最新工作失職檢討書700字 篇1
尊敬的領導：
xx月xx日，在工作中，我不僅沒有認真投入工作，還在下面偷偷玩電腦，造成了工作上的疏忽，從而導致工作出現一些失誤。並被領導發現。幾天來，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向各位領導做出深刻檢討，並將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下：
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作做風渙散的必然結果，也是與我們時代要求——樹新風，講文明，背道而行。經過幾天的反思，我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候，我對自己的要求還是比較高的，時時處處也都能遵守相關規章制度，從而努力完成各項工作。但近年來，由於工作逐漸走上了軌道，而自己對單位的一切也比較熟悉了，尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時，也慢慢開始放鬆了對自己的要求，反而認為自己已經做得很好了。因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。
同時，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知，服務行業一定要有規範的行為準則，工作時間我卻吃起瓜子，這充分說明，我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來，這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做得更好，也沒給自己注入走上新台階的思想動力。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其不好的苗頭，如果不是領導及時發現，並要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，後果是極其嚴重的，甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不文明表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談。因此，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。
發生這件事後，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，無論領導怎樣從嚴從重處分我，我都不會有任何意見。同時，我請求領導再給我一次機會，使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日
最新工作失職檢討書700字 篇2
尊敬的：
您好！
在工作沒能做好的情況下便匆匆下班自然不會迎來好結果，正如我這次在單位工作中的疏忽以至於沒能履行好自身的職責，回顧工作沒做好的原因也讓我覺得很對不起的栽培，明明自身的工作內容並不複雜卻無法做到令人滿意，不得不說我在近期的工作中變得懈怠了許多，面對工作沒做好的問題也應當進行相應的檢討才行。
首先需要檢討的是我對待工作不夠嚴謹的態度，畢竟對待工作不夠盡心盡力的情況下又怎能奢望自己會將其做好，更何況工作量的完成向來都需要付出不少精力才行，捫心自問我究竟有沒有將自身的工作當成為之奮鬥終身的事業呢？須知職場環境中即便是些許的疏忽都有可能導致不好的結果產生，明知自身工作的重要性卻沒能將的教誨放在心上自然會因此吃虧，在其他同事都能夠圓滿完成工作的情況下自然要從自身尋找原因，若是面對工作沒做好的過失卻無動於衷只會導致自身素質降低不少。
其次我得檢討自身近期較差的工作狀態，須知工作沒做好的.原因向來都是有跡可循又怎能不反思自身的問題，正因為自己近期沒有將心思放在工作上且只想早些下班才會導致這類結果的出現，若是我在下班前能夠認真檢查自身完成的工作量自然不會導致錯誤的產生，然而後悔的情緒並不能夠更改工作沒做好的現實從而需要牢記這次教訓，而且相對於沮喪而言還不如將精力放在今後的單位工作之中，當自身工作不會再出現任何差錯以後自然意味著我已經改正了以往的錯誤。
認清自身方面的錯誤並嚴格遵循的教誨才是我應該做的，而且的批評也是為了單位的發展著想自然得理解您的苦衷，畢竟造成工作沒做好的狀況也是我的錯誤導致的結果，若是不及時糾正從而影響到單位的工作氛圍自然是不妥當的，另外我在得到教訓的同時也要多向身邊的同事學習與請教才行，通過這方面的努力改正自己工作不夠嚴謹的不足之處才是我應該做的，對我而言讓失望的狀況自然是不允許再次出現的。
體會過工作沒做好的教訓才能明白自身以往的做法是多么愚蠢，但現階段重要的是認清自身的錯誤並通過以後在單位工作中的努力加以彌補，正因為重視這份工作才不希望因為一時的錯誤從而影響到自身今後的職業發展，我會認真做好安排的各項工作並確保今後不會再出現工作沒做好的狀況。
此致
敬禮！
檢討書：
20xx年xx月xx日
最新工作失職檢討書700字 篇3
尊敬的公司領導：
我於20__年__月__日午時上班期間，我因與同是辦公室人員的___發生摩擦而大打出手。
此番在公司打架，著實的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我自身存在的錯誤，向您與當事人作出道歉。
應對錯誤，我感到十分的愧疚與難過。這也是我從踏入社會以來與人產生這么大的矛盾衝突，後果是嚴重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經過一段時間思想上的檢討與自我反思，從今往後，我必須時時刻刻堅持理智的思考問題，努力上進工作，勤奮努力，做好自我該做的事情。
經過這次事情，我深刻的認識到自我的錯誤，在這個以和諧為主題的社會裡，人與人，就應當和諧相處，和諧發展，而不應當因為一些小事而大動干戈，異常是在公司里，作為辦公室一員，不但有損公司形象，並且對其他員工也會產生不良影響，此刻，後悔莫及，從小，教師就教導我們，要心胸寬廣，認認真真工作，不受其他事物干擾，要學會忍讓，典故有韓信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和為貴，和氣生財，工作也一樣，和諧了，才能更有效的工作。經歷了這件事，也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石，雖然是負面的不好的成長經歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理，必須要自我親身經歷了以後，才能真正的大徹大悟。
人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去經歷，有太多人需要去接觸。經歷一些事，遇見過一些人後，身上的稜稜角角才會慢慢磨平，生活中必須學會去看待、寬容、包容身邊的一切。學會大度、寬容、細緻的去處理在身邊發生的每一件事情。
同時感激公司領導對我的教導，讓我懂了很多知識，讓我提高了，也讓我認識到自我的不足，在此我保證再也不會發生此類事情。
對於這件事情，無論領導怎樣從嚴從重處分我，都不會有任何意見。同時，我能夠經過自我的行動來表示自我的覺醒，以加倍努力的工作為公司做出進取的貢獻。我懇請您的原諒!
此致
敬禮!
檢討人：___
20__年__月__日
最新工作失職檢討書700字 篇4
尊敬的單位領導：
您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關於我在電信機房管理工作中，因我個人的疏忽，工作的不到位，我沒有能夠細緻地做完工程的所有進程，以至於讓現場施工人員將odf機架的位置安裝錯誤。
首先關於這項錯誤，我要做深刻地檢討，這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員，身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用，一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的，應該細心指導每個施工人員的具體工作，要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放鬆就可以導致嚴重問題的出現，而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。
在此次的電信機房管理工作中，因為我個人的疏忽，沒有監督好工人odf機架安裝工作。但電纜線已安裝好了，機架安裝位置錯誤就需要重新移動，這樣一來一回勢必造成浪費，造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責，此時此刻我的心情非常的不好，因此這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脫出來。
出現問題，是誰都不願意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望領導能夠給我一次改過的機會，對於這項工作的錯誤，我也有一定自我認識，我還是一個電信機房管理新人，這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的託詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應該用於面對錯誤。
通過此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在於我個人的疏忽，沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。
針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望領導、同事們能夠監督我，你們的一份監督就是對我工作的一份關心和重視。
1、針對我的工作責任感、工作失職，今後我要全身心投入工作，對於自己所轄職務做精心了解，對於每一個環節的施工都做好監督和管理。
2、今後我要向公司的優秀工作的同事學習，認真學習好的工作作風，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今後的工作做好打基礎。
通過此次深刻的檢討，請領導能夠信任我。我今後一定認真努力的為公司做工作，為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
20xx年XX月XX日
最新工作失職檢討書700字 篇5
尊敬的醫院領導：
你好！
我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為一名護士，為自己誤操作行為給病人帶來了痛苦，感到了深深地愧疚和不安，在此，我向醫院各位領導做出深刻檢討。
通過這起事故，我感到自己責任心不強，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作作風渙散的必然結果。自己身為代崗位人員，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，由於自己的失職，給醫院帶來了嚴重的安全隱患，如果發生事故，後果不堪構想~~~這也說明，我對自己的工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作更加做好，更加走上新台階的思想動力護士工作失職檢討書。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想。現在，我深深感到，這是一個非常危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。
因此，這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起醫院領導對我的信任，愧對護士長的關心。
同時，要誠心的謝謝領導，如果不是領導及時發現，並要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發展，那么，後果是極其嚴重的，甚至都無法想像會發生怎樣的工作失誤。因此，通過這件事，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自己覺醒的及時，這在我今後的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感謝。
檢討人：
日期：
最新工作失職檢討書700字 篇6
尊敬的領導：
您好!
我是婦產科的護士，我在昨天發生了一次非常低級的錯誤，我也自知這次錯誤的後果十分的嚴重，這也是我到醫院工作這么久以來的第一次犯錯，我自己也是覺得十分的慚愧，至少就因為我這么一次工作失職，我跟這一年的優秀護士評選肯定是無緣了，我怎么樣都沒想到自己會在自己熱愛的護士崗位上因為工作失職而寫檢討書，對此我給醫院，給您，給患者道歉了，對不起!
我自認為自己平時對自己工作要求還是很高的，無論什麼工作，只要是領導交付給我的工作，我都會儘自己最大的可能去做好，絕對不會敷衍行事，但是我這次就是出現了疏忽，今天我在去給每間病房的待產孕婦進行各項體徵檢查記錄的時候，就漏掉了一位，我現在非常不能理解自己為什麼會出現這樣的失職，這會導致什麼，導致那位孕婦的身體特徵不能清楚的反應在主任面前，本來我們這樣記錄就是為了看孕婦是否存在身體原因無法支持生產的，比如有些就因為沒吃多少營養品，身體虛弱的，也有因為不注意在這個關鍵時期感冒發燒的，這些都是非常嚴肅的，這關乎孕婦是否有進行生孩子的條件。
只有每天都記錄，才能推算出孕婦的生產日期，提前做好準備工作，我就這樣漏了一天，極有可能導致後續的數據關聯不上，甚至會影響日期的準確程度，還好這位孕婦也是主動的詢問了護士長，為什麼今天沒有對她進行身體檢查，護士長也是立馬找到了我，看了今天我的病房巡查的記錄表，的確有一頁空著的，我也是一下子知道自己犯了錯誤。
我知道我的這種行為是極其不負責任的表現，萬一這位孕婦出現了什麼問題，跟我絕對是脫不了干係的，我的這種行為，更是給護士們造成了非常不好的影響，畢竟我也是在這幹了好幾年了，都出現這樣低級的失誤，這樣那些才來半年幾個月的護士會怎么想?我在這次的檢討中慢慢的也意識到自己的在工作中的一些方面的確是有問題的，我太過於關心那些比較重要的工作，都是致力於把那些工作做好，但是最後連自己作為護士最基本的工作我都能做錯，我不得不審視下自己的種種行為了。
最後我非常感謝醫院領導對我的錯誤及時的指出，並且給了我自我檢討的機會，我將會在今後的工作中仔細的做好每一件事，醫院的各位領導以及同事們都可以對我進行監督，我想我在經過這次的事情後，我將變得越來越好，我又找到了自身的一個錯誤並改正了。
20xx年xx月xx日
最新工作失職檢討書700字 篇7
尊敬的領導：
由於我自身原因，致使，造成了嚴重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討。
領導提出批評後，我進行了深刻的自我反思，對近段時間的工作進行了梳理總結，認為自身主要存在以下問題：
1、思想懈怠，職責心不強。思想麻痹大意，認識不強，對工作重視不夠，有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。
2、工作作風不深入、不紮實、散漫鬆懈，工作安排不具體、落實不到位。對領導布臵的工作，不是一馬當先，而是左顧右盼，沒有立即落實，甚至有時存在“在其崗不盡其責”的現象。
3、對下屬要求不嚴。在工作中，對下屬要求太松，監督不力。發現工作存在問題時，總是覺得給下屬留點面子，沒有給予立即糾正，實際上，這樣不僅僅不便於管理，並且造成了工作上的失誤。
鑒於上述存在的問題，我向您做出深刻保證：一是加強學習，繃緊思想這根弦，認真學習單位相關管理制度，立足職能職責，不斷提高執行力，提升服務水平；二是堅持工作上親力親為，嚴格要求自我，端正工作態度，構成嚴謹、穩妥、效率的工作作風，抓好管理制度的督促落實，制定出切實可行、可操作性強的管理方法；三是在以身作則的前提下，嚴格要求下屬，決不放鬆對他們的要求，僅有這樣才能有利於工作的開展，從長遠來講，也有利於他們的個人成長。
領導的批評使我認識到自身存在的不足，給了我一個反思自我、自我警醒的機會，我懇請領導能夠理解我真誠的歉意，並在以後的工作中繼續監督我，指正我。
20xx年xx月xx日
最新工作失職檢討書700字 篇8
尊敬的領導：
您好！
上午八點前我就趕到集中建房工地去幫魏x架樓板，因為他是今年第一戶開工第一戶架樓板，給所有建房戶開了一個好頭，我和幾位村幹部應邀前去幫忙。可就在八點多，鎮上辦公室老張給我打來電話：讓村幹部和保潔員同時上路打掃衛生，今天市上縣上的領導要來檢查我鎮幾個村環境綜合治理工作。我立刻給張村長和舒文書打電話通知此事，他們都說要來給魏x幫忙架樓板，先讓保潔員上路打掃衛生吧，我們就不去了。於是我第一次違背鎮上下達的指示，把老百姓的事放在第一位。
十點鐘，鎮林業站打來電話讓我去拿我村林權改革承包小組農戶承包林地面積花名冊，並要於今日中午十二點前貼出去公示。我立刻去林業站取來，安排每一個林改小組組長去公示。唯有原一組的組長魏x今天正在給自家架樓板，我只好替他去公示，我用了十幾分鐘把二十幾張名單全貼在新村委會辦公大樓的一面比較顯眼的牆上。然後我接著去給魏x家幫忙吧。
中午十二點多，我接到鎮黨委王書記的電話，他質問我：“你村的村幹部為什麼不上路打掃衛生？”我給他解釋了沒能去的原因，他不容我解釋便批評我：“你這是胡整嗎！相比而言縣上的事是大事村上的事是小事吧。你下午馬上帶領村幹部上路打掃衛生，然後每人寫一份‘檢查’交到曲鎮長辦公室來。”於是我在下午兩點半帶領兩個村幹部、三個保潔員頂著烈日上路去打掃衛生了。
晚上我寫了一份檢討書立刻送到曲鎮長的辦公室，檢討書全文如下：尊敬的鎮黨委、鎮政府領導：我叫伍，是x村支部書記兼村長。因為今天我帶領村幹部前往拆遷戶集中建房安置點為我村一家建房戶幫忙架樓板，沒有按照鎮政府的指示上路打掃衛，迎接市、縣領導的環境綜合治理工作檢查，導致鎮上主管領導沒有受到表揚。我想，無論是政府的事大還是老百姓的事大？無論誰對誰錯？總而言之，這是一種無組織無紀律的表現，也是一種不服從上級領導、目無尊長、自由散漫的作風，我應該做出深刻的檢討和反剩我保證以後。
檢討人：
20xx年x月x日
最新工作失職檢討書700字 篇9
尊敬的公司領導：
我於20xx年XX月XX日午時上班期間，我因與同是辦公室人員的發生摩擦而大打出手。
此番在公司打架，著實的讓您失望了。在此我向您遞交這篇檢討書，以深刻反省我自身存在的錯誤，向您與當事人作出道歉。
應對錯誤，我感到十分的愧疚與難過。這也是我從踏入社會以來與人產生這么大的矛盾衝突，後果是嚴重的，影響是惡劣的。我必須為此作出深刻反省，經過一段時間思想上的檢討與自我反思，從今往後，我必須時時刻刻堅持理智的思考問題，努力上進工作，勤奮努力，做好自我該做的事情。
經過這次事情，我深刻的認識到自我的錯誤，在這個以和諧為主題的社會裡，人與人，就應當和諧相處，和諧發展，而不應當因為一些小事而大動干戈，異常是在公司里，作為辦公室一員，不但有損公司形象，並且對其他員工也會產生不良影響，此刻，後悔莫及，從小，教師就教導我們，要心胸寬廣，認認真真工作，不受其他事物干擾，要學會忍讓，典故有韓信受胯下之辱亦不怒，和我相比，我的事真是微不可及，再有凡事以和為貴，和氣生財，工作也一樣，和諧了，才能更有效的工作。經歷了這件事，也讓我在成長的路上多了一塊墊腳石，雖然是負面的不好的成長經歷，卻讓我明白了很多做人處事的道理，有些道理，必須要自我親身經歷了以後，才能真正的大徹大悟。
人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去經歷，有太多人需要去接觸。經歷一些事，遇見過一些人後，身上的稜稜角角才會慢慢磨平，生活中必須學會去看待、寬容、包容身邊的一切。學會大度、寬容、細緻的去處理在身邊發生的每一件事情。
同時感激公司領導對我的教導，讓我懂了很多知識，讓我提高了，也讓我認識到自我的不足，在此我保證再也不會發生此類事情。
對於這件事情，無論領導怎樣從嚴從重處分我，都不會有任何意見。同時，我能夠經過自我的行動來表示自我的覺醒，以加倍努力的工作為公司做出進取的貢獻。我懇請您的原諒!
檢討人：
日期：
最新工作失職檢討書700字 篇10
尊敬的領導和同事們：
我懷著一顆愧疚的心寫下這份檢討書，我認真反思，深刻自剖，為自我的行為感到了深深地慚愧和不安，在此，我向各位領導同事做出檢討，並將我的思想反思結果匯報如下。
我的散漫行為在職工中構成惡劣的影響，因為自我職責心不強，長期以來對自我放鬆要求，結果工作作風渙散。自我身在崗位，本應當嚴以律已，對自我嚴格要求！然而自我卻不能好好的約束自我，由於自我的失職，給港站帶來了嚴重的安全隱患，這也說明，我對自我的工作沒有足夠的職責心，也沒有把自我的工作做好。在自我的思想中，仍就存在得過且過的思想。此刻，我深深感到，這是一個十分危險的傾向，也是一個極其重要的苗頭。
所以，這次發生的事讓我感到對不起領導對我的信任，愧對領導的關心。如果不是領導及時發現，並要求自我深刻反省，而放任自我繼續放縱和發展，那么，後果是極其嚴重的。所以，在深感痛心的同時，我也感到了幸運，感到了自我覺醒的及時。所以，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發自內心的感激。
工作必須要有規範的行為準則，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎樣能及時把工作落實好同時，如果在我們這個團體中構成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣不禮貌表現，我們工作的提高將無從談起，服務也只是紙上談兵。
所以，今後我要從思想認識上徹底改變自我，對自我嚴格要求，在今後的工作中加強職責心的培養，爭取在作業員的崗位上做得更好，請領導和同事們監督我。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：
最新工作失職檢討書700字 篇11
尊敬的領導人：
你好！在那裡，我表示，對工作失職、疏於監督、對下屬要求不嚴格、對工作掌握不透明、對相關當事人必須受到損失的無比愧疚感。（威廉莎士比亞、奧賽羅、工作）首先，我作為科長，貫徹國家、省、市、區的法律、規定、政策是我的職責。組織實施上級相關法規政策，做好各種程式，實施監督管理及指導工作。最近，我們的具體工作人員工作不熟悉，義務心不強，舉報工作出現了重大失誤。給我們的工作和當事人造成了必要的損失。分析其原因有以下幾點。
1、本人思想上不重視這件事，平時也很少過問。
2、沒有及時準備必要的學習訓練，使我和我的職員對工作不熟練或不透。
3、平時對下屬要求不嚴格，辦事程式疏於監督。
對於我工作上的管理監督失職，我認為主要是因為我的主觀方面疏忽，任務沒做好。我這種工作錯誤，必然給當事人帶來損失，給領導和我們地區的工作形象抹黑，造成了不良影響。在此，我向當事人、領導人及同志表示深切的歉意。並且鄭重地對你說：對不起，我錯了！我這位業務管理教練的失職是我工作以來犯下的這么長時間的非常嚴重的錯誤。
錯誤的發生充分說明我在思想政治意識上有嚴重的不足，在監督方面有嚴重的疏忽，工作上有疏忽。總之，我的業務管理教練失業的原因有很多，但我的業務管理教練失業已經是事實。我不想說其他各種緣由。這次我這個業務管理教練的失職最終是我主觀方面犯下的嚴重錯誤。今後，首先，我要與我們相關負責人盡一切努力，採取糾正措施，全面彌補當事人的損失，其次，更加認真地總結此次事件的前因後果，想出對策，採取有效措施，全面完善我們的工作，堅決杜絕這種事件的再次發生。
最新工作失職檢討書700字 篇12
尊敬的各級領導：
我懷著無比愧疚和懊悔的心情寫下這份檢討書，針對自己錯誤做出深刻的檢討和改正措施。作為一名銀行財務人員，為自己的失職行為感到了深深地慚愧和不安。請求領導再給我一次機會，在今後的工作中，我將努力改正不足，盡最大努力為公司做出貢獻。
身為銀行財務工作人員，工作的重中之重就是確保好資金安全。我的錯誤，充分暴露出我在工作上存在的現金管理意識不強、對管理制度的認識不夠與危機預判能力不到位等不足與缺點。針對此次的錯誤，除認錯反省之外，我必須做出深刻改正：
第一，今後勢必妥善保管資金及各類印章以及其他重要票據，每次離崗務必將公司保險柜、各類印章及網銀盾鎖好。
第二，深刻吸取教訓，時時銘記在心，通過此次錯誤嚴肅正視自身工作行為，強化自身工作崗位責任意識與危機意識。
我發誓，今後我一定要積極努力地改正錯誤，加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻。全心全意肩負起這份工作責任，盡最大努力做好工作，以長期的認真負責工作，慢慢彌補因為本次工作失職給給貴單位及貴單位領導造成的影響，請領導相信我。
檢討人：
日期：
最新工作失職檢討書700字 篇13
尊敬的單位：
您好，我懷著無比愧疚和遺憾的心情向您遞交這份工作失職的檢討書。關於我在管理工作中，因我個人的疏忽，工作的不到位，我沒有能夠細緻地做完工程的所有進程，以至於讓現場施工人員將odf機架的位置安裝錯誤。
首先關於這項錯誤，我要做深刻地檢討，這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員，身處這個崗位我就應該深深意識自己所處崗位的作用，一名電信機房管理員是應該對電信機房所有施工作業做全程監督的，應該細心指導每個施工人員的具體工作，要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放鬆就可以導致嚴重問題的出現，而一旦出現問題就會給公司、給集體帶來嚴重的損失。
在此次的電信機房管理工作中，因為我個人的疏忽，沒有監督好工人odf機架安裝工作。但電纜線已安裝好了，機架安裝位置錯誤就需要重新移動，這樣一來一回勢必造成浪費，造成公司的'損失。我對此表示深深的痛心和自責，此時此刻我的心情非常的不好，因此這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脫出來。
出現問題，是誰都不願意接受的現實。然而面對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經鼓起了勇氣去面對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。希望能夠給我一次改過的機會，對於這項工作的錯誤，我也有一定自我認識，我還是一個電信機房管理新人，這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的託詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應該用於面對錯誤。
通過此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在於我個人的疏忽，沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。
針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也希望、同事們能夠監督我，你們的一份監督就是對我工作的一份關心和重視。
1、針對我的工作責任感、工作失職，今後我要全身心投入工作，對於自己所轄職務做了解，對於每一個環節的施工都做好監督和管理。
2、今後我要向公司的優秀工作的同事學習，認真學習好的工作作風，從層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今後的工作做好打基礎。
通過此次深刻的檢討，請能夠信任我。我今後一定認真努力的為公司做工作，為公司的發展獻上自己微薄的一份力量。
此致
敬禮！
檢討書：
20xx年xx月xx日
最新工作失職檢討書700字 篇14
尊敬的領導：
對於我工作態度不端正導致的工作失誤，以下是我針對自己工作失誤的檢討和改正措施：
第一，關於我思想覺悟上存在的嚴重不足，科學地來說，一個人高深的思想覺悟並不能立刻就具有，而是通過長期的工作積累和領悟。而我恰是要努力認真地對待經過工作，在此次犯錯和深刻反省的基礎上，逐漸地培養和領悟出這樣一份良好的思想覺悟。
“一個人一生最重要的是做事做人的能力。做人要專注，做事也要專注。做事不專心，一定無法把事情做得圓滿，無法清楚地掌握細節。學習就在做人、做事的點點滴滴中。經典絕不是在書本里，而是在做人、做事的點滴中。“學如逆水行舟，不進則退”，讀了那么多的書，假如不融會貫通，不與生活結合，就很難有喜悅，就是古人所講的學而時習之，不亦樂乎。”
其二，我在業務操作方面依然存在不足，今後需要繼續刻苦努力學習，從我所犯的一些工作失誤，倘若我平時能夠多刻苦一些，工作方面的經驗再多積累一些，遇到這樣自己還生疏的工作環境，能讓自己的操作緩一緩，更加清晰地來辦理，就很可能避免我此次失誤的發生。
其三，我的危機意識嚴重欠缺。須知如我這樣一名櫃檯職員，我是業務處理的第一線。我們在櫃檯實際操作的業務情況，是要為整個銀行工作的整體發展分析提供準確的數據的，任何一項業務辦理都需要嚴肅對待，不容許發生差錯。而一旦出現工作失誤，我們的業務情況就會存在一定的不準確性。而工作不規範的情況倘若屢屢出現，整個銀行在業務數據分析方面就會進行很大程度上的重新核定與修改，對本行的工作也產生極為不利的影響。而我恰恰沒有這樣關鍵的危機意識，才會態度不端正地對待此次的工作，犯下一項工作失誤。
望領導能念在我是初犯，我保證以後不再有類似的情況發生，我真誠地接受批評，並願意接受處理。對於這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤！
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年xx月xx日
最新工作失職檢討書700字 篇15
尊敬的的：
8月14日，X部長在《XX部關於報告》一文中指出兩處錯誤，並批示：“核稿要認真！”這兩處錯誤完全是由於我個人的疏忽大意造成的，給司造成了非常不良的影響。幾天來，我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚，經過認真反思，深刻自剖，現將有關情況和我的思想反思結果匯報如下：
8月13日，我將上述報告的初稿送至辦公廳XX處核稿，XX處的同事及時糾正了文中的一處錯誤，在第5頁中，序號“五”應改為“四”。當我拿回辦公室清稿時，粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”，並且之後完全沒有再次核對。這樣一來，不但原先的錯誤沒有改正，更增添了一處錯誤，並將錯誤文稿直接呈送部領導簽發。這份報告是報送國務院與檔案，關係到整個XX部的工作水平和作風，如果真的按照錯誤版本報送給國務院領導，將會造成無法彌補的後果。
在此，我鄭重地向部領導、辦公廳檢討的同時，更要向司的各位領導和同事道歉。作為去年才入部工作的新人，一年多來，我熟悉了各項工作流程，工作逐步邁向正軌，卻在這個時候工作作風渙散，對自己放鬆了要求，犯下了最不應該犯的錯誤，愧對各位領導對我的教導和信任。痛定思痛，經過這件事之後，我相信我一定會從中吸取教訓，把認真、嚴謹、務實的工作作風擺在首位，端正態度，增強責任心，加倍努力工作，也請各位領導和同事對我繼續進行監督、鞭策和鼓勵！
檢討人：
時間：
最新工作失職檢討書700字 篇16
尊敬的各位領導：
我懷著十分不安及羞愧的心情寫下這份檢討書。12月5日那天上午，我由於自身的疏忽，到大隊開會卻沒有穿制服，對此，我十分的自責。作為一名剛上崗的交通警察，連最起碼的制服到沒有穿，我這樣的行為，給單位形象造成了一定的影響，給同事留下了不好的印象，更不利於自身工作的開展以及接受民眾的監督。
我知道，從古至今，制服大都作為一種身份標誌，承載著傳達其特定內涵的作用，尤其國家機關工作人員的制服更是權力的一種象徵。警服、警車、警察證等作為一種身份標誌也正是如此。制服等身份標誌對警察行為具有監督意義。警察的權力涉及到生活的很多方面，最貼近人們生活的行政權力越有可能侵犯人們的權利，所以權力需要在陽光下運行。公眾的監督被公認為是最有效的方式之一。警服作為警察執法的明顯標誌，能有效證明其身份，所以身著警服執法的警察能為人們所有效監督。
交警作為一個特殊的職業，在工作方面有其特殊性。制服的穿著，有利於我們在工作當中行使自己的權力和義務，更能隨時提醒自己肩負的責任。《公安機關人民警察著裝管理規定》也對公安人員的著裝做了詳細的要求和規定。可我自己沒有按規定著制服上班。對此，我已經深刻意識到自己的錯誤，並以此書面行式作出檢討，保證在今後的工作中絕不再犯類似的錯誤。
世上是沒有後悔藥的，事已至此，多說無意，唯有以此教訓為誡，以此事件為警，借作此次檢查為契機，我將用行動來證明自己的決心，在今後的工作生活中，我一定嚴格要求自己，加強自身建設，加強學習，努力提升自己的各項能力和水平，在自己的工作崗位上作出自己的貢獻，樹立好一名公安的良好形象!
此致
敬禮
最新工作失職檢討書700字 篇17
尊敬的的：
8月14日，XX部長在《XX部關於報告》一文中指出兩處錯誤，並批示：“核稿要認真!”這兩處錯誤完全是由於我個人的疏忽大意造成的，給司造成了非常不良的影響。幾天來，我為自己的失誤感到深深地不安和愧疚，經過認真反思，深刻自剖，現將有關情況和我的思想反思結果匯報如下：
8月13日，我將上述報告的初稿送至辦公廳XX處核稿，XX處的同事及時糾正了文中的一處錯誤，在第5頁中，序號“五”應改為“四”。當我拿回辦公室清稿時，粗心大意之下將第3頁的序號“五”改成了“四”，並且之後完全沒有再次核對。這樣一來，不但原先的錯誤沒有改正，更增添了一處錯誤，並將錯誤文稿直接呈送部領導簽發。這份報告是報送國務院與檔案，關係到整個XX部的工作水平和作風，如果真的按照錯誤版本報送給國務院領導，將會造成無法彌補的後果。
在此，我鄭重地向部領導、辦公廳檢討的同時，更要向__司的各位領導和同事道歉。作為去年才入部工作的新人，一年多來，我熟悉了各項工作流程，工作逐步邁向正軌，卻在這個時候工作作風渙散，對自己放鬆了要求，犯下了最不應該犯的錯誤，愧對各位領導對我的教導和信任。痛定思痛，經過這件事之後，我相信我一定會從中吸取教訓，把認真、嚴謹、務實的工作作風擺在首位，端正態度，增強責任心，加倍努力工作，也請各位領導和同事對我繼續進行監督、鞭策和鼓勵!
檢討人：
時間：20xx年X月X日
最新工作失職檢討書700字 篇18
尊敬的單位領導：
您好！
我懷著無比愧疚和遺憾的心境向您遞交這份工作失職的檢討書。關於我在電信機房管理工作中，因我個人的疏忽，工作的不到位，我沒有能夠細緻地做完工程的所有進程，以至於讓現場施工人員將機架的位置安裝錯誤。
首先關於這項錯誤，我要做深刻地檢討，這是我工作上的最大疏忽、是工作失職。如今的我已是一名電信機房管理員，身處這個崗位我就應當深深意識自我所處崗位的作用，一名電信機房管理員是應當對電信機房所有施工作業做全程監督的，應當細心指導每個施工人員的具體工作，要對每一個環節都仔細分析。因為稍一放鬆就能夠導致嚴重問題的出現，而一旦出現問題就會給公司、給團體帶來嚴重的損失。
在此次的電信機房管理工作中，因為我個人的疏忽，沒有監督好工人機架安裝工作。但電纜線已安裝好了，機架安裝位置錯誤就需要重新移動，這樣一來一回勢必造成浪費，造成公司的損失。我對此表示深深的痛心和自責，此時此刻我的心境十分的不好，所以這項錯誤，我這段時間都不能夠從中解脫出來。
出現問題，是誰都不願意理解的現實。然而應對錯誤是需要很大勇氣的，如今我已經鼓起了勇氣去應對這項過錯，我要用全部的精力投入到我下一步的工作當中。期望領導能夠給我一次改過的機會，對於這項工作的錯誤，我也有必須自我認識，我還是一個電信機房管理新人，這是因為我經驗不足造成的錯誤。但我不會以這個作為請求原諒的託詞，因為錯誤終歸是錯誤，我應當用於應對錯誤。
經過此次深刻的檢討，我深深地反思，我的犯錯根本原因在於我個人的疏忽，沒有全心、仔細的對待工作中的每一個環節，須知重要工作是容不得一點馬虎的，我想我如何不很好的克服我工作疏忽這樣缺點的話，我就會很難在工作崗位上有長遠的發展。
針對我目前的錯誤，我決定用如下措施加以改正，也期望領導、同事們能夠監督我，你們的一份監督就是對我工作的一份關心和重視。
1、針對我的工作職責感、工作失職，今後我要全身心投入工作，對於自我所轄職務做精心了解，對於每一個環節的施工都做好監督和管理。
2、今後我要向公司的優秀工作的同事學習，認真學習好的工作作風，從精神層面上提升我的工作理念，從根本上為我把今後的工作做好打基礎。
經過此次深刻的檢討，請領導能夠信任我。我今後必須認真努力的為公司做工作，為公司的發展獻上自我微薄的一份力量。
檢討人：
20xx年X月X日