班級的建議書

班級的建議書 篇1

親愛的同學們:

古語說:誠於中而形於外。文明禮貌是一個人美好心靈的自然流露,其實,做一個有教養的人更重要的是品德高尚,心靈美好。但是一些不文明的行為正蠶食著我們豐富而純潔的校園文化,正污染著我們美麗而純潔的心靈。下面,僅舉幾例,我校不文明的行為表現。

第一、學校曾三令五申教育大家:講究衛生,保持學校衛生清潔,不要亂丟果皮紙屑,可是少部分同學照樣我行我素亂扔紙屑、零食袋和倒翻的冷飲湯。弄得地面慘不忍睹。這樣不文明的人還真不少。他們心裡想的只是自己,完全不顧他人的感受,集體的利益。另外地上的紙屑沒人撿,垃圾筒滿了沒人倒,更有部分同學為了顯示自己的武功高強,在潔白的牆上、門上留下深刻的腳印。

第二、不按作息時間到校,早來晚走,無故曠課,課堂上頂撞教師,不遵守課堂記律。不講誠信,考試作弊,生活中不注意節約用水、節約用電等等野蠻、落後,文明、發展,從某種意義上來講,是衡量一個單位、集體、社會乃至國家綜合素質的標準。

第三、校園內貼著“請講國語”,“請使用文明用語”的醒目標語。有的同學出口成髒,對罵聲、尖叫聲、髒話聲,簡直不堪入耳,殊不知,你在說髒話的時候,已經傷害了別人,給別人留下了非常不好的印象。再說,有時候,禍從口出,發生口角,而導致拳腳相加,這都是使用不文明語言而造成的後果。

第四、破壞和有意損壞公共財物,在課桌上亂刻亂畫。製造課桌文化。更為可悲的是,我們的同學缺乏一種責任感,對自己所見到的一些不良現象習以為常,不去制止,甚至還互相包庇,這更加助長了這些人的不文明行為。

同學們,讓我們積極行動起來,從我做起,從現在做起,從身邊的小事做起,創建一個優美清淨、和諧溫馨的校園環境,養成良好行為習慣,樹立新時代小學生的新形象。

一. 熱愛祖國,熱愛人民,擁護中國共產黨,努力學習,準備為社會主義現代化貢獻力量;

二. 遵守學校規章制度,按時到校,不隨意缺課,嚴禁曠課;

三. 上課專心聽講,勤于思考,積極發言,自修課嚴禁講話、討論,杜絕考試作弊;

四. 課間文明休息,不追逐打鬧,不大聲喧譁;

五. 作業按時獨立完成,不抄襲他人作業,不懂要問;

六. 值日生認真做好衛生工作,積極做好換水、排放腳踏車等工作,不定時檢查教室衛生;

七. 尊敬師長,團結同學,對人有禮貌,不打架,不罵人。同學有困難,要樂於助人;

八. 生活儉樸,不鋪張浪費,不擺闊氣,不亂花錢,禁止在教室里吃零食;

九. 誠實勇敢,敢於班級的不正之風作鬥爭;

十. 對自己要有信心,爭取更大的進步,不要氣餒,也不要自卑。

以上是為了為使同學們更好的學習和生活而提出的一些建議 , 如有不足與不對的地方請同學們及時予以指正 . 我們懷著讓大家學的輕鬆 ,學的有效的目的作出了一些適當的規範 , 希望同學們能積極遵守 .

班級的建議書 篇2

尊敬的校領導:

您好!

為了能讓生活在校園裡的人跟我們這座美麗的校園一樣美麗,我自願向學校提出以下建議:

1、在學校開展“節約資源,人人爭當環保小衛士”的活動。向在校學生宣傳節約糧食,保護環境的知識。

2、在校園內加強環保管理。對愛護環境、不亂丟亂扔廢棄物的班級進行適當的獎勵。對不良行為作出合理批評。

3、經常舉辦環保活動。收集學校的白色污染物,集中起來,換取相應的物質獎勵。這樣既可以達到清潔學校衛生的目的,又可以讓保護環境人人有責的理念深入人心,可謂事半功倍。

4、針對吃飯浪費的現象,不可操之過急。可以採用間接的方法,先通知各班的班主任,再由班主任向班級同學宣傳,這樣效果可能會更明顯。

5、在學校通過廣播、雜誌、貼畫等形式來進行無形宣傳。在視覺、聽覺的強大攻勢下,自然會讓每個同學都能認識到浪費資源、污染環境是可恥的,從而自願加入到保護環境、節約資源的行列中。

希望校領導能在百忙之中抽空看一看我作為一個小學生呈上的這份建議書。我衷心的希望我的這一紙建議能為學校未來的宏偉藍圖增添一抹色彩。

祝福學校的明天更加美好! 謝謝

班級的建議書 篇3

親愛的同學們:

大家好!

十四年前,我們帶著同樣的夢想相聚在一起,攜手追尋彼此的未來,縱使歲月艱辛,但我們不曾孤單;十四年後的今天,當我們再次滿載著生活的累積的歡笑和淚水相逢時,歲月,早已悄悄地改變了我們的容顏磨礪了我們年少輕狂的稜角,甚至,那卑微的夢想也逐漸消失在漫長的成長道路上。所幸的是,我們還在,我們的那顆熾熱的心還在。我們的不變的友誼還在。

然而,大自然給了我們同樣的厚愛,生活卻給了我們不同的境遇。據了解,我們班還有些同學生活處於不理想的狀態,他們或因疾病導致生活艱辛、經濟困難;或因意外事故的突發給他們的生活帶來了艱難的考驗。他們,正需要我們精神上的關愛和物質上的幫助,需要曾經一起攜手共進的同窗好友給他們帶來溫暖和希望。還有一些貧困地區的小孩無法享受同樣的燦爛陽光。你可想到這些貧困的小孩是怎樣生活?他們在學習同時還要為下期的學費而擔心。為此,他們默默流淚,獨自傷心;為此,他們想離開課堂,及早就業掙錢;為此,他們心情壓抑,多愁善感,缺少快樂…

親愛的同學們,一滴甘泉能讓久旱的幼苗呈現生機,一絲光亮能讓黑暗中的彷徨者看到希望。在享受飛速發展的現代化生活的同時,我們應該留心,我們身邊可能還有這樣一些急需幫助的同學。我們一直相信,大家的愛心是可以傳遞的!

為了弘揚中華民族扶貧濟困的傳統美德,為了讓家庭有困難的同學感受到我們這個大家庭的溫暖,為了讓所有和我們一起走過那難忘的歲月的同學們在未來的日子裡能和我們一起創造屬於我們的回憶。經過大家討論後決定成立

“0003愛心基金會”,特發出如下倡議:積極參與,踴躍捐助,為我們最困難的同學,為最需要我們幫扶的對象奉獻一份愛心!

同學們,請讓我們用一顆博愛的心去感受身邊的世界。我們要努力做到從實際出發,確確實實地做一些有意義的事。一起行動吧!能力不分大小,捐款不分多少,善舉不分先後。我們堅信,只要我們用真誠的心,獻出一份虔誠的愛,生活會因為愛變得更加美好更加溫馨更加幸福和祥!

班級的建議書 篇4

大學班級建設建議:

一、如何構建好的班委

班委是班級委員會的簡稱,它是一個協助班主任管理班級的機構。班委一般由班長、副班長、學習委員、生活委員、文藝委員組成。班委是一個班級的核心,是一個班級的骨幹。由於大學的絕大多數老師對學生都相當生疏,因此班委成了老師與大多數學生溝通的橋樑。一個成功的班委首先是一座好的橋樑,這就要求班委成員都必須認真負責並有足夠的耐心。

首先,班委要有明確的分工。這樣就避免出現大家什麼都不管或什麼都交由一個人管的情況,也不會出現大家都來指手劃腳亂管一氣的情況。

其次,班委成員要多在老師和同學之間多跑腿,做好上傳下達的工作。大學班級就是一個小社會,經常會出現小道訊息滿天飛的現象。為了避免這種情況的出現,這就要求班委必須與老師、學院、學生會多聯繫,了解任課老師的最新安排、學院的最新動態、學生會的最新活動,並及時通知班級中的其它同學,然後再將同學中反映出的問題及時反映給老師、學院、學生會。

再次,班委成員要經常在一起相互溝通。在處理班級事務前,班委一定要事先溝通,大家在一起討論後再辦。這樣不僅能增強班委成員間的感情,培養默契,還能避免一些不必要的錯誤,同時也可以避免班委成員就一個班級事務同時傳達多個處理意見的尷尬情況。

二、如何營造好的班級氛圍

首先,班級必須保證每個星期開一次班會,最好固定時間。在班會期間,班主任會傳達一些學校或學院的近期要求(如果班主任不在,班長可代表班主任或者班委傳達),讓全班同學了解並參與到學校、學院和班級事務中來。

其次,要充分利用班會時間處理班級事務。注意班會時間有限,最好優先處理與廣大同學息息相關的事情,然後再宣讀學院的要求,班委的倡議之類的事情。

再次,班委一定要樹立公正、公平的形象。班委在安排班級勞動、處理同學們間矛盾時,一定客觀公正又不失人文關懷。對於班費的收取和支出一定要做好賬目,並及時透明公開。對於獎學金、助學金等的評選,班委一定要提前幾天公布評選條件並嚴格按照評選條件劃定人選,然後在班會上宣讀評選條件和劃定人選,並組織班級公投,最後以公投票數當場宣布人選。

最後,班委成員一定要帶頭搞好學習。大學雖然不像高中那樣學習緊張,但是學習仍是大學的主要生活之一。只有班級學習氛圍好了,班內同學們的學習成績上去了,同學們才會有集體榮譽感,才會更加的有向心力。同時,班委不僅要搞好自己的學習,還要幫助班內的其他同學進步。如有必要,班委可能利用班會或自習時間請本系各科成績突出的同學與大家交流學習經驗,也可以組成一幫一小組。

三、如何提高班級集體榮譽感和向心力

首先,班委應該了解班上每一個同學的生活情況。對於生活上有困難的同學,應該積極的進行幫助,還應該注意具體的方式與方法,不讓班上有一個同學有不良情緒。

其次,在時間和經費允許的情況下,班委可以經常組織一些集體活動。如果費用緊張,班級可以組織一些體育活動(如籃球邀請賽、象棋比賽等),讓大家在與別的班級的對抗中增進班級榮譽感和向心力。如果經費允許,可以組織大家進行短途的春遊、秋遊等活動,讓大家增進了解的同時相互幫助,有利於提高集體意識和班級向心力。當然,在活動的組織過程中首先要保證安全,其次是增加一些戶外的小遊戲(最好是團隊協作遊戲,網上有很多,就不在些贅述),以增加活動的趣味性。

班級的建議書 篇5

親愛的同學們:

教室是我們共同學習的地方。優美的學習環境是我們小學生最需要的,但是最近同學們亂扔紙削、果皮、隨意吐痰、吐泡泡糖等現象時有發生,破壞了我們這個優美的學習環境。所以我提出以下建議:

1、不要把瓜子、花生等帶殼食品和泡泡糖帶到教室里來吃,因為這些東西掉到地上後很難清理乾淨。

2、每天值日生必須把講台上的粉筆灰清理乾淨,以免把講台上的書本弄髒,讓粉筆灰吸進嘴裡不健康。

3、可以在窗台上種一些綠色植物,上完課後看看這些植物可以放鬆眼睛,預防近視,還可以淨化空氣。

4、每桌至少準備一個塑膠袋,以便上課時的垃圾隨手放在塑膠袋里,下課後及時放到垃圾桶里。

5、每天打掃教室及陽台後還要有專人保潔。

6、實行記分計畫,如果記分人員發現主動撿垃圾的同學,一次加0.2,發現有亂扔垃圾的同學,要從重處罰,扣05分還要罰掃兩天的教室。

班級環境是多么重要,如果每一個人都愛護自己班級的環境,那么我們的校園是多么乾淨,美觀啊!

班級的建議書 篇6

全校少先隊員們:

現在我們走在路上總能見到被人隨便丟棄的塑膠袋及其他廢舊塑膠製品,它們隨風飄蕩,有的落在草坪,屋頂上,既不美觀又污染環境。人們叫它們白色垃圾。據報紙介紹,這些白色垃圾對環境污染非常大。我們向全校少先隊員提出倡議:

一,保證自己不隨便丟棄塑膠袋及其他廢舊塑膠製品。

二,積極宣傳白色垃圾的危害,勸說別人不亂丟棄。

三,利用一個休息日,全校同學以班級為單位組織起來,到公共場所撿拾廢舊塑膠,進行一次消滅白色垃圾的實際行動。我們認為由我們少先隊員來進行這樣一次具有宣傳效果的實際行動是很有意義的。

保護,美化生活環境是我們每個人應盡的責任和義務。從小做起,從身邊做起,讓我們共同行動起來。大家一定要做的很好喔,我們全體少先隊員相信你。讓我們共同保護生活環境吧。

六年級一班中隊全體少先隊員

班級的建議書 篇7

關於班級建設的幾點做法

組織和建設班集體是班主任的重要工作,因為一個良好的班集體不僅是完成教學任務的重要保證,是學生進行自我教育的強大力量,也是學生個性得以充分發展的搖籃。幾十名性格各異,學習情況不同的學生集合到一起,只有在具有較高責任感的班主任老師管理組織下,使班級有班級組織機構及較強的組織紀律性,有良好的班風才能稱得上一個班集體。下面,談談我在班級建設過程中的幾點做法。

一、班集體共同奮鬥目標建設

集體是一個以共同奮鬥目標相維繫而建立起來的團體。確定明確的共同為之奮鬥的目標,這既是集體奮鬥的方向,也是集體前進的動力。班集體有了令人鼓舞的奮鬥目標,就能把全班每一個學生都吸引團結到集體中來。因此,我在高一第一次班會上就提出了“團結友愛、奮勇拼搏、共同進步,創先進班級”的奮鬥目標。 這一共同目標的確立,大大激發了學生的上進心,使他們逐步做到心往一處想,勁往一處使,每個同學都以為班級爭光而自豪,為逐步形成堅強的、進步的班集體奠定了思想基礎。

二、建立班委會,培養得力的班幹部

班級奮鬥目標的確立僅僅是第一步,更重要的是目標的實施,實施中要進一步進行調整、控制。調整,既包括對目標實施中對偏離目標的行為的調整,以使行為不斷趨近目標。也包括通過目標實施不斷修訂目標,使目標更具有可行性。一個班集體必須形成一個組織系統,只有這樣才能開展有組織、有領導的教育活動。班集體的組織建設,關鍵是班級幹部的培養,並形成班集體的核心。二十年班任工作的實踐證明,班級工作能否順利開展,奮鬥目標能否實現,關鍵在於是否有一支得力的班幹部隊伍。怎樣培養班幹部?我的做法是:

1.在實踐中培養一個新的班級組織起來了,我根據學生的表現,讓學生“自薦”的形式臨時決定幾名國中當過班幹部的學生做班委。但能不能最後成為全班同學認可的幹部,關鍵在於班主任要在引導他們做幹部的實踐中鍛鍊。因為能力只有通過實踐才能形成和提高。全班學生也只有通過實踐才能逐步認識他們。同時,我想班幹部也是學生,班主任必須注意在實踐中有意培養。給他們出主意,想辦法。幫助他們組織班級活動,為他們創造更多的鍛鍊機會,幫助他們處理好班級的日常事務,以及幹部之間,同學之間的矛盾,使他們在學生中逐步樹立威信。 在實踐中培養是培養班幹部的主要途徑,幹部也只有在當幹部的實踐中才能鍛鍊提高自己。

2.嚴格要求班級幹部同時又是一名學生,他們也在成長中,他們與班級同學同樣處於相同的年齡段,具有各自不同的固有的生理心理特點,有來自不同的社會家庭影響而形成的不同的思想、情感、性格、品質等特點。在這個過程中會出現有的人不願意當幹部,有人適合的職務不同,有的願意當幹部,想藉此表現自己,有的有“高人一等”的思想等等。面對這種情況,我堅持既要大膽使用,放手讓他們工作,更要嚴格要求,幫助他們樹立為同學服務的思想,既做全班同學的表率,又做一名受同學愛戴的知心朋友。

3.民主選舉在班委會工作半年之後,由他們自己做出工作總結,組織正式的班委會選舉,由全體學生對各位班幹部進行公正的評價,選出自己信賴的班幹部。

三、培養良好的班風、學風

班風是一個班級集體中長期形成的情緒上、言論上、行動上的共同傾向,是班級特有的一種風氣。優良的班風要靠正確的輿論來支持,而優良的班風一旦建立起來,其本身就是一種強大的輿論。在創建良好班風上我做了這樣的嘗試:

1.講道理

通過學習《中學生守則》、《中學生日常行為規範》,讓學生在心裡樹立起合格中學生的形象,同時,通過召開形式各異的主題班會,學生介紹一些偉人、科學家的成長經歷,提高學生做一名品學兼優的合格中學生的信心,幫助他們樹立高尚的人格標準,充分發揮板報及日記等宣傳工具的作用,增強學生的理想主義觀念和責任感。

2.樹立榜樣

榜樣的力量是巨大的。它把抽象的東西具體化了,使學生看得見,摸得著,有感染力,容易學。於是我在學習、勞動、體育等多方面都樹立起表率與榜樣。這樣針對性強,又是學生所熟悉的人,便於模仿。

3.嚴格要求

培養良好的班風是長期的、艱辛的過程,班主任在這個過程中必須對班級中發生的每件有價值的小事認真對待,嚴格要求,有了量的積累,才能產生質的變化。當然,嚴格要求,更多的是通過表揚好人好事,多找學生談心,多關照學生來促使學生克服不良習慣。對班內出現的不良現象不僅及時制止而且在班內展開討論,幫助全體學生提高是非鑑別能力,防止同類事件的發生。

4.留給學生髮揮自身長處的空間

中學生正處於成長過程中,他們既需要嚴格的要求,也需要理解,更需要一個相對寬鬆的心理環境,每個學生都希望得到老師和同學的承認。我在工作中注意了解學生的特點、特長,在班級活動中充分發揮他們的長處,幫助每一個學生樹立自信,使每個學生都能體會到自己在這個集體中的重要性。

5.鼓勵學生刻苦學習,培養學習的自覺性

高中三年的學習對一個十幾歲的孩子來說是很艱苦的,現今獨生子女又多,很多孩子怕吃苦,遇到困難情緒反覆極大,作為班主任僅僅靠談心、關心加嚴格要求是不夠的。我經常利用班會時間組織學生學習一些先進青年的奮鬥經歷,教育他們要克服“嬌、驕”二氣,要把自己的前途和國家的命運聯繫在一起,從不同的角度培養學生學習的自覺性。

以上是我在班級建設中的幾點做法,將在以後的工作中不斷提高,不斷完善。

班級的建議書 篇8

班級學風和凝聚力建設

班級學風,從上學期來看,確實很不樂觀,所以我建議,由學習委員每周帶動上至少一次自習,有疑惑,可以問懂的人!而且也提供了一個平台討論,無形之間也增進了同學之間的感情,至於不來的,就讓他們在團會上一起拿出一個節目“表現”,這樣,至少要讓每個人都向集體靠攏!上課不來的情況也很多,我覺得雖然這也很影響班上的學風,每一節重要的課,班長和團支書可以輪班點名,約束每一個人。但是至於那些就算來了,也沒有一個好環境學習的課程(比如多數人睡覺,上甲課做乙事的),做過多的要求,只會讓我們更加厭倦(這點,希望能夠酌情處理)。尤其是在考試前夕的學習委員的工作非常重要,班級自習的次數應該加多,讓更多基礎差的同學得到幫助,而成績好的同學如果需要一個安靜的場所,則可以說明情況,找尋隔壁教室上自習(也方便互相學習)。

班級凝聚力上,宣傳委員應該結合班上同學的意見,選定一個班歌,然後我們每次進行班級活動的時候可以事先唱,能讓大家快速融入到一個集體的氛圍中,便於開展活動(以後,也多一份回憶)。還有凝聚力一般都體現在集體活動上,每個人的積極參與都至關重要,而我們班有一半的同學開團會一副事不關己,高高掛起的樣子。還有男女生交流很少,為了改善現狀,那就明確分工並且男女搭配。比如說,布置教室,畫黑板報,最後的收拾在相關班幹部的帶領下,找一個男生寢室和一個女生寢室一起進行(每個人必須到)。還有團會上的節目,能不能增加一個環節,就是固定三個節目(唱歌,話劇,小品類,朗讀),然後每個同學自己選擇進行哪個,每個同學都必須參加一個節目,(注意,是三個節目,不是三種),節目的時間依靠有多少人,就要進行多少分鐘(比如表演話劇的有10個同學,那么就必須表演十分鐘或以上)。而且每個節目必須有男女。這樣既解決了團會的枯燥,又全體動員了,大家都會準時到的。

還有關於班幹部的帶頭作用,和服務學生的方面,在過節日的時候可以進行相關物品贈送,如端午節的粽子,中秋節的月餅,三八婦女節的紅棗。這樣會讓每個同學感覺到班級的溫馨,還有包括聚餐,一個學期兩次,不多不少,主要也是增加感情,這方面可以交給生活委員和組織委員進行!還有,班上要交什麼作業,學習委員也應該在上交截止前,發信息告知是哪些題目,並且督促同學快點做完,因為我相信每個同學都是非常願意做作業,只是可能忘記了,所以必要的提醒對於上交作業的整齊度是非常關鍵的。還有每次的校區域網路上的通知,團支書要儘快通知到每個同學,服務周到,同學們才會覺得這個班級好。至於班長,應該收集好所有老師的聯繫方式,方便同學們跟老師交流,上傳至群共享,或者每寢室一份,還有必要的聯誼也要開展,學院收取發放東西,應該統一進行。體育委員也應該組織一些體育活動,現在大學整天宅在寢室也不好,可以每周固定某些時間,跑步和球類運動,自願原則(重在提供平台)。生活委員也要做好賬單,方便同學們的查賬,還有組織每學期的聚會,保證質量。宣傳委員應該監督好每次團會的節目的排練,保證有序且有質的開展。

班級的建議書 篇9

親愛的同學們:

教室是我們學習的最重要的場所。教室環境衛生的好壞直接影響到老師和同學們的心情,進而影響到我們的學習和生活,同時教室衛生也是班級文明程度的重要標誌,是班級對外形象好壞的直接影響因素。

我們每一個人都希望在一個清潔舒適的環境中學習、生活、健康的成長,而清潔的環境需要我們共同去營造,舒適的環境更需要我們的珍惜!文明的習慣、高尚的情操離不開我們平時一點一滴的積累,以愛護班級環境為己任,自覺維持班級清潔為習慣,共同創建一個美麗和諧的班級、清潔衛生的班級!

愛我班級,從我做起!護我班級,你我大家!同學們,讓我們人人動手,從身邊的小事做起。讓我們為營造溫馨、舒適、和諧的學習生活和工作環境共同努力吧! 七年級全體教師特向全體同學發出“維護教室衛生,創建文明學習環境”的倡議。

倡議如下:

1.切勿將零食帶入教室,養成良好飲食習慣;

2.進入教室隨時整理後自己的桌凳、學習用品井然有序;

3.請管好自己的手,勿亂塗亂畫,按照教室衛生標準要求,做好教室衛生的整理和保持;

4.請多走兩步,將垃圾放入垃圾桶內,請勿“投籃”;

5.請不要損壞門窗、玻璃、桌椅、燈管等公物;

6. 請節約用電,離開教室時請關閉門窗、電燈等設施;

為了更好的促進“維護教室衛生,創建文明學習環境”的倡議活動開展,七年級學生會、值日老師將加強檢查,旨在引導每一位同學樹立愛護教室衛生意識,一個人的力量是微小的,但是團結起來力量是無限的。

希望大家都行動起來,為建設一個文明乾淨的七年級學區環境貢獻一份力量吧!

班級的建議書 篇10

親愛的同學們:

到目前為止,小組合作學習的教學模式在我校已開展近三年了,通過實踐許多老師也都認為小組合作學習是有效的,但往往又在組織實施的過程中顯的力不從心,不能持之以恆。其實我認為小組合作學習是一種全新的教育教學理念,它不僅僅是一種簡單的教學形式上的改變,它更是一種教育理念的轉變。它對學生對學習的認識和教師對教學的認識都提出了更高的要求。但我們在實施的過程中卻往往乎視了這兩點。

首先我們來看一下教學的主體——學生。當我們去杜郎口中學參觀的時候,我們大家可能都會說,如果我們的學生像這裡的學生一樣的話,我們會教的更好。所以說小組合作學習首先要改變學生的思想意識,要實現三個轉變:一是由知識型的人才向學習型的人才轉變,當今社會需要的是會學習的人;二是學生對老師認識的轉變,老師不再是簡單的知識傳授者,而是教育教學的指導者與服務者,老師是為學生服務的,在學習上要學會向老師要服務。而不是被動的被老師服務。三是由重知識到重做人的轉變。學生不再僅僅是知識的接受者,更重要的是他要在小組中學會做人,也就是說學習做人比學習知識更重要。所以在我們班中就有這樣一種理念,“要學習,先做人”,也就是說我們教育的真正目的是培養人,而不是傳授知識。只要他會做人了,知識你不用去教他自己也會主動去學。這三個轉變是實行小組合作學習的前提,是思想基礎,是思想保障。這是我要講的第一個方面。我要講的第二個方面是小組的建設與實施。

其實我要講的這些也談不上是什麼經驗,只是我平時的一些做法,今天我把這方面的一些做法拿來和大家交流一下,如有不足之處,還請大家多多批評指正。

班級的建議書 篇11

敬的范老師:

您好!

我是。以往我每天都在晨風的問候下走進心愛的教室,映入眼帘的是乾淨的地板、整齊的課桌、潔白的牆壁、透明的窗戶„„。這些都曾是我們六一班的獨特風景,讓人覺得心曠神怡。黃昏前,夕陽的餘暉照在教室里,讓人有一種懷舊的感覺„„。我們的教室一貫如此。但是最近一段時間,我們教室的衛生卻越來越差:不少的同學開始隨地亂扔垃圾,負責打掃衛生的同學連地也沒掃乾淨就自己走了;現在的教室里地板黑得不成樣子,衛生工具到處亂放.......再也看不到原來的乾淨,再也看不到原來的整齊,再也沒有原來懷舊的感覺。做為四小六年級一班的一員,我為此感到非常痛心。

“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。”過去教室的衛生好,是大家努力的結果。教室發生這么大的變化,肯定是有多方面原因的。在我看來,原因是這樣的:有少數同學以有課外班或有事為藉口逃避掃地,個別同學亂扔垃圾等等,這些現象都沒有受到相應的處罰;於是,越來越多的同學也開始隨意亂扔垃圾;有的同學把紙抽出後,用一下就扔在地上,同學們都對垃圾視而不見。不僅如此,還有許多原因是我沒看到的。

為改善教室環境,我特提出以下建議:

1、進一步完善教室衛生守則,明確相關管理要求;

2、開辦一期關於環保的板報,濃厚“愛環境講衛生”的氛圍;

3、提出倡議,號召同學注重個人衛生、愛護公共衛生;

4、鼓勵多撿垃圾,對愛護公共衛生的人提出表揚;

5、對於影響公共衛生的人要進行適當處罰,如責令其撿垃圾、打掃教室、廁所等。 以上建議僅是我個人不成熟的想法,懇請范老師多多指正。

班級的建議書 篇12

尊敬的領導:

教育是一門最為深奧的藝術,要想把教育的藝術演繹出來,需要班主任具有超強的駕馭能力。作為一名班主任,不僅要明白什麼事情不能做,更要清楚什麼事情應該怎么做!那么,如何才能把工作做得更好,使教育更加高效呢?我認為,要當一個好班主任在班級管理中應該做到“十要”。

一要有目標。

所謂理念決定高度,高度決定視野,班主任一定要有自己的教育理念,在理念的指導下,迅速地開展教育教學工作,實現自己的教育目標以及班級管理目標。如此,班主任的工作才是高效的。假如班主任沒有明確的目標,那么就會陷入到整日忙於班級事務的漩渦之中,累並痛苦著,而且毫無工作成就感可言。班主任自己都盲目了,全班學生也就缺少了明確的努力方向,整個班級就會像一支無頭雁之雁群一樣,即使再使勁也不會飛得太遠。

二要會“小題大做”。

葉聖陶先生曾說:“教育是什麼?往簡單方面說,就是培養學生的良好習慣,習慣成自然。”因此,一個細節就有可能決定學生的一生。班主任老師要抓住一切教育契機,加強對學生的教育引導,讓學生形成良好的習慣。良好的習慣是一個人最基本的素質,只有建立在良好習慣基礎上的勵志教育、感恩教育、安全教育等才會更為行之有效。

三要尊重學生。

有人說:“沒有愛就沒有教育。”班主任對學生最大的愛就是要學會尊重學生,尊重是師生平等溝通的橋樑,也是班主任打開學生內心之門的鑰匙。當班級所謂的“後進生”犯了錯誤,出了問題,有些班主任會不經過認真地調查分析,只憑主觀臆斷,簡單粗暴地就把學生批評一頓,甚至體罰一頓草草了事。如此不尊重學生,不尊重事實,很容易使學生產生逆反心理。所以,在教育管理過程中,如果學生犯了錯誤、違反了學校的紀律,班主任老師一定要了解清楚學生違紀的來龍去脈,曉之以理、動之以情地對學生進行批評教育。正所謂“感人心者,莫先乎情;為教之本,莫若育心。”尊重學生,班主任的.教育才更有生命力。

四要用公共制度約束學生。

班主任要想讓班級集體目標得以實現,既要懂得“曉之以理”,更要善於“約之以法”。這個“法”是指紀律制度,此制度不是班主任隨意列出的N條“不準”“禁止”之類的條條框框,而是班主任引領學生自己制訂的班規。這種制訂班規的過程本身就是一個教育的過程,通過集體制訂出來的班級制度才能真正得到學生的維護。當有學生出現違紀等情況時,周邊同學的提醒往往要比班主任的懲罰更有效,這就是我們平時所說的“同齡效應”。公共制度是約束學生最好的規則,也是班主任實現民主治班最有效的途徑。

五要愛每一位學生。

教育不是給學生以絕望,而是要給學生以希望。因此,班主任不能喜“優”厭“差”,對“優生”偏愛袒護,對“差生”遺忘嫌棄。班主任不能僅僅依據成績的高低就單一地去衡量一個學生的好壞,而是要多元地、全方位地去評價每一位學生,讓學生在德智體美勞等方面得到全面發展。這不是口號,也永遠不過時。多元化地評價學生,方能促進每一個學生成長、成才,教師也能從中體驗到學生髮展帶來的快樂。

六要打集體仗。

班主任是科任教師的帶頭人,也是科任教師之間、科任教師與學生之間溝通與協調的紐帶。但是部分班主任只顧抓學生的學習,不注重學生的思想教育和道德品質的培養,不關心學生的身心健康。有的班主任還利用班會課、體音美課時間來講授自己的學科,抱著一種“自掃門前雪”的心態去工作。如此一來,自己所教的學科成績上來了,但其他學科成績並沒有隨之得到提高。這種做法既不利於學生的全面發展,還容易影響到與其他課任教師之間的關係。

七要有始有終。

班級管理往往都是在具體的事情或活動中進行的。一件事、一項活動,如果班主任布置完不組織落實,甚至不了了之,這樣既不利於班級的管理,也會對學生的個性發展產生不良影響。因此,班主任一定要檢查、落實自己布置的工作。如果精力有限,也可以充分發揮班幹部的管理職能,讓班幹部在參與管理中得到一定的鍛鍊。

八要人性化的管理。

班主任在班級管理中,要注意了解學生,講求民主,不能採用高壓的形式,讓學生像批量生產的“標準件”一樣,同一規格。這樣,既不符合教育的規律,也不利於學生未來的發展。班主任是學生最重要的精神依靠,既要有不怒自威的威嚴,更要有和藹可親的笑容,這樣才是一個班級健康發展應有的表現。

九要言傳更要身教。

教育是一個言傳身教的過程,班主任的言行舉止、工作方式、個性品質等都能直接影響到全班學生。有人說:“從學生身上可以看到班主任的血液在流淌。”由此可見,班主任對學生的影響有多大。教育的實踐證明:班主任的身教勝於言傳,有什麼樣的班主任,往往就會形成什麼樣的班風。班主任要求學生多閱讀,自己就不能做與閱讀無關的旁觀者;班主任要求學生上課不能遲到,自己也不能成為最後一個進校園的人;班主任要求學生多運動,自己也應該多參與運動,至少要做到在學生身邊為他們鼓掌加油。因此,班主任要不斷地加強自身的修養,使自己成為“通才”,成為“完人”,並用自己豐富而獨特的個性去影響全班學生。

十要用班級文化提高教育的實效性。

對學生進行思想品德教育是班主任工作的首要任務,而營造一個積極向上的班級文化氛圍則是班主任班級管理工作的最高境界。在教育中,簡單空洞的說教不但起不到教育效果,反而會讓學生產生厭煩心理,班主任要根據學生的年齡特點和心理特徵,聯繫實際,寓教育於豐富多彩的活動之中。因此,班級管理很需要採用形式多樣的教育活動,營造一種積極的班級文化,讓文化潤澤學生的心靈,起到“潤物細無聲”的效果。

建議人:__

班級的建議書 篇13

1、老師方面,我想說所有任課老師一定要狠,又一定要親,狠是學習方面要狠,親是課下要與學生和-諧相處,我還想對英語老師說,所有的單詞都一定要讓學生們會背,張口就來,只有這樣,你才能繼續深造學句子,語法,一個小孩還不會爬就學走路,你說結果會怎樣?我就是在這方面吃的虧,希望下一屆學生不要再犯。

2、我認為通過我這一年的學習和與老師的接觸,九年級所有的授課老師都是那么的有責任感和耐心,尤其是九年級的班主任,她們更是為了自己的學生每天不辭辛苦著,但還是給班主任一點建議吧,對待有些學生,尤其是男同學,我認為有時就應該該出手時就出手,不能留情,但有些則是要耐心歸勸,但是對待女學生,我認為應該好言相勸,因為她們經過老師一番歸勸後肯定會認識到自己的不足,也會積極改正,最重要的一點是班主任要和同學們打成一片,和他們交朋友,而不是用師長的身份壓制他們,這樣彼此之間才能建立起良好的關係,溝通起來比較容易。

3、尤其是數學:應該給學生自己多一點點做題+思考的時間,不應該問題緊追著講課,多做題。

4、老師上課總是以授為主,很少讓學生去學,根據我自身的經驗,我發現自己學習到的知識是記得時間最長的,而老師講授的如果不複習,可能二三天后就已經模糊了,就如數學、理綜等完全可以嘗試讓學生講課,講題,這樣課堂既輕鬆又高效。

5、任課老師不要總髮捲子,要適當適量,就好比剛模擬考試考完,第二天還考,這樣,我感覺沒有什麼效果,大腦還沒有休息好,就又要面臨考試這能發揮好嗎?但對學生要求一定要嚴,因為每個學生都有惰性,也不要過分。

6、語文老師應學習一篇文章就把這篇文章相關的`基礎整理全,檢查學生背誦、默寫,尤其是文言文和古詩,不要等到九年級複習再抓基礎背誦。政史老師應注意學生的筆記清楚,抄的題把專題分清楚。

7、現在老師的英語教學不太合適,老師應該讓英語課堂活躍起來,而不是死氣沉沉,要幫助學生多動口,多讀,多說,把英語學活。老師一定要與學生交朋友,讓學生產生一種積極的心態,對此學生產生興趣,來更好的學習。文綜方面,老師不能只重視讓學生背,而重在理解,不能盲目的抄寫。

8、各學科老師要平等待人,不要有偏見,要積極與同學探討,培養感情。

班級的建議書 篇14

敬愛的劉老師:

感謝您在百忙之中抽出時間來看這份同學們給你的建議。您一直是位認真負責的好老師,您自己也有一個家庭,一個可愛懂事如你一般善良的女兒。而我們所有同學就像一顆小樹苗,在您這風雨陽光共存的港灣茁壯成長,我們都清楚您的付出。早餐您要求我們7:20必須到校,同學們覺得不近人情,可我們不知道,老師您要比我們起得更早啊!您下課後,總會出現在教室後門,注視著同學們的一舉一動,同學們覺得很煩,可我們不知道,您花這么多精力,捨棄玩樂的時間,只是為了我們的健康長大!您從未解釋過,就這樣默默付出,雕琢著我們這群“野花”。

老師您很好,為了讓您更好,我們真誠向您提一個建議6班,本是一個大家庭,同學與同學之間,老師與同學之間,同學們堅定的目光,老師您慈祥的微笑都讓我們6班在整個年級樹立了良好的形象。可轉眼一年已過去,初二卻什麼都變了。同學變了,老師也變了。我們都在找原因,都想回到從前。

當然,這有我們的過錯,我們習慣於不優秀,我們失去了雄心,我們失去了熱情。可想想老師,您對我們的過分擔心與關愛好像也阻擋了我們前進的步伐。你的出發點是好的,我們也能理解,但只是方法欠妥,現在,最主要的問題句是我們班上的座位編排問題。

老師您也是很有經驗的老師,您很清楚,人各有志,有些同學的興趣不在學習上,所以,您出於各方面考慮,在我們班上劃分了一個最後三排區,這裡大都是一些您認為學習不夠好或者討厭的學生的安置所,最後三排老師大都不管,可老師您知道這是多么危險的事嗎?

您可能是這樣想的,最後三排的同學自己不想學,那么只能讓他們自作自受,而學習好的要大力培養,所以,所有成績好的編排在一起,而剩下來的,就自己發展。老師,事實卻不是這樣,這樣不會有一個號結果;不要妄想成績好的同學在一起成績會更好,只能是成為書呆子,成績直線下降。因為您劃分了自己認為的危險區,致使整個班風下降!然後老師愈來愈討厭6班,教書質量變差,成績變更差!惡性循環由此開始!

但現在惡性循環已經開始,這是我們所有人都不願看到結果,所以,請老師您一是要果斷迅速進步調整,讓我們重整班風。首先,我們希望您在班上多開展活動,班會等。我知道,您認為本班成績太差,不要浪費精力在這些娛樂上。可老師您知道嗎?

比學習,比榮譽更寶貴的是情誼!現在我們班最重要的問題,不是成績好壞,而是同學之間的關係。您可能也注意到了,您心目中的好學生跟好學習玩,差學生跟差學生玩,老師您千萬別認為這天經地義,也千萬別鼓勵我們這樣做。這樣極其錯誤的。這只會拉開我們同學的距離,讓差生排斥優生,讓優生蔑視差生,而這樣的編輯,會好到哪去呢?多開展一些班會活動,不僅僅是促進了師生關係也增進了同學感情而這也間接地幫助了我們成績的提升,何樂而不為呢?老師您也很辛苦,很操心,不妨在班會課上,放下身段,與同學共樂,享受歡樂。老師您越快開展活動,我們這個班的希望越多!也不用太頻繁,一周一次即可。在這當中,你一定會收穫驚喜,您第一次發現,原來同學歌聲如此美妙,原來我們如此可愛!

再是關於體力勞動的問題,您可能有意無意地讓差生乾體力活。您不管是出於想鍛鍊下差生的`體魄還是別的原因,這樣做法,我們都是很反感的。優生兩個詞語,在老師眼中,應該什麼都不算,就好像沒有父母會認為自己的兩個孩子也個差一個好。所以,優生也好,您所謂的差生也罷,都應積極,共同地參與體力勞動。

我們所有同學都會共同努力,加上老師您的正確引導,相信我們6班在整個年級會獨占鰲頭!

x班

敬上

班級的建議書 篇15

親愛同學們:

我們滿懷喜悅心情,迎來了新學期、新老師、 新同學,來到了大家仰慕而美麗校園。俗話說:良好開端成功一半。新學期開始了,為了讓課間活動更文明、安全、有效,朱良國小少先隊大隊部向同學們提出以下建議:

1、上下樓梯要一步一級、不許跑跳、擁擠、打鬧和做恐嚇同學惡作劇,防止擁擠事故發生。

2、不要擁擠攀爬不鏽鋼樓梯扶手,防止扶手受重斷裂。

3、走廊內不許打口哨、做文體活動; 不許逗留或變相逗留;不許大聲說話。

4、走廊右側通行,腳步要輕,不許摟肩、扯手而行。

5、教室內不許打鬧、做文體活動乃至大聲說話。

6、不許往窗外扔垃圾、倒水。

7、教室在樓上,不要將身體探出窗外,謹防不慎發生墜樓危險。

8、教室空間比較狹小,又置放了許多桌椅等,所以不應在教室中追逐、打鬧,做劇烈運動和遊戲,防止磕碰受傷。切不可猛然關門,以防傷及他人。

9、按時上操,課間操回歸時要有秩序、不許大聲說喧譁。

10、上下樓層學生不許亂竄。

11、少先隊員每天必須佩戴紅領巾。

以上規定,學校少先隊大隊部將在課間派文明監督員配合值班老師共同管理同學們課間紀律,並開展課間紀律評比,每周評出六個文明班級,並頒發流動紅旗,每得流動紅旗一次,班級考核得1分。在此基礎上,各班也可設立課間監督員對本班活動進行監督。同學們,在我們充滿豪情壯志向理想奮進時候,在我們滿懷自信積極奔跑在人生跑道上時候,請不要忽略了這位從早到晚伴隨在我們身旁嚴肅朋友。有了它,我們秩序更加井然;有了它,我們生活更加燦爛;有了它,我們攀登腳步更加堅實。與紀律同行,去實現我們每一個人夢想。與紀律同行,使我們人生更加燦爛輝煌。

建議人:

時間:

班級的建議書 篇16

親愛的同學們:

大家好!

感謝父母,給了我們生於世,活於世,學於世的機會,中學生活是人生中最美好的一段時光,中學生在這花一般的年齡里正應該享受幸福的生活,接受良好的教育。應該把全部心思放在學習上。但遺憾的是我們身邊還有同學期盼和無助的眼神。他們中有的失去父母,有的生活艱辛,他們比其他同學更需要精神上的關愛和物質上的幫助,他們應該在這充滿陽光的時代中充分感受社會、學校的溫暖。

擁有同樣天空的我們,卻還有這些貧困同學無法享受同樣的燦爛陽光。你可想到這些貧困的學生是怎樣生活?他們在學習同時還要為下期的學費而擔心。為此,他們默默流淚,獨自傷心;為此,他們想離開課堂,及早就業掙錢;為此,他們心情壓抑,多愁善感,缺少快樂......

同學們,為了幫助生活困難的同學順利地完成學業;為了弘揚中華民族“團結互助,撫危濟貧”的優良傳統;為了更好地以我們的實際行動來幫助我們身邊需要幫助的同學。班委會決定成立一個愛心基金會,多渠道籌集資金,幫助生活貧困的同學解決一部分經濟來源。每個月、每一周、每一天都可以“百人幫一人,幫困獻愛心”的幫困助學獻愛心捐款活動,我們還將張榜公布捐款結果。對捐款給予表彰和加分。我們希望共青團員和班幹部能自覺帶頭,全體同學能積極參與,搞好這次獻愛心、暖人心的捐款活動,把我們的幫困助學提高一個新的水平。 “伸出你的雙手,奉獻一片愛心”,同學們,行動起來吧!省下你的零花錢,幫助那些熱切期盼的同學,也許你的點滴的付出卻能改變一個人的命運,讓暗淡的生活重新迸發出燦爛的光輝,讓希望的光芒照亮他們的前程。

全體同學們,我們在真情呼喚,貧困學生在熱切期盼,讓我們一起為別人,也為自己創造一個更加光輝燦爛的明天。請伸出你的援助之手,奉獻你的真誠愛心,讓愛心充滿校園,讓溫情的陽光撒滿每一個貧困學生的心靈!

班級的建議書 篇17

針對班級現狀的建議

1;制定德育學分制度細則(包括平時曠課,缺席會議,遲到等等減分項,還有積極參加班級各種榮譽加分項)

2,平時各種會議,活動,以及班級各種考勤,統一由副班長馮偉帥負責並記錄,最後參與德育學分的評定

3,實行期末成績匯總匯報家長的學習管理制度,期末由學習委員總體負責,其他班委協助,在期末是給每一位同學做一個匯總,包括成績,平時表現等等,統一發到家長手機

4,針對學生考四六級的狀況,提議班級學生可以在七點二十到教室學習英語,每次早上又學習委員負責簽到,每周匯總交由馮偉帥記錄,對於參加早讀的同學可以採取加德育學分的獎勵制度(但不能加太多,具體可見德育學分制度細則)

5,班委上課平時做好表率,督促其他同學學習,認真聽課,少完手機,對於曠課的同學不予包庇,如有發現嚴懲不貸,督促同學按時到教室上課,班委應該在宿舍做好帶頭表率作用

6,嚴格執行上課考勤制度,對於遲到,早退,曠課等狀況的同學,平時進行詳細記錄,超出一定次數取消班級榮譽的評定

7,平時由宣傳委員負責班級qq,微博等,在這些公共平台上多發一些有利於同學成長的文章,語句,或者圖片,引發大家的思考,開拓大家的視野‘

8,健康委員積極的了解班級各位同學的身體心理系裡健康狀況,在平時每周周末在班級的公眾平台上發布一些健康小提示,例如天氣的變化,還有關於健康方面的資料,供同學們了解學習,引發思考,以關注自身身心發展

9,針對班級兩極分化嚴重的問題,為了增強班級凝聚力,(1)我建議由體育委員出一份策劃書,策劃一次涉及全班的體育運動,例如羽毛球比賽,要求,按組參加比賽,小組按學號分配不按宿舍分配,大家一起在比賽前小組成員做好自己小組海報,以此來提高大家的凝聚力。(2)班級可以湊周末組織一次春遊(此活動有一定風險,只是建議有待審核)。

10,定期開宿舍長會議,首先改變學風從班委抓起,其次為宿舍長,為防止學生早退,曠課,遲到,在每次上課前由宿舍長和班委負責督促學生提前去上課,對於部分遲到曠課嚴重的同學,由班長負責談話,其次是由宿舍長負責監督改正,並及時與其溝通,隨時掌握每一位同學的動態。

以上建議由張寧,呂連傑,馮偉帥,孫梓晉,吳麗麗參與提出,由張寧最後匯總

班級的建議書 篇18

我對班級的建議:

最近我班的紀律很差,上課經常講小話、換座位,課外也毫不約束自己。這都是學生不應該為之的。為了強化我班紀律,我向您提出如下幾點建議:

1、上課時,請同學們互相監督,同時也請各個同學能夠自己約束好自己。

2、下課後、同學們看到本班同學違紀後要馬上批評,教育違紀同學,並讓他(她)徹底改正。

3、請各位同學在自己的課本上寫一句名言佳句警句,以便更好的管理好自己。

4、下課後,叫同學們不要在走廊上奔跑,不要玩一些危險遊戲。做一些有益的活動。如:跳繩、跳高、跳遠等遊戲。

5、每個星期都開展一些互助活動的教育課。如果有誰變壞了,就讓同學們教育他,並讓他改正。

為搞好我班紀律,強化管理。我特提出以上建議,供參考。如有不當,請批評指正。

班級的建議書 篇19

六(3)班同學:

最近,我們班級里的衛生狀況一直不太好,垃圾隨處可見:牛奶袋、透明膠等這些同學們隨手亂丟的垃圾讓我們辦事去了應有的乾淨狀態,同學們以為這些小小的垃圾不會影響班容,可是如果每個人都這么沒有責任心,那我們的教室將會是一個垃圾場。 我覺得,我們班的環境衛生不好與以下幾點有著密切的關係。

1、衛生意識不夠強。如上所說,同學們都對自己丟下的小小垃圾但到不在乎,這樣下去教室里一定是垃圾飛漫天。

2、太懶惰。我們班的垃圾桶擺放在角落裡,離那兒最遠的就是我們第一組,我們組的同學都懶得走過去,一般都是叫近的同學遞到垃圾桶或是亂丟,還有的同學則會像投籃一樣投進垃圾箱,沒投進也懶得去撿起,造成了垃圾箱的周圍髒東西堆滿。

3、依賴值日生。大多數同學想:有值日生打掃,沒關係。就是因為這三點然我們的教室不整潔。

我建議小組中的第二桌同學的桌子上掛一隻垃圾袋,這樣的話就解決了同學們懶惰的問題。另一個建議是小組中的同學撿起一件垃圾就加一分,每組分時最高的同學就免去做值日一周,讓分數最低的同學去掃。我相信同學們一定會養成衛生好習慣。

祝:六(3)班的環境越來越整潔!

班級的建議書 篇20

最近我們班的紀律很是散漫,上課經常講小話、換座位,偷看課外書,課外也毫不約束自己。這都是學生不應該為之的。為了強化我班紀律,我向您提出如下幾點建議:

1、上課時,請同學們互相監督,同時也請各個同學能夠自己約束好自己。

2、課後、同學們看到本班同學違紀後要馬上批評,教育違紀同學,並讓他(她)徹底改正。

3、請各位同學在自己的'課本上寫一句名言佳句警句,以便更好的管理好自己。

4、下課後,叫同學們不要在走廊上奔跑,不要玩一些危險遊戲。做一些有益的活動。如:跳繩、跳高、跳遠等遊戲。

5、每個星期都開展一些互助活動的教育課。如果有誰變壞了,就讓同學們教育他,並讓他改正。

為搞好我們班紀律,強化管理。我特提出以上建議,供大家參考。如有不當,請批評指正。