實用的教師工作計畫模板匯總

實用的教師工作計畫模板匯總 篇1

一.指導思想:

以學校計畫、工會計畫為指導,牢牢抓住今年是“師德建設年”,充分調動組內教師團結一心,繼續以陶行知為楷模,加強師德師風建設,從教師、學生的實際出發,“學習、奉獻、協作”,並用積極的態度、精緻的工作,繼續圍繞音樂康復教育訓練為主體,搞好康復教育教學,開展各類教研組活動。

二.活動口號:

團結、和諧,在輕鬆的音樂氛圍爭創師德群體

三.活動措施:

1.營造學習型教研組,力創特色

(1)加強組織教師繼續學習培智教材音樂教學大綱和音樂康復的有關理論,充分領會教學大綱以及康復教育的內涵,並做到熟悉和了解各年級學生的特點和學生將要達到的教學目標,

(2)積極加強組內教師的團體合作精神。結合區和學校的“一堂好課”的進行教研組的研討活動,同時抓住學校的“啟慧杯”教學大獎賽的鍥機,充分展示組內教師共同研討的成果。因此,在平時教研活動中,組織教師開展說課、聽課、評課、研討活動,增強教師之間的互相學習合作的機會,同時使其他教師在原有的教學理念上進一步得到深化和提高,開闊自己的教學眼界,增強了自信,堅定了康復的信念。

(3)組織組內教師學習有關師德的文章,在《教師職業道德修養》、《教師法》《教師專業化發展》等書籍上摘錄關於教師形象和教師師德的有文章,在討論中每一位教師用一句話談談自己的感悟,列印後發給每位教師,作為相互學習的及工作的動力。

2.營造人人都是師德標兵,爭創研究型教研組圍繞學校開展的“崗位大練兵”活動,發揮組內成員特長,學習技能,提高專業水平,充實自己。

(1)加強研究,注意動態。在原有的信息技術基礎上,再接再厲,把自己的學習成果在期末進行交流。

(2)加強探索,注重教育。利用組內教師各方面的特長,對組內教師進行藝術修養的培訓。“學唱一首歌,學彈一首曲”。在學習結束,匯報成績。

(3)加強實踐,轉變觀念。認真做好學生的個案以及教學案例。

總之,我們在工作中,把“求真、求實、求創新”的思想放在心中,把學生放在心中,以學校的發展為自己的發展,以主人翁的精神參加學校的每一次活動,抓住每一次的學習機會,並把學習的知識牢記在心,運用在平時的教書育人之中,真正做到學以致用,達到實際效果。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇2

一、指導思想:

為了進一步貫徹落實區教育局檔案精神,繼續加強我區教師隊伍建設,培養一支適應時代要求的高素質、專業化的優秀教師隊伍,提高我區教學工作實效。充分發揮優秀國小語文教師和教學骨幹的引領和輻射作用,通過日常自主研習和集中合作研修相結合原則,切實提高國小語文名師工作室成員、學員的師德修養、學習能力、專業素養,努力培養國小語文名師工作室成員、學員的課堂教學管理水平、能力和創新精神,培養未來有知名度的優秀語文教師。

二、組織機構:

指導委員會專家:梁衛東校長 雷澤懷校長

指導委員會委員:王梅 麥平好

工作室主持人:廖祖權

工作室骨幹成員:湯瑞好、蘇艷玲、胡務娟、譚華錫

跟崗學員15人:黃錦文(實小)、馮藝紅(圭小)、阮結意(尚雅)、阮雲英(尚雅)、譚門娟(紅衛)、林妙芳(城西)、梁仲桂(城郊)、李杏喜(羅坑)、黃秋燕(崖門)、蔣瑞華(沙堆)、林曉燕(古井)、林鳳琴(三江)、梁彩瓊(睦洲)、林璀華(司前)、盧燕華(雙水)

三、工作室成員主要分工:

廖祖權:設計工作室方案,全面負責工作室的整體策劃和組織指導工作;

湯瑞好:負責具體工作室日常工作的策劃、聯繫和落實;

蘇艷玲:負責工作室各項活動的現場調控、宣傳策劃以及工作室的基金調配、建檔工作、賬本管理等;

胡務娟:負責工作室年度計畫總結的撰寫,積累過程性資料,並做好課題的立項以及學員的考勤、考核工作;

譚華錫:具體負責工作室Q群、網站的設計、製作和維護等工作;

三、活動方式:

1、專業理論學習:採取自主研修和專家引領相結合、集中學習與分散研究相結合的方法,每學期至少研讀優秀教學專著12本,做好讀書筆記;邀請名教師、優秀教師和教學工作專家面對面地進行專題研討,談論困惑,探討策略,剖析案例,分享經驗,使工作室成員獲得具體有效的指導。

2、課堂教學研討:相互走進他人的課堂和其它教育活動中,互相學習、觀摩,在觀摩中學習和反思,提高工作室成員課堂教學活動設計與實施的能力。

3、課題研究實踐:工作室每學期擬定一個總課題,學員擬定子課題,有目的、有計畫地進行研究與實踐,在此基礎上進行反思和重建,不斷完善自己的認識和行為,提升研究水平,同時及時總結經驗,撰寫教育隨筆、故事、論文等。

4、實現網路互動: 建立“工作室”網站,及時公布“工作室”研究主題和成果,吸引更多教師參與網路對話與切磋,使之成為學習交流、分享智慧的平台,提升研究品位和實際價值。

四、時段安排:

九月份:工作室成立開展前期工作

1、工作室制定詳盡的工作計畫,並上交教育局。

2、工作室掛牌,組織全體成員召開動員會議,骨幹成員擬定研究課題。

3、建立學員個人檔案。

4、組織工作室成員集體學習工作計畫。各學員根據自身情況,制定個人學習計畫。

5、組織課題開題,各學員圍繞總課題,根據自身實際和本人所在學校情況,擬定個人研究子課題。

6、籌備開班。

十月份:跟崗學習(具體安排表附後)

1、組織開班,邀請指導專家雷澤懷校長作報告。各學員進行課題開題報告展示會、公開課、研討課、理論學習。

2、公開課、研討課、理論學習。

3、匯報課、撰寫跟崗學習總結。

五、所需支持:

1、心理支持:無論是工作室主持人還是工作室成員均需要得到所在單位領導和教師的認可,認同這項工作的價值,創設支持性的心理氛圍。

2、時間保證:無論是教科研工作還是教師培訓工作,都需要大量的時間投入,需要學校給予大力支持,保證各項活動順利開展。

3、空間保證:無論是主持人還是工作室成員所在單位,能夠為工作室的活動提供活動場所,保證工作室各項教學研討得以順利進行。

4、制度保障:制訂工作室規章制度,確保活動正常運行。

5、經費保障:嚴格管理並使用好工作室基金,滿足工作室成員、學員學習研究的需要。

六、工作室規章制度:

1、每個成員、學員均要有自己的個人發展規劃,主動對照,按時完成。

2、每個成員、學員認真準時參加工作室組織的各項學習、研究活動,不得無故缺席。

3、按時、保質、保量完成工作室的各項任務:研讀理論專著、撰寫學習心得、交流管理經驗、德育課程實踐展示、研究資料收集、課題的立項研究等。

4、互助共進,富有團隊精神,全體成員均有義務維護本工作室的聲譽,杜絕弄虛作假。

七、預期成果:

1、按預定計畫完成培養工作,使15名學員順利完成學習,通過培訓。

2、認真有效完成工作室課題研究,編印課題研究成果,使課題順利結題。

3、編印工作室主持人工作經驗總結。

4、編印工作室骨幹成果、培訓學員心得體會、經驗總結和教學論文及教學設計集體。

5、每位學員在區級以上刊物發表1篇以上,參加各級教學論文比賽獲獎2篇以上。

學員跟崗學習安排表:(初定)

第一次集中:( 20xx年9月29日):

小語名教師工作室掛牌

時間

活動內容

主持人

20xx年9月29日(上午8:30)

上午8:3010:30(8:15前報到)

尚雅學校三樓教師會議室開班儀式:

①領導或專家講話。(待定)

②舉行掛牌儀式,宣布新會區名教師工作室

正式成立。

③介紹工作室組織機構。

④工作室主持人講話。

⑤學員代表講話。(待定)

⑥學員課題開題報告。

廖祖權

第二次集中:(20xx年10月15日10月19日):

第二期集中學習培訓

培訓時間

培訓活動內容

主持人

10.15

星期一

上午

上午8:3011:30(8:15前報到)

邀請專家作主題報告。

蘇艷玲

下午

下午2:304:30(2:15前報到)

布置學員第二次集中學習培訓工作任務。

廖祖權

10.16

星期二

上午

進課堂聽課,觀摩教學。

集體評課。

譚華錫

下午

理論學習,撰寫學習體會和日誌。

10.17星期三

上午

進課堂聽課,觀摩教學。

集體評課。

蘇艷玲

下午

理論學習,撰寫學習體會和日誌。

10.18星期四

上午

部分學員上觀摩課。

湯瑞好

下午

集體評課,寫學習心得和日誌。

10.19星期五

上午

外出學習。

廖祖權

下午

撰寫調研報告。

第三次集中:(20xx年3月18日3月22日):

第三期集中學習培訓

培訓時間

培訓活動內容

主持人

3.18

星期一

上午

布置學員第三次集體學習培訓任務。

蘇艷玲

下午

專題學習。

廖祖權

3.19

星期二

上午

進課堂聽課,觀摩教學。

集體評課。

胡務娟

下午

單獨命一份單元測試題。

3.20

星期三

上午

進課堂聽課,觀摩教學。

集體評課。

廖祖權

下午

集體準備觀摩。

3.21

星期四

上午

部分學員上觀摩課。

廖祖權

下午

集體評課,寫學習心得和日誌。

譚華錫

3.22

星期五

上午

部分學員上觀摩課。

湯瑞好

下午

集體評課,寫學習心得和日誌。

布置課題結題工作。

廖祖權

第三集中:(20xx年6月10日6月14日):

培訓時間

培訓活動內容

主持人

6.10

星期一

上午

布置學員第四次集體學習培訓任務。

廖祖權

下午

專題學習。

廖祖權

6.11

星期二

上午

進課堂聽課,觀摩教學。

集體評課。

蘇艷玲

下午

單獨命一份期末試題。

6.12

星期三

上午

進課堂聽課,觀摩教學。

集體評課。

湯瑞好

下午

撰寫課題研究報告和論文。

6.13

星期四

上午

進課堂聽課,觀摩教學。

集體評課。

譚華錫

下午

撰寫課題研究報告和論文。

6.14

星期五

上午

交流課題研究情況。

胡務娟

下午

工作室課題結題。

廖祖權

實用的教師工作計畫模板匯總 篇3

一、情況分析

一年級學生年齡較小,對於美術課上究竟有哪些活動都還不了解。因此教師應在剛開始時就讓他們了解美術課中一些豐富而有趣的活動。並且讓他們記住在準備工作,上課紀律,及作業等方面的一些要求。一年級學生活潑好動,無法長時間端坐,可以結合遊戲,講故事等方法來集中他們的注意力。他們天真可愛,想像力豐富,教師盡可運用這點來啟發他們畫出自己的畫來,本屆新生,有些美術基礎尚可,有待在課堂教學中作進一步的提高,另外教導學生遵守課堂紀律也是極為重要的一點。

二、教材分析

本教材分為造型要素、情意要素、造型廣場、美術欣賞四個方面入手,不但具有知識性和技能型、而且具有思想性、和趣味性。教材劃分了七個單元部分。分別是我的夥伴、五彩的線、有趣的形狀、燦爛的星空、奇妙的紋理、造型廣場、欣賞組合在一起。教材中有名畫欣賞,工具的認識和運用,拓展活動的設計,為學生學習美術開闊了道路。

三、教學總目標

讓學生在藝術的薰陶中體會美術作品的美感,發展豐富的情感,潛移默化的進行以“五愛”為中心的思想品德教育,讓他們喜歡美術樂於學,樂於畫。通過繪畫、手工、欣賞等教學活動,初步學會欣賞中外民間的各種美術作品。表現美術所需要的基本知識和技能技巧,培養他們的審美能力和對造型藝術的興趣。在教學過程中注重情感與態度,知識與技能,過程與方法入手,使學生全面發展。

四、教學重點:

1、造型要素:是解決知識和技能的重要途徑。通過點線塗鴉以線造型表達情感,學習畫穩重的線,放鬆的大膽的線以及各種方向的線,掌握繪畫的節奏,鍛鍊控筆能力和畫面安排能力。通過肌理表現讓學生知道肌理並且用肌理表現主題。

2、情意要素:強調情感、直覺和興趣,同時結合造型要素,展開教學。通過學生生活入手,在學生的想像世界,啟發引導,調動繪畫欲望。

3、造型廣場:泥工、製作、電腦繪畫屬於拓展型。

4、美術欣賞:在欣賞活動中學習藝術知識,激發藝術情感。

五、主要措施

1、聯繫生活的實際

如用雨天的音響來渲染氣氛,學生仿佛身臨其境,對於下一個環節啟發他們聯想和回憶起到了重要的作用。教師演示了人物的繪畫過程,而在人物的畫法技法上不提出更高的要求。畢竟是剛入學的學生,在人物繪畫的掌握上還需一個漫長的過程,所以不能操之過急,否則適得其反。

2、德育滲透

以審美教育為主線外,在教學中較好的體現了德育教育的滲透,把培養學生愛祖國、愛家鄉、愛民族文化藝術作為要求和目標。

3、讓學生展示才能

教師讓學生展示才能,可以激發他們的學習欲望,開闊思維。聯繫生活實際――比較實際人物和繪畫人物,讓學生有範圍的進行評價。

4、運用嘗試法

讓學生對教師所給的工具進行嘗試繪畫,給予學生自由發揮的空間,提高美術學習的興趣。運用嘗試法,選擇自己喜歡的工具畫圈圈,可使學生大膽繪畫,享受嘗試帶來的自由和快樂。

5、針對低年級學生的特點,設定了遊戲,使學生在愉快的環境中學習知識,為課堂氣氛增添了情趣。並形成良好的學習習慣。

六、教學進度具體安排

省略

實用的教師工作計畫模板匯總 篇4

九年級時間非常緊張,既要完成新課的教學任務,又要考慮到在九年級下冊時對國中階段整個數學知識進行全面、系統的複習。所以在制定九年級的教學計畫時,一定要注意時間的安排,同時把握好教學進度。

【學情分析】

通過對上期末檢測分析,發現本班學生存在很嚴重的兩極分化。一方面是平時成績比較突出的學生基本上掌握了學習的數學的方法和技巧,對學習數學興趣濃厚。另一方面是相當部分學生因為各種原因,數學已經落後很遠,基本喪失了學習數學的興趣。從上個學期期末測試就可以看出來,優秀率達到了 25%,但及格率下降到 60%,特別是不及格的學生中,大部分學生的成績在 50 分以下。

【指導思想】

堅決貫徹黨的教育方針,以《國中數學新課程標準》為準繩,繼續深入開展新課程教學改革。以提高學生中考成績為出發點,注重培養學生的基礎知識和基本技能,提高學生解題答題的能力。同時通過本學期的課堂教學,完成九年級上冊數學教學任務。並根據實際情況,適當完成九年級下冊新授教學內容。

【教學目標】

知識技能目標:理解二次函式的概念性質,掌握二次函式的解析式及求法;會解一元二次方程;理解旋轉的基本性質;掌握圓及與圓有關的概念、性質;理解機率在生活中的套用。過程方法目標:培養學生的觀察、探究、推理、歸納的能力,發展學生合情推理能力、邏輯推理能力和推理認證表達能力,提高知識綜合套用能力。態度情感目標:進一步感受數學與日常生活密不可分的聯繫,同時對學生進行辯證唯物主義世界觀教育。

【教材分析】

第二十一章 一元二次方程:本章主要是掌握配方法、公式法和因式分解法解一元二次方程,並運用一元二次方程解決實際問題。本章重點是解一元二次方程的思路及具體方法。本章的難點是解一元二次方程。

第二十二章 二次函式:理解二次函式的概念性質,掌握二次函式的解析式及求法,運用二次函式解決實際問題,學會運用數形結合的思想解題,突出函式的套用。

第二十三章 旋轉:本章主要是探索和理解旋轉的性質,能夠按要求作出簡單平面圖形旋轉後的圖形。本章的重點是中心對稱的概念、性質與作圖。本章的難點是辨認中心對稱圖形,按要求作出簡單平面圖形旋轉後的圖形。

第二十四章 圓:理解圓及有關概念,掌握弧、弦、圓心角的關係,探索點與圓、直線與圓、圓與圓之間的位置關係,探索圓周角與圓心角的關係,直徑所對圓周角的特點,切線與過切點的半徑之間的關係,正多邊形與圓的關係。 第二十五章 機率初步:理解機率的意義及其在生活中的廣泛套用。本章的重點是理解機率的意義和套用,掌握機率的計算方法。本章的難點是會用列舉法求隨機事件的機率。

【本學期提高質量的措施】

1、認真學習鑽研新課標,掌握教材。

2、認真備課,爭取充分掌握學生動態。

3、認真上好每一堂課。

4、落實每一堂課後輔助,查漏補缺。

5、積極與其它老師溝通,加強教研教改,提高教學水平。

6、複習階段多讓學生動腦、動手,通過各種習題、綜合試題和模擬試題的訓練,使學生逐步熟悉各知識點,並能熟練運用。

7、教學過程中儘量採取多鼓勵、多引導、少批評的教育方法。

8、教學速度以適應大多數學生為主,儘量兼顧後進生,注重整體推進。

9、新課教學中涉及到舊知識時,對其作相應的複習回顧。

10、複習階段多讓學生動腦、動手,通過各種習題、綜合試題和模擬試題的訓練,使學生逐步熟悉各知識點,並能熟練運用。 教學進度計畫:

實用的教師工作計畫模板匯總 篇5

一、培訓領導小組

組長:王永貴

副組長:賴立新

具體負責人:王太福

成員:學校中層幹部、年級主任、教研組長、學科帶頭人、星級教師

二、準確定位,明確目標。

1.強化學習,準確定位。

為使教師培訓目標有的放矢,領導班子經過認真研究,多次論證,將師德、師能建設放在教師培訓工作的突出位置。首先組織教職工集中學習有關檔案、知識及法律法規。學習集中在三個層面進行:第一個層面是班子成員帶頭學。重點學習《三台縣教師成長工程實施意見》以及省、市有關檔案,統一思想,明確責任;第二個層面是組織教研組長、備課組長學習,進一步貫徹領導班子的決議,幫助樹立危機意識、責任意識;第三個層面是組織教職員工進行學習。通過這三個層面的學習,使上下統一認識,明確目標。

2.提高認識,明確目標。

隨著社會的飛速發展與競爭的加劇,對人才素質提出了更高的要求。要使人成為有個性的身心和諧發展的現代人,必須具有主體意識、創新精神和實踐能力。這就迫切需要教師更新觀念,具有宏大的教育視野,理性的教育思維和與時俱進的時代精神,實現從標準型向研究型轉變,從本體型向指導型轉變,從再現型向研究型轉變,從單一型向全能型轉變;從知識的傳遞者向學生學習的組織者、合作者、引導者、參與者、促進者、研究者、指導者轉變。

為使廣大教師主動應對時代性的變革與挑戰,提高教師的教育理念與專業化素質, 學校確定了教師的培訓目標為“一品三能”。“一品”就是專業品格。要求教師必須具備現代意義上的人的素質與理念,以自身人格的提升為基點,以完美精神、智慧、思想、情感等的整體性建構為目標,形成自己獨特個性化的品格魅力,讓教育充滿詩意,使學生生存境遇有一個“本真自我”的精神家園。“三能”即要求教師具備一定的交往能力、交往技巧,在良性jiao往中實現師生人格的相遇,以人格提升人格,以心靈贏得心靈;要求教師樹立“以人為本”的管理理念,在對學生的管理中,構建一種對學生的尊重與理解的大境界;要求教師對教育領域的諸多問題進行積極探索,培養創造性地解決問題的能力。

3.加強領導,切實加強自身建設。

建立工作責任制、通報制度,完善了領導議事制度,使工作經常化和制度化。為提高教師的整體適應與創新能力,採取一系列切實可行、靈活高效的措施。一是增加集中學習研究的時間和次數,運用激勵和約束機制強化學習,鼓勵自學,每人每期讀幾本新書,並定期召開研討交流會。二是建立有關師培、教改、科研等實驗班級,深入實踐,調查研究,提高指導能力。三是送出去進修,鼓勵中青年教師可以定期或不定期到外聽課。四是適應新課程改革,強化全體教師的新課程培訓。

三、強化培訓,傾力錘鍊現代教師隊伍

我們的培訓對象主要是班主任和廣大教師。在培訓時我們強調針對性、實效性和可操作性,充分發揮培訓的教育優勢與合力功能,真正做到“六化”,研訓結合,增強培訓的實際效果。

開展培訓,突出“六化”。所謂“六化”,第一是培訓對象主體化。具體到學校領導、班主任、心理教師及家長。第二是培訓內容層次化。根據培訓對象在心理健康教育過程中發揮的不同作用,確定不同的培訓內容。參加培訓的都一致反映收穫頗豐,心裡有了想法,行動有了做法,效果有了提高。第三是培訓方法多元化。有現場指導,理論講座,材料分析,針對教師對手中有價值的材料不會整理、不會綜合、更不能總結出規律的情況,給予及時的指導;課題立項,通過幫助學校、教師確立方向、選擇課題,對他們進行有針對性的培訓。第四是培訓活動經常化。我們的培訓不是一時的,而是經常性的。適時地調整我們的培訓內容與方式。第五是培訓考核細緻化。在每次培訓後,我們都對培訓的結果進行一次考核,制定出細緻的考核標準,包括對理論的掌握與套用、問題的發現與解決、課題的立項與結題等。第六是培訓效果明顯化。教師的觀念發生變化,例如由過去的經驗性育人已開始向科學性育人轉變;過去只注重書本知識的掌握開始向注重孩子綜合能力的提高轉變等;教師的教育方式也發生變化,如過去以長輩身份的簡單命令式教育開始向平等交流的朋友式的教育方式轉變等。

3.加強教科研,使培訓向縱深發展。

結合本地教育發展的實際,緊緊圍繞我校教育工作發展規劃,調整工作重心,形成“以研促教”、“以教促研”的新潮流,提高廣大教師的科研能力,推動教育教學的改革和全面發展。同時課題研究緊密關注現實問題。

四、打造特色品牌,彰顯社會效益

狠抓精品培訓,走出一條能適應現代教育的教師工作之路,打造出自己的特色品牌,收到明顯的社會效益。

建立教師定期考核制度。要求每位教師每年參加一次業務能力水平測試.利用遠程教育優質資源,充分挖掘、開發本地資源,建構教師發展的大平台。提升專業化發展水平,縮小城鄉教育資源的差距,實現教師的自主、能動發展。信息技術培訓和考核的培訓工作都要在促進教學信息技術套用上下功夫,並充分發揮信息技術在實施新課程中的引領作用,進一步推動新課程在大範圍寬平台上加快改革的步伐。這樣的培訓使教師的素質得到整體提高,適應教育改革的需要。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇6

根據我校教導處的工作計畫,制定本學科的教研組工作計畫。

一、指導思想:

以培養學生科學素養、創新能力和實踐能力為重點,繼續認真學習新課程標準,明確其意義和作用,用新課程改革的思想和理念指導教育教學工作,開展對教師進行新教材的培訓工作,通過學習培訓,使教師對新的教材內容有進一步的認識和理解。要求全組教職員工在“努力工作,愉快工作,享受工作”的工作態度指引下,精誠合作,齊心協力抓教學,放開手腳抓質量,堅定不移搞科研,一心一意謀發展。

加強課堂教學的管理,提高課堂教學效率和教學質量。注重校內和校際交流,在不斷反思與總結中提高全組教師的業務水平,全面推進師生的整體素質。

二、具體工作

(一)加強學習,重視提高自身素質。

由於我校任教科學的教師多數是新手,對於新教材的實施了解欠缺,所以有必要組織每位教師學習科學課的課程標準,同時學習相關教育理論,指導教學實踐。任教的科學教師也要利用課餘時間通過各種形式學習,不斷提高自己的教育理論水平、專業知識和教學能力。工作中,我們要加強同學科教師之間的交流與合作,在組內形成一種和諧、默契的同事關係,以求大家共同進步。爭當優秀教研組。

(二)加強教學常規管理,提高課堂教學效率

每位科學教師應嚴格執行課程教學計畫,認真鑽研新課標、新教材,根據學生實際認真寫好教案。全組教師要創造性使用教材,並講究備課的實效;深入落實“自主-----合作----探究”教學法,注重讓學生體驗科學發現、科學研究、科學創造的過程,形成自主的科學態度,發展科學素養。

本學期將按照“教師個人鑽研教材——形成個性教案——共同討論集體研究——形成共性教案——實施課堂教學——反思記錄教學得失”的過程進行集體備課。具體安排每周一次的組內理論學習活動、一次集體備課活動。活動地點放在科學辦公室。要求這兩次活動必須將筆記本電腦帶來。

倡導“走班制”等活動,實現資源共享,促使師生受益,共同發展。

(三)加強校內和校際間的交流研討,提高教學水平

本學期我們將組織準備各年級的一堂科學課作為研討課。共同研討科學課的課堂教學,及時發現、研究解決實驗過程中出現的問題和困難。同時積極爭取老師外出聽課,參加天山區以上的教研活動或專家講座。聽課活動的教師,在備課組活動時傳達學習,實現資源共享,發揮好最大效益。

結合自治區國小科學能手選拔賽和全國國小科學年會將在我地召開的契機,選拔我組優秀教師參加活動,並爭取優異成績。

(四)注重教師基本功的訓練

督促組內教師開展基本功訓練。每位教師應把學習視為職業生活的迫切需求,在辛勤耕耘的同時,莫忘給自己“充電”:讀讀專著,翻翻教學雜誌,做做讀書筆記,瀏覽教學網頁,從而提升自身的文化品位,提高自己的理論水平。要求本學期每位教師寫一篇教學隨筆、教育故事、教學論文在校園網發表。堅持一月一次對組員基本功訓練的檢查,以備教導處的抽查。迎接學校的教師基本功訓練的展示活動。

組內教師要加強教育技術的學習與套用,加快教育信息化步伐,成為現代教育技術全方位服務於教學與學習的現代型校園的主人,本學期每位教師使用多媒體不得少於20節次。

(五)加強青年科學教師的培養

教學實踐中青年教師要認真執行“青藍工程”的各項要求,上學期對徒弟進行的能力和才藝進行了測試,本學期,將舉行青藍工程徒弟的匯報課、出師課的展示活動,進行對徒弟出師的綜合評定工作和師徒成果展示活動。我組的兩對師徒要做好準備工作。

(六)組建實驗少科院,豐富學生課餘生活

青少年科技教育工作是一項長期而系統的工程,科技教育必須同學科的整體工作有機結合起來,科學老師要利用自身的優勢,將實驗少科院組建好、活動開展好,將我組上學期開展的養殖興趣組納入少科院的工作中,並積極指導學生開展課外科學研究活動。重視科學課教學的拓展延伸,指導學生開展課外科學探究活動,撰寫科學小論文,輔導學生進行科技小製作和小發明的實踐。處理好科技教育與其他學科的關係,將“語文教材中的科學知識”的課題深入研究下去。開展學生喜聞樂見的“三模”活動,豐富學生的課餘生活,提高學生的科技創新意識。

三、本學期具體工作安排

三月份:

1、組織組內教師參加上級教材分析或組內自行組織教材分析。

2、制訂我組教科研計畫及業校特長培訓班計畫。

3、參加教研組長校本培訓。

4、參加學校組織的課堂教學競賽選拔活動。

5、確定本學期我組組內研究課每位教師的授課課題和時間。

6、參加青藍工程工作例會。做好青藍工程徒弟匯報課前期準備工作。

7、參加教代會。

四月份:

1、參加網上開放活動。

3、參加青藍工程徒弟匯報課。

4、參加教研組長校本培訓。

5、參加青聯組織聯誼活動。

6、按照實驗國小春季運動會組委會的要求完成自己的工作。

五月份:

1、參加特長培訓班成果網上匯報交流活動。

2、參加青藍工程徒弟匯報觀摩課、綜合測評工作、師徒成果展示。

六月份:

1、做好期末複習工作。

2、組織學生期末考試。

3、完成期末總結、資料歸檔工作。

4、參加評選優秀教研組、教師基本功展示活動等。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇7

我是20xx年正式走上教學崗位的。工作以來,雖然自己在日常教學和管理工作中,能夠把在師範學校學習的一些教育學、教育心理學方面的知識運用到實踐當中,也注意加強自學,不斷充實提高自己的教學水平,但與其他優秀教師相比,自己還存有很大的差距。自去年起,學校每年都組織舉辦青年教師培訓會,為我們青年教師搭建起相互交流、探討、學習的平台,我個人感覺受益匪淺。我認為,如果缺乏了交流溝通,一個教師的教學活動就如同暗夜行路,自己邊摸索邊實踐,結果往往是力氣花了不少,但教學效果並不一定理想。連續兩年參加了培訓,我體會,學校舉辦這類培訓是非常必要的,尤其對於加強青年老師之間的交流溝通,有針對性的提高青年教師的教學基本功,開闊青年老師的教學思路,培訓青年教師的開拓創新精神,具有重要的作用。

新學期已經開始,面對新形勢、新任務,尤其是接手新的班級,面對一班新的學生,自己更加感覺責任重大,如何才能履行好職責,帶好班級,教好學生,不辜負學校和家長以及學生們的重託,是我經常思考的問題。按照學校的要求,結合自己的本職工作,我打算從以下幾個方面入手,以不斷提高自己的教學質量,努力爭做一名優秀教師。具體做到“三個細心,一個加強”:

一、細心備課。

備課是上好課的基礎,要認真備課,做到上課必須備課,充分利用校園網路優勢,獲取更多的信息,進行重組,為教學服務。讓學生在有限的時間內獲取無限的知識。積極參加集體備課,在集體備課時,主動發言,充分發揮老教師的作用。根據大綱要求分析教材內容的前後聯繫。具體說明本節課的重難點、教學方法,概括內容揭示思想,理清結構層次,力求透徹。

二、細心講課。

課堂教學是整個教學過程的中心環節,上好課是提高教學質量的關鍵,教學過程要和諧,體現教為主導,學為主體的原則,教學內容科學、嚴謹、著力突出重點,突破難點,首先要明確講的路子,要創造問題情景,老師不能代替學生,老師一定要做組織者,教學方法既符合授課內容的要求,又能激發學生的學習興趣,調動學生的積極性,啟發誘導學生有效的學習。通過計算機輔助教學大面積提高教學質量,重視過程教學,重視創新能力的培養,從而提高學生解決實際問題的能力。

三、細心聽課。

我體會,我現在是摸著石頭過河,虛心向老教師學習是提高自身教學水平的一個捷徑,所以要經常隨堂聽優秀教師的課。

四、不斷加強自身學習。

積極回響校長提出的“每周讀一文,沒月集一文,沒學期寫一文,沒年發一文”的口號,利用網路資源和校圖書室,不斷提高自身業務素質。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇8

新學期,根據學校的工作計畫,為了更好地完成本學期的各項工作,現制定個人工作計畫如下:

一,加強學習,提高思想認識,樹立新的理念

1,堅持政治學習和業務學習,緊緊圍繞“以學為主,當堂達標”教學課題不斷更新教學觀念

2,認真貫徹黨的教育方針政策,自覺遵守《教師職業道德規範》法律法規,遵守學校的各項規章制度,團結同志,做一名合格的教師。

3,尊重學生,建立一種民主和諧平等的師生關係,尊重學生的人格,把積極創造和提供滿足不同學生學習的環境的理念落實到實處,將學生的發展作為教學活動的出發點和歸宿。

二,教學方面

1,認真備課,並把備課深入到教材和學生,認真鑽研教材,多方面參閱各種資料,力求深入理解教材,準確地把握難點重點,教案編寫認真,認真書寫教學反思,並及時歸納總結。

2,注重課堂教學效果,針對低中年級學生的特點,注重學科的特點,從學生的聽力和口語能力下功夫同時逐步加強書寫能力。在教學中注重抓住重點,突破難點,在教學任務重,教學內容多的情況下,儘可能地把教學簡單化,實際化,生活化,讓學生能在輕鬆的環境中學習,並學有所得。

3,注重給學生創造好的學習環境,抓住平時的知識的積累,督促學生在生活中大膽使用英語,抓好每周五的晨讀,讓學生合理的運用好時間。在教學中大膽運用合作學習,充分發揮學生的能力,讓學生養成互相學習的習慣。

4,積極參加校內外的各種教研活動,不斷吸取他人的教學經驗,提高自己的教學水平,經常向同行們請教並討論教學問題。

5,注重調動學生學習的積極性,在教學中尊重學生的愛好興趣,要通過各種遊戲,兒歌等教學手段,充分調動他們的學習興趣,讓學生的天性得到自由發展。

三,加強自身的學習

尤其在聽力和口語方面,需要經常充電,平時要多利用課餘時間,加強自身的學習使自己各方面都適應新教學的需求。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇9

國小教師個人發展目標與計畫從參加工作以來,在教育崗位上我已經奮鬥了將近三十年了,這段時間我收穫不少,對教材有一定的系統的鑽研,有剖析教材的能力;對學生的考試有一定的研究,能把握正確的方向;對教育教學理念有一定的感悟;對中學生身心發展規律有一定的了解,這些都是我寶貴的財富。我一直能保持一種飽滿的激情,目前我仍然有很強的責任心和事業心。

但是隨著時間的流逝,剛參加工作的熱情和激情已經慢慢消退,學生難管,不知道該怎么管,更是不敢管,萬一出什麼事情,很難辦,還有??

我常常思考我的現狀,可是目前這種狀況,我很迷茫,不知該怎么辦,所以在工作和生活中存在很多問題。我常常忽略小學生特有的思維模式,以成人化的思維方式和教學方法來傳輸知識,因此不能很好地激發學生學習的興趣。並且有時候學生的理解能力不能跟上我的傳授速度,我的意識他們還不能理解。所以教學上的成熟和教學方法的改進,也就是教學能力的提高對我來說顯得尤為重要。為了能讓自己更快更好得成長和發展,成為讓領導放心、家長認可、學生喜歡的教師,特別制定了教師自我發展目標和計畫:

一、目標:

1、思想目標:首先加強師德師風的修養,形成高尚的人格,有一顆進取的心。要熱愛學生,對學生有博愛之心,要以誠相待,要寬容和有強烈的責任感。熱愛教育事業,熱愛教育,盡心盡責,教書育人。

2、職業道德目標:為人師表最重要的就是要有良好的道德品質,積極向上的精神和堅韌不拔的毅力。在這方面我要嚴格要求自己,從每一件小事做起,培養敬業愛崗,為人師表和全身心投入教育事業的精神,提高自己的職業道德素質。

3、育人目標與修養目標:首先尊重每一位學生,加強自身修養,掌握現代教育技術,培養現代化教育意識與教育教學能力。多反思,多實踐,多總結。在自己的教學過程中,時刻做到三個反思:教學前反思,從培養學生實踐能力著手,拓展教學內容,最佳化教學過程;教教育路線上走情感路線,做學生喜愛的老師。增強責任心和事業心。

學中反思,及時自動地在行動中反思,培養反思和自我監控地習慣;教學後反思,隨時審視,隨時修正,形成自己的教學個性。教育科研素質。定期對自己的教育教學工作進行總結,通過及時總結,有所沉澱,不斷為今後的工作積累經驗。

4、技能目標:主動關心國內外教育教學信息和專業理論通過多種途徑:教學刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等,吸取教育學科的新知識、新技能。搞好教育教學工作,必須勤於學習。努力提高自身的專業素養和理論水平。不斷加強自身專業技能,勤聽經驗豐富的老師的課,多探討,勤質疑,認真上好每一節課,認真及時批改作業,及時了解學生的學習情況,並有目的地對學生進行輔導。認真研究教材,正確把握課程標準,領會教學意圖和教育目標。從整體上把握教材內容,明確教學任務,能夠獨立處理教材,在教學方法上有自己獨特的見解和教學方式,能夠激發學生學習化學的興趣。改進教學手段和方法。

二、具體計畫:

1、認真研究教材:正確把握教學大綱,領會教學意圖和教育目標。從整體上把握教材內容,了解整套教材體系,熟悉教材,做到融會貫通。抓住本模組教材在整套教材中所處的位置和作用,明確教學任務。

2、科學備課:能夠積極參加教研活動,然後根據要求,提前備好課,寫好教案。備課時認真鑽研教材、教參,與其他教師交流、探討,力求吃透教材,找準重點、難點。怎樣才能讓他們懂學、愛學、喜歡學是備課過程中需要好好考慮和花心思的地方。為了學生能更直觀地感受所學的知識內容,我積極準備、製作一些教具和課件。

3、認真上好課:上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。運用多種教學方法,從學生的實際出發,來調動學生學習的積極性和創造性思維,培養學生對化學科學的熱情。

4、認真做好教學反思:對每堂課的.成敗及時地進行總結和反思,是對自身教學工作的檢查與評定,是適時總結經驗教訓,找出教學中的成功不足的重要過程。在課上所遇到的問題和失誤及時記錄下來,從主觀和客觀上去尋找原因,並努力尋找解決的方案,使之成為以後教學中的前車之鑑。也可以對自身在教學過程中忽然產生的靈感和好的教學方法記錄下來,不斷豐富自己的教學方法。對於自身的教育教學活動定期進行歸納梳理,及時總結,加強反思,在反思中提高鑽研教材、實施課堂教學策略的能力,在反思中認識不足,在反思中改進方法和措施,在反思中保障個人專業發展和專業成長。

5、加強自身的師德教育:首先要保持教師的專業情懷,熱愛教育事業,熱愛學生,把自己的崗位當做自己的事業來追求。充滿激情的開展教學工作才能激起學生的激情,從而活躍課堂氣氛,提高學生的課堂參與度,才能真正實現課堂的教學。就是要提高個人素質,教師不僅是傳授知識,而且是育人,所以教師本身的言行舉止都會對學生產生影響。因此更要注重個人品質的提高。

6、虛心求教:認真聽課

聽課是提高自身教學能力的一個途徑。“學然後知不足”,像我們這樣的年輕老師,聽課能夠幫助我們準確而迅速地理清教學思路,提高教學的水平。教學經驗的不夠使教學工作的開展遇到了一定程度的困難。要向身邊的老師學起,他們有豐富的閱歷和成敗的經驗。作為年輕教師的我,想要更快更好是發展自己就要不斷地向他們請教,抓住一切機會向同行學習。並且始終保持“學生”的心態,虛心求教。其次,要多聽公開課,因為這些課都是老師精心準備的,匯集了很多精華,所以能學到很多有用的東西。並且仔細作好評課筆記,參與討論和傾聽。

追求永無止境,奮鬥永無窮期。我要站在新的起點,新的層次上,以新的姿態,展示新的風貌,創造新的成績。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇10

本學期教學目標、任務:

一、發聲訓練局部:

學會連音唱法,逐步做到聲音自然而連貫、圓潤而流暢。

運用非連音和斷音唱法時,聲音要有彈性。

初步運用氣息控制,做力度變化的練習。

在韻母變換時,逐步做到聲音位置不變,注意咬字、吐字的正確。

二聲部發聲逐漸做到聲部和諧。

二、視唱、知識、練耳局部:

1、 讀譜知識:結合鍵盤認識音名從c1到c2在高音譜表上的位置。認識各種常用音符、休止符,知道名稱和它們的名稱和時值。學習和點音符,知道它們的名稱和時值。學習各種拍子的指揮圖式。學習頓音記號和其唱法。

2、 視唱局部:視唱C調號上的自然大、小調音階和五聲徽、商等調式音階。在教師協助下視唱C調號上的單聲部歌曲(包括所學過的音程和節奏)。練唱有大小二度、大小三度、純四、純五度、大小六度、純八度旋律音程的練習(不出現名稱)。劃拍視唱各拍子歌曲。

3、 練耳局部:練習聽記兩個音——四個音連續進行的旋律音程,增加大小六度音程。(不說知名稱)。練習聽記2——4小節的節奏。聽辯二拍子、三拍子歌曲,標出小節或節拍。

三、欣賞局部:

結合音樂作品的欣賞,了解一些旋律的初步知識(如旋律進行的方式、特點和一般的表示意義),以進一步加強情感體驗的能力,加深對音樂形象的感受,進入比較深入的欣賞。

教學分析:

三年級的音樂是一個過渡時期。在這個階段,要求學習的樂理知識比較多,同學開始視唱曲譜。這是為今後的學習做準備。在對他們的教學上,我要注意採取趣味性、知識性並重的原則。教學中,我會一些小的音樂遊戲,加大對樂理知識的學習。在講解知識時,要注意用充溢趣味的語言來講解枯燥的知識,用豐富多彩的小遊戲來協助他們理解和鞏固,更好的學習知識。

同學情況分析:

這個階段是非常重要的,經過兩年的音樂學習,同學對學習音樂有了一定的認識並有自身的見解。這時對今後學習有很大的作用,我們必需要抓住這個階段的學習,為今後的學習打下堅實的基礎。在這個學期的學習中,我要鞏固同學上學期學習的知識,並做好本學期的學習,培養同學喜愛音樂的感情。

提高教學質量措施:

1、認真備課,做好前備、復備工作,為能使同學上好課做好充沛的準備工作,備課時注意與新課標結合,並注意備同學。

2、因材施教,對不同的同學要注意採用不同的教學手法,使同學能夠充沛發展。

3、設計好每堂課的導入,提高同學的學習興趣。

4、課堂形式設計多樣,充溢知識性、趣味性、探索性、挑戰性以和扮演性。最大限度的調動同學的積極性。並使他們最大限度地學到知識,掌握技能。並注意在課堂上採取一定的形式,培養同學的團結協作能力和創新能力。

5、積極和其他學科溝通,積極研究學科整合。回響新課標要求。

6、多看多聽其他學校的課程,在本校多實施,使同學開闊眼界。教師從中總結經驗。

教研組長意見:

領導審閱意見:

實用的教師工作計畫模板匯總 篇11

一、指導思想

以__大精神為動力,以教育科研為龍頭,以課程改革為基本依託,以課堂教學為突破口,以管理評價改革為保障,進一步提高服務意識、質量意識、科研意識,致力於推進全鎮國小教學改革,推進素質教育的突破性進展,促進自身教育教學質量的提高。

二、工作任務

(一)、加強學習,提高自身素養。

1、加強理論學習。利用網路媒體及手中的報刊雜誌、業務專著,認真加強學習、研究,及時掌握所負責學科教學發展的動態和趨勢,時刻站在學科教研領域的前沿陣地。

2、練好五項基本功。一練“三筆一話”基本功,二練駕馭大綱(課程標準)和教材的基本功,三練指導教學工作計畫的基本功,四練指導課堂教學的基本功,五練掌握、運用現代教育信息技術的基本功。

(二)加強師德建設,樹立現代主體教育思想。

2、落實個人業務工作計畫,關注教師專業化發展。進行分層次落實培養計畫,在新學期初,我要對照個人三年發展規劃,認真制定工作計畫,並像領導班子帶頭人匯報新學年的各項工作目標,求真務實,真抓實幹,把個人的日常工作落實。

(三)、推進課改,提高課堂教學效率。

1、加強一年級課改研究和實驗工作。經常性地深入課堂對學生進行調研、指導,並收集一年級課改實驗教師碰到的疑難和問題,組織教師進行研究解決,及時為實驗教師排憂解難,不斷總結經驗,切實提高實驗質量;要求一年級實驗教師學期內要完成“三個一”(寫一篇自己最滿意的教學設計,上一節校內課改研究課,寫一篇課改實驗學期工作總結)。

2、用先進理念指導課堂教學改革活動。積極深入課堂聽課、評課,引導教師繼續實踐“一主”“兩式”“三維”“四以”“五讓”的教育理念。

3、指導開展好“教學質量月”活動。制訂切實可行的計畫,繼續圍繞“學、看、做、寫”,認真指導班級開展好各項活動。

(四)、加大科研,推動教育創新。

1、樹立正確的教育科研觀。通過會議、培訓、研討活動和課堂教學觀摩,讓自己進一步明白:提高教育教學質量,不能只憑“熱情拼搏”,不能僅靠“時間汗水”,要研究、掌握教育教學規律,運用更好的方法途徑抓教育教學,收到事半功倍的效果。促使自身將科研認識上升到科研為教育決策科學化服務、為學校發展提供目標導向和動力支持服務、。

2、完善制度,營造科研活動的良好氛圍。協助領導修訂好《___中心校關於教育科研工作的若干規定》,建立鼓勵教師參與科研的制度,引導學校、教師積極開展教育科研研討與實踐活動,營造校校重科研、人人做實驗、處處有科研活動的良好氛圍。

3、帶頭參與,抓好課題、專題研究。認真抓好本人作為課題負責人申報立項的區級子課題《國小語文探究性閱讀教學策略的研究》和市級重點課題《農村國小語文探究性閱讀教學的研究與實踐》的研究、實驗工作。同時,加強各校申報的各級課題管理,指導開展實驗研究,整理研究資料,寫好階段總結,保證按時結題,推廣科研成果。加大校本課題研究的力度,指導各校結合教育教學的實際開展專題研究。

(五)、夯實常規,規範教學工作。

1、抓好教學常規檢查,加強教學動態管理。認真抓好教學常規檢查,全期普檢不少於三次,抽檢每月不少於一次,並及時進行總結反饋。平時深入學校,除了做好調研指導、聽課評課外,繼續認真抓好“六檢查”。

2、抓好聽課、評課活動。經常必性地深入課堂聽課、評課,全期聽課不少於40節,參與評課、專題研究活動不少於15次。

3、抓好考試質量分析,加強教學質量監控。認真做好平時的單元檢測,做到嚴考嚴改,並認真做好檢測質量分析,不斷反思和調整自己的教學工作;抓好學校、班科期中、期末試的質量分析,對教學情況進行全面總結,不斷加強教學動態管理。有計畫地對部分學校、班級、學科的單元檢測、期中、期末考試的質量分析進行抽查。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇12

新課程改革需要培養高素質、強潛能、具有綜合知識和能力的新人。以創新精神、創造能力為核心的素質教育對教師提出了更高的要求。為切實提高我街道國小教師的整體素質,認真落實《農村中國小教師素質提升工程實施辦法》和《浙江省教育廳關於組織實施新一輪中國小教師全員培訓的意見》及《奉化市中國小教師素質提升工程實施意見》等檔案精神,結合本校實際,特制訂蕭王廟中心國小教師素質提升工程研修計畫。

一、組織機構

1、領導小組

組 長:李方偉

副組長:侯軍波 夏波

成 員:王優娜 孫科峰 竺葉兒 汪傑

2、研修管理輔導小組

組長:侯軍波

①語文學科輔導員:竺葉兒

②數學學科輔導員:汪傑

③其他學科輔導員:孫科峰 方爭

3、考核小組

由校長室、教導處、教科室及輔導教師組成。

4、輔導員職責

在教師素質提升工程領導小組指導下實施研修工作。校長室負責:師德與教師職業;教導處、教科室負責:新課程學科教學評價、新課程教學設計與案例分析;信息技術組負責:E-環境下中國小學科教學專題研修。各負責部門或個人要承擔起輔導員職責,組織對各位教師的理論輔導和實踐指導。制訂輔導計畫、備課、上好輔導課。批改作業,記好成績,做好質量分析。

二、研修與考核對象

1、研修對象:全體在職教師。

2、考核對象:全體在職教師(男55周歲、女50周歲以上理論考試實行開卷考,其餘為閉卷)。

三、研修內容、方法

(一)主要學習方法為“四個結合”。

1、理論與實踐相結合。培訓部門提供統一的學習資料,現在每人手上有四本學習用書,通過教師集中培訓、自學理論,再通過上機操作、教研活動、撰寫案例、撰寫學習心得等,達到與實踐相結合;

2、進修學校、教研室與教師主體相結合;進修學校、教研室發揮專業引領作用,加強集中培訓輔導員的培訓工作,通過對各校骨幹教師的培訓,然後依靠廣大教師的個體努力即自我研修,如理論學習材料的自學、筆記、心得、案例等,把理論知識進行消化、吸收,從而真正達到教師整體素質的提高。自我研修是集中培訓的前提、校本研修的及時補充,由每位教師個體完成。每個教師每周都要安排2-4課時的自學時間,要訂出自學計畫。

3、集中培訓與分散培訓相結合;每門培訓課程的集中培訓一般只有幾次,大量的還需要由各教研組、各完小為單位進行培訓。如《新時期教師職業道德修養》要安排8次校本培訓,觀看大量的光碟資料,還有網路課程資源,不可能全部安排全街道的集中培訓,只能各校分散培訓;《E環境下中國小學科教學專題研修》教師必須大量的上機實踐操作,不太可能都集中到中心進行上機操作等。

4、全面提升與重點突破相結合。在全面提高教師整體素質的同時,有計畫地培養一批學科骨幹。我校選派了汪傑、江盈娜、竺葉兒 3位教師參加寧波市骨幹的培訓,推薦王優娜、徐治英、董雪容、卓昂傑、楊武波參加奉化市級骨幹培訓,這些骨幹教師要在各自學科的校本研修中發揮引領作用。

希望通過上述多層次、多形式的培訓方法,達到促進全街道教師轉變教育觀念、增強綜合素質、提升教育教學能力的目的。

(二)、研修內容

①集中培訓2個半天(3月下旬,由異地培訓輔導員來校培訓,尚田鎮校應建葉、西塢中心鄔敏敏)。

②校本培訓8次(第3周開始以各辦公室、完小為單位進行每周一次的集中學習,做好出勤點名記錄;根據學習進度完成人手一冊作業本中相關作業。按優、合格、不合格三等進行考核,占總成績的10%。

③一本學習摘記(包括聽課筆記),要求不少於3000字;一份教師職業道德案例設計,一式2份,不少於20xx字,在街道評選的基礎上,選送優秀案例設計參加市級評選。所有布置的作業要求在5月1日前完成。

④培訓時間:20xx年2月——4月;考試時間:5月20日。由孫科峰老師具體負責提供複習資料、光碟資料、考試樣卷、綜合考評等。

(2)《E環境下中國小學科教學專題研修》:48學分,其中集中培訓12學時,校本培訓24學時,分學科培訓12學時(此項內容將貫穿整個學科培訓)。

①講師團異地培訓2次(4月、5月各一天),

②完成聽課記錄及自學筆記(3000字以上)撰寫心得體會或論文(不少於20xx字)、上機實踐操作;所有布置的作業要求在7月1日前完成。

③校本集中培訓一次(06年7月暑期3天的集中培訓);各校為單位的校本研修(主要為上機運用網路技術搜尋相關資料並進行整合)

④培訓時間:20xx年4月-9月;

考試時間:9月底。考試範圍:以〈網路環境下的教師專業發展〉(合科)、《E環境下中國小學科教學專題培訓學習指南》(分科)和自學教輔材料為為主要依據。主要測試教師掌握基礎理論、基本技能等情況。

校本培訓教師:由孫科峰、方爭負責上機操作的輔導。教導處負責進行過程考核。

(3)《新課程教學設計與案例分析》:54學時,其中集中培訓20學時,校本培訓34學時,部分內容與《E環境下中國小學科教學專題研修》、各學科系列化主題研修活動相結合進行;須完成聽課記錄、撰寫心得體會、教學案例;培訓時間:20xx年2月----20xx年2月,考試時間:20xx年4 月底。

(4)《新課程學科教學評價》:35學時,其中集中培訓15學時,校本培訓20學時。部分內容與各學科系列化主題研修活動相結合進行;須完成聽課記錄、撰寫心得體會、完成評價方案;培訓時間:20xx年2月----20xx年2月,考試時間:20xx年9月底。

以上學習方式為集中培訓、校本研修和個人研修相結合;為保證培訓質量,各種學習方式的學時必須達到規定要求。

四、考評機制。

1、考評包括:書面考試、過程考核、學分登記、總結評價。其中書面考試全省統一命題,進修學校組織考試(閉卷)、批卷,考核成績全市排隊,考試不合格的教師允許有補考的機會,但考前必須重修;過程考核須有完整的培訓個人檔案,包括考勤、學習筆記、各階段作業、教學設計與教學案例、教學評價論文等資料。過程考核不合格者需參加補訓。培訓考核的成績將作為教師評優、職評的標準之一。考評分過程考核40%、理論考核60%,強調:過程考核包括學習態度 10分、出勤 20分、作業10分,其中規定缺勤一次扣2分,缺勤4次,需重修;遲到、早退2次,作缺勤一次處理。為保證考核的公正,希望各校負責人能按量考核。(以上 4門課程考核相同)

2、為激發教師學習熱情,學校藉助過程激勵制度、成果激勵制度。通過對教師培訓時的表現、學習態度、出勤情況等進行記錄,按優秀、合格、不合格進行過程考核。學習態度、成績與教師年度考核相聯繫。評選先進個人、先進教研組,分別給予精神和物質獎勵。

五、檔案機制。

六、具體操作。

1、建立三級培訓網路。即中心領導小組、教研組、完小組三級。中心領導小組負責指導、督促教研組、完小組做好二級培訓(即校本研修);教研組由語、數、綜合三大組,各教研組長具體負責開展各組的校本研修;完小組負責所在完小各教師的研修工作。

2、明確各層職責。

第一層:領導小組。校長是第一責任人,全面督促、指導教師素質提升工程的落實。師訓負責人負責制定培訓計畫、學習制度、考核制度,並全面實施培訓,掌握培訓動態、及時收集反饋各層研修信息、協調各層活動。教導處,做好集中全員培訓的組織工作和對下屬教研組長、骨幹教師的工作任務布置,負責記錄集中培訓的出勤情況、作業完成情況、匯總學習筆記等基層信息,及時向教師素質提升工程領導小組成員交流情況。

第二層:教研組。教研組長,根據進修學校、中心國小下發的研修計畫結合教研組實際制定相應的教研組校本研修計畫;激發本組教師的研修熱情,保質保量地完成校本研修任務,並積累校本研修過程性學習資料。如:負責記錄校本研修的出勤情況、作業完成情況、匯總學習筆記等。

第三層:完小組。完小校長協助中心國小做好完小教師校本研修培訓,同時積累完小組教師過程性學習資料。

在建立三級培訓網路,明確各層職責的基礎上,實行教研組長、完小校長責任制,充分發揮中心國小的龍頭作用和完小中領頭教師的作用,每月一次向上一層管理部門反饋培訓信息。上下互動,能分能合,靈活機動,充分發揮教師學習、培訓的自覺性。以此確保每次活動責任到位、時間到位、人員到位。

3、明確培訓任務。

(1)理論培訓。採用集中、分散兩種方式。

①、集中理論培訓。中心國小組織《師德與教師職業》、《E環境下學科教學專題研修》兩門課程各2次集中理論培訓。先選派骨幹教師參加校本研修輔導員培訓;再邀請異地培訓相關輔導員集中理論輔導,全體教師參加。整個過程,要求參訓教師認真完成4次聽課筆記,每次培訓前將前一次聽課筆記交各校檢查,按優秀、合格、不合格三等將檢查情況及時匯總。

②、分散理論培訓。中心國小、完小分組培訓,內容《師德》、《心理素質教育》VCD光碟學習資料、網路學習資源、推薦書目。中心學校網路平台為教師提供學習資料,並報導各教研組、完小組學習信息。為確保時間,充分利用好中午這段時間進行集中學習。要求各校上傳學習過程照片,教師每章學習後完成作業本中相應練習。按優秀、合格、不合格三等考核,將考核情況及時匯總。

(2)校本研修。

把《新課程教學設計與案例分析》、《新課程學科教學評價》、《E環境下學科教學專題研修》三結合,以各教研組為主,完小協作組為輔,開展校本研修。

採用“研訓一體化”模式,結合主題按“學習——實踐——反思——總結”四階段開展主題化系列研修活動。

即教研組圍繞教研主題,制定相應的讀書計畫,推薦相關參考書目,完成自學筆記、留下讀書心得。再組內交流學習心得、設計教學;各自執教“嘗試課”,反思;然後,集體對話交流,提出整改方案,推薦備課組內一教師上“會診課”。最後,通過大家整體最佳化,教研組形成決議,修改個人教案,完成再設計。同時完成《課堂教學改進計畫和實施記載手冊》,撰寫一個教學案例,形成一份教學評價論文。

這一塊培訓,要充分發揮骨幹教師的引領作用,加強對反思研討的引導,促進全體教師加強自省,組織優秀設計、優秀案例評比,保證研修質量。

(3)自我研修。

以上三方面培訓任務,以理論培訓為引領;通過校本研修進行實踐;自我研修作必要補充,三者有機結合。整個培訓不斷吸收教師教學建議,根據反饋信息及時改革、總結師訓工作經驗,認真收集、積累培訓材料,建立教師培訓個人業務檔案,做到材料齊全,分類清楚。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇13

各鎮(街道、園區)教管辦,縣屬各學校:

為貫徹落實國家和省中長期教育改革和發展規劃綱要,建設高素質專業化教師隊伍,根據《國務院關於加強教師隊伍建設的意見》(國發[x]41號)、《教育部關於大力加強中國小教師培訓工作的意見》(教師〔x〕1號)和《山東省高素質教師隊伍建設計畫(x-20xx年)》(魯教師字[x]3號),結合臨朐實際,就實施中國小(幼稚園)教師專業素質提升計畫提出如下意見。

一、指導思想

深入貫徹落實國家和省中長期教育規劃綱要,以培養造就高素質專業化教師隊伍為戰略目標,以提高教師師德素養和業務水平為核心,以提升培訓質量為主線,以全縣集中培訓和校本研訓為支撐,創新培訓模式,最佳化培訓內容,全面提升中國小教師隊伍的整體素質和專業化水平,為實現我縣教育內涵發展提升和全面提高教育教學質量提供強有力的智力支持。

二、實施原則

1.提升素質。堅持服務於中國小教育,服務於學生有效學習,遵循教育規律和學生身心發展規律,以“關心每個學生,促進每個學生主動地、生動活潑地發展”為宗旨,不斷提高教師的'師德水平和綜合素養,著力解決學生學習和教師教學中的現實問題。

2.突出骨幹。堅持服務教育均衡發展大局,緊密結合我縣教師隊伍建設,以實施“骨幹教師素質提升工程”和“青年教師專業發展工程”為抓手,充分發揮骨幹示範引領作用。

3.按需施訓。堅持需求導向,加強需求調研,針對不同類別、層次、崗位教師的需求,科學設計培訓課程,豐富和最佳化培訓內容,創新培訓模式,通過集中培訓、遠程培訓、校本研訓、課例研究、送培送教等多種方式,促進理論學習與崗位實踐和行動研究的緊密結合,不斷提高教師培訓的針對性和實效性。

4.提高質量。堅持質量為重,加強制度建設和機制創新,提升培訓內涵,促進教師培訓可持續發展。

三、總體目標

以縣級培訓為主體,以校本研訓為基礎,以集中培訓、遠程培訓、讀書活動、課例研究、送培送教、高級研修等為主要方式,突出師德素養、現代教育技術和課例研究,聚焦“提高教師有效教學能力,促進學生有效學習”,有計畫地對教師進行分類分層分崗按需施訓,使廣大教師的師德水平與綜合素養進一步提升,專業知識與專業技能進一步更新,實踐與套用能力進一步發展,教育教學質量明顯提高。

四、主要任務

教師專業素質提升三年計畫期間,我縣中國小(幼稚園)教師培訓主要包括青年教師、骨幹教師、薄弱學科教師和全員培訓。

1.青年教師專業發展培訓。分期分批對近五年來參加工作的青年教師進行通識知識、學科知識、專業素養等方面的培訓和開展“我說我的成長故事”等活動,促進青年教師提高業務能力,形成鮮明的教學風格和特點,使之成為我縣名優師的後備梯隊。

2.骨幹教師素質提升培訓。以學科教學最新動態與發展趨勢、課堂教學問題與對策、學生學習發展與評價、修訂版學科課程標準與有效教學、教育教學研究與教師專業發展、校本研修設計與實施為重點內容,幫助骨幹教師總結教育教學經驗,探索教育教學規律,進一步提升教育教學能力、教研能力、培訓和指導青年教師的能力,在推進素質教育和教師全員培訓中發揮引領示範作用。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇14

20xx-20xx學年第一學期作為市一級圖書館,我校圖書館具有突出的藏書特色,能夠吸引到廣泛師生借閱,並參與到各類讀書筆記,知識競賽與徵文比賽中,為使我校圖書館再攀高峰,也為更好地讓學生學會求知,學會審美,學會創造,圖書館工作承負著自我超越的艱巨使命,故而在本學期,我制訂了如下工作計畫。

一、指導思想:

近年來知識和經濟的迅猛發展,推動著教育的改革。在變“應試教育”為“素質教育”的過程中,學校、家庭、社會需共同參與。國小圖書館作為對少年兒童培養教育的機構,在此占有重要地位,具有任課班級和家庭無法替代的教育功能。圖書館歷來被稱為知識和理想的“第二課堂”,對於中小學生的身心健康、興趣、學識的增進大有好處,也有利於他們各項素質的均衡發展和全面提高。由知識、觀念、情感、意識多種因素構成的整體素質,在未進入社會大課堂錘鍊之前,圖書館是個人素質形成和培養的重要場所。圖書館還是一個人終身教育的苦草地。學習是持續一生的事業,國小是人生學習的開始,也是終身教育的開端,從國小會從圖書館汲取新知,收穫品質,將影響到他的整個人生歷程。

二、工作目標:

1,進一步加強校圖書館,閱覽室的建設力度,擴大圖書館容量,增添管理設備。

2,加強閱讀的宣傳和引導。使孩子們喜愛閱讀,並在閱讀中培養情感,陶冶情操。

3,堅持做到讀書活動與少兒實踐相結合,培養學生的理智感,使他們學會學以致用。

4,進一步完善特色活動,認真舉辦,讀書筆記,文摘卡,百科知識競賽與展覽,以及徵文比賽,朗誦比賽,小型讀書會和專題閱讀講座,等等,使讀書活動更加豐富,更顯我校特色。

5,熟練運用現代技術,最佳化流通管理。

6,加強自身進修學習,充實自我。

三、具體工作:

1,管好用好圖書資料,為教育教導服務。

(1)科學管理各類書刊資料。對新購的圖書,及時進行分類編目與管理,為每位教師和三至六年級學生辦好電腦借書證,利用電腦出色地完成圖書和資料的借出與歸還情況,並定期進行匯報。

(2)培養優秀的管理隊伍。對學校成立的圖書服務隊隊員定期培訓,建立他們的責任意識與服務精神,熱心工作,規範圖書館與閱覽室的借閱制度。

(3)加強新書的宣傳介紹。根據學生的興趣與閱讀能力引進新書,並順時大力推薦,指導如何閱讀與寫筆記。

(4)做好書籍的修補與整理。定期檢查,整理好書報,雜誌資料,及時修補損壞的書籍,月底、年底做好資料的整理和裝訂保管工作。

(5)填寫好各項登記表。為規範管理,便於查找,表格填寫應認真及時,具體有以下表格:

a、教職工借閱登記表。

b、各室報紙記載表。

c、各室發刊書雜誌記載表。

d、購書情況登記表。

e、圖書修補記載表。

f、圖書註銷,剔除登記表。

g、圖書館學生服務隊工作情況記錄表。

h、教師借閱書刊預約登記表。

i、學生閱覽,借書統計表。

2,開展“我能行,我真棒”的活動。

(1)對學生的借還書採取“隨借隨還”的方法,但要求每位同學借兩次書後,必須完成一篇“讀書筆記”,並要求學生結合自己的實際行動,具體地寫好讀後感。月底,我們把這些讀書筆記品味刪選,評出獲獎者。

(2)根據各班到閱覽室進行閱覽的編排順序進行閱覽,鼓勵學生記錄所看到的優美句段,及時定下讀後感想,月底教師行批閱,選拔出優勝者。

(3)每月舉行一次知識競賽,圍繞一定的主題,要求三至六年級的每位學生都參加,且在規定時間內交卷。收卷後教師幾管理員一起批閱,根據成績選出獲獎者。

(4)每月召開圖書管理員會議,評比優秀管理員。完成上述工作的同時,我們會及時展覽優秀作品,並授予獲獎者“小作家、小蜜蜂、小博士、服務之星”等榮譽稱號,以鼓動學生參與的積極性。

3,繼續建立班級圖書角,拓展校園圖書館空間。

(1)在每班建立圖書角,充實學校圖書資料的流通率,擴大學生的閱覽範圍,方便學生隨時閱覽,這是校圖書館的延伸和拓展。

(2)定期與同軌班交換圖書角圖書。

(3)鼓勵各班學生向圖書角捐贈思想性,科學性和趣味性結合的圖書,充實圖書角容量。

四、實施措施:

1,做到期初有計畫,期末有總結,各項工作按上級要求和學生需要去做。使“市一級圖書館”再創佳績。

2,圖書館閱覽室的各項工作與活動情況定期向校領導匯報,並向全體師生敞開,接受教師幾學生的監督,認真聽取他們的意見和建議。

3,各項活動的開展做到有始有終,有條不紊,活動結果及時公布,對優勝者大力表揚。

4,不斷總結反思,克服以前的不足,學習他校圖書館的管理經驗,以完善自我。在現代社會高科技的進程中,不少學習形成已被淘汰,然而圖書館始終是人類學習需求的供應源泉。國小圖書館,只要掌握現代化和管理技術,只要符號學生的成長規律,必須是學生知識體系和各方面素質形成的重要陣地。所以我們將不懈追求,使我校圖書館在本學期發揮出更大的作用,滿足更多的需求。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇15

自x年10月學校開展青年教師撰寫教育部落格工作開展以來,不少教師能夠按要求建立部落格,每月至少撰寫三篇博文。尤其是新進年輕教師的積極性特別大,他們在新的工作環境,既要完成職業角色的轉換,又要面對眾多不熟悉的工作業務,然而依然能在閒暇時對自己的工作進行反思和總結、撰寫博文,精神及其可嘉,相信這種自我沉澱、深化研究的方式定能幫助他們迅速找到職業的定位,熟悉並掌握工作的技巧。

然而,本項工作的開展仍是存在不少的問題:

一、部分教師的積極性不高,對本項工作的認可率不足。原因主要是對教育部落格的認識不足,未能看到撰寫博文對於記錄自身職業成長、深化教研的重要作用。

二、工作環境的影響。學校給予教師的任務多而雜,許多教師常常是加班加點才能完成,雖說撰寫博文需靠教師的個人覺悟,但繁瑣的工作確實是占據了教師思考的餘閒,助長應付了事的態度。檢查中發現,個別教師通過轉載、複製博文湊數的情況。

三、缺少專業性,未形成氣候。博文中可見教師撰寫的主要是一些經歷,缺乏專業理論的體現。同行之間互不關注,呈各自耕耘各自田的狀態。

根據以上問題,本學期制定以下計畫:

一、每人每月至少撰寫原創博文3篇,期中、期末教學處各檢查一次,評出“部落格之星”,列入期末績效考核,望能激發教師們參與的積極性。

二、各科組安排負責人,推薦大家關注名師部落格,在名師部落格中學習學科前沿信息的同時,學習撰寫專業教育博文的方法。

在接下來的教師部落格開展工作中,還需要思考如何將部落格與日常教育教學實踐相結合,深化教研,促進青年教師教學能力的提升。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇16

新學期開始,也是我步入教壇十年後的又一次起航。在過去的十年中,我在實踐中摸索前行,從初入教壇的稚嫩到現在對教學有了一點自己的認識和見解,也使自己感覺到自我正在成長。未來的教學之路應該是施肥、催花階段,所以我一定要抓住這一時機,努力使自己得到綻放。

教學計畫是一個時期的統籌和工作綱領,也是做好各項工作的第一步,我認真思考了一下,新學年的教學任務大概分以下三個方面。

一課堂教學

在大力推行素質教育的今天,課堂教學顯得尤為重要,我將繼續秉承"上活每一節課"的教學思路,深挖教材活用教材,努力探索出適合農村,適合本地學生的教學方法。讓每一個學生都得到知識和審美能力的提升。

具體實施方法可以分為幾步:

第一步,通研教材,進一步吃透和深挖教材和教師用書,充分利用網路資源,備好每一節課。讓每一個教案都成為優秀的實用教案,儘可能多的製作一些直觀教具和進一步利用教學課件,突顯美術學科的教學直觀特點。

第二步,進一步研究學生。社會在進步,人類在發展,學生在變化,通過和教師(特別是班主任)和學生的交談進一步學習情況和學習需求,做到在教學中有的放矢。

第三步,注重總結。抓住課堂中呈現出來的各種弊端和成功之處,做好課後及時總結和反思,並整理成文字,為以後的教學提供儘可能多的借鑑之處。

第四步,努力探索小組教學的新路子。針對我校實施的小組教學,從教學的各個環節進行滲透,讓學生養成良好的小組合作習慣。

總之,通過"備課——上課——總結"三步努力打造高效成功的課堂。

二教學研究

(一)初三教研

初三課程內容比較緊有些可是沒法完成,但因擔任初三年級的教研任務,所以我把這也作為一個重要的工作內容.計畫把初三每學期的課程抽出2-3節,本組內進行研討.主要是針對課堂教學,或以示範課,公開課的形式加以研討.另外進一步整合初三教材,加工初三每一堂課的教案,也是本年度的一個工作任務.

(二)課題研究

本組申報的課題“怎樣在美術課中合理設定學生練習”正在審核之中,等審批下來,我會嚴格按照申報計畫,有步驟的完成本組申報的課題。

三學生學習習慣養成

“習慣不是最好的僕人,就是最壞的主人”。好習慣讓我們的'學生更自信,更優秀,壞習慣則在不經意間侵蝕著我們學生的靈魂。一幕幕的慘痛現實提醒我們,學生習慣養成的問題迫在眉睫,刻不容緩。作為一門美術學科的教師,在以往的教學中,我發現大多數學生存在一個共同的問題——心煩氣躁。學生的不良習慣很多,但這一點是和美術學科的學習緊密連線在一起的,我想以這個為切入點,通過嚴格要求、身體力行、潛移默化的來使學生形成認真細心的良好學習習慣。

以上是根據本人的個人情況制定的新學年教學計畫,當然,在搞好教學的同時,我也不會忘記自身的成長,緊跟時代步伐,努力把自己打造成為一名優秀的美術教師。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇17

一、指導思想

為提高全校師生的責任意識、法規意識、安全意識,以安全技能為重點,以實現安全培訓規模、質量、效益的綜合提高為目標,建立健全教職工安全培訓工程組織責任體系和安全管理工作考核體系,切實提高學校安全管理的水平和師生的安全意識,減少事故發生,結合我校創建“平安先行學校”創建工作實際,現制定學校安全培訓計畫。

二、培訓對象

全體創建工作領導小組成員、行政人員、班主任、安全巡邏員

三、培訓內容

《學校傷害事故預防與處理》、《校園安全學校與學生共同的責任》

學校安全管理制度、安全應急預案、日常安全管理

四、方法步驟

1、統一規劃、周密部署。

學校制定安全教育培訓計畫,堅持集中學習與自學相結合,堅持學習與實踐相結合,通過多種途徑和方法,使教職工熟悉安全規章制度,掌握安全救護常識,學會指導學生預防事故、自救、逃生、緊急避險的方法和手段,並對學生開展安全防範教育,使學生掌握基本的自我保護技能,應對不法侵害,增強家長的安全意識。

2、落實責任、分級實施。

創建工作領導小組作為安全培訓責任主體分悻層次組織對本校創建工作領導小組成員、行政人員、班主任、安全巡邏員進行安全培訓教育工作。

3、完善制度,確保質量。

學校將建立全員安全培訓檔案台帳制度,台帳內容包括:上級部門有關檔案、學校安全培訓計畫、安全培訓內容、培訓人員登記表。

4、認真督查,加強考核。

學校將全員安全培訓工作實施情況列入各班安全目標管理考核的內容。並作為教師年度考核及優秀班集體考核的一項重要內容。對培訓工作重視不夠、組織不得力、表冊上報不及時的,要給予批評教育。

五、領導小組名單

組 長:楊銀髮

副 組 長:郭瑞松

成 員:

楊榮華 王珍發 沈建忠 郭瑞煌 楊亞輝 楊建明 游玉樹 游建偉 黃建學 陳瑞星 陳順發 吳雪華

六、具體安排

實用的教師工作計畫模板匯總 篇18

為進一步加強中國小教師培訓工作,提高全縣教育幹部、教師隊伍的整體素質,促進我縣教育事業的健康、和諧、可持續發展,結合我縣實際,特制定本計畫。

一、指導思想

堅持以科學發展觀為指導,按照“實際、實用、實效”的原則,結合教師培訓總體要求,以外出培訓、本縣集中培訓、送教下鄉、遠程網路培訓、校本研修等多種形式為抓手,切實加強教師職業道德、教育思想、專業功底和教育科研能力培訓,著力培養一批全縣乃至全市、全省知名的中青年骨幹教師、名師和名校長,不斷提高教育質量和辦學水平,努力實現教育事業跨越式發展。

二、主要工作

(一)紮實開展中國小教師全員培訓和遠程教育培訓

1、教師全員培訓工作

培訓內容主要是師德教育、新知識、新技術和新技能。培訓形式以校本培訓為主,縣內集中培訓和縣外培訓為輔。圍繞各學段、各學科和不同年齡段教師、不同層次學校的不同要求,以“教育思想大討論,專業知識大學習,教學技能大練兵”等活動為載體,通過理論學習和實踐研修,不斷提高教師專業化發展水平和教育實踐能力。校本培訓主要安排在教學期間和暑假期間,由學校組織;縣內集中培訓主要安排繼續教育培訓,放在暑假期間,由進修學校負責組織;縣外培訓(含繼續教育)由教育局人事股和教研室按上級要求組織。全員培訓每年要達到2200人次以上。

2、中國小教師遠程培訓工作

按照河北省教育廳“關於開展全員培訓工作的通知”要求,充分利用網上優質教學資源,依託全國教師繼續教育網組織開展中國小幼稚園教師全員遠程培訓,根據要求,搭建縣、鄉、校三級管理平台,每個平台均設管理員和不同層次的輔導教師,做到層層有管理,件件能落實。計畫-20xx年,三年累計培訓超過6000人次,力爭使全縣中國小教師教育教學能力有一個長足進步。此項培訓工作由教師進修學校負責組織。

(二)精心組織骨幹教師成長培訓

骨幹教師培訓分三個層次。一是培訓校級骨幹教師。學校以提高課堂效益為重點,通過主題性校本教研活動、課堂教學研討、專業發展研修、同伴互助、網路平台等培訓形式,定向培養學校學科骨幹教師。計畫每年培訓校級骨幹教師200人。各學校力爭每個學科都要有骨幹教師。此項培訓工作由各鄉鎮中心校負責組織。二是培訓縣級骨幹教師。由縣進修學校和教研室負責統一組織,通過專家指導、校際合作、集中培訓、課堂跟蹤等培訓形式對學校培養的骨幹教師進行重點培養和指導,培養縣級骨幹教師,並建立中國小學科骨幹教師庫。每年培訓縣級骨幹教師120人。三是組織骨幹教師提高培訓。在縣級中國小骨幹教師中,認真遴選師德高尚、專業功底紮實、科研能力突出、教學風格鮮明、發展潛力較大的教師,圍繞政治素質、專業水平、科研引領等方面,通過參加省市級骨幹教師培訓、到省市內外名校集中學習、知名中國小掛職鍛鍊等形式進行骨幹教師提高培訓,力爭將一部分縣級骨幹教師培養成省、市級骨幹教師。在此基礎上,培養和打造名師。三年內,培養縣級名師60人。此項工作由人事股和教研室協調配合,統一安排。

(三)切實加強校(園)長培訓工作

認真組織好各中國小校長、幼稚園園長參加省、市組織的任職資格培訓和提高培訓。加快骨幹校長培訓培養,認真遴選責任心強、辦學理念先進、工作成績顯著、社會影響好的中國小校長參加縣教育局組織的外出培訓,校長外出理論培訓安排在國家重點院校,教育見習和考察安排在教育發達地區學校。通過有計畫地組織校長外出培訓,促使校長創新管理,特色辦學,加快建立現代學校制度,努力培養一批骨幹校長。在此基礎上,打造、培養名校長,三年內計畫培養名校長10人。切實加強鄉鎮幼稚園園長培訓,通過選送參加省、市組織的園長培訓班和到省、市、縣幼稚園掛職見習等形式,提高幼稚園園長管理水平,促進鄉鎮公辦幼稚園健康發展。此項培訓工作由人事股負責組織。

(四)大力加強班主任培訓

切實加強班主任隊伍建設,根據新時期對班主任工作的新要求,切實加強班主任工作基本規範、班級管理、未成年人思想道德教育、學生心理健康教育、安全教育等專題進行培訓,不斷增強班主任教師的專業素養和教書育人的本領。教育局每年組織兩期班主任培訓班,每期計畫培訓50人。所有班主任教師每年須接受不少於20學時的專題培訓。此項培訓工作由思政體衛股負責組織。

(五)切實加強薄弱學科教師培訓

加強薄弱學科教師在崗自修,提高專業水平。在校本研修中強化薄弱學科教師培訓,使薄弱學科教師不斷在實踐中提高教學水平。根據實際需要,既要開展好薄弱學科的縣級培訓(其中教師進修學校重點負責專業知識培訓,教研室主要負責課堂教學培訓),又要完成好上級安排的薄弱學科教師外出培訓。充分利用寒暑假等時間,加強基本技能以及教學方法的培訓,組織好由教育局和進修學校安排的中國小體育、音樂、美術、計算機,以及國小英語和中學物理、化學、生物等薄弱學科教師培訓,每年計畫培訓50人。此項工作由進修學校和教研室負責。

(六)不斷加強學歷提高和學歷補償教育

積極鼓勵中國小教師通過函授、自考等多種形式提高自身學歷層次。到20xx年國小專任教師達到專科以上學歷的要達到90%以上;國中專任教師學歷合格率要達到95%以上,其中本科以上學歷的人員要占到90%以上;高中專任教師學歷達標率要達到93%以上,其中研究生學歷層次的人員要達到15%以上。此項工作由成職教辦公室負責組織。

(七)立足課堂開展主題校本教研,提高教師專業素質

教研室以深入指導“課堂教學”和“主題校本教研”為抓手,以“網路教研”“學科中心組”和“與名校結對子”為三個培訓平台。通過嚴格落實《教研員學習制度》打造高水平的教研隊伍;通過“學科qq群”和“學科部落格”發揮網路教研的.方便、快捷的服務作用;通過中心組的“主題研究、成果共享”輻射全縣中國小教師共同成長;通過教研室“拉郎配”的作法,促成縣域內薄弱校和縣域內名校、外縣市名校結對子,取他山之石,使教師儘快完成專業提高,進而促進學校教學管理整體進步發展。

到20xx年,教研qq群和學科部落格將完成中國小所有學科高質量全覆蓋;學科中心教研組立項的研究專題將拿出階段性成果,以送課下鄉、匯報講座、成果編輯推廣等形式和廣大一線教師共享;預計未來三年,在教研室的努力下,我縣首批8所中國小將和徐水國小、安新國小、涿州西丁國小、北市區縣學街國小、高開區國小、三中分校等名校“聯姻”,取長補短。

三、保障措施

(一)組織領導。縣教育局成立教師培訓工作領導小組,局長任組長、分管領導任副組長,人事股、教研室、計財股、進修學校、成職教辦、電教站等相關部門和股室負責人為成員,領導小組下設辦公室,辦公室設在人事股,具體牽頭負責教師培訓和管理的各項業務工作,確保培訓取得實效。

(二)精心組織。明確教師培訓工作職責,確保教師培訓工作有序進行。人事股負責做好教師培訓的組織工作,建立健全教師培訓培養檔案,根據需要有針對性地組織和選派教師參加培訓。教研室負責培訓業務,聘請專家開展講座,培訓送課和輔導教師,反饋培訓成效和意見。計財股負責教師培訓經費的劃撥、管理和監督。電教中心負責網路培訓的安排、督查和技術服務。進修學校負責組織中國小教師全員培訓和遠程教育培訓以及縣級骨幹教師培訓等縣級培訓。教師培訓各職責部門要緊密聯繫,分工協作,確保順利完成培訓任務。

(三)加強管理。對參加培訓的教師實行跟蹤管理,隨時掌握培訓培養工作動態,指導教師結合實際有針對性地加強學習,取長補短,努力提高自身綜合素質。加強參培教師的後續管理,教師培訓後,要將所學知識綜合提煉,套用於自己教學實踐,並紮實開展校本培訓。對培訓成績優秀、工作成績顯著的教師優先晉升高一級職稱或提拔使用,對不能按時完成培訓任務者,不予晉升高一級職稱,年度考核不得進入優秀檔次。

(四)經費保障。全面落實教師“免費”培訓。向縣政府提請列出20萬元培訓經費,專門用於高中教師的各種培訓,並在教育局設立專項資金,專款專用。根據河北省人民政府關於《中國教育改革和發展綱要》的實施意見精神,提請政府列出全縣教師每人每年30元標準的教師培訓經費,總計10萬元。根據《財政部教育部關於印發﹤農村中國小公用經費支出管理暫行辦法﹥的通知》(財教〔〕5號)檔案規定:“教師培訓費按照學校年度公用經費預算總額的5%安排,用於教師按照學校年度培訓計畫參加培訓所需的差旅費、一伙食費、資料費和住宿費等開支。”,各校應加強培訓經費的管理,用足用好生均公用經費5%的培訓經費,全面落實教師培訓經費政策。結合我縣教師培訓工作的實際,由縣教師進修學校收取3%的純培訓經費,其餘的2%作為省、市培訓費及省、市、縣受培者的交通、差旅等費用。具體培訓經費由計財股按標準核算劃撥,為全縣教師實行免費培訓及其專業化成長提供必要的經費保障。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇19

一、指導思想

在新課標理論的指導下,以學校教導處工作計畫為指導,加強課堂教學,儘快適應網路環境下和計算機輔助下的地理課堂教學模式,更加高效地完成本學科教學目標。積極參加教科研活動,努力使教學水平,業務能力有更大的提高。同時,通過傳授與學生生活密切聯繫的地理知識,傳達地理思想,培養學生學習地理的興趣和應對國中升學考試的能力,最終使學生從“學會地理”,走向“會學地理”,順利地通過升學考試。

二、具體工作

1、抓好常規地理課堂教學。認真備好每一節課,努力講好每一節課;保障每節一練。

2、認真學習新課標理論,領會新課標精髓,用科學的理論指導教學實踐。

3、充分利用網路資源,切實做好地課備課資料的收集,整理工作,為地理課件的製作準備充分的素材。

4、申請購置教學必備的地理教具,軟體。做好器材的登記,使用,保管工作。

5、積極參加教研教改活動,在教研組,教務處的指導下,努力使教育教學能力再上新台階。

6、教學中關注學生的身心發展。結合學科特點,開展學科知識競賽活動,激發學生學習興趣。

7、認真參與集體備課,精益求精,爭創優秀教案。

8、參加聽課評課活動。虛心向他人學習,取長補短,不斷提高教學水平。

9、擬好複習計畫,制定複習提綱,認真組織複習。

10、每次月度考試後,全面做好每個學生,每個班級的質量分析。注意發現教學和學生學習中存在的問題並及時解決。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇20

一、學生情況分析:

二年級學生一年來養成了良好的學習習慣,上課時能積極思考,積極發言,,作業認真按時完成。大部分同學能夠熟練地口算100以內的加減法,能提出並解決簡單的問題,個別學生還沒達到計算正確、迅速,今後要加強輔導。

二、教材分析:

本冊教材包括以下一些內容:數據收集整理、表內除法,圖形的運動、混合運算、萬以內數的認識、有餘數的除法、克與千克,統計,用數學解決問題,數學廣角和數學實踐活動等。

這冊教材的重點內容是用混合運算、表內除法、有餘數的除法及萬以內數的認識。

解決問題主要包括了兩個方面的內容,第一,安排了解決問題教學單元,以學生生動活潑的課外活動內容為素材,展示學生在實際活動中碰到的各種問題;二結合表內除法、萬以內數的加法和減法教學,適時安排解決問題的有關內容,讓學生在掌握了一些數與計算知識後,學習用所學的數學知識解決一些簡單的實際問題。

表內除法是學習多位數除法的基礎,是小學生需要掌握的基本技能之一,必須達到計算正確、迅速。

萬以內數的認識是學習讀寫多位數的基礎,通過教學讓學生感受較大數的意義,認識近似數,逐步形成良好的數感。

在量的計量方面,給學生初步建立質量觀念。

在空間與圖形方面,本冊教材安排了圖形與變換。包括“對稱現象和軸對稱圖形”、“圖形的平移和旋轉”等教學內容。

在統計知識方面。安排了“數據收集整理:一章,學習用最簡單、最基本的方法記錄、整理和呈現數據。

三、教學目標

1、認識計數單位百和千,知道相鄰的兩個計數單位間的十進關係,掌握萬以內數的數位順序,會讀寫萬以內的數;知道萬以內數的組成,會比較萬以內數的大小,能用符號進而詞語描述萬以內數的大小;理解並認識萬以內的近似數;

2、初步掌握含有兩級運算的兩部式題的運算順序。

3、知道除法的含義、除法算式中各部分的名稱、乘法和除法的關係,能夠熟練的用乘法口訣求商,能熟練的計算除法是一位數、商是一位數的有餘數的除法。

4、初步認識軸對稱現象,初步感知平移、旋轉現象。

5、認識質量單位克和千克,初步建立1克和一千克的質量觀念,知道1千克=1000克;

6、初步了解統計的意義,體驗數據的收集、整理、描述和分析的過程;會用簡單的方法收集和整理數據,認識簡單的統計表;能根據統計表中的聚回答簡單的問題,並能夠進行簡單的分析。

7、初步形成觀察分析推理的能力。

8、體會學習數學的樂趣,提高學習數學的興趣,建立學好數學的信心。

9、養成認真作業、書寫整潔的良好習慣。

10、通過實踐活動,經歷自主探索、合作交流的過程,體驗數學與日程生活的密切聯繫。

四、教學措施

1、從學生的已有知識和經驗出發,利用各種學習內容為學生提供充分的、現實的數學探究活動以及交流的機會,讓學生在獲得豐富的數學活動經驗的同時,逐步形成探索數學問題的興趣和創新的意識,逐步發展數學思維能力。

2、採用同桌互相幫忙、互相學習的形式促進學生的學習進度。

3、樹立榜樣讓學生向榜樣學習,培養學生積極向上的學習精神。

4、採用課堂練習、課後練習及課後作業等方式檢查學生的學習情況。

5、對於學困生在課堂教學中要有意識的進行提問,加強這些學生的學習信心和主動學習的學習態度。讓他們養成良好的學習習慣。

6、注意培養學生養成檢查的良好習慣。

7、培養學生會看課本的情境圖,並能用自己的話進行概括和描述。

五、課時安排:

一、數據收集整理(3課時)

二、表內除法(一)(10課時)

1.除法的初步認識

平均分…………………………………………………2課時左右

除法……………………………………………………3課時左右

2.用2~6的乘法口訣求商……………………………4課時左右

整理和複習……………………………………………1課時

三、圖形的運動(4課時)

四、表內除法(二)(5課時)

用7、8、9的乘法口訣求商……………………………2課時左右

解決問題…………………………………………………2課時左右

整理和複習………………………………………………1課時

五、混合運算(7課時)

兩步式題………………………………………………4課時

解決問題………………………………………………2課時

整理和複習………………………………………………1課時

六、有餘數的除法(8課時)

有餘數的除法………………………………………………5課時

解決問題………………………………………………2課時

小小設計師………………………………………………1課時

七、萬以內的加法和減法(一)(7課時)

有多重……………………………………………………1課時

八、克和千克(2課時)

九、數學廣角(3課時)

十、總複習(4課時)

實用的教師工作計畫模板匯總 篇21

一、培養對象

我校青年教師——__

二、培養目標

(一)帶領學習《師德踐行讀本》,提高師德水平。

1、和他們一起學習《師德踐行讀本》,明確怎樣加強師德修養,做一名合格教師。

2、言傳與身教相結合,平時工作中為其樹立榜樣,以自己的敬業、嚴謹治學的精神和高度的責任感去影響他,使他們端正思想培養自己的愛崗敬業、誨人不倦的精神。

3、關愛學生,以身作則,讓他們把滿腔的教育愛灑給學生,做受學生歡迎的老師。

(二)努力鑽研,提高教育教學能力

1、指導他們認真學習教育教學理論,更多的了解教育信息,不斷地豐富知識。

2、指導他們學習本學科《新課程標準》,掌握教學要求,鑽研探索教學方法,培養他運用教材的能力。

3、經常聽他們的課,共同探索教學模式,使他們掌握備課的方法和步驟。

4、親自做示範課,指導他們上實驗課,掌握教學的方法和策略。鼓勵他們多參加教學活動,多交流。

5、指導他們對自己的教學適時反思,使他們在反思中成長,不斷改進教學方法,在反思中提高認識。

(三)積級參加校本教研活動,提高教育科研能力

1、鼓勵他們積極參加教研活動,在活動中能充分發表自己的意見,認真學習經驗,聽取別人的意見。

2、幫助他們制定自己本學科的教研專題,寫好專題計畫。並在實施過程中做好記錄。

3、指導他們撰寫論文,總結自己的經驗,推廣科研成果。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇22

工 作 計 劃

為了認真貫徹落實學校的工作計畫,使本學期的各方面工作能夠更好的開展,本人結合自身的實際情況,特制定以下工作計畫:

一、 指導思想

認真學習黨的路線、方針和政策,保持正確的思想政治方向。以全面貫徹實施黨的教育方針政策為宗旨,以加強師德建設為基礎,進一步提高教師職業道德水平,增強教書育人的責任感,始終如一地熱愛本職工作,堅持政治學習,提高覺悟和意識。注重個人道德修養,為人師表,嚴於律己,關心孩子的學習、生活。團結協作,樂於奉獻。尊重同志、團結同志,搞好協作,顧全大局。正確對待個人和集體的關係,維護集體榮譽,熱心公益活動。熱愛計科,謙虛謹慎。作為青年教師,要虛心拜師,誠懇請教,互相學習,互相支持,心往一處想,勁往一處使,促進素質教育的全面實施。

二、 工作目標

二十一世紀是資訊時代,科技知識不斷更新,新的理念不斷湧現,學習成為我們現代社會生活的重要方式之一。教師從事著教書育人的重要工作,更需要不斷學習。在工作中,我會繼續認真學習教育教學理論,認真研究課程標準,研究學法和教法,研究教材重點與難點,做到理論指導實踐,實踐充實理論,把一些好的教育教學理論方法運用到具體實踐中。以培養學生的創新意識和實踐能力為重點,深化課堂教學改革。按時完成各項任務,認真備課,為45分鐘的課堂教學做充分準備。認真上好每一堂課,課後及時認真反思教學中的得與失,以便在今後的教學中揚長避短。

三、 工作安排

認真閱讀《課程標準》等有關資料,鑽研教材,研究教法,體會課程的性質、價值、理念,提高自己的業務能力。多看教育類期刊雜誌,豐富自己的文化素養。

勤聽課,勤質疑,勇於提出自己的問題或不同觀點,在共同探索中達到共同進步,從中得到真切的感受,不斷完善自我,促進個人專業知識的提升,讓自己與新課程同成長。做到課前認真備課,教案完整,課堂認真講授,板書工整,批改作業認真,課後及時總結,及時改進。課堂教學或實習時不遲到、早退,中途退堂,不擅自調課,積極進行教育教學實踐研究工作,不斷提高教學藝術水平,提高教育質量。教學方法上,提倡引導式教學,反對照本宣科。要理論聯繫實際,突出重點,難點,簡明易懂,營造生動活潑的課堂氣氛。在教學內容上,要精益求精,及時向學生介紹本學科領域內高新技術發展的新動向,新成果。

學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教學研究水平。每節課後,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西進行反思,彌補不足。

勤於反思,在總結經驗中完善自我。不斷練習基本功,最佳化自己的.教學方法。並積極使用現代信息技術,運用信息技術服務於自己的教學。

四、 業務學習

積極參加學校組織的各項培訓、學習,並做好學習記錄。課餘時間多閱讀些教育教學刊物,摘錄些對自身工作、學習等有益處的篇章段落,積極參加學校組織的教育教研活動。平時多讀書,多看報,不斷充實自我,提高自身素質和水平。利用網路媒體、報刊雜誌、業務專著等,加強學習、研究,及時掌握所教學科教學發展的動態和趨勢。

五、 進修和培訓

積極參加各種形式的進修和培訓,提高自己的職業素質,為今後的教學打下堅實的基礎。

六、 全員育人

在教育工作中只有把愛的情感投射到學生的心田,師生間才能產生心心相印的體驗,收到良好的教育效果。作為一名教師,要破除“以教師為中心”的觀念,扭轉教師包攬一切的做法,應該充分信任學生,讓每一個學生都以主人翁意識參與到日常學習中,使學生在自覺自愿中完善自我意識;讓每位學生都明確,作為集體中的一員,理應為集體分擔責任。這樣在教育過程中,學生隨著自我意識的發展,自我調節、自我完善、自我教育的能力也會不斷提高。

以上是我本學期的工作計畫,在日常工作中一定認真完成。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇23

一、指導思想

體育教學是學校教育重要組成部分,是學生掌握運動技能,掊養終身體育意識的重要途徑,促進新建學校更好的發展。積極開展教學研究工作,不斷提高課堂時效性,注重發展學生的主動性,培養學生的創新意識和進取精神,全面提高學生身體素質。

二、總的目標

1.繼續繼承優良體育教育教學品質,衣著符合教師規範,以國語教學,做到不遲到、不早退、不拖堂、不提前下課。並在教育實踐中不斷積累經驗,樹立獨特的個人教學風格,向業務水平高的“經驗型”青年教師轉型。

2.繼續體育專業理論結合專業技能的學習。熟知《教育學》《學校體育學》等有關著作,更新個人專業知識、認識教材,做到因材施教;能科學合理地設計每一學期的教學目標,並與單元計畫相配套;在骨幹教師、優秀教師的展示實踐課中,開發教育資源,從而尋求自身教育教學方法、手段、教學設計上有所突破。

3.堅持每周1-2小時的閱讀,除教育教學類書籍,增加案例、課例的閱讀參考,尋求在理論研究上有建樹,不斷提高自身理論研究的能力,並結合實踐有成效。

努力使自己成為一名研究型和發展型的教師;樹立終身學習的觀念;課堂教學形成一定的獨特風格。促進自我展示與自我實踐,自我監控與調整能力,同時加強課堂教學管理,構建個性課堂教學模式。

三、具體目標

1)繼續自己的專業學習,積極提高自身的專業水平。不斷探索和實踐,努力營造適合學生學習的舒適、輕鬆的體育課堂環境。

2)繼承優良的體育教育教學方法、手段,尋求自身教學特點,發揮所長,利用各種器材豐富教學內容,使課堂教學形式多樣化,逐步建立個人教學風格。

3)閱讀有助於自身教學提高和教師個人素質提高方面的書籍,教學方法和理論方面等的著作

4)積極參與各教育教學類學術活動,做好筆記及完成其相應要求和功課。

有健全的職業道德,充滿愛心、耐心、細心,有大膽的勇於嘗試和創新之心,能多學多看多嘗試,凡事多從學生的立足點出發,成為一個善良的,有個性,有思想的人。

第一年:在合格教師的基礎上,潛心研究教材、精心設計教學、認真上好每節課,力爭達到優秀教師的水平。

第二年:多讀教學方面的書籍,多觀摩名師的課程,多進行教學反思,進一步提高教學水平。

第三年:在兩年的教學基礎上,不斷反思整合自己課堂,向骨幹教師靠攏。

四、具體措施

針對以上的目標,我將在這三年里做到以下幾點:

1.積極、認真對待每一節體育課。互聽課、展示課上能得到同行的贊同。形成自身特有風格的體育課教學,學生反響熱烈。

2.總結經驗,能在個人教育平台上發表有質量的教育心得文章。

3.根據個人專業發展三年規劃的制定,進行每學年、每學期的實施內容細化,制定改進計畫和實施措施,並在實踐過程中總結和創新。做一個科研型的教師,不斷地實踐、探索、總結自己的教育行為,必將把自己打造成一個科研型的教師、學者型的教師。我會一直朝著心中的夢想迎風起航,雖一路風風雨雨,但是我一定堅持不懈,盡心盡力。在這三年里,我會為做一個新型的,智慧型的教師而努力!

作為地區骨幹教師。在欣喜之餘也感到了自己身上多了一份沉甸甸的責任。在這新的一年裡,我決心更加嚴格的要求自己,起好骨幹教師的'帶頭作用,以課改為中心,以科研為導向,注重課堂常規教學,在學習中成長,在反思中進步。

(一)預期目標。

1、要不斷的提高自己在教育教學方面的能力,積極的參加學校的各種競賽和教研活動,不斷的磨練自己。

2、不斷的提高自己的科研能力,平時多讀一些有關自己學科的最新前沿資料,注意收集,注意積累。用新課標的理念不斷的充實自己。

3、加強和結對教師的交流和切磋,發揮骨幹教師的帶頭引領作用,注重培養學生各方面的能力。

(二)現狀分析:

在教學方面積累了一些經驗,但離要求還有一定的距離。需要不斷的加強學習充實自己,使自己的業務水平有更大的提高。

(三)具體措施

1、在本學期里閱讀教育理論的書籍,並寫好讀後感。

2、積極開展與本學科教師的手拉手活動,要有實效,積極進行研討及反思,共同進步。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇24

化學學科教研工作主要有以下幾個方面:

以新課程改革為本學期工作的重中之重,認真完成國中化學新課程的實施與評價試驗,做好高中化學新課程標準的組織學習工作。

針對我省新高考“3+2方案”,加強高考改革、課程改革、教學改革三者之間關係的研究,確保高中化學必修和選修教學質量都得到提高,爭取在今年的高考中考出好成績。

充分利用化學學科教研基地,加強基地的校本課程研究,用多種方式培養基地化學教師隊伍,提升基地化學教研組的教研教學水平。

加強課題研究,在新課程改革中從實施、評價和教學技術等方面開展多角度、多層面的專項性的課題研究。

加強青年化學教師培養工作,重點抓好青化會活動,積極開展理論學習、業務學習,現代教學技術學習等,不斷提高青年教師的教學水平。

做好xx年省國中化學競賽和高中化學奧林匹克競賽的參賽組織工作。

充分利用“化學工作室”(原化學教師電腦沙龍)良好的基礎條件,加強“使用先進教學媒體,利用豐富網上資源,最佳化化學教學過程”的專題研究,辦好化學教師自己的網頁。

具體工作分述如下:

一、新課程試驗

1。新學期前,用專家講學、研究課、專家、教師和學生共同評課等多種形式,進行國中化學新課程的新一輪培訓工作。

2。繼續進行國中化學新課程的實施與評價試驗。

實施方面,繼續加強教材教法和課堂教學研究,總結一年來新課程實施的經驗與成績,把教師的研究成果彙編成專著。

評價方面,擴大“學生化學學習成長過程記錄研究”的研究隊伍,加強化學學習的過程評價;做好今年《化學考試說明》的使用與研討工作,搞好國中化學學習的終結評價,為今年化學課程改革劃上圓滿的句號,也為明年的課改工作有一個良好的開端。

3。成立“高中化學課程標準學習組”,用多種形式定期組織學習活動,研究“高中化學新課程標準”。

4。2月底或3月初,組織化學教學研究人員等,參加省學會組織的新課程培訓活動;4月份,對x市武進、金壇地區進行新課程調研。

二、常規工作

1。初三年級

(1)利用本學年第一學期的期終化學教學調查測試題,認真做好初三化學教學情況的調查研究。在開學初進行一次教學質量分析。

(2)由初三年級“中心教研組”牽頭,以“國中化學新課程標準和教材學習研究組”為骨幹,利用專題講座、研究課、研討會、“教研沙龍”研討活動等形式,分“常見的酸鹼鹽”、“食品中的有機物”、“化學與社會發展”、“化學複習”等若干專題,每月進行1~2次教研活動。力爭使新課程的理念和要求能落實到化學課堂教學實際中去。

2。高一年級

(1)開學前進行xx學年第一學期期終教學質量調研結果分析,認真總結高一化學教學情況,提出教學建議,作為新學期教學工作的參考。

(2)由高一年級“化學教研中心組”負責,在2~5月份,以“元素周期律”和“硫及其化合物”等為課題,開研究課2~3節。

(3)開展“研究性學習”和校本課程研究。進行1~2次研討活動。

3。高二年級

(1)開學前進行xx學年第一學期期終教學質量調研結果分析,認真總結高二化學教學情況,提出教學建議,作為新學期教學工作的參考。

(2)由高二年級“化學教研中心組”負責,在2~5月份,以“有機物”等為課題,開研究課2~3節。

(3)以“化學選修教學中的研究性學習”為課題。進行2次專題研究活動。

4。高三年級

(1)開學前進行xx學年第一學期期終教學質量調研結果分析,認真總結高三化學教學情況,提出教學建議,作為新學期教學工作的參考。

(2)3月份,進行“xx年高考化學考試說明”的學習與研究,召開專題研討會。

(3)4月份,在省奔牛高中召開本學期的“高三化學複習教學研討會”,對“一模”做仔細的分析和深入的研究,為第二輪複習提供有價值的材料。

(4)5月份,對“二模”進行專題研究。

(5)由高三年級“化學教研中心組”負責,針對各個階段的主要研究任務,開研究課2~3節。

三、課題研究

1。圍繞國中新課程改革,在國家課標組的直接指導和華師大科研處的領導下,展開一個有系統、系列化、多層面、多角度的研究網路。

2。在南師大的“以科學探究為核心的科學教育教學策略研究”(教育部重點課題)課題組的領導下,成立“中學化學教學中的科學探究策略研究”子課題組,正式啟動研究工作。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇25

在倡導讓學生主動學習、讓學生成為學習的主人的這天,你教我學、你說我聽的單一教學模式越來越多地被生動活潑和富有兒童情趣的各種教育教學活動所代替。然而,如何在你教我學的音樂活動中發揮學生的主體性,使枯燥平淡的音樂教學變得生動活潑和富有兒童情趣,是不少教師感到困惑的問題。本學期我將遵循音樂教學中培養興趣,精選教法這條途徑進行教學:

一、學生基本狀況分析:

本學期我擔任二、三、五、六年級音樂教學工作。低、中、高三個年齡階段的學生參差不齊,個性差異很大。因此要全面了解學生,做到心中有數,因材施教。從學生實際需要出發,根據學生認知規律和音樂教育的規律以及設計教材資料與教學形式,透過各種富有新意的音樂欄目,拓展學生的想像空間,並將音樂評價貫穿於教學的各環節中。採用靈活多樣的形式教學,讓學生喜歡上音樂課,給學生展示自己才能的機會,讓學生從對音樂的簡單認識到音樂具有的的內在魅力,讓音樂貼近學生的生活。

二、教學目的要求及重難點

1、突出音樂學科的特點,把“五愛”的教育和活潑樂觀情緒,民眾主義精神的培養滲透到音樂教育中。

2、啟迪智慧、陶冶、培養審美情趣使學生身心得到健康的發展。

3、培養學生對音樂的興趣愛好,掌握淺顯的音樂基礎知識和簡單的音樂技能,使學生具有認識簡單樂譜的潛力。

4、了解我國各民族民間音樂,培養學生對祖國音樂藝術的感情和民族自豪感、自信心,使學生具有初步的感受音樂,表現音樂的潛力。

三、教學的具體措施與要求

(一)創設情境,培養興趣,充分發揮學生的主體作用

要想充分發揮學生的“主體作用”,挖掘每個學生的潛能和智慧,教師就要創設必須的情境,使他們獲得直接的體驗,並激發其創造的欲望,從而培養他們的創新思維。

1、創設情境,激趣導入

在教學過程中,教師根據學生的年齡特點和教學需要,創設適於實際的教學情境,引導不同層次的學生透過動腦、動口等多種途徑用心參與教學過程,把學生帶入情境之中。低年級學生好奇心強,注意力容易分散,採用電教媒體創設情境,直觀形象,極易吸引學生的注意力。因為電教媒體能產生活躍的動態畫面,使資料更充實、更形象、更生動、更具有吸引力,從而給學生以思維上的啟迪,觸發學生思維的靈感,為學生插上想像的翅膀,為用心、主動地學習創造條件。

2、利用教具,培養興趣

著名科學家愛因斯坦也曾講過:“興趣是最好的老師”。教學中如何吸引學生的注意力,引發好奇心,這是一門技巧。如:利用美麗的畫面,動聽的歌聲去看、去聽,充分調動學生的視覺和聽覺器官,更形象直觀地感受音樂、理解音樂,讓學生充分發揮想像力,擴大音樂視野。教師隨時抓住學生的注意力,善於摸索、分析學生心理,了解學生的心態,這樣才能不斷激發學生的學習熱情。所以,我們在音樂教學中應努力營造音樂氛圍,引導學生抓住音樂特點,“讀”懂音樂,感受音樂。

低年級學生的年齡小,思維潛力弱,但感性認識相對較強,生動、鮮艷的教具格外被孩子們所喜愛。因此,在課堂教育中,運用與課文資料有內在聯繫的直觀教具,既形象直觀,給學生留下清晰的表象,為感知、理解知識創造條件,又可激發學生學習新課的濃厚興趣,培養學生的觀察力和想像力。實踐證明,在教學中根據學生的心理特點,藉助實物、圖片、錄音設備等現代教學手段,能調動學生的多種感官,讓認識從無聲走向有聲,從單調走向多彩,從單一走向多元,極大地豐富學生的心理活動,獲得更為新奇、深刻的印象。

教無定法,在教學過程中勤思考、勤總結,靈活運用各種方法,最主要的是抓住學生的興趣,以興趣為師,能有效提高學生的用心性,讓學生主動學習。

(二)精選教法,快樂學習,提高音樂教學實效

兒童如同一株花苗,要澆之以愛,灌之以鼓勵,她才能綻放美艷的花蕾。因此,音樂教師應有意營造一種十分寬鬆、活潑、自由的氛圍,以民主的態度,商量的口吻,指導學生進行音樂活動。放手給學生一個充分自由發揮的空間,為他們營造一個“自由王國”,使學生的思維始終處於一種用心的活躍狀態。這樣,就能夠充分激發學生的主體意識,使他們學得主動、學得開心。

1、創設舞台,展示自我

“愛動”是兒童的天性。在學習和生活中,兒童總是喜歡親眼看一看,親耳聽一聽,親手試一試。因此,在教學過程中為學生設定一個展示自我的舞台是十分重要的。在孩子們進行民眾演唱時為學生營造一個“自由王國”。在教學教育活動中,應靈活地運用多種多樣的手段,為學生帶給“動起來”的機會,從而發揮學生的主體作用,以獲得知識、掌握新技能。

2.趣味遊戲,快樂學習

無論是什麼樣的遊戲對學生都具有極強的吸引力。學生愛玩的天性決定了他們願意參與教師為他們精心設計的遊戲。音樂課堂藉助遊戲,使得教師樂之教,教的新,學生樂之學,學的活。教育在發展,教學手段要革新,教學藝術要提高,我們教育工作者只有勤奮鑽研,投身教改,才能開拓一條成功的課堂教學之路!

3、以“賽”激趣促學

好勝心強是學生的主要性格特點之一,而在激烈的競爭氛圍中,學生最易養成良好的學習習慣。

(三)教學滲透,展開思維,培養學生的創造潛力

1、開放的音樂教學

讓音樂與生活溝通起來,營造廣闊的音樂教學空間。音樂本來就是從生活中創造出來的。讓音樂與活動溝通起來,給予自由的音樂想像空間。音樂最具不確定性,解釋的自由度是最大的。

所以,音樂能夠讓每一位學生用自己獨特的方式想像、解釋,來宣洩自己的情感,它最能體現人的個性。而主題活動恰恰就能帶給這樣的自由。遊戲、表演等是小學生最喜歡的活動方式。

讓音樂成為師生溝通的情感橋樑。在開放的音樂教學中,教師應營造一種民主、自由、簡單、愉快的氛圍,創設良好的師生關係。老師大多數時間能夠走到學生中間,縮短和學生的距離。教師是導演,有序地領著孩子走進音樂的殿堂,不斷給孩子新的資料,讓他們有新的發展。教師又是演員,與孩子們一齊歡歌跳躍。教育心理學認為,如果教師與學生之間能構成友好信賴的關係,那學生就可能更願意和教師相處,理解老師的教誨。同時在這種平等、和諧、熱烈的氛圍中,就能更好地激發學生學習的主體和創造的用心性。我在課堂上經常鼓勵那些比較內向的同學大膽說、大膽想、大膽唱、大膽演。這種鼓勵支持的態度、期望性、肯定性的語言,能樹立學生進步的信心,讓學生在寬鬆友好的學習氛圍里感受美、體驗美。

2、開放的音樂教學方法

開放的音樂教學方法是指依據學生髮展需要和教學資料設計採用不同的教學方法,而不是機械採用同一種教學方法。音樂教育家柯達伊認為:"音樂教育首先要透過音樂與身體結合的節奏運動喚起人們的音樂本能,培養學生的音樂感受力和敏捷的反映潛力。"這一理論說明音樂具有動態的特徵,應加強音樂運動與身體運動之間的聯繫。透過學生的行、走、跑、跳、拍手、點頭等動作來感知和掌握音樂的節奏。

四、方法措施

1、開學初,探討新的音樂教學方向,以便指導音樂教學。

2、堅持常規月查,把好備課、上課質量關,保證教學高標準的正常進行,並及時公布總結,以便改善音樂教學。

3、在音樂教學中,培養學生良好的唱歌習慣,如正確的站姿,練聲,練耳,視唱,唱歌習慣。

4、充分利用學校的可用資源。如:各種音樂器材、多媒體設施等,充分體現音樂貼近學生的生活。

4、利用課堂、課餘時間對音樂方面有必須天賦的學生進行指導,讓他們沿著自己的特長方向去發展,在班級或學校組織的活動中充分去展示,讓其體會成功的喜悅,進而激起他們的創作火花,在鍛鍊中不斷進步,到達在高年級後能進行創編活動。

總之,在音樂教學中實施自主學習,要堅持從培養學生興趣出發,精選一些妙趣橫生、搞笑味的教法,讓學生多聽多唱,放手讓學生在音樂的環境中學習音樂、理解音樂、感悟音樂、表現音樂。真正給學生一個展示的舞台,一個鍛鍊的機會,一個成功的體驗。讓學生由教育教學的“被動主角”躍為“主動主角”,成為學習活動的主體。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇26

本學期學校安排我和徐金陽老師結對子,互相學習。名義上雖是讓我做作他的指導老師,其實,更多的是讓我在與他共同學習中,感受新老師的年輕活力和工作的幹勁。現我就這學期如何與徐老師共同學習制定一份簡單的計畫如下:

1.耐心細緻地做好徐老師的思想工作,以良好的師表形象感染他,以愛崗敬業的言行鼓舞他,引導他健康成長。

2.期初指導徐老師合理制定工作計畫,有序地進行教育教學和教科研活動,幫助解決在教育教學中遇到的困難。

3.課餘時間多與徐老師交流,及時幫助他解決教學中存在的問題和糾正不良傾向,並提出評定意見。

4.向徒弟介紹教學經驗,提供教學信息,推薦學習文章,使其開闊視野,不斷充實。

5.每月聽徐老師課不少於兩節,聽課要認真記錄,按照一節好課的評價標準認真評課,評議優缺點,做好聽評課記錄。

6.每月至少邀請徐老師到班級聽兩堂隨堂課,課後共同研討,總結優缺點,以待教學相長。

7. 精心指導徐老師備好課,認真撰寫教案。對聽課前的教學預案給予悉心指導。

8.鼓勵徐老師多寫教育心得體會,努力投稿。

9.邀請徐老師參加我們的班會、家長會,引導他更好地與家長溝通,以便更好地教育學生,讓家校配合落到實處。

10.每月至少一次檢查徐老師的作業批發情況,督促他及時批發作業,尤其要做好二次訂正工作。

本學期暫定以上十條計畫,本人將克服自身困難,盡我所能,盡力幫助徐老師,但願他能在我的影響下有所受益,也不枉學校對我的信任。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇27

一、自我分析

自擔任國小科學教師以來,我就喜歡上這門課程,不斷提高自己的教學水平和教育科研的能力,在實踐中總結,在總結中提升,掌握了比較紮實的教育教學理論基礎,初步形成“親近學生、注重探究”的教學風格,有較強的教育科研能力和創新能力,對學校、學生有很強的責任感,多次在省、市、區作專題講座或經驗交流,發揮著示範引領作用。

目前,我存在的主要問題是因繁雜的工作和倦怠的心理,對追求產生了迷惘感,學習缺乏持久性和連續性,教育理論水平亟待進一步的提高。

二、發展規劃

1.提高理論修養,豐實專業知識,成為有思想、有品位的教師。

2.積極投身教育科研,在課題、論文、觀摩課等方面均有建樹。

3.利用各種教學資源,開展豐富多彩的主題科普活動,打造校園科技特色。

4.積極參與培訓工作,提高本區、市教師的專業素養,全面提高教學質量。

三、具體措施

1.學習中求進步

樹立“終生學習”的意識,積極利用空餘時間學習教育理論,不斷拓寬自己知識視野,增加自己知識儲備,提高自身的教學修養。我會珍惜每次骨幹教師培訓的機會,認真學習先進經驗和新的教育理念。在做中學、學中做,不斷積累經驗,使自己在教育教學能力上有質的飛躍,讓學生更喜歡我,喜歡我上的課,喜歡我教的學科,讓所有學生都獲得成功的體驗。

2.實踐中求發展

在教學中,我將堅持“面向全體”的原則,找準教學的起點,把握教學的重點和難點,創造性的組織課時教學內容,明確每個環節的教學目標,擬定彈性的教學路徑,課堂教學動態生成,努力提高課堂40分鐘效率。另外,作為一名市級骨幹教師,我會爭取開設各類示範課、公開課等,在合作交流中鍛鍊自己、提升自己。此外也要多向校內外同行學習,吸收優秀教師的教學方法和寶貴的經驗,取長補短,把學到的知識運用到課堂教學中,不斷改進教育教學方法,嘗試新的課堂教學形式,努力提高學生的學習興趣和學習效率。

3.科研中求突破

把教學和科研緊密地結合在一起,讓教師從教學熟練型走向專家型,堅持在教育教學實踐中開展教科研,是教師提高能力最經濟、最科學的辦法。我會認真學習和借鑑先進的教改經驗,洞察最新的教改動態,關注教學改革實踐和研究成果,博採眾長,為我所用,做到“借鑑”和“創新”相結合,改變自己的教育理念。我要經常反思自己的教學行為。順著思,反著思,整體思,局部思,從多個角度或換個角度看問題,不被表象所迷惑,認真撰寫論文、案例或隨筆,把自己的研究從實踐層面提升至理論層面,體驗著改變自己、改變課堂、改變學生的快樂,傾聽自己內心深處的聲音,做到每年能有一篇自己滿意的案例或論文,並力爭在刊物上發表或獲獎。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇28

一、頂崗實習的意義和目的

師範生教育實習是中國小教師培養不可或缺的重要環節,是密切高師院校與中國小的聯繫,促進理論與實踐緊密結合,更好地服務我省基礎教育的重要紐帶。自去年開始,根據教育部有關檔案,延長教育實習時間至一個學期,以鼓勵師範生到農村地區進行頂崗支教,通過這種方式,促進教師自身技能得到充分提高和農村教育得到更快發展。

通過教育實習應達到如下目的:

1.使實習生鞏固和運用所學的基礎理論,專業知識和基本技能,獲得有關中等學校教育、教學工作的充分與全面鍛鍊,培養教育和教學上的獨立工作與人合作的能力。

2.使實習生在中等學校教育、教學工作的時間中向優秀教師學習,認識人民教師的光榮職責、樹立和鞏固忠誠人民教育事業的思想。

3.通過實習,全面檢查我校教育質量,及時發現問題,採取改進措施,以促進我校的教育、教學工作。

4、通過實習加強我校與各中學的聯繫,共同研究解決新時期教學中出現的新問題,推廣現代化教育新技術、新手段的套用,推動我校和中等教育穩定發展。

二、頂崗實習時間安排

(一)準備階段在隊長、副隊長統籌和全體隊員積極參與下,做好以下前期準備:

1、以民主公平形式選拔實習隊伍隊長、副隊長,統籌隊伍開展實習前準備工作;

2、確定定崗學校校的教材版本、任教年級及其他相關頂崗實習任務和內容,組織隊員準備好相關教學資料;

3、建立q群、公郵、部落格等網路資源共享平台;

4、制定隊規、實習隊計畫,收集隊員簡歷,將隊伍通訊錄、隊員建立和實習隊計畫發給實習學校;

5、實習隊長召開全體隊員會議,落實個人的實習任務和內容。隊員學習教育實習有關檔案:教育實習工作手冊、教育實習計畫、教育實習評價標準、混合編隊教育實習完全實操手冊、混合編隊教育實習常見問題解答等。

6、隊員在暑假期間學習熟悉教材和新課標理論;補充心理學知識及班主任工作理論,掌握班主任工作方式、方法,提高班主任工作技能;進行教育見習、備課、試講、三筆字等相關師範技能的訓練。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇29

一個學期的開始,本學期我繼續擔任一年級語文教學工作,我將本著“學生是語文學習的主人”、“學生是學習和發展的主體“這一新課程理念展開各項教學工作,計畫如下:

一、指導識字方法,培養識字能力

蘇教版國小低年級教材生字量大,集中識字性較強,這就有待任課教師採用靈活多樣的識字方法,讓學生主動學習。我打算運用以下幾種方法開展本學期的識字教學。

1、用會意、形聲法分析合體字。利用字型規律、造字特點識字,學生就會用這種方法識記很多同類型的生字。學習會意字,教師只教給方法,讓學生自學掌握。只有讓學生在課堂上有了主人翁感,學生在課堂上才會學得主動,學得輕鬆,效果必然會很很好。

2、用熟字換、加偏旁法識字。將熟字與所學生字聯繫起來,利用熟字學生字,既複習了熟字,又學習了生字,既找到了它們的聯繫,又區分了它們之間的不同,會起到事半功倍的作用。

二、重積累,抓閱讀背誦

朗讀能力是學習語文必須具備的能力之一,是一項重要的閱讀基本功。現在我們所使用的蘇教版教材所選課文內容豐富,生動活潑,富有兒童情趣。課文語言規範,易讀易背,易於進行複述和說話訓練。古今許多教育實踐早已證明“熟讀成誦”是學習漢語行之有效的方法。所以,本學期我要樹立以讀為主,強化積累的教學思想,以“初讀質疑—再讀理解—精讀品味—熟讀成誦”為基本思路設計教學程式,選擇教學方法。

三、重能力,抓“口語交際”

“口語交際”是在交往過程中表現出來的全部的語言套用才能,是雙向甚至多向的。因此,在“口語交際”教學中,不僅僅要憑藉教材,還要鼓勵學生主動談話、提問和參與討論,充分體現出“生生之間、師生之間的雙向互動特點”,更重要的是要擴大實踐面,把“口語交際”拓展到社會生活的大背景中去。本學期在“口語交際”教學活動中可設計去“百貨商店買東西”的情境,還可模仿電視節目形式舉辦“實話實說”、“焦點訪談”等節目,討論學生最關心的熱點問題,讓學生的個性和思維能力得到快速發展以達到“口語交際”訓練的要求。

四、讓學生在綜合性學習中張揚個性,探究發現

讓學生積極主動地發現問題、探究問題,是新課程倡導的新的學習方式的實質、核心。學生是學習和發展的主體,教學中要充分發揮其主動性,在課堂上多給學生一些空間,讓他們自己去探究,去發現,去嘗試,去成長。(1)讀中探究;(2)議中探究;(3)匯報中探究。這樣的安排,既可滿足學生的心理需要,同時又發揮了群體的功能,又提高了學生自主參與學習的積極性和主動性。

以上是我在本學期語文教學中的一些打算,我將盡職盡責,以人為本,使每一位學生都能得到最好的發展。

新的學期剛剛開始,為了提高自己的業務水平和教學素質,提高學生的學習積極性,緊緊圍繞提高課堂教學效率這箇中心,即以“學生為本,以校為本”的教育思想,具體計畫工作主要有以下幾點:

本學期所教班級

科目:數學班級:七年級(1)班七年級(6)班

教學內容安排:完成本期教學任務。使兩班數學成績有一定的提高。

一、加強教育教學理論學習,提高個人的理論素養

1、認真學習教學大綱和有關數學課程等材料。

2、加大對自己和學生的自我分析和解剖。

二、按數學課程標準,進行教學研究,提高課堂教學效益

1、在備課中,積極開展共同研究,全面合作的活動,努力促進教學的進度與學生的接受力相掛鈎。

2、加強對自己和上課的標準,探討課堂教學結構、模式和方法,多向其他有經驗的老師虛心學習和請教,使自己儘快成為熟悉教學業務,具有一定教學業務水平合格教師。

3、加強對自己知識水平的提高,俗話說,要想給別人一杯水,自己首先有一桶水的容量。只有自己有了充足的知識,才能在教學上能夠左右逢圓,得心應手,使學生能夠對知識更加理解得透徹。

4、加大對學生的管束力度,並讓學生從心理上認識到自己的`學習的重要性,使他們養成良好的學習和生活習慣。

5、“國中新教材”的數學教學要充分體現以人為本的教學目標。切實重視學生思維能力培養,切實提高學生的解決問題的技能和創新能力。力爭讓學生全面發展。

6、加強教學常規調研,做好備課筆記、聽課筆記、作業批改等的檢查或抽查工作。認真學習其他老師經驗,切實提高備課和上課的質量,嚴格控制學生作業量,規範作業批改。

實用的教師工作計畫模板匯總 篇30

在新課程改革大潮中,我以飽滿的精神投入到了新學期的工作中來。本著求創新,求發展,不斷提高自己的業務水平的目的,根據學校20xx年教學工作計畫來制定我的個人教學工作計畫。

一. 加強學習

面對新的課程改革,教育對教師提出更高的要求。不僅要有精湛的專業水平,還要有多元化的知識儲備,才能適應新課程實驗改革。為不被時代所淘汰,能夠成為一名合格的教師,在一個學期的基礎之上,要利用業餘的時間進一步學習有關於新課程改革的理論知識及最新的教育理念。嘗試著把學習滲透在工作的點點滴滴,融合到備課和講課上來。把學習使終放在第一位,只有不斷的學習,才能充實自己,才會有不斷的創新,才會不斷的發展,我將繼續不懈地努力,刻苦專研,成為新型教師,適應時代發展

二.向科研教師型轉變

1.在課堂教學改革中嚴格要求自己,努力使自己的課堂做到“放”“活”“趣”“新”“實”。為了提高課堂教學效率,我打算從培養學生良好的學習習慣和學習興趣入手,讓學生們樂學、勤學、會學。我要養成每天記日記的習慣,注意總結經驗,在課堂常規訓練上有自己的特色。

2.紮實做好新課改的每一項工作。在比較準確地掌握了上一冊教材的基礎上,本學期我仍將毫不鬆懈地用好新教材,深入學習新課標。新學期開始,我把“如何進行小組合作學習”作為自己研究的子課題。在教學中做進一步的深入研究,在學期末將上交一份有價值的論文,同時會以年組研究課的形式匯報自己的研究成果。本學期我還會十分重視成長記錄袋的使用,使其發揮應有作用。主要表現在:擴充成長記錄袋的內容、定期專人負責裝袋、定期進行總結評價、鼓勵家長參與,保持教育一致性。

3.為提高教師的業務水平,學校組織了豐富多彩的教研活動。我將報著學習提高的態度積極參加六年制一年的校內“講評推優”課、校內首屆“教師基本功大賽”、“師徒結隊驗收課”、“校內評估課”等教研活動。在向別人學習的同時使自己的業務水平有所提高。

4.教案的編寫是作為教師必做的一項工作。但如何使教案的編寫更具科學性、實用性,我將嘗試著衝破傳統備課的清規戒律,編寫實用、新穎、具有個性化特點的教案。

5.根據學校這一學期對寫字教學提出了很高的要求。我打算在寫字上要下大功夫,首先注重自身寫字水平的指導,其次加強對學生的寫字指導,注意學生對漢字基本筆畫、基本結構的把握,增強學生“提筆就是練字時”的意識,使具備基本的寫字技能和初步的書法欣賞能力。

三.“備”、“改”、“批”、“輔”、“查”是教師的常規工作,每一項都十分重要。

在備好課,上好課的同時還不要忘記對希望生的輔導工作,要曉之以理,動之以情,用愛心去幫助每一個希望生,最重要的是有成效,讓每個希望生都能在學期末的時候有所提高。在作業布置上要多動腦筋,多留一些孩子們喜歡的,有創新能力培養的作業,讓每個學生不再為作業而苦惱。

多彩、多元的社會急切地呼喚著創新,教育也迫切地呼喚著有活力、有創新能力的教師。我將努力學習,不斷提高自己的業務水平,為天台國小輝煌的明天貢獻自己的一點力量!

國小教師教學工作計畫

天台中心國小

劉德平

實用的教師工作計畫模板匯總 篇31

一、加強培養學生集體榮譽感,增強班級凝聚力。

一直以來,仔細觀察班級的每一個同學,發現現在的孩子個性真的是很強,做事很隨意,不理會別人的感受,“事不關己,高高掛起”,即使紙片在腳底下,你不和他說,他也不會主動撿起來,但在開學初的一次集體勞動中,這種現象有所改觀。我們班負責樓後三角區內的場地,要求大草拔除,小草踩平,剛開學,同學們都穿著新衣服來報到,工具也不是很齊全,但同學們看到別班同學幹得熱火朝天,都忘記一切,主動投入到勞動中來,不能拔除的草,先踩上一腳,再連根拔起,同學們都被勞動的熱情所感染,勞動的號子響徹雲天。通過這次勞動,同學們多少都培養了一點集體責任感,意識到自己是班級的一份子。現在,我的班級衛生一直是很乾淨的,大家保持的結果。

二、增強學生的是非觀念。

用制度規範學生,明確告知他們什麼能做,什麼不能做,班級講桌上有一個小本子,上面列舉了“遲到、睡覺、聽課不認真”等一系列的違規條目,只要觸犯了其中的任何一條,科任老師有所記錄,那么,你的作為相應的向後串一排,現在班級人多,每個人都很看重自己的座位,這個辦法很奏效,馬慧龍因為數學課遲到2分鐘,座位由第三排調到第四排,同學們心悅誠服,這一辦法起到很好的監督作用,同時讓他們明白,做錯事就應該受到相應的懲罰,其實,處罰不是目的,要讓他們養成良好的學習習慣才是最後的目標,習慣成自然,你養成了好的習慣,習慣也成就了你。

三、營造班級良好的學習氛圍。

班級要有濃厚的學習氛圍,必須克服這樣兩點:第一,學習目標不明確。遠期目標不敢想,近期目標不敢說,所以,要幫助他們根據自身條件,制定出切合實際的學習目標。第二,學生普遍有一種惰性,無論在生活上還是在學習上,自己管理,控制自我的能力比較差,所以,要讓他們在個人之間、小組之間,與同學平等競爭,用壓力帶動學習的動力。

四、調動後進生各方面參與的主動性。

後進生對自己缺乏自信,因為失敗的次數太多了,要給他們一些容易完成的任務,逐步培養自信心,平時多溝通,了解他們的心理,多鼓勵,多表揚,從而使他們自願去參加各種活動,例如馬上要舉行的秋季運動會,同學們報名很踴躍,不在乎成績,貴在參與,在這些活動中體現自己的價值。

五、班幹部的模範、帶頭作用。

大力表揚班幹部的優點,幫助其樹立威信,對班幹部的工作要給予肯定,讓其工作有幹勁,教給班幹部工作方法,要培養一個團結合作的班幹部團體。

路漫漫其修遠,吾將上下求索。班主任是一個特殊的職務,有幸能承擔這一份責任,我們大家會一起努力!

實用的教師工作計畫模板匯總 篇32

一、班級基本情況:本班共有40名學生,其中有15名同學學習認真,各方面表現突出,有5名同學聰明伶俐,學習比較努力,學習成績優良,有15名同學能按時完成作業,但學習方法不夠靈活,學習成績良好,有5名同學學習不夠努力,缺乏自覺性,學習成績差。

二、指導思想:為了搞好本學期的教學工作,貫徹落實好學校的工作計畫,做好學生的思想教育工作,使教學工作有秩序地順利地正常發展,把學生培養成德、智、體全面發展的新一代接班人。

三、基本工作要點向學生進行思想品德教育,端正學習態度,明確學習目的,提高學習興趣班主任工作計畫,使學生主動學習,提高學習成績。

2.鼓勵學生大膽創新,勇於探索,為祖國培養創新性人才。

3.向學生進行行為習慣養成教育,使學生成為有禮貌,講文明,守紀律,講衛生的好少年。

4.積極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育。

四、具體措施充分利用班會向學生進行思想教育。

2.發揮小幹部的作用,師生共同管理班級。

3.充分利用課堂40分鐘向學生進行教育。

五、班級主要活動內容組織學生報到,了解學生假期活動,安定情緒,讓學生開始科學地接受知識灌輸,排位,進行教育。

2.向學生進行尊師教育,在教師節到來之際,啟發學生製作賀卡,向老師問好,出版第一期黑板報。

3.提高學生的集體向心力,開展班級拔河比賽。

4.慶祝國慶,選好“新隊員”做好入隊儀式的準備。

5.開發學生創造性思維,參加“科學幻想畫比賽”。

6.向學生進行安全教育,觀看《關愛明天》電影。

7.組織古詩背誦,開展古詩大王比賽活動。

8.開展做文明學生活動,定期評選文明學生。

9.組織學生參加校“七巧板”現場選拔賽。

10.抓好學生的寫,組織學生進行寫比賽。

11.積極配合校新的《小學生守則》、《小學生行為規範》執行情況檢查,並做好準備。