精神文明建設方案 篇1
一、方案主題
讓書香沁入文字，讓閱讀放飛夢想--弘揚中華文化打造書香校園
二、創建背景
珠海市金灣區第二國小（即金灣外國語學校），豎立在美麗的金島海畔，於20xx年9月落成招生，是一所"精品 特色"的新型學校。建校以來，學校狠抓教學質量，幾個月下來取得可喜的成績，得到了政府和當地人民的充分肯定。學校以"讓每一位師生都精彩"為發展理念，走"質量立校、科研興校、書香強校"之路，大力弘揚傳統文化，進一步濃厚良好的讀書氛圍，促進學校"四風"（作風、教風、學風、校風）建設，促進優美和諧、朝氣蓬勃、積極向上、特色鮮明的校園文化建設，以鮮明正確的導向引導、鼓舞學生，以內在的力量凝聚、激勵學生，以獨特的氛圍影響、規範學生。
三、指導思想
書籍是人類寶貴的精神財富，是採掘不盡的富礦，是經驗教訓的結晶，是走向未來的基石；讀書是人們重要的學習方式，是人生奮鬥的航燈，是文化傳承的通道，是人類進步的階梯。一個人的精神發育史實質上就是一個人的閱讀史；一個民族的精神境界，在很大程度上取決於全民族的閱讀水平。在新教育實驗的形式下，我校深入學習新教育的豐富內容，營造濃濃的校園書香氛圍，推出"建設書香校園"的活動計畫。開展各種形式的師生讀書活動，力爭通過"建設書香校園"的活動，增加學生的課外閱讀量，提高學生的讀寫能力，打造學生的人生底色；努力建設師生的精神家園，全面提升師生的整體素質，從而提高教育質量；也為建設書香社會，推動學習型社會的形成作出我們應有的.貢獻。
四、總體規劃
根據學校實際情況，進行書香文化建設特色活動，通過校園環境渲染、書香文化節、創建校園報刊等方面入手，有序地進行一系列的活動，營造濃郁的校園文化氛圍。
五、實施措施
1、成立領導小組：
組長：魏秋梅
副組長：彭瑜雅、楊思琪、黃文娟、
梁小清、楊繼橋、周麗文
組員：全體教師
2、每一年以年級組為單位進行一個主題的系列活動，做到有的放矢，具體規劃如下：
第一階段：翰墨春風（20xx年--20xx年）
第一年的主題為"翰墨春風"，主要是營造書香文化的校園環境，使全校師生都受到薰陶。這一年圍繞這個主題，進行以下活動：
1、設立校園書香文化節（20xx年4月-5月）
以一個主題多個活動組織的形式，以語文科組為主導，全校師生共同參與的形式舉辦第一屆"誦之美"美文朗誦比賽、"翰墨書香情"書法比賽、好詞好句本評比賽。
2、開展師生寒暑假的讀書活動（每個寒暑假）
利用寒暑假的時間繼續充實自己，豐富課外知識，並撰寫讀後感。
3、建設校園人文環境
在校園環境方面進行書香文化的滲透，擴大校園建設上翰墨氛圍的覆蓋面，如利用好牆體，在辦公室、教室、走廊、圖書室、花壇等處設立人文化的警示語、名人名言佳句、特色性的標誌牌、人文化的警示語，讓校園每個角落飄起書香。
4、圖書館、圖書角等管理
建設好圖書館、圖書角；利用校宣傳欄、黑板報、廣播站、校園網等營造"我讀書，我快樂，我成長"的讀書環境。
5、開展教師讀書沙龍活動
開展教師讀書沙龍活動是創建"書香校園"的舉措之一，以"點燃讀書熱，促教師成長"為主題，開展每月一次的讀書沙龍活動，構建具有濃郁書香氣息的校園環境，豐富師生的文化底蘊。
第二階段：百花競放（20xx年--20xx年）
第二年的主題為"百花競放"，主要是成立校園記者站、文學社和校報，以此為載體，宣傳校園特色文化，營造濃濃的書香氛圍。
1、成立記者站（20xx年9月1日--20xx年9月30日）
將擬定具體實施方案，以高年級學生為主力，語文教師在班級大力宣傳，鼓勵學生積極參與其中。對面試通過的學生頒發"小記者證"，以此同時，確立記者站指導老師，負責這項工作。
2、創辦文學社（20xx年10月1日--20xx年10月31日）
語文科組醞釀創辦文學社的具體方案，包括學社命名、社長人選、部門設定、學年工作計畫和投稿、評選制度等以及確定指導老師。各位語文教師鼓勵學生積極投稿，並帶頭做好榜樣，師生共同投稿，擇優採用。
3、籌辦校報（20xx年11月--20xx年12月）
制定創辦的具體方案，將以版塊的模式，將學校的辦學理念、辦學成果、校園動態、教師的風采、學生風貌、精彩活動等展示出來，將學校的發展與進步，教師的提高、學生的成長及家長教育成功的經驗向師生及家長進行宣傳，為一切關心金灣二小發展的家長和社會各界人士打開一扇視窗。
第三階段：求索標新（20xx年--20xx年）
第三年的主題是"求索標新"，圍繞這一主題，進行進一步的深化和提升。主要是：
1、創辦校刊，搭建相互交流的平台（20xx年9月--20xx年1月）
撰寫實施方案。初步構想為每個學期一期。校刊的創辦，為全校教師搭建了專業對話、相互交流的平台。在這個平台上，教師可交流教育教學經驗、體會、收穫、反思等，積極探討教學中遇到的問題，也可是文學佳作，如隨筆、散文等。
2、文化建設成果初現，"書香文化校園建設"課題申報。
校園文化建設成果出現，校"書香文化校園建設"課題申報。
20xx年將是我校"書香校園"建設的關鍵之年，也是開拓創新的一年，我們將會竭盡所能把各項工作做細做深，讓濃濃書香溢滿校園的角角落落。
精神文明建設方案 篇2
為培育和踐行社會主義核心價值觀，紮實推進我校精神文明建設和特色德育建設，全面提高師生的文明意識和文明素養，營造良好的育人環境，根據上級有關部門的要求及相關檔案精神，結合我校實際，特制定本工作實施方案。
一、指導思想
圍繞立德樹人的根本任務，培育和踐行社會主義核心價值觀，把握文明校園“六個好”標準，積極發動、廣泛參與、強化措施、注重實效，營造安靜、整潔、有序、和諧的文明校園，把我校建設成為弘揚社會主義核心價值觀，傳承中華傳統美德,培育中國特色社會主義事業建設者和接班人的堅強陣地。
二、總體目標
通過推進文明單位建設，進一步健全學校工作機制，切實帶動學校的內涵發展和品質提升，使得師生思想道德素養和文明程度顯著提高，校園文化生活質量不斷最佳化，校園環境進一步改善，把學校建成風清氣正、格調高雅、育人氛圍濃厚的.品牌學校。
三、內容措施
1.強化領導機制，引領文明單位建設
積極建設學習型、服務型、創新型黨組織，加強教師黨員隊伍建設，發揮戰鬥堡壘作用和先鋒模範作用。落實黨建工作責任制和“三會一課”等制度。完善校長負責制，實行班子例會、支部例會、部門例會、年級例會以及家委會、教代會等管理制度，定期舉辦“家長開放周”和“校長接待日”等活動，不斷完善科學民主決策機制。設立校務(黨務)公開欄、校長信箱、惠民辦公室等溝通機制，充分體現民主、開放辦學。落實黨建工作責任制和“三會一課”制度，紮實開展“不忘初心、牢記使命”教育學習，以及“勇做新時代泰山挑山工”、“學習強國”等黨員教育活動，以“黨員領航行動”為載體，全體黨員面向師生亮身份、立承諾、樹旗幟，在課堂教學、教育科研、德育創新、文化建設等方面擔當領航員，凸顯黨員的先鋒模範作用。根據上級文明單位建設工作實施意見，成立領導小組，為文明校園創建提供強有力的思想與行動引領。
2.營造立德樹人、全員育人的德育環境
加強社會主義核心價值觀教育實踐，製作24字核心價值觀、中國夢等展板，積極推動社會主義核心價值觀進課堂、進頭腦。充分利用重要時間節點開展“我的中國夢”等主題教育實踐活動，引導學生立志向、有夢想，愛學習、愛勞動、愛祖國。加強學校德育體系建設，科學設定並落實德育課程，深化學科德育研究，改革教學內容，改進教學方法，改善教學手段，把思想道德教育融入學校教學各個環節，融入學生學習生活各個方面。落實《中小學生守則》，認真開展系列主題教育活動，培養學生高尚的人格。通過“藝術節”、“文明禮儀月”、“宿舍文化節”、感恩教育、法制報告會、共同宣誓、陽光大課間、周一升旗、國旗下演講和主題班會等活動，不斷健全和提高學生的思想道德素質，培養學生高尚的人格。落實“全員育人導師制”，使全體教師既教書又育人，既管教又管導。開展心理健康教育。健全心理健康工作制度，建立心理諮詢室、活動室，配備專兼職心理教師，建立健全《學生成長檔案》，對問題學生進行跟蹤輔導。
3.豐富活動陣地，拓展育人渠道
進一步加強校園文化陣地建設，不斷完善校園網站、學校微信公眾號、家校微信群、宣傳欄、廣播站、展板、班級校園文化牆等文化宣傳陣地。學校加強管理，定期評比，面向師生、家長宣傳學校教育、文明校園創建等工作，陶冶學生情操、美化學生心靈、啟迪學生智慧。積極開展社會實踐活動，按計畫啟動新“五進工程”，組織學生進社區、進工廠、進場館、進軍營、進自然，開展研學旅行、素質拓展等勵志體驗活動，開闊視野，提升文明素養。
4.強化師德建設，促進教師專業成長
學校嚴格落實《中國小教師職業道德規範》、《中關於“師德標兵”評選活動的意見》和《中教職工評價辦法》等檔案精神，加強師德師風建設，培養師德高尚的教師。不斷提高教師的專業素養，培養業務精湛的教師。積極開展教師讀書學習、集體備課、遠程研修、教師論壇、完善“名師工作室”建設，開展小課題研究，參加各類教研活動，實施好“青藍工程”和“五個一工程”等活動，進一步提高教師的理論水平和業務水平。實施和推進名師工程。學校建立“x中名師”、“學科帶頭人”和“骨幹教師”的聘任制度，全面提高學校的核心競爭力，為創建學生喜歡、家長歡迎、社會滿意的精品學校起到積極的促進作用。
5.豐富校園文化，實現文化潤德。
學校傳承歷史，建設優良校風、教風、學風，運用校訓、辦學理念、辦學宗旨、辦學目標、校史、校徽等校園文化符號，倡導“合作奉獻、樂教善研、追求進步、爭創一流”的x中精神，激勵學生愛學校、愛學習、共建校園文明。加強班級文化建設，開展多彩的班級文化活動，形成良好班風。精心組織好常規的開學典禮、升旗儀式、畢業典禮等教育活動，舉辦好藝術節、文明禮儀月、春秋季運動會等活動。結合傳統節日，開展主題教育活動和綜合實踐活動。營造創建氛圍，開展文明出行、文明交通、文明禮儀等教育活動，積極參與文明校園創建工作。
6.最佳化校園環境，建設平安校園
加強設施管理，做好校園美化、綠化工作，實現環境育人。校園教學、住宿、體育、科技、宣傳等活動場所布局合理、整潔有序。抓實節水、節電、節糧教育，形成師生健康的消費理念和節約意識。校園安全機構、制度健全，配有專門的安防控制室，安裝監控探頭，實現校園安全全覆蓋。聘請專職安保人員，實行上課期間校園封閉管理，外來人員出入登記。校級幹部帶班執勤，確保學生上下學安全。制定應急預案，定期進行安全演練。積極開展法制和安全教育活動，提升師生的安全意識與能力。配合屬地政府整治好學校周邊環境，為師生提供安全保障。
四、工作要求
1.建立長效機制，持之以恆開展精神文明建設。
學校是精神文明建設的主體，要形成學校黨政主要領導負責，各職能部門各司其職、緊密配合，全校師生共同參與的工作機制。要建立健全專門的組織機構，負責文明單位建設的領導、策劃和實施。做到有規劃部署，有經費投入，有工作人員，有活動場所。通過持之以恆開展精神文明建設活動，進一步加強制度建設，強化學校內部管理，建立長效工作機制。
2.明確工作方向，全面深入貫徹教育方針。
以立德樹人為根本，以學生為中心，加強師德建設，提高學生素質。以貫徹黨的教育方針，堅持“三個面向”，培養“四有”新人，促進學生德、智、體、美、勞全面發展為宗旨，全面推進素質教育，全面提高教育質量，把中建設成為“人民滿意的學校”。
精神文明建設方案 篇3
為創建xx市“文明鄉鎮”，切實改善鎮機關衛生環境，提高生活質量，提升文明程度，按鎮黨委、政府要求，在鎮機關深入持久地開展文明衛生創建活動。特制定工作實施方案如下：
一、目標任務
以保持機關轄區清潔衛生、提高生活質量，改善人居環境為目的，以“三治四化”為主要內容，明顯改善衛生狀況，規範機關垃圾堆放秩序、衛生環境、培養文明習慣。
二、工作要求
“三治”
1、治髒：垃圾堆放點：垃圾車停放處，垃圾車停時，請把垃圾堆放到車上，垃圾車走了堆放綠化帶邊上，垃圾做到日產日清，清運率達100%。
辦公樓一樓衛生間踏步口嚴禁堆放垃圾，樹牌說明，請共同遵守保持清潔，違者罰衛生工日一個，如果發現一次，罰清掃機關院內衛生一次。機關院內不能出現“髒、亂、差”。要做到無垃圾暴露、無蜘蛛網渣、無雜草叢生、無污水橫流。
辦公樓室內室外常保清潔，物品放置整齊有序，建築物上無顯露的塵垢。
幹部職工宿舍：樓上樓下、房前屋後乾淨整齊，無衛生死角；室內地面乾淨清潔，無蒼蠅、無灰塵，窗有紗、門有簾、物品擺放整齊；廚房地面乾淨無污水，廚具、餐具乾淨無污垢；廁所衛生達標；門前無建築垃圾及其它雜物。
嚴禁放養牲畜和栽菜：即不準養雞、鴨、鵝、狗、兔、等其它牲畜。無白色污染、無人畜糞便；路面無積水、無垃圾堆放、無雜物。
2、治亂：制止遊街叫賣入內叫賣和經營；制止精神病人入內影響機關工作秩序。
規範車輛停放秩序。禁止機動車輛亂停亂靠、隨意隨地掉頭等違規行為，做到停靠有序，秩序井然。機車、腳踏車劃線定位有序停放，機車一律停放在機車庫內，嚴禁機車停放在辦公樓前車位上。幹部職工的小車一律停放在車庫和操坪邊上。來客車輛相互告知停放地點。
規範機關院內設施管理。鎮機關幹部職工和家屬居民居等各處庭院圍牆及其內部不得亂搭亂建：亭、榭、台、池等其它配建。
機關院內:無亂貼亂畫、亂牽亂掛，屋頂平台無亂堆亂放。
3、治害：發動民眾開展滅鼠、滅蟑、滅蚊、滅蠅等滅害防治活動，嚴堵疾病傳播源頭，確保機關無重大流行性疫情發生。
“四化”
1、綠化：常年的綠化地段，建設綠色庭院。現有的'樹木和綠化帶切實加強管護，對損缺的樹木和綠化帶及時補植齊全，推行定植造、定養護的責任制，確保綠化機關覆蓋率達到30%。無斷株和踩踏現象。
2、硬化：機關院內所有坪、亭、巷全部硬化。做到無積水、無坑槽；排水溝做到無污泥。
3、亮化：儘快完善和恢復路燈。安裝霓虹燈、籃球場射燈等亮化設施，提升機關的亮化水平。
機關現有路燈保持完好無損，確保院內清晰明亮。
4、美化：院內的綠化景點定期修復、養護，戶外廣告製作規範、美觀。
院內其它建築物外牆統一裝飾，污損的牆面要粉刷一新。
三、工作機制
1、管理方式：以日常管理形成常態為主要方式，以“百人治髒”、聯合執法等大型行動為推動、造勢，既注重機關組織引導，又注重幹部民眾衛生習慣、文明生活方式的養成，形成既有形式、又有實效，全民既參與行動、又共享成果的局面。
2、監督檢查：機關設立督查小組：負責對機關衛生環境的檢查。實行一季一檢查一通報，半年一評比，年終總評。
精神文明建設方案 篇4
一、指導思想
以黨的政治建設為統領，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到兩個維護，著力培養擔當民族復興大任的時代新人，著力弘揚共築美好生活夢想的時代新風，為促進我局全面建設跨上新台階，推動我市城市管理工作實現新突破提供強有力的思想保證和精神動力。
二、創建總體目標
局黨組團結奮進、求真務實，開拓創新；全局幹部職工隊伍思想道德風尚好，創新意識強，工作效率高，守信守紀服務好；工作環境優美整潔，治安和安全狀況良好；管理制度科學規範；業務工作成績顯著，爭創市級文明單位標兵。
三、創建主要內容和標準
（一）加強學習型黨組織建設。加強理想信念教育，開展中國特色社會主義和中國夢學習教育。向全局幹部職工推薦政治理論、專業理論和道德經典書目篇目，開展中華經典、道德箴言誦讀比賽活動，通過學習，使廣大幹部職工的理論素養、業務知識、專業技能得到全面提高。
（二）深入開展社會主義核心價值觀教育實踐活動。深化“文明服務、文明執法、文明交通、文明餐桌”系列活動。
（三）加強思想道德建設。紮實開展道德講堂和文化講堂建設，抓好道德模範、身邊好人等先進人物評選、推薦、宣傳活動，營造爭當好人的濃厚氛圍。採取多種形式，深化社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育活動。開展有行業特色的誠信創建活動。
（四）抓好法制建設。圍繞依法治市戰略部署抓好職工普法教育，年度集中的法制教育培訓活動不少於2次。結合城管執法工作，全面深入開展學法用法主題實踐活動。
（五）紮實開展學雷鋒志願服務活動。大力倡導“學習雷鋒、關愛他人、提升自己”的理念。積極組織幹部職工開展助人為樂、扶貧濟困等社會公益活動。建立常態化的志願服務制度。志願者註冊人員要達到95%以上。志願服務活動全面延伸到街道、社區、學校，保持活動的經常化、特色化、規範化。
（六）推進文明上網行動。完善文明上網制度，健全網路文明傳播志願者組織，成立3-4人的網路宣傳小組，定期開展活動，確保上級指定博文的撰寫數量和質量。
（七）做好結對幫扶工作。按照市、區文明辦的要求開展好幫扶活動，重點做好制度上牆、關愛貧困家庭、環境清理等活動。
（八）圍繞“我們的節日”抓好文體活動。利用春節、元宵、清明、端午、中秋、重陽等傳統節日，組織開展豐富多彩的文體活動，豐富幹部職工的業餘文化生活，增強機關幹部職工的活力。抓好圖書室、健身室和活動室管理，建設榮譽室。
（九）抓好文明創建工作。紮實開展文明部門、文明職工評選活動，引導機關幹部職工克服心浮氣躁、不思進取等思想和表現，營造出比學趕幫超的.良好氛圍。抓好“最美家庭”“誠信職工”評選活動。
（十）加強機關作風建設。強化優質服務，推行常態化管理措施。解決一些部門在工作作風方面存在的工作紀律不強、工作作風不實、工作勁頭不足、工作動力不大、工作標準不高等問題。
（十一）加強幹部隊伍素質建設。通過深化理論和業務培訓，提高機關幹部的理論水平、業務能力，全面提高幹部隊伍的綜合素質。
（十二）做好勤儉節約教育。引導幹部職工從我做起，從現在做起，從點滴做起，帶頭節約每一滴水、一張紙、一度電，養成良好的勤儉習慣。
（十三）加強黨風廉政建設。認真開展黨性、黨風、黨紀教育，切實抓好理想信念、黨的宗旨、正反典型的示範警示教育，引導廣大黨員、幹部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強拒腐防變的自覺性，把反腐敗和黨風廉政建設工作做得更紮實、更深入、更有效，創造廉潔奉公、遵紀守法、文明向上的機關環境。
（十四）突出行業特點，抓好特色創建活動。在我市創建國家級文明城市工作中,我局承擔大量的工作任務,要把文明單位的創建與國家級文明城市的創建結合起來,組織一些有特點的促進創建國家級文明城市任務完成的活動。
（十五）加強機關環境建設。加強機關衛生管理工作，強化管理責任，抓好檢查評比，保證院內綠植管護到位，辦公樓內外清潔乾淨，辦公室窗明几淨，整潔有序，無衛生死角。
四、保障措施
（一）加強創建工作的領導。創建文明單位領導小組定期不定期的聽取創建工作進展情況匯報，及時解決創建工作中遇到的困難和問題。領導小組與各部門簽訂責任書，保障創建工作順利推進。
（二）精心組織創建活動。加強宣傳教育，營造創建氛圍，引導幹部職工積極參與創建工作。創建辦要隨著創建工作開展，及時提出切實可行的工作措施，把握好活動內容和形式，保障各項活動的開展起到應有的效果。
（三）加強督導。創建工作要細化分工，要制定詳細的創建工作檯賬。創建辦要做好創建工作落實的督促，做到常提醒、常督促，保證各部門承擔的各項工作任務按時完成。創建工作任務的落實情況將作為評選先進部門、先進個人的重要依據，對創建任務落實不力影響局文明單位創建考核成績的部門將追究相關責任人的責任。
20__年3月13日
精神文明建設方案 篇5
為了做好20xx年度精神禮貌建設工作，全面推進我村精神禮貌建設再上新台階，全面貫徹科學發展觀，努力促進“先進精神禮貌村”建設的奮鬥目標，根據上級的工作部署，結合我村實際，特制定年度工作計畫：
一、指導思想
堅持解放思想、實事求是、與時俱進，堅持貼近實際、創新資料、創新形式、創新管理體制和工作機制，緊緊圍繞“建設經濟發展、生活寬裕、鄉風禮貌、村容整潔、管理民主”的社會主義新農村的目標，繼續加大基礎建設投入，紮實推進思想道德建設和文化建設，努力提高人的綜合素質和社會禮貌程度。深入開展民眾性精神禮貌建立活動，營造良好的社會環境。
二、主要任務
（一）重視思想教育，加大宣傳力度。村民道德深入開展教育，要繼續按照《公民道德建設實施綱要》和《xx村村規民約》，發揮幹部的表率作用，有效遏制封建迷信、聚眾賭博以及鋪張浪費等陳規陋習，嚴厲禁止虛假信息詐欺行為，淨化社會風氣，引導青少年走合法就業之路。大力弘楊和培育民族精神，繼續廣泛宣傳八榮八恥，增強榮辱觀念，讓民眾自覺遵守道德規範。
（二）努力提高鄉村文化。積極配合和組織有關部門來我村開展各種形式的活動，藉此來增進全體村民的文化科技知識，推廣實用技術，醫療衛生常識，豐富百姓的精神文化生活；繼續推動“休閒文化中心廣場”的.建設，利用好“休閒文化中心廣場”，文化活動是農村必不可少的娛樂，它能為村民創造歡聚的機會，它能使人與人之間相互溝通，增加友誼，還能淨化心靈，抵禦不正之風。我們要充分利用“休閒文化中心廣場”這個活動場所，讓百姓自娛自樂，並適時舉行文藝匯演、籃球等文體活動比賽。
（三）開展爭創“禮貌家庭”活動。利用爭創“禮貌家庭”，增強民眾凝聚力、號召力，紮實開展農村“家園清潔行動”，構成尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結的良好風尚，提倡晚婚晚育、優生優育，自覺實行計畫生育，積極開展“關愛女孩”行動。
（四）加強公民道德建設。依據《公民道德建設實施綱要》，從禮貌禮儀、公共秩序、鎮村環境等方面入手，大力倡導禮貌健康的生活方式和行為習慣。利用舉辦講座、知識競賽和徵文比賽等多種形式，加大宣傳教育力度，著力解決不禮貌待人、不愛護環境、不規範服務、不遵守秩序等突出問題，強化廣大民眾的道德意識。切實抓好新村民教育，經常性組織禮儀、法律、計生、衛生知識講座，有效提升新村民素質。
三、具體要求
1、加強領導，完善機制。繼要加大對精神禮貌建設的投入，要建立相應的考評機制和激勵機制，使精神禮貌建設充滿生機和活力。
2、狠抓隊伍，提高素質，在隊伍建設上，要體現示範性。努力建設一支高素質的精神禮貌建設者隊伍。進一步增強精神禮貌建設工作者的職責感、使命感、緊迫感。按照潛力強、業務精、作風正的要求，進一步加強精神禮貌隊伍建設，不斷提高思想理論水平和工作潛力。
3、多辦實事，狠抓落實。要把為民眾辦實事、辦好事作為精神禮貌建設的第一選取，想民眾所想，解民眾所慮，謀民眾所求，千方百計地解決與人民民眾工作生活密切相關，民眾反映強烈的熱點、難點問題。
4、加強調研、指導實踐。要多走訪農戶，多進行調查研究，對精神禮貌建設中出現的新狀況、新問題進行調查研究，增強精神禮貌建設工作的針對性、實效性。
“美的空間，人的樂園，以民為本，為民造福”，這是我們的追求，也是全體村民的期望。我們作為最基層的領導班子，是實現這一目標的實踐者，在大家的共同努力下聯中村必須能成為我鎮一顆靚麗明珠，成為名副其實的“精神禮貌村”。
精神文明建設方案 篇6
為切實加強政風行風建設，進一步增強服務意識，有效提升服務質量，努力打造上級滿意、民眾滿意、社會滿意的服務型機關，經研究，決定在全局範圍開展優質服務活動。為確保活動取得明顯實效，現制定如下實施方案：
一、指導思想
以黨的十八大精神為指導，認真恪守"行風體現一言一行，行風貫穿365天"的工作理念，以改進工作作風為主線，以提升服務質量為重點，以確保服務對象滿意為標準，不斷創新工作方式方法，著力營造文明、和諧、優質、便捷的服務環境，積極樹立質監部門的新形象，為推動全市社會經濟事業又好又快發展提供堅強保證。
二、總體目標
通過優質服務主題活動，切實達到以下目標：
（一）機關作風進一步好轉。杜絕"門難進、臉難看、話難聽、事難辦"和推諉扯皮現象發生，機關幹部職工愛崗敬業、恪盡職守、敢於負責、開拓創新，事業心、責任感和榮譽感顯著增強，形成比學爭先、風清氣正、團結奮進、服務至上的濃厚氛圍。
（二）部門形象進一步改善。問政於民、問需於民、問計於民，探索和制訂各項便民措施，切實解決日常工作中存在的問題，以民心工程推動民生工程，努力提高廣大民眾對質監部門的滿意度，樹立質監部門的良好形象。
（三）服務能力進一步增強。通過集中開展優質服務主題活動，幹部職工思想政治素質和業務能力有較大提高，主動為民服務意識明顯增強，做到接待熱情、親情服務、辦事周到、說話文明、依法行政、便捷高效。
（四）工作業績進一步提升。廣大幹部職工要做到知識豐富、業務嫻熟、運作有方、善抓落實、銳意進取，各項工作在全市爭創一流業績。
三、方法步驟
第一階段：動員部署（20xx年3月31日前）
召開全體幹部職工大會，制定下發優質服務主題活動實施方案，成立局優質服務主題活動領導小組，全面部署啟動優質服務主題活動。在二樓大廳設立投訴箱，公布監督投訴電話，接受社會對我局開展優質服務活動的評價和監督。
第二階段：組織實施（20xx年4月1日-6月30日）
為達到實際效果，防止流於形式，優質服務主題活動期間將集中組織開展七項主題實踐活動：
1.走訪調研。結合我市"深入基層、服務民眾"主題活動，各科室（單位）都要根據當前工作形勢和急需解決的`突出問題，確定調研方向和調研課題，深入到企業和民眾中去，廣泛進行走訪調研，面對面座談、心貼心交流，了解民眾和企業所需所盼，徵求服務對象的意見建議，查擺工作中存在的特別和共性問題，制定針對性的解決措施，為局長室決策提供參考依據。
2.貼近服務。要深入紮實地開展服務進基層活動，分管領導帶隊，進行送政策、送服務、送溫暖的"三送"活動，變坐等服務為主動服務，力爭把人民民眾關心的焦點難點問題解決在基層一線。
3.警示教育。積極開展形式多樣的廉政教育和警示活動，集中時間組織幹部職工接受警示教育，教育大家算好政治、經濟、名譽、家庭"四本賬"，切實築牢反腐倡廉的思想道德防線。
4.觀摩取經。組織到有關企業進行參觀學習，學習企業先進的管理理念、規範的制度措施，為我局進一步最佳化服務提供借鑑經驗。同時結合業務工作，探討如何更好地創新服務方式、服務內容，切合企業的發展需要和其他服務對象的迫切要求，使服務更加貼近實際，更富成效。
5.扶貧解困。各科室（單位）要確定為民辦實事、辦好事的具體項目，仔細梳理，對照查擺，及時跟進，履行承諾，以實實在在的成效取信於民，將"察民情、惠民生、維民權、解民憂"的工作真正落到實處。
6.最佳化創新。開展工作人員素質和品牌提升工程，進一步加強質監管理和服務的標準化、特色化、精細化建設，在全局推行"5355"服務規範方法，即"五個一"：對服務對象一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯熱水暖心、一顆誠心辦事、一聲再見相送；"三規範"：規範辦公場所標識，規範人員儀容儀表，規範辦公服務環境；"五個好"：說好每一句話，接聽好每一個電話，接待好每一位民眾，耐心解釋好每一項政策，乾好每一天的工作；"五不讓"：不讓辦事的民眾在我這裡受到冷落，不讓工作差錯在我這裡發生，不讓工作事項因我而延誤，不讓不良風氣在我這裡出現，不讓質監部門形象因我而受到損害。通過最佳化創新服務方式方法,努力打造質監系統"積極創造質量"的服務品牌。
7.搭建平台。切實抓好質監視窗建設，深入開展爭創"優質服務視窗"和"優質服務標兵"活動，繼續整合服務資源，規範業務流程，提高工作效率，為民眾提供"零距離"優質高效服務，努力營造"依法辦事、行為規範、公正透明、便民利民"的政務環境。對"12365熱線電話"，要認真分析研究，切實處理解決，將有關情況以當面解釋、電話溝通、書面答覆等形式及時公開反饋，做到件件有落實、事事有回音。大力推進電子政務公開和信息化平台建設，通過網路、報紙等有效載體，及時發布政務信息，為公民、法人和其他組織獲取質監信息提供便利條件,進一步密切與服務對象的關係，提高質監部門的社會公信力。
第三階段：總結提高（20xx年7月1日-7月12日）
活動結束後，每名先生都要對照工作任務和目標要求，認真開展"回頭看"，進行自查自結，並將採取措施、服務成效、存在問題、心得感受形成書面材料。局機關對優質服務主題活動情況進行全面總結，查找不足，制定整改措施，進一步完善服務民眾、為民辦事的工作制度，鞏固活動成果，建立長效機制，推動我局優質服務活動深入持續開展。
四、工作措施
（一）加強領導，完善機制。
為確保優質服務活動的順利實施，我局成立由任組長，、任副組長，各科室、各單位主要負責人為成員的優質服務主題活動工作領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在監察室，王瑤先生兼任辦公室主任，領導小組辦公室負責對優質服務主題活動進行組織指導和督促檢查工作，在全局形成"一把手"親自抓、分管領導靠上抓、科室（單位）負責人具體抓，工作人員參與落實的工作機制。
（二）加強宣傳，營造氛圍。要充分運用網站、服務視窗、社會公共媒體等宣傳陣地，大力宣傳開展優質服務主題活動的重要意義，進一步激發廣大幹部職工的積極性、主動性和創造性，努力營造人人關心、人人支持、人人參與活動的濃厚氛圍，使"為發展服務、為百姓造福"的觀念深入人心。
（三）統籌兼顧，務求實效。各科室、各單位要精心謀劃，科學安排，統籌推進，在開展優質服務主題活動過程中注重做好四個結合文章：與"深入基層、服務民眾"主題活動有機結合起來，與"雙述、雙諾、雙評"活動有機結合起來，與創先爭優、跨越發展有機結合起來，尤其要與推動當前工作有機結合起來，增強活動的針對性和實效性，解決好當前存在的突出問題，將活動成果轉化為推動人社系統發展的強大動力，讓民眾切身感受到優質服務主題活動帶來的新變化。
（四）嚴格督查，強化考核。優質服務主題活動領導小組將對優質服務主題活動進行不定期督促檢查，督促落實首問負責、限時辦結、一次告知、崗位責任、政務公開等服務制度，對措施不力、敷衍應付、投訴查實的科室、單位、個人將予以通報。同時將此活動納入年度局崗位目標管理考核內容，並作為年終評先樹優獎勵的重要條件，通過褒揚先進，鞭策後進，相互促進，把為民服務理念轉化為每名工作人員的自覺行動，讓廣大幹部職工以高漲的熱情，全身心地投入到優質服務主題活動中，推動我局工作再上新的台階。
精神文明建設方案 篇7
為積極應對人口老齡化，大力弘揚尊老敬老的傳統美德，廣泛動員全村開展為老服務，推動落實老年優待政策，促進社會和諧發展。
一、創建活動的目的及意義
開展“敬老文明號”創建活動是在全社會開展的一條愛心敬老綠色通道，是以尊老、敬老、愛老、助老為主題，以最佳化為老服務環境為目的，開展的服務性競賽活動。通過創建活動，增強全社會的敬老意識，弘揚尊老敬老傳統美德，促進社會主義精神文明建設，營造良好的為老服務社會氛圍，使老年人權益得到更好保障，老年人生活質量得到進一步提高，真正實現“老有所養、老有所醫、老有所教、老有所學、老有所為、老有所樂”的老齡工作目標。
二、創建內容
“敬老文明號”的創建內容包括：
1、全面執行優待、優先、優惠服務老年人的規定，認真履行優待老年人的義務;提供優待服務場所，明示優待服務內容;為老服務人員具有良好的尊老敬老的道德觀念和法律意識。
2、根據實際，制定工作標準。在為老服務工作中，要熱情細緻、誠實守信、愛崗敬業，具有高度的文明素養和職業道德。
3、建立參與廣泛、形式多樣、活動經常、機制健全的為老服務志願體系，發展社工服務聯盟，開展扶老助困、應急救助、便民利民、面向留守老人等特殊群體的各類為老服務志願活動。
4、為使創建活動有序開展，並形成長效機制，我村老齡委成立新林村“敬老文明號”創建活動領導小組。
5、我村大力加強尊老敬老的思想教育、道德宣傳，及時總結報導創建活動的進展情況、成功做法和典型經驗，擴大“敬老文明號”的社會影響，通過創建“敬老文明號”活動，在全村營造有利於老年人優待工作實施的社會環境。
精神文明建設方案 篇8
為推進社會主義新農村建設，切實提高農民的科技文化素質和文明意識，改善村容村貌和農村的文明程度，促進全村各項事業全面發展，結合我村實際，制定本實施方案。
一、指導思想
以建設美好環境、發展農村經濟、倡導健康文化為主要內容，通過開展創建活動，樹立和落實科學發展觀，統籌城鄉一體化，改善人居環境，提高農（居）民現代文明素質，促進各項事業全面進步，實現政治、經濟、社會、文化、生態協調發展。
二、創建目標
文明村創建工作堅持以提高農民素質和全面建設社會主義新農村為目標，以加強精神文明建設為重要抓手，圍繞發展農村經濟，培養四有新型農民，努力把安樂村建成經濟發展迅速、思想道德建設卓有成效、社會治安秩序良好、科技文化健康發展、環境面貌整潔優美的文明村，有效推動全村經濟發展和社會全面進步。
三、創建標準
（一）領導班子堅強有力。堅定不移的執行黨在農村的各項方針、政策，健全各項組織制度、工作制度、學習制度，充分發揮基層黨組織的領導核心和戰鬥堡壘作用。自覺堅持“兩手抓、兩促進”的方針，把精神文明建設擺在重要位置，堅持常抓不懈。領導幹部以身作則，廉潔奉公，團結協作，開拓創新，民主管理，科學決策，執政為民，樹立良好的黨群幹群關係。
（二）思想道德風尚良好。切實加強思想道德建設，積極開展黨的基本理論路線、基本綱領和基本經驗宣傳教育，大力培育和弘揚社會主義核心價值觀，積極開展深入細緻的思想政治工作，引導廣大幹部民眾樹立正確的理想信念和世界觀、人生觀、價值觀。認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》，廣泛宣傳“二十字”公民基本道德規範，使之家喻戶曉、深入人心。依據《綱要》修訂完善村規民約，發揮道德評議會、紅白理事會、禁賭協會等民眾自治組織的作用，倡導良好道德風尚。突出抓好誠信建設，堅決防止不守信用行為，杜絕坑農、害農現象。實施未成年人思想道德建設“金種子”工程，建立行之有效的工作機制。
（三）創建工作紮實有效。制定切實可行的文明村創建工作年度計畫，明確奮鬥目標、具體措施、職責任務和考核辦法；建立健全運轉有序的工作機制，確保組織領導、人員機構、資金投入、管理協調、監督激勵“五到位”；精心設計、周密組織、廣泛開展文明戶、文明村、文明單位等活動，引導民眾在參與活動中獲得實惠、受到教育、得到提高。
（四）社會服務優質規範。黨員幹部轉變工作作風，強化服務意識，廣泛發揚民主，真心實意為民眾解難題、辦實事、謀利益、民眾滿意率較高。要恪守職業道德，健全規章制度，加強監督管理，規範行業行為，增加便民措施，改善服務質量和服務環境，自覺抵制各種行業不正之風。建立完善的農村社會公共服務體系和農村社會救助體系，促進農村居民生活質量的進一步改善。
（五）科教文衛體穩步發展。堅持開展科普活動，大力推廣致富實用科技，運用現代信息技術等手段，拓展致富信息渠道。尊師重教，積極發展教育事業，強化控輟措施，九年制義務教育入學率達到100%，無青壯年文盲。健全衛生保健網路，完善新型合作醫療體系，加強衛生防疫措施，保障民眾健康生活。倡導健康、文明、科學的生活方式，掃除陳規陋習，反對迷信愚昧。堅持開展民眾性文體活動，民眾精神文化生活豐富多彩、健康向上。不斷完善文化體育設施，以先進文化占領和鞏固思想文化陣地。
（六）社會治安秩序安定。民主法治教育經常化、制度化，幹部民眾法紀觀念強，自覺遵紀守法，並積極同各種違法犯罪行為作鬥爭。公民權益得到有效保障，社會治安綜合治理措施有效落實，村治安防範網路健全，治安形勢平穩，民眾有安全感。婦女、兒童、老年人、殘疾人合法權益得到切實保障。
（七）環境面貌整潔優美。制定並嚴格實施村規劃，科學合法用地，村建設布局合理、環境良好、美觀舒適。基礎設施、公用設施建設完善。治理整頓髒、亂、差現象，開展“四化”建設，為廣大民眾創造良好的工作和生活環境。保護環境，珍惜自然資源，維護生態平衡，無濫墾、濫伐、濫采、濫挖現象，無破壞生態事件。
（八）基層民主健全有效。擴大基層民主，保障民眾依法直接行使民主權利。村人大代表依法直接選舉產生，村人民代表大會的各項職權充分落實，村（社區）“兩委”班子成員依法民主選舉，村“三委”關係融洽；村民會議制度完善，重大事項民主決策；村務管理制度健全、規範有序；村務公開、財務公開實現制度化、規範化。
（九）農村經濟發展壯大。積極適應社會主義市場經濟的發展，不斷深化改革，調整產業結構，加大科技投入，改善生產條件，規範經營行為，壯大集體經濟實力，增強集體經濟組織為農民服務的功能，確保農業和農村經濟健康發展、穩定增長，農民收入逐年增加。切實減輕農民負擔，尊重和保護農民的合法權益。採取切實措施，解決弱勢群體生產生活中的困難。
四、工作重點
（一）加強領導班子建設。堅持黨的基本路線，堅持兩手抓，認真執行黨的方針政策，紮實開展“兩學一做”學習教育，全面完成各項工作任務，樹立村兩委團結務實、勤政為民、廉潔高效的良好形象。
（二）紮實開展創建活動。健全精神文明建設機構，職責明確，有專職人員，配套辦公用房，制定創建規劃，保證經費投入，確保工作落實。努力提高農民的思想道德素質和科學文化素質，積極開展民眾歡迎的各種創建活動。創建文明村、“五星級文明戶”選評工作深入開展，參與面廣，村參評率100%，戶參評率80%以上。
（三）通村公路實現硬化。村建設規劃科學，布局合理，基礎設施配套，功能完善。環衛保潔隊伍充實，保證街面整潔衛生，杜絕亂堆亂放現象，交通暢通，外部形象良好。
（四）加快教育文化事業發展。中國小校舍，體、音、美類及實驗器材配備達標。農村文化服務中心要建好文化娛樂活動場地、有活動器材、科普設施、有活動經費。適齡兒童少年全部入學，40歲以下青壯年基本無文盲。全面普及村村通廣播電視。
（五）加強社會治安綜合治理，確保社會秩序穩定。健全社會治安綜合治理組織，確保不發生重大上訪事件，無非法宗教活動，無嚴重影響鄉村形象的重大事件發生。實行“三務”公開，依法推進村民自治，村務按時公開，幹群關係融洽。
（六）加強移風易俗，倡導良好社會風氣。無亂建寺廟，無黃賭毒問題，無婚喪事大操大辦，村規民約行之有效。
（七）實施科教興村戰略。健全農技推廣網路，發揮科技示範村、科技示範戶和各種科技協會帶動作用，確保大部分農村青壯年能受到農村實用技術和職業技能培訓。
（八）加強衛生保健和計畫生育工作。預防保健機構運轉良好，新農合覆蓋面達95%以上，農民看病難問題基本解決。農戶飲用水健康衛生，農村安全飲水覆蓋面達到70%以上。嚴格執行計畫生育政策法規，文明執法，落實優生優育政策。
五、保障措施
要高度重視，協調聯動，形成合力，動員和組織廣大幹部民眾積極投身到創建活動中去，運用各種有效形式和載體，聚集全村人民的智慧和力量，促使創建工作健康有序推進，確保創建目標如期實現。
（一）成立領導小組。村成立創建文明村創建工作領導小組，統籌推進創建工作，並落實責任分工。
（二）搞好宣傳發動。要自覺把文明村創建工作擺上議事日程，加大宣傳力度，統一創建思想，樹立創建信心，不斷提高廣大民眾對創建工作重要性的認識，使大家在潛移默化中自覺養成科學文明健康的生活方式，自覺加入到文明村創建工作的行列。
（三）落實目標責任。要強化政治意識、責任意識、大局意識，切實履行職責，把創建工作的各項任務作為工作重點，根據村黨委、政府的總體部署和任務要求，結合自身的工作實際，制訂具體的工作實施方案，層層分解，責任到人，落實好門前“三包”責任制。
（四）強化檢查督查。要加大檢查督查力度，對照目標要求，狠抓工作進度和工作質量，確保按照進度不折不扣地完成任務。同時要保證必要的創建經費的投入，促進創建工作的開展。
（五）形成工作合力。必須服從大局，目標一致，形成合力，齊抓共管，全力推進文明創建工作；要自覺服從指揮，切實解決創建工作中的難點問題；要嚴明紀律，嚴格考核，把創建工作考核與年度目標考核、年度各類評先創優工作結合起來。對創建工作得力、成效顯著的單位和個人，給予表彰獎勵；對因工作不力而拖創建後腿，影響創建工作進度的單位和個人，要加強教育、限期整改。
精神文明建設方案 篇9
為深入貫徹黨的十九屆六中全會精神，持續推動我鄉鄉村治理體系和治理能力建設，鞏固拓展脫貧攻堅，加快實施鄉村振興戰略，根據《中共中央辦公廳國務院辦公廳關於加強和改進鄉村治理的指導意見》《安徽省鄉村治理試點示範工作方案》《中共舒城縣委農村工作領導小組辦公室關於深入推進鄉村治理示範創建工作的通知》等檔案，結合我鄉實際，制定如下方案。
一、工作思路
（一）指導思想
按照中央和省市縣關於鄉村治理的部署要求，建立健全黨委領導、政府負責、社會協同、民眾參與、法治保障、科技支撐的現代鄉村社會治理體制，著力構建黨領導下的自治、法治、德治“三治融合”治理體系，不斷提升鄉村治理能力水平，全面增強廣大農民民眾的獲得感、幸福感、安全感，努力打造中國特色社會主義鄉村善治之路的廬鎮篇章。
（二）基本原則
堅持黨的領導。堅持和加強黨對鄉村治理的集中統一領導，發揮黨委把方向、攬全局、定政策的領導作用，健全黨委領導、政府負責、鄉村實施、部門指導的工作機制，推動各司其職、各負其責、協調落實。
堅持民眾主體。堅持以人民為中心的發展思想，充分尊重民眾、依靠民眾、組織民眾，切實發揮農民民眾在鄉村治理中的主體作用。堅持民眾路線，充分調動基層黨員幹部、民眾的積極性、主動性和創造性。
堅持問題導向。從實際出發，聚焦農民關心、社會關注的突出問題，從體制機制方面探索解決方案，力求在發展村級集體經濟、化解基層各類矛盾糾紛、提升農村公共服務水平等方面形成有價值、可複製的經驗模式。
堅持正向激勵。把鄉村治理示範創建工作作為鄉村振興戰略的抓手，以農村基層黨組織建設為主線，推動自治、法治、德治融合，發揮基層黨組織的領導作用、村民自治的基礎作用、基層法治的保障作用、鄉村德治的支撐作用、社會力量的協同作用通過試點示範，農村基層黨組織建設全面加強農村社會更加穩定，農村移風易俗深入推進，鄉村產業全面發展，鄉鎮管理服務能力持續強化。
（三）目標任務
穩步實施三年試點示範創建行動（20xx-20xx年），按時、高質量完成縣級鄉村治理試點工作任務，推進試點示範工作取得更大實踐成果，不斷完善制度框架和政策體系，在鞏固脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接、推進美麗鄉村建設的基礎上，全力推進全鄉鄉村治理示範創建工作。
二、工作內容
（一）加強農村基層黨組織建設
1、實施“築基”行動。出台《關於實施“築基”行動創建鄉村治理試點示範村的指導意見》，建立健全黨委領導政府負責、社會協同、公眾參與、法治保障的現代鄉村社會治理體制，走中國特色社會主義鄉村善治之路，壓實鄉鎮黨委、村級黨組織的主體責任，切實把基層黨組織建設成為脫貧攻堅和鄉村振興有機銜接的堅強戰鬥堡壘，堅持不懈推進農業強農村美農民富。（牽頭單位：鄉農經站，各村）
2、健全組織體系。農村基層黨組織是黨在農村全部工作和戰鬥力的基礎。認真落實《中國共產黨農村基層組織工作條例》，深化農村基層黨建“一抓雙促”工程，加強農村基層黨組織標準化規範化建設，提高黨領導經濟社會發展的能力。建立以基層黨組織為領導、村民自治組織和村務監督組織為基礎、集體經濟組織和農民合作組織為紐帶、各類組織為補充的村級組織體系，健全村黨組織領導下的“3會、1社、1站、1中心”組織體系（3會：村民委員會、村務監督委員會、村民代表大會；1社：股份經濟合作社；1站：新時代文明實踐站；1中心：為民服務中心）。推行村黨組織書記兼任村民委員會主任和村級集體經濟組織、合作經濟組織負責人，推進村兩委交叉任職。非村委會成員的村黨組織班子成員兼任村務監督委員會主任。（牽頭單位：鄉黨建辦，各村）
3、加強隊伍建設。落實村黨組織書記縣委備案管理制度，建立村“兩委”成員縣級聯審常態化機制，持續整頓軟弱渙散村黨組織，實施村黨組織書記“頭雁”行動，堅持把政治標準放在首位，按照“幹事創業有思路、村務管理有規矩、服務民眾有感情、帶領隊伍有辦法、廉潔公道有口碑”的要求，從致富能手、外出有成人士、返鄉高校畢業生、退役軍人、機事業單位優秀黨員中培養選拔村黨組織書記。實施村幹部學歷提升行動。鼓勵引導高校畢業生退役軍人、致富能手到村任職。加強村級後備幹部隊伍建設通過競爭選拔的方式，建立每村3-5人的後備幹部庫。加強村民中心組長隊伍建設。（牽頭單位：鄉黨建辦，各村）
4、發揮黨員作用。規範開展黨的組織生活，堅持“三會一課”、主題黨日等活動，增強黨員“儀式感”。依託新時代文明實踐站、道德講堂、鄉村大舞合等載體，創新黨員作用發揮平台，優先從具備條件的農民經濟人、能人大戶、回鄉人員、青年農民中培養和發展黨員，持續最佳化結構，發揮先鋒模範作用。加大新形勢下村流動黨員管理服務力度，推動流動黨員參與鄉村治理並發揮積極作用。（牽頭單位：鄉黨建辦，各村）
（二）促進農村社會和諧穩定
5、完善自治制度。完善黨領導下的農村自治組織架構。健全民主決策議事機制，執行村級重大事項“四議兩公開”、村民代表會議等民主管理制度。推進農村黨務、村務、財務“三公開”，擴大黨員、民眾知情權和監督權。加強村級組織運行經費保障。健全激勵村幹部幹事創業機制、容錯糾錯機制，制定出台村幹部待遇與村級集體經濟發展和重點工作考核結果相掛鈎的激勵政策。（牽頭單位：鄉黨建辦、鄉民政辦，各村）
6、強化村務監督。嚴格落實中央《關於建立健全村委監督委員會的指導意見》，建立健全組織部門牽頭協調，民政農業農村等部門參與指導的村務監督機制，強化基層紀檢監察組織與村務監督委員會的溝通銜接，加強農村財務會計核算監督和審計監督。（牽頭單位：鄉紀檢辦、鄉黨建辦、鄉農經站，各村）
7、懲治基層腐敗。聚焦村級重大決策、物資採購、財務收支、集體資產、村民救助和保障、陽光村務、民生工程組織和黨務工作等8類村級管理事項，推進村級“小微權力清單制度，加強日常監督和巡察監督，加大“小微權力”腐敗懲治力度，嚴肅查處侵害民眾利益的腐敗與作風問題。（責任單位：鄉紀檢辦，各村）
8、強化法治保障。健全完善“一村一警”“一村一法律顧問”制度，培育一批“法律明白人”“法治帶頭人”，以法律進鄉村”為抓手，聯動打造農村普法陣地，增強鄉村幹部法治觀念、樹牢法治意識，提高民眾法治素養，把農村各項工作納入法治化軌道。完善農村公共法律服務體系，充實人民調解員隊伍力量，依託鄉鎮基層法律工作者的力量，組建法律服務顧問團，開闢人民調解、司法鑑定、公證諮詢，律師諮詢、法律援助等“綠色通道”，通過預約、微信、上門等形式為民眾提供法律服務。（牽頭單位：鄉司法所，各村）
9、建設平安鄉村。推進農村社會治安防控體系建設。以鄉村綜治中心建設為抓手，構建“格線化”管理體制，落實社會治安綜合治理責任制，推進“雪亮工程”，在鄉村人口聚集地、治安複雜區，安裝視頻監控，以村組為單元組建治安巡邏隊，織密社會治安防控網。聚焦民眾反映較為強烈的鄰里糾紛、婚姻糾紛、交通事故、贍養老人等方面的突出問題和治理短板，發揮各級調解組織、綜治組織和基層幹部的重要作用，打好情、理、法組合拳，及時排查化解各類矛盾糾紛，確保“小事不出村、大事不出鄉”，杜絕發生“民轉刑”、集聚性訪等事件。嚴厲打擊非法侵占農村集體資產、扶貧惠農資金、不贍養老年人和侵犯農村婦女兒童人身權利等違法犯罪行為，建立懲治和防範農村“黃賭毒”“村霸”長效機制依法管理農村宗教事務，加大對非法宗教、邪教活動的打擊力度。加強農村防災減災能力建設，全面排查整治農村各類安全隱患。（牽頭單位：鄉綜治辦、鄉派出所等，各村）
（三）推進農村鄉風文明建設
10、加強文化引領。加強農村文化產品供給，持續推進送戲（電影、圖書、廣場舞、健身比賽等）下村”等活動加強文化陣地建設，推動農家書屋、村民廣場、農民文化樂園、新時代文明實踐站常態化發揮作用。加強文化活動開展和文化人才培養，組織開展鄉村民眾文化體育活動，豐富農民精神文化生活。做好傳統文化、紅色文化和鄉村旅遊的有機結合，推動全域旅遊高質量發展。（牽頭單位：鄉宣統辦，鄉綜合文化站，各村）
11、加強德治支撐。大力弘揚社會主義核心價值觀和農村傳統美德。堅持以人民為中心，引領民眾既“富口袋”又“富腦袋”，開展“聽黨話、感黨恩、跟黨走”宣講活動，深化脫貧攻堅“五大教育”活動，褒揚孝老愛親、誠實守信、見義勇為、助人為樂等精神。健全“一約四會”（即：村規民約、村民議事會、紅白理事會、道德評議會、禁毒禁賭會）引導民眾抵制“紅白”喜事大操大辦、鋪張浪費等不良習俗（牽頭單位：鄉宣統辦，鄉團委、鄉婦聯、商會等，各村）
12、選樹文明典型。大力開展文明村、文明家庭、星級文明戶等創建活動，深入開展道德模範、最美家庭、身邊好人、好婆婆、好媳婦、文明好少年等評選活動。依託新時代文明實踐站、道德講堂等平台，開展形式多樣的宣講活動，讓身邊典型講述身邊故事、教育身邊民眾。鼓勵和支持具備條件的村建設村史館、鄉賢館、先鋒長廊等。（牽頭單位鄉宣統辦，鄉團委、鄉婦聯等，各村）
（四）發展鄉村特色產業
13、發展富民產業。加強鄉村特色產業規劃引領，支持各村利用資源稟賦打造特色產業鏈，促進農村一二三產業融合發展，形成更多“一村一品”特色產業格局。圍繞農業特色產業“138+N”工程，堅持鄉村聯動、產村一體，以利益連線機制為紐帶，通過訂單生產、就業驛站、入股分紅等方式，推動各類園區、龍頭企業、農民合作社、家庭農場和能人大戶帶動更多民眾發展。加快培育新型農村經營主體和新型農民。鼓勵和支持通過“電商＋”“文旅＋”等渠道，融合發展鄉村富民產業。持續鞏固農村集體產權制度改革和“三變”改革成果，完善農村集體經濟組織利益分配機制讓農民分享改革紅利，激發鄉村發展活力。（牽頭單位：鄉農綜中心，鄉農經站，各村）
14、壯大集體經濟。拓寬村級集體經濟增收渠道，挖掘村級集體經濟資產的綜合價值，探索村級集體經濟有效實現形式。堅持從實際出發，打造以現代農業為基礎，農產品加工業、服務業、鄉村旅遊融合發展的產業鏈，探索“飛地機制，激活發展要素，實施村級集體經濟壯大工程。（牽頭單位：鄉黨建辦，鄉農經站，各村）
15、促進就業創業。加快鄉域經濟發展，落實各項惠企政策，推動城鄉公共服務均等化，加大援企穩崗力度。每個村培育3-5名鄉村產業帶頭人，支持各村設立鄉村保潔員、護路員、護林員、巡邏員等公益性崗位。（牽頭單位：鄉人社所，各村）
（五）提升基層治理能力水平
16、健全治理體系。堅持鄉村聯動，推動社會治理和服務重心向基層下沉。充實農村人居環境整治、宅基地管理集體資產管理、民生保障、社會服務等工作力量。村級要強化自我管理、自我服務、自我教育、自我監督，推進自治、法治、德治融合發展。依託安徽政務服務網和系統軟體，構建線上線下結合、“三級平台、一張網”為主要內容的村民“皖事通”服務體系，打通服務民眾最後“100米”。（牽頭單位：鄉黨建辦，鄉民政辦，鄉農經站等，各村）
17、改善農村環境。持續加大農村基礎設施建設、基本公共服務體系建設力度，提高農村硬體環境。持續推進農村居環境綜合治理，深化廁所、垃圾、污水“三大革命”建設生態美麗新鄉村，（牽頭單位：鄉項目辦，鄉農綜中心等，各村）
18、推動人才興村。人才振興是鄉村治理的基礎，是鄉村振興的關鍵，發揮老黨員、老教師、老幹部、老退役軍人等“五老人員”在鄉村治理中的重要作用，鼓勵和引導他們以多種形式參與鄉村治理。建立鄉村人才庫，全面摸排“小能人”“土專家”“田秀才”“經紀人”等鄉土人才。開展“能人返鄉”行動，支持致富帶頭人、優秀創業人士返鄉領辦實體經濟企業，擔任村級發展顧問，或進入村幹部隊伍。（牽頭單位：鄉黨建辦，鄉人社所等，各村）
（六）破解鄉村治理突出問題
19、推廣運用清單制。清單制是一種套用範圍廣、務實管用的機制。清單編制要以問題為導向，針對基層突出矛盾、基層幹部民眾關注的突出問題，確定清單類型。具體清單主要有村級組織自治事項清單、村級組織協助政府工作清單、村級小微權力清單、公共服務事項清單以及評比考核、出具證明清單等幾類。通過規範化、精細化、具象化的制度辦法，有效促進村級組織高效規範運行，提升鄉村治理效能。（牽頭單位：鄉黨建辦，鄉民政辦，鄉紀檢辦等，各村）
20、深入開展積分制。各村要圍繞鄉村治理的重點任務和突出問題，依託村民自治組織和各類民眾性協商活動，廣泛徵求農民民眾意見建議，讓農民民眾全程參與積分制的制度設計，確定符合本村實際的積分內容。要樹立正確導向，堅持精神鼓勵為主、物質獎勵為輔，正向激勵為主、獎罰結合的原則，結合經濟水平和民眾需求創新獎勵方式，充分發揮積分制的激勵約束作用。將村民生產、生活和生態環境保護行為量化計分，推廣實行“行動換積分、積分換實物”的辦法，引導村民主動維護門前院內和村公共環境衛生，自覺遵守村規民約，積極參與村級管理，助推美麗鄉村建設、和諧社會構建，推動基層社會治理方式創新與社會治理能力現代化。（牽頭單位：鄉農經站，鄉農綜中心，鄉環保辦等，各村）
21、制定好村規民約。各村要結合實際，制定切實可行的村規民約，對於正面的、向上的要引導倡導，對於負面的、
禁止的也要有細化實化、可操作的細則和罰則。出台紅白喜事指導標準，由村委會或村民紅白理事會參照指導標準，制定本村細則，明確待客範圍、禮金數量、席面規模、辦理天數、儀式程式等具體標準；對於帶頭移風易俗好家庭，明確享受免費體檢、生育住院費用減免、創業貸款等優惠政策；對於違反規定的，明確不能評為星級文明戶、電視台曝光等約束性措施。充分發揮紅白理事會、村民議事會、道德評議會等民眾組織作用，通過有效約束，引導民眾賀喜慶祝有分寸、喪葬風俗有尺度，形成良好鄉風。（牽頭單位：鄉宣統辦，鄉團委、鄉婦聯、商會等，各村）
22、積極探索數字治理。探索推廣數字鄉村治理新模式，拓展鄉村治理數位化套用場景。讓數字賦能，藉助社會力量深入推進鄉村基層治理信息化、智慧型化新路徑。開展格線化服務管理標準化建設，深化平安鄉村建設。繼續加強農村公共區域視頻圖像系統建設聯網套用，積極推進視頻圖像資源在疫情防控、防災減災、應急管理等各行業各領域深度套用。繼續開展“鄉村振興、法治同行”活動，深入推進公共法律服務平台建設，進一步加強移動智慧型調解系統的推廣套用，加快構建覆蓋城鄉、便捷高效、均等普惠的現代公共法律服務體系。根據各村條件建設含有數字黨建、公示公開、監督反饋、通知公告、便民服務等為一體的綜合信息系統，讓服務民眾由線下轉為線上、由適時轉為實時，努力為辦事程式做“減法”、服務質量做“加法”，讓數據多跑路、民眾少跑腿，實現村級治理智慧化、數據化、便民化、常態化。(牽頭單位：鄉綜治辦，鄉黨建辦，鄉司法所等，各村）
三、工作計畫
（一）準備階段（20xx年6月中旬）。鄉成立鄉村治理示範創建工作領導小組和工作專班，制定方案，分解任務，列出清單，召開動員會議。鄉黨建辦、鄉宣統辦、鄉綜治辦、鄉農綜中心、鄉農經站等牽頭責任單位堅持問題導向，突出“三治”融合，聚焦鄉村治理的重點、難點、堵點問題，制定實施細則、配套相關政策、量化具體任務。
（二）試點階段（20xx年6月中旬－20xx年7月），13個村各選取1-2個村民組為試點開展工作，並向鄉報備批准。
（三）實施階段（20xx年7月－20xx年12月），採取由點及面、點面結合的方法，統籌規劃、分步推進，力爭鄉內13個行政村全面實施，做好年度的省市縣督導檢查和績效評價等工作。
（四）總結階段（20xx年12月－20__年3月）。開展鄉村治理工作評估，梳理總結我鄉鄉村治理典型經驗和成功做法，認真做好各級考核驗收等工作。
四、預期效果
到20xx年底，鄉村治理示範創建工作按時、高質量完成，鄉村治理的制度框架、政策體系、實踐探索基本形成，農村基層黨組織戰鬥堡壘作用、基層黨員先鋒模範作用發揮更加突出，黨在農村的執政基礎更加鞏固，農村社會更加和諧穩定，農村經濟發展更加活躍，民眾生活更加幸福，農村綜合改革更加深入有效。
五、保障措施
（一）強化組織領導。在鄉黨委政府的統一領導下，成立鄉村治理示範創建工作領導小組和工作機構，鄉黨委、政府主要負責同志擔任雙組長，鄉黨委副書記為常務副組長，相關領導為副組長，涉及任務的相關部門為成員單位。領導小組辦公室設在鄉鄉村振興辦，鄉鄉村振興辦為牽頭單位，農經站、農綜中心、黨建辦、宣統辦、民政辦、綜治辦為常務單位。建立鄉村治理工作會商機制，具體負責日常工作，相關部門和各村成立相應組織，明確職責、強化責任，形成鄉村二級聯動的工作格局。
（二）強化協作配合。鄉鄉村振興辦負責統籌謀劃、調度協調，日常督查等工作；鄉黨建辦牽頭負責健全黨組織為核心的鄉村治理組織體系、發展村級集體經濟等工作；鄉宣統辦牽頭負責培育社會主義核心價值觀、加強文化引領等工作；鄉紀檢辦牽頭負責規範鄉村小微權力運行等工作；鄉綜治辦牽頭負責平安鄉村、法治建設等工作；鄉農綜中心、鄉民政辦、鄉司法所、鄉派出所、鄉綜合文化站、鄉財政所等成員單位各司其職，各負其責，確保工作有效銜接、落實到位。
（三）強化保障措施。鄉財政本年度安排一定數額的鄉村治理示範創建工作專項經費，對各村開展“以獎代補”，並納入村黨組織書記年度述職工作報告內容。
（四）強化輿論引導。圍繞鄉村治理中的難點、痛點、堵點等問題，及時組織調研，勇於探索創新。要在充分實踐補齊短板的基礎上，及時總結做法經驗，提煉可複製、有價值、能推廣的好招子。通過宣傳鄉村治理典型案例、召開現場推進會、組織觀摩等方式，展現試點示範村的風采，營造良好輿論氛圍，發揮示範帶動作用，更好鞏固脫貧攻堅和推動鄉村振興等工作。
精神文明建設方案 篇10
為實施桂平市鄉村振興戰略，紮實推進全市農村精神文明建設工作，不斷擴大文明村鎮的覆蓋面，促進全市農村文明程度和農民文明素質全面提升，不斷提升創建工作水平，順利實現我市20xx-20xx年三年文明村鎮創建計畫，同時也為促進我鎮農村經濟、社會持續、快速、健康發展，加快社會主義新農村建設，推動農村精神文明建設。根據相關評選標準，為紮實做好20xx年度社坡鎮文明村鎮創建活動，特制定如下創建方案：
一、指導思想
加大力度全面開展創建文明村鎮活動，把創建文明村鎮與特色小鎮建設、生態鄉村、宜居鄉村建設結合起來，著重培育創建一批質量更高的文明村鎮，發揮它們的輻射力和帶動能力，促進農村生態經濟發展，生態環境改善，文明程度提高。在原有文明村加惠村、社坡村、維新村；20xx年文明村福和村、清高村、寶土村；20xx年文明村新華村、寧明村、金福村、西安村、太安村的基礎上，創建認定範圍為全鎮剩餘的9個行政村（高旺村、高雙村、理端村、新理村、理竹村、光明村、祿全村、里中村、復安村）。
二、創建措施
（一）提高農民生活質量
1.打造特色優勢產業。以“一村一品”發展為目標，以“脫貧奔康產業園”建設為抓手，以農村新型經營主體培育為載體，因勢利導發展辣椒、青柚、百香果、腐竹等特色優勢產業，帶動民眾增收。
2.完善各項基礎設施。以村道建設、小微水利建設、產業園區建設為突破口，完善村內各項基礎設施，保證農民生產生活需要。
3.提升村級公共服務。按照“1+6”村級公共服務中心完善配套，確保有衛生室、文化室、便民服務點等公共服務，滿足農民民眾日常生活需要。
4.建立健全社會事業。農村適齡學生義務教育入學、新農合參保、貧困戶救助達到全覆蓋。
（二）提升民眾基本素養
1.深入開展社會主義核心價值觀宣傳教育。廣泛利用村委會宣傳活動陣地，文化牆、文化廣場等場所，大力開展社會主義核心價值觀和中國夢宣傳教育，加強誠信建設、社會公德、家庭美德、個人品德教育，讓社會主義核心價值觀在農村落細落小落實，在農民民眾中獲得自覺價值認同，不斷提高農民民眾的思想道德水平。
2.切實開展鄉風文明巡迴宣講活動。由鎮牽頭，成立文明宣講隊，以“道德講堂”為載體，組織優秀黨員和道德模範深入農村開展“爭做文明社坡人”宣講活動。
3.紮實推進道德實踐活動。組織民眾完善、宣傳、踐行村規民約和好家風、好家規、好家訓，充分發揮村民議事會作用、各村成立紅白理事會、禁毒禁賭協會，大力引導農民民眾移風易俗，自覺弘揚勤勞節儉、誠信謙和、尊老愛幼、助人為樂的傳統美德，努力形成良好的社會秩序和健康的鄉村風尚。
4.不斷加強農村公共文化服務體系建設。著力增強農村公共文化服務供給能力，努力為農民民眾提供更多更好的精神文化產品和服務。加強農村宣傳文化陣地建設，繼續實施廣播電視村村通、文化信息資源共享、農村電影放映等文化惠民工程。
5.廣泛開展民眾文化活動。組織農民開展生動活潑、豐富多彩的節日民俗活動、文化娛樂活動和經典誦讀活動，弘揚中華民族優秀傳統文化，在民間禮儀、民俗活動中融入社會主義核心價值觀，讓農民民眾成為優秀傳統文化和傳統美德的倡導者、踐行者。
（三）營造良好社會環境
1.最佳化農村環境面貌。按照“擺順、掃乾淨”和“戶分類、村收集、鎮運輸、市處理”的要求，著力實施“三化”達標工程（衛生淨化、道路硬化、村莊美化），全面推進農村環衛設施建設。將環境治理落實到美麗鄉村建設的全過程，多措並舉、多管齊下，使青山常在、綠水長流、空氣常新。
2.推進重點區域綜合整治。按照“科學規劃、突出重點、打造亮點、提升形象、全面覆蓋”的工作思路，突出抓好場鎮周邊及主次道路沿線的環境治理，全面清理生產生活垃圾，加強道路巡查管理，整頓拆除違章搭建，解決廣告標牌雜亂無序、視覺污染和安全隱患等問題，把場鎮周邊及主次道路沿線打造成靚麗的風景線。
3.開展星級文明戶評選活動。結合農村實際，科學制定星級文明戶評選標準。分級組織評選表彰，堅持“民眾創、民眾評、民眾選”的`原則，公開公正、陽光透明，選出文明人、選好文明戶。
4.開展先進典型評選活動。開展道德模範和身邊好人評選活動，挖掘農民民眾中的先進人物，著力樹立一批“勤勞致富、誠實守信、孝老愛親、見義勇為、助人為樂”等先進典型，用身邊人、身邊事教育民眾。
5.開展農村志願服務活動。積極推進農村志願服務制度化建設，廣泛開展“鄰里守望”志願服務，倡導民眾就近開展送溫暖獻愛心活動，幫助孤寡老人、殘疾人和留守婦女、留守兒童解決生活困難。組織開展科技志願服務，向農民傳授實用生產技術、職業技能，幫助農民提高增收致富能力。
三、工作保障
（一）強化組織領導。鎮成立“文明村”創建工作領導小組，負責創建活動的牽頭抓總、統籌協調和督促落實。領導小組由鎮黨委書記擔任組長，鎮長任副組長，其他黨委成員及鎮屬各部門主要負責人為成員；領導小組下設辦公室，由鎮文明辦承擔日常工作；各村也要成立相應的領導機構，加強對“文明村”創建工作的組織領導。
（二）落實工作責任。村支部、村委會主要負責人是“文明村”創建活動的第一責任人，要親自研究、親自安排、親自推動、親自檢查，對本轄區的創建活動負總責。各村要對照“文明村”創建標準和工作安排，落實專人，細化責任，確保創建活動長期有人抓、有人管。對工作不力、進展緩慢的，要嚴肅問責。
（三）狠抓督促檢查。將“文明村”創建活動納入村支部、村委會年度目標績效考核，加大督促檢查力度。建立創建活動通報制度，對開展較好的要通報表揚，對開展不力的要曝光批評、督促限期整改。
（四）注重宣傳引導。採取傳統媒體和新興媒體相結合的方式，大力宣傳文明村鎮創建活動的重要意義、目標任務和具體要求。動員農村廣大黨員幹部帶動身邊民眾積極參與創建活動，努力營造文明村鎮創建活動濃厚氛圍。
精神文明建設方案 篇11
為深入貫徹落實黨的__大和__屆三中、四中、五中全會精神，進一步加強農村精神文明建設，根據中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關於進一步加強新形式下農村精神文明建設工作的意見》(中辦發［20xx］39號)和縣辦［20xx］2號檔案通知精神，結合實際，特制定我鄉農村精神文明創建工作方案。
一、農村精神文明建設總體要求和基本原則
1、總體要求。高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，緊緊抓住社會主義核心價值體系建設這個根本，按照社會主義新農村建設“生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主”的總體要求，突出抓好民眾性精神文明創建活動，著力培育新農民，倡導新風尚，發展新文化，著力提高農民思想道德文化素質和農村社會文明程度，推動農村精神文明建設邁向新台階，為建設社會主義新農村，促進農村經濟社會又好又快發展提供思想保證、精神動力和文化環境。
2、基本原則。堅持以經濟建設為中心，更好服務改革發展穩定大局，服務社會主義新農村建設，服務農業增產、農民增收、農村繁榮；堅持把社會主義核心價值體系貫穿農村精神文明建設各項工作始終，形成建設社會主義新農村的強大精神力量；堅持以人為本，充分尊重農民民眾主體地位和首創精神，為農民多辦好事實事，吸引農民廣泛參與豐富農民的精神文化生活；堅持解放思想、實事求是、與時俱進，不斷創新內容形式、方法手段和體制機制，保持農村精神文明建設的旺盛生機和活力；堅持統籌城鄉，從實際出發，適應城鎮化進程和農業現代化的要求，分類指導，務求實效，切忌形式主義，勞民傷財。
二、紮實開展民眾性精神文明創建活動
1、大力推進文明村創建活動。制訂村鄉發展規劃，加快農村基礎設施建設，加快危房改造，加強綠化建設，推動莊台美化、環境淨化。以清潔示範村、文明生態村、特色小康村、移風易俗示範村、平安文明村“五創”活動為抓手，取締騎路設市、占道經營，拆除沿街亂搭亂建等。進一步深化文明生態村、文明小康村等創建工作，引導農民爭當“星級文明戶”、“文明信用戶”和“好兒女、好婆婆、好夫妻”，發揮先進典型示範作用，加快提升農村社會文明程度。進一步加強“文明村鄉”“文明集市”建設，努力營造管理民主，服務完善、文明祥和的村鄉環境和依法經營、誠實守信、整潔有序的市場環境。進一步開展民眾性愛國衛生運動，大力推進農村環境綜合整治，實施農村清潔工程，推進改水、改廚、改廁、改圈等工作，逐步消除髒亂差現象。制訂完善鄉規民約，發揮村民議事會，道德評議會，禁賭會、紅白理事會的作用，引導農民自我教育，自我管理，培育文明鄉風。大力加強農村科普工作、廣泛普及計畫生育、優生優育、生殖健康知識，提高農民科學文化素質和生殖健康水平。開展民主法制宣傳教育，推進農村普法工作，增強農村基層幹部民眾的法制觀念。深入推進平安村鄉建設，創新農村社會管理機制，完善治安管理和安全防範措施，有針對性地做好矛盾糾紛排查化解工作。依法查處封建迷信、黃賭毒、非法宗教等活動，嚴厲打擊黑、惡勢力犯罪活動，切實維護農村社會穩定。
2、深入開展城鄉共創活動。有效整合集市、行業、單位和農村的創建資源，實行村鄉聯動，使農村的精神文明創建活動優勢互補、相互促進。積極開展單位與村鄉結對幫扶活動，打造有影響力的精神文明建設示範點。高度重視解決進城務工農民精神文明需求問題，鼓勵農民工較多的企業與務工地共同開展創建活動，開展文化活動和文化服務，提高農民工文明素質。
3、積極開展農村志願服務活動。倡導農民就近就便開展送溫暖獻愛心活動，幫助孤寡老人、殘疾人和留守婦女、留守兒童解決生活困難，做到親幫親、友幫友、鄰幫鄰、戶幫戶。開展科技志願服務，發揮農技專家、科普技能，幫助提高增收致富能力。組織農村文化能人、文化骨幹開展文化和體育健康志願服務，活躍民眾文化生活。鄉及村要成立志願服務組織，發展農村志願者隊伍。
三、不斷豐富廣大農民的精神文化生活
1、廣泛開展各種形式的民眾文化生活。利用重要節慶日、紀念日，組織開展“唱紅歌、讀好書”、“中華經典誦讀”等活動，深入進行共產黨好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好的宣傳教育。開展“愛祖國、建家鄉”主題實踐活動，激勵和引導農民自覺投身社會主義新農村建設，按照業餘自願、形式多樣、健康有益、便捷長效的要求，開展廟會歌會、花會燈會、文藝演出、體育健身、讀書徵文、書畫攝影、勞動技能比賽等活動，讓農民在參與中抒發情感，愉悅身心。利用春節、清明、端午、中秋等重要傳統節日，以“我們的節日”為主題，開展節日民俗、文化娛樂活動，弘揚中華民族優秀文化傳統。
2、努力為農民提供更多更好的精神文化產品和服務。著眼滿足農民的精神文化需求，為農民提供更多受歡迎的文化服務，積極開展文藝團體、電影放映到農村去開展等流動文化服務，把最新最優的文化產品送到農村千家萬戶。依託農村超市、供銷點興辦更多符合農民需要的文化服務網點，增加文化產品的數量和品種。深入開展文化科技衛生“三下鄉”、送歡樂下基層、婚育新風進萬家、“綠色”電腦進農村等活動，完善長效機制，做到常下鄉、常在鄉。
3、加強農村思想文化陣地建設。整合利用現有文化、資源，充分利用農村中國小布局調整後的空置校舍，推動每個行政村建立農民需要富有特色、“一室多用”的文化活動室。推動農村中國小校圖書室和其他文化活動設施節假日向農民開放。加強對村鄉結合部，農村經營性網咖的管理，繼續實施廣播電視村村通、鄉綜合文化站、農家書屋等文化惠民工程。完善農村體育健身設施，開展適合農民特點的體育活動。堅持不懈地開展“掃黃打非”行動，進一步淨化農村社會文化環境。
四、加強農村精神文明建設工作的組織領導
1、高度重視農村精神文明建設工作。堅持兩手抓兩手都要硬的方針，把加強農村精神文明建設與轉變農村經濟發展方式、加快農民致富步伐結合起來，促進農村物質文明建設與精神文明建設協調發展。鄉成立農村精神文明創建領導小組，由鄉黨委、政府主要負責人擔任組長，各村書記和鄉直單位主要負責人為成員，明確專人負責。充分利用報刊、圖書、廣播、電視、網路、手機、宣傳欄等媒體工具，宣傳農村精神文明建設情況，營造濃厚氛圍。
2、加大對農村精神文明建設的支持力度，保證對農村精神文明建設投入。鄉定期召開黨政擴大會議，研究部署農村精神文明創建工作。鄉財政要保證一定數量的資金用於鄉和村精神文明建設，推進農村精神文明建設與生產經營、基礎設施、環境保護、社會事業協調發展。組織全鄉黨政機關、企事業單位與村開展結對共創活動，幫助建設公共設施、治理村容村貌、改善文化條件，發展社會服務。文明單位要帶頭支持結對共創活動。
3、加強農村基層工作隊伍建設，形成共同關心支持農村精神文明建設的新局面。鄉對農村精神文明建設工作領導小組要擔負起統一規劃、組織協調、督促檢查、加強指導的重要職責，推動農村精神文明建設各項任務落到實處。鄉文明市民學校要開展科學發展觀、社會主義榮辱觀、公民道德實施綱要等學習教育活動，並經常開展節能減排、低碳生活、保障環境、健康教育等知識培訓活動。全鄉統一製作過境公路和主要商業街宣傳__大精神、科學發展觀、“八榮八恥”二十字公民基本道德規範、節能減排、低碳生活、環境衛生、和諧社會建設等內容的宣傳欄，宣傳標語，經常性開展文明創建知識測試活動和衛生清潔檢查活動，嚴禁亂倒垃圾、亂潑污水、亂扔雜物等，堅決清理制止亂搭亂建現象。鼓勵農村中國小教師、志願者、返鄉創業農民和老黨員、老幹部、老模範、老教師、老退伍軍人積極參與農村精神文明建設。