，他是有求必應，他總是說我先讓你，我沒事的，你英語要緊，你去好了。有時當我進教室，即使姚老師正在講題，他會問我，你要不要，要么我讓你。然後馬上要求學生把數學放下去，這會是英語了，聽魏老師講。真的是很感謝姚老師的配合與支持。課後他也經常會要求學生好好學英語，課後多複習英語等。我想也是有這樣的老師的配合，所以我在3班的教學還是得心應手的。當然其他的班主任老師也是這樣做的，只是我不了解，可能也有做得更好的。
我想要在最後的時間裡提高英語成績，一定我們英語教師盡力，同時得到班主任老師與其他教師的更多支持和配合。
以上僅是我個人意思，如有不當之處，說話冒犯之處敬請諒解、再諒解。
六年級任課教師會議講話稿 篇3
大家好!今天我們聚集在一起，共同研究探討本屆畢業班工作，目的就是要在抓畢業班工作方面形成共識，在抓好畢業班工作方面形成合力，從而提高畢業班的教育教學質量，為學校增光。
我校20--年共有2個畢業班班，學生82人。從師資力量來看，六年級教師是一個團結的、凝聚力強的集體，每個人工作能力強、業務素質高、經驗豐富、責任心強的教師任課，力求達到教師之間、師生之間形成最佳組合。老師們團結一心，力爭把每一次工作都做到最好。
本學期，我建議教師從這幾方面著手，加強對畢業班教育教學管理：1、我們要認真組織一月一次的月考真實了解班級學生的學習情況，因材施教地給予補缺補差，課程處要隨時查看六年級試卷和成績，掌握畢業教學質量情況;
2.堅持提優補差，個別輔導。要認真分析每一個後進生的具體情況，有針對性的進行輔導，作業練習等要進行分層。要確保合格率，提高優秀率。
3.充分挖掘資源，緊密家校聯繫。(家校聯繫、個別談話，形成家校合力，共同教育。)
4.既要重視知識傳授，又要重視興趣、能力、習慣的培養。學習習慣培養。“教育是幫助人養成良好的習慣”。“習慣決定人的命運”“好習慣好人生”。(習作能力、數學解決生活中問題、英語會話能力)
5.嚴抓班級紀律，著重從思想上教育學生。思想的好壞是提高成績的前提，沒有一個好的班級集體，良好的學習氛圍，談成績就會成為一句空話。
6.要心中時刻有質量意識，平時注重課堂，嚴格考試紀律，激發學生學習興趣。
7.各科教學要形成合力，分清主次，合理安排時間，合理使用時間。同科教師在教育教學過程中要注重交流，互相取長補短，要做到資源的共享。
8.要注重對學生的激勵措施，不斷激發學生勇往直前，不甘落後的精神，要在獎優罰劣上作文章，要表揚先進，鞭策後進。讓全體學生能形成一個你追我趕，唯恐落後的局面。
帶畢業班很辛苦，責任很大，辛苦付出總會有所收穫，仔細想想，我們也不為別的，只希望對得起你的學生!對得起信任你的家長!對得起人民教師這個稱號!謝謝大家!