任職前講話稿 篇1
尊敬的主任、各位副主任，各位委員：
根據縣委會推薦，方才，縣長提名我為縣財政局局長候選人，我感到很榮幸，更深感責任重大。這既是黨和人民對我的信任，又是對我提出更高的要求和考驗。
參加工作以來，我一直在財政部門工作，對財政工作有一定的了解，也十分熱愛這項工作。面對新的考驗和職責要求，我深知按擬任職務要求來衡量，自己的業務能力、政策水平、工作經驗都有一定的距離，唯恐有負重託，難孚眾望。以往的印象和一個多月來的接觸，使我了解到：是一個資源豐富、人傑地靈、民風淳樸、潛力巨大的好地方;縣幾大班子成員素質高、能力強、經驗多，以縣委為核心已經形成了繼往開來、頑強拼搏、通力協作的整體合力;全縣廣大幹部民眾，在幾個班子的帶領下，開拓進取，勇於創新，全縣經濟建設和各項事業有了長足的發展，呈現出了新的喜人的局面。我對的明天充滿信心，置身和工作在這樣好的環境之中，更增加了我乾好工作的決心。因此說，我願意把這裡作為我的第二故鄉，我更願意為第二故鄉的繁榮昌盛貢獻自己的全部力量。但儘管如此，如果縣人大會能夠通過我的任職，我將不負黨和人民的重託，緊緊依靠縣委和縣政府的領導，主動接受監督，認真覆行好自己的職責，迎接新的挑戰，接受新的考驗。
一、不斷加強學習，提高自身素質。適應形勢發展需要，把堅持學習、更新觀念、與時俱進作為修身之本。深入學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及“5.31”重要講話精神，武裝頭腦，指導實踐，努力提高理論水平，培養良好的黨性修養。深入學習市場經濟、現代科技、法律以及有關專業知識，特別是WTO規則，加速知識積累和更新，增強駕馭工作的能力。在學習上，不僅要向書本學，而且要向實踐學，向老領導、老同志學習，向班子成員學習，向人民民眾學習，認真汲取他們的寶貴經驗，增長才幹，少走彎路。堅持正確的學風，把所學的理論知識用於具體工作之中，結合財政工作，找準、抓住關鍵環節，研究新情況，解決新問題，使決策水平和工作能力，達到新的崗位要求，更好地、創造性地開展工作。
二、樹立宗旨觀念，強化公僕意識。堅持全心全意為人民服務的宗旨，把對黨負責和對人民負責統一起來，努力踐行“三個代表”重要思想，當好人民公僕。牢固樹立民眾觀點，把一切為了民眾，一切依靠民眾，作為義不容辭的責任，誠心誠意做民眾的貼心人和知心朋友，盡心竭力為民眾辦實事、謀利益。按照江提出的“體察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力”的要求，想民眾之所想，急民眾之所急，積極幫助其解決生產生活中的困難和問題。增強公僕意識，以對黨和人民高度負責的精神，正確行使手中的權力，把對理想和事業的追求，把對人民民眾的真情實感，融入到生活的每一天，傾注於正在做的每項工作，兢兢業業做好工作。
三、立足本職工作，認真履行職責。根據我縣財政工作實際，進一步增強依法行政的觀念，切實加強財政管理，堅持開源節流的基本原則，做到抓收入、抓支出兩手都要硬。一是按照“加強征管，堵塞漏洞，清繳欠稅”的方針，進一步完善“以自行申報和優質服務為基礎，以計算機網路為依託，集中徵收，重點稽查”的稅收征管體系。積極探索市場經濟條件下稅費征管新辦法、新措施和新機制，在組織稅收上達到既不多收，也不少收，更不能漏收，做到應收盡收。二是加強財政自管收入征管。進一步加強預算外資金管理，全面落實“收支兩條線”規定，強化對預算外資金預算管理，提高預算內外資金統籌使用水平。進一步穩定農業四稅收入，加強農業四稅收入征管工作力度，積極探索適應新形勢的征管機制和措施，促進農業四稅穩定增長。三是全力抓好向上資金爭取工作，圍繞我縣財源建設的重點項目，想方設法、千方百計做好向上爭取工作。四是加強財政支出管理，嚴格界定財政支出範圍，繼續推行零基預算，強化預算約束;全面推行政府採購制度，提高財政資金使用效益;推行國庫集中支付、工資統發和國庫單一帳戶的辦法，從源頭控制財政支出;加大財政財務檢查力度，嚴肅財經紀律，對財政資金實行全方位、全過程的監督，使有限的財政資金用在刀刃上，保工資、保運轉、保“三條”社會保障線，維護社會穩定。
四、講政治講大局，堅持勤政廉政。認真貫徹黨的民主集中制原則，堅決執行黨的路線、方針、政策，以及上級和同級黨委、政府的各項決議、決策和部署，識大局，顧整體，積極發揮主觀能動作用，獨立負責高效地抓好工作落實。在重大問題決策上，認真聽取各方面的意見和建議，增強決策的科學化、民主化。堅持深入調查研究，切實轉變作風，努力在求真務實、狠抓落實上下功夫。緊密聯繫自身思想工作實際，認真開展批評和自我批評，找準差距，認真整改，彌補不足。注重廉政建設，嚴格遵守、堅決執行中央和省市委關於黨員領導幹部廉潔自律的各項規定，按照規定要求規範自己的言行，真正做到自重、自警、自省、自勵，嚴以律己，廉潔從政，勤勤懇懇幹事，清清白白做人。
五、主動接受監督，認真履行職責。牢固樹立人大意識，自覺接受人大及其會的法律監督，認真執行人大通過的各項決議、決定，及時主動地向人大報告工作，時刻把工作置身於人大的監督之下。認真辦理和及時採納人大代表提出的建議、批評和意見，不斷改進工作，高質量、高效率抓好工作落實。加強與人民政協、各民主黨派及社會各界的溝通聯繫，重大問題及時通報情況，認真聽取各方面的意見和建議。積極維護財政工作，注重班子建設，發揚“團結、務實、開拓、創新”的優良傳統，與班子成員搞好協調配合，戮力同心，步調一致，全力做好各項工作。
尊敬的主任、各位副主任、各位委員，以上是我的供職匯報，有不當之處，懇請批評指正。如果我的任職被通過，我將不辜負黨組織和人大會對我的期望，言行一致，盡職盡責，克己奉公，勤勉為人，全力做好本職工作。如果沒有通過我的任職，我也將愉快地接受組織的考驗，做好其他工作。
謝謝!
任職前講話稿 篇2
主任、各位副主任、各位委員：
這次機構改革，組織上擬讓我繼續擔任財政局局長職務，這是組織和民眾對我的信任。我將牢記黨和人民的重託，以謙虛、務實、協調、創新、清廉的作風，帶領財政幹部開拓進取，奮發有為，確保完成各項財政工作目標任務，為經濟社會發展作出新貢獻。在此，我向市人大會鄭重承諾如下：
一、恪盡職守，認真履行職責。牢固樹立大局意識，始終把本部門的工作放到全市經濟社會發展的大局中去思考、去謀劃，自覺把市委、市政府的決策部署落實到工作中去，努力實現人民代表大會及其常務委員會確定的年度預算任務目標。充分發揮財政職能作用，堅定不移促進發展，在培育實力財政、惠民財政、創新財政、法制財政和魅力財政上做文章、下功夫，為建設和諧財政而努力工作。一是創新工作思路，培育實力財政;二是堅持以人為本，打造惠民財政;三是堅持銳意改革，打造創新財政;四是堅持規範理財，打造法制財政;五是努力塑造形象，打造魅力財政。
二、勤政廉政，嚴格依法行政。加強財政監督管理，嚴格執行財經法律法規和有關規章制度;嚴格執行市人大會對財經工作的決定、決議，堅持依法理財、聚財、用財，按照公正、公平、公開的原則處理各類事務，維護良好的財政運行秩序。
我在財政局長崗位上已整整兩年，我十分珍惜這個崗位。我會像愛護家財一樣捍衛國家財政利益;我會像愛護眼睛一樣維護單位與個人的聲譽;我會像愛護親人一樣關愛班子與隊伍。以一鼓作氣的精神作風，為民理財，依法理財，科學理財，民主理財。
以上承諾，請市人大會、社會各界和廣大幹部民眾監督。
任職前講話稿 篇3
尊敬的何常務、林部長、李書記，各位老師：大家上午好
今天我來到海南子弟學校，首先感謝區委、區政府、區教育局對我的支持與信任，感謝組織任命我為海南子弟學校校長，我深深體會到這是組織對我的重託，是對我的一次重大考驗。
作為海南子弟學校新一任校長，職務不是一種榮譽稱號，而是一種壓力，更是一種責任。學校未來的路該如何走?學生的素質、教師的能力該如何發展?師生學習、工作的物質與心理環境該如何改善?老校長為我們作出了很好的榜樣，我們要好好的學習老校長的成功的治校經驗和為人之道。
今天，我來到子校，感受到肩上擔子的沉重，心中有一份彷恐，我知道個人的能力是有限的，所以，我需要全體教職員工的支持與理解。我希望每一位教職工能對學校的管理提出自已的建議與要求，我們領導班子一定虛心聽取教職工的意見與建議。同時我也鄭重的成若，我一定竭盡全力，依靠班子、依靠全體教職員工，規範治校、民-主治校，努力把海南子校的教學質量和辦學水平推向新的台階。
各位領導，老師們，讓我們一起努力，同心同德，不辜負社會對我們的期望、領導的重託，讓海南子弟學校的學子享受到最優質的教育，讓海南子弟學校走向更加輝煌。
謝謝
任職前講話稿 篇4
尊敬的劉主任、各位副主任、各位委員：
我被繼續提名擬任市財政局局長職務。如能獲得市人大會的任命，我將認真履行好這一職位的職責，努力完成好各項工作任務。在此，謹向市人大會作出如下莊嚴承諾：
一、加強自身建設，不斷提高財政工作的駕馭力。
堅持政治理論學習，努力提高政治素質。正確處理好工作與學習的關係，克服各種繁雜事務，認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“xx大”報告，深刻領會其精神實質，把學習理論與改造主觀世界、增強黨性修養結合起來，永遠保持共產黨員的先進性。進一步解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創新，不斷提高自己的領導水平和政治素質。加強財經知識學習，努力提高業務素質。堅持認真學習市場經濟理論、現代經濟管理、財稅法規等一些理論專著，開拓理財視野，不斷提高自身的專業水平、理論素質和依法行政能力。強化工作使命感和責任感，努力提高思想素質。堅持以黨的紀律和黨員標準來嚴格要求自己，認真貫徹執行黨的各項路線、方針、政策，在政治上、思想上、組織上與黨中央和市委保持高度一致，把思想統一到黨的精神和決議上來，把自身工作融入到市委、市政府關於實現沅江經濟更好更快發展的一系列戰略舉措中來，以高度的責任感和事業心認真做好各項工作。
二、加強改革創新，不斷發揮財政工作的創造力。
堅持最佳化服務，我將緊緊圍繞全市經濟建設和社會發展大局中心，最佳化服務，充分發揮財政的參謀、助手作用，當好高參。堅持強化管理，進一步強化預算收入與預算支出管理，科學統籌，精心調度，確保正常運轉。
堅持深化改革，進一步推進“鄉財市管鄉用”、非稅收入的徵收管理、政府集中採購制度和推進全市農村綜合配套改革，充分發揮財政工作的職能作用和創造能力，推進財政工作上新台階。
三、加強隊伍建設，不斷彰顯財政幹部的凝聚力。
加強班子成員之間的團結協作，相互理解，相互支持，共同抓好各項工作。 自覺維護局黨組的權威和班子的整體形象，堅持民主集中制原則，嚴格遵守各項規章制度，做到言行一致，率先垂範。深入實際，調查研究，努力提高民主決策、科學決策、依法決策的自覺性，提高科學管理水平。加強隊伍建設，提高幹部隊伍素質，鑄就一支政治合格、業務過硬、廉潔守紀，誠信務實的財政幹部隊伍。
四、加強依法行政，不斷增強拒腐防變的免疫力。
堅持廉潔勤政，切實強化公引、意識。按照勤政廉政建設的要求，堅決抵制一切不廉潔的行為，做到自重、自省、自警、自勵、自律，大公無私、秉公辦事。堅持從小節抓起、從點滴入手，做到防微杜漸、警鐘常鳴，增強拒腐防變能力。積極推進政務公開，增強財政工作的透明度。牢固樹立正確的人生觀、價值觀，保持和發揚黨的優良傳統和作風，嚴格遵守法紀、黨紀、政紀，把人民賦予的權力用在全心全意為人民服務上，切實做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。進一步增強人大意識，在工作中，嚴格堅持依法行政，認真貫徹落實市委、市政府的重大決策，積極完成財政工作的各項目標任務，為促進我市經濟和社會更快更好發展作出更大的貢獻。
以上承諾敬請各位領導、各位委員監督。
任職前講話稿 篇5
同志們：
市人大會任命我再次擔任市財政局局長職務，在感謝人民和組織信任的同時，深感肩上的擔子更重、責任更大。為不辱使命，不負重託，我將認真貫徹省、市黨代會精神，按照建設現代化生態型濱湖大城市的目標要求，以“謙虛、務實、協調、創新、清廉”的作風，帶領財稅系統廣大幹部職工，開拓進取，奮發有為，全面推進財政地稅事業新的發展，為湖州經濟社會又好又快發展作出新的貢獻。
一、恪盡職守，認真履行職責。牢固樹立大局意識，始終把本部門的工作放到全市經濟社會發展的大局中去患考、去謀劃， 自覺把市委、市政府的決策部署落實到實際工作中。緊緊圍繞增強“三力”、率先崛起發展戰略和今後五年的奮鬥目標，兢兢業業履行好崗位職責。充分發揮財稅職能作用，堅定不移促進發展，依法治稅抓好收入，統籌協調保障重點，深化改革最佳化管理。
二、清正廉潔，堅持依法行政。始終保持清醒頭腦，嚴以律己，做到乾淨幹事。帶頭認真執行中央、省、市和本系統廉潔自律的各項規定，發揮表率作用， 自覺地把自己置於領導.班子和幹部民眾的監督之下。同時切實承擔起“一崗兩責”，履行好部門黨風廉政建設第一責任人的責任。謹重教育防範、建章立制、強化監督，健全落實預防和懲治腐敗工作體系。堅持依法行政，規範執法， 自覺接受人大監督。認真落實預算審查監督條例，嚴格履行法定程式，及時主動向市人大及其會報告工作。
三、凝心聚力，帶好乾部隊伍。在以身作則，做好表率的同時，高度重視班子建設和幹部隊伍建設，緊緊團結和依靠班子一班人，凝聚全體財稅幹部的智慧和力量。自覺貫徹執行民主集中制原則，正確處理好行政首長負責制與分工負責、集體領導的關係，完善科學和民主的決策機制，營造團結、和諧的工作氛圍。堅持以人為本，始終抓緊幹部隊伍建設，紮實推進“學習型、服務型、規範型、廉潔型”機關建設，進一步激發乾部的積極性和創造性，不斷提高整支隊伍的凝聚力和戰鬥力。
四、牢記宗旨，提高服務能力。牢記全心全意為人民服務的宗旨，牢固樹立民眾觀點和公僕意識， 自覺踐行執政為民的理念，做到“權為民所用，情為民所系，利為民所謀”。堅持並發揚“謙虛仆實、協調、創新、清廉”的作風，並在本系統大力加以倡導以對黨和人民高度負責的精神，以對理想和事業不懈追求的態度，敬業奉獻;奮發進取，不斷提高財稅工作水平和服務能力。
任職前講話稿 篇6
尊敬的各位領導，社員代表，同志們：
你們好!首先感謝各級領導給我提供這次競聘演講的機會。我叫，現年40周歲，中共黨員，本科學歷，助經師職稱，現任監事長、黨委成員，我今天競聘的職位是縣聯社監事長。理由有三點：
一、具有理論經驗。本人一貫注重學習，熱愛信合事業，思想覺悟和政治敏感性較強，參與各項管理制度、工作方案的制定和完善，[文章- 幫您找文章]把理論與實踐結合起來指導工作。
二、具有領導經驗。本人從事本職工作20xx年，歷任信用社會計員、信貸員、主任，縣聯社財務股會計主管，先後擔任監察股、業務股、辦公室負責人職務。從事領導崗位工作有近五年經歷。先後分管不良資產、機關、人事、監審保和群團工作。這些工作閱歷增長了我的綜合能力，鍛鍊和豐富了我的駕馭能力。
三、具有實幹經驗。在任中層幹部期間，立足本職，較好地完成了工作任務，無論是份內份外工作，只要有時間，只要有能力辦到，就盡力去辦，儘量辦好。主筆印發《大悟縣信貸管理規範化實施細則》一書，先後成功地完成了宣化信用社信貸管理工作規範化試點、四姑信用社青年文明創建活動試點、新城信用社按合作制原則規範改革試點工作。在擔任領導職務期間，節假日經常加班加點，為組織材料工作到深夜;在督辦、檢查工作期間，許多休假日均在會議中、檢查中、處理具體工作中渡過。在處理複雜問題上駕馭能力得到體現，特別是處理四姑、夏店民眾上訪事件中，接待人次達200人以上，與同仁一道成功的化解了矛盾，排除了隱患，為農信社業務經營和發展奠定了良好的基礎。以上理由使我能較快適應統一法人治理後監事長的角色轉換。如果我能夠競聘成功，我將在各位領導、同事的督導下，正確履行好以下四項職責：
一、把握定位，正確處理治己與治會的關係
常言道：“善治人者，能自治也;能自治，而後可以治人。”監事長既是監事會的一把手，又是監事會成員之一。抓好監事會工作，監事長既要作好表率帶好頭，又要管好隊伍帶好人;既要治會，更要治己，治己是治會的前提和基礎。
“治己”的關鍵是“修身”。中國五千年文化一向講究“修身、齊家、治國、平天下”，治國，平天下以修身為主，即：一是言行一致，知行統一。二是嚴於解剖自己，積極開展批評和自我批評。三是敢於承擔責任。四是學習先進，見賢思齊。五是堅持“慎獨”，不斷加強自我管理和監督，提高個人的思想境界，正人先正己。
然後，“治會”務必從嚴。監事會是黨委領導之下獨立按照《章程》行使職權，不受制於理事會和主任，只對社員代表大會和對社員負責，為維護社員合法權益和農村信用社穩健經營保駕護航。因此，從嚴“治會”是推進法人治理結構需要，同時，注意最佳化外部環境，為內部建設創造條件，爭取黨委的重視與支持，加強與有關職能部門的溝通與聯繫，明確自身的職責許可權，監督範圍、監督重點和議事規則，對理事會重大決策和主任經營管理行為實施監督，不干預其決策和主任的日常經營活動。二是發揚民主，實行監督權、監察權、審計權相分離、相協調、相配合，杜絕稽核審計部門代替監事會行使監督職能的現象。
二、科學決策，正確處理重點與一般的關係
從實際出發，科學決策，總攬全局，運籌帷幄，堅持在一般工作中突出重點，在抓重點時兼顧一般工作，做到從嚴治社和規範管理兩個輪子一起轉。根據不同時期、不同階段的實際情況，抓住主要矛盾，突出工作重點，實施分類指導，狠抓督促落實。
一是樹立“從嚴治社”的觀念。找準根本，解決最基礎性的工作。當前對聯社監事會來說，最重要的是組織監事會落實職責，對決策、經營的全過程進行監督，防範操作風險和預防案件的發生。
二是樹立“規範管理”的觀念。就是重點監督農信社“三控一考核”、業務操作流程的事後監督、廉政建設等工作的落實和執行情況。
三是樹立“有所為有所不為”的觀念。對大量事務性工作，在吃透上情，摸清下情，掌握實情的基礎上，找準當前工作的主要問題和問題的主要方面，並牢牢抓住不放。
四是理順關係，善於從監事會工作職能出發，不斷理順工作關係，將自己從不該做，不該忙的工作和日常應酬接待中解脫出來，注重調查研究，進行巨觀思考，理清工作思路，確定工作目標，明確工作方向，增強工作的原則性、系統性、超前性和創造性。
三、顧全大局，正確處理中心與本職的關係
服從和服務於大局，是黨委對監事會工作的基本要求。縣聯社統一法人治理後。決策、經營班子的中心任務是抓好農信社管理，提高經營效益。監事會工作無疑要緊緊圍繞這箇中心開展工作，為農村信用社可持續發展保駕護航，監事長既是監事會的主官，又是聯社領導班子成員之一，對全局工作負有重大責任。因此，第一要務是圍繞農村信用社中心工作總體部署，突出重點，履行職責，對社員、股民和投資者負責，強化監事會是為農村信用社改革和發展服務的觀念。具體講：
一方面，做到局部服從整體，本職服從中心。把監督和服從於農村信用社改革、發展和穩定作為監事會工作的出發點和落腳點，以是否促進農村信用社發展為檢驗監事會工作優劣的根本標準。在監事會工作的總體布局和安排上，做到與農村信用社發展思想同心、目標同向、工作同步。在聯社黨委集體領導中，我將牢固樹立本職工作講分工，中心工作講合作的思想，做到分工不分家，負責不分心，主動地完成黨委交辦的突擊性工作。
另一方面，強化本職觀念，特別注意防止本職與中心二者出現偏廢。加強監督，促進經營行為規範，重點加強內部監督、員工行為監督、領導監督和社務公開監督力度，切實落實廣大社員民眾的知情權，使每個員工參與到民主管理中來，築好第二道防線。
四、與時俱進，正確處理繼承與創新的關係
指出：“創新是一個民族進步的靈魂，是興旺發達不竭的動力。”監事會工作的活力，也來自於不斷的改革、發展和創新。講創新，是在繼承的基礎上創新;講繼承，是在繼承那些在新形勢下仍然適用的好載體，並賦予其新的時代內容。隨著完善法人治理結構進程的加快，監事會工作環境、內容都在不斷發生深刻的變化，而由於習慣性的工作思路、工作措施、工作方式一時難以改變，往往容易使工作處於被動狀態。因此，為了自覺地適應時代的發展而積極開拓創新。
一是注重觀念更新。有位哲人說過，人類的進步是以思想解放、個性解放為先導的。監事會工作如果仍然停留在傳統狀態，不實現自我觀念的突破，就難以開創監事會工作新局面。從深層次意義上講，監事會工作的超越，是在黨紀國法和《章程》所賦予其責、權、利的範圍內。因此，我將不斷強化個人從思想理念到行為方式的全方位的自我更新，從自身精神世界的高度升華而將監事會工作推向輝煌的過程;我將不斷著力於從守業型向創業型的質的飛躍。把監事會的工作思路由“封閉”向“開放”轉變，積極引進和吸收各種好的管理經驗與做法，在運作上由“被動服務”向“主動服務”轉變。積極探索監事會工作的規律和特點，把握科學的思維方式和工作方法，推廣、交流典型經驗，在監督、管理工作實踐中，開拓進取，不負榮譽，不辱使命。
二是注重工作創新。把握三點：即把握前沿，選擇載體，終身學習。
①把握前沿。我將著眼於從農村信用社發展趨上分析監事會監督職能面臨的新情況、新問題，把握工作創新的方向，“謀定而後奪”，激發和保持創新的生命力、意義和價值。 ②選擇載體。從有利於切實加強和改進工作角度，選擇創新載體。比如，當前我們在健全完善法人治理結構、切實轉換經營機制，不斷加強管理，有效規避風險等工作中，首先從就學習抓學習的形式中解脫出來，加大理論運用，實績檢驗的力度，從分析社情，結合員工政治前途、個人利益和家庭責任入手，讓廣大信合員工真正認識到農信社改革的重要性和必要性，利用這樣的思路才能激發廣大員工遵章守紀，依法合規經營的自覺性。
③終身學習。工作的創新不是一勞永逸的。監事長的學習是一種綜合性多途徑的學習。既涉足書籍的海洋，又深入實踐的世界;既學習領導藝術，又學習現代科技知識，既向發達地區學習，又在自身發展中總結教訓，積累經驗。同時“堅持學習知識與加強思想修養的統一，堅持實現自身價值與服務信合事業的統一，堅持樹立遠大理想與進行艱苦奮鬥的統一。”不斷地充實工作創新的內容，不斷地完善提高，經受住時代和實踐的考驗。
任職前講話稿 篇7
各位社員、各位領導：
感謝各位社員的信任和各位領導的關懷，把我推選為邦丙鄉金殼泡核桃種植專業合作社第一屆社員代表大會監事會監事長。監事會作為社員代表大會的監督機構，肩負著對理事會和合作社經營管理班子執行社員代表大會決議、確立經營方針、貫徹經營路線、加強風險管理和嚴格內部控制等方面的的監督職責，是社員代表大會的各項決議能否順利貫徹和執行的保證。同時，合作社章程也明確了監事會在合作社理事會的領導下開展工作，因此，監事會不但要切實履行好監督職責，更重要的在合作社理事會的領導下認真配合好合作社理事會和業務經營管理工作，充分發揮好監督和服務的雙重職能。
監事會成員是經過全體社員推選出來，代表全體社員對合作社理事會和管理班子執行監督，這就要求我們全體監事能夠以原則為重，以制度為重，以信用合作事業為重，本著對社員代表大會負責的態度紮實有效地開展工作，糾正損害集體利益和廣大社員權益的行為，維護社員代表大會的各項決議，遵守各項制度法規和合作社《章程》，促進合作社穩健、持續經營。監事會的工作，同時也要求我們要正確處理好監督與服務的關係，在認真履行監督職責的前提下，服從合作社理事會的領導，維護理事會的決策地位，配合理事會和搞好合作社的業務經營活動。同時，對理事會和經營班子多提一些有建設性的意見和建議，特別是加強內控、加強管理、防化風險等方面的建議。監事會的工作希望能得到廣大社員積極支持，得到合作社理事會、經營班子的理解，更希望全體監事的積極參與和努力工作，只有通過大家的努力，才能使監事會的監督和服務功能充分發揮。
在這裡我向社員代表大會承諾：我會帶領全體監事會成員，監督執行好社員代表大會各項決議，按時召集和主持好監事會會議，認真向社員代表大會報告監事會工作，並代表全體社員，履行好全體社員賦予的監督工作職責。正確處理好監督與服務的關係，把監督寓於服務之中，在合作社理事會的領導下，積極開展工作，不斷加強管理，努力提高經營效益。
謝謝!
任職前講話稿 篇8
尊敬的各位領導和各位股東：
你們好!感謝各位領導的關懷和各位股東的信任，把我推選為有限責任公司的監事。履行監事這一工作職責，是公司領導和全體股東對我的一份希望和重託。
坦率地講，擔任監事這個職務對我來說一切都得從頭開始，因為公司對我的要求更高了，崗位職責更廣了，工作目標更遠了。我必須從頭學習，必須向在座的各位領導虛心求教，也請各位領導多給予指點和幫助。
在以後的工作中，本著對股東會負責的態度，將從以下幾個方面認真履行監督職責並紮實有效地開展工作，
(一)加強學習，進一步提升自身的綜合素質;
(二)對執行董事和高管人員履行公司職務的行為進行監督;
(三)對股東會、經理會議事規程、決議及重大決策的執行情況進行監督;
(四)對財務的監督，對現金流、支付程式加強日常監督和檢查，探索內部監督公司財務的創新思路。
同時，對執行董事和公司經營班子多提一些有利於企業發展的建設性意見和建議。監事的工作，希望能得到廣大股東和各位領導的理解與支持，使我更好地履行監事的職責。
在這裡我向各位股東與領導承諾：我會認真履行全體股東賦予我的監督工作職責，正確處理好監督與服務的關係，加強學習，嚴於律已，恪盡職守，勤奮工作，為公司的良好的發展貢獻自己的力量。
任職前講話稿 篇9
各位領導，各位職工代表同志們，大家好!
大家對於我的信任與支持，我深表謝意。能夠當選朝陽區支行工會第一屆工會主席，深感榮幸，與此同時，我也深深體會到自己肩負的責任重大。在其位謀其政”，在新的工作崗位上，我將按照《工會法》、《中國工會章程》所賦予的權利與義務認真履責、切實維權，最大限度的發揮工會只能，努力打造一支為員工謀利益，為支行領導排憂解難的工會組織隊伍。
工會是員工利益的代表，維護員工利益是工會義不容辭的責任。在當今形勢下，和諧已成為社會健康發展的重要保障。工會必須以維護員工利益作為基本職責。我想，我們新一屆工會班子成員，以及我們在座的各位代表，都應該朝著下面的這些目標努力工作：
一、完善組織職能，健全工作機制
按照《工會法》、《中國工會章程》和支行實際情況，不斷完善我行工會組織機構，健全我行工會的工作機制，團結和帶領廣大幹部員工積極參與民主管理，為我們朝陽區支行貢獻自己的一份力量。
二、維護員工權益，協調勞動關係
工會作為員工的維權組織，要切實維護員工的合法權益，急員工所急，想員工所想，為員工做好事、辦實事、解難事。
三、關心員工生活，實施送溫暖工程
主動了解員工民眾的疾苦，深入一線，傾聽呼聲，為支行員工排優解難，全心全意為員工辦實事，搞好員工文化娛樂生活，促進員工身心健康。對困難員工深入了解，實施送溫暖活動，使廣大員工感受到組織的溫暖。
四、工作嚴肅認真，生廉潔奉公
我個人在工作上要盡職盡責，務真求實，兢兢業業，認真屢責;生活中要端正態度，恪盡職守，以良知道德為起點，以構建文明和諧為己任。“工會是我家，建設靠大家”。讓我們一起風雨兼程，一同邁向健康發展之路，把工會搭建成朝陽區支行員工溫馨的家。
再次感謝各位對我的信任與支持，謝謝大家!
任職前講話稿 篇10
同志們:上午好!
首先我要感謝大家給我一個發言的機會.這次幹部會議一起召開,已經開了近2個小時了,開得很好!,我也不多講空話和套話,我也不想多耽誤大家的時間.我就講三個方面:表明一個態度;簡單談一下三點感想;重點提出六條建議.
一) 我的態度
在坐的各位,大部分,都是我的前輩,社會經驗比我要豐富得多.我是個書呆子,書生氣很重.在這裡我表個態:有時間的話,我願意與大家多交流,虛心向大家學習,還請大家多多關照!
二)幾點感想
這是我第四次出席村幹部工作會議,上次由於,不了解情況,沒有發言.我想談談我第一次參加這樣的會議的感想.總的來說就是兩喜一憂.
(一) 黨組織關愛和尊重年青人和讀書人是好事
上次開會,一些領導主動和我握手,噓寒問暖;主動和我敬酒和夾菜,我非常地感動!我還免費打了甲流疫苗.經過1年半的漂泊生活,我感受到了黨組織的關愛和溫暖!我相信一個政黨如果重視、尊重和關愛年青人和讀書人(知識分子),那么我認為這個政黨是大有希望的.這是一喜.
(二) 黨內有民主是好事
上次開會,同志們就圍繞著是否要降低思想和能力要求發展黨員,展開了激烈的爭論,這體現了我們黨內還是講民主嘛!這是好事啊!不能總是一團和氣,過分強調集中,要使決策科學化和民主化,就必須擴大黨內民主.另外,有些同志敢講真話,敢直言不諱,這也是好事嘛!我們黨內就需要多一些這樣的同志.這是二喜.
(三) 有盲目降低要求發展黨員的傾向
不僅是我們村,很多村都有盲目降低要求發展黨員的傾向,這是讓我感到憂慮的事情.並不是說村黨組織的工作沒做好,而是由於很多農村青年黨員所占的比例實在太少太少,上級黨組織要求大力發展青年黨員與廣大青年村民思想文化水平和素質不高,思想和組織覺悟不高的矛盾非常突出,
不易解決,這是很嚴峻的現實問題.我希望這個問題要引起重視,處理不好會讓很多投機分子趁機混入黨內,敗壞黨風,影響極壞,會喪失黨在民眾中的威望,不但不能鞏固黨的執政地位,反而還會削弱基層黨組織的戰鬥堡壘作用.我們決不能讓投機分子敗壞黨風,也決不能讓那些思想先進而沒有家庭背景的入黨積極分子寒心!
三) 幾條建議
剛才我講了三點感想里,我有憂慮的一面.那怎么辦?接下來我重點要講的就是我提的六條建議.有兩條是有關民生的;另外四條是有關黨建的.我先提民生的再提黨建的建議.
(1) 重視拖欠農民工工資問題
承包城市建設的開發商拖欠農民工工資問題非常嚴重和突出.過年正是要花錢的時候,現在已經過完年了,很多農民工連票都沒有開到,就幾十元錢,這些開發商都要躲躲藏藏,拖到現在,真不像話.這會嚴重打擊農民投入新農村和城鎮化建設的積極性,會阻礙我們村的城市化進程.剛才李主任也講了,我們村有天時、地利,就缺人和,我想這也是缺人和的是個方面.要向縣裡反映,即使縣裡財政困難,也不能一味地遷就開發商.我希望大家要高度重視拖欠農民工工資問題.
(2) 加強安全的監管
前面人大代表主席,李主任和譚鄉長都提到了要加強治安管理,為城鎮化建設營造良好的環境.這個方面,我不多講,我只補充一點就是加強對電纜線安全的監管.前不久電纜線又被盜了,前年有,去年沒有,今年又出現這樣的情況,我看是有所抬頭.就拿我家來說,剛叫電信公司的搶修好電話線路,居然第二天就被盜了,現在連電信公司都不敢來接了.以後,我們這裡變城市了,這個問題不重視將會大大影響居民的生活.現在交通局、移動公司、駕校等政企事業單位都想搬遷到這裡來,這個問題不解決,他們怎么放心搬遷過來,切不可喪失了大好的發展機遇.因此,我建議加強對電纜線安全的監管,發現涉案人員要依法嚴肅處理,決不姑息,決不手軟!
(3) 加強開會紀律
現在開會有個很不好的現象,開會像老太婆搬家---拖拖拉拉,沒有一點時間觀念,怎么行?就算大家忙,也不能以此作為藉口,耽誤的時間是大家的.以後要對黨員,尤其是入黨積極分子要加強開會紀律的約束力.要讓他們明白,要講黨性,要有組織性,要有紀律性,要有時間觀念.這樣也可以培養入黨積極分子的紀律意識.如果遲到,就推遲一年入黨.如果取消入黨資格那未免太無情了,總要留有餘地,給他一點痛處和教訓,也給他一個改正錯誤的機會.
(4) 要定期進行抽查考試
對黨積極分子進行抽查考試,我認為是必要的.農村有農村的實際情況.我同意在能力甚至包括思想方面降低要求,但是降低要求要適度,尤其在思想方面,有些是決不能夠含糊的.我們不要求要去治國平天下,但是嚴格要求自己,是最起碼的也是很現實的最低要求,不能老是想著自己的一畝三分地,要有大局意識.我們不要求太崇高,但黨的基本知識,尤其是黨紀方面的知識,總應該知道吧?作為一名黨員,連黨的基本知識都不知道,那不成了笑話?平時有時間的時候要抽查,開會時更要抽查,不能指定誰出題,大家都可以出題,以防弄虛作假,要逼得他們不斷去努力學習和提高自己.
(5) 定期要寫思想匯報
對黨積極分子要求每個季度要寫思想匯報.不管,他文化水平如何,只要讀了國中,都要寫.不要求他們寫得要多好,多深入,但一定要寫.不準上網抄寫,要寫自己幹了些什麼事情,在思想方面有什麼收穫,不要求要寫多少字,想到什麼就寫什麼,只要不犯大是大非的原則錯誤就行這可以考察他們的思想組織覺悟程度和能力.這不是要讓他們感覺我們是在故意為難他們,而是要讓他們明白入黨可不是好玩的事情,像聚樂部一樣想進就進,想走就走.要讓他們明白在對待入黨的態度問題上馬虎不得,必須認真對待.要讓他們養成勤動筆,勤學習的習慣.這也符合建設學習型政黨的要求.
(6) 組建村黨校培訓班
要加強組織學習,我建議組建村黨校培訓班,地點就在我們的這個會議室.每個季度根據實際情況和大家的時間安排組織學習一次.我願意為黨組織,分憂解難,貢獻自己的力量,發揮自己應有的作用,利用業餘時間給他們講黨課.作為黨員,這也是我應盡的義務,同時我想這對我也是一個鍛鍊和提高.前一個星期,我回母校給學弟學妹講了兩堂黨課,積累了寶貴的經驗,我想我是可以承擔起這個重任的,懇請黨組織予以考慮.
總之,我希望和懇請大家能夠重視我的建議,我的發言完了,謝謝大家!