教師個人發展行動計畫

教師個人發展行動計畫 篇1

新的學期不知不覺中又來了,對於我們20xx年又是一個充滿動力和壓力的一年。面對越來越激勵競爭的崗位,我除了倍加珍惜之外,也意識到一位教師要不斷的充實自我,提升自身素能,腳踏實地,才能不被時代所淘汰,才能成為一名與時俱進的合格教師。

基於此,我將為自己確立一個新的人生目標。進一步反思上學期不足,深刻總結並繼續發揚成功經驗,追求更好地完成教學目標。

一、存在的問題及今後努力方向

存在的問題:(1)對學生的了解還不夠深入,本人自身的教學經驗的積累還較少。(2)知識面不夠廣泛。(3)教育科研能力有待於提高,教學論文、優質課較少。

努力方向:(1)自身要不斷“充電”,加強自己在教育學、心理學、文學、史學等方面的知識積累。(2)完善與不同學生的溝通方式,積極主動地加強對學生的了解。(3)調整教學方式使其不斷完善,汲取經驗,鞏固自己的教學基本功(4)積極撰寫教學論文,向老教師學習。

二、具體措施

1、對教學的反思,教學感想要做即時的記錄。堅持寫教學論文,以期在更高刊物上發表。保證一年至少寫一篇論文。

2、堅持撰寫個人部落格,深入領會先進教育思想。

3、認真研究新教材;全面掌握非專業方面的文學,史學和教育學相關知識。積極參加新教材的培訓。

4、要提高自己的政治思想素質。

5、促進個人專業發展,確立教育教學新理念

6、善於思考,在實踐中探求、感悟。要堅持用腦子工作,力爭做到在反思中揚長。時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作

7、注重個人素質的培養,不貪名利,切實提高自身理論水平和業務水平,力求為學生創造最好的教育。

8、提高自己的教育能力;在今後的工作中要務實求真,成為熱愛學習、學會學習和終身學習的楷模;並將所學知識充分套用於教學實踐,以人為本,尊重學生個性,引導和啟發學生自主學習,鼓勵學生學會思考,學會自我增長和套用知識,學會懷疑和創新。

工作要勤勤懇懇,始終保持一種腳踏實地的作風,永葆健康的、陽光的心態,給學生及家長一個良好的形象,關愛每一個學生,讓我的學生永遠快樂!只要勤於耕耘,會有收穫的一天!

教師個人發展行動計畫 篇2

作為一名年輕的國小英語教師,我一直都能保持一種飽滿的激情工作。為了自己更好的工作,並在學習工作中得到成長。特制定3年教師自我成長計畫,並在計畫實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。

一、發展目標

樹立終身學習的觀念;課堂教學形成自己的獨特風格。三年內,評上巴市英語教學能手,完成一個課題研究,論文爭取在省級以上獲獎或公開發表一篇,進一步充實自己的部落格。三年後,力爭成為一名優秀的英語教師,成為一名研究型和發展型的教師。

第一階段:發展內涵,努力學習英語專業知識,提高自己的聽說能力,認真閱讀有關書籍,提高英語教學理論水平和教學技能;爭取在市里上一堂公開課。

第二階段:形成自己的教學風格,所寫論文、案例至少有一篇在省級或以上獲獎,力爭評上巴市英語教學能手。

第三階段:通過探索、研究,完成自己的英語課題研究,在校內乃至區里英語教學中起引領輻射的作用。

教學方面:首先,繼續以教學為中心,將心思集中在備課上,認真全面地備好每一節課,並在上課後及時反思,揚長避短。慢慢形成自己獨特的教學風格。其次,以發展學生能力為目標,以課本知識為基礎,不斷將舊知識滾雪球似的進行鞏固,並有機地將新知識加以拓展,著力培養學生聽、說、讀、寫各方面的綜合能力。再次,在教學的過程中,開展教學研究,將理論知識結合起來,評寫有關國小英語教學方面的論文。

思想工作方面:促進個人專業發展,確立教育教學新理念.注意蒐集專業發展的新動向、新信息,不斷更新知識,以適應時代發展的要求和學生學習的需求無疑是當代教師一項富有挑戰性的目標和任務。注重個人素質的培養,切實提高自身理論水平和業務水平,力求為學生創造最好的教育。做個富有責任心的優秀老師,在遵守制度、與人相處方面能夠嚴格要求自己,提高自身的政治理論素養。

二、發展具體措施

1.積極參加各種教科研活動和專業知識的培訓,提高自己的英語水平和自身能力。

2.平時多抽時間研讀教育專業雜誌等有關書籍,鑽研新教材和教法,讓豐富的理論支撐教學活動。定期閱讀《中國小外語教學》、《中國小英語教學與研究》、《杭後教育》等刊物,做好讀書筆記,尤其寫好深刻的讀後感。將理論與教學實踐結合起來。

3.學習身邊老師的寶貴經驗,多參加聽、評課活動,提高執教學水平,使自己的課堂真正成為生動、高效的課堂,教學上形成自己的獨特風格和特色,

4.及時進行教學反思,撰寫教育隨筆和教學反思,加強課題研究和論文寫作,在教育科研、創新教育教學研究方面有所建樹。爭取第一學年有一篇論文或案例在市級以上獲獎。

5.積極參加教師課堂大比武活動,在活動中得到提高。

我始終相信一句話:用心,沒有做不好的事!只要我用心,有不足就學習,有困難就探索,我相信自己可以做好每一件事情!

教師個人發展行動計畫 篇3

發展規劃(A、道德修養類)

1、目標

通過未來三年的工作,努力使自己做到以下幾個方面:

(1)關愛每一位學生,帶給他們溫暖的記憶。

(2)堅守教師職業道德,豎立良好的師風形象。

(3)正確、合理地處理好教師與學生、教師與家長以及同事之間的三種關係,和諧地進行教書育人工作。

一句話,那就是“內修涵養,外豎形象”。

2、學習內容及方式

學習內容:

(1)閱讀優秀教育工作者的相關介紹資料,感受他們偉大的人格魅力。

(2)虛心向身邊的同事學習,學習他們如何教書育人,讓“身邊人、身邊事”影響自己。

(3)積極參加學校、教育局的各項“師德師風建設”會議。

學習方式:

(1)利用網路、圖書查閱師德方面的資料。

(2)虛心請教身邊的老同事。

(2)反思各項“師德”會議內容,落實好會議精神。

發展規劃(B、專業進修類)

1、目標:

廣泛獵做中考試題,全面梳理國中數學知識和方法,提高分析、解決數學問題的能力。在這過程中,了解中考命題趨勢,理解國中數學各個知識點在中考考查中的深度,以便更好地服務於平時的教學工作,做到有的放矢。

科學、合理設計教學案,構建有效課堂,向45分鐘要效益,讓課堂真正實現“寸土寸金”的要求。

此外,練好字,書寫、設計好每節課的板書,讓板書美觀、整潔,讓學生享受美。

2、內容及方式

提高解題能力。解題需要題源,各地的中考試卷中就含有大量的題目。中考試題的立意是以能力為主,因此,教師做中考試題可以很好提高教師自身的解題能力。

全面解析中考。中考試題是了解中考命題趨勢的第一手資料,做中考試題,及時總結,可以全方位、立體式的了解中考。此外,聽本市專家的中考講座,也可以達到事半功倍的效果。

構建有效課堂。查閱有效課堂的基本要求,努力在平時課堂中落實。加強與同備課組的交流,收集其他同事有效的做法。

強練教師基本功。平時利用工作之餘,堅持練字。課堂中,書寫好每一個字,力爭板書整潔。

發展規劃(C、能力業績類)

1、目標:

總體目標:使自己在教學、育人、教研三個方面的能力都有所提高,能出色地完成學校布置的各項任務。

具體目標:

(1)改變以往就知識講知識的做法。能利用有趣的情境激發學生的學習興趣;能利用合理的數學活動引導學生髮現數學結論;能讓學生在課堂中,不光收穫數學知識,更能收穫數學思想和研究方法,從而提高教學能力。

(2)改變用制度教育學生的做法,通過感人、有深刻教育意義的故事來感化學生,樹立正確的人生觀,提高育人能力。

(3)改變只教書不教研的做法。寫好教學反思,及時總結優缺點,參加論文評比,讓教研成為常態,提高教研能力。

2、內容:

(1)重新學習《新課程標準》,關注新的教學動向,深刻理解新的教學理念,提高運用新課程的能力,使新的教學理念真正進入課堂,最終改變學生的學習方式。

(2)收集各種感人而又有教育意義的故事,根據教育意義的不同類別,對故事進行分類。在教育學生中,能用具有典型性和針對性的故事,教育不同思想問題的學生,幫助學生改正缺點,樹立正確的人生觀和價值觀,健康地成長。

(3)堅持寫好教學反思,及時做好文字工作的總結,揚己之長,補己之短,不斷提高自醒能力。堅持帶著問題去教研、去課堂,有目的的去實驗問題、解決問題、反思問題,提高教研中的問題意識。

發展規劃(D、教學科研類)

1、目標:

訂閱各種教科研雜誌,認真研讀。學習其中先進的教科研成果,用優秀的理念武裝大腦;學習其中科學的教研方法,用合理的教研方法指導自身教研活動的正確開展。

以每學期的組內公開教研活動為契機,製作一個較滿意的課件,設計一篇較滿意的教案,上好一節較滿意的課。在教研課中,展示出本學期所學的新的理念,體現出自己的教研所得,使教研課成為教研匯報課。

認真進行課題研究,形成一篇獨創、有思想、有價值的文章。

3、內容:

參加學校組織的《青年教師成長沙龍》活動,在活動期間,認真學習教育教學理論專著,充分交流各位青年教師的教研成果和心得。

參加校內外各項教研活動,詳細記錄教研課內容,總結優秀做法,形成理論,為課題研究收集研究素材,做好準備。在自己的教研課中,認真研讀教材,分析學情,在此基礎上,滲透新課程理念,上出自己的風格。

參加論文評比,以嚴謹的態度和創新的精神進行論文寫作。

教師個人發展行動計畫 篇4

任何教師都應該有自我發展的意識,應該有自己的目標和切合實際的實施方案,使自己的教育、教學工作在原有基礎上能有所提高。教師的反思和研究是教師自我發展的條件,是教師自我教育的手段。有目標才有動力,才有發展的方向。因此,我制定了如下規劃,本年度我將朝著這一目標前進。

一、自我發展目標:

樹立正確的教育理念,熱愛每一位學生,通過自己的努力獲得學生們的愛戴,不斷完善能力,提高自身修養,精通各項業務工作,提高反思能力,成為學習型和研究型的老師,成為比較優秀的教育教學工作者。

二、自我發展計畫實施步驟與措施:

1、積極進行新課程培訓,進一步領會課程改革的指導思想、改革目標以及新課程標準所體現的理念,努力探索先學後教、自主學習這場學習方式變革的方法,追尋改革的突破點以及經驗教師們對教學的建議,並且能以此為據,在對教材進行充分分析和研究的基礎上,將理論運用於實踐,制定相應的教學及評價策略。

2、教學中面向全體學生,實施啟發、探索和討論式教學,指導學生自主學習,尊重和保護學生的學習自主性和積極性。採用激勵的策略,以一顆寬容的心對待班級中的點點滴滴。及時與學生進行交流與溝通,幫助學生找出學習薄弱的原因。關心學生,做學生的良師益友,成為學生喜愛的老師。

3、積極參加教研活動,通過教研,提高自身的教育教學能力,具有一定的教育教學研究能力。

首先,進一步提升信息技術的能力。經常向百度提問,向他人請教。把信息技術從愛好轉變為專長,為自己的教學服務,為同事們提供幫助。

其次,發現問題與解決問題的能力。日常的教育實踐中隱藏著制約教育發展的問題,只有善於觀察、分析、反思、總結、提煉,才能提高發現問題、解決問題的能力。

再次,形成教育經驗與教育思想的能力。在日常教育工作中,要具有質疑和吸納的意識與行為,只有用批判性思維、探究性思維、創造性思維去善於捕捉教育改革和發展中的成果,總結上升為經驗,才能形成新的教育教學經驗,最終形成自己的教學風格。

4、自修自研,大量閱讀相關書籍,更新教育觀念,重新審視教育教學過程中的師生關係,不斷改進工作方法。努力提高自身文化素養,較強的激發學生求知慾望的能力,善於選擇與處理教材的能力以及個別化處理問題的能力。

5、自我反思,博採眾長,形成風格。不斷反思自己的教育教學理念與行為,不斷自我調整、自我建構、自我總結。教師的成長=經驗十反思。教師的反思和研究是教師成長的結果,但同樣是教師自我發展的條件,是教師自我教育的手段。同時養成課前“二度設計”的習慣。要想形成自己的風格,並非一朝一夕,除了把別人總結好的經驗為我所用外,主要靠自己“千錘百鍊”在實踐中積累經驗,形成“秘方”。課後的反思能幫助教師迅速接收反饋信息,找出教學程式在具體實施過程中的成功與不足,從而為調整教學策略建立可靠依據,使課堂教學不斷最佳化、成熟。通過反思記錄,一方面可聚沙成塔,積細流成江河;另一方面把教學對象認知過程中出現的問題變成信息,暫時貯存,便於今後教學時借鑑使用,做到教者有(you)的(di)放(fang)矢(shi)。

“凡事預則立,不預則廢”,做任何事情,只有在做之前有一個明確的目的和方向,才能在開展的時候能夠比較順利地進行。有了明確的目標,我就會朝著這個目標踏踏實實地前進,爭取在收穫的季節,有著屬於自己想要的果實!

教師個人發展行動計畫 篇5

轉眼一個學期的工作結束了,回顧本學期的工作,有辛勤過後的快樂,也有耕耘過後的收穫,現在做以下總結:

一、思想方面

工作以來我在思想上積極要求進步,忠誠黨的教育事業,服從領導的分配,遵守勞動紀律,團結同志,熱心幫助同志,教育目的明確,態度端正,鑽研業務,勤奮刻苦;為人師表,有奉獻精神。

二、教學工作

工作中,我一直嚴格要求自己,努力鑽研業務。爭取上好每一節課是我一直以來奮鬥的目標。所以,為了實現這個目標,我加大備課的容量,加強上課質量,落實反思的分量。

首先,我積極參加集體備課,把備課學來的理論知識與教學實踐相結合;努力學習理論知識,用新課程理念武裝自己,與時俱進,讓新課程也走進我的課堂;虛心向他人學習,跨學科聽課,學校有講課活動積極參加,生怕漏聽了任何一節課。認真反思自己的每一節課,當一節課上完之後我總考慮一下,我這節課成功的地方在哪裡,哪些地方學生不好接受,我以後怎么改進,這樣做好反思,再進行二次備課。

就這樣我不斷努力探索,激發學生的學習興趣,使學生能夠主動學習自主探究,從而自主的接受信息技術課。通過我的努力,學生上微機課,不再是只想著玩遊戲了,而是能夠主動的學習知識,有的甚至還能在所學的基礎上有所創新。我在辛勤努力之後得到了學生的理解和認同,這是我幾年來最想見到的。

三、努力的方向

反思本學年來的工作,在喜看成績的同時,也在思量著自己在工作中的不足。不足有以下幾點:

1、對於信息技術的教學由於有一定的思路,所以難免思考的少了一些,出現了一些倦怠。

2、教科研方面本學年加大了學習的力度,認真研讀了一些有關教科研方面的理論書籍,但在教學實踐中的套用還不到位,研究做得不夠細和實,沒達到自己心中的目標;

3、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

以上是我本學期的工作總結,希望在以後的工作中發揚優點,彌補不足,有更大的進步。

教師個人發展行動計畫 篇6

這幾天學習了《爭做人民滿意的教師》,頗有感想。聯繫實際,想到自身與之有很大差距。因此為了使自我的專業道德、專業知識、專業技能、專業素養等實現自主化、有序化發展,使自我對所從事的職業始終充滿激情,結合本人實際,特制定此規劃:

一、發展目標

(一)職業專業發展目標:

1、專業道德

加強政治學習,提高自我的思想政治素質和職業道德素質,做到依法執教,為人師表;堅定獻身教育的信念,堅持育人為本的宗旨,做到愛崗敬業;用心愛護學生,尊敬家長,用民主和智慧贏得學生的愛戴、家長的信賴;樹立“終身”學習的思想,提高教育、教學和科研水平,嚴謹治學;與同事團結協作,關心民眾,維護學校榮譽。

2、德育工作

⑴與時俱進,嚴格規範班級學生的行為,並與學校德育處密切配合,透過多種形式加強養成教育,促進學生全面發展。

⑵用心靈與學生溝通,用情感與學生交流,透過給他們講道理,分析問題的原因,教他們用道德來衡量事情的對錯。

3、學科教學

⑴提高課堂教學潛力,認真備課,認真反思,認真鑽研,力求讓學生學得主動,學得簡單,學得愉快。

⑵深化課改,充分培養和激發學生學習興趣,重視學生認知過程中的情感培養,加強學生套用所學知識解決問題潛力的培養,提高課堂教學的有效性。

⑶更新教育觀念,不斷學習與反思,積累個案,歸納資料,同時不斷拓寬自我的知識視野,增加自身的知識含量。

4、教育科研

⑴積認真學習新時代專業教學理論知識,並能運用在自我的教學中,及時進行反思及重建。

⑵及時積累個案,收集資料,撰寫教育教學敘事,教學案例或論文。⑶用心投入教育科研,探索規律,參與科研課題的研究和實施,並取得必須的成果。

5、學習自修

樹立終身學習的觀念,堅持多看書,看好書,如定期閱讀教育教學刊物,經常從網上瀏覽有關教育教學的文章等,並做好讀書筆記,寫好學習心得,在書中汲取營養,用教育理論武裝自我。

(二)未來三年分階段目標

第一階段:向骨幹教師奮鬥

1、加強自身的道德修養,愛崗敬業,廉潔從教,用心要求進步,工作中與同事團結一心,互幫互助。

2、準確定位個人人生目標,明確工作目標,樹立敢為人先,爭做標兵的勇氣和信心。

3、努力提高教育教學水平,在實踐中探索新的教育教學方法,課堂嘗試創新,增強課堂活力,提高課堂教學的有效性,用心創造條件承擔校內公開課、示範課、觀摩課教學。

4、及時積累個案,歸納資料,撰寫優秀論文或案例發表或交流。

第二階段:成長為骨幹教師

1、不斷加強師德修養,努力培養自我的愛心、耐心、細心,提高教育管理水平,使家長滿意率達90?以上。

2、不斷錘鍊自我的專業水平和業務潛力,在教學上構成自我的教學風格,努力創造條件承擔縣級公開課或示範課,力爭獲得縣級“優秀教師”稱號。

3、創造條件,向骨幹教師奮鬥,爭做學科帶頭人。

第三階段:向學科帶頭人奮鬥

1、模範遵守教師職業道德規範,認真履行工作職責,服從分工。

2、教育教學基本功紮實,技能嫻熟,能熟練掌握現代信息技術。

3、用心參加高效課堂學習與實踐,在課堂教學中充分體現讓學生自主學習,合作探究的現代教學方法,引導學生主動地、富有個性地學習;關注個體差異,滿足不一樣學生的學習需要,創設能引導學生主動參與的教育情境,激發學生的學習用心性,注重培養學生的創新精神和實踐潛力。

4、用心參加課堂教學評價與競賽活動,;所任教學科的教學質量突出。

5、歸納整理並初步構成自我的學科教學方法體系;參與課題研究工作,圍繞科研課題認真地進行研究。

二、專業發展途徑與實施措施

(一)專業發展途徑

1、學習:教師的專業成長離不開學習,教師務必使學習成為一種內需,樹立終身學習觀念。

2、行動:教師的專業成長歸根結底要靠實踐去探索總結,在教學實踐中努力構成自我的教學風格,走出一條屬於自我的教改之路。

3、反思:反思是“教師專業發展和自我成長的核心因素”。堅持反思能夠總結實踐,升華經驗;能夠發現不足,渴求新知;能夠擺脫“匠氣”,增長悟性,使我們的教學愈教愈新。

(二)實施措施

1、善於學習,做終身學習的示範者。

學習是教師專業成長的前提和基礎,學習除了參加學校和“國培計畫”培訓、參加研討觀摩活動等途徑和方法以外,最主要的是自我的主動學習。我計畫從以下幾方面做:

⑴從書本中學習。養成良好的閱讀習慣,擴大閱讀的範圍,構成科學合理的讀書方法。透過閱讀教材,閱讀參考書,閱讀專業報刊雜誌,閱讀優秀的論文著作,學習各種文獻,學習先進的教育教學思想觀點;透過圈圈點點劃劃、做批註、寫感受等形式理解資料,並及時地運用到課堂教學之中,及時發現問題,思考問題,構成課題;在追求量的同時發生質的變化,不斷豐富、提高自我的文化底蘊和教育教學理論水平。

⑵向名師學習。透過讀名師的文章,觀看課堂實錄等方式學習,從點滴的教學方法到嚴謹的課堂結構,乃至獨到的教學風格,然後再轉益多師,水到渠成,從而構成自我的教學風格。

⑶從網路中學習。在網上能夠蒐集需要的資料,同時利用網路與遠隔千里的同行構成即時互動式的交流,使我們在自我的工作圈內無法解決的問題得以順利解決,學到更多。

2、勇於實踐,在實踐中提升技能。

⑴在每一節課中實踐:做好上課前後的“三多”:在備課時,爭取“多想”(想學生會出現的問題,即新課標中提出的預設);在上課時,爭取“多問”(教師的語言簡短精練,給學生多一些說話、交流的機會);在課後,爭取“多悟”(關注課堂上出現的“意外事件”,分析其原因)。

⑵在公開課中實踐:公開課是教師專業成長的最好途徑,我就套用心爭取擔任公開課教學的機會,透過公開課的磨練,使課堂教學技能得到提升。

⑶在德育工作中實踐:在教育教學活動中,以行為養成教育為突破口,以課堂生活為主體,以常規訓練為主線,培養學生對學習的職責感和自學、自理、自控的潛力,同時提高班務管理潛力。

3、注重自我反思,提高個人道德修養。

遵循“反思—學習。調整—反思”的規律,客觀地看待自我,正確地對待別人,理性地化解矛盾,提高個人修養。

⑴在合作交流中反思。用心參與到教研組聽、評、議研討活動中,使自我在與同事的合作交流中不斷自省,感悟,升華。

⑵在教育教學中反思。養成“愛反思”、“多交流”、“勤動筆”的習慣,並善於挖掘其中蘊藏的教育契機,寫成教育案例、教育隨筆等,用心向報刊雜誌投稿。

⑶在師生互動中反思。教育教學中做好學生學習的合作者、引導者和參與者,營造良好的氛圍,激發學生參與課堂,傾聽推薦,並及時反思改善。

教育是一個充滿智慧和活力的過程,也就意味著教師的專業成長需要付出艱辛的努力。以上規劃只是一個開始,我相信我將不斷理解新知識、新理念,加強自身素質修養,努力提高自我的專業水平,到達自我的成長目標!

教師個人發展行動計畫 篇7

一、現狀分析(自我剖析)

時光飛逝,轉眼間,我已經在三尺講台度過了十五個春秋。平時能勤於學習,善於思考,在實踐中探求、感悟。為了更好的提高個人的專業素養,努力成為一名反思型教師,科研型教師,我制定了三年個人發展規劃

一、自我分析

(一)個人優勢

工作踏實,熱愛教育事業,熱愛學生,在工作上能夠積極完成學校領導布置的各項任務;與同事關係融洽,能和同事和睦相處,樂於助人;善於接受別人的不同意見,虛心向他人學習;有一定的教學經驗和理論知識;能夠積極參加各類教研活動和教師繼續教育學習。

(二)個人存在問題

教學經驗不夠豐富,教育教學手段和方法略顯落後,教育科研能力薄弱,課題研究和論文寫作能力有待進一步提高;駕馭教材的能力、設計課堂教學的能力和教師語言水平有待進一步的提高,在專業素養和專業知識上有許多不足,尤其缺乏對學生心理狀態、和對他們的調查研究,教育科研方面,往往停留在感性經驗的層面。

二、發展規劃總目標

1、教育理念得到更新,能夠以發展性眼光來看待學生與教學,具有一定的創新精神及教研意識。

2、進一步鑽研學習現代教育理論、鑽研新教材,掌握基本的教學規律,努力提升專業素養和教育教學能力。

3、探索生本教育理念下的新型課堂教學模式,構建自主、合作、探究的學習方式,樹立正確的教育質量觀。

4、通過系列的學習與研究,使自己成為一位“愛崗敬業、為人師表、教書育人、與時俱進”的新型教師。

三.規劃措施

(一)、師德方面:

作為一名教師,本人堅決貫徹執行黨的教育方針和政策,做到既教書又育人。嚴格遵守教育法規、師德規範對教師的要求,遵守學校規章制度,規範自己的道德言行,不斷提高自身的師德素質。

(二)、專業知識學習:

1、讀書: 認真制定好三年讀書計畫,並嚴格按要求執行。每學期完成一部教育專著的閱讀,三年至少閱讀6本,並撰寫一定的讀書筆記或讀書心得。密切聯繫數學教學實際,努力學習比較系統的專業知識、教育科學知識,認真閱讀學校現有的教育類報刊雜誌,不斷提高自己的師德修養,豐富自身的人文底蘊。

2、聽課:積極爭取參加各級各類組織教研、觀摩等活動,虛心向他人學習,多和他人溝通和交流,不斷充實自己,每學期聽課學習不少於15節,積極參加各級各類組織的教研課、觀摩課活動,爭取取得好名次。

3、反思和交流: 積極撰寫讀書筆記和學習心得,認真寫好教後感和教學反思,利用各種場合和形式積極與同行和學生交流溝通,及時獲得反饋從而及時反省和總結。

4、培訓進修:積極參加教育局舉辦的各項培訓學習活動,認真參加學校組織的校本培訓,努力爭取機會走出去學習,各項考核和測試確保合格。利用課餘時間學習新課程改革方面的文本知識,並在教育教學實踐當中不斷提高自己的教育教學水平。

四、專業技能提高

1、積極報名參加各級各類教育教學競賽,認真準備,力爭好成績。

2.在學校範圍內多上一些研究課。在平時的教學中,在平常課中開展研究,對於學生的發展才最為有利。厚積薄發,平常課鍛鍊出了水平,公開課競賽課才更能把握好機會。

3、積極學習新課程,鑽研新教材,上好每一節課,打造有效課題,備好個案、熟練運用多媒體,課件的製作、試卷編制等的綜合能力。

4、積極摘抄業務知識,撰寫教育教學論文和經驗總結,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面,不斷提高論文質量,每學期爭取至少有一篇論文獲獎或發表。

在未來的三年里,我將珍惜一切機會,努力提高自己的專業素養和專業技能,更好地服務數學教學。

20xx教師個人發展計畫(三) 

作為一名新教師,在第一年的工作中就要開始一系列的工作,我決定認真完成校里對新教師的各項培訓,同時也本著對學生負責、對工作負責、對自己負責的原則擬訂本學期個人工作計畫

一、提高自身的業務水平

認真閱讀"二期課改"的內容,結合自己的教學風格,更新教學理念,確立三維目標."二期課改"注重的是對學生進行人文素質的培養和教育,這就要求我們在平時的教學過程中,充分利用教材的科學特性,在創新理念的引領下,切實地解決其中出現的各種矛盾,我們的學習就是在不斷地解決各種矛盾,只有做到運籌帷幄,我們才能正確把握教學方向.

積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。博覽群書認真閱讀《中學體育與健身課程標準》,多看有關體育教學的書籍,來不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。

二、提高教學質量

要提高教學質量,關鍵是上好課。為了上好課,首先要備好課。認真鑽研教材,對教材的基本思想、基本概念,了解教材的結構,重點與難點。了解學生原有的知識技能,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,採取相應的預防措施。考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節課的活動。其次是課堂上的情況,組織好課堂教學,關注全體學生,注意信息反饋,調動學生的有意注意,使其保持相對穩定性,同時,激發學生的情感,使他們產生愉悅的心境,創造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服以往教學中存在的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發學生學習的興趣。

三、堅持參加區新教師的繼續教育學習

新課程的實施,迫切要求廣大教師加強學習、進修,儘快提高專業化水平。要想與時俱進,與新課程共同成長,就得堅持參加教師繼續教育學習,以主人翁的心態投入到課程改革的浪潮中。

四、自身努力方向

1、加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養。

2、對差生多些關心,多點愛心,再多一些耐心,使他們在各方面有更大進步。

3、加強守紀方面的教育,使學生在課堂上集中注意力學習。

4、利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

5、在教學上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。

以上就是我對自己在一年內的工作計畫,也許有些不完善,但我始終堅信愛的奉獻終究會收到累累碩果,也會永遠記住自己的使命,為教育事業不懈努力!

教師個人發展行動計畫 篇8

基礎教育課程改革,將教師的專業發展問題提到了前所未有的高度,教師的學習與成長,顯得比以往任何時候都更加重要。一名教師只有經常地進行學習、研究,才能從平凡的、司空見慣的事物中看出新的方向、新的特徵、新的細節。這既是教師形成創造性教學態度的重要條件,也是教師工作興趣、靈感的源泉。

結合學校的教師專業發展規劃,現制定我個人的三年發展規劃,以作鞭策。首先進行一下自我剖析:我從事教育工作多年以來,工作一直都是認真、踏實的,在平時的教學中能注意感受教育規律,留意學生學習的心理特徵,努力嘗試根據學生的發展和特點進行教學。仔細分析了一下自己的現狀,羅列如下:

優勢剖析:

(一)熱衷教師職業、熱心教學,有較強的責任感和進取心。

(二)謙虛好學,積累了一定的教學經驗。

(三)自覺地接受新事物、新觀點、新理念,並運用在教學實踐中。

(四)對於教科研方面有一定的研究能力,積極參與學校教研工作。看到自己優勢之餘,發現在教學中也有許多的不足之處,比如:

(一)在教學研究中總結與整理能力有待加強。

(二)教育理論學習還有待進一步加強提高。

(三)課堂教學能力還需進一步再學習提高。

基於以上對自身情況的分析,我認為,在未來的三年中我的努力方向是:

一.堅持不斷學習,走專業型教師之路

新的課程理念、新的教材、新的課程評價觀,強烈衝擊著現有的教師教育體系,對廣大教師提出了新的更高的要求,促使教師必須加強學習、進修,儘快提高專業化水平,力求有紮實的學術根底,廣闊的學術視野,不斷更新知識、追逐學術前沿的意識。用先進的教育思想、教育理念武裝教師的頭腦是教師發展的前提。本人打算三年里閱讀書籍,做好讀書筆記,在學習內容的選擇上,儘量選擇離教學實踐“近一點”“實一點”“新一點”的內容,分散與集中相結合。同時提出“練功”要求:每周閱讀兩篇教育教學文章,每月通讀一本教學雜誌,每學期精讀一本著作,摘錄5000字自學筆記並寫相應的反思。爭取堅持記教育教學日記,養成及時反思和勤於積累的習慣。每天有意識、有計畫地背記一些詩、詞、名段、名篇,使自己的知識不斷積累,思想與時俱進。

同時,不斷學習信息技術,親自動手製作較複雜的課件。新世紀教師應具備最先進的教育理念及駕驅課堂的能力,向40分鐘要質量。因而能夠製作一些分散教材難點、突出重點的生動課件使用,無疑能夠起到事半功倍的效果。因而,學習和熟練信息技術,製作高質量的課件是我的又一個發展規劃。

二.重視課堂教學模式的探索,走教學與研究相結合的道路

我認為教師在具備了一定的教育教學經歷後,必須通過不斷地教學反思,進行教改與教研,教學的方式和方法以及手段才會有更大的發展和成功。教師積極主動地參與學習,就能自覺的吸納新理念,摒棄舊觀念。希望能爭取請各學科領域的專家來學校講座。理論的學習,交流的碰撞,專家的引領,能使我們更好地認識自己,反思自己,改變自己,明確自己在課改中的責任和角色,懂得把專家的理念變成課堂的實踐。因此,我將積極參與教學改革和課題研究。爭取每學期上好一節公開課,寫出一篇質量較高的教育教學論文。

三、在學習中成長

在推進課程改革的過程中,學校為教師努力創造良好的學習環境與優質的培訓資源,以促進我們自身的發展,使我的專業發展更具有可持續性。

要想成為一名合格且優秀的中學教師,我要學習的地方還有很多。以上計畫只是一個開始,我相信經過自己的努力,多學習他人經驗,經常反思總結自己的不足,改進教學,朝著理想的目標一步一個腳印邁進,我能實現成為學生、家長、領導信任和喜愛的老師的目標。

教師個人發展行動計畫 篇9

為適應時代的要求,不斷培養自己的教育教學能力,做一個與時俱進的教師,特為自己制定20xx——20xx五年發展規劃。

一、.指導思想

我要不斷學習先進的教學理論,與時俱進,提高自己的教學能力,在先進理念的引領下,使人文素質教育真正落到實處。並能熟練運用現代教育技術。更好地服務於教育事業;探索教育規律和教育方法,切實減負增效。真正做到學有目的教有計畫。

二、自我解讀

1、自我加壓,繼續探究新課程新理念;解放思想,更新了觀念,同時積累一定的教育教學經驗,能夠簡單運用現代信息技術,並能為教學服務。

2、參加教師培訓學習,努力提高自身的業務水平;

3、關注教育教學網站,提高利用收集和處理信息的能力。

4、多閱讀各類書籍,有一定的學習能力。提高口語表達能力。

三、個人專業成長總體目標

終身樂教勤業,貫徹“以德為首,全面發展”的教育思想,通過不斷地學習和實踐,掌握教育教學規律,具備較高的師德修養,教育教學能力有一定的提高。成為一名具有較高素質的優秀教師。

四、個人專業成長階段目標

1、職業道德目標:提高個人修養素質,以寬廣的包容心對待一切事物。遵循教育規律,關愛每一個學生,盡職盡責,搞好本職工作。

2、個人學習目標:通過自學,提高國語水平,教育理論水平,文化知識水平,課堂教學水平。

3、班級管理目標: 協助班主任做好班級管理的日常工作,加強班級文化建設,開展豐富多彩的課外活動,注重對學生個性培養和品行教育,形成“紀律嚴明、言行文明、自主求知”的良好班風。使之成為名副其實的優秀班集體。

4、學科教學目標:著力培養學生的學習興趣和學習習慣,教給他們學習的方法,幫他們解決學習中的困難。不斷探究教學規律、方法、技能,不斷提高課堂教學效率,提高專業水平和教學能力,逐步形成自己的教學模式和教學風格。

五、具體措施

1、積極參加學校組織的各類業務學習,提高自身能力。

2、愛崗敬業,努力完成日常教學工作,認真備課,上好每一堂課,時時對自己的教學情況進行反思,積累經驗,在日常教學工作中做到善於發現問題並及時解決問題。

3、利用網上資源向全國名師學習,學習他們先進的教育理念和實用的教學經驗,通過參加培訓、觀摩等活動提高教育教學水平。

4、參加校本教研活動,通過聽評說課,聽講座等方式,向本地區經驗豐富的教師學習。每學期認真打磨一節教研課,通過備課、上課,聽評課、寫反思,改進教學中的不足,促進教學水平和能力的提高。

5、對所教課程進行深入研究,課前精心準備,靈活駕奴課堂,把握重點,突破難點,把學生始終擺在主體地位,綜合利用教學資源,注重情境體驗和情感薰陶,充分調動學生學習的主動性和積極性,<蓮山 課件>儘可能讓學生體驗學習的樂趣。

6、經常反思教育教學過程,總結得失,寫好教育教學反思。

7、加強計算機的操作和套用,充分利用網路教育資源和多媒體技術提高教育教學質量。

8、為人師表。重視和關懷每個學生,多鼓勵少訓誡;處事有民主性,公平而不偏私;言出必行,說到做到。

總之,通過五年的努力奮鬥,在前進的道路上會付出很多辛勤的汗水,會走許多的崎嶇的彎路,但只要沿著目標前進,我會時刻對照目標,揚長避短,不斷進步。使自己能夠更上一層樓。

教師個人發展行動計畫 篇10

教育大計,教師為本。沒有一支高素質的專業的教師隊伍,全面推進素質教育就是一句空話。隨著素質教育的推廣和深入,對教師隊伍素質的要求也越來越高,提高教師的素質是教育工作不懈的追求。

目前,我校一些教師教育觀念陳舊,還沒有樹立正確的學生觀,部分教師教法陳舊,不能適應時代的發展,社會適應力差,創新意識淡薄,掌握信息能力和運用現代教學技術、手段的能力較差。針對目前教師隊伍素質存在的現狀,現制定我校教師專業發展計畫如下:

一、培訓的指導思想:

堅持以“科學發展觀”為指導,認真落實教育局20xx年教育工作會議精神,以教師過“兩級三關”為統領,以提高教師業務能力為根本,以鞏固提高已有成果為基礎,認真做好基礎性工作,以提高教師的整體素質,建設一支師德修養高、業務素質精良、教學技能全面、教學基本功過硬、具有一定教科研能力、適應新時期新課程改革需求的專業教師隊伍為目標,以提高教育崗位素養為重點,以提高教師實施素質教育的能力和水平為主線,堅持多層次、多渠道、多形式、按需施教、學用結合、講求實效的原則;努力提高教師培訓工作的效益。

二、培訓目的:

樹立正確的教育觀念,確立良好的職業道德,合理的知識結構,勝任本職工作,切實提高教育教學水平和科研能力,適應實施素質教育的要求,進而達到教師隊伍專業化發展。

三、培訓內容:

主要為思想政治教育和職業道德修養、現代教育理論、教育教學技能訓練、教育教學崗位素質、實踐研究和培養學生主動學習意識等,要突出培養教師的創新精神和實踐能力。教師培訓活動內容為中學各科教材,採取聽評研討課、專題講座、外出學習等培訓形式,突出教師教育教學崗位素質訓練與提高。

四、培訓的方式

採取外出學習、聽專家作報告、集中培訓和教師自學等形式相結合的方式,以集中培訓為主。

五、培訓要點:

(一)以法律為依據,提高教師法治意識,明確職責,依法執教。

組織教師學習《教育法》、《教師法》、《教師職業道德規範》法律法規知識,明確職責,使提高教師執教有法可依。建立健全教師考核制度,逐步實行教師職務聘任制度制定標準,嚴格依照條例、法規,結合本地本校實際對教師進行要求、考核、聘任,使教師隊伍建設逐步走向法制化、規範化。

(二)以自身素質的提高促進整體素質的提高。

作為教師不僅要有較高的業務水平,還要有較強的思想素養,這是一個合格教師必備的兩手。每一個教師都應把提高教育崗位素養放在重要位置,從“樹形像、鑄師魂、做表率”出發,要求自己事事處處做好學生的表率,以無私奉獻的精神塑造人,以淵博的知識培養人,以科學的方法引導人,以高雅的氣質影響人。

1、提高教師的思想道德素質,加強師德師風建設。

(1)將師德師風建設常抓不懈,在教師中積極倡導“應事忌事”、“應語忌語”活動,以“樹形像、鑄師魂、做表率”為重點,號召全體教師修正自身言行,履行師德規範。努力構建師愛生、生敬師的和諧氛圍。

(2)加強教師的政治理論學習。以教育行風建設為重點,堅持黨和國家的教育方針政策、時事政治等內容的學習,提高了全體教師的思想認識。

(3)加強教師職業道德建設。教育的主體是學生,教師只有在學生的心中樹立美好的形象,才能使自己的思想滲透、感染學生,才能把知識順利地傳授給學生。當代教師的理想形象,要求外在美與內在美的和諧統一。要求教師敬業、樂業,熱愛學生,誨人不倦。

2、努力提高教師的崗位素質。

(1)堅持教學基本功訓練活動。本學期主要以三筆字、備課、課堂教學、考核等為主。鼓勵教師努力探索在學科領域中提高課堂效益和質量的辦法與途徑,發揮與本學科相適應的教學風格與個性,讓學生學會學習,調動起學生學習的積極性,對所學知識產生濃厚的興趣。鼓勵教師不斷擴大自己的知識視野,改變原有的知識結構,更新和充實學科體系,提高教育理論素養,加強教研的深度和廣度。

(2)調動教師多讀書。要有讀書的興趣,要喜歡博覽群書。要教師所讀的書中,應有關於你所教的那門學科方面的科學問題的書,和心理學、教育學方面的書。要能在書本面前坐下來,深深地思考。同時不斷加強教師的語言修養,教師的語言修養在極大程度上決定著學生在課堂上的腦力勞動的效率。

(3) 組織教師積極開展過兩級三關活動。

①繼續開展推門聽課活動。教導處組織相關人員不定期深入到課堂,了解教師的課堂教學情況,發現問題及時解決。

②以教研組為單位,加強對教材的研究。以溫習《課程標準》為主,以“有效教學理論”和“學生主動學習意識培養”為主題,進一步探討研究各學科教材的編寫意圖與重難點。開展教研組單元和課時集體備課,以此推動教師進一步學習研究教材,為教學工作的開展奠定基礎。

(三)更新觀念,樹立新的學生觀和知識觀。

教師應與學生建立民主平等的關係。新型教師有較強的創造意識,用創造的智慧激發學生的潛能,以人為本,培養學生主體精神。鼓勵學生自主學習,積極思維,培養和發展創新能力。教師應樹立新的學生觀,要重新審視自己的職業特徵,使傳統形態的“說教”變為學習者思維形態的感悟,教師應教給學生學習方法,使學生能在知識的海洋里遨遊。學生的發展具有不完備性。教師應不求人人語數優秀,必求每生各科合格,做到讓每生有所長,使學生全面發展,培養特長。做到因材施教、循循善誘。處理好“減負”與全面負責的關係。幫助學生立志、樂學、慎思、立志是學習的動力;樂學可以使學生持之心恆,堅持不懈,慎思能使學生把“學”與“思”結合起來,培養學生善於思考的能力。以教師為主導,學生為主體,夯實基礎,培養能力,發展智力,處理好師生、教學的辨證關係。做到轉化有決心,提高有信心,思想要關心,輔導要耐心,對學生有愛心,以朋友的真誠去撥動學生的心弦。

變“教書匠”為“研究型”教師這是時代的要求。教師作為素質教育的直接實施者,要全面提高適應素質教育的業務能力,樹立正確的人才觀、質量觀和教育觀。要具備寬廣厚實的業務知識和活到老,學到老終身學習的自覺性,教師應掌握錄音廣播、電視錄像、語言實驗、計算機等現代教育技術。遵循教育規律,增強創新意識,積極參與“素質教育科研”,促進教育教學改革,對“素質教育觀念”、“素質教育內容”、“素質教育在新時期教育地位和作用”問題進行廣泛深入的研討。研究系統的學科方法論。

六、主要保障措施與方法:

(一)校本研修組織機構

校本研修領導小組

組長:張宏偉(校長):校本研修工作第一負責人,全面知道監督校本研修各項工作,組織考核評價,負責經費的審核。

副組長:孟慶樓(副校長)負責校本研修的各項具體工作,組織安排好各成員進行檢查、考核、評價及反饋工作;具體負責師德師風內容的研修;

成員:徐淮昌(教導主任):協助進行校本研修的檢查、考核、評價及反饋等工作,具體負責教師崗位素質、繼續教育、遠程教育內容的研修;

王剛(政教主任):協助進行校本研修的檢查、考核、評價及反饋等工作,具體負責班主任教育工作內容的研修;

姚連玉(科研主任):協助進行校本研修的檢查、考核、評價及反饋等工作,具體負責班主任教育科研工作內容的研修;

(二)主要措施與方法

1、按照安圖縣教師進修學校培訓部的工作要求與部署,做好教師繼續教育工作,按要求組織教師參加新一輪繼續教育的培訓。

2、按照上級有關政策、檔案認真做好教師職稱評聘和教師資格認定工作,切實抓好教師繼續教育與教師職評的結合,及時做好宣傳組織、資料呈報和證書辦理。

3、內部挖掘,擇本校之能人,訓本校之教師。

充分發揮我校實踐經驗豐富、理論水平較高的骨幹教師的作用,讓他們作為校本培訓的師資力量,發揮其輻射和示範作用,讓他們承擔校本培訓任務,既可進行教材輔導、開展講座傳授課堂教學經驗,也可通過示範課展示教學技能;集體同伴互助。開展教研組、年級組、備課組的研修活動,開展新老掛鈎、師徒結對活動。

4、課題研究。從本校的實際出發,引領教師針對教育教學實踐中的問題,開展課題研究工作,形成教師人人參與的氛圍。

5、繼續抓好“一人學習,眾人受益”式培訓。

學校選派骨幹教師外出學習、培訓考察,回校歸來要求他們寫學習匯報材料,並利用校本培訓時間對全員教師進行培訓,傳達學習精神。培訓學習可採用作專題講座、經驗交流、上匯報課、匯總材料等多種形式,產生一人學習,多人受益的效應。

6、做好“請進來”工作。

針對教師在教育教學中普遍出現的疑難和困惑,儘可能地邀請校外專家、學者來校開展專題講座,進行“臨床會診,現場診斷”,找出問題及原因,制訂對策措施,幫助教師解答疑難。

7、加強校本培訓的管理。

校本培訓要加強層級管理,就是各個管理層要各司其職,各負其責。校本培訓管理主要有三個層次:一是校級決策層,校長是第一責任人,把握校本培訓的方向,提供人、財、物等方面的條件;二是校本培訓的執行層,主要職責是在校長的領導下,組織和開展校本培訓活動,並通過管理擴大參與面,提高培訓水平。具體做好五項工作:①建立相應的規章制度;②師資隊伍建設;③組織培訓;④負責培訓效果測評;⑤檔案建設;三是教研組基礎層, 教研組長主要職責是:①動員組織本組教師參加培訓;②主持以組為單位的教科研活動。

8、以課堂教學為主陣地,開展好培訓活動。

一是以教研組為單位,學習新的教育理論,開展以教學研究為主要內容的教學研討活動;二是利用校本培訓,交流自己在新課改教學實踐中成功的做法或有益的嘗試,以崗位素質競賽為主要形式的相互切磋,取長補短;三是開展好會課論課活動。組織人人講研究課的基礎上,各教研組推薦一節最能體新課改精神的課,利用校本培訓時間向全員教師展示,並且授課人現場說課,說課以教學觀念的更新、教學行為的變革、學生學習方式的轉變及教學方法的創新為主要內容。

教師個人發展行動計畫 篇11

一、.指導思想。

我要不斷學習先進的教學理論,與時俱進,提高自己的教學能力,在先進理念的引領下,使人文素質教育真正落到實處。並能熟練運用現代教育技術。更好地服務於教育事業;探索教育規律和教育方法,切實減負增效。真正做到學有目的教有計畫。

二、自我解讀

1、自我加壓,繼續探究新課程新理念;解放思想,更新了觀念,同時積累一定的教育教學經驗,能夠簡單運用現代信息技術,並能為教學服務。

2、參加教師培訓學習,努力提高自身的業務水平;

3、關注教育教學網站,提高利用收集和處理信息的能力。

4、多閱讀各類書籍,有一定的學習能力。提高口語表達能力。

三、個人專業成長總體目標.

終身樂教勤業,貫徹“以德為首,全面發展”的教育思想,通過不斷地學習和實踐,掌握教育教學規律,具備較高的師德修養,教育教學能力有一定的提高。成為一名具有較高素質的優秀教師。

四、個人專業成長階段目標.

1、職業道德目標:提高個人修養素質,以寬廣的包容心對待一切事物。遵循教育規律,關愛每一個學生,盡職盡責,搞好本職工作。

2、個人學習目標:通過自學,提高國語水平,教育理論水平,文化知識水平,課堂教學水平。

3、班級管理目標: 協助班主任做好班級管理的日常工作,加強班級文化建設,開展豐富多彩的課外活動,注重對學生個性培養和品行教育,形成“紀律嚴明、言行文明、自主求知”的良好班風。使之成為名副其實的優秀班集體。

4、學科教學目標:著力培養學生的學習興趣和學習習慣,教給他們學習的方法,幫他們解決學習中的困難。不斷探究教學規律、方法、技能,不斷提高課堂教學效率,提高專業水平和教學能力,逐步形成自己的教學模式和教學風格。

五、具體措施.

1、積極參加學校組織的各類業務學習,提高自身能力。

2、愛崗敬業,努力完成日常教學工作,認真備課,上好每一堂課,時時對自己的教學情況進行反思,積累經驗,在日常教學工作中做到善於發現問題並及時解決問題。

3、利用網上資源向全國名師學習,學習他們先進的教育理念和實用的教學經驗,通過參加培訓、觀摩等活動提高教育教學水平。

4、參加校本教研活動,通過聽評說課,聽講座等方式,向本地區經驗豐富的教師學習。每學期認真打磨一節教研課,通過備課、上課,聽評課、寫反思,改進教學中的不足,促進教學水平和能力的提高。

5、對所教課程進行深入研究,課前精心準備,靈活駕奴課堂,把握重點,突破難點,把學生始終擺在主體地位,綜合利用教學資源,注重情境體驗和情感薰陶,充分調動學生學習的主動性和積極性,<蓮山 課件>儘可能讓學生體驗學習的樂趣。

6、經常反思教育教學過程,總結得失,寫好教育教學反思。

7、加強計算機的操作和套用,充分利用網路教育資源和多媒體技術提高教育教學質量。

8、為人師表。重視和關懷每個學生,多鼓勵少訓誡;處事有民主性,公平而不偏私;言出必行,說到做到。

總之,通過五年的努力奮鬥,在前進的道路上會付出很多辛勤的汗水,會走許多的崎嶇的彎路,但只要沿著目標前進,我會時刻對照目標,揚長避短,不斷進步。使自己能夠更上一層樓。

教師個人發展行動計畫 篇12

作為一名年輕普通教師,希望自己能在理論的薰陶與實踐經驗的浸潤中成熟起來。雖然已經走上工作崗位20xx年了,但從沒有將自己的教育教學工作進行系統的梳理,為自己確立一個明確的專業成長目標,總認為學校安排工作埋頭乾就可以了,所以,自我認為自己的專業成長不夠理想,也越來越感到知識的欠缺。

沒有計畫的生活是盲目的,停滯的知識遲早會被淘汰,現今世界競爭日趨激烈,尤其是人才競爭尤為突出,這股強勁的競爭風伴隨著教育改革席捲校園。本來在普通人眼中的“鐵飯碗”職業——教師,也面臨著各種挑戰和競爭,不求自我發展停滯不前的教師將會自動被淘汰,結合學校的教師專業發展計畫,現制定個人的五年發展規劃,以作鞭策。

一、階段發展目標

爭取在本學期教科研水平有大的提高,學習做比較容易的課件。教學中用激勵性的評語激發學生學習興趣。

二、發展規劃

1、在培訓中成長

在推進課程改革的過程中,學校為教師創造了良好的學習環境與優質的培訓資源,我要利用培訓、聽課的機會,努力向優秀教師學習,使自己的教學方式、方法以及手段有更大的發展和成功。特別是認真學習優秀教師在課堂中語言的運用。關注他們的激勵性評語,在自己的教學中努力改變空洞的表揚和無效果的批評的現狀,激發學生學習的興趣。認真對待自己的每一堂課,每一堂課爭取有一個亮點,要逐漸完成從一個合格型教師向特長型教師的轉變,多學習他人經驗,經常反思自己的不足,一步一個腳印,踏踏實實的去實現目標。

2、在學習中成長

(1)精讀書籍,積極反思

利用業餘時間大量閱讀書籍,做好讀書筆記,使知識不斷積累,思想與時俱進,使自己的素養不斷提高。用先進的教育思想、教育理念武裝自己的頭腦。在學習內容的選擇上:每周閱讀兩篇教育教學文章,每月通讀一本教學雜誌,每學期精讀一本著作,並讓所學知識在實踐中運用,摘錄自學筆記並寫相應的反思。爭取堅持寫教育教學隨筆,養成及時反思和勤於積累的習慣。

(2)專業引領,注重實效

充分利用教研組每周的集體研討時間積極主動地參與學習,觀看學校配備的名師視頻和觀摩本學校的優秀教師的課堂,自覺的吸納新理念,摒棄舊觀念。理論的學習,交流的碰撞,為更好地認識自己,反思自己,改變自己打下基礎,明確自己在課改中的責任和角色,懂得把專家的理念變成課堂的實踐。學習微機有關知識,提高多媒體課件製作水平,把現代化教學手段套用於自己的課堂中。

3、在反思中成長

沒有反思就不會有成長,為此我想反思應陪伴我每一天。

(1)教學後記反思

在一節或一天的教學工作結束後,及時記下自己教學實踐的心得體會。

(2)觀摩教學的反思

通過組織現場觀看優秀教師的教學錄像,進行相互交流、探討,反思自己的教學活動,發現問題,在內心產生強烈的改進自身教學行為、提高教學水平願望。通過對優秀教師的教學行為模仿、學習,吸取他們的教學長處和優秀品質,不斷調整改進自己的教學行為,提高教學水平,結合自己的教學實際,形成自己的教學風格。

4、在實踐中成長

為了檢驗自己的課堂教學,提高教學技能。我會積極參與課堂教學活動,給自己展示的舞台,為教學研究提供載體。

說說容易,做做難,規劃寫在這裡,只能作為一種參考,真正在實際行動中能夠做到多少,這則取決於個人的毅力和客觀條件限制。但是,俗話說的好,“世上無難事,只怕有心人”,若能隨著這顆心,那么和目標之間的距離總歸能夠越來越短。

教師個人發展行動計畫 篇13

作為一名新教師,我們要加快自身學習的速度,緊握時代脈搏,緊跟改革步伐,不斷學習新知識、新思維、新理念。用先進的教育教學理論,反思自我的教育教學實踐,在總結和反思中提升自我。對此,我就本人實際狀況制定個人的成長計畫:

一、教學方面:

1、注重日常教學常規的紮實與提升。

精心備課;細心批改每一本作業,杜絕錯批、漏批現象,探索趣味性作業,創新性作業。要求批語的書寫要認真、規範,要及時做好批改記錄。有教案、不遲到、不坐著講課、不提早下課、不拖堂、不挖苦諷刺學生等;尤其要多關注後進生,本學期採用“一幫一”以優帶差、小組競爭的方式提高教育教學質量和良好習慣的養成,切實促進後進生各方面潛力的提高。

2、勤於反思,完善自我。

學會思考教育問題,用心把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教學研究水平。每節課後,把自我在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。

3、練就自我紮實的基本功。

“鋼筆字、毛筆字、粉筆字、簡筆畫、國語”是教師的基本功。為此,我會持之以恆地加強自我的基本功練習。同時,作為英語老師,我還要不斷的加強自我的英語口語和聽力,以使自我在教學方面能夠儘快地成長起來。

4、利用信息技術手段輔助教學。

充分利用網路優勢,學習教育教學方面的新思想,掌握新方式,運用新理論,提高教學效果。利用課餘時光向電腦能手學習,提高自我的計算機水平。

5、多反思

自我反思是提高業務水平的重要途徑,對自我的教學行為、學生的活動方式、教學目標的制定、教學資料的選取……及時進行反思、總結、改善,從“經驗型”的教師向“科研型”的教師轉型。

1)不斷進行師德自查,反省自我的行為,規範自我的言行,做到身正為師,學高為范。

2)在自我的教學過程中,時刻做到三個反思:教學前反思,從培養學生實踐潛力著手,拓展教學資料,最佳化教學過程;教學中反思,及時自動地在行動中反思,培養反思和自我監控地習慣;教學後反思,隨時審視,隨時修正,構成自我的教學個性。

6、多實踐

1)努力探索、大膽實踐,用新的教學藝術充實課堂教學。在自我的課堂教學中,努力營造尊重、讚賞、寬容的師生關係,加強師生的對話交流,力爭完成從教學的“主角”轉向“平等中的首席”、從傳統的知識傳授者向現代學生髮展的促進者的轉變。

2)積薄發、開拓創新,做教育教學的研究者。用心參加各類的教育教學活動,提高自我的理論水平,不斷的磨練自我,在挫折中不斷的成長完善,結合教學實踐實現創新和開拓,實現“模式化”向“個性化”的轉變。

3)整合資源、為我所用,在課堂教學方面構成自我的特色。充分利用發達的資訊和媒體手段,觀摩名家教學,撰寫讀書筆記、教學反思,在課堂教學中利用電教多媒體手段立體展示教學資料,激發學生學習的興趣,創設情景,授予學生髮現問題、分析問題、解決問題的技巧,營造氛圍,培養學生終生學習的習慣。

7、多總結

定期對自我的教育教學工作進行總結,透過及時總結,有所沉澱,不斷為今後的工作積累經驗

二、班級管理方面

我此刻正擔任著本校畢業班的班主任,儘管擔任班主任的時光只有十幾年,但是我深深體會到了作為班主任的喜悅和痛苦。雖然班級底子不是太好,但我將以我最大的努力使他們有所進步。

1、紀律方面,我將繼續我的獎勵和懲罰共用的機制,鼓勵學生能嚴格要求自我,改變其原有的壞習慣。

2、學習方面,嚴抓不認真學習,不及時交作業的學生,多關注底子差的同學。最關鍵的是提升自我的教學水平,讓學生樂於學習,在快樂中學習。

3、班級風氣方面,要使一個班級整體提升,我覺得班級凝聚力的培養必不可少,我們班男生多,女生少,治理起來有必須的難度,我要努力讓他們愛上這個班級,肯為班級做事,培養小幹部,引領全班向著更好的方向前進。

三、具體規劃

透過吉林市骨幹班主任培訓,爭取在短時光內進步自我的業務素養,做一名學習型的教師。

重視對有效課堂的研究、實踐,專心思考,凡事多思多想,反思失事物發展的內在規律,總結得失,找出成長的方向,做個反思型教師,走出自我的一條路子來!不斷學習、反思,將自我的工作中的成敗得失總結出來,並進行研究,爭取早日成為一名科研型教師。

我明白生動的課堂、精湛的專業素養,都不是一日之功,我不敢奢看自我一下子成為一位名師,但是“心有多大,舞台就有多大”,我會一向朝著心中的夢想迎風起航,雖一路風風雨雨,但是我必須堅持不懈,盡心盡力。

教師個人發展行動計畫 篇14

雖然我已工作20xx年,但我時刻要求自己盡心盡力做好每一件事。我記得曾有人說過這樣一句話:“不會做小事的人也必定做不了大事。”一個人要有進步,就必須有目標,有計畫,這樣才能不斷朝著自己的方向前進。為一名中年教師,我根據自己的特點制訂今後三年的發展規劃。

一、自身成長曆程和素質分析

1、成長的歷程和現在所處的階段:

自從上師範以後,認真學習文化知識,刻苦鑽研專業理論,細心揣摩教學方法,為現在更好的從事教學工作打下了堅實的理論基礎。現在作為一名中青年教師,我非常熱愛我的本職工作,在工作過程中,虛心向老同志們學習請教,定期和同事們交流教學體會,從而不斷地提高自己的教學水平。我不斷充實著自己,努力做好身邊的每一件小事,力求讓學校滿意,讓家長滿意,讓我的學生滿意。

2、專業知識方面的分析:

我畢業於南安師範學校,學習教育專業。系統的學習了專業知識、教育理論知識和心理學等相關課程。教學時又參加省自學考試國小教育系專業的學習,還參加了中央廣播電視大學教管類,在學期間學習的教育學、心理學、教育科研等專業課程都會對我今後的發展起著舉足輕重的作用。

3、教育教學能力方面的分析:

工作十多年了,通過自己的理論實踐和老教師們的悉心指導,我在教育教學能力方面有了很大的提高。如何給自己的課堂定位,如何給自己定位,成了我現階段思考最多的問題。

4、職業道德及個性特徵的分析:

愛崗敬業是最基本的職業道德。通過教學實踐,我形成了以下幾方面的特點:作為一名中年教師,首先,我確立素質教育的思想,充分發揮教師的主導作用。其次,正確把握分寸,不斷改進教法和學習方法。俗話說:學習有法,教無定法。能根據課型選擇教學。

5、個人優勢和不足:

我的成長過程教會了我投身工作踏實肯乾的態度;專業的知識和教學能力為我的教學提供了充分的理論基礎和強勁的動力;愛崗敬業的職業道德決定了我對工作的忘我的投入;現在所處的階段表明我尚有發展的潛力,在教育戰線上還有很多需要學習、努力的空間和目標。

二、自我定位及總目標

一名成功的語文教師,光有出色的課堂教學能力是遠遠不夠的,還必須擁有先進的教學理念,獨特的教學風格。因此,我給自己的定位是做一名科研型的教師,在注重教學的同時,能有自己獨特的思想見解,能夠充分利用所學的知識,讓它們成為我前進的“燃料”。在未來的三年中,我爭取在老師的幫助下,使自己的課堂教學水平有一個明顯的飛躍,而後根據自己的特點確定自己研究的主題方向,從各個層面鍛造自己,爭取在三年里成為能夠適應國小教育教學水平發展需要的中年骨幹教師的水平。

三、分項目標和具體措施

①師德目標

認真學習《義務教育法》、《教師法》及《中國小教師職業道德規範》,忠誠黨的教育事業,具有高度的政治覺悟遵循教育規律,堅持面向全體學生,教書育人,不得加班加點,加重學生課業負擔。敬業愛崗,誨人不倦,以身作則,謙虛謹慎。樹立“校榮我榮、校衰我恥”的榮辱觀念團結同志,顧全大局,互相協作。

②教學方面的目標和措施

我要儘快形成屬於自己的教學風格,在不斷鑽研,不斷總結反思中找到自己的薄弱環節,有目標,有針對性的打造屬於自己的精品課。首先,是要認真備課,及時寫好總結、反思。其次,不斷完善教師的各項基本功,力求更好。比如國語能更流利,更標準,比現在的二甲水平再上一個平台。鋼筆字、粉筆字更規範,更美觀。每周爭取聽課兩節以上,讓別人聽課兩節以上,在不斷的汲取經驗的過程中使自己有著長足的發展。在這三年中爭取多上各類公開課,得到更多的指點,使自己的教學水平有質的飛躍。

③教育和班級管理方面的目標和任務

在班級管理方面,要寫好班級各項活動的計畫,根據班級的特點去制定適合本班的管理方案。同時,要多讀教育管理方面的書籍,力求讓各種管理方法熟記於心間,以便用在平時的班級管理上。在去年一年中,可以說我的班級管理還是卓有成效的,學生紀律嚴明,訓練有素,在各種各樣的活動中都取得了不錯的成績。但是班級與班級的特點也是不同的,這就需要有針對性,熟悉班級的一切事務,才能做到知己知彼,進行更好的管理。

④教育科研方面的目標和任務

教育科研能力是現代化教師必不可少的一項專業技能。因此,在科研方面,我也要積極研究。在自己的空餘時間多讀有關科研方面的書籍,以現代的教育思想,教育理念為指導,以先進的教育思想、科學的教學原則,正確的教學方法為前提,儘快由技能教育型向科研型轉變,力爭每年完成一到兩篇高質量、高水平的論文。

⑤學習和其他方面的目標和任務

要給學生一碗水,教師必須有一桶水。因此,教師注重自身的學習也很關鍵。我給自己制訂以下的學習目標:每學期至少精讀各類教育專著2本以上,略讀10本,並及時做好讀書筆記,關鍵時刻隨取隨用。雖然我現在已經是本科學歷,如果有機會還要繼續進修學習。一個先進的教師,僅僅擁有較強的業務水平是有局限性的,這就要求在思想上也能更進一步,在未來的三年中,我會努力做好本職工作,學習更多的關於黨的知識,積極向黨組織靠攏,爭取能成為一名預備黨員。

教師個人發展行動計畫 篇15

回望20xx,自己欣喜的發現在清英這個可以展示自己舞台的國際化校園內,自己又向前邁進了一步。這個學期,我有幸代表學校參加了全國創新杯教學大學,並取得了特等獎的好成績。執教了一節區級公開課,有一篇論文獲得常州教育學會。在輔導學生方面,有一名學生的作文發表於武進日報,並且多名學生在集團、校作文競賽中獲得一、二、三等獎。作為一名青年教師,在自己的成長路上,自覺自己的發展腳步還是有些滯緩,為了能夠加速自己的成長,更好的融入清英的快車道,特制訂以下年度發展目標:

一、個人發展方面:

(一)目標

1、積極準備參加“常州市教學能手”的評選,爭取順利過關。

2、爭取有一到兩篇論文發表於市級以上的刊物。

3、爭取執教一節區級以上的公開課。

4、爭取輔導學生在區級以上獲獎或發表文章。

5、爭取學期末評選為“四星級教師”。

6、爭取評為優秀班主任。

(二)措施

1、認真備課,不但備學生而且備教材備教法,根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定採用的教學方法,並對教學過程的程式及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。課後及時對該課作出總結,寫好教學後記。

2、增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,條理化,準確化,情感化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,充分體現學生的主體作用,讓學生學得容易,學得輕鬆,學得愉快。

3、虛心請教其他老師。在教學上,有疑必問。在各個章節的學習上都積極徵求其他老師的意見,學習他們的方法,同時,多聽老師的課,做到邊聽邊想,學習別人的優點,改進工作。

4、認真批改作業:布置作業做到精讀精練。

5、做好課後輔導工作,注意分層教學。

6、努力學習學科專業理論知識,提升自我的專業水平和處理教育、教學實際問題的能力。

7、增強科研意識,為專業化發展提供強大的源動力。廣泛收集閱讀教科研信息。

8、勤寫教學札記、讀書筆記,不斷提升自己的理論水平。

總之,在今後的教育實踐中,我會繼續努力、認真工作,以抑揚頓挫的言語、以真誠的關心,以及以有富於變化的課堂教學設計吸引學生,以認真、負責的工作態度打動家長。規劃自己的行程與要求,讓工作有序高效;更好地教育教導學生。

教師個人發展行動計畫 篇16

20_年5月,我參加了省組織的骨幹教師培訓,這次培訓,為期一年,分四個階段完成,實施“三位一體”的創新培訓模式,給我們搭建了一個認識自我,反思教育,自覺提高的平台。為了能勝任骨幹教師的使命,更好地提高自己的工作能力和業務水平,讓自己走上教師專業化發展的道路,達到培訓效果,特制定個人研修發展計畫,具體內容如下:

一、研修目標

1、通過培訓學習,提高自己的理論水平和修養;不斷地更新教育觀念,學習現代教育理念,掌握一些學科的前沿知識,不斷地自我“充電”,做到與時俱進,力求達到專業化。

2、樹立終身學習的觀念,堅持不懈地學,使學習成為自己的一種內需。工作中,積極投身教育科研的改革與實踐,從學生生命發展的高度積極探索新的課堂教學,實踐中,不斷探求、感悟、反思。注重科研意識和科研能力的養成,邊學習邊實踐邊反思,努力做一名科研型教師。

二、研修方式

1、加強教育知識和理論學習,努力提升自身素養。利用省骨幹教師培訓這一契機,積極向有關專家和教授請教,並有計畫進行閱讀。

2、充分利用網路平台,拓展教學資源。在東莞教研網建立個人部落格空間!一方面密切關注網站上最新的教育教學動態,搜尋教學素材,更新教學理念;另一方面利用網路書寫教學日誌、讀書筆記,發表個人教育教學心得體會。

3、積極參加各類教研活動,開闊視野。追蹤最新的教學成果和教學理念,促進理論學習研討與教學實踐探索的融合,真正實現在做中學、在學中做,推動教育理論素養的提升。

三、研修措施

1、虛心向他人請教,取人之長,補己之短,進行教學研討和提升。

利用進入廣東省名師工作室的機會,走進優秀教師的課堂,虛心向大家學習。積極參加各類的教研活動,就當天發生的教學突發事件,教學感悟反思,學生的思想問題及解決方法等與同組教師交流學習,在實踐中提高自己的教學能力。

2、深入開展課題研究。

以實踐活動為載體,將培訓心得滲透在具體的教學之中。充分利用團隊優勢,開展集體備課,集體研討。互相學習提高教學實效。立足學校實際,解決當前數學課堂教學難題,以研促教。積極主動地定期進行研究課教學,主動邀請領導與同行聽評課。在實踐中提高自己的教學能力,在總結和反思中來形成自己的教學風格。

3、進行崗位實踐。

積極運用所學的理論、方法、技巧進行崗位實踐,通過這個階段的教學實踐,提煉出本人的教學風格。對課題進行更深入調查、實踐、探索、研究、分類、整理、總結,做好課題的結題工作,圓滿完成課題研究任務。完成一個視頻的優秀課例。

4、勤於動筆,提升科研水平。

堅持行動研究,堅持寫教學敘事,記載讀書感悟、教育和教學反思。在培訓期間完成至少4篇讀書筆記、6篇教學反思,一篇教育論文。

5.積極認真完成培訓期間的各種作業。

在今後的教育教學中,我將帶著規劃滿懷激情投身於工作。在主持人、指導老師的引領下,在同學們互相促進下,通過自己努力,使自己的數學專業素養、專業技能得到一定提高,成長為一名合格的國小數學省級骨幹教師。

教師個人發展行動計畫 篇17

新課程的實施迫切要求廣大教師加強學習、進修,儘快提高專業化水平。教師既需要有紮實的學術根底,廣闊的學術視野,不斷更新知識、追逐學術前沿的意識,又需要把握教育的真諦,了解青少年發展的規律,掌握現代教育信息技術,具備熱愛學生、關心學生、對學生認真負責的品質。教師要與時俱進,與新課程共同成長,以主人翁的心態投入到課程改革的浪潮中。特別是新課程改革實施以來,學校對教師隊伍素質的要求更高。為了積極投身國小數學教育教學工作,努力更新教育理念,進一步豐富自己的專業知識,提高自己的教育教學能力,鑒於自身情況本人特制訂個人專業發展20xx年規劃,為自己今後的發展指明方向。

一、自我分析

1、發展優勢

(1)我熱愛教育事業,工作認真踏實,肯吃苦,不怕累,從不計較個人得失,樂於從事教學科研。善於學習,在教學工作中遇到不明白的地方,能積極虛心的向有經驗的老師請教。

(2)現有的課堂教學實踐經驗,能夠勝任中年級的數學教學工作,能配合學校做好各項工作。容易接受新事物和新觀點,具備一定的的教育科研能力。

(3)能夠運用現代信息技術,並靈活有效地為教學服務。

(4)能正確處理和同事、家長、學生之間的關係。

(5)喜歡閱讀各類書籍。

2、存在的問題

(1)駕馭教材的能力、設計課堂教學的能力和教師語言水平有待進一步的提高,對後進生的關注程度不夠與範圍不夠廣,理論水平有待提高。

(2)對待學生或者工作有時有點急功近利,對待學生耐心還不夠。

(3)在教學研究中虎頭蛇尾,主要是惰於動筆,不善於總結和整理。

(4)工作主動性不夠,缺乏精益求精的精神,個人專業素養和理論水平均有待於進一步提高,需要加強理論學習。

二、個人專業發展規劃目標

1、根據學校的“先學後教,美的課堂”校本研究,積極投身教育科研的改革與實踐,逐步形成先學後教的教學模式,促進教育教學質量的提高,努力提高課堂教學的有效性。

2、認真學習新課程標準理念,不斷更新教學觀念。關注學生個性差異,積極創造和提供滿足不同學生學習成長條件的理念落到實處。將學生的發展作為教學活動的出發點和歸宿。

3、不斷提高自己的專業素質,在教研活動中多多聽取他人的意見,永遠抱著不恥下問的精神向有經驗的教師討教,平時多聽他們的課,學習有價值的教學方式,能上出令人滿意的優質課,上出自己獨特的風格。

4、廣泛地閱讀各類有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,特別要學習現代教育技術,不斷構建、豐富自己的知識結構。多閱讀教育方面的書籍,以此來不斷的充實自我的教育內涵。

5、不斷地積累一些上課的經驗教訓,做好課後反思和案例研究。通過撰寫論文,把自己的專題研究從實踐層面提升至理論層面,不斷提高論文質量。

三、個人專業發展規劃主要措施

1、科學備好導學案:怎樣才能讓學生懂學、愛學、喜歡學是備課過程中需要好好考慮和花心思的地方。加強先學卡的思維性、科學性、創新性、有效性。針對班級學生情況,每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,寫出適合學生的先學卡,選擇適合學生的教學方法,備出自己的風格。了解每一位學生,針對他們的特點進行預設,爭取效果達到最佳。

2、糾正學生上課習慣。抓好課堂40分鐘才是提高教學質量的關鍵,如果課堂上總有一小部分學生開小差,不能集中注意力,或者發言時插嘴等,容易導致上課的內容不能完全掌握。所以,教師首要抓的就是上課習慣,利用各種形式來吸引學生上課的注意力,增強他們學習的信心,努力抓牢例題,爭取每一位學生都能掌握例題,從而能舉一反三。

具體做法:抓好階段性測試,一方面檢測學生上課的效率,另一方面通過測試讓學生知道只要上課認真聽講就能得高分,從而提高學生學習信心及增加上課認真聽講的動力。

3、加強學習:認真學習教育教學理論,提高自己的理論素養。積極利用一切機會參加各種講座、交流或研討會等,向專家與同行學習。認真參與每一次教研活動,多聽課,多聽好課,取長補短,並主動與指導教師進行指導交流。多爭取上公開課的機會,用壓力給自己動力,多磨練,快成長。在信息技術上多下工夫,能夠熟練套用多媒體技術為教學服務。

4、增強上課技能,提高教學質量,使講解清晰化,條理化,準確化,生動化,做到線索清晰,層次分明,言簡意賅,深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性,加強師生交流,充分體現學生的主體作用,讓學生學得容易,學得輕鬆,學得愉快;注意精講精練,在課堂上老師講得儘量少,學生動口動手動腦儘量多;同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。

5、做好教學反思:反思是我們不斷進步的階梯,在上完每一節課後要及時做好反思工作,想像這節課有哪些靈性迸發的地方,有哪些不足的地方,認真總結。提高自己的教學能力和專業水平。對每堂課的成敗及時地進行總結和反思,是對自身教學工作的檢查與評定,是適時總結經驗教訓,找出教學中的成功不足的重要過程。將在課上所遇到的問題和失誤及時記錄下來,從主觀和客觀上去尋找原因,並努力尋找解決的方案,使之成為以後教學中的前車之鑑。並且對自身在教學過程中忽然產生的靈感和好的教學方法記錄下來,不斷豐富自己的教學方法。

6、認真批改作業:布置作業做到有的放矢。做好課後輔導工作,注意分層教學。

7、每學期至少讀兩本有關教育教學的書籍、勤寫教學札記、讀書筆記,不斷提升自己的理論水平。

8、加強練習教師基本功:備課、說課、三字一畫,通過系列的學習與研究使自己成為一位“志存高遠、愛崗敬業、為人師表、教書育人、與時俱進”的新型教師。

四、個人專業發展規劃具體實施方案

1、20xx階段的達成目標:三星級教師

(1)巧練課堂教學基本功,確保教育教學質量穩步地向前發展。

(2)繼續加強本學科專業理論知識的學習和課堂實踐能力,進一步提高課堂教學的有效性,努力使自己的課堂成為孩子們所嚮往的數學王國。。

(3)具有良好的教學反思能力及發現問題和解決問題能力,能採取切實可行的措施和行為,以適應教育改革和發展。

(4)能理解教育的複雜性和不可預測性,能正確把握教育、教學改革發展動向,及時作出反應,對自己的知識和經驗進行重組,適應教育的變化。

2、20xx階段的實施措施

(1)提升個人修養,做一名達標的教師。用人格魅力和深厚的人文素養去影響學生,在工作中“多做”、“多想”、“多聽”。

(2)做一名業務上、教學上都過硬的教師,養成善於學習、樂於學習、主動學習的學習習慣,對自己的教學工作的失敗與成功注意積累,為自己打造一個具有多元化知識結構的人。善於思考,使自己的教育教學水平有一定的提高。

(3)加強教學理論的學習,提高研讀教材的能力,研究學生的學習心理,探索提高學生學習能力的有效策略,並組織學生認真做好導學案。

(4)編好有較高質量的導學案,不斷像身邊的優秀教師學習。

(5)加強練習教師基本功:備課、說課、三字一畫,不斷提升自己的專業素養。

總之,面對新的教育課程改革,我時刻告誡自己崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創新精神與實踐能力,使自己真正成長為不辱使命感、歷史責任感的優秀教師,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給教育事業。做一個讓家長滿意、受學生歡迎的合格的老師。

教師個人發展行動計畫 篇18

為了滿足當今社會的發展需求、學校教育在不斷的更新、發展,這就對教師提出了更高的要求。教師職業的專業化發展要求我們不僅成為學科型教師,更應成為研究型教師。我們應該把握教育第一線的珍貴資源,不斷挖掘、探索、研究,從中反思、總結,增加教學經驗、提升教育理論。為了不斷完善自己、發展自己,成為一位名副其實的七中教師特制定如下三年規劃。

現狀分析:

1、教材,習才了解不夠。

2、教科研能力亟待提高。

3、缺少全面的知識儲備。

主要措施:

1、研讀教材、了解習才,提升教育教學水平

①、加強新課程標準的學習,不斷探索、推敲。

②、認真專研、吃透教材,備好、上好每一節課,並做好課後反思。

③、積極了解學習狀態、效果等情況,因材施教。

④、每周至少一次專業技能操練,提高技能水平。

⑤、每周至少聽兩節課,並及時做好交流,積極參與市、區內聽課,評課等研討活動。

2、探索研究,提高科研能力

①、收集課堂案例,分析教學實踐,開展課題研究。

②、每月研讀至少兩篇科研文章,並做好摘抄,書寫個人感悟、心得體會。

③、三年內撰寫一到兩篇教育教學論文,爭取發表。

3、廣閱精讀,豐富內涵,提升修養。

①、每月讀一本好書,摘抄美句。

②、每年精讀兩到三本國內外名著,記錄自己的感悟、體會。

③、向前輩討教心得,交流思想,提高認識,提升修養

4、三年內組建一支校籃球隊

①、第一年選拔隊員,打好基礎。

②、第二年努力拚搏,提升實力。

③、第三年籃球隊到能在區里名列前茅。

教師個人發展行動計畫 篇19

朱熹有一首詩說的好,“半畝方塘一鑒開,天光雲影共徘徊。問渠哪得清如許?為有源頭活水來。”這首詩道出了一個樸素的道理,那就是只有不斷地學習,不斷地豐富自己,才能讓自己不斷地發展,以適應社會的需要。為此特做計畫如下:

一、加強自身師德修養

有人說教師的工作是一份良心活,對此,我深表贊同。因為這份工作面對的不是生產線上的產品,而是有血有肉、有思想,並且還沒有定型的孩子。老師一定要有師德,在教育教學工作中,真正為學生的終身發展負責,不要讓孩子在成長的過程中因為遇到了你而留下任何遺憾。

二、不斷提高個人素質

古人曾說:“師者,傳道授業解惑也。”簡而概之,教師的工作就是教書育人,所以,我要在教育教學上,不斷提高個人的素質。目前進行的新課改對我來說是一種挑戰,同時也是一次難得的鍛鍊機會,為了進一步做好自己的工作,我給自己提出了如下的要求。

1、多讀書,提升自己的生命質量,做一個高雅的人。 作為一名教師,我要繼續認真學習《教師職業道德規範》具備良好的師德。師德不是一個抽象的政治說教,而是具有深刻的知識內涵和文化品格的,一個有廣博知識的教師才會有道德感召力,僅僅依靠說教的道德教育必然是蒼白的。同樣,教師的師德魅力也是以其深厚的文化為底蘊的。唯有如此,教師才能完成其教書育人的神聖使命。

2、虛心請教,取人之長,補己之短。 作為一名教師,我要積極向周圍的同事學習,多聽,我看優秀教師的課堂,多向大家學習。對當天發生的教學突發事件及時進行教學感悟反思。

3 、加強自身專業知識的提高。

能夠自如的駕馭教材,了解教材特點,掌握教學重點和難點,並能恰當地制定教學計畫;能充分發揮學生的主體作用,有效地把握課堂教學活動。在教學研究能力方面更要力求逐漸做到:掌握一定的教學理論,認識教育規律,然後聯繫教學中的親身經歷,讓理論與實踐相結合,勇於探索教材改革、課堂結構、教學方法等一系列比較有現實意義的問題,勇於挑戰前人未能研究成功的課題。這樣才能不斷創新,推動教學向縱深方向發展。

面對即將到來的新學期和自己將來的工作,我充滿了信心,也有許多美好的構想。我將帶著自己的激情和規劃步入這富有挑戰性的工作,在實踐中不斷積累經驗,促使自己儘快成長起來。 教師發展是教師人生價值實現的過程,是教師在充分認識教育意 的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業道德,掌握教育規律,拓展學科知識,強化專業技能和提高教育教學水平的過程。我相信有眼界才有境界,有思路才有出路,在認真學習了學校發展規劃和教務處本年度工作目標後,針對自己的特點制定個人發展計畫如下:

三、發展目標和措施

1、教師職業作為一種以人育人的職業,對其勞動質量提出的要求是很高的、無止境的,所以,作為一名教師和教務主任,我時刻告誡自己要追求卓越,崇尚一流,拒絕平庸,注重自身創新精神與實踐能力、情感、態度與價值觀的發展,使自己真正成長為不辱使命感、歷史責任感的優秀教師、合格管理者,把自己的全部知識、才華和愛心奉獻給學生、奉獻給學校、奉獻給教育事業。我相信這也是每一個教師所追求的思想境界,也是每一位管理者的最大心愿。

2、根據社會的變化與教育改革的發展,及時研究自己的不足,調整自己的知識結構與能力結構,以自己的發展促進社會的發展、學校的發展、學生的發展。

3、注重個人素質的培養,不貪名利,切實提高自身理論水平和業務水平、教育教學的管理水平。力求為學?創造最好的教育、為教師創造最好的環境。從為應付考試到為有利於學生今後的發展、教師的可持繼發展提供方便和平台。為全校的教職員工做好指導和引路。使學校的教研工作上一個新台階,教學工作有較大的起色。

4、針對我校目前狀況,苦練基本功,爭取幾年後自己的計算機水平、教育科研水平、教學水平都能上一個台階。

5、針對自己的教學特點堅持學習,充實自己、逐步提高教學水平,確,管理理念先進。找出一條適合自己的發展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。 

6、遇到網上同行,要在備課、上課、作業批改、課外輔導、考試評價等各方面以及教學管理、校本教研方面多溝通和交流,互相幫助,掌握教學常規工作的要領,展開對教材、教法和學生學習情況的研究分析,深入領會並具體體現我校優秀教育文化傳統和先進教育思想。

四、本年度發展目標和措施

1、“教育者所得的機會,純服務的機會、貢獻的機會,而無絲毫名利尊榮之可言。”因此我要使自己具備更強烈的事業心和責任心?當好人梯,對教育事業忠誠不二,矢志不渝,無怨無悔。為學生、為教師服好務。

2、業務方面要樹立現代學生觀、教師觀、育人觀,學會以發展的眼光看待每一個學生和每一位教師。相信學生的巨大潛能和教師的創造動力,並努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教,盡最大能力控制學生流失,為學校的生存盡一份力。

3、充分發揮自己的特長來吸引學生,使學生喜歡自己的課,並能在自己的課堂上得到發展,能滿足?生成長和走上社會的實際需要,有足夠的實踐性教學環節。

4、堅持教學相長,在師生交往中發展自己。遵循以人為本的管理原則,增強自己的管理能力。

5、自己在工作中曾得到過很多教師和領導的幫助,他們良好的師德輻射帶動了我,因此當身邊的老師有困難或需要幫助時,我定會竭盡所能。

6、深化課改,進一步貫徹落實學校“生活化、情境化”課堂教學理念,充分培養和激發學生學習興趣,重視學生認知過程中的情感培養。注重對身教育行為的反思----實踐,解決教改新問題,提高教學質量,做一個有思想的新形勢下的教師。

教師個人發展行動計畫 篇20

有目標才有動力,才有發展的方向。因此,我制定了如下規劃,本年度我將朝著這一目標前進。

一、自我發展目標:

樹立正確的教育理念,熱愛每一位學生,通過自己的努力獲得學生們的愛戴,不斷完善能力,提高自身修養,精通各項業務工作,提高反思能力,成為學習型和研究型的老師,成為比較優秀的教育教學工作者。

二、自我發展計畫實施步驟與措施:

1、積極進行新課程培訓,進一步領會課程改革的指導思想、改革目標以及新課程標準所體現的理念,努力探索先學後教、自主學習這場學習方式變革的方法,追尋改革的突破點以及經驗教師們對教學的建議,並且能以此為據,在對教材進行充分分析和研究的基礎上,將理論運用於實踐,制定相應的教學及評價策略。

2、教學中面向全體學生,實施啟發、探索和討論式教學,指導學生自主學習,尊重和保護學生的學習自主性和積極性。採用激勵的策略,以一顆寬容的心對待班級中的點點滴滴。及時與學生進行交流與溝通,幫助學生找出學習薄弱的原因。關心學生,做學生的良師益友,成為學生喜愛的老師。

3、積極參加教研活動,通過教研,提高自身的教育教學能力,具有一定的教育教學研究能力。

首先,進一步提升信息技術的能力。經常向百度提問,向他人請教。把信息技術從愛好轉變為專長,為自己的教學服務,為同事們提供幫助。

其次,發現問題與解決問題的能力。日常的教育實踐中隱藏著制約教育發展的問題,只有善於觀察、分析、反思、總結、提煉,才能提高發現問題、解決問題的能力。

再次,形成教育經驗與教育思想的能力。在日常教育工作中,要具有質疑和吸納的意識與行為,只有用批判性思維、探究性思維、創造性思維去善於捕捉教育改革和發展中的成果,總結上升為經驗,才能形成新的教育教學經驗,最終形成自己的教學風格。

4、自修自研,大量閱讀相關書籍,更新教育觀念,重新審視教育教學過程中的師生關係,不斷改進工作方法。努力提高自身文化素養,較強的激發學生求知慾望的能力,善於選擇與處理教材的能力以及個別化處理問題的能力。

5、自我反思,博採眾長,形成風格。不斷反思自己的教育教學理念與行為,不斷自我調整、自我建構、自我總結。教師的成長=經驗十反思。教師的反思和研究是教師成長的結果,但同樣是教師自我發展的條件,是教師自我教育的手段。同時養成課前“二度設計”的習慣。要想形成自己的風格,並非一朝一夕,除了把別人總結好的經驗為我所用外,主要靠自己“千錘百鍊”在實踐中積累經驗,形成“秘方”。課後的反思能幫助教師迅速接收反饋信息,找出教學程式在具體實施過程中的成功與不足,從而為調整教學策略建立可靠依據,使課堂教學不斷最佳化、成熟。通過反思記錄,一方面可聚沙成塔,積細流成江河;另一方面把教學對象認知過程中出現的問題變成信息,暫時貯存,便於今後教學時借鑑使用,做到教者有(you)的(di)放(fang)矢(shi)。

“凡事預則立,不預則廢”,做任何事情,只有在做之前有一個明確的目的和方向,才能在開展的時候能夠比較順利地進行。有了明確的目標,我就會朝著這個目標踏踏實實地前進,爭取在收穫的季節,有著屬於自己想要的果實!