上班遲到檢討書簡短

上班遲到檢討書簡短 篇1

尊敬的公司領導您好:

今天我上班遲到了X分鐘(遲到時間)。這對我來說是個意外外…………(此處可補充一些遲到的具體緣由)但對公司來說是個不好的影響。雖然我家離單位較遠,但我總是能夠安排好出行的時間,確保提前或準時到單位。

今天的確是個意外,我不需解釋什麼,但從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。

前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。

通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。

感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,奧運的口號是更高更快更強,我也會不斷進步的。

請組織考驗我。

檢討人:x

x年x月x日

您好!

因為x(遲到原因)而造成本人今天(時間)上班遲到,雖然實在是客觀原因所導致,但是,本人深知上班遲到而影響了單位的工作效率,同時,給其它同事帶來負面影響。也對不起單位和領導對本人的一再關心和栽培。在此,本人表示對單位和領導作出深刻的檢討!另外,本人保證,從今天開始,本人一定早到晚歸,認真作好本職工作,為本單位的發展貢獻自己的青春和熱血。

特此檢討!

檢討人:x

檢討日期:二OOX年X月X日

上班遲到檢討書簡短 篇2

尊敬的領導:

您好!很抱歉我直到現在才交這份檢討書給您。這幾天我一直在思考著怎么寫好這份檢討書,一份好的檢討書代表著一份真誠實意,在思考的同時我也在深深的反省著自己的行為,真的深感愧疚!

認真、負責和遵守紀律是每個工作者最基本的工作態度。但是我最近因為個人私事而連連失職耽誤了工作上班遲到還曠工,雖然有些客觀因素的存在,例如:公車誤點,路上塞車等等,但主觀原因還是我個人因素:時間觀念不夠強,沒能合理安排時間;崗位責任意識不強;工作態度不夠認真;思想不成熟不分事情輕重。

因為我的失職,耽誤了工作進展和影響了工作效率,給各位同事帶來了諸多不便和困擾,真的很對不起!大錯已成我懊悔不已,我唯有對自己進行了深刻的檢討,加之同事、領導的教導溝通讓我加強了工作責任心,意識到崗位的重要性,端正了工作態度。

很感謝領導再給我一次機會,我不會因挨了領導的批評就心裡不服產生怨氣消極怠工的,反而這讓我端正了自己,我保證以後認真工作儘量避免再犯同樣的錯誤!

檢討人:

20x年10月

上班遲到檢討書簡短 篇3

尊敬的領導:

您好!

實在是苦惱,我身為一名會計竟然會出現上班遲到這樣的錯誤,身為會計,工作上面最基本的要求就是做賬要準確無誤、盡職守信,在會計的工作上面工作了這么久,我卻沒有好好學習到這些職責,沒有將他們運用落實到我的生活當中去,所以才出現了這次不守時、違反規矩的上班遲到的錯誤。這樣子的錯誤已經不僅僅是我個人晚到幾分鐘的問題了,或許在上班過程中遲到幾分鐘大不了再下班的時候晚下班幾分鐘或者扣一下全勤什麼的,但是對於我一個從事會計工作的員工來說,卻是影響非常大的一個錯誤,會計工作就是一個不需要細心認真、不允許出現任何不對的工作,就算是賬面上多出了五毛錢都是失職要重新算賬的工作,我這一次遲到幾分鐘就是暴露出了我深層思想上的工作不認真、為人規矩觀念不強的毛病,這些要是積攢久了,勢必會對我會計工作造成難以想像的錯誤的,而且我一次的不守時是會讓別人對我的職業精神出出現信任危機的,這在會計工作上是的影響了,別人都不放心你的算賬能力了又怎么會放心將工作將公司的資金交給我保管呢?所以對於這一次的遲到的事故,我是真的知道其中的危害了,是我在工作當中必須要重視起來的一個問題。講真的,十分感謝領導這一次對我的提醒,不然的話我雖然知道這些毛病的危害,也絕對不會意識到我遲到就是寓意著這些問題的,不然就只能等到工作出現巨大問題的時候才能夠反應過來了,但那個時候絕對是已經晚了的,那個時候出現的問題也絕對不是我能夠輕易應對解決的,所以十分感謝領導您讓我認識到了自己的缺點!

雖然出現這一次錯誤的主要原因是因為我不是本地的人,所以在這邊工作都是租房子的,然後因為這邊房租比較貴的原因,我租住的地方離這邊比較遠,所以我每天上班都是需要座很久的捷運才行,然後這一次捷運不知道什麼原因很久才來一趟,所以才導致了這一次的上班遲到。但是經過領導您這一次的提醒,我知道這只是表層原因,最根本的原因話還是自己工作態度上面的,我都知道自己離上班地點比較遠,路上要花費的時間比較長,卻沒有要去改變的想法,比如每天早一點出發上班,或者當時從捷運裡面出來換乘其它交通工具,可是我並沒有做這些選擇,這些都在表面我對工作的態度並不是十分積極的,這是最關鍵的,而且還是會影響到我會計職業工作的問題。

現在已經知道了自己的問題,您放心我一定會想辦法解決的`,整個周末我就去找房子,儘量找離公司不遠的,就算沒有找到的話我也會讓自己每天更早一點出門,絕對不會再讓上班遲到的錯誤出現在我身上了。

此致

敬禮!

檢討人:x

20x年x月x日

上班遲到檢討書簡短 篇4

尊敬的企業領導:

您好!

我是企業會計x,這次抱歉上班遲到了,沒有按時到達企業工作,違反了企業的規定,實在該罰,所以自覺犯錯,本人寫此書進行檢討,望原諒。

作為一名會計,每天工作也是繁忙不已,因著昨晚我工作處理到很晚,所以就沒能夠得到充足的休息,因此早上就沒有按時起床。昨天在企業裡面忙著各種事情,也是為了配合領導交辦的工作,所以自己的工作就沒能夠及時的完成,只能帶回家裡做了,這一做不知不覺就忙到了凌晨,自然就睡得晚了,也就導致早晨不怎么起得來,以至於錯過一輛公車,只能又費時間等了,然後我那個時間點恰好又是整個上午堵車最嚴重的時候,一路上停停靠靠就耽誤了太多時間,眼看就要遲到,卻是什麼都做不了,只能等待,所以就遲到了。

我本身是不想的,可是卻也沒有辦法在上班前到達。我知道這是因為自己工作效率不是很高致使,因為領導交代辦的事情不是很多,但是我卻花費了太多的時間在那上面,因而我就沒有時間去完成自己的工作了,會計工作是最複雜不過的了,每天都要做報表和賬單,還要查賬和做分析,以及記錄企業的收入進賬和支出,這是很繁雜的過程,而我工作效率還不高,自然就不能按時的完成了。即使我回到家,也是要花費將近兩倍的時間才能做完的,這就很不好了,對自己也是不利的。

這一次遲到暴露了我很多的缺點,尤其是在工作上,原先只是隱晦的,領導知道也是不曾說過什麼,只是鼓勵我再加快點,但是顯然這次我不能矇混過關了,這是個很大的缺點,尤其是做會計的,工作太慢了,是會耽擱其他人的工作進度的,這是不行改正的,我也是在這吃了很多的教訓,錯過很多有利的機會,所以至今我都還是一個普通會計,拿著普通的工資,我此次還遲到,全勤獎是沒有的了。

所以深刻的認識到自己的錯誤,我就要及時改正,以免下次還因為同一個原因犯錯,那就很不償失了。遲到已經是對企業規章制度的違反,就已經不符合一名員工的行為了。今後我也會在這方面加強自己的注意力,儘量不要再遲到了,也不會因為工作原因導致遲到,還請您原諒我這一次遲到的行為,已經後悔了。

此致

敬禮!

檢討人:x

20x年x月x日

上班遲到檢討書簡短 篇5

尊敬的領導:

今天由於是本月的第四次遲到,故寫下此份檢討書,以表歉意與檢討,這對我來雖是個意外的事情,但對整個公司和同事來說確實是個不好的影響。

準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。

老子有句名言佳句:“天下大事必作於細,天下難事必作於易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

一.遲到原因:

我們總是把個人的困難凌駕於公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益於不顧,置公司領導的威信尊嚴於不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。

1.客觀原因:

星期六加班,鬧鐘沒調好,至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

2.主觀原因:

這件事,雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。

通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則於不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。

二.後果:

1.對公司的後果

無論開會上班遲到反應了對於公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由於我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利於公司發展。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的。

2.對個人的後果

這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。

影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。

如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要幹了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,後果是極其嚴重的,甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

三.決心:總結下來共有以下幾點供以後改進:

我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以後準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。並保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以後的工作中不要再出現類似的錯誤,並能來監督我,指正我。

通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。

四.懲罰:

我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我過年在公司留守,將功補過!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

五.感想:

最後,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。

讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源於個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!

感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以後更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。

上班遲到檢討書簡短 篇6

尊敬的領導:

您好!

今天由於我犯得錯誤,所以只得在這裡寫這份上班遲到檢討書。其實,我也一直認為上班遲到是一個很大的問題。

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,後果是極其嚴重的,甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

雖然,今天遲到的確是個意外,但是我不需解釋什麼,因為從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。

我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

最後,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!

此致

敬禮!

檢討人:

20xx年xx月xx日

上班遲到檢討書簡短 篇7

尊敬的領導:由於x次遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是件不好的事,但對單位來說是個不好的影響。準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。老子有句名言佳句:“天下大事必作於細,天下難事必作於易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

一、遲到原因

我們總是把個人的困難凌駕於單位規章制度上,臵廣大單位員工的集體利益於不顧,臵單位領導的威信尊嚴於不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。

1.客觀原因:由於晚上玩的太晚,鬧鐘沒調好,至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

2.主觀原因:這件事,雖然是一件不太好的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,臵單位規定的原則於不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時

到達單位的情況都考慮到,這樣才不會遲到。

二、後果

1.對單位的後果無論開會上班遲到反應了對於單位規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在單位造成及其壞的影響,破壞單位的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由於我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響單位紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利於單位發展。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的。2.對個人的後果這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要幹了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,後果是極其嚴重的,甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

三.決心

總結下來共有以下幾點供以後改進:我決定,從思想上重視單位的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以後準時上下班。嚴格按照單位制度開展工作。並保證每天努力工作,

做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以後的工作中不要再出現類似的錯誤,並能來監督我,指正我。通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反單位規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。

四、懲罰

我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓單位廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後,我再次衷心希望單位全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,單位幸甚!

五.感想

最後,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也

希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源於個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!感謝單位領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,單位以後更高更大更強,我也會不斷進步的,請單位考驗我。

年月日

上班遲到檢討書簡短 篇8

尊敬的公司領導人:

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,後果是極其嚴重的,甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好。做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。為了嚴肅法紀,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,

我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

謹此檢討。

檢討人:王

20xx年6月4日

上班遲到檢討書簡短 篇9

尊敬的領導:

您好!

今天上午,我遲到了,可是我覺得現在說理由,都只是託詞,我不想再為自己的錯誤找任何藉口,那只能讓我更加慚愧。所以,我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。

對於準時上班,我一直都沒有特別重視,經常遲到幾分鐘,覺得這沒有什麼,其實這是一種非常不好的習慣。

一方面,這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。

我已深深地覺悟,深深地喚醒了我的良知,今日之舉,實在愧對公司和您的苦心栽培。謝謝您給我這樣懺悔的機會,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。深入貫徹您的指示精神,要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到三決一保政策,決不遲到,決不違反公司規章制度,決不讓領導失望的事我決心,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,並能來監督我,指正我。

如果再出現類似遲到的事情,我甘願受到公司規章制度的處分。

此致

敬禮

檢討人:

x年x月x日

上班遲到檢討書簡短 篇10

尊敬的各位領導,同事們:

20xx年x月1日上午,我在參加早會時遲到,嚴重違反了紀律,造成了嚴重的影響,在此,我對自己的行為做出深刻反省和鄭重檢討。

儘管我一直以來都嚴格要求自己,在平時的工作學習中保持了良好的工作作風,時刻提醒自己保持工作的緊迫感,但卻在全市開展“效能風暴行動”之際,發生了違反培訓紀律的問題。

認真分析原因,深刻反省自己,說明自己的認識還不到位,對自己的要求還需要進一步的提高,對開展機關幹部自動化高效辦公水平的緊迫性和必要性認識還不夠。

這次遲到問題給我的教訓極為深刻,我知道無論如何都無法彌補自己的過錯,決心在以後的工作和學習中引以為戒,時刻反省自己,認真查找自身的不足,更加嚴格要求自己,不斷地加強自身建設。

一是改進作風,養成良好習慣。

嚴於律已,勿以惡小而為之,勿以善小而不為,做到慎微、慎行,從小事上就嚴格要求;針對問題,從自身做起,按照早會遲到單位開展“效能風暴行動”的要求,認真查找自身存在的問題和不足,解決克服“慵懶散慢”等現象。

二是不斷加強學習,提高自身素質。

堅持從工作實際出發,提升自身素養。

以上是我對自己的檢查和反省,請組織給我一次改過的機會,讓我在以後的工作中以自己的實際行動來證明自己的覺醒。

檢討人:

20xx年xx月xx日

上班遲到檢討書簡短 篇11

尊敬的系領導:

我是某某部門的某某,在此對某月某某號星期一早會遲到一事做深刻檢討。星期一早上由於下雨交通擁堵,又正值上班的高峰期,路上等車的時間太長,路上等車近一個小時造成沒能按時到達公司,遲到了近半個鐘頭,這是對我們某某公司紀律的一種踐踏,讓公司其他同事對我留下了極為不好的印象,同時也影響了我的每月評優。

究其根本,談其關鍵,還是對時間觀念的一种放松甚至漠視,從而導致我遲到了。世界上沒有後悔藥可買,事已至此,多說無益,唯有以此教訓為誡,藉此檢討為契機,從現在起,提高對時間的警覺性。

在此,我向公司領導承認錯誤,也接受扣錢的懲罰,並且保證,以後不會再犯類似的錯誤,保證以後每個星期一都按規定的時間按時到公司參加早會。

上班遲到檢討書簡短 篇12

尊敬的領導:

您好!

今天上午,我遲到了,可是我覺得現在說理由,都只是託詞,我不想再為自己的錯誤找任何藉口,那只能讓我更加慚愧。所以,我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。對於準時上班,我一直都沒有特別重視,經常遲到幾分鐘,覺得這沒有什麼,其實這是一種非常不好的習慣。

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。

在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,後果是極其嚴重的,甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好。做好呢。

這次遲到,還反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。

我決心,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,並能來監督我,指正我。

如果再出現類似遲到的事情,我甘願受到公司規章制度的處分。

此致

敬禮!

上班遲到檢討書簡短 篇13

尊敬的黨組織:

我錯了,對於十二月十四日中午的遲到事件,我深感慚愧。我已經深刻認識到自己的錯誤。作為一名預備黨員,竟然犯了這樣的錯誤,真的說不過去。 由於我近期身體不舒服,再加上犯了重感冒,午覺就睡過了,在有準備下午天黨校培訓材料的照片,所以就拖延了很長一段時間。

但我知道,這些都算不上理由。我們黨有著嚴格的紀律,如果連照相這樣的事都能遲到,說明自己心中的黨員意識不夠強,或者心中完全沒有黨。身體不舒服不是理由,革命烈士焦裕祿,身患重病,仍心繫百姓,和他比起來,我自感慚愧,咱們黨章中不是說“隨時準備為黨和人民犧牲一切”嗎,我怎么可以因為自己生病而耽誤黨組織的活動呢,哪怕是死,也要遵守黨的紀律。

這一切都是因為我的態度不夠端正,沒有時間觀念,讓領導和同學們等我們這么長時間,真的很不應該。我們的黨是先進的黨。她要求我們黨員起到先鋒模範作用,可我不僅沒有起到帶頭作用。還拖了大家的後腿,我的這種行為是對同學們的不尊重,對領導的不尊重,對黨的不尊重。我的不良行為給學弟、學妹們帶來了很壞的影響,請大家不要學我,給組織抹黑。我的行為是一種不負責任的行為,我沒有考慮到對同學,對黨組織極壞的影響。

還有就是我的生活習慣比較懶散,做事喜歡拖拉,這也是我遲到的直接原因。如果我當時警醒點,定個鬧鐘或者讓同學喊一下,也就沒有這回事。懶惰是人的天性,每個人都會懶惰,但關鍵是能否克服這一天生的毛病,這也只能從思想上解決,說到頭來還是思想態度不夠端正。近兩個多月以來,我一直忙於治病(養胃),生活節奏明顯慢了下來,當然思想上也逐漸的怠慢了,把黨的紀律拋到腦後去了。生活也就沒有那么積極,更別談什麼起先鋒模範作用了。

經過這次事件,我想過很多,從行為到思想進行了深刻的反思。以及輔導員給我們的批評教訓,時刻警醒著我要認識到事情的嚴重性,多反省自己的錯誤。這種錯誤不僅讓自己難看,讓輔導員也很難堪,當然讓領導很生氣。對此,我真的很慚愧。我真的想說:“我再也不敢了。”

為了表達我真誠的檢討,在此,我向黨組織保證:首先,端正自己的態度,嚴格遵守黨的紀律,不再犯違紀的錯誤,從思想上提高黨員意識,積極完成黨的任務。其次,努力克服懶散的惡習,做事不再拖拉,努力提早完成任務。最後,多為他人著想,富有者人心,時刻想到一旦犯錯會造成的有害影響,不僅是個人,還有更多受牽連的人。

我會嚴格按照以上的保證來要求自己,我要重新做一個合格的共產黨員,請黨組織監督我、批評我。

此致

敬禮

檢討人:

20xx年xx月xx日

上班遲到檢討書簡短 篇14

尊敬的各位領導:

你們好!

今天上午,我又遲到了,使這個月的第二次。雖然領導說,說出遲到的理由,可是我覺得現在說理由,都只是託詞,我不想為自己的失誤找任何藉口,畢竟是已經遲到了。

所以,我為上午的遲到行為表示歉意和檢討。

總結下來共有以下幾點供以後改進:

1.按時下班,做不完的工作明天再繼續,學會拒絕,那么請明確告訴客戶已經下班時間,因為總會有做不完的工作。

2.即使已經下班晚了,那么,請預知天氣情況,下雨天記著帶傘,因為在這個城市目前還沒有人會再晚上10鍾給你送雨傘。

3.即使已經淋雨回家了,那么在到家比較晚的情況下,請不要再玩遊戲上網,記著吃些感冒藥,因為會錯過正常休息時間第二天會頭疼發燒。

4.即時已經錯過了休息時間,那么記著不要把鬧鐘誤調早一個鐘頭,因為很容易早起又睡著。這是一種非常不好的習慣。

一方面,這反應了一個員工的對於規章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。

其實我是一名青團員,更應該在工作中起模範帶頭作用,更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。

我決心,要從思想上重視的規章制度,保證以後準時上下班。

此致

敬禮!

檢討人:

日期:20xx年x月x日

上班遲到檢討書簡短 篇15

尊敬的班主任老師:

老師,我向您說實話。這次上課看小說並非一時興起,而是這一段時間以來的事情。由於我沒有很好地堅持學習興趣,導致最近一段時間把精力花在了其他方面上,也造成了最近幾次單元測試成績的下降。

此次我上課看小說被班主任老師抓到,把我叫到辦公室訓話,恰是一次讓我充分暴露錯誤,重新改過自新的機會。

這次寫檢討書是一次給我重新做回好學生的契機,我要好好珍惜。在此我要針對我錯誤,總結今後的改正措施,並嚴格執行,也希望老師與同學們監督我完成。

第一,我要將自己所有收藏的小說、文集、連環畫與數碼產品統統收回家中,不在學校存放任何一件。

第二,我要重新燃起學習熱情、興趣,加倍努力學習,爭取把這段時間以來下落的成績彌補回來。

第三,今後上課期間我要堅決遵守課堂紀律,不再做任何違反課堂紀律的事。

如今,我鄭重地向班主任遞交我的檢討,犯下了此次錯誤,雖然認錯反省對於我來說是一次傷心、痛苦的經歷,但是另一方面也給了我重新審查自己,重新改正錯誤,重新煥發積極生機的機會,我十分感謝老師在這個關鍵機會挽救了我,讓我能夠重新端正態度投入學習。

此致

敬禮

上班遲到檢討書簡短 篇16

尊敬的領導:

由於上個月的多次遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是件不好的事,但對公司來說是個不好的影響。準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。老子有句名言佳句:“天下大事必作於細,天下難事必作於易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

一.遲到原因:

我們總是把個人的困難凌駕於公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益於不顧,置公司領導的威信尊嚴於不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。

1.客觀原因:由於晚上玩的太晚,鬧鐘沒調好,至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

2.主觀原因:這件事,雖然是一件不太好的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則於不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。

二.後果:

1.對公司的後果無論開會上班遲到反應了對於公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由於我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影

響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利於公司發展。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的。

2.對個人的後果這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要幹了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,後果是極其嚴重的,甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

三.決心:

總結下來共有以下幾點供以後改進:我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以後準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。並保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以後的工作中不要再出現類似的錯誤,並能來監督我,指正我。通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。四.懲罰:我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員

工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,特地寫下這篇上班遲到檢討,唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!五.感想:最後,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源於個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以後更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。

簽名:diyifanwen.com

時間:20xx年**月**日

上班遲到檢討書簡短 篇17

尊敬的領導:

20xx年XX月XX日,我沒能按照醫院規定的時間(早晨9點15分前)趕到醫院,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕於醫院組織原則之上,置廣大醫院員工的集體利益於不顧,置醫院領導班子的威信尊嚴於不顧;置我們醫院的企業文化宗旨於不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利慾薰心我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

痛定思痛,我也找到了遲到的原因。這全是我的錯。以下是我的“遲到分析報告”:

1、昨晚和妹妹說了一句“到目前為止,我還沒有遲過到。”想到自己比上學期進步,開心地睡不著。——沒養成良好的作息習慣,導致今天早上我7點半才起床。

2、今天早上和某同事一起吃早餐,食物太燙,進食太慢。——緊迫感不強,動作不夠快,過高估計自己能力,以為跑回醫院還來得及。

3、經過醫院門口的菜市場,嘴饞的我,買了個木瓜,為了五分錢講價了好久,又耽誤了時間。——我太吝嗇了。

4、騎車技術和跑步速度有待提高。——平時沒注意鍛鍊。

此時此刻,我流著眼淚,帶著無比悔恨的心情,默默地想:我個人的這次錯誤,與其說是錯誤,不如說是罪行。是的,我是在犯罪啊!如果醫院每位員工都像我一樣遲到那么幾小時,全體員工加起來就會遲到好幾十個小時,我們一天的工作就不要幹了。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要幹了。如果我們每年都這樣,醫院也就會從地球上消失,這是多么嚴重而可怕的後果啊!由於我個人遲到那么幾十分鐘,就有可能導致全體醫院員工丟掉飯碗,就有可能導致一個好端端的很有希望的醫院垮台,想到這裡,我的心在流 血,也逾發為自己所犯下的嚴重罪行感到追悔莫及。

親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓醫院廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請醫院領導考慮對我進行嚴厲的懲處——罰我在家閉關思過15天並給予口頭警告的紀律處分!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。

檢討人:

20xx年xx月xx日

上班遲到檢討書簡短 篇18

尊敬的公司領導:

20xx年xx月xx日星期一,在老大強調上班時間問題後並且郵件通知大家以後,第二天我還是遲到了二十多分鐘。

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,後果是極其嚴重的,甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的後果是嚴重的,影響是惡劣的。為了嚴肅法紀,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己檢查自己,倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演。

我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

今天,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份檢討書,表示我對遲到的不良行為,深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!再次,我這種行為還在公司同事間造成了極其壞的影響,破壞了公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,而我這種表現,給同事們開了一個不好的先例,不利於公司的作風建設,老大是非常的關心我們,愛護我們,所以我今後要聽老大的話,充分領會理解老大對我們的要求,並保證以後努力要求自己。通過這件事情我深刻的感受到老大對我這種破壞部門制度的心情,使我心理感到非常的愧疚,感謝老大對我的這次深刻的教育。我真誠地接受批評,並願意接受處理。對於這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,我保證以後不再無故遲到,懇請老大相信我能夠記取教訓、改正錯誤。

檢討人:

20xx年xx月xx日

上班遲到檢討書簡短 篇19

尊敬的公司領導您好:

今天我上班遲到了X分鐘(遲到時間)。這對我來說是個意外外(此處可補充一些遲到的具體緣由)但對公司來說是個不好的影響。雖然我家離單位較遠,但我總是能夠安排好出行的時間,確保提前或準時到單位。今天的確是個意外,我不需解釋什麼,但從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,奧運的口號是更高更快更強,我也會不斷進步的。請組織考驗我。

上班遲到檢討書簡短 篇20

尊敬的領導:

因為年初第一次開例會沒有按照公司規定準時趕到辦事處而遲到的事情,在此我向大家也給自己作一個檢查。

通過這件事,我覺得這固然是一件偶爾產生的事件,但同時也是長期以來對自己放鬆請求,工作風格散漫的成果。經由多少天的反思,我以為這不僅是對自己所犯過錯的意識,仍是一次讓本人覺悟的要害。

首先經過這些天我認識到開會遲到自身就是不器重公司規定的表現,我這種行動在公司能造成及其壞的影響,損壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,相互增進,而我的這種表示,卻是給同事們帶了一個壞頭,不利於公司發展。假如訪問客戶也這樣,客戶也會認為這是一個沒有規章制度的公司,豈但影響公司形象,也會影響自己的前程。

再次拋除諸如家住的太遠、輕易堵車等所有所謂的客觀起因,我認為這只能解釋我的工作立場還不夠當真,對工作的義務心不夠,不把自己的工作做好,在自己的思維中仍然有著得過且過,混日子的敷衍思想,這種不良思惟只能闡明我自在渙散,只顧自己,置公司劃定的準則於不顧,損人利己。我對我個人犯下的這個錯誤感到懊悔與遺憾。明曉得八點開會,家裡離得遠就應該提前出門,把所 (文章轉貼自實用工作文檔欄目) 有能妨礙自己準時達到公司的情形都斟酌到,這樣才不會遲到,然而自己還是慢悠悠的,把個人艱苦凌駕於公司規章軌制上,這是很不應當的,我應該以此為戒,盡力做到不再犯這種毛病。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都像我一樣自由散漫,掉以輕心,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在咱們這個群體中構成了這種無組織,紀律觀點,隨心所欲的不良風尚,我們工作的進步將無從談起。因而,這件事的成果是重大的。

當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求,對公司的文化主旨等沒有很好的懂得。同時也謝謝引導能給我這次改過的機遇,我將按照公司規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到,準時到達;其次認真學習公司企業文明,嚴厲依照公司制度發展工作。最後,盼望寬大員工以我做背面教材,檢討自己,在當前的工作中不會在呈現相似的錯誤。

檢討人:

20xx年x月x日

上班遲到檢討書簡短 篇21

尊敬的領導:

對不起!我知道您跟我們說過,上班遲到是一種很惡劣的行為,也是作為員工很忌諱的,因為如果連準時上班都做不到,說明一個人對自己的要求很低,更別說工作了,我知道自己這次犯的錯誤很嚴重,我真的知道錯了。

今天上午,我遲到了5分鐘,雖然領導說,說出遲到的理由,可是我覺得現在說理由,都只是託詞,我不想再為自己的錯誤找任何藉口,那只能讓我更加慚愧。

所以,我只想為上午的遲到行為表示歉意和檢討。

對於準時上班,我一直都沒有特別重視,經常遲到幾分鐘到辦公室,覺得這沒有什麼,其實這是一種非常不好的習慣。

一方面,這反應了一個員工的對於公司規章制度的重視程度,對工作的認真負責程度,另一方面,這會給同事和部門帶來了不好的影響。尤其我是一個員,平時更應該在工作中起模範帶頭作用,更應該杜絕遲到的行為。其實,我只要將鬧鐘調早10分鐘,就可以避免遲到,可是我卻沒有這么做,歸根到底還是思想上的問題。

我決心,從思想上重視公司的規章制度,保證以後準時上下班。堅決不讓自己再遲到。

上班遲到檢討書簡短 篇22

尊敬的領導:

你好!公元20--年-月-日,我沒能按照公司規定的時間趕到公司,拋除一切所謂的客觀原因諸如家住的太遠、身體不適、公共汽車時間不好掌握等,我個人認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的嚴重資產階級自由化思潮極端泛濫的結果,這種不良思潮泛濫的最直接表現就是自由散漫,把個人的困難凌駕於公司組織原則之上,置廣大公司員工的集體利益於不顧,置公司領導班子的威信尊嚴於不顧;置我們公司的企業文化宗旨於不顧;自私自利、自我放縱、丟棄原則、利慾薰心……我對我個人所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

親愛的組織,親愛的領導,我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進行嚴厲的懲處罰我在家閉關思過15天並給予口頭警告的紀律處分!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。

最後,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

上班遲到檢討書簡短 篇23

尊敬的領導:

今天由於我犯得錯誤,所以只得在這裡寫這份上班遲到檢討書範文。其實,我也一直認為上班遲到是一個很大的問題。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是自由散漫!

在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,後果是極其嚴重的,甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。

我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

雖然,今天遲到的確是個意外,但是我不需解釋什麼,因為從中我看到了自己的不足之處,那就是好習慣要堅持,好風氣要發揚。前段時間我做的工作得到了大家的一致認可,我很欣慰,同時幹勁也更足。怎么能讓這一次小小的意外影響到我的積極性呢。通過這一次遲到,我會認真反省,深刻思考。

我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時我也要通過這次事件,提高我的思想認識,強化我的時間觀念。

最後,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!請組織考驗我。

檢討人:

20xx年xx月xx日

上班遲到檢討書簡短 篇24

我是你的員工:.今天我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我對曠工這種不良行為的深刻認識以及再也不曠工的決心。早在我進入公司來,領導就已三申五令,一再強調,公司員工不得曠工。但是我還是多次無故曠工。關於曠工的事情,我覺得有必要說一說。事情的經過是這樣的:我一般都是會去上班的,很多次沒有請假又沒有去上課,是因為比如我的一些客戶來公司找我,有時是找我耍,有時是找我借借RMB,有時又是朋友住院需要我去看看等等。我覺得這些原因向領導請假是不充分的,而且如果多次向領導用這些方式請假也是不可能都同意的。所以,我選擇了曠工這種行為。雖然我知道這種行為也是不對的,但是我還是做了,所以,我覺得有必要而且也是應該向領導做出這份書面檢討,讓我自己深深的反省一下自己的錯誤。

對不起,領導!我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道,領導對於我的無故曠工也非常的生氣。我也知道,對於員工,保證每天按時上班,不早退,不曠工是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事後,我冷靜的想了很久,我漸漸的認識到自己將要為自己的衝動付出代價了。領導反覆教導言猶在耳,嚴肅認真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。如今,大錯既成,我深深懊悔不已。深刻檢討,認為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思想覺悟不高,本人對他人的尊重不夠,以後我將對領導有更多的尊重.對重要事項重視嚴重不足。平時生活作風懶散,如果不是因為過於懶散也不至於如此。

為了更好的認識錯誤,也是為了讓領導你能夠相信員工我能夠真正的改正自己的錯誤,保證不再重犯,我將自己所犯的錯誤歸結如下:思想上的錯誤:對於自己不是很做的任務的重視不夠。對於這一點,我開始反省的時候並沒有太在意,但是,經過深刻的反省,我終於認識到了,這個錯誤才是導致我曠工的重要原因。試問:如果我很喜歡這項任務,我自己會無故隨意曠工嗎?這個錯誤也反映到了我平時沒有曠工在上班效率上。很多我不感興趣的頊目,往往我並沒有自始自終的專心上班,這種行為雖然沒有擾亂同事和領導的教與學,但是這對於自己來說,卻是一個嚴重的錯誤。對於公司開的每一頊工作任務都有公司的理由,我們作為員工就更應該去認真學習。

此致

敬禮!

檢討人:

日期:

上班遲到檢討書簡短 篇25

尊敬的領導:

您好!

今天由於偶然遲到,故寫此檢討書,以表歉意和檢討,這對我來雖說是個意外,但對公司來說是個不好的影響。準時上下班事情雖小,但卻彰顯了立身職場的態度,和注意細節。老子有句名言佳句:“天下大事必作於細,天下難事必作於易”。要成就一番大事業,要有所作為,要獲得碩大的勝利果實,就要從身邊的小事做起,把一個個小的勝利果實聚集起來,才能獲得更大的成功。

一、遲到原因

我們總是把個人的困難凌駕於公司規章制度上,置廣大公司員工的集體利益於不顧,置公司領導的威信尊嚴於不顧;自我放縱、丟棄原則。這是很不應該的,我應該以此為戒,努力做到不再犯這種錯誤。

1.客觀原因

星期六加班,鬧鐘沒調好,至於身體不適、時間不好掌握等等就另當別論。

2.主觀原因

這件事,雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放鬆要求,工作做風渙散的必然結果,這種不良思潮的最直接表現就是工作生活中的細節方面!思想覺悟不高,對重要事項重視嚴重不足,就算是有認識,也沒能在行動上真正實行起來。根本原因是因為本人對他人尊重不足。

通過此事也說明我的工作態度還不夠認真,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。沒有把自己的工作做好,只顧自己,置公司規定的原則於不顧,自私自利。我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該把所有能阻礙自己準時到達公司的情況都考慮到,這樣才不會遲到。

二、後果

1.對公司的後果

無論開會上班遲到反應了對於公司規章制度的重視程度表現,對工作的認真負責程度,我這種行為在公司造成及其壞的影響,破壞公司的形象。同事之間本應該互相學習,互相促進,由於我一個人的錯,有可能造成別的同事的效仿,影響公司紀律性,也是對別的同事間接的一種不負責任,不利於公司發展。

此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在各個會議或工作上,大家都遲到一會兒,那怎么能及時把工作做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種無組織,紀律觀念,為所欲為的不良風氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的後果是嚴重的。

2.對個人的後果

這種不良習慣會影響到我的積極性,因此會影響自己的前途。

影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下未能得到提高。如果我們每天都這樣,那我們一年的工作也就不要幹了。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向!如果放任自己繼續放縱和發展,那么,後果是極其嚴重的,甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。我對我個人遲到所犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無比遺憾,感到非常可恥,感到無以復加的後悔與悲痛。

三、決心

總結下來共有以下幾點供以後改進:

我決定,從思想上重視公司的規章制度,提高自己的思想覺悟,保證以後準時上下班。嚴格按照公司制度開展工作。並保證每天努力工作,做到愛崗敬業,希望領導及各位同事能夠接受我真誠的歉意,也希望廣大員工以我做反面教材,檢查自己,在以後的工作中不要再出現類似的錯誤,並能來監督我,指正我。

通過這一次遲到,我會以此次的檢討書作為一面鏡子,時時檢點自己,批評和教育自己,自覺接受監督。要知羞而警醒,知羞而奮進,亡羊補牢、化羞恥為動力,努力做到決不遲到,決不違反公司規章制度,決不做讓領導失望的事,同時提高我的思想認識,強化我的時間觀念,我會認真反省,深刻思考。

四、懲罰

我現在已經從內心深處深刻認識到:我所犯的錯誤是巨大的,後果是嚴重的,教訓是深刻的,代價是慘重的!為了嚴肅法紀,殺一儆百,也為了讓公司廣大員工從此不要再走我的老路犯下如我一樣的罪行,我衷心懇請公司領導考慮對我進

行嚴厲的懲處——罰我過年在公司留守,將功補過!唯有如此,才能夠真正做到執法公平,同時,也可以達到懲前毖後治病救人的崇高目的。最後,我再次衷心希望公司全體員工以我為反面教材,拿我做一面黑色的鏡子,每天對照自己、檢查自己。倘能如此,我想今後類似的悲劇就不會再上演,倘能如此,則吾幸甚,公司幸甚!

五、感想

最後,我想說,我懷著愧疚和懊悔給寫下這份上班遲到檢討書,表示我對遲到的不良行為,已經有了深刻認識改正錯誤的決心!在寫這份檢討書的同時,我真正意識到這件事情的嚴重性和錯誤,我感到非常愧疚!這次的事件我真的感到抱歉,希望領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的很大。

讓我感悟:細節決定成敗,態度決定一切。具體到每一件事,具體到與事有關的每一個人,滲入到我們的工作和生活之中。態度來源於個人所具備的素質,是企業文化理念在員工身上的體現。小事成就大事,細節成就完美,態度反映品格與素養。在我們企業進入發展初期,需要我們每一位員工,既要樹立遠大目標,抓住機遇,又要從工作作風、工作態度上進一步提高,把每一件簡單的事情堅持很細緻地做到位,把每一件平凡的工作堅持很認真地做到。“海不擇細流,故能成其大;山不拒細壤,方能就其高”,只要我堅持下去,養成良好習慣,一定會大有作為!

感謝公司領導給予我這一次自我總結的機會,我會努力改進的,公司以後更高更大更強,我也會不斷進步的,請公司考驗我。

上班遲到檢討書簡短 篇26

尊敬的各位領導,同事們:

我上班時遲到,嚴重違反了紀律,造成了嚴重的影響,在此,我對自己的行為做出深刻反省和鄭重檢討。

儘管我一直以來都嚴格要求自己,在平時的工作學習中保持了良好的工作作風,時刻提醒自己保持工作的緊迫感,但卻在全市開展“效能風暴行動”之際,發生了違反培訓紀律的問題。

認真分析原因,深刻反省自己,說明自己的認識還不到位,對自己的要求還需要進一步的提高,對開展機關幹部自動化高效辦公水平的緊迫性和必要性認識還不夠。

這次遲到問題給我的教訓極為深刻,我知道無論如何都無法彌補自己的過錯,決心在以後的工作和學習中引以為戒,時刻反省自己,認真查找自身的不足,更加嚴格要求自己,不斷地加強自身建設。

一是改進作風,養成良好習慣。

嚴於律已,勿以惡小而為之,勿以善小而不為,做到慎微、慎行,從小事上就嚴格要求;針對問題,從自身做起,按照早會遲到單位開展“效能風暴行動”的要求,認真查找自身存在的問題和不足,解決克服“慵懶散慢”等現象。

二是不斷加強學習,提高自身素質。

堅持從工作實際出發,提升自身素養。

以上是我對自己的檢查和反省,請組織給我一次改過的機會,讓我在以後的工作中以自己的實際行動來證明自己的覺醒。

此致

上班遲到檢討書簡短 篇27

尊敬的公司領導:

花自飄零水自流,一次遲到,幾次憂愁,此恨難消在心頭,才下眉頭,卻上心頭。就在風和日麗,風情萬種的一個早上,手機鬧鈴遲遲未響,不小心瞄了一眼,不幸的事情發生了,螢幕顯示:9.36,這可是我上午接近下班的時間不!不!不是吧?手機壞了?眼睛瞎了?來不極思考,來不及回憶,恨不能倒轉乾坤,恨不能多設個鈴!奔,飛奔!狂奔!還好皮帶勒的緊!

這次遲到違背了社會主義的教育管理體制,影響了節目的正常運轉,此乃不忠,罪也。

辜負了父親、母親對我的殷切希望,此乃不孝,罪也。主持人親自操刷上陣化妝,此乃不仁,罪也。

最後還要麻煩領導大人為了這事費時開影視中心檢討大會,此乃不義,罪也。曾何時,媽就教育我,要做一個好人!

爾等乃不忠,不孝,不仁,不義之輩,本該大打88板。

所幸生在改革開放春風所沐浴的現代化文明社會,才保小女子一命,阿門此事難辭其咎,自知罪孽不淺,難以修成正果,只求善良與親和力並存的領導網開

一面,從輕發落下輩子,下下輩子當湧泉相報!

如果有一次重來的機會放在我面前,我一定不再遲到,別錯了再後悔莫及,人世間最無聊的事莫過於此,如果給我把這個機會加上期限的話,我希望是一萬年!

上班遲到檢討書簡短 篇28

尊敬的老師:

您好!

我是您手下的員工,很抱歉作為一名入職三個月的員工我居然還做出了這樣的事情,實在是愧對您的信任。從我來到餐廳工作以來您一直都對我照顧有加,同事們也都對我很友好,讓我順利的融入了這個團隊。自工作以來我也一直努力的工作,從未有過一絲的懈怠。當然在這段時間裡我也遇到過很多挫折,但幸好我有著一群願意幫助我的領導和同事。在成為一名服務員之前我以為做一個服務員會很容易,沒有一點技術含量。但入職學習了一段時間之後想要成為一名優秀的服務員並沒有那么容易。就像有兩位顧客進來,但是想要做一個四人的位置,而四人位只有一個了,而怎么樣說服顧客去做兩人位置就需要一定的專業水平。既不能讓客人生氣,還要讓他願意做到一個兩人的位置上。所以後面才真正知道了這有多難,並不是每個人都願意換位置,而你也不能強行要求別人換。

而我這次遲到的原因其實並沒有那么多,就是單純的.遲到了。在早上的時候起晚了,沒有被鬧鐘鬧醒。而我為什麼能夠連鬧鐘都鬧不醒呢,因為我昨天在店裡上晚班之後因為實在太忙了就又加了一會班,等到顧客都快走完了,我才下班了。而等我下班走出店門口的時候已經十二點了,又沒有車了,手機沒電了,我身上也沒有現金只有一個人走回去了,等到家也都是將近一點鐘了,在洗漱一下就更晚了我也就直接睡了。等到第二天起來的時候發現自己好像有點感冒於是在發現已經要遲到的情況下又去買了一點感冒藥。

現在我也認識到了自己的錯誤,即使我知道要遲到的情況下也不應該放棄,而是全速趕往這裡能早到一點是一點。很多事情重要的不是結果而是做這件事情的態度,而我的這個態度就相當的不好,沒有做到一個餐廳員工該有的態度。我也希望自己以後能有一個端正的態度,而不是現在這種死豬不怕開水燙的心態,但我想這也不是一時半會能夠解決的,需要長時間的養成,不能一蹴而就。而我也只是一個剛剛進入這行的新員工,不管是業務能力還是工作態度上都沒有老員工的好。當然這也不應該是我消極態度工作的藉口。我也向您保證在以後的工作生活中絕對不會再犯遲到這種低級錯誤,請您在以後的工作生活中監督。

此致

敬禮!

檢討人:

20xx年x月x日