開會遲到檢討書 篇1
愛戴的各位所領導：
你們好!
對於我加入會議的遲到，我感到十分的難過和負疚今天我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表現我對遲到這種不良行動的深刻認識以及再也不遲到的信心。通過這件事，我感到這固然是一件偶爾產生的事件，但同時也是長期以來對自己放鬆請求，工作作風散漫的成果。經由多少個小時的反思，我認為這不僅是對自己所出錯誤的認識，還是一次讓自己覺悟的要害。
我曉得咱們中國當初是社會主義國度，強調的是群體主義。
然而我卻因為本人的自私跟怠惰延誤了大家可貴的時光。
我深刻的認識到那是錯誤的行為。
首先經過這次領導的批駁我認識到開會遲到自身就是不重視代為規定的表現，我這種行為在單位能造成及其壞的影響，損壞單位的形象。同事之間本應該相互學習，互相增進，而我的這種表示，卻是給共事們帶了一個壞頭。如果幹工作也這樣，社區的人也會認為這是一個沒有規章制度的單位，豈但影響單位象，也會影響自己的前程。這不但對領導和同事造成了必定時間上的損失，而且也十分的不利於我自己將來的人生的發展，當然遲到並不是正真問題的所在癥結是，從這件事情也反應了一個人的素質和品德。
因為社會不是學校，既然走到了社會，參加了工作，我也不能像在學校隨隨便便，不能不把事情不放在心上，這是態度與思想的問題。沒有把問題放在心上就不可能把事情做好，就會影響到自己的工作，是對時間沒有觀點。
曾經有人問比爾蓋茨，如果地上有一百美元，你會去撿嗎?他非常動搖的說，不會，由於在我撿錢的那俺一瞬間，我已經賺了100萬美元我想，撿錢的一霎時才多久?就能賺100萬美元，那么五分鐘呢?能賺多少?
而如果糟蹋了這五分鐘，所喪失的是什麼啊，是我們無奈估計!!五分鐘、五分鐘啊!!
而且，我知道，在國外，尤其是日本，他們簡直所有的單位里的工作人員都是昔時如金的。
在他們眼中時間就是性命，揮霍時間就是在慢性自殘!!
時間，是這個世界上最名貴最公正也是最無法挽回的貨色。
一寸時間一寸金，寸金難買寸光陰。
這個情理我們每個人都懂，從小就一直有父母、老師這樣教導我們。
早在我踏進單位里,師傅就已三申五令,一再強調單位里的紀律，提示我們不要違背紀律，可我卻沒有把單位和師傅的話放在心上，沒有器重師傅說的話，沒有看重單位公布的重要事項，當成了耳旁風，這些都是不應當的。也是對師傅的不尊敬。應該把師傅說的話緊記在心，把單位頒布的紀律緊迫在心。所以，我感到很有必要而且也是應該向各位所領導做出這份書面檢查，讓我自己深深的檢查一下自己的過錯。對不起,各位所引導!我犯的是一個嚴峻的準則性的錯誤。我知道，各位所領導對我的無端遲到是十分的賭氣。我也知道，對於派出所的一名工作職員，保障天天按時上班是一項最根本的責任，也是最基礎的任務。然而我卻連最基本的都沒有做到。事後，我沉著的想了良久，我匆匆的意識到自己將要為自己的激動付出代價了。
各位所領導重複教誨口血未乾,嚴正認真的表情猶在面前,我深為震動,也已經深刻的認識到事已至此的重要性。現在,大錯既成,我深深後悔不已。深入檢討,以為在本人的思想中已深藏了致命的錯誤:思維覺醒不高,自己對別人的尊重不夠,當前我將對各位所領導有更多的尊重.對主要事項重視重大不足。平時生涯風格勤散,假如不是因為過於懶惰也不至於如斯。再次拋除諸如住所的太遠、輕易堵車等所有所謂的客觀起因，我認為這只能解釋我的工作立場還不夠當真，對工作的義務心不夠，不把自己的工作做好，在自己的思想中仍然有著得過且過，混日子的敷衍思想，這種不良思惟只能闡明我自在渙散，只顧自己，置單位劃定的原則於不顧，損人利己。我對我個人犯下的這個毛病覺得懊悔與遺憾。明知道開會，住所里離得遠就應該提前出門，把所有能妨礙自己準時達到單位的情形都斟酌到，這樣才不會遲到，但是自己仍是慢悠悠的，把個人艱苦凌駕於單位規章軌制上，這是很不應該的，我應該以此為戒，盡力做到不再犯這種錯誤。
開會遲到檢討書 篇2
尊敬的王經理：
作為一名銷售人員，首先要做到的就是時間觀念。如果你約好了一名客戶下午三點在某地見面，而你三點半了還在路上悠哉悠哉，我想這樣的銷售注定是做不成訂單的。
今天早上，作為銷售人員的我就犯了這樣的錯誤。在周二早上的銷售例會上遲到了。原因雖說有點客觀，但是與自己本身的不足是分不開的。
我向經理做出檢討，並且鄭重的保證絕無下次類似事件。若有發生，本人願意扣除當月的所有獎金。
檢討人：
20xx年3月24日
開會遲到檢討書 篇3
尊重的領導以及各位共事：
因為年初第一次開例會沒有按照公司規定準時趕到辦事處而遲到的事情，在此我向大家也給自身作一個檢查。
通過這件事，我覺得這固然是一件偶爾產生的事件，但同時也是長期以來對自身放鬆請求，工作風格散漫的成果。經由多少天的反思，我以為這不僅是對自身所犯過錯的意識，仍是一次讓本人覺悟的要害。
首先經過這些天我認識到開會遲到自身就是不器重公司規定的表現，我這種行動在公司能造成及其壞的影響，損壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，相互增進，而我的這種表示，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利於公司發展。假如訪問客戶也這樣，客戶也會認為這是一個沒有規章制度的公司，豈但影響公司形象，也會影響自身的前程。
再次拋除諸如家住的太遠、輕易堵車等所有所謂的客觀起因，我認為這只能解釋我的工作立場還不夠當真，對工作的義務心不夠，不把自身的工作做好，在自身的思維中仍然有著得過且過，混日子的敷衍思想，這種不良思惟只能闡明我自在渙散，只顧自身，置公司劃定的準則於不顧，損人利己。我對我個人犯下的這個錯誤感到懊悔與遺憾。明曉得八點開會，家裡離得遠就應該提前出門，把所 (文章轉貼自實用工作文檔欄目) 有能妨礙自身準時達到公司的情形都斟酌到，這樣才不會遲到，然而自身還是慢悠悠的，把個人艱苦凌駕於公司規章軌制上，這是很不應當的，我應該以此為戒，盡力做到不再犯這種毛玻
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都像我一樣自由散漫，掉以輕心，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在咱們這個群體中構成了這種無組織，紀律觀點，隨心所欲的不良風尚，我們工作的進步將無從談起。因而，這件事的成果是重大的。
當然犯下這種錯誤也是自身平時不嚴要求，對公司的文化主旨等沒有很好的懂得。同時也謝謝引導能給我這次改過的機遇，我將按照公司規定對自身嚴格要求。首先上班不遲到，準時到達；其次認真學習公司企業文明，嚴厲依照公司制度發展工作。最後，盼望寬大員工以我做背面教材，檢討自身，在當前的工作中不會在呈現相似的錯誤。
開會遲到檢討書 篇4
尊敬的各位，各位同事：
今天，我懷著無比愧疚的心情，向各位和同事做出深刻的檢討。作為一名基層鄉鎮工作人員，一舉一動都代表著單位的形象。由於在平時的工作中，不能嚴格要求自己，缺乏時間觀念，未能及時參加單位組織的集體勞動。今天借這個機會，我向單位的各位，各位同事，做出深刻的檢討。
年8月4日，我未能按照要求的時間，早晨6點在辦公大樓門前集合，參加集體勞動。單位組織全體職工下隊，為迎接省林業廳督查準備的蘋果園示範點懸掛粘蟲板，糖醋罐。由於自己時間觀念淡薄，未能按時到場，直至6點50才在辦公室的電話通知下，才趕到示範點。我認為這是主觀上長期以來在我頭腦中形成的自由散漫導致的結果，把個人的困難凌駕於單位組織原則之上，臵廣大單位職工的集體利益於不顧，臵單位班子的威信尊嚴於不顧，我對自己所犯下的這個錯誤感到痛心疾首。
我遲到50分鐘，對我個人來說是小事，對單位來說，卻是大事。此時此刻，我帶著無比悔恨的心情，默默地想：如果單位每位職工都像我一樣遲到50分鐘，全體職工加起來就會有幾十個小時，我們一天的工作乾不完，完不成，進而影響了集體勞動的順利進行，以致影響到整個督查工作的整體進度，最終必然導致整個迎接上級檢查工作出現重大失誤。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但同時也是長期以來對自己放鬆要求，工作作風渙散的必然結果，這種不良的最直接表現就是自由散漫!在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺。在自己的中，仍就存在得過且過，得過且過的應付。我會以此次的檢討書作為一面鏡子，時時檢點自己，批評和教育自己，自覺接受監督。要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力做到決不遲到，決不違反單位規章制度，決不做讓失望的事，同時我也要通過這次事件，提高我的認識，強化我的時間觀念。
檢討人：
開會遲到檢討書 篇5
尊敬的公司領導：
我這次宿管部開會遲到是很明顯的錯誤。通過這次事情，我覺得這雖然是一個偶然發生的事情，但是也是我在很長一段時間以來對自己放鬆要求、工作作風渙散所導致的必然結果，這種不良思想直接導致了我的表現鬆弛！
在這個問題上，我也覺得自己的'工作責任意識仍然非常不足。在自己過去的思想當中，我一直存在得過且過、混日子的應付思想。現在，我深深感到我這樣的思想是非常危險的傾向。在任何時候，人都不應該放縱自由。否則，後果是極其嚴重的，甚至是難以想像的。這次我開會遲到的錯誤，我感到非常遺憾，也覺得非常可恥，我為此痛心疾首。
此外，我也看到了這個問題的不良影響，如果在工作中，大家都跟我一樣懈怠，不小心，那還能如何地完成領導安排的工作任務。同時，在我們這個集體形成了無組織無紀律的不良風氣，任何工作都會出現問題了，一切服務也就是一紙空談。因此，我這一事件的後果是嚴重的，影響是不利的。為了嚴格執行紀律，不再走老路，像我這樣犯錯以後，我衷心希望領導可以將我作為一個反面的例子，在公司全體員工面前批評我。如果我的錯誤案例能夠起到反面教材的警示作用，我也覺得很欣慰了，我想在今後類似的錯誤將不再上演。
我將以此次錯誤所寫的檢討書作為一面鏡子，時時刻刻拿出來看一看，檢點自己，定時定期地批評和教育自己，自覺接受監督。我應該知道羞恥而警醒自己。並且在今後工作當中銳意進取，化羞恥為動力，努力做好工作，絕不在違反宿管部的相關規章制度，永遠不讓領導為我失望。我必須去通過這個事情，提高我的思想認識，增強了我的時間觀念。
在這裡，我真誠地接受批評，並願意接受處理。對於自身所犯的這一切錯誤，我將進一步深入總結深刻反省，我保證今後絕不開會遲到了，沒有合理請求絕不會隨便曠工，懇請老闆相信我。
檢討人：
xx月xx日
開會遲到檢討書 篇6
尊敬的：
20xx年xx月xx日我接到通知在聯通公司四樓召開“會議”，由於當時本人在x培訓中心學習，不能及時趕到，且沒有詳細解會議要求，故安排我行員工代表本人參會，以致違反會議要求，且xx日當天我行代表員工開會又遲到，影響會場秩序，造成不好的影響，在此我作深刻檢討。
通過這件事，我感到這雖然是一件偶然發生的事情，但這體現本人工作作風不夠嚴謹，紀律觀念不強。經過反思，我認為這不僅是對自己所犯錯誤的認識，還是一次對自己督導和促進的機會。
首先我認識到他人替會本身就是不重視關於會議要求的表現，我不僅代表我個人，還代表x單位在政府的形象，這種行為不但在縣裡造成不好的影響，而且給單位形象抹黑。作為單位的，我不但沒有以身作則，卻還給同事們帶一個壞頭，不利於單位同志團結和進步，此種錯誤如果不能從上深刻認識反省，長此以往將造成很壞的影響，往小說會影響我的個人形象，往大說會影響單位未來的行風行紀。
再次拋除諸如學習地遠，不清楚會議要求等一切所謂的客觀原因，我認為這只能說明我的工作態度還不夠認真，對工作的責任心不夠，沒有充分認識到本次經濟運行工作會議的重要性，沒有想到他人替會的後果和嚴重性，我對我個人犯下的這個錯誤感到後悔與遺憾。我應該以此為戒，以後努力做到縣裡的會議一定按要求參加，如有特殊原因，定會提前向縣委、縣政府主要請假，並分別向縣委辦和政府辦報告。
此外，我將以本次檢討機會為契機，進一步加強單位組織建設，並推進員理論學習，加深個人政治素養和道德修養，在工作和生活中以身作則，為下屬起到模範帶頭作用，杜絕此類事情的再次發生。
在此我抱歉的對各位說聲對不起，同時也謝謝縣能給我檢討改過的機會，我保證在今後的工作中更加嚴於律己，加強學習，帶領（單位），努力為人民做好金融服務。
檢討書：
x年xx月xx日
開會遲到檢討書 篇7
尊敬的學生會會長：
您好，我是學生會新成員，我今天在開會的時候遲到了，違反了學生會定製的關於學生會一系列事情的條例。我很抱歉在您昨天晚上強調過多次——讓我們所有人都必須提前到達，不能遲到。但是我今天還是遲到了，您把所有人的名字都點了一遍，就是點到我的名字的時候沒有人應聲，然後在這種情況時，我就在您下聲的時候到了，讓所有人見證了我的遲到。真的很不好意思，還是一個新的成員，我第一次就犯這事了。所以當開完會您把我留下來讓寫一份檢討給您，然後跟我說了關於我們學生會的'規定，我在這個過程逐漸了解了我們這是一個什麼組織，也知道作為其中一員，一定要做好這個職務。
我今天也檢討我開會上遲到的事情。第一個就是，我還是一個剛進來的新人，還在考核中，但我沒有去重視這件事情在之後的考核中會對我造成一個什麼影響，是自己對作為一個學生會成員沒有去關注的事情，這樣給人帶來的感覺就是我並不是很想待在這裡。如果因為這樣我被勸退，我會哭都沒地方哭的。第二一個就是，您昨天說的那么嚴重，但是我當時沒在意，以為你就是說說而已，不會真的懲罰我，還在把自己看得太過重要，沒有去想過，我只是新來的，對於您來說一點都不為掛齒。您說的話，我沒有去重視它，這態度本就不好，而且也是對您的不尊重。沒有人會去喜歡一個把說的話當回事的人，給人就是不好的印象。最後就是我還沒有認識到自己已經是會裡的成員，還沒有定位好自己在其中該扮演的角色，沒有去要求自己要做成什麼樣。還處在一個外人的角色，我想這是我今天遲到的最根本的原因，一個人只有真正的融入進一個集體，才會把這個集體當成家來對待，才會去維護集體的利益，但我顯然沒有做到這個。所以之後的我一定要把自己真正的融入到學生會的這個大家庭，才能夠為集體做些什麼。
今天我檢討反省了自己，也知道自己的原因在哪，會努力在考核期做好事情，不會再有遲到這事發生了，您說的話一定記在心裡，好好的去執行。也希望您能原諒我這一次的遲到，感謝您在我犯規的時候耐心講解會裡的注意事項。
此致
敬禮！
檢討人：
xx月xx日
開會遲到檢討書 篇8
各位領導：
你們好!
因為年初第一次開例會沒有按照公司規定準時趕到辦事處而遲到的事情，在此我向大家也給自己作一個檢查。
通過這件事，我覺得這固然是一件偶爾產生的事件，但同時也是長期以來對自己放鬆請求，工作風格散漫的成果。經由多少天的反思，我以為這不僅是對自己所犯過錯的意識，仍是一次讓本人覺悟的要害。
首先經過這些天我認識到開會遲到自身就是不器重公司規定的表現，我這種行動在公司能造成及其壞的影響，損壞公司的形象。同事之間本應該互相學習，相互增進，而我的這種表示，卻是給同事們帶了一個壞頭，不利於公司發展。假如訪問客戶也這樣，客戶也會認為這是一個沒有規章制度的公司，豈但影響公司形象，也會影響自己的前程。
再次拋除諸如家住的太遠、輕易堵車等所有所謂的客觀起因，我認為這只能解釋我的工作立場還不夠當真，對工作的義務心不夠，不把自己的工作做好，在自己的思維中仍然有著得過且過，混日子的敷衍思想，這種不良思惟只能闡明我自在渙散，只顧自己，置公司劃定的準則於不顧，損人利己。我對我個人犯下的這個錯誤感到懊悔與遺憾。明曉得八點開會，家裡離得遠就應該提前出門，把所有能妨礙自己準時達到公司的情形都斟酌到，這樣才不會遲到，然而自己還是慢悠悠的，把個人艱苦凌駕於公司規章軌制上，這是很不應當的，我應該以此為戒，盡力做到不再犯這種毛病。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各個會議或工作上，大家都像我一樣自由散漫，掉以輕心，那怎么能及時把工作做好呢。同時，如果在咱們這個群體中構成了這種無組織，紀律觀點，隨心所欲的不良風尚，我們工作的進步將無從談起。因而，這件事的成果是重大的.。
當然犯下這種錯誤也是自己平時不嚴要求，對公司的文化主旨等沒有很好的懂得。同時也謝謝引導能給我這次改過的機遇，我將按照公司規定對自己嚴格要求。首先上班不遲到，準時到達;其次認真學習公司企業文明，嚴厲依照公司制度發展工作。最後，盼望寬大員工以我做背面教材，檢討自己，在當前的工作中不會在呈現相似的錯誤。
檢討人：
20xx年x月x日
開會遲到檢討書 篇9
尊敬的部隊領導：
您好！
這次開會遲到，自己想了很多東西，反省了很多的事情，自己也很懊悔，很氣自己，去觸犯部隊的鐵律，也深刻認識到自己所犯錯誤的嚴重性，對自己所犯的錯誤感到了羞愧。對於這次的開會遲到事件，我已經知道自己錯了，作為軍人，時間觀念是很重要的，可我明明知道卻還要去犯這個錯誤。
事後，我冷靜的想了很久，我這次犯的錯誤不僅給自己帶來了麻煩，耽誤自己的工作。而且我這種行為給部隊也造成了及其壞的影響，破壞了部隊的規章制度。在戰友們中間也造成了不良的影響。
由於我一個人的犯錯誤，有可能造成別的戰友的效仿，影響連隊的紀律性，排里的紀律性，對班裡的紀律也是一種破壞，而且給對自己抱有很大期望的領導和父母也是一種傷害，也是對其他戰友的父母的一種不負責任。每一個部隊都希望自己的戰士做到品學兼優，全面發展，樹立良好軍人形象，也使我們的軍隊有一個良好形象。每一個戰友也都希望部隊給自己一個良好的成長環境來工作、生活。
包括我自己也希望可以有一個良好的工作環境，但是一個良好的工作環境靠的是大家來共同維護來建立起來的，而我自己這次卻犯了錯誤，去破壞了部隊的良好環境，是很不應該的，若每一個戰友都這樣犯錯，那么是不會有良好的工作環境形成，對違反軍規的戰士給予懲罰也是應該的，自己想了很多，也意識到自己犯了很嚴重錯誤，我知道，造成如此大的損失，我應該為自己的犯的錯誤付出代價，我也願意要承擔儘管是承擔不起的責任，尤其是作為在部隊接受教育的人，在此錯誤中應負不可推卸的主要責任。我真誠地接受批評，並願意接受部隊給予的處理。
對不起，領導！我犯的是一個嚴重的原則性的問題。我知道，領導對於我的犯軍規也非常的生氣。我也知道，對於軍人，不觸犯軍規，不違反紀律，做好自己的事是一項最基本的責任，也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。如今，犯了大錯，我深深懊悔不已。
我會以這次違紀事件作為一面鏡子時時檢點自己、批評和教育自己，自覺接受監督。我要知羞而警醒，知羞而奮進，亡羊補牢、化羞恥為動力，努力工作。我也要通過這次事件，提高我的思想認識，強化責任措施。自己還是很想好好工作的，工作對我來是最重要的，對今後的生存，就業都是很重要的，我現在還很小，我還有去拼搏的能力。我還想再拼一次，再去努力一次，希望領導給予我一個做好士兵的一個機會，我會好好改過的，認認真真的去工作，我很喜歡部隊里充實的生活，在今後的工作生活中，我一定會好好學習，各方面都努力往上趕。
此致
敬禮！
檢討人：
20xx年x月xx日
開會遲到檢討書 篇10
尊敬的歐陽主管：
公司規定每周一早上的7點半是公司全體人員的會議時間。每周一早上你的這個會議是非常之重要的。主要是對上周工作的一個總結，並且對接下來這一周工作的一個整體計畫。
而本人由於自身的原因，本次早會遲到了將近半小時，直接的影響了公司早會的進程，給公司以及同事們帶來了不便。本人倍感羞愧。
在此，本人做出檢討，檢討這次遲到事件。並且在此向歐陽主管保證，絕無下次。
此致
敬禮！
檢討人：
日期：20xx年x月x日