文化節講話稿 篇1
尊敬的各位領導、父老鄉親們：
值此元宵佳節美好時刻，中陽樓街道黨工委、辦事處全體班子成員代表3萬舊城人民向全市人民拜個晚年!
剛剛過去的20--年，是我街道推進轉型跨越發展，保持經濟和社會各項事業又好又快發展取得顯著成績的十分重要的一年，一年來，我們緊緊抓住轉型發展、保障民生、改善環境三大重點，統籌城鄉一體發展，重點打造“一城兩區”，統籌城郊區位優勢，重點打造“四大強區”，統籌歷史文化資源，重點打造“四大展示區”，各項事業呈現出蓬勃向上的良好勢頭，全街道農民人均純收入達到10915元，上繳稅收達到3.963億元。一年來，我們以億元以上重點項目為引擎，狠抓轉型項目的落地開工，新開工億元以上重點項目3個，包括樓俊國新能源焦爐煤氣制合成天然氣項目、樓東綜合國際大廈項目和富邦商業城項目;以“三項整治”為重點，城鄉生態化建設有了新突破，全年用於“三項整治”的投資達1200餘萬元;以改善民生為目標，各項事業全面推進，籌資10.4萬元對考入二本以上學生進行了獎勵，籌資40餘萬元對全街道1800名60歲以上老人進行了免費體檢，籌資9.6萬元對參加新型養老保險的農民進行了補貼。一年來，和-諧穩定局面得到進一步鞏固，成功舉辦了“盛世春潮、孝風古韻、和-諧舊城”永安廟會，連續兩年在“七·一”期間對全街道950名黨員進行了慰問，組織各村黨支部(總支)舉辦了紅歌演唱會，唱出了合力，凝聚了黨心。
20--年是市政府“三年打基礎”的最後一年，也是實施“十二五”規劃承上啟下的重要一年。新的一年我們將圍繞轉型跨越發展總體部署，狠抓重點項目的落地開工;抓住特色城鎮化建設政策機遇，全面啟動古城保護開發;打造“四大強區”，提高民生幸福指數。
我們通過歡度元宵表達對過去一年全市經濟社會發展取得的偉大成就所帶來的喜悅，同時也藉此機會表達我們對進入20--年孝義經濟社會又好又快發展的願望和決心!我們堅信，有市政府的堅強領導，中陽樓街道的明天一定會更加美好!孝義的明天一定會更加美好!
祝全市人民工作順利，身體健康，合家幸福!
文化節講話稿 篇2
各位領導、各位同學：
大家下午好!秉承傳統、傳播文明，伴著和煦的春風，和著輕盈的入夏旋律，我們迎來了環境與資源學院首屆宿舍文化節啟動儀式。
在每個學生的心目中，宿舍永遠是那個溫馨的港灣。文明、整潔、溫馨、健康的宿舍氛圍，承載著大家的青春活力和團結自律。為了豐富廣大學生的宿舍文化生活，創造美好生活空間，增強宿舍成員的凝聚力和創新能力，增強同學之間的交流與友誼，進一步美化學生的生活環境，我們環資學院分團委特此舉辦這一屆宿舍文化節。
在一定程度上宿舍文化對大學生的成長和成才，對塑造其性格以及人生觀、行為方式、人際關係等各方面的形成，都起到了不可低估的作用。所以，構建一個良好的集體宿舍文化和建設一個溫馨、美好的“家”，對當代每一個大學生來說、意義都是異常深遠的。
這次宿舍文化節的活動主題是“創先爭優、爭做宿舍文明示範先鋒”，具體活動包括“秀宿舍風采 展個性魅力”宿舍風采展、環保及宿舍安全知識競賽、“我身邊的那些人和事”作品徵集大賽、才藝之星宿舍評選，為廣大同學搭建了廣闊的展示平台。希望大家能夠群策群力，發揮宿舍這個小集體的力量和智慧，積極創新，在宿舍設計與布置中體現學生個性和所學專業特色的宿舍格局。
我們有充分的理由相信，在廣大同學的共同努力下，在各位領導和老師的大力支持下，我們的宿舍文化節一定會取得圓滿成功，讓我們攜起手來，使平凡的宿舍的每一個角落都灑滿愛的陽光!
最後，我宣布環境與資源學院宿舍文化節開幕!
文化節講話稿 篇3
尊敬的領導、老師，親愛的同學們：
大家好!今天我能代表社聯在這裡發言，我感到非常的高興。
社團聯合會成立以來，全體社聯人兢兢業業，刻苦認真，在促進社團發展，繁榮校園文化上作出了巨大的努力。第二屆社團文化節舉辦在全校都引起了強烈的反響。經過一次次的鍛鍊，大家團結協作，加強交流，在社團發展和社團管理方面積累了許多寶貴經驗。
社團聯合會作為全校學生社團的聯合組織，擔負著服務和管理社團的雙重任務。在服務上，我們要做到：
第一、 社聯是社團發展的頂樑柱
社聯要及時向社團傳達學校的相關政策信息，把握時代主題，弘揚主旋律。在重大問題上，社聯要做好決策。
第二、 做好社團的引路人
在社團發展的道路上，社聯要勇於擔當探路者，積極為社團鋪路搭橋。這其中分為構築社團與老師之間的橋樑、構築社團與其他社團以及其他學生組織之間的橋樑，乃至構築社團與兄弟學校社團之間的橋樑。只要社團有需要，並在不違反政策的前提下，社聯都應義無反顧，為社團發展做出應有的貢獻。
第三、 將服務社團的理念深入到服務全校同學中去
同學們在加入社團的同時，難免會涉及的權利被侵犯的的事情。為此，我們一方面要積極協調會員與社團的關係，更重要的是維護好廣大同學的利益。
第四、社聯要甘當無名英雄
在活動中退居幕後，做好參謀和協助工作，把舞台留給社團，將“服務”的理念落實到實處。在近幾次的活動中都分別作了大量的後勤保障工作，為晚會的順利進行奠定了重要基礎。 在管理社團方面，我們總結了一條，那就是“以服務的理念去管理全校社團”。以靈活的方式去引導社團走向正軌，努力消除社團“不管就散，一管就死”的局面。 具體經驗如下：
第一、 制度可依，制度必依
為此校社聯制定了《社團聯合會總章程》。這樣可以做到有制度可依，社團遵守相關規定的自覺性自然就提高了。我們建議各社聯在不違反上述《條例》的前提下，適當地可以作出一些硬性的規定。
第二、 剛柔並濟，靈活工作
社聯在管理社團的時候，要講究方式方法。每個社團的情況不一樣，社團負責人的性格存在著很大的差異，不能以一種方法去對待每一個社團。在做工作的時候一定要注意團結，要允許社團犯錯，但錯後必須及時改正。當然，這並意味著放縱，在原則性的問題上，社聯絕不能手軟。對於違規社團，我們要根據其違規的具體情況，再結合其態度，給予必要的、適當的處罰。
第三、 公正公平，賞罰分明
社團違規要接受處罰，社團活動搞得出色也要給予獎勵。在這方面，社聯必須要牢牢把握好建議權，及時向團委反映社團發展的真實狀況。
社團的管理工作並不是一朝一夕的事情。社聯的同學們要保持耐心，循序漸進的，一步步的把工作給做好。
在第二屆社團文化節中，我們社聯承擔了一系列重大的任務。針對這部分工作，我們對各位領導、老師以及各位社團負責人做出如下承諾：
一、 認真協助社團開展工作，做好社團的活動的預告、跟蹤、總結。
二、 將相關政策和規定更加制度化、明確化、公開化、地展現在大家面前。
三、 加強對社團活動過程的監督和考核，做好優秀活動，優秀組織和個人的評選工作。
四、 做好廣大社團幹部的培訓工作，打造一支思想素質高、工作能力強的社團幹部隊伍。
五、 加強與各社團之間的交流，努力解決社團發展過程中的難題。
社團的發展是校園文化生活中的一件大事。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。雖然發展的路途是艱苦的，但我們堅信前途是光明的。
最後，預祝第二屆社團文化節取得圓滿成功。
謝謝大家!